在当今社会，越来越多的地方需要使用制度，这是各种行政法规、章程、制度和公约的总称。我想学习制定制度，但我不知道该问谁？下面是小编的《重点工作督导制度》，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！
第一篇：重点工作督导制度
医院重点监控药品管理制度 督导检查修改
医院重点监控药品管理制度
为贯彻落实省卫生和计划生育委员会、省中医药管理局《关于做好临床合理用药质量控制工作的通知》，哈尔滨市卫生计生委《关于做好医疗机构营养性、辅助性高价药品使用监控工作的通知》(哈卫医发〔2018〕13号)及宾县卫生计生局要求，为进一步加强和规范我院重点监控药品的合理应用，促进合理用药，防止临床“辅助用药”过度，合理降低医药费用，特制定本制度，请各科室认真贯彻执行。
组织机构与职责
一、药事管理与药物治疗学委员会下设临床合理用药管理组负责我院重点监控药品的使用管理，名单如下：
组 长：(院 长) 副组长：(副院长)
成 员：(医务科)、(医保)、(脑病科)、 (外科)、(药学部)、(药剂科)
职责及分工
1、药事管理与药物治疗学委员会负责建立健全重点监控药品的调入、监管及制度的建立。
2、医务科负责组织重点监控药品合理使用的宣传、培训及监管;
3、药剂科、药学部提供技术支持，负责重点监控药品的供应、处方专项点评、分析等工作。
4、临床科室重点监控药品使用实行科主任责任制，监督指导临床医生在临床诊疗过程中要按照药品说明书所列的适应症、药理作用、用法、用量、疗程、禁忌、不良反应和注意事项等制定合理的用药方案。用药方案应强调个体化原则，要充分考虑药物的成本与疗效比;执行用药方案时要密切观察疗效，注意不良反应，根据病情和药物特点进行必要检验和影像学检查，并根据其变化情况及时调整用药。使用中药(含中药饮片、中成药)时，要根据中医辩证施治的原则，注意配伍禁忌，合理选药。
5、医保部门负责贵重药品、医保报销药品的控费工作。
二、成立“重点监控药品处方点评领导小组”，名单如下： 组 长：(院 长) 副组长：(副院长)
成 员：(医务科)、(药学部)、(药剂科)
领导小组日常办公地点设在医务科，负责重点监控药品管理工作的 组织领导、协调、监督工作，建立《宾县中医院重点监控药品备案目录》(附件一)，对目录列出的???个重点监控药品实行监控管理，完善重点监控药品管理工作方案和相关配套制度，确保重点监控药品管理工作落到实处。
三、重点监控药品处方点评。
依据《XXX重点监控药品处方点评制度》(附件二)，开展日常处方、病历点评工作并将点评结果及时上报，平时不定期对临床使用重点监控药品情况进行检查。
四、重点监控药品数据监测。
监测统计我院全院及各科室 重点监控药品使用情况，按卫计局要求定期上报监测数据。对重点监控药品的采购、使用等情况实施动态监测、超常预警和公示公告，并定期对临床科室和医师应用重点监控药品及不合理用药的情况进行通报。内容包括药品名称、使用量、金额前10位医师姓名及所在科室、不合理使用情况等。药事管理委员会每季度对药品销售金额进行统计分析，发现重点监控药品用量、金额、排名出现异常增长的，将对该药品采取限量、限科或暂停采购措施。
五、重点监控药品合理用药培训
医务科、药学部每年组织全院医师进行合理用药培训，培训内容应包括合理使用重点监控药品，培训后进行考核，考核结果存入考评档案，作为医师执业能力年度考评是否合格的依据之一。
六、重点监控药品奖惩考核机制。
(一)各临床科室主任为本科室合理用药的第一责任人，负责对本科室重点监控药品的使用进行管理。
(二)对于检查、点评、统计、监测中发现 重点监控药品临床应用中存在的问题，应及时约谈相关责任人，提出整改要求，并根据情况严重程度采取口头警告、行政处罚、经济处罚等措施。
1、第一次违规使用重点监控药品的，约谈责任人，给予口头警告。
2、第二次违规使用重点监控药品的，当事人处罚金50元，全院公示。
