和谐优秀精选范文

和谐优秀精选范文（精选10篇）

和谐优秀精选 第1篇

璀璨文明的中国早已千疮百孔;地广人稀的地球早已不复存在;和谐互助的社会早已支离破碎，现实的残酷早已迫使我们无法喘息，人们只有在一次次的无奈和惋惜中扼腕长叹!

这又是如何产生的呢?随着社会科技逐步发展，人们的思想便随之改变利用高科技在战场上毒害人类鲜活的生命已屡见不鲜;利用利刃强抢逼迫从而掠夺他人财物;利用锻炼而致灵巧飞跃他人卧榻洗劫一空为何?这又是为何?

正是因为社会的动荡!不管你如何努力，社会的和谐早已荡然无存;世界的和平早已灰消云散了;人类的坦承早已灰飞烟灭了!人类如何才能不被淘汰，人类如何才能久存与世?

其实大家和谐相处，万事皆无但中有些霸权主义者癖好掠夺他人资产，社会的硝烟由此而开始了昏天暗地的打斗早已令人利欲心熏，纵使和平鸽竭力阻止，却如汪洋中的一条孤船前后无援，无人响应!

接踵而至的悲惨命运便是一丝不挂的在邪恶火焰的嚣张下变成一只只为黑暗努力所吞食的火烧烤卤鸽!和平，持久，永存难道就真如梦幻一般艰难而遥不可即?

社会的硝烟动荡，早另我们厌烦，我们必须张开我们的胸怀，伸出我们的双手来容纳他人

和谐，和谐，和谐，让我们敲响和平之钟，让那火热的神圣之乐灌入我们大脑，渗透我们的灵魂把邪恶的思想驱除，

打磨，消灭

人们何时才能彼此敞开心扉，何时才能摆脱人面兽心两面三刀弹簧的脸，为什么总会存在着不信任父母那深意埋怨的目光，老师那摇头的叹息;朋友暗地指责;痛，实在是太痛苦了!与其在这无边无尽的伤痛，到不如绝尘而去;与其在这无绵的痛苦中折磨，到不如坠入空门;与其在这无期的伤痛中沮丧，到不如早寻解脱!

灰暗的社会啊~何时阳光才能洋溢在你的脸上，何时才能无忧我虑无烦恼!

也许有时我们会仇视世界的无情，人类的自私，师的指责以及父母的不理解!

但是，我只有自己忍受，自己在绝望中忍耐，泪水早已在我心头泛滥不堪，积郁在心灵深处的难奈只有自己艰难下咽!

哎!这社会，这世界何时方能和谐?何时方能消除邪恶?何时方能促进人类间的隔阂?

和谐优秀精选 第2篇

幸福的家庭都是相似的，和众多家庭一样，这也是一个幸福美满、令人羡慕的家庭，一个由父亲、母亲、两个儿子、一对七旬公婆组成的六口之家，XX结婚近二十二年来，恩恩爱爱，相敬如宾，尊老爱幼，悉心经营着这个家庭。

爱岗敬业 无私奉献

XXXX夫妇自参加工作以来，勤勤恳恳、任劳任怨，在工作岗位上尽职尽责。作为一名国家机关工作人员，XX同志始终以一个共产党员的身份严格要求自己，坚持全心全意为人民服务，坚持求实务实的工作作风，遵纪守法，树立清正谦洁的公仆形象。

而作为一名白衣天使的妻子。始终站在守护生命的第一线，一直努力为“将痛苦化为欢乐，能够为患者带来幸福”作为自己的努力方向。无论是妻子还是丈夫，他们在工作上高度的责任心都得到了同事及群众的好评，在平凡的工作岗位上做出了不平凡的成绩。互敬互爱，和谐维家

在完成好本职工作的同时，XX夫妇还努力做一个“好儿子、好儿媳，好父母”，协调好家庭事务，使整个家庭和谐融洽，和睦相处。他们把工作之余的时间都留给了家人，陪伴家人，就算只是一家人在一起聊天，那也是他心目中最幸福快乐的时光。大家都以宽容和理解善待每一位家庭成员，做到“多一点理解多一点关怀”。作为晚辈尊敬老人，关心老人，孝顺老人，在忙碌的工作过程中仍然坚持抽空陪伴老人；同时福气双方互相关心、互相扶持，夫妻感情融洽，从不为

