辞职理由怎么写范文

辞职理由怎么写范文第1篇

写好标题，辞职信在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以"辞职申请书"为标题。标题要醒目，字体稍大。隔行开始，写上尊敬的领导。

隔行空2格，写出自己的目的，开门见山让别人一看就明白。

内容主要讲述自己在公司的经历与收获，自己离职是因为自己的原因已经祝贺公司的未来成就。其次申述提出申请的具体理由，该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。根据自己的仰赖写了。

最后要提出自己提出辞职申请书的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。落款，此致敬礼，落行，最后写上自己的名字，隔行写上日期。

辞职报告范文一

尊敬的领导：

您好!

首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

自我去年进入公司之后，由于领导对我的关心、指导和信任，使我有了这样的工作平台机会，获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在各方面学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。

由于自身存在很多尚不完善的地方，想通过继续学习来进一步加强自己的能力。为了不因为我个人原因而影响公司的工作，决定在2013年6月9日辞去目前的工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。

我会尽快完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。

非常感谢领导在这段时间里对我的教导和照顾。在凯悦公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是凯悦公司的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!祝凯悦公司的业绩蒸蒸日上!并再次对我的离职给公司带来的不便表示歉意，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

申请人：辞职报告

××××年××月××日

辞职报告范文二

尊敬的领导：

从20xx年x月至今，进入公司半年的时间，得到公司及水电家园项目部各位同事的多方帮助，我非常感谢各位同事。

在过去的半年时间，我在水电家园项目部工作的很开心，感觉项目的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在项目也学会了与同事相处，如何与分包员工建立良好关系等方面的东西。并在项目的半年时间里，利用项目给予良好的学习时间，学习一些新知识充实自己，并增加生活和工作的实践经验。我对公司和项目的照顾表示真心的感谢!

在经过半年的时间，公司给予了我很好的机会，让自己学习工程方面的运作，但由于自身缺乏工程上面的经验，自己没能为水电家园项目做出该有的贡献，自身愧对公司及项目的培养。

由于我个人的感觉，在过去的半年时间里表现不能使自己满意，感觉愧对公司及项目的照顾，自己也在项目安全部没有贡献，觉得自己差距还很大，在项目需求上能力不够。所以，自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司及项目提出辞职，望公司及项目给予批准。

此致

敬礼

申请人：辞职报告

辞职理由怎么写范文第2篇

首先，非常感谢您这X年多来对我的信任和关照，辞职报告怎么写。

这段时间，我认真回顾了这X年多来的工作情况，觉得来公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这X年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的X年多时间中，我学到很多东西，在很多方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。现在，我发觉自己对工作的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。借此机会，我决定辞职，请您支持。

请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1周内离开公司，以便完成工作交接。

我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

致

礼!

尊敬的***总：

首先给您说声对不起，我即将离开工作了三年的工作单位和**总您，辞职报告《辞职报告怎么写》。 在这三年里感谢您对我的信任、关怀和重用，使我在商场上学到了许多特殊的知识，也给我的人生增添了一份成熟，这段时光会永远留在心里。在这里我要说的是我做出这样的决定不是因为大姐您现在的处境。其实我早有这样的想法，只是看到您把多年打拼的东西都投在这里又遇到了这么多困难，所以我想帮您走出这个困境，可我的能力有限只能用坚持的信念留到今天，在我心中您还是成功的。因为您又找到了更高、更好的新起点。希望您不要怪我做出这样的决定。

我是公司最后一个交申请的人，原因有两个，一是我不想成为带头离开公司的人，二是觉得您在培养我的方面下了很多功夫，不管我的成绩如何，您的心思是用到了。我今天的表现应该说让您很失望。。。。但我会把您的事情处理好再离开公司，再剩下的时间里，我会加倍努力站好最后一班岗的。请您相信我!

08年到公司后，我用尽心思努力工作，当然这也得到了您的认可和肯定。最近公司发生了很大变化，我已经不能适应这样的工作环境了，我不想因为这种环境而改变自己多年养成的对待工作的品格，我必须的停下来调整一下自己，请大姐理解。

您虽然不是我心目中理想的老板，但您是我心目中最亲的大姐，接下来我会更加努力加深我们姐弟之间的这份缘分和感情。最后祝大姐以后的日子里无论生活还是事业都能顺心如意!