3、第三次违规使用重点监控药品的，给予科主任和当事人各处罚金50元，当事人暂取消重点监控药品处方权，进行专项学习和培训，考核合格后重新授予处方权。
4、因违规使用重点监控药品导致卫计、医保等部门对我院进行处罚的，由院务委员会根据情节严重程度追究相应科室和个人责任。
5、全年未发生违规使用重点监控药品的科室和个人，作为年度考核、奖金发放、评优评先、晋升职称等优先考虑的依据之一。
附件一：
宾县中医院重点监控药品备案目录
宾县中医院 2018年2月12日
附件二：
宾县中医院重点监控药品处方点评制度
以下情况可以认定为违规使用重点监控药品：
1、超出说明书适应症范围用药;
2、超说明书剂量用药;
3、超说明书频次用药;
4、超说明书疗程用药;
5、违反说明书禁忌症用药;
6、溶媒选取不当;
7、联合应用二种以上重点监控药品或疗程超过7天病历中无正当理由和未经科主任审批同意的;
8、其它不合理用药引起监管部门调取病历、申诉失败、受到处罚的;
宾县中医院 2018年2月12日
第二篇：2012年重点工作督导提纲
一、基层卫生项目建设
(一)基本情况。2010-2011共有项目32个，其中2010年9个(社区卫生服务中心4个、县级医院5个)、2011年22个(精神病医院2个、乡镇卫生院9个、县卫生监督所7个、县急救中心4个)。目前已开工20个，未开工12个。2012年计划投资改造26个乡镇卫生院。实施乡镇卫生院取暖设施和房屋保暖改造工程。
(二)督导内容。重点查项目进度、投资进度、资金管理等，对未开工者，落实原因。
(三)督导单位。项目实施单位。
(四)督导方法。查阅资料与实地查看相结合。
二、新农合支付方式改革
(一)基本情况。2011年，在郸城县人民医院试点的基础上，在全市10家二级以上医院和3家民营医院开展了按病种付费，今年要求在各级各类医疗机构开展此项工作。2012年，根据省厅部署，5月1日在县乡两级医疗机构开展新农合总额预付工作，6月1日在市级医院开展。
(二)督导内容。
1、新农合按病种付费重点查是否在各级各类医疗机构开展，如开展，开展的病种多少?制定的临床路径多少?治疗病人多少?发生费用多少?医疗费用
1 较实施前相比减少多少?药占比多少?日均住院费用多少?
2、新农合总额预付重点查是否召开动员会、是否进行测算、测算的预付总额多少、5月1日是否正式启动、实施后次均住院费用多少(县级不超过8%、乡级不超过10%)、平均床日费用多少(县级不超过8%、乡级不超过10%)、目录外药品和诊疗项目费用所占比例(县级不超过5%、乡级不得使用目录外药品和目录外诊疗科目)。是否存在推诿病人现象。
(三)督导单位。县乡两级医疗机构。
(四)督导方法。查阅资料、实地查看、走访座谈。
三、实施国家基本药物制度
(一)基本情况。根据省政府统一部署，2011年7月1日，在所有基层医疗卫生机构全面实施基本药物制度，执行药品零差率销售;12月1日在所有村卫生室也全部实施，并要求今年3月底以前完成。同时，开展以“一个体制、四项机制”为主要内容的乡镇卫生院综合改革，并在乡级设立公共卫生服务站。乡镇卫生院债务化解要求在2013年9月底前全部完成。扎实推进基层中医药工作。要求80%以上的社区卫生服务中心和70%以上的乡镇卫生院、55%以上的社区卫生服务站和50%以上的村卫生室能够提供中医药服务，
(二)督导内容。乡镇卫生院是否按照规定配备使用基本药物，是否实施零差率销售基本药物，是否向公众进行了
2 宣传，是否对基本药物采购、销售价格进行了公示?是否按照规定实行网上集中采购、统一账号、统一按月支付药款;是否有专人负责并接受培训?村卫生室是否实施基本药物制度，各县市区是否出台实施药品零差率的村卫生室的补偿办法和标准。乡镇卫生院对村卫生室实施基本药物的管理，是否按照规定实行网上集中采购、统一配送，统一药款支付。每月是否开展定期分析。
