综合行政执法局总结

2022-11-28

叹岁月流逝太快,转眼间便到了年底,一年的辛苦工作中,我们留下了太多的难忘时刻,也在不断的工作积累中,成长为更好的自己。为了记录这一年的工作成长,我们需要写一份总结,以下是小编收集整理的《综合行政执法局总结》,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助!

第一篇:综合行政执法局总结

2020综合行政执法局工作总结

1、紧扣管家定位,打好精细管理转型战。一是推进规划编制。按照“两个高水平”要求,落实城市管理标准,坚持规划引领,推进临海城市停车规划,**市古城街道、大洋街道城区户外广告专项规划,**市环境卫生专业规划等方面研究。二是推进市场化养护。依托市场力量,积极推行专业化、机械化、科学化养护,实行巡逻检查、发现问题、解决问题的无缝对接。做实做大临城环卫,推进环卫清扫清运城乡一体化。借力市城投集团这一国有平台

2、紧扣依法行政,打好执法业务提升战。一是深入开展法制培训。大力实施法律培训工程,常态化开展法治交流、学习研讨、法律顾问驻点指导等形式,打造技能精湛、业务过硬的法制队伍。编印《常用法律法规汇编》、《一般行政处罚自由裁量操作细则》、优秀案例汇编等读本等,对全局200余名城管执法人员进行了封闭式培训,先后组织非现场执法、网上执法办案系统、法律实务培训600余人次。二是加速推进中队规范化建设。通过中队规范化建设,全面提升执法中队软硬件设施。今年市政府批复给我局规范化中队建设经费683.14万元,我局积极增添单员装备,目前执法记录仪、信息采集设备、可移动执法办公实现了全覆盖。中队的“八个一”场所,牌匾、楼层引导、办公室牌、人员去向牌以及相关公示牌等形象识别系统,都按照统一模式、统一色彩、统一规格进行设置。三是大力优化执法保障。进一步厘清与住建、自然资源和规划、生态环境等部门的职能边界,捋顺城市管理市管与街道、部门职能边界。加大联合执法管理力度,完善突发情况的应急处置,严厉打击妨碍公务、阻碍执法等违法行为。探索综合行政执法处罚信息和社会信用信息联动机制建设。四是进一步推广执法领域。深化“3+1”专项执法行动,重点开展生活垃圾分类专项执法。推进“全办案、办好案”,全年办案总量2152件以上。

3、紧扣专项任务,打好环境治理整体战。一是在“多城联创”上完美收官。在落实常态工作的同时,完成东方大道人行道改造工程、大洋中路道路改造、路口遮阳棚建设工程、公厕改造工程、物业住宅小区文明氛围营造、集贸市场改造工程等2020全国文明城市创建项目,文明城市创建取得了优异的成绩,全国166个城市参加文明城市创建,入围80个,临海取得第29名的优异成绩,作为创文的主力军,我局展现了执法铁军敢拼会赢的良好精神状态。二是在“三大革命”上质的突破。全面启用垃圾焚烧厂二期,完成餐厨垃圾处理中心项目、有机废弃物处置项目运行,提升末端处置能力,使分类投放、分类收集、分类运输到分类处置能够做到一脉相承。创建省级高标准示范小区10个,台州市级示范单位(小区、学校等)24个,生活垃圾总量实现零增长、零填埋,全市生活垃圾分类覆盖面达到90%以上。开展非正规垃圾屋整治等专项行动,提升城乡环境品质。继续加大公厕改造、新建和开放共享力度,公厕卫生质量达到六无六净,实现群众对公厕的需求。进一步明确物业管理职能,推进小区业主自治,完成创建15个“红色物业”小区;

开展2019年物业企业信用等级评定,推动物业服务企业健康发展。三是在“污水零直排”上争取长效。继续深化“污水零直排区”建设,健全排水管网巡查、清淤、养护等管理机制,加强排水许可批后监管,加大违法排水行为处罚力度,巩固“污水零直排区”建设成果。作为其他类“污水零直排区”建设牵头单位,指导督促各镇街开展工作。截止目前,杜桥、沿江、邵家渡、尤溪、汇溪等5个镇街已完成其他类污水零直排区建设,预计12月中旬完成验收。

4、紧扣有机更新,打好风貌塑造突破战。坚持精细化、人文化,大力开展城市绿化美化亮化工程,打造布局更合理、功能更完善、特色更鲜明的城市景观。一是开展一批示范创建。进一步完善绿化设施、改善生态功能,提升人居环境。积极开展园林示范创建活动,2020年创成省、市级园林式居住区(单位)各1个,创成台州市级以上园林城镇1个、优质综合公园1个、绿化美化示范路1个。二是打造一批多彩街景。开展“寻找最美道路”摄影活动,按照“一路一景、一路一品”改造城市绿化带、行道树、街景立面、城市小品,打造多格局、多层次、各具特色的道路景观。做好城区道路和93幢高楼亮化管理,为美丽古城的夜景增色添彩。三是实施一批品牌工程。围绕“美丽临海”建设,以城市有机更新项目为抓手,发挥城管委作用,重点围绕“城市门户廊道、示范街(路)、背街小巷老旧小区、公共空间和山水景观”等方面,推进台州府城墙亮化(镇宁门至朝天门)工程、交通指挥大楼南侧(江南大道至七一河路)道路工程、怡景花园改造提升工程、灵湖景观提升工程(二期)、七一河路(伟星城南面)江下渚绿地公共空间景观提升等“五个一”项目,打造一批具有临海特色的精品工程。

5、紧扣队伍建设,打好提神聚气大会战。一是党建引领强担当。始终把党的政治建设放在首位,突出抓好理论武装,创新党委中心组理论学习会、主题党日活动、学习夜,真正把“大学习、大讨论”活动变成理思路、定方向、出方法、抓落实的过程。继续巩固深化“不忘初心,牢记使命”主题教育成果,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”。二是岗位练兵增本领。大力开展岗位锻炼和能力培养,2020年在台州市综合行政执法系统岗位大练兵比武活动中我局荣获单兵体能团体第一名、理论研究比武三等奖。同时,结合改革的方向和内容,我局打造领导干部讲党课、执法论坛、系统授课比武、网络学习等多形式平台。三是作风管理树新风。强化队伍纠察工作,灵活运用多种手段,推进作风纪律、队容风貌建设,打造风清气正的政治生态。充分发挥考核作用,形成全体干部职工担当作为、奋勇争先的良好态势。截至10月底,先后开展上下班纪律、办公卫生秩序、工程项目建设、执法案件办理、市容秩序管理、人员着装等专项纠察督查75次,印发纠察通报6期,纠察记分36人次,扣除市容秩序目标考核奖168人次。

