自我鉴定具有较大的价值，通过自我鉴定一个组织能了解个人对于自身的评价，也能看出个人在一项事务中的付出和努力，同时通过自我鉴定，个人也能对自我进行反省和认识，因此我们要写好自我鉴定。以下是小编精心整理的《干部考核的鉴定材料》，供需要的小伙伴们查阅，希望能够帮助到大家。
第一篇：干部考核的鉴定材料
干部考核鉴定材料
xxx同志试用期满转正鉴定
xxx，女，1982年12月1日出生，汉族，中共党员，大学本科学历，现任组织委员。该同志在工作中能够按照公务员和党员标准严格要求自己，虚心学习，努力工作，一年来在政治思想、业务能力等方面有了很大进步，已经完全适应机关的工作生活，现对该同志一年来的思想、工作情况向组织做如实汇报。
(一)不断加强政治理论学习。该同志用党的创新理论武装头脑，坚定政治信仰，认清政治形势，明确新时期的党建任务。利用空闲时间自觉学习党史资料、党建文章，认真研读十七大以来的历届党代会报告和胡锦涛总书记的“七一”讲话，在学习过程中注重积累和运用，能够做到理论联系实际，理论指导实践，并在理论学习的连贯性和系统性上下功夫，通过学习增强了辨别是非的能力，提高了政治敏锐性和政治鉴别能力。能够积极参加单位组织的各项政治学习，深刻领会市委、市政府的文件精神，关注我市在经济发展和服务民生方面取得的重大成绩。坚决执行党的路线，拥护党的领导，服从工作安排，兢兢业业，默默奉献。
(二)不断提高业务能力水平。该同志在工作中能够做到眼勤、嘴勤、手勤。眼勤，发现哪里有需要就到哪里，边学边做，主动学习近平年来我单位开展的机关党建活动，对工委性质、职责有了全面、系统的了解，进一步认识到机关党建工作的重要意义。嘴勤，利用接打电话、报送材料的机会了解工作对象，工作流程，工作内容，不懂的虚心向领导请教。手勤，有较强的动手操作能力，参加网络公文传输
系统培训，熟练接收网上传送公文，及时查收各部门发送的文件，及时将所收文件报送领导批示，根据批示内容将文件交由阅办、阅处人具体办理，办毕及时做好收文归档。
(三)认真做好乡党委换届选举服务工作。去年3月，全县乡镇党委换届选举工作全面启动，身为组织员，积极参与，认真负责，与其他班子成员一道建言献策，制定换届选举实施方案，科学指导整个换届选举工作顺利进行。认真负责换届选举的联络工作，做好上情下达、下情上报，确保信息渠道畅通，使整个换届选举工作合法、规范。同时，做好换届选举各项材料的工作公示、公告以及各项档案材料的填报、归档，使换届选举工作公正、透明，置身于社会和人民群众的监督之中，选出了人民群众满意的乡党委领导班子，确保了换届选举工作得以圆满结束。
(四)认真做好基层党建工作。以“创先争优”活动的开展为依托，重点抓好基层党组织和党员队伍发展不放松。一是进一步调整优化各基层党组织的班子结构，突出年轻化、知识化，提高班子的整体水平，增强基层党组织的战斗力、凝聚力。二是加大对“四议两公开”制度的宣传和贯彻落实，把民主议事、科学决策与党务公开、村民自治结合起来，充分发挥好基层党组织在农村经济社会发展中的核心战斗堡垒作用。三是加大基层党员队伍建设力度。做好发展党员工作，确保党的事业后继有人。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求，确保党员发展质量关，注重从优秀回乡毕业生、退伍军人、外出务工人员中培养入党积极分子，发展党员。2011年，共发展入党积极分子55名，发展预备党员42名。四是抓好创先争优各项工
作的落实。以创新基层党建模式和创新社会管理为突破口，抓好***、****及***3个基层党建示范点建设，树立先进典型，以点带面，推动全乡党建工作有序开展。五是积极做好流动党员管理、党员干部远程教育、村组干部绩效考核和报酬补助发放等工作，多渠道拓宽基层党员干部队伍的教育途径。
(五)严格遵守廉洁自律纪律。作为组工干部，我始终牢固树立“淡泊名利，甘为人梯”的思想，铭记“正人先正己、做官先做人”的信条，切实加强自身的廉洁自律意识。一是能严格执行党纪条规。严格执行党员干部廉洁自律的规定，不利用职权和职务便利谋取不正当个人利益。
鉴于以上表现，同意该同志按期转正。
xxxxxxxxxxxxxxxxxx
2012年3月29日
第二篇：科级干部提拔考核鉴定材料