乡镇卫生院综合改革重点了解全员聘任是否到位，编外人员是否清退?空编的县市区是否招聘到位?财政补偿是否到位，2011年补偿多少?2012年第一季度补偿多少?绩效工资是否真正实施，乡镇卫生院人员最高和最低月工资分别是多少?月平均工资多少?较实施基药前是增加或是减少?是否执行一般诊疗费(9元，其中新农合报补8元，个人支付1元)。乡镇卫生院债务化解资金是否到位、缺口多少。公共卫生服务站运转是否正常。
乡镇卫生院是否有中医类执业(助理)医师，是否配置中医诊疗设备，能否提供6种以上中医药诊疗方法。村卫生室能否提供3种以上中医药诊疗方法。
(三)督导单位。各地基药管理机构、乡镇卫生院和村卫生室。
(四)督导方法。查阅资料报表、实地查看、座谈了解。
四、村室管理和村医队伍建设
(一)基本情况。要求一村一室，推进乡村一体化管理，
3 落实基本药物零差率销售、一般诊疗费(5元，其中新农合报补4.5元，个人支付0.5元)、公共卫生服务经费(人均25元，按承担公共卫生服务任务的30-40%补助)和村室补助政策(每年5000元，省级补助2500元，其余由市县承担)。建立一体化管理、绩效考核“两项机制”，履行基本公共卫生、基本医疗“两项职责”。完善乡村医生补偿和养老(65岁以上的乡医每月300元)政策。
(二)督导内容。乡村医生底数是否澄清、相关政策是否落实、职责是否履行。实行一体化管理是否做到“六统一”，即统一规划建设、统一人员准入、统一业务管理、统一药械购销、统一财务监管、统一绩效考核。
(三)督导单位。县卫生局、乡镇卫生院、村卫生室。
(四)督导方法。查阅资料、实地查看、座谈了解。
五、重大疾病防治
(一)基本情况。加强艾滋病疫情动态管理，开展艾滋病医疗救治。加强急性肠道传染病防治，做好手足口病防控工作。实施现代结核病控制策略(DOTS)，提高活动性肺结核、涂阳肺结核病人系统管理率和治愈率，DOTS覆盖率达到100%，新涂阳肺结核患者治愈率继续保持在85%以上，开展耐多药肺结核诊治工作，在艾滋病病毒感染者中结核病筛查率达到80%。落实结核病“三免费”政策(免费提供抗结核药物、治疗前免费拍一张胸片、治疗前及治疗后免费4次痰涂片检查)。
(二)督导内容。是否实行艾滋病/结核病目标管理、艾滋病疫情现状是否清楚，对艾滋病人是否开展医疗救治。手足口病防治重点查发热门诊设置是否规范，病人是否做到隔离治疗。结核病防治是否执行DOTS策略，是否实行结核病归口管理、结核病管理是否达到相关指标要求、是否落实“三免费”政策。
(三)督导单位。卫生局、疾控中心。
(四)督导方法。查阅资料、实地查看。
六、开展“两项行动”
(一)基本情况。根据省卫生厅统一部署，3月-11月在全市集中开展以打击非法行医为重点的“卫监行动”和“亮剑行动”。并达到“三个100%”目标，即监督覆盖率达到100%、违法违规行为查处率100%、无证行医取缔(停业)率达到100%。
(二)督导内容。各县市区是否进行动员部署、是否制定工作方案、是否成立领导组织、对各种形式的非法行医行为是否进行严厉打击，各级各类医疗机构是否做到依法执业，医用材料采购使用、传染病疫情报告、医疗文书书写、医疗废物处置和放射诊疗管理是否规范。
(三)督导单位。卫生局及各级各类医疗卫生机构。
(四)督导方法。查阅资料、实地查看、暗访。
七、实施公共卫生项目
(一)基本情况。落实10类基本公共卫生项目和重大
5 公共卫生服务项目。继续实施扩大国家免疫规划，维持无脊灰状态，开展消除麻疹工作。继续为农村生育妇女免费补服叶酸。完成35200(项城市)名农村育龄妇女宫颈癌筛查任务。
(二)督导内容。是否实施基本公共卫生项目、公共卫生服务经费使用是否合理、是否将扩大国家免疫规划项目纳入政府年度目标管理、是否实行门诊化接种、是否开展AFP监测，落实消灭脊灰各项措施、是否开展免费补服叶酸、补服数量多少、宫颈癌筛查实际完成数量。
(三)督导单位。卫生局、疾控中心、妇幼保健院、乡镇卫生院。
