社区城管工作小结

2024-06-02

社区城管工作小结(精选12篇)

社区城管工作小结 第1篇

年城管科认真贯彻落实党的“xx大”精神,全面实践党的群众路线,按照构建和谐社会的要求,以创建和谐、效益罗湖、健康罗湖为目标,严格按照“科学、严格、精细、长效”的八字方针,根据上级布置的中心任务,在街道党工委的关心和全力支持以及其它部门、社区工作站的大力协助下,以市容环境综合考核工作、环境卫生及绿化质量考核工作、宜居社区创建工作为中心,深入推进街道“三防”抢险救灾等工作,并取得了明显的成效,现总结如下:

一、领导重视

街道党工委高度重视城市管理、爱国卫生、“三防”抢险救灾等工作,街道主要领导和分管领导亲自担任各项活动领导小组组长和副组长,同时经常深入一线对各项工作进行指导,为开展和完成各项活动和“三防”工作提供了强有力的支持,特别是在汛期领导亲自带队彻夜巡逻、检查和通宵值班。因此城管科能顺利开展和完成各项工作与领导的重视是密不可分的。

二、今年工作情况

1、落实部分城市管理事权下放工作

为加强城市管理,迎接市市容环境综合综合考核,城管科根据《XX区街道办事处环境卫生质量考核办法(试行)》、《XX区街道办事处绿化管理质量考核办法(试行)》的有关要求,制定街道考核方案及工作细则,按照属地管理和重心下移的原则,成立了街道市容环境考核领导小组及街道环境卫生园林绿化质量考核工作组,全面开展街道市政道路、小区环境卫生、园林绿化监督及考核工作,主要如下:

(1)加强环境卫生及园林绿化管理工作。以分片包干的方式进行巡查,指定责任人(人民南以东为东片,人民南以西为西片),每天巡查次数不小于四次,巡查范围为责任区内的主次干道、各单位(住宅小区)以及城中村,巡查中发现的问题按职责分工属于城管科处理的直接处理,属于社区工作站处理的要及时通知所属社区进行处理,处理情况要及时跟踪并记录在案,作为社区考核的一项重要内容。

各社区工作站以辖区为包干,可采取专人负责或划定区域包干的方式加强巡查,每天不得少于四次;巡查中发现的问题必须现场处理,问题比较严重不能马上处理的要及时汇报社区工作站负责人及城管科。

(2)建立台帐档案制度。各责任单位要建立台账制度,做到巡查有记录,扣分有档案街道城管科工作总结街道城管科工作总结。巡查记录内容包括巡查时间、巡查地点、巡查、存在问题及整改情况,巡查人员要签名;扣分档案包括每次扣分的发生时间、发生地点、扣分原因、扣分建议书原件、现场照片或录像编号等。

(3)建立周例会通报制度。各社区对每周工作情况进行汇总上报。周报内容包括巡查情况、发现问题及整改情况,同时对存在问题提出整改建议。

通过努力,目前已形成以社区工作站为基本管理单元的网格化管理格局,建立起了一套综合、立体、科学有序的管理、监督、考核机制,促进了辖区环境卫生、绿化管理工作规范化、标准化和精细化,全面提升市容环境质量,基本达到市考核标准要求,在第二季第三季的市容考核中分别获得全市第五、第三及连续获得全区第一的好成绩。

2、深入推进宜居社区创建工作

为进一步推进宜居城市的建设,根据《XX区宜居社区建设工作方案》要求,全面推动我街道宜居社区创建工作的深入开展,促进建设“以人为本,环境舒适,配套完善,文明和谐”的宜居社区,城管科根据分工要求,采取“分步落实,先易后难,逐年推进”的方法开展街道宜居社区创建工作。目前渔邨、文锦、罗湖及罗湖桥社区已通过市人居委专家组考核,获得参与今年广东省宜居社区评选资格。

3、继续推进排水清源工作

为继续推进街道排水清源工作,根据市、区政府“排水管网清源行动方案”要求,城管科采取了落实责任制,加强宣传相关政策和法律法规等措施,派发排水许可证办证指南,动员辖区单位及经营户主动开展自查和整改工程,深入推进排水清源工作,为创建工作奠定良好的根基。街道目前已完成3个小区排水管网改造工程,计划在11月中旬由市专家组进行排水达标验收。

4、节水小区创建工程

为深入贯彻落实科学发展观,推动我街道节水工作建设,促进生产生活节水,实现水资源的可持续利用和社会经济的可持续发展,最大限度地发挥水资源的经济效益、社会效益和生态效益,提高我街道水资源和水环境承载能力,充分调动辖区内的居民节水积极性,根据《XX市节约用水条例》、《XX市创建节水型居民小区考核办法》等相关要求,城管科采取了落实责任制,开展主题宣传活动和摸底调研等办法,积极引导街道条件成熟的小区参与该项创建工作

通过一系列的工作,目前街道已完成了联城美园小区节水小区创建工作街道城管科工作总结工作总结。

5、清洁深圳月

今年的“清洁深圳月”活动,继续以全面落实实践科学发展观,按照市委、市政府召开的人居环境和城市管理工作会议“以城市环境大改善推动经济转型、提升生活质量,再燃创新创业激情,建设宜居生态城市”总体要求为落脚点,围绕创建和谐、效益罗湖、健康罗湖为目标,以“科学、严格、精细、长效”的城市管理理念为指导,以灭鼠灭蝇、整治蚊虫孳生地为重点,广泛发动街道范围内各行各业和家庭住户,人人动手,清洁环境,全面提高街道卫生质量和水平。

