选煤厂岗位说明书

第一篇：选煤厂岗位说明书

洗煤厂工作岗位说明

工人技术等级标准

(洗煤系统)

目录

维修钳工

维修电工

配电工

跳汰司机

浮选司机

压滤司机

铸石刮板机司机

风机司机

斗子司机

破碎司机

真空泵司机

皮带司机

筛子司机

过滤司机

水泵司机

放煤工

选矸工

翻笼工

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6、按操作规程正确使用台钻、电钻、砂轮机等常用要同具

7、了解电工一般知识

中级维修钳工

知识要求：

1、具有钳工工艺学知识、液压技术基础知识

2、掌握洗煤、筛分、运输、泵、风机等设备的工作原理、构造和性能

3、掌握洗煤工艺流程

4、熟知所负责维修设备的完好标准，检修质量标准，掌握安全运行的要点

5、掌握皮带机、铸石机、泵的安装找正的方法

6、了解一般设备机械传动系统和重要部件的心灰意冷热装配方法和技术要求

7、了解普通直密、斜齿啮合的基本知识和减速机类型

8、了解压滤系统工作原理和液压系统

技能要求：

1、能入洗煤、筛分、运输、泵、网机等设备的日常维修

2、能入行设备拆装、利用、研键和间隙调整

3、会入行齿轮跑 、测量及间隙调整

4、能绘制机械零件图、看懂设备装配图

5、能分析和处理一般机械故障，并能提出预防措施

6、会入行一般机械零部件的冷热装配及配合尽寸的测量

7、会分析机械零件中连接件、紧固件、传动件的受力情况

8、认识电工一般知识

高级维修钳工

- 3

1、具有初中文化水平

2、掌握《洗煤厂安全规程》、《洗煤厂机电设备完好标准》、《洗煤厂机电设备检修质量标准》、《选煤厂机电设备完好标准》电气装置安装规程中的有关规定

3、具有电工学基础知识、钳工、起重基本操作知识了解一般工具、量具、仪表的规格、性能和使用方法

4、掌握机械、电气观图基本知识

5、掌握电线和条线的规格、型号及安全电流值、并掌握直接线工艺

6、掌握常用电器绝缘材料的名称、规格等级、用途及使用方法

7、掌握电工常用工具、仪器、仪表的名称、用途及使用方法

8、掌握电气装置的种类、规格和用途

9、了解所维护电气设备的规格、型号、工作原理及其接线方法

10、了解低压过流、短路、接地保护的大原理

11、了解常用信号系统的工作原理

12、了解常用电气设备及电机的干燥方法

13、了解常用电机、变压器、电缆的温升极限

14、了解电气设备绝缘电阻和接地电阻的测量方法

15、了解常用润滑油、绝缘油的牌号、性能及用途

16、具有安全的基本知识

电气防灭火和触电急救知识

技能要求：

1、正确使用常用电工工具，专用设备仪器和仪表

2、能安装和维护简单低压控制线路

3、能正确选择开关的熔丝

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9、了解过电压保护基本知识

避雷针避雷器的工作原理

使用范围及安装注意事项

10、能绘制机械、电气SK-II系统图

11、认识所维护设备的电控原理图

技能要求：

1、能对高低压电机、起动设备及继电保护进行日常维护、检修

2、能按照电气原理图进行配线

3、协助有关人员对大型电控设备入行系统调试

4、能对变压器进行定期

5、能分析电机发暖的原因

6、对电气设备常见故障进行分析和排除

7、会测试和筛选常用电子主件

8、能进行常用电子电路的安装和调试

9、具有钳工基础知识

高级维修电工

知识要求：

1、具有高中文化水平

2、掌握电工学、工业电子学及电力拖动知识

3、掌握机修、钳工、铆焊的工艺知识

4、认识车间供电系统

5、能绘制复杂电控电路

6、懂得6kV电网电容流治理方法及原理

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技能要求：

1、了解配电所一次接线系统图

并能对照模拟图板进行熟练的实际操作

2、根据工作票要求进行高低压倒闸操作

3、根据作业要求

对变压器进行倒换和变联

4、能根据各种仪表、信号装置及继电保护装置的动作指示判断线路运行状况

4、能根据有功和无功电度表的渎数，计算平均功率因数

5、能正确使用绝缘用具

中级配电工

知识要求：

1、认识本配电系统负荷的性质及运行情况

2、掌握各种仪表、信号装置及继电保护装置的构造，接线方法及工作原理

3、掌握电气设备常见故障及其原因

4、掌握变压器允许过负荷的标准

5、认识电气设备的安装规程

6、掌握各种高、低压设备和电气装置的预防性试验项目，周期及标准

7、认识交流电路基本知识，了解“短路”“接地”的概念和表现形式

技能要求：

1、熟练掌握配电所一次及二次原理图

2、熟练监视配电所电气设备的运行情况

及时提出绝缘预防性试验和调整试验的项目

3、熟练操作配电所全部电气设备

并能排除一般性故障

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知识要求

1、具有初中文化水平

2、了解跳汰选煤一般知识及跳汰操作的技术指标

3、了解跳汰机的工作原理

跳汰机构造及技术特征

4、认识跳汰选煤工艺流程

熟悉跳汰机给煤、供风、供水系统

熟知影响跳汰机分选效果的主要因素

5、熟悉入洗原煤性质、生产产品规格

6、了解采样、制样、化验的一般知识和快速浮沉、快速测灰的一般知识

7、认识《选煤厂安全规程》，《技术操作规程》和《岗位责任制》

技能要求：

1、能正确开行开、停车，独立操作跳汰机及附属设备

2、能根据快速浮沉、快速测灰结果，及时调整跳汰机工作参数及系统工艺条件

完成生产指标

中级跳汰工

知识要求：

1、了解跳汰选煤的基本原理

2、了解本厂跳汰机的构造特点及优缺点，风阀、自动排料装置的构造特点及工作原理

3、熟悉影响跳汰选煤的因素及相互间的关系

4、了解采制化基础知识

煤质和煤炭分类的一般知识

5、熟悉原煤可选性的评定方法

6、了解电、钳工一般知识

7、了解全面质量管理基本知识

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6、能绘制全厂工艺流程图

7、能培训新工人、指导初、中级跳汰选煤工技术操作

浮选司机

初级浮选司机

知识要求

1、具有初中文化水平

2、了解浮选基本知识

3、了解浮选机的构造及技术特征

4、本岗位上、下工序的联系及相互影响

5、熟知现用药剂的名称、基本性质、药剂制度及使用效果

6、熟知原煤、矿浆特性及浮选指标

7、熟悉《选煤厂安全规程》和本工种的技术操作规程及岗位责任制

技能要求：

1、能正确进行开、停车，独立操作浮选设备

2、能根据技术检查结果

调整主要影响因素，完成生产技术指标

3、掌握入浮矿浆量、浮选机槽室液位、加药调节装置的操作方法

4、能对浮选设备入行检查

维护保养，并能排除一般性故障

中级浮选司机

知识要求

1、了解浮选基本理论

2、了解浮选机及辅助设备的构造，技术特征及工作原理

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技能要求：

1、精通浮选操作技术

能及时发现和处理浮选生产系统中的疑难问题

确保浮选效果

较好的完成生产指标

2、对新型浮选机能够入行操作调试

3、能绘制全厂工艺流程图，掌握各流程环节的特点

4、能分析判断和处理浮选系统出现的故障和事故

5、能分析判断浮选生产技术资料，提出改进措施

6、组织培训新工人、指导初、中级浮选工技术操作

7、能运用全面质量管理的基本知识

组织班组开展“QC”活动

压滤司机

知识要求：

1、具有初中文化水平

2、了解压滤机及其辅助设备的构造、技术特征

以及压滤介质的技术性能

3、熟知压滤工艺流程

4、熟知影响压滤效果的因素及技术指标

5、了解电气一般知识

6、熟知本行业的安全规程、本工种的技术操作规程及岗位责任制

技能要求：

1、熟练操作压滤机

保证滤饼质量

2、能对压滤机进行检查

维护保养，并能排除一般性故障

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2、了解铸石刮板机的构造、工作原理、技术特征

3、掌握铸石刮板机完好标准

4、了解一般电气安全知识

掌握一般防灭火知识

5、认识本工种的技术操作规程及岗位责任制

技能要求：

1、熟练操作铸石刮板机

2、掌握本岗位设备的检查、维护保养方法

并能排除一般性故障

3、会正确使用灭火机

4、能判设备运转是否正常

掌握刮板机的输送力能，控制给煤量

会正确调整刮板链的松紧度

风机司机

知识要求：

1、应具有初中文化水平

2、了解压缩机、罗茨风机的构造、技术特征及工作原理

3、熟知压缩机、罗茨风机的技术要求

4、了解电气安全一般知识

掌握一般消防灭火知识

5、认识本工种的技术操作规程及岗位责任制

技能要求;

1、熟练操作风机

并保证达到洗煤的要求

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4、熟悉本岗位的技术操作规程、岗位责任制

技能要求：

1、熟悉操作破碎机

2、掌握破碎机入行检查

维护保养，并具有自检自停的基本

3、能分析和排除一般性故障

4、会使用灭火器材

真空泵司机

知识要求：

1、应具有初中文化水平

2、熟悉真空泵的工作原理、构造、技术特征

零部件的名称和作用

3、熟悉开、停车信号

4、了解一般电气安全知识及一股的消防灭火知识

5、熟知真空泵的技术操作规程和岗位责任制

技能要求;

1、能熟练按真空泵操作程序开、停车

2、掌握真空泵的检查，维护保养方法

并能排除一般故障

3、日常维护中会对盘根进行更换

4、会使用灭火器材

皮带司机

知识要求：

1、具有初中文化水平

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过滤司机

知识要求;

1、应具有初中文化水平

2、了解过滤设备的构造、技术特征及工作原理

3、熟知过滤系统的一般工艺流程

4、了解一般电气安全知识

有一般消防火知识

5、熟知本岗位的技术操作规程、岗位责任制

技能要求：

1、能按过滤的操作程正确开、停车

2、掌握本岗位设备的检查、维护保养方法，并能排除一般性故障

3、日常维护中会对盘根及网袋入行更换

4、会使用灭火器材

水泵司机

知识要求：

1、应具有初中文化水平

2、了解本岗位水泵的构造、技术特征、工作原理及零部件的名称和作用

3、了解本岗位的工艺流程基本知识

4、熟知开、停车信号

5、熟知本岗位的技术操作规程、岗位责任制

技能要求：

1、熟练操作、调整本岗位设备达到正常运行

2、掌握水泵的检查、维护保养方法，并能排除一般性故障

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保质保量的拣出矸石

2、还应特别注重拣出较大的木块、铁器等以免造成破碎的损伤

3、随时看察溜槽的溜矸情况

发现问题及时处理

4、会使用灭火器材

翻笼工

知识要求：

1、具有初中文化水平

2、了解运输设备的有关知识

3、了解原煤系统的工艺流程

4、熟知本岗位的技术操作规程，岗位责任制

技能要求：

1、能正确使用及维护翻卸工具

2、掌握监控来煤的数量、质量情况

3、工作中要相互协调配合

搞好安全生产

4、应具葧有处理一般突发事故的能力

快浮工

知识要求

1、具有初中以上文化水平

2、了解煤化学基本知识

3、了解洗煤厂技术检查的一般知识

认识本厂技术检项目

生产工艺流程和生产技术指标

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第二篇：选煤厂岗位安全职责

选煤车间各岗位安全生产职责

调度主任

一、在厂长领导下，负责集控室的全面管理工作，按生产计划要求和厂规定，科学、全面、均衡、连续、稳定地协调选煤生产。

二、平衡协调生产过程中出现的问题，对于无法处理的问题及时向值班厂长汇报。

三、坚持每天深入生产现场，掌握每天生产任务完成情况及生产动态，协助相关领导抓好安全生产工作。

四、按时参加厂组织的生产平衡会;及时传达厂领导和值班厂长下达的生产指标、任务等。

五、加强与矿调度指挥中心的联系沟通，确保主井生产;遇紧急情况及重大问题，应启动紧急预案，按程序向相关部门和领导汇报。

六、负责组织集控工的业务学习和培训工作，不断提高集控工的业务素质，达到指挥正确，操作无误，确保安全生产。

七、做好本岗位的安全质量标准化工作。

集控操作人员

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、认真执行班前会所布置的工作任务和注意事项。启车时，先和现场岗位工联系，等岗位工给予明确答复后，再按照逆煤流顺序启动设备。

四、设备运行后，要认真观察电流波动情况，发现异常，立即通知工长和有关人员停机处理。

五、工作期间，不准利用计算机玩游戏，不准出现无人监控状态，严禁串岗、睡岗。

六、发生各类事故后，要立即上报;接到《事故应急救援》指挥中心(调度人员)到其他场所抢险的命令后，要立即停机检查，在确认没有异常后，以最快的速度赶往现场，参加抢险。

七、停机后，必须关闭各类电源系统。

八、做好本岗位的质量标准化、防火工作，保证灭火器材齐全有效。

检修钳工

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、到达检修工作现场前，应按规定佩戴劳动防护用品。

四、杜绝违章作业、违反劳动纪律，班前和班中不准喝酒，有权拒绝违章指挥。

五、对机械设备进行检修前，严格遵守执行“停电挂牌”制度。

六、对新工人，必须首先进行安全培训教育，培训合格后方可上岗。

七、检修前要熟知图纸和检修方案，如有问题应及时和技术人员联系处理。

八、多人工作时，要由一人统一指挥，做到工作协调一致， 严格执行钳工安全操作规程及安全职责。检修时要保证加工、装配的零部件达到质量要求。

九、检修完毕后，要整理清扫现场，成品、半成品摆放整齐，保持过道畅通，做好文明检修。

十、做好本岗位的安全质量标准化工作。

焊 工

一、严格执行安全生产规章制度，拒绝违章指挥，杜绝违章作业，不得违反劳动纪律。

二、认真学习和执行本工种及所使用设备的《安全技术操作规程》，做到应知应会，熟知安全知识，经培训合格，并取得《特种作业操作资格证》，持证上岗。

三、焊工对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

四、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

五、做到“四知”。即：(1)熟知电焊机构造原理和性能;(2)熟知操作技术知识和方法;(3)熟知安全技术操作规程;(4)熟知安全技术措施和交底要求。

六、做到“十不焊接”。即：(1)班前不自检，隐患问题未排除不焊接;(2)焊机无防雨、接零、防护装置或防护装置失效不焊接;(3)操作场地潮湿，无绝缘、防护设施不焊接;(4)多台焊机集中场地，无绝缘、防护设备不焊接;(5)一次线无绝缘套管，二次线与氧气瓶，金属物接触不焊接;(6)在液、气体，带压容器，管道上或带电设备上下不焊接;(7)凡贮存过易燃、易爆、有毒的容器或管道，未经清洗净不焊接;(8)小口容器或含有铜、铝等有色金属物。未采取有效通风监护，防毒措施不焊接;(9)在易燃、易爆、有毒的液，气体扩散区，未采取有效隔离措施不焊接;(10)在高处作业，下方易燃、易爆物品未采取可靠安全措施不焊接。

七、做到“六个不忘”。即：(1)不忘持证上岗和参加班前会;(2)不忘进入施工现场带好安全帽;(3)不忘高处作业挂好安全带;(4)不忘严格遵守规程和正确使用个人防护用品;(5)不忘工间禁止饮酒，记好安全日记;(6)不忘下班或离岗前，切断电源，锁好开关箱。

八、负责管理、保养焊接设备，使其经常处于完好状态，严禁他人擅自操作。

九、做好本岗位的质量标准化工作，做好作业现场的防火工作，保证灭火器材齐全有效。

检修电工

一、严格执行安全生产规章制度，拒绝违章指挥，杜绝违章作业，不得违反劳动纪律。

二、认真学习和执行本工种《安全技术操作规程》、《选煤厂安全规程》和《作业规程》，做到应知应会，熟知安全知识，经培训合格，并取得《特种作业操作资格证》，持证上岗。

三、全面负责所管辖范围内的电气设备管理、维修工作。

四、负责包机设备的正常维护保养，保持设备完好率，保证设备正常运行。

五、严格执行设备管理、维修制度，做到设备管理档案化、定置化。保证各设备完好，安全运转。

六、对设备经常进行点检，掌握工作情况，做好点检记录。

七、掌握各种设备的使用情况，经常检查设备运行记录，发现故障及时维修，并做好设备维修记录。

八、遵守厂、车间、班组的各项规定，不允许脱岗、睡岗，严禁班中喝酒或酒后上岗。

九、爱护公物，保管好自己所用的工器具，搞好岗位卫生，做到文明生产。

十、掌握防火工具的使用方法，熟悉触电急救方法。 十

一、按技术等级进行岗位练兵，不断提高技术水平。 十

二、做好本岗位的安全质量标准化工作。

起重工

一、严格执行安全生产规章制度，拒绝违章指挥，杜绝违章作业，不得违反劳动纪律。

二、认真学习和执行本工种及所使用设备的《安全技术操作规程》，做到应知应会，熟知安全知识，经培训合格，并取得《特种作业操作资格证》，持证上岗。

三、起重工对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

四、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

五、起重工必须经专门培训部门培训考试合格后持证上岗。

六、认真学习起重工的安全技术操作规程，懂得起重机械性能，熟悉安全知识，按照起重工的操作规程进行操作。

七、起重工每天上班前，首先要对起重机进行全面检查，严禁带病运转，发现隐患立即整改。

八、起重工要按照“十不吊”进行作业，起吊时坚决服从指挥人员的指挥，不得任意行动，对吊起的物件不准长时间停在空中。

九、保持制动器的制动面清洁，无油污和杂物。当制动器出现裂纹、制动弹簧出现塑性变形时必须进行更换。要定期对滑轮和卷筒轴承进行润滑。

十、经常检查起载限制器、限位器和缓冲器等安全保护装置。

十一、手动葫芦使用前应检查性能合格证，不得超载。当转动齿轮出现裂纹，断齿和卡链等故障，必须立即报废。

十二、电动葫芦要注意调整制动弹簧，确保工作可靠。

十三、经常检查大车车轮有无啃轨现象，防止电机烧坏、减速器报废。 十

四、本岗位发生事故和火灾后，要立即通知调度并实施紧急抢救，要保护好事故现场，积极配合调查人员进行事故和火灾调查。

十五、做好本岗位的质量标准化工作，正确使用劳动保护用品，严禁酒后操作，确保安全生产。

电 工

一、严格执行安全生产规章制度，拒绝违章指挥，杜绝违章作业，不得违反劳动纪律。

二、认真学习和执行本工种及所使用设备的《安全技术操作规程》，做到应知应会，熟知安全知识，经培训合格，并取得《特种作业操作资格证》，持证上岗。

三、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

四、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

五、认真学习电工安全技术操作规程，熟知安全知识，严格执行规章制度和措施，不得违章作业，不冒险蛮干，有权拒绝违章指挥。

六、正确使用防护用品。衣着整齐，戴好安全防护用品。工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。

七、认真执行工作票制度、倒闸操作票制度，对双电源倒闸操作应执行专人监护制度。对各级检查提出的隐患，按要求及时整改。

八、坚持上班前自检制度，对所使用的爬梯、电气焊具、喷灯、脚手架、安全网、高压线、洞口等进行全面检查，排除不安全因素。不符合安全生产要求，不得施工，加强自我防护

九、要严格执行安全技术施工方案和安全技术要则交底，不得任意变更、拆除安全防护设施，并不得动用其他工种电气和机械施工设备。

十、实行文明施工不得从高处往地面抛掷物品，各种流动电线应及时回收，妥善保管，班后闸箱断电上锁，所使用的材料和器材，要随时清理，按类堆放。

十一、积极参加安全活动，接受安全教育，随时检查工作岗位周围的环境，做好文明施工。

十二、发生事故或未遂事故，立即向班组长报告，参加事故分析，吸取事故教训，积极提出防止事故发生、促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。

十三、检修电气设备时，必须严格执行“停电挂牌”制度，并将断开开关和刀闸操作柄锁住。

十四、做好本岗位的安全质量标准化工作，做好交接班记录，完成领导安排的其他工作任务。

带式输送机司机

一、胶带输送机司机对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、胶带输送机运转时，严禁清理或更换托辊、机头、机尾滚筒，不准站在机架上铲煤、扫水，更不准用手触摸。

