网络文化工作室章程范文

网络文化工作室章程范文第1篇

这个集体需要一种精神，这就是蓬勃向上的集体主义精神，争先创优，积极向上的精神。我们作为学生学习的具体环境是班级，而易班是我们了解学习生活的另一重要途径，学生们可以在上面畅所欲言，聊学习，聊生活;我也会定期将一些课件照片通知上传!

一、安排专人线上管理，及时更新、采集素材

易班主题活动公布后，短时间内受到我们班学生的高度关注，活动参与度也日渐上升。为保证活动的有序开展，及时解决同学们在参与易班活动中出现的问题，学院易班工作站安排工作人员进行线上值班，采取“三及时”工作机制：及时关注问题、及时反应问题、及时解决问题。要求值班人员，将易班社区出现的问题第一时间向学院易班工作站成员反应，并同时反馈给相应辅导员，第一时间解决同学们在易班使用过程中出现的问题。

二、创新活动内容，吸引学生眼球

三、今后活动计划

1、为完善在校大学生职业发展教育课程，我院学生工作组在配备强有力师资力量对一至四年级学生进行职业发展教育课程的授课同时，拟利用易班平台，在网上开设职业发展教育类课程，通过课件展示、视频上传、自我测评等形式，完善课程体系，同时也为学生提供了更大、更广的学习平台。

2、面临2010级新生中家庭经济困难学生比较多的实际情况，学院学工组拟定在易班上定期发布周末兼职信息，学生可根据自身实际情况，通过网上申请、辅导员后台操作的形式，来申请兼职。

3、正值建党90周年之际，我院拟定在易班中建立网络活动团支部和党支部，将学院团建、党建工作搬上易班，利用易班平台，丰富传统团建、党建模式，易班网络活动团支部和党支部成员负责易班网络舆情的监督以及引导，把握学生最新动向，引导学生在易班上的健康成长。

易班社区是一个新型的网络社区，在班级中已经全面铺开，活动效果也很不错，但在这其中也不乏出现了一些小问题：如个别活动关注度、参与度不够高等，这些问题都有待于解决。但是我们相信，在大家共同努力下，易班工作在我班级一定能够创造奇迹。篇二：易班办公部工作总结报告

上海农林职业技术学院易班学生工作站

办公部2015~2016学年第一学期

期末工作总结

又是用努力与笑容翻过的一页篇章。总结这一学期，我们部门积极配合易班指导老师和站长的各项号召，丰富校园文化生活，同时，在各项活动中，也培养了干事们的团队精神及竞争意识。在认真工作的过程中，我们也及时总结经验，改正不足。

以下将这一学期的主要工作情况汇报如下：

一、定职能

我们办公部是本学期新增加的一个部门，各项职能不是特别清楚，我们第一代的领导班子集思广益，在听取易班指导老师其他部门的意见建议的同时也在努力思考，最终制定出了办公部的职能。

二、纳新

新的学年也意味着易班各部门的重组，我们办公部也积极投入到了这项工作中，认真做好纳新的准备工作。首先是在文科楼报告厅作部门介绍;接下来，是认真准备面试的各项流程，确保能够从中选出优秀的新干事;同时我们也在他们的工作中对他们进行考核，通过考核，确定了最后成员。

三、素质拓展 为增强部门干事之间的荣誉感，我部在院易班的统一安排下，10月25日在辰山植物园内举办了一次站长，部长，干事的素质拓展，一个个游戏，一次次欢声笑语，站长部长和干事之间，干事与干事之间增加了了解，

四、部门参加的活动

我们部门积极参加易班组织的各项活动，并在“奔跑吧·易友”“青春飞扬·易起嘉年华”“校园好声音”等活动中表现突出。在活动前，我们部献言献策，为活动顺利举办提出了自己的想法，在活动中，我们部门出人出力，为活动的顺利完成献出自己的力量。当然，在活动中，我们锻炼的小干事们，同时，干事们在活动中也有各自的收获。

我们还有很多的不足需要去改正。接下来是我们部门的一些不足之处：

1、

2、

3、

下一学期，我们部将会培养重点干事，在他们的努力下，把易班办公部这接力棒接下去。同时，我们部门将会尽全力服务易班三周年庆和其他各项活动。

让我们共同期待易班在易班指导老师和大家的共同努力下越办越好! 有的时候干事的积极性不太高; 干事之间的交流不足，部门内搞的活动不多，导致某些情况下不够团结; 有时候在工作分配方面会出现问题，在干事的时间协调方面做的不好。篇三：华东理工大学特色易班建设工作总结

华东理工大学特色易班建设工作总结

一：我校易班建设的基本情况

(一)易班启动时间：

我校于今年二月份开始了易班建设的前期筹备工作。前期筹备工作主要包括华理易班的logo设计、标语征集、华理易班实务产品纪念产品的设计与制作、易班骨干的初步招新以及易班工作室的装修等。

(二)组织架构： 1.我校的思考：

成立华东理工大学易班建设领导小组和易班发展中心，并成立易班学生工作站，配备一名专职或兼职教师(上海海洋大学易班的专职老师编制为3个，上师大为1个专职并兼思政工作，商学院为思政办教师兼职)，组成不少于30人的学生工作团队。 2.易班的内部架构的介绍：

