相关工作组职责范文

2022-06-27

第一篇:相关工作组职责范文

消防工作相关制度职责

xx乡村居防火安全公约

为加强农村消防工作,减少火灾危害,保护农村居民生命财产和公共财产的安全,根据《中华人民共和国消防法》和有关消防安全管理规定,制定本公约。

一、自觉遵守《中华人民共和国消防法》和有关消防法律、法规,积极参加农村消防活动,认真做好农村消防安全工作。

二、各村各单位消防安全领导小组对本村本单位消防工作负总责,各村各单位对本单位的消防工作负责,居民对住宅的消防安全负责。

三、不在住宅区内生产、储存和销售烟花爆竹、汽油等易燃易爆物品,不在本村内燃放烟花、爆竹。

四、爱护消防设施,不损坏、圈占、阻碍消防设施和消防器材,自觉维护楼道、走道和出口的安全疏散指示标志、事故照明等设备。不占用、封堵楼梯走道和出口,不在消防车通道设置障碍、停放车辆和堆放杂物。

五、各村各单位应按规定做好本身的消防安全工作并积极配合做好消防工作。

六、遵守安全用电、用气、用油、用火等管理规定,不乱拉、乱接电线,不超负荷使用电器。

七、不乱扔烟头,不倾倒液化石油气残液,家长要教育小孩不玩火,正确使用电器、燃气用具。

八、各村各单位按标准配置灭火器,并固定设置在方便取用的地方,装修材料要采用不燃材料。

九、发生火灾时要及时报警,并迅速组织疏散和扑救。

xx乡居民防火安全公约

根据《中华人民共和国消防法》规定,为预防火灾事故的发生,做好群众住宅防火安全工作,制定本公约。

一、自觉遵守消防法律法规,积极参加消防活动,认真做好群众住宅消防安全工作。

二、注意用电防火安全,不乱拉乱接电线,不超负荷使用电器,要做到人走灯灭。

三、安全使用民用燃气、不倾倒液化石油气残液,每次使用后要切断气源。

四、住宅内不存放汽油等易燃易爆物品。

五、自觉维护楼道内的消防设施、器材,不占用或封堵楼梯走道和出口,不在消防车通道停放车辆和堆放杂物。

六、各村不燃放烟花、爆竹,家长要教育小孩不玩火。

七、家庭装修要执行消防规定,居民住户要配置手提灭火器。

八、发现火灾要迅速报警,组织疏散逃生并及时扑灭初起火灾。

xx乡消防工作例会制度

一、各村各单位消防安全工作例会每月召开一次,并做好记录。

二、例会由各村委会主任主持和各单位领导,消防安全领导小组全体成员参加。

三、传达贯彻上级关于消防工作的指示精神,听取当月各村各单位消防工作汇报,分析本辖区的消防安全形势,研究解决辖区内消防安全工作问题,部署本辖区消防工作任务。

四、按时参加消防工作例会,并做好汇报材料准备工作,因故不能参加例会的人员应事先请假。

xx乡消防宣传教育制度

一、各村各单位设立若干消防宣传栏或消防宣传板报,主要是宣传消防法规和消防常识,每季度更换宣传内容。

二、各村各单位设置若干防火标语、宣传画、警示牌,并根据不同季节防火要求或在防火检查中发现的问题及时警示辖区内单位和居民。

三、各村各单位设置若干《村居防火安全公约》牌,居民住宅楼出入口设置《居民防火安全公约》牌。

四、各村各单位每月要组织一次单位员工和群众学习消防安全知识。

五、组织好每年一度的“119消防宣传周”活动。

六、各村各单位每季度对驻本单位、群众进行一次消防宣传教育活动。

七、各村各单位每年向群众发放消防宣传资料

一、二次。

八、各村各单位设立消防教育室。

xx乡弱势群体消防监护制度

一、孤寡老人、残疾病人、精神病人、瘫痪病人、低能弱智者、小孩、玩火怪辟者等人员,应作为消防安全弱势群体的管理对象,加强重点监护,形成村委会、家庭、邻居、朋友共同参与的消防监护网络。

二、消防安全弱势人员的家庭、亲属是弱势人员的消防安全直接监护者,应采取各种措施,阻止弱势人员违反消防法规行为,预防火灾事故的发生。

三、弱势人员的周围邻居、朋友要经常细心留意他们的行为,提醒其要安全用火、用电、用气、用油,不要玩火、不要卧床吸烟,共同做好消防安全工作。

四、村委会应落实专人,对弱势人员进行登记造册,定期或不定期上门宣传消防安全知识,并建立消防安全联系卡,经常与监护者、邻居等进行沟通,了解其行为动向,以利于及时采取措施,防患于未燃。

五、发现弱势人员有违反消防安全的行为时,应及时制止;当无法阻止时,要立即向公安派出所、村委会等报告。

六、弱势人员家庭的门口可张帖醒目标志,有条件的可配备相应的消防器材,提醒周围居民注意其消防安全行为。

xx乡灭火和应急疏散逃生演练制度

一、各村各单位应根据自身实际情况,制定灭火和应急疏散预案,内容应包括:各岗位人员的职责分工、人员疏散路线、灭火措施和疏散措施,做到定人、定位、定职。

二、参加演练的居民群众应了解灭火和应急疏散预案,熟悉安全出口位置和数量、疏散逃生路线和方向、逃生设施位置、灭火器材摆放位置,并要掌握使用消火栓、消防水带和预防烟气侵害的方法。