***同志考核鉴定材料
能自觉坚持学习，提高政治理论和业务水平。充分利用业余时间，不断提高理论水平、文化素养和写作水平，同时在工作中认真观察、学习先进的工作经验和处理问题的方法，并主动向领导同志请教，积极实践，查找不足。在政治上更加成熟，思想上更加进步，作风上进一步转变。政治立场坚定，能与党组织保持一致。
工作扎实努力，有较强的工作和协调能力。把大量的时间和精力倾注在工作上，有较强的责任心和责任感，能严格要求自己，在本职工作岗位上面对繁杂琐碎的大量事务性工作，能够强化服务意识，提高工作效率，冷静办理各项事务，认真做好办公室日程工作，热情接待办事群众，耐心细致处理群众诉求，圆满出色完成领导交办的各项任务。
作风严谨，清正廉洁，有较好的干部形象。严格遵守机关的各项规章制度，不迟到、不早退，时时处处以工作为先、大局为重，遇有紧急任务，加班加点，毫无怨言。始终以共产党员的标准严格要求自己，听从领导、服从分配，对于每一项工作，不论大小，都高度重视，
— 1 —
尽职尽责、认认真真地去完成，从不计较个人得失、打折扣、讲条件。严格约束自己的一言一行、一举一动，树立起了机关工作人员的良好形象。
存在的不足：工作处事要泼辣一些。
民主推荐情况：参会52人，得票52票，其中班子成员6票。
使用意见：提拔使用。
考察组成员：
2012年9月17日
— 2 —
第三篇：挂职干部的考核鉴定工作通知一
各市县团委，各高校团委：
根据团中央《关于做好 xx年全国高校赴县级团委挂职干部考核鉴定的通知》(团组字)[xx]13 号)文件要求，xx年高校团干部挂职工作定于20xx年1月13日结束。现就挂职干部的考核鉴定工作通知如下：
一、考核时间
自挂职之日起至20xx年1月
二、考核工作的组织
由各市县团委协调同级党委组织部具体实施
三、考核内容
考核内容应包括挂职干部在挂职地了解情况、介绍经验、推动工作、探索创新、锻炼提高等方面的工作表现、工作作风、工作成效等内容。
四、考核程序
由挂职干部认真填写团中央组织部统一制发的《高校挂职团干部考核鉴定表》(详见附件)，县级团委召开会议评议，并提出鉴定意见，再由同级党委组织部门鉴署意见。
五、其他事项
1.《高校挂职团干部考核鉴定表》应按有关规定及时交派出单位组织人事部门存入干部本人档案。
2.海口团市委统筹XX市四个区高校派驻县级团委挂职干部的考核鉴定工作。联系人：陈仕英、王铮;电话：6533720
5、65369133(传)。
挂职干部的考核鉴定工作通知二
各院级团委、直属团总支：
为扩大基层团组织的干部储备，充实工作力量，在实际工作中锻炼和培养年轻团干部，校团委决定开展xx-20xx学年全校学生挂职团干部选拔任用工作。现将有关事项通知如下：
一、选拔对象要求
选拔对象须同时具备如下条件：
1.浙江大学全日制研究生或高年级本科生;
2.中共-党员(含预备党员);
3.学习态度端正，学业优良;
4.热爱团的工作，具有团学工作经历;
5.具有奉献精神，能够发挥模范表率作用，群众基础好。
二、选拔任用
1.各院级团委(含直属团总支，下同)根据选拔要求，组织公开报名、笔试和面试，提出初步人选名单并向同级党组织汇报，经批准后进行公示。
2.经公示无异议，各院级团委将拟任用名单和浙江大学挂职团干部信息登记表上报至校团委组织部，经校团委考察并培训结业后统一发文任命。
3.选拔的挂职团干部一般担任院级团委副书记(挂职)职务，任期一年。
4.校团委选拔校级学生挂职团干部时，院级学生挂职团干部予以优先考虑。
三、培养工作
1.各院级团委要高度重视对挂职团干部的培养与锻炼工作，定期向同级党组织汇报他们的相关情况。挂职团干部挂职期满后，要对其进行考核鉴定，并将考核鉴定材料装入本人档案。
2.浙江大学团校统一组织对各院级团委挂职团干部的培训工作，培训相关事项另行通知。
四、其它事项
我系学生挂职团干部选拔工作截止日期为10月10日。请要报名的同学在10月10日前，将挂职团干部培训班报名表(见附件1)和浙江大学挂职团干部登记表(见附件2)纸质版和电子版报送到心理系楼210李老师处，邮箱为。
第四篇：干部考核鉴定
干部考核鉴定根据团中央要求，2011年高校团干部挂职工作定于2012年1月13日结束，干部考核鉴定。现就挂职干部的考核鉴定工作通知如下：
一、认真组织考核
1、考核时间段。自挂职之日起至2012年1月13日。