小事争吵；作为父母，他们以身作则，注重对子女进行世界观、人生观、价值观的教育，培养孩子节俭、谦逊、自强的良好品质，教育他们独立自主，学会做事，学会做人，做一个对社会有贡献的人。和谐的家庭是和谐社会重要组成部分，夫妻和睦是家庭和谐的坚实基础。XX同志与爱人XX在生活中相互照顾，相互尊重，相互信任，相互支持，结婚20多年来，几乎没有因为什么事情红过脸，当意见不统一时候总是能够用理智的态度去沟通、交流，实在解决不了的，就把儿子请出来当裁判，通过家庭**生活会来解决问题。这种温馨和谐的家庭氛围常常引来邻里、同事、亲朋的羡慕和称赞。关爱社会 共创和谐

在这个三世同堂的家庭里，几十年来，经济上虽不富有足，但我们从未抱怨过，几十年来，一家人始终心系着祖国的一切一切，为水灾，为地震痛心哭泣，为载人航天，为奥运会而加油喝彩。这是一个在精神上，和睦美满，幸福融洽，欢乐无限的家庭。

和谐优秀精选 第3篇

一、利用优秀文化熏陶感染需求充分挖掘文本优秀文化的深刻性

在我们的语文教学中如何去力求优秀文化熏陶感染于我们的学生, 首当其冲的是要去充分挖掘文本优秀文化的深刻性。我们可以这样去思考, 语文教材中的篇篇目目都包含着丰富的思想内涵, 但是, 作为初中语文它所包含的思想性一般说来已不是那么十分的明显, 它总是隐含在作品的字里行间。尤其是诸多的文学作品显得更为突出。所以, 从一定意义上讲要想使得优秀文化的熏陶感染的更为完美, 我们则必须通过对学生的引领去把作品中诸多深刻的东西挖掘出来。

譬如我们教学初中语文教材的传统篇目《木兰诗》就可以利用学生创造性阅读的能力去挖掘出文本极为丰富的思想内涵来。一般说来对花木兰我们总是这样去认为:木兰的代父从军凝聚着女英雄对父亲的爱心和对国家的忠诚, 是否就能这样去简单地理解呢?笔者以为这样的理解是不尽妥贴的, 作为在当今这种极具创造性的年代以及极具创新活力的学生而言就显得极不得体了。因此, 在教学时笔者借鉴江苏省著名特级教师曹津源的古诗文创新阅读的经验, 则取得了比较好的教学效果, 提高了《木兰诗》的当代思想意义, 增加了古代优秀文化的熏陶感染度。

二、利用优秀文化熏陶感染需求努力提高文本优秀文化的感悟性

我们的教材每册书都分成三大块:整合优化单元, 专题, 名著推荐与阅读。这样的体例以及结构的安排较之过去的教材是有所突破和创新的。应当肯定的说这样的教材利于我们的学生去探究, 实践证明使用这样的教材具有较高的教学效应。

我们捧起教材走进教室或者说是和学生一起解读文本时, 总要去扪心自问, 解读文本时让学生接受到了优秀文化的熏陶感染了吗?又让学生充分接受到优秀文化的熏陶感染了吗?如果打了折扣我们则将去严格自责自策还要为我们的学生补上。所以于平时的课堂教学, 我总要去静心思考这样的问题, 今天让学生去鉴赏的这篇文学作品我将要得到哪些方面的优秀文化的熏陶感染, 我这段教学程序中为学生得到哪些方面的优秀文化的系统性熏陶感染呢?尤其注意的是经常性的思考让学生接受优秀文化熏陶感染的效果。

譬如我们教学著名作家柯岩的《周总理, 你在哪里》这是一篇描叙共和国首任总理的诗, 表现了周总理与人民心连心, 为人民鞠躬尽瘁死而后已的崇高品质。可以这样去说, 学习这首诗我们不能就这样让学生得到这点熏陶感染即已大功告成。窃以为让学生接受的优秀文化熏陶感染绝不仅仅就在此等层面上。比如引领学生鉴赏时为了提高学生创新阅读的效果, 首先让学生进行充分的阅读, 在此基础上在让学生去思考周总理已经逝世了, 可作者所极力铺陈的却是共和国总理的“他刚离去, 他刚离去”这充分说明了什么?然而, 如果我们共和国的总理身前不是在日理万机, 在广大的人民大众面前能够建立或者说是永远建立起“他刚离去, 他刚离去”之深刻而又永远的印象吗?看到这样的总理你将会产生怎样的感慨?你有多少话要说?要对哪些人去说?如果是对自己去说, 你将会怎样说或者说是说些怎样的话呢?