在“清洁深圳月”活动中,街道爱卫办、社区工作站、村股份公司及各物业管理公司(处)发动辖区单位、居民进行卫生清洁大扫除,清理了城中村、各待建地及内街小巷的卫生死角、蚊蝇孳生地等,做到不留卫生死角,不留卫生盲点,有效降低四害密度。据统计共发动学生、居民群众2700多人次、张贴宣传海报260多套、派发宣传单张约5900份、清理卫生死角8处、清理垃圾杂物8吨多、处理孳生地100余处,投放灭“四害”药物1600多公斤。营造出一个全民参与“清洁深圳月”的爱国卫生运动高潮。

继续推进我街道生活垃圾减量和分类管理工作,保护辖区城市生态环境,提高市民的环境意识和文明素质,建设低碳、宜居的现代化社区,根据《XX市“十二五”城市生活垃圾减量分类工作实施方案的通知》(深府办函[20xx]101号)及《XX区城市生活垃圾减量和分类工作实施方案》文件要求,结合城市天地广场试点工作经验,开展了以下一系列工作:

一是继续采取现场设宣传点、入户派发小册子、利用社区宣传栏张贴海报等多种渠道的宣传方式,让居民更全面深入的掌握垃圾减量分类的意义及分类方法等知识;二是通过物业管理单位支持度、居民数量及成份等条件进行横向比较选取了长丰苑、美园作为试点小区;三是在区城管局的大力支持下,街道与社区工作站、物业管理单位、居民群众形成合力,在短时间表内街道先后完成了分类垃圾桶采购、入户、分类收集等工作。

目前长丰苑、美园小区的垃圾减量分类试点创建工作已全部完成,通过前期大力宣传,居民开始转变观念,自觉对垃圾进行分类存放,减少了二次分类的工作量。

7、三防抢险救灾

社区城管工作小结 第2篇

2011年,我们社区在街道城管办和爱卫会的正确指导下,通过各方努力,有效地改善了社区环境,主要表现在以下几个方面:

1、为营造一个整洁优美的社区环境,我们结合春节和四月爱国卫生月活动,对社区卫生死角、楼道堆放物等进行了全面整治,两次活动共清理垃圾20车。

2、针对社区中的家庭养鸡钉子户,我们通过发动社区内小组长、党员骨干,积极做好他们的解释和劝导工作,目前,社区内无发现养鸡家庭。

3、认真做好了“门前三包”责任书的签订工作,签订率达100%。

4、实行了社区网格化管理,进一步调整了社区干部区域划片管理制度,对所在区域每天进行两次巡查,定期召开网格信息员、协理员会议,对发现的问题及时上报物业,并及时整改。

5、在原有保洁工作制度的基础上,对保洁范围又进行了重新调整与更新,每月定时召开保洁员例会,不断提高他们的保洁意识,做到随脏随扫、日产日清、尽量不留死角。

6、定期以多种形式开展健康教育,利用黑板报、宣传橱窗等阵地为居民广泛宣传健康教育知识共6期,开展各类健教咨询活动5次,发放健教资料200余份。

7、认真开展春季科学灭鼠工作,共发放鼠药2箱,有效降低了鼠密度。

关于做好城管监察工作的思考 第3篇

城管监察工作是构建和谐社会的重要支撑。构建社会主义和谐社会有许多内容, 关键是实现社会的安定、有序。城管监察工作工作做得好, 好多矛盾就会得到及时化解, 很多不和谐的现象及时得到制止。现在我们面临的是不同利益的所求是矛盾的, 我们怎么来处置, 长远利益和近期利益, 部分利益和整体利益, 这些矛盾得到及时制止, 及时化解, 不和谐的现象就会减少。

城市管理是改善民生的重要抓手。随着经济社会不断发展, 广大市民建设幸福家园、共享美好生活的愿望越来越强烈, 对生活品质的要求越来越高, 强烈渴望有一个清洁、优美、和谐的生活环境。加强城市管理工作, 正是从市民的吃住行入手, 为市民营造良好的工作生活环境。人们从中获得实惠, 感受到人居环境的改善和生活质量的提高, 市民的幸福感、舒适感和安全感增强了, 城市环境更加优美和谐。事实证明, 进一步加强城市建设与管理, 扎扎实实地把市容环境整治好, 把基础设施配套好, 把热点难点解决好, 是一项得民心、顺民意、暖人心的大好事, 是贯彻以人为本的科学发展观, 着力改善民生、促进社会和谐的重要举措。

城管监察工作管理体制有待理顺。由于行政领导权和业务指导权分离, 对城管分队重视程度、管理方式存在差异, 不利于统一调度、集中指挥;长效管理有待提高。特别是城市管理中的痼疾顽症还没有得到遏制, 前端管理的不到位削弱了执法力度, 极易形成管理空白;执法环境有待改善。办公配套设施不固定, 相当一部分分队还在临建房中办公;编制短缺, 尤其是农村地区地广人少问题更为突出;媒体正面典型宣传较少, 舆论氛围影响执法成效。

城管监察工作认识上有偏差。社会、老百姓对城管工作的偏见没有从根本上改变, 一些单位和个人对城管的职能、管理的内容理解有偏差, 认识不足。只要说起城管, 想到的就是“粗暴执法”;媒体对我们负面宣传比较多, 导致市民和社会对我们的认识出现偏差。城管工作人员对工作的性质、工作的方式、工作的态度等方面存在认识上的问题。只想着自己有了就业的岗位, 总抱怨城管工作的环境有多差, 工作的难度大。

