第一篇：漏洞整改流程范文
网站漏洞整改报告
安全整改报告
整改情况
1. 相关单位收到加固通知后，对IP地址进行确认，存在漏洞的地址均为集团客户MAS机服务器地址。
2. 相关单位维护人员到集团客户现场对所有MAS设备进行了检查并对相应的设备安装了Apache Struts漏洞补丁，并将整改结果反馈至省公司。
3. 经验证，所有MAS设备已完成加固，漏洞修补完毕。
三、反思及下一步工作
(一)反思
1. 业务系统上线前，并没有做到有效地安全加固工作。 2. 集团客户安全意识薄弱，MAS机加固工作存在一定难度。
(二)下一步工作
1. 加强对MAS服务器安全的管理，每月使用扫描工具对所有MAS进行日常扫描监控，同时对新增MAS服务器做好检查并安装好补丁。
2. 对于新增MAS，做好完整的安全加固工作。后续每月对每一台服务器做好检查并安装好补丁，把安全问题降到最低。
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第二篇：网站漏洞整改报告
安全整改报告
整改情况 1. 相关单位收到加固通知后，对ip地址进行确认，存在漏洞的地址均为集团客户mas机服务器地址。 2. 相关单位维护人员到集团客户现场对所有mas设备进行了检查并对相应的设备安装了apache struts漏洞补丁，并将整改结果反馈至省公司。 3. 经验证，所有mas设备已完成加固，漏洞修补完毕。
三、反思及下一步工作
(一)反思
1. 业务系统上线前，并没有做到有效地安全加固工作。 2. 集团客户安全意识薄弱，mas机加固工作存在一定难度。
(二)下一步工作 1. 加强对mas服务器安全的管理，每月使用扫描工具对所有mas进行日常扫描监控，同时对新增mas服务器做好检查并安装好补丁。 2. 对于新增mas，做好完整的安全加固工作。后续每月对每一台服务器做好检查并安装好补丁，把安全问题降到最低。篇二：网站漏洞整改报告
网站漏洞整改报告
按照国家《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》、《互联网安全保护技术措施规定》等有关法律法规规定，全面落实互联网安全保护制度和安全保护技术措施，对网站、信息安全进行了严格漏洞安全检查工作。
本次网站安全检查是完全站在攻击者角度，模拟黑客可能使用的攻击技术和漏洞发现技术进行的安全性测试，通过结合多方面的攻击技术进行测试，发现本校个别网站系统存在比较明显的可利用的安全漏洞，针对已存在漏洞的系统需要进行重点加固。本次检查结果和处理方案如下: 篇三：网站漏洞整改报告
网站安全整改报告
收到教育局中心机房发来的网站安全漏洞检测报告，对被检测的域名地址进行确认，我校主要近阶段处在新旧网站交替时期，旧网站还没有退役，新网站也已上线。被检测的存在漏洞的地址为我校原网站域名地址。我校安全领导小组马上召开了紧急会议。经会议商讨决定，作出以下几点整改措失： 1.关闭旧网站;
2.加固原网站服务器及其他内部服务器，对服务器进进漏洞扫瞄，系统漏洞修补完毕; 3.对于新网站，此次虽然未进行检测，但从兄弟学校的网站检测报告来看(同开发单位)，应该存在漏洞。会后马上联系开发单位进行检测整改。
反思及下一步工作
(一)反思
1. 网站开发时，只考虑了网站的功能使用，没有考虑网站安全问题。 2.学校自己技术力量薄弱，对安全检测有一定难度。
(二)下一步工作 1. 加强对服务器安全的管理，每月使用扫描工具对所有服务器进行日常扫描监控，并安装好补丁。 2015/12/05 1篇四：网站安全隐患整改报告 xxx网站安全隐患整改报告 xxx市公安局xxx分局：
