汇报与我们的生活、工作时密不可分的，关乎到个人的职业生涯和企业的竞争力。想必很多朋友在汇报写作中，遇到很多难题，应该如何正确开启汇报写作的姿势？以下是小编收集整理的《青安岗活动情况汇报》的相关内容，希望能给你带来帮助!
第一篇：青安岗活动情况汇报
青安岗员检查情况汇报
青安岗员检查情况汇报5#采区检查人：李小春廖强徐小华
1、5#进风下部车场第三部11.4KW小绞车无挡绳板，请开一及时安装。
2、1021面机尾电动机电缆未安置妥当，在挡煤板处，容易损坏，造成漏电，请机电三队安排人员整改。
3、1021面风巷两邦抽放钻孔水量大，请综合队加强放水工作。6#采区检查人：冉重华
1、6#进风下山下部车场处(6#皮带道联络巷)巷道因底板低鼓较矮，请矿安排抄底。7#采区检查人：游方平
1、1126顺槽下坡段积水较多，影响行人，请机四安排人员排水。8#采区检查人：张春荣周荣斌
1、1122风巷第28节至29节风筒处有较多的积水，请掘三及时安排人员排水。
2、1122风巷风门漏风大，请通风队安排人员整改好。其它地点检查人：曹光明
1、皮带井皮带东边钢丝有断丝现象，请机电二队加强检查。建新矿团委2012年12月4日建新煤矿青安岗员隐患处理通知单接卡单位(签字)整改时间机电三队：一天内完成回采区：一天内完成综合队：一天内完成机电二队：每天安排人员加强检查掘三：一天内完成通风队：一天内完成说明：接卡单位对隐患整改责任范围或时间有异议时，可填写到接卡单位栏中。
第二篇：“青安岗”活动创建方案
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX项目部
“青安岗”活动创建方案
一、指导精神
为充分发挥广大团员青年在安全生产工作中的主力军作用，不断增强青年职工安全意识，提高青年员工综合安全素质，结合我项目部实际情况，特制定本方案。
二、活动日期
本次“青年安全生产示范岗”活动为期5个月，自2014年8月起，到2014年12月止。
三、活动范围
针对我项目部工程实际情况，从创造良好安全生产环境，提升安全生产技能水平，强化安全规范，促进企业提高安全水平出发开展活动，活动紧密联系现场特点及需求。
四、活动主题
本次“青年安全生产示范岗”的活动主题是“安全守护中建梦-青安岗在行动”。
五、“青安岗”创建集体人员
岗长：XXXX 岗员：XXXX、XXXXX、XXXX
六、具体安排
8月份：利用一切宣传阵地和班前班后会，围绕创建主题，大力宣传党和国家的安全生产法规、方针政策和企业安全规章制度，普及安全知识，弘扬安全文化。同时发动广大员工，自觉的参与各种行之有效和多种形式的群众性劳动保护监督检查，提出一些好的建议。当一天安全检查员，查一起事故隐患，或一起违章行为，并提出整改意见。
9月份：组织各争创岗位的成员进行监督心得交流会，找出发现的问题，讨论整改方案。同时组织项目部所有管理人员积极学习掌握安全生产知识，如六大禁令，形成“我懂安全、我要安全、人人尽责、确保安全”的良好的安全生产氛围。
10月份：开展主题团日、组织员工开展“身边的安全故事”座谈会，畅谈安全生产体会。有针对性有步骤的开展安全知识学习活动，组织安全环保知识竞赛。进行“我为安全进一言”的安全警句提出活动，提高员工参与创建活动的积极性，获得优秀经验。
11月份：开展“青年创新创效”活动，制定安全文化创建方案强化青年员工的安全意识，广泛开展合理化建议征集、安全生产小发明、小革新、小改造、小设计等活动，同时组织生产施工现场人员安全生产签名仪式活动。月末进行事故预防安全演习活动，使青年员工切身体会到安全生产的重要性和事故的危险性，提高安全生产的责任意识。
12月份：开展“隐患整改我为先”为主题的经验建议征集活动，总结建厂生产安全经验、教训，提出好的建议和整改措施提议，提高安全生产警惕，防患于未然。整理台账资料，规范活动记录，完善争创细节。
七、补充说明
1、现场悬挂安全标语内容为：坚持“安全第
