第一篇：社区工作站简介范文
**社区残联工作简介
**居委所辖的**小区共有居民楼44栋，居民1529户，总人口5680人，残疾人总数有人，其中精神残疾人人，智力残疾人人，肢体残疾人人，视力残疾人人，听力残疾人人，言语残疾人人。近年来，居委一般人紧紧围绕“人人享有康复服务”的目标，把做好残疾人社区康复作为构建和谐社区的重要组成部分来抓，整合社区资源创新服务模式，取得了良好的而社会效果。
首先，在街道党委办事处的帮助下，于2012年3月筹资80余万元，高标准建设了 600余平方米的集康复训练、社区服务等为主体的多功能服务活动中心，同时市残联为社区配备了20余件康复器材,街道办事处为健身室配置了健身器材7件，为残疾人康复工作奠定了坚实的基础。二是社区建立了**社区残疾人协会，建立社区残疾人康复工作委员会，还建立肢残协会、视残协会、听力语言残疾人协会、精神和智力残疾人亲友协会;社区还建立了残疾人康复工作制度。三是充分利用社区残疾人康复器具为肢残人恢复肢体功能训练服务 社区还利用康复知识讲座，普及康复知识，还通过社区干部、残疾人专职委员到残疾人家走访，了解需求，反映呼声，掌握残疾人康复需求，按残疾人的康复需求，进行康复治疗，社区干部和社区康复指导员每月定期上门为残
疾人服务，特别是对不能外出的残疾人员，社区为他们建立了残疾人康复档案，上门到家中做康复指导并免费培训残疾人家属对残疾人进行肢体功能训练的方法。四是在对残疾人进行肢体康复的同时，还从精神、教育、职业和社会活动等各方面对残疾人进行康复训练，使其尽快回归社会。
**社区的做法受到了居民和社会的人口，社区一班人以真心、信心、恒心干好残疾人康复工作，真诚的对待每一位残疾人，全心全意为残疾人服务，赢得了残疾人朋友的信任，社区居委会真正成为残疾人摸得着、看得见、靠得住的温馨家园。下一步，**社区将在市残联的正确指导下，以全面实现“人人享有康复服务”为总体目标，为残疾人与健全人的共同幸福而努力。
第二篇：**社区简介及亮点工作
**社区东至王官屯，西至经2路，南至307附线，北至农机化小公路。社区总面积3平方公里，居民1805户，共5415人，辖区内企事业单位有：***、***、***等单位。住宅小区有***、***家属院、****、****等小区分别座落在辖区内。
在今年区委区政府启动 “敬老爱老”活动以来，通过茶话会、座谈会等形式吸引社区居民走出家门，谈家事、议国事，畅谈心声，倾诉忧虑。活动创办短短半年多时间，已累计开展30多个活动日，近200多人次参加。
我社区建立日间照料中心，内设“七室一堂”，即休息室、就餐室、棋牌室、健身室、医疗保健室、调解室、传媒室和老年课堂。设立了阅览室、心理咨询室等为老服务功能室”
为了适应不同居民小区，同时设置了不同主题。**社区在锦绣家园、**东院、自来水宿舍、河务局宿舍内共设立了四个主题，分别为“党员先锋模范楼”、“敬老爱老示范带”、“邻里平安和谐家园”、“书香型小院”，经常开展相关敬老活动，居民们来社区，坐下来，递上一杯茶，以喝茶、聊天的轻松方式来反映民情民意、宣传方针政策、学习文明先锋、灌输健康知识，让广大居民像回到家中一样，感觉温馨、愉悦、倾吐心声，反映诉求。针对每期活动讨论的主题，鼓励居民群众畅所欲言，阐述自己的体会，发表自己的意见和建议。大家集思广益，为社区建设献计献策，给予社区工作大力支持。