三、公安派出所要指导、督促各村各单位开展灭火和应急疏散逃生演练。

四、应定期组织居民群众进行演练,通过演练不断修改、完善预案。

xx乡消防培训演练制度

一、组织辖区单位消防安全责任人、消防安全管理人和重点工种人员参加公安消防机构的培训。

二、每年组织辖区内群众和单位员工进行一次消防技能训练,使其掌握灭火基本技能。

三、各村各单位每半年组织开展一次综合灭火演练,提高逃生和灭火能力。

四、建立健全消防培训和灭火、逃生演练档案。

xx乡防火巡查制度

一、防火巡查人员上岗前应当进行消防业务培训,巡查时应当佩戴标志,对辖区内的单位、个体、工商户、群众住宅楼等场所进行防火巡查。

二、防火巡查的主要内容:用火、用电、用油、用气有无违章情况;大楼、大院的安全出口、疏散通道、楼梯是否畅通;消防车通道、防火间距有否被占用;消防设施、器材有无被挪用或损坏。

三、防火巡查:每天应

一、二次。

四、防火巡查人员应按时巡查,巡查时应当注意发现火灾隐患和不安全的因素。提醒、督促有关单位和群众及时改正。对一时不能改正的,应当做好跟踪、落实工作。对发现的重大火灾隐患应当立即上报。

五、在巡查中发现的问题应当进行登记建档。

xx乡防火检查制度

一、防火检查由各村委会组织,单位消防安全领导小组成员参加。

二、检查时,应当佩戴标志,填写《村委防火检查记录表》,并存档备查。

三、防火检查的形式:

1、每季度至少一次的防火检查;

2、重大节日、重大活动和火灾多发季节的检查;

3、对群众举报、投诉违反消防法律、法规和村居防火安全公约行为的检查。

4、根据公安派出所部署需要进行的检查。

四、防火检查的主要内容:

1、是否依法办理了消防审核、验收或者检查手续;

2、公共消防设施是否完好有效;

3、消防车通道、建筑物的安全疏散通道、楼梯、安全出口是否保持畅通;

4、疏散指示标志、应急照明、灭火器是否完整好用;

5、火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况;

6、用火、用电、用油、用气有无违章情况;

7、重点工种人员以及其他员工消防知识的掌握情况;

8、消防安全重点部位的管理情况;

9、易燃易爆危险物品和场所防火防爆措施的落实情况以及其他重要物资的防火安全情况;

10、消防值班情况和设施运行、记录情况;

11、消防安全标志的设置和完好;

12、其他需要检查的情况。

五、检查时发现的火灾隐患,要定人、定时、定措施督促整改,并登记造册,存档备查。发现存在重大火灾隐患的,要及时上报公安派出所或消防机构。

xx乡义务消防队工作制度

一、义务消防队在消防安全领导小组的领导下开展工作,并接受上级业务部门的指导。

二、义务消防队员每月开展一次消防技能训练,每季度开展一次实战演练。

三、落实各项防火安全制度,开展防火安全检查,发现隐患及时督促整改。

四、开展消防宣传活动,普及消防知识,推动消防法律法规的贯彻落实。

五、落实值班备勤场所、装备和人员,及时扑救社区初起火灾,并积极协同公安消防队扑救其他单位或社区火灾。

xx乡消防设施、器材维护保养制度

一、各村各单位对本管辖范围内公共消防设施、灭火器材进行维护保养,保障其完好有效。

二、村委会要督促检查做好对消防设施和消防器材的维护保养工作。

三、消防人员应熟悉简易水喷淋、消火栓、火灾报警、自动灭火系统、灭火器材、逃生设施等消防设施的原理、性能和维护要求。

四、每年对水源供水能力进行一次测定;每季度对水喷淋管网上的阀门、喷头和压力表作一次检查,并打开末端放水阀,释放锈水,防止管网腐蚀而影响喷淋头正常工作;每季度对火灾报警设施联动功能进行一次检测和试验;每季度对消防水带、水泵接合器、消防水泵、灭火器材等进行一次维护检查。

五、消防设施发生故障,需停水抢修时,物业管理企业应做好防范措施,并告知居民。

六、每次检查、维护、保养消防设施、器材都要进行记录,并对灭火器材的品种、数量、购置时间、有效期限等登记造册,建立档卡。

七、任何单位和个人不得圈占、埋压、拆除、损坏、停用、挪用消防设施或器材。

安全用火、用电、用气、用油制度

一、使用煤气、天然气、液化气要防止气体泄漏,用后要随手关闭气源阀门。钢瓶、减压阀、橡皮管和灶具连接要牢固,不能用明火查漏(用皂泡)。烧煮东西要有人看管,防止熄火而发生事故,临睡前应检查是否关闭气源。

二、安全使用家用电器,不用劣质的电器产品,不乱接乱拉电线,不超负荷使用。电炉、电熨斗、电吹风等电加热器具用后,应及时切断电源,置于安全地方。

三、燃油、燃气的助动车(摩托车)应停放于安全地带,储油器具、储油地方应安全可靠,并配备相应的灭火器材。

四、使用油漆、香蕉水等危险物品时,应开窗通风,落实安全措施,使用多少购买多少,不应超量储存,现场应配备灭火器材。家中尽量不储存汽油、油漆等危险物品。

五、使用香烛时要有看管,防止香烛倒塌引发生事故。

六、家长应教育孩子不玩火。

xx乡消防工作领导小组工作职责

一、认真贯彻《中华人民共和国消防法》及有关消防法律法规,组织、领导、协调开展消防工作;将消防工作纳入社会治安综合治理的主要内容;制定消防工作计划;定期召开消防工作会议。

