原单位介绍信范文

2022-06-09

第一篇:原单位介绍信范文

医学生进修原单位介绍信-推荐

介绍信

……医学院附属……医院:

兹介绍我院 同志前往贵单位进修,请予以接洽。在我院医师进修学习的过程中,请按照贵单位规章制度的要求,给予严格管理。感谢贵单位的合作和支持!

此致

敬礼!

***************医院(公章)2013年3月10日

第二篇:原单位工资证明

收入证明,是我国公民在日常生产生活经营活动中,所需要的对经济收入的一种证明。接下来由小编为大家整理了原单位工资证明模板,希望对大家能有所帮助!

原单位工资证明模板【1】

_______(身份证号_________________)系我单位员工,任职______,月收入_______元人民币,特此证明。

主管单位(公章)

______年____月____日

原单位工资证明模板【2】

__________________________________:

兹证明_________为本单位职工,已连续在我单位工作______年,学历为_____________毕业,目前其在我单位担任____________职业。近一年内该职工在我单位平均月收入(税后)为___________元,(大写:____万____仟 ____佰____拾____元整)。该职工身体状况____(良好、差)。

本单位谨此承诺上述证明是正确、真实的,如因上述证明与事实不符导致贵行经济损失,本单位保证承担赔偿等一切法律责任。

特此证明。

单位名称

年 月 日

原单位工资证明模板【3】

兹证明______先生(女士)是我单位职工,工作年限年为______,在我单位工作______年,职务为______,岗位为______,工作性质为______(正式制;合同制;临时制;其他),职称为______,该员工是否有违规违纪行为______(有;无)。

其身份证号码为:______

其平均月收入为人民币(大写)元______

单位联系电话:______

单位营业执照编号:______

单位办公地址:______

本单位承诺该职工的收入证明真实。

本收入证明仅限于该职工办理贷记卡用途,我公司并不对该职工使用贷记卡可能造成的欠款承担任何责任。

填表日期:______年______月

填表人签字:______证明单位(盖公章)

第三篇:原单位工作鉴定

写一份原单位工作鉴定可以体现出来员工的工作表现和能力,那么你要怎么去写原单位工作鉴定呢?下面由本小编精心整理的原单位工作鉴定,希望可以帮到你哦!

原单位工作鉴定篇一

**同志于20**年起在我单位实习,实习期为一个月。实习期间,她的突出表现得到了领导和同事们的一致称赞和肯定。

对待工作**同志踏实肯干,吃苦耐劳。有创造性、建设性地独立开展工作的思维;具有一定的开拓和创新精神,接受新事物较快,涉猎面较宽,在工程计算领域不断地探索,有自己的思路和设想。能够做到服从指挥,认真敬业,工作责任心强,工作效率高,执行公司指令坚决。在时间紧迫的情况下,加时加班、保质保量完成工作任务。

为人作风**同志待人诚恳,作风朴实。该学生严格遵守我单位的各项规章制度,实习期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与单位同事和睦相处,交流融洽,善于取长补短,虚心好学,注重团队合作。

学习态度**同志积极主动,态度端正。实习期间,她主动要求到各部门了解学习,努力从多方面开拓自己的眼界。她先后去了财务管理科、招标办公室、计划财务部、人力资源部、办公室、法律事务部、设备管理科、法制办公室等主要业务部门。通过学习书面材料和与各部室人员的交流,她比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作,还协助完成了一些她力所能及的行政事务工作。这种积极主动的工作态度获得了各科室人员的一致好评。

短短实习工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。

原单位工作鉴定篇二

**同志已从事xx工作多年,操作能力过硬,现场经验极为丰富,完全掌握了xx整个作业过程的安全技术要求。对现场松石的判断能力强。较了解爆破相关的知识,能够很好理解采场孔眼设计的意图,常能根据现场施工中的实际情况对孔眼布置、爆破网络进行局部调节。对凿岩设备能进行常规维修,可以解决大部分常见问题。在业余时间常积极拓展自己的知识面,对VCR大爆破也有一定程度的了解。能够团结同事,自律性强,工作认真仔细,责任心强,安全意识高。已是爆破人员中的多面手。

坚持认真学习党的各项方针政策和基本理论知识,不断提高自己的思想觉悟和政治素质,积极参加党组织的各项活动和政治学习。处处以党员的标准严格要求自己,遵守国家法律法规和企业的各项规章制度,尊重领导。团结同志,服从工作安排,严于律己,带头完成安全生产任务。

