帮扶困难村工作总结

2022-08-21

时光流逝着,岁月沉淀着,在众多个日夜中,我们辛勤的工作,换来了一份份工作佳绩。回首看每个阶段的工作,都有着独特的成长点,应当写一份工作总结,作为自己工作路上的前进参考。下面是小编为大家整理的《帮扶困难村工作总结》,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

第一篇:帮扶困难村工作总结

张村村帮扶困难群众工作机制

为体现共产党员先进性,融洽党群干群关系,实践党的宗旨,村党总支决定建立如下帮扶困难群众长效工作机制,帮助困难群众脱贫致富,贫困学生顺利完成学业,为实现全面小康社会提供有力保障。

一、指导思想:

以“三送”和“两帮一”主题实践活动为载体,以进一步健全帮扶困难群众长效工作机制为重点,加大对困难群众的帮扶力度,构筑一个支部牵头、组配合、党员参与的综合帮扶体系;建立一个指挥协调、部门联动、标准统

一、资源整合的日常帮扶班子;形成一个制度健全、常年运作、动态管理、不断创新的长效帮扶机制,实现“存在一个帮扶一个,帮扶一个解决一个”的目标。

二、参与对象:

全体共产党员,特别是村两委干部。

三、长效机制

(一)动态管理机制

1、明确帮扶对象:(1)年收入底于最低生活保障线的家庭;(2)

有一定劳动能力的残疾人员;(3)特困农业家庭和困难职工家庭;(4)品学兼优的中小学学生;(5)其他需要帮扶的对象。

2、掌握动态情况。及时了解掌握帮扶对象的动态变化情况,做到“出现一个发现一个”。支部要定期对辖区内的困难群众进行全面摸底调查,分类建档,掌握日常变化情况,并设立帮扶对象信息库,及时更新信息内容。各村民组长必须充分发挥各自的作用,依托掌握管理对象的动态情况,切实加强管理,落实帮扶措施。

3、严格管理程序。凡符合条件的帮扶对象,应主动向村委会提出申请,填写有关材料并提供相关证明,经核实后报乡民政办审查同意后,即在村务公开栏内公示,接受群众监督。

4、实现能进能出。要严格检审制度,定期对帮扶对象的家庭收支情况、生活状况进行核查,对通过帮扶后其实际生活水平达到或超过帮扶标准的,应在规定期限内退出帮扶范围。同时,要大力弘扬自强自立精神,提倡困难状况好转的帮扶对象主动退出帮扶。对刚退出帮扶的对象,要进行跟踪服务。

(二)职业培训机制

1、整合培训资源。动员和依靠社会力量,开展多渠道、多层次、多形式职业培训。以劳动保障部门为主进行管理。对

困难家庭中的无业人员的职业培训要有培训时间、培训专业、培训质量的明确要求。职业培训一律实行免费。要加强对择业观念的教育,摒弃把工作分为高低贵贱和眼高手低、过分挑拣的陈旧求职观念,树立自食其力、劳动光荣,市场就业、竞争就业、灵活就业的新观念。

2、注重培训实效。要增强职业培训的针对性、实用性、有效性,努力提高培训对象的再就业率。根据市场需求,选择适合年龄偏大人员、残疾人从事的职业工种,确定一批培训项目,开展针对性的职业技能培训。

3、开展创业培训。把有创业愿望和较强创业能力的人员组织起来,开展较为系统的创业基础知识和必备能力的培训,增强其自主创业的信心和能力,并进行创业指导,做好咨询服务和后续扶持工作,特别要与税费减免、小额贷款担保等再就业扶持政策相配套,努力培育和造就一批成功的创业带头人,形成以培训促创业、以创业促就业的良性循环机制。