关系的复杂性影响执法力度。由于执法地缘的关系, 原来的老熟人、老关系尚难以摆脱, 而且在此基础上, 又增加了新的熟人, 形成新的关系网。这样既增加了执法工作的难度, 又严重影响到执法工作的力度。越是违法严重者, 越是有所谓硬关系的人, 这种情况更加严重。其他执法工作中, 亦如此。

二、城管监察工作的思路和方法

强化意识, 从严管理。要切实履行好城市管理的重要职责, 城市发展, 建设是基础, 管理是根本。从某种意义上讲, 管理比建设更重要, 因为没有管理, 再好的建设都发挥不了作用。另外, 由于建设容易带来一时的改观和形象, 这就容易在实际工作中往往出现“重建设轻管理”的现象, 似乎建设比管理更重要, 这是我们当前必须认清和克服的。在加快城市建设步伐的同时, 要把城市管理摆在更加重要的位置, 要坚持管建并重, 做到以管促建, 坚决克服重建设轻管理的思想。

更新观念, 创新方式。社会形势的发展变化要求城市管理监察工作必须不断更新观念, 创新工作方式方法, 不学习、不动脑筋、不转变工作思维方式, 墨守陈规, 固执死板, 工作效果好不了。作为政府管理城市的主要职能部门, 我们必须贯彻落实科学发展观这一指导思想, 紧紧围绕党委和政府建设现代文明新城市的重大战略思想和实际, 把服务与管理有机结合起来, 实现城市管理理念的创新与转变, 保障和促进城市高效运行, 和谐发展。

加大投入, 提高水平。进一步加大城管维护经费投入;加大管理设施投入, 引入新的管理手段方式提升管理水平;要加大关系老百姓切身利益的城管民生项目投入, 提高市民满意度。要按城管“重心下移”要求, 加大维护经费投入;适应新形势、新要求, 提高新水平, 要购置一批先进的维护设备;要抓好民生工程配套经费的安排和配套到位;要落实人员养老、医疗、工伤保险等政策, 解决职工后顾之忧。

加强协作, 深化机制。继续完善城市管理协调运行机制, 加强执法部门和管理部门之间的信息交流与工作沟通。每季度召开一次由规划、环保、工商、公安等部门和镇、街道参加的城管联席会议, 围绕城市管理、技术法规、强制执行等内容展开研讨, 研究解决规划、环保、工商、交通执法中遇到的重点难点问题, 明确城市规划类案件强制执行的实施主体, 进一步明确职责, 理顺关系, 加强配合。

实施规划, 落实规划。规划实施管理是我们工作的难题, 在实践当中还有很多矛盾。这些矛盾既来自于开发商、有关部门对规划的不理解, 干扰我们的规划;也来自于普通老百姓不了解规划, 违反规划, 从而增加了我们的工作难度, 使我们处在矛盾的中心点上。应当看到, 这些矛盾和问题是长期存在的。城乡规划是政府的公共政策, 关系到城乡统筹发展的长远利益。我们从事城乡规划工作, 维护的是广大人民的利益和城乡发展的长远利益, 所以就决定了规划管理是一项长期工作。

如何做好新时期城管档案建设工作 第4篇

【关键词】城管档案;意义;问题;措施

近年来,在人事档案管理制度不断完善的新形势下,城管档案成为国家档案体系中非常重要的组成部分,而且得以社会各个领域的认可。当前城管档案主要以各类文档、会议纪要、总结及批复等为主,通过加强城管档案管理工作,能够有效的为城管部门的各项工作提供重要的参考依据,因此需要进一步完善城管档案制度,确保城管档案的安全性,利用科学的手段加快推动城管档案管理现代化的实现,确保城管档案能够更好的开发和利用。

一、城管档案建设的重要意义

档案作为社会实践过程中形成的具有使用价值的重要历史记录材料,城管档案作为国家档案体系中非常重要的组成部分,是对城管工作的真实记载,能够有效的提高城管工作的水平。城管档案是城市管理过程中最重要的原始历史信息,作为城市管理经验的有效积累,在推动城市文明进程过程中发挥着非常重要的作用。在当前城市建设过程中,城市文明不仅仅指物质文明,也包括建设和政治上的文明,可以说城管档案作为城市文明和城市建设的历史及演化轨迹的重要历史见证,为城市的发展起到重要的引领作用。

二、城管档案建设存在的问题

随着城市的快速发展,近年来城管档案取得了较好的成效,特别是文档、会议及党委等方面的档案都有了显著的成果,特别是城市市容管理档案,其作为城管部门对城市建设及规划设计的第一手资料,是城市发展的真实记录,对于城市管理工作具有非常重要的意义。但在当前城管档案建设工作中还存在许多不足之处,具体可归纳为以下幾个方面:

(一)缺乏完善的城管档案管理制度。当前城管部门对于档案工作还缺乏有效的重视,没有构建完善的城管档案管理体系,部分城管人员由于档案意识淡薄,因此在档案工作中存在着档案资料乱放、借阅手续不完善等问题,这主要是由于当前城管部门没有完善的档案管理制度,由于缺乏制度上的约束,从而导致城管档案管理较为混乱。

(二)城管档案管理专业化水平不高。档案管理是一项专业性要求比较强的工作。像其它城市一样,当前我市城管档案工作仍然处于粗放型管理状态,未达到专业化管理水平,具备与之相适应的专业管理人员不多。同时,档案的收集非常繁琐,细枝末节的东西很多,然而,目前,我市城管系统内多为兼职档案员,配备专职档案员较少,无暇顾及之下,有时候必然导致档案管理工作疲于应付,停留在表面,不利于档案工作向更高层次发展。