恳请***总同意!

辞职理由怎么写范文第3篇

很多的分总没都有利用这个时机向旁人扣问自己在销售管理上的问题上周五是我来北京销售公司的第天，这一成天，我都旁听了北京公司下属的销售分总的二阶段担任重要工作大会

所说的的分总阶段性担任重要工作首要是负责产物销售的各区域分总(至关于营销行业的区域司理)就阶段性(公司把一年分成三个阶段，每个阶段个月)所开展的工作和方针告竣环境等内部实质意义向销售公司总司理作的工作环境报告叨教，并接管总司理及其管理团队(首要是指销售公司的撑持性部分负责人，如市场部司理、运营部司理、人的劳力资源部司理、财政司理等组成评分儿***)的质疑与评价分总阶段性担任重要工作的首要内部实质意义如次：

担任重要工作模块

下期工作改进办法

各分2009年述职报告范文总先按照上边的担任重要工作模块要求撰写并提交处理担任重要工作报告，然后由人的劳力资源部社团担任重要工作报告会，分总在会上先按照上面所说的担任重要工作模块要求做担任重要工作演说，演说完毕后由销售公司总司理及其管理团队按照演说内部实质意义(首要是分总提交处理的小我私家担任重要工作报告)举行提出问题，分总按照提出问题来答辩，评分儿***成员按照分总们的表现评分儿

从早上点一直至晚上点，我始终坐在会议室的角暗里完备地旁听了此次担任重要工作会议散会后，我感应自己整小我私家都散了架，但是心里仍然很愉快，由于经由过程此次分总的担任重要工作表现，我能够准确地相识到每个销售干部的工作能力及工作结果，而且发了然销售管理干部在同样平常的管理工作中的一些问题，当然也看到了一些优异的销售干部的长处和优点北京销售公司明明不愧为集团销售步队的黄埔军校，很多分总表现较为优异，工作历程和业绩都有可圈可点的地方，但问题也比较突出，其中最大的、最明显的问题就是营销干部的销护理部主任述职报告售管理工作重点不明确、带领能力要等待提升

在整个担任重要工作会议中，反映上面所说的问题的要害举动事务有：

、评委包孕销总对干部担任重要工作工作不太重视，没有有效利用这种时机举消遣娱乐成与败绩的经验沟通、总结、完善与推广：

评委事先没有认真地阅读和阐发分总的担任重要工作报告材料;

评委在担任重要工作答辩历程中提的问题没有颠末事先筹办，现场提出问题较少;

对一些业绩表现优异或较差的干部没有学会运用法去觉察她们的优点或缺点、长处或短处、要害工作事务以及在要害工作事务中的举动表现甚或能力提炼;

个别干部的担任重要工作报告很明显没有反映出对自己前一阶段工作(使命)的总结对下阶段工作(使命)的分解、规划、规划，但评委没有事先与她们沟通而且要求她们从头改正;

北京销售公司很多撑持性部分的负责人都缺席现场参与这个重要的担任重要工作会议，如财政部司理、公关成长部司理、市场部司理

、担任重要工作的分总职员没成心识到这是一个学习和沟通的好时机，较多的干部怀着应付了事的生理：

担任重要办公室人员述职报告工作报告的材料写的比较粗，没有利用此次时机举行深入的总结，甚或很多干部的担任重要工作报告格式都写的比较乱、排字很难看

、没成心识到作为一个销售步队的管理干部所答允担的带领者的职务和责任，纵然干部担任重要工作轨制内里明确规定担任重要工作模块各要项的界说、要求，很多分总的担任重要工作报告也是除开做业务还是做业务：

如要害举动指标示确要求是针对自己的管理举动、团队的管理举动的改善的定性指标，但很多分总就写成了自己去拜访公关某个客户;

很多分总只有自己的整个销售步队的销售方针，没有按照自己的销售步队的网点(区域)、品种、营销代表举行使命的细分，当然也没有对应的保证方针使成为事实的策略与体系的工作规划;

整个担任重要工作报告并没有邀请更多的销售代表参与，只是每个分总有个对应的下属业务员参与，而且会议社团历程里，业务员都是在外恭候等到自己的分总担任重要工作时才允许进入会场，这本身表现出了对销售代表的不尊敬;

