店长辞职报告5则范文

2024-08-24

店长辞职报告5则范文(精选8篇)

店长辞职报告5则范文 第1篇

尊敬的经理:

你好,在肯德基工作的这段时间里,我接受到了很多的培训知识,虽然公司为我们的员工发展有一个很好的规划在,但是经过综合的考虑,我还是提交了辞职信。

当初在面试的时候,我对储备干部就没有很明确的认识,吸引我的是肯德基公司的员工培养计划,因此我应聘了储备店长则个职位,并且有幸成功了。后来经过相关的学习和培训,我对储备干部有了一定的了解,对于我的储备店长这个职位,也更加的有自信了,加上公司为员工的职业发展有一定的指导和规划,我对自己的未来职业生涯充满了信心。

作为一名储备店长,除了要学习如何经营一家店之外,更要学习公司的文化和管理发展理念。但是我之前在这些方面都没有经过系统的学习,因此要掌握这些东西比别人都要吃力很多;理论上的学习虽然让我很吃力,但是我知道这些知识都是十分有用的,在这个方面的学习一定不可以松懈,因此我还是坚持自己的选择。现在的企业越来越重视人才,特别是内部成长起来的员工,自己培养起来的管理人才,更能够带领企业乘风破浪,也正因为如此,我觉得自己的工作前景是可观的。

要成为一名合格的储备店长,必须经过严格的基层锻炼,这个方面我是可以理解的,但是在店里的时候,我更多的工作像是一个服务员,店长对我的培养方式让我不解。虽然基层的各项工作我都必须要有体验,我也相信店长的安排自有他对储备店长的理解,但是我们在这个理解上存在很大的差距,因为我们之间的发展方式是完全不一样的,我理解的储备店长并不是事事都必须亲身力为,有些时候在管理上更重要的是更好的分配员工的工作,提高对他们的管理效率能够取得更好的发展,因此对于店长的很多工作,其实并不需要事必躬亲。虽然我是一个储备店长,基层的工作需要学习,但也应该在时间安排上更加合理一些,现在店长给我的工作安排让我们之间有很大的分歧,因此我觉得自己应该换一个工作的环境,不想再店里到当储备店长了。

请领导考虑我的处境,并批准我的辞职请求,最后祝公司的发展更加顺利,财源滚滚,生意兴隆。

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

店长辞职报告5则范文 第2篇

您好!

首先感谢超市对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的原则。

认真回顾过去的这一年,我在xx超市学到了很多东西,无论是专业技能还是为人处事方面都有很大的提高,我也非常热爱我的这份工作。此外,我也非常感谢我的同事们,感谢他们一直以来对我的帮助和关怀,以及大家在一起的那份和睦,那份团结一致。

现由于但由于在超市里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上。这段时间我心情比较压抑,各方面的压力压得我喘不过气来,正因如此,我作为一名超市店长的热情也渐渐消退了,我不希望自己带着这种情绪去工作,这样只会对不起超市也对不起我自己等原因能在超市继续工作了,请领导给予批准!

此致

敬礼

申请人:xxxx

店长辞职报告5则范文 第3篇

英国高等教育基金委员会于2009年中成立在线学习工作小组(OLTF),任务是研究如何保持并扩大英国高等教育(HE)在在线学习领域的世界领先地位,同时也思考国际机遇,在现有英国规定下鼓励灵活的方式和方法开展在线教学,以及如何支持机构在快速发展技术和丰富内容资源方面发挥优势,确保质量供应以满足学生快速需求变化等。

2011年1月,OLTF向英国高等教育基金委员会(HEFCE)提交主题为“合作竞争:英国高等教育掌握在线学习时机”的最终报告。研究者指出首先要了解学习者的多样性、需求和期待以确保在线学习的质量。当前学习者关注技术与在线学习,期待学习更加灵活,搜寻在线信息也存在挑战。其次是通过研究英国在线学习课程、不成功在线投资商业课程,学习来自国际的经验和商业模式、合作和有效投资,来加强英国高等教育的竞争力。最后,机构由混合团队组成,即学术和学科专家、学习技术专家、教学法专家和内容专家等紧密合作。教师需要持续专业发展,以保证他们有充分的技术和计划意识,满足学生ICT需要和期待。高等教育机构采取适当的教学方法、培训和技术保证学生在线合作学习。

