创业营销协会工作计划

创业营销协会工作计划（精选14篇）

创业营销协会工作计划 第1篇

昌吉学院社团联合会经济管理系分会

创业与营销协会

2010——2011学年度第二学期

工

作

计

划

昌吉学院社团联合会经济管理系分会

创业与营销协会

二Ｏ一Ｏ年三月六日

2010—2011学年第二学期

工作计划

今年是一个不寻常的一年，因为我们系被分离出去一个专业。我们的学生会、社联、协会的优秀干部、部员和协会会员都有所流失。这对于我们开展工作是一个不小的障碍因此在这学期内我协会的活动会很少，但是我们所开展的活动都是经典中精典。

以下是我协会这学期的活动和工作计划：

一、更新换代

有句老话说得好“铁打的营盘，流水的兵”我协会也是这样。在这学期我协会的会长和各组组长都有所变动。

二、制作展板

该展板的主题是“大学生自主创业”来展出的。因为在当今的社会大学生就业是一个很头疼事，我协会做此展板就是为了让即将毕业的大学生有一个明确的就业观和创业观。也是为了更明确和清晰大学生的就业和创业思想。

三、举行一次以“营销”为主题的讲座

此次活动是为了让大学生更清楚的认识自己的处境和如今的社会，让他们学会将来在社会上如何去“推销”自己。也是为了让我们大学生们有一个比

较明确的奋斗目标。

昌吉学院社团联合会经济管理系分会

创业与营销协会

二Ｏ一Ｏ年三月六日

创业营销协会工作计划 第2篇

一、活动目的：为了充分体现协会“勇于创业，追求完美”的宗旨，进一步加强

协会成员对协会的了解，让他们初步体验“创业”的辛酸苦辣，用自己的亲身经

历去更深刻的诠释创业的概念，更加地了解市场行情，以便为自己以后的创业的积累经验。同时为他们搭建一个沟通与交流的平台，让他们更好地建立友谊关系，体会团队合作的重要性，增强协会内部的团结合作，让全体成员从中充分地感受

协会倡导的“家的氛围，忙的文化”。

二、活动名称：宜春学院青年创业者协会营销实践月

三、活动时间：2012年10月27日----2012年11月09日

四、活动地点：无限制（周末主要在大学生活动中心摆摊，由协会提供场地费及

帐篷）

五、活动对象：宜春学院青年创业者协会全体成员

六、主办单位：宜春学院青年创业者协会

七、活动负责部门：营销部、实践部

八、活动安排：

（1）活动前期，营销部做好宣传工作.(2)各部部长做好全协会干事、会员通知，召开部门会

员大会，统计报名参加营销实践月的人员；

（3）实践部做好人员的分配工作，将所有参加的人员分为十三个大组，并确定

各组带组的组长；

（4）召开全协会动员大会，由副会长周洋洋主持，由会长彭嗣亮对营销实践月

做具体的介绍，由实践部宣布分组名单；

（5）各大组在动员大会之后做好人员统计工作，确定大组成员名单，并留下联

系方式，并在次日核实大组名单，需要进行人员调动的与实践部部长联系；

（6）各大组组长根据本大组具体情况对大组成员进行分两个小组，对大组成员

提出简单的工作要求，要求主要包括：活动期间的注意事项、活动期间的工作安

排分配等

（7）各大组组长做好活动期间的监督工作，确保大组工作的正常进行；

（8）活动正式举行时，在大学生活动中心前举行营销实践月开幕展，由营销部

和实践部负责；

（9）活动之后由人资部做好活动各大组的评比工作。

注：活动期间，各大组成员不得做出有损于协会的任何行为

九人员安排

总负责人：彭嗣亮

邱桂荣、周洋洋各负责十三大组的一半（邱桂荣负责七组，周洋洋负责六组）

各部门部长、副部长负责一大组

九、活动流程

（1）10月22日前把前期工作准备做好，即拟好策划和

分好组（一共十三大组，每大组分二个小组）

（2）10月23日前营销部成员张贴海报和其它渠道宣传活动

（3）10月24日晚召开全体成员大会，向本协会成员宣布分组情况，并讲述营销实践月活动注意事项

（4）大会后，各大组组长召集本组成员开会，分小组，并竞选出各小组

组长，并在两天之内提出一个合理的活动方案，做好活动准备。

（5）各小组自己讨论选出本组将要卖的物品，去批发市场进货

（6）营销实践月期间，周一至周五各小组成员主要以自己成员想出来的销售手段为主，周末以以摆摊为主，还可以拉商家来大学生活动中心摆摊（提成为租费的50%）

（7）由各小组负责人选出先进个人，将名单交至大组组长处

（8）11月10日将活动结果报至会长（选出优秀小组）

（9）活动结束后由营销部和实践部统计出每组盈利数目，在进行营销实践月答辩，根据以上两种结果，从而选出本次活动冠亚季军

会

2012日

创业营销协会工作计划 第3篇

我首先要祝贺协会廿年来取得的辉煌成就。我在协会秘书处服务十六年, 在这漫长的岁月中, 也是不堪回首话当年。1990年, 协会秘书处只我一人支撑台面, 燕化提供办公室, 与会计师事务所合署办公, 当时无一分钱资金, 办公用品也都是会计师事务所提供的。如此一个人也开始了协会的活动。不久发展到四人, 初见规模, 才开始了正常活动。我当了十六年的副秘书长, 我就是协会的服务员, 或是联络员, 亲眼所见协会由小到大的健康成长, 今日的秘书处已经是部门齐全的协会领导机构。深信在胡柏枝、蒋宝恩等同志的主持下, 一定能把秘书处越办越好。依我的见解, 我们的协会能有今日的成就, 与她的特点和努力是分不开的。

一、协会有着一批理论家, 具有议政见解和提出高水平建议的能力

建会之初, 为了召开“解决资金紧张大型座谈会”我到东北访问了几家大型企业的总会计师, 他们都提供了大量的资料和解决的办法建议。在全国不到两个月的时间内, 征集了总会计师写的一百多篇论文, 经实践证明, 这些论文大多都是能切中时弊, 又有具体建议的措施。座谈会上百家争鸣, 大不乏对当时解决资金紧张的有效办法。这次座谈会上反映的问题和解决措施, 曾向有关方面做过汇报, 座谈会的成功召开, 增强了协会的议政能力和理论基础。此后国家出台了一系列关于资金问题的政策和办法, 与协会这次座谈会上提出的问题不无关系。