很多分总的报告没有反映出销售方针告竣所需要的职员副主任科员待遇架构、对应的规章轨制支撑

、很多分总对具体的销售管理工作的内部实质意义和具体的工作举动不清晰：

分总的担任重要工作报告里很少周全有关到了销售管理工作的所有内部实质意义：市场调研(首要品种竞争敌手信息收集与阐发)、客户管理(客户信息收集、客户关系分类管理、客情拜访维护)、销售数值维护阐发、销售使命确定与分解(各网点的、各网点上的各品种的、各成员各网点各品种的使命确定与分解)、职员管理(按照方针使命举行职员配置与架构设置、营销代表的激励、辅导与培养)、备货管理(终端库存数值阐发)、公司销售政策的分解与执行(如质托方案、132网点建设等)、销售管理轨制建设等;

个别分总的担任重要工作报告里把健全销售管理轨制简略的理解为工作日志(规划总结)管理、打卡管理(考勤)等;

很少意想到销售管理干部需要的三种带领举动：阐发改进营销代表的工作绩效和潜能、创造撑持性氛围、影响销售代表举动改变

以上的4个问题真实地反映了集团销售管理干部对销售管理工作内部实质意义的不明确、团队带领力的短缺，现针对此问题举行定见方面个人述职报告范文的指导和提议

1、让销售干部明确带领的概念和带领者的工作职务和责任

带领是指点引导导和影响个别、群体或社团来使成为事实所期望方针的各类勾当的历程，带领者是指能够使成为事实带领历程的人带领者之所以能够究竟带领，其带领的基础是权威但一个有效的带领者，其实不等于闲动用正式权威(首要指正式的地位、身份和权利)，而是十分重视和经常运用非正式权威(良好的沟通、影响能力、团队互助及***的人际氛围)

项(以下内部实质意义部分摘自殷智红、叶敏的《管理生理学》)：

制定与分解工作方针

联合公司的年度战略规划、销售策略与政策及具体的年度工作规划、制定团队的阶段性的工作方针、具体策略以及具体的阶段行的工作规划，并将上面所说的工作逐一举行阐发到客户、网点区域、产物及小我私家

建立社团机构和规章轨制

按照团队的阶段性的工作方针、具体策略以及具体的阶段行的工作规划设置社团架构、职员配置，并建立关于市场调研、客户关系管理、销售数值管理、职员激励与培训管理、备货管理、销售政策等规章轨制保障团队工作方针的告竣副主任科员述职报告

选人、佣人，建立***的人际关系

按照细分市尝方针客户、产物等差别选择差别能力、差别资金的职员操作网点区域，佣人所长，及时激励，建立良好的团队人际氛围保证充分调动营销代表工作的主动性、积极性和创造性

建立良好的信息沟通反馈渠道，及时阐发销售历程中的问题及销售数值，并及时做出响应的决策

接洽人民，注意查询拜访研究

建立非正式场合的沟通渠道，多与销售代表及时沟通，规划性地下市场调研

学习

有针对性地制定小我私家学习成长规划，持续学习

二、销售管理干部应选择合适的带领体式格局，确保带领历程的有效性

今朝公司很多的销售管理干部把管理者和营销代表看成两种差别的身份，而且经常对立，引起其带领体式格局是基于恐惧或重压的影响力这种带领体式格局就仿佛大禹治水故事中采用填堵筑提、而不是疏通引导，是一种治标不治本的带领体式格局带领影响下属的本质在于投合他人的需求，以下为现代带领影响力的高级演化阶段：