(四)督导方法。查阅资料、实地查看。
第三篇：全县重点工作督导组工作汇报
根据会议通知的安排和要求，现将今年以来重点工作督导组工作开展情况及近期工作打算汇报如下：
一、今年以来工作开展情况
(一)年初完成了全年工作目标的制定。今年在制定时工作目标时，经过和程县长多次研究沟通，注重突出了三点：一是更加科学合理。目标制定时，召开了一系列座谈会，征求了重点部门和分管领导的意见。同时，注重对照上级的考核办法和程序，扩大了目标设置的范围，确保了与上级考核的内容相衔接。二是更具可操作性。本着目标量化、考核硬化的原则，制定目标时，能量化的尽量量化，实在不能量化的，提出完成标准、完成时限等形象进度。三是更具可比性。职能相近的或同类别的单位制定目标时尽量统一，更加注重公平，方便对比。
(二)对重点工作进行了分解立项。为把各项重点工作抓实抓牢，我们下大力气对2010年确定的全县20件大事实事、68件重点工作进行了详细分解，对每项工作都明确了责任领导和责任单位，制定了细化到每季度甚至每月的进度计划，并要求各承办单位制定了切实可行和具体落实措施，以县委、县政府文件进行下发，达到了“一册在手、指导全年”的目的。
(三)初步拟定完善了综合考评的办法。根据我县综合考评工作几年来的运行情况，结合省、市对考评项目和考评方法的变化，我们在县主要领导的安排下，对原综合考评办法进行了修改和完善。在修改完善该办法时，我们多次召开了系统牵头单位、重点部门参加的座谈会，充分听取他们的意见和建议，初稿形成后，又分别征求了县级领导干部的意见。新的考评办法重点从考核内容、考核方法、考核标准等方面，进行了改进。在考核内容上，突出重点，兼顾一般。以《目标管理责任书》内容为主，同时考虑其它工作，如劳务输出、新农合、养老保险、防汛工作及领导批示指示办理情况等。在考核方法上，注重平时，淡化年终。今年，加强了对各乡镇、县直各单位工作的日常督导、考核，实行了月自查、季通报，并进行了排名。这些排名结果已记录在案，年终综合考评时将作为一项重要依据。在考核方式上，立求公平、科学、合理，做到考核和评议相结合，明查和暗访相结合，民主和集中相结合，横向比和纵向比相结合。如在半年测评时，我们就与网通公司结合，采取电话录音的方式，对各乡镇进行了民意测评。在先进名额设置上，我们首先将106个县直单位按照单位性质、职能等分成10个组，综合考虑组别和考评分数确定先进名额，增加了单位之间的可比性。
(四)开展了几项大的督查活动。一是做好了阶段性、临时性督查工作。3月份由两办牵头，县纪委参与，结合林业部门，抽调20余人组成4个督导小组，对春季植树造林情况进行集中督导，抽查测量了植树造林面积，及时通报了植树造林进度和存在问题，较好地推动了植树造林任务的完成。同时也对麦田套稻情况、黄河防汛等工作进行了督导。二是 6月份组织办公室人员分5个组利用三天时间深入到5个有代表性的乡镇进行了土地规模经营情况的督查调研，采取问卷调查和与群众座谈等方式，初步摸清了我县当前土地集中规模经营的现状和存在的问题，并形成了文字报告，为我县下步指导发展土地适度规模经营提供了可靠依据。三是9月份组织办公室人员成立了3个调研组，对全县29个县直重点单位和12个乡镇的全面工作情况进行了督查调研，全面掌握了解了部分单位工作进展情况和存在问题，对调研情况陆续在《和谐范县》上进行了刊发。
(五)搞好了全县各项重点工作的日常督导。今年我县共有20件大事实事、68项重点工作和24个市定重点项目。为推进这些项目的顺利进展，我们加大了日常督导力度，对这些项目要求责任单位每月报送一次进展情况，每两月进行一次现场督查，并将督查情况在《和谐范县》上刊发，有力地促进了各项工作顺利进展。截止目前，我县各项重点工作总体进展良好，绝大部分已完成任务，其中24个市定重点项目中已有16个建成投产，除2个项目因政策和资金等问题置换外，其它6个项目正按进化进度建设。同时，经常与各个重点工作领导小组沟通，及时了解各小组工作开展情况，帮助协调处理了一些落实方面的困难和问题。