二、各地总会计师协会有着一大批艰苦奋斗的实干家

艰苦奋斗勤俭办协会, 应该是我们坚持的办会道路。仅就我在长沙, 亲眼所见湖南总会计师协会秘书长周新民同志, 亲自背了一大包的杂志到邮局寄发, 可算是艰苦奋斗的模范。总会在长沙办培训班, 周新民同志当学员的班长, 与学员同吃同住, 身先士卒, 起床后先到食堂检查学员的饮食, 然后随班听课, 受到学员的爱戴。学员们向我反映:“你们不在长沙办班, 也要请周总当班长。”这是多么高的评价!在我们协会像这种事例还有很多。

三、社会名流、著名学者是办好协会不可或缺的好帮手

在总会所有往来关系中, 大不乏社会名流和著名学者, 这些同志对协会出谋划策, 不遗余力。诸如南京交通银行行长李一敬先生, 是创办元老, 我们在南京开会, 他提供资助, 总会每次开会必到, 而且积极提出建议。中国国际投资公司总会计师熊崇义同志, 他也是一位创办元老, 关心程度几乎把协会当成他自己的事业。上海财大的石人谨教授、中国企业家协会的张重庆教授等, 不仅关心协会的经常性会务, 而且更关心协会的对外发展, 把协会拉入1999年世界39个国家在北京人民大会堂召开的“世界管理大会”的领导机构, 从而使协会走向国际论坛, 本会曾派代表团参加, 发表十多篇论文, 提高了协会的国际声望。

拉住了这些好帮手, 在开展业务上, 确能起到事半功倍的效果。

四、调动本会理事、会员的积极性, 参与协会实际工作

在这方面, 本会好多工作都是理事、会员参与实现的。例如协会曾经开办过公司, 就是由常务理事程仁昌同志任总经理, 在筹备“中总会计师事务所”时, 常务理事高敷纶、汪兆颐等都曾通力合作。

编辑总会计师自己的图书, 是本协会创业以来的一桩大事, 更要广泛联系各方学者, 能在不太长的时间内, 编出《中国总会计师实用大全》这本巨著, 依靠的就是集体的力量。这部书的特点不同于一般辞典, 例如由高敷纶同志主持编辑的《行业篇》, 其内容是任何辞书上找不到的, 不知他联系了多少人, 花费了多少财力, 多少个日日夜夜才完成行业的论述。

五、协会要有自己的宣传阵地

《中国总会计师》杂志是协会的唯一会刊。开始时, 是以《总会计师通讯》出现的内部刊物, 出了两期经会员大会通过, 改名《中国总会计师》季刊, 后来又改为双月刊, 惨淡经营了十年, 该刊封面、纸张、印刷、内容都不够理想。直到张佑才副部长当会长后, 启用刘丽君女士主持编辑部, 将《中国总会计师》杂志改版为月刊, 无论封面、纸张、印刷, 均面貌一新, 尤其刊物的关键是内容, 力随改革开放, 增添栏目, 广泛征求稿件, 提高文章质量, 嫣然成为协会的一个亮点。我期望这本杂志, 踵事增华, 更上一层楼, 一定能成为中国总会计师协会的一颗“明珠”。

六、建设好协会秘书处

秘书处固然是一个办事机构, 但它是一个服务的中心领导机构, 事事都要参与, 要出点子, 要站得高看得远。比如当年编辑《中国总会计师实用大全》, 起初某些领导人有不同意见, 秘书处鉴于收到各方发来的《大全》命题和条文稿件, 不能泯灭大家积极性, 千方百计地把各地的作者联络起来, 深入到各篇的作者中, 协助他们作了大量的具体工作, 幕后的工作千头万绪, 今天我是第一次对外公布。终于把这部巨著贡献与世。

秘书处的工作, 事无巨细, 只有循序进行, 没有不要紧的事, 而且要特别抓住时机, 事不宜迟。例如我国南北发生水灾那年, 得到信息立即行动, 一面向民政部捐款, 同时向所属地方协会发通知, 动员全体会员为救灾有钱出钱, 有力出力。这一举措得到有关部门的好评。

七、以全球化的视野推进协会工作

在创业协会中谈创业 第4篇

H=Verne Harnish

C: 创业者在决定创业之前，需要考虑哪些问题？

H: 在我看来最重要的是激情。刚去世的乔布斯曾讲过，如果你不是真的有激情，那么当创业之路变得艰难时，它只会更艰难，你会很容易就放弃了。多年前，乔布斯在一场公开演讲上说“动动脑，但跟着感觉走”。所以在用脑思考前你必须有感觉，这就引申到要考虑的第二个问题，即坚持。创业家需要用非常长的时间坚持做某一件事。有趣的是，大多数公司，他们真正的成功都在25年之后。以苹果为例，成立25年后，他们从零发展至近9600个雇员，但是在2001年之后的这十年，苹果发展到6万个雇员，而不是一开始的25年。

C: 为什么你没有提到考虑其它客观因素？

H: 因为多数创业者根本就不“客观”，他们是非理性的。这群人通常被定义为梦想得到比手中资源回报多得多的家伙。如果过多地考虑资源、人脉这些因素，最后可能就放弃创业了，而这些东西其实逐渐都会有的。

C: 创业公司的成长取决于哪些因素？

H: 对于刚刚成立的公司，有四个决定你一定要做对。第一个是人。包括谁是你的伙伴、谁是你的雇员、谁是你的第一个消费者。第二个是策略。第三个是执行，你可以想到很棒的点子，但是你可能无法执行，比如不能准时把产品送到、不能很好地把人组织起来、不知道怎么进行项目管理。最后一个就是现金。你必须保证任何时间都不能缺乏现金。在上述四个决定中，其中任何一个做不好都可能导致失败。苹果又是一个很好的例证，他们踢开乔布斯，做了错误的人的决定，然后产品受到市场冷遇；重新聘用乔布斯，确定了符合消费者需求的产品策略，然后就好了。

C: 在你的会员中有一些成长性特别强的公司，它们是否有共性？如果有，这些共性是什么？

H: 是的，它们通常都有很强的学习的饥渴感。一旦开始走向成功，或许一时你认为你知道了，但是实际上你并不完全了解全部，这样就有可能失去了成长的潜力。比尔·盖茨就是一个具体例子，微软那么成功，但是他依然每年有两次自己的“补习计划”。他会花将近100至120小时的时间去看书、稿件和自己公司的白皮书，这个过程持续7天，每天18小时。一摞摞的材料和报告才是他想法的来源。所以想要保持成功和成长，就需要有持续的学习能力。同时你要关注的不仅是自己行业的东西，有些新的想法是来自于其他行业的，但你能把它应用到自己的行业中。