6、紧扣红线底线,打好城市安全保卫战。做好各项保障工作,让群众有“幸福感”的同时,更有“安全感”。一是保障管理领域安全生产。进一步深化重点行业领域安全风险管控和隐患治理,进一步压实企业安全生产责任,防止安全生产事故发生。继续推进瓶装燃气集中配送,建立建设、执法、公安、市场监管等多部门联动执法机制,定期对燃气销售经营行为进行执法检查,疫情期间,办理了22张省级通行证和617张**市级通行证,保证了我市7家瓶装燃气储配企业、20家供应点、3家管道燃气企业和2家汽车加气企业全都正常运行。有序推进高层住宅二次供水设施改造项目,指导供水企业开展老旧高层住宅小区二次供水设施的改造工作,涉及12个小区,2864户业主,10月底台州市高层住宅二次供水管理工作现场会在临海召开。定期开展道路设施、桥梁、绿地安全隐患排查治理,今年来,共完成道路维修90000余平方米,道路改造50000余平方米,积水点改造150余处,排查雨、污井盖座设施22000余个,替换、增补井盖座设施1700余个,整改桥头两端跳车问题30余处,完成市区59座市政桥梁的定期检测和日常巡查。二是严格防范和治理环保问题。全面开展城镇建筑垃圾处理问题大排查大整治,严禁建筑垃圾偷倒、偷埋行为,今年以来开展专项联合整治48次,出动人员750余人次,宣传教育280余人次,办理建筑垃圾类一般程序案件204件,罚款906700元。指导各环卫企业做好生态环保领域相关工作,加快系列环保督查问题销号,实现举一反三、系统治理。三是继续强化应急管理。继续完善、细化防洪防台应急预案,提升基础设施,做好城市防洪排涝工作。继续督促指导燃气企业、供水企业、物业企业等做好防疫工作。

7、紧扣形象提升,打好宣传引导主动战。坚持宣传就是生产力,唱响城市管理执法“好声音”。一是提高新媒体传播力。充分利用互联网高效、便捷、广覆盖、可互动和“网聚人的力量”的优点,做优做强局微信公众平台。积极向各主流媒体投递稿件,开辟专栏,加强和丰富动态信息的更新。此外,组建“城管+商户”微信群,通过微信群发送政策解读、事务通知、受理投诉举报等,解决群众政策不懂、标准不明等问题。二是打好多种宣传组合拳。要注重线上线下结合,积极开展执法体验日、“世界城市日”、高温宣传等主题宣传活动;

通过网络微课堂、公务员培训、上门宣讲、公益讲座等形式开展垃圾分类知识培训;

在城市公园、广场、物业小区等重要点位增设大型广告牌、宣传橱窗;

在执法管理过程中进行面对面宣传等,全面提升市民文明意识;

三是抓正反典型宣传。继续推进“门前三包”等红黑榜曝光行动,适时开展“门前三包”示范商铺评选表彰活动,提升商铺行动自觉,实现“门前三包”责任书签约率、履约率“两个百分百”。

第二篇:综合行政执法局2020年工作总结

2020年,市综合行政执法局在市委、市政府的正确领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密围绕贯彻落实党的十九大及中省市县各级全会的决策部署,扎实开展党性教育,认真践行721工作法,奋力推动脱贫攻坚,积极推进城市建设,圆满完成了城市管理和综合执法各项工作任务。现将2020年工作总结汇报如下:

一、2020年工作开展情况

(一)疫情防控及复产复工情况

为做好城区疫情防控工作,我局安排6辆执法车分为6个区域对城区进行不间断的疫情防控宣传和市容巡查,在疫情紧张时期对城区聚集人员进行劝导和日常市容市貌管理。累计劝离和疏导运管所广场等人口密集区5个,累计关停零散夜市摊点14家、烧烤门市48家、小吃店(面馆)87家,规范占道经营1115起,查处城区违法建设累计11处,清理广告牌、布幅广告累计81处,查处违规停放的车辆245辆。疫情稳控后我局积极开展复产复业工作,完成全城区茶楼、咖啡厅、棋牌室、快递物流、家电、数码、机电批发零售维修行业排查登记工作,共排查登记428家个体工商户、企业,劝导关停无复产复业手续营业门市110家,核查评估同意复产复业企业、个体工商户250家。在逐步恢复生产经营时,主动作为、优化服务和强化监管并举,对复产复业程序进行梳理优化,创新性开展线上预约申报,减少人员聚集风险,减少群众出行频次,加班加点主动上门开展现场评估,获得群众一致好评。

为做好单位自身疫情防控工作,我局制定了《关于印发〈疫情防控工作实施方案〉的通知》《关于印发〈疫情防控期间工作人员管理考勤制度〉等制度的通知》《关于严明疫情防控工作纪律的通知》等文件规范疫情防控期间职工管理和消杀防控工作。为每一个职工建立疫情防控健康档案,对居家观察的职工发放《万源市综合行政执法局居家观察“一对一”联系告知书》,明确一对一结对对象帮助解决居家观察职工实际困难和提供代购代办服务。

(二)重点工作情况

1.网格市容管理。为切实提高城市管理效率和水平,实现“全覆盖、无缝隙”的管理目标,结合工作实际,实行城区网格化管理。经努力,在解决热点难点问题上有了新的突破,市容市貌有显著变化,城市秩序明显改观。截至目前,开展各种整治活动80余次,送达责令限期改正通知书500余份,累计纠正流动叫卖行为11000余起,纠正占道经营行为15000余起,暂扣物品70余件。规范车辆乱停乱放行为4600余起,其中查处机动车违停3200余辆,罚款33万余元,查处非机动车违停1400余辆,罚款15万余元。规范骑门摊6000余处,行政检查7000余件,确保了城区街道整洁,秩序规范。

2.依法查处案件。今年以来积极开展市容市貌环境整治及违法建设查处,持续加大对违反城市管理规定的行为查处力度。2020年共办理行政案件2095件(一般程序案件901件,简易程序1194件,违法建设案件77件),实施行政处罚600952元。同时对逾期不履行行政处罚决定的,申请法院强制执行。今年共申请强制执行案件90件,执行标的46600元。

3.餐饮油烟工作。执法大队根据市委市政府的统一安排,对城区餐馆、烧烤店等餐饮企业餐饮油烟污染环境和扰民问题,分类建立商家基本信息、问题整改台账等。同时对排放油烟的餐饮服务业经营者未安装油烟净化设施、不正常使用油烟净化设施或者未采取其他油烟净化措施等行为依法立案处罚,共立案查处21件,罚款86000元。