五、需要清理托辊、机头、机尾滚筒时，必须停车处理，并按照操作规程操作，同时至少需2人在场，1人清理，1人监护。

六、无论胶带输送机运转与否，都严禁在胶带上坐、卧、行或跨越胶带输送机。

七、严禁用胶带输送机工具及其它物件。配煤皮带机注油时，必须将配煤皮带机头开到安全地方再注油。

八、发生胶带撕裂、断带、等故障时，必须立即停车，并向调度室汇报后再进行处理。

九、落实翻板位置，核实好进仓情况，防止冒仓或胶带机堵料。

十、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

刮板机司机

一、刮板输送机司机对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、刮板输送机运行时，如发现链条跳链、链条跑偏或从槽箱内取出杂物等情况，必须停车后方可进行处理，要严格执行“停电挂牌”制度，同时要有2人在现场，1人处理，1人监护。

五、严禁在刮板输送机运行时清扫槽箱内杂物，严禁从刮板输送机上跨越，严禁在刮板机运行时用手或其它物件触动刮板和链条。

六、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

给煤机司机

一、给煤机司机对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、煤仓堵塞时要用专用工具捅煤，不准进入仓口捅煤。捅煤时，不准用身体顶着工具或放在胸前用手推着工具，以防受伤，不准站在栏杆、电机或设备上捅煤。严禁在给煤机正下方行走。

五、给煤机在运行时被物料卡住、堵塞时，禁止用手扒，如必须用手扒，应停机，严格执行“停电挂牌”制度并向调度室汇报后再进行处理，工作时需2人在场，1人处理，1人监护。

六、出现紧急情况，如给煤机纲丝绳断裂、电动推杆拨爪损坏和危及人身安全时，应立即停机，并向调度室汇报后再处理。

七、调节手动闸门时，必须做好安全防范措施，并有专人监护。

八、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

圆盘给料机司机

一、圆盘给料机司机对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、磁矿粉储料槽堵塞时要用专用工具疏通落料口，不准进入槽体内清理堵塞物件。疏通落料口时，不准用身体顶着工具或放在胸前用手推着工具，以防受伤，不准站在栏杆、电机或设备上疏通落料口。

五、圆盘给料机在运行时被物料卡住、堵塞时，禁止用手扒，如必须用手扒，应停机，严格执行“停电挂牌”制度并向调度室汇报后再进行处理，工作时需2人在场，1人处理，1人监护。

六、出现紧急情况，如三角传送带断裂、电机异常工作和危及人身安全时，应立即停机，并向调度室汇报后再处理。

七、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

空压机司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、空压机安全阀必须经检验合格并有合格证方可使用，调整压力不得超过额定压力的10%，要经常检查安全阀是否灵敏可靠，一旦失灵要马上更换。

五、严禁用非压缩机油代替压缩机油使用，要检查冷却水，严禁冷却水中断供应。

六、风包内温度不应大于120℃，风包内的油垢必须经常清除。

七、发现设备故障要立即停机，并向调度室汇报后，再进行处理。

八、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

九、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

十、做好交接班记录，完成领导安排的其它工作任务。

分级筛司机

一、筛分机司机对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。不准在原煤车间工作现场吸烟或擅自使用明火。

四、筛分机应空载启动(严禁带负荷启动)，不准用手触摸运行中的筛子。

五、在筛分机运行时，严禁跳到筛板上清理筛孔。处理事故时，如打楔子、紧固筛板螺栓、擦激振器等，必须严格执行“停电挂牌”制度并向调度室汇报后再进行。

六、检查设备和清扫卫生要避开偏心块。

七、出现紧急故障时必须停车处理，并向调度室汇报。

八、每天启车前必须检查筛板上有无杂物，以免损坏其他相关设备。

九、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

破碎机司机

一、破碎站司机对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、认真执行班前会所布置的工作任务和注意事项。

四、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自用火，严禁用手触摸破碎机转动部件。

五、破碎机必须在密封状态下工作，运转时不得打开破碎机箱盖，更不准站在破碎机上。

六、清理破碎机铁器、钢丝绳等杂物时，必须严格执行“停电挂牌”制度，同时要有2人在场，1人进行清理，1人监护。

七、发生故障，如物料堵塞、油脂泄漏等，必须停车并向调度室汇报后再处理。

八、对破碎机进行检修时，尤其是做焊接工作，必须清理焊接现场，防止因煤中混入雷管而发生爆炸事故。

九、做好防火工作，保证消防设施和灭火器材齐全有效。要经常检查煤的自燃和雷管等易燃易爆物，同时不得私自处理。

十、本岗位发生事故和火灾后，要立即通知调度并实施紧急抢救，要保护好事故现场，积极配合调查人员进行事故和火灾调查。

浅槽分选机司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、设备运转时，严禁接触转动部件。

五、认真遵守交际班制度，班中经常检查各设备的运转情况，保证安全运转。

六、发现设备故障要立即停机，并向调度室汇报后，再进行处理。处理故障时，要严格执行“停电挂牌”制度，同时要有2人在现场，1人处理，1人监护。

七、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

八、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

九、做好交接班记录，完成领导安排的其他工作任务。

离心脱水机司机

一、离心脱水机司机对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、离心脱水机启动时应空载启动(严禁超负荷运行)。

五、离心机油压应不得低于技术要求，保持油路畅通，杜绝漏油现象，运行时，不准用手触摸。

六、出现紧急事故如强烈振动、筛篮损坏和筛缝堵塞时，要立即停车，并向调度室汇报后再处理。

七、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

浓缩机司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、认真遵守交接班制度，班中经常检查各设备的运转情况，保证安全生产。

五、严禁在浓缩机走桥上存放物品，以防止掉入池内。

六、严禁任何人在轨道上坐、卧、行、立或作业。

七、运行时如出现压耙子、跳齿、断销子等故障时应立即停车，并向调度室汇报，再进行处理。

八、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

九、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

十、做好交接班记录，完成领导安排的其他工作任务。

磁选机司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、严禁将钢或铁制工具伸进磁选槽内，防止被吸，发生意外事故。

五、设备运转时，严禁接触转动部件。

六、发现设备故障要立即停机，并向调度室汇报后，再进行处理。

七、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

八、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

九、做好交接班记录，完成领导安排的其他工作任务。

重介质旋流器司机

一、严格执行《选煤厂安全规程》和《设备操作规程》，做到安全文明生产及防火工作。

二、熟悉本岗位设备的工作原理、构造、技术特征、零部件名称和作用。

三、熟悉本岗位设备的操作技术，能检查、分析、防止和排除一般故障。

四、掌握重介选煤工艺流程及相关阀门的作用。

五、能够处理运行中出现的各类问题。

六、按要求搞好设备和环境卫生。

七、认真履行交接班制度，按时参加班前会。

八、做好本岗位的安全质量标准化工作。

加压过滤机司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、认真遵守交接班制度，班中经常检查各设备的运转情况，保证安全运转。

五、发现设备故障要立即停机，并向调度室汇报后，再进行处理。

六、进入罐体作业时，必须按照规程执行，做好交接班记录。

七、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

八、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

循环水泵、清水泵司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、认真遵守交接班制度，做好交接班记录，班中经常检查各设备的运转情况，保证安全生产。

五、水泵严禁在无水情况下运行，不准在闸阀闭死情况下长期运行，运行时吸水管淹没深度不得小于0.5m。

六、操作循环水泵开关时，工作人员必须穿戴好绝缘手套和鞋。

七、发现设备故障要立即停机，并向调度室汇报后，再进行处理。

八、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

九、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

介质泵司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、认真遵守交接班制度，做好交接班记录，班中经常检查各设备的运转情况，管路是否畅通，各水仓使用情况，保证正常生产。

五、发现设备故障要立即停机，并向调度室汇报后，再进行处理。

六、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

七、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

分级旋流器司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、认真遵守交接班制度，做好交接班记录，班中经常检查各设备的运转情况，保证安全运转。

五、发现设备故障要立即停机，并向调度室汇报后，再进行处理。

六、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

七、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

脱介(泥)筛司机

一、严格执行《选煤厂安全规程》和《设备操作规程》，做到安全文明生产及防火工作。

二、熟练掌握筛分机的工作原理性能和技术特征，掌握各零部件的名称、作用以及开、停车程序。

三、开机前认真检查轴承润滑、激振器、万向节、筛板及各种零部件情况，发现异常，立即汇报和处理。

四、注意喷水压力和水量大小，防止串水或水压不足及脱介(泥)效果。

五、遵章守纪，坚守岗位，班中不做与工作无关的事情。

六、使用保管好岗位设施，搞好设备和环境卫生。

七、按时参加班前会，严格遵守交接班制度，做好交接班记录。

八、做好本岗位的安全质量标准化工作。

离心机司机

一、经过安全和本工种专业技术培训，通过考试取得合格证后，持证上岗。

二、班前四小时内禁止饮酒者，班中严禁喝酒、睡觉。

三、上岗前穿戴好劳动保护用品，不得穿拖鞋和高跟鞋上班，女工须将长发盘入帽内。

四、离心机周围工作环境必须有严格的安全措施(如：孔、洞或危及安全的地方)。

五、不得用湿手开、闭电气开关，且应徒手操作。

六、应空载启动，不得超负荷运行。离心脱水机的给料应保持均匀。

七、在运转过程中，严禁铁器、木块及其他杂物进入离心机。

八、正常停车，先停离心脱水机电机，后停油泵电机。

九、运转中不得在离心机上方作业。

十、处理入料溜槽堵塞、在离心机上方及进入内部检修作业时，必须停机停电。

十

一、无重大紧急事故，不许离心机带负荷停车。

十二、发现安全隐患应及时、准确汇报，不得隐瞒和私自处理。 十

三、做好本岗位的安全质量标准化工作。

球磨机司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、认真遵守交接班制度，做好交接班记录，班中经常检查各设备的运行情况保证安全运转。

五、发现设备故障要立即停机，并向调度室汇报后，再进行处理。

六、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

七、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

加介抓斗机司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、认真遵守交接班制度，做好交接班记录，班中经常检查各设备的运行情况保证安全运转。

五、发现设备故障要立即停机，并向调度室汇报后，再进行处理。

六、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

七、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

絮凝剂制备加药司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度和操作规程。

三、絮凝剂配制和添加过程中严禁絮凝剂溢出，干粉聚丙烯酰胺防止洒落地面。

四、配制过程中，严禁絮凝剂打团或成鱼眼状胶块。以便造成浓缩机力矩升高及堵塞底流口。

五、稀的聚丙烯酰胺溶液易变质，失效，所以最好现配现用。以便提高效能。

六、阴，阳离子絮凝剂的添加必须保持一定的时间差，否则相互中和影响絮凝效果。

七、出现絮凝剂溢出桶外时，必须及时彻底清理干净，防止滑倒伤人。

八、做好交接班工作和记录，按时参加班前会。

九、做好本岗位的安全质量标准化工作。

放射源设备操作工

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。

四、在检查放射性源设备时，检查人员必须距离放射源设备1米以外。

五、放射源设备停止工作时，必须关闭电源。

六、放射源设备不得擅自修理、更换、倒装、拆卸和焊接。

七、距放射源探头2米以内，不许进行电焊。

八、发现有人修理、更换、倒装、拆卸以及盗窃放射源时，应立即予以制止并向有关领导反映。

九、放射源丢失时，应立即向有关领导报告。

十、班前、班中和班后要对设备进行认真检查，并将检查情况如实地记载于交接班记录。

十一、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

矸石仓放料闸板司机

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度和操作规程。

三、絮凝剂配制和添加过程中严禁絮凝剂溢出，干粉聚丙烯酰胺防止洒落地面。

四、配制过程中，严禁絮凝剂打团或成鱼眼状胶块。以便造成浓缩机力矩升高及堵塞底流口。

五、稀的聚丙烯酰胺溶液易变质，失效，所以最好现配现用。以便提高效能。

六、阴，阳离子絮凝剂的添加必须保持一定的时间差，否则相互中和影响絮凝效果。

七、出现絮凝剂溢出桶外时，必须及时彻底清理干净，防止滑倒伤人。

八、做好交接班工作和记录，按时参加班前会。

九、做好本岗位的安全质量标准化工作。

机修工

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、工作前认真检查所用工具、设备是否安全可靠，严禁超负荷和带病运转。

五、有责任劝阻纠正他人违章操作，冒险蛮干，积极参加各项安全活动。

六、检修设备时，必须严格执行“停电挂牌”制度。检修工进入设备内检修时，必须设专人监护，同时将断电装置加锁，钥匙由进入设备内的检修人员带好，方可进入设备内部检修。

七、维修钳工进入设备内部检修时，要使用行灯或手电筒，不准用电灯照明，不准用扳手当锤用。

八、焊工作业时要严格执行安全操作规程，

九、检修前要熟知图纸和检修方案，如有问题应及时和技术人员联系处理;多人作业时，要由一人统一指挥，做到工作协调一致，严格执行钳工安全操作规程及安全职责和检修工艺保证加工、装配的零部件达到质量要求。

十、严禁在起重物下停留或通过，严禁有人在起重物上站立，或人与物一起吊运。

十一、严禁将运行管道、带电运行设备、电缆桥架作为固定滑轮、葫芦的承力点。

十二、电动葫芦、手动葫芦检修后必须做超载70%试验，合格后方可使用。 十

三、高处作业必须穿软底鞋(不准穿拖鞋)，戴安全帽和系安全带，严禁向下抛工具或器材。

十四、做好本岗位的安全质量标准化工作，做好交接班记录。

采制样工

一、对所在岗位的安全生产和防火工作负直接责任。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、工作前必须穿戴好劳动防护用品，工作结束后主动清理工作现场，达到文明生产要求。严禁在工作现场抽烟或擅自使用明火。

四、认真遵守交接班制度，做好交接班记录，班中经常检查各设备的运转情况，保证安全生产。

五、要严格执行安全操作规程，工作服要做到“三紧”(领口、袖口、下摆)，严禁穿大衣操作，女职工长发必须裹进帽内。

六、在煤流中采样时，应仔细观察来煤方向有无杂物，防止因碰、撞、刮、戳受到伤害。

七、发现设备故障要立即停机，并向调度室汇报后，再进行处理。

八、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

九、做好本岗位的安全质量标准化工作和现场防火工作，保证灭火器材齐全有效。

操作工(通用)

一、操作工对所在岗位的安全和防火工作负责。

二、牢固树立“安全就是生命”的思想，认真学习并严格遵守有关安全生产的各项规章制度。

三、要认真按照操作规程操作，认真做好各种设备运行、检修记录，达到准确、清楚、可靠;正确分析、判断并及时处理生产中出现的异常现象，发现问题要及时上报。

四、班前、班后检查所看管、操作的设备，保证安全可靠，并做到正确使用;保持作业现场整洁，爱护和正确使用防护用品。

五、有责任劝阻、制止、纠正他人违章指挥、违章作业、冒险蛮干。

六、认真做好安全生产自保、互保工作，做到“三不伤害”，杜绝“三违”。

七、做好本岗位的安全质量标准化工作。

八、要熟知所在岗位重点部位的防火工作，并会熟练使用防火工具和灭火器材。

九、正确行使、履行安全生产的权利和义务，积极参加各项安全活动，主动接受安全培训和教育。

十、本岗位发生安全事故和火灾后，要立即通知调度并实施紧急抢救，要保护好事故现场，积极配合调查人员进行事故和火灾调查。

第三篇：电力选煤厂岗位责任制

电力***洗煤厂

岗 位 责 任 制

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目 录

洗煤厂安全生产责任制。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3 厂长岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 4 副厂长(总工)岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 5

厂长助理岗位责任制……………………………………………………………………………………………6 带(值)经理岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 7 工长岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 8 班组长岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 9 集控室操作员岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 11 原煤场及暗道岗位巡视工岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 12 301皮带及厂房四，

五、六层岗位巡视工岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 13 厂房二，三层岗位巡视工岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 14 压滤机岗位巡视工岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 15 主厂房一层岗位巡视工岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 16 产品及矸石皮带岗位巡视工岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 17 采制化岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 18 电工岗位责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 20 机修工值班员责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 21 暗道机修工责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 22 主厂房机修工责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 23 转载胶带机机修工责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 24 压滤系统机修工责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 25 润滑保养责任制 〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃 26

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选煤厂安全生产责任制

1. 要认真执行’“安全第一，预防为主”的方针、政策、规定、指示和矿方单位的“安全教育制度”、“安全生产管理制度”、“安全生产检查制度”、“伤亡事故报告及处理制度”、“劳动保护用品管理制度”等有关规定，实现安全生产规范化、制度化、标准化管理。 2. 配备专(兼)职安全人员满足安全生产要求，并赋予布置、检查、落实整改措施权，有停工和越级上报权，有奖罚权，充分发挥专(兼)职安全员的作用，做好监督检查工作，把不安全因素消灭在萌芽状态。

3. 要经常性进行安全生产宣传教育和安全培训，使全厂员工树立“安全第一”的思想，严格遵章守纪，做到不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律、搞好自我防护。 4. 要编制安全生产技术方案，制定安全技术措施，按工种进行安全技术交底，合理组织洗煤生产和机电设备检修工作，不冒险蛮干，做到不安全不生产，安全防护、技术措施不到位不动工。

5. 要服从公司的安全生产管理，严格执行矿方单位一切安全管理规章制度，认真采取相应的安全措施，贯彻落实，确保安全生产。

6. 参加矿方单位的安全生产会议、安全活动、安全检查，结合本单位的实际情况贯彻执行。

7. 责任目标：无安全事故发生，新工人和转换岗位安全教育率100%，专(兼)职安全管理人员配备率100%，违章作业、违章指挥为零。

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厂长岗位责任制

1. 贯彻安全第一，预防为主的生产方针政策。管生产必须管安全，厂长对全厂安全负第一责任。

2. 全面负责与生产经营有关的一切活动。包括选煤厂的生产，维修，协调等工作，确保选煤厂优质，高效，使企业利润最大化。

3. 制定选煤厂近期生产目标和远景规划，使选煤厂走可持续发展道路。

4. 加强对职工业务和技术培训，改善职工生产，生活环境，确保安全文明生产。 5. 负责安排实施、协调和评价选煤工作、生产进度、煤质变化及生产的影响所编制的各种应急方案。

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副厂长(总工)岗位责任制

1. 贯彻安全第一，预防为主的生产方针，对分管责任工作范围的安全负第一责任，对厂长负责。

2. 负责制定全厂洗煤生产工作计划的实施,日常洗煤生产现场的组织与管理。 3. 负责制定全厂安全管理工作计划，考核方案的编制，各类应急预案编制贯彻落实。 4. 负责全厂信息管理和资料管理，对全厂洗煤生产技术负责。 5. 负责对全厂各工段、班组工作行为规范，工作质量的监督与考核。 6. 出现事故时必须亲临现场指挥，进行技术指导及组织处理。不违章指挥。 7. 负责职工技术培训、考核工作。

8. 经常巡视现场，加深对现场实际情况的掌握。

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厂长助理岗位责任制

1、贯彻安全第一，预防为主的生产方针，对工作范围分管的安全负第一责任，对厂长、负责。

2、负责制定全厂设备维护,保养和更换计划并组织实施。

3、负责制定设备大修,中修,小修,日常保养和更换计划，检修措施的编制，应急方案编制。

4、负责全厂信息管理和资料管理，对全厂技术负责。

5、负责制定全厂机械设备备件计划和库存设备的清点。

6、出现事故时必须亲临现场指挥，进行技术指导及组织处理。不违章指挥。

7、负责职工技术培训、考核工作。

8、经常巡视现场，加深对现场实际情况的掌握。

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带(值)班经理岗位责任制

1. 贯彻安全第一，预防为主的生产方针，管生产必须管安全，对当班的安全文明生产负第一责任。对厂长负责。

2. 负责组织班组工人的安全业务技术学习，督促检查岗位工人的上岗情况和劳动纪律情况及岗位卫生清扫情况。

3. 带领本班工人完成当班的各项生产任务指标和检修任务。 4. 负责当班生产、检修的指挥和有关问题事故的处理。 5. 负责班组人员的岗位安排和合理调配。

6. 负责班组管理。协调班组之间以及班组内部的矛盾。

7. 掌握浮沉、快灰的化验结果，根据具其情况调整工艺系统，用最少的消耗完成当班的各项生产指标。

8. 经常巡视现场，加深对现场实际情况的掌握，为保证正常生产，值班经理要亲自参加必要的劳动。

9. 检查填写交接班记录，做好交接班工作。 10. 出现事故时必须亲临现场指挥，并报告有关人员。 11. 完成上级领导交给的其它工作。

12. 负责本班工作的安全、消防器材的完备及设备完好状态，不违章指挥。

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工长岗位责任制

1. 贯彻安全第一，预防为主的生产方针，管生产必须管安全，对当班的安全文明生产负责，对现场安全负直接责任。

2. 协助部门经理进行安全业务技术学习，督促检查岗位工人的上岗情况和劳动纪律情况及岗位卫生清扫情况。

3. 带领本班工人完成当班的各项生产任务指标和检修任务。 4. 负责当班生产、检修，当班问题事故的处理。 5. 负责班组人员安排和临时调配。

6. 协助班组管理,协调解决班组之间以及班组内部的矛盾。 7. 经常巡视现场，对现场实际情况必须掌握，参加必要的劳动。 8. 检查填写交接班记录，做好交接班工作。 9. 出现事故时必须亲临现场指挥，并报告有关人员。 10. 完成上级领导交给的其它工作。