自2015年6月11日接到xxx市公安局xxx分局下发的《政府网站安全隐患告知书》后，我公司技术部组织人力，针对检查后发现的问题，迅速修补安全漏洞，并对所属网站进行彻底检查，进一步完善安全防范措施，提高网络安全防范意识，有效增强了xxxxxx网站对有害信息的防范能力和防泄密水平。现将整改情况告知如下：
一、完成问题整改 针对通知附件的检测结果，我公司网站在防sql注入等方面存在一些问题。针对以上问题，我公司技术部组织大量技术人员，检测了整个网站的防注入隐患，制订了新的地址过滤算法，完成了完成了网页地址过滤等工作。
二、进一步提高网络与信息安全工作水平
一是加强理论知识学习。建立学习制度，每半个月组织部门工作人员及专业技术人员，学习网络安全知识及网络信息保密的相关法律法规。通过学习，全面提高工作人员网络安全知识水平，尤其是在网络新病毒、网站新漏洞等网络安全技术方面，做到及时沟通、信息共享。
二是加强网络与信息安全管理。通过“责任落实到人，工作落实到纸”的方法，全面加强网络与信息安全管理工作。我们设立了网站服务器安全员、机房管理员、网站检测员、网站后台技术员等，把责任具体到人，同时要求，各责任岗位要随时做好工作记录，各项工作最终落实到纸面。通过以上工作，我公司网站网络信息安全管理水平得到整体提高。
三是建立健全信息网络安全制度。在工作中，进一步细化工作程序，建立各项工作制度。完善了服务器数据定期备份制度、网络信息发布签审制度等。通过完善各类制度，使网络安全信息工作有章可循，为做好xxxxxx网站信息网络安全工作，奠定了坚实的基础。
在今后的工作中，我们将进一步加强学习，严格管理，完善制度，努力提升xxxxxx网站信息网络安全工作水平。 2015年6月12日篇五：南宁四十二中网站整改报告
南宁市第四十二中学关于2014年
网站与信息安全检查整改报告 南宁市网络与信息安全信息通报中心： 3月6日贵单位对我校网站进行信息安全保障工作进行监督检查后，发现我校网站存在信息安全漏洞。按照贵校要求，我校派遣专人到贵校领取了《南宁市第四十二中学网站检测报告》，并对照相关要求，针对我校网站认真组织开展了自查整改。现将自查整改情况报告如下：
一、网站信息安全状况总体评价
我校在检查结果的基础上，认真进行整改，信息安全工作取得了新的进展，一是在制度上更加健全;二是在人员落实上更加明确;三是在保密意识有所提高。
二、信息安全主要整改情况
(一)信息安全组织管理
成立了信息系统安全工作领导小组。明确了信息系统安全工作的责任领导和具体管护人员。按照信息安全工作要求上制定了信息安全工作计划或工作方案。建立了信息安全责任制。按责任规定:信息安全工作领导小组对信息安全负首责，主管领导负总责，具体管理人负主责，并在单位组织开展信息安全教育培训。
(二)日常信息安全管理
严格落实岗位责任制和保密责任制，托管网站的服务器
安装必要的办公软件和应用软件外，不安装与工作无关的软件;定期维护服务器。
(三)信息安全防护管理 1.网络边界防护管理。
关闭不必要的应用、服务、端口;定期更新账户口令;定期清理病毒木马，使用安全站长联盟平台、百度云加速乐防护检测、360网站安全技术工具定期进行漏洞扫描、病毒木马检测，并根据相应的提示进行修复，查杀木马，添置天融信硬件防火墙，并进行有效配置设备安全策略;使用安全设备防病毒、防火墙、入侵检测。 2.门户网站安全管理。
管理系统管理账户和口令，清理无关账户，防止出现空口令、弱口令和默认口令;关闭不必要的端口，停止不必要的服务和应用，删除不必要的链接和插件;删除临时文件，防止敏感信息泄露;建立信息发布审核制度;使用技术工具定期进行漏洞扫描、木马检测。 3. 移动存储设备安全管理。
托管网站的服务器不允许使用移动存储设备。
(四)信息安全应急管理
制定信息安全应急预案并进行演练培训。明确了应急技术支援队伍。重要数据和重要信息系统备份。