(1)易班集体平台主要分为三级平台：

(2)易班还具有公共平台：

公共平台即为论坛(bbs)功能，可以自由使用。 (3)信息交流。

易班可以实现公共信息交流和私信交流两种形式。 (4)易班工作站组织架构：

(三)基本数据

二.我校易班的特色工作介绍

(一)特色综述 我校在已有的网络思政教育的基础上，致力于进一步加强易班对于思政工作的平台作用，建设网上思政、心灵辅导、党团建设、校园文化的综合平台。另外，对于学生的人人网、开心网等商业网站的使用并不是完全阻断，而是充分利用易班的资源优势和权威性将学生吸引过来。利用易班强大的事务性功能，思想政治教育功能，学生互动、师生功能，文化传播功能，班级、党建、团建功能、展示评选功能、资料分享功能、职能部门与学生互动功能、网上网下互动功能、网络舆情监督功能等诸多功能真真正正的吸引大家，让大家爱上易班。

(二)具体特色工作 1.班级攀升计划跟踪报道: 我校本学期开展了“班级攀升计划”，旨在提升班级学风，加强学风班风建设。这一活动通过我校易班这一平台得到了很大的宣传作用，易班上不仅展示了各班的班级攀升计划，同时还举行了在线投票的评选活动。推动了“班级攀升计划”的进一步实行，得到了广大师生的密切关注，真正实现了当初的目标——“班级攀升”。 2.60周年校庆及“爱校荣校”教育： 今年是华东理工大学60周年校庆。华理易班成为校庆相关事宜的一个很好的公布和宣传平台。让广大华理学子对校庆有了一个更具体的认识，能积极参与到我校的校庆活动。例如“感动身边的小故事”征集、“华理60周年校庆征文比赛”等等，并获得了圆满的成功。借60周年校庆活动，加强对同学们的“爱校荣校”教育，加强同学们对学校的认同感和归属感，以及同学们之间的向心力。

三.我校易班建设的代表性照片篇四：易班建设总结 大二上 易班建设总结

易班开展到现在已有一近年的时间，从刚开始同学们的不闻不问到现在有了很可观的起色，易班还是不同于人人，开心的网络形式，它更加注重班级的文化建设。一个优秀的班级需要一个好的领导者，在我们辅导员的带领下，让同学们逐渐有意识一起来经营属于我们自己的易班。

这个集体需要有一种精神，那就是蓬勃向上的集体主义精神，争先创优，积极向上的精神。而这种精神从何而来?它来源于辅导员坚持不懈的思想教育工作和班级文化建设。学生学习生活的具体环境就是班级，易班是我们了解学习生活的另一重要途径，学生可以在上面畅所欲言，聊学习、谈生活：班长和团支书也会定期将一些课件通知上传。

一、文化建设：易班给我们提供了一个很好的平台，让同学们展示自我。我们所期望的易班是具有班级的特色，不随大流。因此文化建设首先会督促同学及时将自己的一些心得体会展示在易班上，供大家欣赏。为了帮助同学们养成良好的行为习惯，学会做人、学会学习，我们班委制定了一些规章制度来帮助和监督学生的行为。如奖学金评定表标准细则等方面让学生自己对自己在学业和同学相处等方面提出更高要求。让学生明白该做什么、该怎样做，从而帮助他们养成良好的行为习惯。

二 思想建设：思想是班级文化的核心和灵魂。良好的班级氛围才能带动整个班级进步，一个好的班级，必然有一股积极向上的精神在鼓舞和鞭策学生为班级服务，把班级建设好的。一个班级有了自己的思想的话，那么这个班级就有了蓬勃的生命力，就有了自己的形象，这一种文化就是一种精神，它看不到，但又无处不在，每时每刻影响着每一个学生和老师。

三 资源整合及使用情况：在老师的督促下，班委都会将一些重要信息都发布在易班上，如奖学金的评定，各类活动讲座的安排。逐渐将通知从飞信的形式转到易班上来，关于各信息的发布主要还是通过易班负责人，欠缺的是其余同学发布的话题则较少。

易班建设在有条不紊的进行中，有很多还需要改进的地方，不论是易班的布置还是思想的创建，都离不开同学们参与。只有集思广益，充分发挥他们的想象

力和创造力，激发他们用自己的智慧和双手来创设有特色的易班文化环境，才能使这一项工作得到实施和发展。

10(3)篇五：广西师范学院初等教育学院易班工作站易班工作机构建设情况

初等教育学院易班工作站易班工作机构建设情况

工作团队的建设

常委：

站长：何琴

副站长：韦土韵 王磊 郑曾祯 常委主要负责与指导老师对接，统筹跟进个部门的工作 秘书处： 秘书长：邓东霞

副秘书长：李名凤 梁和艳

秘书处主要负责工作站经费、文档、会议考勤、记录工作 活动运营部：

主管：杨亚君

副主管：王菲凤

活动运营部主要负责工作站活动的策划、开展活动的各项 宣传编辑部：

主编：邹梦佳

副主编：蒋其颖 张维章 宣传编辑部主演负责各项活动后新闻稿的撰写、发布和活动的摄影、摄像、各类宣传品设计制作(如海报制作、视频制作、ppt制作等) 技术研发部：

部长：王鑫

副部长：欧瑞龙 陆远辉

技术研发部主要负责易班应用平台的研发、维护，统计和分析易班平台的数据

信息服务部：

部长：玉叶娇

副部长：马秋菊 韦春丽

信息服务部主要负责工作站简报制作、信息员队伍管理、易站内容建设(话题设置，调研发布，线上、线下信息收集等) 思想、学风建设

思想建设

初等教育学院易班工作站作为一个思想教育的先进平台，所有成员都必须具有过硬的素质和很高的思想觉悟。兹决定初等教育学院易班工作站思想建设方面的相关制度如下: 1. 作为易班的管理者，所有工作站成员必须认真学习党的基本路线、方针和政策，不断提高理论水平和思想境界，首先武装自己，才能有能力营造良好的网络文化。 2. 工作站成员需要了解时事政治，提高自己的大局观和政治敏锐感，坚定自己的社会主义立场。