4.违法建设治理工作。为进一步净化城市规划区内的规划建设,坚决贯彻市委市政府严厉打击违法违章建筑,巩固深化城市规划建设的良好秩序的要求。加大对新增违法建设的查处力度,对新增违建采取“零容忍”态度。2020年共计拆除违法违章建筑40处,共2453㎡。

5.建渣、扬尘治理工作。一是加大扬尘治理力度,我局执法大队按照《万源市综合行政执法局扬尘专项整治方案》开展扬尘治理工作,切实改善城市环境。二是加大巡查和处罚力度,对东区工地、未来城市工地、金缔花园二期工地、金缔花园三期工地、华森时代工地、凯旋城工地、龙鼎西岸工地等在建工地和运输路线进行巡查。截至目前,共计劝导200余次,责令停工整改15次,立案处罚扬尘及抛洒滴漏28件,共计罚款23650元。

6.行政审批工作。深入开展违规设置户外广告清理行动,加强常态巡查管控,对主干道、街道周边违规设置广告横幅进行全面清理。同时在日常执法中对占道开挖、门市装修的相关手续进行确认。对未按照相关规定落实相关要求的,严格按相关规定进行处罚。目前共审批占道398起,挖掘修复6起,建筑垃圾27起,合计征收202808.5元。

7.信访工作。我局认真抓好信访、举报、投诉案件的“受理—办结—反馈”三个环节,及时办理群众有关来信来电工作,高效处理各类举报案件,及时做好信访回复,妥善解决市民的诉求。同时加强信访工作人员法律法规和基本政策等业务知识的学习。在处理信访中严格做到了“四清”:一是把群众反映问题的事实查清;

二把法律法规和政策讲清;

三把能解决的问题说清;

四是把不属于我局职责范围内的事情向交办单位解释清或因程序暂时难以解决的问题向信访人告知清,争取信访人的理解,从而使信访成为我局与群众沟通的桥梁,促进了信访案件质量、效率的提高,提升信访人满意度。今年以来共计接收信访件142件,不属于我局工作职责联系退回12件,共计办理130件。其中达州书记信箱10件、达州市长热线61件、万源书记信箱23件、万源市长信箱32件、信访局或个人提交等渠道16件。涉及市容环保类76件,规划、建设类41件,其他类14件。目前已办结123件,正在办理7件。

8.人大建议和政协提案办理工作。2020年度,市综合行政执法局共承办市六届人大五次会议建议5件(主办2件,协办3件),政协万源市第六届委员会第五次会议提案7件(主办3件,协办4件),涉及我局工作各个方面,通过扎实工作、认真整改,现已全部办结,做到了办复率100%、落实率100%、见面率100%、满意率100%,7件协办件也均按相关要求全部向主办单位进行了回复。

9.处突工作。根据市政府、防汛办和市综合行政执法局应急处突工作要求部署,一是完善了《2020年城市防汛应急预案》,调整充实了应急队伍,成立防汛抗旱应急处突工作小组;

同时按照《2020年防汛抢险应急演练实施方案》,提高执法人员应急处突能力水平。二是做好防汛物资储备工作。及时购置了防汛、消防、应急等物资,确保防汛、消防、应急之必须。三是建立汛期防洪值班制度,细化强化防洪安全责任制。进入汛期后,按照市委市政府防汛要求,所有值班人员严格落实值班带班制度,实行24小时值班制,做好值班值守,努力做好防汛安全工作。

10.安全生产工作。2020年,市综合行政执法局认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》《四川省安全生产条例》以及达州市、万源市市委市政府安全生产工作指示,扎实做好疫情防控、防汛安全、地质灾害排查整治、执法安全以及消防安全等各项安全生产事项,通过完善管理制度、明确安全责任、丰富宣传形式、加强内部教育、排查整治隐患等工作思路,有效开展我局安全生产工作。全年我局安全生产零事故。

(三)重大项目推进情况

1.万源市政府周边地块棚户区配套基础设施建设项目一标段

万源市政府周边地块棚户区配套基础设施建设项目一标段是市委市政府确定的民生工程。该项目中标金额为2247.1902万元,于2020年4月23日开工建设,工期360日历天。截至11月底,该项目约完成项目总投资的70%,具体如下:1.古马儿街、长青公社、钟家巷子、万兴上巷子雨污管网铺设完成700米,通信电力管道预埋2000米。2.古马儿街、长青公社、钟家巷子、万兴上巷子路沿石安装完成934米。3.新建商铺主体已完成100%,砌筑墙体,墙体抹灰,rgc线条装饰已完成。4.就业局大门、利民停车场大门、电信局后大门基础及太平粮油牌坊,太平记忆大门完成。5.新增弱电入地人工沟槽开挖及预埋管道200米,电力检查井8个。6.古马儿街及长青公社墙面拆除立面块完成,贴仿古砖约2370㎡,古马儿街、长青公社小青瓦屋面约468㎡。7.仿古门安装完成92个,仿古窗安装完成102个。8.飘檐安装完成300米。9.j16仿木格栅完成安装。10.梯步石安装完成278米。11.古马儿街、长青公社仿古门廊安装完成。12.古马儿街、长青公社街道地砖铺设完成,人行道盲道,压模混凝土完成。13.万新上巷子及钟家巷子拆除墙砖及其他墙面附着物约完成60%;

贴仿古砖约990㎡;

安装仿古门19扇;

仿古窗38扇;

安装飘檐约70米;

钟家巷子门头基础浇筑完成。14.古马儿街及长青公社安装灯饰灯带约80%。

2.万源餐厨垃圾处理厂建设项目

万源餐厨垃圾处理厂建设项目经万源市发展和改革局万发改行审〔2020〕182号文件批复立项,批复项目总投资4100万元;

建设内容:新建餐厨垃圾处理厂17000平方米,包括管理区、生产区、公用及辅助设施区、污水处理区,餐厨垃圾处理规模预设计为100t/d,建设工期12个月。截至目前已完成项目设计方案审查工作,即将启动项目初设及概算审查。

3.万源市东区防洪排水沟改造项目

2020年4月16日,市人民政府领导批示单1753号同意实施该项目。建设内容主要有:一是修建东区戴斯酒店项目工地临时排水沟,新建沉砂池1座(2m*4m*2m),预制载重沟盖板(规格:1.5m*0.5m*0.3m),挖沟槽土、石方394.73m3;

