测绘专业技术总结范文

2023-09-22

测绘专业技术总结范文第1篇

关键词:高等工程教育;专业认证;测绘工程;专业建设

一、概述

高等工程教育专业认证是继本科教学评估和质量工程后,当前高校关注的焦点工作。高等工程教育的主要改革方向之一就是加强工程实践教育,进一步提高工程教育的质量,并最终建立与注册工程师制度相衔接的完善的工程教育专业认证体系。在此基础上,充分吸引企业界的广泛参与,进一步密切工程教育与企业界的联系,最终提高工程教育人才培养对产业的适应性,促进我国工程教育参与国际交流,实现国际互认。

专业认证制度是由行业协会设置的能力标准体系指导高校的课程设置,高校的课程设置响应能力标准体系,并由行业协会提供的组织保障体系对其响应性进行检验。专业认证制度的基础是能力标准体系,核心是响应能力标准体系的高校课程设置,组织保障体系对二者的响应性进行检验,这也构成了专业认证制度的三个核心要素。

中国矿业大学测绘学科于2013年5月接受并通过了中国工程教育认证协会的专业认证。笔者有幸参与组织、实施了本次专业认证工作。深刻地体会到:教师和学生的工程实践能力是专业认证能力标准体系中的薄弱环节,也是专业认证框架下专业持续发展难以回避和亟待解决的关键问题。

上述问题产生的根源在于:(1)我国高等教育目前已从精英教育扩展为大众教育,人才培养目标多定位于“厚基础、宽口径”,与精英阶段培养出的“杰出工程师”相比,目前教育质量落差较大;(2)在倡导建立“研究型”大学的背景下,工程教育与企业界脱节、缺乏行业引导和支持,培养模式单一,工程实践环节欠缺,专业教师普遍缺乏工程经历,工科毕业生的工程实践能力、工程设计能力以及工程创新能力普遍偏弱,不能完全满足行业发展的需要;(3)随着科学技术的发展,信息化及学科交叉融合的特征愈加明显,社会对工程人才的知识、能力、素质方面的要素、结构和质量也提出了更高要求,从而也对高校培养人才的工程创新能力提出了更高要求。

针对上述专业认证能力标准体系中的薄弱环节,本文以测绘工程专业认证为切入点,提出借鉴CDIO教育理念来提高学生的工程实践能力,并将基于“注册测绘师”和“卓越工程师”的职业资格培养引入课堂和实践教学,设置“工程师模块课程”。以提高我国高校国际工程教育认证专业的建设水平及持续发展能力。

二、基于专业认证背景下的测绘工程专业教学改革

(一)在实践教学体系中引入CDIO工程教育模式,切实加强学生的工程实践能力

CDIO是构思、设计、实现)及运作的英文缩写,CDIO的基本教育理念以产品从研发到运行的完整生命周期为载体,促使学生积极主动的参与工程学习中的各类实践环节。将CDIO教育理念引入实践教学是国内外工程科技人才培养模式的一次重大探索。测绘工程作为一门实践性极强的工科专业,不仅注重测绘理论的学习,同样强调实践的重要性。在高素质的测绘工程科技人才培养过程中,相关专业课程的课程实验和工程实践环节和体系起着举足轻重的作用。在测绘工程专业实践体系的建设过程中,引入CDIO先进的工程教育理念,可从如下几个方面需重点考虑:(1)加强校企合作,挖掘校企合作平台的深度融合机制。目前,已有较多的煤矿企业、测绘企业及知名测绘厂商等与我院建立了形式多样的友好合作关系,下一步需根据测绘行业的特点来夯实双方的合作基础,其根本途径是,寻找校企合作的利益链、建立双方灵活多样和深度融合的长效机制,提高教师和学生参与工程实训的深度、广度和作为企业“准员工”的角色度。校企合作平台长效机制的建立不仅可以缓解学校教学实习经费紧张的问题,还可以为学生提供更多走进企业,深入直观地了解所学理论知识行业中具体应用的机会;(2)搭建校内多层次的综合型一体化实践教学平台。以工程专业认证标准为依据,对现有实验示范中心、重点实验室等实训平台进行整合、优化,对实验教学资源进行系统整合和统一规划并进行功能划分,为学生提供从低到高、从专业、创新到综合能力训练的适应项目化教学需要的多层次的完整平台。优化后的教学平台既保持原来优势,也符合工程教育专业认证及后续发展需要;(3)设立特色实验室。根据专业需求,结合专业特色,增加综合型、设计型及创新型实验的比例和深度,并进行全校范围内的实验资源共享。

