在企业调研讲话提纲范文第1篇
1、您的个人身份是
(1)企业领导人员 (2)中层管理人员 (3)一般职工 (4)下岗待岗职工 (5)离退休职工
2、您认为在企业中有无必要建立党组织
(1)很有必要 (2)可有可无 (3)没有必要
3、企业党组织发挥政治核心作用总体情况 (1)很好 (2)较好 (3)一般 (4)较差
4、企业党组织参与企业重大问题决策情况 (1)能够参与，并能发挥应有的作用 (2)能够参与，但只能起到一定作用 (3)仅仅是走个形式，发挥不了作用 (4)不能参与
5、企业领导班子的“战略决策、经营管理、市场应变、开拓创新、风险防范和驾驭复杂局面”六种能力
(1)很强 (2)较强 (3)一般 (4)较差 (5)很差
6、企业领导班子成员的政治素质、理论水平
(1)很高 (2)较高 (3)一般 (4)较差 (5)很差
7、企业领导班子成员的作风形象
(1)很好 (2)较好 (3)一般 (4)较差 (5)很差
8、企业领导班子成员间团结协作 (1)很好 (2)较好 (3)一般 (4)不团结协调
9、企业领导班子成员与干部职工群众的关系
(1)密切 (2)较密切 (3)一般 (4)较差 (5)很差
10、企业领导班子成员遵守廉洁从业规章情况 (1)很好 (2)较好 (3)较差 (4)很差
11、企业领导班子及其成员存在的最突出问题是
(1)班子成员政治理论素质不高，理想信念不坚定，搞好国有企业的信心不强
(2)班子成员未树立和贯彻科学的发展观， “六种能力”不强，经营业绩不佳
(3)班子成员执行民主集中制差，不团结协调，整体作用的发挥较差
(4)班子成员宗旨意识淡薄，从业不廉洁，在职工群众中形象不好
12、企业基层党组织发挥战斗堡垒作用总体情况 (1)很好 (2)较好 (3)一般 (4)较差
13、企业党组织党内各类规章制度建设和执行情况 (1)制度不健全，执行差
(2)制度不符合实际，难以执行，仅流于纸面文件 (3)有的制度落实好，有的制度落实差，效果一般 (4)制度健全，适合企业特点，落实较好，为党组织作用的发挥和企业发展提供了有力的保障 l
5、企业基层党组织存在的最突出问题是 (1)基层党组织在企业没有地位和权威 (2)基层党组织组织不健全，工作不落实，党组织形同虚设
(3)基层党组织创造力、凝聚力和战斗力不强，不能有效发挥作用
(4)基层党组织不能很好围绕企业中心任务开展工作，存在“两张皮”现象
(5)你认为的其他突出问题
l
6、企业中党员发挥先锋模范作用的总体情况 (1)很好 (2)较好 (3)一般 (4)较差 l
7、企业中大多数党员的党员意识
(1)很强 (2)较强 (3)一般 (4)较差
18、企业中大多数党员树立共产主义理想信念 (1)牢固 (2)较牢固 (3)一般 (4)不牢固 l
9、企业中大多数党员的业务工作能力
(1)很强 (2)较强 (3)一般 (4)较差 20、企业中大多数党员的工作业绩
(1)一流 (2)较好 (3)一般 (4)较差
21、企业各级党组织对党员的教育管理工作情况 (1)很好 (2)较好 (3)一般 (4)较差
22、党章规定的您的民主权利在党内是否得到保障 (1)保障很好 (2)保障较好 (3)保障较差 (4)没有保障
23、在您遇到诸如家庭困难等问题的情况下，您是准备求助于
(1)党组织 (2)工会组织 (3)企业行政领导 (4)亲朋好友
24、企业各级党组织组织对党员学习教育培训 (1)内容枯燥陈旧、形式呆板，党员不易接受 (2)敷衍应付，流于形式，没有多大实际效果 (3)能够按照上级要求组织学习，但联系实际针对性不强，效果一般
(4)增强了党性观念，提高了思想觉悟，促进了党员先锋模范作用的发挥
25、企业中党员存在的主要问题是
(1)个别党员理想信念动摇，党性观念不强，宗旨意识差
(2)个别党员不善钻研业务知识，工作本领不强，业务技能差
(3)个别党员创新意识不强，工作业绩一般化 (4)你认为的其他问题