一、预防为主、综合治理的方针;在施工区域显著位置设立“青年岗宣传牌”“岗长(岗员)责任牌”“安全施工警示牌”;围绕“安全守护中建梦-青安岗在行动”的活动主题，面向广大青年员工，充分发挥广大团员青年在安全生产工作中的主力军作用，不断增强青年职工安全意识，提高青年员工综合安全素质。
2、现场临建安全检查范围：办公用房、工人食堂、厕所、浴室及其他临时建筑、施工工棚。
3、专项重点检查项目：安全防护、土方、基坑、临电及环境保护。
XXXXXXXXXX项目部 2014年7月28日
第三篇：青安岗活动实施方案
“强化意识，防控风险，青安岗在行动”
活动实施方案
各团支部：
根据集团公司《关于印发<铜陵有色金属集团控股有限公司2018“强化意识，防控风险”活动实施方案>的通知》(铜色控股安环〔2018〕85号)文件精神和《动力厂2018“强化意识，防控风险”活动实施方案》(动力〔2018〕19号)文件安排，为充分发挥广大团员青年在安全生产工作中的主力军作用, 不断增强青年职工安全意识, 提高青年员工综合安全素质, 结合我厂实际情况,特制定本方案。
一、活动主题
本次“青年安全监督岗”的活动主题是“强化意识，防控风险，青安岗在行动”。
二、活动日期
本次“强化意识，防控风险，青安岗在行动”活动为期 6个月,自 2018年7月起,到 2018年 12月止。
三、活动范围 针对我厂实际情况, 从创造良好安全生产环境, 提升安全生产技能水平, 强化安全规范, 促进企业提高安全水平出发开展活动,活动紧密联系现场特点及需求。
四、参与人员 岗长、岗员、青工。
五、具体安排
7月份:利用一切宣传阵地和班前班后会,围绕创建主题, 大力宣传党和国家的安全生产法规、 方针政策和企业安全规章制度,普及安全知识,弘扬安全文化。同时发动广大员工,自觉的 参与各种行之有效和多种形式的群众性劳动保护监督检查, 提出一些好的建议。同时组织生产施 工现场人员安全生产签名仪式活动。参加主管部门开展的预防安全演习 活动,使青年员工切身体会到安全生产的重要性和事故的危险 性,提高安全生产的责任意识。组织当一天安全检查员,查一起事故隐患,或一起违章行为,并提出整改意见,每发现一起，经车间确认，经安环部核实将给予50-100元的奖励。
8至9月份:组织各争创岗位的成员进行监督心得交流会,找出发现的问题, 讨论整改方案。 同时组织所青工积极 学习掌握安全生产知识,如六大禁令,学习安全事例，形成“我懂安全、我要安全、人人尽责、确保安全”的良好的安全生产氛围。 10月至11月份:开展主题团日、组织员工开展“身边的安全故事” 座谈会, 畅谈安全生产体会。 有针对性有步骤的开展安全知识学 习活动,组织安全环保知识竞赛。进行“我为安全进一言”的安全警句提出活动, 提高员工参与创建活动的积极性, 获得优秀经验。
12份:开展“青年创新创效”活动,制定安全文化创建 方案强化青年员工的安全意识, 广泛开展合理化建议征集、 安全 生产小发明、小革新、小改造、小设计等活动,总结建立厂生产安全经验,提出好的建议和整改措施提高安全生产警惕,防患于未然。整理台账资料,规范活动记录,完善争创细节。
六、补充说明
现场悬挂安全标语内容为:坚持“安全第
一、预防为主、 综合治理的方针; 在施工区域显著位置设立 “青年岗宣传牌” “岗 长(岗员)责任牌” “安全生产警示牌” ;围绕“强化意识，防控风险，青安岗在行动”的活动主题,面向广大青年员工,充分发挥广大团员青年在安全生产工作中的主力军作用, 各单位要高度重视此次活动，确保组织落实，措施到位，务求取得实效。
二0一八年五月二十五日
抄报：厂党政领导、总工、高管 抄送：各党支部
第四篇：青安岗
尊敬的各位领导，青年朋友们：
首先感谢上级团组织给我这样的学习、交流机会，我的发言题目是：抓隐患，促整改，我为集体企业青安岗工作做贡献。