(三)档案利用率较低。城管档案的收集整理是一个漫长的过程,经过严格归类整理后,成为非常宝贵的材料,对今后的城市发展提供借鉴。但是,经过对多个城管部门的考核,其档案使用率非常低下,少有查阅档案,即便查阅,亦是出具一些证明类的情况查阅,极少利用档案开展工作,失去了档案建设的意义,造成了资源的闲置和浪费。这是一个值得我们深思的问题。

三、城管档案建设相应的对策

(一)完善城管档案管理制度。对于城管档案建设工作中存在的问题,需要进一步健全城管档案管理制度,利用制度来有效的约束城管档案建设工作。相较于其他档案形式,城管档案具有自身的优势,集管理性和制度性于一身,因此在完善档案管理制度过程中,需要详细规定档案人员的职责、档案的借阅、收集、鉴别、整理及归档等内容,确保各项措施的可操作性。同时还要加快推动城管档案室建设,增强城管档案工作人员的使命感和责任心,使其能够积极、主动的收集好与城市管理相关的各种资料,确保城管档案资料的完整性。

(二)创新模式,提高档案利用效率。如果我们把目光放到全世界的层面上,我们不得不承认,外国的城管档案建设有很成功的地方。美国的城管档案建设很完备,它建立一个总档案,汇总各类档案,作为一种积累,给相关部门的建设提供借鉴,综合性、实用性成就了档案建设的科学体系。美国的档案管理还是给了我们很大启发。就当前我国城管档案建设的现状而言,首先要加快数字档案库的建设。增加必要的软硬件设施投入,努力实现档案管理设备和手段的标准化、科学化和信息化;其次要及时了解档案信息动态。做到与时俱进,开拓创新,不断提高档案工作者的积极性和主动性;三是拓展信息渠道。推进政务公开, 实现网上办公, 使城市管理综合档案资源得到有效利用,为执法业务处理提供信息服务,有效铺助执法工作的顺利进行;最后,通过网络宣传城管法规,介绍执法权限、职能、机构设置、部门职责,公布投诉电话, 让城市人民对城管执法队伍进行监督,对内各部门之间要实现资源共享,确保档案利用效率的提升。

(三)提升城管档案从业人员的整体素质。需要加强城管档案人员的政治理论学习,通过世界观和人生观教育,增强城管档案从业人员的社会责任感和使命感,确保其政治素养的全面提升。同时作为城管档案从业人员,还需要具备专业的档案知识,对相关的法律法规及执法范围熟悉,努力提高自身的业务素质。同是城管档案从业人员还需要努力增强自身文化知识的积累,不断拓宽知识视野,提高文化修养,从而更好的推动城管档案利用工作的开展。另外,由于城管档案资料十分琐碎,而且内容繁杂,因此作为城管档案从业人员需要努力提高自身的职业道德修养,具有良好的奉献精神,为城管档案建设工作做出应有的贡献。

四、结束语

在城市快速发展过程中,城管档案发挥着非常重要的作用,因此需要重视城管档案建设工作,努力提高城管档案管理水平,充分的发挥出城管档案的重要功能,合理对现在资料进行利用,树立先进的理念,做好城管档案的收集、整理工作,从而更好的推进城管档案的开发利用,使其更好的服务于城市管理工作,为城市的健康、持续发展奠定良好的基础。

参考文献

[1]王玺,徐健.加强档案管理工作制度创新 推动城管档案事业科学发展[J]. 山东档案,2013-08-15.

城管工作小结 第5篇

为确保全区人民度过一个欢乐、祥和的新春佳节,节日期间直属中队上下紧紧围绕上级领导指示精神,加强队伍建设,积极完成各项本职任务,切实加强城市综合管理,取得了明显成效,努力营造和谐优美、整洁的城市环境。

一、加大综合执法力度,有力打击各类违章行为“春节”期间,直属中队在大队的安排下加强了对三山区境内违建巡查的力度。在节日期间的严控严打违法建筑的工作中,直属中队与各驻街中队通力协作,实行全天候严密巡查,不留死角,确保了今年节日期间无违建行为的发生。

二、配合各驻街中队,规范年货市场,营造春节喜庆 为营造春节期间喜庆、祥和的氛围,方便广大群众购物,经局领导的协调和安排,我中队配合各驻街中队对区内市容违规现象进行了综合整治,督促经营户在春节期间严格按照市容管理条例,整齐堆放货物,保持周围环境整洁,确保全区道路畅通无阻,市容市貌整洁,年货市场合理有序。

三、加强市政设施管理和维护

为确保新添城区市政设施完好,我中队加强对市政设施的检查力度,发现问题及时解决。春节期间,加强店招和广告监督,对破损广告牌及时清理,确保行人出行安全。同时,我中队安排专人对公路进行日常保洁,对绿化带两侧占道进行及时的清理整治。

