国民经济的快速发展下，越来越多的行业，开始通过报告的方式，用于记录工作内容。怎么样才能写出优质的报告呢？以下是小编收集整理的《环卫处党支部工作报告》，供大家阅读，更多内容可以运用本站顶部的搜索功能。
第一篇：环卫处党支部工作报告
XX区环卫处党支部工作报告
尊敬的各位党员同志们：
中共XXX环卫处党支部本届任期已满，按照区委、区机关工委的统一部署，经区直机关工委批准，今天我们在这里隆重召开全体党员大会，有幸邀请到了我直机关工委书记XXXX、区直机关工委副书记XXX亲临我们的会议，让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来。按照会议议程，我代表党支部作任期工作报告。
三年来，我处党支部在区委、区直机关工委的正确领导下，全面贯彻落实党的十八大精神，扎实开展党的群众路线教育实践活动，以打造“XXX”为目标，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，圆满地完成上级布置的各项工作任务，先后荣获“XX市劳动竞赛先进单位”“XXX市工人先锋号”以及连续三届被市文明委授予“市级文明单位”和“文明标兵”等称号。现将三年来工作情况报告如下：
一、加强理论学习，提高干部职工队伍素质
注重干部职工的理论学习。一是十分注重领导班子的学习，经常安排集中学习，讨论研究关于党风、作风、廉政以及领导素质修养等问题，更好地提高领导班子的领导能力和工作能力。二是加强职工的教育。为做好职工的思想政治工作，领导班子经常到科室了解职工思想状况，及时理顺职工情绪，经常利用会议的形式，采取以会代训，做到工作学习两不误。
二、加强制度建设，发挥支部的战斗堡垒作用
为了认真贯彻执行干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，加强我处领导干部后备队伍建设，并强调党员要在群众中发挥先锋模范作用，认真搞好本职工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。任期内不断完善各项制度，新研究出台了《XX区临时工绩效工资管理办法》等一系列规章制度，加强绩效管理，提高职工政治思想觉悟，宏扬爱岗敬业、无私奉献的精神。
三、加强队伍建设，提高管理水平和工作能力 我处党支部的健康、稳步发展，离不开一支朝气蓬勃、奋发有为的干部、职工队伍。我们以提高干部的综合素质，改进工作作风，增强团结协作为出发点，重新调整了一批中层干部。人员调整后，加强学习，学习优秀党员的先进事迹，增强领导干部的公仆意识;提高领导干部创新的能力;学习先进的理念和成功管理经验，提高领导干部、职工的管理水平。通过一系列学习，我处全体干部职工工作主动性积极性更高了，吃苦耐劳的劲头更足了，团结协作的气氛更浓了，锐意创新的意识更强了，为我市环卫事业的发展提供了人才支撑和智力保证。
四、加强精神文明建设，构建和谐社会
支部以社会主义荣辱观教育为重点，以文明单位创建活动为抓手，积极探索用社会主义核心价值体系引领社会风尚的有效途径。一是围绕巩固文明城区工作，我处按照创建要求认真做好各项环卫工作。二是以“巩固、提高、发展”为目标，全面提升环卫工作服务水平，及时了解群众思想动态，做好释疑解惑、理顺情绪和矛盾化解工作。三是围绕“创先、创优、创新、创特”的要求，积极组织实施以“创新创优新作为，推动环卫新发展”为主题的创先争优活动，引导广大
干部职工立足岗位，积极为城市建设和管理作贡献，着力打造在环卫工作中的各类先进领军人物，努力营造“学劳模、学先进，争先创优作贡献”的良好氛围。涌现出一大批先进典型，涌现出“全市十佳城市美荣师3人”“全市十佳环卫先进班组3个”，“全市环卫先进工作者6人”，被区委表彰的优秀共产党员2人，以及其他各类先进个人等。
五、开展党的群众路线教育实践活动，抓好党务工作。
