关于建立共青团 支部的申请

2024-07-25

关于建立共青团 支部的申请(精选14篇)

关于建立共青团 支部的申请 第1篇

关于建立共青团榆林市神经精神病院支部的申请 共青团xx路办事处委员会:

我公司现有青年 人,其中团员 名,青年 名。为适合公司发展需要,更好地发挥团员青年的模范作用,引导团员青年积极投身社会主义现代化建设事业,我公司的发展作出自己的贡献,拟成立团支部,并设立团支部委员会。

团支部委员会组成及委员条件

(一)团支部委员会设委员 名,设书记1名。

(二)团支部委员条件

1、必须是中国共产主义青年团团员或者保留团籍的中国共产党党员。

2、坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策。

3、热心团工作,有一定的组织领导能力和团工作经验,为广大团员青年拥护和信任。

4、热爱本职工作,在工作、学习中开拓进取,有较强的事业心和责任感,表现突出,起模范带头作用。

5、具有一定的思想理论水平和议事能力。以上申请妥否,请批示、2011年5月16日

关于建立共青团 支部的申请 第2篇

我公司现有党员名(其中:预备党员名),根据《党章》规定,符合单独组建党支部的条件,现申请建立中共xxx支部委员会。建议由xxx同志担任党支部书记。特此报告,请予批准。

1、党支部书记建议人选基本情况

2、公司党员名册

公司名称(盖章)

2007年月日

关于建立共青团 支部的申请 第3篇

关键词:高职学生,流动党员党支部,创新途径

0 引言

加强高职学生流动党员教育管理,对于对于提高流动党员的整体素质,发挥党员的先锋模范作用,具有重要的意义。党中央十分重视加强和改进流动党员管理工作。为了使党员管理工作体现时代的要求,切实加强流动党员管理,党的十四届四中全会通过的《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》提出,党的组织要制定有效管理流动党员的措施。党的十六届四中全会通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》强调:要“探索党员教育管理工作的新机制,加强流动党员管理,促进广大党员发挥先锋模范作用。”随着我国高等教育大众化的发展,高等职业教育占据一定的位置,在高职院校招生规模扩大的形式下,高职院校出现了相当数量的学生流动党员,并呈现逐年增加的态势。近年来,高职院校学生流动党员是流动党员中的特殊群体:他们由于外出顶岗实习的原因,已与原所在院校的党组织主动或被动地失去了正常的组织联系,却又没有及时地与新就业的单位的党组织建立新的组织关系,其组织身份事实上处于两地区和两单位党组织均无法行使有效管理状态下的党员群体。[1]同时,高职院校学生流动党员整体素质高、党龄短、可塑性强、分散广及流动频率大、流动时间长等特点给高职院校的学生党建工作带来了新的挑战。[2]建立高职院校学生流动党员党支部,对于解决以上问题,无疑是一个有益的尝试,对于高职院校学生党建工作具有积极的意义,也是一个崭新的课题。

1 当前高职院校建立学生流动党员党支部现状分析

目前,高职院校都能够落实中共中央《关于加强和改进流动党员管理工作的意见》,在基层党组织加强流动党员的教育管理,保持与学生流动党员的联系,指定专人通过多种种渠道密切加强与学生流动党员的联系,全面掌握他们的工作生活状况,进一步增进学生流动党员对党组织的感情,并建立信息库,有变化时及时调整。但是,从目前来看,建立学生流动党员党支部的高职院校,为数不多。主要是因为:一是地域广。高职学生流动党员外出顶岗实习的单位遍布全国各地,地域广,流动面大。二是流动性强。一些高职学生流动党员受经济利益、工作环境和工作条件等因素的驱动,异地、异单位流动频繁。三是有些高职学生流动党员走向社会后受市场经济的影响,理想信念、党员意识有所淡化。[3]

2 高职院校建立学生流动党员党支部工作的必要性

2.1 建立高职学生流动党员党支部,充分发挥高职党建工作的优势,培养党的事业接班人

当前,高职学生流动党员的规模逐渐壮大,影响力逐步扩大,提高学生流动党员的综合素质,显得尤为重要。党建工作一旦全面渗透到高职学生流动党员的特殊人群中,将对高职学生流动党员的成长成才起到引领作用。建立高职学生流动党员党支部,有助于充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用,用党组织的力量凝聚高职学生流动党员,使支部成为其团结进步的核心力量;建立高职学生流动党员党支部,有益于学生流动党员增强组织观念和党性意识,发挥党员的先锋模范带头作用;建立高职学生流动党员党支部,有利于党组织在学生流动党员中培养更多优秀的青年学生,形成良好的全员育人氛围,对于高校培养人才、培养党的事业的接班人具有极其重要的意义。

2.2 建立高职学生流动党员党支部,推进高职院校党建不断向前发展

随着高等职业教育的发展,学生人数的增加,学生流动党员数量也在不断增多,原来按专业、班级建立学生党支部,已远远不能满足党建工作在高职院校的发展,缺乏创造力和活力。建立高职学生流动党员党支部,作为高职院校学生党建工作的新形式,可以更好地补充党的基层组织设置,扩大高职院校党建工作的覆盖面,使高职学生党建工作焕发青春活力,蓬勃发展。

2.3 建立高职学生流动党员党支部,促使高职院校思想政治教育工作取得累累硕果

高职院校思想政治教育的根本任务就是做高职学生的思想工作,充分调动大学生的主动性、积极性、创造性,使其全面发展,并引导大学生树立正确的价值观和高尚的人生理想,树立良好的道德意识,培养积极的情感和坚强的意志,形成全面和谐发展的个性,成为“四有新人”。[4]

3 高职院校学生流动党员党支部建立途径

要以改革创新的精神加强高职院校党的建设,创建高职院校学生流动党员党支部,需从组织、内容、运行和保障这四个方面进行创新实践。

3.1 明确总体要求

高职院校学生流动党员党支部的建立要以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,贯彻党要管党、从严治党的方针,从有利于党组织管理、有利于流动党员发挥作用出发,创新管理方式和活动载体,落实管理责任,努力使流动党员都能接受党组织的教育和管理,始终保持先进性。在学生流动党员数量较多,相对集中的区域成立党支部,由指导顶岗实习的党员老师或优秀流动党员担任党支部书记,同时应根据流动学生党支部的实际情况制定和完善相关规章制度,规范党支部中党员的行为,教育和培养学生流动党员,严格学生流动党支部活动,加强学生流动党支部的建设工作。同时,也可以通过通过“流动党员QQ群”、“流动党员飞信群”、“网上流动党员党支部”、“流动党员博客”、“流动党员微博”等特色鲜明的沟通媒介,构建“流动党员之家”,加强与流动党员的交流与联络,安排相关的工作;流动党员也可以通过网络向党组织汇报自己的思想、工作情况,或者与其他党员交流等。

在完善组织设置的基础上,要确保学生流动党员党支部健康运行,必须形成一级抓一级、一级对一级负责的工作责任制。党委组织部、各院(系)党总支对生流动党员党支部负有指导和管理的责任,学生流动党员党支部书记是党支部工作的直接责任人,而党支部内部的学生流动党员也有发挥先锋模范作用的责任。