报告给机构和教育界提出六项建议:技术必须增强学生的选择,以及满足或者超越学生的期待;投入是必须的,利于联盟的发展和建立,以达到在线学习的规模和品牌;需要更多和更有效的国际需求和竞争方面的市场情报;机构需要制定战略计划重整结构和过程,以便纳入在线学习;调整培训和开发使得高等教育界在在线学习中发挥主导作用;投入费用开发与利用开放教育资源以提高资源的效率和质量。

http://www.hefce.ac.uk/

2011年欧洲远程和网络化学习联盟年会将在都柏林召开

欧洲远程和网络化学习联盟年会将于2011年6月19日至22日在爱尔兰柏林大学召开,大会主题为“学习与可持续性:创新与知识的新生态系统”。该年会的目标是突出不同方法和途径,为了更好地整合学习中责任性和可持续发展的概念。届时,大会将围绕如下主题展开:ICTs应用如何应对可持续性的挑战;构建竞争知识但也是永续性知识,什么样的学习模式是重要的;物理和虚拟学习空间的创新设计:教室工效学和数字课件;可持续发展和开放性学习;支持资源有效性提升的智能数字学习解决方案;可持续学习作为人类权利,ICT提升学习社区参与度;评价可用知识、新方法、工具包、步骤,为可续性学习提供解决方案;Web2.0环境下虚拟交流与合作;为了保持e-learning的文化与社区应该做些什么;在数字知识社会中如何通过e-learning提升可持续性意识;在线社会交互和学习生态系统;灵活学习策略和制度创新;知识管理的可持续性:通过学习对象重用改变学习周期。

http://www.eden-online.org/

UNESCO哈马德国王奖颁奖仪式在巴黎总部举行

2011年1月12日,UNESCO在巴黎总部举办了“UNESCO哈马德国王奖”的颁奖仪式。本次哈马德国王奖以“数字扫盲(Digital Literacy):帮助成人学习者实现终身学习及灵活就业”为主题。来自34个国家的49个项目,以及政府间机构——东南亚教育部长组织(SEAMEO)推荐的1个项目参与角逐。最终教科文组织总干事Irina Bokova 将“UNESCO哈马德国王奖”授予来自英国的全国成人继续教育学院(The National Institute of Adult Continuing Education,NIACE)。该学院是英国在促进英格兰及威尔士成人学习兴趣方面的一家主要非政府机构。学院在当地城乡建立了6000个供成人使用的互联网接入中心,并为居住在福利房的成人开办了194个互联网项目。此外,学院还培训了近3000名电子辅导员,为使用其全国或区域网络的成人进修者提供指导。这所学院已成为其他国家在帮助成人进行数字扫盲学习的榜样。NIACE高级计划部主任Alastair Clark 希望以这个奖项为契机,和与他们理念相同的人建立新的、更为稳固的联盟,有机会相互学习,他也愿意同这次和之前的获奖者坐下来深度交换创新和好的实践经验。另外一个获奖者是来自委内瑞拉的信息中心基金会(Infocentro Foundation),其因“老年成人技术扫盲”项目而荣获嘉奖。该基金会是一家由委内瑞拉人民政权科技部资助的管理机构,通过向成人及其他用户提供免费使用信息通信技术的机会,帮助他们实现终身学习。基金会还通过在全国各地建立的680所教育信息中心,以及一个高效的系列模式,帮助拥有计算机基础知识的成人学习者进一步掌握更为先进的信息通信技术技能。目前,信息中心基金会已使包括残疾人在内的近百万人能够学习信息扫盲技能。