面对本单位机械设备繁多,生产任务繁重,维修力量少的困难,在上级领导、部门的帮助下,在队领导的指挥下,努力完成生产设备的维护保养和维修、抢修任务。工作中以身作则,吃苦耐劳,合理协调和指挥,充分调动所有员工的工作积极性。及时完成了各项设备维修、抢修任务,同时不断学习业务知识,努力提高自己的业务水平。解决遇到的种种技术难题,为使机械设备适应矿山的繁重、恶劣的工作条件,节约使用成本、完成安全生产任务和要求做出了自己的努力。

明确自己的角色定位,在自己分管的工作范围内积极协调设备的使用和维修安排,做好领导的参谋和得力助手。完成了全部VCR法采场各种设备和材料、管路的进场、安装调试等的方案制定和实施以及采场工作完成后的设备、材料的撤场工作,为及时完成上级下达的生产任务提供了有力保障。

认真细心的做好设备的管理和备品备件的准备和计划,根据实际需求和使用情况制定备件计划和部分备件的国产化工作。有效的节约了设备的使用成本。保证了设备的完好率。

原单位工作鉴定篇三

我于2002年3月份从旗总工会调到政府办公室,担任办公室主任职务。任职以来,我团结和带领办公室全体干部职工,努力适应新形势下办公室工作的新要求,开动脑筋,立异工作,圆满地完成了各项工作任务。

一、政管理论水平进一步进步

办公室工作具有繁、杂、多、难、重等特点,事无巨细,无一不涉及到领导的有效决议计划和政府职能的充分施展,责任大、担子重,这就要求办公室负责人及一班人马必需具有较高的理论水平和政治素养。因此,我始终将思惟政治工作作为班子和干部步队建设的重中之重来抓。三年来,利用每周五下战书的时间,和全体干部职工一道,系统地学习了《dxp建设有中国特色社会主义理论》、《社会主义市场经济》、《jzm同道“三个代表”重要思惟》、《jzm同道5.31讲话》、中国共产党十六届三、四中全会精神,全面把握自治区、市、旗三级经济工作思路。并结合工作实际,撰写了《强化服务职能,促进经济发展》心得体会,多项建议被旗委政府认可采纳。特别是建立每周一的例会制,以座谈会的形式,组织大家讨论,总结经验,提出题目,商讨对策,不断完善运行机制,进步综合服务水平。同时主持制定、完善了《乌中旗政府工作规则》和《政府办公室工作轨制》,切实做到“办公室无小事,事事是楷模”和“事事有人管,人人有事干”.坚持不懈地学习,使办公室班子和谐,勤政务实,有号召力;步队向上,朝气蓬勃,有战斗力;单位兴旺布满但愿,有凝结力。在催人长进的良好氛围中,办公室真正成为干部职工成就事业的舞台,实现人生价值的天地。二、党风廉政建设进一步加强

在工作中,我始终坚持民主集中制原则,反对独断专行,做到民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。常常教育班子各成员明确自己的职责就是服务,要找准角度,摆正位置。凡涉及事关大局和干部个人利益的决议计划,我都采取召开主任办公会议和广泛征求意见的形式,决不搞“一言堂”或“个人说了算”,这样既保证了决议计划的准确性,也充分施展了班子成员的积极性,切实做到了公正、公然、公道。在党风廉政建设方面,我做到了警钟长鸣、常抓不懈。不但身体力行,严格要求,而且常常利用各种会议和群体流动的机会,深入宣传教育,要求大家特别是班子成员要坚持清正廉洁,反对以权谋私;坚持艰苦奋斗,反对享乐主义。通过持之以恒的自我对照和引导教育,我本人及办公室全体干部都能够严格执行《廉政准则》和重大事项审报轨制,从未发生婚丧嫁娶大操大办、公款旅游、公款购置交通、通信工具及吃拿卡要等违规行为,树立了良好的政府形象,从而推进了办公室工作的高效运转。

三、综合协调服务意识进一步增强

为了更好地做好服务工作,我常常深入到部分和基层进行调查研究,与部分和乡镇领导通力协作,左右联动,上下协调,创造性地开展工作。与此同时,全力优化政府办行政环境,当真学习贯彻执行优化环境学习流动的要求,转变观念、搞好服务,规范行政行为,进步办事效率,果断杜绝门难进、脸丢脸、事难办的现象发生。特别是在服务中,直接介入全旗经济建设事业,使自身的综合能力不断进步,主动服务,超前谋划的意识和能力显著增强。

