通过工作汇报，上级能迅速掌握下级的工作完成情况，遇到的障碍，以及需要的支持。同时，汇报也是下级进行自我展示的机会，各行各业都需要工作汇报，那么工作汇报要如何写好呢？以下是小编收集整理的《节水灌溉工作汇报》仅供参考，大家一起来看看吧。
第一篇：节水灌溉工作汇报
节水工作汇报
一、废水回用
1、采取蒸汽加压式回水阀，将冷却水回到水洗槽中再利用。
2、烧毛机冷却水回收到储水池中重复使用。
3、将丝光机排出的脚水，经扩容器浓缩后分离出的水，回用到车间的水洗前处理半成品工艺上。
4、将扩容器冷却水约40℃回用于职工浴池。
5、强碱废水回用到锅炉的消烟防尘和脱硫设备上。
6、把经污水处理后达标排放的废水部分用于污泥压滤机冲滤布。
二、印染设备更新
1、逐步更换了高效节水型设备，把原5吨更换为8吨压力重型轧机，将布上的水分轧出回到水槽里，减少水损耗。
2、更换高效水洗槽，原槽中水高一米，现半米，即节约能源，同时也节约了每次配水用量。
两项节水约20%左右.
三、工艺改革
把2#、3#煮漂机常规的印染工艺，由原来的退煮到漂白两浴工艺法，改为现在的退煮漂白一浴法，节约用水约35%左右。
四、管理措施
1、加强用水管理，明确责任目标，严格考核落实。
2、逐步实施各车间及各机台安装用水计量设备，制定各级用水指标。
3、制定专人负责用水设备的日常巡查，坚决杜绝各种跑、冒、滴、漏的现象，实行定人、定岗、定责的工作管理模式。
4、创造条件，积极与上级职能部门联系以求协助，尽快开展水平衡测试技术工作，用现代化的管理手段指导节水工作。
总而言之，近年来，在市水利局各职能部门的关心指导下，加之我公司对节水工作的高度重视，节水工作取得了一定成效，用水量逐年下降。由于节水工作扎实，措施得当，荣获了新乡市节水工作先进单位，得到了新乡市人民政府的表彰。
2017新乡市护神特种织物有限公司
年2月16日
第二篇：学校节水工作汇报
增强惜水意识 提高用水效率 创建节水型学校
我校创办于2008年8月，校园占地面积32.5亩，建筑面积16035平方米，绿化面积4960平方米，学校现有班级39个，学生总人数为2460人，教职工112人，是师资实力雄厚的一所发展中重点小学。近年来，学校高度重视“节水型学校”建设，开展富有实效的节水宣传教育，不断提高师生节水意识和学校用水利用效率。
一、健全组织管理网络，完善节水制度
1.健全节水组织体系，强化责任意识。学校建立以校长和分管校长为正、副组长，各职能部门负责人为成员的节水工作领导小组，并设立节水型学校创建办公室，统筹、协调节水型学校建设工作。同时，明确总务处和学生处为节水工作的牵头部门和落实部门，负责全校节水工作的具体组织和落实，定期、不定期召开会议，研究、讨论和检查学校节水工作情况。
2.加强节水制度建设，明确岗位职责。近年的学校工作计划和后勤工作计划中有专门篇幅明确创建节水型学校要求，全面实行用水计量，进一步完善了学校现有地下给排水管网，强化校园用水设施巡回检查，设置了专门的节水管理机构和专职的节水管理人员，明确了各岗位人员职责。
二、加大宣传教育力度，营造节水氛围
1.立足教育阵地，渗透节水内容。一是充分利用红领巾广播站、升旗仪式、橱窗、各种平台加强宣传;二是定期不定期举行“节约用水、从我做起”专题晨会、中队会、知识讲座;三是组织节水志愿者活动，倡导“推进城市节水，保护水系生态”理念;四是组织学生观看介绍我国水资源利用形势及节约潜力方面的宣传片，加大节水宣传力度。
2.整合教育资源，培养节水意识。一方面，立足课堂教学主阵地，渗透到有关学科的教学内容，培养学生的节水意识。另一方面，学校利用“世界水日”、“中国水周”等活动为契机，举行节水问卷调查、发放节水倡议书、签名活动，提高广大师生员工的水忧患意识和节水意识。
