东风乡政府工作总结(精选9篇)
东风乡政府工作总结 第1篇
东风乡政府工作总结
2010年,东风乡党委、政府在县委、县政府的正确领导下,以党的十七届三中、四中全会精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕县委、县政府总体工作部署,进一步转变观念,创新工作机制,改进工作方法,促进工作落实,圆满完成了2010年的各项目标任务,实现了全乡经济社会又好又快发展,维护了全乡社会政治大局的稳定,为构建和谐东风奠定了坚实的基础。2010年,全乡预计完成工农业总产值5.35亿元,较上年增长11%;农民人均纯收入预计达到3880元,同比增长15%;人口自然增长率控制在6.6‰以内。
一、农村经济快速发展,农民生活水平不断提高
农业综合开发 投资1080万元的2万亩农业综合开发工程作用凸显,提高了农业生产抗御自然灾害的能力,确保了2009年的粮食丰产丰收。
农田水利基本建设和林业生产
对全乡的沟、树、路、桥、井进行了综合整治,疏通沟渠47条,总长31.8公里,整修道路52公里,对所有井、桥进行了全面检查、修复,完善了绿化带、林网,新植树木13.4万棵,超额完成了年度农田水利基本建设任务,圆满完成了农村林网达标和年度绿化任务。受到了县委、县政府的表彰和奖励。
畜牧业和种植业 以于楼养牛场、前刘养猪场和前赵养鸡场等规模养殖场为龙头,全乡新增养殖专业自然村5个,全乡养牛2069头,养猪8.65万头,养鸡39.6万只,畜禽饲养总量突破52万只(头),超额完成了畜牧业发展任务,我乡的养殖业步入了科学化、规模化养殖的快车道。全乡新发展中药材种植专业自然村6个,特色种植专业自然村已发展到32个,占全乡自然村总数的46%。高效农业已成为增加农民收入的支柱性产业。
土地“三项整治” 全年完成土地“三项整治”367亩,有效地增加了耕地面积,加大了依法保护耕地力度,增强了农业发展的后劲。
新农村建设 以大刘、前赵、李岗3个村整村推进工程为契机,全面开展了村容村貌整治工作,并以段湾这一全县新农村建设试点村为示范,运用“4+2”工作法,整合社会资源,拓宽融资渠道,积极筹措新农村建设资金,在全乡掀起了建设社会主义新农村的高潮。目前,全乡新建农家楼房409栋,建筑面积达147200平方米;新建沼气2850个,普及率达87%,沼气使用率达100%,全乡生态文明村已增至18个,加快了我乡社会主义新农村建设的步伐。
小城镇建设 推进了城镇精细化管理,建立健全了小城镇长效管理机制。筹资1815万元,新建临街楼房23650平方米,拉大了小城镇框架,同时加强了环境综合整治,为经济社会发展创造了良好的人居环境。不断完善城镇服务体系,在毗邻东风集镇向南、向东通向s207长达3公里的主干道旁兴建的农产品、畜产品等五大新型农贸市场正在施工,为尽快膨胀城镇规模夯实了基础。
招商引资与项目建设工作 制订优惠政策,以诚招商、以情招商、以企招商、以商招商,着重引导外出务工人员引资回乡办厂兴业。全乡招商引资续建东风富民新型墙体材料厂、东风富民钢瓦厂和扩建郸城环宇宠物用品厂、郸城三合机械制造有限公司、缤纷花炮经营有限公司、新源工贸有限公司、永泰金属熔造有限公司等7个项目,并升级改造了东风化工总厂,投资总额达1.62亿元。超额完成了全年的招商引资工作任务,项目建设目标任务的圆满完成助推了非公有制经济的迅猛发展。2009年,工业总产值预计达到1.82亿元。
财政工作 加大了税收征管宣传力度,增强了纳税人的纳税意识,加强了税收征管,广开财源,拓宽了征收渠道。强化耕地占用税等税种的征管,严厉打击了各种偷税、漏税行为,防止了“跑、冒、滴、漏”等现象,切实做到了应收尽收,超额完成了年度财政收入任务。
各项惠民政策落实 农民种粮补贴、小麦良种补贴、棉花补贴、能繁母猪补贴,燃油补贴、两免一补、困难群众救助、新型农村合作医疗补贴、农机具补贴和家电补贴等,按照政策要求,全面足额发放到位。全乡粮食总产量预计达到11500万斤,较上年增长6%;加大了社会固定资产投资力度,社会固定资产总投资预计完成1.65亿元,投资增长率37.5%;加大了对农民工的培训和管理,强化劳务输出,全年“打工”经济预计突破1.1亿元。
二、社会事业协调发展,社会政治大局持续稳定
计划生育 积极开展计生优质服务活动,强化信息管理,完善计生台帐,以大赵行政村的台帐建设为示范,全乡计生台帐实现了规范化;以人口和计划生育文化大院为载体,广泛宣传计划生育政策,落实各项奖励政策,独生子女户保健费发放率100%。加强了流动人口管理,加大了实施“四术”力度,人口出生率控制在11‰以内;二孩符合政策生育率达到97.6%;出生统计准确率达到94.2%;避孕节育措施落实率达到97.3%,及时率达到84.3%:独生子女领证率达到11.2%;社会扶养费征收到位率达79%;流动人口管理率达到97%;出生人口性别比明显下降,趋于平衡。台帐规范化建设得到了市、县领导的好评。计划生育工作又跨上了一个新的台阶。
