工程咨询范文第1篇
根据《建筑业企业资质等级标准》的规定，房屋建筑工程总承包企业资质分为四级，即特级、一级、二级、三级。对各级企业的要求如下：A、特级企业：(1)、企业注册资本金3亿元以上。(2)、企业净资产3.6亿元以上。(3)、企业近三年年平均工程结算收入15亿元以上。(4)、企业其他条件均达到一级资质标准。B、一级企业：(1)、企业近5年承担过下列6项中的4项以上工程的施工总承包或主体工程承包，工程质量合格;a、25层以上的房屋建筑工程;b、高度100米以上的构筑物或者建筑物;c、单体建筑面积3万平方米以上的房屋建筑工程;d、单跨跨度30米以上的房屋建筑工程;e、建筑面积10万平方米以上的住宅小区或建筑群体;f、单项建安合同额1亿元以上的房屋建筑工程。(2)、企业经理具有10年以上从事工程管理工作经历或
(1)、企业近5年承担过下列5项中的3项以上工程的施工总承包或主体工程承包，工程质量合格：a、6层以上的房屋建筑工程;b、高度25米以上的构筑物或建筑物;c、单体建筑面积5000平方米以上的房屋建筑工程;d、单跨跨度15米以上的房屋建筑工程;e、单项建安合同额500万元以上的房屋建筑工程。(2)、企业经理具有5年以上从事工程管理工作经历;技术负责人具有5年以上从事建筑施工技术管理工作经历并具有本专业中级以上职称;财务负责人具有初级以上会计职称。企业有职称的工程技术和经济管理人员不少于50人，其中工程技术人员不少于30人;工程技术人员中，具有中级以上职称的人员不少于10人。企业具有的三级资质以上项目经理不少于10人。(3)、企业注册资本金600万元以上，企业净资产700万元以上。(4)、企业近3年最高年工程结算收入2400万元以上。(5)、企业具有与承包工程范围相适应的施工机械和质量检测设备。
工程咨询范文第2篇
【摘 要】一直以来，在我国工程造价咨询企业中，往往对专业技术给予了高度关注，但在管理方面还未能够与相应的法律法规相结合，多数企业在未来发展规划方面不够关注，或者在顶层设计方面未能准确定位，致使发展方向也不够清晰，全过程工程咨询则提出了新的方向。论文分析了工程造价咨询企业发展存在的问题，提出了工程造价咨询企业发展全过程工程咨询的策略。
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【关键词】全过程工程造价咨询;企业发展;造价咨询企业
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1 引言
近年来，我国工程建设力度不断加大，造价咨询行业也得到了快速发展，但在理念、市场、发展模式以及管理方法方面都未能够做出根本性的变革。在当今社会背景下，随着技术变革的速度加快，传统造价咨询企业遇到了新局面，为满足经济发展需求需要作出工程咨詢服务体系的改革，围绕全过程工程咨询优化自身的服务体系，这对造价咨询企业来说可以有效解决自身的不足，从而实现可持续发展目标。
2 工程造价咨询企业发展存在的问题
2.1 重技术，轻管理，规划意识不强
在现阶段来看，企业规划发展主要来自以下几方面：
第一，相关主管部门的编制的配套发展规划，理论性比较强，也比较宏观，能够对造价咨询单位的发展起到指导作用，但由于过于强调行业发展，往往未能够对个别企业的发展进行针对性指导。
第二，由行业协会编制的发展规划，这种规划对造价招投标代理的发展给予了高度关注，但在整体发展内容方面缺少统领性，这2种规划的编制目标以及角度是不同的，都不能够满足全面又细致的要求，针对性不强。
第三，企业自身所编制的发展规划，这种规划能够根据企业自身实际需求进行编制，操作性比较强，针对性比较强，在企业发展中影响力较大，根据相关调查可知，第三类规划在大型企业中受到了高度关注，执行效果比较好，但大部分中小型企业自身的规划意识不强，对规划编制也不够重视，甚至采用外包方式，这样就无法与企业自身的特点相结合，操作性比较差，对企业未来发展也不具有指导意义，由于过度关注企业年收入增长率，进而缺少操作性以及全面性[1]。
2.2 诚信体系建设有待完善
