第一篇：爱岗敬业是一种状态
爱岗敬业是一种状态
每一份职业，每一个工作岗位，都是一个人赖以生存和发展的基本保障，只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断钻研学习，一丝不苟，精益求精，才会为集体、为社会作出贡献。也只有爱岗敬业的人，才有可能成为单位的栋梁之材，希望所在。而作为主抓基层建设的负责人，是否爱岗敬业关系着支队的建设发展，深感责任重大。
爱岗敬业是一种精神状态。任何人都有追求荣誉的天性，都希望最大限度地实现人生价值。而要把这种理想变成现实，靠的是什么?靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。歌德曾经说过：“你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。”一般来说，条件好、工作轻松、任务单一的岗位，做到敬业容易,而象工作环境比较艰苦，工作压力大，任务较繁重，做到爱岗敬业确实有些困难。但即便如此，我们绝大部分战友仍然在环境艰苦、任务繁重的工作岗位上兢兢业业、任劳任怨地工作，我们的部队正因为有像他们这样具有崇高敬业精神的队伍，才能在一次次的任务中夺得胜利，赢得荣誉，取得辉煌的业绩。干一行，爱一行。如果我们选择了这份职业，哪怕工作环境再艰苦恶劣，工作内容再枯燥繁琐，我们都应该满腔激情地工作，应该象热爱自己的家庭一样去爱岗敬业。
爱岗敬业也是一种态度状态。美国总统肯尼迪在就职演讲时
曾说过“不要问美国为我们做了什么?而要问，我们为自己的国家做了什么?”是的，不要问组织为我们做了什么?而要问，我们为自己的组织做了什么?当我们接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当我们在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难无往而不胜?当我们自觉晋级升迁没有达到期望值的时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发?现实中很多人尽管才华横溢，但总是怀疑环境、批评环境，殊不知，就是因为所持有的这种态度，才使他的进步和成长打了一个很大的折扣。有句话说的好：只要你依然是某一机构的一部分，就不要诽谤它，不要伤害它——轻视自己所就职的机构就等于轻视你自己。如果因为看到缺点就大肆抱怨，不顾大局，不讲团结，并在不知不觉中养成了抱怨环境、不思改善的习惯，最大的受害者就是自己。集体肯定有自己的缺点，但也会有优点，正因为优点大于缺点，所以才有很多人选择留在集体。所以请大家永远记住：“成功的人一定爱岗敬业，失败的人才始终在寻找客观理由”。
爱岗敬业更是一种境界状态。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。大家都知道，我们每天都要面对同样的工作，是一件很枯燥的事情，可是爱岗敬业的人就把它当成一种享受，一种追求，一种境界。朋友们，爱岗敬业不只是在枪林弹雨中的辉煌，不只是在紧急危难时的高扬，它更应该是一种默默的奉献，
一种高尚的理想，一种强劲的精神力量。
第二篇：生活是一种状态散文
生活不是苟且!生活是憧憬和梦想与愿望的一步步实践。
生活不是财富!生活是忙忙碌碌过后收获的把酒言欢。
生活不是他人嘴里，眼里的那个你!生活是一种舒服，适合，自我的状态拿捏。
漫漫人生路，上天对人最公平的也莫过于都得在奈何桥上走一遭了。
既然生命的长度我们无法掌控，那就让我们在还能醒来的每一天里把生命的宽度丰富起来吧。
年年都在沟沟坎坎中坚强的迈出步伐。枚枚酒后又在豪放于独尊天下!
幻想于放纵情场，天涯浪迹!