C: 对于创业孵化器，你认为它们给创业者带来的正面和负面影响分别会是什么？

励志创业协会工作计划 第5篇

(2007年下半年)

工

作

计

划

河南商专励志创业协会办公室 2007-9-12

河南商专励志创业协会

2007年下半年工作计划

经过艰苦的努力,我们励志创业协会终于成立了,这意味着新的征程的开始,新的挑战的开始,但既然选择了远方,又何俱路途的艰辛与遥远,我们今天选择了挑战,风雨之中,众志成城,你我同行.一个新的组织产生后我们将在下半年建立健全我们的制度,风格文化,独特的工作模式和管理方法,现有以下计划:

 7年9月-------10月间:

1.培训各部部长,统一领导思路.2.建立各项制度

3.制定战略规划

4.迎接新生,同时为召新做好充分准备.5.扩大宣传,提高知名度. 10月----11月

1.组织召新,并初步培训会员,召开会员大会

2.建立团队工作模式,竞选干事和各队队长.3.对各干事,队长培训.4.组织素质拓展,使会员相互了解. 11月-----12月

1.组织讲座

2.确立并成功动作晨练和智慧讲坛.3.举办赢在大学创业大赛的海选和初赛. 12月------08年1月

1.举办赢在大学创业大赛的复赛和总决赛

2.总结本期各种活动,吸取经验和教训.3.强化晨练和智慧讲坛活动

4.筹备与举办元旦晚会

 1月份

1.准备考试

2.总结本学期计划

3.布置寒假相关事宜

千里之行,始于足下,我们坚信,只要努力,就有回报,只要敢于开拓创新,勇于实践就能开拓美好未来.河南商专励志创业协会

办公室

创业协会学期计划 第6篇

创业实践协会学期计划

活动名称：新生见面会（第一次全体会议）活动时间：第五周 活动地点：11#102 活动流程：登记会员的联系方式——通知各位会员参加协会首次见面会——以讲座形式讲解协会的相关章程及创业协会的功能作用——邀请创业成功的校友谈谈创业成功的经历——负责人宣布本学期的主要活动安排 活动目的：增强会员对本协会的了解

活动名称：兼职讨论交流会 活动时间：第6至8周 活动地点：11#103 活动流程：首先调查统计有意向在大学期间寻找兼职工作的同学——召集他们举办座谈会——以讲座形式讲解兼职注意事宜与兼职陷阱——为会员提供兼职信息——本协会负责联系兼职单位——让每一个会员能找到兼职工作——做好后期总结工作

活动目的：培养大学生的自强自立的品格

活动名称：广告宣传活动启动 活动时间：第9周

活动地点：武汉各主要道路 活动流程：本协会联系好需要做广告的相关单位与企业——与公司就相关事宜签订合同——向全体会员发布宣传信息——协会相关负责人登记与统计活动参与者名单——挑选合格会员参与广告宣传活动并与之签订兼职合同——为每位参与者分配工资——协会做工作总结

活动目的：培养大学生创业意识与吃苦耐劳的精神

活动名称：创业设计大赛 活动时间：第11周 活动地点：学校

活动对象：所有会员及所有华中科技大学武昌分校创业爱好者 活动目的：为每一个创业爱好者提供一个检查自我创业理论的平台，提高其创业素养，培养自主创业意识。通过这个平台，展示本协会的活力和成果，提高同学们的积极性，体现本协会的实际意义。

活动方式： ①创业理论笔试考试；②创业设计；③创业情景测试。

活动名称：社区家教服务 活动时间：第13至15周

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活动地点：学校周边社区 活动流程：协会负责联系各个社区居委会负责人商谈家教事宜——协会举办家教面试活动并挑选合格学生——举办学生家长见面会——三方签订合同——正式开始学生家教实践——定期反馈家教信息——协会进行活动总结并表彰先进个人

活动目的：提高大学生服务社会甘于奉献的精神

活动名称：我校毕业生就业指导服务 活动时间：第16至18周 活动地点：校园 活动流程：协会负责人与我校就业指导中心商议活动举办事宜——在指导中心的指导下分布各个部门的任务——通过传单、广告牌、报纸等媒介宣传就业信息——对本校即将毕业的学生进行抽样采访——向学校就业指导中心提供学生就业具体情况——举办成功就业大学生的经验讲座——协会进行活动总结 活动目的：为大四学长提供就业帮助（@德才网）

-创业协会上学期工作计划 第7篇

-创业协会上学期工作计划

2009-20创业协会上学期工作计划 雄川创业协会在不断成长与发展，我们的队伍在扩大，我们将秉承 “团结、进取、务实、创新和目光远大”为核心的创业精神;与时俱进、开拓创新。也相信协会将弘扬励志点亮人生，创业改变命运精神、普及大学生自主创业知识、促进建设和谐、文明、明主、富强社会，成为建设和谐、文明校园的一批生力军。 创业协会真正从大学生的角度服务大学生，为创协赢得了很多赞誉。创协的影响力越来越大，知名度越来越高，大家也越来越关注咱们创协，渴望加入创协。因为一个重要的原因是：创协是一个充满良好学习氛围的协会;成员是一群充满理想积极热情洋溢的大学生;创协为大学生提供很多的锻炼自己服务社会的机会;创协给大家建立一个与成功人士交流沟通的平台;所以创协因此深受大家的喜欢。 创协给自己设立了一个长远的目标：把创协做成全国最好的协会，打造一流的团队，做成功者的摇篮，为大学生服务。我们坚信一个人的成功不是成功，只有团队的成功才算是成功! 为了让协会每一个人都有事情做，都获得提升自己的机会，创协正在全力以赴准备本学期的工作活动，与学校老师和社会各界积极联系，争取多为大学生做些实事，也希望得到大家的理解和支持。 创协坚信未来不是梦!创协一定会把最好的.东西展现给世界的!愿创协在各方面越来越好! 第一学期具体活动计划安排 1：9月18-19日：创业协会开展纳新工作。 2：9月26日-10月1日：对新会员进行面试、考察。举行迎新活动。 3：10月中旬：邀请社会各界成功人士到我校做讲演。与外面公司合作，为我我校更多的同学创造勤工助学岗位。 4：邀请创业协会已经毕业，在创业上有所成就的老会员,和新会员做分享晚会。带领会员到外面公司参加社会实践给更多的同学提供锻炼自己的平台。 5：11月中旬：与学校招生就业处合办，邀请相关的老师开展讲座，以便提高广大同学的就业意识。明确自己的目标。 6：12月中旬：组织会员参加社会公益活动，如;参加文山城的环保行动，到各个街道捡垃圾，到敬老院去做义务劳动等。向学校申请开展一次“大学生创业大赛”活动。 7：年1月：召开社团交流会，评选优秀会员及优秀干部。并进行颁奖活动。学期工作总结报告。