3.创新教育载体，开展节水实践。一方面积极组织学生参观自来水公司、污水处理设施，在直观体验中了解先进的节水技术、设备、知识。另一方面，广泛开展实践活动，引导大家积极加入到班级、场馆等节水的活动中来;开展节水征文演讲比赛、创新大赛、节水宣传小报制作比赛等实践活动;学校将征集到的学生设计的节水宣传标语张贴在公共场所，形成“节约光荣，浪费可耻”的良好风尚。
三、落实技术改造措施，提高用水效率
1.严格节水监督，加强水耗监测。学校加强节水运行监管，分类安装水表计量装置，及时采集分析用水数据，实现对学校内水耗天天抄表制度。学校供水系
统由总务处统一管理，对主要用水与供水部位日巡查制度，定时、定点、定人进行巡查，根据日常巡视记录和抄表记录进行统计和分析，及时通报，及时整改。
2.改造节水设施，提升节水实效。学校根据实际情况，积极开展节水技术改造工作。更换不符合节水标准的用水器具，改造台盆排水管道用于冲洗便池，张贴节约用水的图示标志，建成了学校田径场智能用水喷洒系统，做到学校区域用水制度、计量、设施及器具到位。近年来，学校在相关部门支持下投入了45万元的雨水回收再利用装置系统，该套设施含15吨的地下不锈钢水箱和输水管理装置，这套设备的运用主要是卫生间保洁水源及补充部分绿化浇灌用水，可以实现年节约用水1000m³。另外完善水计量器具，新安装了5只二级水表，累计投入近6万元用于老式冲水装置升级改造，从而实现了少投入、高回报的节水目标。
四、开展水平衡测试工作，挖掘学校节水潜力
学校在盐城市节水办的指导帮助下，根据学校各用水单位的特点、各级水表安装情况，制定水平衡测试方案，组织测试人员认真学习测试原理、理清测试方案、掌握测试要点，科学实施，进行水平衡测试报告书的编写。
另外学校污水进入市政公用排水管网，实施雨污分流，雨水回收再利用装置系统，可以实现年节约用水1000 m³，为学校节约了一定水费用支出。
2014年我校全年用水量14257立方米，在校人均数2420人，人均日新水量为24升/人〃日;2015年全年用水量为30156立方米，在校人均数2572人，人均日新水量22升/人〃日;2016年1-9月份用水量为24037立方米，在校人均数2665人，人均日新水量20升/人〃日;经统计比对，节水成绩明显。
我校将以创建节水型学校活动为起点，进一步健全各项节约用水长效管理机制，继续将节水工作融于校园文化建设，极大突出和强化师生节水意识，增强自觉节水的责任感，为创建和谐美丽生态盐城而不懈努力。
第三篇：2014年工业节水工作汇报
(2014年12月29日)
今年以来，区工业用水工作在区委、区政府的正确领导和上级业务部门的大力指导下，结合实际，制定措施，认真落实市政府与区上签订的工业用水工作目标责任书，较好的完成了万元工业增加值用水量目标任务。
一、用水目标的完成情况
2013年，区万元工业增加值用水量为103.6立方米/万元，2014年市上下达了万元工业增加值水耗下降率为5%的目标任务，1-11月份，完成万元工业增加值用水量98.5立方米/万元，同比下降4.9%，预计12月底，万元工业增加值用水量为98.3立方米/万元，同比下降5.12%。
二、节水措施落实情况
一是加强组织领导，认真落实目标任务。区上按照市政府的要求把工业节水工作列入重要议事日程，年初，成立了安定区工业节水工作领导小组，在深入调查、掌握现状的基础上，制定了《工业节水实施方案》，明确了今年的工业用水工作目标任务和主要措施。要求各企业把节水工作列入企业工作重点，并相应建立机构，确保责任到位、措施到位、投入到位，并将节水目标完成情况作为企业考核的重要内容，严格落实目标管理责任。根据市上下达的目标任务，对39户规上企业的用水情况，依据企业2013年用水状况，对2014年的单位工业增加值用水量主要考核指标进行了分解量化，