(二)在课堂教学中引入职业素质教育,提高学生的职业技能

不同于学历文凭证书,职业资格证书密切关联于某一职业能力的具体要求,全面反映了某一特定职业所必须遵循的行业标准和相关规范,以及特定行业劳动者从事这种行业所应具备的实际职业能力和素养。虽然职业资格证书制度兴起的较早,但是发展至今一直未能与高等教育培养人才挂钩。高等国际工程教育专业认证制度与国家职业资格证书制度的基本要求是一致的,是从业证书申请发放和登记注册过程中一种不可缺少的前提条件。在国际上,专业认证制度体系较为完备的国家基本上都将专业认证制度与职业资格证书制度直接关联。就测绘工程专业而言,尽管不同高校在基础和专业课程设置的数量和名称上略有不同,但基本上都采用的是“基础课程—专业基础课程—专业方向(模块)课程”这一课程设置模式,课程体系在学分、学时、比例上也大同小异,区分度不大。参考国际发达国家专业认证制度和体系的经验,我国在测绘工程专业人才上的培养体系方面,可以尝试针对测绘行业的某一执业资格(如“注册测绘工程师”)和“卓越工程师教育培养计划”来组织安排测绘专业课程体系,即大学一年级安排数学、力学类及专业基础课程来进行综合培养,大学二年级在专业基础课程的基础上以专项课题形式(如地形图测绘、数字摄影测量等)参与实验、实训,大学三、四年级进入专业模块课程培养。模块课程的设置要与职业资格所遵循的标准和规范有机结合,如此的模块课程设置不仅可为工程教育专业认证的后续持续发展提供驱动力,而且也为将来职业认证与专业认证挂钩做好积极准备。此外,此种课程设置思路也可保证测绘学科的相关知识以结构层次化而不是零散化、杂乱无章的形式进入学生的知识结构体系,从而促进学生对测绘学科知识的整体认知。综上所述,根据测绘工程专业实践性强的特点,可以设置科学合理的测绘专业方向模块化课程替代原有的学科专业课程,并根据职业资格的能力要求有所侧重,分布合理的课时,搭建新的测绘工程专业模块化课程体系。

(三)将科研能力培养引入相应教学环节,提高学生的实践创新能力

随着科学技术的发展,信息化及学科交叉融合的特征愈加明显,社会对工程人才的知识、能力、素质方面的要素、结构和质量也提出了更高要求,从而也对高校培养人才的工程创新能力提出了更高要求。随着空间信息技术的快速发展,我国的测绘行业在快速发展的进程中也急需培养高水平的工程创新人才。但是,高等工程教育的重要任务之一就是学生创造能力的培养,而学生对不同工程专业的兴趣选择对其工程能力能否养成及持续增长有着决定性的影响。因此,在高等国际工程教育专业认证背景下,学生的工程能力的培养更应关注其对不同工程专业的个性化选择,以确保学生能够在结合自身特点和兴趣爱好的基础上,构建自身的合理知识结构,促进自身创造性和创新能力的提高。为此:(1)可在本科生日常教育教学中建立“科研导师制”人才培养模式。大学生可以根据自己的能力、特点和兴趣选择参与科研导师的相关科学研究课题。通过直接参与导师的科研课题或在导师的指导下,在第二课堂中通过各级各类大学生科研训练计划、学科竞赛、毕业论文(设计)、毕业实习、生产实训及参与教师科研项目等各环节为载体来完成自选或感兴趣的科研项目。学生通过直接参与所学专业相关的科研项目的工作,尽早接触测绘学科前沿,既增加了学生科研认知的深度和广度,又可在实战中促进学生科研实践能力的提高;(2)美国工程与技术鉴定委员会研究制定的工程评估准则对工程专业学生的能力共提出了11条标准,总结起来基本上是强调所学专业的工程实践能力、多学科交叉综合的学习能力、职业素养与职业责任感。这些基本能力和素养的形成是基于系统的人才培养方案(包括整个教育教学计划、专业培养方案,特别是科学合理的实践教学体系)。因此,在课程设置上应结合现代信息化及学科交叉融合的特征来更多地考虑多学科的交叉与融合(如GPS现代定位技术与信号处理领域的交叉融合,数字摄影测量与数字图像处理及计算机视觉学科的交叉融合,地理信息系统(GIS)与网络信息技术及软件工程领域知识的交叉融合等),通过上述不同领域知识的交叉融合,可为学生提供较为先进的测绘学科发展前沿信息,提高学生对测绘专业的学习兴趣,增强专业方向对学生的吸引力,同时,也为学生工程素养和实践能力的提高提供多学科交叉综合的较为宽泛知识背景,在此知识背景下,可使学生对测绘学科及其工程领域的现存问题有一个清醒全面的认识和把握,继而提出创新性的解决思路和方法,以促进复杂测绘工程问题的有效解决和技术创新。

三、教学管理制度保障建设

任何教学改革均需要相对合理教学管理制度来加以保障,这主要体现在如下几个层面:(1)教师层面。明确教师参与并指导工程训练、教改活动等各环节的职责,制定相应的实施方案;推动教师思想教育、管理体制和机制的进一步深化和完善,形成良好的“推动、约束、激励、淘汰”机制;(2)学生层面。在奖学金评定、推荐研究生加分、竞赛奖励等方面制定相关政策,形成良好的学生积极参与工程实践能力培养的激励、约束、考核机制;(3)配套文件制定或修订。项目化教学内容、培养计划、实训大纲、实验室开放及管理制度、配套教学文件等的制定或修订,使改革的成果以规范的、“立法”的形式“内化”为学科建设的规范化管理。上述措施确保改革成果相对“固化”,并最终“内化”为教师和学生参与工程实训的自觉意识。

参考文献:

[1]严玲,闫金芹.应用型本科专业认证制度及其作用机理研究——以工程管理类专业为例[J].清华大学教育研究,2012,33(4):80-88.

[2]李俊伟,来平凡,储利胜.以专业认证为抓手全面提升专业教育质量及社会适应性[J].中国高等医学教育,2012,(2):37-38.