3.2 创新活动方式,注重理论与实践相结合,增强高职学生流动党员党支部工作的实效性

要围绕高职学生流动党员党支部工作中心创新活动方式,把党组织活动同流动党员的本职工作统一起来。要立足优势,创新活动方式,发挥好高职流动党员在专业技能等方面具有的独特优势,尝试推广网络党日活动、创建流动党员活动基地等,通过活动方式的创新,有效解决流动党员“活动无场地、缺资金、时间无保证”等实际困难。要立足服务创新活动方式,通过开展流动党员职业技能大赛、法律维权讲座,建立流动党员利益诉求渠道等方式,帮助流动党员解决最迫切需要解决的问题,增强党内活动对流动党员的吸引力。

高职学生流动党员党支部作为高职院校中具有代表性的基层党组织,尤其要注重理论学习,加强实践锻炼。高职学生流动党员党支部要通过组织集体学习、专题研讨、公开党课等方式有计划地组织好支部成员的理论学习。还可以按照“时间短、内容精、方式活、效率高”的思路,有针对性地实施教育管理。[5]

高职学生流动党员党支部应培养支部成员的自主学习意识,提倡支部成员自主学习,引导支部成员根据自身实际和工作需要,制定学习计划,充分利用业余时间进行“充电”。高职学生流动党员党支部还要加强对成员理论学习的具体指导,通过开展党史知识竞赛、党史知识在线答题、主题演讲、辩论赛、政治形势热点沙龙等方式,交流学习心得体会,评选先进,并进行表彰,以此促进支部成员理论学习的热情,形成支部浓厚的理论学习氛围。

3.3 创新工作机制,实施校地有效管理,为流动党员教育管理工作注入新的活力

健全和完善条块结合、上下贯通的管理机制,将高职学生流动党员的教育管理与行业党建、区域党建紧密结合起来。建立高职学生流动党员动态管理机制,及时掌握流动党员的流动情况。建立健全高职学生流动党员教育培训制度、党组织定期访问制度,建立流动党员日常管理台账。

在学生流动党员党支部的工作运行中,教育管理学生流动党员发挥先锋模范作用是其工作的重点。学生流动党员党支部在工作运行中要规范学生流动党员的教育管理环节。坚持和完善党的组织生活制度,督促学生流动党员认真履行义务、保障党员正确行使权利,从政治上、思想上关心和爱护学生流动党员。构建多渠道、多层次的党员经常性学习教育体系,丰富教育内容,创新教育方式,将理论学习与社会实践有机结合。

要加强与高职学生流动党员所在的地方党组织的联系,依托社区党组织进行管理。为了消除高职学生流动党员教育与管理的“盲点”,高职院校党组织要加强与学生顶岗实习地党组织的联系。校、地组织部门应该出台相关的政策,规范管理办法,明确责任,明确社区党组织对高职院校学生流动党员有管理的权利与义务,从而使学生党员自顶岗实习开始,都能够找到党组织,防止学生流动党员教育与管理出现“真空”。

3.4 健全保障措施,加强监督反馈

作为高职院校基层党组织的延伸,高职学生流动党员党支部的建立需要充足的保障,包括物质保障和人员保障。建立学生流动党员党支部,组织学习、开展活动、评选表彰都需要有充足的物质基础,高职院校党委应考虑专门给予高职学生流动党员党支部一定的建设经费,可以考虑从党费和团费中设立专项,也可以设立专门的高职学生流动党员党支部党建工作研究经费,以保障学生流动党员党支部工作的顺利开展。

建立高职学生流动党员党支部,既要积极鼓励、多方支持,既要明确要求,坚持创新活动方式、创新工作机制、创新工作制度,又要加强监督,实施考核,建立长效机制。对高职学生流动党员党支部的工作,要制定严格高效的量化考核制度,通过召开座谈会、个别走访、问卷调查、专项检查等方式,考核高职学生流动党员党支部在学生流动党员的教育管理、组织生活、实践活动等各方面的情况,强化对社高职学生流动党员党支部工作的监督,激励高职学生流动党员党支部工作科学有序进行。

参考文献

[1]丁东锋.加强与改进高校流动党员的管理[J].党政论坛,2009,(1):19-20.

[2]虞剑英.创新高职院校流动学生党员教育管理模式的思考[J].内江师范学院学报,2011,(1):94-97.

[3]陈俊英.积极探索大学生流动党员教育管理的新途径[J].学校党建与思想教育,2003,(8):24-25.

关于建立共青团 支部的申请 第4篇

【关键词】工学结合 高职 学生党员 网络党支部

《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》指出:“推进人才培养模式创新。坚持校企合作、工学结合,强化教学、学习、实训相融合的教育教学活动。” 高职院校是培养专职人才的重要场所。对此,本文对工学结合背景下高职学生党员网络党支部的建立进行探讨,为实践中高职学生党员网络党支部的建立提供参考。

一、工学结合背景下学生党员管理的难点

(一)认识上的偏差和缺乏有效的制度保障

工学结合是高职院校将学生的学习与工作结合在一起的教育模式。各高职院校的普遍做法是,安排大三学生到企业进行顶岗实习半年左右。这种教育模式对提高学生的专业技能、对社会的认知能力和就业竞争能力,缩小与企业实际需要的差距,无疑起到了不可替代的作用。许多人认为,让学生在工学结合中,通过在企业的实践来提高学生的专业技能和实际操作能力,培养学生的就业谋生技能和适应社会能力才是最重要的。在实际工作中,各院校党务工作者人手不足,无法专门派出党务干部到各实习单位巡察了解学生党员的情况,往往派出的是专业指导教师,其工作重点是对学生的业务进行指导。许多院校党组织对工学结合顶岗实习期间学生党员管理教育工作的重要性、紧迫性认识不足,大多数沿用传统的管理模式进行管理,没有建立一套适合工学结合人才培养模式的学生党员管理制度,因而导致对在企业单位进行生产实习的学生党员管理几乎处于放任状态,他们的思想状况、在实习单位的表现等无人问津。

(二)对学生党员的培养考察难以落实

根据高职院校学生三年制的特点,学生党员在企业实习期间大多数处于预备考察期。由于实习单位分布比较广,同一支部的学生党员又不在一处实习,难以集中管理,再加上学生党员在企业单位实习期间与学校党组织之间联系不够紧密,有的频繁更换实习单位,早与党组织失联。高职院校的主要目的是培养符合社会需求的职业人才,设置的专业类别较多,而学生党员选择的专业各有不同。在此基础上,工学结合模式使学生会选择各种类型的企业工作,学生党员分散性较强,各种组织管理措施的执行难度大。学校党组织对其思想动态和具体表现等情况难以掌握或了解不充分,这就使对学生党员的培养考察难以落实。

(三)校企合作共管党员难以实现

在工学结合模式下,学生实习单位广,而绝大多数是在私营企业、合资企业、民营企业实习。这些非公企业党建工作相对薄弱,有些企业甚至没有成立党组织。即使有党组织,他们认为实习的学生党员的组织关系在学校,在企业顶岗实习时间一般不超过6个月,不属于流动党员管理范畴,企业没有义务对他们进行培养考察和管理。党组织的学习、活动和组织生活等党内活动一般情况下不会吸纳实习的学生党员参加,因而校企合作共管党员的目标难以实现。