在我国经济快速发展的趋势下，造价咨询行业也迎来了黄金发展，不管是市场规模，又或者是业务量都在不断扩大，从业人数也越来越多。企业之间竞争也越来越激烈，不少企业都感到了很大的压力，在严峻形势下，大型企业往往会进行改革和创新，而中小型企业往往受到资金以及相关因素的影响，很容易出现压价现象，又或者是恶意竞争的行为，特别是一系列提升市场活力的政策影响下，虽然能够促进市场繁荣，但也对市场秩序造成了负面影响，对企业长远发展十分不利。
2.3 主体地位以及职业功能弱化
对于工程造价咨询行业来说，属于智力型服务行业。在业主委托下，工程造价咨询单位需要积极参与工程建设。对合同管理以及投资控制发挥指导作用。在全部参与主体中，造价咨询企业的地位相对较低，所拥有的话语权比较有限。在具体工作的过程中，造价咨询企业也需要充分地考虑相关方意见，经常会受到不合理意见的影响，不少造价咨询人员自身职业素养比较差，缺少公平、客观的精神，从而会导致工作成果缺少科学性，大大影响了企业的信誉度。另外，有些企业会将合同内容看作是唯一的任务，主动服务意识比较缺失，无法站在委托人角度去考虑问题，进而弱化了自身的职业功能。
2.4 业务范围比较单一
在现阶段来看，我国造价咨询企业涉及的范围比较有限，一般局限于工程概算、预算、投资估算编制招投标文件，又或者是造价鉴定等，没能够与设计方案、项目管理等相关业务进行结合。由于业务范围比较单一，不少企业的工作积极性不高。有些领导对工程咨询行业没能够进行深刻认知，自身的服务理念比较落后，尤其缺乏全周期服务思想，没能够进行全过程管理，这样就会缺少统筹管理意识，无法提供优质服务。在当今社会背景下，工程项目往往需要复合型咨询服务，仅采用传统造价服务模式很难满足业主的需求。
3 工程造价咨询企业发展全过程工程咨询的相关策略
3.1 转变经营管理模式，注重发展规划
在现代企业管理中，企业发展规划十分重要，通过做好顶层设计，能够有效规范企业发展，也能够提升企业管理模式的先进水平，在全过程工程咨询要求下，企业需要提供全方位、规范化服务，这对企业管理水平提升具有很大的影响力[2]。造价咨询单位需要对自身经营模式进行转变，充分地满足全过程咨询需求，结合自身发展目标作好发展规划，还要将其落实，确保取得满意的执行效果。对企业发展规划进行编制时需要根据企业自身的特点，立足于实际情况，科学地规划各阶段发展目标，在内容方面需要与企业经营目标相结合，与企业管理理念相契合，还要融合投资、企业文化管理制度等，对规划目标进行制定时也要重视目标实现的步骤，既要保证措施的可行性，也要保证步骤的合理性，这样才能够让企业不断地适应全过程工程咨询业务，从而朝着现代化方向发展。
3.2 诚信合作
对于造价咨询企业来说，需要顺应时代发展，在政策引导下充分发挥自身的优势，对于综合性工程咨询需要积极参与，树立合作共赢的理念，尤其是中小型企业需要摒弃传统的经营方式，提升自身专业能力，将诚信专业服务放在首位，积极融入综合性咨询服务产业链，以此来扩展自己的发展空间。同时，还要不断提升自身的核心竞争力，与竞争者能够成为合作者相互之间寻求长期稳定的合作关系。大型企业则需要对项目前期咨询、融资以及项目管理等服務能力进行提升，能够为业主提供集成化服务。
3.3 整合全过程工程咨询产业链
对于全过程工程咨询来说，既包括了工程前期建设，也包括了施工期、使用期等服务。之所以要采用全过程工程咨询，主要是在政策引领下促进行业进步，造价咨询企业应该对全过程工程咨询产业链进行积极的加入，合理地应用全寿命周期理念。在项目前期决策阶段以及项目设计阶段，企业需要主动发挥专业指导作用，为投资方案的可行性提供合理化建议，不断提升预算的精确度，控制投资，为业主合理地节约成本，降低投资风险，强化自身职业功能，这样也能够让企业树立良好的权威性。在项目施工阶段，企业需要积极地控制项目的进度、质量以及投资等，坚持公平客观原则，这对提升造价咨询企业的核心竞争力具有重要意义。
3.4 拓展市场发展空间