带领体式格局

用恐惧来影响下属

告诉销售代表不完成使命将被替代网点、淘汰;认为管理者应个人述职述廉报告该高高在上和员工划清界线

用传统的职位来影响下属

汗青上的皇权、现代的上校制中士兵看到高一级别的军服者就敬礼服从

基于劝服的带领体式格局

亲和权、专家权

社会交际、尊敬的需要

劝服的体式格局影响下属

经常性的沟通来引导下属、专家的意见

自主、权利与成就

配合决策、下属自我决策

从上到下与从下到相片比本人好看联合的设立方针、营销代外貌临工作问题时启发型辅导

从上面所说的列表可知，第四种带领体式格局更有助于阐扬团队成员的潜力，所以提议销售管理干部在采用带领体式格局时尽可能采用第四种体式格局

三、销售管理干部必须按照具体的管理情景来举行有效的带领

差别的下属，需要差别的带领体式格局，按照情景带领定见将下属分为四类，同时也将带领者分为两类，带领者要按照具体的下属情景选择合适的带领者类型，对应关系见下表：

对应的带领者类型

对于执行某使命既没有能力里又不甘愿的下属，她们既不能胜任工作又不能被信任

指示型带领者，即高使命、低关系(指和下属的人际关系)，带领者帮下属界说脚色定位教导主任述职报告，告诉下属干什么，怎么干，以及何时何地去干，其强调指导性举动

缺乏能力，但却愿意从事须要的工作使命的下属，她们有积极性，但今朝尚缺乏足够的技术

推销型带领，即高使命、高关系，带领者同时为下属提供指导性举动和撑持性举动

这些个人有能力却不愿意干带领者希望她们做的工作

参与型带领，即低使命、高关系，带领者与下属配合决策，带领者的重要脚色是提供便当前提与沟通

这些个人既有能力又愿意干带领者让她们做的工作

授权型带领，即低使命、低关系，带领者提供少少的指导或撑持

4、有针对性改善销售干部的管理举动

销售管理干部的带领举动首要是按照其工作内部实质意义，包孕：市场调研、客户管理、销售数值维护阐发、销售使命确定与分解、职员管理(按照方针使命举行职员配置与架构设置、营销代表的激励、辅导与培养)、备货管理(终端库存数值阐发)、公司销售政策的分解与执行(如质托方案、132网点建设等)、销售管理轨制建设等项工作内部实质意义别离举行中工作举动表现，这三种工作举动表现具体如次表：

工作举动

阐发改进员工工作绩效和潜能主任科员是什么级别

同样平常工作基础上多观察员工举动;经常扣问员工为何要采纳这种方法工作，是不是可以改进和采用其它方法;尊敬并真诚看待下属，尊敬她们的性格，在举行专业指导时必须把下属看做一个个独特的个别，采纳差异化的指导，少一些“整风运动”和“体面工程”;多经由过程一些非正式场合和渠道凝听员工心身

创造撑持性的团队氛围

鼓励***、开发的交换概念;及时提供帮助与指导意见;把下属的错误看做他自己的学习时机，出现败绩要问员工从败绩中学到了哪一些工具对将来有好处;削减停滞，多问自己哪一些我能节制的要素一旦消弭对下属工作绩效提高有利;向员工阐述他对团队方针贡献的价值;鼓励员工对结果承担责任，当乐成时及时表彰她们的努力，败绩时应帮助员工总结短缺，而不是由于不良结果责备下属，在销售公司很多营销代表完不成业绩被要求写军事命令状，并在状纸上写下了我是部分的罪人这种话语是不成取的

影响员工举动改变

正面牵引：及时鼓励不停进步的员工，姑且有是一小小的进步;让员工参与选择;让员工及时阶段性的体验成就：把教师述职报告范文坚苦的、复杂的使命分解成简略的部分，增长员工体验乐成的可能性;以身作则很重要，带领者希望员工表现出什么举动、品位，自己最好领先表现出这样的举动品位

五、销售管理干部应该学会制造与培养有效的下属

有效的下属凡是具备如次特性：

能够大好地管理自己、能够自我思虑、自力工作，不需要具体的指导;

能够对方针做出答应，有效的下属会对一些工作做出答应，如一个方针、一件产物、一个团队、一种想法，大大都人都喜欢和除开体力投入以外还有感情投入的同事互助;

建构自己的能力并未达到最佳效验而付出努力，有效的追随者掌握那一些对社团颇有效的知识技术，她们对自己设置的绩效方针比工作要乞降工作群体的要求更好;

