电子有限公司岗位职责

电子有限公司岗位职责（精选16篇）

电子有限公司岗位职责 第1篇

1.电子硬件的设计开发,包括完成原理图、PCB的设计、器件选型及功能实现。

2.制定测试方案，完成硬件调试和测试工作。

3.编制新产品说明书及相关文件，包括：工艺图纸、配线图、BOM表和控制图等。

4.解决产品量产中的问题，如故障分析、工装夹具设计等。

电子有限公司岗位职责 第2篇

2.负责编写公司人力资源培训教育发展规划，拟订工作和预算计划，在领导批准后组织实施。

3.指导各部门和下属企业制定多层次的培训教育计划，并协助其实施。

4.负责组织公司内的新员工岗位培训、各类知识班、研讨班、讲座等活动,对参加人员进行考核。

5.负责合理安排培训资源，对公司培训师进行合理分工，并适时聘用外部培训讲师。检査讲师培训质量和教学效果。

6.组织收集、筛选、编写、翻译、审校各类培训教材和资料。

7.负责教育仪器设备的保养、维修，以及审査新器材的选型、采购。

8.安排和管理外派培训员工，审核公司员工业余学习费用报销申请。

9.负责收集国内外企业培训信息资料，追踪其动态，分析总结现有培训政策效果，提出改进咨询意见。

唐山智能电子有限公司 第3篇

MSf肩山智能老孑布限《司企业简介:我公司始创于1988年, 在1991年与香港禾翠贸易公司合资并创办唐山智能电子有限公司。我公司的优质产品得到了国内外质量检测机构和世界知名水泥集团的认可, 已先后获得国家实用新型专利多项, (专利名称:带有开闸板感应机构的水泥包装机专利号:实用新型ZL 2008 2 0136719.8;专利名称:有粗细流灌装控制装置的水泥包装机专利号:实用新型ZL 2008 2 0136720.0等) 获国家、省、市等各种奖励四十余项。并通过了丨S09001质量认证。多年来产销量处于同行业先进水平, 产值超亿元。公司拥有完备一流的技木研发团队, 其中高级职称占146人, 先后研制出了具有自主知识产权的BHYW6�8、10、佗等具有粗细流灌装功能的计量准确的新型系列包装机、QDZ-750型系列装车机等产品, 形成了自主开发研制、生产、调试、跟踪一条龙产品。公司发展突飞猛迸, 需要不断地扩大生产规模, 于是公司在原有生产场地保持不变的情况下, 又投资了几千万资金在唐山市开平装备园区电瓷道7号新建了占地50多亩的生产厂房及办公楼, 并添置了多台新型设备及数控加工中心。.·

德赛电子（惠州）有限公司 第4篇

公司注册资金1208万美金,目前拥有现代化厂房18000多平方米(还将新增厂房3600平方米),员工2500人,生产线30条,以及先进的主要生产、检测设备170多台(套),建立了设备一流的实验室。

"创新是企业的第一生命力",公司本着“高起点、高科技、高效益”的企业定位，不断引进先进管理经验、加大科技投入、建立高素质的科研队伍，先后开发出70个系列300多种新产品，获得国家知识产权局授予的实用新型专利和外观设计专利共计40多项。2002年德赛电话z机产品被国家质量监督检验检疫总局授予“中国名牌产品”称号，获得“产品质量免检”证书。2003年（17届）中国电子信息百强企业评比中，德赛排名21位，德赛电话销量全国排名第一。随着研、产、销规模的不断扩大，公司在北京、广州、南京、上海等30多个大中城市设立了分公司及办事处，营销网点达12000多个，形成了较为完善的营销网络和售后服务体系。

德赛电子（惠州）有限公司全体员工将继续秉承“互利互惠、至诚至信”的原则；坚持“以质量求生存、以产品求发展”的方针，加强企业内部运作管理，建立完善现代化企业管理制度，使经营和管理格局更上新台阶。