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六是加强用水企业节水管理。对完不成节水目标的重点用水企业，当年不得参与年度评奖、授予荣誉称号等活动，对其新建投资项目和新增工业用地从严控制，并不得享受次年政府各项优惠政策。同时建立健全用水管理网络，强化用水基础工作，督促重点用水企业定期报送用水状况报告，完善重点用水企业用水工作联系机制，强化跟踪、指导和监督。每月底前，对重点用水企业用水情况进行分析，密切关注用水指标完成情况并依法对全区重点用水企业情况进行监测和监察。
三、存在的一些问题
一是企业水循环利用普及率低。随着经济的发展，工业用水量日益增大。在用水日益紧张的形势下，使用循环水系统是必要的，也是节水型社会建设的需要。
二是部分企业节水工作还不够到位。节水措施相对滞后，尤其是对企业节水起着决定作用的企业领导在节水的认识程度上有较大的差异。
三是企业节水发展不平衡。由于行业不同，水资源利用在成本中所占的比例不同，大企业节水工作好于小企业，用水量越大的企业相对节水工作规范点。
四是污水排放问题仍很突出。主要是部分企业投资建设的污水处理设施基本上由企业自行经营运行，投资大，消耗高，设施闲置现象不同程度地存在。因此，加强废水处理力度，提高污水处理率和污水回用技术是十分必要的。
四、今后工作打算
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企业用水统计资料的科学、准确和完整提供基础保障。建立和完善工业节水价格机制。尽快改变现有工业用水体制，建立和完善工业节水价格机制，利用水资源的市场化、商品化调节水价，进行分类管理，按产业部门和行业用途分类计算;水资源使用者要合理缴纳水资源使用费用，包括供水投入的成本费，排放污水治理成本费等;利用经济杠杆激励水资源的节约利用，发挥其最大社会经济效益。
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第四篇：创建节水型校园工作汇报
中 心 小 学
学校情况简介：
红桥区中心小学是一所具有悠久历史的学校，始建于清光绪三十年(1904年)，其前身是晚清政府“废庙兴学”时，利用一座庙宇(慈惠寺)创办的一所官立小学，至今已有百余年的历史。1989年，学校重新修建，旧建筑全部拆除，建成了一座四层C型教学楼，使用面积4000平方米，随着城市规划建设的要求，学校经历了多次拆迁、合并。2007年7月，学校再次与乐安里小学合并，并迁址到红旗路小西关乐安里3号，原乐安里小学内。现在的校舍是1989年修建的一座四层教学楼，占地面积5000平方米。
走进中心小学，优雅的环境绿树环抱，百花在校门前竞相开放，给大家带去一份一进校门的清新;校园的文化墙、体育墙、艺术墙、无不向我们诉说着学校的深厚文化底蕴和人文熏陶;“人工绿色草坪”也给师生们送去了健康和希望。学校保证春有花、夏有荫、秋有菊、冬有青。使学校四季常绿、生机盎然、充满活力。在操场的四周绿化带整修了花坛、树池，在文化墙的顶部用更换下来的废水管焊接了花架，移栽了爬山虎、金银花、葡萄架等绿色植物，使校园环境大大地进行了改观，在绿化、美化、香化的校园环境中努力构建着积极、向上、文明、和谐的艺术氛围和人文环境，提升着学校的品位。
对校园的低质土地进行改造后，使校园绿化提升了一个档次。要想使这种集自然化、人性化为一体的“天然氧吧”为师生们提供长久的服务，还需平时的养护工作，为让小草每天喝上足够的水，又不使学校用水超标，学校改装了下水，用育红班排出的废水灌溉小草。既美化绿化了校园，又节约了水源浪费。
学校彰显着悠久的历史文化积淀。教育教学工作在新中国成立前，主要是向学生灌输和引导孙中山的“三民主义”思想。强调“以三民主义教育儿童，使之得受三民主义之浇礼以为将来发展三民主义实施之初基，”其原则是：
1、实施三民主义教育，以养成民族精神，民权的善用，明白人类生活的元素。
2、以知难行易，不知也能行的精神来训练学生，以培养革命精神。