http://www.unesco.org/

英国开放大学知识媒体研究所演示移动项目成果

由开放大学教育技术研究所(IET)主办的移动学习冬季庆典于2011年1月18日至19日召开,邀请知识媒体研究所成员演示他们将移动技术应用于教育的研究成果。目前,英国开放大学知识媒体研究所的移动创新小组正在开发演示版/原型移动应用程序,用以探究学习环境中移动设备的使用。起初,这些应用程序是为苹果的iPhone和 iPod Touch而开发的,但目标是能与其他移动平台兼容,例如Android系统,他们也正在开发苹果iPad定制的应用程序。该小组最初的目标是围绕以下四点开发应用程序:提升开放大学的品牌和知名度;吸引学生学习新课程;使得已有课程材料能适应移动学习;建立创新学习概念原型。

另外,Agnes Kukulska-Hulme教授邀请大学各个部门的工作人员谈论为教学、学习和学习支持开发和使用移动应用程序的经验。Kevin Quick博士,Paul Hogan博士和Katja Bülow博士演示了为iOS和Android系统设备开发的应用程序;Chris Valentine演示了为西班牙语课程开发的照片和播客。在西班牙语课程中,学习者可将自己看做是一名记者或一个民族志学者,来分享图片、视频、个人意见、经验和实例,以此创造与西班牙文化之间所有的互动对话。

http://news.kmi.open.ac.uk/

在线学习爆炸性增长,传统教室衰落

根据Ambient Insight公司市场研究预测,到2015年,在美国将有2500万接受高等教育的学生将采取网上选课学习。随着这种情况的发生,专门在物理校园上课的学生人数会大幅下降,由2010年的1440万人下降到5年后的410万人。《美国市场自主数字化学习产品和服务:2010-2015年预测与分析》报告预测:未来5年,参加传统课堂学习的学生人数以每年22.08%的综合速度下降。同样是这5年,接受高等教育的学生参与部分(但不是全部)在线课堂的人数以每年11.08%的综合增长速率增长,将由2010年的1236万人,增长到2015年的2213万人。Ambient预测,5年将有23.06%的复合年增长率,即2010年的137万人到2015年380万人。到那个时候,在线学习的学生人数几乎与物理大学上课的学生相同,只是24万学生的差别,这24万人代表不到1%的接受高等教育的人数,这包括学位授予机构、职业培训学校、继续教育机构的学生。另外,报告显示,如果这种趋势继续下去,到2018年,全日制在线学生人数将超过全日制物理教室上课的学生人数。尽管存在5年复合增长率,但是过去两年,前10名机构注册的全日制和非全日制学生人数增长有所减缓。前5名的机构学生人数继续增长,只有1个机构增长率下跌。该报告还关注较小的在线机构,其中许多机构注册人数还出现了两位数的增长。一些机构正在与商业供应商建立伙伴关系,以进一步加速增长。

Ambient Insight首席研究员Sam S. Adkins指出所有这些增长将使高校用于电子学习产品的支出费用达到空前的水平(尽管它不会是推动支出的唯一因素)。美国高等教育在这类产品的支出是5年6.7%复合增长率,到2015年,达到61亿美元。加上K-12,到2015年仅美国学术机构用于这些电子产品的花费将达到110亿美元。

http://campustechnology.com/

吴亚婕编译

店长辞职报告 第4篇

您好!

时光荏苒,我担任这家服装店的店长已经有三年之久了,此刻,我怀着一颗忐忑的心写下了这封辞职信,望您批准。

不得不说,这三年我工作地很愉快,同时也让我受益匪浅。在这里我学会了如何与人相处,服装店每天都要接待各种不同的客人,脾气也不尽相同,所以我懂得了察言观色,也改掉了以前急躁的坏习惯。同时,我也学习到了很多与服装搭配之类的知识,这对于提高自身的品位有着深刻的影响,这俨然成了一笔人生财富。您对我寄予厚望同时也给予了我完全的信任,这让我很感动,所以我也倾尽全力希望把这家店经营的更好。