可我们又没有天下，也未曾留下浪迹。
放悲伤于苍茫云海间，却落热泪于青松翠柏中。
人不过沧海一粟，过眼烟云。
随无体量却又真实与痛楚。
第三篇：激情是一种可贵的状态（人民论坛）
张铁《 人民日报 》( 2010年11月26日 04 版)
举重赛场，运动员大喝一声，举起杠铃。这声大喝，有用吗?当然。正是它激发对成功的自信、对胜利的渴望，点燃了让运动员超常发挥的激情。这样的激情，并非不可捉摸，而是一个人思想意识的外部展示、精神情感的客观呈现。
赛场之于运动员，正如工作岗位之于领导干部，虽然不需“大喝一声”，但同样需要充满激情。这综合了对人民的深厚感情、对事业的饱满热情，是面对社会、面对群众时的责任感，面对时代、面对历史时的使命感，体现为蓬勃向上的朝气、攻坚克难的勇气、昂扬奋进的锐气。毛泽东说，“人是要有点精神的”;邓小平说，没有一股气呀、劲呀，就走不出新路好路。这“劲”、这“气”、这“精神”，就是领导干部的激情。
意识可以反作用于物质，这是马克思主义哲学的基本原理。实践证明，激情能激发出一个人自身的智慧和潜能，产生巨大的内在动力。从焦裕禄到任长霞，从孔繁森到王瑛，这些恪尽职守、无私奉献的楷模们，哪一个没有激情的支撑?对于领导干部，有什么样的精神状态，就有什么样的工作状态。看干部看什么?精神、激情是必然的选项。
工作从来就不是冷冰冰的。每一个数字之后，都可能有着万家忧乐、民生冷暖;每一项决策之后，都预示着灿烂未来、宏伟蓝图。我们需要“理性的政治”，也需要“感性的政治”。在工作中，冷静的分析、科学的决策固然重要，但只有融入情感的力量、保持激情的状态，才能体会到其中的温度与厚重，才能激荡起让人夜不能寐的梦想与抱负。可以说，激情不仅是一种可贵的状态，更是一种可叹可赞的政治家风范、理想者胸怀。
我们正处于负重爬坡的发展关键期，深刻的变革中，矛盾困难在所难免。抑扬顿挫，波峰波谷，是常态;有压力，有畏惧，也是常情。这尤其需要以激情打破暮气、振奋精神，不为任何风险所惧、不为任何干扰所惑。同时，这也是一个大有可为的战略机遇期。共创伟业是多么振奋的任务，书写历史又是多么巨大的荣光。“一万年太久，只争朝夕”，此时不迸射激情，更待何时!
当然，领导干部的激情，不是声嘶力竭，更不能转瞬即逝，而需要理性、持久地释放。在现实中，总能看到一些人把激情与冲动混为一谈，“拍脑袋”决策造成工作失误，盲目的政绩追求损害群众利益。在现实中，也能看到一些人在重大任务、重要工作中充满干劲，在日常工作、普通岗位上却得过且过;初上任时雄心勃勃，干上几年后就懈怠萎靡。这些，都是虚假的激情，充其量只是情绪化的表现。如果激情是一种可贵的状态，那么理性、持久的“深沉激情”，更是一种高远的境界。
工作，不仅仅是“为稻粱谋”。如果为工作而工作，人与机器有什么差别?从这个意义上说，保持激情的状态，是工作岗位对领导干部的要求，也是领导干部发现人生意义、实现人生价值的内在需求。以激情去工作，工作也必将回报以更为快乐、更为充实、也更有意义的人生。
第四篇：爱岗敬业是一种责任(1)
在平凡中燃起的辉煌
----爱岗敬业要从小事做起
中铁20局丽攀路项目C4合同段
各位领导，各位老师：
大家上午好!我今天能站在这个讲台上代表我们项目部
演讲，是我的荣幸，也是我们单位共同努力的成果。在这里，我首先要感谢组织对我的培养和信任，也要感谢高建总公司给了我这个难得的讲台，谢谢你们!
当我还在读中学的时候，就从历史课上知道了作为共产
党员，要带头做好先锋模范工作。在革命战争年代，无数共产党员为了国家为了人民，用自己的鲜血和生命来换取中华民族未来的光明。因为他们的牺牲，我们很幸福，生活在和平和繁荣的当代。可是我们不能因为今天的幸福就忘却这种无私奉献、默默牺牲的精神，同时，我们更应该在这个和平与发展交织，机遇与挑战并存的时代更好地体现我们共产党员的先进性，在每一个普通的岗位上从小事做起，发扬爱岗敬业的精神，在新征程新起点上燃烧平凡、再创辉煌!
