党工共建创先争优动员会讲话稿

党工共建创先争优动员会讲话稿（精选7篇）

党工共建创先争优动员会讲话稿 第1篇

党工共建创先争优动员会讲话稿

党中央高度重视党群共建创先争优工作。胡锦涛总书记多次做出重要指示，要求在基层党组织和党员中营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气，通过党内带党外、党员带群众，使创先争优成为全社会的价值取向。2010年是云南电力公司经营的攻坚年，面对复杂的发展形势，云南电力公司认真贯彻落实党中央决策部署，广泛深入推进创先争优活动，取得了一定成效。

刚才，传达了《关于印发王兆国同志、李源潮同志在党群共建创先争优视频会议上的讲话的通知》、《关于印发沈跃跃、王玉普、陆昊、宋秀岩同志在党群共建创先争优视频会议上的发言的通知》、《王玉普同志在全国工会党工共建创先争优视频会议上的讲话》、《转发中央创先争优活动领导小组、中华全国总工会印发关于在工会组织和广大职工中深入开展创先争优活动的意见文件的通知》和《江巴吉才主席在云南省企业党工共建创先争优现场推进会上的讲话》指示精神。现就云南电力公司的党群工作做一总结，并对落实党群共建创先争优指示精神，进一步推动创先争优活动深入开展进行动员和部署。

一、全员同心，“创先争优”落实处

按照中央和云南省国资委的统一部署，根据云南省委办公厅《关于在全省党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》等文件要求，公司成立了以书记为组长的活动领导小组，明确责任，统筹安排，下发了创先争优活动实施方案，建立了领导干部创先争优活动联系点制度和党组织、党支部、党员公开承诺制度，并将所有承诺上传网站，公开接受职工群众的监督和评议。5月21日，公司党委组织召开了“创先争优”活动动员部署会，标志着“创先争优”活动拉开了帷幕。7月4日，公司党委中心组以集中学习的方式对创先争优动员会领导讲话进行深入学习，结合企业实际，探讨研究了如何围绕企业中心任务将创先争优活动扎实有效地开展，使中心组成员进一步统一了思想，提高了认识。7月，公司开展了“对标一流差什么、立足岗位做什么、学习先进怎么做”的专题讨论活动及专题讨论会。围绕创优争先活动、三大工程建设，紧密结合公司实际，以部门、党支部分别讨论和集中讨论的形式进行。讨论过程中，各部门各党支部各抒己见，开诚布公，提出了较为实际的问题并积极探寻解决办法，落实到项目、落实到责任人，做到了人人参与、点面结合、联系实际、注重成效，达到了提高认识、统一思想，为创先争优活动营造良好氛围的目的，同时也为“阳光、绿色、快乐”三大工程的实施奠定了良好的基础，使创 先争优活动有计划、有步骤、有节奏地持续推进。

在庆祝中华人民共和国成立89周年之际，公司组织开展了“创先争优知识竞赛”答题活动，印发了《 “创先争优”活动材料汇编》、《创先争优活动简报》，并针对所管各单位偏远的实际情况，以电子媒介等方式传递到每一位员工手中。9月26日，召开了“创先争优”活动推进会，进一步明确了创先争优活动目标和任务，对下一阶段创先争优活动重点工作进行了布置。

从第三季度开始，积极参加了大唐国际开展的“每季一星”评选活动，注重挖掘身边的先进典型，充分发挥党员、干部的带动作用，真正做到“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”。以先进和优秀典型的力量，使广大干部群众树立强烈的责任意识，切实担负起自己的岗位职责，结合“创岗建区”活动，以实际行动践行“双增双节、盈利攻坚”行动计划，扎实做好接下来大干四个月的抢发电量、防洪度汛等工作。

为提高党支部书记管理水平，使党支部能够结合自身特点，积极组织党员群众开展创先争优活动，公司下发了《关于进一步加强党支部建设的指导意见》《学习型班组建设实施方案》等文件，并召开了进一步加强党支部建设支部书记培训会，为党支部在创先争优活动中有效的发挥作用奠定了基础。

二、落实党群共建创先争优指示精神，部署推动创先争优活动深入开展工作, 争做区域公司“排头兵”。开展创先争优活动，是党中央在全党范围内作出的一项重大部署。在广大职工中深入开展创先争优活动，对于团结动员广大职工充分发挥工人阶级主力军作用，坚定不移地走中国特色社会主义道路有重要意义。坚持以党建带工建为主题，以企业和职工为重点，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为促进公司和谐发展贡献智慧和力量。

（一）找准目标定位, 争做区域公司“排头兵”。不断提升党群工作整体水平，争做区域公司的“排头兵”。要按照一流企业的标准定位“我是谁”、用对标一流回答“我在哪里”，用对标创造解决“我要去哪里”。从年初开始按照《大唐国际党建达标创新工作》对标对表，不断细化基础工作。在此基础上，对公司区域党群工作的特殊性进行分析、创新，寻求更有效的手段和方法，做出亮点，做出闪光点，使公司站在区域公司的前列。

（二）夯实基础，使党群整体工作向精细化迈进。1.继续完善党群制度，及时调整机构，夯实基础。随着区域公司的做实做强，面对新形势、新任务、新情况，要进一步完善党群各项工作制度；针对公司人员流动性大的特点，及时调整党群组织机构，加强政工队伍和职工队伍的培训和建设，不断夯实基础。

2．按照党建工作要求进一步加强党支部建设。将支部的日常管理与“创先争优”活动结合起来。以“五个好”创“四强”党组织，以“五带头”争“四优”共产党员，着力 加强党员的经常性教育，结合民主评议党员工作，引导广大党员树立社会主义核心价值观。要在前一阶段理论学习的基础上，面向全体党员，创新教育培训载体，做到既严肃认真又生动活泼，增强教育的吸引力、感召力，激发党员自我提高、自我完善的内在动力，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

（三）深入开展“创先争优”等主题活动，为公司完成中心任务目标助力。

按照中央“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求和创先争优主题实践活动实施意见，结合“创岗建区”，紧密结合公司中心任务目标，开展好创先争优等主题活动，组织落实好“创先争优”活动各环节的工作，促进“阳光、绿色、快乐”三大工程稳步推进，实现“出精品、出人才、出效益”的目标。

（四）加强精神文明建设，打造云南区域公司特色文化，树立公司良好形象。

1.做好文明单位创建工作。以创云南省级文明单位为目标，加强与地方的沟通协调，细化文明单位创建措施，促进企业整体管理水平提高，实现“两手抓两手硬”。

2.打造云南区域公司特色文化。按照上级组织关于企业文化建设的总体规划要求，扎实推进了公司的企业文化建设，打造具有云南特色、水电特色、新能源、技术创新特色的子文化，使和谐企业建设富有新内涵。

3.加强宣传载体建设，发挥先进的示范、引领作用。1.通过完善、创新门户网站栏目及内容，提升报内涵，为全体员工提供阳光、绿色、快乐的成长环境。同时通过评选先进、挖掘典型，发挥典型先进的示范、引领、鼓舞、带动、辐射作用，为全体员工努力成为“学习型、创新型、负责任的人才”创造良好的氛围。

2.进一步加强通讯员队伍的建设与培训，加大与报刊、网络、电视等媒体的沟通，提高稿件质量，提高上稿率，树立公司良好的对外形象。

（五）工会工作始终抓住凝心聚力、构建和谐这条主线。一是把规范劳动合同、民主管理、集体合同民主协商和劳动保护等工作作为构建和谐劳动关系的主要内容。二是继续抓好厂务公开、劳动竞赛和“合理化建议”工作，努力调动全体工会会员的民主参与、民主管理的积极性，最大限度激励员工发挥自己的聪明才智，确保工会工作在民主、和谐的前提下顺利开展，并围绕企业中心工作大力挖潜。三是以人为本，做实做细思想工作，及时掌握员工的思想动态，注重人文关怀和心理疏导，通过接待日、送温暖、文体活动等方式，加强和员工的沟通，缓解员工压力，为员工排忧解难，稳定员工队伍稳定安生产。四是加强工会财务、经审管理工作，完善工会财务全面预算管理，严格把好工会经费收、支、管、审程序。