二、建立消防安全责任制,与单位、村委会签订《消防安全责任书》,并组织进行考核评比。

三、组织开展消防宣传教育,开设消防宣传阵地,不断提高群众的消防安全意识和自防自救能力。

四、组织开展消防安全检查,认真处理群众消防举报,切实消除火灾隐患。

五、指导、督促各村各单位消防工作领导小组开展消防工作。

六、建立健全各项消防安全管理制度,完善消防档案。

七、组织扑救初期火灾,维持火场秩序,保护火灾现场,配合公安消防部门调查火灾原因、核实火灾损失。

八、积极开展以安装简易水喷淋、逃生设施、疏通楼道、改造灶间和老化电线为主的老式居民住宅楼消防安全综合整治工作。

xx乡消防工作组工作职责

一、积极开展小区消防安全宣传,教育居民群众自觉遵守居民防火公约,重点做好孤寡老人、残疾病人、精神病人、瘫痪病人、低能弱智者、小孩、玩火怪辟者等弱势人员的消防安全工作,主动上门宣传教育,落实消防监护人和监护措施。

二、对群众住宅和单位开展消防安全检查工作,清理公共走道、楼梯上的堆物,保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通。

三、积极做好公共消防设施和灭火点上的消防器材的维护保养工作,确保其完好有效。

四、发动群众积极参与消防宣传和灭火逃生演练等群众性消防活动。

五、组织人员扑救初期火灾,维护火场秩序,做好火灾调查和善后处理工作。

六、建立由单位和村民代表参加的义务消防队,开展消防宣传、扑救初期火灾。

xx乡消防工作奖惩制度

一、各村各单位消防工作成绩突出的;及时发现和消除火灾隐患的;扑救初期火灾并避免重大火灾事故发生的要给以奖励。

二、消防管理工作不落实,存在严重火灾隐患不及时整改,因管理不善发生火灾事故的要给以惩处。

三、每半年对消防安全工作检查评比一次。

四、在消防工作中,对受到奖励或惩处的单位和个人要及时予以通报,并登记建档。

xx乡消防档案工作制度

一、建立健全社区消防工作档案。

二、档案主要内容:

1、各村各单位基本情况

2、各村各单位消防组织网络

3、消防会议记录

4、消防安全重点单位名册

5、非消防安全重点单位档案卡

6、防火检查记录

7、火灾隐患登记

8、火灾统计记录

9、消防宣传教育、安全培训记录

10、社区灭火及应急疏散演练记录

三、档案必须专人负责管理,集中管理。

四、书写工整、清晰,内容完整、准确。

五、消防档案未经许可,不得外借或带出档案室。

第二篇:煤矿-相关部门-工作职责.

营销部工作职责

营销部主要负责煤炭市场的调研、开发和煤炭销售管理、设备采购等相关工作,具体职责如下:

一、负责煤炭市场调查、分析和预测,及时准确掌握市场动态,建立客户档案等,为企业制定生产经营策略提供依据;

二、负责企业煤炭产品广告宣传,积极开拓市场;

三、负责企业煤炭产品销售服务、客户关系协调等工作,提高企业信誉;

四、负责企业煤炭销售合同的签订,价格的制定、监控、监管及涨跌变动登记和执行工作等。

五、负责企业各类销售台账、票据的登记、统计和上报工作,且计算准确无误,各种票据的填写,应顺序填写,不得随意涂改、撕毁,对于销售证明上的承运方、收货方,到达地、车号、品种、单价等相关信息必须正确填开,不得有误。若因工作不细心,给企业造成经济损失的,将对相关责任人进行追究。

六、掌握客户的资金余额变动情况,不得赊销,对于部分客户提出的往来单位之间自行转账要求,须到财务室完成相关手续方可办理。

七、负责销售系统、地磅等设备的保养和维护。严格按照地磅使用操作规程进行操作,不得随意调整、设置设计参数。办公场所不得有闲杂人员进入,业务相关票据须妥善保管不得遗失。

八、负责企业商品煤、煤层煤样的采样,进行煤质检验和化验等。对影响煤炭质量的生产工艺提出建议和运输环节进行监督检查,做好煤产品质量监控工作;煤质受影响应及时向矿层领导汇报,了解井下生产状况。

九、负责磅房、煤库的日常管理及销售各环节的关系协调工作。督促铲车驾驶员对铲车定期保养、按规定对各部件加水加油、仪表的检查,以确保铲车的完好,加强煤场工作(工作人员、行人、煤车等)的安全管理及车辆排队管理。

十、负责指导、监督设备及材料的采购工作。

十一、工作廉洁自律,绝不允许任何人收取贿赂、徇私舞弊,利用职权和职务之便为亲友和他人打开方便之门。做到公平、公正的原则。

调度室工作职责

调度室是全矿的生产指挥中心,负责日常的生产调度、生产协调和通讯调度指挥等工作,具体职责如下:

一、贯彻安全生产方针,严格按安全规程、操作规程和调度程序指挥生产。负责生产调度会的执行,积极协调本矿各部、室和生产班组之间的关系。

二、按照生产作业计划实施日常生产活动,检查各生产环节执行和完成计划情况。组织和协调解决生产中出现的各种问题,并对生产系统进行事前、事中和事后的及时统筹协调。组织分析影响生产安全的事故情况。

三、深入现场,检查、督促和协调各有关部门做好生产作业的准备、生产后勤供应和安全保障工作。准确掌握矿井各种应急预案,按规定组织应急演练。遇突发事件或发生重大事故时,组织参与安全事故的救援工作,将救援情况及时汇报领导并做好记录。且协调组织尽快恢复正常生产。

四、合理调整劳动组织、调配劳动力和必要的生产设备。掌握安全生产动态,组织均衡生产,抓好采、掘衔接准备,组织采掘工作面的安装、回采准备工作,掌握采掘机械调配使用情况,组织矿井停产检修工作。