(六)做好了领导批示件的跟踪督办。今年以来，共接到主要领导批示15件，我们都及时对批示件进行了分解，转交到有关单位，并抓好跟踪落实。如防汛期间杨集反映的虹吸口存在隐患问题，经赵书记批示后，督导组立即进行了跟踪督办，本来批示一周完成的任务在我们的督促下提前两天完成了堵复任务。赵书记在奥运前对几件信访案件进行了批复，我们抓紧与有关单位进行了对接，制定了稳控措施，确保了无越级上访问题。对赵书记近日在中心组学习上宣读的群众来信，我们将来信反映的问题分解到了13个县直单位，并要求有关单位制定相应措施，限时整改。
(七)分解落实了十七届三中全会和省委文件精神。《中央关于推进农村改革发展的若干重大问题的决定》和省委有关落实文件出台后，根据主要领导安排，我们组织有关部门分批召开了座谈会，并将两个《决定》有关内容分解到了各有关单位，要求有关单位结合部门职责，谋划好下步工作重点和努力方向，制定出落实上级政策的具体工作措施。目前此项工作正在进行中。
(八)及时总结我县工作中的好做法、好经验向省、市报送。今年以来，我县在推动工作落实过程中形成了很多好的工作经验，督导组在了解掌握工作动态的同时，注意发现和总结这些好的工作方法，并及时在全县予以通报，对一些对全局有重大影响的工作经验，我们及时向省委、市委和党报党刊进行了报送。今年省市两级党委共为我县刊发工作经验性质的专期11篇，得到省市领导批示4次。其中向市委报送的《范县采取五项措施力促工业经济迅猛发展》的材料，得到了吴灵臣书记的亲笔批示，对我县的工作给予了充分肯定。陈庄乡村庄合并的典型经验，近期也被市委加按语以专期向全市刊发。
二、年底前工作安排
一是进一步加强对重点工作和重点项目的督导落实。现在距年终还有不足50天时间，有些重点工作和重点建设项目还没有完成，为此督导组近期工作的着力点仍然是盯紧咬死那些进展缓慢的项目。对没有完成计划的各项工作，督促责任单位制定措施，强力推进，确保年底全部完成。对个别因政策、资金等原因实在无法完成的项目，提请各有关领导或部门抓紧向市有关部门提出置换申请。同时，引导各部门强化责任意识，发挥各部门的督查主体作用，推动自上而下建立多层次、多方位的督导机制，形成督查合力，全力推进各项工作。
二是做好年终综合考评的各项准备工作。近期组织有关人员对上半年拟定的年终综合考评的办法进一步完善，充分考虑省、市对考评工作的新变化，结合我县的工作实际，提前谋化好年终考评工作。这里有个建议，考评工作时间紧，任务量大，单有两办具体负责实施，遇到个别问题难以协调解决，XX年前有专门的考评委员会，由于领导干部调整，考评委员会领导成员近两年一直没有明确。因此，建议重新成立县督导和考评委员会，以便于协调解决日常督导和考评工作中出现的问题，确保考评工作的权威性，推动各项工作的更好落实。
第四篇：范县重点项目和重点工作督导检查实施方案
范县“一创双优”活动领导小组办公室
重点项目和重点工作督查组工作方案
为进一步深化和提升“一创双优”活动效果，认真落实全县三项重点工作百日攻坚行动安排部署，确保我县重点项目和重点工作顺利推进，取得实效，特制订工作方案如下：
一、指导思想
深入贯彻科学发展观，认真落实中央、省委、市委、县委经济工作会议精神，以“持续求进、奋力赶超”为基调，以持续开展“一创双优”活动为动力，以加快转变经济发展方式为主线，以建设富裕和谐美丽新范县为中心任务，按照“工业主导、农业固基、城镇引领、民生改善”的工作思路，围绕年初制定的目标任务，凝神聚力，攻坚克难。通过阶段性强化工作，推动重点项目和重点工作取得重大进展，进一步提升全县经济社会发展的好趋势、好态势、好气势，确保全县经济社会发展加速推进、奋力赶超，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。
二、工作职责
1、负责招商引资、产业集聚区建设、重点项目的督查督办;