诚笃，有勇气，值患上相信，有效的下属是自力而批判性的思虑者，她们的知识和评价均值患上相信，她们有很高的品德标准、诺言良好、勇于对自己的错误承担责任

辞职理由怎么写范文第4篇

医生辞职报告范文一篇：

辞职申请书

尊敬的医院领导：

您好! 我很遗憾在这个时候向医院提出辞职请求,在这里，我也向您表达我深深的歉意和不舍。也希望您能尊重我这个经过慎重思考后所做出的辞职决定。

我在医院工作已经将近三年了，在这里，我感受到了领导的悉心栽培、同事们的友爱互助，也是在这里，我有过太多汗水与泪水，成功与失败，辛苦和收获，是医院让我完成了从一个不谙世事的青涩大学生到社会人的成功蜕变。我必须要说，人生中最美好的时光是在这里度过，是我一生的荣幸。通过这三年在医院的工作和学习，我变得更加坚毅勇敢，更有责任感，更勇于承担重任，心理素质和人际关系也越来越好。不由分说，医院给了我可以依靠的感觉，是我三年来的第二个家。然而，医院中有太多高学历高能力的新进医生，让我这个仅是本科毕业的人倍感压力，我深知自己的理论知识远不如他们，也可以说，与这些高水平人才一起工作，我可能会永远默默下去，直到被迫离开这所我热爱的医院。因此，我开始了深思，我知道自己必须自救，必须采取一些措施，或许应了那句老话，不经一番彻骨寒，怎得梅花扑鼻香，我需要进一步提升自己，可能会去大学里进一步强化知识，也可能考虑稍微调整一下自己的职业发展方向，去努力奋斗打拼。

除了我的个人原因，还存在一些客观因素，这所医院的工作节奏实在太快，让我这种天性追求安逸的人无心以对，我真的无法适应如此忙碌的工作生活，而我父亲最近身体不太好更让我坚定了决心，我希望能多花一些时间去照顾老人、陪伴亲人，找一份工作节奏慢一些的适合我的工作，请领导谅解。

当您批准我的辞呈后，我就会离开医院，离开那么多同甘共苦过的同事，离开这家我倾注太多的医院，纵然不舍，却必须割。请领导能够体谅和包容我的难处，批准我深思熟虑后的决定。

最后，我在这里真诚的祝愿，医院的事业能够蒸蒸日上，领导和各位同事们工作顺利，生活愉快!

此致

敬礼!

申请人：xxx 申请日期：x年x月x日 这是一篇比较有代表性的医生辞职报告，准备辞职的医生们可以适当的参考和借鉴，辞职报告中的理由一定要诚恳适当，不可批判医院，尽量多写自己的难处，从而得到领导的谅解。

小编在这里祝各位准备离职的医生们，希望你们在或进修或转行的路途上，一切顺利!

医生辞职报告范文

医生辞职报告范文

尊敬的院领导： 你们好!很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申请的，请相信我，这并非一时冲动，而是我经过慎重考虑所做出的决定。

来到一院已经三年多了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说，我人生中最美好的时光是在这里度过的，三年的学习，使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解，业务能力也在不断提高。重要的是，在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系，开明的工作作风，人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习，在我遇到困难时，大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性，护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下，总让自己彷徨，这是真的。由此我开始了思索，或许只有遭遇磨砺与挫折，在不断打拼中努力学习，去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。

我来自农村，我是农民的儿子，不怕吃苦也吃过很多苦，不过从小到大一直过得还算顺利，这曾让我感到很幸运，如今却让自己深陷痛苦之中，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。习惯了不断努力，不断学习，不断进步，却很难适应处于保护的环境之下，经常有人会告知我的性格内向而个性却过于突出鲜明，这对于医院培育人才或是我自身完善都是突破的难点，或许这也是我很难适应这个环境的原因;曾想为什么要强迫自己适应环境，也许这样的环境早已不能适应时代发展了，请原谅我口出狂言!虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。其实我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得真的很难，考虑了很久，我还是决定离开!! 敬献上辞呈两天之内，我就会离开医院，离开那些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定，挽留只会让我最终离开的时候更加难过，请领导批准!谢谢!篇二：医生辞职信范文 医生辞职报告范文 医生辞职报告范文

尊敬的院领导：

你们好!很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职,我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职申

请的，请相信我，这并非一时冲动，而是我经过慎重考虑所做出的决定。

来到一院已经三年多了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说，我人生中最美好的时光是在这里度过的，三年的学习，使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解，业务能力也在不断提高。重要的是，在这里我学会了如何做人;一院平等的人际关系，开明的工作作风，人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习，在我遇到困难时，大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性，护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下，总让自己彷徨，这是真的。由此我开始了思索，或许只有遭遇磨砺与挫折，在不断

