村两委换届履职承诺书（精选12篇）
村两委换届履职承诺书 第1篇
馒头营村“两委”干部履职承诺书
春节已过，春华秋实又一年，根据乡党委和政府安排，按照县委对村党组织书记任期责任要求，经村两委班子集体研究，在任期内作如下承诺：
一、承诺内容
1、千里之行始于足下。在完成乡党委、政府交办的各项各项任务的基础上，我们两委班子要以这次党委换届选举为契机，换出新气象，唤出新士气，要有新思路，站得高、看得远、伴增长、强基础、促发展、保平安，集中民智发挥民力，同心同德谋发展，在困境中突围，在破冰中前行，发扬锲而不舍精神，一心为民。各项工作力争有新起色，经济指标每年都会有新增长，力争年内翻一番。
2、以发展为己任。在完成乡党委、政府下达的各项任务的基础上，强化发展理念，发展我村特色蔬菜产业，使蔬菜种植面积达到2400亩，其中马铃薯398亩、甜菜420亩，巩固畜牧业发展强劲，巩固现有户，扩大养殖户，牛存栏951头，羊存栏2481只，使饮食业、服务业、电焊业有所增收，力争使全村经济不断增强，一年一大步，三年大变样，实现人均5000元。
3、重民生、帮民需，解民忧。在向党委和乡政府大力支持下，在今年水浇地全部实现地埋管，改变我村水浇地垄沟漫灌低灌方式，提高节水灌溉效率。面对我村人行、车行、卖菜难行的困难，在不举债情况下通过一事一议，大家出力、出钱修三条路，解决行路难的问题。
4、积极发展党员，培养后继接班人。年内培养35岁年轻有为，致富能力强的入党积极分子8名，发展党员4名，为下一届两委换届选举打下良好基础，提供新鲜血液。
5、积极谋划，创新经济发展思路。年内新发展膜下滴灌面积1000亩，力争3年内全村4000亩水浇地全部实现节水灌溉，发展成为现代农业示范村。
6、保稳定、促发展。要做好村民思想工作，村民的小事，就是我们的大事，村民要求就是我们的工作任务，认真解决群众反映的难点问题，杜绝上访事件，把上访事件在萌芽状态中解决，实现农村和谐稳定发展。
7、村务、政务阳光操作。权利一定要在阳光下运行，集体承包土地、救灾粮发放都要公开、公正、公平的接受村民监督，以公正赢得民心，以公平理解民意，以公开消除民虑。
二、监督办法
1、两委自查。在定期召开的村两委会上，村两委成员必须将承诺完成进度、存在问题如实汇报。
2、乡镇监督。乡党委、政府组织人员对承诺完成情况进行定期的考评督促检查，指出存在的问题，提出整改措施。
3、群众监督。村里成立承诺履行监督小组，对承诺进行
经常性的监督，在年终干部评议会上，吸收群众代表参加与村干部的业绩评定，增加群众代表测评的内容，使村两委会的承诺履行情况能更好地接受群众的监督。
承诺人：
2012年2月
日1
村两委换届履职承诺书 第2篇
为了确保我们村村“两委”换届圆满成功，现向乡党委承诺如下：
一、全面落实各项换届纪律措施，严格落实“十个严禁”纪律要求；
二、公平公正选人用人，树立正确用人导向，提高选人用人公信度；
三、严格按规定程序办事，做到程序上不缺少，不简化；
四、充分尊重党员和村民的民主权利，保障党员和村民的选举权和被选举权；
五、及时发现有倾向、苗头性的问题，及时向乡党委汇报，并积极主动解决处理问题。
六、按乡党委要求，完成其他相关工作。
2011年7月日
村两委班子成员承诺书
为了确保我们村村“两委”换届圆满成功，现向乡党委承诺如下：
1、全面遵守各项换届纪律措施，带头严格执行“十个严禁”
纪律要求；
2、公平公正选人用人，主持公道正派，提高选人用人公信度；
3、保守工作秘密，不该说的话不说，不做有背组织的事；
4、不为任何人（包括自己）拉关系说情，不收受任何礼品礼
金和有价证券，不利用职务之便为自己或亲友谋取私利；
5、发现有倾向、苗头性的问题，及时向党组织汇报，积极与
违法违纪行为作斗争。
6、按乡村要求，完成其他相关工作。
承诺人：
2011年7月日
参与换届工作人员承诺书
我叫，在本次村“两委”换届中身为工作人员，为了确保我乡村“两委”换届圆满成功，现向乡党委公开承诺如下：
1、严格遵守各项换届工作纪律，严格执行“十个严禁”纪律
要求；
2、积极履行工作职责，保守工作秘密，不透露不该透露的信
息，不参与与换届有关的任何非组织活动；
3、严格要求按规定程序办事，做到程序上不缺少，不简化；
4、主持公道正义，勇于同违法违纪行为作斗争。
承诺人：
2011年7月10日
参选人员承诺书
我叫，是本次村候选人，在本次换届选举工作中，本人郑重承诺如下：
严守“十个严禁”换届纪律要求，不跑官要官、不买官要官，不“拉票贿选”或请他人帮助“拉票贿选”，支持换届工作，绝不干扰换届。正确对待自己的当选与落选，当选后积极工作，落选了不与组织闹情绪，不给村工作设置障碍。
承诺人：
2011年月日
村民代表承诺书
我叫，是我村村民代表，在这次村“两委”换届中，本人向村党组织郑重承诺如下：
严格遵守“十个严禁”换届纪律要求，正确行使民主权力，自觉维护风清气正的换届环境，不投关系票，不投人情票、感情票、请托票。
承诺人：
2011年月日
村民代表承诺书
我叫，是我村村民代表，在这次村“两委”换届中，本人向村党组织郑重承诺如下：
严格遵守“十个严禁”换届纪律要求，正确行使代表权力，自觉维护风清气正的换届环境，不投关系票，不投人情票、感情票、请托票。
承诺人：
2011年月日
党员承诺书
我叫，是一名共产党员，在这次村“两委”换届中，本人向村党组织郑重承诺如下：
严格遵守“十个严禁”换届纪律要求，正确行使民主权力，自觉维护风清气正的换届环境，不参与不正当的竞争行为，不投关系票，不投人情票、感情票、请托票，坚决抵制贿选等违反换届纪律的不正之风。
承诺人：
2011年月日
党员承诺书