创业协会活动计划 第8篇

经讨论研究，吉林华桥外国语学院应用学院创业协会，2008—2009第二学期计划如下：

1．纳新：

对象：大一大二学生

目的：让大一大二学生及早了解创业信息，了解创业形势

扩大协会影响力

提高协会执行力

方式：通过到各班进行宣传有意愿的同学自由报名，通过面试后确定会员资

格

2．信息搜集：

对象：本协会所有成员

目的：提高会员对创业的了解程度

锻炼会员的市场观察能力和市场信息搜集能力

方式：选派会员走访各种市场，并到人群中进行实际调查

3．创业讲座：

对象：本协会所有会员

目的：让会员更好、更全面地了解创业形势和市场信息并提高自身创业素质 方式：请校内教师和校外成功人士不定期进行讲座

4．实践活动：

对象：本协会所有会员

目的：锻炼会员社会实践能力，充分发挥会员的主观能动性

锻炼其销售能力，提高口才，实现“与人沟通，与我沟通”的协会理念

方式：与志愿者协会合作，在校内组织进行义卖

5．岗位能力锻炼：

对象：本协会所有会员

目的：增强会员的市场竞争意识，为自主创业打下经验基础，切身感受社会

压力

方式：待定

6．涉外能力锻炼：

对象：本协会所有会员

目的：在锻炼协会会员社会实践能力的基础上，提高协会和学校的声誉

方式：在国际文化艺术节中联系校外企业取得赞助

7．模拟商务企划案比赛：

对象：本协会所有会员

目的：培养协会会员的企业商务素质，提高对商务企划案的风险评估能力和

可行性操作能力

方式：以辩论的形式分组进行比赛

8．协会年终总结及优秀会员评比：

对象：本协会所有会员

目的：提高会员的工作热情，严明协会的各项规章制度

创业协会工作安排 第9篇

广西师范大学经济管理学院创业协会于2012年4月申请成立，是隶属于经济管理学院学生会社团部下的院级社团。创协设有总经理、副总经理、财务部、秘书部、办公室、宣传部、发展部七个部门。我们致力于为同学们创造一个体现自我价值挖掘自我潜力、提升自我综合素质，增长社会经验的平台。

广西师范大学经济管理学院创业协会以活跃大学生业余生活，增强创新创业意识，提高大学生创业实践能力，培养创新型创业人才为宗旨，是在学院党委领导下和经济管理学院分团委指导下，在经济管理学院学生会社团部的统一管理下的自愿组织的非营利性质的学生群众组织。我们的社团目标是提升我们经济管理学院学生的社会实践能力和自主创新能力。

新的学期，新的挑战，同时也被寄予了新的希望，我们作为一个新成立的协会，很多东西都不成熟。但是我们将在继承创业协会原有精华的基础上，通过不断实践和努力，把创业协会推到新的阶段，成就创业协会新的辉煌。

一、招新

我们将在新生到来，9.17—9.19进行招新的宣传，以壮大我们这个新成立的协会的队伍。

二、联谊

我们计划在招新结束后和其他的协会进行联谊，互相交流学习。

三、讲座

如果有可能的话联系到校内校外有关创业的资深老师、创业经验丰富的的企业界精英或师兄师姐来做讲座。

四、座谈会

和校内其他协会或其他校的创业协会合作，按时举办座谈会，交流经验。

营销协会工作计划计划 第10篇

在上一个月里在大家的共同努力下，我们协会顺利的完成了一系列的工作。在这一个月我们将会更加努力，为此我们制定了以下计划:

（一）“没有规矩，不成方圆”，只有定立完善的让大家信服的，让大家可以自觉遵守的制度才能向着健康的方向发展。因此，我们要制定和修改以前的规章制度，并明确每个部门的工作职责。

（二）我们会通过举办比赛和请营销方面的老师进行讲座让同学们学到营销知识，并通过与外面商家和企业的联系来为我们的会员提供社会实践的机会。

（三）举办跳蚤市场，让它成为我们协会的一个特色，我们将争取把它办成我们学院的市场，正如学校的小街。计划一个月办一至两次，一来可以扩大我们协会，为我们的会员提供实践平台，二来可以为我们的同学们提供生活及学习所需品。

（四）但无论做什么都需要劳逸结合，因此，在进行活动之后，我们将播放免费视频供会员观看，以及办舞会让大家融入到我们这个大家庭。

（五）无论办什么活动，首先都应该调动社团成员的积极性，只有大家的积极性提高了，才能使我们社团的潜力得到最大的发挥。因此，为调动大家的积极性，我们干部需要经常性的下寝室或以电话和短信的形式与会员进行交流，与他们保持联系，听取他们的意见、建议和要求。同时，定期召开会员大会，定期搞一些会员联谊活动，如

舞会等。

（六）社团是一个学生的团体组织，对于工作的热情是维系它发

展与前进的动力，态度起着非常重要的作用，如果能充分调动大家的积极性，就能最大限度的发挥社团的能量，使我们搞活动容易的多，同时也使我们的社团活动提高一个档次。

（七）我们会本着全心全意为同学们服务的宗旨，为广大同学提

供展示能力、发挥自己潜能和一个可以不断学习的舞台。让同学们在我们的社团活动中，锻炼自己的社会调查能力、交际能力，培养良好的口才与耐心，树立自信心，为将来的就业奠定基础、铺好路子。