五、负责井上、井下监控系统和通讯系统的正常运行。如需要维修的,应及时安排处理。

六、负责安全生产的上传下达、下传上报工作,并做到准确及时,对矿层领导的指示及时贯彻执行。并将安全生产信息按要求及时反馈。

七、建立完善的原始记录和统计资料,按时填写各种数据、报表,并做好考勤登记。以及当班的原煤产量、开拓进尺、挂工记录、违章统计等。做好生产作业计划完成情况的统计、分析、汇总工作,且在规定时间内报送相关部门。

八、健全各项规章制度,对相关资料进行定期归档保存。认真填写调度台帐,准确记录当班代班矿长、值班安全员、瓦检员及各班班次、上班员工的姓名和人数,做好出入井人员的检身工作。生产中出现的问题,安全状况等登记工作。

保管室工作职责

仓库管理是物资管理中一个很重要的环节,是企业的成本控制中心,高效的库存控制管理是企业降低经营成本的重要一步,煤炭企业生产所需物资数量巨大,种类繁多,采购及库存管理的控制环节也很多。由于煤炭企业生产对安全要求的特殊性,使物资供应责任重大,为做好物资供应,确保生产正常进行,采购、验收、保管、发放、生产过程中的耗用等都必须环环相扣层层把关,为了加强材料仓库的管理,特制定本岗位职责:

一、保管员应加强业务技能,不断提高业务水平。熟悉各种材料设备的名称、规格、型号,以便高效服务于生产。

二、对于低值易耗品类应批量采购,其他材料、设备有计划的采购,接到材料计划单后,要认真核对型号、规格、数量、核查仓库库存物资后,制定采购计划(金额大的须报经矿层批准,方可购买),差多少买多少,做到库存合理化,有效避免重复购买造成物资积压,占用流动资金。

三、入库时,仓库管理员必须按随货同行查点物资的数量、规格、单价(单价要与原单价比对)、金额。有关证件(安全标识等)必须齐全、质量一定保证。拒绝不合格或手续不齐全的物资入库,杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。对于外来票据上的货物名称、规格、型号、数量、单价、金额应一一核对。对于不合格的物资,应及时与采购员联系,以便于及时调换。

四、对于材料仓库的管理,所有物品应分类清楚、堆码整齐、合理存放,入库材料及时归类、上架,建立库存物资台帐,做到入库及时上帐,出库及时减账,并做到帐卡相符、帐帐相符、帐实相符。定期对库存材料进行盘点清查,库存物资盘点清查中发现问题和差错,应及时查明原因,并报经企业领导层进行相应处理。

五、各类材料的发出,原则上采用先进先出法。

六、严格执行《内部会计控制规范》,实行牵扯制度,与不相容职务相互分离的原则,仓库保管员负责原材料的收、发、存和管理工作,并负责登记原材料的相关出、入库的明细账,不得参与原材料的采购及账务处理工作。

七、必须在规定时间内正确、及时报送规定的各类报表,含入库、出库、库存、材料耗用汇总表等相关报表。

出纳员岗位责任制

出纳员是按照有关规定和制度,办理本单位的现金收付、银行结算等有关账务,保管库存现金工作。主要工作职责如下:

一、严格执行国务院颁发的《现金管理暂行条例》及中国人民银行的《现金管理暂行条例实施细则》。等相关财经法规,认真执行《会计法》和有关的规章制度。加强学习业务知识,不断提高业务水平,廉洁奉公,忠于职守。

二、受理经济业务,要认真审核原始凭证的数量、单价、金额是否错误、内容是否合法,附件、签字是否齐全。对于有误的、不合法的、签字不齐全的原始凭证不予受理。对于正确的收付凭证,在收付款后,加盖“收讫”、“付讫”戳记章。

三、不得坐支现金,不得以“白条”抵库,不设小金库,对发生的经济业务要及时入账,达到日清月结,并每日结出余额与现金核对,达到账款相符。

四、库存现金不得超过有关部门规定的限额,超限额现金应当日送存银行。签发现金支票提取现金时,应如实写明用途。严格现金保管,确保库存现金的安全完整。对发生的现金短缺或盈余及时查明原因。

五、出纳员必须根据《现金管理暂行条例》的规定,确定本单位现金的开支范围,对审批的货币资金付款凭证进行复核后付款,确定不属于现金开支范围(含结算起点超出1000元)的业务应当通过银行办理转账结算。

六、加强支票、银行预留印章的管理。支票、财务专用章、法人章等预留印章,应由专人或其授权人员妥善保管。原则上严禁一人保管支付款项所需的全部印章。严格执行票据法规定,支票使用必须按规定要素填写。不准签发空头支票和远期支票。签发支票要注明收款单位名称,签发日期、用途及金额。

七、银行收、付款凭证经审核后及时入账,做到日清月结,月未要对未达账项编制“银行存款余额调节表”,与银行存款对账单核对相符。

八、严格执行《支付结算办法》,加强银行账户的管理,严格按照规定开立账户,办理存款、取款和结算。开户单位之间的经济业务往来,必须通过银行进行转账结算。不得为其它单位、部门用支票套取现金,不得出租、出借企业银行帐户。

九、出纳员的设置,必须遵循《内部会计控制规范》,实行牵扯制度,原则上不得由一人办理货币资金业务的全过程。不得兼任货币资金业务不相容职务工作。如:兼管收入、成本、费用支出、债权、债务帐薄登记、稽核、会计档案保管、销售、记账、材料保管、发货、采购等工作。

十、根据本企业会计制度的帐务处理需要,月底应将在手单据整理移交财务部门,且做到及时准确。以便财务部及时填制记账凭证、登记账簿、编制各种财务报表。以达到按时完成国、地税的报税工作和其他相关部门(财政、统计、工能局等)的统计报表工作。