我叫，是一名共产党员，在这次村“两委”换届中，本人向村党组织郑重承诺如下：
严格遵守“十个严禁”换届纪律要求，正确行使民主权力，自觉维护风清气正的换届环境，不参与不正当的竞争行为，不投关系票，不投人情票、感情票、请托票，坚决抵制贿选等违反换届纪律的不正之风。
承诺人：
村两委换届履职承诺书 第3篇
我叫，现任
职务，在上届换届选举过程中，我（没有、有）拉票贿选行为，并承诺在下届村“两委”换届选举中做到以下几点：
1、不在选举过程中搞拉票等非组织活动，不通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、委托或者授意中间人出面说情、举办联谊活动等形式，请求他人给予自己关照；
2、不贿赂代表；
3、不参与或帮助他人拉票贿选；
4、不利用职务上的便利，以帮助他人当选为目的，索取、收受或者变相索取、收受贿赂；
5、不采取拉关系、走门子或者要挟等不正当手段参与换届；
6、不利用职务便利私自干预换届；
7、不以威胁、欺骗等手段妨害代表自由行使选举权、被选举权和表决权；
8、不编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人；
9、不在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料；
10、不阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。
承诺人（签字）：
2015年
月
村两委换届履职承诺书 第4篇
（党员、群众代表）
为保证村“两委”换届工作顺利进行，在这次村“两委”换届选举期间，我郑重承诺：
一、带头做到不参与任何拉帮结派、拉票贿选、群体上访或其他形式的非组织活动；
二、不收受任何个人和团体发放的以拉票贿选为目的的现金、购物卡、有价证券等财物；
三、不参加任何个人和团体组织的以拉票贿选为目的的宴请活动；
四、不制造散播不利于选举工作的流言和小道消息；
五、不怂恿、不支持家人和其他亲戚朋友阻挠破坏选举，如有发现，本人及时予以劝阻和制止。
以上承诺，自觉接受监督，如有违反，自愿接受处理，承担法律责任。
承诺人（签名）：
村两委换届履职承诺书 第5篇
一、廉洁履职行为规范
第一条
禁止在村级组织选举中拉票贿选、破坏选举。不准有下列行为：
（一）违反法定程序组织、参与选举，或者伪造选票、虚报选举票数、篡改选举结果；
（二）采取暴力、威胁、欺骗、贿赂等不正当手段参选或者妨害村民依法行使选举权、被选举权；
（三）利用宗教、宗族、家族势力或者黑恶势力干扰、操纵、破坏选举。
第二条
禁止在村级事务决策中独断专行、以权谋私。不准有下列行为：
（一）违反规定处置集体资金、资产、资源，或者擅自用集体财产为他人提供担保，损害集体利益；
（二）违法违规发包集体土地、调整收回农民承包土地、强迫或者阻碍农民流转土地承包经营权，非法转让、出租集体土地，或者违反规定强制调整农民宅基地；
（三）在政府拨付和接受社会捐赠的各类救灾救助、补贴补助资金、物资以及退耕还林退牧还草款物、征地补偿费使用分配发放等方面违规操作、挪用、侵占，或者弄虚作假、优亲厚友；
（四）在集体资金使用、集体经济项目和工程建设项目立项及承包、宅基地使用安排以及耕地、山林等集体资源承包、租赁、流转等经营活动中暗箱操作，为本人或者他人谋取私利；
（五）违背村民意愿超范围、超标准向村民筹资筹劳，加重村民负担，或者向村民乱集资、乱摊派、乱收费。
第三条
禁止在村级事务管理中滥用职权、损公肥私。不准有下列行为：
（一）采取侵占、截留、挪用、私分、骗取等手段非法占有集体资金、资产、资源或者其他公共财物；
（二）在计划生育、落户、殡葬等各项管理、服务工作中或者受委托从事公务活动时，吃拿卡要、故意刁难群众或者收受、索取财物；
（三）违反规定无据收（付）款，不按审批程序报销发票，或者设立“小金库”，隐瞒、截留、坐支集体收入；
（四）以虚报、冒领等手段套取、骗取或者截留、私分国家对集体土地的补偿、补助费以及各项强农惠农补助资金、项目扶持资金；
（五）未经批准擅自借用集体款物或者经批准借用集体款物但逾期不还，或者违反规定用集体资金、公物操办个人婚丧喜庆事宜；
（六）以办理村务为名，请客送礼、大吃大喝，挥霍浪费集体资金，或者滥发奖金、补贴，用集体资金支付应当由个人负担的费用。
第四条
禁止在村级事务监督中弄虚作假、逃避监督。不准有下列行为：
（一）不按照规定实行民主理财，或者伪造、变造、隐匿、销毁财务会计资料；
（二）阻挠、干扰村民依法行使询问质询权、罢免权等监督权利；
（三）阻挠、干扰经济责任审计以及其他重大事项的审计；
（四）阻挠、干扰有关机关、部门依法进行的监督检查或者案件查处。
第五条
禁止妨害和扰乱社会管理秩序。不准有下列行为：
（一）参与、纵容、支持黑恶势力活动；
（二）组织、参与宗族宗派纷争或者聚众闹事；
（三）参与色情、赌博、吸毒、迷信、邪教等活动或者为其提供便利条件；
（四）违反计划生育政策或者纵容、支持他人违反计划生育政策。
二、廉洁履职实施与监督
第六条
镇党委政府每年对村党组织领导班子成员和村民委员会成员执行本规定的情况进行一次检查考核。
第七条
镇纪委根据职责开展对本规定贯彻实施情况的监督检查，依纪依法查处村干部违反本规定的行为。
第八条
村党组织和村民委员会要依据本规定完善村规民约，建立廉政承诺制度，健全监督制约机制，保证本规定的贯彻执行。
第九条
村党组织和村民委员会要结合贯彻执行本规定健全党组织领导的村级民主自治机制。对村级重大事务实行村党组织提议、村党组织和村民委员会商议、党员大会审议、村民会议或者村民代表会议决议，决议内容和实施结果应当公开。