11. 负责本班工作的安全、消防器材的完备及设备完好状态，不违章指挥。

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技术员岗位责任制

9. 贯彻安全第一，预防为主的生产方针，对分管责任工作范围的安全负第一责任，对厂长负责。

10. 负责制定全厂洗煤生产工作计划的实施,日常洗煤生产现场的组织与管理。 11. 负责制定全厂安全管理工作计划，考核方案的编制，各类应急预案编制贯彻落实。 12. 负责全厂信息管理和资料管理，对全厂洗煤生产技术负责。 13. 负责对全厂各工段、班组工作行为规范，工作质量的监督与考核。 14. 出现事故时必须亲临现场指挥，进行技术指导及组织处理。不违章指挥。 15. 负责职工技术培训、考核工作。

16. 经常巡视现场，加深对现场实际情况的掌握。

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班组长岗位责任制

1. 对主管领导负责，对本班的安全生产工作负直接责任。

2. 管理班组，带领本班组进行安全业务技术学习。协调解决班组内部矛盾。 3. 督促检查岗位工人的上岗情况和劳动纪律情况及岗位工作完成及卫生清扫情况。 4. 负责本班组人员安排，本班组任务安排。加强班组建设，记录每天班组负责维修任务，并要及时检查和总结。

5. 带领班组人员完成当班的各项生产任务指标，完成日常检修维护任务。 6. 负责当班生产、检修，当班问题事故的处理。

7. 经常巡视现场，检查设备，对现场实际情况必须掌握，对所辖设备必须了如指掌，参加必要的劳动。

8. 对重要部位、危险部位的操作要亲自操作。必须熟悉所辖设备的各种操作。对大修设备和更新改造工程，要组织全班人员分析，总结经验，采取措施，使设备检修一次成功。

9. 填写交接班记录，做好交接班工作。

10. 出现事故时必须亲临现处理，并报告有关人员。

11. 按时完成上级领导交给的工作。认真记录，并及时检查和总结。 12. 负责本班组工作的安全、消防器材的完备及设备完好状态，不违章指挥。

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集控室操作员岗位责任制

1. 负责选煤厂从1101#给煤机到产品装仓这一范围的日常生产，指挥设备起停。 2. 负责对全厂设备运转状况进行监视，协调岗位的操作。

3. 负责向上级领导汇报生产状况和存在问题，传达有关领导的指示。

4. 负责集控室计算机，操作台的全部操作和保护，对故障做出正确的分析，判断，协调有关人员尽快处理好。

5. 负责对全厂各设备工作状态的监控,各桶桶位进行合理调节，根据生产情况调整介质比重,使之尽可能接近的生产合格产品。 6. 随时观察循环水的清洁程度,发现问题及时调整. 7. 定期询问浓缩池的工作状态,及时调整岗位工处理煤泥,保证正常生产. 8. 协助经理完成好各项生产指标。

9. 负责集控室内通讯，消防，照明，空调设备的保护和集控室的清洁卫生。 10. 负责集控室内各种报表的记录填写，认真交接班。 11. 完成值班经理安排的工作。

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原煤场及暗道岗位巡视工岗位责任制

1. 负责原煤场地下暗道内各台给料机、各原煤转载胶带运输机等

所有设备的巡视。

2. 负责检查皮带运输机保护开关工作状态，必要时作适当的调整。 3. 检查皮带运输机润滑系统是否正常及机尾拉紧装置的工作状态。 4. 检查托辊工作状态，必要时作适当的调整。 5. 检查皮带清扫器工作状况，必要是作适当调整。 6. 观察给料机给料量以及原煤粒度变化情况。 7. 确保所有溜槽畅通并及时清理。

8. 协调推煤机司机将场地原煤合理,充足给入给煤机,保证正常生产。 9. 负责保护所属辖区的除尘，通风，保暖工作。 10. 负责所属范围通讯，消防，照明设施。 11. 负责所属岗位地面和设备的卫生清理工作。 12. 完成经理安排的其他工作。 13. 认真填写岗位交接班记录。

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301皮带及厂房四，

五、六层岗位巡视工岗位责任制

1. 负责从301机尾，211，212磁选机，302，303振动筛，304重介浅槽，314分级旋流器组等所属设备的巡视。发现问题及时处理，处理不了及时汇报值班经理。 2. 观察原煤来料量及粒度组成情况，发现问题及时汇报集控室 3. 负责检查皮带运输机保护开关工作状态，必要时作适当的调整。 4. 检查皮带清扫器工作状况，必要时作适当调整 5. 负责清理皮带秤桥架的积尘和杂物，保证称量准确。 6. 检查皮带运输机润滑系统是否正常，逆止器是否有效。

7. 检查筛子喷水大小，水的清洁度，发现问题及时汇报并作出调整。

8. 观察筛子运行状况，筛板磨损情况，油位，三角带松紧度，压条是否完好，弹簧是否完好，筛孔有无堵塞，发现问题及时处理及汇报。

9. 检查磁选机工作情况，溢流堰高度，挡皮是否完好，必要时作出调整。

10. 检查分级旋流器组工作情况，底流是否正常，有无堵塞，压力是否正常并及时调整。 11. 检查重介浅槽工作情况，刮板是否有弯曲，链条磨损状况，溢流堰高度是否正常，上升流及水平流是否均衡，发现问题及时处理，处理不了及时汇报。 12. 确保所有溜槽畅通并及时清理。

13. 负责保护所属辖区的除尘，通风，保暖工作。 14. 负责所属范围通讯，消防，照明设施。 15. 负责所属岗位地面和设备的卫生清理工作。 16. 完成经理安排的其他工作。 17. 认真填写岗位交接班记录。

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主厂房二，三层岗位巡视工岗位责任制

1. 负责厂房二，三层所属各设备的巡视工作。发现问题及时处理，处理不了及时汇报值班经理。

2. 观察各设备来料量及粒度组成情况，发现问题及时汇报集控室

3. 检查所属各振动筛，固定筛，离心机，破碎机，加介磁选机，分流箱的工作情况，必要时作适当调整。

4. 负责各设备入料，出料情况，发现问题及时汇报。

5. 观察喷水状况，包括大小，洁净程度，发现问题及时汇报处理调整。 6. 检查各筛子筛板，压条，弹簧，激振器，三角带，喷嘴是否正常。 7. 检查各管路磨损状况，发现问题及时汇报。 8. 确保所有溜槽畅通并及时清理。

9. 负责保护所属辖区的除尘，通风，保暖工作。 10. 负责所属范围通讯，消防，照明设施。 11. 负责所属岗位地面和设备的卫生清理工作。 12. 完成经理安排的其他工作。 13. 认真填写岗位交接班记录。

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压滤机岗位巡视工岗位责任制

1. 负责厂房二台压滤机，浓缩机及其所属设备的巡视工作。发现问题及时处理，处理不了及时汇报值班经理。

2. 检查所属各压滤机，转载刮板机，搅拌桶，入料泵，加药系统，浓缩机的工作情况，必要时做适当调整。

3. 负责各设备入料，出料情况，发现问题及时汇报。 4. 定期测量煤泥沉降情况并及时汇报并作出相应调整。

5. 检查浓缩机耙位，压力，及入料和溢流水情况并及时做调整。

6. 观察煤泥层厚度，煤泥水沉降情况，配合一层岗位工及时调整絮凝剂用量。 7. 检查压滤机工作情况，滤饼状况，滤布有无破损，发现问题及时处理。 8. 确保所有溜槽畅通并及时清理。

9. 负责保护所属辖区的除尘，通风，保暖工作。 10. 负责所属范围通讯，消防，照明设施。 11. 负责所属岗位地面和设备的卫生清理工作。 12. 完成经理安排的其他工作。 13. 认真填写岗位交接班记录。

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主厂房一层岗位巡视工岗位责任制

1. 负责主厂房一层，事故池，压风机房，循环水池，煤泥皮带，絮凝剂制备系统等所属设备的工作情况检查，发现问题及时处理，处理不了的汇报经理。 2. 保证各泵密封水的畅通，及时调整密封水的用量，检查各管道磨损情况。 3. 负责所属各泵的正常运转，正确执行泵的操作规程。 4. 负责检查各桶桶位并协助集控室做力所能及的桶位调整 5. 负责产品皮带机尾运转情况，发现问题及时汇报处理。 6. 负责矸石皮带机尾运转情况，发现问题及时汇报处理。 7. 配合集控操作员添加介质，达到生产要求。

8. 负责絮凝剂的制备工作，配合压滤司机及时调整加药量以达到生产需要。 9. 负责检查皮带运输机保护开关工作状态，必要时作适当的调整。 10. 检查皮带清扫器工作状况，必要时作适当调整 11. 负责清理皮带秤桥架的积尘和杂物，保证称量准确。 12. 检查皮带运输机润滑系统是否正常，逆止器是否有效。 13. 确保所有溜槽畅通并及时清理。

14. 负责保护所属辖区的除尘，通风，保暖工作。 15. 负责所属范围通讯，消防，照明设施。 16. 负责所属岗位地面和设备的卫生清理工作。 17. 完成经理安排的其他工作。 18. 认真填写岗位交接班记录

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产品及矸石皮带岗位巡视工岗位责任制

1. 负责从1501，1503，1505机尾到1502，1504，1506机头及其所属设备的工作情况检查，发现问题及时处理和汇报。

2. 检查皮带清扫器工作状况，必要是作适当调整

3. 负责检查皮带运输机保护开关工作状态，必要时作适当的调整。 4. 负责清理皮带秤桥架的积尘和杂物，保证称量准确。 5. 检查皮带运输机润滑系统是否正常，逆止器是否有效

6. 经常皮带煤量大小及粒度，水分，发现问题及时汇报集控室。 7. 确保所有溜槽畅通并及时清理。

8. 负责保护所属辖区的除尘，通风，保暖工作。 9. 负责所属范围通讯，消防，照明设施。 10. 负责所属岗位地面和设备的卫生清理工作。 11. 完成经理安排的其他工作。 12. 认真填写岗位交接班记录

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采制化岗位责任制

取样工岗位责任制

1. 坚守岗位,严格遵守各项规章制度. 2. 上班时,必须穿工作服. 3. 上班前四小时不准饮酒,按时上下班. 4. 工作中禁止看与工作无关的书籍,不准睡觉、聊天、打闹、打扑克、织毛衣等. 5. 严格执行《选煤厂安全规程》和厂里的其它有关规定. 6. 应熟悉采样理论,采样基本原则和方法,采样点分布情况,影响采样误差的因素和减小误差的方法. 7. 检查采样工具及采样机械设备的完好情况.了解采样的环境及所采煤样的情况,必要时编写安全措施并审批. 8. 采取煤样需使用专用工具,并随时保持工具清洁. 9. 做好交接班记录,接班人不到交班人不能离开岗位. 制样工岗位责任制

1. 坚守岗位,严格遵守各项规章制度. 2. 上班时,必须穿工作服. 3. 上班前四小时不准饮酒,按时上下班. 4. 工作中禁止看与工作无关的书籍,不准睡觉、聊天、打闹、打扑克、织毛衣等. 5. 严格执行《选煤厂安全规程》和厂里的其它有关规定. 6. 制样工应熟悉制样理论和方法,会使用和保养各种制样机械和工具. 7. 按规定的方法检查各种设备、工具的完好情况,如发现问题应及时报告进行处理. 8. 清扫制样场地、制样工具及制样机械避免煤样受污染. 9. 若长时间不用的设备,应关掉电源,并清扫四周卫生. 10. 每制完一个样品,应贴好标签,并进行核对. 11. 按有关规定留存备查煤样.并认真核对标签. 12. 严禁用电热设备烘烤与工作无关的其它物品. 13. 熟悉煤样浮沉的基本理论和方法,了解浮沉工具的使用和保养方法,熟悉称量工具的使用方法. 14. 检查浮沉桶及其它工具是否完好(如网底桶有无破损).如发现问题,应及时处理或报告有关人员. 15. 每次浮沉前应测量比重液的比重是否符合要求.

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16. 沾染比重液的器具要及时用水冲洗. 17. 应时常关注氯化锌的消耗情况并及时领取. 18. 认真详细填写浮沉记录. 化验员岗位责任制

1. 坚守岗位,严格遵守各项规章制度. 2. 上班时,必须穿工作服

3. 上班前八小时不准饮酒,按时上下班. 4. 工作中禁止看与工作无关的书籍,不准睡觉、聊天、打闹、打扑克、织毛衣等. 5. 严格执行《选煤厂安全规程》和厂里的其它有关规定. 6. 应熟练掌握化验项目的国标、部标和规程,按标准和规程的要求准备好仪器和器皿. 7. 应熟练掌握各种化验设备、仪器、工具的使用和保养方法.清楚各种记录的填写和计算方法. 8. 称样前,应核对样品标签.查验包装、样品粒度、数量等,如有不符合规定者,应退回制样室更正. 9. 称样时应先将煤样再充分混合. 10. 干燥器和天平内的干燥剂应随时检查,及时更换回收. 11. 试验过程中,操作人员应严密掌握试验过程的变化情况.操作人员不得随意离开岗位. 12. 按有关规定保存备查煤样,并认真核对标签,确保无误. 13. 严禁用电热设备烘烤与工作无关的其它物品. 14. 搞好环境卫生,将化验仪器、器皿清理干净,摆放整齐. 15. 做好各种原始记录,清晰、准确填写化验报告单,及时报送有关部门及人员.

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电工岗位责任制

1. 对班长负责，对本岗位安全生产工作负直接责任，有权拒绝违章指挥;

2. 认真遵守和执行安全方针，各种规程，规章制度，积极参加班各种技术学习和安全活动，不断增强技术素质和安全意识;

3. 遵守“选煤厂安全规程”和“电工操作规程”以及其他相关的规章制度，严禁违章作业，确保人身安全。

4. 按照设备大修，维护，保养周期，在班长领导和安排下，负责保质保量的完成，并保证施工现场工完、料净、场地清。

5. 严格认真地对各生产岗位的电气设备，进行巡回检查，发现问题及时处理，处理不了的应向班长或站里汇报，保证电气设备处于完好状态。

6. 熟悉供电系统及其运行方式、变电所设备性能、各种保护装置的原理、信号指示与用途等专业知识，会操作、检查及排除一般的电气故障并进行基本的维护保养。 7. 熟悉停合闸程序，随时掌握负荷变动情况，发现异常情况及时向集控室、调度室反映，确保用电安全和全厂设备的正常运转。 8. 认真执行巡视查验制度并做好详细的记录。 9. 严格执行交接班制度并做好交接班记录。 10. 保持配电室、配电柜、设备和地面干净整洁。

11. 完成值班经理安排的其它工作，做到不折不扣，不应付了事。

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机修工值班员责任制

1. 安全生产。持证上岗，按要求正确穿戴劳防用品，检修设备要遵守各项制度坚持安全第一方针。工作中严格执行各项操作规程，严格按操作程序和操作规程进行操作。设备修理时要在设备的醒目部位挂禁示标志;

2. 文明生产。保证工作场地的整洁，下班前应清扫工作场地，备件堆放整齐，道路畅通。

3. 上班应准时到岗。就餐时间轮流吃饭，保证就餐时间有人值守。就餐时间半小时，工作时间不准喝酒。

4. 备品备件取用应有记录。每星期整理检查备件一次，班长应确保有足够的维修备件。 5. 换下来的旧零件应收回，带回机修间，如能修复，尽可能修理。贵重金属配件应交库房回收。

6. 上班期间不做与工作无关的事。空余时间多学习，多看图纸、资料，不清楚就多问，不断提高个人的技术水平。

7. 请假应填写请假条，当面向班长请假，批准后方准休假。不得以留条、短信方式请假。不得擅自调班。

8. 每班至少全面巡视、巡检一次，观察设备运行情况，存在的问题及时反馈给班长，并为维修作好配件和准备工作。

9. 负责生产运行中的故障处理，负责巡检设备运行状况.巡检设备发现问题，可以处理应及时处理，并做好记录，不能处理应及时汇报，有重大隐患，应立即报告值班经理。

10. 认真做好交接班工作，接班人员应提早15分钟到岗;交接时双方均应到场，办完交接前，交接人员不得离开岗位。一般设备故障，本班负责解决;确实本班来不及解决，应到现场向下一班当面交待清楚并由组长做好记录，交班人才能下班。 11. 认真填写当班出现的故障及遗留问题记录. 12. 完成当班检修任务。

13. 完成值班经理安排的其它工作。

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暗道机修工责任制

1. 安全生产。持证上岗，按要求正确穿戴劳防用品，检修设备要遵守各项制度坚持安全第一方针。工作中严格执行各项操作规程，严格按操作程序和操作规程进行操作。设备修理时要在设备的醒目部位挂禁示标志。

2. 文明生产。保证工作场地的整洁，下班前应清扫工作场地，备件堆放整齐，道路畅通。

3. 上班应准时到岗。就餐时间轮流吃饭，保证就餐时间有人值守。就餐时间半小时，工作时间不准喝酒。

4. 备品备件取用应有记录。每星期整理检查备件一次，班长应确保有足够的维修备件。 5. 换下来的旧零件应收回，带回机修间，如能修复，尽可能修理。贵重金属配件应交库房回收。

6. 上班期间不做与工作无关的事。空余时间多学习，多看图纸、资料，不清楚就多问，不断提高个人的技术水平。

7. 请假应填写请假条，当面向班长请假，批准后方准休假。不得以留条、短信方式请假。不得擅自调班。认真做好设备维修工作，及时排除设备故障，确保生产设备正常运转，减少停机时间，并做好维修记录。

8. 维修时如查不出原因或自己无法解决的技术问题应立即与班长联系。每次设备修理结束后，应观察一段时间确无问题，才算完成任务。

9. 负责包机范围的4台往复给煤机，暗道胶带机，水泵，301胶带机设备完好。 10. 负责日常检查维护。发现问题应及时处理，不能处理应及时汇报，发现重大隐患，应立即报告值班经理。 11. 负责库房，机修场地的公共财物

12. 认真做好交接班工作，接班人员应提早15分钟到岗;交接时双方均应到场，办完交接前，交接人员不得离开岗位。一般设备故障，本班负责解决;确实本班来不及解决，应到现场向下一班当面交待清楚并由组长做好记录，交班人才能下班。 13. 认真填写当班检修记录和出现的故障及遗留问题记录。 14. 积极完成值班经理及工长的交给的工作。

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主厂房机修工责任制

1. 安全生产。持证上岗，按要求正确穿戴劳防用品，检修设备要遵守各项制度坚持安全第一方针。工作中严格执行各项操作规程，严格按操作程序和操作规程进行操作。设备修理时要在设备的醒目部位挂禁示标志。

2. 文明生产，保证工作场地的整洁，下班前应清扫工作场地，备件堆放整齐，道路畅通。

3. 上班应准时到岗。就餐时间轮流吃饭，保证就餐时间有人值守。就餐时间半小时，工作时间不准喝酒。

4. 备品备件取用应有记录。每星期整理检查备件一次，班长应确保有足够的维修备件。 5. 换下来的旧零件应收回，带回机修间，如能修复，尽可能修理。贵重金属配件应交库房回收。

6. 上班期间不做与工作无关的事。空余时间多学习，多看图纸、资料，不清楚就多问，不断提高个人的技术水平。

7. 请假应填写请假条，当面向班长请假，批准后方准休假。不得以留条、短信方式请假。不得擅自调班。认真做好设备维修工作，及时排除设备故障，确保生产设备正常运转，减少停机时间，并做好维修记录。

8. 维修时如查不出原因或自己无法解决的技术问题应立即与班长联系。每次设备修理结束后，应观察一段时间确无问题，才算完成任务。 9. 负责包机范围的主厂房.风机房浓缩机设备完好。

