员工生日会方案范文

2022-06-29

在一份优秀的方案中,既要包括各项具体的工作环节,时间节点,执行人,也要包括实现方法、需要的资源和预算等,那么具体要如何操作呢?以下是小编精心整理的《员工生日会方案范文》,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

第一篇:员工生日会方案范文

员工生日会方案

一、 目的

为增进员工对公司的认同度和归属感,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。

二、 活动形式

联欢

三、 活动时间

每月举办一期,具体时间提前通知。

四、 活动场地

公司大会议室

五、 活动对象

1.生日会当天在公司的全体员工

六、 活动程序安排

1.准备工作:

1.1人力资源部统计当月生日员工名单,准备好生日贺卡及礼品,请同事写上祝福语并签

名;

1.2提前购买好活动所需物品;

1.3做好活动现场布置。

2.活动内容安排:

2.1主持人开场;

2.2领导或主持人寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;

2.3赠送有领导、同事签名的生日贺卡及生日礼品;

2.4唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕;

2.5合影留念;

2.6生日会结束,清理场地。

七、 费用预算

根据当月生日人数,按100元/人的标准。

人资行政部

二○一二年十一月二十三日批准:审核:编制:人资行政部

第二篇:员工生日会策划方案

一、 目的

为体现公司对员工的人性化管理和关怀,并以此增进员工对公司的认同度和归属感,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设,加深企业文化内涵。

二、 活动主题

江苏海立威物业服务有限公司员工生日会

三、 活动时间

每月举办一一次,每期约0.5个小时,具体由各项目时间提前通知。

四、 活动场地

由各项目自行选定适合举办场地

五、 活动对象

1.当月生日的员工; 2.邀请公司领导参加;

六、 活动程序安排

1.准备工作:准备生日贺卡、布置活动现场

1.1人力资源部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,请同事、领导写上祝福语并签名; 1.2提前购买好活动所需物品; 2.活动内容安排: 2.1主持人开场; 2.2领导或主持人寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;

2.2赠送有领导、同事签名的生日贺卡;

2.3寿星代表发表生日感言,并分享人生中最有意义的一件事; 2.4唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕; 2.5生日会结束,清理场地。

第三篇:员工生日会策划方案

一、目的

为体现公司对员工的人性化管理和关怀,并以此增进员工对公司的认同度和归属感,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设,加深企业文化内涵。

二、策划原则

策划宗旨:用最经济的方式,达到最优的效果

三、活动场地

公司会议室

四、活动对象

1、过生日的员工;

2.邀请公司领导参加。

五、活动程序安排

1.准备工作:准备生日贺卡、布置活动现场

1.1行政人事部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,请领导写上祝福语并签名;

1.2邀请寿星员工参加活动,同时请领导及有文艺特长的同事参加;

1.3提前购买好活动所需物品;

1.4做好活动现场布置。

2.活动内容安排:

2.1主持人开场;

2.2领导或主持人寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;

2.2赠送有领导、同事签名的生日贺卡;

2.3寿星代表发表生日感言;

2.4联欢活动环节:活动内容主要有:互动娱乐游戏、节目表演、

或其它活动等。设置一些小礼物,奖励给参与

表演或活动获胜的员工;

2.6唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕;

2.7合影留念;

2.8生日会结束,清理场地。

六、其他备案说明

可考虑把员工的生日改为员工进公司的日期,而不要用其自然的生日日期,此方式既能让员工无形中把公司当成了第二个家,增强了归属感,同时让员工感受到进入公司一年满一岁,像是给一个人重生的机会,拥有了第二次生命。

第四篇:创意员工生日会方案

> 阳春三月天气新,湖中丽人花照春。春风三月的姹紫嫣红荡漾我们的心潮,让我们以感恩之心为三月寿星们献上生日祝福......**的发展浸透着大伙的汗水!**的满园春色缕缕含香,我们诚邀您在枝繁叶茂的三月天,一同约定,春暖花开时,参与本月的主题生日会!伙伴们,让我们手牵手,肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悦,一同分享惬意的生日会,与公司共同成长和发展,共同谱写**文化的华丽篇章。

一、活动主旨:

我们致力宣扬公司绿色健康的理念,丰富员工文娱生活。心系员工,意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会,增强团队凝聚力,传播**大家庭的文化气息。

二、 活动时间与地点:

三、 活动对象:

特邀嘉宾**董事长、总裁**及三月寿星们

四、活动筹备与安排:

(1)准备工作:准备生日贺卡、生日蛋糕和布置活动现场。培训部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,提前申请采购生日礼物、蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。

(2)活动流程:

1、主持人;主持人开场白(见附录一,下同)、宣布寿星名单

2、关于祝福;给寿星送上生日祝福:准备一张大的漂亮的生日祝福

纸(非卡片,一般的精品商店有卖),公司每人(除寿星)在卡片上签名并送上简单的祝福,在送祝福纸时可同时送上公司买的礼物(具体礼物选择见附录)