2、考核工作的组织。具体考核工作，由地市级团委协调有关县级党委组织部实施。对于省内挂职干部的考核，各派出高校团委要协调专门人员到挂职所在地协助进行。
3、考核内容。考核内容应包括挂职干部在挂职地了解情况、介绍经验、推动工作、探索创新、锻炼提高等方面的工作表现、工作作风、工作成效等内容。
4、考核程序。挂职干部要认真填写团中央组织部统一制发的《高校挂职团干部考核鉴定表》(附后)，县级团委提出鉴定意见，再由县级党委组织部门签署意见。《高校挂职团干部考核鉴定表》应按有关规定及时存入干部本人档案。在河南、河北挂职的江苏高校团干部统一按照各省具体考核工作安排开展考核鉴定工作，考核完成后由挂职所在地市团委统一将考核鉴定表寄挂职干部高校组织部存档。西-藏挂职的江苏高校团干部统一将鉴定表(一式二份)个人总结填好后交挂职所在地团县委进行考核鉴定，由挂职所在地团县委将鉴定表寄挂职干部高校组织部存档，同时EMS寄江苏团省委组织部备案，鉴定材料《干部考核鉴定》。省内挂职团干部的考核鉴定表由各高校所派参与考核人员带回本校组织部存档。
二、开展总结表彰
1、各团市委应组织本辖区内高校挂职团干部召开一次座谈会，认真总结一年来挂职工作各方面情况，并结合本地情况组织开展评选表彰活动。
2、各高校团委应与挂职所在地县级团委建立长效联系制度，继续关注推动挂职所在地团委的各项工作，继续发挥学校及挂职干部个人优势，协调各类资源支持地方团委工作，继续深化实施扶持项目，确保取得实实在在的成效。
对于一个单位干部而言，在工作中与同事的工作相处，自身工作能力的提高等都是怎样的呢?如何给自己写干部考核自我鉴定?以下为相关的自我鉴定范本，仅供参考。
在六个月的试用期生活中，可以说是有喜也有忧。喜的是和同事们工作相处中，自己从学生完全转变为一个社会人，自身实践经验、工作能力得到提高;忧的是自己还有许多方面有待于提高。
比以前有较大进步的方面：
1、从一个生活懒散的学生转为一个行之有束的社会人。
2、在新能源待的期间，对质检那方面有所了解，对提拉单晶硅工艺也有所感性认识。
3、调入到多晶硅筹备组，对个人交际能力有所提高，对多晶硅行业也有所了解。
4、对DCS系统有了粗略认识，对合同、协议有所认识。
5、在参与其它工作中，也学习、认识了解一些其它业务知识。
不足方面与改进办法：
1、个人交际能力有待提高(往后在交际中多想、多思)。
2、对一些办公软件使用有待提高(抽时间加强学习)。
3、对多晶硅工艺的学习还要加强(跟同事、专家学习、请教)。
4、主动与主管领导就其工作方面沟通少(加强这方面工作)。
5、要提高自己的学习能力，不懂的地方决不装着自己懂，认真向主管、同事们请教、学习。
总之，由于这个工作岗位的重要性，相信在今后工作时间中会倍加努力，不断学习、虚心学习，严格要求自己，较全面地提高自己。
第五篇：干部考核鉴定意见
》
文章《干部考核鉴定意见》正文开始>>
主要领导：党性原则强，自觉维护团结，顾全大局，不计较个人得失，光明磊落，作风正派。他勤于学习，重视调查研究，工作深入细致，善于总结经验。他始终把党和人民的利益放在首位，遵循全心全意为人民服务的宗旨，兢兢业业为党和人民的事业工作。他作风民-主，善于倾听不同意见，集思广益，注意调动和发挥各方面的积极性。他为人宽厚，平易近人，关心同志，爱护干部。他谦虚谨慎，严于律己，宽以待人，生活俭朴，对家属和身边工作人员严格要求，始终保持了共-产-党员的政治本色。
计生委主任：综合素质高，统筹能力强，能够驾驭全局，有丰富的领导经验和领导艺术。不搞特殊化，能够与干部同甘共苦工作思路清晰，成效明显，流动人口和技术服务工作得到省市高度评价，并在全省会议上做了典型发言;药具工作引领全市，全市药具工作现场会在县里召开并做了典型发言，获得了全省优质服务县全省信息化合格县的荣誉称号。思想稳定，严格按照规定办事，认真地站好了最后一班岗。生活作风扎实，在党风廉政建设上保持了一个老党员的廉洁自律操守;没有违反过党纪政纪，始终保持良好传统作风。◆副主任：政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责，工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用“多数人管少数人”的自律机制，开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径，效果明显，母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作能力，对分管工作尽职尽责，能吃苦，经常深入基层检查指导工作，正确处理了工作和家庭关系。遵纪守法，尊敬领导，团结同志，为人正直，作风正派，清正廉洁，不计较个人得失。不足：创新意识要进一步加强。