想到这里，我已然有些模糊的双眼前浮现起一个人影。
他是四川南充沃土里养育的一个平常而普通的人，他是丽攀高速众多建设者中一名勤勤恳恳的员工，他是我党七千五百万党员里在平凡中燃起辉煌的一份子。他就是我的新老师，
我身边的共产党员，爱岗敬业的践行者——李正荣。
作为中铁二十局集团四公司的一名新学员，我分配到丽攀项目部仅一个多月，但在跟李老师接触的这一个多月里，我看到了一名真正的共产党员是怎样兢兢业业的工作，学到了以前很多年都没有学到的东西。从他的身上，我体会到了父亲般的慈爱与关怀，感受到了新时代劳动者的严谨、认真和负责，更学习到了一种爱岗敬业的优秀品质和作为一名共产党员，在平凡的岗位上始终以自己恪尽职守、脚踏实地、注重细节的工作彰显出先进模范作用的时代风华。
还记得第一次见到李叔时他那慈祥和蔼的面庞，“欢迎你啊!”，他笑着对我讲，这生活中普普通通的一句话，却把我的紧张和拘束一扫而光，让我一下子觉得像遇见了亲人。在生活上李叔总是非常关心我这个新学员，他教我调整心态，转变观念，一定要懂得照顾自己，“有了身体做本钱，才能干好革命工作”。在工作上李叔的一言一行总是起到言传身教的作用，让我受益非浅。几乎每天早上都是他第一个进入办公室，记账的时候他总是十分认真仔细，忙的时候他甚至加班到深夜。到项目上的这一个多月，有两件事让我有很深的感触。第一件就是每天下班的时候李叔总会留到最后，把电脑的电源拔掉，空调关掉，门窗反锁，做完这一切之后，他才会放心的离开。这虽然是一件平常小事，可是在我看来，这是他在多年认真负责的工作中培养出来的一种良
好习惯。还有一件事也让我感动，近期项目部上发工资了，工资款都集中存放在办公室的柜子里。一天夜里两点多，我睡得迷迷糊糊的，李叔突然把我推醒，说他刚才听到办公室里有响动，他担心工资款被盗，要我一起过去看看。我睡意正浓，说可能是老鼠吧，不用麻烦了。李叔一下子严肃起来，说这工资款关系到项目部上几百号人的生活，有的员工等着这工资给孩子交学费，还有的员工需要这工资为父母看病，要是丢了，可不得了啊。作为一个年轻力壮的小伙子，面对年龄比我大得多却如此认真负责的李叔，我顿时感到惭愧，于是立即就爬起来跟着李叔去办公室检查安全防盗设施了。在这和平年代，也许我们每个共产党员都难有当年董存瑞、黄继光那样的壮举，但我们并不能让平凡消磨掉我们的激情，我们对党和国家事业的忠诚与热情就是体现在这些细节上，无数细节的优秀可以积累出整体的伟大。
本杰明〃富兰克林说过：“如果说，生命力使人们前途光明，团体使人们宽容，脚踏实地使人们现实，那么，深厚的忠诚感就会使人生正直而有意义”。李叔就是这样一个因为对人民的事业无限忠诚而坚持从点滴做起，认真履行职责的共产党员。他牢固树立“脚踏实地，爱岗敬业”的职业精神，始终做到“乐其业，尽其责，竭其力”，良好的精神风貌和踏实细致的工作作风得到了领导和同志们的普遍赞誉。他的努力使共产党员的先进性体现到了本职岗位的
点点滴滴上，让我们这些才参加工作的新成员感受到了榜样的力量，端正了工作态度，明确了今后的奋斗目标。