（六）继续稳步提升团青工作。积极做好共青团推优工作和 “青年文明号”、“青年安全生产示范岗”创建工作，针对云南电力公司年轻员工的特点，不断创新活动载体、活 跃青年队伍，发挥青年作用，提高青年员工政治思想素质，为青年员工排忧解难，稳定青年员工思想，打造公司青年生力军品牌。

公司将坚持以党建带工建，切实增强学习贯彻落实的主动性和自觉性。全面把握总体要求，明确主要内容，紧紧围绕公司2010年工作目标开展创先争优活动，充分激发广大职工的创造力，大力弘扬劳模精神，发挥先锋示范作用，引导广大职工立足本职岗位争当优秀，扎实推进公司创先争优工作的深入开展。

党工共建创先争优动员会讲话稿 第2篇

上的讲话

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提高认识

把握要求 扎实推进全省工会系统创先争优

云南省总工会党组书记、常务副主席 卢正国

（2010年9月17日）

同志们：

这次会议的主要任务是认真学习贯彻全国党群共建创先争优视频会议精神，进一步统一思想，提高认识，扎实推进全省工会系统创先争优工作。这既是一次创先争优的动员会，也是一次推进会。对于激发工会系统党组织和广大党员生机活力、增强工会系统党组织的创造力、凝聚力、战斗力，进一步提高工会服务科学发展、服务职工群众的能力水平、推进工会工作改革创新，具有十分重要的意义。

中央、省委对群团组织开展创先争优活动高度重视。8月31

省总直属机关党委、省总部室、省总驻会产业工会、省总技协办、省职工医疗互助中心分别从不同层次作出了公开承诺，这些交流和做法都很好，希望各级工会相互学习借鉴。下面，我就全省工会系统创先争优讲几点意见。

一、统一思想，充分认识开展创先争优的重要意义

中央在深入学习实践科学发展观活动刚刚结束，就立即部署在党的基层组织和党员中开展创先争优活动，这既是学习实践科学发展观活动的延伸，又是深入贯彻党的十七大和十七届四中全会作出的重大部署。作为党领导下的工人阶级群众组织、党联系职工群众的桥梁和纽带、国家政权的重要社会支柱、职工利益的代表者和维护者，工会组织开展创先争优活动，是工会围绕中心、服务大局，弘扬劳模精神和工人阶级伟大品格，充分发挥工人阶级主力军作用的重要内容；是维护职工权益、推动党的保障改善民生政策落实的客观需要；是维护职工队伍稳定、巩固党的阶级基础、扩大党的群众基础的重要举措。各级工会要把贯彻落实中央领导同志关于创先争优活动的重要讲话和有关文件精神与贯彻落实党中央关于工人阶级与工会工作的一系列重要指示精神结合起来，站在巩固党的执政基础、推动科学发展、促进社会和谐的高度，充分认识开展创先争优活动的重要意义，进一步统一

从工会工作的实际需要出发，切实发挥工会系统基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以基层党组织和广大党员的创先争优、带动各级工会和广大会员的创先争优，在全会掀起学习先进、崇尚先进、争当先进的热潮，努力形成党群共建、创先争优、整体推进的生动局面。

（二）突出重点领域，解决突出问题。创先争优不能停留在文件上、会议上、墙壁上，而是要落实在行动上、体现在干事上。就工会而言，关键是要把活动成效体现在进一步加强企业工会工作中。一是要大力推动企业普遍建立工会组织。当前，按照党工共建的要求，各级工会要积极开展“广普查、深组建、全覆盖”集中行动，积极争取党组织加强领导和协调，帮助和指导非公企业、外资企业、两新组织尽快建立工会组织，最大限度地把广大职工组织到工会中来，不断扩大工会组织的覆盖面。要坚决依法纠正企业在改革改制中撤并工会组织、把工会工作机构合并到党群工作部或其他工作部门的错误做法。二是要依法普遍开展企业工资集体协商工作，推动企业工会发挥作用。各级工会要深入研究、积极探索不同规模、不同所有制、不同经营状况企业开展工资集体协商的特点和规律，采取灵活多样的要约形式和协商方法，确定不同的协商重点，维护职工群众特别是生产一线职工的经济权益，力争到2012年基本在各类已建工会的企业依法全面

创先争优活动的开展情况纳入工会工作考核，适时评选表彰创先争优中涌现出来的先进典型。评选表彰要注重工作实绩和社会公认度，广泛听取群众意见，形成先进凭业绩说话、优秀靠群众认可的考核评价机制。

三、加强组织领导，确保创先争优取得实效

组织开展好创先争优活动是一项重大的政治责任，各级工会要高度重视，切实做到组织领导到位、计划安排到位、工作落实到位，把创先争优活动抓实抓好，抓出成效。

一要加强组织领导。根据中央、省委的部署要求，创先争优活动要在同级党委统一领导下进行。为加强工会系统创先争优的统筹协调，省总工会决定成立全省工会创先争优活动领导小组，安排专人负责具体协调和指导。各级工会要把开展这项活动摆上重要议事日程，成立相应的工作机构，工会主要负责人要承担活动的主体责任，定期听取创先争优情况汇报，定期研究活动推进措施和办法，带头深入基层开展调研指导，切实把创先争优活动办成“一把手工程”。各级工会领导干部要率先垂范，认真履行“一岗双责”，带头提出个人争创目标，带头作出服务承诺，带头兑现承诺，带头开展“三个一”主题实践活动，以工会领导干

四要强化督促检查。各级工会创先争优活动指导组和办公室要适时组织力量，对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行督查，对各项任务完成情况进行检查，确保创先争优活动取得实效。要采取召开座谈会、深入基层调研督导、随机抽样等方式，及时了解活动进展情况，总结交流经验，研究解决问题。要对各级工会创先争优情况及时进行点评，防止基层单位开展活动出现“两张皮”现象。对开展活动思想不重视、工作不得力的，要提出批评，要求限期改正。

加强创先争优,共建和谐校园 第3篇

一、高校高知识群体的特征及入党影响因素分析

(一) 业务素质与思想素质不对等, 思想觉悟参差不齐

高校知识分子大都收到较好的教育, 拥有较高的文凭, 有着超人一等的专业文化素养。他们在各自的专业领域具有全新的教学理念、管理模式, 思维先进, 有着较强的创新能力和科研能力;作为高等教育的实施者和高校精神的指引者, 他们崇尚理性, 追求真理, 能够不断反省自我, 与时俱进全面而又客观地剖析自我;他们善于运用自身所具有的影响力, 带动广大师生崇尚科学、尊重科学、学习科学, 但他们往往局限于文化研究, 对于党的光辉历史及世情、国情、社情, 民意却缺乏了解;他们希望用强大的文化知识武装自己, 但是往往在将知识付诸于实践时又会感觉力不从心, 在思想方面, 不能做到与其文化水平的均衡进展。