当然,跟店里的各位导购员也相处的很融洽,大家一起工作、一起进步,工作之余也畅谈人生理想。也就是大家经常谈论到“理想”二字,让我内心为之一颤,我始终清楚地记得自己一直以来的理想是成为一名优秀的人民教师。只是我选择了屈从现实的无奈,放弃了这一理想。现在想来,觉得自己很懦弱。我将这一想法告知家人和朋友,他们都支持我去实现自己的理想。经过一番挣扎,我决定听从大家的建议及遵循内心的想法,争取去实现当初的理想。因此,我写下了这封辞职信。

在过去的三年里,我受到了您多方面的照顾,对此表示十分感激。希望我的辞职没有给您带来困扰。最后,祝您和个各位同事身体健康,工作顺利!也祝店里的生意越来越红火。

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

店长辞职报告2

尊敬的经理:

您好,感谢您对我的陪训,让我在您这里坐上店长一职,不管您之前对我的有多么的信任,我一直也都在努力的做好您给我的每一件事,努力做得更好,除非我真的没办法做到,一直都是为您忠心耿耿,可是现在我不能再留在这里了,不是您对我不好而是为了某些事情,是我自身的事。也正因为那些事最近我把我都搞得一塌糊涂,有时候都不知道自己所做的事是对还是错的,那些事真的不知怎么才能有一个好的解决方法,常常我也努力的不让自己去想,可是事实就在眼前,怎能让我躲得过呢?现在只要的是我自己不要去影响其他员工,我想也只能做到这一点了,所以我要离开。

实话说,这次我对她,并不像以前对她们那样,已是出自我内心深处,因为她的性格、她的勤奋及为她的为人真的已把我深深的感动,像她那么好的人谁不想去追求呢?以前您不我说,其实我也是知道您会知道的,可您不说也许也有您自己的想法。喜欢一个人就应该让她幸福,不让应该她受到任何伤害,不管要附出多少代价或是燃烧自己,我想这才是真正的喜欢,我已经曾经伤过一个人,我不想再做对不起别人的事了,她工作那么的认真、为人又那的好,我想您也不会想失去这样的一个员工,为了你们也为了我自己,我只有选择离开了。

我要走,对我来说也是一种逃避现实可也是为了别人也是为了自己;对工作来说可是一种不负责任。可是我又能怎么呢?我真的好怕不该发生的事会再次发生啊!所以特向你申请辞职了,回去做一个普普通通的人也好,只过得开心就好。

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

店长辞职报告3

尊敬的领导:

在担任店长工作的四年中,各位领导也给了我很多的培育,让我学到了许多,也进步了许多,同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上。

当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

辞职人:xxx

店长辞职报告 第5篇

在担任店长工作的四年中,各位领导也给了我很多的培育,让我学到了许多,也进步了许多,同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上。

当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

辞职人:xxx

店长辞职报告 第6篇

您好!

我是您的助理,我非常抱歉的跟您提出此致的辞职申请,因为个人能力的原因,只能写此报告向您辞职。希望您能明白我的难处,我并非是觉得做您这个蛋糕店店长的助理不好,只是出于自身原因才离职的,还恳请您对此报以谅解。

我应聘到您店里做助理,已经有两个月了,这两个月里,我也学到一些管理店面的知识,跟着您做事,我也是学到东西的。身为您的助理,就是帮助处理繁琐的事情的,让您的工作更加的顺遂一些,但是我感到非常抱歉的是,我在店里工作两月有余,我竟然时常犯些不必要的错误,让您的工作变的艰难。我都已经跟着您学习很久了,而且还是您手把手的带着的,但是我工作的时候还是会经常麻烦您帮我处理尾巴,这是不应该的,这一点也不像是一个助理做出来的事情。别的助理都是尽量在帮店长把事情做好,不然您担心,不让您麻烦,我倒是好,直接就是不断的去麻烦您,要不是您脾气好,愿意给我机会去改正,我想我都不知道被辞退多少次了。