人大办主任：◆素质较高，能够贯彻落实党的路线、方针和政策，积极履行岗位职责，事业心和奉献精神较强。工作有条理，思路清晰，联系实际紧密，在县人大常委会办公室主任岗位上找准了位置，切实负起了党建、综治、计生第一责任人责任，较好地承提了秘书、参谋、协调、服务和联络、宣传等工作。注重加强党性锻炼，努力改造自己的世界观、人生观和价值观，淡泊名利，守住清贫，耐住寂寞，努力做到有苦不叫苦，有难不叫难，有累不喊累，受气不赌气。作风正派，廉洁守纪。◆素质全面，有较丰富的领导经验和较高的领导艺术，能驾驭全局，在推动上固经济发展和改变山区面貌上倾注了心血和汗水，实绩明显，干群评价较高。服从组织安排，从乡党委书记改任县人大常委会办公室主任，角色转换快，工作积极，勤政爱岗，提高了服务效率。作风正派，胸襟坦荡，为人正直，待人诚恳，处事公道，廉洁自律意识较强。希望今后工作中进一步提高服务方法。
卫生局长：综合素质高，政治立场坚定，统筹能力强，能驾驭全局，切实履行了公共卫生职责。工作思路清晰，开拓创新精神强，争取国债项目资金大。能团结班子成员共同奋斗，善于调动副职的工作积极性。讲实话，干实事，求实效，踏实工作，较出色地完成了各项工作任务，连续多年实现了全县卫生工作新变化。作风民-主，讲究方法。办事稳妥，生活朴实，关心体贴下属。为人谦虚、坦诚，胸怀宽广，谦洁正派，不计较个人得失。◆党委书记：能认真履行岗位职责，工作热情高，有魄力，敢说敢做，责任心强。具有大局意识和协作精神，正确摆正了自己的位置，积极配合支持局长工作，全心维护班子团结和权威。善学习，勤钻研，懂财务，会电脑，文字功底好，主持党委全面工作有方法，党建工作有起色;分管财务工作讲原则，严格按照财经纪律和财务制度办事。为人直率，作风正派，平易近人，能模范遵守机关的规章制度，廉洁自律意识强。不足：工作任务重时脾气较急躁。◆副局长：个人素质较高，头脑灵活，成熟稳重，维护班子团结，服从组织安排。工作严谨认真，事业心强，能够开拓创新，忠实履行岗位职责，经常深入基层解决实际困难，敢于承担急难险重工作，处理问题较圆满。精通业务，善于学习，勤抓分管工作，思路清晰，见解独特，能够想点子，出措施，较出色地抓好了民生工程建设和疾病预防控制工作。为人本份，待人真诚，乐于助人，作风正派，廉洁守纪。希望在今后工作中更大胆些。
文广局副局长：能认真履行岗位职责，工作热情高，责任心强，在文化馆、图书馆、剧团被拆除的情况下，对自己所分管的工作能想方设法开拓新的阵地，组织人员到乡村开展“三下乡”活动，参加市里“金土地杯”、“三个一”文艺创作演了获二三等奖，参加省第二届少儿美术作品展览获一等奖18个，二等奖28个，三等奖24个，并获得优秀组织奖。为人诚实、本份，维护班子团，支持配合主要领导工作。希望进一步加大对文化艺术中心筹建工作力度。◆副局长：能认真履行岗位职责，业务能力强，对所分管的新闻宣传工作能结合永丰实际，适时地调整和开设新栏目，对一些宣传任务能在大家一起策划、审稿、监制，在对外宣传方面，较好地完成上中央、盛市新闻任务，;分管财务能组织人员对下属单位近三年的财务进行全面的审计，解决了一批遗留问题。工作善于讲究方式方法，考虑问题细致周到，能团结同志一道工作。希望进一步加强税收工作，积极开辟新税源。◆纪检组长：能认真履行岗位职责，服从组织安排，积极支持配合一把手做好招商引资和纪检、监察工作。在开展招商引次工作中能吃苦耐劳，任劳任怨，主动到沿海等地开展招商活动，积极邀请客商来县考察。认真做好引资企业的服务工作，帮助外资企业解决一些实际问题在招商引资上取得了成效。为人正直，待人热情，作风正派，廉洁自律。希望做好招商引资工作的跟踪问效服务。◆电视台台长：能认真履行岗位职责，积极围绕县委、县政府各个时期的中心工作组织开展内外宣传报道工作，台里全年在中央、盛市电视台播出用稿超过往年，为人忠厚本份，待人和气，作风正派，廉洁自律意识较强。希望在今后工作胆子更大些。