民政 民政工作多次受到了市、县领导的表扬,各项民政资金按政策足额按时发放到位。敬老院实行人性化管理,管理科学规范,制度完善齐全,工作人员与老人和睦相处,老人们之间团结互助。院内的老人吃不愁、穿不愁,平时干些力所能及的活,种种菜,浇点水,喂喂鸡,放放羊,发展了院内经济,既活动了筋骨,又实现了自给自足,其乐融融,有病可及时得到医治,有难事可随时得到解决,敬老院成了老人们名副其实的幸福院,老人们真正过上了“老有所养、老有所乐、老有所为”的幸福日子。全县各级人大代表也多次莅临我乡敬老院指导工作,均给予了充分肯定;我乡敬老院的亲情化管理模式得到了省、市、县领导的首肯,并在全县普遍推广了我乡的管理经验。2009年东风乡被河南省人民政府命名为“河南省文明(示范)敬老院”。
教育 不断深化教育体制改革,进一步提高了教育教学质量,加强了教育基础设施建设,投资75万元的东风乡中心小学教学大楼,已于8月份投入使用;教育教学成绩显著,2009年,东风乡先后获得了市级安全管理先进单位、市级师训工作先进单位、市级体卫艺工作先进单位、市级实验室管理工作先进单位等荣誉称号,在全县“千村百校督查活动”、中招统考和教育教学综合评估中均名列全县前列。
卫生 进一步完善了农村医疗保障体系,合作医疗统筹款第三次收缴工作超额完成任务,农民参合率达到107%,位居全县先进行列;投资150万元的东风乡卫生院病房大楼已投入使用,村级标准化卫生室圆满完成建设任务,并全部投入使用,基本解决了群众就医难的问题;加强了对H1N1流感等传染病的预防工作,提高了群众的防范意识。文化 不断提升东风乡文化站这一省级文化站的服务功能,积极开展送文化、送数字电视下乡活动,全乡全年数字高清电视安装1812户,超额完成了全年安装任务,全乡新建农民书屋12个,丰富了全乡群众的业余文化生活;继续深入开展了“孝顺儿子孝顺媳妇”、“五好家庭”评选活动,精神文明建设之花常年盛开在全乡各个村寨院落。目前,全乡“孝顺儿子孝顺媳妇”达到868人,“五好家庭”户数上升至492户。
安全饮水 强化对安全饮水这一“民生工程”的领导,组成了25人的安全饮水服务队,全天候提供优质服务,确保了全乡干群天天吃上安全水。
统计工作和“万村千乡”工程 认真开展统计工作,经济普查工作顺利开展,按规定依法准确及时上报了各种报表,并圆满完成了各项统计任务。不断巩固“万村千乡”工程,提高服务质量,繁荣了农村市场。
环境保护 狠抓了环境保护工作。加大了环境保护的宣传力度,提高了广大干群的环保意识,激发了广大干群投身环保的主动性,调动了广大干群参与环保的积极性,环保工作成绩显著,各项环保指标全部达标,构建了和谐的人居环境。
农民负担监督管理和依法行政工作 从支农惠农政策落实到位等8个方面狠抓监督管理,杜绝了农民负担反弹,得到了市、县农监办的充分肯定。严格依法行政,全年没有发生违法、违纪现象,加快了依法治乡进程。
深化“平安东风”建设 着力开展了社会治安综合治理工作,我乡以2007年、2008年、2009连续3年被市委、市政府评为“平安建设先进乡镇”为契机,以社会治安综合治理工作中心为载体,充分发挥村治安协会的作用,全面推行了治安有偿承包,强化了乡专职治安巡逻队伍建设,坚持书记等党政班子成员带班巡逻制度,不断加强警务室建设,进一步提升了大赵、兴无、单楼、前刘四个标准化警务室的服务功能,拓宽了群防群治渠道。同时,继完成“警铃入户、监控上路、实施天网工程、打造平安东风”之后,又强力实施了“平安互助网”工程。目前,在全乡主要路口安装电子监控112个,平安互助入网固定电话4829部,安装平安大喇叭165个,装置平安路灯462盏,达到了技防设施入村率100%,入户率95%,社会治安实现了“双保险”,“乡村联防共治、共创平安家园”的治安防范目标基本实现。“人防、物防、技防”的有机结合,使得东风乡的治安防范工作走在了全县乃至全市的最前列,2009年10月19日、29日分别在全市、全县平安建设工作会议上作了典型发言。重点开展了严厉打击“两抢一盗”专项斗争的同时,还建立健全了村级治保调解组织,形成了比较完备的乡村两级调解组织网络,不断加大了矛盾纠纷调解力度,维护了社会稳定。以东风乡2008年被市委、市政府授予信访工作“四无乡镇”为动力,进一步完善了信访稳定网络,排查不安定因素,多策并举处理信访难案,积极开展党委书记等班子成员大接访活动,努力化解各种社会矛盾,维护了信访稳定。东风乡信访稳定工作在全县作了专题报道。强化了安全生产尤其是食品安全生产措施,建立健全安全生产监管网络,积极开展安全生产隐患排查活动,全乡全年无安全生产事故发生。2010年以来全乡没有发生重大刑事案件,很好地实现了“案件少、秩序好、群众满意”的平安建设目标。在全省平安指数调查中,我乡位居全县第1名,进入全市前列。
此外,按照县委、县政府的工作部署,又扎实开展了土管、武装、劳动保障、邮政、邮电等各项工作,出色地完成了临时性中心工作和各单项工作,并分别受到了上级领导的表扬和县委、县政府的奖励。
2011年是东风乡发展的关键一年。发展的势头催人奋进,发展的机遇令人鼓舞,肩负的责任重大而光荣。在新的一年里,我们将会在县委政府的坚强领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,紧紧依靠和团结全乡人民,同心同德、苦干实干,不辱使命、不负重托,为谱写东风乡经济社会发展新篇章而努力奋斗!