三、整改后取得的成效
我校领导高度重视，把信息安全检查工作列入了重要议事日程，并及时成立了信息安全工作领导小组，明确了检查责任人，组织制定了检查工作计划和检查方案，对检查工作进行了安排部署，确保了检查工作的顺利进行。
整改之后我校信息系统得到了更好的维护，经过整改，目前经安全站长联盟平台、百度云加速乐防护检测、360网站安全技术工具多款工具检测，均未发现相关危险漏洞，木马等。
严格按照相关监管部门的要求，积极完善各项安全制度、充分加强信息化安全工作人员教育培训、全面落实安全防范措施、全力保障信息安全工作经费，信息安全风险得到有效降低，应急处置能力得到切实提高，保证了我校网站持续安全稳定运行。
第三篇：查漏洞、扫肓点、抓整改、促提升
充填工程材料公司幵展
“查漏洞、扫肓点、抓整改、促提升” 活动情况汇报 3月20日,公司召开经理办公会, 会后, 张经理及时组织班子成员召开动员会, 传达了此次公司经理办公会的精神。要求班子成员结合自己分管的工作从我做起，查摆存在的漏洞和盲点。公司5号文下发之后,4月14日下午召集管理人员和一线骨干参加, 开了动员会，在全公司范围同积极动员，发动全体员工认真开展“查漏洞、扫肓点、抓整改、促提升” 活动。要求大家围绕充填公司的生产经营、制度管理、领导作风等各个方面，全面查找充填公司存在的漏洞和盲点。然后，由各分管领导负责归口收集汇总，并规定要在4月25日之前完成。4月28日由支部书记主持，班子成员参入,对各部门查摆的20问题进行征集比对，总结有代表性的10条,并进一步完善，建立台账。4月28日请主管领导杨总参审核，制定对策表。
从五月份开始，活动进入整改提升阶段，对查摆的问题，参照对策整改表, 按照制定的措施落实到人,对具备条件的5项已开始整改, 其中两项已落实刭位，另外五项已落实到具体责任人并规定了具体时间。特别是公司昝书记和简总刭充填捡查活动开展情况，在听取公司活动开展惰况汇报后，在肯定工作的同时，针对充填公司经营特性从班子建设、现金采购、财务管理程序、合同管理、员工管理、奖金发放、门卫管理、成本控制、隐患整改等九个方面提出指导性意见，要求充填公司领导班子，进一步抓落实，继续查摆问题堵漏洞，进一步提升活动的质量。 事后，张总召开了领导班子民主生活会，针对两位总提出的九个方面的要求此次查摆的问题，对号入座，针对各自分管的工作再次查摆的问题，找出问题根源，汇报整改方案。一周后再次汇总比对，对具备条件整改的必须立即组织整改，按公司要求将活动进一步推进，杜绝充填公司的管理漏洞。
经过再次查找，比对总结认为存在如下8点：
1、 外部市场开拓力度不大，市场调查不够仔细，关健人物的营销力度不足, 外部市场开拓存在畏难情绪。
2、 生产管理还不够精细化，水渣现场管理不到位。
3、 原材料市场应变能力不够，前期市场调查滞后不到位。
4、 门卫管理上，货车空车出门发货单没有及时回收, 存在隐患。
5、 合同签订存在滞后，资金审批订存在滞后。
6、 增产奖发放不及时。
7、 班子成员之间批评与自我批评有待进一步加强。
8、 员工生活环境有待进一步改善。 下一步整改工作：
首先，改善员工的生活环境，准备对员工文化室进进整改，添置网络电视，对员澡堂改造，提升员工文化生活质量，体现企业对员工的关心，稳定职工队伍。
二、每月召开一次民主生活会开展批评与自我批评，互相查漏补缺，增强团队能力，避免决策失误。
三、按照张总要求制定出毎月的营销计划，定期与客户沟通，并做好对周边矿山及300公里內的矿山井下充填市场的调查。
四、制定措施、专人负责结合天气预报及时有计划做好水砂的堆放，提高水砂的入磨吨位，提高产量降低能耗、节约成本。
五、加强与部门沟通，对空车发货单及时回收，杜绝司机取巧既保证正常的装车次序又能防止车辆不过磅出货。