(四)学生党员主观认识上的不足

工学结合顶岗实习学生党员具有学生、企业单位员工双重身份,他们的学业和工作事务相对较多,压力较大。他们既要在顶岗实习期间完成毕业设计和毕业论文,为毕业做好准备;又要在实习企业单位提升自己的专业技能,为今后的就业做好准备。一些学生党员错误地认为,反正自己已经是预备党员或入党积极分子,到时候学校党组织肯定会让自己如期转正,在实习期间首要任务是提高专业技术技能,为今后就业打下坚实基础。因而,其在主观上放松了对自己的思想改造和约束,不主动联系学校党组织,没有按时向党组织汇报思想,学校党组织无法准确掌握学生党员的动态,这就加大了对学生党员管理的难度。

二、工学结合背景下建立学生党员网络党支部的探研

当今世界,网络已经成为社会生活中重要的组成部分,网络的普及也为党建工作提供了现代化的手段和新的渠道,拓展了党建工作的空间。对此,高职院校应重视并合理利用计算机网络技术,建设学生网络党支部,让学生通过网络党支部参与组织学习。学校党组织可将党组织会议内容、活动安排等情况发布在该网络平台上,并通过查看学生党员发布自己工作状态、学习情况来掌握学生党员思想动态情况。

(一)建立网络党支部

网络党支部建立的目的是通过利用网络平台管理工学结合实习期间的学生党员,疏通在校外实习的学生党员与党支部的联系渠道,促使党支部及时、准确地掌握学生党员工作、生活和思想动态。各系部学生党支部应根据大学生党员思想活跃、接受新事物快、信息来源大部分依赖网络的特点,利用网络技术的特性,以校园党建网页、微信、QQ群为主要载体,以实体党支部为依托,在学生即将进入顶岗实习时期,及时建立网络党支部,在学生离校前完成各项基本数据的建设,要求每一位学生党员和培养对象必须以实名制形式,在不改变现实生活中党组织关系隶属的基础上,加入各系部专属的网络党支部,要求他们必须按规定参加网络党支部的活动和接受教育等,从而拓展和延伸党建的时空,有效破解实习学生党员沟通联系、组织学习、开展活动等难题,实现对工学结合顶岗实习学生党员的有效管理。

需要强调的是,新颁布的《中国共产党发展党员工作细则》对入党积极分子的培养教育,发展对象的考察以及对预备党员的教育、考察等提出了更加严格的要求,入党程序更加规范。值得一提的是,网络党支部不能取代实体党支部,只是实体党支部在信息传播、联系沟通、工作手段、工作领域等方面的拓展和延伸。

(二)发挥网络党支部的功能

网络党支部要发挥应有的作用,重在建设。首先应在院校网站上设置党支部专栏,专栏下设各类党组织学习、通知公告以及讨论的平台。在党组织学习平台中,设置可视频交流功能、语音通话等功能,开设党的相关知识、时事政治、党的政策和方针等讲座,凡是进入该学习平台的学生党员均可参与学习。在通知公告平台中,党支部可定期更新各类信息,例如入党积极分子、预备党员考核时间,党员视频会议时间及其相关内容等,让在校外实习的学生党员可通过该信息平台及时获取相关信息,确保各项工作时限不延误。建立完善外出实习学生党员信息库,要求学生党员及时向党支部报告个人去向、联系方式和工作变动等情况,让党组织更加真实地了解学生党员的具体状况。这些不受时间、空间限制的网络平台构建,是对工学结合顶岗实习的学生党员进行教育管理的有效途径,缩短了学生党员与党组织之间的时空距离,实现学生党员与党组织之间的快速、顺畅交流。

(三)建立网络党支部工作保障制度

一套完整的制度是组织的良好运行的基础。如果没有统一、系统、规范的规章制度,则该组织的运行将杂乱无章。因此,构建学生党员网络党支部的同时,要结合工学结合学生党员的特点和网络技术的特殊性,建立有效、规范、系统的工作制度,保证网络党支部的作用得到充分发挥。比如建立《工学结合顶岗实习学生党员在线学习制度》《工学结合顶岗实习学生党员管理制度》《工学结合顶岗实习学生党员组织活动制度》《工学结合顶岗实习学生党员跟踪制度》等,以相应的制度来规范和监督学生党员在实习期间联系党组织、参加党支部活动、及时汇报思想、发挥党员先锋模范带头作用。

三、结束语

网络是现代社会重要的组成部分,与人们的日常生活息息相关。工学结合是培养学生职业技能的重要途径,有助于提高学生综合技术技能和就业能力,但是学生党员受工作时间、地点等因素的影响,无法积极参加党组织活动,使得学生党员的质量得不到保证。然而,通过构建网络党支部可有效突破时间和空间的限制。在该网络平台上,党组织可及时掌握学生的动态,学生可及时学习党组织相关文件、党的政策以及接受党组织培养教育。因此,在工学结合背景下,高职院校应积极应用网络平台,建设学生党员网络党支部,以解决学生工作地点分散、联系困难、不易管理的问题,从而为加强学生党员的管理提供有力支持。

【参考文献】

[1]范杰.对“工学结合”模式下高职学生党建工作的思考[J].天津职业院校联合学报,2013,13(02):7-10.

[2]張建华,韦琨.工学结合模式下高职实习生党员管理的实践与探索[J].学理论,2013,20(24):150-151.

[3]王斌.“工学结合”人才培养模式下的学生党建工作创新[J].学校党建与思想教育,2010,11(14):39-40.

建立团支部的申请书 第5篇

尊敬的领导:

我们美术学院06级服装班至此春暖花开.爱心洋溢之际,向组织申请爱心团支部--这一殊荣.

我班团支部,在校、院各级领导的指导下,在院团委的带领下,全体团员团结一致,形成了很强的凝聚力,在院组织的各项活动中屡创佳绩,团支部形成了优良的风气与良性的竞争,各团员的学习、运动、生活、工作都取得了较大的进步.

“用爱编织和谐,用爱回报社会.”---我们本着这样的一颗赤子之心,不仅积极参加青年志愿者各项活动,还在我们入学第一个学期积极建立“06服装班爱新基金”. 记得在那个飘雪的日子---11月29日我们班的“爱心手工义卖”活动,

仿佛是上天给我们的爱心活动的小考验--他想看看我们到底能不能坚持,是的,我们坚持了!老天也放晴微笑,我喜欢那天---让人激动啊!!!我们“爱心基金”正式建立,并在大家的努力下充入了热乎乎的“第一桶金”!

后来由我班同学联系,为师范学院同学制作元旦晚会演出服又有了一小笔基金入帐,就这样,我们班的爱心天使们不懈努力着......而这些基金平常安安稳稳的呆在为它们专门准备的存折里,但还是时时不忘发挥爱心的作用.就在3月20日,我们为一名经管学院的`因车祸而生命垂危的同学捐款,成为我们爱心基金的第一个归宿.

冬雪融化了,我们相信春天一定不远了,那时的白帆就是我们心中自由的偶像,风中的树叶凋零了,我们相信心中的梦将在枝头开花结果。让我们用爱心温暖世界!

我班成立时间虽然不足一年,但是大家在和睦相处,互帮互助,共同学习,共同进步,积极上进,勇于创新,积极参加学校和学院组织的各项活动的基础上还不断的用实际行动奉献着我们的爱心。并于07年3月与我校爱心超市建立友好合作共建单位关系.

我们的班级,学习上,刻苦认真,态度严谨,成绩优秀;思想上,追求进步,不断提高,积极响应院、系团总支的号召。

这次积极要求申请优秀团支部评比,也想借此次机会展示班级风采,使班级同学更加团结一心,再创佳绩. 希望团组织能给我们这个机会,帮助我班更好的发展!也希望组织给予指正.见证我们成长!