第十条
村党组织和村民委员会要结合贯彻执行本规定建立健全党务公开、村务公开和财务公开制度。
第十一条
村党组织领导班子成员和村民委员会成员应当将贯彻执行本规定的情况作为民主生活会对照检查、述职述廉和民主评议的重要内容，接受党员和村民的监督。
第十二条
村务监督委员会或者其他形式的村务监督机构要依法履行监督职责，对村民委员会成员执行本规定的情况进行监督。
第十三条
村民代表可以对村民委员会成员执行本规定的情况进行询问和质询。
第十四条
村干部遵守本规定的情况作为对其奖励惩处、考核评价、选拔任用、考录的重要依据。
三、违反廉洁履职规定行为的处理
第十五条
村党组织领导班子成员有违反本规定所列行为的，视情节轻重，给予警示谈话、责令公开检讨、通报批评、停职检查、责令辞职、免职等处理。应当追究党纪责任的，依照《中国共产党纪律处分条例》给予相应的党纪处分。涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
第十六条
村民委员会成员有违反本规定所列行为的，视情节轻重，给予警示谈话、责令公开检讨、通报批评、停止工作等处理或者建议其辞职，拒不辞职的，依照《中华人民共和国村民委员会组织法》的规定予以罢免。对其中的党员，应当追究党纪责任的，依照《中国共产党纪律处分条例》给予相应的党纪处分。涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
第十七条
村干部违反本规定获取的不正当经济利益，应当依法予以没收、追缴或者责令退赔；给国家、集体或者村民造成损失的，应当依照有关规定承担赔偿责任。
第十八条
村党组织领导班子成员和村民委员会成员受到本规定处理的，由镇党委政府按照规定减发或者扣发绩效工资。
第十九条
村两委换届纪律 第6篇
关于严肃纪律确保村“两委”换届选举工作
顺利进行的通知
各行政村：
为扎实做好全乡村“两委”换届选举工作，防止和抵制各种不正之风的干扰，营造风清气正的换届环境，确保换届选举健康有序进行，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中华人民共和国村民委员会组织法》、中纪委、中组部关于换届工作“5个严禁、17个不准、5个一律”等有关法律法规和要求，现就严肃村“两委”换届选举工作纪律的有关问题通知如下：
一、严格依法依章办事，确保换届选举过程合法合规
要始终坚持依法办事的原则，严格按照村 “两委”换届选举工作有关法律法规的规定，做好换届选举的各项工作，保证换届程序合法、操作规范。一要按照法律法规进一步细化换届工作程序。村“两委”干部和全体党员认真学习换届选举工作的法律法规，不断增强民主法制意识和依法办事意识，为换届选举工作打牢思想基础。要在深入掌握法律法规的基础上，进一步细化和规范村“两委”换届选举程序和
实施办法，精心编制换届工作流程图。要依法依规制定好选举办法，进一步细化选民登记、委托投票、有效选票认定以及回避制度等相关规定，使整个换届选举过程清晰明白，易于操作。二要着力规范候选人竞争行为。引导党员群众通过细化选举办法等方式，对不正当或非法竞争行为裁定提前作出明确规定，让参与竞争人员和党员群众明白哪些可以做，哪些不可以做，确保依法、有序参与。三要严格控制流动票箱的使用，依法办理委托投票手续，规范委托投票和代写选票。完善秘密写票制度，运用人防、物防、技防等各种手段做好防范工作，确保村民在无干扰的情况下自主表达选举意愿，防止出现舞弊现象。
二、严明换届选举纪律，确保换届选举过程平稳有序
广大党员和参选人员要自觉做到“十个必须、十个严禁”：
1、必须维护党委政府权威，严禁插手干扰换届选举的组织工作，发表与换届选举工作精神相违背的言论。
2、必须维护基层和谐稳定，严禁搞拉帮结派、搞宗族关系等派别活动和非组织活动，严禁搞串联、越级上访和集体上访。
3、必须做到依法依章参选，严禁通过向村民发放现金、有价证券、物品、补贴福利和宴请村民、封官许愿谋取选票，或以欺骗、威胁、暴力等手段，侵犯党员或者村民的合法选举权和被选举权。
4、必须做到有序竞选，严禁参与或指使他人通过操纵选举、避会抵制、跟踪监视、虚假委托、伪造选票、砸毁票箱、撕毁选票、冲击选举会场等手段破坏和妨碍选举。
5、必须做到公平竞争，严禁用诬告、造谣、诽谤等手段对参选人进行恶意中伤。
6、必须遵守党员管理有关规定，严禁在换届选举前频繁接转党员组织关系、突击发展党员。
7、必须遵守财务管理规定，严禁突击花钱和私分公款、公物。
8、必须尊重选举结果，严禁伪造得票、篡改选举结果或以暴力、威胁等手段阻挠选举结果公布。
9、必须正确对待群众意见，严禁对控告、检举违纪违法行为人进行压制、打击、报复。
10、必须及时办理工作移交，严禁不交印章、不交账本、不交档案、不交事务的行为。
对违反以上“十个必须，十个严禁”的党员干部和参选人员，要根据情节的轻重及时作出适当处理。是党员的，由纪检部门按照《中国共产党纪律处分条例》的有关规定作出处分；是新一届村党组织领导班子成员候选人的，要取消候选人资格，已当选的应进行撤换；是村委会成员参选人员的，依法定程序取消参选资格，已经当选的，依法定程序宣布当选无效。
三、严查违法违规行为，确保换届环境风清气正