基金项目:江苏省高等教育教学改革研究课题《适应高等工程教育专业认证的项目化教学体系的构建研究与实践——以测绘类专业为例》(2013JSJG272)。

作者简介:杨化超(1977-),男,安徽宿州人,博士,副教授,研究方向:测绘工程专业教育教学;张书毕(1965-),男,安徽肥东县人,博士,教授,研究方向:测绘工程专业教育教学;卞和方(1982-),男,安徽宿州人,博士,讲师,研究方向:测绘工程专业教育教学。

测绘专业技术总结范文第2篇

关键词:高职教师;职称;双师型;专业化发展

《教育部关于以就业为导向深化高等职业教育改革的若干意见》指出:教育行政部门要在职称评定、教师聘任等方面,根据高等职业教育的特点,单独制定适合“双师型”教师发展的评聘制度,为“双师型”教师队伍建设提供政策支持。可见,“双师型”教师是职业教育教师专业化发展的目标,而职业教育教师的专业化程度对职业教育质量具有重要甚至决定性的影响,明确的职业教育教师任职资格要求是制定职业教育教师培养培训目标的依据,也是促进职业教育教师专业化的重要制度保障。综观十年来高职教师政策研究的成果,面向全国高屋建瓴地从职称政策角度开展“双师型”教师培养培训研究的成果并不多见。因此,笔者拟着重分析职称制度在我国高职教师培养中的功能定位,以及各省(直辖市、自治区)针对高职院校教师制定任职资格条件的情况、存在的问题,并提出几点思考和建议。

一、职称制度在高职教师培养中的功能定位

(一)导向功能

科学合理的职称制度对高职教师的专业发展具有标杆和导向作用。例如,在制定任职资格条件时,假设将良好的职业道德和过硬的思想政治素质作为必备条件,那么,教师必然会严守职业道德,加强思想修养,提升政治素质;将学历作为任职资格条件时,教师会积极参加继续教育,提升学历(学位);将教育教学能力和业绩作为任职资格条件时,教师会积极申请承担课务,学习先进教育理念,研究教育教学方法,提高教育教学能力,参与课程建设和教学改革,申报教改课题,撰写教改论文,努力培养更多优质的学生;将校企合作水平、企业锻炼时间和职业岗位能力等专业实践活动作为任职资格条件时,教师会积极联系企业和基层,进企业锻炼,下基层实践,围绕生产搞科研、写论文,指导学生创新创业,努力考取职业资格证书或技能等级证书等。

(二)分级功能

目前,我国的教师职称制度包括4个层级(助教、讲师、副教授、教授),在高校岗位设置实际管理中又细分为12个等级。这就意味着:一方面,每一个职级的职责、地位、角色、权利与待遇等各方面呈级差分布;另一方面,各个岗位对教师的学历资历、教育教学、科研业绩、专业实践、社会服务等都做出了质和量的规定和要求。客观上对教师的业绩才干、科研水平、学术地位、服务能力给予了鉴定分级,并明确了教师在各岗位的职责,这体现了教师的个性化差异,认可了教师专业发展的动态进程,为实行教师的发展性评价奠定了制度基础。同时,职称制度的分级功能也为所有教师提供了公平竞争的平台,使得教师的努力能得到公平的认可和合理的回报,为教师积极工作和专业发展提供有力的制度支撑。

(三)评价功能

教师职称评审实际上是对教师任现职期间完成岗位职责情况、履职能力、学术技术水平等的综合评价,对高职院校和教育行政管理部门而言,教师职称制度是对教师履职绩效的一种评估管理。教师任职条件是教师晋升高一级职称的预期绩效目标和要求,同行专家、职称评审委员依照这一条件判断教师在任现职期间的绩效是否达到预期目的,从而可以从综合能力、专业技术、科研学术等多方面对教师做出客观、专业的综合评价,确定教师能否顺利晋升职称,高职院校管理部门可以根据这一评价,对教师职务做出续聘、缓聘、解聘的决定,这是对教师履职能力的行政评价。由于是以固定化、规范化、制度化的教师职称资格条件作为标尺,因此,这种评价具有发展性、层级性、权威性、公平性和可比较性。

(四)激励功能

参照马斯洛需要层次理论,高职教师职称晋升和职务聘用能为其带来直接的工资、福利等物质利益,进而能够满足教师的心理、生理、安全需要,为教师生存提供必要的物质条件和经济保障,这是所有教师的基本需要,对年轻教师更为重要。职称越高的教师,越比较容易实现自我的需要,如更容易得到专业同行的认可,更有机会获得学术地位及社会荣誉,在行业的影响也会更大等等。另外,无论是在国家、省级政府或高职院校,职称晋升制度都有严格的、制度化的、完整清晰的规定,对辖域内的所有同类教师都是统一适用的,因而具有公平公正性,教师通过自己的努力,基本可以达到预期的目标。因此,教师行为结果的可预期性对广大教师产生了极大的吸引力,晋升职称也成为促使教师专业发展的强大驱动力。

(五)约束功能

教师职务任职资格标准实际上表明了教育行政管理部门及高职院校对教师的教、学、研、产行为的绩效预期和要求,这就需要教师的教育教学、实践、科研、服务等必须在此框架内进行,否则难以达到相应的预期结果。因此,职称制度对教师的价值观念、行为动机和行为方式具有明显的约束作用。另外,我国《事业单位岗位设置管理试行办法》对高职院校的岗位类别、岗位等级及岗位结构比例进行了明确规定。因此,教师职务评聘具有严格的指标限制,只有表现突出的教师才能获得晋级和聘任,也才能拥有更大的发展空间和机会。这就要求教师必须调动自身能动性,围绕教师职务任职资格标准促进自我发展,实现自我超越。