此致

申请建立党支部的请示及程序说明 第6篇

关于成立XX党支部的请示XX机关工委:

我单位现有党员X人,…………(主要原因),为了便于对党员进行教育和管理,根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定,决定成立XX党支部。

妥否,请批示。

(支部或单位公章)

X X年X月X日

共青团**县委关于成立党支部的请示

中共**县委县直机关工作委员会:

关于建立共青团 支部的申请 第7篇

“社会化”一词的原义是指个体在社会实践中学习知识、技能和规范等社会文化,适应社会生活,积极作用于社会,创造新的社会文化的过程。后来逐渐被社会学家们引用到组织领域,成为一个组织依靠社会、动员社会,又作用于社会,以实现特定社会目标的互动过程的代名词。

改革开放和社会主义市场经济的确立完善,带来了我国社会经济结构的巨大变化,共青团的工作基础、工作环境、工作内容、工作方式和工作对象也随之发生了很大的变化。新的形势迫切要求我们跳出“就团论团”的模式,大胆解放思想,调整团的组织设置,构建新的运行机制,完善团的服务机制,优化团的资源配置,走社会化之路,推进团的各项事业。

一、共青团组织设置、运行机制、服务机制、资源配置社会化(以下简称社会化)的必要性与可能性

⒈社会化是由经济基础的变化决定的。改革开放以来,特别是随着计划经济向市场经济转换、经济增长方式从粗放型向集约型的转换,经济基础发生了巨大的变化,生产力极大解放,综合国力极大提高。异军突起的乡镇企业、个体私营企业、股份制企业以及各类不断发育完善的市场逐渐成为沿海发达地区的经济主导。青年的从业特点、价值观念、生活方式、各种需求也发生了很大的变化。在计划经济条件下,团组织主要按行政区域设置,与党组织一一对应,工作方式以行政命令为主,青年的流动性也不大,而在市场经济条件下,市场需求决定了资源配置,劳动力资源也受市场需求的调节。一方面,在城市、经济强镇和企业,外来青年大量涌入,而传统的组织设置、管理模式、运行方式对此显得非常薄弱;另一方面,农村青年大量流出,团组织有名无实,工作无法运转。同时,农村城镇化、农业产业化进程的不断加快,为共青团提供了施展才华的广阔舞台,青年的流动既为加快经济发展提供了新的机遇,也使大量优秀青年人才集聚,易于发挥整体功能。经济发展又为共青团提供了可供调配的资源。作为上层建筑的共青团,只有主动适应经济基础的变化,加快社会化步伐,才能有更大的发展。

⒉社会化是共青团的性质决定的。共青团是先进青年的群众组织。它首先是一个群众组织,是社会团体。事物是普遍联系的,共青团不可能脱离社会而存在。在市场经济条件下,一个社会团体地位的高低取决于其对社会的贡献程度大小。共青团必须服务于社会,为社会发展出更大的力,才能得到社会的重视、支持和尊重。奉献来自于实力,一个人要奉献,时间、劳动技能、身体、奉献精神缺一不可,一个组织也一样,其作用取决于自身拥有的人、财、物等资源以及所能调配的种类资源。社会是一个大系统,作为其子系统的共青团各基层组织单位分布在各条战线、社会生活的各个领域,与社会各方面有着广泛的联系,对汲取大系统的营养有着许多便利条件。从共青团的实践来看,团的许多名牌工作和活动之所以能够打响,除了团干的努力外,更多的还是党政的重视、社会各界的支持和青年的参与。作为社会团体的共青团,应该而且必须走社会之路,根据党政府的工作需要和社会发展的需求,不断丰富团的活动内容,拓展团的工作领域,延伸团的工作手臂,使广大青年在更为广阔的天地中参与经济建设,服务社会,为社会发展作出更大的贡献。

⒊社会化是由共青团的任务和自身的现状所决定的。党建立共青团的目的,是因为需要有一个先进青年组织作为团结全国青年的核心,协助党加强对青年一代的培养教育,带领广大青年去完成各个时期的任务,不断地为党造就、输送力量,因此,共青团的主要任务是团结、教育和服务青年投身两个文明建设,培养“四有”新人。改革开放以来,各级团组织为实现这一艰巨的任务作了不懈的努力,取得了明显成效。然而有限的条件与无限的责任形成的反差和矛盾,一直困扰着团的工作,特别是人、财、物“三缺”现象,使团工作举步维艰。据统计,我市目前专职团干与团员青年在人数上比例达∶,共青团的经费主要靠行政拨款,时常出现无米下锅的情形。共青团要光靠这样的人力、物力、财力来完成其所担负的繁重任务,确实有些力不从心。青年工作是党的群众工作的重要组成部分,做青年工作不能靠共青团“单打一”,需要社会各界的积极参与、密切配合,需要借助社会各方力量,开发社会资源,优化工作环境,为青年健康成长办实事、办好事,共同承担培养跨世纪一代新人的重任,这也是社会各界的共同心愿。

二、建立共青团社会化工作机制的思考

共青团工作社会化的意义,从根本上看,是为市场经济条件下的共青团工作找到了新的发展空间。市场经济是一种打破行政隶属、地域区划和系统封闭的开放式经济。共青团工作要适应市场经济的发展,也必须把视野由所隶属和依托的党政组织系统扩大到全社会,善于在社会舞台上扮演社会角色,努力做到:力求使工作内容与市场经济条件下社会需求和青年需求的变化相一致,把为需求服务作为工作导向;力求使组织设置与市场经济条件下社会结构和青年构成的变化相一致,哪里有青年,哪里就有团的活动和影响;力求使获取资源的方式与市场经济条件下资源配置方式的变化相一致,以服务市场的方式开发社会资源。

㈠适应社会发展,建立共青团工作社会化组织机制

共青团组织设置社会化的总体要求是“适应社会、科学合理”。按照有利于加强党对团组织的领导,少年新世纪读书计划,帮助青少年学知识、学文化;举办未成年人保护法宣传,深化创建优秀青少年维权岗活动开展青少年自我保护教育,创办“青少年法律学校”,切实维护青少年的合法权益,促进青少年的健康成长。第三要围绕发展这一永恒主题,加大对人才的培养和举荐力度。共青团工作的根本落脚点是育人,要在坚持对青少年的思想、道德、文化引导和基础性的岗位实践锻炼的基础上,更加突出对社会所需求的各类人才的培养和举荐,一是要举荐优秀团干部和有培养潜力的优秀青年干部为党政的后备干部;二是要举荐优秀青年专业技术人员为新学科、新产品、新产业带头人的培养对象;三是要举荐优秀青年经营管理人才为企业主管的后备人才。同时,要重点建设三个方面的工作机制;青年人才评价鉴定机制、青年人才信息资源储备机制和举荐青年人才的党团衔接机制。

四、适应市场经济发展要求,优化共青团的资源配置

市场经济是资源配置以市场调节为主的经济形式,它最大的特点是资源配置社会化。随着共青团工作职能的不断拓展,共青团单纯依靠财政拔款、单纯依靠自身的有限资源已远远不能满足共青团事业可持续发展的需要,共青团组织必须遵循经济规律,注重市场法则与组织优势的结合,整合社会资源为我所用。共青团资源配置社会化的总体要求是“源于社会,服务社会”。按照遵循经济规律,平等互利,节俭高效,注重市场法则与组织优势结合的要求,以达到多渠道、多形式、全方位获取资源,高效益使用资源的目的。在目前,可以尝试以下几条途径:

⒈通过青联、青企协、少工委、未保委等组织,充分协调优秀青年和与青少年事务相关的资源,优化共青团工作环境,及时得到有关部门和人员在政策、技术、经费等方面的支持。这主要是发挥组织上的优势。

⒉通过有效的机制和利益相挂钩,将各方联结起来,推进工作。可以采取以下几种方法。一是合股,即由团组织与社会力量采用合股的方式,进行开发,实行利益共享。如实践中的青年科技示范基地的创建和运行;二是合作,即由团组织设计某项主题活动或工作,由企业出资协办,可以给企业冠名权,扩大企业的知名度;三是租赁,由团组织筹资建阵地,在保团味、打团牌的前提下以租赁的方式承包给青年进行经营管理,使之按市场化运转,成为共青团创经费,树形象的阵地,如青少年宫的部分硬件设施;四是嫁接,对社会上原有的一些阵地、场所、通过团的政治优势与组织优势,进行扶持、命名,建成团的活动阵地,如一些乡镇的青年活动中心,这样既达到了服务青年的目的,又增加了团的活动阵地,可谓一举多得。

关于建立共青团 支部的申请 第8篇

共青团××(支部)委员会 关于换届选举结果的报告

共青团清水县委员会:

现将白沙乡(镇、学校、企事业单位)团员大会选举结果报告如下:

按照《团章》和上级团组织有关规定,我们于2014年××月××日在××地召开团员大会进行换届选举,应参加大会团员××人,实到会团员××人。大会以无记名投票、差额选举的办法,实发选票××张,收回××张,有效票××张,废票××张。选举共青团白(支部)委员会委员×名,他们是×××(××票)、×××(××票)、×××(××票)、×××(××票)、×××(××票)、×××(××票)、×××(××票);召开共青团××(支部)委员会第一次会议,以等额选举的办法,选举×××(××票)为(支部)书记,×××(××票)为(支部)副书记。

妥否,请批复。

共青团×××(支部)委员会

2014年××月××日

关于建立共青团 支部的申请 第9篇

评选工作的通知

各系团总支、各班团支部:

为表彰先进、树立典型,进一步推进和谐校园建设,激励全院团员青年学习先进、赶超先进。经院团委研究,决定在今年“五·四”期间,表彰一批“红旗团支部”、“优秀共青团员”和“优秀共青团干部”。现将有关事宜通知如下:

一、评选标准:

详见《学生手册》(2007年9月版)中“红旗团支部”评比条例、“优秀团员、团干部”评选办法。

二、评选程序

1、初评阶段(3月25日—4月9日)

各班团支部要召开支部团员大会,根据评选标准进行民主评选,4月6日前将初评名单及评选情况书面汇报系团总支,先进集体和先进个人的事迹材料要详实、清楚,避免假、大、空。

2、复核阶段(4月9日—4月14日)

(1)、各系团总支要根据评选标准,严格复核团支部的申报材料;要认真指导符合条件的先进集体和个人填写有关表格,并在表上签署团总支意见。

(2)、11日前,各系团总支要将表格、先进事迹、评选情况等材料报系党总支,请系党总支审核把关,并签署审核意见。

(3)、13日前,各系团总支要将表格、先进事迹、评选情况等材料报院团委,过期一律作为放弃处理。

3.审批阶段(4月14日—4月25日)

院团委对各系团总支上报材料进行审批,并对获奖集体和个人进行表彰,表彰大会时间另行通知。

三、评选要求

团内表彰是团组织激励先进,带动后进的一项重要工作,各系团总支、各班团支部在思想上一定要高度重视此项工作,评比一定要体现公开、公平、公正的原则,评比态度要认真、负责、细致、扎实。

附件1:南京人口管理干部学院“红旗团支部”申报表 附件2:南京人口管理干部学院“优秀团员”登记表 附件3:南京人口管理干部学院“优秀团干部”登记表

共青团南京人口管理干部学院委员会

二〇〇八年三月二十五日

南京人口管理干部学院“红旗团支部”申报表

说明:

1、表内所列项目一律用钢笔填写,字迹要清晰,个别项目填写不下可另加附页。(本表一式两份)

2、填写团支部事迹时,要求如实反映团支部情况,如组织团内政治学习情况、组织参加院、系的各项活动情况、支部参加社会实践情况等,并附本学年本班学习成绩总体情况。

3、填写团支部奖惩情况时,请写清具体时间。

南京人口管理干部学院优秀共青团员登记表

说明:

1、表内所列项目一律用钢笔填写,字迹要清晰,个别项目填写不下可另加附页。(本表一式两份)

2、填写个人表现时,要求如实反个人情况,如参加团内学习情况、参加院、系组织的各项活动情况、参加社会实践情况等,并附两学期各科学习成绩。

3、填写奖惩情况时,请写清具体时间。

南京人口管理干部学院优秀共青团干部登记表

说明:

1、表内所列项目一律用钢笔填写,字迹要清晰,个别项目填写不下可另加附页。(本表一式两份)

2、填写个人现实表现时,要求如实反映个人情况,如参加团内学习情况、参加院、系组织的各项活动情况、参加社会实践情况等,并附两学期各科学习成绩。

关于建立共青团 支部的申请 第10篇

关于表彰2007—2008学年

红旗团支部、优秀共青团员、优秀共青团干部的决定

各团总支、团支部:

在过去的一年里,我院各级共青团组织高举中国特色社会主义伟大旗帜,认真落实科学发展观,在思想教育、社会实践、科技创新、志愿服务、校园文化、学生组织、苏北计划和西部计划、团的自身建设等方面做了大量工作,为学院的和谐稳定、为青年学生的成长成才做出了贡献。我院广大团员青年、团学干部努力学习、积极工作,涌现出一批顽强拼搏、忘我工作、开拓进取、锐意创新、甘于奉献的先进集体和个人。

经院团委研究,决定授予057162班等31个团支部2007—2008学年“红旗团支部”称号,授予张媛媛等670名共青团员2007—2008学年“优秀共青团员” 称号,授予杨金兰等160名共青团干部2007—2008学年“优秀共青团干部”称号。希望受到表彰的集体和个人戒骄戒躁、当好表率;希望其它团支部和团员青年向先进学习,为学校争光、为团旗添彩。

附件:2007-2008学年红旗团支部、优秀共青团员、优秀共青团干部名单

二○○八年五月三日

主题词:表彰学生共青团评优共青团南京人口管理干部学院委员会2008年5月3日印发 共印20份

附件:

2007-2008学年红旗团支部、优秀团干部、优秀团员名单

一、2007-2008学年红旗团支部名单(31个)

1、人口经济系(7个)057162、057041、057032、067032、067242、077042、0772412、公共管理系:(4个)057081、057112、067082、0763413、社会工作系:(3个)057091、077091、0761314、信息科学系:(6个)067052、067122、076321、077051、077053、0470525、工商管理系:(7个)077221、057151、067221、067232、077231、067151、0772326、外语系:(4个)057203、067202、067204、077201

二、2007-2008学年优秀团干部名单(160名)

1、人口经济系(43名):