百日会战城管处工作小结 第6篇

在百日会战期间,城管处全体成员继续发扬起早贪黑,团结协作,坚持原则,文明执法的工作作风,成效显著。

一、违法建设必拆,为项目推进奠定基础

一直来,及时拆除违法建设,是城管的工作重点。百日会战期间,我处不断加大控拆力度,拆除违法在建74户,17357.88㎡,为项目落地夯实基础。

二、讲究工作方法,为拆项目内历史违建扫除障碍

为保证A、B、C、D、E、F六个项目用地进度,我处及时拆除了项目内的项目内违章建筑52户7296.5㎡,其中历史违建23户,3324.1㎡。在会战中,我处创造性地开展了工作:一是树立大局意识,积极协调联动。为确保“百日会战”活动取得实实在在的效果,我处不等不靠,积极联动G、H、J集团、H、国土、规划等部门,及时完成I、O再生二期、P生活片区等项目的联合调查工作,并认定了违法建设71处,为违法建筑的拆除打下坚实的基础。二是加强工作排查,查实违建数量。加大历史违建调查力度,通过规范登记制度,开展逐片逐户调查摸底,进一步明确违建面积、位置、结构及使用情况,并做好相关的巡查记录和建立违法案件查处台帐,为第一时间拆除新建违法建筑创造条件。三是理顺工作机制,推进责任落实。围绕区委文件要求,强化乡镇查违控违责任,每季度对“Q”控违拆违工作进行了严格考核并指导。四是动员违建自拆,节约开发成本。比如,B农业项目内的1户无证无房违建户,最终在我处人员1月内8次上门作思想工作后,主动拆除了违建,这些工作的开展无疑在有效化解社会矛盾的同时也节约了开发成本。

三、对接大城管,为项目建设创好环境

高品位的城市品质是项目建设的一大推力。2014年8月,借着W大城管模式正式运行的契机,我处积极对接大城管,着力提升园区的市容环境:一是主动作为,试行了市容网格化管理,纠治类有碍市容的违法行为300余起。二是主动服务,实施了渣运制度化管理,督促X包装、Y世纪等12家项目文明施工,纠治各类污染路面行为150起,清洗路面活动240次。三是主动担当,实施“全天候”无间隙管理,完成城管委交办任务45起;迎接了省、市、领导来宁考察和检查执勤49次;处理各类投诉、信访(含热线)事件14起;发现夜间非法采砂行为并报警37次。

城管大队2月份工作小结 第7篇

一、抓队伍,强素质,展示综合执法新形象

搞好综合执法,关键在于建设一支业务精,纪律严,作风硬的队伍。我大队根据辖区实际,合理调配力量,优化结构,建立健全各项制度,开展讲团结、讲奉献、讲务实,强化队伍的大局意识,责任意识,进一步增强凝聚力和战斗力,激励和调动全体干部职工的积极性、主动性和创造性,塑造开拓创新的城市管理综合执法队伍。建立党员示范岗、党员示范街,设立了便民服务箱,通过开展深层次、全方位的综合执法宣传活动,提高市民自治意识,取得了社会各界支持和参与,使执法工作各项措施落到实处。

二、强力整治,市容市貌换新颜

自2月以来全力组织队伍整治环境卫生,认真宣传教育,落实“门前三包、门内达标”,实行定人、定岗定责,做到责、权、利相结合。对乱停、乱放;占道经营不听劝阻的进行严管重罚。共整治100多起,处罚300多元,对临街店面扫把、拖把、煤炉一律放入店内坐店经营,对跨越绿化带的人进行说服教育,达到50余人次,对损坏花草树木实行重罚,处罚400多元,广告招聘一律按照城市管理要求,规范到位,手续齐全。与此同时,在一系列调查摸底基础上,有秩序、有重点,一个一个拔“钉子”,工作总结《城管大队2月份工作小结》。中山东路状元洲巷口有摊点三个,分别是修锁,算命,麻辣摊,他们在此处摆摊近十年,曾措辞做工作,总是听不进。我大队要求他们顾全大局,服从管理。特别是一中队曾青同志不厌其烦,不顾风雨,不分白天黑夜地走访、谈心,多次上门与“钉子户”解释政策,并帮助他们租店面,经过一番深入实在的工作之后,他们满意愉快地租店经营了,圆满解决了十几年遗留下来的“老大难”问题,使东门城区的市容市貌焕然一新。

三、加强城市规划管理,严肃查处违章建筑

认真学习领导市委、市政府的知识精神,在上级领导指导下,在相关智能部门的大力配合及街办大力支持下,组织执法力量,多次召开召开拆违工作布置会,研究清理整顿措施,抓住工作中队,寻找工作突破点,打开了工作局面。成立违法建设查处工作领导小组,分片分段对个社区进行巡查,公布了监督举报电话,对4起群众举报及时进行了处理,起清理违章建筑5起,违章面积36平方米,占道围墙6米,下发了停工通知书7份,有效遏制了违章建筑蔓延的势头。

四、规范交通秩序,严厉打击非法营运“摩的、拐的”

针对宜春城区交通主许混乱的状况,根据城管局的指示,我大队专门抽调骨干力量,组建打击非法营运小分队,对辖区交通秩序进行不间断的整治行动,在公安、交通运管部门的大力配合下,在确保稳定的前提下,采取严管重罚,有效地解决了车辆违规违章现象,全面取缔“摩的、拐的”,收缴“摩的”1辆;查处汽车占压人行道停放2起,罚款200元。规范客运车辆停放15起,取得了较好成果。

五、联创联建,改善社区环境卫生

以联创联建为动力,市民自治为基础,建好社区服务平台,改善社区环境卫生,以清理卫生死角为突破口,各种对按照上级统一布置和要求,按照指责范围和责任区域,发动群众大搞室内外卫生,疏通下水道2起,清理垃圾死角10余起,清理占道摊点及跨店经营20余起,乱停乱放7处,收缴违章经营户物品5次,蹲坑守候乱倒乱倒垃圾者3人,乱张乱贴10起。如今,社区面貌发生了较大变化,社区环境得以美化,社区居民有了一个喜庆、祥和、欢乐的节日氛围。