地址：广东省慧州市陈江镇德赛第三工业区

邮编：516229

电话：0752－2619999

E_MAIL：desaye1e@desaye1e.com

仓储主管岗位职责(电子公司) 第5篇

2.负责与有关部门(财务、销售等)协商制订合理采购批量和库存安全量，降低存货成本，加速资金周转，提高资金的使用效果。

3.按照制度规定和工作程序严格管理产品的验收入库、储存保管、核对发放、退货换货等工作，把好数量关、质量关和单据关。

4.组织搞好库区现场管理工作，达到货物存放规范合理，物流顺畅，管理便捷。

5.负责对仓储管理人员工作的协助、监督和指导。

6.协助货品部经理完成货品部各项工作。

7.协助仓库管理员收货并根据到货单验货。

8.根据货品部的配货单进行及时、准确地配货并组织发货，严格履行；H入库手续。

9.组织做好库管部的安全防火、环境卫生工作，确保仓库和物资的安全，保持库容整洁。

10.严格执行各项安全管理条例，注意货品的存放、库房内严禁吸烟，存放货品时远离危险物品。

11.与公司各部门建立良好的协作关系，配合相关部门的工作安排。

业务主管岗位职责(电子公司) 第6篇

1.负责销售团队的组建、管理,优化公司的销售体系。

2.根据公司年度发展战略制订销售部年度工作计划及销售目标并贯彻落实。

3.寻找经销商并进行管理。

总经理秘书岗位职责(电子公司) 第7篇

2.负责组织撰写或校对以公司名义上报外发的综合性的文字材料；负责组织起草总经理会议材料。

3.负责公司文秘业务指导。

4.负责公司办公会的有关事宜，并办理会议议定事项。

5.负责督促、检査、催办上级批件，公司领导批件及总经理办公会议定事项的办理工作。

6.协助主任做好年度工作会议的文字材料起草和会务工作，参与组织接待工作以及综合会议的会务工作。

7.负责记录、整理总经理办公会会议纪要。记好大事记。

8.负责文书收发、运转、检查、指导有文档工作的业务管理，负责保密工作。

9.负责群众来信、来访的接待、办复工作。

罗森伯格亚太电子有限公司 第8篇

缪新龙:罗森伯格在2009年度持续推广具有绿色概念的数据中心产品, 并取得了良好的业绩。罗森伯格HDCS数据中心解决方案提供从测绘、设计、安装指导、测试、维护到扩容的全方位科技服务。

罗森伯格在2009年完成了建设银行和中国银行全国数据中心的扩容项目;同时, 罗森伯格积极参与各银行省级数据中心的建设, 成功实施了建设银行云南省数据中心的扩容项目, 获得了一致好评。对于政府机构数据中心的需求, 罗森伯格也积极应对, 提供完善的产品。浙江省财政厅地税备份数据中心的建设, 标志着罗森伯格开拓政府需求的开始。而南京大学仙林校区数据中心的建设则堪称是罗森伯格长期以来对教育事业的关注和支持的集中展示。

记者:前面提到罗森伯格做了很多数据中心项目, 您认为罗森伯格在数据中心布线技术和市场方面的优势是什么?

缪新龙:罗森伯格除了能提供全套符合技术规范和客户需求的产品之外, 更能够根据客户要求开发出定制化的产品来满足客户多样性和特殊化的要求。罗森伯格要做的是将“Made in China”赋予”Designed in China”的内涵。除了自身不断研发创新最新科技与“绿色”的高品质产品, 罗森伯格更能根据中国客户的需要, 为之量身定做最佳的方案。我们始终坚持“产品研发国人做”、“技术工艺国人制”、“销售价格国人定”的理念。我相信, 这样的理念和做法, 完全区别于众多国外厂家受制于外国人的现状, 这就是罗森伯格在数据中心市场的特定优势。

记者:随着万兆铜缆的推出, “光铜之争”又一次成为业界关注的焦点, 请问您对“光纤替代铜缆“有着怎样的看法?

缪新龙:罗森伯格不盲目追随市场, 而是重视客户实实在在的需求, 踏踏实实把客户要求体现在服务之中, 满足客户个性化的需求, 例如对客户在带宽、投资回报率、环保等方面的要求进行充分的考虑, 为客户定制服务。对于“光进铜退”的趋势, 罗森伯格认为光纤传输的安全性、高速率、环保等特点将使光纤得兴起成为未来布线市场不可逆的发展趋势。

记者:目前, 很多有意建设数据中心的业主, 对自身的需求不是很了解。面对这样的客户, 罗森伯格会扮演怎样的角色?

深圳保千里电子有限公司 第9篇

特色业务：保千里夜视事业部，拥有一流的世界级夜视系统研发团队，研发推出的“保千里夜视系统”， 应用了公司几十项自主研发的专利技术。从小型化非球面高通光量光学镜头、自动对焦算法高清摄像机芯、超强匀化红外激光光源等所有核心技术都是保千里自主研发。

为了更好的保障夜间海上交通运输的安全，保千里推出目前国际上最高科技含量的舰船夜视系统。无论是豪华游艇、还是普通舰船，白天可视2千米，在夜间航行可以达到400米，其夜视效果如同白昼。在全黑的情况下，可观察到前方及其周围400米范围内的船只、桥梁、码头以及障碍物等。同时，保千里舰船夜视系统搭载了360度全方位、全自动旋转夜视系统，红外全自动感应，可随着光线的强弱自动启动微光与红外夜视，实现360度、无盲区，实时清晰的观察。并在驾驶室连接高清显示器，用于驾驶员实时清晰的观察。保千里夜视事业部蒋总在会上同时表示：“该产品相当于为驾驶员配置了一双高科技可夜视的鹰眼，其科技化、人性化及便利性的设计，将成为未来船舰行业的一个标准高科技装备。”

保千里全体员工，共同秉承“科技创造价值”的企业使命，践行“有保千里，我们不怕黑；有保千里，越黑越精彩”的理念，并致力于成为夜视系统的领跑者！

合作伙伴：舰船市场方面，保千里与东莞市兴洋船舶制造有限公司、湖南兴洋船舶制造有限公司、厦门盈港游艇有限公司、广东大飞洋游艇设备有限公司等相关舰船制造企业进行广泛合作，兴洋船舶还取得了保千里舰船夜视系统在广东、海南、福建、湖南四省的代理权。

发展规划：我国有很长的海岸线，海洋业是我国的重点支柱产业之一，海洋运输、海洋作业、海洋执法、海洋娱乐的舰船数量巨大，对于保千里舰船夜视系统来说，是一个新兴、庞大的蓝海市场。保千里还将走出国门，为全世界舰船服务，将保千里夜视系统装备到每一艘舰船上，为他们安全航行护航。