3. 以易班为阵地，宣传社会主义优秀网络文化，防止网络边缘文化和文化殖民的威胁。 4. 建设网络思想文化队伍，以易班成员和各学院信息员为主力成员，投身于易班工作站的思想建设。 5. 加强网络思想和文化管理，通过思想政治工作和网络伦理教育，促使人们自觉树立起网络自律意识，遵守网络道德，不断巩固网上社会主义思想阵地。

学风建设

初等教育学院易班工作站将会发展成为我校的网络学术前沿，易班工作站的所有成员在认真工作的同时，务必也要抓紧专业学习，兹拟定学风制度如下: 1. 所有成员务必在认真工作的同时，抓紧专业学习，如专业学习出现不及格现象或者学习成绩退步较大者，易班将视其具体情况考虑是否辞退。 2. 营造易班的学习氛围，所有易班成员应自觉保持较高的学习主动性和热情，明确学习目标，端正学习态度。易班成员在工作室里面完成工作的情况下完全可以自主学习专业知识。 3. 设立奖励制度，易班工作站成员获得奖学金者，易班将给予相应奖励。

网络文化工作室章程范文第2篇

第一章 总则

第二章 业务范围

第三章 会员

第四章 相关机构

第五章 资产管理、使用原则

第六章 章程的修改程序

第七章 终止程序及终止后的财产处理

第八章 附则

第一章 总则

第一条 本协会的名称

本协会的全称为“北华大学经济管理学院美食文化协会”，英语译名为“ Beihua University Gastronomes’ Association”，简称“北华美食文化协会”。

第二条 本协会的性质

本协会的性质为具有北华大学正式学籍的同学依照有关规章制度登记，自愿结成的集教育性、知识性、文化性、趣味性、娱乐性于一体的非营利学生组织;系北华大学经济管理学院团委领导下的合法社团。

第三条 本协会宗旨

本协会宗旨为遵守各项法律、法规和校团委的规定，服务同学们，促进同学们进一步树立健康的饮食观念，弘扬美食文化;丰富校园文化，促进大学生的全面发展。

第四条 本社团是北华大学经济管理学院社团联合会的成员，接受北华大学经济管理学院党、团委宣传部的领导，接受北华大学经济管理学院团组织和社团联合会的监督管理。第二章 业务范围

第五条 本协会的活动范围

本协会的活动范围包括由本协会自己发起组织的以及由社团联合会或其他有关社团发起组织的与美食有关的各项活动。

具体形式有

(1)健康知识大课堂

(2)美食文化大讲堂

(3)健康饮食宣传周

(4)美食文化培训班

(5)水果拼盘大赛

(6)小食品制作大赛

(7)与美食文化相关的文艺活动

第三章 会员

第六条 申请加入本协会的成员，应具备下列条件：

(一)具有北华大学正式学籍;

(二)认同社团章程;

第七条 会员入会的程序

(一)提出入会申请;

(二)缴纳会费;

(三)由社团执行机构发给会员证;

第八条 会员享有以下权利

(一)在本社团的选举权，被选举权和表决权

(二)参加本社团组织得活动;

(三)获得本社团服务的优先权;

(四)对本社团工作的批评建议和监督权;

(五)入会自愿，退会自由;

(六)对举办的各项活动有内容和主题的建议和修改权;

第九条 会员履行以下义务：

(一)执行本社团的决议;

(二)维护本社团的合法权益;

(三)积极参与社团组织的各项活动;

(四)按规定交纳会费;

(五)向社团有关机构反映情况，提供有关资料;

第十条 会员退会应书面通知本社团， 并交回会员证会员退会时清算会费的数额为会员累计交纳会费的总额扣除参加活动已用的会费后的余额。

第十一条 有以下情形的，经社团执行机构会议表决通过，予以除名：

1 违反国家，学校，社团联合会基本协会相关规定者

2 作出危害社团形象的行为并且情节严重者

第四章 相关机构

第十二条 本协会的最高权利机构是会员大会，会员大会的职权是：

(一)制定和修改章程;

(二)选举和罢免社团的执行机构;

(三)审议社团执行机构的工作报告和财务报告;

(四)决定终止事宜;

(五)对本协会财务状况的监督权;

(六)对本协会重大事项的表决权;

第十三条 会员大会需有2/3以上的会员出席方能召开，其决议需经到会会员负责

第十四条 会员大会至少每年一届

第十五条 会员大会执行机构，在闭会期间领导本社团开展日常工作，对会员大会负责 第十六条 社团执行机构的职权是：

(一)执行会员大会的决议;

(二)筹备召开会员大会;

(三)向会员大会报告工作和财务状况;

(四)决定会员的吸收和除名;

(五)决定社团下属各部门主要负责人的聘任;

(六)领导本社团各级构开展工作;

(七)制定内部管理制度;

(八)决定其他重大事项;

