公安局禁毒工作汇报范文

2024-07-03

公安局禁毒工作汇报范文第1篇

今年以来,在县委、县政府和县委政法委的正确领导下,认真贯彻落实县委X届X次全会精神,严格“巩固扩大零种植,确保零产量”的禁种铲毒目标,认真落实禁种铲毒工作责任制,突出重点,强化措施,形成了党委领导、部门负责、群众参与、齐抓共管的良好禁毒工作格局,有效打击遏制了非法种植罂粟违法犯罪行为,禁种铲毒工作取得明显成效。

今天,各位领导莅临我乡检查指导工作,这是对我乡广大干部群众的关心和厚爱。在此,我代表乡党委政府及全乡一万二千多干部群众,向各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢。下面,我就全乡禁毒工作落实情况向各位领导作简要汇报:

一、今年以来的主要工作和成效

1、成立相关组织,切实加强领导

一是成立了由党委书记任政委,政府乡长任总指挥长,由乡副职领导干部及司法所长、派出所长、国有林场场长任副指挥长,成员为全体乡干部、派出所全体干警的禁种铲毒工作指挥部,切实加强了对禁种铲毒工作的领导;二是成立禁毒联合执法大队,对植毒犯罪分子重拳出击严厉打击。

2、强化宣传,营造声势

一是加强禁毒宣传教育工作。在禁毒工作中,禁毒预防是关键,所以我们一直把宣传教育作为重点,充分利用各种有效形式和措施,紧紧抓住青少年、学生等重点人群,深化宣传层次,切实抓紧抓好,不断提高全民的识毒、防毒和拒毒能力和禁毒意识。今年结合开展“三提升”活动,举办禁毒知识培训班3期。通过学校开办法律课堂,取得了教育一个学生,带动一个家庭的良好效果。 二是突出在“⒍26”国际禁毒日期间强化禁毒宣传。在坚持经常性开展宣传基础上,在“⒍26”期间围绕“参与禁毒斗争、构建和谐社会”的宣传主题,采取上街宣传咨询、分发禁毒宣传资料8000多份,切实掀起禁毒宣传的高潮,营造浓厚的禁毒氛围。同时,各村结合本村实际,广泛开展形式多样、群众喜闻乐见的禁毒宣传活动,进一步增强宣传效果。三是开展“禁种”宣传。针对我乡禁种工作这个重点,乡精心组织人员,深入种毒的重点区域,广泛开展“禁种铲毒”宣传,营造出了“人人知晓、人人参与”的良好局面。

3、制订实施方案,健全工作制度

为进一步推进我乡禁种铲毒工作的深入开展,巩固近年来禁种铲毒工作成果,防止非法种植罂粟违法犯罪现象再次反弹,根据省、市、县禁种铲毒工作会议精神,结合我乡禁毒工作的实际,一是制定了《XXX乡2010年禁种铲毒实施方案》,将整个行动分五个阶段;二是制定了《XXX乡村干部禁毒工作实施细则》;三是将禁毒工作纳入村干部千分量化考核,与村干部基础职务补贴、绩效补贴发放挂钩,有效调动了村干部主动参与禁毒工作的积极性;四是进一步健全了禁毒工作日志制度。

4、划分禁毒责任区,明确责任人,签订责任状

将全乡辖区按原工作片划分为5个禁毒责任区,各村按“两委”干部职数将本村辖区划分为若干责任区,乡与村签定了《禁种铲毒责任状》,村与农户签定了《村民禁毒公约》。将禁种铲毒责任、任务层层分解,明确到人。

5、开展专项行动,抓好各个环节

4月10日—5月17日,在XX道口设立了禁毒检查站。值班人员由乡政府、县禁毒大队、派出所三方人员组成,轮流值班。对出入XXX的人员进行详细检查,从源头上切断罂粟种子等与种植毒品相关物资的流通,有效遏制不法分子携带罂粟种子上山植毒。5月18日—5月27日各村组织人员对各自辖区内林地进行踏查,并形成踏查报告上报乡禁毒办公室。6月9日—6月20日结合村自查情况,乡党委、政府组织全体乡干部、职工上山踏查,对全乡各村种植罂粟情况进行了初步调查摸底。7月5日—8月22日乡党委、政府组织全体乡干部职工结合航拍照片在全乡范围内进行了全力踏查铲毒。今年禁种铲毒工作累计出动XXX车次,XX人次,累计铲除毒品原植物XXXX株,XXX块,合XX亩,实现了“巩固扩大零种植,确保零产量”的禁种铲毒工作目标。

6、强化措施,严厉打击

今年以来,我乡积极采取各项有效措施,严厉打击涉毒违法犯罪活动。一是建立激励机制。鼓励了广大民众检举、揭发涉毒行为和人员,有力推进了禁毒工作的社会化进程。

二是加强情报信息工作。对涉毒犯罪的打击,情报信息是关键。为此,派出所强化特情建设,及时、准确地收集信息,有效地提高了植毒案件破案率。今年,破获涉毒案件XX起,抓获XX人,治安拘留XX人,刑事拘留XX人,有效打击震慑了涉毒违法犯罪。