(二) 个人信仰追求多样化, 务实性、入党积极性有待提高

高校高知识群体具有强烈的事业追求, 大部分人有过出国留学、进修、访问的经历, 对社会现象和本质有着自己独到的见解很认知, 对于社会拥有较强烈的公共关怀和较高层次的公共良知;并且, 他们思维独立性强, 自己有着不同与常人的见解, 习惯于保持自身独特的价值取向。这一部分人, 因其独特的生活和学习经历, 让他们在信仰上的追求呈现出多样化的特征, 有些人追求平凡而自由自愿加入各种宗教团体;有的虽有入党的渴望但是往往不能将自己的意愿付诸于社会实践, 仅仅是纸上谈兵;有的忧国忧民, 又希望通过非入党的途径来为国分忧、为民解难而加入民主党派;有的信奉“众人皆醉我独醒”的人生信条而不加入任何团体或组织;有的虽然已经入党, 但在党内碌碌无为, 不能展现其在入党时的誓言与承诺;有的对党不能完全从党的本质上把握党的性质和存在的价值, 对于当存在诸多困惑和忧虑;有的甚至错误地认为:加入中国共产党后只讲奉献, 不讲索取, 一旦犯错误有可能被纪律处分, 入党对于自己而言毫无价值, 只是单纯的身份价值而已, 故而直接不入党;同时有的人认为入党在评定职称、科研申报、职务晋升、福利待遇等方面没有由于其他非党员的特殊政治待遇, 相反, 加入民主党派活动多, 经费足, 发展程序简单, 考察时间不长, 对于自己可谓是“有利可图”, 十分便利。

(三) 组织机构存在缺陷, 部分高校党组织对高知识群体入党问题缺乏足够的重视

高校的高级知识分子有着渊博的知识, 独特的学习经历, 性格有着不同于一般人的孤傲与清高, 对于入党许多人显得不屑一顾, 对于入党严重缺乏积极性;部分高校党组织成员错误地认为全国高校党员比例已经不断壮大, 数量不断增加, 入党群体也呈现出越来越面向多群体, 因而部分高级知识分子特别是青年教师、学生群体, 这些党组织成员对高知识群体入党问题可以忽略不计, 并且这样做也不违反入党自愿原则, 对于上述群体入党缺乏准确而深刻的理解;此外, 部分高校基层党组织对有意入党的高知识群体并没有给予这些人足够的关心, 对他们的培训教育也不够到位, 而且还往往按照入党程序来要求他们, 不能真正有效实施措施, 费时耗神, 消磨了这些积极分子入党的决心和意志;部分高校党组织对高知识群体入党问题培育方法单一, 手段粗暴, 这在一定程度上引起高知识群体极大厌恶感;部分高校党组织在开展关于党的各项活动时, 存在严重的不规范, 活动开展不经常, 战斗堡垒作用不突出, 弱化了党组织对高知识群体的吸引力;部分高校党组织对高知识群体发挥作用方面缺乏必要的物质、精神和制度保障, 使他们“想有所为而难作为”, 工作成效仍有待进一步增强。

二、开展创先争优活动、增强党在高知识群体中的影响力的重要意义

(一) 开展创先争优活动、增强党在高知识群体中的影响力是“三个代表”重要思想的体现

“三个代表”即.始终代表中国先进社会生产力的发展要求, 始终代表中国先进文化的前进方向, 始终代表中国最广大人民的根本利益。新时期保持共产党员先进性的必然要求。共产党员的先进性, 是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。新时期开展创先争优活动、增强党在高知识群体中的影响力, 有利于工厂党员进一步深刻认识“三个代表”重要思想, 在思想觉悟上不断提高自我, 在实践中不断践行“三个代表”。努力保持党员的积极性和进取性。

(二) 开展创先争优活动、增强党在高知识群体中的影响力有利充分保持党的先进性

新时期, 新阶段, 开展创先争优活动有利于党员在社会实践中不断提高自我的综合素质, 展现党员干部的光辉形象, 通过在高知识群体中深入开展活动, 有利于党员不断发现自我存在的不足, 不断学习先进文化和科学知识, 深化对党的先进性的进一步认识;新时期保持共产党员的先进性就是要坚持理想信念, 坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗;坚持勤奋学习, 扎扎实实地提高实践“三个代表”重要思想的本领;坚持党的根本宗旨, 始终不渝地做到立党为公, 执政为民。党员应该在创先争优活动中, 展现自我, 努力起到带头模范作用, 展现党员与时俱进的优秀品质, 进而保持党的先进性, 实行党员的价值。

(三) 开展创先争优活动、增强党在高知识群体中的影响力有利于建设和谐文化校园

推进创先争优活动, 增强挡在高知识群体中的影响力, 能够使党员在学生群体和高级知识分子群体面前充分展现一名党员的优秀素质, 动员广大知识分子投入党建工作, 有利于这部分人积极参与入党, 早日成为中国共产党的一员, 与此同时, 开展创先争优活动也有利于加强和完善校园党组织的思想建设、组织建设、和制度建设。有利于推进高校科学文化水平的进步。

(四) 开展创先争优活动、增强党在高知识群体中的影响力是是高校应对国际国内新形势的时代要求

高校是传承文明、培养人才、服务社会的重要基地, 同时也是西方文化、思想意识、生活方式渗透的主阵地和各种非马克思主义思潮争夺青年的前沿区域。随着经济全球化一体化的形成, 国内外各种思潮对高校的影响越来越直接, 社会各种变化在高校的反映越来越迅速, 高校师生思想的独立性、选择性、多变性和差异性进一步增强。面对高校意识形态工作的复杂形势, 从西方敌对势力到国际恐怖势力、民族分裂势力以及宗教极端势力一刻也没有停止对高校进行反动思想的渗透。党兴国兴才能教育兴。党组织只有加强自身建设, 才能使中国在社会主义市场经济的大潮中扬帆前行。

总的来说, “创先争优”是一种激励我们奋勇向前、拼搏进取的手段和动力, 是对在各项事业中表现突出、工作业绩突出同志们的一种鼓励。

三、开展好“创先争优”活动具体措施

第一, 开展“创先争优”活动, 落实工作责任基础。开展创先争优活动应该从基础做起, 调动党员积极参加创先争优活动的积极性, 完善基础设施建设。建立有效的校园活动机制, 推进基础知识的普及。努力提高部分党组织的工作能力, 推荐党组织态度的积极转变。

第二, 开展“创先争优”活动, 从基层抓起。基层党组织应该积极响应党的号召, 定期或不定期的开展有益的党建活动, 立足于基层实际, 从实践中掌握基层党建活动的基本情况, 不断提高基层党建工作。坚持分类指导, 立足基层实际、紧密结合党员特点开展活动, 只有这样才能深入扎实、有声有色。各高校在创先争优活动中应注重加强对党员干部的廉洁自律教育, 可以通过沙龙、欣赏历史片段、观影、讲座等形式深入开展理想信念、廉洁从政、党的作风和纪律教育, 筑牢思想道德和党纪国法防线, 使广大党员和干部把廉洁自律的要求自觉融入日常学习、工作和生活;坚持以党风廉政建设责任制为龙头, 认真做好任务的分解和责任的层层落实。要按照有利于党组织开展活动, 有利于党员参加, 有利于活动取得实效的原则, 针对不同行业、不同领域党组织、党员职责任务和岗位特点, 精心设计活动载体, 实施分类指导。

第三, 开展“创先争优”活动, 建立长效机制是重点要本着规范、实用、可行的原则, 着重在加强班子制度, 完善运行机制、管理机制、保障机制、监督机制等方面下功夫。尤其要在有利于进一步保障党员充分行使知情权、参与权、选举权和监督权等各项权利上下功夫。特别是要通过制度建设形成对关键环节有效的民主监督机制。要严格执行民主集中制, 切实保障高知识分子党员的民主权利, 党员平等地参与到有关活动中, 使领导、专家、群众相结合, 让决策更符合高知识分子发展的客观规律;在管理机制上, 党组织要推进民主管理, 一些重大决策要经全体党员反复讨论, 形成广泛共识后付诸实施;在监督机制上, 实行上级组织监督、组织内部相互监督、群众监督和舆论监督相结合, 完善监督程序, 保证群体成员行使权利。立足探索推动党建工作上水平, 全面提高党组织的凝聚力和战斗力, 提高党员综合素质和为人民服务的水平。