10. 负责日常检查维护。发现问题应及时处理，不能处理应及时汇报，发现重大隐患，应立即报告值班经理。 11. 负责库房，机修场地的公共财物

12. 认真做好交接班工作，接班人员应提早15分钟到岗;交接时双方均应到场，办完交接前，交接人员不得离开岗位。一般设备故障，本班负责解决;确实本班来不及解决，应到现场向下一班当面交待清楚并由组长做好记录，交班人才能下班。 13. 认真填写当班检修记录和出现的故障及遗留问题记录。 14. 积极完成值班经理及工长的交给的工作。

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转载胶带机机修工责任制

1. 安全生产。持证上岗，按要求正确穿戴劳防用品，检修设备要遵守各项制度坚持安全第一方针。工作中严格执行各项操作规程，严格按操作程序和操作规程进行操作。设备修理时要在设备的醒目部位挂禁示标志。

2. 文明生产。保证工作场地的整洁，下班前应清扫工作场地，备件堆放整齐，道路畅通。

3. 上班应准时到岗。就餐时间轮流吃饭，保证就餐时间有人值守。就餐时间半小时，工作时间不准喝酒。

4. 备品备件取用应有记录。每星期整理检查备件一次，班长应确保有足够的维修备件。 5. 换下来的旧零件应收回，带回机修间，如能修复，尽可能修理。贵重金属配件应交库房回收。

6. 上班期间不做与工作无关的事。空余时间多学习，多看图纸、资料，不清楚就多问，不断提高个人的技术水平。

7. 请假应填写请假条，当面向班长请假，批准后方准休假。不得以留条、短信方式请假。不得擅自调班。认真做好设备维修工作，及时排除设备故障，确保生产设备正常运转，减少停机时间，并做好维修记录。

8. 维修时如查不出原因或自己无法解决的技术问题应立即与班长联系。每次设备修理结束后，应观察一段时间确无问题，才算完成任务。

9. 负责包机范围的1501，1502，1503，1504，1505，1506胶带机设备完好。 10. 负责日常检查维护。发现问题应及时处理，不能处理应及时汇报，发现重大隐患，应立即报告值班经理。 11. 负责库房，机修场地的公共财物

12. 认真做好交接班工作，接班人员应提早15分钟到岗;交接时双方均应到场，办完交接前，交接人员不得离开岗位。一般设备故障，本班负责解决;确实本班来不及解决，应到现场向下一班当面交待清楚并由组长做好记录，交班人才能下班。 13. 认真填写当班检修记录和出现的故障及遗留问题记录。 14. 积极完成值班经理及工长的交给的工作。

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压滤系统机修工责任制

1. 安全生产。持证上岗，按要求正确穿戴劳防用品，检修设备要遵守各项制度坚持安全第一方针。工作中严格执行各项操作规程，严格按操作程序和操作规程进行操作。设备修理时要在设备的醒目部位挂禁示标志。

2. 文明生产，保证工作场地的整洁，下班前应清扫工作场地，备件堆放整齐，道路畅通。

3. 上班应准时到岗。就餐时间轮流吃饭，保证就餐时间有人值守。就餐时间半小时，工作时间不准喝酒。

4. 备品备件取用应有记录。每星期整理检查备件一次，班长应确保有足够的维修备件。 5. 换下来的旧零件应收回，带回机修间，如能修复，尽可能修理。贵重金属配件应交库房回收。

6. 上班期间不做与工作无关的事。空余时间多学习，多看图纸、资料，不清楚就多问，不断提高个人的技术水平。

7. 请假应填写请假条，当面向班长请假，批准后方准休假。不得以留条、短信方式请假。不得擅自调班。认真做好设备维修工作，及时排除设备故障，确保生产设备正常运转，减少停机时间，并做好维修记录。

8. 维修时如查不出原因或自己无法解决的技术问题应立即与班长联系。每次设备修理结束后，应观察一段时间确无问题，才算完成任务。

9. 负责包机范围的压滤机及附属设备完好。定时检查压滤机的液压装置。

10. 负责日常检查维护。发现问题应及时处理，不能处理应及时汇报，发现重大隐患，应立即报告值班经理。 11. 负责库房，机修场地的公共财物

12. 认真做好交接班工作，接班人员应提早15分钟到岗;交接时双方均应到场，办完交接前，交接人员不得离开岗位。一般设备故障，本班负责解决;确实本班来不及解决，应到现场向下一班当面交待清楚并由组长做好记录，交班人才能下班。 13. 认真填写当班检修记录和出现的故障及遗留问题记录。 14. 积极完成值班经理及工长的交给的工作。

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润滑保养责任制

1. 遵守各项制度，坚持安全第一方针。 2. 遵守设备维护事项，严格执行润滑保养计划。 3. 积极完成检修经理及工长的交给的工作。 4. 认真检查设备润滑的实际情况，不定时的观察。 5. 润滑作业中，要注意工具与容器的清洁。

6. 润滑时，要注意各轴承的的磨损情况，统计汇报检修经理。 7. 定时检查观察油质，油量的情况。 8. 汇总当月润滑油量，汇报检修经理。 9. 认真填写润滑保养记录。

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第四篇：选煤厂岗位双述-- 调度

调度班长岗位双述

1、手指口述：手指集控室集控电脑。口述：信号传输、设备运转正常，确认完毕

2、岗位描述：

报告，领导好，我是调度班长***，本班共有职工*名，均持证上岗。我的职责是安排本班职工上岗，协调全厂生产，认真记录现场出现的事故情况，并及时将生产过程中出现的重大情况及时向值班领导汇报。经检查，本班人员思想状况良好，车间设备运转正常，安全无隐患，能够满足生产。确认完毕，请指示。

调度员岗位双述

1、手指口述：手指集控室集控电脑。口述：信号传输、设备运转正常，确认完毕

2、岗位描述：

报告，领导好，我是集控司机***。我的职责是合理安排职工上岗，协调全厂生产，认真记录现场出现的事故情况，并及时将生产过程中出现的重大情况及时向值班领导汇报。经检查，在岗职工思想状况良好，车间设备运转正常，安全无隐患，能够满足生产。确认完毕，请指示。

第五篇： 选煤厂厂长岗位工作职责

1 工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责选煤厂全面行政管理工作。

2 工作内容

2.1 负责全厂行政管理工作;是选煤厂安全生产第一责任人;

2.1.1 负责制定落实工作方针目标及月进度计划，完成全厂各项工作任务; 2.1.2 负责制定完善落实规章制度安全、操作规程，安全完成各项工作任务; 2.1.3 负责组织“大排查、大推进”工作;督查督办考核各项工作的落实; 2.1.4 负责加强现场管理，扎实做好质量标准化工作，确保安全无事故; 2.1.5 负责提高企业的技术管理水平，保证产品质量在矿要求的指标内;

2.1.6 负责推广新技术、新工艺，拟定重大技术改造计划，不断提高企业的科技含量;

2.2 负责抓好党风廉政、班子队伍建设的各项工作; 2.2.1 负责领导并参与党风廉政建设检查考核工作，是党风廉政建设第一责任人; 2.2.1.1

负责督促、检查党风廉政建设任务和目标的落实完成。

2.2.1.2

负责认真执行民主集中制原则，坚持重大事项集体研究决定。

2.2.1.3

负责积极妥善解决群众合理诉求，做到无越级上访，确保信访安全。 2.2.2 负责抓好班子建设的各项工作;

2.2.2.1 负责选煤厂领导班子成员的职责分工; 2.2.2.2 负责选煤厂“五位一体”全面统筹协调;

2.2.2.3 负责抓好班子建设，建立完善落实领导班子议事的规定; 2.2.3 负责抓好选煤厂职工队伍建设的各项工作;

2.2.3.1 负责强化职工教育培训，提高职工素质，提升企业管理水平;

2.2.3.2 负责科学制定合理的激励机制，搞好全厂职工各种劳保福利、工资奖励按标准分配发放的工作;

2.2.3.3 负责做好选煤厂“学习型厂队”建设和“文明单位创建”的各项工作; 2.2.3.4 负责抓好企业文化建设的各项工作;

2.4 负责抓好选煤生产经营管理的各项工作;

2.4.1 负责选煤厂财务管理的各项工作，严格执行财务制度，遵守财经纪律; 2.4.2 负责控制生产成本，降低材料费用;

2.5

负责组织落实“三个安全”隐患大排查的各项工作;

2.5.1

负责召开选煤厂安全生产委员会会议，把握“三个安全”动态情况，研究制定隐患排查实施方案，安排部署全厂范围内的隐患排查工作;

2.5.2

负责组织领导基础设施、地质灾害、计划运行、财务管理、物资供应的排查工作;

2.5.3

负责承包调度站、中煤车间、材料组隐患问题整改的督办落实。

2.6 负责完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细

3.1 会议：

3.1.1 每天早上7：30分参加厂生产碰头会，听取前一个生产日工作情况汇报，并安排当日全厂工作。

3.1.2 每周五上午参加矿安全生产调度会议。

3.1.3 每周五下午组织厂安全生产调度会议，点评本周全厂工作，安排下周安全生产工作。

3.1.4 定期参加矿月工作点评会。 3.1.5 按规定参加矿各种工作会议。

3.1.6 定期主持召开厂务会议讨论解决安全、生产、人事、经营管理问题。 3.2 行政效能

3.2.1 “大排查、大推进”督查各项制度落实情况，每周六值班早8时至第二日早8时。

3.2.2 劳动纪律检查，每月检查违纪一人次(迟到、早退、脱岗等)。 3.2.3 安全隐患，每月检查隐患一处。

3.2.4 “三违”、“三不”指标，每月一人次。 3.3 生产经营

3.3.1 督查生产运行情况，推动新设备、新技术、新工艺的应用。 3.3.2 安排生产设备、系统环节的设备更新和技术改造工作。 3.3.3 审批材料费用，控制生产成本。

3.3.4 审批全厂车间队组奖金制定发放公平公正。 3.3.5 进行企务公开。 3.4 安全质量

3.4.1 完善规章制度，落实安全规定;

3.4.2 督查各项检查情况，加强现场管理和质量标准化工作; 3.4.3 确保各项提块、提效措施的落实。

3.4.4 督查技术检查的各项指标，确保煤炭质量

3.4.5 加强职工队伍建设(人员培训、技术比武)。 3.5 党风廉政

3.5.1 认真学习党风廉政建设和反腐败理论，每月组织学习不少于1次。 3.5.2 每季度至少要上1次廉政课，确保党员民警受教育率不低于95%。 3.5.3 主持参加支部每年组织召开的1次专题民主生活会; 3.5.4 对因病、因工伤等不能上班的要定期家访，解决困难; 3.6 考核

3.6.1审批每日对各车间队组的安全生产考核; 3.6.2审批每月对各车间队组的百分考核;

3.6.3审批每月对各车间队组的奖金、安全生产的其它奖励的发放; 3.6.4 按要求对矿发放的其它奖励进行审核。

工作标准：

4.1 杜绝安全事故，实现零目标。 4.2 质量标准化实现动态达标。

4.3 完成矿下达的目标任务和各项指标。 4.4 指标成本严格控制不超标。

4.5 产品质量达到标准要求，按时备煤装车。

4.6 企业文化建设要量化、细化，有考核、有讲评。 4.7 按要求实现班子、廉政、队伍建设等工作目标。 4.8 落实“一线工作法”，现场管理达“先进型”。

5 工作程序

5.1 请示汇报程序

5.1.1.接受矿级领导的书面或口头工作指导和工作指令;

5.1.2.定期向矿级领导请示汇报工作;重大问题随时请示汇报; 5.1.3同全矿各单位主管、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.4对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 请销假程序

5.2.1.填写请假本请主管领导批准;

5.2.2.主管领导批准后请主要领导批准; 5 2.3.主要领导批准后报政治处批准备案; 5.2.4.到假后到政治处销假;

5.2.5.销假后报主管领导和主要领导。 5 .3. 工作指令程序

5.3.1.填写工作指令卡对下级下达工作指令;(口头指令要补填指令卡) 5.3.2.指令卡考核办编号登记交由调度站(或考核办专人)督查督办; 5.3.3.督办人根据要求按时汇报进度和进展情况;

5.3.4.按工作指令要求完成后，指令执行人进行专题汇报签字销卡。

选煤厂党支部书记岗位工作职责

1 工作职责

1.1负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2负责选煤厂支部、队伍建设、综合治理、文明单位创建、来信来访等项工作。

2 工作内容

2.1 负责做好选煤党支部的各项工作; 2.1.1负责搞好领导班子自身建设，开展廉政教育，充分发挥支部战斗堡垒作用; 2.1.2负责支部的工作计划、决议、制度、措施的执行和落实; 2.1.3负责抓好党建和党员发展工作;

2.1.4负责按时向支委会和党员大会和上级党组织报告工作; 2.1.5负责按时和需要召开支部委员会、党课教育和党员大会; 2.1.6负责经常性的思想政治工作，了解掌握党员群众的思想、工作和学习情况， 发现问题及时解决;

2.1.7负责积极支持行政、工会和共青团的工作，充分调动各方面的积极性，完成好全年各项任务;

2.1.8 每季度要上1次廉政课，确保党员民警受教育率不低于95%。 2.2 负责做好选煤厂队伍建设的各项工作;是队伍安全的第一责任人; 2.2.1 负责强化职工教育培训，提高职工素质，提升企业管理水平;

2.2.2 负责科学制定合理的激励机制，配合做好全厂职工各种劳保福利、工资奖励按标准分配发放的工作;

2.2.3 负责抓好企业文化建设、宣传的各项工作;

2.3 负责做好选煤厂综合治理的各项工作;是综合治理的第一责任人; 2.3.1负责建立健全选煤厂综合治理机构，定期分析综治形势;解决问题; 2.3.2负责内部治安保卫防范机制的运行，落实值班制度和消防管理工作; 2.3.3负责处理内部矛盾，确保无职工上访或其它群体事件发生;

2.3.4负责教育职工遵纪守法，爱岗敬业，无违法乱纪行为和治安案件发生; 2.4

负责组织落实“三个安全”隐患大排查的各项工作;

2.4.1 负责协助组长全盘了解掌握“三个安全”动态情况，把握队伍建设、综合治理、信访舆情安全动态，安排部署开展队伍安全方面的排查工作。

2.4.2 负责领导队伍建设、新闻宣传、厂区治安、消防应急、厂区周边矛盾纠纷的排查、案件包控、网控布置、团员青年思想状况、行政后勤的排查工作; 2.4.3 负责承包团总支、六车间、技术组隐患问题整改的督办落实。

2.5 负责做好选煤厂“学习型厂队”建设和“文明单位创建”的各项工作; 2.6 负责完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细 3.1 会议：

3.1.1 每星期一下午组织党员学习活动;

3.1.2每周五下午参加厂安全生产调度会议，点评本周支部及相关工作，安排下周工作。

3.1.3按规定参加矿各类工作会议。

3.1.4定期主持召开支部会议和扩大会议，主持召开民主生活会、职工思想动态和综合治理等工作。 3.2 行政效能：

3.2.1组织“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每周五值班早8时至第二日早8时。

3.2.2劳动纪律检查，每月检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等)。 3.2.3安全隐患，每月检查隐患一处。

3.2.4 查“三不”“三违”指标，每月一人。 3.3 生产经营：

3.3.1每周上生产现场一次，督查生产运行情况; 3.3.2每周要与两名职工谈心，做好安全稳定工作;

3.3.3督促检查每月宣传稿件4篇、简报信息一篇、论文一篇、板报评比等; 3.3.4 督检企务公开情况。 3.4 安全质量：

3.4.1每月定期检查两次规章制度落实、劳动纪律情况，建立检查台帐; 3.4.2每月对职工思想行为进行分析排查，针对性的做好工作; 3.4.3每周对环境卫生进行检查，确保环境设施整洁完好; 3.4.4加强职工队伍建设(人员培训、技术比武)。 3.5 支部工作

3.5.1 每月进行职工思想动态分析，形成材料向信访、劳资、政治处等部门汇报; 3.5.2 每季度组织全体党员上党课;

3.5.3 每月召开一次支委会，对支部重大事项进行研究讨论决定; 3.5.4 督促党小组每月召开一次小组会。 3.5.5 根据实际需要及时召开党员大会。

3.5.6 对因病、因工伤等不能上班的要定期家访，解决困难; 3.6 目标考核：

3.6.1每月对党员进行考核;

3.6.2每月对职工队伍建设进行总结分析考核;

3.6.2每月对各车间队组的奖金、安全生产的其它奖励的发放监督检查;

工作标准：

4.1 贯彻党政精神，护好班子带好队伍。

4.2 按要求实现党建、班子、廉政、队伍、综治、信访工作目标。 4.3 班子团结协作，干部勤政廉洁。

4.4 杜绝重伤以上人身事故，质量标准化实现动态达标。 4.5 按月、计划完成或超额完成任务指标计划。

4.6 关心职工生活，公平、公正用人，保持全厂安定稳定。 4.7 思想工作扎实有效，企业文化建设总体推进。

5 工作程序

5.1 请示汇报程序

5.1.1.接受矿级领导的书面或口头工作指导和工作指令;

5.1.2.定期向矿级领导请示汇报工作;重大事项随时请示汇报; 5.1.3.同全矿各单位主管、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.4对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 请销假程序

5.2.1.填写请假本请主管领导批准;

5.2.2.主管领导批准后请主要领导批准; 5 2.3.主要领导批准后报政治处批准备案; 5.2.4.到假后到政治处销假;

5.2.5.销假后报主管领导和主要领导。 5 .3. 工作指令程序

5.3.1.填写工作指令卡对下级下达工作指令;(口头指令要补填指令卡) 5.3.2.指令卡考核办编号登记交由调度站(或考核办专人)督查督办; 5.3.3.督办人根据要求按时汇报进度和进展情况;

5.3.4.按工作指令要求完成后，指令执行人进行专题汇报签字销卡。

选煤厂工会主席岗位工作职责

1 工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责协助厂长做好职工队伍安全稳定工作; 1.3 负责依照工会章程行使维护、参与、监督、协调的工作职能，保障职工权益，促进选煤厂各项管理工作的顺利完成; 1.4 负责选煤厂考核工作。

2 工作内容

2.1 负责做好工会选煤厂分会的各项工作;

2.1.1 负责制定工会工作计划，完成矿工会交办的任务; 2.1.2 负责认真听取和正确反映职工的意见和要求， 积极维护职工的合法权益; 2.1.3 负责组织职工开展经常性的劳动竞赛、岗位练兵和技术比武;做好“首席员工”选拔工作;

2.1.4 负责组织开展健康向上的文体活动，做好丰富职工文化生活的各项工作， 2.1.5 负责办好“职工之家”;

2.1.6 负责抓好职工群众安全群监群治工作和“安康杯竞赛”活动; 2.2 负责支部纪检工作，协助支部书记落实职工队伍稳定的各项措施; 2.2.1 负责支部的纪律检查督查工作;是本厂纪律工作的具体责任人;

2.2.2 协助支部书记做好职工思想政治工作，不发生越级上访和群体性事件; 2.2.3 协助支部书记落实综治措施，不发生治安刑事案件和党纪政纪处分情况; 2.3 协助厂长做好各项工作，

2.3.1 负责参与厂里的重大决策，监督落实安全生产的各项规定，协调多方力量做好工作;

2.3.2 负责按“五位一体”开展工作，做好“十必查”的具体落实;

2.3.3 协助厂长做好职工技能素质提升工作，提高职工队伍职业技能和专业素质;

2.3.4 协助厂长做好安全工作，落实“大排查、大推进”工作的各项措施; 2.3.5 协助厂长做好班组建设工作，开展“学习型班组”的创建活动; 2.3.6 负责协助厂长做好选煤厂各车间队组的考核工作。 2.4 负责完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细 3.1 会议：

3.1.1每周五下午参加厂安全生产调度会议，点评本周工会工作，安排下周相关工作;

3.1.2定期参加矿工会工作会议; 3.1.3按规定参加矿各类工作会议;

3.1.4定期主持召开工会工作会议讨论解决工会工作及相关问题。 3.2 行政效能：

3.2.1 落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每周日值班早8时至第二日早8时;

3.2.2 劳动纪律检查，每月检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等); 3.2.3 安全隐患，每月检查隐患一处;

3.2.4 查“三违”“三不”指标，每月一人。 3.3 安全生产监督

3.3.1每周上生产现场两次，督查劳保福利、生产现场环境等情况; 3.3.2每周要与两名职工谈心，了解职工情况，做好安全稳定工作; 3.3.3督促检查车间职工培训开展学习型班组进展情况并进行考核; 3.3.4 制定工会活动计划，按计划要求开展文体活动和劳动竞赛; 3.3.5 督检企务公开情况。 3.4 支部工作