二、我国高职院校教师职称制度的现状分析

(一)我国高职院校教师专业技术资格条件分析

笔者根据我国高职院校教师专业技术资格条件制定的情况,对我国大陆31个省(直辖市、自治区)的现行省级高校职称文件进行了分析。结果表明,截至2012年9月底,有3个省单独制定了高职院校教师专业技术资格条件;将高职高专与成人高校放在一起独立制定教师专业技术资格条件的有5省1市;与本科高校在一起制定教师专业技术资格条件的共有22个省(市、区),其中针对高职院校另发文作补充规定的有3个省,将高职院校作为其中一条单独说明的有2个省,将高职高专与成人高校的共适条款作为一条单独列出的有1个省,仅个别条款出现“高职院校”或“专科院校”字样的有3个省,其他省份均未对本地区高职院校教师的专业技术资格条件作相应规定。这表明,许多省份对教育部关于制定符合地方实际且具有职业教育特点的高职教师职务评聘办法的相关意见尚未引起重视,这对高职院校师资队伍建设的影响是不言而喻的。

(二)现行高职院校教师专业技术资格条件的整体趋势

对现行的高职院校教师专业技术资格条件进行综合分析可知,目前,我国对高职院校教师的专业技术资格基本上从以下八个方面进行考量:职业道德和思想政治素质;计算机应用能力、外语应用能力、新教师上岗前培训;学历或学位、任职年限;专业继续教育;教学工作量;学生管理经历及实绩;专业实践经历;业绩成果要求。具体加以比较可以发现,各省市区除对学历、资历和继续教育有大致相同的一般要求外,对高职教师的专业发展要求主要呈“四重视、一完善”趋势,即“重视高职教师思想政治素质、师德;重视外语及计算机实际应用能力;重视专业及企业实践经历;重视‘副教授、教授上讲台’及教学质量考核;完善了教学成果、育人成果与科研成果的等效评价”。从事职业教育的教师必须把遵守职业道德和诚实守信放在首位,高职教师职称评聘严格执行“师德、师风一票否决制”,同时,为满足教师自身实际教育教学工作的需要,将“具有较强实践能力”作为高职教师实践教学的必备条件之一。高职教师任职资格条件中的最大亮点则是对教学成果、育人成果与科研成果的等效评价等方面进行了完善。这充分表明,高职专业教师仅靠专业学术论文就能评上职称的时代已经结束,科研成果不再是高职教师晋升职称的必备条件,而是更加重视教学成果、育人成果等业绩。

(三)现行高职院校教师专业技术资格条件存在的不足

在肯定我国现有的高职院校教师专业技术资格条件整体而言对高职教师专业发展利好的同时,笔者也注意到其中存在的不足,主要体现在以下两点:

一是对专业课、公共课及基础课教师的要求差别不大,缺乏对学科差异的体现。对同级职称申报者而言,统一的任职资格要求表面上看是公平的,实际上忽视了学科的差异。可见的差别表现在专业课教师专业实践以赴企业锻炼为主要形式,而公共课、基础课教师以社会调查或指导学生社团及社会实践为主要形式,在教育、教学、教研、科研业绩成果方面则几无差别。高职教育的实际情况是,对于以教学为主的教师而言,高学历、高职称教师主要集中于专业课教师,同时,专业课教师报项目、发论文(特别是核心论文)、出成果相对于公共课和基础课教师而言具有明显的优势。

二是对专任教师和兼任教师的要求无差异化体现。在现有教师任职资格条件中,一般仅对“双肩挑”人员的课时要求规定为不少于专任教师的三分之一,其他条件都是相同的。而事实上,高职院校的管理人员大多是从优秀的专任教师中选任的,他们不仅要承担繁重的管理工作,还须承担一定的课务,更要与专任教师一样为自己的职称晋升不懈努力。这样的要求对于兼任行政管理工作的“专任教师”而言无疑是不公平的,许多兼任教师往往因为管理工作的原因而无法真正满足规定的条件。

三、基于职称视角的高职“双师型”教师培养对策和建议

(一)加强职称政策顶层设计,明确教师专业发展目标

由于职称与教师的社会地位、经济收入、社会声誉等诸方面息息相关,所以职称制度被作为专业技术人才管理工作中的一项基本制度而为所有教师关注。通过高职教师能不能达到晋升职称的条件也可以判断其专业化发展的程度。因此,各级教育、人事行政管理部门应着力加强职称制度顶层设计,通过科学、明确的制度指导地方政府及高职院校,通过学习、培训、考核、奖惩等日常手段促进教师职业专业化或专业达标,从而引导高职教师在专业知识、高职理念、学习态度、技术能力等方面自觉地长期稳定发展,逐步提高高职教师队伍的专业化水平。建议国家尽快出台有关高职教师任职资格条件、具有高职特色的高职教师资格认定、“双师型”教师认定等的一般性指导意见。同时,省级政府及高职院校都应该按照教育部或本省的要求和规定,制定兼具科学性、发展性和针对性的高职教师任职资格条件,使教师明确专业发展的重点和方向,促进高职院校“双师型”教师队伍的健康发展。