二、禁毒工作出现的新动向

我乡是全县唯一完全山区乡,现辖 XX个行政村,XX个自然村,辖区面积XXX平方公里,境内地形复杂,山高林密。部分素质较低、法律意识淡薄的群众在不法分子的煽动和高额利益的驱使下,利用我乡辖区面积大,杂木丛生、地形复杂的地理特点铤而走险,种植毒品原植物---罂粟。随着近年来禁毒工作力度的不断加大,特别是打击力度的加大和高科技技术(卫星遥感、航拍、GPS)在禁种铲毒工作中的运用,禁毒工作出现了四方面新动向:一是选择植毒地块更加隐蔽;二是犯罪分子想方设法对植毒地块进行伪装;三是单块地块面积在缩小;四是单块地块植毒株数在向500株以下发展。

禁毒工作出现的四方面新动向表明,植毒犯罪分子正在绞尽脑汁想方设法企图避开高科技技术手段在禁种铲毒工作中的运用,逃避法律的制裁,今后禁毒工作面临新的严峻挑战。

三、禁毒工作中存在的困难和问题

我乡禁毒工作虽取得了一定的成效,但由于受国际国内多种因素的综合影响,植毒犯罪还没有得到有效控制,禁毒形势依然十分严峻,禁毒工作还存在诸多问题和困难,主要表现在以下几个方面:

1、禁毒队伍力量不足

我乡现有干部职工XX人,普遍年龄偏大,40岁以下的干部职工不足四分之一,年龄大的乡干部职工缺乏足够的体力参与禁种铲毒工作,且我辖区面积大,人员少难于形成禁毒工作合力。

2、禁毒工作经费不足

禁毒工作是一项长期艰巨的任务,必须“人力、物力、财力”三到位,由于乡财力不足,导致禁毒工作的经费缺口落实难,对禁毒工作带来了一定的困难。

3、禁毒交通工具落后

我乡路况差,禁毒工作交通问题通过租用旧20车解决,经常今天修了明天坏,对禁种铲毒工作造成了严重的影响。

4、法律上对植毒分子处罚太轻

植毒500株以下,不触犯刑法,只能治安处罚,犯罪分子避重就轻,采取多地块少株数植毒,植毒犯罪成本太低,对植毒犯罪分子的惩罚达不到足够震慑犯罪的目的。

四、明年禁毒工作的打算

禁毒工作要深刻领会胡锦涛总书记关于“禁毒工作必须持之以恒,毫不手软”的批示精神,明年工作重点加强以下几个方面:

1、加大宣传力度,广泛发动群众

禁毒斗争是人民战争,只有人民群众的积极参与,斗争才能取得最后的胜利。我们要继续紧紧围绕“参与禁毒斗争,构建和谐社会”的主题,充分利用广播、板报、贴标语等多种宣传教育手段、途径和形式,把毒品的社会危害、党和国家禁毒工作的方针政策、法律法规、决心意志宣传到户、到人,努力扩大宣传教育的覆盖面,消灭宣传教育的盲区和死角。为我乡人民禁毒战争的深入推进营造浓厚的舆论氛围,努力提高群众的法制观念,提高自觉抵制和检举非法种植罂粟行为的积极性,夯实进一步加大打击力度的群众基础,形成“老鼠过街,人人喊打”的良好氛围。

2、完善禁毒工作新机制

一是明确工作职责,形成齐抓共管的工作格局;二是发挥部门、各村的整体效能,形成禁毒、拒毒的工作合力;三是不断加强禁毒队伍的教育、管理和业务培训工作,提高人员的整体素质,增强禁毒能力。

3、密切配合,严厉打击

不断加大打击力度,保持对毒品犯罪的高压态势,开展强有力的打击和整治工作。对于非法种值罂粟的犯罪分子要依法予以严厉打击,决不手软。在广大群众的全力配合下,侦破一批毒品案件,抓获了一批涉毒违法犯罪分子,有效地打击和震慑了毒品违法犯罪行为,净化我乡社会环境。

各位领导,在今后的工作中我们要牢固树立科学的发展观,进一步增强全民禁毒意识,增强做好禁毒工作的责任感、使命感和紧迫感,在县委、县政府和县委政法委的正确领导下,充分发动人民群众,采取更加有力的措施,推动全乡禁毒斗争深入开展,夺取人民禁毒战争更大胜利。

公安局禁毒工作汇报范文第2篇

一、强化内部管理,努力形成齐抓共管。

组织禁毒大队全体民辅警加强对禁毒法律、法规的学习,加强对毒品预防的宣传教育,要求民辅警通过宣传教育活动,积极向家庭成员、向广大群众宣传贯彻国家有关禁毒的方针、政策,使大家认识到毒品的严重危害性,认识到禁毒工作的紧迫性、艰巨性和长期性,使毒品预防宣传教育深入人心。提高拒绝毒品诱惑的技巧和能力,增强毒品预防教育活动的有效性。