第四, 开展“创先争优”活动, 加强对活动的宣传。重视舆论宣传, 是保障“创先争优”活动的有效措施。加强舆论宣传是增强创先争优活动吸引力, 确保活动有声有色、持久深入的重要保证。要重视发挥舆论宣传的引领作用, 大力宣传开展创先争优活动的重要意义, 大力宣传活动中创造的好经验好做法, 大力宣传各行各业先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹, 在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。要注意发现、总结和推树基层党组织和党员先进典型, 推出一批影响大、过得硬的重大典型。

四、我们学校响应党的号召, 师生齐心共同开展“争先创优”的

活动, 作为一名中共党员的老师, 我们更要在教育理念和素质培养等方面发挥应有的作用

(一) 在教育观念方面争先创优

首先树立创新性的教育观念, 着眼于培养学生的创新意识、创新能力和发展学生良好的个性品质, 树立科学的学生发展观。课堂教学以学生为中心, 以发展能力为主要目标, 要鼓励创新性学习, 发挥学生的主体能动性, 激发学生的参与意识, 重视在实践活动中培养学生的创新精神和能力, 树立符合创新教育要求的教学观。积极参加学校的各级课题实验研究。

(二) 在管理模式上创先争优

在当今竞争日益激烈的时代背景下, 我必须具有终身学习的意识, 培养自己对信息的收集、梳理、吸收能力, 不断地完善、充实自己, 并且更多学习管理类知识, 为更有效地引导、启发学生的创新活动提供不竭的源泉。管理模式不要过于僵化, 要更加灵活, 不是考虑让同学们去如何做, 而是更多的让同学们知道要这么做, 从而将教育的主动性转向同学, 发挥同学的积极创新性。创造师生和谐共同进步的环境。

(三) 在个人工作中创先争优

对于个人以重点工作为落脚点, 以创先争优活动为抓手, 扎实推进各项工作开展, 在工作中冲锋在前, 争当优秀, 充分发挥党员的先锋模范作用。加强创先争优理论学习, 用科学发展的理念武装头脑, 用创先争优的精神鼓足干劲。结合工作实际, 制定争创目标, 在实践中锤炼工作能力, 在各项工作中建功立业!要不断的加强自身的素质, 坚持两个务必。务必自觉抵制歪风邪气, 清正廉明、廉政为官, 务必求真务实、正派公道、不骄不燥。要筑起牢固的思想防线拒腐化拒敛财, 每日自重、自省、自警、自励, 保持共产党员的先进性、纯洁性, 以实际行动切实增强共产党员先锋模范作用和带头示范作用, 为实现全面建设小康社会的宏伟目标而不懈奋斗。在“创先争优”活动中一定要注意对社会主义现代化建设各项事业激情的培养, 也只有把自身的各项具体工作切实看作是社会主义现代化建设各项事业的总要组成部分, 才能不断增强自身在日常工作中的干劲, 从而把那种对自身事业的热爱真正从内心激发出来, 从而推动自身工作的实质性进步和发展, 才能真正把自身实际工作与社会主义现代化建设挂钩, 为社会主义现代化建设贡献出自己的一分力量。尤其应注意以联系、发展的观点, 来审视自己, 以宽阔的视野来谋划工作, 并付诸于行动。回顾自己几年来所作的工作, 有时想自己也努力奉献着, 也做出了一些成绩, 但与一些优秀教师比, 自己的成绩就显得微小, 因此我要以更高的热情, 更高的要求, 更多的努力去投入工作, 吸取工作中的教训, 借鉴优秀老师的长处, 争取在工作中取得新的突破。

摘要：当代中国进入了全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期, 文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉、越来越成为综合国力竞争的重要因素、越来越成为经济社会发展的重要支撑, 丰富精神文化生活越来越成为我国人民的热切愿望。

省农委召开创先争优活动动员大会 第4篇

监察专员王峻岩同志到会并做了重要讲话。他指出:

创先争优活动是继学习实践科学发展观活动后,党中央部署的又一项重大活动,是进一步做好学习实践科学发展观活动整改落实后续工作的重要举措,是对党内集中教育和党的建设经常性工作的有机衔接。深入开展创先争优活动,有助于解决基层党组织和党员队伍中存在的突出问题,有助于增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,有助于增强党员队伍的责任感、荣誉感和使命感,有助于培养树立更多的先进基层党组织和优秀共产员典型,能够更好地保持和发挥党的先进性,巩固党的执政基础,提高党的执政能力。深入开展创先争优活动,为全委各级党组织和广大党员发挥作用提供了一个行之有效的实践载体和动力机制,为党组织履行职责创先进,广大党员立足本职争优秀,提供了一次难得的契机。开展好这项活动,将使全委各基层党组织和党员在竞争和激励中进一步提升队伍素质、提高工作水平、发挥主体作用,为服务和推动吉林农业农村经济又好又快发展再创佳绩、再立新功。

他强调:全委各级党组织深入开展创先争优活动要把握好“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体目标。

按照中央要求,全委创先争优活动以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容。创建基层党组织要努力做到“五个好”,即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好;争做优秀共产党员要努力做到“五带头”,即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。

全委各级党组织要结合本单位、本部门实际,要做到“四个结合”。

一是要把创先争优活动与开展“解放思想、改革创新、转变方式、科学发展”主题教育实践活动紧密结合起来。要着眼科学发展、加快振兴、富民强省的总目标,把“解放思想、改革创新、转变方式、科学发展”作为全委工作的主题,努力把党的政治和组织优势转化为积极推动吉林农业科学发展的动力和保证,在解放思想更新观念上实现较大突破,在体制机制创新上迈出重要步伐,在经济发展方式转变上取得显著成效。

二是要把创先争优活动与建设学习型党组织紧密结合起来。建设学习型党组织是党的十七大的政治要求,是加强党的执政能力建设的重要举措,是党的建设的长远之计。创先争优活动也要以建设学习型党组织为基础。要以提高广大党员思想政治水平为目标,健全科学的学习组织和制度,大力营造全员学习和终身学习的浓厚氛围,不断提升全委各级党组织和党员理论素养、学习能力和解决实际问题的能力,使党员的先锋模范作用充分发挥,使党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断增强。

三是要把创先争优活动与开展“强素质、作表率、创一流”紧密结合起来。我们要以“强素质、作表率、创一流”活动为载体,不断提高党员干部的思想政治素养、综合业务素质、创新发展的能力素质,引导党员干部争做勤奋学习、解放思想的表率,团结和谐、求真务实的表率,廉洁自律、勤政为民的表率,努力建设一流机关、打造一流队伍、培养一流作风、创造一流业绩,要使全委广大共产党员真正做到服务吉林振兴,服务人民群众,争当践行宗旨的创业先锋。

四是要把创先争优活动与促进本部门本单位中心工作紧密结合起来。委机关和直属各单位要着眼促进和推动吉林农村经济又好又快发展,紧紧围绕本行业、本系统的中心任务确定主题、设计载体、制定措施。要把握好“创先争优”活动与各项工作的结合点,妥善处理好与各项工作的关系,做到统筹兼顾,合理安排。要把创先争优活动真正体现到推进本单位中心工作和各项事业中,要在保证服务中心、服务大局、促进工作、推动发展的基础上,把深入学习、提高认识,解放思想、改革创新,解决问题、完善体制机制,依靠群众、发扬民主等各项要求落到实处。真正做到“两手抓、两不误”。