(一)实施网格化管理，打造精细化服务。社区党支部按照便于组织学习，便于开展活动，便于管理服务的原则，将社区“五个全覆盖”划分成“4”个网格，每个网格成立一个网格党支部，网格书记由党员担任。助理员、治安巡查员、宣传员以及矛盾调解员分别由社区党员和热心居民担任。他们负责对各网格区域存在的百姓诉求、安全隐患、矛盾排查、社区建设等问题进行排摸和上报。努力实现全覆盖、全方位、全天候、零距离的动态管理和服务。网格化管理模式的实行缩小了服务面积，扩大了服务密度，真正实现了党组织核心作用更加突出、党员先锋模范作用更加有效、党群关系更加密切、社区建设更加文明和谐的工作目标。
(二)开展党员志愿者服务社区活动。以“亮党员身份，树党员形象，尽党员义务，建和谐爱民”为主题，组织发动党员在社区内广泛开展党员志愿者服务活动。社区党员本着“奉献、服务、互助、和谐”的精神，自愿利用业余时间，根据自身特长和专业特点，无偿为居民提供帮助和服务。在活动中，党员志愿者以“有困难找党员志愿者，有时间做党员志愿者”为口号，认领了环境保护、治安防范、关爱服务、心理疏导、法律援助、矛盾调解等服务岗位，每周义务奉献十六小时。目前，已有20名党员加入到志愿者队伍中，认领了30多个岗位，累计为民办实事好事40余件，拉近了党群、干群关系，得到了广大居民群众的一致好评。
(三)开展“红丝带”系列扶贫帮困活动。把社区服务作为创建活动的出发点和落脚点，通过开展多层次的服务活动，真正做到为居民群众办实事、做好事。一是帮困方面：在贫困家庭中留下社区联系方式，收到消息后，社区工作人员在第一时间为空巢老人提供上门服务和帮助;发挥社区工作人员的特长对重残和行动困难人员定期提供上门理发、保洁等义务家政服务;运河区残联为**社区送来6套户外及4套残疾人康复健身器材，这些器材包括：拉伸器、吊环训练器、肩关节屈伸器、平衡杠、综合训练器、髋关节屈伸器等。让社区里的残疾人在家门口就能锻炼身体。**社区残联理事会来到残疾人**的家中，为她送去了残联赠送的股刺头训练器、液压式踏步器。
**今年61岁，因病导致肢体二级残，行动极其不便，而且身体常年由老伴照顾，由于行动不便，**平时只能呆在家中，使得她的世界变得更加狭小，病情也得不到好转。残联理事会在得知这一情况后，立即与运河区残联取得联系，递交申请材料，在上级领导的关心下，两套崭新的训练器送到了**家中。
**肢体残疾2级，生活不能自理，一直由老伴儿照料，平时一直呆在家，难得出门一趟。社区在得知这一情况后，立即与上级部门联系，在大家的共同努力下，同样训练器送到老人的家中，也把温暖送到了残疾人的心坎上。残疾人是社会大家庭中的一员，关爱和扶助残疾人创造幸福生活是全体社会成员的共同责任，因此，**社区对残疾人“量体裁衣”进行帮扶，开展结对子、手牵手活动，让这些弱势群体感受到社区的关怀。为了给弱势群体提供良好的服务，社区残联理事会还经常入户进行调查，掌握第一手资料，把社区残疾人家庭及残疾个体、大病的弱势群体、高龄老人及独居老人群体等登记造册，并进行分类，针对各自的不同诉求，“对症下药”，提供优质的服务。
(四)开展“四大课堂”，营造平安和谐新家园。社区党支部组织动员各方加大投入，不断丰富居民的文化生活。针对社区居民的不文明现象、不和谐行为在居民入住前进行文明礼仪入楼教育;兴办“社区课堂”让社区居民周周有课堂，月月长见识。通过“红色课堂”了解党的政策法规，“法制课堂”增强居民法律意识，“健康课堂”引导健康生活观念，“书法课堂”培养兴趣陶冶情操;社区经常举办扑克、象棋、麻将等娱乐活动等。目前，社区已实现小活动天天见，大活动月月有。丰富多彩的社区文化提高了居民群众的道德水平和文化修养，营造出浓郁的社区文化氛围，增强了居民对社区的认同感和依属感。