(二)结合职称政策设计教师培养方案,规范化开展教师的培养培训

长期以来,对高职教师晋升职称规定的申报、评审条件与高职院校对教师的专业要求和考核指标是一致的,因此,无论省级教育、人事人才部门还是高职院校管理层,都应围绕教师任职资格条件,在政治思想素质、职业道德、职称外语、计算机应用能力、学历(学位)、教育教学、专业实践、教研科研、社会服务等方面,将教师发展的长期目标与短期目标相结合,针对处于不同阶段、不同层次、不同类型的教师,设计制定个性化、差异化的教师培养及培训方案,科学规范、系统持续地开展教师的培养、培训,促进教师的专业发展和职称的顺利晋升。

(三)科学设置教师岗位,合理设定岗位职责,促进教师个性化发展

不同地区、不同行业的高职院校,其自身办学特色与定位不同,应充分考虑行业与区域特点、专业建设与发展目标等因素,岗位向教师倾斜。考虑到高职教育承担的教学、科研、社会服务的多项职能,可根据教师职业生涯发展规划,将教师分成教学型、科研型、社会服务型等多种类型,充分发挥教师的特长。在严格秉持人岗匹配原则的基础上,教学管理部门也应充分考虑教师的个体化差异,科学合理地设置岗位,既要保证高职教师能够在满意的岗位上愉快地工作,又要锻炼教师个人的综合业务素质、发展其专业特长、实现其自我发展的需要。

(四)建立发展性评价机制,促进教师层级递进、阶梯式发展

高职院校对教师的评价涉及奖惩、职称、职务等教师的利益点,所以教师很看重评价结果。高职管理层应树立“评价是帮助教师发展的手段”的理念,认识到评价的目的是为了教师和学校的共同发展,而不是教师间利益的调控手段。因此,高职院校要认可教师的发展是动态的、阶段性的和不断提升的,要坚持以教师全面发展为目的,以教师专业化发展为核心,坚持尊重及支持教师个性化发展,充分认识不同职称、教龄、学历、经历、能力、专业教师的发展差距和差异,科学构建教师专业化、发展性评价体系,促进教师评价工作的公平、公正,指导及帮助每一位高职教师都能在自己的岗位上永葆专业活力,递进式、阶梯式不断向前发展,实现以评价体系为导向促进高职教师成长和专业化发展的目的。

(五)帮助教师制定职业生涯规划,引导教师自主发展

职业生涯规划是教师对自己职业发展各个方面的设想和总体规划,好的职业生涯规划应可以引导教师自主发展。在制定职业生涯规划时,教师应充分了解自身的个体特征,清醒分析自身优缺点,熟悉相关岗位的工作标准与要求,明确未来发展趋势及方向,全面清晰、客观深入地分析评价自我,明确自己未来的发展目标,设定科学合理的职业目标及实现途径。高职院校应根据本省及本校教师职称政策要求,帮助教师根据学校发展目标和自身实际进行自我职业生涯规划的设计与管理,确立切实可行的职业发展路径,结合学校的教师培养、培训方案,实施自主发展。

参考文献:

[1]宫雪.改革开放以来我国职业教育教师政策研究[J].中国职业技术教育,2012(21):26-32.

[2]叶芬梅.高校教师职称制度功能探讨:一个制度分析的视角[J].黑龙江高教研究,2009(9):117-121.

[3]赵建梅.高职院校教师激励问题与对策分析——基于马斯洛需要层次理论的视角[J].高等职业教育(天津职业大学学报),2010,19(1):62-65.

[4]毛亚庆,蔡宗模.建国以来高校教师专业发展的制度审视[J].清华大学教育研究,2010,31(6):27-28.

[5]邵建东.高职教师专业化发展的困境、机遇及对策[J].江苏技术师范学院学报(职教通讯),2009,24(11):46-49.

(责任编辑:王恒)

测绘专业技术总结范文第3篇

作者:YUE文章来源:国和网校发布时间:2013-06-05浏览:次 在注册测绘师资格考试中,规定测绘类专业毕业生所需要的工作时间,相对于其它专业毕业生较短,那么测绘工程相关专业究竟有哪些呢?

例如:取得测绘类专业大学专科学历,从事测绘业务工作满6年可报考,而非测绘类专业则需要8年。

取得测绘类专业大学本科学历,从事测绘业务工作满4年可报考,而非测绘类专业则需要6年。

测绘类专业可以分为5大方向:工程测量方面、大地测量方面、航测与遥感方面、地理信息系统与地图制图学方面、其他测绘方面。

一、工程测量方面:

测绘、测量、测量工程、工程测量、工程测量技术、工程测量与监理、测绘工程、矿山测量、海道测量

二、大地测量方面:

大地测量、大地测量与卫星定位技术、大地测量学与测量工程地、卫星大地测量、海洋大地测量

三、航测与遥感方面:

航空摄影测量、摄影测量与遥感、摄影测量与遥感技术、遥感科学与技术、模式识别与智能系统、地球探测与信息技术、空间信息与数字技术、城市空间信息工程

四、地理信息系统与地图制图学方面:

地理信息系统、地理信息系统与地图、地理信息系统与地图制图技术、地图学、地图制图学与地理信息工程、地图学与地理信息系统、海图制图、计算机、信息工程(测绘方面)

五、其他测绘方面:

地籍测量与土地管理、地籍测绘与土地管理信息技术、环境科学与城市规划管理、房产测绘、界线测绘。

由上可知,计算机类可以算是测绘类专业,而信息工程类则需要是制定的测绘方向,而建筑施工与管理虽然工作上和测绘打交道很多,但是却不是测绘类专业。

测绘专业技术总结范文第4篇

[关键词]专业认证;测绘工程;课程改革

[作者简介]陈茂霖(1991—),男,山东德州人,工科博士,重庆交通大学土木工程学院讲师,主要从事测绘数据处理与教学研究。

测绘工程专业课程包括测量学、地理信息系统原理、数字化测图、工程测量学、摄影测量学以及遥感等。在测绘地理信息类专业认证背景下,结合当前社会发展对测绘专业人才的需求及各院校办学的实际情况,通过先进的课程改革措施,促使学生能够用更加高效的方法掌握测绘专业知识,推进我国测绘教育改革,提升工程教育质量。

一、测绘地理信息类专业认证的重要意义

我国实施注册测绘师制度和推行工程教育认证的目的,在于建立完善的工程教育质量监控体系,促进工程教育的改革,借助高校工程教育专业认证促使工程教育专业认证体系和注册测绘师制度进行有效衔接,全面提升工程教育质量,增强我国测绘专业人才在国际上的竞争力[1]。2012年,测绘地理信息类专业被正式纳入工程教育专业认证。我国已有武汉大学、同济大学等10余所高校通过了测绘工程专业认证。目前,国家倡导各院校以及测绘相关单位积极申请测绘专业认证,这一举措对于各院校在国际通行标准下进行测绘人才教育的改革起到了极大的促进作用,为各院校的测绘教育提供了更为明确的方向,使得测绘教育更为规范化,也为各院校高水平测绘人才的培养创造了一种全新的模式。与此同时,按照工程教育认证标准来进行测绘教育,也为高校的测绘教育和注册测绘师制度能够紧密衔接创造了良好契机。就目前情况而言,我国的测绘教育更为重视专业教育的完整性,而对测绘教育的工程背景关注较少,但工程教育专业认证极为重视工程背景。在专业认证背景下,各院校必须规范测绘教育,进行全面的专业课程改革,以提升测绘人才质量、为祖国培养更多注册测绘师为发展方向,保障工程教育质量,推进测绘行业发展。

二、测绘工程专业课程改革的有效措施

(一)改革教学理念,重视学生的成果学习

结合专业认证标准对课程的要求来看,专业课程的设置不仅在类型、数量和性质上要达到一定标准,还需要注重各类课程所占的比重,充分考虑整个课程体系的合理性。专业认证作为人才培养的重要基础,必须为人才培养目标的实现和学生毕业能力的形成提供保障。专业认证的关键在于以学生所学到的预定成果作为衡量标准,测绘教育重在学生能力的培养。因此,各院校应当首先在教学理念上有所改变,重视学生的学习成果,这既是工程教育认证的核心内容,也是測绘工程专业课程改革的实际需要。学校应当遵循“以成果为基础教育”的教学理念,明了学生应当学习何种成果以及学习这些成果的原因和方法,以学习成果为导向,不断改进教学管理制度,在资金投入方面加大力度,为学生建设良好的实训基地和实践平台,注重师风师德培养,打造高素质的师资队伍。同时还要顺应时代发展需求,结合学校发展的实际情况,适时进行教学改革,将人才培养目标与学生的毕业标准结合起来,保证学生达到毕业要求,提升学生专业素质和就业能力。还要将教学过程和各项反馈信息记录在册,以便及时改进教学过程中的不足之处,提升测绘教育质量。

(二)结合专业特点,制定人才培养目标

根据工程教育认证标准,各专业需要充分考虑到专业特点及学校发展情况,制定合理的人才培养目标,并且专业课程的设置必须在确保学生能达到毕业要求的同时,也为人才培养目标的实现提供有力保障。因此,学校需要进行适当的市场调查,对调查所得的数据信息进行精细全面的分析,并积极主动地与各企业单位建立联系,及时获得反馈意见,且以此为依据,适时适度地调整人才培养目标,制定出既能满足社会发展实际需要又对测绘专业和学科发展有所助益的人才培养计划。以科学的人才培养目标为指引,促使学生全面发展,在学生充分掌握三维空间数据采集和处理、数字摄影测量与遥感、地图制图及地理信息系统等专业理论知识的同时,注重学生政治思想觉悟和人文素养的提升,使学生具备从事国家基础测绘、国土资源调查和管理、土木工程以及地理信息采集加工与应用等方面测绘工作的能力,为国家培养高级工程技术人才[2]。同时还要强调学生的道德品质和专业能力,使其具备一定的领导能力,能够协调团队工作,积极创新、灵活应对测绘工程中较为复杂的问题。在测绘工程的实际操作中,学生应具备环保意识,能够保障测绘工作有序有效地实施。以工程教育认证标准为依据,将培养注册测绘师后备人才作为测绘教育的重要目标,加大测绘工程专业课程改革力度,提升测绘专业课程教学效果,为测绘行业的发展打好基础。