党工共建创先争优动员会讲话稿 第5篇

争优活动实施方案

为深入贯彻落实好全国全省党群共建创先争优视频会议、市委创先争优推进会议、全省工会党工共建创先争优工作会议，市委二届二次全会、《中共凤庆县委深入开展创先争优活动领导小组关于印发〈凤庆县在全县基层党组织和工会组织开展党工共建创先争优活动的实施意见〉的通知》精神，切实将《中共凤庆县总工会支部委员会深入开展党群共建创先争优活动实施方案》（凤工党发〔2010〕10号）的安排部署落到实处，全面推进我县教育系统各基层工会组织深入开展党工共建创先争优活动，根据县委深入开展创先争优活动领导小组和县总工会的要求，以及《凤庆县教育局关于全面开展党工共建创先争优活动实施方案》（凤教发〔2011〕60号）文件精神，结合实际，经研究提出如下方案：

一、深入开展党工共建创先争优活动的目的意义

工会是党领导下的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是职工利益的代表者和维护者。坚持党建带工建、工建服务党建，深入开展党群共建创先争优活动，是进一步加强和改进党对工会组织的领导，进一步激发工会组织生机与活力的重大举措。在工会组织和广大会员中全面开展党工共建创先争优活动，对于深入贯彻落实科学发展观，以改革创新精神加强全县教育系统各基层工会组织建设；对于推动学校工会围绕中心、服务大局，团结动员广大职工群众发挥主力军作用，加快教育发展，促进经济社会又好又快发展，推进桥头堡建设；对于促进工会全面履行各项社会职能，突出履行维护职能，积极发展和谐劳动关系，促进学校和谐稳定等方面，都具有十分重要的意义。

二、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务职工群众、加强基层组织”的总体要求，以拓宽基层工会覆盖面为基础，以构建和谐劳动关系为核心，深入开展“科学发展创先进，强化帮扶为职工”主题实践活动，进一步加强“党建带工建、工建服务党建”工作，以创建“五个好”基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员活动，带动创建“先进基层工会组织”和争当“优秀工会会员”活动。

三、总体要求

通过全面开展党工共建创先争优活动，坚持党内带党外、党员带群众，努力形成党工联动、齐争共创的良好局面，切实把广大职工的智慧和力量凝聚到干事创业上来，竭力创造一流的工作业绩。坚持以服务职工、改善民生为重点，通过公开承诺、结对帮扶等形式，积极服务职工，为职工群众做好事、办实事，真正把工会组织建设成为工作活跃、作风明显、党政重视、群众依赖的模范职工之家，确保创先争优活动取得实效，群众满意。

四、目标任务

开展党工共建创先争优活动，总体目标是创建“先进工会组织”、争当“优秀工会会员”，实施好“

一、十、百、千”工程。主要任务是：抓好一项学习活动、创建十个“十星级职工之家”、选树一百名“十星级工会会员”、新发展一千名工会会员。

（一）根据中央、省委、市委和县委关于开展向杨善洲同志学习活动的安排部署，切实将组织全体教职工开展向杨善洲同志学习活动作为我校党工共建工作的重中之重狠抓落实。通过党组织加强对工会组织的领导、党员与工会会员结对等方式，组织一次学习杨善洲专题讨论活动，引导工会会员学习杨善洲同志艰苦朴素、苦干实干的优良作风；淡泊名利、先人后已的高尚情操；永葆本色、锲而不舍的敬业精神；恪守信念、清正廉洁的优秀品质；无私奉献、一心为民的博大胸怀；艰苦奋斗、大公无私的高尚品质。通过学习教育，引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观和利益观以更加昂扬的精神状态做好本职工作。大力开展建功立业活动，动员教职工立足本职、爱岗敬业、扎实工作、无私奉献，为加快我县经济社会发展作出新的更大贡献。

（二）创建十个“十星级职工之家”

按照“网络健全、规范有序、党政重视、资源共享、服务到位”的建家活动要求，组织基层工会在全面开展创建先进职工之家活动基础上广泛开展“十星级职工之家”创建活动。具体标准是： 学习星：有完善的学习制度，学习活动内容丰富、方法灵活、形式多样，努力营造讲学习、重学习、勤学习、善学习的良好氛围。

服务星：围绕县委、政府和单位中心工作，敬业奉献、扎实工作，为职工群众提供帮挟救助服务，为完成单位工作任务、推动全县经济社会发展服务。

创新星：创新工作机制和工作方法，工会工作成效显著，有亮点、有特点。

和谐星：集体意识、全局意识及协作意识强，注重打造团队精神，开展和谐家庭评选和推荐活动，构建和谐劳动关系工作成效明显。

维权星：关心职工利益，坚持和完善职代会制度，反映职工的合理诉求，签订和履行集体合同和劳动合同，开展工资集体协商，维护广大职工的合法权益效果好。

创安星：注重安全生产，积极开展创建安全企业、安全单位活动，综治、创安工作做到年初有计划、半年有小结、年终有总结。

关爱星：关注民生、关心弱势群体，帮助困难职工、困难劳模解决实际困难和问题，单位的困难职工、困难劳模得到及时关爱。

帮扶星：心系职工群众，积极开展困难职工帮扶工作和金秋助学活动，工作成效明显。

文明星：注重礼仪培训，积极开展文明单位、文明班组创建活动，工会干部和工会会员举止文明、健康向上、精神振奋、爱岗敬业。

建功星：注重技能提升和骨干培养，有效开展建功立业活动，组织职工为企业发展谏言献策，积极开展各类先进典型和各级劳动模范的评选、推荐工作，成效明显。

（三）选树一百名“十星级工会会员”

以“讲学习、个体素质好，讲贡献、工作业绩好，讲民心、工作作风好，讲正气、道德品质好，讲服务、群众反映好”的“五讲五好”为目标，坚持用劳模事迹和精神感染、激励会员，组织广大工会会员开展争当优秀工会会员立功竞赛活,积极参加县一百名“十星级工会会员”评选活动。具体标准是：

学习星：高度重视学习，把学习当作增智长才的首要任务，自觉加强学习，勤学善思，做到学以致用、学用结合、学用相长，努力提高自已的综合素质，切实提高履职能力。

创新星：具有开拓创新精神，致力于科技创新和技术创新，努力改进工作方法和生产工艺，在生产和工作中成绩显著。

科技星：讲技术、重科学，注重科学技术的推广应用，有效运用科学技术解决生产和工作中遇到的技术难题，不断提高生产力和工作效率。

节能星：按照建设资源节约型社会的要求，积极参加节能减排活动，在生产和工作中注重节约资源和生产、办公成本◇

环保星：按照建设环境友好型社会的要求，自觉维护环境卫生，积极参加单位组织的环境卫生清扫活动，注重个人卫生和家庭卫生。

文明星：讲文明、讲卫生、有礼貌、重礼仪，言行举止符合职业道德、社会公德和家庭美德的要求。

和谐星：尊老爱幼、尊敬师长，与家庭成员和睦相处、与单位同事团结干事，与邻里关系融洽，单位和社会评价好。敬业星：有强烈的事业心和责任感，立足本职，爱岗敬业，干一行爱一行，学一行精一行，在本职岗位做出一流成绩。

服务星：有强烈的服务意识，心系群众、关注民生，真正做到爱民、亲民、为民、富民、安民，竭力为群众做好事、办实事。

廉洁星：自律意识强，能严于律已，做到自重、自自警、自励，自觉遵守廉洁自律若干规定，勤政廉遵纪守法，公仆本色保持得好。

（四）新发展一千名工会会员

按照“哪里有职工、哪里就有工会、哪里有阵地、哪里就有活动”和“二次覆盖”的要求，将特聘教师和特岗教师发展为工会会员。

五、方法措施

根据省委、市委、县委和省、市、县总工会、教育工会的要求，围绕迎接中国共产党成立90周年，开展好党工共建创先争优活动。积极在干部职工中组织开展“讲党史、颂党绩、唱党歌、感党恩”等红色教育主题实践活动；深入开展“技术比武、岗位练兵、科技攻关”等劳动技能大赛，以优异的业绩向建党90周年献礼。