在我国固定资产投资项目的不断建设下，业主对全过程工程咨询服务也提出了新的要求，不仅要具有跨阶段的特点，还要具有综合性，为业主提供一体化咨询服务，这种要求与全过程工程咨询服务具有异曲同工之处。工程造价咨询企业应该抓住该契机，不断加大供给侧结构性改革力度，对服务咨询模式进行创新，以市场需求为导向对自身的服务范围进行扩大，积极参与全过程工程咨询，将产业链延伸到项目决策以及评价阶段，使得服务范围得以拓展，在条件允许的情况下，造价咨询企业也应该尝试性地发展综合咨询服务，将传统业务与招投标代理、项目总承包管理以及工程监理等业务相融合，这样既能够满足全过程工程咨询的要求，也可以对自身的服务范围继续扩大，从而使自己拥有较大的市场发展空间[3]。除此之外，企业也需要对自身的服务标准、管理标准以及技术标准进行科学提升，主动转变工作理念，积极学习新技术，如BIM技术、虚拟现实技术以及大数据技术等，这样能够为全过程工程咨询业务的开展提供必要的技术支持，同时，企业也需要做好人才培养工作，使其能够掌握管理、技术、经济以及法律等方面的知识，合理应用奖惩机制，以此来提升企业综合业务水平。
4 结语
综上所述，工程造价咨询企业的转型迫在眉睫，也是必然趋势。在全过程工程咨询发展下，企业也需要抓住机遇对自身的业务进行拓展，朝着一体化综合化方向发展，并且，对全过程工程咨询人才进行重点培养，使企业能够获得更多的经济效益。
【参考文献】
【1】乔俊杰，钟炜，尹贻林，等.工程造价咨询企业发展全过程工程咨询的策略研究[J].项目管理技术，2019，17（07）：59-63.
【2】王奕麟，崔艳秋.工程造价咨询企业开展全过程工程咨询服务对策研究[J].经济师，2020（11）：69-70.
【3】丁丽霞.工程造价咨询企业发展全过程工程咨询的策略分析[J].居业，2020（10）：124-125.
工程咨询范文第3篇
一级企业：可承担单项建安合同额不超过企业注册资本金5倍的下列房屋建筑工程的施工：
(1)40层及以下、各类跨度的房屋建筑工程;
(2)高度240米及以下的构筑物;
(3)建筑面积20万平方米及以下的住宅小区或建筑群体。
二级企业：可承担单项建安合同额不超过企业注册资本金5倍的下列房屋建筑工程的施工：
(1)28层及以下、单跨跨度36米及以下的房屋建筑工程;
(2)高度120米及以下的构筑物;
(3)建筑面积12万平方米及以下的住宅小区或建筑群体。
三级企业：可承担单项建安合同额不超过企业注册资本金5倍的下列房屋建筑工程的施工：
(1)14层及以下、单跨跨度24米及以下的房屋建筑工程;
(2)高度70米及以下的构筑物;
(3)建筑面积6万平方米及以下的住宅小区或建筑群体。
工程咨询范文第4篇
1 前期工程咨询对建筑工程项目的必要性
1.1 贯彻可持续发展
对于建筑业而言, 前期工程咨询能够有利于其发展, 因为经济的发展能够促进社会的发展。这几年, 国家的科学发展观和可持续发展观已经促进了社会经济的发展, 而建筑业也应该将可持续发展观进行贯彻, 在建设工程中, 需要重点关注资源环境的利用和保护工作。一般而言, 前期工程咨询是对工程进行详细规划的工作, 一般在其实施建设状况中, 能够加速可持续建筑业发展目标的实现。前期工程咨询能够提升本行业的发展特点, 能够在项目规划中将节能和环境保护等观念进行贯彻和执行。
1.2 及时发现不足之处
前期工程咨询能将企业项目规划不科学的环节进行迅速的发现和解决, 能够对规划进行整体的评估, 将其存在的问题进行梳理, 迅速的进行相应的更改, 或者是进行解决措施的提出。由于建筑工程的资金耗费量比较大, 因此为了节省其资源, 实现工程成本的节约, 很有必要进行前期进行咨询, 加强项目的整体控制和管理, 降低其资源浪费情况, 促进建筑工程的稳定发展。
2 前期工程咨询工作的主要内容以及实施现状
2.1 前期工程咨询工作的主要内容
一般在项目开展之前, 要想实现其价值和项目开展的额意义, 需要在前期工程咨询中落实该项目的工作责任, 对项目的投资进行价值评估, 对项目的可行性进行分析, 保证其项目整体把控的主要目的, 推动企业的可持续发展。其中, 前期工程咨询工作主要有对项目的投资环节、项目的核准环节、相关资金的申请环节等, 从而体现该工作的评估性。在进行项目的前期咨询工作时, 需要进行发展规划的制定, 做好项目投资价值的评估工作, 从而确保企业能够进行正确的决策和选择。对于项目的核准和进行备案的咨询工作, 则需要严格遵循国家的规定, 进行申请报告的制定和核准, 进行备案文件的的设置, 为后期的项目工作提供科学的依据。在资金的申请咨询工作中, 需要咨询者加强对咨询工程师的联系, 进行委托关系的形成, 保证资金申请报告的编写的标准性和准确性, 同时需要咨询工程师进行报告编写的负责, 从而最大程度的确保报告编写的科学性和规范性。