二、开展宣传,营造氛围

克旗禁毒委扎实开展宣传教育活动。禁毒全体民辅警积极参加组织的发放宣传资料、介绍禁毒知识等一系列禁毒宣传活动。通过到易制毒企业及旗内各大医院、药房发放易制毒化学品和新精神活性物质宣传手册,动员企业和医院参与宣传等方式,让企业职工及医护人员了解毒品的危害性,不断提高职工对禁毒工作的认识,截至目前向易制毒企业发放易制毒手册2000余份,向医院、药房发放新精神活性物质手册1500余份。切实增强了广大群众自觉抵制毒品的自觉性,营造了全面禁毒的浓厚氛围。

三、下一步工作

公安局禁毒工作汇报范文第3篇

自1982年大理市公安局根据云南省公安厅的统一布署,率先组建了全省第一支缉毒专业队伍以来,他们在每一个风风雨雨里,用青春和热血,遏制着白魔的肆虐,给罪恶以一次又一次的打击,回报着党和人民的期冀。二十年来,这支专业队伍在交通、通讯工具十分落后的情况下,发扬坚苦创业的精神,凭着献身缉毒事业的一腔热血,在我市交汇的

321、214两条国道上,坚决贯彻我国“四禁并举、堵源截流、严格执法、标本兼治”的禁毒方针,长期加强堵查缉工作,千方百计减少毒品外流,全面开展各项业务工作。在市委、市政府和上级公安机关的关怀帮助和指导下,我局禁毒专业队伍不断发展壮大,逐步发展成为禁毒战线上的一支劲旅。队伍建设和业务工作都取得了辉煌的成绩。

禁毒大队在成立的二十年间,取得了一系列令人瞩目的成就,1982__2002年,共查破各类重特大贩毒案件1235起,抓获毒品犯罪人员2290人,缴获毒品鸦片137.2千克,毒品黄皮36.8千克,毒品海洛因1177.23千克,毒资人民币10030万元及移动电话、高级商宅楼、各型运毒车辆等价值数千万余元的赃物。同时还破获了贩卖枪支、倒卖黄金等大批刑事案件,缴获吗啡制剂1000支,缴获易制毒特殊化学物品醋酸酐1430公斤,铲除罂粟2000余株,缴获黄金5000余克,军用及自-制-手-枪6支。禁毒大队在做好业务工作的同时,还积极参与抗洪抢险、扑灭山火、植树造林等公益活动,成为一支有战斗力和凝聚力,令毒品犯罪分子惧怕和群众喜爱的专业队伍。

数据虽然枯燥,但这是大理市公安局禁毒大队全体民-警饱蘸青春和汗水,书写在共和国大地上的最美的诗篇,最憾人心魄的场面里,镌刻着一个个奉献者的风姿,阐述着祟高和神圣、严峻和厚重。无私和正义。尤为可贵的是,这队伍二十年来没有出现过任何违法违纪案件,没有办理过一起冤、假、错案。他们在禁毒工作中所取得的优异成绩,在全省至全国禁毒队伍中是极少见的,他们不愧为禁毒战线上的佼佼者。

禁毒大队三次荣获集体三等功,1992年被共青团大理市委授予‘青年突击队’称号;1995年被共青团云南省委、省公安厅授予‘青年文明号’;1997年被云南省委、省人民政府评为“云南省禁毒工作先进集体”1998年被中华全国总工会授予“五一劳动”奖状,1999年被省禁毒委办公室、省公安厅禁毒局评为“九八年度全省禁毒情报工作先进单位”称号;同年被国家禁毒委授予“ 一九九一年至一九九七年全国禁毒先进单位”称号;2001年度被云南省人民政府评为“大-麻禁种改植先进单位;并在2002年再次被推荐为集体三等功候选单位,工作总结《乡镇禁毒工作先进材料》。

一、从严治警,依法治警,致力于建设一支高素质的禁毒队伍。

大理市公安局禁毒大队始终坚持业务工作与队伍建设两手抓,两手都硬,坚定不一的贯彻“从严治警“的方针。在全面开展各项业务工作的同时,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党、团员民-警的先锋模范带头作用,二十年来,长期坚持不懈的组织全体民-警学习党的路线、方针、政策和邓-小-平理论,学习各项法律法规和业务知识,队伍建设成效显著。

1、基层党组织得到加强。禁毒民-警在长期的对敌斗争中得到煅炼和成长,禁毒党支部本着“成熟一个发展一个“的工作原则,把政治素质高,工作能力强具备入党条件的入党积极分子推荐给局党委吸收为党员,充分调动全体禁毒民-警的工作积极性。广大党员时时处处都能够起到先锋模范带头作用,吃苦在前,享受在后,用力的推动了禁毒工作的全面开展。党员数从建队初期的2人发展到现在的17人,占民-警总数的85%,并经局党批准成立了禁毒党支部。基层党组织的战斗堡垒作用得到充分发挥,有力的推动了禁毒工作的全面发展。