打拼中努力学习，去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。

我来自农村，我是农民的儿子，不怕吃苦也吃过很多苦，不过从小到大一直过得还算顺利，这曾让我感到很幸运，如今却让自己深陷痛苦之中，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。习惯了不断努力，不断学习，不断进步，却很难适应处于保护的环境之下，经常有人会告知我的性格内向而个性却过于突出鲜明，这对于医院培育人才或是我自身完善都是突破的难点，或许这也是我很难适应这个环境的原因;曾想为什么要强迫自己适应环境，也许这样的环境早已不能适应时代发展了，请原谅我口出狂言!虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。其实我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得

真的很难，考虑了很久，我还是决定离开!! 敬献上辞呈两天之内，我就会离开医院，离开那些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定，挽留只会让我最终

离开的时候更加难过，请领导批准!谢谢! 最后，真诚祝愿：医院一如既往一路飙升!领导及各位同仁工作顺利! 医生辞职申请书范文

医生辞职信范文一 xx县卫生局人事处：我于2010年从黔南民族医科大毕业后被分配到本

县县医院骨伤科工作。我感谢两年多来医院给我学习进步的机会，也感谢院领导对我的关心、帮助、教育以及同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家!因家中父母年老多病需人照料，又因我与爱人长期两地生活等实际困难，现向领导提出辞去现职，返回家乡工作的请求。 我的家乡在xx省xx县xx乡。父亲现年75岁，因长年辛劳，腰椎疼痛，衣食不能自理;母亲现年70岁，除了耕田种地外，还要照料我父亲和打理整个家屋，再加上她也已是年过半百的人了，身体不太好且行动不便。我于20011年结婚，爱人在家务农，现又怀有身孕，由于我在外地工作，家中照顾两位老人和其它轻重家务劳动都由爱人一人来担负，而这个时候爱人恰好是最需要休息、关心和照顾的人，在长期的操劳中，每当看到爱人累得上气接不着下气，双方父母都强烈要求我返乡参加考试上岗。 这些年以来，祖国的经济建设风风火火、蒸蒸日上，作为一名党培养出来的医务人员，应该以救死扶伤为己任，在医疗这一宏伟事业中多做贡献，但由于家庭实际困难的羁绊，不免时时分散精力。为了妥善安排生活，解决困难，全力以赴地投入经济建设之中，我特请求领导批准我的辞职，选择就近工作。 最后，我衷心祝愿xx县卫生事业越办越好。 此致 敬礼!

医生辞职信范文二 骨伤科医生辞职申请书

我于2010年从黔南民族医科大毕业后被分配到本县县医院骨伤科工作。我感谢两年多来医院给我进步的机会，也感谢院领导对我的关心、帮助、以及同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家!因家中父母年老多病需人照料，又因我与爱人长期两地生活等实际困难，现向领导提出辞去现职，返回家乡工作的请求。

我的家乡在xx省xx县xx乡。父亲现年75岁，因长年辛劳，腰椎疼痛，衣食不能自理;母亲现年70岁，除了耕田种地外，还要照料我父亲和打理整个家屋，再加上她也已是年过半百的人了，身体不太好且行动不便。我于2010年结婚，爱人在家务农，现又怀有身孕，由于我在外地工作，家中照顾两位老人和其它轻重家务劳动都由爱人一人来担负，而这个时候爱人恰好是最需要休息、关心和照顾的人，在长期的操劳中，每当看到爱人累得上气接不着下气，双方父母都强烈要求我返乡参加考试上岗。

这些年以来，祖国的经济建设风风火火、蒸蒸日上，作为一名党培养出来的医务人员，应该以救死扶伤为己任，在医疗这一宏伟事业中多做贡献，但由于家庭实际困难的羁绊，不免时时分散精力。为了妥善安排生活，解决困难，全力以赴地投入经济建设之中，我特请求领导批准我的辞职，选择就近工作。

最后，我衷心祝愿xx县卫生事业越办越好。

此致

敬礼!

申请人：xxx 医生辞职申请书范文的延伸阅读——辞职信的格式规范 (一)标题

在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。 (二)称呼

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。 (三)正文

正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。

首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。

其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。 (四)结尾

结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。 (五)落款

辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。篇三：医院辞职信

辞职信

尊爱的医院领导：

在此，我首先祝我们///人民医院一切顺利，万事如意;其次祝各位院领导身体健康，全家幸福安康!