2.2 前期工程咨询的实施现状分析
由于工程项目的经济效益直接与工程的前期咨询工作有着联系, 通过工程的合理咨询, 能够加强项目利益的管理, 从而满足企业的市场发展需求。可是, 当前的建筑领域的前期咨询工作, 存在一些企业过度的追求利益的现象, 目光不长远, 造成工程的最终项目出现投资价值偏低, 获得利益比较小的后果, 同时, 对于成本的管控力度不强等问题。因为这些企业的咨询机构的相关资质并不是很高, 其提供的咨询服务质量有所欠缺, 造成咨询企业的的经济损失严重, 严重的影响企业的发展。
3 前期工程咨询对建筑工程项目建设的重要作用
3.1 确立项目施工要点及方案
工程的前期咨询工作能够提供有效的建设性意见给企业部门的负责人, 因此, 对于决策的确定有着严重的影响, 因此, 对于咨询工作而言, 对项目的决策存在很重要的影响, 影响项目的开展, 因此能够造成一些威胁, 影响工程的稳定发展。因此, 在进行项目的前期咨询工作时, 需要及时的纠正存在的错误, 保证信息数据传递的正确性, 能够加强工程操作的规范性, 能够保证其咨询工作的质量。
3.2 促进建筑工程成本造价管理
由于建筑工程项目的投入资金量比较多, 因此很有必要加强工程的成本管理力度, 在进行前期咨询工作中的细微化问题处理中, 一般引进有效方式进行工程价值的评估, 保证检验的质量, 提高工程的预算效率。咨询人员需要将自身的内容和知识进行体现, 需要将工程的造价进行计算, 保证其科学性, 保证工程方案的合理性, 明确报告的规范性, 全程对工程的整体成本进行把控, 明确方案的准确性。工程的前期咨询的目标是保证项目价值评估工作的发挥, 将经济效果进行预估, 进行参数的对比, 同时确定效益评估书, 全面规范整个项目的执行, 将社会影响力进行提升, 对评估效果进行评估和分析, 同时进行数据单拟定。
3.3 实现对项目经济效益的评估
很多企业在进行项目的前期咨询工作时, 其目的是需要保证项目价值评估的准确性, 对项目的经济效益进行全面掌控, 对项目的信息数据参数进行分析和对比工作, 研究其数据的论证, 进行项目经济效益评估书的制定, 规范项目的整体经济效益, 对项目的社会影响力进行规范, 需要对系统进行系统的分析, 对项目预期目标进行初期的评估, 保证项目实施的标准性, 同时需要对存在的不足进行相应的总结, 进行参数单的拟定, 保证参数单调额可靠性和合理性。除此之外, 企业在进行前期的咨询工作中, 首先需要进行项目实施规划的制定, 随后进行专业性咨询工作, 将项目计划的不足进行不断的改善, 将咨询人员的有效建议进行落实, 降低项目中存在的资金风险, 从而实现项目的价值。
总之, 对于建筑工程而言, 前期工程咨询工作对其的影响是比较大的, 因为其涉及的项目内容是比较多的, 同时前期咨询工作能够指导工程的实施, 能够提高工程管理的规范性, 同时对于社会效益和经济效益进行科学的评估, 以便工程资源的科学配置和利用, 有助于建筑的可持续发展。
摘要：现阶段, 我国的国民经济发展迅速, 我国的建筑业有了很大的进步, 同时已经成为我国经济的主要产业之一, 对于我国的经济发展有着重要的影响, 因此, 可以得出建筑业的的发展前途良好。一般在建筑工程开始项目之前, 需要进行其项目工程咨询工作。随着我国建筑的发展与进步, 建筑工程前期的咨询工作也是发展飞速, 其对于整个项目而言, 有着整体的影响, 其能够对工程项目进行全面的了解, 能够提供一些建设性的建议, 以此, 在进行项目开展过程中务必保证其规范性, 所以, 本文就前期工程咨询对建筑工程项目的作用进行分析与研究。
关键词：前期工程咨询,建筑工程项目,作用
参考文献
[1] 张潇.前期工程咨询对建筑工程项目的作用探究[J].四川水泥, 2017, (01) :278.