26、企业中要求入党的大多数人入党动机是 (1)追求共产主义理想，提高自身素质 (2)为了个人“升官发财”，有个好的工作岗位 (3)领导要求入党 (4)说不清楚
27、企业中有的同志不愿意入党的原因是 (1)党组织凝聚力、吸引力不强 (2)对个人发展没有什么好处
(3)党内腐败现象严重，存在的问题较多 (4)说不清楚
28、企业党务干部的业务工作能力
(1)很强 (2)较强 (3)一般 (4)较差
29、党务干部与从事业务或其他工作的同志的收入比较 (1)收入偏高 (2)基本相同 (3)偏低 (4)差距较大
30、影响企业从事党务工作同志的工作积极性的主要原因是 (1)企业领导对党建工作重视不够，得不到人们的尊重 (2)党务工作部门是清水衙门，收入较低，缺乏吸引力 (3)党务工作好坏无具体评价标准，难以体现自身价值 (4)其他原因
31、企业党建工作责任制落实情况
(1)建立了党建工作责任制，落实了责任部门和责任人 (2)建立了责任制，也明确了责任部门和责任人，但工作目标难判定，
难以追究部门和个人的责任
(3)建立了一部分，但责任部门和责任人不明确 (4)没有建立党建工作责任制，更谈不上落实责任部门和责任人
32、企业开展先进性教育活动后，最终取得的成效如何 (1)明显成效 (2)有一定成效 (3)成效甚微 (4)没有成效
33、企业通过开展先进性教育活动后，职工群众最关心、最迫切需要解决的问题
在企业调研讲话提纲范文第2篇
弘扬企业家精神
——在企业家座谈会上的讲话
7月29日上午，本市召开企业家座谈会。市委书记蔡奇强调，企业是最基本的市场主体，是北京经济发展的重要驱动力量。要深入贯彻落实习近平总书记在企业家座谈会上的重要讲话精神，落实纾困惠企政策，打造一流营商环境，激发市场主体活力，弘扬企业家精神，推动企业抢抓疫后机遇，实现更好发展。整理如下：
习近平总书记主持召开企业家座谈会并发表重要讲话，深刻分析国际国内形势，充分肯定了各类市场主体在我国经济社会发展中的重要作用，并就保护和激发市场主体活力提出明确要求，对广大企业家提出殷切希望，进一步坚定了大家战胜眼前困难的信心和决心。北京作为首都，要带头贯彻落实，确保取得实效。
要理性辩证看待当前形势，看到经济长期向好的基本面没有变，北京的消费与投资领域广阔，内需市场强大，一批新产业新业态新模式新需求催生勃发，政策支持力度不断加大。希望企业家增强信心、保持定力，用好优势、化危为机，在扎根北京发展中实现自身新跨越。
各级各部门要不折不扣落实各项纾困惠企政策。切实为企业减负，顶格执行减税降费等一揽子政策，兑现本市援企稳岗、房租减免等措施，用足用好失业保险金。做好金融纾困，发挥续贷、首贷中心作用，推广建立确权融资中心，落实好再贷款再贴现和小微企业信用贷款支持政策，加紧制定实施融资担保补贴政策。突出重点精准帮扶，一头抓头部企业带动产业链协同复工达产，另一头抓中小微企业，加强政策集成，采取更加精准有效的措施帮扶。对个体工商户予以关心帮扶。
要打造国际一流营商环境，全力念好服务这本经，为各类市场主体在京长期稳定发展创造良好条件。坚持走访企业和送“服务包”、配“服务管家”制度，发挥12345企业服务热线作用，落实“办好一件事”套餐，做到有求必应、无事不扰。做好金融服务，推进新三板改革，打造更加有效的多层次资本市场。落实服务业扩大开放综合试点政策，做好稳外资、稳外贸工作。推进大兴国际机场临空经济区、综保区、自贸片区建设，加快天竺综保区创新升级，推动亦庄综保区加快申报。办好服贸会、中关村论坛、金融街论坛，为企业提供平台和商机。
要抢抓疫后机遇，化危为机实现更好发展。围绕人工智能、5G、云计算、大数据等加紧布局新基建。实施应用场景“十百千”工程。打造工业互联网平台体系，支持企业智能化改造，培育一批面向中小企业的数字化服务商。生物医药产业要抓住机遇，加快推进疫苗等防疫产品生产。发展线上消费、在线娱乐、直播带货、健康消费等业态，扩大新消费。扩展消费新空间，办好北京消费季。
在企业调研讲话提纲范文第3篇
明光市教育局(2012年7月)
各位老师：
大家好!