财务部工作职责

为了规范我矿财务管理和会计核算,不断促进企业财务工作的标准化、规范化和制度化建设,全面提高我矿综合经济管理水平及经济效益,以制度规范全矿财务管理工作,确保财务活动有续开展,如实反映财务状况。依照《会计法》、《企业财务通则》和《企业会计准则》及《企业会计制度》的基本原则,并结合本矿实际情况特制定本制度。

一、财务部须严格执行国家上级部门的财经法纪,严格执行《内部会计控制规范》,实行牵扯制度,与不相容职务相互分离的原则,必须做到廉洁自律。加强专业知识的学习,提高业务技能,熟悉业务流程,正确运用会计科目。

二、财务部隶属于单位负责人(法定代表人),负责全矿财务管理;会计核算;综合统计管理;对本矿各部门的经济核算进行业务指导、监督。完成全矿经营成本、会计成果报告,正确全面的分析经营成果和财务状况,向单位负责人提供月、季、年度相关财务报表。

三、货币资金管理,严格执行国务院颁发的《现金管理暂行条例》及中国人民银行的《现金管理暂行条例实施细则》。等相关财经法规。

四、财务收支实行集中制管理,货币资金业务严格执行授权批准制度,明确审批人对货币资金业务的授权批准方式、权限、程序、责任和相关控制措施,审批人在授权范围内进行审批,不得超越审批权限。对于超越授权范围的货币资金业务,审批人有权拒绝办理,并及时向上级授权部门报告。为了确保原始票据的真实性、合法性、完整性、准确性,财务人员在进行经费结算前必须要进行严格的审查。对那些票据内容不完整,手续不齐全,金额不一致,品名不详实的原始票据,应予以退还。只有经过审核无误的原始票据,方可进行结算。未经许可,矿属任何单位部门不得办理各类货币资金业务。

五、差旅费报销制度,生活费实行每人每天县内(15-20)元的标准,原则上,出差人员一起共餐,由两人或两人以上签字认字,且由付款人负责填报差旅费报销单,在5天以内到财务室进行审核报销。本费用不含各种业务招待费用和其它不属本费用列支项目的费用。

六、燃油费用报销,实行充值单(加油卡)领用签字报销制度,车辆外出勤途中,每张加油卡随同一燃油耗用登记表逐次加油登记,再次充值时,交回前一次领取的燃油耗用登记表,须重新领取该表。因驾驶员自身造成的保险外损失及其他民事责任,企业保留合法的经济损失追偿权利。

七、加强存货管理,有效提高财产物资的利用率,降低成本支出的有效途径。为此,保管室必须加强财产物资及日常管理和定期不定期的清查盘点工作,财务部行使监督职能。

八、固定资产的管理,实行固定资产统一协调与分级归口相结合的管理方法,健全固定资产使用岗位责任制。做到层层负责任,物物有人管,使固定资产的安全保管和有效利用得到可靠保证。

九、各项成本费用核算的原则:成本费用核算原则遵守会计核算的十三项原则,即:客观性原则;可比性原则;一贯性原则;相关性原则;及时性原则;明晰性原则;权责发生制原则、配比原则;历史成本原则;划分收益性支出与资本性支出原则、谨慎性原则、重要性原则、实质重于形式原则。成本费用损益核算帐户,应设置生产成本、管理费用、财务费用、营业外支出等帐户进行会计核算。

十、管理费用:主要核算为组织及管理生产经营而发生的费用,主要包括:住房公积金、职工教育经费、工会经费、失业保险金、劳动保险费、无形资产摊销、管理人员工资、应由管理费用列支的修理费、差旅费、办公费、会议费、咨询顾问费、服务费、诉讼费、业务招待费、技术转让费、绿化费、警卫消防费、地面塌陷补偿费、水电取暖补贴以及税金(即印花税、房产税、车船税、土地使用税)等。

十一、会计业务处理程序管理,严格按照财政部《会计基础工作规范》要求进行帐务处理,根据会计核算的原则,在同一会计年度内,帐务处理程序一经确定,不得随意变更。

十二、搞好企业内部的各种业务协调关系、各税务部门的税企关系及其他各级管理部门的业务协作关系。为企业增收节支出谋划策,为企业提高经济效益而提供可靠的依据。

第三篇:计划生育相关人员工作职责

计划生育相关人员

人口主任工作职责

一、准确掌握全村人口和计划生育情况,做到情况清、底数明。

二、积极向群众宣传人口和计划生育法律、法规和政策,帮助群众树立科学、文明、进步的婚育观念,提高育龄群众对政策、法律、法规的知晓率。

三、规范和管理村级计生台帐,按时审查、报送各类村级报表。

四、审核好需办证人员提供的证件、材料,为办证人员办理各种手续签字。

五、搞好计生村务公开工作。

六、督促流入人员按时妇检、验证。

七、掌握本村计生户的“生产、生活、生育”情况,按月组织召开计生月例会,做好会议记录,完成村、支两委安排的各项计生工作。

计划生育协会秘书长工作职责

秘书长是在常务理事会(常务副会长)的领导下,具体执行协会的日常工作。其职责是:

1、具体贯彻执行和处理会长办公室、常务理事会确立的事项。

2、掌握协会工作情况,提出协会工作计划。

3、定期向常务理事会报告协会工作计划。

4、深入基层,调查研究、总结推广基层协会先进经验。

5、负责处理协会的日常事务工作。

村计划生育中心户长工作职责

一、带头学习、宣传、执行现行计划生育方针政策,宣传本地的计划生育法规民约。

二、组织全员积极参与人口与计划生育基础知识普及教育。包括马克思主义人口理论、计划生育科学知识、优生优良常识、避孕节育知识。

三、宣传计划生育先进典型和模范人物,用身边的人和事教育群众、宣传群众。

四、掌握联系户每个已婚妇女的孕情,落实避孕节育措施情况和未婚青年的订婚、结婚情况;组织已婚育龄妇女参加“季查”、“月见面”;协助社区党支部和社区居委会动员节育对象落实节育措施。

五、带头发展经济,勤劳致富,积极为联系户排忧解难、办好事、办实事、送感情、送温暖,做他们的贴心人。

育龄妇女自管小组长工作职责

一、负责对所辖区育龄妇女宣传党和国家的人口和计划生育方针、政策及基本法律、法规,宣传计划生育优生优育优教及生殖健康知识,逐步转变人民群众的生育观念。

二、掌握本组育龄妇女构成情况、人口变动情况、孕情、环情,并及时向村人口主任反馈。

三、动员生育对象持证怀孕、生育、及时手术,同时协助做好术后回访工作。

四、协助村“两室人员”做好药具对象的摸底、药具发放、回访工作。

五、负责协助搞好本组已婚育龄妇女妇检工作及妇科病普查普治工作。

计划生育协会会员小组长工作职责

1、带头学习,宣传计划生育政策和避孕节育知识,带头实行计划生育,带头勤劳致富,积极参加社区协会召开的会议(培训班)和各种活动,无特殊情况不得缺席。

2、把计生政策,避孕节育、优生优育优教科学知识、致富信息等宣传品送到每个会员及联系户手里。

3、通过会员联系户,开展“五个一”(学习一次计生政策、送一份宣传资料、做一回思想工作、搞一次服务、做一件好事)活动。协助做好育龄妇女的查孕查环查病工作。发现问题及时汇报。

4、了解和负责本小组各种会员和联系户的生产、生活和计生情况,听取和反映群众的意见和要求,发挥民主参与和民主监督的职能,做好信息传递和反馈工作。

5、带领会员开展评优争先活动,努力成为社区示范小组。

第四篇:安全环保部相关工作职责

安全生产、环境保护管理制度

1、认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的工作方针,严格执行各项安全生产、环境保护规定。执行《质量、环境、职业健康及安全管理体系》的有关要求。

2、建立安全生产、环境保护管理组织机构,定期组织召开安全、环保例会,全面落实安全生产、环境保护责任制。

3、健全各项规章制度,规范安全生产、环境保护管理,加强安全生产、环境保护知识宣传和教育,提高参建施工人员的安全、环保意识。

4、积极开展安全生产、环境保护检查,加强安全生产、环境保护的日常监督管理,督促各工区一旦发现事故隐患,及时督促各工区(班、组)相关责任人进行限期整改,以确保安全生产和环境保护。

5、切实做好易燃易爆物品、有毒有害物质的管理和检查。切实做好爆破器材的管理和检查,严格爆破器材审批、购买、运输、贮存、发放、领取、使用各个环节的安全管理,杜绝涉爆物品事故的发生。

6、按照“四不放过”的原则,认真进行事故调查和处理。

7、认真做好安全生产、环境保护管理台帐资料的收集、整理和汇总,准确及时地上报各类安全、环保报表工作。

安全环保部工作职责

一、 结合项目经理部实际,贯彻执行国家及上级主管部门制订的有

关安全生产、环境保护和劳动保护的法律、法规、方针、政策,始终坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全环保生产方针。执行《质量、环境、职业健康及安全管理体系》的有关要求。

二、 负责建立健全项目经理部各项安全生产、环境保护规章制度,规范安全生产、环境保护管理,做到有法可依,有章可循。加强安全生产、环境保护知识宣传和教育,实施安全技术交底,提高参建施工人员的安全环保意识。

三、 在项目经理部安全生产、环境保护管理领导小组的指导下,定期组织召开安全环保例会,全面落实安全生产、环保责任制。促进项目安全生产、环境保护、文明施工管理全面、有序、稳妥地开展。

四、 在项目经理部主管经理的领导下,部长对安全环保管理工作负有领导和监察责任;专职安全(环保)员对安全环保工作负有检查和监督的责任。

五、 负责组织项目合同段内危险源、环境因素的识别、评价。针对重大危险源制订应急救援预案及响应计划;制订重要环境因素运行控制方案。

六、 积极开展安全生产、环境保护检查,加强安全生产、环境保护工作的日常监督管理,督促各工区切实执行相关的法律法规、方针政策及规章制度。一旦发现事故隐患,及时督促各工区相关负责人进行限期整改,以确保安全生产和环境保护。

七、 切实做好易燃易爆物品、有毒有害物质的管理和检查。严格爆

破器材的审批,严格爆破器材审批、购买、运输、贮存、发放、领取、使用各个环节的安全管理,杜绝涉爆物品事故的发生。加强消防器材、劳动保护用品的配置、发放、使用的检查督促,避免火灾、中毒等事故的发生。

八、 按照“四不放过”的原则,认真进行事故调查、分析、处理,制定防范措施,并组织整改落实。

九、 认真做好安全生产、环境保护管理台账资料的收集、整理和汇总,准确及时地上报各类安全环保报表。

安全环保部部长岗位职责

1、宣传、贯彻、执行国家、行业和施工所在地的安全环保法规和上级单位的安全环保管理制度及相关要求。

2、负责收集本项目使用的安全法规及要求,并将施工所在地的有关法规及其他要求清单及文件及时传达给上级主管部门。负责具体策划、组织项目安全环保规章制度的制定、修改、完善。