(五)、“一站式”便民服务大厅。建立 “一站式”服务大厅，设立劳动保障、计生、综治、老龄、残联以及民政服务窗口，采取居民事物集中处理，多部门协作的方式运行;设立流动代办服务窗口，配有各项服务指南、办事流程等便民签，方便居民仔细阅读，认真了解。
第三篇：新城社区工作情况简介
新城社区是随着高港主城区快速发展应运而生的一个新型社区。成立于2004年10月，户数2300户，人口近7000人。近年来，社区党支部坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，紧扣文明社区创建标准，强化组织及社区工作者队伍建设，建立健全各项工作制度，积极筹集资金加强社区基础设施建设，践行为民党建理念，扎实做好社区服务、环境、文体、民生等工作。社区先后荣获“全国敬老社区”、“江苏省和谐社区”、“江苏省绿色环保社区”、“泰州市文明社区标兵”等称号。
1、强化组织建设，建立健全各项工作制度
社区是社会的细胞。近年来，社区以党支部建设为核心，强化居民自治，建立健全群众性组织、党小组、行政小组等组织建设，狠抓社区工作者队伍管理，切实完善各项制度，为社区建设提供有力的组织保障和有效的制度保障。一是构筑社区大党建格局，推行三分三制综合管理模式(“三分”即窗口服务分工负责、行政小区分片管理、工作任务分摊完成。“三制”即考勤制、积分业绩考核制、民主参议社区工作制)。新城社区行政区域大，党员住地分布散，驻社区单位多。近年来，社区一方面注重党小组建设，把住得近或同一单位退休的党员同志集中组成党小组，以小区为单位组建行政小组;再一方面指导配合驻社区单位组建党组织，加强驻社区单位党组织之间的沟通联系，密切配合协调，形成支部、社区、业委会及驻社区单位四位一体互动的工作机制;另一方面，引导成立社区计生、老年等协会群众性组织，为党组织开展工作创造有利条件。二是实行民主自治，推动社区建设。切实贯彻《城市居民
组织法》，精心制定社区居委会自治章程，依法选举。引导居民自我管理、自我教育、自我服务，发挥居委会、居民代表会议的职能及作用，促进民主管理有效，民主监督有力。三是创新思维，精心制定各项制度。社区把制度完善作为社区建设中一项重要工作来抓，根据上级党工委的要求，结合社区实际，创新思维，先后精心制定社区民主生活会，党务、财务、居务公开等多项制度，促进社区规范化建设。四是加强社区工作者队伍建设，社区工作者队伍团结稳定，精干高效。社区的各项工作都与居民的生活生产息息相关。社区工作者作为党与人民群众之间的桥梁和纽带，社区工作者的综合素质如何，事关党和政府的形象。近年来，社区加强社区工作者队伍的建设与管理。①是注重组织社区工作者的教育培训，每年都组织社区工作者学习政治、法律法规、科学文化、业务知识，优化社区工作者的知识结构;②是注重社区工作者的作风建设，开展向先进典型人物学习及比学赶帮活动，定期进行述职述廉，提升社区工作者的形象;③是注重检查考核，严格落实考核办法，做到奖惩分明，教育批评并重，促进社区工作者的责任感、使命感和事业的增强。
2、加强基础设施建设，夯实社区工作平台
社区基础设施建设是社区全面建设中的一个重要方面，也是社区开展工作的必备条件。近年来，社区在得到街道办事处支持的同时，想方设法筹备资金，加强社区基础设施建设。一是科学合理布置现有办公用房。在一楼设立了一站式服务大厅，分设党建、计生、劳动保障、治安民调等服务窗口，还设立了80平方米的残疾人康复室，30平方米的警务室。在三楼设立了80平方米的图书阅览室，100平方米的文娱室及100平方米的社区市民学校;二是在社区各小区制设宣传栏、公示栏及