第十七条 本社团的会长、副会长，各部门负责人必须具备以下条件：

(一)拥护党的路线、方针、政策;

(二)热心学生社团工作;

(三)学习成绩中等以上;

(四)大学期间未受学校的处分;

(五)具有较高的个人素质;

第十八条 本社团会长、副会长、各部门负责人必须积极为会员服务，并对会员大会负责。 第十九条 本社团会长行使下列职权：

(一)召集和主持执行机构会议;

(二)检查会员大会社团执行机构的落实情况;

(三)代表社团签署重要文件;

(四)执行社团一般事项的决定权;

(五)召集会员大会，并负责会员大会的出勤情况;

(六)处理协会主要事务，提议增减或取消职能部门;

(七)负责制定各项工作计划及各项制度;

第二十条副会长行使下列职权：

(一)主持办事机构开展日常工作，组织实施工作计划;

(二)协调各分支机构，代表机构实体机构开展工作;

(三)负责社团的财务工作，统筹协调各部门的分工;

(四)协助会长处理其他日常事务;

(五)监督协会档案及各部门的工作情况;

(六)参与制定各项工作计划及制度;

第二十一条各部职能

理事会：由会长一名，副会长及各部门部长组成，负责总体的协调与分工，对全体会员大会

负责。

秘书部：设部长一名，副部长两名。 协助会长处理协会日常事务;起草，管理文件档案;

负责各项会议的准备工作，并做好会议记录和考勤登记;集中会员建议;解答

会员疑问;负责会籍的管理。

公关部：设部长一名，副部长两名。内联：负责协会与团委，校内其他协会，会员的联系交

流;活动前的申请。外联：协会与社会及商家，外校以及外校协会等的联系交流。

宣传部：设部长一名，副部长两名。负责完成各种活动的海报传单的设计，印刷，派发，宣

传;协会的形象设计，为每一次协会的活动创作一个更好的宣传效果，吸引更

多的同学积极参与本协会的活动。

策划部：设部长一名，副部长两名。协调组织本协会各部门关系;协助副会长编写计划;

编写活动策划书;会员问卷调查设计及调查信息筛选。

财务部：设部长一名，副部长两名。负责资金的管理，收入与支出，并且予以详细记录;学

期初制定学期总预算以及每次活动预算。

组织部：设部长一名，副部长两名。负责完成每次活动的组织工作，并负责本协会的具体活

动事务。

第五章 资产管理、使用原则

第二十二条 本社团经费来源：

(一)会费;

(二)捐赠;

(三)在核准的活动范围内开展活动或服务的收入;

(四)其他合法收入;

第二十三条 本社团按照北华大学经济管理学院社团联合会有关规定收取会员费;

第二十四条 本社团经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得挪作他用，不得在会员中分配。

第二十五条 本社团建立严格的财务管理制度，保证财务资料合法、真实、准确、完整。 第二十六条 本社团具有专门的财务人员，财务人员变动时必须与接管人员办清交接手续。 第二十七条 本社团资产管理必须执行北华大学经济管理学院社团联合会规定的财务管理制度，接受会员大会和校团委的监督，资产来源属于专项资金或者社会捐赠资助的，必须接受校团委的监督，并将有关情况以适当方式向会员公布。

第二十八条 本社团换届或更换社团负责人之前必须接受校社团组织的财务审计。 第二十九条 本社团资产，任何单位、个人不得侵占私分和挪用。

第六章 章程的修改程序

第三十条 对本社团的修改程序，由校团委、社团理事会、或社团10名以上成员联名提出，并交经本社团会员大会审议。

第三十一条本社团修改的章程，须在会员大会上通过后7日内，经院社团部上报院团委经核准后生效。

第七章 终止程序及终止后的财产处理

第三十二条 本社团完成总旨或自行解散或由之分立、合并等原因需要注销的，由社团执行机构提出终止协议。

第三十三条 本社团终止协议需经会员大会表决通过，并报指导单位审查同意。

第三十四条 本社团终止前，须在校团委组织监督下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜，清算期间不开展清算以外的活动。

第三十五条 本社团经北华大学经济管理学院社团联合会办理注销登记手续后即为终止。 第三十六条 本社团终止后的剩余财产，在院团委的监督下，按照院社团联合会的有关规定处理。

第八章 附则

第三十七条 本章程的解释权归本社团会员大会执行机构所有。

网络文化工作室章程范文第3篇

社团联合会

旅游协会章程

第一章：总则

第一条：名称

湖南生物机电职业技术学院社团联合会旅游协会

第二条：性质

本协会是由湖南生物机电职业技术学院同学自发筹备,在学院及指导老师的指导下成立的,主要由湖南生物机电职业技术学院同学在自愿平等的基础上参与组成的全校性学生社团,是属于社会学科类的非营利性学生社团。本协会以个人爱好为纽带，以凝聚广大旅游爱好者进行旅游心得交流，传播旅游文化知识以及组织校外活动为主要目的的学生旅游活动组织，在湖南生物机电职业技术学院大学生社团联合会的指导下工作。

第三条：宗旨

普及旅游知识，活跃校园文化，促进高校旅游文化的繁荣与发展，本着：高起点，高质量，高美誉度的指导思想，通过举办各种旅游活动及交流，增加大学生的旅游知识，提高其旅游专业学生的组织能力和社会实践能力，引导学校广大旅游爱好者走进自然、立足社会。通过了解各地风土人情、人文景观和历史文化，培养学生热爱社会主义祖国的精神。开展健康有益、丰富多彩的旅游野外活动和文化活动，丰富学生第二课堂活动，活跃校园课余生活。满足对旅游有兴趣的同学的要求。 第四条：协会立会原则