3.4.1 对因病、因工伤等不能上班的要定期家访，解决困难; 3.4.2 每月向纪委提供本厂纪律检查情况汇报;

4 工作标准：

4.1做好企务公开，确保员工权益。 4.2 班有网员，发挥监督作用。 4.3 做好宣传思想教育工作。 4.4 丰富员工文化生活。

4.5 关心职工生活。

4.6 落实“一线工作法”，现场管理达“先进型”。

5 工作程序

5.1 请示汇报程序

5.1.1.接受矿级领导的书面或口头工作指导和工作指令;

5.1.2.定期向矿级工会领导请示汇报工作;重大问题随时请示汇报; 5.1.3 同全矿各单位工会主管、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.4 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 请销假程序

5.2.1.填写请假本请主管领导批准;

5.2.2.主管领导批准后请主要领导批准; 5 2.3.主要领导批准后报政治处批准备案; 5.2.4.到假后到政治处销假;

5.2.5.销假后报主管领导和主要领导。 5 .3. 工作指令程序

5.3.1.填写工作指令卡对下级下达工作指令;(口头指令要补填指令卡) 5.3.2.指令卡考核办编号登记交由调度站(或考核办专人)督查督办; 5.3.3.督办人根据要求按时汇报进度和进展情况;

5.3.4.按工作指令要求完成后，指令执行人进行专题汇报签字销卡。

选煤厂安全生产厂长岗位工作职责

1 工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责协助厂长选煤安全、生产的组织管理工作;

2 工作内容

2.1 协助厂长制定落实、月度生产工作计划，确保全厂生产任务圆满完成; 2.1.1 负责制定落实生产计划，是生产任务完成的具体责任人; 2.1.2 负责依据计划制定月生产计划，并组织落实和督查考核; 2.1.3 负责根据实际情况提出计划的变更和新的计划并组织落实; 2.2 负责做好选煤厂生产管理工作;

2.2.1 负责组织调度站的日常调度指挥生产工作，协调解决生产中出现的问题; 2.2.2 负责掌握全厂生产情况，并进行请示汇报为领导决策提供可靠依据， 2.2.3 负责协调外部与生产有关单位的协作关系，保证生产顺利进行。 2.2.4 负责主持召开生产调度会，解决生产中的实际问题;

2.2.5 负责加强现场管理，落实规章制度和操作规程，对生产安排落实方面的安全工作。

2.2.6负责选煤厂设备管理，落实设备日常检修、定检计划、落实工作; 2.2.7负责对生产薄弱环节的及时修正和加强，实现均衡生产。

2.2.8负责提出生产运行环节、设备更新、设备改造、生产工艺的技术创新建议，提高生产效率;

2.2.9 负责生产运行的管理，提高工时利用率;

2.2.10负责选煤工艺的管理，确保系统稳定质量合格; 2.4 负责协助厂长做好车间队组的管理工作; 2.4.1 负责做好“文明车间”创建的各项工作落实; 2.4.2 负责做好“学习型班组”建设的各项工作; 2.4.3 负责做好“标准化岗位”建设的各项工作; 2.5 负责协助厂长做好选煤厂的各项管理工作;

2.5.1 负责按“五位一体”开展工作，做好“十必查”的具体落实;

2.5.2 负责组织落实“大排查、大推进”工作;督查督办考核各项工作的落实; 2.5.3 负责组织选煤厂QC小组管理;做好课题管理、小组活动的工作; 2.6 负责协助厂长做好控制生产成本的各项工作; 2.6.1 负责组织选煤厂自制备品、备件的制作管理工作; 2.6.2 负责选煤厂交旧领新制度的执行;

2.6.3 负责成本指标分解、生产成本的控制，努力降低材料费用; 2.7 负责完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细 3.1 会议：

3.1.1每天早上7：30分主持厂生产碰头会，听取前一个生产日工作情况汇报，并安排当日全厂的生产工作。

3.1.2每周五下午组织厂安全生产调度会议，点评本周生产工作，安排下周生产检修;

3.1.3按规定参加矿各类工作会议;

3.1.4定期主持召开生产事故分析会议解决安全生产管理问题。 3.2 行政效能：

3.2.1落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每周五值班早8时至第二日早8时。

3.2.2劳动纪律检查，每月检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等)。 3.2.3安全隐患，每月检查隐患一处。

3.2.4 查“三违”“三不”指标，每月一人。 3.3 生产管理：

3.3.1制订生产计划，每月根据矿生产计划制定厂生产、设备检修计划，并负责落实;

3.3.2每日检查安排生产设备检修、系统环节运行，提出设备更新和技术改造计划;

3.3.3每日组织生产运行，确保生产任务的完成;

3.3.4每天对系统进行排查一次，发现隐患事前预防;

3.3.5每月组织质量标准化检查和现场管理一体化检查，并进行考核。 3.4 安全质量：

3.4.1 完善规章制度，确保各项安全生产制度的落实;

3.4.2 督查各项检查设备情况的整改落实，加强现场管理和质量标准化工作; 3.4.3 督查技术检查的各项指标限上、限下等，确保各项保块措施的落实;

4 工作标准

4.1 组织生产全厂按月完成生产计划、检修计划和外运备煤等任务指标。 4.2 保障原煤运输正常进行，不影响井下原煤运输;

4.3 设备检修到位保障正常运转，设备可开机率在100%。 4.4 生产运行正常，工时利用率在90%以上;

4.5 控制材料消耗不超支,成本指标分解、考核到班组。 4.6 备件、材料无质量隐患。

4.7 按要求控制生产工艺，产品质量数量达到标准。

4.8 落实“一线工作法”，现场管理达“先进型”。

5 工作程序

5.1 请示汇报程序

5.1.1.接受厂长等上级领导的书面或口头工作指导和工作指令; 5.1.2.定期向厂长请示汇报工作;重大问题随时请示汇报;

5.1.3 同全矿各单位业务主管、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.4 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 请销假程序

5.2.1.填写请假本请主管领导批准;

5.2.2.主管领导批准后请主要领导批准; 5 2.3.主要领导批准后报政治处批准备案; 5.2.4.到假后到政治处销假;

5.2.5.销假后报主管领导和主要领导。 5 .3. 工作指令程序

5.3.1.填写工作指令卡对下级下达工作指令;(口头指令要补填指令卡) 5.3.2.指令卡考核办编号登记交由调度站(或考核办专人)督查督办; 5.3.3.督办人根据要求按时汇报进度和进展情况;

5.3.4.按工作指令要求完成后，指令执行人进行专题汇报签字销卡。

选煤厂安全副厂长岗位工作职责

1 工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责协助厂长做好选煤厂安全管理的各项工作;

2 工作内容

2.1 负责协助厂长做好选煤厂安全管理的各项工作;

2.1.1 负责制定和落实安全工作方针目标，确保全厂各项工作安全完成; 2.1.2 负责生产现场的安全，确保现场安全措施、安全制度的落实; 2.1.3 负责监督各项安全规章制度和操作规程的执行和落实; 2.1.4 负责组织对各类安全设施和消防器材的领发和更换检查;

2.1.5 负责主持安全事故分析会;对事故严格执行“四不放过”原则分析落实; 2.1.6 负责组织定期、不定期的安全检查，对查出的问题限期整改，并及时提出处理意见，将各类事故消灭在萌芽状态。

2.1.7 负责对各项工作做好事前安全评估和防范，制定有效地安全措施; 2.1.8 负责“大排查”工作，做好隐患排查整改台帐的管理工作;

2.1.9 负责重大改造施工工程和施工项目安全措施的制定、交待、落实和监督; 2.1.10负责组织全厂职工安规培训和考试;做好安全技能、素质的培训工作， 2.1.11 负责充分发挥安全网络的作用，做到反馈及时，处理果断，报告有序; 2.1.12 负责组织落实全厂“安全日”活动的各项工作; 2.2 负责协助厂长做好车间队组的管理工作; 2.2.1 负责做好“文明车间”创建的各项工作落实; 2.2.2 负责做好“学习型班组”建设的各项工作; 2.2.3 负责做好“标准化岗位”建设的各项工作; 2.3 负责协助厂长做好选煤厂的各项管理工作;

2.3.1 负责按“五位一体”开展工作，做好“十必查”的具体落实;

2.3.2 负责组织落实“大排查、大推进”工作;督查督办考核各项工作的落实; 2.4 负责完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细

3.1 会议：

3.1.1 每天早上7：30分参加矿生产碰头会，汇报前一个生产日工作情况汇报，并听取矿安排当日的工作及时汇报厂长;

3.1.2 每周五下午参加厂安全生产调度会议，通报本周全厂安全工作，安排下周安全具体工作;

3.1.3 按规定参加矿各类工作会议; 3.1.4 定期主持召开事故分析会议。 3.2 行政效能：

3.2.1 落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每周一值班早8时至第二日早8时。

3.2.2 劳动纪律检查，每周检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等)。 3.2.3 安全隐患，每周检查隐患一处。

3.2.4 查“三违”“三不”指标，每周一人。 3.3 生产现场：

3.3.1 每日现场督查生产设备运行、检维修情况安全措施的落实两次; 3.3.2 定期安排生产设备、系统环节的安全设施的更新和完好改造工作; 3.3.3现场检查改造工程和施工项目安全措施的制定、交待、落实和考核; 3.3.4制订安全活动计划，并负责落实;

3.3.5有事故按照“四不放过”的原则分析、制订措施和考核; 3.4 安全质量：

3.4.1制订和完善安全的规章制度考核办法;

3.4.2制订职工培训计划，组织全员《安规》考试; 3.4.3健全安全网络及时反馈信息;

3.4.4每月负责上报各种安全信息、材料; 3.4.5每月定期参加班前会、班后会一次;

3.4.6每周三组织安全检查一次;不定期检查两次隐患排查，下达隐患通知书，检查考核安全落实情况;

4 工作标准：

4.1 杜绝重伤以上人身事故，轻伤实现零目标。 4.2 质量标准化实现动态达标。

4.3 查隐患、反“三违”，对事故做到“四不放过”分析落实。 4.4 员工操作正规，行为达“6S”标准。 4.5 强化员工教育，实现综合治理安全。

4.6 落实“一线工作法”，现场管理达“先进型”。 5 工作程序

5.1 请示汇报程序

5.1.1.接受厂长等上级领导的书面或口头工作指导和工作指令;

5.1.2.定期向厂长请示汇报工作;专项安排要按进度进行专题汇报; 5.1.3 同全矿各单位业务主管、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.4 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 请销假程序

5.2.1.填写请假本请主管领导批准;

5.2.2.主管领导批准后请主要领导批准;

5 2.3.主要领导批准后报政治处批准备案; 5.2.4.到假后到政治处销假;

5.2.5.销假后报主管领导和主要领导。 5 .3. 工作指令程序

5.3.1.填写工作指令卡对下级下达工作指令;(口头指令要补填指令卡) 5.3.2.指令卡考核办编号登记交由调度站(或考核办专人)督查督办; 5.3.3.督办人根据要求按时汇报进度和进展情况;

5.3.4.按工作指令要求完成后，指令执行人进行专题汇报签字销卡。

选煤厂技术副厂长(技术组组长)岗位工作职责

1 工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责协助厂长做好选煤技术管理和设备管理的各项工作; 1.3 负责技术组的全面行政管理工作。

2 工作内容

2.1 负责协助厂长做好选煤厂技术管理工作;

2.1.1负责制定技术工作计划，为确保各项工作任务完成提供技术保证; 2.1.2负责技术创新工作，新技术、新工艺推广应用; 2.1.3负责选煤厂技术革新和攻关工作。

2.1.4负责组织实施技术改造、设备安装、基建项目等工作的落实; 2.1.5 负责选煤厂技术培训工作，对职工进行业务技术培训和考核， 2.1.6 负责技术资料管理工作，做好建存档和资料保管工作。 2.1.7 负责对规程制度的编制审核执行方面业务保安工作。

2.1.8 负责对各项工程定价、检修工作，技术把关，评估和验收工作;

2.1.9 负责组织质量检查、控制和煤质化验的制样工作;对质量趋势作出预测，加以合理控制。

2.1.10 负责进行产品质量控制的技术分析、化验和报告工作，为各生产关键环节提高产品质量提供准确技术数据信息;

2.1.11 负责全厂质量标准化工作逐月检查评级工作。 2.2 负责协助厂长做好选煤厂设备管理工作;

2.2.1 负责制定全厂设备定检计划，上报月度定检计划;

2.2.2 负责做好设备完好工作，组织进行设备完好检查，上报检查结果; 2.3 负责协助厂长做好车间队组的管理工作; 2.3.1 负责做好“文明车间”创建的各项工作落实; 2.3.2 负责做好“学习型班组”建设的各项工作; 2.3.3 负责做好“标准化岗位”建设的各项工作; 2.4 负责协助厂长做好选煤厂的各项管理工作;

2.4.1 负责按“五位一体”开展工作，做好“十必查”的具体落实;

2.4.2 负责组织落实“大排查、大推进”工作;督查督办考核各项工作的落实; 2.5 负责完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细 3.1 会议：

3.1.1每天早上7：30分参加厂生产碰头会，对前一个生产日工作情况进行汇报，并落实当日工作安排;

3.1.2每周五下午参加厂安全生产调度会议，汇报本周技术工作，安排下周工作;

3.1.3按规定参加矿各类工作会议;

3.1.4参加事故分析会，定期主持召开技术会议讨论解决相关问题，及时提供技术信息。

3.2 行政效能：

3.2.1落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每周二值班早8时至第二日早8时。

3.2.2劳动纪律检查，每周检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等)。 3.2.3安全隐患，每周检查隐患一处。

3.2.4 查“三违”“三不”指标，每周一人。

3.3 生产技术：

3.3.1制订和提出技术改造的计划，推动新设备、新技术、新工艺的应用; 3.3.2落实生产设备、系统环节的设备更新和技术改造的前期准备工作; 3.3.3每日对生产进行技术监督，提供准确的技术信息和技术分析;

3.3.4 每日对商品煤进行采样分析，提供经济指标信息，及时反馈生产信息指导生产;

3.3.5每周对生产现场质量标准化工作进行检查评估，规范作业标准; 3.3.6每周进行不定期检查两次; 3.3.7每月进行设备检查和考核。 3.4 安全质量：

3.4.1每个对规章制度完善整理，规范存档;

3.4.2每周督查现场管理情况，每月进行质量标准化检查; 3.4.3为每项设备改造提供技术保障;

3.4.4督查技术检查的各项指标，确保煤炭质量 3.4.5制订和落实人员培训计划;

4 工作标准：

4.1 按质量要求及时调整生产工艺。

4.2 强化培训，提高员工素质。

4.3 机电设备实现动态达标。

4.4 机电设备检修率达98%以上。

4.5 设备完好率100%。

4.6 落实“一线工作法”，现场管理达“优化型”。

工作程序

5.1 请示汇报程序

5.1.1.接受厂长等上级领导的书面或口头工作指导和工作指令;

5.1.2.定期向厂长请示汇报工作;专项安排要按进度进行专题汇报; 5.1.3 同全矿各单位业务主管、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.4 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。

5.2 请销假程序

5.2.1.填写请假本请主管领导批准;

5.2.2.主管领导批准后请主要领导批准; 5 2.3.主要领导批准后报政治处批准备案; 5.2.4.到假后到政治处销假;

5.2.5.销假后报主管领导和主要领导。

5 .3. 工作指令程序

5.3.1.填写工作指令卡对下级下达工作指令;(口头指令要补填指令卡) 5.3.2.指令卡考核办编号登记交由调度站(或考核办专人)督查督办; 5.3.3.督办人根据要求按时汇报进度和进展情况;

5.3.4.按工作指令要求完成后，指令执行人进行专题汇报签字销卡。

调度站维修副站长岗位工作职责

1 工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责选煤厂的集中控制管理保障工作。

2 工作内容

2.1 负责全厂微机管理和自动控制系统的使用、维修和保养; 2.2 负责全厂电子秤、煤位器的管理和维护工作;

2.3 负责与电修车间共同做好相关电器设备的检修工作; 2.4 负责自控系统运行、使用、维护、保养工作;

2.5 负责自控、集控操作维修人员的安全、专业知识的培训工作;

2.6 负责调度维护人员、厂内部电话、集中控制系统、电子称的安全管理工作。 2.7 负责通讯器材的更新、使用和维修工作，确保生产指挥调度的及时准确。 2.8 完成领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细 3.1 会议：

3.1.1每天早上7：30分参加厂生产碰头会，汇报前一个生产日工作情况汇报，并落实当日工作安排;

3.1.2 每周五下午参加厂安全生产调度会议，汇报本周工作，落实安排下周安全生产工作;

3.1.3 按规定参加矿各类工作会议。 3.2 行政效能：

3.2.1落实“大排查、大推进”工作要求;督查各项制度落实情况，每周四值班早8时至第二日早8时;

3.2.2安全隐患，每周检查隐患一处;

3.2.3查“三违”“三不”指标，每周一人。 3.3 生产技术：

3.3.1每周对全厂微机管理和自动控制系统进行维修和保养;

3.3.2每日对损坏的通讯器材及时更新维修，确保生产指挥调度的及时准确; 3.3.3每周对电子称进行必要的管理和维护工作，定期校验确保准确;

3.3.4 每日与电修车间共同做好相关电器设备的检修维护工作，确保系统安全。 3.4 安全质量：

3.4.1完善微机管理和自动控制系统的规章制度;

3.4.2每日系统检查自控、集控系统情况， 严格落实电器安全责任制和操作规程，确保运行安全 ;

3.4.3制订操作维修人员安全技术培训计划，不断提高专业素质和操作管理水平。

4 工作标准

4.1 勤检查、细维护，保证调度集控系统的正常运转。

4.2 检修要严格执行停送电制度，检修完后要清理工作现场。

4.3 皮带秤、煤位仪等设备动态巡检维护到位，发现问题及时处理，维修质量符合规定要求。

4.4 严格遵守各项管理制度，努力降低成本消耗。 4.5 行为严格达到“6S”行为规范要求。

4.6 落实“一线工作法”，现场管理达“优化型”。

5 工作程序

5.1 请示汇报程序

5.1.1.接受主管厂长等上级领导的书面或口头工作指导和工作指令;

5.1.2.定期向主管厂长请示汇报工作;专项安排要按进度进行专题汇报; 5.1.3 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.4 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2

事故请示汇报程序

5.2.1 接到事故报告后在组织处理控制的同时向当班调度汇报情况; 5.2.2 向当班的厂值班长汇报;

5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3 请销假程序

5.3.1.填写请假本请主管领导批准;

5.3.2.主管领导批准后请主要领导批准; 5.3.3.主要领导批准后报政治处批准备案; 5.3.4.到假后到政治处销假;

5.3.5.销假后报主管领导和主要领导。

选煤厂材料组组长岗位工作职责

1 工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责选煤厂的材料物资保障管理工作。 1.3 负责材料组的全面行政管理工作。

2 工作内容

2.1 负责按材料计划供应选煤厂生产所需的一切材料和配件等物品; 2.1.1负责科学制订采购供应计划，经厂审查后报供应科申请订货; 2.1.2负责与矿供应部门的业务联系，保障所需物资的供给及时; 2.1.3 负责全厂各车间材料计划的汇总，杜绝无计划供应;

2.1.4 负责材料库存管理，做到既不影响生产，又无大量积压;

2.2 负责材料的验收领用发放保管工作;是材料组安全的第一责任人;

2.2.1 负责组织材料入库验收，对不合格材料、配件提出拒收，并按程序汇报; 2.2.2 负责材料的按程序发放，按审核批准后的领料单发放; 2.2.3 负责交旧领新制度的执行，收回应回收的物品;

2.2.4 负责做好材料的保管工作，做到清洁、整齐账物卡一致; 2.2.5 负责加强易燃易爆物品的发放管理确保安全;

2.3

负责材料组的队伍建设工作;是材料组队伍安全的第一责任人; 2.3.1 负责材料组的民主管理;做好队务公开和车间民主管理会工作; 2.3.2 负责材料组的职工学习教育培训，做好“学习型”车间建设工作; 2.3.3 负责材料组的队伍管理，做好“文明班组”创建工作; 2.3.4 负责材料组职工思想动态的研究，做好必访必谈工作; 2.3.5 负责组织、参加各种会议; 2.3.6 负责“大排查”“大推进”工作开展;做好台帐记录和整改落实工作; 2.3.7 负责做好思想政治工作和杜绝上访或群体事件等队伍安全的各项工作; 2.4 负责各种活动的组织落实;