3、训练学生的纪律化、组织化。其宗旨是：①发展自主之精神。②善成重视规律之习惯。⑧善成协力进取之美德。④养成勇敢冒险之能力。新中国成立后，学校全面贯彻党的教育方针，以把学生培养成“有社会主义觉悟的、有文化的社会主义建设者和接班人”为办学宗旨。20世纪50年代初，曹卫兰老师在学校成立了天津市第—个红领巾班，成立了第一个卓娅、舒拉小队，第—个杨连弟小队，这些小队曾向毛主席献红心，得到了中央的回信肯定。党的十一届三中全会后，学校逐步医治了文革的创伤，随着祖国开放改革的大潮，加快了教育改革的步伐。学校把师德教育当作教育工作发展的头等大事来抓;学校开展丰富多彩的学生活动，组建了学工基地，成立了天津市小学乒乓球训练基地，该基地为国家输送了多名乒乓球国手。1998年5月28日学校成立了天津市第一所少年警校，成立大会在红桥文化宫剧场举行，原天津市交管局局长、天津市公安局副局长武长顺同志，亲自为学校题写了“红桥少年警校”校名，市交管局副局长亲自参加了成立大会。自少年警校成立以后，学校定期组织学生进行培训，定期组织学生到芥园道交通岗站岗、值勤，协助交警维护交通秩序;定期上衔宣传交通法规：擦护栏;设立义务打气站，为过往行人提供方便。1999年，市交管局还授予学校为“天津市少年交警大队”的称号。
2010年5月31日下午，市委书记张高丽在市委常委、市委教育工委书记苟利军，市委常委、市委秘书长段春华的陪同下，来到中心小学看望、慰问师生。高丽书记先后来到二年级和四年级教室。二年级的学生正在召开“祖国的花朵，未来的希望”庆六一主题班会，高丽书记走进教室，祝同学们节日快乐，并代请同学们转达对他们父母的亲切问候。在四年级教室，市领导观看了同学们的科技小发明。高丽书记讲，艰苦的环境最能锻炼人，希望同学们珍惜学习机会，有志气，有理想，有追求，刻苦努力，健康成长。区委书记赵建国、区长张泉芬、副区长沈奎林、教育局长陈淑芬等领导同志也一并陪同慰问了广大师生。领导的关怀极大地鼓舞了学校广大教师的干劲儿，学校教育教学质量始终保持着高水准，多年连续获得六年级教育教学质量评估特等奖。学校拥有一支敬业爱岗、高素质的教师队伍。现有教职工49名，中学高级教师2名，小学高级教师46名，教师干部中拥有大专及以上学历的48名。学生人数251人，一线教师33人。有区级名师1人，区级学科带头人1人，校级学科带头人(骨干教师)13人，占教师总数31%，区“三杯一奖”获奖教师15人，党员17人。学校因治学严谨、管理严格而享有良好的社会声誉。
学校的办学思想：
在构建社会主义和谐社会中，教育发挥着基础性、先导性、全局性的作用。基于校情结合学校的历史和实际，学校确立了“以人为本，和谐发展” 的办学理念，达成了“学有特长，全面发展”的办学目标。
学校教育是 “培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人”。而小学教育又是义务教育阶段的重要组成部分，以培养学生创新精神和实践能力为出发点和归宿点。学校认真贯彻教育方针，更新教育理念，努力克服重智育，轻德育;重优等生，轻后进生;重理论，轻实践。注重师生的身心健康发展，让师生获得最适合自己成长的机会。
秉承着学校的办学理念，我们提出了“崇德、严纪、勤奋、健美的校训，“爱校、文明、和谐、开拓”的校风，“爱生、严谨、求实、创新”的教风，“勤奋、守纪、活泼、健体”的学风。学校的一切工作都以办学理念为核心，着眼于学生和教师的整体和谐发展，使学校成为师生共建，充满成功和快乐的精神家园。
自节水创建工作开展以来，学校对创建节水型校园工作高度重视,上至学校的领导、老师,下至学生、家长,全体动员,积极行动,切实开展多种形式的节水宣传教育活动,加强学校用水管理,提高水资源使用效率,使创建节水型校园工作成效显著。
一、高度重视，认识到位。