六、保持先进性。促进各项工作上台阶

城管行政执法工作个人小结 第8篇

****,我在市城管行政执法局及***经济区管委会的正确领导下,认真履行城管执法**中队中队长职务,团结带领中队全体人员,较好的完成了上级交办的任务。现将本个人的工作、思想、学习、廉政情况作汇报:

一、思想政治学习情况

作为一名共产党员始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,一年来能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习胡锦涛总书记“七一”讲话精神,坚持科学发展观,积极认真参加各类学习活动,努力提高自身素质,以更好地为人民群众办实事、办好事。

二、履职情况

作为一名派驻执法中队负责人,在工作中能积极主动与经济区领导及驻区有关部门进行沟通以取得支持与配合,能及时向局领导反馈正确信息。对上级布置的任务不折不扣地完成。一年来,经过努力主要做了以下工作:

1、今年以来,为提升农贸市场周边商贸区块市容市貌水平,我带领中队经过反复论证,首先对市场周边破损的门头进行了统一改造。在广场南侧和北侧分别划出水果临时设摊区和维修便民设摊区,又在**路设置临时自产自销设摊区,农贸市场商贸区块市容市貌得到了较大改善。(2)今年4月份开始中队对**路等沿街商店发放通知400余份,组织人员清理沿路无主占道物品,清理乱挂横幅,暂扣违章设置灯箱,有效的保障了沿街街容的整洁有序。

(3)在过去的一年里我注重对**区和****夜间偷倒废土、泥浆进行打击,特别是今年4月份开始与交警部门和派出所联合执法实行夜间巡查,在**及**接壤处设立值班岗亭,取得明显成效。

(4)今年***管委会确定我中队为废品收购专项整治首要责任单位。我根据三项整治的要求制定工作计划,逐步取缔了以**地块为代表的4家非法废品收购点,搭建物已全部拆除并已清场。10月初在***设置废品收购集中点,整治工作初见成效。

(5)积极开展“两违”专项整治防控工作。上半年我带领中队共拆除“两违”非法建筑2000余平方米,区内违章搭建250平方米,有效的遏制了违法乱建的发生。

(6)带头办案,全年共办理一般程序案件12起,简易程序106起,办案数量增加的同时,执法覆盖面今年也有了拓展和突破,全年无不合格案件。

(7)抓队伍建设以“规范执法”、“强素质、赛能力”活动为载体,加快对全员业务素质的提高,积极参加市局组织的各项技能竞赛。按照“抓班子、带队伍、建制度、严管理、促工作”的思路,提升中队工作效率和工作作风。作为一名老城管队员,能以身作则,关心爱护每一位队员,中队人员始终在团结,紧张,严肃,活泼的氛围中工作、学习和生活。凝聚力和战斗力逐年提升。

三、廉政建设

今年来,对自己职位的风险点也进行了认真的排查并作出承诺,能认真执行和严格遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁简朴,工作上秉公办事,经济上公私分明,严格约束自己,带头接受群众监督,作出表率。全年中队没有发现违纪行为的发生。

以上是我一年来的工作、思想、学习、廉洁情况,离领导和人民群众的愿望还存在一定距离。主要表现在:

1、学习不够刻苦,掌握的知识偏少;

2、工作不够细致,工作方法不够全面;

城管执法整治工作小结和工作计划 第9篇

根据区委、区政府的统一部署和要求,我队自1月起开展“集中整治影响发展环境的干部作风突出问题”活动,近段时间来,大队上下按照上级提出的要求和目标,把握活动主题,精心组织,统一部署,促进了活动的顺利开展。现将第一阶段活动开展的情况小结如下:

一、组织领导到位

我们对“集中整治影响发展环境的干部作风突出问题”活动高度重视。制定下发了《活动实施方案》,明确了目标,分清了责任,一级抓一级、层层抓落实的领导机制和工作机制。由于领导到位,大队上下做到了领导分工、组织机制、实施方案三落实,保证了活动有条不紊地开展。

二、宣传动员到位

全区动员大会之后,我队及时召开了动员大会,对集中开展“整治影响发展环境的干部作风突出问题”活动进行了动员部署,制定出了活动的工作方案,广泛宣传,营造出了活动的浓厚氛围。

三、学习教育到位

我队动员大会后,大队中心学习组及各中队(室)负责人开展了集中学习活动。重点学习党的`十七大及十七届四中、五中、六中全会、《廉政准则》、《问责规定》、《关于加强干部作风建设,进一步优化发展环境若干问题的决定》、《关于创建最优发展环境的决定》、市、区《关于加强干部作风建设,进一步优化发展环境若干问题的决定的实施意见》等文件,努力提高依法行政,城市管理水平。各驻村队员纷纷深入村组,广泛开展宣传教育活动,增强宗旨观念和廉洁从政意识。

四、工作履责到位

今年以来,我们为巩固和强化前期工作,防止“两违”偷建、抢建、突建现象发生,严格按照全市打击“两违”目标不变,力度不减,决心不动摇的工作要求,继续保持打击“两违”高压态势,进一步加大宣传工作力度,增强社会舆论氛围;进一步加大巡查、拆除工作力度,坚决控制“两违”“零增长”;进一步加大督查工作力度,严格到岗到位工作纪律;确保打击“两违”不松劲,“两违”现象不反弹。在打击“两违”工作中,我们坚持以人为本,运用电台、广播、网站、宣传车、宣传册等多种形式,宣传打击“两违”的政策和工作成果,威慑“两违”在建。利用分发《宣传册》大好时机,面对面地开展群众思想教育。开通12345热线,12319城管信息平台、举报电话等渠道,接受群众信访或举报,广泛发动和依靠群众开展打击“两违工作。认真开展整治影响发展环境的干部作风突出问题活动,坚持每天下村、下组,到岗到位进行巡逻。通过一线巡查,发现新的“两违”建房,及时到达“两违”现场,坚决收缴施工工具,清除施工材料,拆除新增违建。做到发现一处、拆除一处。依法对38户违章乱搭乱建整治到位。 通过开展集中整治影响发展环境干部作风的突出问题活动,全队上下齐心协力,团结奋斗,工作效果明显,得到了区委、区政府充分肯定。