曹蕾、宗泓桦、朱莉、孙芳、李春美、朱婷娟、张琳、谭新宇、郭舒、张超仙、王书、毛玮君、田一平、于瑶、汤淏、陈丹丹、胡娴、马正风、夏俊、吕伟娜、李文娟、施思、许谨文、仲云絮、李璇、刘婧、谭思佳、尹洁、王志萍、颜慧媛、徐琳、范鸣珠、徐晶、章帅、徐燕芳、王怡君、王菲菲、张小庆、付磊、张清儒、黄紫虹、龚鑫、叶卢华

2、公共管理系(16名):

王京、戴晶若、崔蒙、石磊、高峰、蔡峥嵘、文亚军、姜敏、魏源、芮若君、陈海燕、余诺、王亚南、杨风雷、周菲、樊琛琛

3、社会工作系(15名):

葛珊珊、孙蒙露、严爽、董珊、陈健、陈星汝、李勇、张丹丹、鹿倩、沈红芳、干栋玲、张婷婷、马江华、彭丽、王鹏

4、信息科学系(31名)

杨梅、钱慧、徐燕、徐萍、殷茜、张小猛、黄丹丹、裴斌、朱志华、朱小凡、康亚美、朱丽云、宰巧巧、张静、赵益祥、李逸、丁琳、王美心、陈翠婷、崔月、徐育通、步晓明、吴燕、牛亮英、吕晓晨、熊红林、潘源、佟娟、孙正青、李茜、李冰凝

5、工商管理系(38名)

杨金兰、范明敏、孙晶、郑曦、诸毅慧、刘彩云、章金荣、成华、许俊、李飞、司守鹏、潘国彪、张茜、张靖伟、沈咏梅、李世龙、陈瑞文、胡珊珊、尹莉、陆辰、张琴、王晓涵、陆唯玮、田红玲、王颖颖、徐二海、郑旭日、孙淑英、林波、陈秋洁、朱丽、薛婷、吴燕燕、武文月、沈思捷、成宁玲、夏静昉、李力

6、外语系(17名)

蔡可鹏、曹良钰、陈萃、耿丽娟、梁婧旖、江薇、刘红、刘晓咪、黄玉婷、李星星、陈燕燕、陈敏、彭明艳、符玲、杨佳宁、陶苏蕴、陈晓睿

三、2007-2008学年优秀团员名单(670名)

1、人口经济系(173名):

张媛媛、陈伟辉、焦娇、浦雪静、朱君艳、陈勇华、王洁、周宝霞、姚敏、张金秀、郑马、蒋玲玲、张祥秋、陆晓红、陆锋、孟家峰、胡苗苗、倪永婷、翟崇培、陆秋、蒋蕊、陈钦、常锡、杨自娟、丁玲娟、张萌、蒋丹、郝丹丹、潘文娟、吴雯雯、何剑峰、刘卫超、杨智浩、张云蕊、辛慧、王倩、林青、顾妲、周溪男、陈文婧、刘丹、周月香、冯九

九、刘春红、黄旅新、赵秋霞、邵爱宏、张小青、黄美凤、孙洋、郭宁

一、何超、王晓丹、尚明贞、柴银光、乔琦、张佳莲、戈长安、杨恺、孟庆明、唐萍阳、王金姣、袁红巧、陈蓉、张玉、秦萧、李夏媛、严慎纯、王秋月、屠晶、刘长剑、卢春霞、赵虎城、吕海龙、金铃霏、于滨滨、童金龙、潘彤彤、陈伟、伏文文、章妍、韩婷、李秋祺、郑珠、方燕、蒋鹏、陈梦瑶、杨亚楠、朱馥虹、许达、耿延武、马琳、黄琳涵、倪佳丽、陈玫桦、吴蓉、夏蓉、李娟、闫兵、印丽、赖志明、秦慧慧、凌亚萍、吴静、王丽桢、金茜、徐梦琳、巢艳君、缪海旭、张璕、李广宇、韩晶晶、胡苗苗、徐艾媛、戎洋洋、戴爱敏、李勇超、朱晓燕、郁欢、史洁、李晓鸥、高畅、王家辰、钱玲玲、谭丽雅、洪心洁、李林、邵圆圆、余杰琼、郭叶晓、李帅、马诗佳、刘晓岑、马楠楠、安玉兰、汪龙武、段蒙蒙、许月佳、缪晓磊、肖燕、汤迎曦、夏莹莹、曹楠楠、史珑燕、吴珺、姜翠、芦国伟、叶磊、范瑶、谢腾腾、周媛、王莹、赵晔、王佳佳、芮婷智、吴钧梅、王来娣、孙佳、邓小燕、钟颖、邹燕、左志伟、马凯歌、杨世鹏、陈章、拾娟、金月琴、朱长兰、王永江、郁超超、杨姣、王新高、朱平

2、公共管理系(67名):

严陈静、施伟陈、曹娟、沈兰兰、吕金花、李晓云、常跃田、彭振威、陈娟、秦娜、钱萍萍、钱红明、王曼、陈松、杨海芬、张娜、张爱培、李政秋、徐兵、崔荣艳、孙伟、张莹莹、余菲菲、陆柳青、焦莉莉、石月、李伟、徐瑞、赵永龙、马召令、张健、张兰艳、李秀、甄泳晶、洪绵绵、陈蓉、孙玉、仇敏伟、柏松、夏威、邹奕超、罗成静、苏君、李亚岚、朱媛媛、胡玥、缪丽洁、王玲、闫冬波、商文霞、陆佰霞、贾潇、郭绍琦、乔志亮、韩静、张丽、韦飞、吴晓霞、徐江波、朱莹、王行知、冯芳、谭先明、周陆威、李伟、汤仁红、李跃军

3、社会工作系(54名):

颜悦、张孟群、翟荣芳、陈慧、高洁、陈慧、李家琼、许志勤、黄贵平、顾婧、顾晓静、陈园园、陆云、张小银、张丹、刘丽惠、杨司剑、朱潇吟、张雪峰、柏丽丽、王丹丹、时煜昕、李培培、王园园、杨艳、石小亚、高田、朱祎婷、夏炎、徐浩、刘爱艳、龚雪、刘跟、祁园、张露、王诗怡、张磊、赖忠武、叶丹、孙春霞、张蕾、石小鸣、倪欢欢、邱洁、吴美云、葛俊红、张博、朱凤娟、侯欢欢、梁爽、冯翠、毛春泉、许莉媛

4、信息科学系(136名):

王小刚、陈力、鲁楠、尹春玲、胡爱媛、高雷、孙仁锋、陈小艳、卞夏玲、黄振江、贺丽、郭敏、刘勇、樊丽花、谷薇、龙小燕、王正兰、陈娇、丁玲、李玲、王艳、严霞、陈雪梅、周怡、李建、秦凯、周媛媛、王洋、姚剑、张浩、欧敏、张倩、孙晓云、黄天峰、杜鹃、张娟、孙水晶、朱婷婷、朱云霞、丁锐、谢天霞、李茜、王鑫、赵静、顾明、陈倩倩、范娇娇、王文欣、黄成芝、李宸、孔怀朋、李达、胡小峰、赵佳玲、吴长方、王贺贺、王冕、张丽、汤静、余欢欢、梁正彪、施海卫、郑艳、黄成、张娟、刘婷兰、袁亚婷、刘慧、王蒙、倪丽、张雯雯、杨逸凡、赵欣、徐良飞、汤清华、孙晓龙、王进、谭悦心、徐子敬、周洪光、於洁、龙霞、张榆、吕涛、施丹、潘丽君、陈青、白方方、孙航、姜尧山、韩立、花婷婷、赵山、高浩翔、姜玉龙、王家麒、曹莉莉、高静、王敏、骆超、耿 明、马雪伟、上官成龙、王 洁、陈继平、潘光强、葛明、李成武、张涛、隗振波、吴伟生、王丽芳、吴小青、陈澄、高亚琴、何洁、贾招平、江洪生、王佳、秦嗣魁、夏涛、王晓、吴洁燕、张婷、任向飞、滕晶友、明诚、王霸、陈浩、黄号章、杨晶晶、朱雅萍、李响、付裕、王丽、尹小慧