东风乡人民政府 二0一一年元月二十日
东风乡政府工作总结 第2篇
“东风工程”是经党中央批准的一项维护新疆稳定、提升新疆先进文化传播力、促进新疆全面发展的德政工程、民心工程。
(一)组织实施“东风工程”,直接体现了党中央、国务院的战略决策,是一项重大的国家战略。自2007年实施“东风工程”一期项目以来,通过4年多的努力,取得显著成效。这些成果对于巩固和加强新疆基层宣传文化阵地,维护意识形态安全,对于促进新疆经济社会发展,对于维护民族团结、社会稳定,都发挥了重要作用。新疆成功组织实施“东风工程”,也为“东风工程”实施范围扩大到全国主要少数民族聚居区,起到了带头和示范的重要作用。
(二)“东风工程”是重要的民生工程,更是重大的民心工程。继续组织实施“东风工程”,一方面是着眼于彻底解决好新疆各族群众读书看报难问题,努力保障各族群众的基本文化权益,提高各族群众的科学文化素养,提高各族群众的精神文化生活水平,为经济社会发展提供重要的智力支持和文化条件,因此“东风工程”是一项重要的民生工程。另一方面是着眼于加强民族地区宣传文化阵地建设,打牢各族人民共同团结奋斗、共同繁荣发展的思想基础,为促进民族团结、维护社会和谐稳定提供强大的精神动力、思想保证和良好的舆论条件,因此“东风工程”更是一项重大的民心工程。
东风乡政府工作总结 第3篇
本刊讯3月22日,东风汽车公司2013年应急管理工作会在武汉召开。会议总结了2012年应急管理工作,并对2013年应急管理工作进行部署。会议指出,公司2013年应急管理工作将继续坚持面向基层,以提高岗位应急作业指导书覆盖率为重点,打牢工作基础,提高处置能力,重点抓好修订公司第二版应急管理体系文件、建设应急避险场所并统一公司应急避险标识、推进公司危险源及重要部位岗位识别排查工作常态化、推进班组应急小演练活动、扩大预警信息覆盖面等9项工作。(东风汽车报)
东风乡政府工作总结 第4篇
9月10日~9月12日,四通公司全体管理员齐聚一堂,参加了公司总部召开的年中营销会议,全面总结了公司上半年可喜的销售成绩,对下半年及来年的工作计划做了长远规划,并且就销售及售后的专业知识技能做了全面训练和培养。
会议之初赵老师为大家分享了他的成功理念,让大家懂得了销售是什么,销售的技巧,怎样才能成功!销售是当需求无法满足时,想买东西的一种价值交换的行为,他需要你情我愿。要想达到销售就需要创造要求,增加价值让客户失去理性,创造失衡。
销售最不能欠缺的信念就是——爱!
有爱让每个今天活的更精彩,认每个明天活的更有期待。没有爱,无法感同身受了解别人,无法一心一意服务别人。你不能改变事实,但你可以改变感受。不要太在意别人的看法就能维持那份开心,也就奉献了第一份爱,而爱又体现在相信,要百分百的不怀疑,不断去尝试,接受任何挑战。不管之前你准备的多好,起步的早晚,过去有多少优良传统,环境有如何的恶劣都要相信自己,坚持奋斗,那就是成功的开始;如果一开始就退出了,放弃了,那就结束了,成功没你的份了。
做销售要想尽一切方法接触用户;做了一次的交易就是终身的朋友;样子要像客户,要情感连接感动客户,满足其隐性和显性的需求;客户一般不是一看了就会买,需要反复的联系、了解做工作才有可能被感动。(就好再24小时之内)
人潮=钱潮、时间=机会、解除心防、主动去问、顾客利益、故事销售、独特=成功、未来成交这是八个原则。要学着把自己的产品优点以小变大,别人的优点即自身的缺点以大变小;学会“是---是---但是---”。相信目标,开心挑战,爱的团队,协同合作,愿意尝试,不断努力。
会议期间,各大区经理纷纷发言,针对1~8月份的销售现状进行了分析汇报,与大家分享销售工作中的经验、教训和建议,并就销售中遇到的问题,一起讨论商议,使销售人员能互相学习,共同成长,了解行业动态和客户需求,让很多资历尚浅的销售人员感觉收益颇丰。朱东红总经理对各大区经理做了点评。
这次会议对我公司的产品做出了充分的肯定,但又显露出了诸多问题;针对这些问题,技术人员也做了以下
除上述之外还有一重要收获,那就是如何做好售后服务。当时张首席把他毕生的经验传授给了大家。售前服务是配合,知识铺垫建关系。售中服务是贴近,现场实物要演示。售后服务是对口, 操作培训为第一。过时服务是指导,服务人员细周到。消除缺陷服务站,原则就在时间段。零件鉴定看仔细,使用环境要分析。结算要把旧件返,补充件急时还。验车不忘照单检,运行正常把章签。外购自装有底盘,保修都有服务站。首次保养有规定,三千公里六十天。随车证件不能少,服务站内把户上。底盘零件有多种,保修里程有时间。上装深圳东风管,各地都有服务站。首次保养三月内,不忘电液要小修。
首次培训很重要,各种部件细细教。操作规程须严守,每个作用讲清楚。注意事项多强调,日常保养也要教。首次培训要讲到,违规操作故障高。操作技巧做演示,相互学习建关系。首次培训做周到,以后投诉会很少。投诉受理有记录,处理回复当天中。工作日志每天写,车辆设备建档案。日常服务巧安排,消除隐患在巡检。处理故障有记载,调整换件要分开。不同故障要分类,同类故障频次累。多发故障细分析,最后数据在统计。易损零件有储备,换下损件要拿回。结构开焊或变形,照片记录在修复。取力箱上砂眼漏,照片记录在拆除。油缸油泵漏油处,照片记录有凭证。数据说话有底气,质量改进有道理。服务保障多协调,坚持原则不可少。服务热情细周到,坚持原则勤报告。
深圳东风的“四统一,一属地”的思想贯彻每一位东风人员心中,营销会议在严肃、快乐、思考和欢笑声中落下帷幕,全国的销售人员又将投入到工作中。去迎接全新的挑战,为了圆满完成全年的销售任务,信心满满地前行!