(三)就业帮扶机制

1、支持自谋职业和自主创业。建立小额贷款担保基金。配合乡农业服务中心、农村经济服务中心等部门要针对帮扶对象的实际情况,选送脱贫治富的技术、项目。并加强技术指导。

2、鼓励灵活就业。通过非全日制、非固定单位、临时性、季节性、弹性工作等灵活多样的方式实现就业。

3、组织和鼓励承包荒山、荒滩、土地,从事种植业和养殖业。

4、推进残疾人就业。依法推进残疾人按比例就业,稳定集中就业,大力扶持残疾人个体就业。对无劳动能力的残疾人,建设托管保障体系。

(四)社会共建机制

要采取多种形式,进一步扩大结对解困帮扶队伍,通过行政机关、企事业单位、辖区内共建单位与帮扶对象结对,以及领导干部带头结对、党员与群众结对、群众帮群众等行之有效的方式,明确帮扶责任和帮扶目标。切实帮助困难群众解决日常生活中遇到的各种难题。

(五)帮扶保障机制

1、组织保障。建立帮扶工作领导小组,加强对帮扶工作的领导,统筹规划,协调工作;有关部门要加强协作、互通信息,对帮扶工作中出现的问题及时加以研究解决。

2、制度保障。要认真贯彻落实好各级各部门帮扶困难群众的政策措施,并不断探索,有所创新,与时俱进。要建立健

全帮扶困难群众工作的各项制度,规范帮扶救助工作,确保工作责任到位、政策落实到位、资金投入到位、措施保证到位,做到应帮尽帮。

3、资金保障。建立以党员干部捐款为主渠道、社会各界捐赠相结合的帮扶资金筹集机制。

4、医疗保障。以农村合作医疗保险和大病保险为主要形式,确保贫困家庭有病能及时治疗。

全体共产党员要从维护党与人民群众血肉联系、加强党性锻炼、保持共产党员先进性的高度出发,认真实践党的根本宗旨,积极参与其中,做到常关心、常联系、常走访,确保帮扶目标的实现。

张村党总支

2011年01月15日

第二篇:xx村党支部帮扶困难党员和困难群众

汇报材料

为了改善困难党员和困难群众在生产、生活等方面的现状,我党支部广泛深入地对其进行帮扶。主要做法是:村党支部组织村干部和党员,对本村困难党员和困难群众的情况进行了一次全面细致的调查摸底、登记造册,根据调查摸底情况,确定重点帮扶对象。具体帮扶方式由帮扶对象和帮扶人员“双向选择”,主要有给予生活补足、解决就业等。通过这些方式能基本解决困难党员和困难群众的生活问题。

要做好这项工作应该加强以下几方面的工作:

一是要做到党内帮扶与社会帮扶相结合。一方面,党内有帮扶能力的党员,应与困难党员的一对

一、一对多、多对一等形式的结对帮扶活动,尽力帮助支部内的困难党员克服生活上的困难,使他们感爱到组织的关爱。另一方面,积极发动社会有识之士、企事业单位、致富能手或富有爱心并有帮扶意愿的人,广泛开展与特困党员的“结对帮扶、送爱心”活动,使特困党员及其家庭深切的感受到来自组织和社会的双重温暖。

二是做到帮扶措施与帮扶需求相结合。一方面,对困难党员名单及困难原因,做好登记工作;另一方面,根据困难党员的不同类型和需求,分类确定帮扶措施,积极开展形式多样的帮扶活动。针对家庭条件困难的党员,重点开展技能培训,提供就业指导、就业信息;针对年老孤寡的困难老党员,组织支部党员定期进行上门服务,并送上生活用品;针对多病残疾的困难党员,定期上门进行慰问,主动开展结对帮扶活动;针对家庭遭遇重大意外灾害的困难党员,采取党组织资助、党员自愿捐赠、提供减免优惠政策等方式进行帮扶。

三是做到定期帮扶与及时帮扶相结合。一方面,党组织在每年元旦、春节、七一等重要节日,开展对困难党员的定期“献爱心、送温暖”活动。另一方面,对于因家庭遭遇重大意外灾害或突发性事件,导致家庭生活困难的党员,应及时组织采取帮扶措施,帮助解决实际困难。党员生病住院时,党支部会派人前往探望,送上慰问品、提供相关力所能及的需求;党员的家庭、工作遭遇变故时,会出现党组织成员问长问短的身影,帮助党员及时调整心态等等。