二是东区天马山庄入口处排水沟加宽。将原来0.4m×0.5m的混凝土排水沟加宽至0.8m*0.5m混凝土排水沟63m;

三是天马山庄(柴火鸡)后山排水沟改造。将原来0.4m×0.3m的毛石水沟加宽至1.2m*1.6m混凝土排水沟243m;

四是东区紫瑞苑1、3号楼天马山排水沟改造。改建东区紫瑞苑1、3号楼天马山排水沟3.0m×3.0m混凝土跌水沟(c15混凝土垫层,c30混凝土挡土墙)293m;

五是万白路紫瑞苑小区至太平桥段雨水篦子疏通、清理,雨水篦子疏通、清理138个。截至目前,该项目约完成项目总投资的65%。

4.万源市茶垭建筑垃圾处置场地质灾害隐患治理项目

2020年4月26日,市人民政府领导批示单481号同意实施该项目。建设内容主要有:对茶垭建渣场入场道路沿线路壁滑坡点、涵洞进行清理,清理方量为1165.84m3;

场内底部排洪沟进行清理、改道、重筑堤坝,开挖方量2700m3;

干砌毛石挡墙188m3;

砌筑入场道路边沟5m3。已完工。

(三)“三大攻坚战”推进情况

1.防范化解重大风险

根据我局工作需要和协助执法人员队伍管理属性的变化,为了树好执法队伍形象,我局一是及时制定了和修订了《执法大队工作人员考勤考核管理办法》和《规范双休日和节假日等值班签到》等文件;

二是对日常执法工作采取明察和暗访等形式,对占道经营、水果车沿街叫卖等即使纠正和责令网格人员整改;

三是对节假日、双休日值班不定时查岗,确保人员在岗作为;

四是对人员上班情况进行暗访,对代签、事后补签、不安时间签、着装不规范、不着装等行为实施处罚;

五是对执法工作进行交办制,明确整改时限、责任人员、分管负责人的责任,处处落到实处;

五是疫情防控期间强化督查,股室人员自觉投入到防疫第一线,开展对市民劝导、对工作人员在岗和履职进行督查,现场解决矛盾6次,协助值守人员疏导集聚人员1000余人次,进一步加强了对内部管理、执法效率、着装、案卷等的监督管理。今年以来共开展督查工作100余次,现场纠正和要求整改1800余次,发出督查通报10期,案卷办理抽查2次,案件问题自行整改交办2起,开展四城同创和群众最不满意10件事的专项督查7次,对违反各类规定的现象处以罚款2000余元。

2.精准脱贫

结合上级相关要求,我局认真落实,高效推进了脱贫攻坚工作。一是每月按时组织帮扶责任人前往梨树坪村和大地坪村持续开展“爱心帮扶日”活动,切实把扶贫政策和帮扶措施精准落实到户,对常年举家外出贫困户通过电话、微信等方式开展“在线”帮扶,确保帮扶力度不减;

二是对标“两不愁三保障”,推动完成贫困户“一超六有”以及持续增收、稳定脱贫等重点工作,对个别指标达标质量不高的已脱贫户及时进行“回头帮”,确保了脱贫质量;

三是精准制定“一户一策”,确保致贫原因与帮扶措施完全匹配;

四是做好纪实管理,按照“户户核实、人人见面”的原则核实贫困户基础信息和帮扶信息,采集扶贫成效图像资料,规范填写帮扶手册和明白卡,确保贫困户实际情况、系统信息、帮扶手册、明白卡做到“四合一”;

五是全面提升认可度,每名帮扶干部要用心用情开展结对帮扶,加强情感沟通、拉近心理距离、解决实际问题,确保贫困群众对帮扶工作认可度100%;

六是对贫困户有疑问的要做好解释疏导工作,及时化解矛盾。七是通过贫困地区农副产品网络销售平台购买大米2940斤、牛奶100箱,共计助力贫困地区农副产品销售13527元;

八是出资923.4元为111户建档立卡贫困户购买2020年“扶贫保”;

九是协调新修大地坪村曹家河组道路事宜;

十是帮助解决大地坪村部分基础设施维修资金9300元,更换办公电脑4台;

十一是出资3000余元为大地坪村电视损坏的贫困户更换电视;

十二是由第一书记联系1户风险户、1户边缘户,随时掌握其生产生活收入情况,制定两不愁三保障措施,纳入贫困户档案管理;

十三是为梨树坪村维修加固垃圾池,已经完工;

十四是为梨树坪村贫困户陈习斗、杜年福更换老旧电线和灯具等。

3.污染防治

2020年,我局认真贯彻落实市委、市政府环境保护工作的安排部署,对标环保目标任务,扎实开展环境保护工作,开展工作主要有:1.对2017年以来所有整改完成的央督、省督环保问题进行回头看;

2.开展万源市2020年长江经济带生态环境问题集中排查整治;

3.城区油烟、扬尘及职责范围内的噪声常态化监管工作。目前,我局环保存量问题已全部销号。

4.全面从严治党情况

按照上级要求和统一部署,在上级党组织委的指导下,我局以红色教育为工作主线,按照党建任务清单,精心筹划组织生活,强化党员干部党性教育。一是抓好理论武装,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神;

二是抓好党员发展,按照党建工作的要求,做好了2名入党积极分子的发展、考察和上报工作,2020年发展预备党员2名;

三是抓好党员管理,坚持党建知识月一学,每季度一测,按时发放学习材料,推进学习型单位建设。四是抓好党性教育,以各种活动为契机,认真整理各类党建材料,要求归档,根据组织部门的要求,认真进行党费核查,按照新的党费基数,按时上缴党费;

四是对困难党员干部进行慰问关怀活动工作。严格按照规定,规范开展党课2次、党员大会、支部党员民主评议。截至目前,重温入党誓词6次,参观红色教育基地4次,知识测试3次,志愿服务注册54人,共计时长4625小时。

二、亮点工作开展情况

(一)创新城市管理模式,提高工作实效。一是将执法人员全部纳入城区12个网格区域,并划分具体路段和区域,明确专人对责任片区进行日常检查和市容市貌整治工作,对城区实行网格化精细管理。二是加强与住建、环保、市管、商务、交管、太平镇、电视台等部门联动,形成工作合力,构建大城管格局,集中对城区市容市貌、扬尘、油烟治理等方面进行整治,同时协助我局查询车辆信息、商户信息、播放公告等,有效提高工作实效。

(二)探索综合执法模式,规范执法程序。我局采取网格巡查劝导,办案处罚支持,案审讨论把关,法院执行保障的措施,有效减少与管理对象的直接冲突,维护了法律的尊严。2020年共办理行政案件2095件(一般程序案件901件,简易程序1194件,违法建设案件77件),实施行政处罚600952元。同时对逾期不履行行政处罚决定的,申请法院强制执行。今年共申请强制执行案件90件,执行标的46600元。