2、民-警素质普遍提高。禁毒民-警在做好各项业务工作的同时,认真学习理论知识,通过函授学习等渠道,全面提高民-警自身文化素质和理论水平。局党委也非常关心禁毒队伍整体素质的提高,鼓励民-警走自学成才的之路,同时分批将一些公安院校毕业生充实到禁毒队伍中,从建队初期仅有一名中专生其余均为高、初中生的基础上,发展到现在,该队已有大专、大学以上学历层次的民-警18人,中专文化2 人,为严格执行国家法律、依法办事,全面开展好各项业务工作奠定了坚实的基矗

3、严格执法,为警清廉。全体民-警在支部和大队领导的带领下,加强政治思想教育,牢固树立为警清廉,严格执法,全心全意为人民服务的思想。在具体办案过程中,禁毒大队始终坚持依法办案,实事求是,重证据,重调查研究,严禁逼供信的原则,以事实为依据,以法律为准绳。禁毒大队成立二十年来,所经办的1235起贩毒案件,没有一起冤假错案,经受住了党和人民的考验,成为一支使党和人民放心的公安专业队伍。全队民-警虽然面对的是毒品、贵重物品和大量现金,但是,他们自觉抵制种种诱-惑,在市场经济大潮的冲击下,面对糖衣炮弹和香风毒雾的影响毫不动摇,始终保持人民-警-察一身正气、两袖清风的良好形象。风风雨雨二十载,他们经受住了各种各样的考验,没有出现任何违法违纪现象。“拒腐蚀永不沾,为警清廉”已在禁毒大队蔚然成风。民-警在工作中勇于奉献、勇于争先,积极开展立功创模活动,已有十余人次荣立个人三等功、30余人受到嘉奖、一人受到团中央表彰、一人被评为“全国优秀人民-警-察”。禁毒大队也因成绩突出,三次荣立集体三等功、30余次受到各级党委、政府和上级公安机关的表彰,先后有14名政治素质好、业务能力强,德才兼备的民-警走上了不同的领导岗位。

二、守阵地,把关口,尽力减少毒品内流,主动出击,打击团伙贩毒活动

大理市公安局禁毒大队从本市实际情况出发,认真分析研究贩毒活动的新动向、新特点,坚持堵卡查缉和阵地控制相结合的策略,以《刑法》、全国人大常委会《关于禁毒的决定》为武器,采取专案侦察等手段全面开展缉毒工作。特别是1994年以来,禁毒大队积极响应共青团的号召开展创建“青年文明号”的活动,响应省委、省政府号召开展创“五一劳动奖状”的活动。采取各种有力的措施狠狠打击毒品犯罪活动。1982年——2002年,共破获各类重特大贩毒案件1353起,缴获毒品海洛因1168.69千克,鸦片471.6千克,黄皮包6.715千克,冰-毒3.378千克,缴获毒资赃款人民币1533.6万元,抓获毒犯2477人。收缴赃物折款人民币1500万元。

公安局禁毒工作汇报范文第4篇

期:___________

xx年公安局局长工作总结

xx年上半年我局按照县委县府要求,以开展保持共产党员先进性教育为契机,坚持构建和谐社会的发展观,继续加强对网吧等互联网上网服务营业场所的监督管理,通过精心部署、认真贯彻、全面协调、迅速行动,依照稽查工作职责,扎实有效地开展了我县今年上半年网吧专项整治及管理工作,并取得了显著成效,现将主要工作小结

一、高度重视,加强组织领导

为切实加强对我县网吧的管理工作,我县于xx年成立了由副县长亲自挂帅,文化、公安、工商、教育、广电、电信、团县委等10几个部门分管领导参加的网吧工作领导小组,以联席会议形式,加强了网吧管理工作的组织领导。xx年xx月xx日,随着学生暑期的到来,领导小组及时召开了会议,制定了暑期专项整治方案并同时下发了《关于对网吧实行“零点关闸”的通知》。

二、加强正面引导,抓好宣传教育

根据我县网吧实情,本着“规范、有序、繁荣、发展”的方针,县文体局坚持以“宣传教育为主、整治查处并重”的工作思路,首先加强正面引导;抓好宣传教育工作。一是加强对业主的法律法规培训,提高业主依法经营的自觉性。xx月至xx月份我局会同公安局组织召开了网吧主业培训工作,传达和宣传了盛市网吧管理和要求,学习了《条例》和规范性文件精神。xx年全县网吧业主及其管理人员共32人参加了法律法规培训,签署守法经营责任状16份。二是积极配合县教育局、各中小学校进行了校园及周边的专项整治工作,教育引导青少年不进营业性网吧,自觉抵制网络中的不良诱惑。三是结合上街普法工作,广泛宣传《条例》,扩大影响。四是在政务公开栏和新闻媒体上予以全方位的正面宣传引导,个别曝光。

三、日常巡查与集中检查相结合,加大整治查处力度

根据网吧监管的相关要求,结合我县实际,我局将常规巡查与集中检查、专项整治结合起来,重点检查网吧是否接待未成年人,网吧经营是否按规定核对登记上网者在效身份证件,是否存在超时经营行为,是否存在安全隐患等违法违规经营行为,采取每日巡查和突击检查、群众举报与联合行动相结合的方式,加大了整治查处力度。