1、党支部注重抓好凝聚党员、群众，做好帮困工作，关心退休工作，参与他们的重大活动，热心为他们创造丰富的精神生活条件，对于困难党员和贫困职工党支部多次协调区民政局、区工会给予援助。
2、继续协助工会组织搞好“送温暖”扶贫帮困活动，为全体职工购买人身意外保险，为符合条件的临聘职工购买了社会保险;重大节假日、严寒酷暑季节对一线职工进行慰问;夏季为一线职工发放冰镇矿泉水;所有职工生病、遇到困难，环卫处领导班子亲自上门慰问，及时送去温暖与关爱，此一系列的举措极大的调动了广大环卫职工的工作积极性。
3、积极做好帮护共建活动。按照区机关工委安排环卫处党支部先后与芦集董圩村结对共建，与XX市龙强公司成立了中共XX区环卫处、XX市龙强机械制造有限公司联合支部委员会。基层组织的共建，巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果。环卫处党支部帮助帮扶单位提升基层党建工作水平，协调解决工作中遇到的实际困难，为共建单位营造一个良好的发展环境。
另外我又被聘为塘西小学名誉校长， 经常到学校协调工 3
作，每年教师节给予一定的资助，送去XX环卫全体职工的心愿，体现了XX环卫对教育的支持与尊重。
4、党费缴纳情况：严格按照党费收缴标准和比例进行收缴，及时收取，按季足额缴纳
六、把握大局，认真指导，协助做好各项行政工作。三年来，环卫工作主要作了以下几个方面大事，
1、加强环卫设施建设。投资15万元在区政府广场和九华南路东侧建设公厕两座，其中区政府广场是移动公厕，九华山南路的是彩板房公厕，解决了市民夜间公共活动如厕难的问题。另外购置人力架车25辆，果皮箱100只，清扫车刷了4000把等。
2、加快环卫作业市场化进程。继2014年平圩煤化工大道清扫保洁由无锡金沙田环卫公司、XX公路清扫保洁由XXXX城市环境工程有限公司市场化运作正式运营后，珠江路、大别山路、齐云山路道路清扫保洁招标工作也已无锡金沙田环卫公司以95.6万中标。截止目前，XX区市场化道路为103.8万平米，占总清扫保洁路段的70.5%。
3、切实关心职工利益，完善各种社会保险。我处在不断提高临聘职工工资待遇的同时，为所有符合条件的临时工办理了相关保险，目前已经享受到退休待遇的临时工为46人,购买意外保险、医疗保险、工伤生育保险的职工为326人。
谢谢大家 2015年8月28日
第二篇：市环卫处四支部党建工作小结
市环卫处四支部为退休干部职工党员支部，设支部委员3名(即支部书记兼统战、信访委员1名、组织委员1名、宣传委员兼纪检委员1名)，有党员21人。近一年来，四支部在上级党委的正确领导下，按照《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》等文件精神，以寓教于乐的形式，做到从政治上关心、生活上照顾好离退休干部职工党员。现将工作情况汇报如下:
一、高度重视老年支部工作，经费有保障。通过处党总支协调，市城管局机关党委为四支部专门划拨1万元作党建活动经费，同时，经报市委组织部批准，划拨了四支部2010年度上缴党费的1000余元作为建党90周年庆祝活动经费，保障了四支部各项党建工作的顺利开展。
二、坚持学习制度。四支部采取集中学习和自学相结合的方式，学习了《党章》、“三个代表”重要思想、十七大、十七届五中、六中全会等会议精神。
三、开展丰富多彩的活动，寓教于乐。今年以来，组织退休干部职工党员到巴拉河月亮湾进行学习交流;到剑河温泉进行参观学习;组队建立市环卫处老年芦笙队，参加各种比赛和汇演，丰富了离退休干部职工党员的文化生活，形成了文明、健康、向上的活动氛围。
四、组织离退休干部职工党员进行了体检。今年6月份，组织所有离退休干部职工党员到黔东南州人民医院进行了
身体健康检查，对检查有病的职工及时安排了住院治疗。
五、在春节、国庆节、老年节、环卫工人节等节假日，慰问了困难、生病住院等离退休职工40余人次，并召开退休职工座谈会，体现了党组织的关怀和对老年工作的重视，受慰问职工十分感动。
六、四支部19名干部职工党员均按照相关的文件规定标准，按时足额上缴了今年的党费，共计1824元，设有少交，漏交和拖交现象。