（一）加强领导。为确保党工共建创先争优活动有效开展，成立由学校总支书记王武华同志任组长，总支副书记伍菊英同志、工会主席李纪宏同志任副组长，张世海、段武云、杨振云、徐志远等同志为成员的凤庆县职业教育中心党工共建创先争优活动领导小组。领导小组下设办公室在工会，由李纪宏同志兼任办公室主任。

（二）精心组织。领导小组制定出实施方案上报并按方案要求精心组织、狠抓落实，确保活动顺利开展。

（三）公开承诺。工会干部和工会会员要提出参加活动的具体打算，明确努力方向。并结合各自实际采取适当方式向群众作出公开承诺，接受职工群众和社会监督。按要求填报《中共凤庆县总工会支部委员会关于全面开展党工共建创先争优活动实施方案》印发的《党工共建创先争优活动承诺评议表

（一）》、《党工共建创先争优活动承诺评议表

（二）》和《党工共建创先争优活动综合评议表

（三）》。所有表册分别于6月20日、12月20日前上报县党工共建创先争优活动领导小组办公室。

（四）领导点评。学校党工共建创先争优活动领导小组适时对各党支部和工会组织开展活动的情况进行点评，至少每半年进行一次，实事求是地肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。

（五）群众评议。采取问卷调查、设置意见箱、召开座谈会、发放征求意见表等方式，适时组织干部职工和社会各界对开展活动情况进行评议，并公布评议结果。

（六）评比表彰。按照 “十星级职工之家”、“十星级工会会员”的争创标准，广泛开展评星授牌活动，培养和选树一批先进典型推荐上报县党工共建创先争优活动领导小组。

全县各基层党组织和工会组织要紧紧围绕推动科学发展这个中心任务，紧扣“十二五”发展规划，牢牢把握“三个一百”、“新家园行动计划”、“城乡居民收入倍增计划”、“优化软环境增强软实力活动”等工作目标，围绕县委、政府的重大决策部署，把党工共建创先争优活动与基层党组织创先争优活动结合起来，把党群共建创先争优活动与推动当前备项重点工作紧密结合起来，全面开展好党工共建创先争优活动，切实做到动真格、出实招、见实效。

（一）以“五个好”为目标，积极创建先进工会组织 一是网络健全，组织建设好。按照《中国工会章程》依法成立工会组织，办理了社团法人资格证书，工会组织班子健全，成员政治素质好，讲学习、讲政治、讲团结，能认真履职，干事创业；职工入会率高，有较强的生机与活力。二是规范有序，工作机制好。工会各项工作制度化，职工代表大会或职工大会、校务公开等民主管理制度健全，会员、职工、困难职工档案健全，送温暖、困难帮扶等活动正常开展，积极创建模范职工之家，工会组织规范化、科学化、制度化建设成效明显。三是党政重视，工作保障好。自觉接受同级党政的领导，加强请示汇报制度，争取党政支持，有效破解工作难题；要加大经费投入，确保工作正常运转。四是资源共享，活动开展好。坚持资源共享，充分利用党员活动室、党员电教室党校、职工之家等活动阵地，广泛组织开展职工文体娱乐活动、建功立业活动，不断增强工会组织的凝聚力、向心力、感召力。五是服务到位、作用发挥好。要以服务职工、关注民生为重点，牢固树立大局意识，围绕党政中心工作，找准切入点，将维护职工合法权益与促进发展有机结合，积极为职工群众做好事、办实事，努力在推动科学发展、促进社会和谐、维护社会稳定等方面作出应有贡献。

（二）以“五讲五好”为目标，积极争当优秀工会会员 一是讲学习，个体素质好。全体教职工要高度重视学习，把学习当作立身安命、增智长才、生存发展的首要任务，自觉加强学习，勤学善思，做到学以致用、学用结合、学用相长，努力提高自己的综合素质，切实提高履职能力。二是讲贡献，工作业绩好。全体教职工要牢固树立优胜劣汰的忧患意识，强化时不我待、稍纵即逝的紧迫感和危机感，进一步增强事业心和责任感，立足本职、爱岗敬业，做到干一行爱一行，学一行精一行，在本职岗位做出一流成绩。三是讲民心，工作作风好。工会干部要保持和发挥艰苦奋斗的优良传统，进一步树立求真务实、注重民生的工作作风，坚持群众路线，深入基层，深入实际，深入职工，倾听职工群众心声，了解职工群众诉求，关心职工群众疾苦，做职工群众的贴心人。四是讲正气，道德品质好。全体教职工要自觉规范自己的言行举止，争做文明健康的国家公民，自觉拥护党和国家的大政方针政策，严格遵守国家法律法规和本地区本单位的各项规章制度，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争，自觉弘扬正气，培育高尚的道德情操。五是讲服务，群众反映好。工会干部要强化宗旨意识，真正做到爱民、亲民、为民、富民、安民，竭力为群众做好事、办实事，力争成为了解群众疾苦的知情人、反映群众诉求的代言人、帮助群众排忧解难的贴心人，赢得组织认可、社会好评、群众公认。

五、方法步骤

根据省委、市委、县委和省、市、县总工会、县教育局的要求，2011年全县党工共建创先争优活动，着重围绕迎接中国共产党成立90周年来开展，积极在干部职工中组织开展“讲党史、颂党绩、唱党歌、感党恩”等红色教育主题实践活动：深入开展“技术比武、岗位练兵、技能攻关”等劳动技能大赛，以优异的业绩向建党90周年献礼。具体的方法步骤如下：

（一）动员部署。根据县总工会于2011年4月中旬召开的全县工会党工共建创先争优活动动员部署会议精神，全县教育系统的党工共建创先争优活动在4月底启动。全县教育系统各基层工会要在前期开展创建活动基础上，进一步抓好活动的组织动员，作出详细的安排部署，确保活动顺利开展。

（二）公开承诺。各基层工会组织要结合本实施方案和本级党组织的具体要求，制定好全面开展党工共建创先争优活动的具体方案，工会干部要提出参加活动的具体打算，明确努力方向。结合各自实际采取适当方式向群众作出公开承诺，接受群众和社会监督。

（三）领导点评。要认真接受县总工会、县教育工会争创活动领导小组适时对基层会组织和工会干部开展活动情况进行点评，至少每半年进行一次，实事求是地肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。

（四）群众评议。采取问卷调查、设置意见箱、召开座谈会、发放征求意见表等方式，适时组织干部职工群众和社会各界对开展活动情况进行评议，并公布评议结果。

（五）评比表彰。各基层工会组织要按照本意见要求全面开展党工共建创争优活动活动，广大工会干部要积极投身到活动中来。要注意做好先进典型的选树工作，按照本意见中“先进工会组织”、“优秀工会会员”的争创标准，培养和选树一批先进典型予以表彰奖励。

六、注重实效，彰显作用

全县教育系统各基层工会组织要紧紧围绕推动科学发展这个中心任务，紧扣“十二五”发展规划，牢牢把握“三个一百”工作目标、“新家园行动计划”、“城乡居民收入倍增计划”、“优化软环境增强软实力活动”、“建设教育强县”等重大部署，把党工共建创先争优活动与基层党组织创先争优活动结合起来，把党群共建创先争优活动与推动当前工会各项重点工作紧密结合起来，全面开展好党工共建创先争优活动，切实做到动真格、出实招、见实效。