要着力查处和打击换届选举中的违法违规行为。一要做好违法违规行为的责任认定。乡党委、政府按程序具体负责对村“两委”换届选举中违法违规问题的调查处理、认定，必要时，提请县纪检监察、公安机关和法院、检察院依法依规进行调查认定。二要切实加大对违法违规行为的打击力度。要坚持“露头就打”的原则，对换届选举中的违法违规行为特别是贿选行为，做到发现一起、严查一起，始终保持打击不法行为的高压态势。对违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的行为，公安机关要及时介入，依据情节轻重，依法进行惩处。对黑恶势力干扰破坏选举的，要做到依法打击，绝不手软。对在换届选举中查处的典型案例，要在一定范围内进行通报，以教育警示广大党员群众。
村“两委”换届选举投诉电话
村两委换届总结 第7篇
尊敬的各位领导：下午好！
下面，我代表乡党委政府就第七届村两委换届选举工作情况向各位领导作以汇报，不妥之处，敬请批评指正。
乡共有个行政村，个自然村，个村民小组，万口人，个党支部, 党员人，是一个典型的近郊型农业小乡。乡第七届村“两委”换届选举工作，在区委、区政府的正确领导下，在区委组织部、区换届办的正确指导下，在乡党委、政府的精心组织下，严格按照村“两委”换届选举工作的有关文件精神，本着公平、平等、竞争、择优的原则，在全体乡、村干部的积极参与下，经过近两个月的不懈努力，与月日前顺利地完成了村“两委”换届工作。全乡选举产生新一届村党支部个，村委会个。其中个行政村维持原班人员未动，为全乡平稳过渡、顺利交接及大局的稳定奠定了良好的群众基础。工作中，立足一个“早”字，围绕一个“严”字，把握一个“稳”字，着眼一个“广”字，使整个选举过程呈现出：落实早、底子清、把关“严”、推进稳、参选率高等特点。
一、落实早，即安排早、部署早、落实早。
由于这次村“两委”换届选举工作时间紧、任务重、有利条件和困难因素并存，因此，乡党委政府高度重视，把换届选举工作列入重要的议事日程。区换届工作动员会召开后，乡党委、政
府迅速行动起来，先后4次召开党政班子及中层以上会议，专门研究村“两委”换届工作相关事宜，制定了《乡村“两委”换届选举工作指导意见》，进一步细化了选举工作日程，以文件形式下发到各村，并成立了以党委书记任组长的村“两委”换届选举工作领导小组，加强对工作的领导。与此同时，乡党委政府本着“稳中求进，精益求精”的原则，打破原有的工作机制，按照“新老结合、大小村搭配、强弱村兼顾”的思路，对人员和行政村进行了整合，把乡机关干部和14个行政村分为两个村级组织换届选举工作指导组，具体负责指导各村的换届选举工作，充分发挥每一名班子成员的主观能动性，确保选举工作健康有序进行。
二、底子清，即选民、党员底子清、干部情况清。
首先是摸清底子，牢牢把握选举工作的主动权，为选举工作做好扎实、充分的准备。乡党委、政府抽调了全乡70多名乡干部作为村“两委”换届选举工作的包村联络员，全部吃住在村。按照“坚决不漏、不重、不错”的选民登记原则，走村入户，走访了全乡6000户村民，对全乡所有农村18岁以上的选民重新登记造册，弄清底数。（举例）如在有的村，存在这种情况，选民海选时年龄不满18岁，没有选举权，正式选举时年龄达到，有选举权，联络员都登记了出来。其次是把好党员队伍关口。对全乡所有农村党员重新登记造册，弄清底数。对个别村有争议的党员进行重新调查落实后再进行登记。针换届前大量往村支部转入的学生、退休干部、外地工作的党员，经党委研究，分别转入乡预备役支
部、工商联支部、老干部支部，暂时不转入村支部，回避有可能给换届选举带来的不利影响。再次是对各村干部的思想状况，干部的团结程度，群众有什么愿望，进行梳理摸底；对两委不团结、干群关系紧张的村，选举时可能会出现什么问题，如何解决，乡党委都进行了充分讨论，制定了详细的工作方案，做到底子清，心里明，真正做到运筹帷幄，心中有数。
三是把关严，即严把依法办事关、严把民主权利关。
严把依法办事关。在工作中，我们体会到，换届选举是一项政策性、法律性、程序性极强的工作。细节决定成败，一个很细小的环节如果注意不到，就有可能让人钻空子，甚至能导致整个选举工作功亏一篑。在选举过程中，从推选村民选举委员会、选民登记到海选、正式选举，我们都本着“严格依法办事、处处有据可查、坚决杜绝漏洞”的理念，精心组织，周密部署，做到一个步骤不省略，一个细节不忽视。譬如讲，若候选人的排名顺序出现问题，就会有人有异议，也会直接影响选举顺利进行。在选民登记中，我们对选民榜、选举公告的张贴情况，逐村进行了录像、拍照，存档备查。在准备选举时，我们制作了统一格式的票箱，全部红箱黄字，正规、庄重严肃。在组织选举时，我们全部采用书面入户通知，村广播不间断播放的方式，保证了选民的参选率。在举行选举大会时，统一确定选举区域，以村民小组为单位设立投票点，一个投票点一架录像机，全程录像监督。统一发票、投票、计票，每个投票点都设有秘密写票处。统一印制了领
票登记表和选票，由工作人员分发选票，实行逐人领票、逐人填票、逐人投票的方法，保证了投票速度和会场秩序。计票中做到“六当场”，即当场开箱验票，当场公开唱票，当场公开计票，当场公布计票结果，当场密封选票，当场销毁多余的选票，一环扣一环，环环紧扣，不留一点漏洞。在实际工作中我们还注意做到五点：一是慎用委托票，做到不办理委托手续的不准委托投票。二是杜绝使用流动票箱，全乡14个村全部设固定投票点，很好的防止了违规操作，不给人留下口实和无休止纠缠的理由。三是坚持公开、公平、公正，依法指导选举。做到不带任何观点，不带有色眼镜，放开选举，使党委真正成为正义、公平、法律的化身，成为群众的代言人，而不是村干部的代言人。正式选举时，选上谁是谁，但程序一定不能违法。四是注意控制好选举大会的局面，制定工作预案，防止意外事件的发生。一旦出现发错票、抢票等情况，采取果断措施，宁肯终止选举，也不能给别有用心的人留下把柄。五是注意把握好说话、做事的分寸。特别是在组织选举大会时，要求尤其是工作人员坚决做到多余的话一句不说，多余的事一件不做，防止被别有用心的人所利用，因一句话搅乱了局面，影响选举工作正常进行。
