高中　专业的求职简历表

2006.8             宏丰世纪纺织公司     业务员

2006.-2007.     深圳超研科技有限公司 营销员

室内设计专业的求职简历表 第10篇

高中　专业的求职简历表 第13篇

个人照片 目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广东省身材：172 cmkg婚姻状况：未婚年龄：23 岁培训认证：诚信徽章：　求职意向及工作经历人才类型：普通求职　应聘职位：机械/设备维修类:机械工程师外贸/贸易专员/助理动力电气类工作年限：1职称：无职称求职类型：全职可到职-随时月薪要求：1500--XX希望工作地区：广州个人工作经历：XX.9－XX.2:汕头达濠科达电气设备从事工程施工维护。寻求更广的发展空间

XX.5－XX.8:广州格力空调销售有限公司营业技术员。家里有事　教育背景毕业院校：广州航海高等专科学校 最高学历：大专毕业-XX-06-01所学专业一：制冷空调技术所学专业二：受教育培训经历：XX.3—XX.4 金工实习

XX.9—XX.6 广州航海高等专科学校 制冷空调技术专业

XX.8—XX.9 电气工艺实习

XX.9—XX.10 电工上岗及电工初级工培训并获得证书

XX.9—XX.10 制冷维修中级工培训并获得证书

XX.11—XX.1 制冷上岗及高级维修工培训并获得证书

XX.2汽车驾驶C1证语言能力外语：英语　良好国语水平：良好粤语水平：一般　工作能力及其他专长对待工作有较好的逻辑分析思维和判断能力，能认真做好本职工作，有很强的责任心和团队意识；组织协调能力较强，能很快适应环境，有很好的创新思维，希望成为有创造能力的人才。

爱看书，好运动，擅长篮球，羽毛球等。

专长写毛笔字。详细个人自传为人坦诚、乐观、处事冷静，与人相处融洽；

计算机财会专业的求职个人简历表 第14篇

个人基本简历 姓名：-国籍：中国

个人照片 目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广州身材：158 cm49 kg婚姻状况：未婚年龄：32 岁培训认证：诚信徽章： 求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：财务经理/主管:会计师 工作年限：11职称：中级求职类型：全职可到职-随时月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州 广州 广州个人工作经历：3月—1月 深圳元征科技股份公司广州分公司(上市公司) 财务经理

4月—203月 海鸥卫浴股份有限公司(上市公司) 成本会计

7月—202月 中港二航局四公司(施工企业) 会计、 财务主管 教育背景毕业院校：武汉交通科技大学 最高学历：大专毕业--07-01所学专业一：计算机财会所学专业二：受教育培训经历：1994年9月到197月 武汉交通科技大学 语言能力外语：英语 一般国语水平：优秀粤语水平：良好 工作能力及其他专长业务及特长：多年会计及主管会计工作经验，熟悉国家财务制度和相关政策法规;头脑灵活，善于分析，具有现代的财务管理理念;

个人能力：

1、获得中级会计资格，熟悉国家财务制度和相关政策法规 2、能熟练处理全盘帐务，且能前瞻性的处理一些敏感业务，合理避税;熟悉报税纳税等操作程序;具有较强财务分析能力。 3、具较丰富的专业知识和相关知识。对财务会计、税收法规、财务管理、银行结算等业务较为精通，具丰富的投资理财知识和能力。 4、熟练使用用友、金蝶、Oracle ERP等相关财务软件及其他office办公软件;5、头脑灵活，性格稳重，责任心强，具有较强的.团队精神、敬业精神。

工作经验：

年3月—201月 深圳元征科技股份公司广州分公司(上市公司) 财务经理

主要工作职责

1、建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运行等进行总体控制;

2、对企业税务进行整体筹划与管理，按时完成税务申报及年度审计工作;

3、与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关机构建立并保持良好的关系;

4、负责财务报表的编制、分析并提出改进方案供高层管理决策;(公司使用Oracle ERP软件)

年4月—2007年3月 海鸥卫浴股份有限公司(上市公司) 成本会计

主要工作职责

求职简历莫“浮夸” 第15篇

一些已经在职场上摸爬滚打多年的职场旧人，对于怎样写求职简历，往往都能够谈出一点道道来。毕竟经历了许多次的职场洗礼与考验，多少还是积累了一些比较实用的个人经验，求职的胜算还是要比新人多出许多的。