我感谢两年来医院给我这个学习进步的机会，也感谢各领导对我的关心以及科室同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家!

经过深思熟虑，我现在决定辞职，主要理由有以下几点：

首先，我认为，一个成熟的医务工作者是在不断学习中成长进步起来的。所以，在平时的工作中，人需要不断的发展、完善。其实我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得真的很难。自从工作以来，医院培养年轻医师的模式让所有年轻医师或多或少有些失望。2年了，大部分时间我一直固定在产科工作，根本没有去其他内科外科轮转学习，所学的知识相当的局限。更重要的是，其实我本无做妇产科的意愿，所以我又要重新开始新的工作，难度可想而知。

其次，由于工作强度逐渐加大，风险日益加剧，医患关系日益紧张，我感觉我的身体状况也渐渐变得不理想。没有良好的心情，不仅身体上吃不消，工作中也会带来不利影响，甚至是导致医疗事故。为了不给医院造成不必要的损失麻烦，所以我申请辞职!

第三点，我是来自农村的孩子，不怕苦也不怕累，毕业后能进入我们医院工作也曾经让我感到很幸运。可如今又让我感觉到彷徨。随着父母亲的渐渐老去，在医院工作久了，见惯了生死离别，我开始变得恋家，我开始认识到亲情是那么的珍贵。工作的繁忙，还有两地的距离，让我回家的次数甚少，重大节日更是不能陪在父母身边，我时常觉得惭愧。

最后再次感谢医院的关心和照顾。我决心已定，敬献上辞呈一月之内，我就会离开医院。既已决定，挽留只会让我最终离开的时候更加难过，请领导批准!谢谢! 此致

敬礼! 辞职人：

2013年06月13日篇四：医院医生辞职信范文

医院医生辞职信范文 敬爱的xx医院：

在此，我首先祝我们xx医院一切顺利，万事如意;其次我祝各位院领导身体健康，全家幸福，安康!

我感谢两年多来医院给我个学习进步的机会，也感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家! 经过深思熟虑，我现在决定辞职，主要理由有以下几点：

首先，我对我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，但我希望领导们在我们手下工作过程中给予更多地理解，在平时的工作中，不要因为病人有什么一点点地不满去你那里告状，就不会青红皂白地在病人面前把我们痛骂一顿，因为虽然在病人看来你是大公无私的，但你知道吗?病人有很多时候也是无理取闹，而你呢?在没有任何调查的情况下就这样全盘否定地批评我们，大大伤害了我们的自尊，也打击了我们的积极性!

其次，由于现在物价上涨很快，但工作强度没有下降，风险日益加大，医患关系日益紧张，而工资仍是五百块钱，却没有上涨，而加班费，值班费等却被取消，我们的生活很艰难，连自己都难以养活，我失去了积极性，如果我再这样上班，我怕难免会出医疗事故，或者是意外，给医院造成不必要的损失，所以我申请辞职!

第三点，你以前曾经对我承诺，今年底你给我编制，但结果却让我深感意外，一个收费的来医院工作不够半年，却得到了编制，这让我心里很不爽，其实让医院每个人都很不爽，你这是大公无私吗??我不知道你从中得到什么利益或是被什么权力所威胁，但你总得有个交待啊!!你这种说话都不算数的人，在大家面前没有什么威信可言，怎么会给医院带来发展，所以我深感危机，工作没动力，觉得这个地方不再适合我发展，所以我决定向您辞职!篇五：护士辞职报告范文 护士辞职报告范文

尊敬的领导: 您好!首先感谢您在百忙中抽出时间阅读我的辞职信。 我是怀着十分的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我在护士行业获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作，我在护士领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感谢。

我已准备好离职，并且做好工作交接，以减少因我的离职而给医院带来的不便。 非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中重要的一部分。 再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉，对我的申请予以考虑并批准。 祝医院领导和所以同事身体健康、工作顺利! 此致

敬礼 护士辞职信范文

尊敬的医院领导：

在递交这份辞职申请时，我的心情十分沉重。现在医院的发展需要大家竭尽全力，现在由于我的一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。

辞职理由怎么写范文第5篇

2、因某些原因被迫辞职

3、因健康、家庭或个人理由

4、找到另一份更适合自己的工作

辞职申请书怎么写，里面要包括4个要素：

a) 填写适当受文者名称及需要知会的上司。

b) 清楚写出辞职的理由。

c) 感谢公司给予你工作机会，并在工作上获得宝贵的技能及经验。

d) .最后，祝愿公司将来发展顺利及作亲笔签署。

下面为大家提供了一份辞职信范本。

尊敬的xx：

您好!