东风小学工会工作总结(精选) 第5篇
以区教育工会2008年工作思路和学校工作计划为工作依据,树
立和落实科学发展观,以先进性教育活动为动力,倡导求真务实精神,积极贯彻“围绕中心,服务大局,全面履职,突出维护”原则,坚持依法履行工会基本职责,在民主管理、素质工程上提高教职工积极性和开创性,增强工会活力,为实现学校总体目标,整体推进,和谐发展,做出积极贡献。
一.坚持民主管理,提升民主意识,积极营造和谐校园。随着校务公开原则、内容、程序、方法上的不断提升,校务公开
民主管理进一步促进了教职工参政议政的积极性,主人翁意识和责任有明显提升。学校工会根据规定,在工作中严格按照制度和规定开展工作。
(一)认真按程序召开教代会,有利于提升教职工民主意识。我校于12月8日召开了第四届教代会,在会上审议并通过了《东风小学教师教师工作管理与评估细则》,《东风小学矛盾纠纷排查调处工作规程》,《东风小学教工生活福利条例》,学校各部门领导对提案中提出的问题作出答复,代表还选举出徐伟老师为校工会退委会委员,雷康老师为妇女委员。由于发扬了民主,代表们对教代会效果反响良好,极大地推进了教育教学工作的热情。
(二)认真落实民主管理内容,有利于营造教职工团结和谐。对于学校的重大事情,都会在教师例会上公开,便于教职工人人知晓,树立学校主人翁意识,积极参与和管理,从而营造团结与和谐。
二.以荣辱观引领,配合支部树师德观,推进素质工程建设。
以荣辱观引领组室创建,营造和谐的氛围。学校按照上级部门要求,围绕荣辱观的学习,结合各工会小组自身特点,开展文明组室创建工作。师德专题学习活动、业务技能比赛,读书活动、文体活动、募捐活动等,各工会小组都积极参与。
学校工会根据教育教学情况,利用时间与空间,组织开展的活动,例如:学校开展女子单打乒乓赛,给各工会小组带来了更多的集体荣誉感,同时增进了友谊,营造了和谐团结的组室氛围。学校为丰富教工的业余生活,还特别配置了音响设备,让老师们在每周三,周四跳广场舞,周一和周五则是羽毛球和乒乓球健身。在学校开展多种文体活动的情况下,老师们还积极参与了区工会的各项比赛,并取得不错的成绩如:区男子篮球比赛,我校获得第三名、区登山比赛、区女子单打乒乓球比赛,白红,陈桂芳,张晓佩分获第三,四,五名等。这些比赛的进行,极大得充实了教职工的业余生活,引领了教师们的审美观、生命观、价值观。
三.以科学发展观,维护权益、服务教工。
学校工会在校党支部的指导下,以“三个意识、三个增强”:三个意识——党的意识、大局意识、服务意识;三个增强——光荣感、使命感、责任感;积极围绕学校教育教学的中心工作,努力开拓工会工作的方法与途径。在认识教职工的主体地位和作用下,围绕教育教学、尊重意见或建议、依靠政策和法规、维护民主和权利、提供服务讲凝聚、树立以人为本观,促进工会工作在创建和谐校园中做出新贡献。
(一)维护教师专业成长,做好服务工作。学校非常关注构建学校教育人才优势,为学校教育提供可持续发展的人才保障。工会积极协助学校搭建人才舞台。
(二)维护教师切身利益,做好服务工作。学校工会按照上级工会部署,组织45周岁以上教师体检。另外,工会每年按时为教工做好女职工团体互助医疗特种保险,并认真仔细及时地做好新进单位人员的续保工作。而保障妇女合法权益方面,如哺乳假等,工会积极做好宣传,并依法做好咨询等工作。
(三)维护退休教师权益,做好服务工作。目前,学校有退休教师四十五人。做好退休教师的后勤工作也是工会工作的重点,每一位退休教师都是在教育战线上辛勤耕耘了几十年,现在她们在家的精神生活以及她们的健康我们都有责任照顾好。今年的重阳节,学校工会给刘玉英和付瑶琴两位老师做了八十大寿生日会,学校还邀请了一些老教师一同参加,两位老师非常激动。
四.不断总结反思,加强工会自身建设。
“围绕中心、服务大局、全面履职、突出维护”是工会工作的目标。在目标引领下,工会必须积极履行各项职能,才能把工会建设成为深受广大教职工拥护和信赖的职工之家。为此,学校工会积极加强自身建设,不断努力完善。
首先,以理论引领学校的工会工作。只要区有各类工会培训,学校工会都会积极组织参加。
其次,以实践加强自身的自培力度。工会很关注工会组长的日常教育教学工作,为了不影响他们,多注重平时的关心,有事主动上门告知,重要之事召集会议,传达精神。
在过去的一年里,学校的工会工作取得了一定的成绩,这些成绩的取得离不开学校领导的关心和支持,更离不开工会委员和广大教职工的辛勤参与和不懈努力。在取得成绩的同时我们清醒地认识到,对照党和上级工会的要求,对照广大教职工对我们的期望,我们的工作还存在差距和不足,这些都需要我们在今后的工作中努力加以改进。
东风小学工会
湖北东风二汽实习总结 第6篇
东风汽车公司(原第二汽车制造厂)始建于1969年,是中国特大型国有骨干企业,总部现设在武汉,主要基地分布在十堰、襄阳、武汉、广州等地,主营业务涵盖全系列商用车、乘用车、零部件、汽车装备和汽车水平事业。东风汽车公司肩负共和国的重托,日益发展壮大,逐步成为集科研、开发、生产、销售于一身的特大型国有骨干企业,是国有经济的重要支柱企业。随着我国加入世贸组织以来,东风积极参与世界汽车工业的分工与合作,最大限度地利用国外资金、技术,激活存量资产,使管理、制造、研发、营销业务水平与国际接轨并明确提出“融入发展、做强做大、优先做强”的跨越式发展思路。
东风汽车有限公司发动机厂是生产专用机床及其自动线、柔性加工设备、可控扭矩转角螺纹拧紧设备、焊装设备、专用夹具、辅具等工艺装备和汽车零部件的企业。是我国机床工具行业的骨干企业。形成了从工艺、设计、制造到安调以及新产品开发的全方位服务能力和综合配套能力。其技术水平、产品质量、开发能力、产品竞争力均居行业领先水平。