(三)变革教学方法,培养学生创新能力

完善的课程体系是实现人才培养目标和达成毕业要求的重要保障,而专业课程的课堂教学则是课程体系得以完善的关键因素。随着社会经济的发展,各项工程标准不断提高,为了能够确保学生达成毕业要求,更好地适应测绘相关工作岗位,必须在教学方法上有所改进,不能再用以往传统的教学模式,应该让学生从以往的被动学习变为主动学习,提高学生参与学习过程的积极性,培养学生自主学习能力,并使学生通过自身实践、独立思考,增强自身创新意识。在测绘工程专业课程的课堂教学过程中,教师可以按照事先做好的教学计划,在一定学时内完成课堂授课,并将已经准备好的与课堂上讲的内容相关的延伸话题作为课后作业布置给学生,一方面给予一定的时间让学生为完成作业做准备,另一方面约定好时间让学生在课堂上分小组讨论,并鼓励学生发表自己的意见。采用这种方法能充分调动学生学习的积极性。在为完成作业做准备的过程中,学生会不断发现新问题,而要解决这些问题,就要查阅各种文献和资料,就要发散思维、独立思考[3]。通过课堂讨论和发言,学生能够有效锻炼自身的语言表达能力,增强团队协作精神,了解最新的测绘专业知识,拓展知识面。通过引导,激发学生学习兴趣,促使学生不断思考、创新思维模式,培养学生自主学习能力,以便提升测绘教育质量。

(四)强化学习过程,优化课程考核体系

课程考核体系优化的关键在于加强对学生学习过程的考核力度。具体而言,可将课堂上的小组讨论和发言作为课程考核内容,将具体的小组讨论和发言情况记录下来,按相应标准进行评分,再以此为依据,按照一定比例计入该课程的总成绩中。同时,教师可根据记录,要求在课堂讨论中未发表意见的学生围绕课堂上讨论的主题内容参照相关文献资料,写出一篇突出主题的文章,也按相应标准对该文章进行打分,并将分数计入课程总成绩。此外,教师应倡导学生参与相关课程的测绘实验项目,并根据参与程度及实际表现,予以相应的附加分数,以资鼓励,如此既能提升学生参与实践的积极性,培养学生实际操作能力,又能提升教学效果。总而言之,切实可行的课程考核体系是课堂教学改革的必要条件,只有加强课程考核力度,才能保障课程教学改革的有效实施[4]。

三、结束语

综上所述,本文阐述了测绘地理信息类专业认证的重要意义,并从改革教学理念,重视学生的成果学习;结合专业特点,制定人才培养目标;兼顾就业需求,完善专业课程体系;变革教学方法,培养学生创新能力;强化学习过程,优化课程考核体系等方面对专业认证下测绘工程专业课程改革的有效措施提出了一些建议,希望能为专业认证背景下的测绘工程专业课程改革提供参考。

参考文献

[1]杨文慧.测绘工程专业课程体系建设改革研究[J].才智, 2017(8):72.

[2]张俊,李屹旭,张鹏飞.专业认证下测绘工程专业课程改革[J].教育教学论坛,2017(4):121-123.

[3]马明,张文春,刘祥,等.基于专业认证标准的测绘工程培养模式改革与实践[J].长春师范大学学报,2018,37(4):139-141.

[4]张坤,徐良骥,赵志根,等.专业认证理念下测绘工程专业学生工程实践能力培养[J].北京测绘,2019,33(5):608-611.

测绘专业技术总结范文第5篇

尊敬的阅信人:

您好!

我是一名刚毕业的大学生,怀着对贵公司的尊重与向往,我诚挚的写下了这封自荐信,希望能让您看见一个真实的我,能接纳我成为贵公司的一员。

在大学在校期间,我不断从各方面完善自己,以待能对以后工作有所帮助。一方面,我刻苦读书,认真好学,每个学期都能完成规定的学科学习,另一方面,学校为我们开设了许多选修课程也让在学习专业课的同时在其他方面有所涉猎。在校期间,我学习了许多与测量的相关知识,与此同时我也掌握了相应的可运用于实践的技能操作,如使用全站仪、GPS、CAD、CASS软件等专业技能。

在校的这几年时间里我不仅充实了我的大脑,也锻炼了我与别人的沟通协作能力。在2009年9月峨眉测量实习和2010年9月控制与工程测量实习中,以及学校的各种实习中我都担任队长一职,这也提高了我的团队沟通合作能力及总体指挥能力。为了更好的锻炼自己的能力,我也利用假期时间,寻找各种实习机会,去进行锻炼。我的实践能力与协作能力得到了实习指导的好评。

我是一个普通家庭的孩子,造就了我踏实、稳重的性格。我现在处于人生精力充沛的时期,有朝气、有梦想,希望能让自己的所学能运用于实践,更期望在实践中得到锻炼和提高,因此我希望能够加入你们的单位。虽然我是应届毕业生,没有多少工作经验,但我会用我的努力和汗水去弥补,我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得更好的成绩。

过去的成绩并不能代表什么,然而我希望贵公司能给我一次机会,让我能为贵公司创造更好的成绩。如能被招至麾下,倍感荣幸。热切期盼你的回音,衷心祝贵公司事业蒸蒸日上。

此致

敬礼

测绘专业技术总结范文第6篇

国土资源作为国家至关重要的资源, 为避免资源浪费, 国家应坚持科学合理的配置原则, 从而实现资源的可持续利用, 同时这也是促进和谐社会构建的重点。随着我国经济水平的发展, 我国工业化进程得到了进一步推进, 这也使得土地利用发生了较大变化。笔者将分别从:测绘工作相关研究、现代测绘技术在国土测绘中的有效运用, 两个方面来阐述。