在这我特别感谢您的宽容,在我犯错的时候会让我有改正的机会,帮我去修正自己的错误,并原谅我。可是我现在去想自己为您、为这个蛋糕店做过什么贡献,却发现好像没有,所以我没有继续坚持的理由了,我觉得自己就是在给您拖后腿,给这个店制造麻烦的。我在反省了自己后,我更加觉得自己在作为您助理这方面是没有能力的,如果继续跟着您工作,我想我应该不会有什么长进,还是会给你带去很多不必要的麻烦,甚至会影响到店里的生意。我很害怕辜负您的教学和信任,我实在忍受不了这样的自己,我真的不适合这份助理的工作,我也在您身边帮不上什么忙,最近一直陷在这样的坏情绪中不能走出来,更加的影响您的工作了。如果是这样的话,那我只能辞职,让您招到一个能力强的人来做助理的工作,在此还望店长能够对此理解,我实在是觉的自己无能力做此工作了。近期希望您为我办理离职手续,也好您招人。

最后再次表达我的抱歉,也表示对您招我进来的谢意,我无法安然理得的承受您的好和关心,希望您能找到更好的助理帮助您处理工作,我祝愿蛋糕店的生意越做越好,也希望您保重身子。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

店长辞职报告 第7篇

尊敬的领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的辞职报告。从毕业到现在已经三年多了,在这三年多里,我成长了许多,无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深,感谢公司领导和同事长期对我的栽培、关心、支持和帮助。

天下无不散之筵席,经过深思熟虑,我决定辞去在公司所担任的职位。此时我选择离开,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的决定。相信在我目前的这个职位上,公司有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

目前,我觉得自己在工作上有些力不从心,不能全心全意投入工作,缺乏刚进公司时对这个行业的热情以及学习的兴趣。如果再这样混下去,是在拖公司的后腿,也是在浪费自己的时间,对公司、对自己都是一种很不负责任的做法,对不起那些关心和指导我的同事们;再则有亲人在老家帮我找了个工作,父母年纪大了,不想我在离家太远的地方工作„„所以我决心离开,我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉,相信公司可以找到比我更合适的员工来接替我的工作。

在公司这段时间里,我学到很多也得到了很多,这些宝贵的经历和经验都会伴随我终身,这里的同事们也都对我很好,大家相处很融洽。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾,同时我也很感谢大

家在工作上给予我莫大的帮助和信任,在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸,我确信在公司的这段工作经历将是我整个人生中相当重要的一部分。

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,我会努力做好辞职前的各项工作,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

最后,真心地祝您和公司全体同事身体健康、工作顺利!也祝公司基业常青,欣欣向荣!x x x 2012年 2月27日篇二:辞职报告范文

辞职信模板中英文版

辞职函

xxxxx有限公司总经理室: 各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的xx开发和xx管理工作,使我在xx开发,xx管理等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

由于薪金的原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。

对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。此致

敬礼

申请人:

年月日

再来:

-------------

亲爱的××领导:

我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。

自从××××年入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼快×年过去了,我要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望你能早日业胶鲜实娜耸纸犹嫖业墓ぷ鳌? 当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

×× 敬上 it is with both regret and anticipation that i submit this letter of resignation, to resign from the position of 职位 effective february xx, 2004.i have decided to take this time to evaluate my current goals and investigate new opportunities.it has been my genuine pleasure to work for edward keller and 公司名group during these last xx years.thank you for allowing me to 公司名.yours sincerely 辞 职 报 告

从2002年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!在经过2003年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

签名:

年月日

辞职书范文真诚版、简易版

辞职书范文一(真诚版)尊敬的z主任:

您好!

工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在xxx的一切职务,敬请批准。

在xxx近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。在这里,特别感谢yyy(xxx的上级单位)a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢xxxz主任在xxx近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。祝您身体健康,事业顺心。并祝yyy、xxx事业蓬勃发展。*** **年**月**日

辞职书(公司职员)范文二

尊敬的主管、副理:

您好!