实习任务:1.进行安全教育2.完成大马力装配车间的参观学习3.完成机修车间的参观实习4.完成轴类车间的参观学习5.完成6105D缸体车间的参观学习
6.完成DCi11轴加工车间大马力机加工的参观学习7完成机修车间磨锋工段的参观学习8.完成轻型发动机车间的参观学习9.完成4H车间的参观学习10.完成轴类车间连杆的参观学习11.完成变速箱厂的参观学习12完成活塞轴瓦车间的参观学习13完成东风汽车钢板弹簧公司的参观学习14.完成东风神宇车辆有限公司的参观学习
实习内容:
1.凸轮轴
加工方式:仿形加工、数控加工
功用及特点:凸轮轴是活塞发动机里的一个部件。作用是控制气门的开启和闭合动作,在工作过程中凸轮轴的转速很高,而且需要承受很大的扭矩,因此设计中对凸轮轴在强度和支撑方面的要求很高,其材质一般是特种铸铁。由于气门运动规律关系到一台发动机的动力和运转特性,因此凸轮轴设计在发动机的设计过程中占据着十分重要的地位,凸轮轴的主体是一根与汽缸组长度相同的圆柱形帮体,上面套由若干个凸轮,用于驱动气门。凸轮轴的一端是轴承的支撑点,另一端与驱动轮相连接。凸轮轴侧面设计成鸡蛋形的目的在于保证汽缸充分的进、排气,具体来说就是在尽可能短的时间内完成气门的开、闭动作。
2.曲轴
功用及特点:曲轴与连杆配合将作用在活塞上的气体压力变为旋转的动力,传给底盘的传动机构。同时驱动配气机构和其他辅助装置如:风扇、水泵、发电机等、曲轴由主轴颈,连杆轴颈、曲柄、平衡块、前端和后端等组成。曲轴前端装有正时齿轮,驱动风扇和水泵的皮带轮以及启动爪等。曲轴常用的材料有:球墨铸铁、调质钢、非调质钢。汽油机曲轴一般用球墨铸铁,而柴油机曲轴一般采用调质钢或非调质钢。
由于曲轴的机械加工的工艺特点是:刚性差,形状复杂,技术要求高。所以对曲轴加工工艺要求比较高,首先对定位基准的选择,粗基准一般是两端面,并钻中心孔。而精基准一
般是以中心线为基准。加工过程一般分为粗加工阶段,精加工阶段,中间还必须安排中间检验、淬火、清洗和磁力探伤等。
3.连杆
功用及特点:连杆是汽车发动机的传动机构之一,它使活塞与曲轴连接起来,把作用与活塞顶部的膨胀气体压力传给曲轴,是活塞的往复直线运动可逆的转化为曲轴的回转运动,输出功率。连杆是一种细长的变截面非圆杆件,由连杆杆、连杆盖、连杆螺母、连杆螺栓、连杆衬套组成。虽然由于发动机的结构不同连杆的结构也略有差异但基本上都是由活塞销孔端、曲柄销孔端及杆身三部分组成。
连杆的加工表面:大小孔、螺栓孔、油孔、连杆端面、侧面、连杆凸台面、窝座面、小头斜面、小头螺母斜面、对口面、瓦槽。
4.缸体
缸体是发动机的基础零件,通过它把发动机的曲柄连杆机构,连杆、曲轴、和配气机构以及供油、润滑冷却的机构连接成一个整体。
结构要求:有足够的强度和刚度、底面具有良好的密封性、冷却要可靠。
缸体毛坯的技术要求及毛坯质量对机加工的影响:不允许有裂纹、冷隔、疏松、气孔、砂眼等铸造缺陷。加工余量过大造成加工节拍长,增加机床的负荷,影响机床和道具的使用寿命。
5.发动机
发动机是汽车的动力装置,其作用是使供入其中的燃料经燃烧变为热能,并转化为动能,通过地盘上的传动系统使汽车行驶。发动机一般有四冲程发动机和两冲程发动机,由缸体、缸盖、曲轴、连杆以及凸轮轴组成。发动机各部分的构成可分为两大机构和五大系统,两大机构是:曲柄连杆机构和配气机构;五大系统分别是:燃料供给系、点火系、冷却系、润滑系、启动系。
6.变速箱
变速器由变速传动机构和变速操纵机构组成,其作用是:①在较大范围内改变传动比扩大驱动轮转矩和转速的变化范围,以适应经常变化的行驶条件,使发动机能在油耗低、功率高的工况下工作;②在发动机旋转方向不变的前提下使汽车倒车行驶;③利用空档,中断动力传递,以是发动机能启动、怠速并便于变速器换挡或作动力输出。
7.活塞
活塞由活塞本体,活塞环以及活塞销组成。活塞的功用是承受气体压力,并通过活塞销传给连杆驱使曲轴旋转,活塞顶部还是燃烧室的组成部分。工作条件活塞在高温、高压、高速、润滑不良的条件下工作。会产生变形并加速磨损,还会产生附加载荷和热应力,同时受到燃气的化学腐蚀作用。
通过此次的十堰实习,我收获了很多虽然时间短暂但仍然让我刻骨铭心。首先我学习了东风汽车公司的由来,听着师傅的讲解我仿佛回到了东风刚成立的时代,在那么艰苦的条件下,东风的先辈们不畏艰辛把一所名企建立在了当初穷山恶水的十堰,虽历经坎坷但是东风毕竟挺过来了,并且已经成长为国内三大汽车制造公司之一,相信东风也必将迎来更加辉煌的明天,东风先辈们艰苦创业的作风也时刻激励着我们年轻一代为未来艰苦奋斗。在参观学习前的安全教育也深深的震撼了我,那血淋淋的故事时刻惊醒着每一个机械制造人,通过老师的教导我深刻认识到培养安全意识的重要性,这不仅仅关系到生产的效率、也与家庭的幸福生活紧密相连着。我有理由相信无论我走在哪里,安全是长盛不衰的话题,它不仅是为了自己也为了父母亲人,所以“安全第一”。
短暂十几天的参观实习,我看到了东风一流的生产设备
东风乡政府工作总结 第7篇
在10月17日全国首个“扶贫日”, 记者就当前企业履行社会责任情况, 以及东风汽车多年来在扶贫工作中的坚持等问题, 对东风汽车公司党委副书记、东风公益基金会理事长周强进行了专访。
做一个有社会责任的企业才能做好企业
记者:东风在履行社会责任方面一直以领先者的形象领跑行业。在国家首个“扶贫日”到来之际, 能请您简要介绍一下东风过去的扶贫工作情况和整体思路?