截止到xx月底,我局共出动执法人员约120余人次,检查网吧50余家次,其中,组织“零点行动”共计五周次,查处违规经营网吧7家,其中查处接待未成年人网吧4家,未按规定核对登记上网者有效身份证件网吧约2家,停业整顿网吧1家,累计罚款约1万元。检查中,共取缔“黑网吧”4家并告知了工商部门。

四、建立社会监督机制

今年上半年网吧的管理,继续实行文化市场经营警示和监督举报公示制度,再次公布举报电话并结合《龙岩市文化市场举报制度》,高度重视群众举报案件,切实做到“有访必答,有报必查、有违必处”,上半年我局共查处办理了群众信访举报“网吧”接待未成年人案件4起,办理和结案率100%,办理和拟文答复了1件县政协关于“网吧”的提案和建议。

五、推进网吧连锁,提升行业形象

今年上半年我局结合推进网吧行业文明创建活动,改善网吧场所环境,提高管理和服务水平,努力塑造文明、健康的网吧行业形象要求,利用市场机制改造和提升现有网吧产业,导网吧向规模化、连锁化、主题化、品牌化方向健康发展。上半年已完成了我县11家网吧的改造工作,福州“开思”和厦门“英雄在线”等运营商的连锁门店已落户连城。

六、积极探索,建立长效监管机制

我局在实施对网吧的管理过程中,始终严格督促网吧落实上网消费者有效身份证件,上网信息登记,场内巡查制度,对未成年人进入起到了一定的防止作用;积极通过各种媒体及宣传渠道呼吁家庭、学校、社会各方面力量共同参与网吧的监督与管理,共同做好未成年人思想道德教育工作;加强与电信运营商的协作,积极推行“零点关闸”。通过建立网吧业主自律制、社会举报投诉制、聘请行业监督员制和定时切断信号制,形成了政府各部门、社会各层面共同查堵网吧违法违规经营的网吧管理新格局。

范文仅供参考

公安局禁毒工作汇报范文第5篇

联络宣传员的积极性、协助乡党委、政府做好木城坡村民小组公路建设和塔扇沟、街贺村民小组人畜饮水工程,做好原登记在册吸毒人员的督查,无新增吸毒人员,受到乡党委、政府和群众的好评,上半年主要开展了以下几方面的工作:

一、进一步完善组织机构、明确职责

在去年基础上,进一步完善木城坡村委会禁毒防艾工作组织领导机构,年初成立10人组成的禁毒防艾工作领导小组,组长由州外办主任杨国胜担任,副组长由州外办副主任李永海、乡人大主席李茂志、村委会主任杨从恩担任,成员由州外办秘书科、边境科部分干部和乡干、村干、党员以及禁防积极分子组成,同时明确职责,责任到人。

二、聘请禁防联络宣传员,召开培训会,强化禁防业务学习

2009年2月,我办禁防工作队在木城坡村委会,组织村委会和各村民小组长、副组长、禁防联络宣传员15人,召开2008年禁防工作及新农村建设工作总结会议,对08年禁防联络宣传员进行表彰奖励,并聘请今年禁防联络宣传员11人,强化培训,学习禁毒防艾和外事界务员业务知识,签订聘书,明确禁防联络宣传员工作职责,要求做到信息及时报送,做好维稳工作,广泛开展宣传,严格控制无新增吸毒人员产生,立足自身,积极开展新农村建设。

三、与乡党委、政府签订《禁防工作目标管理责任书》

3月,我办参加了中山乡2009年禁防工作会议,会上,我办禁防工作队员白健代表州外办作了2008年禁防工作经验交流,并与乡党委、政府签订了《2009年禁防工作目标管理责任书》,结合该责任书精神,我办及木城坡村委会制定了“木城坡村委会禁防工作目标管理责任书”,并与各村民小组签订《责任书》,层层分解任务,落实到各村民小组和各位禁防联络宣传员。

四、协助木城坡村民小组举办通车通水典礼

木城坡村民小组系中山乡木城坡村委会一个偏僻的傈僳族村寨,是潞西市傈僳族基督教发源地,有傈僳族人口34户176人,经济发展滞后。由于山高路险,建寨100多年来一直没有通公路,运输靠人背马驮,群众出行艰难,饮水也十分困难。05年我办进驻木城坡村委会开展禁防工作以来,了解到木城坡村民小组群众出行难的情况,积极协助乡党委、政府多次与州、市有关部门反映,取得建设项目,在去年完成乡政府至新寨河公路改造工程的基础上,今年初完成了新寨河至木城坡村民小组6.5公里的建设目标,彻底解决了木城坡村民群众出行难的问题。为隆重举办全村欢天喜地的庆典活动,我办协助该村民小组邀请各有关单位和个人、布置会场、组织庆典议程等活动,使通车通水典礼取得圆满成功,受到当地群众的称赞和好评。