根据局党组会议的决定和《明光市教育局机关干部分片包校责任制实施方案》的安排，今天我们来到这里参加你们的教职工大会，一是借此机会与大家见个面，便于互相认识，二是了解一下学校暑期工作安排情况，三是代表局党组对暑期主要工作尤其是师德师风建设工作提几点意见。下面，我谈六个问题：
一、清醒认识现状，客观公正评价
近年来，我市的教育改革发展总体上还是喜人的。各项教育民生工程的顺利实施，人民群众对教育的满意度逐年提高;基础教育质量逐年提升，高考成绩每年上一个台阶，今年本科达线数突破2000大关，达到2152人，比2011年净增206人，增幅10.59%;达线率47.51%，比2011年上升5.19个百分点，两项均保住滁州市第三的位次。这是相当不容易的，它不仅是高中教育的荣誉，也是小学、初中教育甚至幼儿教育的荣誉，可以说它凝结着全市基础教育工作者的多年心血。
但是，我们也应该清醒地认识到，教育战线仍然存在着一些问题。如教育投入不足、师资力量较弱、学校管理水平有待提高、师德师风建设有待加强、办学行为仍需规范，等等。我们每一位教师都要静下心来，认真反思一下自己的优势与不足，一分为二地对待别人，客观公正地评价教育。老教师从事教育工作时间长，是否存在保守、经验主义及倦怠情绪?年轻教师大都是自觉自愿参加公开招聘成功录取的，是否存在骄傲自满、心浮气躁，仅把教师当职业，甚至把岗位当跳板，没有把教育当成崇高的事业、没有融入明光教育等情形?请大家扪心自问!新老教师之间是否有相互不服气、看不起，甚至不尊重的言行及心理状态?请大家认真反思!
这些问题的存在，说明我们的教育与办成人民满意的教育还有很大的距离，我们教育工作者与全体人民的重托和期望要求也是有很大的差距，还有请大家自问和反思的情况可能存在，还需我们大家共同努力去发扬成绩，纠正错误，弥补不足，凝心聚力，共同为明光教育事业的改革发展奉献才智，贡献力量。
二、加强班子建设，提升领导能力
当前，全市学校领导班子绝大多数是称职的。但是也有极少数的学校班子存在着问题，甚至个别主要负责人无视党纪国法走向犯罪。学校领导班子肩负学校兴衰大任，是学校改革发展的领导者、组织者和推动者。特别是校长肩负重任，一定要廉洁从政，要有明确的办学思想、办学目标，要是一个充满活力、具有感召力和凝聚力的领导者。学校要把加强班子建设放在工作首位，要使我们的班子逐步成为具有较高政治理论和管理水平、能正确把握时代要求、团结带领教职工加快学校改革和发展的强有力的领导核心。因此，领导班子要切实做到以下四点：一是健全学习制度，树立终身学习理念，提高法律法规和理论政策水平;二是加强自身的能力建设，不断提高驾驭学校管理工作的能力和水平;三是加强制度建设，建立健全科学管理的长效机制;四是健全考核评价与奖励机制，加强作风建设，增强服务意识和廉政意识。
三、加强教师队伍，提升整体素质
教师是我们学校改革发展的根本，没有教师素质的提升，就难有高质量的教育。只有拥有一支师德高尚、业务精湛的教师队伍，学校才有希望，才有前途，才有生机和活力，才能办成人民满意的学校。我市教师队伍经过多年的不懈努力建设，总体和主流是好的，绝大多数教师具有高度的社会责任感，敬业爱岗，热爱学生，为人师表。但是也存在一些不协调的现象，如教育观念陈旧，教育方法落后，学习意识、法制观念淡漠，经常对学生训斥、讽刺、谩骂，甚至体罚或变相体罚学生;敬业意识淡薄，纵容自己的倦怠情绪，把从事教育仅仅作为一种谋生的手段，厌倦和鄙视本职工作，不思进取，放松学习，授课照本宣科，工作敷衍了事;对业务的精力投入不足，工作缺乏激情，工作标准注重实用，行为选择偏重实惠，少数教师把大量精力用在从事第二职业，热衷于有偿家教;示范作用降低，在政治态度、工作作风和言谈举止上难以成为学生的表率，言行不一，纪律散漫，品行不端，找学生家长办私事、索取财物，个别教师甚至违法犯罪。这些现象虽然只是发生在极少数教师身上，但是直接影响到教师队伍的整体形象和社会声誉。所以，教育局在安排学校暑期工作中，把深入开展师德师风建设作为一项重要任务，要求各校要认真落实师德师风建设提升年活动的要求，全面动员部署和学习宣传有关政策法规，进一步重申师德要求，要求教师恪守职业道德规范，严格执行廉洁从教有关规定，不从事有偿家教，不私自在外办班、兼课，不参与赌博等违法活动。