3、对安全环保管理工作负有领导和监察责任。

4、负责组织、实施安全物资、安全防护设施、特种设备及中小型机具等的验收和检查。

5、负责组织、实施员工安全教育培训及安全技术交底,协同有关部门实施员工安全技术职责。

6、积极组织、开展形式多样的安全环保宣传活动,营造良好的安全生产和文明施工的氛围。

7、深入施工现场,掌握安全动态,对人、机物、环境及自然的不安全行为和不安全动态,及时采取纠正预防措施。

8、组织制定事故预防措施,并督促落实。

9、按规定执行安全环保奖惩制度。

专职安全员岗位职责

1、对安全领导小组负责,负责本合同的安全监察工作。

2、协助安全领导小组制定整个合同段的安全保证措施,并对各工区进行安全教育。

3、开工前负责审查各工区的安全情况。对安全生产负有检查和监督的责任。

4、对本合同内的安全进行监察,督促各工区落实安全领导小组制定的各项安全措施。

5、每天对各工区的安全进行检查,出现安全问题及时上报安全领导小组并做好记录,并针对存在的问题采取得力措施予以纠正。

6、协助安全领导小组定期对各工区的安全情况进行检查,并进行总结表彰、处罚。

7、出现安全问题及时到达现场,并用录像或照相形式进行取证,为今后事故处理做依据。

8、参加安全事故的调查处理,进行伤亡事故的等级、统计、分析、报告、预防工作,督促各工区采取事故预防措施。

9、执行经理部各项规章制度,按时完成领导下达的工作任务及交办的其他工作。

专职环保员岗位职责

1、对环保领导小组负责,负责本合同的环保监察工作。

2、协助环保领导小组制定整个合同段的环境保护、文明施工措施,并对各工区进行环境保护、文明施工教育。

3、开工前负责审查各工区的环境保护、文明施工情况。对环境保护负有检查和监督的责任。

4、对本合同内的环保进行监察,督促各工区落实环保领导小组制定的各项环保措施。

5、每天对各工区的环保进行检查,出现环保问题及时上报环保领导

小组,做好记录,并针对存在的问题采取得力措施予以纠正。

6、协助环保领导小组定期对各工区的环境保护、文明施工情况进行检查,并进行总结表彰、处罚。

7、出现环保问题及时到达现场,并用录像或照相形式进行取证,为今后事故处理做依据。

8、执行经理部各项规章制度,按时完成领导下达的工作任务及交办的其他工作。

第五篇:敬老院(相关工作职责及制度)~

大村镇敬老院副院长工作职责

一、在大村镇民政办的指导下,由聘任的副院长具体主持大村镇敬老院的日常工作,全身心服务老人,对敬老院工作负全责。

二、负责敬老院内部管理,确保“人、财、物”管理有序。

三、负责敬老院安全管理工作,健全安全工作责任制,确保入住老人生命和财产安全。

四、负责对院内工作人员的管理、教育、考核。健立健全各项管理制度,确保管理有序,运行规范。

五、组织入住老人开展健康而有益的文体活动。

六、爱护老人、关心老人经常深入老人中间了解思想动态,对因生病或其他原因造成生活自理困难的老人要安排人员实行特殊照顾。

七、发生突发事件,院长须第一时间赶到现场妥善处理,并及时向分管领导报告情况。

大村镇敬老院管理人员职责

一、具体负责敬老院日常管理和伙食团生活管理,确保每天三餐按时供应,确保食品安全。

二、管好院内蔬菜地的蔬菜生产、管理和收获,发挥菜地的作用。

三、确保饮食卫生安全,严格实行食品入院检验、发票索取、采购登记、食品留样等制度,严禁使用过期霉变、有毒有害食品。

四、协助院长抓好院内安全、环境卫生、入住老人的请销假等工作。

五、协助院长做好病人的就医登记、送医护理等工作。

六、规范院内人员就餐秩序,根据实际情况安排需特别照顾残疾人、病员的日常饮食起居。

七、厉行节约,节约用水用电,不能铺张浪费;不得另开小灶;严禁将食堂物品拿回家或赠送他人;严禁无关人员在食堂搭伙就餐。

八、爱护院内伙食团财产设备,确保安全。

九、努力提高食品制作水平,讲究营养搭配,尽量让入院老人吃饱、吃好。

十、严格执行食品安全相关制度和保证环境卫生。

大村镇敬老院财务管理制度

一、财务实行收支两条线、专人管理、一支笔审批的原则,具体由民政办负责管理生活费账号,敬老院负责具体经费开支。

二、院内大宗财产列入固定资产登记,严格妥善管理使用。大宗物品需要维修或添置,应报告镇分管领导审批。

三、生活费实行专款专用,严格执行生活费标准,不得挪用克扣,未经审批不得擅自提高或降低生活标准。

四、物资的采购,购买物资金额在1000元及以上的须向镇分管领导汇报,镇民政办负责人监督管理,采购公开、透明并做好公示。

五、每月月初在敬老院内公示上月明细账目。

六、每月月初与民政办核对生活费收支情况后再领取下月生活费,生活费严格执行月领,月报销制度。

大村镇敬老院食堂卫生制度

一、严格证照制度。及时验换食品卫生许可证;从业人员必须持健康证上岗,每年体检一次,不合格者不得上岗。

二、严格个人卫生制度

①食堂从业人员上岗时,必须穿戴整洁的工作服,并把头发置于帽内,不得留长指甲、涂指甲油、不得戴戒指加工食品,不得使用化妆品。