七、四支部所有离退休干部职工党员没有1人参与非法组织、邪教组织和封建迷信活动，没有1人违反党纪法规受到处分。有一份热，发一份光，积极为环卫事业的发展提出许多宝贵意见。
八、存在的主要问题
1.离退休干部职工党员居住分散，给集中学习带来难度。
2.党员活动基础设施薄弱，不健全。
九、下一步的打算是加大对党员活动基础设施的投入，加大对党员学习教育管理力度，积极进取，与时俱进，把离退休支部工作推上新台阶。
二○一一年十一月十日
第三篇：保卫处党支部廉政准则工作总结
河南工程学院保卫处党支部 《廉政准则》学习活动工作总结
《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》学习活动开展以来，在省委、省政府的正确领导下，在院党委的高度重视和广大党员领导干部的积极参与下，我处以十七届四中全会精神和科学发展观为指导，结合实际，加强领导，周密部署，精心组织，扎实推进党风廉政建设教育学习活动，圆满完成了规定的各项任务，达到了预期目的。现将有关情况总结如下：
一、基本情况
《廉政准则》学习活动开始后，我处立即召开了党支部会议，专门成立了由支部书记、处长任重同志任组长，处领导侯三群、吴岩岩为副组长，全体党员为成员的河南工程学院保卫处《廉政准则》学习教育活动领导小组，为学习活动的深入开展提供了有力的组织保证。
在学习方面，认真组织领导干部听廉政报告、看廉政教育警示宣传纪录片、到廉政教育基地集中学习，记读书笔记，写读后感。
在自查自纠方面,我处组织党员领导干部认真地对照《廉政准则》进行自查，召开民主生活会，开展批评与自我批评，加强自律自警意识，找出了自身在廉洁从政上存在的问题和不足，有针对性的对其进行了整改。并结合本处的实际制定了具体办法和措施，出台了相关的制度，确保《廉政准则》的贯彻落实。
二、主要做法
(一) 学习情况
1、为确保《廉政准则》学习活动取得实效，我处成立了由党支部书记、处长任重同志任组长的《廉政准则》学习活动领导小组，做到了主要领导亲自抓，分管人员具体抓，保证了《廉政准则》学习活动扎实有效地开展起来。
2、召开处长办公会议和全体职工动员会，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻《廉政准则》，强调了此次学习的重要性和必要性。
3、安排时间集中干部职工认真学习了《廉政准则》的各项规定和要求，并做了学习笔记，写了学习心得。
4、组织党员领导干部观看廉政教育片，并写了观后感。
5、组织党员领导干部参观廉政教育基地。
(二)自查情况
1、召开处领导班子民主生活会，认真开展批评与自我批评，加强党风廉政建设。
2、组织党员领导干部签订《廉政承诺书》，严格执行廉政承诺。
3、讨论交流学习心得、体会，广泛征求意见，通过召开全体职工会议、组织生活会、群众代表讨论等形式征求了广大干部职工、群众的意见和建议，使我处的廉政建设上了一个新台阶。
4、加强政策学习，认真自查自纠。按照《廉政准则》“八条禁止”和“52个不准”，进行对照检查，增强党员领导干部廉洁自律意识。一是对照《廉政准则》第一条、第三条，检查自己是否有“利用职权和职务影响，谋取不正当利益的问题”;二是对照《廉政准则》第二条，检查自己是否有“私自从事营利性活动的问题”;三是对照《廉政准则》第四条，检查自己是否有“违反规定选拔任用干部的行为”;四是对照《廉政准则》第五条，检查自己是否有“利用职权和职务影响，为亲属和身边工作人员谋利的行为”;五是对照《廉政准则》第六条、第八条，检查自己在是否存在“作风方面的突出问题”;六是对照《廉政准则》第七条，检查自己是否有“违反规定干预和插手市场经济活动，谋取私利的行为”。通过对照检查，使全体党员干部廉洁从政的主动性、自觉性进一步提高。
5、通过自查自纠，我处未发现任何违法乱纪事件。
(三)整改情况