（一）要在推动科学发展上彰显作用见实效

要牢牢把握全面建设小康社会、坚持和发展中国特色社会主义这个当代工运主题，将全面开展党工共建创先争优活动与贯彻落实教育“十二五”发展规划有机结合起来，深入贯彻落实县委十二届九次全会精神，准确把握县委提出的“十二五”规划的指导思想、目标任务和战略布局，紧紧围绕“三个一百”目标，狠抓有关教育项目的落实，促进教育发展。深入开展“岗位练兵”、“技术比武”、“技能攻关”、“劳动竞赛”等活动，进一步提升职工队伍的整体素质，组织广大职工广泛开展各种形式的群众性建功立业活动，积极培树行业标兵，在组织职工服务科学发展中充分发挥工会组织的作用。

（二）要在促进社会和谐上彰显作用见实效

要着眼发展和谐劳动关系，坚持主动依法科学维权，着力加强维权机制建设，依法维护职工群众的合法权益。进一步健全和完善劳动关系三方协调机制，及时解决劳动关系中的突出矛盾和重大问题。建立完善劳动关系突发事件应急联动机制，全体教职工依法、理性、有序表达利益诉求，以劳动关系和谐促进社会和谐。要以创建“劳动关系和谐行业”、“和谐家庭”等活动为主要载体，推动劳动关系和谐、基层单位和谐、家庭和谐，进而促进整个社会和谐。

（三）要在服务职工群众上彰显作用见实效

要将开展党工共建创先争优活动与当前开展的优化软环境增强软实力活动有机地结合进来，坚持以职工为本，紧密联系职工群众，狠抓工会干部队伍建设、思想建设、作风建设、廉政建设，改进工作方法，创新活动方式，提高工作效能，提升服务质量，关心职工工作生活，倾听职工的意愿和诉求。要抓好抓实“送温暖活动”、“职工医疗互助”、“金秋助学”、“困难劳模帮扶”等活动，以这些活动为载体，努力为职工办好事、办实事、解难事，倾力做好新形势下的职工群众工作，着力构建职工群众安居乐业的良好社会氛围。

（四）要在加强工会基层组织建设上彰显作用见实效 各基层工会组织要坚持扩大工作覆盖面，增强工作渗透力，深入推进“党建带动工建，工建服务党建”工作，按照“广普查、深组建、全覆盖”的目标要求，全面提高工会组织的组建率，切实加强各级工会组织自身建设，做到有组织、有牌子、有一定的活动经费，活动开展，作用发挥。要最大限度地把职工组织到党领导下的工会组织中来，真正做到哪里有职工，哪里就有工会组织，就有正常活动，就有积极作用，确保工会工作不留死角。

七、强化领导，完善机制

（一）加强领导，落实责任

各基层工会组织要确立主要领导是第一责任人的机制，把党工共建创先争优活动纳入重要议事日程，与工会各项重点工作统筹部署，做到两手抓、两促进。县教育局成立党工共建争创活动领导小组，组长由县教育局党委书记罗宏伟同志担任，副组长由县教育局机关党委副书记王卫斌同志担任，成员由县教育局办公室主任杨安华、教育工会主席赵学贵、副主任科员陈庆洪、局办公室干部杨雪、教育工会干部罗学英、各乡镇教办主任、县直学校党支部书记组成。领导小组下设办公室，由赵学贵同志兼任办公室主任，负责争创活动的日常业务。全县教育系统各基层工会也要成立相应的领导机构和工作机构，明确责任领导和责任人，在开展好党组织和党员创先争优活动的同时，切实加强对党工共建创先争优活动的领导。要联系实际，提出切实可行、行之有效的活动载体，确保活动取得实效。

（二）选树典型，强化宣传

各基层工会组织要把培养典型、树立典型和宣传典型作为实施党工共建创先争优活动的一项重要措施，注重发现培养不同类型的先进典型，培育和树立一批特色鲜明、成效明显的创先争优活动示范点，培育和树立一批爱岗敬业、事迹突出、群众公认的工会干部先进典型，广泛推广示范点的特色做法和成功经验，宣传先进工会干部的典型事迹，充分发挥示范、典型的带动作用，努力营造党工共建创先争优活动的良好氛围。

（三）强化措施，务求实效

党工共建创先争优动员会讲话稿 第6篇

复兴乡工会委员会关于印发

《关于在全乡工会组织中开展“党工共建、创先争优”活动的实施方案》的通知 乡机关工会、乡属各企事业单位工会：

现将《关于在全乡工会组织中开展“党工共建、创先争优”活动的实施方案》印发给你们，请认真遵照执行，抓好贯彻落实。二Ο一一年七月十日

主题词：工会 创先 争优 方案 通知 抄送：区总工会 存档

关于在全乡工会组织中开展“党工共建、创先争优”活动的实施方案

为巩固和拓展全乡学习实践科学发展观活动成果，进一步发挥各基层工会组织和广大会员在“发展富庶复兴、建设生态复兴、构筑和谐复兴、塑造魅力复兴”中的积极作用，按照区总工会的要求，乡工会决定在全乡基层工会中开展“党工共建、创先争优”活动，现结合我乡实际，特制定如下实施方案。

一、指导思想和总体要求

开展创先争优活动，要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，为贯彻落实区委党群共建创先争优推进会议精神，我乡工会明确要求各级工会组织要坚持以“党建带工建，工建促党建”为主题，以企业和职工为重点，以“创建模范职工之家”、“争当优秀工会工作者”和“劳动模范”为主要内容，在工会系统和广大职工中深入开展创先争优活动，切实发挥工会系统基层组织的战斗堡垒作用、工会干部和职工党员的先锋模范作用，以邓小平理论和“三个2 代表”重要思想为指导，以学习实践科学发展观为主题，围绕“发展富庶复兴、建设生态复兴、构筑和谐复兴、塑造魅力复兴”这个总目标，引导基层工会组织和干部职工在推动复兴经济发展、促进复兴社会和谐，开展“党工共建、创先争优”活动中当先锋、做表率，创造新业绩，取得新成效。

二、基本要求和工作重点

1、提高思想认识，切实加强领导，将“党工共建、创先争优”活动摆上日程。开展“党工工建、创先争优”活动是新形势下加强党组织建设的重要举措，群团组织是党联系群众的桥梁和纽带，党工共建，意义重大；创先争优，责无旁贷，工会组织要积极把党的主张变成职工群众的自觉行动。因此各工会要提高对开展此项活动重要意义的认识，认真加强领导，认真部署，定期研究，真正在工会组织中间掀起创优争先（创建模范职工之家、争当优秀工会工作者和劳动模范）的热潮，调动各级工会组织你追我赶，争当排头，敢为人先，勇攀高峰的积极性和创造性，提升工会的社会形象，增强工会组织的凝聚力和吸引力。3

2、弘扬劳模精神，积极争做贡献，以实际行动促进复兴经济发展步伐。要积极开展形式多样的竞赛活动，围绕加快经济发展方式转变，以创建“工人先锋号”为

载体，团结动员复兴广大职工为实现复兴经济跨越式发展服务。把争当优秀党员和争创党员示范岗、党员责任区与争当劳动模范、首席职工、创新能手结合起来，积极引导职工比学习、比钻研、比创新、比贡献，深入开展社会主义劳动竞赛，广泛开展技术革新、技术协作、发明创造活动，激发职工的创造活力，刷新企业各项经济效益指标，促进构建和谐社会进程。

3、落实两个普遍，推行集体协商，不断提高我乡非公有制企业工会工作水平。要按照区总会要求，不断推进“广普查、深组建，全覆盖”集中行动。坚持在党委统一领导下，推动企业依法普遍建立工会组织、依法普遍开展工资集体协商，进一步推动把非公有制企业工会建设纳入党建工作规划和考核体系，把“党工共建、创先争优”与工会工作有机衔接起来，根据同级党组织的统一部署，齐抓共建、共创齐争。做到同步研究部署、同步检查考核、同步表彰奖励。做到4 共建组织、共建队伍、共建阵地，创新企业党工共建互促工作机制和载体，努力形成齐抓共创的良好乡面。要最大限度地把包括农民工在内的广大职工组织到工会中来。找准工作重点，勇于攻坚克难，积极推行”双措并举、二次覆盖“工作，推广建立区域性、行业性小企业工会联合会的经验，规范小企业联合会建设。