五、第二阶段工作计划

依据昌办发[]4号文件和大队《方案》,第二阶段为自查自纠阶段,活动时间:3月11日—5月31日。

具体活动步骤是:

1、查摆问题。逐一查摆,全面检查近年来优化环境、服务发展的各项工作以及思想、

作风等方面的实际情况,找准、认清各自存在的突出问题。通过召开座谈会、走访群众、问卷调查、发放征求意见表等形式,广泛征求和虚心听取群众、企业和基层特别是工作对象及个人工作作风的意见和建议。通过召开专题民主生活会、党员大会、剖析典型案例等形式,组织队员互相评议,开展批评与自我批评,深入查摆问题,努力把问题找准、议透。

社区城管工作小结 第10篇

根据区委、区政府的统一部署和要求,我队自1月起开展“集中整治影响发展环境的干部作风突出问题”活动,近段时间来,大队上下按照上级提出的要求和目标,把握活动主题,精心组织,统一部署,促进了活动的顺利开展。现将第一阶段活动开展的情况小结如下:

一、组织领导到位

我们对“集中整治影响发展环境的干部作风突出问题”活动高度重视。制定下发了《活动实施方案》,明确了目标,分清了责任,一级抓一级、层层抓落实的领导机制和工作机制。由于领导到位,大队上下做到了领导分工、组织机制、实施方案三落实,保证了活动有条不紊地开展。

二、宣传动员到位

全区动员大会之后,我队及时召开了动员大会,对集中开展“整治影响发展环境的干部作风突出问题”活动进行了动员部署,制定出了活动的工作方案,广泛宣传,营造出了活动的浓厚氛围。

三、学习教育到位

我队动员大会后,大队中心学习组及各中队(室)负责人开展了集中学习活动。重点学习党的十七大及十七届四中、五中、六中全会和胡锦涛总书记“七一”重要讲话、《廉政准则》、《公务员法》、《问责规定》、《关于加强干部作风建设,进一步优化发展环境若干问题的决定》、《关于创建最优发展环境的决定》、市、区《关于加强干部作风建设,进一步优化发展环境若干问题的决定的实施意见》等文件,努力提高依法行政,城市管理水平。各驻村队员纷纷深入村组,广泛开展宣传教育活动,增强宗旨观念和廉洁从政意识。

四、工作履责到位

今年以来,我们为巩固和强化前期工作,防止“两违”偷建、抢建、突建现象发生,严格按照全市打击“两违”目标不变,力度不减,决心不动摇的工作要求,继续保持打击“两违”高压态势,进一步加大宣传工作力度,增强社会舆论氛围;进一步加大巡查、拆除工作力度,坚决控制“两违”“零增长”;进一步加大督查工作力度,严格到岗到位工作纪律;确保打击“两违”不松劲,“两违”现象不反弹。在打击“两违”工作中,我们坚持以人为本,运用电台、广播、网站、宣传车、宣传册等多种形式,宣传打击“两违”的政策和工作成果,威慑“两违”在建。利用分发《宣传册》大好时机,面对面地开展群众思想教育。开通12345热线,12319城管信息平台、举报电话等渠道,接受群众信访或举报,广泛发动和依靠群众开展打击“两违工作。认真开展整治影响发展环境的干部作风突出问题活动,坚持每天下村、下组,到岗到位进行巡逻。通过一线巡查,发现新的“两违”建房,及时到达“两违”现场,坚决收缴施工工具,清除施工材料,拆除新增违建。做到发现一处、拆除一处。依法对38户违章乱搭乱建整治到位。通过开展集中整治影响发展环境干部作风的突出问题活动,全队上下齐心协力,团结奋斗,工作效果明显,得到了区委、区政府充分肯定。

五、第二阶段工作计划

依据昌办发[2016]4号文件和大队《方案》,第二阶段为自查自纠阶段,活动时间:3月11日—5月31日。具体活动步骤是:

1、查摆问题。逐一查摆,全面检查近年来优化环境、服务发展的各项工作以及思想、作风等方面的实际情况,找准、认清各自存在的突出问题。通过召开座谈会、走访群众、问卷调查、发放征求意见表等形式,广泛征求和虚心听取群众、企业和基层特别是工作对象及个人工作作风的意见和建议。通过召开专题民主生活会、党员大会、剖析典型案例等形式,组织队员互相评议,开展批评与自我批评,深入查摆问题,努力把问题找准、议透。

社区城管工作小结 第11篇

2012年上半年,在局党委的正确领导下,中队紧紧围绕社会管理创新和创建省级文明窗口的目标,以顽强拼搏、苦干争先、开拓进取的精神和决心,圆满完成了春运、五一节假日及日常各项工作,现将上半年工作情况总结如下:

一、统一思想,克难求进,真抓实干。一是充分发挥党员的先锋模范带头作用。支部经常性的开展政治思想教育活动,理想信念进一步提升,使每位队员做到想干事、能干事;二是强化提高队伍的思想政治素质。把局党委和综管办的各项指示、勤务要求落到实处,保持高度集中统一,做到政令畅通,纪律严明;三是脚踏实地。中队克服工作压力大、工作时间长、遗留问题多等实际情况,针对新队员多、业务能力不足等不利因素,中队注重强化“传、帮、带”,以老带新,领导亲自带队,手把手现场传授,不断提高队员的实战技能,达到独立开展好各项工作的能力,及时、稳妥、有力处置好各类**上突发事件,确保广场秩序能在短时间内得到有效管控。