三、利用优秀文化熏陶感染需求创新阅读文本优秀文化的多元性

教育教学的实践告诉我们:语文课程丰富的人文内涵对学生精神世界的影响是广泛而又深刻的, 学生对语文材料的感受和理解又往往是多元的, 我们尤其需要注意的是要尊重我们学生的独特体验, 让他们凭着自己的创造性去深刻感悟优秀文化熏陶感染的价值, 去自觉接受优秀文化的熏陶感染。在平时的语文教学我们所必须要主要的问题是如何由学生去感悟文本中所蕴含着的诸多优秀文化。

譬如教学《多收了三五斗》, 人们都对旧毡帽朋友持有着诸多的同情, 尤其是我们的学生对作者当时的同情心尤感钦佩。但是, 也有学生持有异议, 旧毡帽朋友怎么就一点点的反抗之意识的呢?学生的怒其不争之心油然而生, 也对作者表现出怀疑, 他向我们所宣传的是什么?这也是一种精神, 如果说是一种精神又将是一种怎样的精神呢?学生的这种想法也自有其道理, 我们不便去予以指责。但是, 我们可以引导我们的学生运用一定的辩证唯物主义的思想, 即站在一定的时代去观照作者笔下的人物形象特征。因此, 为了让学生去形成比较正确的理念, 笔者应用一些自然现象去引导学生做了如下的思考:人有生亦必有死, 就像草木枯荣一样, 又有谁能够抗拒这个自然性的规律呢?地震是一大无情的自然灾害, 吞噬去多少人的生命, 一瞬间人们是那样的悲欢离合且痛不欲生。可人们只能去防震, 震后再去抗震, 又有谁能够不去接受这个残酷而又无情的现实呢?再说旧毡帽朋友, 难道他们就不思反抗, 或者说就没有其反抗的意识, 只不过是无效的反抗还仍然是无效的。当我们的学生领略到了这些以后, 他们亦便不再去求全而责备于我们的旧毡帽朋友和同情其的作者了。

优秀与和谐不可兼得? 第4篇

Ben: Sure man, pull up a chair. Did you just get off? Grant: Yeah, you?

Ben: 1)Nah, I packed it in early today. We wrapped up that project this afternoon, so I figured a little 2)celebratory drink was in order.

Grant: Absolutely! And congratulations on that. I heard you guys did a fantastic job. Cheers!

Ben: Cheers! Thanks man.

格兰特：嗨，本，我们能一起喝一杯吗？

本：当然了，伙计。拉把椅子过来。你刚下班吗？

格兰特：是啊，你呢？

本：不是，我今天很早结束了工作。我们今天下午成功完成了那个项目，所以我觉得是时候举杯庆祝一下了。

格兰特：绝对应该！还要为此恭喜你一下呢。我听说你们团队完成了一项很棒的工作。干杯！

本：干杯！谢谢你，兄弟。

Grant: Where are the others? You’re not celebrating with the team?

Ben: Ah, well, we don’t exactly get along well. I mean, we don’t dislike each other, but we’re not exactly friendly.

Grant: Really? That’s a surprise. You’ve got one of the more successful teams. ①I thought you guys would be thick as thieves.

Ben: Nah, I wish. I just don’t know how to get that sort of 3)rapport going with them. Your team gets on well—any advice?

Grant: Hard to say, man. Plus, I’d feel ridiculous giving advice to you. ②It’s not exactly like my team has been leading the charge recently. Our numbers are 4)mediocre at best.

Ben: But you all seem to be having such a great time. Your team always seems generally happy to be there.

Grant: ③I guess it’s sort of a chicken-egg situation. If you’re easy and friendly with them, ④it’s hard to be the bad guy when it comes to 5)crunching numbers.

Ben: Ah, I see. Mr. Nice Guy has trouble being Mr. Boss Man sometimes?

Grant: Yeah, I guess

you could say it like

that. I usually let them

6)slip in a few minutes

late without saying

much, and if one

person’s numbers are

down, we work together

to cover them. But then

that drags the whole

team down.

Ben: But it must keep

7)morale high.

Grant: Well sure, like you said, we all have a great relationship, but it’s certainly not going to get anyone promoted 8)down the road.

Ben: Hmmm…hard to find balance, hey?