(八)对决赛的前期活动流程进行敲定，对各个注意事项进行准

备措施。

以上是本月的重点内容。其间可能穿插其他各项小型活动，我们

也将会灵活处理，随机应变，保障协会的各项活动顺利进行。

会长：陈宥

大学就业创业协会工作计划 第11篇

纵观协会（前称创业者协会）所走的路程中，有过辉煌：成功举办首届榕城高校实践类社团交流会，协会内部成员和谐相处共建协会，经过努力获得校十佳候选资格„„但协会也不可避免存在着诸多的不足和弊端，这也同样是所有各级各类学生社团的通病。主要是社团活动没有创新之举内容陈旧，没有将理论应用于实践，负责人个人揽权揽事没有使社团成员得到充分锻炼等问题。

现代科技发展日新月异，社会环境瞬息万变，我们协会工作及任务也总不能局限于前人的经验和曾经取得的成就，创新不可或缺，不仅在协会工作计划上敢于先行，更要在实际工作中勇于突破，融入新的理念，将新思路、新策略践行于实践中。

在做好本协会相关工作的同时，与其他校内外企事业单位或是其他协会达成交流与合作是协会工作的重点和协会取得成就的突破口。

以就业创业协会为依托，协会通过内部交流与外部沟通，引导学生树立正确的择业观、科学地规划职业生涯，协会组织并举行全校性就业指导、创业辅导、职业生涯规划宣讲和校内招聘会（供需见面会），就业调研以及组织开展社会实践活动，探讨新形式下高等院校学生就业创业的各种前瞻性话题。

协会为推动学校和学生、企业和人才、用人单位和育人单位间的双向交流、降低择业成本、规划美好职业生涯而不懈努力！

协会下设行政部（含财务）、宣传部、人力资源部、对外交流部、信息部。各部门各尽其职、互相配合、团结合作，共同为福建师范大学就业创业协会的发展而努力。协会实行主要部长负责制，对办事得力、工作成绩突出、为社团的发展做出积极贡献的同学予以奖励；对办事不力、在其位不谋其事的同学视其情节轻重做出相应处理。

新学期伊始，协会目标很明确，一则培养和锻炼协会成员综合素质和相关技能；二则服务、贡献于师大同学，扩大协会知名度；三则努力在学年末的校十佳中占有一席。就业创业协会将开展以下几方面的工作：

1、做好纳新阶段新成员的系统培训，让其在协会中以学习带动工作。

2、注重培养和锻炼协会成员就业创业方面的能力，以期能够自主独立地完成协会相关工作。

3、收集企事业单位招聘信息，从中获取其hr部门在招聘时最为看重学生哪方面知识和技能，并与同学们分享此成果。

4、组织并承办各种就业创业方面的讲座及座谈会，来为同学们展示前人的经验和所需的知识、技能储备，让同学们了解和学习。

5、组织联系用人单位，主动与他们搭建信息桥梁，推荐优秀毕业生以期提供满意的工作。

6、与人才市场达成合作伙伴关系，并适时地参与组织和承办各类人才招聘会（供需见面会）。

7、配合校就业指导中心和各类就业创业等实践类社团开展相关的招聘活动，让同学们在实践中学习，于实践中成长。

当然，作为学生的我们还没有进入社会进行就业创业相关内容的活动，最重要的是学习、学习、再学习，就业创业协会是师大学子对外的窗口，是同学们就业创业的学习实践平台。就业创业协会不仅要作为校社联下设的一个普通社团，更是要为全师大所有同学们提供学习和实践运作的平台，我想这才是我们就业创业协会最该去努力和发展的方向。

一、指导思想：以《全国学校体育、卫生、艺体教育发展规划》和《学校体育、卫生、艺术教育工作规程》为依据，以深化体育与健康、音乐、美术课程改革为重点，以科研为先导，通过多种渠道提高艺体教师专业化水平，培养一支结构合理、素质优良的艺体教师队伍，以提高艺体教师的整体工作水平和能力为关键，充分发挥骨干教师和学科带头人的 辐射作用。加强校本教研，开发地方课程资源，继续开展岗位练兵活动，推广典型经验，创新工作思路，使我县艺体教研工作有新的突破，新的发展，新的成果。

二、工作目标:

1、积极参加各级培训，切实提高艺体教师的理论水平，丰富他们的教学经验。

2、大力开展教研活动，发挥骨干教师的示范引领作用，为新教师的成长搭建平台。

3、充分利用网络优势，让多媒体为课堂教学服务，切实提高课堂教学的实效性。

4、加强艺体器材的管理工作，做到专人专管，有使用记录。

4、开发和利用好上下午两个大课间活动资源，以大课间活动为载体，确保学生每天有效锻炼一小时。

三、主要工作：

1、继续开展岗位练兵活动，组织形式多样的教研活动。要求每位音体美教师的教研工作在“实”字上下功夫，就是在每节课上让学生学有所得。在“研”字上做文章，首先了解学生的实际情况，通过课堂教学尝试多种多样的教学方法、优化组合。不断总结经验与教训，真正提高课堂教学的有效性。

2、深入各学年听课指导，注重典型教师的培养，发挥他们的辐射作用，同时也注重对薄弱教师的指导，促进课改工作的顺利开展。本学期准备以音乐教师张利敏和美术教师于天宇两位老师为典型，开展教学研究活动，切实提高艺体课堂教学的实效性。

3、继续开展兴趣小组活动，加强对活动的管理，力争取得实效。

4、喜庆建国60周年，开展“唱红歌，迎国庆”和美术画展活动。

5、继续开展大课间活动，更新内容及形式，保证每天两次大课间活动，增强学生体质。

6、加强两操管理，锻炼学生体质。

7、积极参加各级各类竞赛活动。

四、工作安排：九月份：

1、参加全县教育教学工作会议。

2、制定学校艺体工作计划。

3、组建兴趣小组。

4、加强大课间的练习。

5、进行合唱队的训练。十月份：

1、参加全县“唱红歌，迎国庆”和书画展评比活动。

2、迎接全县大课间的检查评比活动。

3、深入课堂听课指导。

4、开展学生跳绳比赛活动。

5、音、美学科课堂教学展示。十一月份：

1、开展岗位大练兵活动。

2、开展学生踢毽子比赛活动。

3、开展好两操活动。

4、上交论文和教学设计。十二月份：

1、音、体、美教师优秀教案评选。

青年创业者协会工作计划 第12篇

上半学期

第一个工作月举办一次《“你中有我”物品交换活动》需要外联（能提供多少提供多少）； 剩下的月份由部员发挥主导，部长协助办活动

下半学期

第二个工作月举办《一元钱生存体验活动》需要外联，提供物品，资金都可以（能提供多少提供多少），这个活动需要有部门协助，新闻部，外联等都可以，希望办公室协调；

营销协会工作计划12 第13篇

主要团学干部培养暨青年马克思主义者培养工程

（第九期）

工

作

计

划

所属系院：经济与管理系

组织：营销协会

学员：刘媛

经济与管理系2013-2014

营销协会工作计划

协会在社团联合会指导下，以及协会个成员之间的共同努力下，协会的各项活动工作能有序的进行着，协会会员在过去的一年里也得到了锻炼，大家的社会实践能力、交际能力、营销能力进一步的提高。营销协会也一直坚持“营销自我，营销明天，营销未来”的协会口号，也一直为会员努力，通过不同的方式，比如营销知识竞赛，营销策划大赛，公共讲座，.......来丰富大家基础的营销知识，为大家以后懂得营销自我奠定好一定的基础。