二、加强管理,综合执法效果显著。针对出现的各种违章行为,始终保持高压态势和齐抓共管的工作方式,城管、公安、交警、综管队员共同参与、联合执法。同时协助其它部门严厉打击扒窃、诈骗、“黄牛”、“黑车”等违法行为,确保广场区域整体环境秩序良好。春运期间,中队紧紧围绕“重点打击、兼顾全局、文明执法、安全配合、迅速高效”的二十字方针,以依法行政为主线,克服管理面 1

广、情况复杂、监控区域大、人员不足等困难,努力实现运政执法的高效性和创新性;坚持稽查工作的联动性,与城管、公安、交警、综管部门紧密配合,严厉打击各类违章违法营运行为,确保了春运期间周边区域治安、交通、市容等秩序良好。

“五一”黄金周期间,中队坚持不懈做好客运保障工作。对于突发事件进行及时的处理,准备充分,使得节日工作紧张有序,忙而不乱,确保**运行“安全、有序、优质”,有力地推进了综合管理创新工作。

三、注重形象,增强三个意识。队伍形象的好坏,直接关系到**窗口以及**的形象,中队根据综管办的工作部署与自身的实际情况,有针对性的进行队伍整顿,找差距、寻不足、促整改,着力提高队伍素质和管理水平,切实增强队伍的凝聚力,提高人员的向心力,进一步增强三个意识,树立三个形象。一是要增强奉献意识,树立“东站精神”的形象。二是要增强全局意识,树立“服务”的形象。首先要优质服务。其次要规范服务。三是要增强纪律意识,树立“服从”的形象。纪律是执行政策的保证,服从是对执法人员的基本要求。无论是中队长,还是队员,都要做到服从组织。只要是组织上决定了的事,就要执行。

**工作环境的特殊性,需24小时在单位执勤、备勤,三班倒,中队每一位同志牢抓三个意识,任劳任怨,克服任务重、人手缺等诸多困难,发扬**城管人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神,在**对外重要窗口东站,树立城管队伍良好的精神风貌和形象,努力

展示新东站、新江东、新宁波的良好形象。

城管中队

社区城管工作小结 第12篇

撰写人:___________

期:___________

2021年城管局纪检监察工作小结

__年在县___监察局正确领导下,县___局扎实推进纪检监察工作,通过抓学习、提思想,抓制度、促规范,抓责任、履双责,抓整治、转作风等有力的措施,纪检监察工作取得了新进展,取得了新成效。现将一年来主要工作总结如下:

一、抓学习,提思想

学习是基础,思想是人的行为根据。我局历来注重党纪、政纪、法规知识学习,开展了“五一”学习活动,一是“一堂课”学习,___党员干部集中学习,由领导专门授课,党的___大精神及___政治__关于改进工作作风,密切群众的八项规定,学习《党员领导干部廉洁自律若干准则》、《问责规定》及《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政许可法》、《中国___行政强制法》等,学习内容丰富;二是编制一本《城市管理法律法规制度》汇编,并且给每位干部职工发放一册;三是结合作风整治活动,每位干部职工撰写一本学习笔记;四是每位干部职工结合作风整治,结合工作实际,结合廉洁自律,撰写一篇___字以上的心得体会文章;五是开展一次知识考试,___干部职工法律法规知识考试,参加《行政处罚法》、《行政强制法》、《行政许可法》知识考试,通过学习使广大党员干部职工更加熟悉掌握了党纪、政纪法律法规知识,更加认识到党风廉政建设的重要性、必要性,更加重视学习的紧迫性,思想党悟有新的提高,为贯彻党的___大精神和推进赣南苏区振兴发展奠定了坚定的基础。

二、抓制度,促规范

制度具有长期性、根本性、规范性,人的思想、行为必须用制度来予以规范,我局制度建设作为党风廉政建设重中之重来抓,我们在调查研究、广泛征求意见基础上,完善制定了《学习制度》、《会议制度》、《公务员接待制度》、《指纹考勤制度及配套制度》、《协管员管理规定》、《车辆管理制度》、《工作禁令》、《新时期城管人要求》等八项制度,制度的出台从严了干部职工执行学习、会议、招待、工作纪律、车辆管理等各次规定,做到了从严管理、从严执行纪律、从严管理执法、从严提高综合素质、从严管理财务,杜绝了“跑、冒、滴、漏”行为,为单位营造良好的工作、学习、生活环境。

三、抓责任,履双责

抓好党风廉政建设,我局落实党风廉政建设责任入手,去年初,出台了《县城管__关于党风廉政建设责任制分工___》与《___局工作目标考核方案》一起部署、一起检查、一起考核,要求单位主要领导负总责,按照各自的分工层层抓好责任制的落实,各股、所、站、队人员党风廉政建设的责任人,负责本股室的党风廉政工作,分管纪检观察,领导具体抓好责任制分工跟踪落实,形成了一级抓一级,层层抓落实,使领导干部职工从挑起业务和廉政的两个重担,为纪检监察起好了步、部好了局、有章可循。

四、抓整治,转作风

抓整治,转作风是我局今年党风廉政建设亮点。为把我局建设成依法行政,勤政廉政、务实高效、和谐亲民服务,优良的进取型、务实型和服务性相关与全局上下开展了集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动,活动形式多样,内容丰富,效果明显。

范文仅供参考

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