坚持四项基本原则，遵守国家宪法、法律和法规， 遵守学院的各项规章制度。捍卫国家的统一和民族团结，维护国家、社会、集体以及学院的最高利益。

第二章：会 员

第一条：会员的入会及退会

1、 凡承认并拥护本协会章程的学院在校学生，只需本人愿意，都可在每年一

度的社团招新会时申请加入本协会;

2、 由于各种原因欲退会者，可通过书面申请，即准予退会;

3、 会员大学毕业后，可自动退会。

4、 如有违反《院社联对协会管理条例》，以《院社联对协会管理条例》为准。

第二条：会员的权利

1、 会员一律平等地享有选举权和被选举权;

2、 有对会长及部门负责人的工作提出批评及监督的权利;

3、 有对日常活动提出意见和建议的权利;

4、 有自动退会的权利;

5、 有优先参加本会所举行的活动及其他所规定的一切合法权利;

6、 有获得本协会的各种知识讲座的免费权;

8、 有获得本协会提供的各种旅游资料、图片和本协会出版刊物中优先发表权

利;

9、 有被推荐到各大旅行社实践的权利。

10、 有被推荐到院社团联合会深造的权利及义务。

第三条：会员的义务

1、 维护协会的声誉，遵守本会的章程，执行协会的决议，认真完成本会所布

置的任务，为本会的发展出谋划策;

2、 积极参加本会组织的各项活动，有特殊情况时，必须履行请假制度;

3、 反映广大同学对旅游协会的意见，建议和要求;

4、 按期缴纳会费及有关的活动经费;

5、 履行会员的其他义务。

第八条：对违反校规、校纪、《院社联对协会管理条例》、《旅游协会章程》或长期不履行会员义务或有损旅游协会声誉的会员，经本会理事会研究通过，交社团联合会审批决定，开除其会籍。

第三章：组织机构及职能

第一条：协会组织机构

协会设指导老师一名、名誉会长三名、会长一名、副会长二名，下设办公室、策划部、外联部、宣传部、组织部、财务部等若干职能部门。各职能部门设正部长1名，副部长1名。协会常任理事会由会长、副会长以及各职能部门部长组成。

第二条：协会指导老师由协会所挂靠单位的老师担任。

第三条：协会理事会的产生及职责

1、 协会理事会各成员在每学年的会员大会时自荐，由协会会员以无记名方式

民主投票选举确定最终候选人，经上届理事会研究通过，并报名誉会长及学生社团联合会审定后方可产生。

2、 理事会的换届选举每学年进行一次。

3、 会长：全面负责本协会的日常工作;主持召开例会和其他会议;确定本协

会的工作目标和任务，集中力量抓好各阶段的中心工作;督促并帮助各部门做好日常工作，加强内部人员的团结，充分调动各方面积极性，协调各方关系，争取各方面支持。会长所做工作本协会会员负责，受大学生社团联合会、全校同学监督。

4、 副会长：配合会长开展各项工作，协调好协会各部门间的关系，做好分工

负责的各项工作，会长因故不能主持工作期间，代理会长工作。

5、 办公室：负责管理档案、资料，以及材料整理、接收假条、接待来访、协

调各部工作等。

6、 宣传部：负责对本协会的活动以及外出旅游计划的宣传工作。力求让更多

的人参与到我们的活动中。以及向同学宣传本协会。

7、 外联部：加强本会的对外联系，积极创造条件，开展活动时争取得到社会

上的赞助。负责每次我们外出旅游前的景点的联系和踩点工作。另外负责与其他学院的联谊。

9、 策划部：负责本协会组织的各种活动的策划工作，比如：“旅游文化展”

活动，或者对每一次旅游活动的策划。

10、 组织部: 负责组织各项活动的开展，执行策划。

第四章：经费

第一条：经费来源

1、 会员入会时所缴纳的会费。

2、 社会赞助。

第二条：经费的用途

1、 用于购买协会的必要办公用品。

2、 用于协会所必须的宣传及活动的费用。

3、 用于为会员打印资料的费用。

4、 其他合理的费用。

第三条：经费管理

1、 流动经费与账务分开管理，会长管理经费所在银行卡，财务部负责记账与

查账。

2、 开展活动前财务部进行经费预算。

3、 经费开支由经手人凭发票，财务部处签字登记报销。

4、 总会费交由社团联合会统一管理，接受全体会员的监督。

第五章：附则

第一条：本章程解释权归湖南生物机电职业技术学院社团联合会旅游协会所有。

第二条：本章程自协会成立之日起生效。如有改动，自修改后宣布之日起生效。

湖南生物机电职业技术学院

社团联合会

旅游协会

网络文化工作室章程范文第4篇

中华宗亲文化源远流长，众姓主流和支脉构筑了中华民族的不朽脊梁。为了研究朱氏文化事业和开发朱氏宗亲文化产业，恢复先祖亲情血缘之脉。在世界范围内组建以华人朱姓为基本会员的宗亲研究会，旨在同根本生勿忘亲情。以恢复宗亲之间的互信互利互帮之宗旨，为中华姓氏文化树立楷模，重新激发宗亲孝祖的爱国热情，为实现中华民族的伟大复兴之梦而奋斗! 第一章 总则