一.测绘工作相关研究

测绘是由测量与制图构成, 地图制图则是对相关数据进行处理, 根据作业顺序, 可将测绘分为测定与测设两部分。现代测绘技术涉及的范围十分广泛, 通常是与先进技术的有效结合, 对土地规划管理造成了一定影响。在测绘技术运用中, 3S技术的应用频率相对较高, 其中包括:GPS全球定位技术、CIS地理信息技术、RS遥感技术系统。随着时代的发展, GPS技术逐渐发展成为新的事实动态载波相位查分定位技术, 从而使CM精度得到了有效提升, 能更好地满足现代化探测要求。将该技术运用在土地测绘中能使工作流程得到了有效简化, 在铁路、公路、河道线性工程中均发挥出一定优势。

在传统的控制测量方案中, 例如导线测量, 不仅要求点与点之间不受到障碍, 而且浪费时间, 所测量出的精度也不能够完全保证。而GPS静态的测量, 对点与点之间是否有障碍没有要求, 并且测量出的精准度比较高。如果精度不精准, 是会被要求重新返工。

GPS单点定位技术具有定位精度高、解算模型简单等优点, 其在我国工程测量中已得到广泛应用。其主要通过组成双差观测值有效降低电离层、对流测层延迟影响及消除遥测接收机和卫星钟差等公共误差, 以此大大提高了土地测绘精度及可靠性。尤其是随着网络RTK技术广泛应用, 使差分GPS技术通过发布差分改正信息, 可实现快速、高效及便捷、实时、精准定位。

其中RS技术通常用于遥感卫星信息资料影像、遥感航片影像的获取, 通过专业软件来制图, 使影像色彩更加丰富, 更加一目了然。GIS技术的运用具有较强的处理功能, 能对数据合理分析、存储及处理, 面对不同用户可提供丰富的数据信息, 确保数据库的及时更新与发展。从测绘原理、优点、应用范围等方面入手, 分析测绘技术的应用优势:

二.现代测绘技术在国土测绘中的有效运用

综上, 笔者对测绘工作进行了深入分析与探讨, 目前现代测绘技术在国土测绘中得到了有效应用, 笔者将从:在国土资源评价中的应用、在国土资源规划中的应用、国土资源管理信息系统的建立等方面来阐述。

(一) 在国土资源评价中应用

相关人员在对土地资源相关情况进行调查后, 根据目的来开展土地治理的有效评估, 并对每一块土地的用途予以明确, 为测绘工作的开展奠定重要基础。在土地资源评价方面, 可将GIS技术与RS技术应用其中, 使土地资源评价更加定量化、自动化、智能化, 主要过程如下:通过GPS技术对土地评价单元位置充分明确, 通过RS技术来获取土地资源评价单元相关信息, 然后通过GIS技术来对土地资源利用数据、利用情况、经济效益等情况加以整理, 通过相关指标来对评价分值进行计算, 最终得出结果。

(二) 在国土资源规划中应用

国土资源评价工作完成后, 则应对土地资源合理规划, 在土地资源设计前, 应对土地信息进行整理, 通过相关信息的处理为后续工作提供数据基础。通过对国土资源的规划还可对土地质量及性质进行确定, 为城市发展用地提供科学依据。GIS技术、RS技术在国土资测绘中均得到了有效应用, 并发挥出一定应用优势, 通过RS技术可对土地相关信息准确反映, 在一定程度上对土地规划工作带来了便利。

在实际工作中, 相关工作人员应遵循一定规程来采集数据, 特别是在施工环节, 应利用测绘技术, 观测施工过程中工程的沉降问题, 合理监测工程状态的变化, 当工程出现异常时, 及时采取针对性解决措施, 预防出现重大质量事故。

(三) 国土资源管理信息系统的建立

3S技术的运用为国土资源测绘管理工作带来了新的创新发展, 国土资源信息内容相对复杂, 涉及的范围较广, 因此对国土资源管理信息系统加以健全, 该系统涉及工程、地籍、土地监察管理方面, 通过3S技术的运用来提高工作效率, 降低土地资源消耗量。在国土资源管理信息系统建设中, 应杜绝各种不良行为的出现, 与此同时, 还应加强对国土资源单位的监管力度, 提高执法水平, 促进3S测绘技术的有效应用。

结束语

随着时代的发展, 我国测绘技术得到有效发展, 笔者对几种测绘技术进行了一一分析, 对其应用优势及原理进行了探讨, 将测绘技术运用到国土资源管理中能发挥出一定应用效果, 确保对土地资源的合理评价、实现土地资源的有效规划, 与此同时还能有效完善国土资源管理信息系统, 为促进土地资源测绘效果的提升, 相关人员应结合城市建设的实际情况, 明确不同测绘技术的使用方式、要求与适用环境, 引进先进测绘技术, 对测绘工作进行优化, 确保工程数据的准确性, 减少城市建设工程的施工问题, 提升城市规划建设的有效性。

摘要:当前, 我国正处于经济建设的关键时期, 为现代化城市建设提供了良好条件, 但人们对于城市建设的要求也进一步提高[1], 特别是施工测量、工程规划等方面, 为确保工程施工质量, 应加大对测绘工程技术的重视程度, 合理运用现代化视频技术、“3S”技术, 科学节省城市建设整体投资, 优化工程建设资源配置。

关键词:测绘技术,国土测绘,应用分析

参考文献

[1] 黄砚青.现代测绘技术在国土测绘中的应用分析[J].江西建材, 2017, (18) :202.[2017-08-22].

[2] 李国强.现代测绘技术在国土测绘中的应用分析[J].建材与装饰, 2016, (44) :229-230.[2017-08-22].

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