然而，对一些刚刚毕业的大中院校的学生而言，事情可能就没有那么简单了。就拿写求职简历来说，其中的学问就有一大把，绝对不可小视。有的毕业生总是以为，将自己的简历做得美观一点、漂亮一些，就更加容易被用人单位注意，求职成功的机会更大。这样想是没有错的，可是，有相当一部分毕业生，往往画蛇添足，为了使自己的简历突出一点、故意将自己的能力夸大，虽然一开始可能让用人单位刮目相看，而且也能得到比别的毕业生更多的面试机会，但最终并不能求职成功。

小张毕业于一所地区师专，为了能够显示出自己的优势，小张故意虚写求职简历，英语只过了三级，却在简历中写成已过六级，普通话只过了二级乙等，却写成已过二级甲等。几家用人单位对他很满意，都打电话叫他去面试，结果可想而知，当用人单位知道小张的这些东西都是虚假的以后，很果断地拒绝了他。

如何更专业的求职简历 第16篇

毕业生范文网的简历是这样写的：一开始是个人资料；之后是自己的成长经历，包括小学到大学的教育状况，计算机上岗培训到地方政策法规的培训；后面再是一大叠五花八门的证书复印件，总共有七八页，简历正文有足足两页。其中不乏堆砌的空洞词藻，如“吃苦耐劳、谦虚好学、踏实稳重、勇于进取”等等。

职业顾问看了他的简历后，给出的点评是：整个简历看了让人不知所云，给招聘者的感觉是缺乏经验，不够专业。因为在现在这样一个专业分工很细的社会，简历一定要简洁而且要突出自己的特点。不能把自己写成万金油，重要的是要知道自己的哪些技能是目标工作所需要的。

突出重点，这样打动招聘者

1.写出自己的职业目标

或许有人认为信上已经清楚地标明了你应征的职位，没必要再写自己的职业目标。事实则不然，作业企业看重的是员工的个人发展目标与企业发展目标的一致性。只有目标一致，双方才会共同努力，在管理中会减少不必要的麻烦。如果写清了你的职业目标，招聘者一目了然，就会对你有兴趣。相反，看到双方的目标不一致或应聘者没有表明，简历很可能就会被扔到一边了。下面的例子就很能说明这个问题。

例1：求职目标是人力资源管理等负有责任和富于挑战性的职位，具有发展空间，能够发掘我的潜能，为实现公司的目标做出有意义的贡献。

点评：难道有人希望找一个既不用负责任，也不具挑战性或发展空间的职位吗？你所说的“有意义的贡献”能给出一些事实，让人能够真正检验双方的目标是否一致吗？这种说法会给人没有具体方向的感受，不可能被录用。

例2：求职目标是产品销售支持。

点评：招聘者想知道你以前在什么样的公司工作，扮演了什么角色或承担了什么样的责任。你迫使招聘者继续看简历才能了解你的级别、经验与能力。要知道，能否表达清楚也是一个人能力的表现，再加上招聘者时间宝贵，不可能会跟你猜谜。

2.突出自己胜任工作的能力

有了目标就得有能力去完成，所以接下来就是简洁地写清楚你的能力。很多人担心表述太少，不足以表明自己的.能力，于是洋洋千言，没想到聪明反被聪明误。

从招聘者的角度看，首先他要考察求职者的学识背景。这包括了专业学历、技能等，此外还有一些有关能力的培训。因此，在工作经历方面要花大力气做好总结归纳工作。以往的工作内容和成绩不能面面俱到，要有重点，不同的工作阶段也不能等同对待，要着重写最近和当前的工作。这将从不同的侧面反映您的综合素质，例如综合分析能力、团队精神、领导能力、主动性、协调能力等诸多方面。它构成了招聘者对应聘人员的基本判断依据。既然简历是给未来的雇主看的，你就应针对雇主希望聘请人员的条件，列出雇主感兴趣的资料如资历和技能等，以说服他给予一个机会。

3. 给简历“减肥”

简历的格式很重要，既要力求全面，又切忌冗长。一些毫不相关的信息诸如身高、体重、婚姻状况等，除非招聘者需要的情况下大可不必纳入简历。洋洋几上千言的简历只能让招聘者感到累，想想看，每份简历招聘者最多能看2～5分钟，如果不能择其重点说明自己能力，那么这份简历就算是白费了。事实证明，招聘者最能接受的简历最好能在两页左右。

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