学生会换届流程范文第1篇
一、大会背景：
学生社团及学生会是一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌。在上一届的团学干部的带领下学生社团、学生会使学生的课余生活得到了充实，也为学校取得了一系列的荣誉，各项活动更取得重大突破，由其是刚举办的迎新晚会。新一届团学干部将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。相信，充满责任感与荣誉感的新一届团学干部将各尽所能，使得工作更上一层楼。为了进一步加强各社团的组织管理，大胆起用新人，为各社团注入新鲜的血液，我系将于2012年4月22日(星期三)举行换届大会。
二、大会前期准备：
1、在大会前一天邀请嘉宾(院里领导和上届团学主要学生干部)。
2、通知各社团人员(一个社团20人)出席、各分院学生会。
3、本周星期二之前安排好各部门所承担的任务。
4、当天换届大会举行前布置会场(学生社团联合会)。
5、当场摄影工作、撰写新闻稿(摄影协会，社团联合会)。
三、大会要素：
活动时间：2012年4月22日(可能变动例行通知)。
活动地点：文化中心 主持人：
四、大会流程：
1、主持人介绍各位领导老师及嘉宾。
2、请XX致开幕辞，并对新任干部提出鼓励和要求。
3、上一届主要团学干部做总结报告，提出对新任的寄语。 上一届学生会及社团联合会主席XX同学带我们回顾了老一届学生会在各部干部的带领下取得的辉煌成绩，感谢他们为新一届成员积累了宝贵的经验。
4、请XX老师宣读新一届团学干部(各协会会长、学生会主席)名单(名单在大会前须准备好给老师)。
5、请老师为上一届主席团及部长颁发聘书(在大会前准备好，安排两个女生拿好聘书上前)。
6、请新一届学生会主席、社团联合会主席等主要学生干部作述职报告。
7、新一任学生干部代表发言。
新一届团学干部代表做了激情洋溢的就职演说，希望我院各社团及学生会继续发扬“传、帮、带”的优良传统，“树品牌，树形象，树传统”，争取越办越好。
8、领导发言(XX)，对本次大会作总结。
9、主持人宣布本次大会结束。
10、全体团学干部合影留念，各部门也可以拍照合影留念。
五、大会中应注意的细节：
1、提前准备好本届团学主要骨干名单给老师。
2、在大会前应安排好座位，尽量保证位子坐满。
3、大会中注意后面学生的纪律。
六、大会后期工作：
1、各协会及学生会留下打扫会场，整理检查好方可离开。
2、承办该活动的部门将活动策划书及活动工作总结。
学生会换届流程范文第2篇
地点：
主持人：
大会流程：
1.主持人致开场白
2.介绍到场老师、嘉宾
3.指导老师致词
4.总会代表致词
5.第十四届会长作工作总结
6.新老会长会旗交接
7.第十五届会长作工作计
8.展示新任会干名单
9.主持人宣布会议结束
乒乓球爱好者协会
学生会换届流程范文第3篇
一、选举前的准备工作
(一)召开支委会，讨论并作出换届改选的决议。确定改选的时间，下届支部委员会组成人员的名额、选举办法;研究讨论本届支委会工作报告。
(二)起草支委工作报告。主要内容：回顾本届支部委员会在完成党的基层组织的各项基本任务，如何发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，取得了哪些成绩;存在哪些不足和问题;对下届支部委员会工作提出建议。
(三)酝酿侯选人。选举前，党支部要提出候选人的条件，充分征求党员的意见，统一认识，提出候选人的初步名单，支委会集中多数党员的意见，最后确定候选人预备人选名单(应按照20%的差额率确定人数)。
(四)支部委员会要把支委会的工作报告、确定正式候选人名单，召开党支部大会的时间安排、选举办法等意见，及时向局党组织汇报，请上级党组织批准。经上级党组织原则同意后，即可召开支部党员大会进行正式选举。
(五)准备选票、票箱、布置会场。
二.支部党员大会选举
(一)主持人核对党员人数，实际到会人数不得少于应到会人数的五分之四。
(二)做支委工作报告。由书记或支部委员向党员大会做工作报告，提请全体党员讨论、听取意见、通过报告。
(四)确认党员的选举权。有选举权的多少名，列席的预备党员多少，会议选举是否有效，将参会情况向大会报告。
(五)公布候选人预备人选名单。宣读党委批复。对候选人预备人选无异议，鼓掌通过成为正式候选人。介绍候选人的基本情况。
(六)通过选举办法。宣读选举办法(草案)，提请全体党员讨论，听取意见。无异议，鼓掌通过选举办法。