1、严格执行廉洁自律规定，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀 。一是加强理论学习，不断提高自身素质。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性。认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，筑牢反腐拒变防线，增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。二是牢记“两个务必”。不断加强党性修养，时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统，正确对待地位、名利、权力，在思想上筑起反腐廉政的长城，自觉执行廉洁自律的各项规定，少琢磨组织上给了我什么，时刻想着我为党和人民做了什么，真正做到清清白白做官，老老实实做人，踏踏实实做事。
2、坚持廉洁从政，自觉接受群众监督。处领导干部要认真遵守处机关的各项管理制度和廉洁从政的有关规定，注意从思想源头上下功夫，按照《廉政准则》中52条不准的要求，做到头脑清醒，政治坚定，做到清正廉洁，自重，自省，自警，自励，以身作则，严格按照规定和制度办事。一是在实际工作中，始终按照工作权限和工作程序履行职责，不讲无原则的话，不办无原则的事，坚持公平正直，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳地做好各项工作，始终坚持公平公正原则，公平办事，公正做人。二是坚持严以律己，不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。在招待来客等方面，不搞大吃大喝和相互请吃，不搞铺张浪费。三是在各项工作中严格按照有关法律、法规办事。
3、认真贯彻从严治党的要求，扎实搞好党风廉政建设。“公生明，廉生威”，强调领导干部要以身作则认真执行廉洁从政规定的基础上，把党风廉政建设作为党建工作的一项重要内容放到突出的位置上，严格落实领导干部廉洁自律各项规定，进一步规范领导干部的从政行为。一是抓好领导干部廉洁自律各项规定的落实。严格执行领导干部不准收受有关单位和个人现金、有价证券和支付凭证的规定;严格禁止党员干部参与赌博等违法违纪行为;严肃财经纪律，坚决杜绝用公款违规购买、赠送有价证券、支付凭证和从事其他公款消费行为。二是加强“节日病”治理，在重大节日期间，严格禁止领导干部以各种名义用公款大吃大喝，严禁公车私用，节假日公国封存入库。三是要求领导干部严格执行“四大纪律八项要求”和关于领导干部廉洁从政十二条规定，自觉抵制诱惑，做到洁身自好，同时管好家属子女和下属，把好廉洁从政关口，做到不贪图小利，更不能收受礼金。四是认真组织召开领导班子专题民主生活会，及时通报党风廉政建设工作情况，研究部署党风廉政建设工作，做到相互支持，彼此信任。四是严格执行领导干部个人重大事项报告制度，领导班子成员家中发生婚丧嫁娶等事项，及时按要求向纪委廉政办报告备案，主动接受监督。五是对工作中出现的廉政方面的新问题、新情况，积极制订新对策，有效防止了腐败现象和不正之风的滋生蔓延，进一步密切了党群、干群关系。
(四)建章立制情况
1、我处专门召开了党支部会议，成立了由支部书记、处长任重同志任组长的《廉政准则》学习教育活动领导小组，为学习活动的深入开展提供了有力的组织保证。
2、对照《廉政准则》修订完善了《政治业务学习制度》、《财务管理制度》、《车辆管理制度》。
三、主要收获
(一)干部职工思想认识有了明显的提高。在活动中，我处班子成员和全体党员把廉政学习和提高认识摆在重要位置，在工作任务繁重的情况下，仍然认真撰写读书笔记和心得体会，做到了工作、学习“两不误、两促进”。
(二)干部职工工作作风明显转变。我处通过学习活动，履行了“三指”(指路、指门、指人)、“三声”(接待师生来有迎声、问有答声、走有送声)、“四不”(不让师生等、不让师生为难、不让师生受气、不让师生反复跑)等服务承诺，方便了校外与校内办事，树立了保卫处部门的良好形象。