在公司工作的这段时间里，我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾,工作上，我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间,将是我最珍贵的一笔财富. 随着时间推移，越来越深

感自身专业知识的薄弱，所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识，请公司领导给予支持和理解,准予我的辞职申请!

在这里，特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感x总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

急切盼望领导批准我的辞职申请,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开公司只前，我还是会认真坚守在原来的工作岗位上.祝您身体健康，事业顺心、蓬勃发展! 祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!

此致

敬礼!

辞职申请人:史xx

辞职理由怎么写范文第6篇

个人原因教师辞职信篇1

尊敬的校长：

你好。

首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期望，今天写信是向您提出辞职的。

自去年分配到我校以来，我一直受到了您的各方面的帮助，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业，我由一名学生成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。感谢一年来您和诸位校领导对我的悉心栽培和备至关怀。来____小学已经有一年了，当初刚来学校时我什么也不懂，胆子也很小。正是在您的帮助下，我才适应了环境，了解了学校的基本情况，使得自己的工作走上了正轨。

回忆总是甜蜜的。在____小学的时候，我总会去看看学校那口古老的井，站在办公室二楼，看到校墙外，那一片片是金色的麦田，抬头看到的是蓝天白云，呼吸的是新鲜的空气，这里的一切令我陶醉，这里的少年让我感动，这个学校的精神，让我为之动容。

我也和事先离开学校的年轻同事们一样，离开了这所曾是我们了解社会、实践教学经验的，给我们快乐且促使我们尽快成长的校园。

在崛起工作的一年，是我踏入____小学的第一年，无论在教学上还是在班级管理上，我都受益匪浅。感谢您给了我这样好的锻炼机会。在这一年的工作中，由于性格和工作经验等原因，给您和学校带来了不少的麻烦，在此，诚致歉意!。回想刚来____小学的时候，满怀憧憬。如今的我，依然如故。在学校一年的教学生活中，我切实感受到了教育的点点滴滴，虽辛苦却也甜蜜。现将辞职之由呈上，劳烦过阅。我心向往自由，个性之自由，空间之自由，时间之自由。平凡若我辈，庸碌若我辈，不求名垂青史，只愿活出自我。费精劳神，历辛尽苦，有所不悔。

我会怀恋在____小学这三尺讲台的。

感谢诸位给予我职期间的信任和支持，并祝所有领导和同事们在工作中取得更大的成绩。

此致

敬礼!

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个人原因教师辞职信篇2

尊敬的领导：

您好!

我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向学校领导提出辞职要求。

在过去的三年多时间里，学校给予了我良好的学习和锻炼机会，学到了一些新的东西充实了自己，增加了自己的一些知识和实践经验。学校的工作气氛很好，同事们工作都很努力，领导也很体谅下属，在学校我感受到了家的温暖。我对于学校长期的照顾表示真心的感谢!

所有的前续工作在学校上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到学校今后推进的合理性，本着对学校负责的态度，为了不让学校因我而造成的决策失误，我郑重向学校提出辞职，望学校给予批准。

祝学校推进顺利创造辉煌，祝学校的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼!

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个人原因教师辞职信篇3

尊敬的周校长：

您好!

最近，学校组织教研活动频繁，您费心了，现在不好意思，耽误你时间了，请您给我几分钟时间把一封辞职信看完，本人在来桥方小学教书算算也快4年了，工作勤勤恳恳，任劳任怨，从不怨言，现有个请求，请求你大开绿灯放行，请误劝阻，本人决定以此。

希望周校长您，带领全体153位老师开辟一条新的能彻底转换教师本色的光明大道，以学生为主体，老师主动亲近学生，要跟他(她)们做朋友，要彻底的关爱他们，本人也意识到身一名教师这样做很对不起自己的学生，人各有智，望领导在离去之后找一个比我更会体谅学生的好老师。望您能批准我的辞退!

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