宣传橱窗，社区内的宣传阵地20多处，对破损的能及时组织维修，定期更换宣传内容。三是积极筹集资金，先后装修了服务大厅、文娱室，还购置电视机、DVD、电脑及800册图书、乒乓球桌，为社区开展文体活动、教育培训及服务保障工作创造了条件。四是密切配合区、街道对社区内老小区的改造，积极建议在老小区内开辟活动场地，健身路径，检查督促房产商严格按照规划建设小区，保证了居民早晚锻炼健身的需要。
3、深化为民党建理念，各项工作卓有成效
近年来，社区牢固树立为民党建理念，深入贯彻落实科学发展观，明确思路，创新举措，打造特色，扎实做好文体、环境、保障服务等工作，推动社区全面、协调、可持续发展。一是积极开展文体活动，推动群众性精神文明建设。精心整合社区文体资源，努力打造学习型社区，举办各种教育培训及书画巡展活动，着力培育社区老年健身队。每天开放社区文娱室，定期与驻社区单位合办文艺演出，丰富广大群众的精神文化生活。深入贯彻《公民道德建设实施纲要》和《泰州市市民文明素质提升计划》，充分利用社区宣传阵地宣传先进人物的典型事迹，表彰社区的好人好事，认真开展每年一度的十星文明新风户的评选活动;二是深入开展平安、法治、绿色环保社区等创建活动，争做五星级社区，定期开展大走访活动，及时妥善解决各类矛盾纠纷，认真做好矫正及安置帮教工作。加强社区内的人防、物防、技防建设，精心组织开展红袖章巡逻。大力开展爱国卫生运动及卫生整治活动，落实门前四包，巩固
创卫成果。社区治安环境稳定和谐，公共卫生环境整洁优美。三是以满足社区群众的需要为基点，以群众安居乐业为目标，努力打造社区居家养老服务站、家政服务中心、一站式服务大厅及16家便民利民服务点四大服务平台，向社区各类群众提供服务，为独居、空巢老人送去人间真情挚爱，为居民解除无暇顾及家庭保洁、接送孩子等苦恼事，为残疾人解决购物等困难。完善的服务功能，多样的服务方式形成了服务特色，促进了居民对社区的归宿感和认同感。四是切实关注民生，过细过实做好保障工作。下大力气做好居民养老、医疗保险及低保工作。深入开展充分就业及创业型社区创建，帮助待、失业人员就业，积极支持创业人员创业，争取政策扶持，帮助他们办理小额贷款。关心特困职工家庭及特殊群体的生活，逢年过节组织慰问活动。认真做好平常居民突遇意外引起的经济困难的救济工作，把党和政府的温暖及时送到老百姓家中。
社会历史的发展步伐不断前进，社区工作任重而道远。今后，我们将进一步弘扬“三创”精神，始终保持旺盛的士气，努力开创社区工作的新局面，为构建和谐社会作出我们应有的贡献。
人无远虑,必有近忧.有备无患,防患未然
第四篇：**区**镇**社区综治工作简介
**区**镇**社区位于**区最西部，毗邻**市临港产业开发区，辖11个村2118户，6590口人，是一个典型的农村社区。自去年以来，社区根据区、镇统一安排部署，探索建立了“网格化管理、社会化服务、信息化运行”的社区综合服务管理体系，打牢了基层稳定基础，促进了社会和谐进步。
一、划分网格，实现服务管理全覆盖
我们以社区为大网格，以行政村为中网格、以50户左右的村民小组或居住片区为小网格，共划分大网格1个，中网格11个，小网格38个，将人、地、物、房、事、组织全部纳入网格进行管理。建立了300余平方米的社区综合服务管理大厅，将村级公章使用、财务审计、民政救助、劳动保障、信访投诉、矛盾化解等14项事项由镇里下放到社区，将计生服务、土地流转、宅基地申报、临时用地等6项权利由村级上收到社区，增加户口、银行、保险等8项便民代办服务，打造了一刻钟公共服务圈，实现服务和管理全覆盖。
二、整合力量，实现服务队伍一体化