2011年是首钢长钢公司深入落实“十二五”规划的起步之年，也是我公司改革发展，实施“三步走”发展战略，打造世界一流的长材生产研发基地的关键之年。为用实际行动为公司2011年各项生产经营任务的顺利完成多做贡献，我厂团支部按照集团公司团委要求，在厂党支部的指导下，积极开展青安岗工作，真抓实干，以实际行动为集团公司生产经营任务的完成做出了一定的贡献，我作为一名普通的青安岗岗员，在工作中能够出主意，想办法，见行动，在青年安全学习、监督、巡查、整改方面起到积极的带头作用，工作表现和成绩得到了团支部和厂部的一致肯定，现将我的一些做法和体会，向各位领导和青年朋友们作汇报，不足之处，请大家批评，帮助。
一、 提高认识，做好宣传，为做好青安岗工作创造良好氛围 我所在的瑞达焦业有限公司，是首钢长钢公司的一个下属单位，自主经营，自负盈亏。贵铝改制上市后，生产任务量大幅度萎缩，厂部生产经营形势十分严峻。而没有安全保证的生产，将是不可靠的生产，一旦出了事故，企业干多少产值也补不回来损失。为此，团支部积极为行政排忧解难，主动围绕生产经营工作做文章。在厂领导的重视下，我们积极开展青安岗活动，为企业安全文明生产服好务。作为团支部支委，我积极参加支部青安岗学习、督查活动，并配合支部，组织厂团员青年，按照总公司团委要求，学习党的“十六大”精神，学习“三个代表”重要思想，在学习、巡查、整改过程，我明显感觉到，自己和厂部其他的团员青年的思想政治觉悟都得到了提高。我们团支部中的绝大多数团员青年，都是工贸公司安排就业的中铝贵州企业的厂、分公司职工子女和家属，作为集体职工，我们和贵州铝厂其他单位的正式职工相比，在很多方面还存在差距，但在工贸总公司领导的关心下，在铝工业设备厂领导的帮助下，我们在工贸公司这个大集体里，感受到了集体的温暖。我们决心在贵铝改制后的今天，为工贸的生存、改革、发展发挥自己的聪明才智，多做贡献。我作为支部的宣传委员，为搞好青安岗工作，先后不定期出了数期以安全生产、青安岗知识等主题为内容的专题黑板报，在“安全生产活动月”里张贴了宣传标语，悬挂“安全责任重于泰山”等宣传横幅，形式多样的宣传活动，扩大了宣传效果，营造了良好的青安岗活动氛围，为我厂实现全年安全责任事故为零的目标做出了贡献。
二、抓隐患，促整改，和厂部安全技术员一起做好青年职工的安全教育培训工作
大家都知道，青安岗活动宗旨是确保青工安全文明生产，确保全厂安全生产全年无安全责任事故的发生。作为团支部的支委之一，我和厂部的安全技术员一起，还承担了对团员青年们进行安全培训和安全教育的工作。这项工作说起来简单，但要把工作做细做实，做出成绩，还是很难的。
拿我们厂来说，我们铝工业设备制造厂，主要生产加工的是压力容器，体积庞大，动辄是数十吨的重量，需要人爬上十几米甚至几十米的冷凝罐等容器上进行焊接，工作强度大，技术要求高，安全生产就显得尤为重要。而在全厂72名职工中，团员有10人、青年有24人，青工比例是相当高的，在这种情况下，做好青安岗教育培训工作，防患于未然，意义十分重大。我厂生产涉及铆工、电气焊及多种特种设备、专用机具的应用，这些有不少是特殊工种，须在取得安全操作证的同时，还须取得这一特种作业资格方可上岗操作，这些特种作业人员基本上全是青年职工。厂团支部在党支部的全力支持下，积极搞好青年安全技术培训和考核工作，我和厂部安全技术员一起，作为安全巡查考核小组成员，严格培训，严格考核，用过硬的生产技术知识为保障安全生产打下坚实的基础。2003年，我厂共进行了5批特种作业人员安全教育培训，90%以上人员是35岁以下青工，其中，青年焊工17人次，电工8人次、叉车工5人次、吊车工4人次，青年安全教育培训人数约占全厂职工的1/3，共在安全督察活动中查出安全现场设备隐患13起，整改率达100%，为搞好全厂安全生产工作做出了积极贡献。
以上是我作为一名普通的青年安全监督岗岗员，在自己的工作岗位上所做的一些工作和取得的成绩，离上级团委和厂党支部的要求还有一定的距离，我将在今后的工作中，不断学习，提高自己的业务技能，努力工作，多为企业安全文明生产和取得良好的生产经营成绩做贡献。