四是做到物质帮扶与精神帮扶相结合。在给困难党员提供力所能及的物质帮扶措施的同时,还应特别关心困难党员的情绪,组成了上有党委班子成员,针对困难党员的具体情况,有针对性的开展谈心活动,进行精神上的帮扶,及时解除困难党员思想上的困惑、心中的苦闷和消极情绪。

第三篇:xx村党支部帮扶困难党员和困难群众汇报材料

隆兴村2011年帮扶困难党员和困难群众工作总结

为了改善困难党员和困难群众在生产、生活等方面的现状,我村党支部广泛深入地对其进行帮扶。主要做法是:村党支部组织村干部和党员,对本村困难党员和困难群众的情况进行了一次全面细致的调查摸底、登记造册,根据调查摸底情况,确定重点帮扶对象。具体帮扶方式由帮扶对象和帮扶人员“双向选择”,主要有给予生活补足、解决就业等。通过这些方式能基本解决困难党员和困难群众的生活问题。

要做好这项工作应该加强以下几方面的工作:

一是要做到党内帮扶与社会帮扶相结合。一方面,党内有帮扶能力的党员,应与困难党员的一对

一、一对多、多对一等形式的结对帮扶活动,尽力帮助支部内的困难党员克服生活上的困难,使他们感爱到组织的关爱。另一方面,积极发动社会有识之士、企事业单位、致富能手或富有爱心并有帮扶意愿的人,广泛开展与特困党员的“结对帮扶、送爱心”活动,使特困党员及其家庭深切的感受到来自组织和社会的双重温暖。

二是做到帮扶措施与帮扶需求相结合。一方面,对困难党员名单及困难原因,做好登记工作;另一方面,根据困难党员的不同类型和需求,分类确定帮扶措施,积极开展形式多样的帮扶活动。针对家庭条件困难的党员,重点开展技能培训,提供就业指导、就业信息;针对年老孤寡的困难老党员,组织支部党员定期进行上门服务,并送上生活用品;针对多病残疾的困难党员,定期上门进行慰问,主动开

展结对帮扶活动;针对家庭遭遇重大意外灾害的困难党员,采取党组织资助、提供优惠政策等方式进行帮扶。

三是做到定期帮扶与及时帮扶相结合。一方面,党组织在每年元旦、春节、七一等重要节日,开展对困难党员的定期上门走访活动。另一方面,对于因家庭遭遇重大意外灾害或突发性事件,导致家庭生活困难的党员,应及时组织采取帮扶措施,帮助解决实际困难。党员的家庭、工作遭遇变故时,会出现党组织成员问长问短的身影,帮助党员及时调整心态等等。

四是做到物质帮扶与精神帮扶相结合。在给困难党员提供力所能及的物质帮扶措施的同时,还应特别关心困难党员的情绪,组成了上有党委班子成员,针对困难党员的具体情况,有针对性的开展谈心活动,进行精神上的帮扶,及时解除困难党员思想上的困惑、心中的苦闷和消极情绪。

隆兴村党总支 2011年12月10日

第四篇:困难职工帮扶中心帮扶工作总结

帮扶工作总结2012年来,困难职工帮扶中心围绕维权帮扶职能积极有效开展工作各项帮扶工作,成绩显著。

一、加大维权帮扶力度,做好职工娘家人一是坚持工会信访接待制度,做到件件有落实,事事有回音。今年以来,接待下岗职工、农民工来信来访78人(次),办结回复78人(次),办结率100%,其中,帮助3名农民工追讨工资5万多元,1名工伤索赔14万元,1名下岗职工劳动争议经济赔偿5800多元。二是与县法院、司法局、县人事劳动和社会保障局等部门协作维权6起,为农民工提供法律援助6人,为农民工追讨工资80余万元。各乡镇工会积极开展职工(农民工)维权行动,为农民工调解劳资、工伤赔付等维权纠纷3起,追讨工资12万元,工亡赔偿72万元。4月下旬,在参与天润矿业一起工亡事故的调查处理中,深入矿区一线及时维权,就工亡职工的赔偿、工伤职工的医疗及完善后续作业环境等提出3条具体意见和建议,得到调查组和业主的采纳,使工亡职工阮传书的赔偿超过非煤矿山职工死亡赔偿标准达到72万元。这一工亡事故的圆满、快速、妥善处理,不仅维护了企业和社会的稳定,而且进一步彰显了工会组织参与社会化大维权的重要作用,得到了职工的信赖。三是加大维权知识培训与宣传力度。