四、努力方向
1、继续加强对《廉政准则》的学习，进一步提高对学习《廉政准则》重要性的认识。把学习《廉政准则》和业务工作结合起来，按照《廉政准则》“八条禁止”和“52个不准”的规定，严格要求，加大监督检查力度。
2、以学习宣传《廉政准则》为契机，抓好与人民群众密切相关的、涉及群众切身利益的和容易诱发违纪犯罪和造成重大损失、造成重大影响的问题，切实解决干部作风方面的问题,进一步加强党风廉政建设，全面实现干部纪律作风的新转变。
今后，我处要以《廉政准则》要求为准绳，进一步加强党风廉政建设，更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争，虚心听取党员干部和人民群众的批评意见，自觉接受全处党员干部和人民群众的监督，全面实现干部纪律作风的新转变，为全院的稳定发展做出更大的贡献。
河南工程学院保卫处党支部
2011年9月1日
第四篇：保卫处支部党风廉政建设情况工作总结
党风廉政建设情况工作总结
(保卫处支部)
2009年保卫处党风廉政建设工作坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，深入贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，坚持改革创新，突出工作重点，加大工作力度，狠抓任务落实，以更大的决心、更高的自觉性、更扎实的工作，旗帜鲜明，坚定不移地加强党风廉政建设和行风建设，促进学院改革的健康发展。
一年来，保卫处坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，依据《******2009年党政工作要点》和《2009年纪检监察工作会议》，贯彻落实《中央纪委、教育部、监察部、关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》等一系列关于党风廉政建设和反腐败工作精神，按照学院党委下达的党风廉政建设责任目标，在各项工作中狠抓党风廉政建设，具体情况总结如下：
一、 成立专项小组，动员教育学习
2009年10月19日，保卫处召开反腐倡廉学习动员会，成立了*****为组长，*****、******为副组长，科级干部及党员为成员的专项教育活动学习小组，传达了全省高校反腐倡廉建设工作会议精神，并对下一步学习讨论计划作出部署。
二、 加强学习教育，提高思想认识，增强廉洁自律意识
在党风廉政建设和反腐败工作中，保卫处始终把加强学习教育作为工作的重点，努力做到警钟长鸣，不断提高党员领导和工作人员的
廉洁自律意识和防腐拒变的能力。组织保卫处人员积极参加学院组织的各项学习、宣传、教育活动，不断提高广大干部对党风廉政建设和反腐败工作重要性和必要性的认识，增强党员干部廉洁自律自觉性和主动性，不断用制度和纪律规范和约束自己的行为。积极组织观看反腐倡廉专题片，完成党风廉政建设知识问答。处领导利用处室例会、党员民主生活会等会议把党风廉政建设与日常工作同时部署、同时安排，并结合党风廉政建设开展情况，认真开展批评与自我批评，自觉接受大家的监督。保卫处认真贯彻院党委、行政和纪委关于党风廉政建设的工作部署和总体要求，强化教育，建章立制，规范管理，使得全处同志作风更加扎实，服务更加文明，队伍的整体战斗力不断提高。
三、开展党风廉政宣传教育，强化勤政廉政意识，打牢思想理论基础，提升保卫队伍整体战斗力。
保卫处认真贯彻落实上级和学院一系列党风廉政建设的文件指示精神，将党风廉政建设列入年度工作之中，结合部门工作实际，加强党风廉政宣传教育，积极参加全院教育活动，参加党纪政纪条规学习教育，在保卫处党支部组织全体党员学习活动中，认真学习十七大精神和“三个代表”、八荣八耻的重要思想和中纪委领导同志有关反腐倡廉的重要讲话。此外，保卫处还结合部门工作特点，在综合治理和法制宣传教育工作中，开展反腐倡廉教育，大家认真从思想上筑起了一道牢固的反腐防线，受到了深刻的党性党风教育，表现在工作中遵纪守法，勤政廉洁，党员走在前头，干部率先垂范，在下半年的“防甲流”战斗中得到了证实，受到了领导和师生员工的好评，体现了保