严把民主权利关。在选举工作中注意把握四个关键环节，保证村民的民主权利落到实处。一是由村民会议民主推选村民选举委员会，保证村民的推选权。二是搞好选民登记工作，保证村民的选举权。首先搞好选民名单登记造册，然后在村显要位臵上墙
张榜公布，坚决做到不错不重不漏不少。三是组织好选举日的投票工作，保证村民的投票权。各村在选举日都设立了中心会场，设立验证发票处、秘密写票处、代写选票处和投票处，保证选民的自主权利。四是认真处理村民对选举程序或选举结果提出的异议，保证村民的申诉权。坚持选举工作的依法、公正、公平、公开的原则。
四是推进稳，即先易后难，稳步推进。
我们按照“先支部后村委，不忽视强村、好村的换届选举，把工作重点放在弱村，一村一策”的工作思路。以稳定为前提，统筹安排，稳步进行，扎实做好村“两委”换届选举工作。对于强村、好村严格依法，按程序进行，确保能顺利进行选举。对于个别情况复杂的村，我们提前介入，摸准情况，作为换届选举的重点，班子成员全部上阵，集中所有的人力，分工协作，以确保选举的顺利进行。
五是参选率高，群众民主意识明显增强。
由于乡党委、政府的大力宣传，积极引导，营造了良好的舆论氛围。广大党员和选民都十分珍惜自己的民主权利，自始至终广泛关注，积极参与，表现出了极大的热情。据统计，全乡选民平均参选率达到93%，一半以上的村参选率达到95%以上，有部分村选民参选率达到了98%以上。
换届工作结束后，我们又做了以下善后工作：
一是理顺思想，交流谈心。
理顺退下去的老干部思想工作是确保村两委换届取得成功的助推剂。由于干部职数有限，往往会对退下去的干部造成一定的心理影响。乡党委、政府针对这一情况，采取集体谈话、个人交流、上门交心的方式与他们进行一一谈心，随时掌握他们的思想动态，把思想工作做细、做实、做到位，加强正面的教育，引导他们正确对待选举结果。力求在换届选举中工作不乱、人心不散、社会稳定。
二是建章立制，完善工作
为着重长远，换届选举结束后我乡立即召开全体乡村干部会议，布臵安排村两委选举后的完善工作。首先是搞好新老班子的交接，在乡党委的指导，下全乡14个村顺利完成新老班子的交接工作。其次是建章立制，各村根据“民主、公开”的要求，制定和完善了村民代表议事制度、村务公开制度、集体资产管理制度等一系列制度，确保村两委工作能顺利进行。
三是做好信访，力求稳定。
认真做好村两委换届选举后的来信来访工作。24小时开通信访专线，派专门人员全程值班，详细登记因换届选举引发的各类来信、来电、来访案件，开展好换届后信访问题“大排查、大化解”活动，保证“件件有登记、件件有落实、件件有交待”，确保换届后全乡的和谐稳定。
中共乡委员会
村两委换届总结 第8篇
根据区委、区政府的安排，我镇于11月8日正式启动第八届村“两委”换届选举。截至12月30日，我镇选举工作已顺利完成。工作中，我们严格执行中央、省、市、区关于换届选举的相关政策法规，坚持把换届选举工作作为阶段性工作的中心任务纳入重要议程，及早研究，周密部署，广泛宣传，积极稳妥推进，通过全镇上下的共同努力，圆满完成了村两委换届选举任务。现将情况汇报如下：
一、基本情况
1、支委换届情况
我镇上届党支部有个，2011年11月8日支部委员会换届选举工作正式启动，按照区委、区政府关于支委换届选举工作相关要求，本镇上下齐心协力，严密部署，共选出支委班子人，相较上届少人；共选出书记人，其中，采用“两推一选”的办法选出支部书记人；采用“两推直选”的办法选出支部书记人，连选连任的支部书记人。换届后的新一届支委班子在年龄结构上呈现年轻化倾向，其中45岁以下的有人，占；在文化程度上有很大改善，高中及大专以上的有人，占。
2、村委换届情况
我镇上届村委有个，2011年12月日村委会换届选举工作正式启动，按照区委、区政府关于村委换届选举工作的相关要求，本镇上下通过日的加班加点，紧密部署14个村委会的村委换届选举工作，共选出村委班子人，相较上届少人；村委会主任人，连选连任的人。其中，采用直接选举办法选出村委班子人。新
一届村委班子成员在年龄结构上、文化程度上比上届均有很大改善。
二、有效做法
1、统一思想、引起重视，加强换届选举工作的组织领导
镇党委、政府高度重视此次村“两委”的换届选举工作，要求本镇干部群众统一思想。将思想统一到换届选举工作的相关事项中，将其纳入党委、政府的议事日程，将其作为保障群众行使民主权利、增强党的执政基础的一项大事来抓。镇党委、政府多次召开相关会议，充分领会中央、省、市、区关于本次换届选举工作的意图，认真学习国家、上级关于换届选举工作的政策法规，研究部署村级“两委”换届选举工作。成立了以镇党委书记为组长、镇党政班子成员及部门负责人为成员的的换届选举工作领导小组，加强换届选举工作的组织领导；严格要求镇各挂点村领导加强对本村选举工作的帮扶力度；动员本镇机关干部积极参加到换届选举的工作中，根据部门分类及人员安排，选举期间，由镇党政班子带队，抽调镇机关干部参与到具体事项中，并组成一支由镇综治办、镇派出所、各村民兵连长组成的安全组负责选举期间的安全保卫工作，帮助维护选举期间良好的社会秩序，对干扰、破坏选举工作的进行严厉打击。
2、利用各种形式进行广泛地宣传。
我镇在选举前及选举期间，充分利用各种形式进行广泛宣传。利用黑板报、张贴宣传标语、设臵宣传栏、发放宣传手册等形式在群众中进行广泛动员，普及换届选举工作的相关法律法规，充分调动广大群众行使民主权利的积极性，增强群众的法制观念和民主意识，做到了家喻户晓、深入人心。此次换届选举中，我镇选民共人，实际参选共人，参选率高达。