2.5 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细 3.1 会议：

3.1.1每天早上7：30分参加厂生产碰头会，各车间所需的设备、配件，要及时联系到位。

3.1.3每周五下午参加厂安全生产调度会议，汇报本周工作，准备下周工作; 3.1.4按规定参加矿各类工作会议;

3.1.5定期主持召开各车间材料分析会。 3.2 行政效能：

3.2.1落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每周检查现场材料使用存放情况;

3.2.2检查有关材料备件计划每月25日前按时上报; 3.3 生产经营：

3.3.1准备当日全厂工作所用备品、备件; 3.3.2按时间顺序制订、月度材料计划; 3.3.3每月盘库，控制材料费用在指标以内;

3.3.4 每日按要求做好定置、储存、堆放和ABC管理工作。 3.3.5加强材料入库验收，确保产品质量。 3.4 安全质量：

3.4.1完善各项规章制度，确保材料存放使用安全;

3.4.2督查排除隐患，加强特种材料的存放管理，每日必须检查一次; 3.4.3加强职工管理培训，每月一次组织学习; 3.5物料检查：

3.5.1每周检查各车间队组材料管理;

3.5.2每月要求各车间队组报计划时间进行汇总和检查; 3.5.3定期清理废品、废旧物资并进行回收。

4 工作标准：

4.1 合理组织材料，保证生产。

4.2 精心排布计划，库存合理，帐、卡、物相符，做到日清日结。 4.3 保证进货材料质量，发现不合格品要拒收拒付。 4.4 按规定做好材料领取，入库及废旧物资的回收。 4.5 严格遵守本组各项管理制度，严格控制材料支出。 4.6 行为严格达到“6S”行为规范要求。 4.7 落实选煤质量标准化要求达标。 5 工作程序

5.1 日常请示汇报程序

5.1.1 接受主管厂长等上级领导的书面或口头工作指导和工作指令; 5.1.2.日常工作向主管厂长请示汇报; 5.1.3.定期向厂长请示汇报工作;

5.1.4 接受工作指令要按进度要求进行专题汇报;

5.1.5 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.6 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 事故请示汇报程序

5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报; 5.2.2 向当班的厂值班长汇报;

5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3 请销假程序

5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因; 5.3.2 请主管厂长批准; 5.3.3 请厂长批准， 5.3.4 向书记汇报;

5.3.5 请劳资科批准后报调度备案; 5.3.6 到假后先到调度销假; 5.3.7 到劳资科销假;

5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。 5.4 班中职工临时请准销假程序 5.4.1 职工班中请假(无论公私)，当班主任先向厂值班长口头请示; 5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单; 5.4.3 请值班长签字准假; 5.4.4 准假后方可离厂;

5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假 ;

5.4.6 在请假到时间后，当班主任要汇报值班长请假人是否回岗;同时准假人要进行检查请假人是否回岗;

5.4.7 准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。 5.5 材料计划落实程序

5.5.1 各车间于每月20日前将材料计划上报材料组;

5.2.2 各车间设备大修、改造等材料计划要提前两个月上报; 5.5.3 材料组汇总车间材料计划，编制选煤厂月度材料计划; 5.5.4 报厂长审批;

5.5.5 审批后报上级有关部门;

5.5.6 按计划到供应科联系及时供给。 5.6 材料领用程序

5.6.1 各车间提报月度材料计划;

5.6.2 填写领料单报生产厂长审批;按计划领用; 5.6.3 审批后到库房按审批数量领取;

5.6.4 按规定交旧领新和废旧物资的交收。

选煤厂洗选车间主任岗位工作职责

工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责洗选车间的全面行政管理工作。

工作内容

2.1 负责洗选车间的全面安全工作;是车间安全生产第一责任人; 2.1.1 负责洗选车间的生产运行安全;做好现场管理工作;

2.1.2 负责洗选车间的设备检修安全;做好安全措施的落实工作;

2.1.3 负责洗选车间的生产现场安全;做好选煤安全质量标准化工作; 2.1.4 负责洗选车间现场的巡回检查，做好查隐患、查“三违”、查“三不”工作; 2.1.5 负责洗选车间全员安全意识确立;做好安全教育培训和宣传灌输工作; 2.1.6 负责组织车间“安全日”活动;

2.1.7 负责按“四不放过”原则组织班组的安全事故分析会议; 2.1.8 负责车间的“大排查”“大推进”工作开展;做好台帐记录和整改落实工作; 2.1.9 负责洗选车间队伍安全;做好思想政治工作和杜绝上访或群体事件的各项工作是本车间队伍安全的第一责任人;

2.2

负责完成厂下达到洗选车间的各项任务指标;

2.2.1 负责组织洗选车间完成上级下达的各项工作任务;制定车间工作计划上报并落实;

2.2.2 负责组织洗选车间完成车间所属设备的当班维修、正常运转工作; 2.2.3 负责组织洗选车间完成当班生产运行任务;

2.2.4负责车间材料费用的使用控制，按月上报车间材料备件计划; 2.3

负责洗选车间的质量管理工作;

2.3.1 负责洗选车间洗选系统管理;做好调控分选密度、提高数量效率的工作; 2.3.2 负责洗选车间洗选质量管理;做好控制产品质量在指标要求以内的工作; 2.3.3 负责洗选车间煤泥水系统管理;做好粗煤泥系统的运行、压滤等方面工作; 2.3.4 负责洗选车间生产质量的控制，做好上游岗位不影响下游岗位的各项质量保证工作;

2.4

负责洗选车间的考核工作;

2.4.1 负责洗选车间文明班组和标准化岗位建设的考核，做好创建的管理工作;

2.4.2 负责洗选车间岗位评估的审核，做好车间班组建设工作;

2.5

负责洗选车间的队伍建设工作;是车间队伍安全第一责任人; 2.5.1 负责洗选车间的民主管理;做好队务公开和车间民主管理会工作; 2.5.2 负责洗选车间的职工学习教育培训，做好“学习型”车间建设工作; 2.5.3 负责洗选车间的队伍管理，做好“文明班组”创建工作; 2.5.4 负责洗选车间职工思想动态的研究，做好必访必谈工作; 2.5.5 负责组织、参加各种会议; 2.6 负责各种活动的组织落实;

2.7 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

工作明细 3.1

会议

3.1.1 每天早上7：30分参加厂生产碰头会，汇报前一个生产日工作情况，落实当日工作。 3.1.2 每周五下午参加厂安全生产调度会议，汇报本周工作，提出下周安全生产工作建议; 3.1.3 每周组织车间安全生产会议解决本车间的工作问题; 3.1.4 按规定参加矿各种工作会议;

3.1.5 按要求主持召开车间事故分析会。

3.2

行政效能

3.2.1 落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每日到生产现场两次; 3.2.2 查“三违”“三不”指标，每周两人。 3.2.3 安全隐患，每周检查隐患三处;

3.2.4 系统发生事故上班时间10分钟到现场，业余时间30分钟到现场。

3.3

生产管理

3.3.1 每天对系统检查一次，督查生产运行情况，确保每天每班各系统的正常运转; 3.3.2 每天安排车间生产设备、系统环节检修、维护保养工作; 3.3.3 每周至少参加两个班前班后会，落实各项安全生产措施;

3.3.4 抓好日常经营活动，全系统无跑、冒、滴、漏，环境卫生日日达标; 3.3.5 生产现场达到现场管理“三型”标准要求，每日对照自查;

3.4

安全质量

3.4.1 完善车间的规章制度，全面落实安全制度; 3.4.2 确保各项提块、提效措施的落实。

3.4.3 督查技术检查的各项指标，及时处理生产问题，确保煤炭质量; 3.4.4 加强职工队伍建设，做好人员培训素质提高的计划和落实工作。

3.5

目标考核

3.5.1 每日对车间班组的安全生产情况进行考核; 3.5.2 每月对车间班组的全面管理进行百分考核; 3.5.3 每月审核对标准化岗位考核情况; 3.5.4 每日按要求作好岗位、班组的考核。

工作标准

4.1 精心组织，合理安排各项工作，分工明确，确保设备正常运转，可开机率达100%，洗块炭灰分不超标准，矸中带煤率不超标准。

4.2 质量管理要科学化，做到有计划、有组织，确保质量达标准。 4.3 降低设备事故，杜绝安全事故，实现零目标。

4.4 成本消耗不超标，修旧利废符合标准。

4.5 车间文化建设要量化、细化，有考核、有评比。 4.6 各项管理制度要健全，并认真落实、严格考核。 4.7 职工操作要人人正规，职工行为要严格达“6S”要求。 4.8 落实选煤质量标准化要求达标。 4.9 落实“一线工作法”，现场管理达“先进型”。

5 工作程序

5.1 日常工作程序

5.1.1 接受主管厂长等上级领导的书面或口头工作指导和工作指令; 5.1.2.日常工作向主管厂长请示汇报; 5.1.3.定期向厂长请示汇报工作;

5.1.4 接受工作指令要按进度要求进行专题汇报;

5.1.5 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.6 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 事故请示汇报程序

5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报; 5.2.2 向当班的厂值班长汇报;

5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3 请销假程序

5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因; 5.3.2 请主管厂长批准; 5.3.3 请厂长批准， 5 .3.4 向书记汇报;

5.3.5 请劳资科批准后报调度备案; 5.3.6 到假后先到调度销假; 5.3.7 到劳资科销假;

5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。 5.4 班中职工临时请准销假程序 5.4.1 职工班中请假(无论公私)，当班主任先向厂值班长口头请示; 5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单; 5.4.3 请值班长签字准假; 5.4.4 准假后方可离厂;

5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假 ;

5.4.6 在请假到时间后，当班主任要汇报值班长请假人是否回岗;同时准假人要进行检查请假人是否回岗;

5.4.7 准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。

选煤厂洗选车间跟班副主任岗位工作职责

工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责洗选车间跟班作业班组的安全生产等班组全面管理工作。

工作内容

2.1 负责洗选车间跟班作业班组的全面安全工作;是落实班组安全生产的主要责任人;

2.1.1 负责跟班作业班组的生产运行安全;做好现场管理工作;

2.1.2 负责跟班作业班组的设备检修安全;做好安全措施的落实工作;

2.1.3 负责跟班作业班组的生产现场安全;做好选煤安全质量标准化工作; 2.1.4 负责跟班作业班组现场的巡回检查，做好查隐患、查“三违”、查“三不”工作;

2.1.5 负责跟班作业班组全员安全意识确立;做好安全教育培训和宣传灌输工作; 2.1.6 负责跟班作业班组队伍安全;做好思想政治工作和杜绝上访或群体事件的各项工作;

2.1.7 负责按“四不放过”原则组织班组的安全事故分析会议; 2.1.8 负责跟班作业班组的“大排查”“大推进”工作开展;做好台帐的记录工作; 2.1.9 负责组织跟班作业班组安全日活动的具体落实; 2.2

负责完成厂下达到班组的各项任务指标;

2.2.1 负责组织跟班作业班组完成上级下达的各项工作任务;

2.2.2 负责组织跟班作业班组完成车间所属设备的当班维修、正常运转工作; 2.2.3 负责组织跟班作业班组完成当班生产运行任务; 2.3

负责完成洗选车间跟班作业班组的质量管理工作;

2.3.1 负责组织跟班作业班组洗选系统管理;做好调控分选密度、提高数量效率的工作;

2.3.2 负责组织跟班作业班组洗选质量管理;做好控制产品质量在指标要求以内的工作;

2.3.3 负责组织跟班作业班组泥水系统管理;做好粗煤泥系统的运行、压滤等方面工作;

2.3.4 负责当班生产质量的管理控制，做好上游岗位不影响下游岗位的各项质量

保证工作;

2.4 负责洗选车间跟班作业班组的考核工作;

2.4.1 负责跟班作业班组当班岗位安排考核，做好岗位代岗的管理工作; 2.4.2 负责跟班作业班组当班岗位评估考核，做好当班岗位班评估工作; 2.5

负责洗选车间跟班作业班组的队伍建设工作;

2.5.1 负责跟班作业班组的民主管理;做好班务公开和班组民主管理会工作; 2.5.2 负责跟班作业班组的职工学习教育培训，做好“学习型”班组建设工作; 2.5.3 负责跟班作业班组的队伍管理，做好“文明班组”创建工作; 2.5.4负责班组职工思想动态的研究，做好必访必谈工作; 2.5.5 负责组织、参加各种会议; 2.6 负责各种活动的组织落实。

2.7 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细 3.1 会议：

3.1.1每天白班早上7：30分参加厂生产碰头会，落实当日车间工作; 3.1.2按要求组织开好班前、班后会。

3.1.3每周五下午参加厂安全生产调度会议，汇报本周工作，提出下周安全生产工作建议;

3.1.4每周组织班组安全生产会议解决本车间的工作问题; 3.1.5按规定参加矿、厂、车间组织的各类工作会议;

3.1.6按要求主持召开班组事故分析会和班组其它各类会议。 3.2 行政效能

3.2.1落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每班在生产现场巡回检查不少于六次;

3.2.2劳动纪律检查，每班检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等); 3.2.3安全隐患，每班检查隐患一处; 3.2.4“三违”、“三不”指标，每周一人。

3.2.5 系统停车五分钟到现场，10分钟以上的事故必须在现场。 3.3 生产管理

3.3.1每班对系统检查两次，检查生产运行情况，确保当班各系统的正常运转; 3.3.2每班安排班组生产设备、系统环节检修、维护保养工作; 3.3.3每班按规定组织开好班前班后会，落实各项安全生产措施;

3.3.4 抓好班组现场管理活动，全系统无跑、冒、滴、漏，环境卫生日日达标; 3.3.5生产现场达到现场管理"三型"标准要求，每班对照自查; 3.4 安全质量

3.4.1全面落实安全生产的规章制度; 3.4.2确保各项提块、提效措施的落实。

3.4.3督查技术检查的各项指标，及时处理生产问题，确保煤炭质量

3.4.4加强班组职工队伍建设，做好班组人员培训素质提高的计划和落实工作。 3.5目标考核：

3.5.1每班对班组的安全生产情况进行考核; 3.5.2每月对班组的全面管理进行讲评;

3.5.3每班审核对岗位的班评估的考核情况;

3.5.4 每班按要求作好岗位的班评估考核。

工作标准

4.1 精心组织，合理安排各项工作，分工明确，确保设备正常运转，可开机率达100%，洗块炭灰分不超15%，矸中带煤率不超0.5%。

4.2 质量管理要科学化，做到有计划、有组织，确保质量达标准。 4.3 降低设备事故，杜绝安全事故，实现零目标。 4.4 成本消耗不超标，修旧利废符合标准。

4.5 班组文化建设要量化、细化，有考核、有评比。 4.6 各项管理制度要健全，并认真落实、严格考核。 4.7 职工操作要人人正规，职工行为要严格达“6S”要求。 4.8 落实选煤质量标准化要求达标。 4.9 落实“一线工作法”，现场管理达“先进型”。

5 工作程序

5.1 日常请示汇报程序

5.1.1 接受车间主任的书面或口头工作指导和工作指令; 5.1.2.日常工作向车间主任请示汇报;

5.1.3 接受工作指令向车间主任汇报，并要按进度要求进行专题汇报; 5.1.4 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.5 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 事故请示汇报程序

5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报; 5.2.2 向当班的厂值班长汇报;

5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3 请销假程序

5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因; 5.3.2 请车间主任批准; 5.3.3 请主管厂长批准;

5.3.4 请厂长批准，向书记汇报; 5.3.5 请劳资科批准后报调度备案; 5.3.6 到假后先到调度销假; 5.3.7 到劳资科销假;

5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。 5.4 班中临时请准销假程序 5.4.1 职工班中请假(无论公私)，当班主任先向厂值班长口头请示; 5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单; 5.4.3 请值班长签字准假; 5.4.4 准假后方可离厂;

5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假;

5.4.6 在请假到时间后当班主任要汇报值班长请假人是否回岗;同时准假人要进行检查请假人是否回岗

5.4.7准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。

选煤厂洗选车间生产班长岗位工作职责

工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令;1.2 负责洗选车间跟班作业班组的安全生产等班组具体管理工作。

工作内容

2.1 协助跟班副主任做好班组安全的具体工作是当班生产安全主要负责人; 2.1.1 协助跟班副主任做好生产运行安全工作;负责现场管理;

2.1.2 协助跟班副主任做好设备检修安全工作;负责安全措施的落实; 2.1.3 协助跟班副主任做好生产现场安全工作;负责选煤安全质量标准化的落实; 2.1.4 协助跟班副主任做好现场的巡回检查工作，负责查隐患、查“三违”、查“三不”落实;

2.1.5协助跟班副主任做好全员安全意识确立工作;负责安全教育培训和宣传灌输工作;

2.1.6 协助跟班副主任做好队伍安全工作;负责思想政治工作和杜绝上访或群体事件的发生;

2.1.7 协助跟班副主任按“四不放过”原则组织班组的安全事故分析会议; 2.1.8协助跟班副主任做好“大排查”“大推进”工作;负责台帐记录和隐患问题整改的落实;

2.1.9 协助跟班副主任做好班组安全日活动;

2.2

协助跟班副主任做好厂下达到班组各项任务指标的完成;

2.2.1 协助跟班副主任做好跟班作业班组的合理组织，负责完成上级下达的各项工作任务;

2.2.2 协助跟班副主任做好跟班作业班组当班设备维修任务的完成;负责正常运转工作;

2.2.3 协助跟班副主任做好跟班作业班组生产运行的组织，负责当班生产任务的完成;

2.3

负责完成洗选车间跟班作业班组的质量管理工作;

2.3.1 协助跟班副主任做好当班洗选系统管理;负责调控分选密度、提高数量效率的工作;

2.3.2 协助跟班副主任做好当班洗选质量管理;负责控制产品质量在指标要求以内的工作;

2.3.3 协助跟班副主任做好当班泥水系统管理;负责粗煤泥系统的运行、压滤等方面工作;

2.3.4 协助跟班副主任做好当班生产质量控制，负责上游岗位不影响下游岗位的各项工作;

2.4 负责洗选车间跟班作业班组的考核工作;

2.4.1 协助跟班副主任做好当班岗位安排考核和岗位代岗的管理工作; 2.4.2 协助跟班副主任做好当班岗位评估考核工作; 2.5

负责洗选车间跟班作业班组的队伍建设工作;

2.5.1 协助跟班副主任做好班组民主管理工作;负责班务公开和召开班组民主管理会;

2.5.2 协助跟班副主任做好班组职工学习教育培训工作，负责“学习型”班组建设;

2.5.3 协助跟班副主任做好班组队伍管理工作，负责“文明班组”创建;

2.5.4协助跟班副主任做好班组职工思想动态的研究工作，负责必访必谈落实; 2.6 协助跟班副主任做好各种活动的组织落实。 2.7 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

工作明细 3.1 会议：

3.1.1 每天夜班早上7：30分参加厂生产碰头会，汇报前一个生产日工作情况，按要求组织开好班前会。

3.1.2 每周组织参加班组安全生产会议解决本车间的工作问题;

3.1.3 每周组织参加班组民主管理会议、班组考核会议，解决职工思想问题进行班务公开;

3.1.4 按规定参加矿、厂、车间组织的各类工作会议;

3.1.5 按要求主持召开班组事故分析会和班组其它各类会议。 3.2 行政效能

3.2.1落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每班在生产现场巡回检查不少于六次;

3.2.2劳动纪律检查，每班检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等); 3.2.3安全隐患，每班检查隐患一处; 3.2.4“三违”、“三不”指标，每周一人。

3.2.5 系统停车五分钟到现场，10分钟以上的事故必须在现场 3.3 生产管理

3.3.1每班对系统检查两次，检查生产运行情况，确保当班各系统的正常运转; 3.3.2每班安排班组生产设备、系统环节检修、维护保养工作; 3.3.3每班按规定组织开好班前班后会，落实各项安全生产措施;

3.3.4 抓好班组现场管理活动，全系统无跑、冒、滴、漏，环境卫生日日达标; 3.3.5生产现场达到现场管理“三型”标准要求，每班对照自查; 3.4 安全质量

3.4.1全面落实安全生产的规章制度，确保生产现场安全;

3.4.2确保各项提块、提效措施的落实。

3.4.3督查技术检查的各项指标，及时处理生产问题，确保煤炭质量

3.4.4加强班组职工队伍建设，做好班组人员培训素质提高的计划和落实工作。 3.5 目标考核

3.5.1 每班按班评估标准对出现的问题进行考核;

3.5.2 每周对班组的管理进行总结，提出问题，解决难题;