六、凡牵涉到资金采购，对口部门必须事先办理好会同手续，杜绝滞后现象。
七、对于增产奖严格接照年初制定的生产考核办法及时发放，及时兑现，提高员工积极性。
八、做好市场调查，建应信息共享平台，开避新原材料进货渠道，降低来购成本。
活动已进入整改提升阶段，问题的查找己告一段落，我们下一步的工作重点就是抓落实，对提出的问题立即着手整改，力争做到边查边改、再查再改，,将公司此次活动向更新的层次推进。通过对问题的整改进一步提高生产效益，推动充填公司管理再上一个台阶。
华重充填工程材料公司
王峰 2017.6.15
第四篇：石化企业人体静电管理漏洞与整改建议
摘要：指出了人体静电现场管理的漏洞，提出了近期研究的进展和整改建议 关键词：人体静电、现场管理漏洞、建议
一、国内外事故趋势与研究背景
人体静电是石化企业现场管理主要目标之一，但管理难度大，重复事故时有发生。主要原因，一是气体释放源多，作业人经常暴露在危险场所;二是人体带电机会和放电机会多，且多数场合为火花放电，点燃率高。以日本为例，1982年～1991年共发生910例静电火灾事故，其中与人体静电有关的为86起，约占9.9%， 而1992年～2001年共发生881起事故，其中与人体静电有关的火灾事故有149起，比例上升到16.9%。我国近
一、二十年没有作过专项统计，但人体静电事故例亦有所增加。例如二十世纪
七、八十年代是采样、检尺、测温等事故的高峰期，其后随着一系列管理规定的颁布，类似事故明显减少。但近几年上述事故又连发生多起，现场调查表明，该现象与以下背景有关：
1、防静电意识淡薄，有章不循。如2000年中石化通过安工院在沿江、沿海10个炼油厂组织了现场静电调查，其中上罐采样不穿防静电服的为40%，采样绳不合格的为40%，采样绳不做接地的为90%，提拉速度超标的为40%，采完样后不泄放静电就盖采样口的为100%。2005年中化集团组织了3个地方炼油厂静电调查，采样管理漏洞比上述更严重;另外在装卸车、装气、PP包装等现场，人体静电管理漏洞也比比皆是。
2、现有规范有缺欠，可操作性差。二十世纪八十年代是国内人体静电研究热，当时主要侧重于地面、着装、起坐等人体静电研究，现有规范内 1 容大都反映了这一时期的研究成果和结论，但对危险场所特殊作业的危险研究和相应规定涉及极少。例如装车、卸车、装船操作的要求，LPG装瓶的操作要求，蒸汽洗槽、蒸仓的操作要求，向溶剂釜投粉料的操作要求，清釜作业的操作要求，粉体包装作业的操作要求等等。调查表明，现场作业人体静电不但有活动静电，也有感应静电、捕集静电、接触传导静电等形式。按作业带电程度和气体扩散形式，他们的危险程度仅按现有规定约束是不够的。例如实测数据表明粉体包装过程中人体感应静电和传导静电可达4～5mJ、清釜过程人体静电可达0.5～1.0mJ、蒸汽洗槽作业人体静电可达0.8～1.0mJ、LPG装瓶操作时人体静电可达0.3～0.8mJ，均远超过现场气体的最小点火能(0.1～0.26 mJ)，但目前规范基本没有相应的具体规定和推荐措施。
3、防静电产业落后，企业缺少危险场所所需的本安型人体静电消除器和维护用检测仪器。现有危险场所人体静电的管理，往往用静置时间或特殊要求来限制，例如油罐采样要求静置时间大于30min、槽车检尺或移管要求静置时间大于2min等等。这在许多场合有时很难落实，如油罐动态采样、列车检尺测温作业等等。再如上罐采样要求投放速度小于1m/s、提拉速度小于0.5m/s，采样后要求在上风方向1m外接触一下裸金属泄放完人体静电后盖采样口等等。例如某厂2000年“12.12”、2002年“2.2”上罐采样闪爆着火，某厂2002年“3.19” 上罐采样闪爆着火，某厂2003年4月在装置区采样闪爆着火等等，均与上述现象有关。显然，遏制类似事故仅限于现有操作规定是不够的，现场管理亦应适当配置本安性防静电产品和检测仪器等，这些产品应能提供操作失误时(如介质带电操作)也不会发生危险放电的保障。另外，有些事故也与防静电产品失效、监护失控有关。例