3、严格办事程序，层层落实责任
在此次换届选举工作中，我镇始终做到严格办事程序，层层落实责任。我镇切实按照国家关于村“两委”换届选举工作相关办法来开展工作，严格落实工作的具体程序。要求参与选举工作的镇机关干部认真领会上级精神，坚持做到将有关办法与该村工作的实际相结合，在工作中做到不浮夸、不马虎。另外，本镇还将参与选举工作的机关干部分成若干组，明确每组的分工、责任。换届选举的相关事项中，严把村民选举委员会推选关、选民登记关、候选人预选关、选票发放秘密填写关、公开投票唱票计票关。
4、坚持依法办事、净化选举氛围
我镇在工作中严格遵照国家的有关法律法规，着力净化选举氛围。将选举工作的相关事项透明化，做到选举委员会成员、选民名单、候选人、选举日、投票时间、投票地点、选举工作人员、选举结果“八公开”。严格接受群众监督，严厉打击任何违反选举规定，污浊社会空气甚至卖官鬻爵的现象的发生。在选举的具体工作中，严厉杜绝采用任何形式拉选票，破坏人民行使民主权利的事情的发生。
5、创新工作方式、探索新形势下村级换届选举工作思路
在换届选举工作中，按照区委、区政府的要求，我镇在条件成熟的地方积极推行直选，大胆创新工作方式。在工作中始终坚持强化领导，分级负责；坚持先行试点，先易后难，分批推进；坚持严格程序，依法办事；坚持有错必纠，维护稳定。这种做法不仅创新了工作方式，也提高了竞选的成功率。
6、加强换届后的村“两委”班子建设
在换届选举后，我镇结合实际，进一步总结此次换届选举工作的有效做法和存在问题，探讨新形势下如何加强村“两委”班子建设。一是要搞好新一届的村级“两委”班子培训工作。我镇要充分利用现代教育技术从党性党风、法律法规、财务管理、文书档案等方面开展“两委”班子成员的干部培训工作，探索新的历史条件下如何加强基层组织的思想建设，进一步拓宽他们的知识面，提高他们的领导能力及业务素质。二是认真做好落选干部思想工作。党委、政府主要领导采取个别谈话、召开座谈会等方式，耐心细致地做好落选干部的思想工作，在充分肯定他们过去所做工作成绩的同时，引导他们从发展的角度正确认识、对待此次换届工作，鼓励他们放下包袱、努力工作，在今后的工作中带头勤劳致富。
三、基本经验
1.加强领导是关键。换届选举工作时间紧、任务重，是行使基层民主权利的有效途径。要做好这项工作党委、政府的重视是关键，要不断加强换届选举工作的组织领导。
2.要做好选举前的准备工作。选举对于我镇上下来说都是一个大事，对于即将开始的选举工作，在事前就要做好相关的准备工作，对过程中出现的问题要提早预想，拿出解决方案，保证换届选举工作顺利开展。
村两委换届汇报 第9篇
（2011年12月20日）
各位领导、同志们：
处长地乡村“两委”换届工作在县委的正确领导下，坚持把换届选举作为全乡阶段性工作的中心任务，精心组织，严格时间要求、程序要求，早宣传、早发动、早准备，到目前已圆满完成了村党组织换届工作，村委会换届选举工作正在有条不紊的进行中。现将有关情况汇报如下：
一、基本情况
工作中，我们严格按照县委《关于做好村‚两委‛换届选举工作的实施意见》以及换届选举的有关法律、法规，瞄准‚真正把那些思想政治素质好、领富能力强、协调本领强，群众满意、党员满意、党组织满意的‘一好双强三满意’型干部选进村班子‛的总目标，乡17个行政村党支部按期换届率达到了100%，一次成功率100%，村党组织换届选举产生了51名村党支部成员，其中村支部书记17名（其中女支部书记1名），4名大学生村官全部当选为村党支部副书记。根据这次村党组织换届产生的支委情况分析，在村委会换届中，全乡17个行政村中有15个村可实现书记、主任一人兼（一人兼比例为88%），村‚两委‛成员交叉任职比例可达到85%以上，每个村都能保证有一位女同志进入村‚两委‛，大学生村官进村委会率可达到100%。
三是及时动员部署。2011年11月21日召开了全乡动员会，印发了《实施方案》和《关于严肃村两委换届选举纪律的通知》，派出所就维护换届选举秩序、打击违法行为作了表态发言。同时，乡党委、政府还对换届选举中注意的环节和问题作了专门培训。
四是明确责任分工。乡党委成立了换届选举工作领导小组，研究制定了可操作性强的实施方案，对换届选举的目标要求、方法步骤、时间安排、候选人条件、职数设置、人员分工指导等都作了详细安排。各指导组都严格按照要求，制定了应对突发事件的应急预案，做到不急不乱、稳控操作。
2、严格程序，有序开展村‚两委‛换届选举工作。在村党支部换届选举中，一是严格 ‚两推一选‛程序。即在村党支部书记选举中，通过‚群众投信任票、党员投选举票‛的‚两票制‛办法进行了直选，积极组织广大党员和在村全体群众参与，每个环节都做到阳光操作、依法合程序。二是分类指导，稳步推进。在‚两票制‛选举村支部书记工作中，明确宜等额选举则等额、宜差额选举则差额在党员大会选举的办法，即对于在民主推荐时，党员和多数村民的推荐意见高度集中在一个人身上时，先由与会全体党员直接等额选举村党支部书记，然后再对党支部委员进行差额选举；若在民主推荐时，党员和多数村民的推荐意见集中在两个人身上且两人能力比较接近时，则由与会全体党员直接差额选举村党支部书记。书记产生后，落选的党支部书记候选人再参加党支部委员的差额选举。同时，积极推行村书记
处、汇总等都作了细致分工。为严格控制好选票，参加推荐和选举人员分别签名按手印后领取选票，到秘密写票处投票，既保持了良好秩序，选票上又不出现任何问题。
三、下步工作打算
1、如期组织好村委会选举工作，力争在2012年1月12日前完成选举并在村委会的选举中，直接由全体与会群众投票产生村民代表和村民理财小组。