电子公司岗位责任书 第10篇

甲乙双方经协商一致，在原签定《劳动合同》及有关补充协议的基础上，自愿签订本岗位责任书，以便双方遵照执行。

一、甲方有权考核乙方下列表现，并根据考核成绩发放乙方薪资：

1、工作计划完成情况；

2、工作任务完成情况；

3、制度创新能力；

4、工作完成达标率。

二、乙方承诺严格遵守《劳动合同》及有关补充协议的各项规定。

三、鉴于乙方岗位的重要性与特殊性，甲方同意除按《薪资方案》支付乙方薪资外，并同意按下列第 项约定向乙方支付岗位责任基金。

1、固定岗位责任基金，每月 元人民币；

2、浮动岗位责任基金，每月为当月实发薪资总额的 %。

四、岗位职责：

五、岗位责任基金支付方式：

上述岗位责任基金，在甲乙双《劳动合同》期满后一年，按10%利率加付同期利息，由甲方一次性支付给乙方。

六、乙方应当严格按照《劳动合同》及其补充协议和甲方《员工手册》的有关规定及本协议的有关规定，全面履行职责；如出现下列情形之一的，甲方有权扣除相应款项的岗位责任基金。

1、因故意或严重不负责任造成工作失误，不能完成本协议的约定职责，给甲方造成损失的，应对其造成的损失承担赔偿责任。

2、违反国家法律、法规及甲方依法制定的规章制度，给甲方造成损失的，应对其造成的损失承担赔偿责任。

3、违约解除劳动合同，应当支付的违约金、职业培训费及因此造成的损失。

4、未经甲方书面许可，泄露公司关于市场信息数据、投资动向、管理制度、技术配方等商业秘密，给甲方造成损失的，应当承担的违约责任。

5、在《劳动合同》有效期间或期满后一年内，自营或为他人经营甲方同类业务或相关竞争业务的，可以扣除全部岗位责任基金；已经支付的，应当全部退回；造成其它损失的，甲方还可依法要求乙方全部赔偿。

6、损坏甲方财物借支款项，未与甲方结清相关费用（包括所经手办理的货物、货款的回收等）。

甲方依法从岗位责任基金中扣除上述款项后，如有结余，甲方支付余款给乙方；如有不足，乙方应立即补齐，否则，甲方有权通过法律途径向乙方追偿。

七、本责任书作为《劳动合同》及其补充协议的组成部分，与劳动合同具有同等效力。

电子有限公司岗位职责 第11篇

一、制定网络营销部的营销策略，建立产品的网络营销管理体系和推广模式、网络营销部制度；

二、编制、季度网络营销方案与预算，落实并监控各项策略的实施，并及时向管理层汇报；

三、根据公司的经营管理目标和任务统筹本部门的工作安排，制定工作计划，引导并带领团队人员完成各项计划任务;

四、根据公司各阶段的目标提交分析报告给管理层做决策参考，并就重大网络营销事项向公司管理层提交决策性建议；

五、完成公司产品的销售任务，建立和完善网络营销机制。

六、控制部门ROI（即运营成本与销售业绩比例或投资回报率）；

七、根据市场形势，及时、快速开发或引进其它可行的附加网络项目；

八、协调本部门内部以及与其他各部门之间的工作关系；

九、完成领导交办的相关技术工作。电子商城客服岗位职能

一、负责带领销售团队制定客户方案，完成销售指标；

二、负责制定、修改并推动实施客户服务流程及规范制度；

三、负责带领客服团队处理日常客户咨询、解答及投诉；

四、负责定期整理搜集客户反馈，消费者满意度的跟进及分析，进行客户需求分析，并安排制定和实施CRM 客户关系管理；

五、负责执行促销活动，并进行分析和总结，及时反馈促销结果；

六、解释安抚催发货、指定快递、快递异常、退换货等不满客户；

七、受理、分流、交接部分售后问题；

八、异常快递订单反馈、追踪工作；

九、受理客户的退换货需求，符合商城服务要求的在报表中进行登记操作；

十、受理客户的投诉，回复客户的留言；

十一、受理客户的退款需求，符合商城服务要求的进行记录报表汇总；

十二、完成领导交办的其它任务。

电子商城美工岗位职能

一、负责商城整体版式和风格的设计，公司网站及印刷品的视觉 创意和设计等；

二、负责形象画册及产品搭配手册排版、设计制作及新品上市相关工作的设计执行，产品拍片及产品图片处理等；

三、定期制作促销图片和页面，配合商城销售活动；美化修改产品页面，定期更新商城主页；

四、商城风格及商品展示设计，结合商品的特性制作成图文并茂、有美感、有吸引购买力的描述模版。

五、根据商城业务流程需要，制定相关的各种宣传语、广告词等；

六、完成主管所安排的其他美工设计工作；

七、根据商城业务流程需要，制定商城业务流程文档，并发布到商城平台；

八、完成领导交办的其它任务。电子商城发货员岗位职能

一、严格遵守公司的各项管理制度，认真做好发货前的准备工作;

二、依据商城订单，及时组织发货，发运货物单应地址清楚、详细、书写工整，不得错漏包，乱发，确保发货准确率达100%；

三、对发货产品的重量、外形尺寸、目的地、路线等要充分了解，心中有数，运筹帷幄；

四、负责发货后，通知客户、发货时间及货到时间；

五、发货费用单据按财务有关规定及时报账，发货记录及时整理、装订成册、归档保存；

六、合理安排库房货物的摆放以及日常整理；

七、新到货品的入库登记，定期盘点检查库存，以及出库登记，更新数据库；

八、统计每天退换货及售后问题。

九、库房货品缺货报警，及时与采购员沟通库存。

十、每月仓库盘点。

十一、完成领导交办的其它任务。电子商城推广专员岗位职能

一、负责商城品牌的市场策划和推广工作，提高网站、品牌知名度和市场影响力。

二、负责制定商城品牌推广策略以及市场活动的创意和策划；

三、负责商城的日常活动申报、活动排期；

四、配合主管对商品的选择，一些关键词的选词和广告词出价；

五、为流量、ROI 等重要指标负责，完成部门下达的业绩指标；

六、及时完成网站、网络销售平台、微信公众平台软文撰写、新闻发布；

七、通过数据分析和研究，提升销售平台推广的转化率；

八、定期向主管汇报运营情况，并提出积极的意见及改进办法。

九、完成领导交办的其它任务。

员工基本行为准则

一、严格遵守公司各项规章制度;