Grant: Most definitely.

Ben: Anyway man, thanks for the drink!

Grant: No problem, and congrats again.

Ben: Thanks! I’ll see you Monday.

Grant: See you!

格兰特：其他人呢？你不是和组里的人一起庆祝吗?

本：哎！是这样，我们其实相处得并不融洽。我的意思是，我们并非彼此讨厌，但我们确实不亲密。

格兰特：真的吗？真让人惊讶。你们已经算是比较成功的团队之一了，我之前还以为你们关系非常好呢。

本：哎，我真希望是这样。我只是不知道该如何和他们建立那种和睦的关系。你的团队员工之间相处得不错啊，能给我点建议吗？

格兰特：这个还真难讲呢，伙计。再说，给你提建议会让我觉得挺可笑的，又不是说我们组的成绩一直名列前茅，最多也就是得个中等。

本：但是你们每个人似乎都过得开开心心的，你们组总是在那边充满欢乐。

格兰特：我想这有点儿类似于“先有鸡还是先有蛋”的情况。如果你容易相处，对他们友好，到了关键时刻时就很难板起脸来了。

本：哈，我明白了。有时好好先生要做起上司来就不那么容易了。

格兰特：是的，我觉得你可以这么说。他们迟到个几分钟时我从来都不会说太多，而是让他们混过去，如果一个员工的销售额下降了，我们就一起努力来补上。不过这样一来就把整个组的成绩拉下来了。

本：但这一定提高了士气。

格兰特：不错，正如你所说，我们每个人关系都非常好，但是毫无疑问将来任何人都没法升职。

本：呃……很难找到平衡点，是吧？

格兰特：很明显是这样。

本：不管怎样，兄弟，谢谢你陪我共饮！

格兰特：没什么。再次祝贺你。

本：谢谢！星期一见。

格兰特：再见。

Smart Sentences

① I thought you guys would be thick as thieves. 我之前还以为你们关系非常好呢。

thick as thieves: very intimate, very close（非常亲密，非常友好）。例如：

Sam and I have been thick as thieves since the first day we met in freshman year.

我跟山姆自从大一认识后，就一直亲密无间。

② It’s not exactly like my team has been leading the charge recently. 又不是说我们组的成绩一直名列前茅。

lead the charge: be at the front among those doing the same thing（在前列）。例如：

This is the first time Benny’s team is not leading the charge since the department started the “best sales team”competition.

自从部门有了“最佳团队”评比后，这是本尼的小组首次落在后面。

③ I guess it’s sort of a chicken-egg situation.我想这有点儿类似于“先有鸡还是先有蛋”的情况。

a chicken-egg / a chicken and egg situation: a situation in which it is impossible to say which of two things existed first and which caused the other（因果难定）。例如：

It’s a chicken-egg situation—I don’t know whether I was bad at the sciences because I wasn’t interested in them, or not good at them and therefore not interested in them.

这是一件无法确定因果的事情——究竟是因为我对科学没有兴趣所以学不好，还是因为学不好而对这门课不感兴趣。

④ If you’re easy and friendly with them, it’s hard to be the bad guy when it comes to crunching times. 如果你容易相处，对他们友好，到了关键时刻时就很难板起脸来了。

bad guy: sb. who plays the harsh and unpleasant role in a situation（做丑人，唱红脸）。例如：

My mother always plays the bad guy when it comes to disciplining us.

构建和谐邮政企业（精选） 第5篇

科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。党的科学发展观提出了构建社会主义和谐社会的全新理念，构建和谐社会对构建和谐邮政提出了更高的要求，而思想政治工作是企业的灵魂，因此在邮政改革发展面临新的形势下，我们要按照构建和谐邮政的要求，创新企业思想政治工作，牢牢抓住思想政治工作的重点，发挥思想政治工作在企业中的特殊作用，在继承中创新，在开拓中前进，为企业的改革、发展、稳定提供强大的精神动力，推动企业思想政治工作迈上新台阶。

一、邮政企业思想政治工作创新，必须牢固树立以人为本的思想。

以人为本是科学发展观的本质规定，也是思想政治工作的内在要求。坚持以人为本的科学发展观，就必须确立人的主体和中心的地位，将促进人的全面发展作为首要任务。关心人、爱护人、建设新型人际关系，推动企业发展，是职工思想政治工作中的重大任务。思想政治工作的内在要求说到底是做人的工作，做人的工作就是要以人为本。我们必须坚持以人为本，以促进人的全面发展为目标，这对于更新思想政治工作的观念，实现思想政治工作的管理创新，具有十分重要的意义。