谢谢大家。
第五篇：青安岗职责
青年安全生产示范岗创建活动职责分工
一、职能部室
(一)安全生产部
1.负责核准青年安全生产示范岗(以下简称青安岗)创建集体安全生产方面的申报条件，履行申报程序;
2.负责根据青安岗创建要求，拟定安全生产方面考核细则; 3.负责组织子公司安全主管部门做好青安岗创建活动的推动指导;
4.负责向青安岗创建活动领导小组和领导小组办公室报告青安岗创建集体生产安全事故等情况;
5.负责参加青安岗创建集体中期和最终考核评审工作，统计安全生产方面考核成绩;
6.负责参加青安岗创建活动工作会议，总结分析安全生产方面情况，提出改进意见;
7.负责落实青安岗创建活动领导小组和领导小组办公室交办的相关青安岗创建工作。
(二)团委办公室
1.负责根据青青安岗创建标准，做好创建集体资格审核工作; 2.负责根据青安岗创建要求，拟定共青团工作方面创建考核细则;
3.负责组织各项目党群负责人做好青安岗创建活动的推动指导工作; 4.负责参加青安岗创建集体中期和最终考核评审工作，统计共青团工作方面考核成绩;
5.负责参加青安岗创建活动工作会议，总结分析总结共青团工作方面情况，提出改进意见;
6.负责落实青安岗创建活动领导小组和领导小组办公室交办的相关青安岗创建工作。
二、子公司安全主管部门
(一)负责根据青安岗创建要求，核查青安岗创建集体的安全生产资格条件，并向公司安全生产部报备;
(二)负责按规定程序向公司安全生产部报告青安岗创建集体生产安全事故等情况;
(三)负责按要求做好青安岗创建活动的推动指导，组织开展青安岗创建集体沟通学习活动;
(四)负责按要求参加青安岗创建集体中期和最终考核评审工作，做好迎审准备工作;
(五)负责按要求参加青安岗创建活动工作会议，落实各项会议要求;
(六)负责落实上级交办的相关青安岗创建工作。
三、分公司和管理部
(一)安全主管部门
1.负责按要求组织本单位集体做好青安岗创建申报工作，审核安全生产资格条件;
2.负责按规定程序向子公司安全主管部门报告青安岗创建集体生产安全事故等情况;
3.负责对青安岗创建集体安全生产工作进行技术指导，排查隐患(问题)，提出整改措施，做好落实监督;
4.负责按要求参加青安岗创建集体中期和最终考核评审工作，指导创建集体做好安全生产方面汇报材料、基础资料等准备工作;
5.负责按要求参加青安岗创建活动工作会议，落实各项会议要求;
6.负责落实上级交办的相关青安岗创建工作。
(二)团支部
1.负责按要求组织本单位集体开展青安岗创建申报工作，做好申报资格审核;
2.负责指导青安岗创建集体开展创建活动，做好推动与监督工作，组织开展青安岗创建集体沟通学习活动;
3.负责按要求参加青安岗创建集体中期和最终考核评审工作，组织创建集体做好共青团方面工作检查材料等准备工作;
4.负责参加青安岗创建活动工作会议，落实各项会议要求，完成上级交办的相关青安岗创建工作。
四、青安岗申报集体
(一)负责按要求做好青安岗创建申报工作，如实填报申报内容;
(二)负责按规定程序向管理部报告本单位生产安全事故等情况;
(三)负责按照青安岗考核指标落实相关工作内容，填写基础资料，定期开展自查、自评、自改;
(四)负责组织所属员工学习掌握青安岗创建要求，普及安全生产知识，提高安全操作技能;
(五)负责开展安全生产技改技革、安全文化建设、安全生产标准化建设活动，不断完善安全生产工作。
(六)负责参与青安岗评审互查，做好相关迎审工作;
(七)负责参加上级组织开展的青安岗工作会议、座谈、培训、竞赛活动;
(八)负责落实上级交办的相关青安岗创建工作。
(九)负责建立青安岗创建集体成员档案，制定创建计划与措施，针对集体特点开展相关安全教育、文化、竞赛活动，并做好记录。
(十)负责每季度向党支部汇报创建工作开展情况，进行季度自查、整改，并做好相关记录。