第一条 中华朱氏宗亲文化研究会(以下简称研究会)是遵守国家法律法规，研究朱氏宗族史文化,指导编写各地朱氏族谱,保护朱氏文化遗产，从事朱氏宗族文化和世系源流研究，探脉索源，寻根问祖,海内外学术交流和宗亲联谊，增进乡情、亲情、友情，促进团结协作，解决宗亲事务,朱氏企业家联络互助， 维护宗亲共同利益,促进朱氏宗亲团结，兴族强国为振兴中华民族,建设和谐社会促进祖国和平统一作贡献，是自愿结成的民间性学术研究机构。

第二条 研究会组成人员是经全国各地朱氏宗亲兄弟姐妹推荐,德高望重有管理领导能力,热爱宗亲事业，有宗亲史研究编写文化水平的朱氏家族专家学者和社会名人人士以及企业家代表组成。 研究会遵守中华人民共和国宪法、法律、法规和国家政策;遵守社会道德风尚。拥护中国共产党,热爱社会主义,执行党和国家的路线方针政策。以科学宗亲观作为指导,正确领导,科学决策,民主管理,自强不

1 息地做好研究会各项工作。 第二章 组织机构

第一条 研究会主持召开的全国性宗亲代表大会是研究会的最高权力组织决策机构。宗亲相关事务须由研究总会主持召开全国性宗亲代表大会讨论决定通过而实施。全国性宗亲代表大会职权是： (一)制定和修改章程; (二)选举和罢免正副会长;

(三)审议常委会的工作报告和财务报告; (四)决定终止事宜。

第二条 总会设立名誉会长一名，顾问若干名，正会长一名,常务副会长一名、副会长若干名;正秘书长一名,副秘书长若干名。全国性宗亲代表大会闭会期间设常务正副会长五至九名，主持族务日常工作。总会理事成员原则上每个县(市区)级行政区域配三至五名理事，一般按其行政区域内朱姓兄弟总人数的万分之一选配，全国各地各宗支房派成立分会或者分会的会员原则上都是总会的会员。 第三条 宗族文化研究设置级别规格。

全国设常务委员会;各省、自治区、直辖市设分会;各地级市、自治州设分会，各县、区、县级市设分会;组织机构不得越级超规格设置。组织机构全称命名例：

1，中华朱氏宗亲文化研究会天津分会。 2，中华朱氏宗亲文化研究会河南省郑州市分会。 3，中华朱氏宗亲文化研究会江西省景德镇市联络处。

2 第四条 中华朱氏宗亲文化研究会目标

联络团结全国和海外朱氏宗亲，振兴氏族文化，振兴氏族企业、强族兴国，为完成中华朱氏通谱编撰出版而努力工作。 第三章 组织机构和负责人产生、罢免

第一条 总会管理领导原则实行民主集中制。坚持民主选举,民主决策,民主管理和民主监督。民主集中制表决通过规则：两个三分之二。即是应参加会议的有三分之二人数到会那么本次会议有效;出席会议的有三分之二人数投票赞成所讨论决定事项有效。

第二条 研究会设总会分会等，总会正副会长、常务副会长、正副秘书长等总会领导班子成员每五年换届选举一次，可以连选连任。一般在到届前三个月由上一届总会领导班子成员主持召开全国性全族朱氏代表大会进行换届选举。因特殊情况需提前或延期换届的，须由常委会会议表决通过，延期换届最长不超过一年。

第三条 总会的常务委员会由总会名誉会长、顾问、正会长、常务副会长、副会长和正副秘书长组成，是全国性宗族代表大会的执行机构，在闭会期间领导和开展日常工作，对全国性全族代表大会负责。全国性朱氏宗族代表大会原则上3至5年召开一次。 第四条 常务委员会的职权是： (一)执行全国性全族代表大会的决议;

(二)选举和罢免会长、常务副会长、副会长、正副秘书长; (三)筹备召开全国性全族代表大会;

(四)向全国性全族代表大会报告工作和财务状况;

3 (五)决定会员的吸收或除名;

(六)决定设立办事机构、分会机构、代表机构和实体机构; (七)决定副秘书长、各省机构主要负责人的聘任; (八)领导本团体各机构开展工作; (九)制定内部管理制度。

第五条 常务委员会由代表大会民主产生。常务委员会原则上每年召开一次会议，平时在互联网上讨论议题，也可以采用通讯形式召开。县(市、区)级以上分会秘书长应建立互联网系统随时进行异地办公。

第六条 总会正副常务会长、正副秘书长必须具备下列条件： (一)忠于朱氏家族史研究事业，坚持党的路线、方针、政策，政治素质好;

(二)在宗族中德高望重有管理领导能力或者热爱朱氏族史研究事业有编写族谱文化水平;

(三)会长、副会长、正副秘书长最高任职年龄不超过75周岁; (四)身体健康，能坚持正常工作; (五)具有完全民事行为能力。 第七条 总会会长行使下列职权： (一)召集和主持常务理事会;

(二)检查会员代表大会决议、常务委员会决议的落实情况; (三)代表本团体签署有关重要文件;

第八条 总会常务副会长职责：密切配合会长的工作和决策对全

4 族重大事件协调处理，指导副会长，秘书长和各省分会工作，按时参加常务委员会议。

第九条 总会秘书长行使下列职权：

(一)主持办事机构开展日常工作，组织实施工作计划; (二)协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作;

(三)提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人，交常务会决定;