工程咨询范文第5篇
二、感谢人防工程质量监督站的领导和监督员们，他们在工程交底时人防工程施工技术要点精心总结，简明准确的讲解。对于钢筋部分门框墙布设和门框安装进行精辟描述。土建部分和安装均进行准确细致的交底。给整个人防工程的质量起到主导作用为此表示感谢。
三、在施工过程中机械连接对于钢筋滚丝前未进行割切端部导致丝的质量不符合要求对工程质量存有隐患这个现象普遍存在。
工程咨询范文第6篇
2、工程设计教育的全面革新：新加坡科技设计大学的实践
3、创新创业教育融入高等学校人才培养体系的实施路径研究
4、试论业主与监理单位联合开展全过程咨询的探索
5、中国跨国公司的跨文化管理分析
6、高职光伏专业“项目载体，能力递进”人才培养模式探索与实践
7、以能力培养为导向的工程管理专业实践教学研究
8、知识嵌入视角下智库专家评价框架的构建
9、应用TRIZ理论提高高职光伏专业学生创新能力的实践与探索
10、对高职院校开展创业教育的思考
11、以导师制为平台探索人才培养的“三全模式”
12、基于CDIO理念的计算机类人才培养模式改革探索
13、工程项目全过程造价审计方法研究
14、公共政策的公平性与有效性：对研究生招生政策的评估与建议
15、基于政府投资项目可行性研究成果质量控制的研究
16、创新创业教育与高校单招生学风建设
17、高职院校构建“三阶递进”创新创业教育体系实践研究
18、以学生为本 高质量做好毕业生就业工作
19、浅析CDIO理念在《计算机应用基础》课程教学中的应用
20、基于CDIO自动化专业创新能力培养的研究
21、论“互联网+”背景下高职创新创业课程体系的构建
22、新形势下给排水科学与工程特色专业建设探讨
23、论创新视阈下学生党建工作的发展路径
24、浅谈建设单位对工程造价的管理与控制
25、建筑工程造价控制与措施分析
26、对中职农村留守学生心理健康状况的调查及成因分析
27、高校涉农专业学生职业指导探究
28、当前形势下工科院校创新创业人才培养的思考
29、艺术工科通识课程的教改实践研究
30、北京大学出版社等５２８种可供新书
31、基于嵌入式课程体系的地方高校新工科人才创新创业能力培养模式研究
32、民办高校创新创业实践教育现状及对策
33、国际化、创新型软件工程特色专业建设
34、以认证和评价为导向的专业综合改革探讨
35、基于导师制的GIS专业本科生创新意识培养模式研究
36、高职工管专业实践教学体系存在的问题及对策
37、论大学生心理健康教育的多维参与
38、面向在线教育发展的高校图书馆学科服务新探
39、高度重视 深入分析 扎实工作 带着深厚的感情做好毕业生就业工作
40、加强政府投资项目前期管理工作的思考
41、新工科背景下地方高校创新人才培养模式的研究
42、借鉴德国经验开展地方性应用型本科高校建设研究
43、地方高师院校转型发展背景下师范生职业规划教育模式的改革与实践①
44、大学生创新创业教育质量保障体系建设探索与实践
45、ＲＯＭＣ方法在军队财务辅助决策咨询系统中的应用
46、“大学生职业生涯规划”慕课改革的课程建构
47、双一流理工高校创业课程建设的特点及经验
48、专业教师参与大学生就业指导工作探析
49、面向MOOCs的高校图书馆服务管理创新