一、指导思想

（一）打造品牌社团活动。以学院党委“学生活动创品牌化建设”精神为指导，各学生社团结合本社团特色，积极创设和开展品牌社团活动，力争在学院新的起点中开展活动，使学生社团形成具有独特特色、在校内外有较大影响力的品牌活动。为弘扬社团的先进文化、推动校园文化建设、服务广大学生成长和学院的新发展做出新的贡献。

（二）加强我院学生社团的组织建设。党委、校团委将紧紧围绕我院学生社团整体构成、学生社团个体发展两个方向进行调研，并采取相应调整方案。确实在充分发挥学生社团在校园文化建设中的积极作用，也积极促进我院学生社团活动走向精品化、品牌化。

（三）学生社团精品活动展示。为了进一步培养我院大学生的自主创新能力，也进一步加强社员的团队合作精神，更加巩固各社员对

社团的认识，极高社团在校园的影响力，增强社团的凝聚力，就需要我们社团在开展精品活动时，就必须充分用一个详细的策划书或者以活动的形式等展现给全校的学生、老师观赏

（四）加强社团交流。学院、团委也是积极鼓励各学生社团以联谊会、经验交流会等方式与校内外的社团进行交流与合作，紧紧围绕以社团特色活动为契机，加强各社团的文化交流，促进社团文化继承与校园文化发展，从而引领社团能走出校园开展活动范围的空间更为广阔。

二、活动目的（一）构建品牌社团活动理念

为了进一步深入和贯彻科学发展观，促进高等学院学生社团持续健康积极发展。学院的学生社团不仅仅是学院和谐校园文化建设的重要载体，更是广大学生展示才华的平台，各学生社团要积极地树立品牌活动意识，以校外竞赛为依托，相应地拓展社团活动的平台，从而打造品牌化的社团活动。

（二）着力打造品牌社团活动

1.在确立社团品牌活动之前，首先要有明确的社团活动的性质意义，只有明白了自身社团的性质，才能在以后的工作中突出社团的宗旨和特色，同时也将品牌活动作为自身社团的建设与发展的主要组成部分，从而确立在社团工作中的重要地位。

2.在社团在树立品牌活动之时，要结合自身的社团的性质，积极开展具有社团自身的特色的活动。以打造品牌活动为社团活动与工作的中心，通过比赛、联谊、交流会、竞赛等多种不同形式，从而来打造属于自己社团的品牌活动。

3.在树立品牌活动之后，要注重可持续发展，在这个丰富多彩的大学生活，需要我们社团在确立品牌活动之后，注重结合当代大学生个性化发展不断创新的特质，建设既能符合当前我院科学发展的实际，也在配合学院积极构建和谐良好的文化环境下，也反映了我院学生社团的品牌活动的亮点。

（三）加强品牌社团活动的管理

1.品牌活动的开展，对于一个社团而言重点不是建设性的问题，而是在实际生活中的管理问题。而作为正在打造或者已经成功的社团更需要在社团自身财务制度、组织建设等方面加大力度，只有这样严格要求社团自身的发展，在校团委的指导下、在社团联合会地进一步带领下，更能确保活动内容社团活动品牌化的要求、2.而在各学生社团开展和创建社团的品牌活动之时，不管是直属还是非直属社团，都需要系院老师或者学院团委老师地相关指导和参与其中，才能得到相关老师的重视，才能在会员中形成良好的影响，也会在我院学子中得到广泛地支持和喜爱，从而推动着品牌活动开展的规范性、科学性、完善性、实用性。

三、活动规划

在校团委的指导下，积极开展社团工作的特色活动也就是品牌活动的开展，也要做好相应的组织建设和协会建设。做好本协会的制度建设，也做好财务清查的一系列问题。协会也是秉着学院、校团委的指导思想的理念，也确实在现实协会开展生活中按照相应的活动要求与活动目的去实践着，也相信在这次社打造团品牌活动中一定能取得较好的成绩。在经过本次团学干部培训后，根据社团情况做出了相应的详细2013-2014计划工作报告。

（一）随着社团活动的开展，我协会的“营销知识小课堂活动”已经顺利进行了多次，在不断提高会员的营销知识和广告创意知识、语言表达技巧等。其中也出现了一些问题，如会员参与度不高，或者是兴趣度较弱，这也是在接下来的活动开展时要解决的方面。

（二）新年将至，为不断联系与加强协会的友谊，计划开展“圣诞主题活动”，将生活中的乐趣带入到协会中来。一边联系营销的户外宣传讲题，一边让会员融入其中。

（三）系上计划举办的“营销知识大赛”本协会一定会配合两委会的工作，在需要帮助时绝对全力投入其中，将这个活动圆满开展起来，为我系争光。

（四）在已经选出的协会新干事中发现人才，培养人才。在协会进行各项工作时，给予干事机会展现自己的能力，为协会未来的建设和发展做前期的准备工作。

（五）在近期计划中，协会内部准备举行关于营销知识的演讲比赛，旨在进一步提高会员之间的交际能力，以及会员内部之间相互交流与学习，对于表现优秀的会员给予一定的奖励。加强协会的专业化知识宣传与学习。

（六）定期开展协会的例会工作，对于我们的各项工作召开会议

进行交流学习，总结经验教训，弥补不足，发扬好的一面，从而始协会更好更快更稳的发展。

（七）实践是学习与进步的重要途径，为强化我协会会员的营销能力，计划在温江区的创业园区附近开展调查工作，学习各类企业的发展营销战略。

（八）继续推动本社团与其他类似专业化社团之间的合作交流，适时举办联谊活动，互相学习，共同提高，促使社团活动在立足校内的基础上逐步走出校园，积极向外拓展。同时加强与其他高校间同类社团的经验交流，将走出去、引进来相结合。实现信息共享，优势互补，共谋发展。