4、组织发动妇女，展示时代风采，发挥妇女的聪明才智为森工发展多做贡献。妇女是复兴生产建设中一支不可忽视的重要力量。各级女工组织要把维护妇女权益，服务妇女民生作为创先争优的根本宗旨。要多为妇女办实事，解难题，推动建立患病贫困妇女医疗救助机制，继续实施“金秋助学“行动，为妇女群众提供覆盖全面，配合有效、及时便捷的维权服务。要在我乡开展百名妇女学科技、学法律、学礼仪和健身活动，提高妇女思想道德素质、科学文化素质和身心健康。大力培养、宣传、树立优秀的妇女典型，用榜样的力量激励和引领广大妇女遵守社会公德、践行职业道德、弘扬家庭美德，提升个人品德，为发展建设新复兴贡献聪明才智。要以自营经济为载体，采取 5 项目带动，科技示范、龙头牵动；要组织开展争当种、养、采、服、运的女状元、女工编织制作技能大赛等活动，激励广大女职工立足本职，创造佳绩。

三、组织领导和保障措施

（一）加强领导，落实责任。各工会要成立活动领导小组，工会主要负责人是第一责任人，要切实负起相应职责；要加强对“党工共建、创先争优”活动的领导，统筹安排、精心组织，理清思路，相互衔接、相互促进，不断增强我乡党建工作、工会工作的生机和活力，促进复兴政治、经济、社会的协调健康发展。

（二）抓好典型，推动工作。要树立培养“党工共建、创先争优”的典型，充分发挥基层工会组织和职工党员的积极作用，实时开展经验交流，表彰先进集体和个人。通过挖掘典型、推广典型，发挥典型的示范效应，提升整体工作水平。

（三）注重宣传，营造氛围。充分利用电视、报刊等新闻媒体，广泛宣传基层工会组织开展党工共建创先争优活动的重大意义，及时总结推广开展活动的6

好做法好经验和先进事迹，形成积极向上、奋发有为的浓厚氛围，促进活动取得新成果。

党工共建创先争优动员会讲话稿 第7篇

动员部署会议上的讲话

同志们：

今天这次会议的主要任务，就是认真学习贯彻中央和省委精神，按照镇党委统一部署，扎实推进我们社区党群共建创先争优。下面，我讲三点意见。

一、党群共建创先争优是深化创先争优活动的重大举措

工会、共青团和妇联是党领导的工人阶级、先进青年、各族各界妇女的群众组织，是党联系群众的桥梁和纽带。党群共建，通过党组织的创先争优带动工会、共青团、妇联及其所联系的群众创先争优，具有重大意义。

（一）党群共建创先争优，是扩大党内活动社会影响的必然要求。我们党是执政党，党内活动必须影响和带动群众，做到党组织有号召、群众有行动。群团组织覆盖宽广、成员众多，把他们组织带动起来，形成基层党组织和群团组织、党员和群众齐争共创的生动局面，使创先争优不仅成为党内风气而且成为社会风气，创先争优活动才有强大的生命力。

（二）党群共建创先争优，是扎实推动党建带群建的必然要求。党建带群建、群建服务党建，是我们党的优良传统。中央和市委明确要求，要以党的基层组织建设带动其他各类基层组织建设，活跃基层，打牢基础。党群共建创先争优，是党建带工建、带团建、带妇建的生动实践，必将进一步推动基层党组织和群团组织建设，切实巩固党的组织基础、扩大党的群众基础。

（三）党群共建创先争优，是提高群众对党内活动认可度的必然要求。群众满意是检验创先争优活动成效的重要标准。党群共建创先争优，有利于广大群众直接参与活动，切身感受活动带来的新变化，有利于齐心协力推动科学发展、促进社会和谐，增强活动实效，确保活动真正成为群众满意工程。各级党组织要进一步把思想认识统一到中央和市委的要求上来，把党群共建创先争优作为当前一项重要的政治任务，进一步增强责任感、使命感，切实抓紧抓好。

二、认真落实党群共建创先争优的重点任务

（一）在推动中心工作上党群共建创先争优。为中心工作提供动力和保证，是创先争优活动的根本要求。社区各党支部和群团组织要把创先争优与履行岗位职责、推动中心工作、完成重点任务紧密结合起来，以创先争优为动力，在完成单位中心任务上争先进，在个人履职尽责中创优秀。群团组织要围绕推动中心工作，进一步完善创先争优方案，精心策划争当岗位技术能手、创建青年文明号、巾帼建功等丰富多彩的活动，积极开展社会主义劳动竞赛，搭建广大职工、青年、妇女发挥作用的舞台，为社区建设注入强劲动力。

（二）要以党组织建设为核心，指导、带动和促进群团组织建设。一是同步建设党群组织。把群团组织建设纳入党建工作“一盘棋”，努力实现党的组织和群团组织全覆盖。二是同步建设党群队伍。在创先争优活动中要及时发现职工、团员青年和妇女中的优秀分子，培养他们入党，为党输送新鲜血液。要重视党组织和群团组织后备骨干力量培养，保证事业和工作后继有人。三是同步建设党群阵地。要坚持共建共用，把公共服务中心同时作为工青妇组织的活动阵地，让这些场所既成为党员之家，也成为职工之家、青年之家、妇女之家，进而成为群众之家。

（三）在服务人民群众上党群共建创先争优。群众得实惠是创先争优活动的重要目标。要把服务群众、改善民生贯穿创先争优活动始终，多为群众办实事、做好事、解难事。特别是群团组织要发挥自身优势，要广泛组织开展志愿服务行动，深入基层、走进群众、奉献社会，为群众排忧解难，让人民群众在创先争优活动中得到更多实惠。

（四）在提升队伍管理水平上党群共建创先争优。实践证明，这既是推动创先争优活动的重要抓手和有效载体，又是提高党员干部队伍管理科学化水平的重要手段和有力举措。群团组织要认真学习借鉴党组织的做法，紧紧抓住设岗定责、公开承诺、等重要环节，把创先争优做实、把队伍建设抓细，不断提升群团组织的管理水平和工作效能。

三、切实加强对党群共建创先争优的组织领导

党群共建创先争优涉及方方面面，必须加强组织领导，健全工作机制，搞好统筹协调。

（一）党支部要加强领导。要把党群共建创先争优纳入党建工作和创先争优活动的总体布局，与党内创先争优活动同谋划、同部署、同推进、同落实。党支部书记要定期听取汇报，研究部署工作，深入基层指导。要采取多种形式，对党群共建创先争优进行再发动再动员，迅速掀起热潮。

（二）党、群团组织要形成工作合力。一是建立统筹协调机制。在党委统一领导下，组织部门要牵头抓总，通盘考虑、整体推进党组织和群团组织的创先争优；要与群团组织紧密配合，建立齐抓共建工作格局。工会、共青团、妇联组织要切实履行职能，充分发挥在党群共建创先争优中的主体作用。二是建立联系沟通机制。要定期召开党群共建创先争优联席会议，掌握动态，分析问题，部署工作。三是建立指导检查机制。创先争优活动领导小组要加强对党群共建创先争优的检查指导，经常进

行调研指导。四是建立考核评价机制。把党群共建创先争优活动情况作为评选优秀共产党员和优秀群团工作者、劳动模范、杰出青年、优秀女性，以及考核党建工作的重要内容，严格考评。