五、协助塔扇沟、街贺村民小组架设人蓄饮水管道工程建设

塔扇沟村民小组有人口136户587人,街贺村民小组49户222人,长期以来,两个村民小组的人蓄饮水问题一直困扰着人民群众的生产生活,饮水安全得不到保障,用水卫生受到威胁,畜牧养殖业、种植业受到严重制约,经济得不到发展。我办了解到两个村民小组800多人的饮水困难后,积极协助乡党委、政府多次与州、市有关部门反映,2009年终于争取到建设项目。为顺利开展施工建设,我办派出工作队员积极协助施工队和两村广大群众,投工投劳,架设管道。项目架设管道7公里,6月完工,彻底解决了两个村民小组人蓄饮水难的问题,为群众发展生产,提高生活水平和用水卫生发挥积极作用。

六、开展“6.26”国际禁毒日宣传活动暨“7.1”建党节活动

根据州禁防办、州委组织部通知要求,6月

22、23日,我办在禁防点木城坡村委会,与村委会党支部、各村民小组长、禁防联络宣传员开展宣传学习禁防知识活动,参加人员40余人。活动中学习了《中华人民共和国禁毒法》和《中国共产党章程》,发放宣传材料,粘贴宣传布标,与党员和禁防宣传员座谈交流,给贫困党员捐款捐物和与友邻村委会禁防工作队交流学习等形式开展活动。

学习活动首先回顾总结了今年上半年禁防工作情况和下半年需继续开展的工作,同时向与会人员宣讲了什么是毒品;如何识别海洛因;什么是新型毒品;怎样预防吸毒;哪些人属于吸毒的高危人群;青少年如何防止吸毒;家庭如何帮助吸毒者戒毒和“6.26”国际禁毒日的由来等方面的知识。

会上还组织学习了《中国共产党章程

》和基层农村党员如何发挥先锋模范带头作用,怎样在社会主义新农村建设中发挥积极作用等方面课题。乡人大主席李茂志,乡政法委书记赛小岩,乡禁防办蒋永德应邀参加了会议,并作了发言,赞扬我办率先开展此项活动,对全乡的禁防工作给予积极促进作用。

通过开展“7.1”建党节暨“6.26”禁毒宣传活动,进一步掀起禁毒防艾宣传教育新高

潮,不断提高知晓率,严格控制新增吸毒人员,强化全村群众识毒、防毒、拒毒和禁毒防艾意识。

七、存在问题

半年来,我办在开展禁毒防艾工作中取得了一定成效,但还存在着一些问题:主要是我办工作任务重,工作人员少,有时不能完全按规定进驻村社。

八、下步工作安排

根据州、市、乡禁防办目标管理责任书的要求和我办年初的工作计划,下步需要继续抓好的工作有以下几个方面:

1、进一步完善工作方案,发动群众,广泛开展各种形势的宣传教育活动,并做好外出或到缅甸务工村民的宣传教育工作。

2、继续开展群防群治,健全社会帮教体系,强化管控措施,充分利用标语、节日宣传、文体活动等多种形式进行宣传教育,提高知晓率,强化村民识毒、防毒、拒毒和禁毒防艾意识。

3、按照“每日禁防”信息报告制度的要求,做好信息的收集统计和上报工作。

4、完善新村委会的搬迁工作,加强各种制度建设,把各种制度制作成牌子悬挂,监督落实。

5、完善档案工作和禁防工作痕迹材料。

公安局禁毒工作汇报范文第6篇

一、领导重视。分局成立了由余樟春局长亲自挂帅,来国祥副政委具体负责,政治处主管,行政、法制等相关业务部门密切配合的训练工作领导机构,并要求各单位也必须建立由行政“一把手”负总责,政工领导具体负责的工作领导小组,切实抓好本单位的训练工作。为使实战训练顺利开展,分局高度重视前期的准备工作,加强训练基地建设,在人、财、物三方面给予强有力的保障。分局结合自身实际,以“实战训练需要什么就配备什么”为原则,拨出一定的经费,专款专用。对警校的后勤保障推行社会化管理新模式,由保安公司进行承包管理试点,积极创造良好的训练环境。同时,分局配备责任心强的政工干部任警校副校长,在学员培训期间,负责管理和服务。为保障训练质量,分局积极采取“请进来,走出去”的措施,想方设法解决师资问题。同时,充分挖掘分局内部“潜力”,着力培养一支自己的“教官队伍”。