(三)加强队伍建设管理,提升执法水平。一是聘请退役军人对执法人员进行集中军训,强化规矩意识,规范执法行为,全年军训190人次。二是全年集中专题培训执法人员12次,开展“法律知识每日一练”250期,“法律知识每月一测”12期,“每周一学”法律法规专题讲座10期,专业法律知识考试1次,进一步提高执法人员执法水平和法律素养。三是定期对执法人员工作作风和成效等方面进行督查,并按照《执法人员(含协助执法人员)考勤考核督查管理办法》进行奖惩,全年共督查各类问题200余起,发出督查通报12期,发出提醒整改通报7期,检查案件卷宗11卷,共处罚款3000多元。

第三篇:乡镇综合行政执法局年终工作总结

一年来,在县委、县政府的正确领导下,在有关部门和社会各界的监督及大力支持下,紧紧围绕全县工作大局和全局工作中心,我局以党的xx大精神及三中、四中全会为指导,全面贯彻落实科学发展观,全局上下同心协力、知难而进,以国土资源管理为中心、以矿山管理、林业生态环保工作为重点、以队伍建设和提高执法水平为突破口、以“清理整治矿山、规范矿业秩序”、“打击乱砍滥伐、非法征占林地、非法收购、贩卖木材和珍贵树种”等综合整治活动为载体,按照严格治理、常抓不懈、稳中求进的思路,积极创新工作机制,为服务××建设和谐××做贡献。现将一年来开展工作的情况总结如下:

一、xx年工作主要做法及成绩

(一)、加强学习,不断提高行政执法队伍的政治理论和业务知识水平 学无止境,学习是创新的源泉也是工作的动力。党的xx大报告强调“科学发展观,核心是以人为本。”提高行政执法干部的整体素质,是做好新时期行政执法工作的基础和前提,更是实现综合行政执法工作全面、协调、可持续发展的重要保证。为此,为努力打造一支纪律严明、作风优良、业务精通,招之能来、来之能战、战之则胜的新时期行政执法队伍,执法局班子以身作则,正确处理好“工学”矛盾,把加强学习作为首要任务予以抓紧抓实。我局在坚持政治理论学习日基础上,认真组织全体干部深入学习党的xx大、xx届三中、四中全会,学习省、州、县相关工作会议等一系列重要会议精神,通过学习,进一步统一了思想,凝聚了人心,从而也教育引导广大干部树立了正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观,不断提高了自身的综合素质。同时,我们还继续以提高队伍素质为着力点,在局机关内部大兴学习之风,不断提高干部的业务素质和法律知识水平;大兴实干之风,营造想工作、议工作、干工作的浓厚氛围,把各项工作抓紧抓实。另外是结合今年政府阳光工程和四项制度的实施,我们以提高办事效率为着力点,要求从局领导到每个职工,均须树立强烈的事心和责任感,大力倡导雷厉风行、言出行随的办事作风,急事特事马上办,难事疑事不推委,特别是对能够办好、应该办好的事情要坚决办好,打造高效服务平台。从而较好的充分发挥了综合行政执法工作为县委、政府服务的工作职能。

(二)、强化队伍建设,打造高效廉洁勤政为民执法队伍。

1、加强业务学习,努力提高干部队伍素质。

今年以来,我局以开展集中行政处罚权,实行综合执法作为我局干部队伍建设的重要任务,始终坚持以人为本的管理原则,不断提高执法人员的业务素质和政治素质,始终把队伍的思想政治建设、廉政建设放在首位。坚持政治教育,正确引导,经常开展思想教育工作,培养干部职工爱岗敬业,吃苦耐劳,严守纪律,乐于奉献的精神。积极开展反腐倡廉教育,使全局工作人员明辨是非,“不以恶小而为之,不以善小而不为”,不要因小恩小惠而放任违法行为,破坏综合执法队伍整体形象。

2、深入开展专项教育活动,不断提高构建和谐社会的能力和水平。 一是根据《中共××傈僳族自治县委关于印发〈××傈僳族自治县第二批开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案〉的通知》、文件和《学习实践科学发展观暨深入开展“大学习、大讨论”活动读本》等文件要求,结合我局实际,认真组织开展了学习实践科学发展观活动和学习《读本》的教育活动。为确保两个学习教育活动健康有序开展并取得实效,我局及时成立了以局长为组长、副局长为副组长,局机关各股室负责人为成员的学习教育活动领导小组,并制定了《××县综合行政执法局开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》下发施行。通过历时近五个月的学习,全局干部职工进一步解放了思想、深化了认识,找准了问题、看到了差距,理清了思路、明确了目标,振奋了精神、激发了干劲,学习教育活动基本达到了“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”的目标要求。着力解决存在的问题与不足,建立健全机制,领导班子经常召开局务会议,研究讨论全局工作,落实整改措施,开展交心谈心活动10余次,撰写心得体会35篇,及时掌握了队员的思想动态。

二是根据《××傈僳族自治县委办公室关于认真学习贯彻党的xx届四中全会精神的通知》,认真组织开展了“加强作风建设、促进科学发展”主题教育、六个“为什么”和党的xx届四中全会精神等的学习教育活动,掀起了新一轮政治理论学习热潮。 三是按照省州县委、政府的安排部署认真开展了以贯彻落实四项制度为主要内容的“政府阳光工程”,并结合全县行政执法工作实际,研究制定和完善了一系列各项规章制度。主要有《××县综合行政执法局重大决策听证制度实施细则》、《××县综合行政执法局重要事项公示实施细则》、《××县综合行政执法局政务信息查询制度实施细则》、《××县综合行政执法局贯彻阳光政府四项制度实施方案》、《××县综合行政执法局学习制度》、《××县综合行政执法局车辆使用管理规定》等。

四是继续深入开展了以贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为主要内容的党风廉政教育活动,认真学习了xx在国务院廉政工作电视电话会议上的重要讲话精神和中纪委四次全会精神,组织观看了《马背上的法庭》、《真水无香》、《隐形的翅膀》和铁人等电影。并撰写个人心得体会140余篇次,通过采取上述一系列举措,全局队伍综合素质得到增强,执法为民理念进一步提高,培养了队员文明执法观念,牢记全心全意为人民服务的宗旨,增强了责任感和事业感,为完成综合行政执法工作奠定了牢固的基础。从而也进一步提高了我综合行政执法机关在维护社会稳定中构建和谐社会的能力和水平。