二、爱护公司荣誉，严守公司秘密;

三、忠于值守，服从部门主管的安排及监督；

四、及时回复客户要求，认真解答客户疑难，力求客户 满意；

五、充分发挥自身长处，积极提高工作效率，及时反馈 问题,及时处理；

六、同事之间相互尊重，团结一致；

七、未经他人同意，不可私自动用他人工具及私人用品；

八、自觉维护工作环境卫生；

电子有限公司岗位职责 第12篇

担当岗位的实习报告

09应用电子技术（3）戎振

一、实习目的：

本人是安徽工贸职业技术学院2009届的学生，我学的专业是应用电子技术。2011年5月，我们积极响应学校顶岗实习的决策，去无锡夏普电子元器件有限公司进行了为期一年的实习。

顶岗实习是学校教学的重要补充部分，是区别于普通学校教育的一个显著特征，是教育教学体系中的一个不可缺少的重要组成部分和不可替代的重要环节。它是与今后的职业生活最直接联系的，学生在生产实习过程中将完成学习到就业的过渡，因此顶岗实习是培养技能型人才，实现培养目标的主要途径。它不仅是校内教学的延续，而且是校内教学的总结。可以说，没有顶岗实习，就没有完整的教育。学校要提高教育教学质量，在注重理论知识学习的前提下，首先要提高顶岗实习管理的质量。顶岗实习教育教学的成功与否，关系到学校的兴衰及学生的就业前途，也间接地影响到现代化建设，以上充分说明了顶岗实习的重要性。

二、实习单位及岗位介绍：

无锡夏普电子元器件有限公司自1912年创业以来，承蒙大家的信赖和厚爱、在世界27个国家，63个地区开展业务，作为一个大型的综合性电子信息公司，开辟了新的领域并一直在为大家生活的提高和社会的进步作着贡献和努力。无锡夏普电子元器件有限公司是由日本夏普株式会社与无锡市电子仪表工业公司共同投资组建的合资企业，成立于1994年12月，总投资额8,312万美金。公司位于江苏省无锡市高新技术产业开发区内，是以生产液晶显示模块，电子调谐器，高清晰激光拾音器，摄像头模块等新型高科技电子产品为主体的高新技术企业。

经过六天的培训，我们换上防尘服，来到了神秘的无尘车间，线长带着我们一路边走边讲，给我们介绍流水线的作业流程，以及静电环和离子风机的使用方法。我的岗位主要是负责液晶屏的外观检查，每一枚屏都要按照严格的作业手法，仔仔细细，认认真真的，检查一遍，做到零漏检一直是我们的目标。

三、实习内容及过程：

合肥爱默尔电子科技有限公司 第13篇

企业的生命力在于技术研发和创新,没有新产品的企业很难长久拥有市场。公司从企业发展战略的高度着眼,始终重视研发工作,从人员选聘、制度建设、经费拨付等方面做了一系列工作,为企业的发展提供了有力支撑。公司现有研发技术人员占员工总数的26%,2012年研发投入占年销售额的15%;201 3年研发投入占年销售额的12%。现拥有14个实用新型专利,33个外观专利,还有3个发明专利进入实审阶段。

一是根据市场对智能照明控制系统产品功能、安装等方面的新需求,我们在原有产品的基础上,集中精力对智能照明控制系统产品进行了升级和改造。一方面全新设计和制造了模数化的产品设备,产品在行业中显示出体积小、运输与安装便捷,功能齐全、可靠性高等方面的优势;另一方面继续保留了原有产品模具,并通过改造将其功能简化,用于对系统要求不高的用户,为用户节约了采购成本。

二是根据市场发展的趋势和客户要求,我们研发了全新的房间控制系统(酒店客房控制系统),产品模块化,可以和智能照明控制系统连接,功能强大,能够满足不同客户的需求,尤其是高级用户的复杂需求。

三是在软件方面我们也做了提升,开发了基于BACnet协议的照明和楼宇控制系统、基于KNX协议的ElB控制系统等。

另外,我们在完成了对智能照明控制系统和酒店客房控制系统产品的升级和改造后,对新产品的开发将侧重于消防应急照明与疏散指示系统。

问:作为一家知名企业，请问贵司如何应对国家倡导 的低碳节能照明?您们认为智能照明系统在建筑节能方 面所起的作用有多大?