2、负责领导批示事项的督查督办;
3、负责对信访稳定工作的督查督办;
4、负责对“一创双优”“百日攻坚”行动重点工作的督查考核;
5、负责对党政机关和工作人员慢作为行为的督查通报。
三、工作要求
1、加强组织领导。按照县委县政府工作部署，成立重点项目和重点工作督查工作组，县纪委副书记、督查局局长陈新景任组长，县委办副主任、督查局副局长杜曙光任副组长，督查局各室主任为成员，全力开展对重点项目、重点工作的督导检查。
2、明确职责分工。按照重点项目、重点工作督导组工作职责，明确分工到人。
⑴重点项目和重点工作督查组的综合协调、后勤保障、综合性文字材料起草等日常工作由督查局办公室负责。
⑵对招商引资、产业集聚区建设、重点项目的督查督办工作由督查二室负责。
⑶对领导批示事项的督查督办工作由专项查办室负责。
⑷对信访稳定的督查督办工作由督查一室负责。
⑸对“一创双优”“百日攻坚”行动重点工作的督查考核工作由绩效考评室负责。
⑹对党政机关和工作人员慢作为行为的督查督办工作由督查三室负责。
3、加强台账管理。建立台账管理制度，对三项重点工作“百日攻坚”行动台账，严格按照时间节点，进行督导检查，对工作情况及时拟发工作通报，报送县主要领导和有关领导。
4、严格督查考核。建立督查工作通报和日志、周报、月汇总制度，强化工作手段，严格督查考核。每周召开一次督查工作汇报会，
2每月对各项督查工作进行汇总，及时发现工作中出现的先进典型，进行通报表扬。对督查中发现工作落实和推进不力的，采取召开督查工作协调会、通报批评、约谈有关领导和人员、建议问责等有效手段，督促其限期整改，确保各项工作任务高效完成。严格按照考评方案，对各项重点工作进行考核，切实兑现奖惩措施，树立良好的督查工作导向。
第五篇：春季开学工作专项督导重点内容自查报告
一、开学条件保障情况
1.我校校长及中层管理人员于2月26日集中研究本期各项工作，做好开学准备，全体教师于28日集中开展政治学习、安全培训、布置开学具体工作，学生于3月1日报到，2日正常开学，学生按时返校，无流失现象。
2.学生资助政策措施落实到位，无因家庭经济困难、生活困难或学习困难而失学的情况发生。
3.教材符合规定要求，由教育主管部门统一审核征订，在开课前已发送到学生手中，教辅材料采取自愿征订原则，无搭车收费现象。
4.饮食、用水、用电等各项后勤保障良好，运行正常。
5.开学教育内容充实，有安全、法制、禁毒防艾、文明礼仪、学雷锋、禁止未成年人如网吧等教育，效果良好。
6.开学活动、仪式简单富有实效性。
二、学校安全工作情况
1.学校校长龙开春带队于2月27日进行了校园安全隐患排查情况，对食堂餐厅、校舍、校车、消防设施、用电线路、教学设施等进行全面排查整改。
2.校园实行了封闭式管理，校外人员进入校园进行登记，保安员持证上岗并配齐配全安全叉、橡胶棒等必要的安全防护、应急处置装备，校园重点部位安装视频监控。
3.学校校车各项手续规范，校车驾驶人员资质符合要求，无驾驶校车、超速、超员、不按许可路线行驶等违法行为，学校门口道路设置了警示牌、减速带。
4.学校坚持
一、
五、十安全教育措施、通过消防安全演练、家长会、致学生家长书信等方式宣讲安全知识，制定了紧急疏散、食物中毒等突发安全事件应急预案并组织演练。
5.校园网络连接区教育城域网，运行正常。
三、规范办学行为情况
1.无违乱办学、乱办班和乱收费等社会高度关注、群众反映强烈的突出问题。
2.严格执行教育收费公示制度，服务性收费和代收费收取符合规定。
3.学校办学行为规范，不存在超大班额，课程安排符合国家和省级规定，学校落实了每天锻炼一小时要求，不存在对学生考试成绩进行排名并张榜公布情况，不存在组织学生补课情况。
四、教师队伍建设情况
1.音体美教师配备欠缺，无法满足教学需要。
2.教师的合法权益落实到位，不存在拖欠工资情况，教师无违规越级上访情况。
3.学校教师五违反教师职业道德行为。