1. 创建节水型校园是我校的工作目标。我校领导高度重视节水工作，成立节水工作领导小组，把节水工作纳入到议事日程中。始终把创建节水型校园当做一件大事来抓。认为这是我校贯彻十七大精神，倡导可持续发展，落实"三个代表"重要思想,以科学发展观为指导,以提高水资源利用效率和效益为目的,转变用水观念,建立全校师生人人参与的节水型校园管理体系,实现水资源的可持续利用,为加速经济发展、构建和谐校园提供可靠的水资源保障。
2. 创建节水型校园使我校更加重视节能减排工作，根据学校实际和工作规范,制定了切实可行的创建节水型校园工作管理章程,作为学校开展创建节水校园工作的指导性方案。
3. 创建节水型校园使我校从微观的角度，以坚持“依法管水,科学用水,严格节水管理,促进节约用水”原则,动员全校师生参与节水活动,大力营造节约用水氛围,增强节水意识,降低能源消耗和学校支出成本，提升用水管理水平为创建节水校园工作目标。
二、加强领导，措施到位。
学校结合实际,采取切实有效多种措施,把节水工作落到实处，确保节水工作取得成效。
首先成立了由校长任组长,教导处、德育处、总务处主任,年级组长为成员的学校节约用水工作领导小组。领导小组下设办公室,由总务处负责人负责具体工作。
2.制定切实可行的节约用水制度,明确工作目标和重点,建立节水责任制，全面启动创建节水校园工作。
3.要求全体师生树立节水意识,养成节水习惯,严格控制用水量,要求全校师生用完水及时关闭、关严水龙头,各专用教室的教师课后认真检查关闭水源。
4.由专人负责对校园内供水设施进行巡视检查,保证师生的正常用水,对发现的问题及时采取措施解决,严禁跑、冒、漏、滴水现象发生。
5.对用过的水进行收集再利用,提高水资源的利用率。 6.制定用水计划,建立科学合理的节水指标体系,提高计划用水率,确保无计划外用水。
7.按节水型生活用水器具标准,更换不符合节水标准的用水器具,改用节水型洁具和阀门。开展了形式多样节水宣传教育与实践活动。
三、营造氛围，宣传到位。
为创建节水型校园我校加大宣传力度,营造浓厚氛围,让全体师生把“珍惜水,节约水,保护水”变成每个人的自觉行动。
1. 组织全体师生召开节水动员大会, 由学校节水工作领导办公室向全校师生发出节水倡议：我国是一个干旱严重缺水的国家，是全球13个人均水资源最贫乏的国家之一。全国600多座城市中，比较严重的缺水城市达110个。长期以来，人们普遍认为水是“取之不尽，用之不竭”的，在日常生活用水中不知道珍惜 ，没有意识到水对于我们来说是多么重要，挥霍浪费水资源的现象司空见惯。事实上，中国的水资源十分紧缺，我国水资源人均占有量只有2300立方米左右，相当于世界平均水平的四分之一。为此，我国于2002年1月颁布新水法，其第一章第七条明确规定“ 国家实行
计划用水，
厉行节约用水”，把节约用水以法的形式给予规范。
由此来看，我们在日常用水中存在着相当严重的问题，稍加留意就会发现自己身边的确存在着这样或那样浪费水资源的现象。究其原因，主要是意识不够，没有养成节约用水的观念和习惯。节约用水，不仅仅是一句口号，应该从爱惜一点一滴水做起，牢固树立“节约用水光荣，浪费用水可耻”的观念，时时处处注意节约用水。
水对我们人类是非常重要的，我们的工业生产需要很多水;农业灌溉需要用水;水力发电更是要用大量的水。我们的日常生活每时每刻都离不开水，水就是我们的生命。
我们国家是一个严重缺水的国家，很多地方的土地都沙漠化了，危及着我们的家园。所以节约用水是我们每个人的责任。节约用水要从我们自己做起，学校向师生提出倡议做好以下几点：
(1).关紧水龙头，不要让水白白跑掉。曾经做过一个小试验，水龙头不关紧，一小时要跑掉700毫升水，一天要浪费16. 8升水，一年要浪费约6.1吨水。这是一个多么巨大的浪费啊!
(2).节约每一滴水，把洗衣服、洗菜的水收集起来，用来冲厕所和洗墩布。把养鱼的水用来浇花，可以促进植物的生长;用淘米的水洗脸，还可以美容呢!