（九）作为一个团体，我们协会不仅是系上的社团，也是学校的社团。所以我们也会在社团联合会的领导和组织下，面对全校的同学进行营销知识扩展，营销的不只是各种产品、企业文化，还要学会营销自我，营销人生。才能在未来的社会生活中，即便是遇到各种打击，也可以风雨无阻，勇往直前。

对于以上的工作计划，相信在校团委和社团联合会指导下，以及协会会员的共同努力下，一定能够成功的完成，让我们的校园里面有更多的高素质的营销精英，打造出更多的具有营销意识、创新精神、管理者素质的时代精英。也让营销协会能够更好更快更稳的发展下去。

经济与管理系营销协会

创新创业协会工作总结 第14篇

湖南中医药大学创新创业协会成立于2010年，如今已经两岁了。如果说，2010年是协会的创建、酝酿阶段，那么2011年，则是协会的展望发展阶段。以前的发展模式可能已经不符合现在的发展速度和发展环境，所以我们这届对协会的规章制度、协会的价值观进行一定的更改。在保持上届的优势部分并吸取上届的工作经验基础上，我们协会全体成员一起努力开创协会发展的新纪元。本学期，创业协会在校团委、社团联合会、协会指导老师的具体指导和支持下，在协会全体成员共同努力以及各兄弟协会的支持下。积极进取，勇于不断创新，本学期成功开展了多次有教育意义和有趣的活动。但是，工作中也出现了很多的不足之处，我们相信我们协会会不断进步，一起激情着向前方迈着整齐的步伐，为了我们的目标，我们坚持我们协会最终会取得良好的发展。为了更好的总结经验，指导今后的工作开展，现将上学期的工作总结具体如下：

一、协会的工作情况

(一)、开学初，我们创新创业协会进行了第二届成员招新并通过自荐、面试的方式对新加入成员进行了一定的考核，并最终确定了一批有激情、有头脑的协会骨干以及思想积极、有激情的协会成员。

(二)、10月26日召开协会骨干第一次例会，会议传达了本学期的工作计划以及我们协会的规章制度。会议上协会成员骨干都做了自我介绍，大家一起探讨了协会以及各部门本学期工作安排并落实了10月28日举办创业协会理论知识学习活动各部门工作安排。

（三）11月3日协会组建第一届创业团队，并命名为创新创业团队，会上会长陆奕欣介绍了团队的性质以及成立的目的，通过自己的创业故事激发了团队队员对创业的激情，同时会上讨论了团队即将开展的创业项目，分配好了团队各个的职责和任务。

（四）12月3日，协会与营销管理协会举办爱心营销大赛，此次大赛不仅使会员们得到了创业实践的机会，同时也让同学们明白，创业不仅仅是为了自己，而是为更多的人谋求福利。

（五）2012年3月18日协会正式将部分工作交给下一届骨干，协会骨干积极为协会建设努力着。

二、协会的活动开展情况

(一)、10月23日星期五晚上在2207教室召开第二届创业协会成员动员大会，上届协会会长以及上届创业协会各部门骨干作为嘉宾出席了此次动员大会。本届协会会长陆奕欣致大会开幕词，陈述了本学年创业协会的部门组建情况、协

会的价值观以及本学年活动工作计划。受邀部分嘉宾对协会发展提出了一定的建设性看法和宝贵性建议。动员大会在热烈的掌声中结束。

（二）、10月28日周三晚上在校团委、社团联合会支持下开展创业理论知识学习活动，参与同学都非常积极的表达了自己学习之后的感受，反应非常之热烈，通过这次赢在中国创业视频宣讲活动让他们意识到团队合作的重要性以及了解创业的艰难和要想成功创业需要具备哪些重要因素，使得同学们在对待今后自主创业更加理性，更加有见解。通过这次活动也提高了我们协会在社团联合会以及学校的影响力。

（三）、11月7日下午协会与营销管理协会共同举办“管理的艺术”讲座，通过此次讲座使协会会员们意识到管理的重要性，以及管理的艺术性，丰富了会员们的知识，使会员们对管理有一个全新的认识，同时也为会员们今后的职业生涯产生深刻影响。

（四）11月18日第一届创业团队成立，创新创业团队共有25名核心成员，团队在会长的带领下积极进行创业实践，创业团队使队员们充分认识到创业过程中团队的重要性，并在实践实践的过程使团队成员得到能力的提升和对创业信仰的坚定。

（五）、12月3日协会与营销管理协会举办爱心营销大赛，此次大赛不仅使会员们得到了创业实践的机会，同时也让同学们明白，创业不仅仅是为了自己，而是为更多的人谋求福利。

（六）、12月12日协会受湖南高校大学生创业联盟邀请参加大学生创业联盟开幕式，通过参与此次的大学生创业联盟开幕式使参与者更加了解目前大学生创业的状况，同时为大学生有关创业交流提供了一个平台，结交一批志同道合的朋友。

（七）2012年3月21日协会举行第一届创新创业点子征集大赛，大赛培养当代大学生的创新创业意识，激发大学生对在校创业的认可和兴趣，为同学们提供一个展示自我独特思维的舞台。

三、协会的社会实践情况

（一）、第一届创新创业团队的组建和建设

协会于12月18日正式成立第一届创新创业团队，团队的宗旨是创新创业，勇于实践。团队成员主要来自协会内部会员，队长由会长陆奕欣担任，成立团队的目的主要是发掘一批对创业有兴趣有想法并且敢于实践的会员们进行创业实践，提高会员们创业的实践能力和团队协作能力，熟悉大学创业环境和当今社会大学生自我创业的环境。实践期间，团队在会长的带领下首先进行了电脑配件，数码产品的销售，在电脑配件项目前期准备的过程中大家都积极参与经来了，大家齐心协力的为了共同的团队目标而努力着，而后当这个项目运行正规后，电脑配件正式交由电脑配件项目组负责，电脑配件项目组在上一个学期中创造了千元的利润，在项目运行期间，充分锻炼了成员们的动手实践能力，具体如宣传推广能力，销售推销能力，与人沟通能力，而且在大家参与项目的过程中，团队成员间建立了深厚的友谊。

qq业务项目，QQ业务由会长陆奕欣介绍，而后主要交团队成员蒋祖正，谭倩，马瀚文运作，因为是虚拟充值业务搬到现实中来，所以此项目组的成员也进行了大胆的创新和实践，贴心的交易流程，满意的售后服务，无不体现着团队成员团队为我，我为团队的负责精神，通过虚拟充值业务也让团队成员认识到了互联网电子商务的巨大潜力，激发了团队成员对新的创业领域的兴趣和了解，qq项目在上一学期中创造400元左右的利润，加上项目运行时间短，开发客户量少，极大的证明了此项目创新的可行性，激励和鼓舞着大家对创新创业的信心。