2 如 “12.12”、 “2.2”、“3.19”等事故均与导静电绳电阻失效有关(“3.19”事故后对刚购进的100根导静电绳作普查，发现90%以上导静电绳电阻已严重超标)。类似情况在其它企业也普遍存在，对在用防静电产品基本没有检测手段和控制制度。
二、未来研究和管理的建议
1、吸收国内外最新研究信息和技术成果，向企业推荐与特殊作业场所相配套的防静电产品，提升企业的防灾能力。从长远建设着眼，企业特殊作业危险场所应向本质安全化管理模式发展，逐步配置相应设施和器具。如本安型人体静电消除器、防静电型采样器、防静电型量油尺、导静电绳电阻检测仪等用品
2、尽快修改现有规范，特别应补充特殊作业场所所需的人体静电管理规定。例如天津、上海、大连等地多处发生过清釜闪爆事故，事故原因都与现场特殊形式的人体静电有关(包括感应静电、接触静电和活动静电等)。但迄今为止，企业仍未能参照相应规范制定自己的操作规定。其它如装车、卸车、装船等操作，采样、检尺、测温操作，LPG装瓶操作，向溶剂釜投粉料操作，粉体包装操作等，都急需制定防止人体静电的管理规定和推荐措施。
三、结论
2000年以来连续发生的采样闪爆事故，推动了国内人体静电防灾研究。可喜的是这些应用研究近期已取得重要进展，并在部分企业中取得满意的应用经历。借助这些进展，在国内石化企业构建本质安全化管理体系，已具条件和可能，这也应成为企业管理者和防静电专家未来工作的主要目标之一。
第五篇：漏洞排查情况报告
县农村信用合作联社科技信息部
内部控制缺陷和漏洞梳理排查情况进展报告
风险合规部：
《关于印发县农村信用合作联社内部控制缺陷和漏洞梳理排查工作实施细则的通知》(农信发﹝2016﹞140号)文件下发后，我部门积极梳理排查缺陷和漏洞。目前，已取得了阶段性成果，现将工作进展情况汇报如下：
一、 高度重视，迅速组织“排查梳理”
按照内部控制缺陷和漏洞梳理排查培训会的要求，我部门组织人员集中进行会议及文件精神学习，深入解读各项文件要求，重点开展风险管理、系统维护、科技运维、安全管理、外包管理、业务连续性等管理流程薄弱环节的排查梳理，确保排查工作有组织有目标的进行。
二、细化措施，有序开展“排查梳理”
我部门按照“排查要不留死角、堵塞要及时到位、整改要趁早尽快”原则迅速落实开展“排查梳理”活动，具体分为三个阶段：第一阶段：排查摸底(7月8日至7月15日)。围绕风险管理、系统维护、科技运维、安全管理、外包管理、业务连续性等六个方面，集中力量对各项制度办法开展全方位、地毯式排查。对排查出的漏洞，逐一登记造册，做到底数清、情况明。第二阶段：堵塞漏洞(7月16日至7月20日)。对排查梳理出的问题，逐项制定解决方案方案，并采取有力措施及时堵塞，坚决防止问题升级、漏洞扩大。第三阶段：整改总结(7月21日-7月25日)。按照“排查见底、堵塞到位”的要求，对排查梳理工作进行“回头看”，对排查梳理结果进行汇总、分析、研判后，分层级、分类别的整理成册，并形成初步处理建议，拟定缺失制度。目前，各项工作正在稳步推进。
三、今后工作思路
(一)加强对员工的内控管理和合规意识教育，规范员工言行，帮助员工树立正确的世界观、人生观、价值观，提高员工对防范操作风险的认识，使大家真正认识到“内控优先,制度先行”的重要性。
(二)积极组织部门员工对内部控制缺陷和漏洞梳理排查工作进行讨论，就操作风险防控问题发表各自意见，通过讨论进一步提高员工风险防范意识和防范能力。
特此报告。
科技信息部
2016年7月13日