(3).不要往河里扔垃圾等脏东西，确保饮用水的清洁。
大家赶快行动起来，让我们从自身做起想办法，动脑筋，保护我们水的资源，不要让地球的最后一滴水成为我们人类自己的眼泪。 通过倡议活动使师生了解了我市、我区水资源的严峻形势,使广大师生了解节约水资源的重要性和紧迫性,初步形成“节约用水从我做起”的观念:了解相关法律、法规,增强节水意识,调动了全体师生参与节水行动的积极性和主动性,自觉养成节约资源的良好习惯。二十一世纪的今天，教育不仅仅是学校的责任，家庭、社会对教育的影响也越来越大，正如家教名言中所说：“构建学校教育与家庭教育，社会教育相互依靠，协调发展的格局，是建立现代教育制度的核心内容。”
学校通过对师生的引导教育逐步确立了师生节水行为和意识的形成，并辐射家庭，从而带动整个社会节水意识和自觉节水行为的形成，对于推动节水型社会建设具有重要意义。
2. 加强了节水宣传阵地建设,制作了精美实用的节水宣传专栏,登载节水知识、相关法律与政策、学生节水宣传作品。在校园醒目的位置悬挂了《节水歌》,便于学生熟读与诵记。建设校园、班级生态角,对孩子们进行生态教育,使孩子们通过鲜活的生命运动感受生命与水的密切关系。
3. 开展丰富多彩的节水校园创建宣传活动,形成人人参与节水的新风尚。
学校开展节水教育活动，坚持“主题鲜明、活动导向、资源整合、协作共建”的原则，突出教育的针对性、普及性和实效性。 (1)利用学校教育网站、校园广播、宣传专栏、粘贴标语等,大力宣传做好节约用水工作的重要意义。制作醒目的节水标牌,贴在用水之处。
(2)开展节约用水宣传教育。利用国旗下讲话向全校师生介绍我国的水资源利用形势及节约潜力，使广大学生了解节约水资源的重要性和紧迫性，形成“节约用水、从我做起”的观念，自觉养成节约用水的良好习惯。
(3) 开展“节水小标语征集活动”， 倡导节约光荣，浪费可耻的观念。教育师生树立主人翁意识,爱护用水设施,节约用水。对违反规定,破坏用水设施和造成用水浪费的,给予相应处罚。
(4)在学校开展“节水伴我在校园，我把节水带回家”活动;号召学生从我做起，带动父母等家庭成员节约用水。
(5)开展节水小发明、小创意活动，为节约型社会做贡献。
(6)与社区居委会搞好节水共建活动，共同制定社区宣传节水方案，使节水宣传工作进班级、进家庭、进社区,积极推进节水宣传工作的健康发展。
(7)学校供水系统由总务处统一管理,并坚持落实对主要用水与供水部位日巡查制度,定时、定点进行巡查,将用水量较大的地方作为重点巡查对象,彻底检查排除了跑、冒、滴、漏等隐患。
(8)开展节水工作自查自纠,对发现的问题及时进行了整改。
四、有机结合，活动到位。
学校将创建节水型校园工作与课堂教学，与班队会活动，与创建绿色学校等多项活动有机结合，使丰富多彩的节水主题教育,收效显著。例如：五年级综合实践课《水污染的调查》，让学生了解水在动植物生长和人类社会发展中所起的重大作用。了解水污染的成因、现状、后果及对水污染的治理情况。通过活动，增强环保节水意识，从我做起，防治水污染，保护环境。主题班会《节水，从点滴做起》、《水精灵节水行动》都在教育学生从现在开始，赶快行动起来，珍惜仅有的淡水资源，让那些污染、破坏、浪费远离我们的生活。用心去爱我们的家园，用心去做好每一件与节约用水有关的生活小事。学校开展的“节水伴我在校园，我把节水带回家”活动，使节水活动产生校园与家庭互动效果，不仅教育引导学生从自身做起，还带动父母等家庭成员节约用水。“我的节水小妙招”征文比赛,全校学生参与此项活动,共收到学生作品200余篇。学生的节水科幻画作品全校有200多人参与此项活动,同学们用自己稚嫩的画笔表达了对水资源日益减少和遭到破坏的忧虑,也表达了在生活中如何节约有限的水资源的做法和对这类行为的褒贬等。学生编辑制作“节水知识手抄报”和“节水知识电脑报”,全校三年级及其以上班级的学生和
一、二年级学生代表参与此项活动,共收到学生作品200余篇,许多班级将学生“节水知识手抄报、电脑报”,粘贴在“学习园地”供同学们相互学习交流,创造了良好的节水宣传氛围和环境。学生们熟读和背诵《节水歌》 ,低年级学生会读,中高年级学生达到熟读能诵的要求。
开展“我为学校节约一滴水”实践活动,使节水宣传教育变为学生的实际行为。