总之,三年来,经由不懈努力,自身建设和工作方面都取得了一定的成绩,受到了领导和同道们的认可,但也存在一些不足和差距,在今后的工作中,我将继承保持艰苦奋斗、勤政为民的工作作风,为中旗的经济社会发展提高做出更大的贡献。

原单位工作鉴定

第四篇:原单位离职证明大全

原单位离职证明6篇

在日常生活或是工作学习中,说到证明,大家肯定都不陌生吧,证明是用以证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。相信很多朋友都对拟证明感到非常苦恼吧,下面是小编帮大家整理的原单位离职证明,仅供参考,欢迎大家阅读。原单位离职证明1

xxx:

兹证明xxx为本单位职工,已连续在我单位工作xx年,学历为xx毕业,目前其在我单位担任xx职业。近一年内该职工在我单位平均月收入(税后)为xx元,(大写:xx万xx仟xx佰xx拾xx元整)。该职工身体状况xx(良好、差)。

本单位谨此承诺上述证明是正确、真实的,如因上述证明与事实不符导致贵行经济损失,本单位保证承担赔偿等一切法律责任。

特此证明。

单位名称:

xx年 xx月 xx日原单位离职证明2原单位离职证明范本一

______________先生/女士(身份证号码为__________________________________________)自_________年_____月_____日入职我公司担任______________部_____________职务,至_________年_____月_____日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)

_________年_____月_____日原单位离职证明范本二

兹有__________________(姓名)同志于_________年_____月_____日至_________年_____月_____日期间在我司担任__________________职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因_____________________________________原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。

特此证明

公司名称(加盖公章)

_________年_____月_____日原单位离职证明范本三

__________先生/女士自_________年_____月_____日入职我公司担任_________________职务,至_________年_____月_____日。因___________________________________________________原因离职,在此间无不良表现,已办理离职手续。

因未签订相关保密及竞业限制协议,遵从择业自由。

特此证明

公司名称(加盖公章)

_________年_____月_____日原单位离职证明范本四

甲方:(单位名称)

乙方: 身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年XX月XX日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章): 乙方签字:

甲方代表签字:原单位离职证明3

xx自20xx年xx月xx日入职我公司担任xxxxx岗位,至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此2年间无不良表现,工作良好。

经公司慎重考虑准予离职,已办理辞职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明

xx公司

日期:20xx年xx月xx日原单位离职证明4

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的。_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

公司名称(公章)

____年__月__日原单位离职证明5

甲方:X公司

乙方:身份证号:

乙方原为甲方职工,于2—x年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。特此证明。

甲方(签章):乙方签字:

X年X月X日

X年X月X日原单位离职证明6

新单位要原单位的.离职证明,是防止原单位追究新单位的责任,因为劳动法规定用人单位不得接未解除劳动关系的劳动者,原单位离职证明。

如果你与原单位不存在任何纠纷,可以向新单位写一份说明(或保证书),说明自己与原单位属于临时用工性质,不存在任何劳动关系,如果新单位没有后顾之忧,估计就没问题了。

1)可以申请劳动仲裁,仲裁时效是一年,不知道你的时间过了没有,申请原单位补缴社会保险,同时需支付滞纳金和经济补偿金

2)新单位要离职证明原件,用途是什么?若是算年休假,最近单位即可。

1)没上保险的公司,你只需证明你们存在劳动关系即可以,工作证,工资条,劳动合同都能证明,至于将来申请劳动仲裁补缴多少,一般是有一个法定水平,不需要你花太多心思的

2)没签劳动合同的可以申请工资双倍补偿

以上的仲裁申请你只需证明你与违法用工单位存在劳动关系及在职时间有多久就可以了,其它的社保没缴纳,合同没签订,单位负有举证责任。

离职证明标准格式注意事项:

1.证明格式,离职证明格式《离职证明的格式》。

2.必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明身份证号,因为那才是唯一的。

3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。

4.页眉打印有公司LOGO——宣传公司形象。可以选择是否添加公司联系方式。

5.一般用A4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。

6.无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具。

7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存档。不建议使用便笺手写。

第五篇:原单位离职证明声明

重庆 公司:

兹本人 身份证号: 因个人原因现无法向贵公司提供与原单位 从 年 月 日至 年 月 日的离职证明(或解除劳动合同通知书)。因此,本人声明自 年 月 日起已经与原单位司无任何劳动关系,并且从 年 月 日前发生的所有经济纠纷以及涉及到相关违反法律法规的事件与贵公司无关。

特此声明。

声明人签字(手印):

年 月 日

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