(七)执行主席宣布应选举的人数和候选人名单;推选唱票、记票和监票人。监票人负责对选举全过程进行监督。监票人由全体党员从不是候选人的党员中推选，经党员大会表决通过。计票人在监票人监督下进行工作。
(八)进行正式选举。总的原则是实行差额选举，采取无记名投票的方式进行。
1、分发选票，填写选票，进行无记名投票。选票上候选人名单以姓氏笔划为序排列。选举人不能写选票的，可由本人委托非候选人按选举人的意志代写。选举人对候选人可以投赞成票或不赞成票，也可以弃权。投不赞成票者可以另选他人。
(九)开票、唱票、记票。投票结束后，将投票人数和票数加以核对，作出记录，由监票人签字并公布候选人的得票数字，报告会议主持人宣布当选人名单。被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的一半，始得当选，当选人多于应选名额时，以得票多的当选。如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选;当选人少于应选名额时，对不足的名额另行选举;如果接近应选名额，也可以减少名额，不再进行选举。
(十)向大会宣布选举结果。
三.选举大会后的工作
(一)召开支部委员会第一次会议，党支部委员进行分工。选举大会结束后及时召开党支部委员会第一次会议。会议由支委会推荐一名新当选的委员主持。会议的主要内容是选举产生
党支部的书记、副书记，以及研究支部委员的分工。
(二)向局党委报告选举结果。党支部委员会应将选举大会的情况书面报告上级党组织，并将支部班子成员分工情况，书面报请上级党组织审批和备案。主要内容：选举的基本情况;参加党员人数;当选的支部委员所得票数;书记和委员名单及分工情况。
(三)做好落选人的思想政治工作。实行差额选举，必然有一部分候选人落选，这是很自然的事情。教育落选的党员正确对待落选，找到自己的差距，在今后的工作中努力改进、迎头赶上。
学生会换届流程范文第4篇
(一)
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党委领导班子推选产生工作流程图
(三)
8
党员代表大会会议组织工作流程图
(四)
9
学生会换届流程范文第5篇
1、乡镇党委研究召开党员代表大会事宜，通过召开党员代表大会决议，制定换届工作方案
(1)做好准备，安排布置，乡镇划分选举单位 确定代表条件和代表构成的指导性比例;
划分代表选举单位，分配代表名额;
明确代表推选的程序和办法。
(2)安排代表推选工作，产生代表候选人初步人选
选举单位酝酿协商，采取党员推荐和群众推荐相结合的方式提出代表候选人推荐人选;
选举单位与乡镇党委沟通，按照不低于上次代表选举差额比例，提出代表候选人初步人选名单;
各选举单位对代表候选人初步人选征求党员群众意见。
(3)各选举单位酝酿推荐代表候选人，产生代表候选人预备人选
各选举单位召开党委委员会议，确定代表候选人预备人选名单;
各选举单位将代表候选人预备人选名单报乡镇党委审查。
(4)产生代表
选举单位召开党员大会或党员代表大会，选举产生乡镇党员
大会代表;
乡镇党委审批。
2、乡镇党委向县委呈报召开党员代表大会的请示
研究起草乡镇党委工作报告，起草选举办法(草案)等会议材料。
3、县委批复后乡镇党委下发召开会议的通知
(1)确定提名人选
县委组织部组织换届(任期)考核，对现任党委领导班子成员进行民主测评;
县委组织部组织对新一届乡镇党委委员进行民主推荐提名。可采取两种形式：①会议推荐，即召开干部大会进行全额定向推荐;②公开推荐，即先组织党员、群众推荐，然后经考察组综合后，在进行会议测评。
(2)确定考察人选
县委组织部汇总推荐、侧评情况，报县委研究，确定考察人选;
组织对考察人选进行考察。考察时注意扩大谈话范围，注意听取基层党员干部的意见。对新提名人选要进行差额考察。
(3)确定预备人选
县委组织部向县委汇报考察情况，县委进行研究;
县委研究后，向乡镇党委反馈，由乡镇党委上报乡镇党委候选人预备人选的请示;
县委批复。
4、召开党员代表大会
(1)会前准备
提出大会会务方案;
编制大会经费预算;
制作各种证件佩条;
确定会议地点;
布置大会会场;
制作票箱等用品;
制作有关表册;
制定文件管理办法;
安排会议期间活动;
做好会务后勤准备。
(2)预备会议
召开代表团召集人会议，介绍大会筹备情况，对有关事项进行说明;
召开各代表团会议，推选代表团正副团长，审议代表资格审查报告，酝酿大会主席团、秘书长名单等;
召开大会预备会议，报告大会筹备情况，通过代表资格审查报告，通过大会主席团、秘书长名单，通过大会议程; 召开主席团第一次会议，通过大会日程、副秘书长名单等事项。