卫处是一个清正廉洁、勤政务实、新老结合、朝气蓬勃的战斗集体。
四、加强制度建设，从源头上反腐倡廉，推进管理工作科学化。 随着学院的建设和发展，保卫处工作任务越来越重，范围越来越大，人数越来越多，结合新一轮干部的考核聘任，保卫处认真分析研究，将工作进行职能划分，制订了明确的职责范围，将勤政廉政纳入岗位职责之中，便于管理工作的规范化、科学化，受到良好效果。坚持处务会议制度，原则上每周一次，通报情况，布置工作，谈到问题，研究对策，重要问题坚持支委会联席会议制度，充分发扬民主，广泛听取意见，集思广益，科学决策。为加强作风建设，保卫处先后制定了“关于着装的有关规定”、“关于警械使用的有关规定”、“关于作风建设的有关规定”和“关于干部值班纪律的有关规定”等，要求工作期间不饮酒、不打牌、不打电脑游戏，无特殊理由，值班不请假、不调班，召之即来，始终要求保持通讯畅通，服从命令，统一领导，保证严格的组织纪律性，违纪者严肃处理。
坚持支部民主生活会制度，根据院纪委、组织部的统一安排，积极参加全院处级干部的民主生活会，支委会结合支部工作，认真开展批评与自我批评，推心置腹地开展谈心、交心活动，支委先后走访有关学院领导，听取对支部、保卫处工作意见和建议，支委成员经常结合工作与基层同志一起工作战斗，倾听他们的心声，了解他们的思想和工作情况，实事求是帮助解决他们的工作困难，工作中能解决的问题立即解决，受到他们的好评。
五、狠抓勤政廉政作风建设，规范具体办事程序，自觉抵制不正
之风。
加强对年轻同志的培养和锻炼，以适应工作要求，在全校新一轮干部聘任工作结束后，保卫处严格执行干部人事工作的有关规定，处务会议研究制定工作方案，公开公平公正，全体同志自觉参加竞聘，公开述职，考核小组集中考核，全处职工大会当众宣布竞聘结果，达到了增强竞争意识、调动工作积极性的目的。在物品的采购，严格按照学院规划处、财务处、设备处的要求，签订合同，不准擅自操作，不准收取回扣。在日常的小件办公用品购置中，也明确要求必须两人以上办理，否则拒绝报销。在调节学生打架等治安纠纷过程中，办案人员决绝当事人的吃请和送礼，以事实为依据，秉公办事，保持清正廉洁。保卫处支委一班人牢记党章，积极参加党风廉政建设教育学习，防微杜渐，从小处着眼，规范工作程序，决不让腐败的蛀虫侵入保卫处勤政廉洁的肌体。
党风廉政建设是一项长期的艰巨的复杂的工作，尽管我处在落实学院党委有关廉政建设方面做了一些积极有效的工作，健全了制度，制订了措施，但是离党委的要求还有差距，离党风廉政建设的目标还有差距，我们全体党员将在院党委的领导下、在院纪检委的指导下，坚持科学发展观，认真加强队伍建设，加强职工的廉洁自律教育，狠抓制度落实，将党风廉政建设与行政工作紧密结合起来，高质量、高标准完成年度工作目标，为学院发展做出积极地贡献。
第五篇：环卫局先进党支部申报材料
目前，全党正在组织开展深入学习实践科学发展观活动，我局作为##区首批活动开展单位，局党委积极贯彻中央和市、区委部署安排，动员和组织全局党组织和党员投身到学习实践科学发展观的活动中去，掀起学理论、促实践的层层高潮。直运中心党支部积极响应局党委号召，结合中心工作职责和实际情况，努力在中心党员中开展好此次学习实践活动。通过前一阶段的学习调研，我们对活动的意义和科学发展观理论都有了进一步的理解，更加深刻地感受到这次学习实践活动，不仅仅是我党政治思想教育方面的需要，更主要的是要把科学发展观理解为是“我党的重要战略指导思想”，是在我们今后一段时期内在思想和工作中都必须遵循的原则，直运中心要想完成好本职工作、实现更好更快的发展、让中心职工的生活得到改善就必须始终不渝地以科学发展观统领中心工作的各个方面。
一、通过理论学习，夯实思想基础，确立科学发展观在直运中心各项工作中的根本指导地位。