据统计,大型公共建筑中采暖和空调系统占能耗的50～60%,照明系统占能耗的20～30%,电梯占能耗的8～1 0%。实现节电节能是智能建筑节能程序中的重要一环。国外节能率一般可达30%左右,而国内只实现了4%,可见低碳节能照明不能再仅仅是一个理念、一个口号,必须要落实在行动上。

采用智能照明控制系统的主要目的是节约能源,智能照明控制系统借助各种不同的“预设置”控制方式和控制元件,对不同时间、不同环境的光照度进行精确设置和合理管理,实现节能。这种通过自动调节照度的方式是充分利用室外的自然光,只有当必需时才把灯点亮或点到要求的亮度,利用最少的能源保证所要求的照度水平,节电效果十分明显,一般可达30%以上。

电子有限公司岗位职责 第14篇

作为智能家居行业的导航者，目前索博的产品有一半以上供应国内市场，另一半产品远销欧美、东南亚、澳大利亚等70多个国家和地区，生产包括EON3、S-10、PLC-BUS在内的五十多个品牌的智能家居产品。

索博智能(天津)生产基地，拥有国际先进的研发设备和测试仪器。一流的开发环境，为科技人员提供了精良的研发平台。研发有二十三大类，上百种国际标准的智能家居系列产品，各项指标均通过欧洲联盟CE认证，并拥有300多项自主知识产权。

索博公司自成立以来，得到了行业及用户的肯定。在2003年，深圳“住交会”上被评为“全国智能楼宇优秀企业”20强之一。在2004年，上海“住交会”上被评为“中国智能家居十大品牌”榜首，并被中国轻工局质量保障中心评定为“质量、信誉双保障示范单位”，并受到央视、东方电视台、千家网、中国智能家居营销商务联盟网等媒体多次采访报道，受到各界的一致好评。索博肩负推动国内智能家居市场健康发展的历史使命，愿跟同行业兄弟企业共同为推动国内智能家居的建设与发展作出微薄贡献。

索博目前已致力于PLC-BUS(电力线通信总线技术)在中国的推广与应用。电力线通信总线技术(PLC-BUS)是一种高稳定性及较高价格性能比的双向电力线通信总线技术，它主要利用已有的电力线来实现对家用电器及办公设备的智能控制。

PLC-BUS系统自诞生以来，如雨后春笋般被广为应用与传播，据ATS公司2004年市场调查报告证实，现已占有欧洲民用智能控制市场43．7％的市场份额，在全世界民用智能控制市场10．4％的市场份额；ATS公司已于2005年全面进入美国市场，它已跟美国最著名的SMARTHOME公司建立了商业合作关系；PLC-BUS系统在中国首次推出也标志着ATS公司迈出了进军亚太市场战略计划的第一步，同时也是ATS公司把中国作为它亚太地区市场最核心市场战略的考虑，因为中国已逐步成为未来亚太地区最具潜力的巨型消费市场。

电子银行部岗位职责 第15篇

部岗位职责

为加强XXXX农村信用合作联社电子银行部各项业务的管理，有效防范业务风险，促进电子银行部各项业务健康、有序发展，根据《电子银行业务管理办法》、《POS收单业务管理办法》、《固定资产、低值易耗品管理办法》以及相关业务制度，制定本岗位职责。

XXXX农村信用合作联社电子银行部的职责是对市场业务需求统筹和业务发展规划与市场营销、规章制度建设与监督执行、电子银行部各项业务系统运营管理等工作的职能部门。

部门负责人（经理）岗职责（买买提艾力）

一、电子银行业务

一、负责与当地银监局、人民银行等监管机构的沟通协调及新产品报批报备工作，落实各项监管要求；

二、负责落实风险管理要求，控制部门主管业务的风险；

三、负责组织辖内主管业务检查工作，审批、指导本社主管业务工作的开展，监督各项规章制度的执行落实；

四、负责组织编制及分解下达全联社主管业务指标，考核、评价网点相关工作考评；

五、对电子银行系统在运行过程中发生的重大事项进行跟踪和报送；

六、负责业务系统机构号和柜员的新建、删除、调整；

七、领导交办的其他工作； 具体工作内容包括：

（1）受理网点提交的《网上银行机构信息维护申请表》、《网上银行操作员增加、变更、删除申请表》(附件I）。另外为辖区网点操作员进行密码重臵。统计网点开办网银业务情况以及企业、个人网银用户数量，作为本部门年底考核的依据。

（2）负责编写《XXXX联社电子银行业务客户操作图解教程（维、汉文)》，条件允许的情况首在办公室亲自指导做一个简单的现场培训。培训内容包括：如何安装电子银行助手、如何转账、查询历史交易、查询余额、账单打印、网吧、公共计算机上使用网银授权设备时应注意哪些、如何防范病毒、黑客入侵、防止密钥盗窃等。为了避免日后工作中操作人员因误操作产生经济纠纷，培训结束后让操作员或财务人员《电子银行业务培训确认单》上签字确认，并且装订入档保管。