周强:一直以来, 东风汽车公司始终坚持将企业发展与履行社会责任高度统一, 并将社会责任工作视为公司的重要战略。因此, 我们在2012年发布了首个社会责任中期行动计划——“润”计划, 并提出了“东风化雨, 润泽四方”的履责理念。而扶贫工作作为公司履行社会责任的重要内容, 也在逐步转变思维, 创新求变, 希望能够切实地将扶贫工作落实到位, 成为扶持一方经济发展、社会发展、文化发展的有效手段。
特别是近年来, 我们通过开展援藏、援疆、援桂和湖北省内对口帮扶等工作, 进行产业支援、智力帮扶、惠民工程, 形成了提升贫困地区“自主造血”能力的特色扶贫工作模式。在湖北省, 公司通过对口恩施市开展“616”支援少数民族地区工程、对口丹江口市开展脱贫奔小康工作、对口房县古桥村进行社会主义新农村建设、对口兴山县开展支援三峡库区移民工作、参与湖北省“三万”活动等项目, 展现出央企东风对一方百姓的责任担当, 用实际行动积极践行着企业社会责任理念。我们认为, 只有做有社会责任的企业才能做好企业。
记者:从您的介绍中得知, 东风公司共有8个对口支援地区, 目前具体支援项目的总体投入情况如何?您又是如何看待这种“投入”的?
周强:自2002年启动援藏工作以来, 东风公司的扶贫工作面在不断地拓宽, 到2014年公司共有8个对口支援帮扶点, 年度累计投入近千万。
在不影响企业正常运营的前提下, 公司积极响应国家号召, 参与到扶持贫困地区发展的事业当中去, 这是东风作为央企应有的担当。而对于如何权衡企业在扶贫方面的“投入”, 我认为应该遵从如下三方面的原则:一、以不影响企业的正常生产经营为原则。作为企业最核心的社会责任还是要实现企业的可持续发展, 增强企业的核心竞争力, 为国家创收, 企业在扶贫方面的投入应以此作为最重要的准绳。二、以长期投入为原则。我们在扶贫工作开展的过程中, 一个最切身的体会就是“扶贫是一个长期工程”, 从基础设施援建、产业帮扶到智力扶贫, 这通常需要数年的时间, 只有沉下心来, 通过不断的资金、智力、人力投入, 才能真正达到扶贫的目标。三、以项目扶贫优先为原则。通过与当地政府的反复洽谈沟通、深入考察, 了解当地的民生情况, 从而为对口扶贫地区“量身定制”扶贫项目, 才能将扶贫投入最有效的利用起来, 实现多赢局面。
让爱心暖流在需要帮助的地方进村入户
记者:东风的扶贫工作开展得扎实有序, 既顾虑到了对口帮扶地区现实问题又兼顾到了其长远发展, 那么, 请您以具体实例来回顾一下东风扶贫工作开展的成果。
周强:心系百姓是东风公司开展对口帮扶工作的起点和基础。1994年, 东风开展对口支援三峡库区移民工作;1996年, 东风承接了对口扶贫房县的政治任务;2002年, 东风援藏工作启动;2011年, 东风积极响应湖北省委、省政府号召, 参加“三万”活动;2013年, 东风启动援疆、援桂工作……不同的区域, 相同的东风情怀, 东风的爱心暖流在这些需要帮助的地方进村入户, 建设着美丽的乡村, 也树立了东风作为企业公民的良好形象。
在2011年湖北省“三万”活动正式启动后, 公司高度重视, 成立了由公司领导挂帅的“三万”活动领导小组, 组织开展了“万民干部进万村/挖万塘/洁万家/惠万家”活动, 为四个驻点村办实事、解难题、修堰塘、美化环境, 并连续三年获评“湖北省三万活动先进工作组”。在2014年的“惠万家”活动中, 公司为十堰市房县古桥村等4个村落援建道路、堰塘等基础设施, 以解决农民群众最关心、最直接、最现实的问题。
同样, 在“湖北省对口支援三峡库区移民”项目中, 公司通过援建“东风路”、“东风广场”、“东风幼儿园”等一系列民心工程, 有力地促进了兴山县移民迁建和经济社会发展, 受到了库区人民的赞扬, 库区人民亲切地称兴山县为“东风县”。2013年, 东风公司被国务院三峡工程建设委员会授予“全国对口支援三峡工程库区移民工作先进单位”荣誉称号。
从“输血”到“造血”, 形成扶贫工作新模式
记者:产业帮扶是东风扶贫工作开展的一大亮点, 我们开展产业帮扶工作的初衷是什么?具体做法和效果又怎样呢?