二、措施扎实。分局着眼于执法、执勤和实战需要,把《公安系统人民警察实战基础训练教程》作为主体教材,开设了战术基础动作,徒手防卫与控制技术、警械使用与盘查搜身带离,楼道搜索、射击、现场急救、入室抓捕、车辆查控等实用课程,并着重开展了对实战技能和战术两方面的训练。训练方式灵活多样,既保证全警参训,又突出重点,加强对基层派出所和刑侦、治安、交警等一线实战单位的45岁以下的民警的培训。在实际操作中,将整个训练分为集中实战训练、单位民警自训和宏观知识讲座三块。一是积极开展集中封闭实战培训。依托警校为训练基地,从2月份开始到8月份,对符合集中训练要求的320名民警分8期进行全封闭培训,每期10天,60学时。为缓解民警高强度训练后的疲劳,每期集中训练结束后,分局将安排一天的体检和三天的疗休养。同时,探索建立“战训合一”的训练机制,把参加集中实战训练的民警合理编列为机动警力,使训练活动和警务工作紧密结合。分局最近出台的《积极预防和严肃处理袭警案件的工作意见》中明确将警校集中训练的警力作为处置妨害公务、袭警事件的机动力量,按5人一组进行编组,一旦发生袭警事件,在接到指挥中心指令后要立即出警增援。二是积极组织各单位自训。在开展集中封闭训练的同时,为加强民警的体能素质,要求各科、所、大队结合本单位实际,因地制宜地开展以体能促技能的日常训练工作,每周必须保证每个民警有半个工作日的时间进行自训,累计要达到16个训练日,96学时,真正体现集中训练与分散训练相结合。三是积极邀请专家、学者进行讲座。为进一步提高民警的综合素质,视不同阶段的需要,邀请有关专家、学者,通过局域网或报告会形式,给全局民警讲授执法执纪、心理卫生、宏观经济、信息警务等专题课,使民警接受宏观知识教育的课时累计达到4个训练日,24学时。

三、管理到位。为增强民警训练的自觉性、积极性和组织纪律观念,分局制定了《培训学员手册》、《民警培训督察记分实施细则》,严格学习制度、考勤制度和内务管理制度,并动真碰硬,确保各项管理规章制度得到落实。一是考核标准严。根据《公安部警务基本技能和战术考核标准与实施方法》、《人民警察体能达标标准》和分局制定的考核办法进行高标准、严要求的考核,将整个民警实战训练考核总分设为100分。其中,集中实战训练作为重点,考核成绩占80分。具体分为:徒手防卫与控制技术占25分,手枪射击占20分,现场急救技术占10分,警务基础战术25分。另外,在体能成绩所占的20分中,既包括体能达标成绩,也包括各单位自训成绩。在体能达标中,明确规定单项考试成绩低于30分的,该项以零分计。二是考核方式新。分局建立一警一册的《人民警察实战训练积分卡》,实时记载民警每年警务技能、战术考核、体能达标及自训的成绩。其中,由警校负责对警务技能、战术的考核,政治处组织全局民警的体能达标测试。各单位则对本单位民警的自训情况进行考核,并由政治处对自训情况进行定期或不定期的抽查。三是考核范围广。不仅对体能、技堋⒄绞醯纫幌盗械木窦寄芙兄氐憧己恕;苟匝г奔吐勺鞣缃锌己耍衙窬渭蛹惺嫡窖盗分械募吐勺鞣纭⒛谖窆芾淼目己私峁侨搿豆不厝嗣窬煅盗房己说羌潜怼罚⒂朊窬哪甓瓤计馈⒘⒐κ芙苯岷掀鹄础?己瞬患案竦模甓瓤计乐胁荒芷牢判愫统浦埃荒芰⒐κ芙薄?/p>

附:

萧山区公安分局民警实战训练工作实施方案

为进一步加强公安队伍建设,不断提高我局民警的综合素质,根据《公安机关人民警察训练条令》、《公安部关于加强基层和一线民警实战训练工作的通知》的要求,结合今年全区公安工作会议关于全面推进队伍正规化建设的总体部署,特制定2004年民警实战训练实施方案如下:

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,坚持质量建警,以基层和一线民警为重点,贴近实战、战训结合、学以致用、注重实效。从民警执法、执勤必须遵守的程序和必须具备的基本技能抓起,有组织、有计划、有步骤的开展教育训练,全面提高全局民警的整体素质和实战能力。建设一支来之能战,战之能胜,训练有素的警察队伍,为维护萧山的社会稳定,保障人民安居乐业提供强有力的组织保障。

二、目标任务

警务实战技能训练是公安系统人民警察依法必备并区别于其他公务员的独特能力和特殊技能,是公安民警职业能力的重要体现。分局将结合实际,采取有力措施,对基层和一线民警采用警校集训和单位、民警自训等形式进行强化训练。通过教育训练,增强民警的法律意识,规范执法行为,严格依法履行警务,解决执法执勤中法律意识不强,程序和动作不规范、技能战术水平不高等问题;增强民警的安全防范意识,解决部分领导和民警安全意识淡薄,防范能力不强的问题,最大限度地保护自己,有效避免和减少无谓伤亡;使民警熟练掌握警务实战技能,练就过硬的实战本领,切实改变当前实际工作中一些民警不同程度地存在的“追不上、打不赢、说不过”的问题,全面提升公安民警队伍的整体素质,保障全年公安工作任务的顺利完成。

三、训练对象

训练对象重点是基层派出所和刑侦、治安、交警等一线实战单位的45周岁以下的民警。45岁周(含)以上民警、孕期女民警和患有疾病民警,可以免训、缓训或视情减少训练科目。我局在2003年已参加和2004年将参加警衔晋升训练和初任训练的民警,可以不再参加实战集中训练,但应参加达标测试和随机抽查。