第五篇:困难党员帮扶工作汇报

近年来,结合新形势下的党员管理工作,××市积极采取有效措施,不断探索破解贫困党员“脱贫难、致富慢”的难题,创新党员关爱、帮扶机制,全市困难党员关爱帮扶工作取得了明显成效。

建立“一本台账”,对困难党员动态管理。每年对全市60岁以上的老党员、生活困难党员进行一次调查摸底,切实摸清老党员和困难党员的基本情况,市、

(乡)镇、村(居)三级各建立了工作台账,详细记录老党员和困难党员本人基本情况、年收入情况、生产生活情况、困难情况及致贫原因等。实行动态管理,基层党组织每年对老党员和困难党员情况进行一次审查,对不符合帮扶条件或已经解困的及时进行调整,对新增的困难党文秘杂烩网员及时纳入关爱帮扶范围,确保帮扶工作的针对性和实效性。

采取“二种方式”,与困难党员结对。一是采取市委常委领导挂钩联系乡(镇),市级部门挂钩帮扶村委会,科级以上领导干部挂钩帮扶贫困户,乡(镇)党委机关、村(居)干部、党员挂钩联系帮扶贫困户的挂钩联系方式,与困难党员群众结成帮扶对子;二是采取“城乡党(总)支部、党员互帮互助”的方式,全市各级机关,城区企、事业单位党组织与全市110个行政村党(总)支结成“一帮一”的共建对子,着力构建以城带乡、城乡互促、共同提高的城乡党组织和党员互帮互助新格局,切实提高困难党员脱贫致富的能力。

实行“三项制度”,给困难党员“输血”。一是实行节日慰问制度。利用春节、“七·一”建党节等,认真开展慰问、走访老党员和困难党员活动。2004年至2008年市委共投入慰问经费约35万元,对2031名农村、社区、企业的困难党员、老党员进行慰问。二是实行定期生活补助制度。在继续落实好省、州“农村党员关爱行动”的基础上,我市从2007年7月1日起,对全市60岁以上的农村党员每人每月补助20元,60岁以上的社区困难党员每人每月补助40元。该项制度实施以来,共投入补助经费122.064万元,补助农村党员9214人次,社区党员479人次。三是实行最低生活保障和临时困难救济制度。仅今年上半年,全市累计帮扶困难党员群众108884人次,救助困难党员群众316户次,发放低保金和临时困难救济金1100多万元,切实为困难党员群众提供必要的生活保障。

开展“四个帮”,帮困难党员“造血”。各基层党组织在帮扶困难党员中不仅“供血”,更注重“造血”,对困难党员开展思想、技术、资金项目和生活“四个帮”,确保帮扶工作真正取得实效。一是开展思想帮,着力引导贫困党员查找贫困根源,强化对广大党员进行党性教育,增强他们克服困难、脱贫致富的信心和勇气。二是开展技术帮,依托农村党员基层干部“素质教育工程”、现代远程教育网络、家政服务中心等,采取办培训班、开现场会、邀请专家讲课、播放科教片等形式,努力让困难党员掌握1-2门实用技术,提高致富能力。三是开展资金项目帮,从2004年起市财政对农村贫特困党员每年安排50万元的帮扶资金,乡(镇)、村两级也每年投入一定的配套资金帮助贫困党员发展致富项目,并在征地、用电、信息、贷款等方面给予大力扶持。2004年以来,市、(乡)镇、村三级共投入帮扶资金432.9万元,共帮扶了1525名贫困党员,有1181名贫困党员发展了致富项目。四是开展生活帮,从政治上、生活上、感情上关心和服务党员,在开展节日慰问活动的基础上,定期走访慰问困难党员,倾听他们在生活上存在的困难和问题,积极为他们想对策、出主意,切实让他们走出困境,集中精力脱贫致富。

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