(三)、创新工作思路,谱写综合行政执法崭新篇章

1、加大宣传力度,营造良好的执法氛围。

“行政执法,教育为先”是我局依法开展行政执法工作的重要前提。首先,充分利用电视、报刊等宣传面广、影响大的新闻媒体进行广泛宣传。一年来,邀请××电视台2人次,××电视台先后播出2期执法新闻和专题节目,《迪庆日报》、《云南日报》也多次刊登我局有关新闻报道。其次,制发执法简报11期,被《××信息》采用2条,《迪庆信息》采用2条,《云南日报》刊登1篇,增强了广大群众对执法工作的理解和支持。再次是在主次干道利用横幅、条幅等方式,向市民宣管理法规。通过深入的、全方位的宣传,综合行政执法工作已逐渐深入民心,营造了良好的执法氛围。

2、严格依法行政,狠抓突出问题整治。

(1)、土地违法工作的查处得到加强。共发现违法用地6起,其中处理违法3起,停工1起,协调处理1起。

(2)、构建建筑物秩序得到加强。配合城区及澜沧江沿线非法构建筑物清理整顿小组及在电站库区违法构建筑物工作,共下发《责令停止土地违法行为通知书》140份,《土地违法处罚决定书》3份,受教育人数达680人次。

(3)、加大矿山治理整顿工作。全年来,我局根据我县矿产资源面大、点多、情况复杂、除持有合法54份探矿证和14份采矿证的企业外,无证非法探、采十分严重,以及历史遗留的多头管理、权责难分、监管不力等实际情况,加大了矿山的清理整治工作。一年来,炸毁私挖滥采矿洞80个,销毁空压机50台,柴油机60台,没收各类矿灯、煤石灯、炮杆、炮锤若干,毁坏手推车72辆,销毁电动机5台。通过全局联动进行动态巡查,共查处矿产资源违法案件6起,罚没收入135145元,下达《责令停止矿产资源违法行为通知书》13份。对矿权有争议的分别到实地进行坐标测定,有力的打击了违法行为。

(4)、林业行政违法得到有效控制。在认真宣传、执行《中华人民共和国森林法》和林业法律、法规政策,组织检查全县民用材、薪碳材、运输、加工、销售情况及查处非法占用林地、偷运倒卖木材等违法行为的过程中,共查处各类林业行政案件14起,结案率为100%。其中非法占用林地6起,受教育人数120人;非法收购木材案件4起,受教育人数70人;非法运输木材3起,受教育人数50人;查处非法收购、加工种子1起,受教育人数3人;对全县6家家具店进行登记造册,先后3次深入到与XX市玉龙县鲁甸乡接壤的黑刺阁与黑八格等地区配合县森林公安局查处各类林业行政案件12起,抓获犯罪嫌疑人数十名。在塔城镇,为了保护县人民政府招商引资项目,通过广泛宣传,教育等手段,对非法收购松香违法行为予以及时制止的和打击,有效的保护了投资商的合法权益,开发工作得以顺利进行。今年4月,还对在犁地坪及永春乡腊八底范围内进行非法开挖草莓的行为进行了及时查处,查处了锅底塘境内非法挖掘红豆杉树根的违法活动,全年,林业行政执法大队共计罚没款1026704元,木材处理款11100元。 (5)、环保执法工作由于未能与县环保局取得详细的委托书,因此,好多相关环保的工作未能进行开展。但是,我局环保大队,还是对县境内私挖滥采及乱排、乱放的选厂进行了22次的检查,非法排放尾矿、污水行为检查12次,对采矿企业及公司随意污染环境情况及时敲打警钟,起到了一定的效果。年内。参加清理整顿非法构建筑物行动2次,还协助林业行政执法大队执法24人次,协助国土资源执法大队执法23次,奠定了一定的我局环境保护执法工作的基础。

(6)、检查站工作日趋完善。我县是一个物种资源十分丰富的县份,原有的四个检查站不仅担负着禁止我县资源外流的检查任务,任务十分繁重,并且还担负着抵御外界不良物种及危险有害物品流入的检查任务。县委、县政府根据我县实际,在今年三月再次组建了康普乡大桥河检查站,这一举措不仅使矿山动态巡查力度得到加强,更大程度的为县域经济建设起到了推动作用。全年来,五个检查站共执行车辆检查83457辆次,查验矿车运输38258辆次;没收红豆杉菜板104块,半成品红豆杉烟筒5支,榧木花瓶中小型1对,成品榧木座墩3个,云南松五o板902丈,云南松三o板3丈,华山松松子5.1吨,红豆杉树皮8公斤,榧木小方桌1张,榧木根雕普通型1个,红豆杉茶盘4件,榧木座墩毛料6个,红豆杉烟筒毛料短原木4件,榧木烟筒毛短原木2件,云南松五o方料4米材2件;配合公安机关设立检查堵卡10余次,查获危险爆炸物品秒管300枚,炸药204公斤,引线700米,均已移交给了当地公安派出所;受县交通局委托,收取朝鲜非320辆,共计罚款16000元;收取车辆过磅费共计385130元;协助县农牧局防控境外疫病疫情传播,共查获企图到县城贩卖的境外死牛一头,冻制烤鸭34公斤,活鸡50公斤,并及时就地烧毁,驱逐出境活鸡950公斤,为我县做好口蹄疫疾病的防控工作真正做好了第一道防线。案件查处工作也大大得到加强。全年检查站共查处各类一般行政案件37起。其中,非法运输案件14起,结案率大100%。

二、存在的问题与不足。

虽然,xx年即将过去,成绩只能说明过去,展望未来,我们并不轻松,我们肩上的担子仍然很重。××的快速发展要求我们必须以一流的行政执法水平与其相适应,我们的执法水平和执法队伍的素质都需要进一步的提高,各项规章制度仍需要进一步完善和改进。一年来,通过全局干部职工的共同努力,各项工作任务已全面完成,但我们更应该看到自己的不足与存在的问题。存在的问题与不足主要表现在以下几个方面:

(一)、职责不清,不具备执法主体资格,造成管理混乱。我局自成立以来,虽被确定为县政府直属行政部门,但仅有县编制委员会的一份编制文件,而没有确定单位规格、机构设置,主要职责和任务,因此职责权限不清,难以很好的开展工作。

(二)、队伍整体素质还较差,人员编制严重不足。当前,我综合行政执法队员的整体素质与所面临的新形势和新任务的需求还不相适应,虽然在xx年度,未出现较大的违法违纪行为,但是,工作方法简单粗糙,还未真正体现相对集中行政处罚权和实行综合行政执法工作的优越性,对干部的整体素质教育和培训任务还十分繁重。