4 工作标准：

4.1 协助跟班副主任抓好本班的现场管理工作，确保班组任务指标圆满完成。 4.2 抓好现场安全管理，实现当班事故零目标。 4.3 当班各项质量指标达标。

4.4 严格落实岗位标准化建设要求，标准化岗位达标率在90%。 4.5 各项管理制度要认真落实、严格考核。

4.6 职工操作要人人正规，职工行为要严格达“6S”要求。 4.7 落实“一线工作法”，现场管理达“优化型”。

工作程序

5.1 日常请示汇报程序

5.1.1 接受跟班副主任的书面或口头工作指导和工作指令;

5.1.2.当班定时向跟班副主任汇报工作;在跟班副主任不在时，代行职责，按程序汇报工作;

5.1.3 接受工作指令向跟班副主任汇报，并要按进度要求进行专题汇报; 5.1.4 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.5 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 事故请示汇报程序

5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报;

5.2.2 向当班的跟班副主任(代行职责向厂值班长)汇报; 5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3

请销假程序

5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因; 5.3.2 请跟班主任、车间主任批准; 5.3.3 请主管厂长批准;

5.3.4 请厂长批准，向书记汇报; 5.3.5 请劳资科批准后报调度备案; 5.3.6 到假后先到调度销假; 5.3.7 到劳资科销假;

5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。 5.4 班中临时请准销假程序 5.4.1 职工班中请假(无论公私)，通过跟班副主任先向厂值班长口头请示; 5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单; 5.4.3 请值班长签字准假; 5.4.4 准假后方可离厂;

5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假 ;

5.4.6 在请假到时间后，跟班副主任要汇报值班长请假人是否回岗;同时准假人要进行检查请假人是否回岗;

5.4.7 准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。

选煤厂准备车间主任岗位工作职责

1 工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度;执行上级领导下达指令; 1.2 负责准备车间的全面行政管理工作。

工作内容

2.1 负责准备车间的安全管理工作;是车间生产安全的第一责任人; 2.1.1 负责准备车间的生产运行安全;做好现场管理工作;

2.1.2 负责准备车间的设备检修安全;做好安全措施的落实工作;

2.1.3 负责准备车间的生产现场安全;做好选煤安全质量标准化工作; 2.1.4 负责准备车间现场的巡回检查，做好查隐患、查“三违”、查“三不”工作; 2.1.5 负责准备车间全员安全意识确立;做好安全教育培训和宣传灌输工作; 2.1.6 负责准备车间队伍安全;做好思想政治工作和杜绝上访或群体事件的各项工作是本车间队伍安全的第一责任人;

2.1.7 负责按“四不放过”原则组织准备车间的安全事故分析会议; 2.1.8 负责车间的“大排查”“大推进”工作开展;做好台帐的记录和整改落实工作;

2.1.9 负责组织车间安全日活动;

2.2

负责完成厂下达到准备车间的各项任务指标;

2.2.1 负责组织准备车间完成上级下达的各项工作任务;制定车间工作计划上报并落实;

2.2.2 负责组织准备车间完成车间所属设备的维修、正常运转工作; 2.2.3 负责组织准备车间完成生产运行任务;

2.2.4 负责车间材料费用的使用控制，按月上报车间材料备件计划; 2.2.5 负责组织车间进行突发事故的现场抢修工作; 2.3

负责完成准备车间的质量管理工作;

2.3.1 负责准备车间筛选系统管理;做好筛分效果的控制工作; 2.3.2 负责准备车间破碎系统管理;做好大块矸石的手选工作; 2.3.3 负责准备车间运输系统管理;做好“水煤”上山工作;

2.3.4 负责准备车间生产质量的管理控制，做好上游岗位不影响下游岗位的质量

保证工作;

2.3.5 负责车间QC小组管理;做好课题管理、小组活动的工作; 2.4 负责准备车间的考核工作;

2.4.1 负责准备车间文明班组和标准化岗位建设的考核，做好创建的管理工作; 2.4.2 负责准备车间岗位评估的审核，做好班组建设工作;

2.5

负责准备车间的队伍建设工作;是车间队伍安全的第一责任人; 2.5.1 负责准备车间的民主管理;做好班务公开和班组民主管理会工作; 2.5.2 负责准备车间的职工学习教育培训，做好“学习型”班组建设工作; 2.5.3 负责准备车间的队伍管理，做好“文明班组”创建工作; 2.5.4 负责准备车间职工思想动态的研究，做好必访必谈工作; 2.5.5 负责组织、参加各种会议; 2.6 负责各种活动的组织落实。

2.7 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细 3.1 会议

3.1.1每天早上7：30分参加厂生产碰头会，汇报前一个生产日工作情况，落实当日车间工作。

3.1.2每周五下午参加厂安全生产调度会议，汇报本周工作，提出下周安全生产工作建议;

3.1.3每周组织车间安全生产会议解决本车间的工作问题; 3.1.4按规定参加矿各类工作会议;

3.1.5按要求主持召开车间事故分析会。 3.2 行政效能

3.2.1落实“大排查、大推进”工作要求;督查各项制度落实情况，每日到生产现场两次;

3.2.2劳动纪律检查，每周检查违纪三人(迟到、早退、脱岗等); 3.2.3安全隐患，每周检查隐患三处; 3.2.4查“三违”“三不”指标，每周两人。

3.2.5 系统发生事故上班时间10分钟到现场，业余时间30分钟到现场。 3.3 生产管理

3.3.1每天对系统检查一次，督查生产运行情况，确保每天每班各系统的正常运转;

3.3.2每天安排车间生产设备、系统环节检修、维护保养工作; 3.3.3每周至少参加两个班前班后会，落实各项安全生产措施;

3.3.4 抓好日常经营活动，全系统无跑、冒、滴、漏，环境卫生日日达标; 3.3.5生产现场达到现场管理三型标准要求，每日对照自查; 3.4 安全质量

3.4.1完善车间的规章制度，全面落实安全制度; 3.4.2确保各项提块、提效措施的落实。

3.4.3督查技术检查的各项指标，及时处理生产问题，确保煤炭质量 3.4.4加强职工队伍建设，做好人员培训素质提高的计划和落实工作。

3.5 目标考核

3.5.1 每日对车间班组的安全生产情况进行考核; 3.5.2 每月审核对岗位的班评估的考核情况;

工作标准

4.1 精心组织，合理安排各项工作，分工明确，确保设备正常运转，可开机率达100%，末煤限上率不超5%，块煤限下率不超17%。

4.2 质量管理要科学化，做到有计划、有组织，确保质量达标准。 4.3 降低设备事故，杜绝人身事故，轻伤实现零目标。 4.4 成本消耗不超标，修旧利废符合标准。

4.5 车间班组文化建设要量化、细化，有考核、有评比。 4.6 各项管理制度要健全，并认真落实、严格考核。 4.7 落实选煤质量标准化要求达标。

4.8 职工操作要人人正规，职工行为要严格达“6S”要求。 4.9 深入落实“一线工作法”，现场管理达“先进型”。

5 工作程序

5.1 日常请示汇报程序

5.1.1 接受主管厂长等上级领导的书面或口头工作指导和工作指令; 5.1.2.日常工作向主管厂长请示汇报; 5.1.3.定期向厂长请示汇报车间工作;

5.1.4 接受工作指令要按进度要求进行专题汇报;

5.1.5 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.6 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 事故请示汇报程序

5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报; 5.2.2 向当班的厂值班长汇报;

5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3 请销假程序

5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因; 5.3.2 请主管厂长批准; 5.3.3 请厂长批准， 5.3.4 向书记汇报;

5.3.5 请劳资科批准后报调度备案; 5.3.6 到假后先到调度销假; 5.3.7 到劳资科销假;

5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。 5.4 班中职工临时请准销假程序 5.4.1 职工班中请假(无论公私)，当班主任先向厂值班长口头请示; 5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单; 5.4.3 请值班长签字准假; 5.4.4 准假后方可离厂;

5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假 ;

5.4.6 在请假到时间后，当班主任要汇报值班长请假人是否回岗;同时准假人要

进行检查请假人是否回岗;

5.4.7 准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。

选煤厂准备车间跟班副主任(安全员)岗位工作职责

1 工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责准备车间跟班作业班组的安全生产等班组全面管理工作。

工作内容

2.1 负责准备车间跟班作业班组的安全管理工作;是落实班组安全生产的主要责任人;

2.1.1 负责跟班作业班组的生产运行安全;做好现场管理工作;

2.1.2 负责跟班作业班组的设备检修安全;做好安全措施的落实工作;

2.1.3 负责跟班作业班组的生产现场安全;做好选煤安全质量标准化工作; 2.1.4 负责跟班作业班组现场的巡回检查，做好查隐患、查“三违”、查“三不”工作;

2.1.5 负责跟班作业班组全员安全意识确立;做好安全教育培训和宣传灌输工作; 2.1.6 负责跟班作业班组队伍安全;做好思想政治工作和杜绝上访或群体事件的各项工作;

2.1.7 负责按“四不放过”原则组织班组的安全事故分析会议; 2.1.8负责跟班作业班组的“大排查”“大推进”工作开展;做好台帐的记录工作; 2.1.9 负责跟班作业班组安全日活动的组织; 2.2

负责完成厂下达到班组的各项任务指标;

2.2.1 负责组织跟班作业班组完成上级下达的各项工作任务;

2.2.2 负责组织跟班作业班组完成车间所属设备的当班维修、正常运转工作; 2.2.3 负责组织跟班作业班组完成当班生产运行任务; 2.3

负责完成准备车间跟班作业班组的质量管理工作;

2.3.1 负责组织跟班作业班组筛选系统管理;做好筛分效果的控制工作; 2.3.2 负责组织跟班作业班组破碎系统管理;做好大块矸石的手选工作; 2.3.3 负责组织跟班作业班组运输系统管理;做好“水煤”上山工作;

2.3.4 负责当班生产质量的管理控制，做好上游岗位不影响下游岗位的各项质量保证工作;

2.4 负责准备车间跟班作业班组的考核工作;

2.4.1 负责跟班作业班组当班岗位安排考核，做好岗位代岗的管理工作; 2.4.2 负责跟班作业班组当班岗位评估考核，做好当班岗位班评估工作; 2.5

负责准备车间跟班作业班组的队伍建设工作;

2.5.1 负责跟班作业班组的民主管理;做好班务公开和班组民主管理会工作; 2.5.2 负责跟班作业班组的职工学习教育培训，做好“学习型”班组建设工作; 2.5.3 负责跟班作业班组的队伍管理，做好“文明班组”创建工作; 2.5.4 负责班组职工思想动态的研究，做好必访必谈工作; 2.5.5 负责组织、参加各种会议; 2.6 负责各种活动的组织落实。

2.7 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细 3.1 会议

3.1.1每天白班早上7：30分参加厂生产碰头会，汇报前一个生产日工作情况，落实当日车间工作;按要求组织开好班前、班后会。

3.1.2每周五下午参加厂安全生产调度会议，汇报本周工作，提出下周安全生产工作建议;

3.1.3每周组织班组安全生产会议解决本车间的工作问题;

3.1.4 每周组织参加班组民主管理会议、班组考核会议，解决职工思想问题进行班务公开;

3.1.5按规定参加矿、厂、车间组织的各类工作会议;

3.1.6按要求主持召开班组事故分析会和班组其它各类会议。 3.2 行政效能

3.2.1落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每班在生产现场巡回检查不少于六次;

3.2.2劳动纪律检查，每班检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等); 3.2.3安全隐患，每班检查隐患一处; 3.2.4“三违”、“三不”指标，每周一人。

3.2.5 系统停车五分钟到现场，10分钟以上的事故必须在现场。 3.3 生产管理

3.3.1每班对系统检查两次，检查生产运行情况，确保当班各系统的正常运转; 3.3.2每班安排班组生产设备、系统环节检修、维护保养工作; 3.3.3每班按规定组织开好班前班后会，落实各项安全生产措施;

3.3.4 抓好班组现场管理活动，全系统无跑、冒、滴、漏，环境卫生日日达标; 3.3.5生产现场达到现场管理三型标准要求，每班对照自查; 3.4 安全质量

3.4.1全面落实安全生产的规章制度; 3.4.2确保各项提块、提效措施的落实。

3.4.3督查技术检查的各项指标，及时处理生产问题，确保煤炭质量

3.4.4加强班组职工队伍建设，做好班组人员培训素质提高的计划和落实工作。 3.5目标考核

3.5.1每班对岗位人员的安全生产情况进行班评估考核; 3.5.2每班对标准化岗位建设进行考核;

3.5.3每月对班组的全面工作进行讲评;

工作标准

4.1 精心组织，合理安排各项工作，分工明确，确保设备正常运转，可开机率达100%，末煤限上率不超5%，筛块煤限下率不超17%。

4.2 质量管理要科学化，做到有计划、有组织，确保质量达标准。 4.3 降低设备事故，杜绝安全事故，实现零目标。 4.4 成本消耗不超标，修旧利废符合标准。

4.5 班文化建设要量化、细化，有考核、有评比。 4.6 各项管理制度要健全，并认真落实、严格考核。 4.7 职工操作要人人正规，职工行为要严格达“6S”要求。 4.8 落实选煤质量标准化要求达标。 4.9 落实“一线工作法”，现场管理达“先进型”。 5 工作程序

5.1 日常请示汇报程序

5.1.1 接受车间主任的书面或口头工作指导和工作指令; 5.1.2.日常工作向车间主任请示汇报;

5.1.3 接受工作指令向车间主任汇报，并要按进度要求进行专题汇报; 5.1.4 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.5 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 事故请示汇报程序

5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报; 5.2.2 向当班的厂值班长汇报;

5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3 请销假程序

5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因; 5.3.2 请车间主任批准; 5.3.3 请主管厂长批准;

5.3.4 请厂长批准，向书记汇报; 5.3.5 请劳资科批准后报调度备案; 5.3.6 到假后先到调度销假; 5.3.7 到劳资科销假;

5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。 5.4 班中临时请准销假程序 5.4.1 职工班中请假(无论公私)，当班主任先向厂值班长口头请示; 5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单; 5.4.3 请值班长签字准假; 5.4.4 准假后方可离厂;

5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假 ;

5.4.6 在请假到时间后，当班主任要汇报值班长请假人是否回岗;同时准假人要进行检查请假人是否回岗;

5.4.7 准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。

准备车间原煤运输系统班长岗位工作职责

1 工作职责

1.1 认真贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 协助跟班主任做好原煤运输系统当班安全生产及班组管理等各项具体工作。

工作内容

2.1 协助跟班副主任做好班组安全的具体工作，对班组生产安全负责; 2.1.1 协助跟班副主任做好生产运行安全工作;负责现场管理; 2.1.2 协助跟班副主任做好设备检修安全工作;负责安全措施的落实;

2.1.3 协助跟班副主任做好生产现场安全工作;负责选煤安全质量标准化的落实; 2.1.4 协助跟班副主任做好现场的巡回检查工作，负责查隐患、查“三违”、查“三不”落实;

2.1.5协助跟班副主任做好全员安全意识确立工作;负责安全教育培训和宣传灌输工作;

2.1.6 协助跟班副主任做好队伍安全工作;负责思想政治工作和杜绝上访或群体事件的发生;

2.1.7 协助跟班副主任按“四不放过”原则组织班组的安全事故分析会议; 2.1.8协助跟班副主任做好“大排查”“大推进”工作;负责台帐记录和隐患问题整改的落实;

2.1.9 协助跟班副主任做好班组安全日活动;

2.2

协助跟班副主任做好厂下达到班组各项任务指标的完成;

2.2.1 协助跟班副主任做好跟班作业班组的合理组织，负责完成上级下达的各项工作任务;

2.2.2 协助跟班副主任做好跟班作业班组当班设备维修任务的完成;负责正常运

转工作;

2.2.3 协助跟班副主任做好跟班作业班组生产运行的组织，负责当班生产任务的完成;

2.3

负责完成洗选车间跟班作业班组的质量管理工作;

2.3.1 协助跟班副主任做好筛选系统管理;负责筛分效果的控制工作; 2.3.2 协助跟班副主任做好破碎系统管理;负责大块矸石的手选工作; 2.3.3 协助跟班副主任做好运输系统管理;负责“水煤”上山工作;

2.3.4 协助跟班副主任做好当班生产质量的管理控制，负责上游岗位不影响下游岗位的各项质量保证工作;

2.4 负责洗选车间跟班作业班组的考核工作;

2.4.1 协助跟班副主任做好当班岗位安排考核和岗位代岗的管理工作; 2.4.2 协助跟班副主任做好当班岗位评估考核工作; 2.5

负责洗选车间跟班作业班组的队伍建设工作;

2.5.1 协助跟班副主任做好班组民主管理工作;负责班务公开和召开班组民主管理会;

2.5.2 协助跟班副主任做好班组职工学习教育培训工作，负责“学习型”班组建设;

2.5.3 协助跟班副主任做好班组队伍管理工作，负责“文明班组”创建; 2.5.4协助跟班副主任做好班组职工思想动态的研究工作，负责必访必谈落实; 2.6 协助跟班副主任做好各种活动的组织落实。 2.7 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

工作明细 3.1 会议

3.1.1 每天夜班早上7：30分参加厂生产碰头会，汇报前一个生产日工作情况，按要求组织开好班前会。

3.1.2 每周组织参加班组安全生产会议解决本车间的工作问题;

3.1.3 每周组织参加班组民主管理会议、班组考核会议，解决职工思想问题进行班务公开;

3.1.4 按规定参加矿、厂、车间组织的各类工作会议; 3.1.5 按要求主持召开班组事故分析会和班组其它各类会议。 3.2 行政效能

3.2.1落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每班在生产现场巡回检查不少于六次;

3.2.2劳动纪律检查，每班检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等); 3.2.3安全隐患，每班检查隐患一处; 3.2.4“三违”、“三不”指标，每周一人。

3.2.5 系统停车五分钟到现场，10分钟以上的事故必须在现场。 3.3 生产管理

3.3.1每班对系统检查两次，检查生产运行情况，确保当班各系统的正常运转; 3.3.2每班安排班组生产设备、系统环节检修、维护保养工作; 3.3.3每班按规定组织开好班前班后会，落实各项安全生产措施;

3.3.4 抓好班组现场管理活动，全系统无跑、冒、滴、漏，环境卫生日日达标; 3.3.5生产现场达到现场管理“三型”标准要求，每班对照自查; 3.4 安全质量

3.4.1全面落实安全生产的规章制度，确保生产现场安全; 3.4.2确保各项提块、提效措施的落实。

3.4.3督查技术检查的各项指标，及时处理生产问题，确保煤炭质量

3.4.4加强班组职工队伍建设，做好班组人员培训素质提高的计划和落实工作。 3.5 目标考核

3.5.1 每班按班评估标准、标准化岗位要求对出现的问题进行考核; 3.5.2 每周对班组的全面管理进行总结，提出问题，解决难题; 4 工作标准：

4.1 协助跟班副主任抓好班组安全生产管理工作，确保各项任务指标圆满完成。 4.2 抓好现场安全管理，实现当班事故零目标。 4.3 当班各项质量指标达标。

4.4 严格落实岗位标准化建设要求，标准化岗位达标率在90%。 4.5 各项管理制度要认真落实、严格考核。

4.6 职工操作要人人正规，职工行为要严格达“6S”要求。 4.7 落实“一线工作法”，现场管理达“优化型”。 5

工作程序 5.1 日常请示汇报程序

5.1.1 接受跟班副主任的书面或口头工作指导和工作指令;

5.1.2.当班定时向跟班副主任汇报工作;在跟班副主任不在时，代行职责，按程序汇报工作;

5.1.3 接受工作指令向跟班副主任汇报，并要按进度要求进行专题汇报; 5.1.4 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.5 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。

5.2 事故请示汇报程序

5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报; 5.2.2 向当班的厂值班长汇报; 5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3

请销假程序

5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因; 5.3.2 请跟班主任、车间主任批准; 5.3.3 请主管厂长批准;

5.3.4 请厂长批准，向书记汇报; 5.3.5 请劳资科批准后报调度备案; 5.3.6 到假后先到调度销假; 5.3.7 到劳资科销假;

5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。 5.4 班中临时请准销假程序

5.4.1 职工班中请假(无论公私)，通过跟班副主任先向厂值班长口头请示; 5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单; 5.4.3 请值班长签字准假; 5.4.4 准假后方可离厂;

5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假 ;

5.4.6 在请假到时间后，跟班副主任要汇报值班长请假人是否回岗;同时准假人要进行检查请假人是否回岗;