②不得穿拖鞋,穿背心上岗,不得穿着工作服往返于卫生间和食堂;加工食品时不得酗酒吸烟。

③工作前、食品原料处理后、便后、接触直接入口食品之前都必须洗手消毒。

三、严格食堂食品安全和卫生制度

①保持食堂内外环境整洁卫生;物件存放有序;室内墙壁干净无油垢,地面整洁无污迹,垃圾桶加盖并及时清运。

②防蝇、防尘、防鼠设施齐全,室内做到无蝇、无鼠、无蟑螂。 ③不制作冷荤食品。

④食品要留样48小时以上,以备查验。

⑤食材原料、半成品、厨具等设备有明显标志。做到分开使用,定位存放,用后洗净,保持清洁。

⑥定期开展环境、餐具消毒。

⑦大宗物品采购需索证,索票后并进行登记。

大村镇敬老院餐饮器具消毒制度

一、餐饮器具使用前必须洗净,消毒餐饮器具做到一清二洗三消毒。

二、餐具消毒应在专用消毒缸(池)进行,消毒场所与切、配、烹调场所分开,以免食品交叉污染。

三、负责餐具消毒工作的专职人员应身体健康,工作认真,熟练掌握餐饮器具消毒的方法及要求。

四、清洁后的餐饮器具必须放于消毒柜内,进行消毒处理。

五、加强对洗涤、消毒剂的管理使用。消毒剂必须符合食用洗涤、消毒卫生标准要求,有固定的存放场所或橱柜,并标有明显标记。

大村镇敬老院请销假制度

一、敬老院的工作人员、供养人员外出,必须请假,未经批准不得离开。

二、供养人员、工作人员请假由院长批准,院长请假由镇分管领导批准。

三、供养人员经批准外出,工作人员应交代注意事项,完善请假手续,说明请假天数、时间、安全责任,由家人接走的需亲属签字确认后方可离院。

四、外出人员归院后应及时销假,因特殊情况需要延假的,经批准后方可续假。未经批准超假或者逾假不归的,相关责任自负。

大村镇敬老院安全制度

一、高度重视安全工作,把安全工作摆到重要议事日程,认真规划部署,使安全工作贯穿于生活、管理的全过程。

二、定期分析安全工作形势,查找不安全因素和隐患,制定整改措施,及时整改。暂时不能整改的做好监测管理。

三、在工作人员和供养人员中建立安全组织,完善安全工作责任制,保证安全工作落到实处。

四、适时进行安全教育,开展多种形式的安全活动,增强全体工作人员和供养人员的安全意识。

五、严格执行法律法规和规章制度,严格遵守操作规程以及各项安全规定,定期进行检查。

六、重点预防火灾事故、触电和雷击事故、食物中毒事故、煤气中毒事故、夏季中暑事故、冬季冻伤事故,注意其他意外事故的发生。

大村镇敬老院五保老人日常行为规范

为了确保敬老院集体财产和入住老人的人身安全、财产安全,让入住老人在敬老院健康长寿,欢度晚年,实现“老有所养、老有所医、老有所教、老有所文、老有所乐、老有所学”的目标,特制定“五保老人”以下行为规范:

1、遵纪守法,服从敬老院的管理。不得参加门徒会、法轮功等邪教组织,不得有损害敬老院形象的言行。

2、服从敬老院的安排,不得好吃懒做,不得拒绝院长和院内工作人员及组长安排的力所能及的工作。

3、有事需离开敬老院,应按程序请假,批准后才能离开敬老院,回院后要及时销假。

4、讲文明礼貌,严禁喝酒闹事,不准打人骂人,不准聚众赌博或外出参加赌博。不准在寝室内吸烟。休息时间不得在寝室内高声喧哗。不准在寝室内大小便。

5、爱护环境卫生,讲究个人卫生。勤洗头、勤洗澡、勤剪指甲勤换衣。不得随地吐痰,不得乱丢果皮、纸屑等。早晚要刷牙,饭前便后要洗手。被盖要折叠,生活用品的摆放要整齐有序,穿着要整洁。私人杂物未经院里同意不准放在宿舍。

6、按时起床,按时就餐,按时熄灯睡觉。

7、原则上只能在敬老院周围活动,无事不准在公路上游走;有事在

公路上行走时要靠右行走,以防止发生车祸或被其它动物咬伤。

8、未经别人同意,不准吃、拿别人的东西;严禁在周边老百姓家办红白喜事时去吃喝。

9、不准帮人打短工,不准在外捡垃圾,不准喂养猫狗等宠物。

10、有病需治疗的,经院长批准并在指定医院治疗;未经批准私自找医生治疗的,其费用不予报销,发生医疗事故自己承担责任。

11、应发扬团结互助的友爱精神,互相关心,互相爱护,互相帮助。不搬弄是非,不拉帮结派。

12、爱院如家、勤俭节约、节约用水用电,爱惜粮食。

大村镇敬老院五保老人安全事故责任书

为了确保敬老院集体财产的安全和入住老人的生命安全,使入住老人在敬老院健康长寿,欢度晚年,特与敬老院五保老人签订如下安全责任书:

一、严格执行请销假制度。有事必须请假,并有书面请假条(自己不会写的须请人代写),经批准同意后,才能离开敬老院。回院后要及时销假。

二、严禁无事到公路上游走,有事在公路上行走时要靠右边行走。散步只能在敬老院周围100米的范围内进行。

三、严禁在寝室内吸烟,严禁乱丢烟头。不准在寝室内生火取暖。不准私拉乱接电线,使用大功率电器。

四、不准帮人打短工;不准在外捡垃圾;不准喂养宠物;不准在周边百姓的宴席上吃喝。

五、严格服从敬老院安全管理,如不服从所造成的安全事故,责任自负。

五保供养人签字(按手印):

大村镇民政办

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