3、创意蛋糕;领导推创意蛋糕入场,为了制造惊喜可由主持人在开场时说领导有事不能到场

4、整蛊寿星;蛋糕不是那么轻易就能吃到的,所以切蛋糕之前由寿

星每人表演一个模仿秀,模仿内容为公司成员,不得重复模仿,模仿完毕之后请寿星许愿、切蛋糕,大家一起唱生日快乐歌

5、吃蛋糕时的助兴表演;在刚刚的模仿中,选出一个最像的和一个最不像的,模仿最像的指定一个员工上台表演节目,模仿最不像的自己接受真心话大冒险惩罚,由大家决定是否过关,不过关则继续接受真心话大冒险,问题和冒险由大家决定

6、全名活动;八仙过海,游戏规则:准备8个杯子,每个杯子装上3

分之1的水,还要一个乒乓球;把乒乓球放在第1个杯子(有水的杯子)上让员工(以一个部门为一个团体,每队派选两人同时参加比赛)对着乒乓球吹气,如果乒乓球安全的跑向第2个杯子的话...就算是过了第1关,过了第1关就再接再厉冲向再把乒乓球吹向第2关。直到八关全过完为止..

第五篇:员工生日会策划方案

为了进一步落实“以人为本”的精神,显现企业文化的作用,提升员工对企业的认同感和归属感,使广大员工真正地融入集体大家庭,以企为家,现公司决定每月为员工举办生日Party,具体内容如下:

一、 生日员工享受福利:

1、

2、

3、

4、 生日会上可获得精美贺卡一张。 生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。 生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。 可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。(人人有机会!)

二、 生日会活动内容

1、

2、

3、

4、

5、

6、 活动主题:钦天——你我的家 活动时间:未定(具体时间请留意员工生日栏) 活动形式:联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖) 活动地点:员工俱乐部 参加人员:公司领导、当月生日员工、人事部(负责生日会上的一切事宜) 活动流程:主持人开场白——经理祝词——员工代表发言——点生日蜡

烛、唱生日歌、吃蛋糕——摄影留念(之后可张贴在员工生日栏中)——抽奖环节——主持人结束词

7、 活动具体事宜:、

(1)等待各位进场(生日幻灯片,背景音乐“祝你生日快乐”)

(2)主持人开场白:

尊敬的各位领导,钦天亲爱的伙伴们,大家晚上好!在这欢聚的时刻,

迎来我们公司X月份的员工生日。首先请允许我代表钦天大酒店的全

体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢,同时要对X月份

的寿星们表示深深的祝福。

(3)下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾。(请某某领导给我们今天的寿

星们送上最真挚的祝福——员工代表说话(可以提前为他拟好稿件会上

直接念)

(4)就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运连连!让我们点燃生日的蜡烛,唱起生日的赞歌(幻灯片图片出来,音乐响起,灯光暗下,寿星许愿!一起吹蜡烛!)

(5)联欢节目:可设置2-3个节目,有奖竞猜、3个游戏,游戏中设奖项,获胜者可得精美小礼品,节目和游戏可穿插。

A、节目待定

B、有奖竞猜题目暂定有:(可加公司制度类问题)

1、您的入职日期是哪一天?(?)

2、钦天大酒店经理全名是?

3、在钦天公司,让你最感动的一件事情是什么?(?)

4、如果有一天您要辞职,最主要的原因是什么?(?)

5、听主持人唱歌中的前一句,请接下面3句。(例:今天是你的生日,我的中国,清晨我放飞一群白鸽……………………!)

6、你选择加入钦天的原因是什么?(?)

7、请说出您部门5位同事的姓名?(?)

8、公司具体地址?

9、这一次参加生日会的寿星一共有多少人?(?)

(生日员工以举手抢答主持人提出的问题,答对均有奖,答错夹耳朵)

C、进入晚会高潮:(抽奖活动)(提前做好入场券或打印好每个人的人名在进场时就扔进抽奖箱中公平、公开、公正!)

三个寿星纪念奖(奖品待定)

二个快乐寿星奖(奖品待定)

一个幸运寿星奖(奖品待定)(放礼花、带花环)

三、活动预算费用:

1、场地布置费用(俱乐部门口气球拱门、投影这边横幅(钦天大酒店X月份员工生日)

2、蛋糕一共?个(小蛋糕上面有每个人的名字和祝福语的)是做多层的一个大的还是没人一个小的?

3、定做生日贺卡?张(上面有公司简介、生日祝福语、领导签名)

4、每人一份小礼物

5、准备?份竞猜题目胜者小礼物+人事部(负责生日会上的一切事宜)每人一份+主持人。

行政人事部

2012年7月3日

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