在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经

常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。

虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢∽詈螅m镜囊导ㄒ蝗缂韧宦缝≈鞴芗案魑煌使ぷ魉忱?nbsp;辞职申请书范文三 公司人事部:

我因为要去美国留学,故需辞去现在的工作,请上级领导批准。

公司的企业文化感化了我,我对公司是深有感情的。我留学归来之后,仍愿意回公司就职。

感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持,并祝公司兴隆。

辞职信模板(推荐)

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到**公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有

过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有

着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。

记得胡总曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此

我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自

己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是

要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫

折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,sun ltd.erp 2004项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项

目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不

如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

辞职人:*** 年月日 2008最新英文辞职信模板下载 sample 1 address city, state zip date addressee address city, state zip dear 大家乐量贩式ktv 篇四:销售员辞职报告范文

销售员辞职报告范文

尊敬的xxx领导:

您好!

在公司工作一年中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。

虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

我希望在我提交这份辞呈的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

此致 敬礼!

申请人:xxx xx年x月x日篇五:简单的辞职报告模板范文6篇

简单的辞职报告模板范文6篇

辞职报告模板一

尊敬的领导:

从2006年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!在经过2007年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼

申请人: xxx 2008年2月20日

辞职报告模板二

尊敬的领导:

我想辞去工作的理由有三,望批准:

一、工作的时间长,个人所能利用的自由时间少。计划着去做一些自己喜欢做的事情,可时间总是不够,尤其是工作紧需要加班的时候。

二、对工作的兴趣浓度不高。这是我来杭州的第一份工作,很想把它做好。可是尽管我努力去做了。依然是时而热情,时而懒散。我不能保持长久的积极性。因此表现得也不好。这对公司还是个人都有不利。

三、今年已经24岁了。还有许多事没有去经历。我想去经历更多的人和事。不管是好是坏,是幸福还是艰辛,我都要去尝试。向前走才不会后悔!偏安一地的心事不平静的。在这里我不仅学会了装机器的基本操作,而且还将公司朴素、严谨的作风深入脑海,感谢领导对我的关心照顾,祝公司兴旺发达!此致

敬礼 申请人: xxx 2008年2月20日

辞职报告模板三

尊敬的xx领导:

您好!我非常感谢xx公司给我的机遇和帮助!但是由于某些个人原因,使我只能离开我热爱的公司,所以在此提出辞职申请。

在过去x年的时间里,公司教给了我很多东西,并且给予我很多帮助和锻炼的机会,让我在这个岗位上积累了一定的专业技能和工作经验,同时也学学到了很多工作以外的,为人处事等道理,我很感激公司对我的帮助,我相信这也是我一生中最难得的财富,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。

如今我将离开公司并且已受聘于另一家企业,我已考虑成熟,并且我有信心能够在新的工作岗位上充分发挥自己的专长。

我希望**公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上。同时再次感谢**公司让我曾经成为其中一员。

此致

敬礼

申请人: xxx 2008年2月20日

辞职报告模板四

尊敬的领导: 200x年x月x日我来到xx,正式成为xx的一员。对于这一点,真诚的感谢机缘。截止到今天,已然过去了四年多。在这段时间,和很多优秀的人成为同事,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深的影响我,我诚挚的感谢大家,感谢这个企业中的每一位,因为你们让我成长。

我不喜欢夸大事实,也不喜欢太过谦虚,我会尽力去接近事实,惟其如此,才可能客观。在这四年之中,我付出了劳动,也得到了回报。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回报,感谢xx和所有同事的慷慨。远的我不敢说,至少在xx,xx称得上是慷慨大度,宽容有加。相信同事都了解我,我不会去拍任何人的马屁,何况现在即将离开,更没必要。所以,请相信这句话是我发自肺腑。

有很多优秀的同事,给了我很多帮助,谢谢大家。

虽然我常常自求进步,但因为天性愚钝,无法有力执行领导的工作安排,也不能按期完成销售任务,辜负了领导和同事的期望,对此我自感惭愧。所以我现在提出辞职。

关于现在手头的工作,我会尽快处理完毕并完成交接,主要是xx四月份发的一批货还没收到货款。这个客户和xx的客户都很好,付款及时,彬彬有礼,从他们身上,我也学到了东西,在此示谢。