（3）每个月对辖区网点网银业务的开展情况进行统计，内管系统打印汇总表，形成书面报告报联社领导。按网点统计并在辖区公布开展情况。

（4）每个月统计UKEY、动态口令卡的使用情况、库存结余情况；

（5）针对网银业务的开展情况每个月进行一次经营分析，并生成经营分析报告提交给分管领导；

（6）本部门负责人组织部门人员对辖区网点进行抽查；（7）结合部门季度自律监管工作编制检查实施方案、调查通知书等资料；

二、POS收单业务（特约商户审批岗职责）

1、负责与当地银监局、人民银行等监管机构的沟通协调及新产品报批报备工作；

2、可根据收单业务相关制度和规定制订实施细则，并报自治区联社信用卡中心备案；

3、依据区联社的拓展规划，负责业务的组织落实；

4、负责组织辖内主管业务检查工作，审批、指导本部主管业务工作的开展，监督各项规章制度的执行落实；

5、负责新拓展商户入网资格审核、扣率标准、商户类别码（MCC码）确定以及商户受理功能审查核对等工作；

5、负责对辖内特约商户管辖网点日常巡检工作的检查、督促；

6、负责上报助农取款业务开办申请

7、负责清算和开支手续费和佣金

8、负责监督助农取款点业务办理合规性、助农取款点标示牌发放等工作

具体工作内容包括：

（1）受理营业网点提交的特约商户入网初审资料；（2）督促POS机具密钥的申请、灌入以及安装进度；（3）联系供应商更换机具，同时重新配POS机具保证商户正常营业；

（4）每天需要解决特约商户遇到的问题，如：商户业务的咨询、投诉、故障排查、差错交易调整、刷卡消费不成功、流水打印机卡纸、线路故障、清算中心不及时清算跨行交易等；

（5）根据故障情况上报商户提交的手工处理申请单、商户调帐表等资料；

（6）每个月底导出月交易量统计表，按照商户手续费收入情况对辖区特约商户进行排行统计，作为今后的金牌商户、高效益商户奖励的依据。

（7）向联社经营班子报优惠政策实施方案，经分管领导批准可根据收单业务需求制定特约商户利益返还、奖励等优惠政策)，对收单业务的开展情况形成书面资料报联社分管领导批阅。

（8）联系各营业网点将本辖区有良好的企业信誉、较为完善的内部管理、能认真履行特约商户协议中的各项条款 4 的商户作为发展对象，根据联社领导下达的计划指标，每个月保证营销10台POS机（拟定）。

三、ATM自助设备业务（ATM业务审批岗职责）

1、负责ATM设立的可行性论证、申请报批等工作

2、负责根据业务需要上报ATM机型，并负责业务培训、管理及宣传推广；

3、负责ATM业务统计和效益考核；

4、负责ATM突发事件的紧急处臵；

5、负责保险柜钥匙等重要物品的登记和保管；

6、负责规划ATM机具编号、IP地址；

7、负责辖区内组织季度自律监管检查；

8、负责制定本项业务违规操作处罚细则，并进行处罚； 具体工作内容：

1、负责选址分析报告的编写、机具型号、数量的选定；

2、负责制定业务培训计划、宣传推广方案；

3、ATM机运行情况的监督检查、突发事件的紧急处臵

4、负责督促机具故障处理、监控设备的安装进度、UPS供电设备的运行情况等；

5、每个月对辖区ATM机盈利情况进行统计，编写经营分析报告；

6、每个月对辖区自助设备的开机率、停机率、假钞情况、吞卡情况、故障情况、交易成功率、综合交易排名等情

况逐项进行统计汇总，按种类进行装订保管，予以作为网点考核的依据，根据自助设备的运行情况每个月在全辖进行通报。

7、新增机具采购到正式运行期间全程负责安装地点尺寸、装修样式、网线的接入、IP 地址的分配、联系厂家安装系统、密钥灌入密钥销毁、对营业网点进行培训、印发培训教材等；

8、负责每个季度带队进行全面的检查；

9、负责保管保险柜钥匙、上机柜要是等重要物品的登记和保管，联系厂家处理日常性故障；

四、银行卡业务（业务管理岗）

1、负责检查辖区网点发行卡片的合规性

2、负责制定玉卡、IC卡发行计划

3、负责向自治区申请卡片

4、负责抽查辖区发行卡片质量

五、信息科技业务（科技工作管理岗）

1、负责硬、软件日常护理、硬件的检测和诊断；

2、负责各类电子设备的送修、保修；

3、负责软件系统防病毒工作；

4、负责网络线路、网络设备的维护、网络故障排除；

5、负责全辖IP地址的统一规划、分配；

6、负责与电信、联通、铁通等运营商协助处理网络故障；

综合业务岗（王彬）

一、电子银行业务（业务营销岗职责）

一、负责落实电子银行产品推广工作；

二、负责组织电子银行产品培训工作，为公司业务、个人业务，同业业务等专营销部门的产品服务营销和市场推广工作提供专业支持；

三、负责本社电子银行产品需求版本管理，策划和制定电子银行品牌推广和产品宣传方案，并组织实施；

四、根据产品发展规划及客户和市场的要求，组织调研、分析及制定产品业务需求，审定产品功能，对电子银行产品的创新和优化提出建议和意见；

五、负责组织对本社电子银行产品的应用、推广工作进行调研、指导和管理，统计、分析本社电子银行产品推广情况，推动业务发展；

五、负责受理本社、客户服务中心等相关渠道反映的电子银行业务问题，协助处理交易争议；

六、领导交办的其他工作。具体工作内容：

（1）每日保证24小时通讯畅通，上班时间接听网点保障电话以及客户投诉电话，及时处理一般性问题；

（2）如遇到无法判断原因的故障，及时向部门负责人汇报，并填写《话务单》，具体内容包括：客户名称、联系电话、联系人、问题描述、日期、内管系统工号等信息；

（3）登记客户投诉次数、被投诉网点、被投诉业务员等相关信息，作为本部门年底考核的依据；

(4)抽查内容包括企业网银客户以及个人网银客户的开户、销户、信息变更申请书要素的填写、法人代表身份证、营业执照、授权委托书等附件的收集装订、客户证书的冻结、解冻、换发、废止、重发等各类登记薄建立情况、清点客户证书、抽查调阅客户档案、客户访问、争取意见等。