四、训练内容

着眼于执法、执勤和实战需要,突出应知应会的法律法规教育和实战训练。严格按照《公安机关人民警察实战基础训练大纲(试行)》的要求,根据不同警种、不同岗位的工作特点和职责要求,有针对性地开展实用法律法规和执法程序教育;开展徒手攻防、射击等专业科目以及搜查、盘查、缉捕、带离等基本技能训练,进行处置各类突发事件、群体性和暴力恐怖案件的战术研究及模拟演练。并按照《公安民警体育锻炼达标标准》的要求,全面开展体育锻炼达标活动和体能测试。

五、实施办法

(一)训练准备(1月至2月)

1、分局政治处会同行政科,检查整修萧山公安警察学校的教室、宿舍、楼道、食堂、操场等,以适应实战训练和训练计划的要求。

2、分局政治处会同行政科,研究、落实警校的社会化管理新模式,先期可由保安公司对警校的后勤保障进行承包管理试点。

3、分局政治处负责制订2004年分局民警实战训练工作方案,确定集中参训人员(批次)、训练内容、工作要求等。

4、落实师资力量。分局选派热爱公安教育事业,具有丰富实战经验和教学能力,身体健康,能开展正常的教学、训练工作的民警4至6名,送省、市公安部门接受专门培训,并作为分局教育训练的兼职教员。根据课程安排,将聘请省公安专科学校老师、其他公安机关的业务能手为学员上课。

5、分局警校具体承担本局民警实战技能集中训练任务,做好参训人员的组织、训练、管理、考核工作。

(二)组织训练

1、集中训练(2月至8月)

根据2004年民警实战训练工作要求,分局安排320名民警分期分批进行不少于10天集中训练。每期安排40名,分8期完成,原则上每月安排二期。每期训练结束,分局同时安排一天的体检和三天的疗休养。

2、单位(民警)自训(2月至12月)

根据公安部的公通字[2003]51号文件精神,逐步做到基层和一线民警每年参加一个月(30个训练日、180学时)的强化训练,各科、所、大队要结合本单位实际,因地制宜地开展以体能促技能的日常训练工作,各单位每周必须保证每个民警有半个工作日的时间进行自训,做到集中训练与分散训练相合,“要我训练”与“我要训练”相结合。

3、宏观知识(讲座)

分局将视不同阶段的需要,每季邀请有关专家、学者,通过局域网络,以授课形式给全局民警讲授执法执纪、心理卫生、宏观经济、信息警务等专题课,民警接受教育的课时纳入训练课时。

六、检查考核

(一)考核内容及标准。民警实战训练考核内容分为警务基本技能、战术考核和体能达标(含单位自训)考核。考核标准为《公安部警务基本技能和战术考核标准与实施方法》及《人民警察体能达标标准》和分局的单位自训考核办法。

(二)考分设置。民警实战训练考核设总分100分,其中:集中训练成绩占80%(徒手防卫与控制技术占25%“手枪射击占20%“现场急救技术占10%警务基础战术占25%);体能达标占20%(其中单位自训占一半分值,如单项考试成绩低于30分的,体能达标成绩以零分计)。

(三)考核办法。分局建立一警一册的《民警实战训练手册》,实时记载每个民警的训练课时和成绩。集中训练的考核由警校负责,体能成绩以各科、所、大队为单位,由分局政治处组织考核,并对自训情况进行定期或不定期的抽查。

七、奖惩措施

具有较强的实战技能和体能是民警的基本素质要求,必须把民警参加实战训练期间的纪律作风、内务管理和考核结果记入《公安机关人民警察训练登记表》,并与民警的晋升、考评、立功受奖结合起来。凡无正当理由未参加训练和训练不及格的,考评中不能评为优秀和称职,不得晋升警衔和职务,不能立功嘉奖。补训后仍不及格者,要调离执法岗位。对训练工作不落实、评估不合格的单位,内不得参与立功、评优。因不重视训练工作或训练工作不落实导致警务工作出现重大失误或造成民警无谓伤亡的,要通报批评,并视情追究领导的责任。

八、工作要求

(一)加强领导。各单位特别是领导干部要从贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神的高度,充分认识加强实战训练工作的重要性和紧迫性,以对公安工作和公安队伍建设高度负责的态度,切实加强训练工作。分局成立由余樟春局长负总责,来国祥副政委具体负责,政治处主管,行政、法制等相关业务部门密切配合的训练工作领导机构。各单位也要建立由行政“一把手”负总责,政工领导具体负责的工作领导小组,切实抓好训练工作。

(二)精心组织。警校要精心组织,合理安排;要充分利用现有案例进行直观教学,组织民警分析讨论,总结经验教训;要增加模拟训练,坚持精讲多练,促进教与学、教与练良性互动,增加训练的针对性、实效性。各单位要结合实际,统筹规划,科学合理安排民警参训,最大限度克服工学矛盾,使训练与工作紧密结合,相互促进,共同发展。要正确处理平时训练和集中强化训练的关系,在保证每名民警每年参加集中训练的同时,大力开展岗位练兵,鼓励单位(民警)自学自练,持之以恒,培养习惯的养成。

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