社区整合各行政村原来的综治维稳和社会服务队伍。大网格主任由社区党总支书记担任，中网格主任由村党支部书记担任，小网格主任由村民小组长或党小组长担任，信息员由老党员、老干部、监事会成员或村民代表担任。建立由一名村党支部书记担任主任的社区综治办。整合各村治安巡逻队，建立统一的社区治安巡逻队。整合各村调解队伍，建立社区人民调解委员会，统一受理调解重大疑难矛盾纠纷。
三、搭建平台，实现管理信息全掌控
以“**镇网格化管理平台”和视频监控系统为依托，建立包含基础数据实时更新查询、服务管理事件处理和重点人员管理、治安防控、应急处置、通知公告、民情日志等多项实用功能。系统运行以来，已更新人口数据等管理信息130余条，网上处理事件20余件，发布通知公告130余条，有效提高了服务管理效能。处理治安案件3起，去年底还当场抓获一名外地来社区散发邪教宣传品的不法分子。
四、完善制度，实行服务管理责任制
社区初步形成了“123456”工作法，“一卡”，就是民情联系服务卡;“二联”，就是实行社区党总支每人联系管理1至2个中网格，中网格干部每人联系1个小网格制度;“三帮”，就是对网格内各类重点人员开展帮教，对困难群体开展帮扶等;“四控”，就是对网格内4类重点人员实行管控;“五服务”，就是矛盾化解、流动人口、民政保障、法制教育、治安防范服务;“六记录”，就是做好民情日志、社情收集、民意调查、诉求回访、帮教管控、互助关爱等六个方面的记录。今年以来，社区网格信息员共收集各类建议280余条，化解矛盾纠纷56起，为群众办实事160余件，没有一件事受到投拆，未发生一起到镇以上上访案件。
第五篇：**社区党风廉政建设工作简介
**社区地处三明市区，辖区面积0.45 平方公里，居民楼栋71幢，驻区共建单位21个，有常住居民2548户7606人。社区党委下设5个党支部，共有党员119名。近年来，**社区党委在各级党委、纪委的正确领导下，围绕社区事务居民要知道、要参与、要做主、要监督、要满意等“五要工程”的要求，着力打造廉政文化小区，不断深化社区廉政文化建设，有力推进社区党风廉政建设。
完善工作机制，优化工作队伍。围绕“五要工程”，大力实施社区“135”党建工作机制，探索建立符合社区工作实际的“三分三联工作法”，建立了《民主决策制度》、《党员述职述廉制度》、《社区党务、政务、居务、财务定期公开制度》等廉政工作制度，不断规范社区运作。成立了党风廉政建设领导小组，设立了党风监督岗，聘请了党风监督员，形成了社区党委统一领导,社区居委会、辖区单位、社区党员、社区群众共同参与的“五位一体”党风廉政工作机制。
加强阵地建设，搭建工作平台。建立了“五个一”工作平台，即：兴建一个宣传长廊，设置了廉政宣传栏、廉政书画展、廉政活动专栏;设立一个图书角，开设了廉政书架，添置了各类廉政书籍;建立一个廉政文化网站，开辟了党建专栏，开设了廉政文化论坛;设置一个LED屏幕，适时滚动播放廉政工作制度、名言警句;打造一批楼道文化宣传点，利用楼道宣传橱窗、小黑板、信箱，定期发布廉政文化信息，发送廉政文化宣传资料。
丰富活动载体，营造工作氛围。成立了秧歌队、腰鼓队、舞蹈队、合唱队、拳剑操队、书画队、门球队等七支文体队伍，结合邻里节、元旦、春节、庆七一等重大节假日，定期开展寓教于乐的廉政文化宣传活动、廉政文化书画展，着力营造社区廉政文化氛围。
社区先后荣获全国巾帼文明岗、全国创建学习型家庭示范社区、首批国家级充分就业示范社区、全国优质服务窗口、省“平安家庭”创建活动先进示范社区、省级科普示范社区、省充分就业社区先进单位、省社区教育先进单位、省级“文明安全小区”、省市民主法治示范社区、市文明社区、区先进基层党组织、区党建创新奖一等奖等荣誉称号。