周强:近年来, 随着事业的发展, 公司在对口援建工作中也逐渐形成了自身特色, 不仅为受援助地区提供物资, 援建基础设施, 同时还支援地区产业, 提升贫困地区“自主造血”能力, 形成了扶贫工作新模式。
公司自2009年起对丹江口市开展脱贫奔小康试点工作, 累计实施各类帮扶项目46项。产业帮扶是东风支援丹江口市的重点方式, 通过积极帮扶当地汽车零部件企业, 使之享受东风技术支持、交流培训等内置企业待遇, 还将重点项目考虑布局在丹江口, 带动汽车相关产业发展。如此“造血帮扶”形式不仅改善了当地就业问题, 更是促进了整体经济水平的发展。今年, 公司被湖北省授予“支持脱贫奔小康试点工作先进单位”荣誉称号。
对口帮扶恩施市开展“616工程”也是东风扶贫工作的一个亮点。从2008年到2013年, 公司已通过打造“碳平衡”生态林产业基地, 免费培养高级技术工, 支持建设汽车及零部件区域性综合大市场, 推介旅游市场等, 为恩施市经济社会发展做出了积极贡献。目前, “碳平衡”项目已种植油茶树1万亩, 在使当地生态环境得到改善的同时, 实现工厂碳排放的自我冲抵, 促进农民就业和收入水平的提高。这种“以工补农”的方式, 实现了企业、地方和农民三方的多赢。
记者:对于扶贫工作来说, 经济、物质上的帮扶往往是相对容易的, 而社会、精神层面的帮扶往往是最难的, 也是最迫切的。为此, 东风公司广泛开展了技术扶贫和文化扶贫等工作, 请您具体为我们介绍一下。
周强:随着对口帮扶深入开展, 东风逐步将扶贫工作由民生基本需求向医疗教育、社会文化等事业持续发展方面扩展。从“输血”到“造血”, 公司在追求自身发展的同时, 始终心系社会, 体现情怀。
儿童是祖国的未来, 我们十分关注贫困地区的儿童成长。对贫困地区孩子的生活和教育援助始终是东风支持社会公益事业的重点。2013-2016年, 公司计划在丹江口、房县、恩施等对口扶贫地区至少援建10所“东风希望小学”, 资助至少1000名贫困生完成小学阶段教育。同时, 公司还为山区孩子提供衣、食、住、行、学五个方面的资助, 开展全方位、体系化的助学活动。
到2014年, “东风润苗行动”首批省内援建的6所“东风希望小学”将陆续竣工投入使用。同年, 西藏贡觉县首届“东风润苗”教育助学金正式发放, 资助大学新生和内地西藏高中班学生38人, 以帮助他们实现读书梦和大学梦。
东风的责任与爱心更是穿透地理位置的疏离, 将扶贫工作伸向了西藏、新疆、广西等地区。特别是“医疗援藏”成为东风援藏工作的特色名片, 援藏队伍进藏为当地人民身体健康保驾护航, 被亲切地称为“人民的门巴” (门巴, 藏语指医生) 。东风开展援藏工作12年, 在持续支援藏区基础设施建设的基础上, 更是帮扶医疗、文化等领域的建设发展, 出色完成央企应尽的政治责任。
科教文卫不仅是区域脱贫致富的根本动力, 也是社会事业发展的表征。在援疆项目和对口帮扶广西马山县项目中, 东风公司同样在这方面给予重视。例如, 在新疆阿克苏地区柯坪县, 东风公司除了援建兰村庭院经济项目、基层阵地建设项目之外, 还将推进兰村文化礼堂建设。而在广西马山县, 东风公司积极推进“生态扶贫”, 实施饮水工程, 支持环卫事业, 支持当地文化活动场所建设。
围绕“润”计划, 持续推进对口帮扶
记者:国家推出了首个“扶贫日”, 相信对于央企东风的扶贫工作也提出了更高的要求。面向未来, 东风做了哪些准备?
周强:未来, 公司将根据“润”计划的整体部署, 持续推进对口帮扶项目的有效开展。具体来说, 援藏工作要在完成“十二五”规划任务的同时, 积极推进“十三五”计划的制定和实施, 以强烈的责任感、深厚的感情和满腔的热情继续做好援藏工作。同时, 我们还将逐步加大援疆工作力度, 通过制定贯穿三年的帮扶计划, 在人才培养、产业发展、农业帮扶等方面开展工作。在湖北省内对口帮扶方面, 则会以现有的项目为主, 持续加大工作力度, 全面推进“产业支援、智力帮扶、惠民工程”的深入实施, 全面助力湖北省区域经济发展。
》》》采访手记:
周强书记向记者畅谈了东风的扶贫感悟。他说:“多年来, 我们东风一直在以创新的思路, 朴实的行动, 做了许多解民忧、利民生的事情, 让爱心暖流在需要帮助的地方进村入户, 老百姓非常感激, 我们自己也觉得有些成就感。未来, 我们依旧会以自身的稳健发展, 引领社会的繁荣和文明的进步, 努力将发展的成果转化为推进和谐社会发展的强大力量, 以坚持不懈的创新精神塑造国企新形象。”
消除贫困, 是全社会共同的理想和愿望, 也是东风公司作为企业公民在自身事业发展的同时所应有的担当。多年来, 东风以一以贯之的崇高担当润泽四方, 与社会共享企业发展的成果, 从荆楚大地到雪域高原, 东风公司的爱心暖流一直流淌在那些需要帮助的地方, 惠及一方。“东风”作为一个温暖的符号被认知, “全国对口支援三峡工程库区移民工作先进集体”、“湖北省支持脱贫奔小康试点工作先进单位”、“湖北省支援新农村建设先进单位”、“湖北三万活动先进单位”等荣誉, 是东风公司积极贡献所收获的来自中央、国务院以及地方民众的广泛认同。
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东风实验学校英语总结 第8篇