邮政企业思想政治工作的出发点与结合点都应是人的发展。评价企业思想政治工作水平的标准，首先应看是否有利于和谐邮政建设，是否有利于职工德、才、能、绩素质全面发展。企业思想政治工作要

克服思想束缚，要更新观念，要坚持以人为本，就要在思想上创新，要把握主动权、要有新的思路和超前意识；就要在内容上创新，要从单一教育向提高整体素质教育转变，牢牢抓住人的发展这个永恒的主题；就要在形式上创新，要从单一集中大型学习逐步转向灵活、有趣的小型活动，解决好实际生活困难，以人为本，实现邮政企业职工职业道德观念转变。

我们要充分认识做好职工思想政治工作对促进企业三个文明建设的重要作用，把思想政治工作列为企业管理的重要内容，加强组织领导，做到机构、人员、任务“三落实”，工作指导到位。各部门可以根据局党委在思想政治工作方面的总体部署，紧密结合部门和各个阶段的工作实际，落实思想政治工作的重点内容和要求，及时组织开展相关活动，保证思想政治工作总体目标的实现。

二、邮政企业思想政治工作创新，必须紧密结合企业特点和实际。当前在邮政企业深化改革进程中，出现了许多新的矛盾和问题，需要及早采取相应的有效方法，进行深入细致的思想政治工作，引导职工正确认识和处理共同利益和特殊利益的关系，增强企业凝聚力，防止矛盾激化，解决好实际问题。要注重从效果出发，因人施教，以情感人，把握企业改革的正确方向，稳定职工思想。

1.在思想政治工作与解决职工实际问题相结合上下功夫。针对邮政企业职工在深化改革中存在的思想问题，要进行耐心细致的形势教育和政策解释、政策宣传工作，注意引导职工转变观念，鼓励他们放下思想包袱，鼓起勇气，变挑战为机遇，树立起自信、自立、自强精

神，进行人生的二次创业。

2.开展思想政治工作要与增强职工法制观念、处理解决问题相结合。必须教育职工既讲经济效益，又讲政治原则，其中，要特别注意对职工进行法律法规教育，提高职工法制观念，使职工自觉遵守法规，树立正确的世界观、人生观、价值观，积极引导职工以法制观念处理解决问题。

三、邮政企业思想政治工作创新，必须与时俱进，不断提高实效性。

随着改革的深入，职工的思想也出现了一些新的情况，迫切需要我们加强、改进和创新思想政治工作，破除一些与创新精神相悖的思想观念和倾向。做好邮政转型期的思想政治工作，提高思想工作的实效，就要坚持以人为本，与时俱进，不断创新思想政治工作的方式方法。有的认为我们过去思想政治工作中积累了丰富经验，形成了一套好的传统和做法，凭这些传统、做法完全可以解决问题，而在实际工作中表现为因循守旧，凭老经验办事，导致实效性不理想。我们要用发展的观念看问题，强化探索创新意识，大胆探索新办法，积极开拓新路子，及时总结应用新经验。在企业改革中遇到棘手问题时，注意既靠物质利益手段解决一些实际问题，又要理直气壮宣传党和国家、企业的方针、政策、法规；同时要改变以教育者自居和“说教式”方式，把思想政治工作深入到基层支局、班组，进行座谈讨论或启发教育，引导职工自我教育、自我提高、自我处理疑难问题，调动和发挥他们的积极性、主动性和创造性，使企业在竞争中生存发展，不断开

拓新局面。

1、要尊重职工个体差异。职工因受多种主客观因素的影响，认识存在着种种差异。对于这种差异，我们应从以人为本的角度出发，进行换拉思考，给予充分的理解和尊重。在工作方式的选择上，应根据差异，区分层次，紧密结合不同职工群众、不同实际情况，有针对性地做好思想政治工作。要从职工关心的焦点切入，结合具体问题，采取讲政策、讲道理和讲事实并重的方法，用科学的思想理论教育引导职工。

2、开阔思维，丰富思想政治工作内涵。在新形势下，传统的思想政治工作方法已很难适应。要实现思想政治工作的创新，需要我们开阔思维，把现代理念融入思想政治工作中去，不断丰富思想政治工作的内涵。要以当代邮政职工的需求为着眼点，以培养适应邮政快速发展的高素质职工队伍为目标，实现思想政治工作方法由单向型向互动型转变、由单一型向多样型转变、由学教型向实践型转变。