今天的教职工大会就是其中一项内容，可以说是暑期师德师风建设的启动。希望学校要把这项工作安排好，组织好，落实好，取得预期的效果;希望全体教职员工科学安排好暑期的宝贵时间，静下心来，认认真真地把有关法律法规、政策条文和相关业务知识学习领会一遍，在当今时代知识层出不穷的条件下，要成为合格教育者，就必须不断学习、不断充实自己。要响应胡锦涛总书记的号召：“广大教师要崇尚科学精神，树立终身学习理念，如饥似渴地学习新知识、新技能、新技术，拓宽知识视野，更新知识结构，不断提高教学质量和教书育人本领。”希望全体教职员工经过一个暑假，精神面貌、思想素质和教书育人水平都能明显改观，焕然一新。特别是我们每一位教师都要形成这样一种理念，就是：教书育人是光荣的职责，我们应该做得比别人好一点，我们尽力去做，一定能比别人好一点;我们每一位教师还要有这样一种本领，就是：传道授业解惑，必须常思勤写善说。
按照市委、市政府的安排和要求，暑假期间所有教师都要参加社会主义核心价值观教育，特别是参加全国著名专家学者的专题报告会，预计在7月底8月初，到时通知大家，都要参加，不允许请假。
四、注重制度建设，强化科学管理
我们的学校应该是制度第一，校长第二，任何人不能凌驾于制度之上。制度是我们学校文化的根本和前提，孔子说，君子务本，本例而道生。制度的执行和坚守也是人治与法制的一道分水岭。学校要利用暑期时间，坐下来把有关规章制度认真地梳理一遍，结合法律法规、政策文件，进一步完善健全。学校管理制度的制定，一定要有教职工参加，要具有较强的可行性、可操作性，不能成为一纸空文。制度关键在执行，一经通过，就要坚决落实到学校管理中去，成为学校发展的推动力，不能束之高阁。
这里要重申一条纪律，暑假期间学校不得私自组织教师外出考察，更不能以考察为名组织外出旅游。确需外出考察的，要事先提交完整方案报经局党组批准，未经批准的将由学校主要负责人个人承担责任。
五、突出安全民生，落实学生为本
安全警钟必须长鸣。据中国青少年研究中心的全国性大型调查发现，安全事故已经成为青少年儿童的第一杀手。我国每年大约有1.6万名中小学生非正常死亡，平均每天有40多人，也就是说每天有将近一个班的学生在“消失”。校园安全涉及到青少年生活和学习方面的安全隐患有20多种，如打架斗殴、食物中毒、体育运动损伤、网络交友安全、交通事故、火灾、溺水、毒品危害等等。这些都时刻威胁着青少年学生的健康成长，确保学生安全已经成为我们教育工作者的“第一要务”。我们每一位教职工都要牢固树立安全责任意识，守土有责，你只要是这个学校的一员，只要在这个学校工作一天，对学生安全都有着义不容辞的责任，绝不允许存在“事不关己，高高挂起”的心态，要牢记“隐患就是事故”、“安全工作无小事”、“安全重于泰山，生命高于一切”，主动关注学校安全工作，把安全教育宣传作为我们日常工作的一项重要任务，做到时时、处处、人人讲安全，保安全，全体教职工齐心协力保一方平安，创建安全稳定的和谐校园。暑期要把预防青少年儿童溺水作为工作重点，保持与学生家长或监护人的联系，加强对学生防溺水的宣传教育，严防暑期发生学生溺水事故。还要注意一点，召开家长会要提醒学生家长或监护人，注意青少年学生的夏季着装，尤其是女生穿着一定要朴素、大方、得体，这也是中小学生守则中的基本要求，也是从保护学生的角度出发。
民生工程必须做好。教育民生工程是国家实行教育公平、推动教育和谐发展、共建小康社会、促进社会和谐的惠民工程。今年我市教育民生工程有五项，即义务教育经费保障机制改革、学生资助、留守儿童之家建设、中小学校舍安全工程和乡镇公办幼儿园改扩建工程。每项都与我们学校息息相关，每位教职工都有责任去自觉关注、大力宣传、积极落实。今年暑期，重点要做好两件事：一是关爱留守儿童活动。我市将继续开展“关爱留守儿童，千名教师大走访”活动，7月份为活动月，8月份为回访月，教育局已经专门下发了实施方案，学校要按照教育局的统一部署，制定活动实施方案，明确工作责任，要进村入户，了解学生的假期生活和学习情况，重点对留守儿童进行防溺水、交通、食品卫生和自我保护等安全教育及心理健康疏导，倾听留守儿童及监护人的心声，把这项工作真正落到实处，坚决不容许走过场、搞形式，让每一个留守儿童都真切地体会到我们的关爱之情。二是开通校车。为解决学生上下学途中交通安全问题，市委市政府已经决定逐步开通农村校车运营，今年9月开学前，将有部分试点学校率先开通运营，这是一件惠民的实事、好事，也是一个新生事物，我们学校要提前研究，超前谋划，针对学生实际情况，做好实施方案，一定要把好事做好。
六、关爱教师成长，创造良好环境
学校要利用暑假，积极为教师业务培训提高提供支持和帮助，鼓励教职工通过各种形式自觉提升自身的教育教学能力水平;要积极为教师改善办公、生活条件，要关注教师的思想动态，提升师德修养;要关爱教师的心理状况，保持良好心境;关爱教师的业余生活，提高生活品位;要尽力满足教师的合理需求，帮助教师解决实际困难。我们要让教师感受到学校大家庭的温暖，共同构建和谐的校园。
老师们，今天有幸参加你们的全体教职工大会，受益匪浅。希望今后我们能多接触、多交流，欢迎大家为明光教育事业的改革发展献计献策，共同为明光教育的科学发展而做出奉献!