小学英语教研组工作总结
在繁忙的教学工作中,一学期悄然而走,我也已经不知不觉完成了一年的小学英语工作。在这一学期里,我付出辛劳,收获成功,与我的学生们一起品尝了成长的苦与乐回顾本学期,既忙碌又充实。
本学年,每个英语教师都是在忙碌中渡过的。我们力求在教学中做到扎实,有效,让每个学生都有所收益,上好每一节课,带好每一个学生。现将本学期的学科教学工作总结如下
一、检查常规工作,落实平常高效教学
为了加强教学常规管理我科组定于每月28日晚为教学常规检查日,小学英语科组对英语老师的常规资料进行全面的检查。检查的内容包括教师案例学习、学生练习册、教师备课教案等。在作业检查方面,本次常规检查以年级为单位,对每个年级的练习册的批改次数、规范日期格式进行检查,同时从同年级中进行比较,综合对比练习册的完成质量,从英语的书写格式、书面整洁度、作业量等,给予一定的客观评价。找出作业中的不足点和建议点,真正把布置和批改作业的常规工作落到实处。在案例学习记录检查方面,让教师在空闲时间补充学习专业知识,拓展视野,吸取其他同行老师的教学教法经验,在检查备课教案方面,要求教师课前做好充分的备课准备。教师结合自己的教学经验与学生的学习情况,认真编写好教案,制定好教学计划,让每位教师真正做到备好教学内容,备好作业和课堂练习,更好地进行因材施教。本次常规检查,既展示了老师和学生好的方面,也发现了一些不足的地方,及时地为科组内教师们提供了互相学习和交流的平台,扬长避短,同时激励教师在今后的教学工作做得更完善。
二、加强高效课堂的探索和实践
为了更好交流与研讨英语课的方法与技巧,打造高效英语课堂,四月中旬英语科组开展了示范课例及青年教师验收课研讨活动。活动中,陈婷婷老师展示了一节四年级《Unit 2 What time is it partA》的研讨汇报课,全体英语老师参加了研讨活动。在展示环节中,陈老师精心设计热身环节,激发了课堂气氛。
三、提高学生兴趣,开展学科竞赛
六月中旬举行了三至六年级的“英语学科比赛活动”。本次比赛活动从出题、监测、评卷都做到规范公正。出题讲究科学性,力求立足本册教材涉及的单词范围。监测、评卷的操作程序都以正规考试为标准,力求公平学生发挥出自己最出色的水平。本次竞赛分一、二、三等奖,奖项将会在满分中选出,经过长时间的组织和动员,参赛年级学生的学习热情高涨,平时的书写也用更高的要求督促自己。
四、积极开展教学结对活动。
3月29日下午 我科组廖晓燕老师在录播室上了一堂精彩的五年级对话教学展示课,课后教办谭老师以及结对学校老师对本次课例做了精彩的点评和总结。
每一个学期的结束就是另一个学期的起点,在这之间我们将会不断思考,不断去提高自己人生的价值,在接下来的日子里,我们英语组要以崭新的精神面貌,创新的工作思路,踏实的教研作风去迎接全新的挑战。
东风日产汽车销售工作总结 第9篇
东风日产汽车销售工作总结
回首6月到现在,我的销售历程,经历许多没有接触的事物和事情;见识了很多从未见识过新鲜事。似乎从一开始,在这里带来的一切都是新发展、新要求。总体观察,这使我取得长足进步;不论与客户的谈判,还是销售经验与新客户的接洽工作,都在不断成长中。
以下是我个人的工作总结,因为的从事的是销售顾问一职,销售技巧与产品知识的`提高是我目前最需要提升的地方!。我在接触汽车销售时,对汽车知识和销售知识非常缺乏,我的工作可以说是很难入手的。前两个月,我都是在主任或经验前辈带领下进行客户谈判、分析客户情况的、所以在销售中遇到难谈下来的客户或对比车型优势对比的时候我总想到他们。正因为有了他们在销售技巧、谈判工作中的帮助,还有前期这些经验做铺垫,所以八月份我才能顺利的在岗位中独立开展工作。而且自己也深深了解到,既然进了这个竞争大的行业,周边都是销售精英们,自己也不能甘于落后。起步得慢,那就必须迎头赶上,这样才能追上人家!个人也对自己定了布标与提出建议。1、服务流程标准化2、日常工作表格化3、检查工作规律化4、销售指标细分化。个人在业绩方面也希望能保持一个上升的势头,每个月尽可能的超越上个月的目标,随着客户量的增加,这也是理所当然的事情。在数据与技能都在上升的时候,自己的努力不可或缺,但也离不开领导的指教与包容。在经验不足的情况下,也犯下了不少的错误,领导并没有过多的责骂,而且总是耐心的教导,这也让我非常感动。综合层面上,由于汽车销售顾问一职涉及到也是太多关于汽车方面的知识,从售前的接待新客户,客户的跟踪,系统的维护,客户的谈判,销售与成交,售后的跟进,汽车的上牌,保险,结算,精品,到交车,甚至以后客户车辆的保险理赔,保修保养,都是位于销售基础上的一个拓展领域。也使我不单已经融入了销售部,也融入了江门利丰整个运作系统。也明白到销售顾问如此,全部职位如此,甚至所有的食物链都是如此。
2013年是汽车市场竞争白热化的一年,面对严峻的形势,内外因素影响的同时,但自己也是看到了以前没看到过的景象,业绩还是一如既往的红,这也使我对公司的整体实力产生了深厚的信心,自己能成为一份子,有时候还是会不由自主地骄傲起来!
这就是我这5个多月的工作总结,是江门利丰成长了我。
黄-福-池
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