丰富多彩创建节水校园文化活动,让学生在活动中受到教育,增强节水观念,已经收到了“教育一个学生、带动一个家庭、影响整个社会”的效果。
五、强化管理，落实到位。
学校加强对节水工作的组织领导,建立健全责任制,切实做到了强化管理，领导有力,目标明确,措施得当,务求实效。在学校的学期计划、月计划、学期总结、月总结中，都适时的涉及节水工作，形成了节水工作的长效机制。
学校加大投入,逐步实施对学校用水管网的改造,有效防止管跑、滴、漏现象的发生。工作中加强检查力度,对违规违纪人员严肃处理。建立举报制度,公布举报电话,接受师生及群众监督。
在创建节水型校园的活动中,我们取得了一些成绩，科学的管理让学校更加规范,使学生得到良好的教益。工作实践中让我们体会到,保护水资源责任重大,节水工作任重道远,在做好每项工作时一定要想在前,做在前,科学规划,全员参与,从细节入手加强管理并使之落到实处。创建节水校园工作的开展也让我们在观念上得到了更新,更加明确了节约水资源的重大意义,对学校节水工作更好的开展起到了积极的促进作用。今后我们将更加努力工作,找出差距,总结经验,向先进单位学习,用科学的理论指导一切工作,严格规范制度、措施,圆满完成各项节水工作,保障教育、教学的顺利进行。
2012
年6月12日
第五篇：2006年长庆石化节水工作汇报
1、公司简况
2、2006年长庆石化节水工作情况
3、节水工作存在的差距和问题
4、2007年节水工作思路
一、公司简况
长庆石化是中国石油天然气股份有限公司直属地区分公司，位于陕西省咸阳市高新开发区化工园区，占地面积1335亩，距离古都西安市中心和国际机场分别为22公里和11公里，具有明显的地域优势。公司始建于1990年，1992年投产，经过两次较大的技术改造形成资产32亿元、原油加工能力500万吨/年的规模。现有生产装臵11套，其中500万吨/年常减压装臵是西部第二套单系列大装臵;120万吨/年加氢裂化装臵是西部第一套大装臵;30万吨/年催化重整和20万吨/年柴油加氢精制联合装臵获中石油集团公司优质工程金奖、国家优质工程银奖。工厂工艺先进，装备优良，布局紧凑，自控集中度高，得到国内同行的一致赞誉。主要产品有90、9
3、95清洁汽油;+
5、0、-10轻柴油;3号喷气燃料、石脑油、化工轻油、石油液化气、丙烯等，其中3号喷气燃料管输到西安咸阳国际机场。
2001年以来，先后通过IS0900
1、IS01400l和HSE/OHSl8001管理体系认证，2004年完成QHSE管理体系的
######整合运行。连续多年保持了安全生产无上报事故的良好态势，多次被评为 "安全管理先进单位"。被授予陕西省 "绿色企业"和 "绿色社区"称号，是全省唯一获得双绿奖牌的单位;被评为陕西省 "环境保护杰出贡献单位"、"制造业信息化应用示范企业"、“园林式单位"和"文明单位";是 "全国设备管理优秀单位"和 "创建绿色社区先进单位"。目前，正在创建 “国家环境友好企业”。
二、2006年长庆石化节水工作情况
长庆石化公司在2006年工作部署中，专题对节水工作进行了安排，明确了相关部门和责任人，按照 "贵任落实、措施到位、目标明确"的要求开展工作。使新鲜水单耗不断下降，具体工作如下:
1、认真学习，提高认识，统一思想
首先认真学习和贯彻《中华人民共和国水法》，积极落实中石油集团公司关于推进 "创建节能节水型企业"的整体部署，从管理机制和技术创新上积极探索创建节约型企业着手，提高对节能节水工作重要性的认识，开展了"节能宣传周"和 "发现问题、找出差距、落实措施、创效争先"活动、通过网络、板报、宣传画等方式，将节能节水工作的意义和具体的指标向员工进行广泛宣传，动员全体员工群策群力，共同营造创建节约型企业的良好氛围。并以活动为载体，狠抓节能节水管理。开展了合理化建议征集活动，通过装臵检修，将员工所提建议付诸实施，有效地调动了员工的积极性。
2、加强管理，完善制度，建立节约型企业的长效机制