（二）、寒暑假工的招聘

12月中旬协会与先锋创业团队合作开展寒暑假工的招聘，此项目由会长陆奕欣带领创新创业团队开展，在项目开展过程中，首先在整理寒暑假工资料时，团队核心成员都积极主动地承担任务并且积极完成，后来在做调查问卷时，团队每个成员都尽自己最大努力去自己班或者邻班寝室去向别人介绍和解说，使同学们充分认识和了解了我们团队，同时也了解了寒暑假工，所有的准备都是为了迎接最后的成功，通过寒暑假工的招聘让团队的成员们认识到团队协作对团队的重要性，同时明白了做任何事都需要为此精心准备和付出自己的精力，一起战斗过的同志才会成为成为真正的同志。

四、协会与兄弟协会交流

（一）、11月7日晚上7：00协会与营销管理协会共同举办了“管理的艺术”的讲座，通过讲座加强了与营销管理兄弟协会的联系和友谊，同时也为下次活动合作提供了有力的基础。

(二)、12月3日，协会携手营销管理协会举办了校级活动-爱心营销大赛，大赛以爱心为本，通过营销来证明和实践会员们的爱心，此次爱心营销大赛不仅是会员们得到了营销的实践，还加深了与兄弟协会的交流和对兄弟协会近一步的认识。

五、协会存在的问题及原因：

主观上：

（一）、上学期协会没有一个清晰地章程和管理制度，以及对协会发展模式没有一个清晰地定论。没有建立一个清晰的章程、管理制度、协会精神。并且协会领导在初期对社团运营的技巧不是很清楚，比如：对社团申请场地和横幅悬挂以及社团开展活动需要什么条件的支持上不是很熟悉，以致对活动工作开展造成了一定的拖滞。

（二）、协会成员素质有待考究，加入协会目标不明确，参与活动积极性不高。部分协会成员加入社团目标不明确，协会成员对协会的性质和协会的发展思路不够了解和认识。另外协会成员自身素质参差不齐，在一些理论活动和协会会议中表现不够积极，主要表现在协会开展一些学习活动时，协会成员迟到和缺勤现象比较严重。

（三）、学期工作计划没有一个很好的定位，究竟是为了培养创业理论知识或究竟是为了锻炼大家实践能力或整顿协会结构，建立一个健全的制度、协会文化、协会价值观或加强校外纵向联系。如此感觉走的很累很糊涂，不够专注。

（四）协会骨干成员在发言和演讲方面有一定的不足，以致有时在活动现场有些冷场，没有精辟的语言解说陈词，以后从会长开始到协会成员培养一批有一定口才和应变能力的人才。

（五）、开展活动时协会各部门工作协调的不是很有效率，工作主要是让协会几个骨干负责，工作不能合理分配下去，工作完成起来有点吃力，因为工作不能发挥更多成员的才能以致在成员积极性上没有起到很好的调动作用。

（六）、协会宣传部部门比较薄弱，从招新时的零的开始到现在的“铁三角”。虽然在人数上实现了零的突破，但实际上在落实工作上却起不到很大的促进作用。所以在宣传海报制作上以及活动横幅制作上不免遇到很大的困难，从而对协会工作的开展造成了一定的拖滞。

客观上：

（一）、开展活动时活动场地不易申请，从这次广告创意理论学习活动可以看出活动场地三经变化，这样的限制对活动工作开展造成了严重的拖滞问题。

（二）、学校在对待在校大学生开展商业性性质的实践活动和创业方面的活动限制的太多。

（三）、由于协会是一个年轻并正处于成长期的一个社团组织，在与校外商家关系网和资金资源方面不是很足够，因此在开展实践性活动中有着不少困难。

六、改进的措施：

（一）、协会应该加强培养一批有思想、激情、有口才、宣传性的多样化人才，为协会开展工作打好基础。

（二）、针对部分协会成员对协会活动参与的不积极，应该首先做思想工作，让他们了解协会的性质和发展思路。强调：协会不仅是给在校大学生力争提供一个锻炼性强的平台，最终的期望也是希望通过我校创业协会这个平台培养创业型人才。

（三）、精简机构和人员，对协会作出一定的人事调整并制定一套简洁的极具人性化的协会内部规章制度——《创新创业协会的考核细则》，用以约束成员的举止。

（四）、协会要不断的探索和向全国高校发展的好的创业型社团学习，通过学习他们的发展模式和成功经验，结合我校发展环境以及我们协会发展阶段作出一定的改进，从而健全协会的内部建设和管理结构并推动我们协会的发展。

（五）向校团委、社团联合会提意见，希望学校能结合实情在活动场地以及在学校内开展商业型的活动提供有力的支持。

七、协会的网络建设

(一)、协会QQ群的建设并充分利用其资源与协会成员展开交流：

1、利用QQ群公告栏通知协会举办的活动。

2、上传活动图片，大家一起分享活动的精彩的瞬间。

3、群共享里上传好的创业博文和创业大赛信息等。

4、开展QQ群每周讨论话题，通过对一些平常的创业问题，大家一起发表自己的看法，一起交流自己的心得和收获。

（二）、通过举办有意义的活动与我校校团委网站和学校论坛紧密联系，发布协会最新活动信息。

(三)、创业协会博客网站的建设，从界面、格局、内容、功能、连接等更多层面进行了修整。争取在有限的资源条件下为我们创业协会做出更有影响力的宣传。

湖南中医药大学社团联合会创新创业协会是一个年轻有激情的社团，现在处于一个非常关键的发展时期，我们会认真总结经验，分析以前工作的不足与缺陷，发扬与继承本协会的优势，更加努力工作。新的开始意味者新的起点，新的机遇，新的挑战，所有创协人一定要再接再厉，为创协更好的发展而努力。我们有理由相信，创协将往一个阳光灿烂的明天发展！

湖南中医药大学

创新创业协会