一份职业，一个工作岗位，对于整个社会来说，都是一个细节，但每个细节的存在，往往也会为人类社会存在和发展做出贡献。坚持做好工作和生活中的每一件小事，也可以成为一个平凡而伟大的优秀共产党员。所以，爱岗敬业，从小事做起，这不仅是个人生存发展的需要，也是一个企业一个单位发展进步的需要，更是社会存在发展的需要。甘于平凡，注重细节，认真负责，爱岗敬业，在平凡中燃起辉煌，这不仅是中华民族的传统美德，更是一个人为国家，为社会，为人类应该具备的奉献精神。
像李叔这样的优秀共产党员，在我们周围，还有很多，是他们，千千万万的优秀党员，用平凡的积累，带动了广大人民共同进步，赢来了我们祖国今天全球第二大经济体的辉煌!在这样积极向上、共同进步的环境中，我决心向李叔他们学习，无论什么时候，尽自己的努力把一件件小事做好，勤勤恳恳做事，踏踏实实做人。
我相信，在未来的工作中，我们千千万万的优秀共产党员能够团结一心、认真工作，把对党和人民的忠诚，对事业的感情、工作的热情融入到平凡的岗位、平凡的工作之中，以认真负责的态度、专注细节的作风、爱岗敬业的精神，尽最大的努力，为祖国的建设贡献力量，为中华民族的伟大复
兴添砖加瓦!
我的演讲完了，谢谢大家!
第五篇：敬业是一种美德
职业是人的使命所在，敬业使员工的美德。从世俗的角度来说，敬业就是尊重自己的工作，将工作当成自己的事。其具体表现为忠于职守、尽职尽责、认真负责、一丝不苟、善始善终等，其中糅合了一种使命感和责任感。这种道德感在当今社会得以发扬光大，使敬业精神成为一种最基本的做人之道，也是成就事业的重要条件。 任何一家想在竞争中取胜的公司都必须设法使员工敬业。没有敬业的员工就无法给顾客提供高质量的服务，就难以生产出高质量的产品。
我们无论从事什么职业，无论到什么地方，总是能发现许多投机取巧、逃避责任、寻找借口之人，他们不仅缺乏工作的使命感，而且缺乏敬业精神。
表面上看起来，敬业精神有利于公司、有利于老板，但最终的受益者却是自己。
当我们养成敬业的习惯时，就能从工作中学到等多的知识，积累更丰富的经验，就能从全身心投入工作的过程中找到快乐。这种习惯或许不会有立竿见影的效果，但可以肯定的是，当“不敬业”成为你的习惯时，后果将不堪设想。工作上投机取巧也许会给老板带来一点经济损失，但是却可能毁掉你的一生。
成败往往取决于个人。一个勤奋敬业的人也许并不能获得上司的赏识，但至少可以获得他人的尊重。那些投机取巧的人即使利用某种手段爬到一个高位，但也会被人轻视，在这种无形中就给自己的成功之路设置了障碍。不劳而获也许非常有诱惑力，但很快就会付出代价，他们会失去最宝贵的资产-------名誉。诚实及敬业的好名声是人生最宝贵的财富。 我认识一个颇有才华的年轻人，但是工作散漫，缺乏敬业精神。一次报社急着发稿，他却搂着稿件回家睡大觉去了，以至于影响了整个报纸的出版时间。这种人永远得不到尊重和信任。人们往往会尊敬那些尽职尽责的人，而不会尊敬一个能力虽强，但不负责任的人。
得到他人的尊重会获得更多的自尊心和自信心。不论你的工资多低，不论你的老板多么不器重你，只要你忠于职守，毫不吝惜地投入自己的精力和热情，渐渐地你会为自己的工作感到骄傲和自豪，就会赢得他人的尊重。以敬业和负责的心态去对待工作，工作自然而然就能做得更好。
一个对工作不负责任的人，往往是一个缺乏责任心的人，也是一个无法体会工作真谛的人。要知道，当你将工作推给他人时，实际上也是将自己的成功机会拱手让给了别人。