四、邮政企业思想政治工作创新，必须提倡和树立“服务”观念。

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。为了促进思想政治工作的不断加强、改进和创新，以增强思想政治工作的时代感、说服力、针对性和有效性，在实际工作中，要积极做好宣传思想工作，牢记政研工作“服务大局、服务中心、服务基层、服务职工”的服务宗旨，坚持把做思想政治工作的落脚点放在基层，为职工办实事，帮助职工解决实际问题，充分发挥思想政治工作的优势。

我们面对的时代、形势及服务对象都发生了巨大的变化，这对思想政治工作是一种挑战。但首要的在于观念的转变，思想政治工作应贯彻“服务”二字。在新的形势下，邮政企业思想政治工作必须树立一种新理念，即企业思想政治工作要以职工情绪为第一信号，以职工愿望为第一需求，以职工意愿为决定取舍的第一因素，以职工满意不满意、喜欢不喜欢、接受不接受作为企业思想政治工作的标准。我们要用新的思路、新的观念来拓宽企业思想政治工作的服务领域和服务对象。只要是当前企业最需要的、职工需要的，都应该纳入我们服务的视野和服务的内容中。企业需要什么，职工需要什么，我们就做什么服务，这也是思想政治工作的生存发展之道。

五、邮政企业思想政治工作创新，必须在工作中做到动情、晓理、导行。

精选中考材料作文：和谐之美 第6篇

请以“和谐之美”为话题作文。

大年三十的早晨，我和妈妈正准备出门。刚一打开门，一只小狗就窜了进来。当时把我吓得尖叫了起来，我还以为是黄鼠狼。可回头一看，是一只非常可怜的小狗，身上的毛湿漉漉的，浑身不停得打颤。眼里仿佛还噙着泪花。走起路来一瘸一拐的，估计它腿上受了伤。

我们见它可怜的样子，决定收留它。可我们一接近它，它就躲到一个角落里，还不停地像婴儿一样乱叫，样子十分的痛苦。我们不敢看它痛苦的样子，就没再接近它。我想：它总该要吃东西吧!于是我把自己喝的纯牛奶倒给它喝。可刚一接近它，它就大声乱叫，也许是怕我伤害它吧。于是我把牛奶放在它面前就走了。

可后来我来到碗边一看，它却一点也没喝过。我我小心翼翼地靠近它，试图抚摸它，可它还是对我有一丝戒备，不过不再像前面那样大声“抗议”了，可它还是不肯喝，照样摆出一幅很痛苦的样子。我摇了摇头走了。

过了一天，我又去看它。它依然不肯喝牛奶。于是我拿起牛奶对它说：“没事的，小狗狗，乖，我不会害你的。不信，我喝给你看。”小狗很认真地盯着我喝牛奶的样子，还不停地用两只前脚在地上刨着。过了好一会儿，它才怯生生地走过去喝牛奶。觉得没事后，才津津有味地喝了起来。看着它可爱的样子，我欣慰地笑了。

看见它终于肯吃东西了，我和爸爸决定给它做一个“家”。我们用棉布和竹篮给它做了一个安稳的“家”，还在里面放上了玩具。我还给它取了一个非常好听的名字“沙沙”。

渐渐地，我和沙沙结下了深厚的感情，我们也淡忘了它腿上的伤。

真情为民换来和谐拆迁（精选） 第7篇

经过一个多月的奋战，我县##休闲农业园区##乡##段大坝西堤违建拆除清理任务圆满完成。本次拆除违建房屋6422.519平，涉及到超市、榨油坊、农资门市、渔具店、建材场等13户共15处违建房屋店面。

我县##休闲农业园区项目从邢德线至邢衡高速长约3.5公里，以现代农业园区为载体，将农业与生态保护、现代农业、美丽乡村文化创意建设融为一体，是我县2017年重点建设项目。实施该项目首先必须拆除##大坝西堤上的违建房屋，##乡按照县委、县政府的安排部署不推诿不扯皮，立即行动，组织10多名得力人员迅速投入到违建拆除工作。面对时间紧、任务重、矛盾多的重重困难，我们坚持把群众合理的诉求放在第一位，以和谐拆除为指导思想，耐心细致地做违建户的思想工作。真情为民换来理解配合，历时一个月的奋战提前完成了违建拆除清理工作，保证了##休闲农业园区项目顺利实施。目前，该项目已全面动工建设。