(3)正式会议
举行大会开幕式，做工作报告;
召开各代表团会议，审议工作报告，组织代表酝酿讨论，提出委员候选人建议名单等;
召开主席团第二次会议，通过选举办法草案，提出候选人建议名单;
组织候选人预备人选与代表见面;
召开主席团第三次会议，听取酝酿情况汇报，确定党委委员正式候选人;
全体党员代表选举产生党委委员;
召开主席团第四次会议，听取选举计票结果汇报，确定委员名单;
举行大会闭幕式。
(4)会后工作
在新一届乡镇党委第一次全体会议上，选举产生乡镇党委书记、副书记;
学生会换届流程范文第6篇
各位同志、村民：
上午好。
转眼间，这一届的村委会任期将满，在镇党委、政府的正确领导下，麾村村村委会坚持以科学发展观为指导，以新农村建设为着力点，努力实践“三个代表”重要思想，不断推进村村委会的自身建设，全面提高村两委干部思想素质和为民服务的能力，发挥好基层自治组织的前沿阵地作用，回顾三年来的工作，在加强组织建设，提高村委成员素质、完善村民公约、规范民主管理、尽力为民服务等方面，都取得了较好成绩，现汇报如下：
一、加强组织的建设，提高队伍素质
1、加强了制度建设。三年来，我们按照要求完善了村委会的学习、工作制度和《村民自治》等各项规章制度，使村委会生活制度化、规范化。在重大事项决策时坚持民主集中制原则，经集体讨论研究决定。
2、做好新成员的组织发展工作。按照组织“坚持标准，保证质量，帮带结合”的原则，始终抓住培养质量这一关，坚持培养年轻化、高素质化的村委班子成员。
二、从各方入手，做好全村各项工作
1、规范村委会工作，增强领导班子的整体功能，在完善村组工作中，实行干部到组，充分发挥作用。
2、完善好各项制度，进一步落实村务公开、民主管理、群众监督制度，做好麾村村村委会工作，同时增强工作透明度，各项工作做到有章可循，有法可依，职责分明。
3、抓好村级综合环境整治工作，对全村境内秸秆还田、秸秆禁烧工作，下大功夫，全体村委会成员在两季收割工作中，坚持日夜守候，抓出了成效，做到了大田不着一处火，不冒一处烟，确保了大气环境不受污染。
4、狠抓实事工程不放松，以立足建设为目标，强化规划，加快建设，优化人居环境，加快推进村的建设，坚持为民理念，为村民做好事、做实事：积极申请上级民生项目，多方筹资，翻建花家桥、麾北桥、街南桥，方便麾村村、荣臣村及麾东村村民的生产、生活，沟通了马沟河南北交通;帮助协调好胶带厂、印刷厂、制品厂的转制，维护三厂的稳定，保证村集体经济收入;疏浚麾村村21条镇村级河道，对花家河、麾村河等多条村内部河道进行挖掘清淤，解决村民平时，特别是四夏大忙期间打水、用水问题，同时签订河道长效管护协议，聘请人员对河道进行管理;针对新村组离原镇区较远，一直以来都未有路灯照明，存在安全隐患的情况，在新村组安装路灯15盏，实现新村组的夜间亮化;在新村、花家等组修建节水渠3000多米，对农田上下水道进行维护;为麾村村困难户积极申请低保、五保以及新农保补助，针对特别困难的村民，由村出资帮他们申请，如麾南组朱国富、刘杏娣的危房改造，就是由镇村出资，帮助解决;翻建翻建麾村东环路1350米，修缮及拓宽碎石路面，全部浇筑水泥路，改变过去东环路晴天一身灰、雨天一身泥的情况，方便沿路各组村民的农田生产、生活;积极调解矛盾，在麾村组组内浇筑水泥路，解决麾村组村民出行、下水的不便;新改厕300户，采用“三格式”厕所，改善农村生活居住环境。
5、加强社会治安综合治理，以创造良好的社会环境，促进社会和谐稳定为目标，积极抓好各类矛盾调处，特别是征地、资金分配等问题的解决。切实加强民主与法制的宣传教育，教育广大村民不断提高法制意识，遵纪守法，促进全村社会稳定，形成安定团结的政治局面。
6、树立勤廉准则，在日常生活工作中，村委会成员不断加强学习，自我提高，自我加压，开拓进取，勤奋工作，勇于奉献，改进作风，保持同广大人民群众之间的联系，做好基层组织同村民民的各项工作，在人民群众中树立良好的形象。
三、总结完善缺点，促进工作长足发展
时间转换，日新月异，村委会工作，也要步步发展。总结过去，是为了更好的将来。在过去的工作中，我们虽然做了一些工作，但与组织和群众的要求还存在着一些差距：一是自身学习不够，个人在工作中急躁情绪比较严重，这种不利于工作大局的方法要加以改进;二是在村级经济上，仍存在后继无力的问题，全村经济没有得到较大的发展，仍然较薄弱，公益事业欠缺经济基础。
第九届村委会工作即将接近尾声，但在在今后的工作中，村委会仍将继续努力，加强学习，多为群众办实事，办好事，总结工作中存在的不足之处，脚踏实地，实事求是，为麾村村经济发展做出更大贡献。
麾村村村委会