(四)决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员聘用; 第十条 总会副会长职责：配合会长、常务副会长的工作指导和协调所在省、市、县分会的日常工作，负责组成各属省分会机构，按时参加常务委员会议和扩大会议制定和实施各省、市、县的工作计划，参加所属省、市、县朱氏族谱修编，参加中华朱氏通谱的编纂工作，收集各市、县朱氏宗族分支族谱、编制各分支朱氏树谱图，完成会长、常务副会长、秘书长交办的任务。

第十一条 总会副秘书长职责：配合秘书长的工作，协调指导各省分会工作，兼任中华朱氏通谱的常务编委，收集和整理各省分支朱氏族谱资料，起草朱氏会议重要文件，安排常委会议和全国代表大会议程，完成会长、常务副会长、秘书长交办的任务。收集编制全国朱氏主要领导人员及筹资委、朱氏企业家协会成员、各省分会领导人员的通讯录收编。 第四章 会员

第一条 申请加入中华朱氏宗亲文化研究会，必须具备下列条件：

5 (一) 是朱姓人士;

(二)拥护总会的章程;

(三)德高望重有管理领导能力,或者热爱宗亲事业并有宗族史研究编写能力。

第二条 会员入会的程序是：

(一)提交入会申请书或者开大会时经代表推荐通过选举;

(二)经相应各级分会讨论通过;

(三 )由总会或总会授权的各省朱氏宗亲文化研究机构发给会员证。 第三条 会员享有下列权利：

(一)有参加总会以及总会下级机构的选举权、被选举权和表决权; (二)参加总会以及总会下级机构的活动; (三)获得总会以及总会下级机构服务的优先权; (四)对朱氏宗亲文化研究工作的批评建议权和监督权; (五)入会自愿，退会自由; 第四条 会员履行下列义务：

(一)执行总会以及所在朱氏族史研究机构的决议; (二)维护朱氏宗亲合法权益;

(三)完成总会以及所在朱氏族史研究机构交办的工作;

(四)向朱氏宗亲文化研究组织机构反映情况，提供有关资料，积极参与开会交流;

第五条 会员退会应书面通知总会或所在的朱氏宗族文化研究机构，并交回会员证。

6 第六条 会员如有严重违反本章程的行为，经各省分会代表表决报总会常务委员会备案，予以除名。 第五章 资产管理、使用原则 第一条 研究会经费来源： (一)朱氏企业捐赠; (二)社会团体捐赠;

(三)朱氏会员缴纳及个人资助;

(四)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;

第二条 研究总会的资产管理必须执行研究会规定的财务管理制度，接受会员大会(或会员代表大会)和财政部门的监督。

第三条 研究总会换届或更换法定代表人之前必须接受主管单位组织的财务审计。

第四条 总会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。第六章 章程的修改程序

第一条 对总会章程的修改，须经常务委员会表决通过后报会员代表大会审议。

第二条 总会修改的章程，须在会员代表大会通过后15日内，经业务主管单位审查同意，并报社团登记管理机关核准后生效。 第七章 终止程序及终止后的财产处理

第一条 总会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由常务委员会提出终止动议。

第二条 总会终止动议须经会员大会(或会员代表大会)表决通

7 过，并报业务主管单位审查同意。

第三条 总会终止前，须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

第四条 总会经办理注销登记手续后即为终止。

第五条 总会终止后的剩余财产，按照国家有关规定，用于发展与本团体宗旨相关的事业。 第八章 附则

第一条 本章程经2014年11月29日会员大会(或会员代表大会)表决通过。

第二条 本章程的解释权属本团体的常务委员会。 第三条 本章程自会员代表大会通过之日起生效。

中华朱氏宗亲文化研究会

2014年11月29日

网络文化工作室章程范文第5篇

为丰富员工业余文体生活，发挥文体骨干的作用，促进企业文体活动的开展，特成立XXXXX有限公司文化体育协会(简称文体协会);文体协会是 XXXXXX公司开展文体活动的非营利群众性组织，实行自我组织，自我管理，自我服务，自我活动，自我监督;文体协会的职责是组织协调公司员工开展各种文化体育活动，促进交流、强身健体、陶冶情操。

第二章会 员

第一条 会员必备条件

1、拥护文体协会章程;

2、有加入文体协会的意愿; 第二条 会员入会的程序

1、提交入会申请;

2、经文体协会理事会讨论通过并经登记备案; 第三条 会员的权利

1、有优先参加本协会组织的各项活动的权利;

2、有对本会工作提出意见和建议的权利;

3、有选举权和被选举权;

4、入会自愿、退会自由;

第四条 会员的义务

1、遵守本会的各项规章制度，执行本会决议;

2、维护文体协会合法权益;

3、积极参加本会组织的各项活动，承担本会交办的各项任务;

4、向文体协会反映情况，提供有关资料;

第五条 处罚

会员如果有严重违反本章程的行为，经文体协会理事会表决通过，予以除名。

第三章 组织机构

第六条 成员组成

文体协会成立理事会，设会长一人，副会长一人，常务理事、理事若干人，理事由各部门推荐代表担任; 第七条

理事会负责执行协会各项决议，协调、组织开展各种活动，制定内

第四章 管理制度;

第八条 文体协会各项活动以业余时间、经常化活动为主，组织会员因地制宜，因时制宜开展好活动;

第九条 文体协会经费实行预算，经公司审核批准后实行专款专用。

第十条 文体协会的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用;