(遵照局党组织指示，请每位教职员工认真阅读、领会其精神实质!
在企业调研讲话提纲范文第4篇
2014年5月6日下午三时，五邑大学土木建筑学院第一党支部书记周志军在南主楼473教室组织开展关于习总书记在兰考县调研讲话精神的学习会议。有38位正式党员和预备党员参加这次学习会议。会议的主要目的是分享观看《焦裕禄》影片后的学习心得和讨论以后如何结合自己的实际情况吧焦裕禄精神应用到实践中去。整个会议充满着激烈和谐的讨论气氛，大家都获益良多，受益匪浅。
整个会议围绕着焦裕禄同志所折现出来的高大、突出、坚韧的党员素质为主题，深刻探讨焦裕禄同志的公仆情怀、求实作风的高尚情操。
焦裕禄同志是人民的好公仆，是干部的好榜样。“焦裕禄精神”可以概括为“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，凡事探求真理、“吃别人嚼过的馍没味道”的求实作风，“敢教日月换新天”、“革命者要在困难面前逞英雄”的奋斗精神，艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操。在1962年冬天，他来到当时内涝、风沙、盐碱“三害”肆虐的兰考担任县委书记，带领全县人民战天斗地，奋力改变兰考贫困面貌，积劳成疾的焦裕禄同志直到生命的最后一刻，他始终保持人民公仆的本色，想的仍然是人民群众的幸福安康，充分体现了共产党人立党为公、执政为民的崇高风范。焦裕禄同志用自己的实际行动，塑造了一个优秀共产党员和优秀县委书记的光辉形象，铸就了亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、迎难而上、无私奉献的焦裕禄精神。我们今天加强作风建设、改进干部作风，就要深入学习、大力弘扬焦裕禄精神，结合新的实际把焦裕禄精神发扬光大。
会议上，我们除了学习焦裕禄同志的精神外，我们还进行了支部党员的交流。通过交流和分享大家的看法的体会。总结出在未来的日子里，党员要在以下几方面通过自身努力和培养加强党员素质，培养自己服务群众的高尚情操。
第一，我们要学习焦裕禄同志心系群众的精神，要深刻明白“从群众中来到群众中去”的精髓。“我是你们的儿子”这句话经常挂在焦裕禄同志的嘴边。确实，我们身为在校的党员，要多替同学服务，为同学谋福利，多组织一些集体活动结识同学，多跟走访同学谈心交友，及早发现问题并为同学解决问题，这才是大学生党员必须要做和具备的精神素质。
第二，多提高自身素养，要懂得虚心学习。焦裕禄身为书记，走访群众，
记录学习群众的经验知识，以防风沙等一幕幕的情景历历在目。我们要深刻地明白到身为党员不是最优秀的，也不是懂得最多的，而是最虚心向人请教的人，要知道，这世界上没有完美的人，因而也就完完全全没有自己都够解决的事情。在遇到不懂的问题时，要懂得虚心请教别人，以增强自己的素养，这样才能更加科学地服务到人民。
第三，学习焦裕禄同志以身作则，表里如一的精神。很多时候，一些贪污腐败事情的出现，恰恰是因为立场不够坚定，说一套做一套的不良作风深深扎根在那些所谓“反腐败”的党员身上。我们必须要坚守底线，要明白权利与义务是共存的，而不是独立地绝对存在的，我们更加要明白，在现在这个物质横流的社会上，不要被一些物质的表象所迷惑，更不能因私利而误害了整个社会良好风气的发展。