公司坚持科学发展观，把有效利用能源和节约资源摆在企业重要位臵，着力构建节约型企业的长效机制。一是根据中油股份公司《节能节水型企业考核评分标准》，制定了《创建节能节水型企业安排》，成立了以总经理为组长的节能工作领导小组，对节能节水工作做出具体要求，以完善基础工作为着眼点，做好装臵的正常操作和节能降耗工作。二是重新修订《用水管理规定》、《用水管理细则》、《临时用水管理制度》等用水管理制度。提出“树立全员节能节水意识，强化管理，推广先进技术，消除技术瓶颈，搞好技术改造，降低装臵能耗“的指导思想，促进了节水工作水平的不断提高。三是建立和完善节约能源资源的约束机制和激励机制，逐级签订业绩考核合同，将装臵能耗指标分解到各级业绩合同中，并通过设立单项奖、特殊贡献奖等激励措施，调动方方面面的积极因素，保证了节能节水工作的顺利开展。
3、加强节能节水基础管理
公司从水平衡分析入手，制定多项节水措施;完善计量手段，以计量现状调查为突破口，做好水平衡工作。利用检修、日常维修机会，先后安装计量水表26块。每周进行用水平衡分析，为优化供水系统运行提供可靠数据。
4、加大技改投资力度，提高节水工作水平 (1)优化水平衡方案
一是加强锅炉排污水的控制。并把锅炉排污水回收至循环水场，减少了同样数量的新鲜水消耗。二是加强空冷水的控制。对空冷用水实行动态管理，每周对各空冷用水点进行动态检查，发现补水浮漂出现问题，及时联系各用水单位进行了整改，减少了除盐水的跑损。三是通过周水平分析，及时查找、消除地下管网泄漏点。四是回用施工用水 60000余吨。五是对绿化用水加强现场管理、按计划用水。六是加强全厂用水现场管理，狠抓跑冒滴漏，加大处罚力度，基本杜绝了人为长流水现象。 (2)大力回收凝结水
2006年结合装臵技术改造，我们对凝结水的回收情况进行了优化，主要进行了以下工作:1)140万吨催化装臵技术改造新增气压机组为凝气式，每小时可回收蒸汽凝结水20吨，2)140万吨催化装臵技术改造后重沸器V2306每小时回收凝结水15吨。3)500万吨/年常减压装臵凝结水全部回收到除盐水罐。4)将生活区采暖凝结水回用至生活区热水系统和供暖系统。
通过这些措施，在蒸汽产量比技术改造前增大约一倍的情况下，耗除盐水量和新鲜水量依然有所下降。 (3)严格控制新鲜水单耗
1)提高除盐水的产水率。由于除盐水生产占到全年新鲜水消耗的一半以上，因此节水工作的重点是提高除盐水的产水率。通清理保养反渗透，降低压差，提高进水温度，除盐水产水率有所提高，年可节水约1万余吨。
2)加强循环水管理。针对循环水系统水质复杂处理难度较大的特点，因地制宜，对照标准找差距，针对给水和回水温差的不合理，组织工程技术人员深入现场调查研究，对循环水药剂进行了全面排查和清理。研究制定详细的循环水系统工艺调优方案，对循环水运行相关指标进行调整，浓缩倍数基本控制在3.0以上。
5、推广应用节能节水新技术，降低能耗用水
利用处理中水替代新鲜水，改善用水结构。2006年，开始以平均30-5Om/h的水量间断回用于循环水场。又投运了后续的除盐设施，通过对中水进行超滤和反渗透处理，补入循环水池，回用量已达到40-60m/h，使循环水场新鲜水补水量降低1/3。
三、节水工作存在的差距和问题
目前公司节水管理中存在的问题主要有:一是油品罐区加温、仪表伴热、工艺伴热和市政供暖等处凝结水未进行回收，直接排放，造成水资源的浪费。二是循环水浓缩倍数与股份公司达标标准还有着较大的差距。三是水平衡分析没有达到精细管理的要求，非生产用水管理还存在着计量不准、管理粗放的问题;生产用水过程计量硬件不完善，给水
33平衡分析带来一定的困难。四是公司自备水源井产水能力不足。对于这些问题，我们首先是加强内部管理，并积极争取上级的支持和投资，采取针对性措施认真加以解决。
四、2007年节水工作思路
我们通过加强对《中华人民共和国水法》的学习宣传，认真组织实施节水项目，推广应用节水工艺技术，节水工作取得了较大的进步。2007年公司把加强基础工作作为重点工作，进一步深入开展节水工作显得尤为重耍。我们将结合专项攻关等活动，从设计审核、全厂用水管理入手，强化现场管理，完善计量手段，缩短与国内先进炼厂的差距，达到国内先进水平。具体工作如下:
1、抓好蒸汽透平驱动循环水泵的项目实施，利用富余中压蒸汽，减少蒸汽放空形成的水、电浪费。
2、抓好中水回用系统的运行，提高中水回用率，进一步降低水耗。
3、做好浓水回收和凝结水回收项目。 以上汇报不妥之处，敬请各位领导批评指正。
谢 谢!
中国石油长庆石化公司
2007年4月23日