(三)经费短缺,工作正常开展困难。我局的经费仅靠罚没返还款维持,我局的主要职能是矿山矿业、林业行政管理,罚款项目少,罚款数额小,大部分工作是只投入,不产出。面对经常性的要到各个矿区、矿点进行炸封违法采矿行为,打击私挖滥采等违法、非法、违章构建筑物等行为,由于我局没有经过正规培训的爆破员,不得不高价(一人一天200元)聘请保安公司爆破手进行爆破。因此,也将计划培训专业爆破员二至四人。(励志天下www.lizhi123.net)

(四)、办公场所拥挤,影响执法效果。由于单位成立以来一直租借县投资公司的一层七间房为办公场地,然而,在执法过程中没收或暂扣回来的赃物、物品没地方存放和储存,很大程度上影响了执法成效。平时开会学习也得借用弟兄单位的会议室,或挤在拥挤的局办公室进行议事。因此,希望在下一年度积极向县委、县人民政府申请,得到适当的政策倾斜,办公场所拥挤问题给予解决。

四、下一年度的工作打算

(一)工作思路:xx年,综合行政执法工作要始终坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想及科学发展观为统领,全面贯彻落实省、州、县工作会议精神,紧紧围绕县委、县政府工作大局,加强基层基础建设,提高队伍素质、不断转变作风,着力深化综合行政执法工作改革和发展,充分发挥职能作用,努力为维护全县社会政治稳定和经济发展做出新的更大贡献

(二)工作措施与计划:

1、全面贯彻落实《云南省人民政府办公厅关于进一步推进集中行政处罚权和实行综合行政执法工作的通知》(云政办发xx141号)文件,夯实基础、筑牢根基,充分发挥综合行政执法职能作用。进一步完善行政管理机制,积极推进综合执法工作。

2、围绕中心、服务大局,努力为实现好维护好发展好最广大人民的根本利益服务,着力促进解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

3、继续以“清理整治矿山、规范矿业秩序”、“打击乱砍滥伐、非法征占林地、非法收购、贩卖木材和珍贵树种”等综合整治活动工作为总揽,不断加强法制宣传教育工作,努力为县委、政府中心工作的顺利开展营造良好的法治环境。

4、大力加强队伍和班子建设。坚持以党的xx大精神和科学发展观为统领,开展好对局班子以及整个执法队伍的思想教育、纪律作风教育、以及业务知识培训工作。努力造就一支政治立场坚定、思想作风优良、纪律严明、业务过硬、执行有力的高素质综合行政执法队伍和强有力的领导班子,增强服务社会主义市场经济的本领。

综合以上几方面的设想,我们还要不断研究和探索科学的管理方法,不断开拓工作思路,提高工作效率和服务质量,充分地发挥职能作用,依法行政。我们有信心也有能力完成我们的各项工作,为××各项事业建设贡献我们的力量!

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第四篇:2009年综合行政执法局年终工作总结

一年来,在县委、县政府的正确领导下,在有关部门和社会各界的监督及大力支持下,紧紧围绕全县工作大局和全局工作中心,我局以党的十七大精神及三中、四中全会为指导,全面贯彻落实科学发展观,全局上下同心协力、知难而进,以国土资源管理为中心、以矿山管理、林业生态环保工作为重点、以队伍

建设和提高执法水平为突破口、以“清理整治矿山、规范矿业秩序”、“打击乱砍滥伐、非法征占林地、非法收购、贩卖木材和珍贵树种”等综合整治活动为载体,按照严格治理、常抓不懈、稳中求进的思路,积极创新工作机制,为服务××建设和谐××做贡献。现将一年来开展工作的情况总结如下:

一、2009年工作主要做法及成绩

(一)、加强学习,不断提高行政执法队伍的政治理论和业务知识水平

学无止境,学习是创新的源泉也是工作的动力。党的十七大报告强调“科学发展观,核心是以人为本。”提高行政执法干部的整体素质,是做好新时期行政执法工作的基础和前提,更是实现综合行政执法工作全面、协调、可持续发展的重要保证。为此,为努力打造一支纪律严明、作风优良、业务精通,招之能来、来之能战、战之则胜的新时期行政执法队伍,执法局班子以身作则,正确处理好“工学”矛盾,把加强学习作为首要任务予以抓紧抓实。我局在坚持政治理论学习日基础上,认真组织全体干部深入学习党的十七大、十七届三中、四中全会,学习省、州、县相关工作会议等一系列重要会议精神,通过学习,进一步统一了思想,凝聚了人心,从而也教育引导广大干部树立了正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观,不断提高了自身的综合素质。同时,我们还继续以提高队伍素质为着力点,在局机关内部大兴学习之风,不断提高干部的业务素质和法律知识水平;大兴实干之风,营造想工作、议工作、干工作的浓厚氛围,把各项工作抓紧抓实。另外是结合今年政府阳光工程和四项制度的实施,我们以提高办事效率为着力点,要求从局领导到每个职工,均须树立强烈的事心和责任感,大力倡导雷厉风行、言出行随的办事作风,急事特事马上办,难事疑事不推委,特别是对能够办好、应该办好的事情要坚决办好,打造高效服务平台。从而较好的充分发挥了综合行政执法工作为县委、政府服务的工作职能。

(二)、强化队伍建设,打造高效廉洁勤政为民执法队伍。

1、加强业务学习,努力提高干部队伍素质。

今年以来,我局以开展集中行政处罚权,实行综合执法作为我局干部队伍建设的重要任务,始终坚持以人为本的管理原则,不断提高执法人员的业务素质和政治素质,始终把队伍的思想政治建设、廉政建设放在首位。坚持政治教育,正确引导,经常开展思想教育工作,培养干部职工爱岗敬业,吃苦耐劳,严守纪律,乐于奉献的精神。积极开展反腐倡廉教育,使全局工作人员明辨是非,“不以恶小而为之,不以善小而不为”,不要因小恩小惠而放任违法行为,破坏综合执法队伍整体形象。