5、工商管理系(181名):

方晶、郝科灵、刘明洋、李爱燕、金平、刘文静、刘晓静、马娟芳、施晶、乔智红、徐敏、周晓玲、朱家菲、徐定才、徐川、王蓉、赵文文、管月双、张晓、赵培、欧国衡、邓鸿安、景慧定、刘辉、梁超、张蕾、周芳、沈毅、朱方东、王靖、钱昌玉、李德仁、陈婷婷、吴丽、钱美丽、申晓辉、俞波、周洁、贾树林、彭乐、胡玥玥、焦飞、张宇、贡晓、张琴琴、王秀娟、黄一蕾、陶磊、刘安琪、黄玲玲、黄钊凌、刘晓澄、侯超、周桃、顾佳、王丹、王君杰、杨卓、陈瑾、李雪、杨巧玲、陈阿娣、羊熙、冯荣德、曹雅萍、焦倩、闫志玲、王旭、高丽、韩光明、刘燕、汤彩娟、曹伟、李云、韩倩、季金玲、凌云、倪亚琴、李婷、林倩、王东、夏海利、张利、徐林林、吕春红、朱琳、张茹、张星星、高贺、洪簪莺、滕文华、朱月芬、周靓雯、刘杨、华锦洲、姜介荣、刘敏、张朕齐、张忠、刘海飞、张婷、丁丽娜、程金莲、钱哲宇、叶宁、陈敏、周静、孙艳、耿青青、盛佳丰、成园园、薛铭鸣、孙婷、韩玉汾、杨海燕、丁璐璐、王平、王彩凤、唐霞、吕小芹、霍浩、吕延敏、顾燕、杨柳柳、孙飞、张洁、韩灿、杨连苹、鲁红霞、鹿月华、张玲、陈思、杨瑞、卢胜宾、陆秋靓、李利萍、鞠建利、黄晓雨、杨静、史陈莉、陈素云、田帅华、倪冬雨、卜维、戚新龙、庄林玲、杨艳秋、王丽、刘佳、宋娜娜、施芳园、吴逸群、庄鹏、孙婧莉、王小平、华志娟、孙金兰、严巧枝、戴然然、程頔、李锦波、李鹏、徐强、潘雅琪、孙强生、王栋、陆秀珍、李春堂、陈柳柳、付慧枝、惠洋、黄文斌、钱刚、柏红梅、黄曌君、苏芮、孙园、仇媛媛、吴翔、徐渊源、上官修僖

6、外语系(59名):

关于建立党支部的报告 第11篇

党支部的报告

江宁开发区党工委:

我公司

****年**月**日在江宁开发区正式建成投产运营。企业现有员工

人,其中中共党员

名(正式党员

名)。根据《中国共产党章程》的有关规定,凡是有正式党员三人以上的,都应当成立党的基层组织,我企业已经具备成立党组织的条件,为便于党员更好地开展组织活动,促进企业生产经营的快速发展,要求组建

党支部,建议由

同志任支部书记。

特此报告,请批示。

公司

关于建立共青团 支部的申请 第12篇

河南工业大学关于

评选优秀共青团员、优秀共青团干部和

先进团支部的通知

各团总支:

一年来,我校各级团组织和广大团员、团干部在团省委和校党委的正确领导下,紧紧围绕学校中心工作,以“办高水平河南工业大学共青团工作”为目标,积极筹备并胜利召开我校第一次团代会,创造性地开展了系列卓有成效的工作,为学校的建设发展做出了积极贡献。为表彰先进,树立典型,鼓舞和激励广大团员和团干部勤奋学习,扎实工作,校团委决定开展2009年度“优秀共青团员”、“优秀共青团干部”、“先进团支部”评选表彰活动,现将评选工作通知如下:

一、评选比例

(一)优秀共青团员:在院(部)范围内统一评选,评选比例不超过院(部)团员总数的6%。

(二)优秀共青团干部:在院(部)范围内统一评选,评选比

例不超过院(部)团员总数的3%。

(三)先进团支部:在院(部)范围内统一评选,评选比例不超过院(部)团支部总数的15%。

二、评选办法

各院(部)严格遵照《河南工业大学学生奖励规定》、《河南工业大学学生先进集体、先进个人评选办法》要求,本着公平、公正、公开的原则,按照评选程序开展工作。各院(部)推荐的先进集体和先进个人必须经公示无异议后报送校团委审批,公示期一般为三天。

三、申报要求

1、各单位要高度重视评选工作,切实把评选表彰过程作为树立宣传典型的过程,以此鼓励先进,弘扬正气。

2、评选工作要严格履行程序,要在召开团支部大会的基础上,经过初选、逐级考核,切实将成绩显著的先进单位和先进个人评选出来,同时要注意征求同级党组织的意见。

3、请各单位于3月30日前将申报所有材料纸质版加盖公章报校团委7113室,另将附件4汇总表电子版发送tw邮箱。相关表格见附件,下载后复印填写(用A4纸)。

4、附件四按照样件格式排版,逾期视为弃权。

共青团河南工业大学委员会

二〇一〇年三月十五日

河南工业大学“优秀共青团员”申请审批表

2、用黑色水笔填写,不得留空格;

3、本表一式两份,学院及学校各留存一份。

河南工业大学“优秀共青团干部”申请审批表

2、用黑色水笔填写,不得留空格;

3、本表一式两份,学院及学校各留存一份。

河南工业大学“先进团支部”申请审批表

注:1、此表由班主任填写,不得留空格;

2、本表一式两份,学院及学校各留存一份;

3、主要事迹一栏应填写包含班级建设的主要措施及落实情况。

汇总表

本单位在党总支的领导下,严格遵照《河南工业大学学生奖励规定》、《河南工业大学学生先进集体、先进个人评选办法》要求,本着公平、公正、公开的原则,按照评选程序开展工作。共评选推荐优秀共青团员名;优秀共青团干部名;先进团支部个。

相关名单附后。

负责人:(签字)

共青团河南工业大学×××支部委员会

2010年×月×日

优秀共青团员

学院(人)

逯蕾沙宽宽刘成龙刘莹莹王耀鑫高学梅田晓花刘太宇

(每行8人)

优秀共青团干部

学院(人)

逯蕾沙宽宽刘成龙刘莹莹王耀鑫高学梅田晓花刘太宇

(每行8人)

先进团支部

学院(个)

食工0805团支部食工0806团支部食工0808团支部

关于建立共青团 支部的申请 第13篇

共青团支部的办法

(试行)

为了进一步在我团大学生西部计划志愿者队伍中开展共青团的工作,切实提高志愿者队伍的政治觉悟、理论水平和实践能力,全面拓展志愿者的综合素质,进一步增强志愿者队伍的向心力、亲和力、凝聚力、战斗力,把我团的志愿者锻炼成为肯奉献、靠得住、能战斗的精英团队。经团党委工作会议研究决定,成立大学生西部计划志愿者共青团支部,具体情况如下:

一、领导机构

四十七团大学生西部计划志愿者共青团支部设常任书记一名,由四十七团机关团委书记xxx同志兼任,下辖:

团支部副书记:

团支部组织委员:

团支部宣传委员:

团支部文艺委员:

团支部学习委员:

团支部体育委员:

团支部生活委员:

团支部监督委员:

团支部联络委员:

支部成员有四十七团大学生西部计划志愿者全体成员共同组成。

二、志愿者团支部的主要任务

根据团章规定:团支部工作的主要任务概括为以下四个方面:

(一)组织志愿者学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针和政策,学习科学、文化和业务知识。教育、帮助志愿者坚定信念,增强信心,明确使命。帮助志愿者树立正确的世界观、价值观和人生观,全面提高团员青年的思想道德素质。

(二)宣传、执行党组织和上级团组织的指示和决议,充分发挥志愿者作用,努力完成党组织和上级团组织交给的任务。团支部不仅要深刻领会党组织和上级团组织的工作精神,还要善于联系本单位的工作实际,结合志愿者的特点,主动地、创造性地完成党组织和上级团组织交给的各项工作和任务,把志愿者的巨大热情,引导到工作、学习的实践中去,使他们在各自的岗位上勤奋学习,勇于创造,讲求实效,扎实工作,为四十七团的发展作出自己应有的贡献。

(三)加强对志愿者的教育和管理,认真做好各项团务工作。团支部的凝聚力和战斗力,是在大量的、经常的团

务工作中逐步形成的。这些工作包括:定期召开成员大会;建立、健全、落实团的组织生活制度;做好团内的奖惩工作;积极推荐优秀团员作为党的发展对象,向党组织输送新鲜血液;发现、培养优秀志愿者人才,积极负责的向有关部门推荐。

(四)关心志愿者,密切联系志愿者。团支部要围绕党的中心工作,经常开展各种适合志愿者特点的独立活动,维护志愿者的正当权益,关心志愿者的工作、生活和学习,指导志愿者进行有益身心健康的文化、娱乐和体育等业余活动,并为志愿者的工作、生活、学习创造良好的环境和条件。

三、志愿者团支部书记和各委员职责

(一)书记

1、负责志愿者团支部的全面工作,及时传达贯彻团党委的决议和指示,结合实际制定出支部的工作计划,并及时向团党委和上级团组织汇报,取得支持和帮助。

2、教育志愿者树立远大理想,正确认识红与专的关系,坚定正确的政治方向,热爱所事工作,培养良好的作风。

3、定期召开支委会,分析、讨论阶段性工作,主持召开支部大会,传达和报告团的工作情况,提出今后的工作意见,团结班子成员共同开展好团的各项活动。

(二)副书记

1、检查、评估工作计划的执行情况,善于发现问题并

及时解决,做好的思想工作。

2、定期搞好团支部全面工作的总结,及时向书记请示汇报团的工作。

3、坚持民主集中制的原则,遇事多与委员商量,不搞一言堂,注意发挥委员的作用。

(三)组织委员

1、了解掌握团支部的组织状况,安排好团的组织生活,督促帮助团支部开展工作,教育和监督团员履行职责,遵守团内的各种纪律,执行团的决议,完成组织交给的任务。

2、负责收缴团费,转递团员的组织关系,管理团内材料,搞好团内的统计、报表工作。

(四)宣传委员:

1、教育团员学习党章和党的理论知识,学习现代科学文化知识,并明确学习目的,引导团员热爱所事工作,发奋刻苦,立志成才。

2、密切配合党的中心工作,结合团员的思想情况和我团各时期及不同阶段所面临的任务,搞好思想动员,做好宣传鼓动及通讯报道工作。

3、教育团员尊师师长,互助友爱,遵守兵团的各项规章制度,遵守法纪,自觉同违法乱纪行为作斗争。

(五)文艺委员:

(五)文艺委员:

1、积极配合相关委员组织开展适合志愿者特点积极向上的文化活动,寓思想教育于活动之中,丰富团的生活。

(六)学习委员:蒋丹丹

1、协助支部书记规划组织好学党章、学理论的学习工作,并做好学习活动记录。

2、配合宣传委员上好团课,研究解答青年对团组织提出的各种问题。

3、鼓励团员参加各种科技、学术活动,组织好研讨。

(七)体育委员:

1、积极配合相关委员组织好各种竞赛活动,激发团员的工作热情,活跃团的生活。

(八)生活委员:

1、经常收集和分析团员的思想情况。搞好调查研究,及时反映他们的意见和要求,并向团组织汇报。

(九)督查委员:

1、负责检查志愿者日常生活中是否存在违纪现象,如有情况及时制止;情节严重的,及时向团组织汇报。

2、负责监督志愿者在组织活动中的出勤及志愿者在活动中的表现情况。

(十)联络委员:

1、协助书记组织好支委会,抓好团支部的建设,做好团内各项工作、会议的记录。

2、负责管理团员的奖惩工作、注意掌握志愿者的思想、学习、参加团活动的表现。配合组织委员抓好优秀志愿者团员和团的各种先优评选工作,及时做好违纪团员的处理工作。

3、经常收集和分析团员的思想情况。搞好调查研究,及时反映他们的意见和要求,并向团组织汇报。

关于建立共青团 支部的申请 第14篇

各院(部)、各部门:

为深入贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,积极培育和大力弘扬社会主义核心价值观,引领我校团员青年健康成长和全面成才,通过评选、表彰、宣传奋发有为的先进集体和优秀个人典型,为青年大学生树立学习榜样,在全校营造勤奋学习、顽强拼搏、积极向上的良好氛围,决定开展2013“先进团支部、优秀团干部、优秀团员”评选工作。现就有关事宜通知如下:

一、评选范围

全校2010级本科班、2011级、2012级各班团支部以及具有正式学籍的在校团员(保留团籍的党员不参加优秀团员的评比)。

二、评选标准

详见校团委网站“规章制度”栏目《滁州学院先进团支部、优秀团员、优秀团干部评比办法》(以下简称“评选办法”)。

三、评选办法

(一)推选阶段:3月下旬-4月上旬,各学院团总支、各团支部根据参选标准推荐候选人或集体,候选人以及先进集体事迹材料要在一定范围内公示。

(二)评选阶段:4月中旬,各学院将推报材料报至校团委,校团委对所推报材料进行审核并汇总,根据标准评选产生候选人

和先进集体事迹并进行公示。

(三)表彰阶段:“五四”前后,对评选出的先进集体和个人进行表彰。

四、工作要求

(一)各级团组织要高度重视并组织好推荐评选工作,扩大工作的覆盖面,动员广大团员青年积极参与评选活动,努力使评选活动成为举荐先进典型、宣传先进事迹的重要工作载体。

(二)各学院要严格按照民主推荐、优中选优、层层把关的原则,真正把成绩显著、事迹突出的先进典型评选出来,严格按照“评选办法”中规定的比例评选上报。候选人或集体填写评选推荐表,申报先进团支部还需提交一份1000字左右的事迹材料。

(三)认真做好候选人或集体的事迹材料报送工作。各团总支于4月15日前将推报的全部材料汇总上报校团委办公室或大学生事务中心团委办公区,电子稿发送至tuanwei191954@126.com,逾期不再受理。

附件1:

滁州学院优秀团员、优秀团干部评选推荐表

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