2、‚两委‛班子产生后，要及时抓好后续工作，各指导组要及时汇总本村换届选举情况，总结经验和存在的问题，特别重点注重抓好新老班子的过渡和手续交接，对新当选的村‚两委‛成员、村民代表分期、分批进行座谈和培训，确保选出的‚三高三强三满意型‛村干部尽快进入角色。
村两委换届建议 第10篇
在充分学习吸收XX省村“两委”换届选举工作经验的基础上，结合我市实际，提出以下几点建议：
1、做好我市村“两委”换届试点工作。我市作为全省村“两委”换届工作的试验田，承担着为全省村级换届选举提供典型模式和成功经验的任务，建议我市近一步吃透中央、省有关换届选举政策，结合当地县情、村情的基础上，充分吸收XX省的典型经验，充实选举方案。重点借鉴在村民代表选举、村民代表会议制定村选举办法，把握重点环节、打击贿选等方面的成功做法。理清工作思路，加强组织领导，创新工作方法，扎扎实实地做好此次村两委换届选举试点工作总结出一套成功的经验，为全省其他兄弟县市提供成功经验，向省委交上满意答卷。
2、缜密制定全市村“两委”换届选举工作实施方案。为更好的指导全市村“两委”换届选举工作，做到有的放矢，在总结我市试点工作经验的基础上，制定全市村“两委”换届选举工作实施方案，强化选举工作的指导性、操作性，确保换届选举工作依法、有序、平稳进行，3、大力加强领导统一思想。换届工作关键是依法选举，重点是严格程序，根本保障是强有力的组织领导，各级党政一把手要亲自抓，负总责，并成立由纪检、组织、政法、民政、公安、检察院、法院、司法、计生、乡镇等单位为成员的领导小组，组长有市、县主要领导担任，形成上下齐抓共管的强大合力，为换届选举工作提供组织保证。
4、督促县市区做好村“两委”换届前的准备工作。提前做好村“两委”换届前的各项准备，要逐村制定村“两委”换届选 1
举工作方案，重点环节工作要前移。各县市区对所辖村具体情况要提前进行摸排，并分类进行统计，排查出重点村、难点村。并抽调职能部门精干力量逐村进驻，配合好乡镇工作，力争在换届前发现矛盾隐患并及时化解。乡镇要严格推行依法选举，保持农村社会稳定，并逐村制定出相关突发事件应急预案，努力确保换届工作顺利完成。
5、做好村“两委”班子和干部任期考核工作。在换届选举前，各乡镇要对村“两委”班子和干部任期目标完成情况进行换届考核，由市统一安排，各乡镇具体负责。各乡镇根据各自实际情况，由乡镇纪委牵头，农经站、财政所和被审计村的村民代表等人员组成审计组，做好村级财务清理和村“两委”成员离任经济责任审计工作，为村“两委”换届营造良好氛围。
6、严格选举程序，扩大有序民主参与。村“两委”换届要按照村党组织先行选举，再进行村委会换届选举，同时逐步完善村监会换届选举工作，着力扩大公民有序政治参与。一是村党组织换届选举要严格落实全国村“两委”换届试点工作会议精神，全面推行“两推一选”办法，条件成熟的村党组织可采取“两推直选”的办法产生村党组织书记、副书记和委员。二是村委会选举要积极推行更易操作的“自荐直选”办法，努力提高“自荐直选”办法使用的比例，不建议实行无候选人的“海推直选”办法。三是注意选配优秀妇女同志进入村“两委”班子，村民委员会成员中要有妇女成员。积极推行女性干部专职专选，努力提高女性干部所占比例。四是要把大学生村官作为培养、补充村“两委”班子成员的重要来源，全面推动符合条件的大学生村官进入村“两委”。到村任职1年以上的大学生村官，可由本人提出书
面申请，经村民会议或村民代表会议讨论通过，参加村民委员会主任、副主任和委员选举；党员大学生村官，通过党员推荐、群众推荐和乡镇党委推荐等方式，参加村党组织书记、副书记和委员选举。
7、加大贿选查处力度，确保换届风清气正。在村“两委”换届选举中，进一步明确贿选的界限，加强监督，加大查处和打击的力度。对参与或指使他人以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票、虚报选举票数等违法手段参选的，一经发现即取消其本届参选资格，已经当选的，其当选无效；违反治安管理规定的，依法给予治安管理处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任，坚持“有报必查”、“露头就打”。
村两委换届工作汇报 第11篇
在市委市政府的正确领导下，在市委组织部和市民政局的指导下，我镇积极稳妥做好村党支部和第十届村委会换届选举工作，及早研究，周密部署，广泛宣传，精心组织，目前我镇村两委换届选举工作已取得了阶段性成果。现将有关情况总结如下：
一、村委会换届选举的总体情况
我镇共有 个村 万人口。在村“两委”换届选举工作中，根据上级部署，结合自身实际，坚持因村制宜，依法操作，认真做好各项工作，保证了村“两委”换届选举工作健康、顺利进行。目前，已有 个村顺利完成支部换届选举工作，个村委会完成换届选举工作，共选出两委成员总数 人，其中支部 人，村委 人，两委交叉 人。换届后干部年龄结构有所下降、学历结构有所提升。
二、主要特点和收获
从总体上看，这次村“两委”换届选举工作主要呈现以下几个特点：
（一）群众民主意识明显增强，选民参选率高。广大党员和选民都十分珍惜自己的民主权利，自始至终广泛关注，积极参与，表现出了极大的热情。
（二）新一届村“两委”班子整体素质明显提高，结构更趋合理。全镇共选举产生了 名村“两委”成员，平均年龄45.8岁，比上一届平均年龄小了1.1岁。支部成员中高中以上文化程度99人，村委成员中高中以上文化程度107人。无论是年龄结构，还是学历结构都更趋合理。特别是把一大批“双高双强”型优秀人才选进了村“两委”班子。