2、深入开展专项教育活动,不断提高构建和谐社会的能力和水平。

一是根据《中共××傈僳族自治县委关于印发〈××傈僳族自治县第二批开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案〉的通知》、文件和《学习实践科学发展观暨深入开展“大学习、大讨论”活动读本》等文件要求,结合我局实际,认真组织开展了学习实践科学发展观活动和学习《读本》的教育活动。为确保两个学习教育活动健康有序开展并取得实效,我局及时成立了以局长为组长、副局长为副组长,局机关各股室负责人为成员的学习教育活动领导小组,并制定了《××县综合行政执法局开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》下发施行。通过历时近五个月的学习,全局干部职工进一步解放了思想、深化了认识,找准了问题、看到了差距,理清了思路、明确了目标,振奋了精神、激发了干劲,学习教育活动基本达到了“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”的目标要求。着力解决存在的问题与不足,建立健全机制,领导班子经常召开局务会议,研究讨论全局工作,落实整改措施,开展交心谈心活动10余次,撰写心得体会35篇,及时掌握了队员的思想动态。

二是根据《××傈僳族自治县委办公室关于认真学习贯彻党的十七届四中全会精神的通知》,认真组织开展了“加强作风建设、促进科学发展”主题教育、六个“为什么”和党的十七届四中全会精神等的学习教育活动,掀起了新一轮政治理论学习热潮。

三是按照省州县委、政府的安排部署认真开展了以贯彻落实四项制度为主要内容的“政府阳光工程”,并结合全县行政执法工作实际,研究制定和完善了一系列各项规章制度。主要有《××县综合行政执法局重大决策听证制度实施细则》、《××县综合行政执法局重要事项公示实施细则》、《××县综合行政执法局政务信息查询制度实施细则》、《××县综合行政执法局贯彻阳光政府四项

第五篇:综合行政执法局2021年执法督察工作总结

xxxx年,x区综合行政执法局认真开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,深入学习贯彻党的十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕锦江区建设“新经济高地、国际化城区”和美丽宜居公园城区的总体部署,充分发挥督察机构在城市管理行政执法工作中的重要作用,不断加强执法督察工作。现将全年工作总结如下:

一、主要工作

(一)领导高度重视,建立健全组织。全面加强执法督察工作,确保执法人员依法行使职权,防止执法违法违纪事件的发生,最大限度保护行政执法相对人的合法权益。局党组高度重视执法督察工作,年初确定了全年的督察工作重点,明确了领导干部都是督察人员,落实责任,做到齐抓共管,局政策法规科具体负责全局行政执法督察的日常工作。

(二)完善规章制度,强化责任落实。为保障执法督察工作有效地开展,政策法规科对督察的范围、督察方式、督察内容做了详尽的规定和部署,使工作有目标、有标准、有要求、有奖惩,在日常工作中由专人定期、不定期开展执法督察,并将督察结果及时通报。

(三)加强宣传教育,提高执法意识。为严格执法纪律,进一步提升城管形象,实现争创一流的城管执法队伍目标,我局始终把执法督察工作看作是一项直接关系到是否依法执法、文明执法,能否提高城管形象的一项重要工作来抓。多次组织全局人员、街道中队执法人员认真学习相关城市管理法律、法规,要求全体人员统一思想和认识,转变执法观念,认真履职到位,文明执法。全年开展了城管法制党风廉政及正风肃纪教育和《中华人民共和国行政处罚法》、《x市市容和环境卫生管理条例》、《x市城市户外广告和招牌设置管理条例》、《x市园林绿化条例》等法律、法规的培训教育,使全区城管人员综合素质得到进一步提升。

加强城管法制党风廉政及正风肃纪教育,在“不忘初心,牢记使命”主题教育中,牢固树立正确的权力观、地位观、名利观,立党为公,执政为民,执法为民,做到为民、务实、清廉;加大对城管人员执行城管执法“三不准”规定的督促检查力度,切实维护城管队伍形象。

(四)严格执法程序,确保督察效果。在严格执法程序方面,我们从八个方面明确规范执法内容和标准:即执法权限合法、执法程序合法、违法事实清楚、适用法律标准、执法言行规范、文书填写规范、执法监督有力和档案管理规范。进一步细化了一般程序、简易程序的执法流程和审批步骤,加强了案件办理的审核监督,促进了办案质量的提高。

(五)现场督察,狠抓落实。注重现场执法督察,每次重大专项整治行动,局领导都亲自到现场指挥,督察工作人员监督到位,及时指出问题,对不按要求着装、不按程序执法的个别人员进行严肃批评并记录在案,下发督察通报。在日常的执法督察工作中,重点督察队容风纪、仪容仪表,严禁公务执勤时边走边吃东西、吸烟、嬉笑打闹,督察是否按程序执法、有无工作怠慢不作为现象、有无吃拿卡要现象以及不文明行车如执法人员驾驶执法车辆(包括电动自行车)时姿态是否端正,严禁在执法车辆上吸烟、耍手机、打瞌睡等现象,对存在的问题以督察通报的形式责令其立即整改。由于督察工作到位,全年没有发生一起因执法不当、吃拿卡要等行为而被媒体负面报道的现象。全年共出动城管执法督察人员xxx余人次,检查人员履职到岗情况xxx余次,检查执法队伍规范化建设情况xx余次,检查执法车辆、装备使用情况xxx余次。

二、存在的问题

一是部分执法中队管理制度尚需进一步完善,在岗执法人员数量不足。二是个别执法人员尤其新上岗执法人员不熟悉本部门执法相关法律法规规章。三是部分执法中队执法记录仪因购买时间较长,储存内存和电量均不适应当前执法工作要求,以致部分执法人员使用手机摄像替代执法记录仪。

三、xxxx年执法督察工作思路

(一)强化队伍建设,着力素质培训。一是采取多种培训形式,加强法制学习和教育,全面提升执法队伍整体素质。制订全年度法制培训方案,针对性开展执法人员住建领域方面相关法律、法规的学习培训。二是扎实推进执法队伍的规范化建设。加强执法队伍管理,按照省、市的标准和要求,分解规范队伍建设的目标任务,做到科室责任明确、中队责任明确。三是强化对办事处执法队员的定岗考核工作。严格按照考核标准对执法人员定岗情况进行考核,严格落实执法责任制,确x岗到位,落实责任。

(二)加大督察力度,强化责任落实。狠抓责任落实,进一步加大执法人员的考核督察力度。一是增强督察力量。抽调精兵强将,专职负责全区执法督察工作,发现问题,及时督促整改。二是明确督察考核标准。进一步细化执法程序和督察标准,明确考核内容,增强考核实效和可操作性。三是强化督察工作保障。进一步完善行政执法督察工作有效办法,建立执法督察通报、考核制度,形成日常监督管理机制,确保执法督察工作的有效性和实效性。四是狠抓督察责任追究和问题整改。加强对各街道执法中队行政执法的监督和指导,进一步规范行政执法行为。对不认真履行职责,出现违法执法现象的责任人实行问责到位。

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