此致

敬礼

申请人: xxx 2008年2月20日

辞职报告模板五

尊敬的xxx人事负责人:

首先无可非议的要郑重感谢贵厂提供了近一个月的工作机会。

本人承诺的工期是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理的辞职信,交待提早离开的原因。很简单的一个,意外。

我所经历的意外首先一个是工作分配方面,我是从来没有一个当搬运的心理准备,理所当然的缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不是一个很适当的人。当然具有慧眼的厂长在开始的几天里就断言我的诸多缺陷,比如说不够力。同在搬运的都能一次性的搬起四个以上的花满月,而我很遗憾的只能是一个;这样的失败,在几个所谓的装车高手看来显得很不力,觉得人事部请来的是个垃圾,连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。不过这样的进步让我觉得自己在很附庸和很弱智,唯一的证明就是原来自己原来也不缺乏做搬运的资质,也就是说我也能搬。但我深谙如此的低俗的体力提升长远来说对自己并没有怎样大的好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何的工作经验导致在工作过程当中十分十分的被动,经常莫名其妙的受到仓管的责备。适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层的旨意,工作仍然时常碰钉。

当然的,当中很重要的一个原因其实是很显而易见的就是我的身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三的备试,正如某同事说的不能胜任消耗大的体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。

另外的一个意外是本人读书方面。由于录取结果不理想,所录取的学校通知书的到来,我必须马上辞工,返校。我很内疚在工作期间有几次迟上班的表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。另外与小组内的人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。

但是可以肯定一点,那就是我很用心做,我有时候是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月的,我绝对搬,但是我不行;所以有时候是一边站着等有能者搬之。无可口非,我是很蠢。

我会承诺倘若再有机会的话,我会义不容辞回来工作。很快我就要回校,专心从事自己的网络工作。

希望批准我的辞请,我衷心感谢,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!此致

敬礼

申请人: xxx 2008年2月20日

辞职报告模板六

尊敬的公司领导:

店长辞职报告 第8篇

您们好!

首先,非常感谢你们一直以来对我的帮助。

经过多方面的考虑,我决定辞去目前所担任的x药房店长的职务。在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在公司的发展正需要大家竭尽全力,由于我状态不佳和一些个人原因的影响,无法为公司做出应有的贡献,自已心里也不能承受现在这样在公司却无所作为,因此提出辞职。

这段时间,我认真回顾了这一年零四个月时间的工作情况,我觉得来x药房工作是我的幸运。这一年来公司领导对我的关心和指导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在这段时间中,我学到很多东西,无论是从管理工作还是为人处事方面都有了很大的提高。我非常感激公司领导给予了我这样的工作和锻炼机会,我一直非常珍惜这份工作。但同时,这一年来我发觉自己从事管理工作的兴趣在逐渐减退,对目前工作失去了激情与信心,我不希望自己带着这种情绪工作,无法让我尽职尽责的完成工作,这对不起你们也对不起我自己。真得该改行了,去做自己比较感兴趣的工作,寻找一个适合自己发展平台,更好地实现自我价值,这是我现在内心最强烈的想法。刚好此时有个机会,我打算试试,所以我决定辞职,请您们支持。

我希望公司领导在百忙之中能抽出时间商榷一下本人工作交接的问题。我会在上交本辞职书1个月后(即20××年月日)离职以便完成工作的交接,希望能得到公司领导的准许!

这一年多时间里x药房已经发生了巨大可喜的变化,当前公司正处于快速发展阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,我很遗憾不能为公司的腾飞继续贡献自己的力量,实在是深感歉意。再次感谢诸位公司领导在我工作期间给予我的支持和肯定,并希望所有同事和朋友们在工作和生活中取得更大的`成绩和收益!

x总、x总(公司领导称呼,感谢关照自己的领导),非常感谢您们对我的信任与关照。请您们谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。衷心祝愿公司在您们的领导下的业绩一路飙升,再创新的辉煌!祝公司各位领导、同事工作顺利!身体健康!家庭幸福!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

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