网络文化工作室章程范文第6篇

一、网络文化对民办高校大学生的影响

随着网络技术的日益普及, 民办高校大学生对于网络的依赖不断增强, 网络文化已经渗透到民办高校大学生的日常生活中。网络文化给民办高校大学生带来了生活便利的同时, 能够有助于学生开阔视野、丰富课余生活, 增长知识, 有助于学生思维开阔与创新, 但是网络文化也给民办高校大学生带来了一些负面影响。

( 一) 网络文化影响大学生健康人格形成

随着经济全球化水平的日益提高, 网络社会里充斥着各类暴力、金钱、色情、享乐主义、拜金主义、颓废的内容等, 而且传播速度快。民办高校大学生通过移动互联网随时上网冲浪, 自制力差、辨别能力低, 不能有效地识别道德行为和不道德行为, 甚至形成错误的价值观。网络社会里存在一些违反犯罪的行为, 民办高校大学生受到诱导, 可能做出一些不道德行为甚至犯罪行为, 不利于顺利完成大学生涯。

( 二) 网络文化造成大学生心理障碍

民办高校学生沉湎网络世界, 沉醉于虚拟世界, 更加能够抒发自我, 造成心理上存在误区, 对于现实社会予以逃避, 甚至有些学生封闭自我, 不与别人打交道, 在网络世界里寻找精神释放的空间, 对于现实社会存在很大的不满, 以致人家沟通存在一定的障碍。网络文化冲击了民办高校大学生的世界观、价值观, 产生一些心理问题、思维产生障碍等问题。因此, 民办高校应该重视开展大学生的思想政治工作, 塑造民办高校的教育能力。

二、网络文化对民办高校大学生思想政治教育工作的影响

( 一) 网络文化对于民办高校大学生政治观念产生冲击

西方社会言论借助网络传播更快, 在网络文化世界开拓新的思想领地, 影响着民办高校新一代的大学生的政治观念。民办高校大学生在网络浏览各类新闻, 西方社会将一些政治观点隐性表达, 很容易受到蒙蔽, 从而迷失人生方向, 在政治觉悟上产生困惑。因此, 民办高校开展大学生思想政治教育时难度加大, 学生对于社会主义价值观不是很感兴趣。建设思想政治教育网络资源库, 围绕大学生思想政治教育工作, 提供丰富的图片、视频, 有效开展网络教学、网络里信息传播。

( 二) 网络文化改变了民办高校大学生思想政治教育工作环境

不良网络文化在网络上传播速度快, 极大地冲击民办高校大学生的世界观、人生观和价值观。在新时代下, 国家要求当代大学生具备不断创新的思想, 积极参与政治话题, 民办高校面临完善大学生思想政治教育工作方式, 加大思想政治教育工作的创新。

三、民办高校大学生思想政治教育工作的引导对策

( 一) 将思想政治教育工作融入网络世界

更新思想政治教育手段, 实现思想政治教育网络化, 提高思想政治教育的效率和效果, 已成为思想政治教育发展的内在要求和必然趋势。民办高校大学生关注网络, 在网络中寻求新知识。虽然网络文化给民办高校大学生思想政治工作带了一些负面影响, 但是如果要提升民办高校思想政治教育工作实效性, 就必须将思想政治教育工作融入网络世界, 认同网络文化, 借助网络平台, 利用网络文化为思想政治教育工作服务, 在网络里构建正能量的文化阵地, 宣传先进思想, 倡导向先进人物学习, 思想政治网络化, 整合各类资源, 建立本校具有影响力的身边人的微博、微信、博客等平台, 共享资源, 提高民办高校大学生对于政治思想的注意力和兴趣。

( 二) 线上线下营造积极向上的校园文化生活充实民办高校大学生

网络文化呈现开放性和自主性特征, 只有增强思想政治在网络世界里的娱乐性, 才能吸引和凝聚更多的学生在网络世界心甘情愿接受思想政治教育, 民办高校在校园内网上也需要精心选择充满正能量的影视资料、在线音乐、网络游戏、实用软件下载等, 增强网上校园文化活力。在线上进行校园文化充实的同时, 网络外的世界内的校园文化也应该丰富多彩, 在日常生活中抓好思想道德教育, 利用各种载体, 开展各项活动, 使得学生在校园文化活动之中受到教育和启发, 并内化成自觉行动。民办高校借助丰富的课余文化活动, 开展各类主题征文活动、举办校园文化艺术节、诗歌朗诵、安全演讲、知识竞赛、书画评比等, 转移学生上网的视线, 锻炼各方面能力的同时, 还能对于思想道德方面发生潜移默化的影响。

摘要：网络文化给民办高校大学生带来积极影响的同时, 也深刻影响着民办高校大学生的思想政治教育工作的实效性。本文首先分析网络文化对民办高校大学生的影响, 然后分析网络文化对民办高校大学生思想政治教育工作的影响, 最后尝试探索民办高校大学生思想政治教育工作的引导对策。

关键词：网络文化,民办高校,大学生,思想政治教育

参考文献

[1] 夏斐, 梅盈盈.高校思想政治教育工作网络化转型探析[J].理论视野, 2015 (8) :80-82.

[2] 王双.“90后”大学生网络化思想政治教育探析[J].现代教育科学:教学研究, 2013 (10) :140.

[3] 张怀德.”微博”视野下的90后大学生思想政治教育探析[J].祖国:教育版, 2013 (2) :5-6.