学习实践活动开展以来，通过认真学习科学发展观理论，直运中心党政班子深刻认识到此次学习实践活动，是党的“十七大”作出的一项重大战略部署，是用中国特色社会主义理论体系武装全党的重大举措，是加快全面建设小康社会进程的重要保证，是解决经济社会发展中面临的突出问题的迫切需要，是加强各级党组织和党员干部思想作风和执政能力建设、保持和发扬党的先进性的必然要求，而开展好本次活动，学习是基础，实践是目的。要模范实践科学发展观，就必须首先认真学好学懂科学发展观，夯实理论基础，为在环卫工作中实践科学发展观提供思想保障。结合环卫工作和中心职责，我们深刻意识到我们肩负着改善居民群众生活环境面貌的艰巨使命，必须以深入学习实践科学发展观活动为契机，组织全体党员干部认真学懂弄通科学发展观的科学内涵、精神实质和重大的实践意义，认真落实中央、市、区委的要求，进一步解放思想、更新观念，始终坚持以人为本、求真务实的工作理念，摸索出一条切合中心实际的科学、长效发展之路，为实现区委提出的“市容环境得到改善”的要求及局党委提出的“搞好一个活动、取得三大成效”的目标任务做出积极的贡献。
二、加强基层党组织建设，努力为直运中心科学发展提供组织保障。
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，我中心坚持从实际出发，以“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，以提高党员干部政治思想素质为根本，紧紧围绕提升##区生活废弃物清运工作这个中心，加强基层党组织自身建设。在学习实践活动中动员和组织党员干部率先开展起“宁我承担风险，换取万家平安”劳动竞赛活动，引导广大党员干部牢固树立勇于奉献的岗位责任意识，学习发扬时传祥“宁愿一人脏，换来万人洁”的精神，敢打敢拼，爱岗敬业。为##区各企事业单位、小区、学校等场所做好清运垃圾工作。同时，通过创新工作运行机制，重新整合现有人才资源，激发党员干部职工“想干事、会干事、干成事”的热情，在全中心上下形成了“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的良好共识。为建设一支高素质的党员干部队伍，在深入学习实践科学发展观活动中，我们以理论学习为切入点，紧密结合全中心党员的思想和工作实际，努力把学习理论知识同经济、科学、文化知识有机结合，以全面提高职工整体素质为出发点，与环卫工作结合起来。通过听许书记讲党课、观看张高丽书记讲话宣传片、集中研讨和自主学习相结合等多种形式深入学习，坚持开展每周学习日和主题实践活动，以《直运采风》、宣传栏、简报等载体加以宣传，在广大党员干部中掀起了学习实践科学发展观的热潮。
三、坚持以人为本，用科学制度管理人，为直运中心科学发展提供人才保障。
通过学习我们深刻地认识到科学发展观的核心是以人为本，就是指以人为价值的核心和社会的本位，把人的生存和发展作为最高的价值目标，一切为了人，一切服务于人。实践科学发展观首先要树立规范环卫劳动用工管理的理念，环卫工作是以体力性劳动为主的工作。目前我中心的环卫工人有相当一部分是农民工、外来工，以往在管理上存在“以罚代管”的问题，长此以往，反而容易导致矛盾激化，不便于作业质量长效化管理的实现。随着《劳动合同法》的正式实施，对用人单位规范用工管理提出了许多硬性规定，一些过时的管理办法已经不适应新形势的要求，这就迫使我们在用工方面要更加规范管理，摒弃一些不合时宜的做法，有一套严格、规范、科学的管理制度作保障，真正做到以人为本，切实维护职工特别是外来工的合法权益。为此，中心建立了《直运中心员工手册》和全面推行了员工考核评比活动，对全体职工进行登记，全面掌握对职工的培训管理等方面情况，同时通过考核评比促使职工遵守劳动纪律和作业规范，为生活废弃物清运工作提供了科学的操作规则和行为规范，真正做到了有法可依、有章可循，同时也有效的规范了员工的行为，强化了管理，使中心各项工作实现稳步提升。