（三）妇女干部比例明显提高。这次两委换届工作，全镇共产生妇女干部 人，其中支部 人，村委 人，交叉任职 人。特别是在这次两委换届中，我镇村两委班子正职中妇女干部取得突破性进展。
三、主要做法
（一）及早介入，营造良好氛围。一是及早开展调查摸底。从2010年下半年开始，我们就组织各级干部，通过走访、集体座谈、个别深入谈话、领导约谈和听取各办事处情况汇报等方式，全面、及时、有效地掌握了涉及换届选举的各类情况。二是及早进行财务审计。镇抽调纪委、经管站、审计等相关人员，组建村级财务审计工作小组，对全镇 个村进行了财务审计，为选举奠定了稳定基础。三是及早抽调精干力量。我镇早在去年底就以办事处为单位成立了 个指导小组，同时对每个村选派2名驻村指导员，做好选前情况分析、选举业务指导和帮助各村依据实际情况制定具体方案等各项工作。四是及早宣传发动。换届选举工作开展前，通过出动宣传车、悬挂横幅、张贴标语、发放明白纸等多种形式，开展选举法规、规程等有关宣传，营造了浓厚的换届选举工作气氛，使群众对选举政策家喻户晓，深入人心，充分调动了群众参与换届选举工作的积极性。
（二）领导重视，形成工作合力。村“两委”换届选举工作开展以来，镇党委、政府高度重视，成立了由镇党委书记担任第一组长，党委副书记、镇长担任组长的村“两委”换届选举工作领导小组，成立了换届选举工作办公室，对换届选举工作实行统一领导、统一部署、统一组织，做到了领导到位、责任到位、人员到位、工作到位。同时开展一周一调度制度，每周对两委换届过程中出现的经验和问题，及时进行总结和化解，确保两委换届工作顺利开展。
（三）周密部署，科学制定方案。镇党委、政府结合我镇实际情况，研究制定了村“两委”换届工作具体实施方案及工作日程，对换届选举工作细化分工，支委换届选举工作由分管组织的领导负责、村委换届选举工作由分管民政的领导负责，分别开展工作。同时分别制定了党组织换届和村委会换届具体实施方案，一般采取“先换支部，后换村委，压茬进行”的方式，但是针对个别村的特殊情况采取“先换村委，后换支部”的方式。针对村委换届比较激烈的情况，经镇党委、政府研究决定采取“分批分次，试点先行，个个击破”的策略，全镇 个村共分 批进行村委换届。并落实领导干部包办事处、机关干部包村责任制。
（四）加强培训，严把换届程序。镇党委、政府分别组织领导班子、选举办成员、机关干部、村干部进行分批专题培训班，培训学习了法律法规、选举规程等有关业务知识，提高了选举工作人员和干部的业务素质，增强依法办事的能力，共计举办培训班3期，共培训干部、工作人员600余人次。同时开展“两试一争” 活动，进一步提升换届驻村指导员水平。
村两委换届主持稿 第12篇
时间：XX年X月X日
地点：政务大厅
主持人：XXX
现在开会。
这次全市村“两委”换届会议，是经市委、市政府研究决定召开的。会议的主要任务是：全面部署我市的村“两委”换届工作。参加今天会议的有：各乡镇全体党委委员、各辖村街道全体党工委委员、乡镇街道民政助理、全市村“两委”换届工作领导小组成员单位的主要领导同志。
今天的会议只有一项议程：就是请市长XXX同志代表市委、市政府做重要讲话。
（讲话毕）
刚才，X市长针对此次村“两委”换届工作，代表市委、市政府作了重要讲话，刘市长的讲话，总揽全局，站在配好班子，促进全市发展改革和稳定的高度，对如何把握好村“两委”换届工作提出了明确要求和具体的工作标准。刘市长的讲话，就是启动换届工作的标志，希望大家认真领会，紧密结合各自实际，抓好落实。下面，就贯彻落实好这次会议精神，我强调四点意见：
一、要高度重视。会后，各乡镇和辖村街道及相关单位立即召开班子会，传达这次会议精神，认真学习市委组织部和民政局制定的指导性文件，深刻理解这次村“两委”换届工作的重大意义，把握住精神实质。在此基础上，要迅速向基层传达和宣传，从上到下统一思想，明确任务。确保全市换届工作扎实顺利开展。
二、要落实责任。各乡镇、街道一把手要直接抓这项工作，抽调专门力量，成立村“两委”换届工作领导小组，在时间、人力、物力和资金等方面，提供支持和保障。向各村派驻的工作组，必须由熟悉情况、精通业务的干部组成。整个换届选举过程要严格按照相关法规和程序进行，做到法定的程序一个不能变，规定的步骤一步不能少，党员群众应有的权利一点不能缺，不要怕麻烦，图省事，更不能走过场。要努力将换届选举过程作为提高农村民主政治建设水平的过程，切实保证人民群众的知情权、参与权、选择权和监督权。对于拿不准的问题，要及时向市里请示报告。同时，市里将定期对各乡镇（街道）的工作情况进行督查、调度。各乡镇因领导指导不利等出现问题的，将严究相关领导和人员的责任。
三、要明确目标。做好村“两委”换届选举工作，归根到底是要选拔和培养一支思想观念新、开拓创新能力强的村级干部队伍，加快农村经济社会的发展。我们要严格选人标
准，切实把那些政治素质高、群众威信高、带头致富能力强、共富能力强的优秀人才选进村“两委”班子，使村“两委”真正成为带领农民群众增收致富、全面建设小康社会的组织者、推动者和实践者。强调一下，村“两委”换届中，“千村示范”区域所辖的村要全面实行“一肩挑”，其它乡镇街道“一肩挑”比例要达到70%以上，“项目支书”比例要达到85%以上，候选人资格、要严格把握。
四、要严格把握工作时限。各乡镇街道要抓紧时间运作，必须在规定时间内完成换届工作，务必于7月31日前把换届选举工作总结和各类统计表上报市委组织部和民政局备案。
同志们，村“两委”换届选举工作是我市基层民主政治建设的一件大事，时间紧、任务重、要求高，各乡镇（街道）一定要按照市委的统一部署，切实抓紧抓细抓实抓好。我相信，通过我们的共同努力，一定能够圆满完成这次村“两委”换届选举工作