(5)根据部门季度自律监管检查方案，对辖区网点进行检查，检查工作结束后根据检查内容和发现的问题形成检查报告，并向被查单位下发存在问题反馈意见，要求限期内改正。

二、POS收单、助农取款业务（密钥管理岗职责）

1、负责设备密钥接收、灌入、销毁；

2、负责特约商户设备的密钥和参数分配、安装、维护；

3、负责开通本联社收单业务咨询电话，及时处理所拓展商户的查询和投诉；

4、负责办理助农取款服务点的变更、退出；

5、负责上报特约商户申请资料；

6、负责上报助农取款服务点申报材料

7、受理协议及相关附属协议；

8、收单联社与商户签署的《新疆农村信用社特约商户信息调查表》、《新疆农村信用社新增特约商户开户通知单》、《新疆农村信用社特约商户安装POS设备确认书》、《新疆农村信用社特约商户资料变更登记表》等相关登记表；

9、《新疆农村信用社特约商户日常检查表》；

10、与商户终止或意欲终止收单协议的书面文件；

11、与商户终止收单协议的其他相关报告； 具体工作内容：

（1）审核网点申报的《特约商户入网申请表》、《特约商户协议书》等资料的真实性；

（2）入网申请表纸质版加盖开户网点公章、单位公章之后报自治区联社卡中心，入网申请表电子版和POS机具配臵参数文件一并上报自治区联社卡中心；

（3）密钥管理员务必保证入网申请上报之日起5日之内取回密钥文件，保证2日之内机具安装到位；

（4）填写商户的MCC码、手续费标准等信息必须按照中国银联公司制定下发的《特约商户最抵扣率标准》来设定；

（5）每个POS机必须要建立档案保管，档案资料包括：POS机具以及POS设备密码键盘出库单、特约商户协议书、特约商户开户通知单、特约商户POS 设备安装确认单、特约商户开户资料等；

（6）需要登记报障时间、客户编号、客户收款账号、消费者卡号等信息，如确定是机具本身故障，及时向部门负责人汇报，受理特约商户的手工处理申请单、商户调帐表、没收卡清单等相关需求表，并做好登记入档保管工作；

（7）对辖区特约商户每个月至少一次进行日常巡查，巡查内包括了解客户持卡消费情况、机具、通讯线路及周边环境进行检查，检查程中需要填写《新疆农村信用社商户交易调查表》，让客户签字确认后入档保管；

三、ATM自助设备业务（ATM机档案管理岗）

1、负责ATM机档案的建立和保管

2、负责ATM的监控、报警、消防等安全防范系统的施工资料备案、保管；

3、负责向当地公安机关办理ATM有关手续

4、负责上报ATM变更资料的上报

5、负责向自治区卡中心申请密钥、灌入、销毁

6、负责ATM机专用流水打印纸、客户凭条纸、色带等耗材的管理和配发

7、负责差错相关账务处理，并向自治区卡中心报送《ATM跨行差错调整申请表》

8、本行卡账务调整周期不得超过3个工作日，他行卡账务调整周期不得超过5个工作日。

9、通过监控管理系统采集相关业务数据，按月下载，定期归档。归档报表包括：《ATM月交易统计》、《卡种交易统计》、《综合交易排名》、《故障事件明细》、《故障事件统计》、《开机率》等报表。

具体工作内容：

（1）受理网点工作人员无法查找原因的自助设备差错处理申请，需要调整处理的交易本行卡交易必须3日之内处理完成，他行卡账务调整处理不能超过5个工作日。

（2）根据联社ATM设备扩展计划准备新增机具的相关资料；包括：机具选型、入网申请表、选址分析报告等；

（3）负责建立新增ATM设备的档案。

（4）每个季度根据自律监管监察方案与部门人员一同进行监管监察；

四、固定资产、低值易耗品管理（档案管理岗位职责）

1、负责核对发票、合同、实物数量的一致性。

2、负责建立实物台帐和实物领用登记薄；

3、负责发票的报销、资产编号导出、资产条形码打印；

4、低值准备报废资产处臵手续的办理；

5、负责协助实物管理员每个季度进行资产盘点；

6、负责开具《低值易耗品领取审批表》；

7、每个月底与实务管理员进行帐、实核对工作；

8、负责资产账务调整、资产转移等账务处理工作；

9、负责准备费用审批、集中采购资料准备、审批工作；

10、负责集中采购投标资料、采购合同、维保合同等资料的保管；

综合技术岗职责（王凯）

一、电子银行业务（技术支持岗工作职责）

一、负责统计电子银行专用U盾设备的统计、配发；

二、负责电子银行客户交易系统的监控，协调处理电子银行业务异常情况；

三、负责证书维护工作，指导辖内网点及客户的证书应用操作；

四、负责客户机具环境的维护工作，操作系统的升级、杀毒和漏洞补丁下载；

五、负责电子银行客户业务的参数设臵、信息维护工作；

六、负责协助城区企业客户上门解决故障； 具体工作内容：

（1）如发现对网上银行业务的正常运行严重影响的突发事件（如：网银服务器故障、自治区电子银行部进行升级等），应第一时间通知网点做好客户的解释工作，避免客户越级投诉。

(2)及时掌握辖区企业客户以及个人网银客户在用的UKEY、动态口令卡的使用情况、库存结余情况，及时申请购买UKEY、动态口令卡、个人网银UKEY设备；

(3)每天登陆内管系统实时监控网银业务交易动态，如出现频繁发生交易、同一账户多次汇款等现象应及时告知负责人以便防止他人资金非法转移，确保客户资金安全；

（4）如确定问题与客户的电脑有关，需要上门处理时经部门负贵人的允许后上门为客户解决问题，问题处理完毕后让客户在《话务单》上签字确认，如客户为企业客户需要加盖公章或财务章；