堤上违建房屋违规属村民无任何部门和集体批准下自建，无任何建筑手续，为了保障违建拆除工作依法和谐顺利进行，##乡围绕扎实学好政策、摸清底数和真正帮助群众解决难题。一是把政策法规、工作流程、补偿标准等内容学深、学透、学精，切实做到自己学明白、给群众讲明白、工作干明白。二是彻底摸清底数，摸清被拆除房屋及其附属物权属、种类等现状及房主个人信息、社会关系等情况，做到底数清、情况明，确保违建拆除工作找准突破口、有的放矢。三是根据综合情况和违建户的不同诉求，找准切入点。在拆迁入户调查过程中，工作人员充分发挥主观能动性，通过务实的工作作风、灵活的工作方法、有效的谈判技巧，对拆迁房屋的权属、使用状况等情况全面了解，提高了群众对拆除补偿方案和补偿标准的认可度，违建拆除工作得到了群众支持。四是切实帮助群众解决困难。要在短时间内组织并拆除违建房屋实属难事，当事人所面临的困难也是实实在在摆在眼前的。针对此情况，##乡组织车辆和人员帮助有困难的违建户搬运家私物品。

违建拆除工作开始后，各级领导和各参战单位负责同志，关键时候都能够冲到第一线，有力地推动了该项工作的顺利进行。县领导##和##乡##书记、##乡长等领导从研究违建拆除工作方案，到解决个别违建拆除突破点，都坚持强力调度、靠前指挥、亲历亲为。水务局、##休闲农业园区管委会、##村等参战单位负责同志及工作人员坚持统一调度，顾全大局，勇担重任、密切协作、合力攻坚，形成了思想统一、上下联动的良好局面，强化了工作合力，强有力地稳步推进了违建拆除工作进度。

##乡在违建拆除工作中严格执行既定的政策，不为赶进度而无原则地满足一些被拆除户的非分要求。先拆除的不吃亏、后拆除的不沾光，有人帮忙的不沾光、无人助力的不吃亏，老实人不吃亏、不配合的人不沾光，坚持公开、公平、违建拆除全透明，坚持一把尺子量到底。同时，又结合补偿实际，尽可能维护好群众切身利益，解决好涉及群众自身利益的一些现实矛盾和实际问题。违建拆除工作开始后，部分群众存在观望心理，针对这一现实情况，对已谈好的房屋马上进行拆除，拆除行动过后，补偿款立即发放到位，有效地促进了工作进度。

自四月份违建拆除工作开展以来，所有参与违建拆除工作的人员发扬“五加二”、“白加黑”的工作作风，放弃节假日和休息日，在工作中突出重点，对重点户集中精力打攻坚战，确保按时完成违建拆除工作任务。##乡经济发展办公室##在此次违建拆除工作中，带领参战人员每天奔波在违建拆除现场，任劳任怨，在与群众沟通补偿等事宜时，不怕面对困难、面对矛盾，耐心细致地讲解和沟通。

感人之道，莫过于诚。##乡圆满完成####段大坝西堤违建拆除工作，就是因为全体参战的同志凭着对工作的热诚，对群众的真诚，感动了家家户户，实现了“领导赞许，群众满意”和谐拆除违建的目标。

和谐优秀精选 第8篇

近年来, 受应试教育和功利主义的影响, 当前学校中的美术教育只重视临摹写生的纯技能训练, 造成有“术”无“美”的现象, 这与我们倡导的以人为本, 全面发展的基本教学理念是格格不入的。所以, 中学美术教育要立足学生的发展, 转变教育观念、教学思想和教学方式, 培养学生的艺术审美能力和创造能力, 促进学生全面和谐发展, 使学生成长为德才兼备的美术人才。

一、培养良好的审美情趣, 培养高尚的情操, 促进和谐发展

优秀的美术作品, 通过色彩, 形象地给学生展示出现实生活的画卷, 深刻地揭示出现实生活中的本质, 让学生感受到美丑、善恶、正义与邪恶。社会思想、人生价值及理想都可以通过美术作品展示出来, 能陶冶学生的情操, 以美辅德, 以美养德。