5.4.7 准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。

准备车间洗选准备系统班长岗位工作职责

工作职责

1.1 认真贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 协助跟班主任做好洗选准备系统当班安全生产及班组管理等各项具体工作。

工作内容

2.1 协助跟班副主任做好班组安全的具体工作，生产安全与跟班副主任同责; 2.1.1 协助跟班副主任做好生产运行安全工作;负责现场管理;

2.1.2 协助跟班副主任做好设备检修安全工作;负责安全措施的落实; 2.1.3 协助跟班副主任做好生产现场安全工作;负责选煤安全质量标准化的落实; 2.1.4 协助跟班副主任做好现场的巡回检查工作，负责查隐患、查“三违”、查“三不”落实;

2.1.5协助跟班副主任做好全员安全意识确立工作;负责安全教育培训和宣传灌输工作;

2.1.6 协助跟班副主任做好队伍安全工作;负责思想政治工作和杜绝上访或群体事件的发生;

2.1.7 协助跟班副主任按“四不放过”原则组织班组的安全事故分析会议; 2.1.8协助跟班副主任做好“大排查”“大推进”工作;负责台帐记录和隐患问题整改的落实;

2.1.9 协助跟班副主任做好班组安全日活动;

2.2

协助跟班副主任做好厂下达到班组各项任务指标的完成;

2.2.1 协助跟班副主任做好跟班作业班组的合理组织，负责完成上级下达的各项工作任务;

2.2.2 协助跟班副主任做好跟班作业班组当班设备维修任务的完成;负责正常运转工作;

2.2.3 协助跟班副主任做好跟班作业班组生产运行的组织，负责当班生产任务的完成;

2.3

负责完成洗选车间跟班作业班组的质量管理工作;

2.3.1 协助跟班副主任做好筛选系统管理;负责筛分效果的控制工作;

2.3.2 协助跟班副主任做好破碎系统管理;负责大块矸石的手选工作; 2.3.3 协助跟班副主任做好当班生产质量的管理控制，负责上游岗位不影响下游岗位的各项质量保证工作;

2.4 负责洗选车间跟班作业班组的考核工作;

2.4.1 协助跟班副主任做好当班岗位安排考核和岗位代岗的管理工作; 2.4.2 协助跟班副主任做好当班岗位评估考核工作; 2.5

负责洗选车间跟班作业班组的队伍建设工作;

2.5.1 协助跟班副主任做好班组民主管理工作;负责班务公开和召开班组民主管理会;

2.5.2 协助跟班副主任做好班组职工学习教育培训工作，负责“学习型”班组建设;

2.5.3 协助跟班副主任做好班组队伍管理工作，负责“文明班组”创建;

2.5.4协助跟班副主任做好班组职工思想动态的研究工作，负责必访必谈落实; 2.6 协助跟班副主任做好各种活动的组织落实。 2.7 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。 3 工作明细 3.1 会议：

3.1.1 每天夜班早上7：30分参加厂生产碰头会，汇报前一个生产日工作情况，按要求组织开好班前会。

3.1.2 每周组织参加班组安全生产会议解决本车间的工作问题;

3.1.3 每周组织参加班组民主管理会议、班组考核会议，解决职工思想问题进行班务公开;

3.1.4 按规定参加矿、厂、车间组织的各类工作会议;

3.1.5 按要求主持召开班组事故分析会和班组其它各类会议。 3.2 行政效能

3.2.1落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每班在生产现场巡回检查不少于六次;

3.2.2劳动纪律检查，每班检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等); 3.2.3安全隐患，每班检查隐患一处; 3.2.4“三违”、“三不”指标，每周一人。

3.2.5 系统停车五分钟到现场，10分钟以上的事故必须在现场。 3.3 生产管理：

3.3.1每班对系统检查两次，检查生产运行情况，确保当班各系统的正常运转; 3.3.2每班安排班组生产设备、系统环节检修、维护保养工作; 3.3.3每班按规定组织开好班前班后会，落实各项安全生产措施;

3.3.4 抓好班组现场管理活动，全系统无跑、冒、滴、漏，环境卫生日日达标; 3.3.5生产现场达到现场管理三型标准要求，每班对照自查; 3.4 安全质量

3.4.1全面落实安全生产的规章制度，确保生产现场安全; 3.4.2确保各项提块、提效措施的落实。

3.4.3督查技术检查的各项指标，及时处理生产问题，确保煤炭质量

3.4.4加强班组职工队伍建设，做好班组人员培训素质提高的计划和落实工作。 3.5 目标考核

3.5.1 每班按班评估标准、标准化岗位要求对出现的问题进行考核;

3.5.2 每周对班组的全面管理进行总结，提出问题，解决难题; 4 工作标准：

4.1 协助跟班副主任抓好本班的现场管理工作，确保班组各项任务指标圆满完成。

4.2 抓好现场安全管理，实现当班事故零目标。 4.3 当班各项质量指标达标。

4.4 严格落实岗位标准化建设要求，标准化岗位达标率在90%。 4.5 各项管理制度要认真落实、严格考核。

4.6 职工操作要人人正规，职工行为要严格达“6S”要求。 4.7 落实“一线工作法”，现场管理达“优化型”。

工作程序

5.1 日常请示汇报程序

5.1.1 接受跟班副主任的书面或口头工作指导和工作指令;

5.1.2.当班定时向跟班副主任汇报工作;在跟班副主任不在时，代行职责，按程序汇报工作;

5.1.3 接受工作指令向跟班副主任汇报，并要按进度要求进行专题汇报; 5.1.4 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.5 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 事故请示汇报程序

5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报; 5.2.2 向当班的厂值班长汇报;

5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3

请销假程序

5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因; 5.3.2 请跟班主任、车间主任批准; 5.3.3 请主管厂长批准;

5.3.4 请厂长批准，向书记汇报; 5.3.5 请劳资科批准后报调度备案; 5.3.6 到假后先到调度销假; 5.3.7 到劳资科销假;

5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。 5.4 班中临时请准销假程序 5.4.1 职工班中请假(无论公私)，通过跟班副主任先向厂值班长口头请示; 5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单; 5.4.3 请值班长签字准假; 5.4.4 准假后方可离厂;

5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假 ;

5.4.6 在请假到时间后，跟班副主任要汇报值班长请假人是否回岗;同时准假人要进行检查请假人是否回岗;

5.4.7 准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。

选煤厂铆焊车间主任岗位工作职责

工作职责

1.1 负责贯彻落实上级有关决议、决定和规章制度;执行上级领导下达指令; 1.2 负责铆焊车间全面行政管理工作。

工作内容

2.1 负责铆焊车间的安全管理工作;是本车间安全生产第一责任人; 2.1.1 负责全厂的设备检修安全;做好安全措施的落实工作;

2.1.2 负责检修的生产现场安全;做好现场管理和选煤安全质量标准化工作; 2.1.3 负责全厂氧气、乙炔气的管理、检查和安全使用工作; 2.1.4 负责生产现场的巡回检查，做好查隐患、查“三违”、查“三不”工作; 2.1.5 负责车间全员安全意识确立;做好安全教育培训和宣传灌输工作; 2.1.6 负责车间队伍安全;做好思想政治工作和杜绝上访或群体事件的各项工作; 2.1.7 负责按“四不放过”原则组织班组的安全事故分析会议; 2.1.8 负责车间的“大排查”“大推进”工作开展;做好台帐记录和整改落实工作; 2.1.9 负责组织车间安全日活动;

2.2

负责完成厂下达到车间的各项任务指标; 2.2.1 负责组织车间完成上级下达的各项工作任务;

2.2.2 负责组织车间完成所属设备的维修、改造、更换、制造和正常运转工作; 2.2.3 负责组织车间配合完成全厂设备的大、中修、改造中的铆焊工作;

2.2.4 负责组织车间材料成本的使用控制，提出车间下月检修、材料备件计划。 2.2.5 负责组织车间进行突发事故的现场抢修工作;

2.3

负责完成铆焊车间的质量管理工作是队伍安全的第一责任人;

2.3.1 负责全厂各种管路、溜槽及附属设备、设施的管理;做好维护、保养工作; 2.3.2 负责车间检修质量管理;做好杜绝管路溜槽跑、冒、滴、漏和堵、卡的各项工作;

2.3.3 负责车间QC小组管理;做好课题管理、小组活动的工作;

2.4 负责铆焊车间的考核工作;

2.4.1 负责车间岗位的安排工作;做好车间的各项工作; 2.4.2 负责车间当班评估考核，做好当日岗位班评估工作;

2.5

负责铆焊车间的队伍建设工作;是车间队伍安全第一责任人; 2.5.1 负责铆焊车间的民主管理;做好队务公开和车间民主管理会工作; 2.5.2 负责铆焊车间的职工学习教育培训，做好“学习型”车间建设工作; 2.5.3 负责铆焊车间的队伍管理，做好“文明班组”创建工作; 2.5.4 负责车间职工思想动态的研究，做好必访必谈工作; 2.5.5 负责组织、参加各种会议; 2.6 负责各种活动的组织落实。

2.7 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3 工作明细 3.1 会议：

3.1.1每天早上7：30分参加厂碰头会，汇报前一个生产日工作情况，落实当日车间工作。

3.1.2每周五下午参加厂安全生产调度会议，汇报本周工作，提出下周安全生产工作建议;

3.1.3每周组织车间安全生产会议解决本车间的工作问题; 3.1.4按规定参加矿各类工作会议;

3.1.5按要求主持召开车间事故分析会。 3.2 行政效能

3.2.1落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每日到生产现场两次;

3.2.2劳动纪律检查，每周检查违纪三人(迟到、早退、脱岗等); 3.2.3安全隐患，每周检查隐患三处; 3.2.4“三违”指标，每周两人。

3.2.5 系统发生事故上班时间10分钟到现场，业余时间30分钟到现场。 3.3 生产管理

3.3.1每天对系统检查一次，督查检修情况，确保每天每班各系统的正常运转; 3.3.2每天安排车间生产设备、系统环节检修、维护保养工作;

3.3.3 抓好日常经营活动，全系统无跑、冒、滴、漏，环境卫生日日达标; 3.3.4 生产现场达到现场管理三型标准要求，每日对照自查; 3.4 安全质量

3.4.1完善车间的规章制度，全面落实安全制度; 3.4.2确保各项检维修、改造中安全措施的落实。

3.4.3督查检查的各项工作完成质量，及时处理问题，确保检修质量; 3.4.4加强职工队伍建设，作好人员培训素质提高的计划和落实工作。 3.5目标考核

3.5.1每日对车间班组的安全生产情况进行考核;每日按要求作好岗位、班组的考核。

工作标准：

4.1 精心组织，合理安排各项工作，分工明确，确保各项工程圆满完成。

4.2 质量管理要科学化，做到有计划、有组织，确保检修质量达标准。 4.3 降低设备事故，杜绝安全事故，实现零目标。 4.4 成本消耗不超标，修旧利废符合标准。

4.5 车间企业文化建设要量化、细化，有考核、有评比。 4.6 各项管理制度要健全，并认真落实、严格考核。 4.7 职工操作要人人正规，职工行为要严格达“6S”要求。 4.8 落实选煤质量标准化要求达标。 4.9 落实“一线工作法”，现场管理达“优化型”。

5 工作程序

5.1 日常请示汇报程序

5.1.1 接受主管厂长等上级领导的书面或口头工作指导和工作指令; 5.1.2.日常工作向主管厂长请示汇报; 5.1.3.定期向厂长请示汇报工作;

5.1.4 接受工作指令要按进度要求进行专题汇报;

5.1.5 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.6 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 事故请示汇报程序

5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报; 5.2.2 向当班的厂值班长汇报;

5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3 请销假程序

5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因; 5.3.2 请主管厂长批准; 5.3.3 请厂长批准， 5.3.4 向书记汇报;

5.3.5 请劳资科批准后报调度备案; 5.3.6 到假后先到调度销假; 5.3.7 到劳资科销假;

5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。 5.4 班中职工临时请准销假程序 5.4.1 职工班中请假(无论公私)，当班主任先向厂值班长口头请示; 5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单; 5.4.3 请值班长签字准假; 5.4.4 准假后方可离厂;

5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假 ;

5.4.6 在请假到时间后，当班主任要汇报值班长请假人是否回岗;同时准假人要进行检查请假人是否回岗;

5.4.7 准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。

选煤厂铆焊车间带班组长岗位工作职责

工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度;执行上级领导下达指令; 1.2 负责协助车间主任安全完成管辖范围内管路、溜槽及附属设备设施的定检、维修、改造、更新、更换等工作任务;

工作内容

2.1 协助车间主任做好铆焊车间班组全面安全工作;

2.1.1 负责当班的设备检修安全;做好安全措施的落实工作; 2.1.2 负责当班检修的生产现场安全;做好现场管理和选煤安全质量标准化工作; 2.1.3 负责当班氧气、乙炔气的管理、检查和安全使用工作; 2.1.4 负责当班生产现场的巡回检查，做好查隐患、查“三违”、查“三不”工作; 2.1.5 负责班组全员安全意识确立;做好安全教育培训和宣传灌输工作; 2.1.6 负责班组队伍安全;做好思想政治工作和杜绝上访或群体事件的各项工作; 2.1.7 负责按“四不放过”原则组织班组的安全事故分析会议; 2.1.8 负责班组负责范围内的“大排查”“大推进”工作开展;做好台帐记录和整改落实工作;

2.1.9 负责组织班组安全日活动;

2.2

负责完成车间下达到班组的各项任务指标; 2.2.1 负责组织班组完成上级下达的各项工作任务;

2.2.2 负责组织班组完成所属设备的维修、改造、更换、制造和正常运转工作; 2.2.3 负责组织班组配合完成全厂设备的大、中修、改造中的铆焊工作;

2.2.4 负责组织班组材料成本的使用控制;提出本组下月检修、材料备件计划。 2.2.5 负责组织班组进行突发事故的现场抢修工作; 2.3

负责完成铆焊车间班组的质量管理工作;

2.3.1 负责班组负责范围内各种设备、设施的管理;做好维护、保养工作; 2.3.2 负责班组检修质量管理;做好责任范围内各种设备、设施的跑、冒、滴、漏和堵、卡的各项工作;

2.3.3 负责积极参加QC小组管理;做好课题管理、小组活动的工作; 2.4 负责铆焊车间班组的考核工作;

2.4.1 负责班组当班评估考核，做好当日岗位班评估工作; 2.5

负责铆焊车间班组的队伍建设工作;

2.5.1 负责铆焊车间班组的民主管理;做好班务公开和班组民主管理会工作; 2.5.2 负责铆焊车间班组的职工学习教育培训，做好“学习型”班组建设工作; 2.5.3 负责铆焊车间班组的队伍管理，做好“文明班组”创建工作; 2.5.4 负责车间班组职工思想动态的研究，做好必访必谈工作; 2.5.5 负责组织、参加各种会议; 2.6 负责各种活动的组织落实。

2.7 完成上级领导交办、督办的其它工作任务。 3

工作明细 3.1

会议

3.1.1 每天组织参加班前、班后会，落实当日工作安排。

3.1.2 每周参加车间安全生产会议，汇报本周工作，提出下周工作建议; 3.1.3 每周组织班组安全生产会议解决本班组存在的工作问题; 3.1.4 按规定参加各类工作会议;

3.1.5 按要求主持召开班组事故分析会。 3.2 行政效能：

3.2.1 落实“大排查、大推进”工作;督查各项制度落实情况，每日到生产现场两次;

3.2.2 劳动纪律检查，每月检查违纪一人(迟到、早退、脱岗等); 3.2.3 安全隐患问题排查，每周检查隐患两处; 3.2.4 “三违”“三不”指标，每周一人。

3.2.5 系统发生事故上班时间10分钟到现场，业余时间30分钟到现场。 3.3 生产管理：

3.3.1 每天对系统检查一次，确保所属设备每天每班各系统的正常运转; 3.3.2 每天安排班组生产设备的检查检修、维护保养工作;

3.3.3 抓好日常工作，所属设备无跑、冒、滴、漏，检修现场环境卫生日日达标; 3.4 安全质量：

3.4.1 完善车间的规章制度，全面落实安全制度; 3.4.2 确保各项检维修、改造中安全措施的落实。

3.4.3 督查检查的各项工作完成质量，及时处理问题，确保检修质量; 3.4.4 加强职工队伍建设，作好人员培训素质提高的计划和落实工作。 3.5目标考核：

3.5.1每日对班组的安全生产情况进行总结;按要求作好岗位的考核。 4 工作标准：

4.1 精心组织，合理安排各项工作，分工明确，确保各项工程圆满完成。 4.2 质量管理要科学化，做到有计划、有组织，确保质量达标准。 4.3 降低设备事故，杜绝安全事故，实现零目标。 4.4 成本消耗不超标，修旧利废符合标准。

4.5 按施工要求标准焊接，符合焊接工艺，严格保证质量。

4.6 防护用具齐全，氧气和乙炔气瓶距离保持7M以上，距明火15M以上，特殊作业场所必须有专项措施，焊接严格按工艺施工。

4.7 各项管理制度要健全，并认真落实、严格考核。 4.8 职工操作要人人正规，职工行为要严格达“6S”要求。 4.9 落实选煤检修质量标准化要求达标。

工作程序

5.1 日常请示汇报程序

5.1.1 接受车间主任的书面或口头工作指导和工作指令; 5.1.2.日常工作向车间主任请示汇报;

5.1.3 接受工作指令向车间主任汇报，并要按进度要求进行专题汇报; 5.1.4 同全厂各车间、职能部门领导进行业务协调沟通; 5.1.5 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。 5.2 事故请示汇报程序

5.2.1 有事在组织处理控制的同时向当班调度汇报; 5.2.2 向当班的厂值班长汇报;

5.2.3 必要时向主管厂长或厂长请示;

5.2.4 事后要向请示过的领导进行详细的汇报。 5.3 请销假程序

5.3.1 请各类假先填写请假本，写明原因; 5.3.2 请车间主任批准; 5.3.3 请主管厂长批准;

5.3.4 请厂长批准，向书记汇报; 5.3.5 请劳资科批准后报调度备案; 5.3.6 到假后先到调度销假; 5.3.7 到劳资科销假;

5.3.8 假条报厂办，向准假领导口头销假。 5.4 班中临时请准销假程序 5.4.1 职工班中请假(无论公私)，当班主任先向厂值班长口头请示; 5.4.2 准许后职工方可离岗到调度站填写临时请假单; 5.4.3 请值班长签字准假; 5.4.4 准假后方可离厂;

5.4.5 请假人到时间准时回岗，必须用岗位电话向准假人进行销假 ;

5.4.6 在请假到时间后，当班主任要汇报值班长请假人是否回岗;同时准假人要进行检查请假人是否回岗;

5.4.7 准假人负责检查对请假人是否按规定进行班考核。

选煤厂机修车间主任岗位工作职责

1 工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令; 1.2 负责机修车间的全面行政管理工作。

工作内容

2.1 负责机修车间的安全管理工作;是本车间安全生产第一责任人; 2.1.1 负责车间的设备检修安全;做好安全措施的落实工作;

2.1.2 负责车间的生产现场安全;做好选煤安全质量标准化工作; 2.1.3 负责生产现场的巡回检查，做好查隐患、查“三违”、查“三不”工作; 2.1.4 负责车间队伍安全;做好思想政治工作和杜绝上访或群体事件的各项工作; 2.1.5 负责车间全员安全教育培训和宣传灌输工作;

2.1.6 负责按“四不放过”原则组织车间的安全事故分析会议; 2.1.7负责车间的“大排查”“大推进”工作开展;做好台帐记录和整改落实工作; 2.18 负责组织车间安全日活动;

2.2

负责完成厂下达到车间的各项任务指标; 2.2.1 负责组织车间完成上级下达的各项工作任务;

2.2.2 负责组织车间完成所属设备的维修、改造、更换、制造和正常运转工作; 2.2.3 负责组织车间完成全厂机械设备的定检、中修、小修、润滑、保养、改造工作;

2.2.4 负责全厂自制备品、备件的加工、制做; 2.2.5 负责组织车间材料成本的使用控制; 2.2.6 负责全厂机械设备的完好工作;

2.2.7 负责车间组织进行突发事故的现场抢修工作; 2.3 负责机修车间的质量管理工作;

2.3.2 负责车间检修质量管理;做好保证设备检修质量的各项工作; 2.3.3 负责车间QC小组管理;做好课题管理、小组活动的工作; 2.4 负责机修车间的考核工作;

2.4.1 负责车间岗位的安排工作;做好车间的各项考核工作;