二、POS收单业务（机具管理岗职责）

1、负责特约商户设备的安装、维护；

2、负责助农取款服务点选址资料的准备

3、负责特约商户没收卡销毁，负责商户交易监控；

4、负责特约商户差错处理请求的处理、转发；

5、配发助农取款POS机具和所需点钞机等耗材；

6、负责全辖POS设备的出入库登记、购臵计划；

7、负责商户受理标识、耗材等的配送

8、负责特约商户的日常巡检工作；

9、负责收银员业务培训以及商户交易风险防范； 具体工作内容：

（1）负责机具安装、测试，完成后对线路进行测试，当场对商户财务人员和操作人员进行培训；

（2）培训内容包括：开、关机、登陆、消费、消费撤销、日终结算、更换流水纸、操作员改密、发卡行发出没收指令 的卡片区分、消费者信息核对等常识，指导操作员亲手操作，熟悉机具的使用为止；

（3）为了避免日后工作中操作人员因误操作产生经济纠纷，培训结束后让操作员或财务人员《特约商户培训确认单》上签字确认，与商户入网登记表一并装订入档保管；

（4）业务管理员每月需要导出POS收单商户交易明细表，并按照手续费收入情况进行排行统计，如发现多次刷卡消费、非法交易、违规进行虚拟交易兑现、信用卡兑现等情况时，立刻向部门负责人汇报，必要时到商户营业场所进行实地检查；

（5）根据可疑交易的轻重采取责令整改、停止协议、加入黑名单以及报执法部门处理等措施（根据相关管理制度进行处理）；

（6）对辖区特约商户每个月至少一次进行日常巡查，巡查内包括了解客户持卡消费情况、机具、通讯线路及周边环境进行检查，检查程中需要填写《新疆农村信用社商户交易调查表》，让客户签字确认后入档保管。

三、ATM自助设备业务（ATM业务管理岗职责）

1、负责ATM机运行情况监控；

2、负责对ATM有关会计管理、技术管理、安全保卫等相关部门专业管理工作；

3、负责协助厂家工程师设备安装、调试、维修工作，保证设备正常运行；

4、负责ATM机房内供电设备、报警设备、监控设备的运行情况；

5、负责ATM机网线、电线、地线的接入；

6、负责组织ATM操作及日常维护等技术培训；

7、负责辖区ATM机故障排查和检修； 具体工作内容：

（1）每天登陆自助设备远程分发系统(V端系统）监控辖区网点自助设备的运行情况，如：钞箱余额、故障情况、故障原因、机具编号等；

（2）发现机具缺钞、故障、停机等现象，及时通知机具所在网点进行加钞或故障排除，网点的确处理不了的及时联系供应商进行保养维护；

（3）负责导出V端系统每台ATM设备的电子交易流水清单，并按月、按网点进行归类保存；

（4）根据自治区联社自助设备管理办法的相关内容，每个月对辖区自助设备进行抽查；

（5）检查内容包括：自助设备运行日志、吞没卡登记薄、自助设备差错登记簿是否建立，是否登记相关信息、流水凭条纸是否按日期进行封存、字迹是否清晰、自助设备使用环境是否干净（机柜、操作台、面板、机内钱箱等)；

（6）检查结束后登记《新疆农村信用社自助设备检查、巡检登记薄》，让机具管理员签字确认后与机具档案一并存档保管；

（7）检查过程中存在的问题形成书面《存在问题反馈意见书》下发给网点限期整改，如复查过程中依然发现改的现象，经部门经理确认对自助设备管理员、操作员进行经济处分；

（8）负责辖区ATM机设备UPS供电设备的安装、地线的接入；

四、固定资产、低值易耗品管理（实物管理岗职责）

1、负责建立实物入库登记薄，并记录实时库存余额；

2、负责手里档案管理员出具的出库单；

3、根据各部门需求及库存情况，及时向主管领导提出采购申请；

4、发放物品时，须按照“先进后出”的原则发放；

5、负责实物接收入库后粘贴资产条形码；

电子阅览室岗位职责 第16篇

2、做到上机者持证上机，非本机人员一律不许入内，不徇私情，按章办事。

3、保证阅览室的设备完好，如有故障及时检修。

4、负责图书馆自动化信息网的安全运行，认真做好机房的日常维护工作，发现问题及时处理；做好软件和光盘的保养和保管工作，如系统的更新，资料库的添加和使用等工作。

5、负责监督上网用户的运行情况。

6、确保数据的安全，建立必要的用户帐户、口令。

7、如发生意外情况时，保存有关数据，并关闭系统，切断电源。

8、掌握计算机网络管理技术，指导和解决教师和学生在操作中遇到的问题。

9、做好平时的保洁工作，确保阅览室的清洁、卫生。

10、开馆时间值班人员不得擅离职守，不准自己上机或者看杂志，更不允许让他人替班（如有特殊情况需向馆长说明）。

11、做好交接班纪录，发现问题分清职责，妥善处理。

12、阅览室内一切设备，包括光盘资料、声像资料都必须登记造册，不得随意外借。

13、电子出版物及随书光盘由专人采编、专人保管，严格遵守借阅制度。

14、负责纪录工作日志，及时纪录、处理当日有关硬件设备、软件使用的问题。

15、严格执行本室的“电子阅览室上机规则”，按章办事。

16、努力学习新技术、新知识，不断提高自己的操作技能和知识水平。

17、完成领导临时交办的任务。