(1) 引导学生学会欣赏, 丰富知识, 陶冶情操。教育学生学会欣赏是美术教育的基本任务之一。法国雕塑家罗丹说过:“美是到处都有的。对于我们的眼睛不是缺少美, 而是缺少发现美。”美术教育, 首先就要让学生有一双发现美的眼睛, 才能用双手描绘美的生活, 创造美的生活。学会欣赏, 才能让学生走进广阔的生活画卷, 走进美术作品的意境里, 走进作者的心田中, 产生共鸣, 收到美好情操的陶冶。如欣赏列宾名画《伏尔加河上的纤夫》, 通过每个人在不同的具体形象惟妙惟肖的刻画, 表现了在沙皇统治时代, 劳动人民的痛苦生活。有的低头前行, 表现出无奈, 有的眼中流露愤怒和抗争, 特别是画中的少年, 表现出的是茫然与希望, 似乎在努力探寻新的生活。穷苦劳动人民的心理在这张画中, 淋漓尽致地表现出来, 预示着暴风雨即将爆发, 人民追求自由幸福的斗争就要开始。学生对沙皇统治者的憎恶和对劳动人民的同情油然而生。

(2) 提高学生审美情趣和审美能力, 丰富学生的艺术素养。托尔斯泰说过:“艺术是一项人类活动, 一个人用某种外在的标准有意识地把自己体验过的情感传达给他人, 而他人被这种情感所感染, 也体验到这种情感。”提高学生的审美情趣和审美能力, 首先要带着感情去欣赏美术作品。比如《狼牙山五壮士》, 引导学生通过画面, 走进烽火连天的抗日战场, 做到视通万里, 思接千载。通过画面的烟雾, 火光, 可以想象那隆隆的炮声和五壮士英勇杀敌的壮烈场面。教师要引导学生通过画面的形象与色彩, 深入分析内容, 挖掘内涵, 从而提高学生的审美情趣和能力, 良好的艺术素养在逐渐的累积中逐步生成。

二、结合美术教育, 加强学生的心理健康教育, 促进学生和谐发展

美国心理学家斯宾塞说过:“没有油画、雕塑、音乐、诗歌以及各种自然美所引起的情感, 人生乐趣便会失去一半, 这就是给各种疾病的入侵洞开了门户。”美术作品是美术家认识生活, 感悟生活的智慧结晶, 人们在欣赏美术作品时, 将产生一种负责的心理过程, 美术作品所塑造的艺术形象和艺术情调会把欣赏者带进一个特定的、具体的艺术情境中, 激起审美的愉悦感。另外, 在欣赏美术作品时, 学生会根据自己的思想感情、生活经验和知识修养来诠释和感悟美术作品, 会无意识地去补充并丰富作品的艺术内涵。在教学中, 教师要充分发挥美术作品在完善学生心理和人格的作用, 用积极向善的情感引导学生。如观赏徐悲鸿的水墨画《奔马》, 引导学生把握马的刚劲之美, 激发学生奋发向上、勇往直前的精神气概。通过美术教学, 要丰富和发展学生感知美、理解美、领悟美的能力, 形成积极向善的健康心理和健康人格。

此外, 要通过美术技能的训练, 培养学生健康的心理和健全的人格。现实生活中, 许多画家比一般人要长寿, 说明从事美术创作对人的心理健康起着积极的作用。美术知识、美术技能的学习过程, 正是学生一个心理完善的过程。学生通过美术作品完成过程中的自主性、主观能动性的发挥, 心情自由舒畅, 克服了依赖、焦躁的心理, 建立了有条不紊谨慎操作的习惯和敢于战胜困难的信心和决心。学生在进行美术创作时, 环境安静、气氛和谐、条理性和秩序性让学生的心理达到最佳状态。学生在不带强制性的自由自主的作业环境中, 认识自我, 发展自我, 完善自我, 养成了自信、自知、自强的良好心理品质。

美术作品的成功完成, 让每一个学生都体验到, 经过努力奋斗, 获得了成功的愉悦, 萌发了积极向上的心理需求, 培养了学生进取心。

总之, 随着国家素质教育体制的完善和对艺术教育的不断重视, 美术教育已经成为促进学生全面发展的重要学科, 所以我们要摒弃美术教育就是技能技巧训练的狭隘行为, 树立“大美术”教育观, 用广义的美术教育指导我们的美术教学, 让学生获得全面、均衡、和谐发展, 成长为优秀的美术人才。

(甘肃省通渭县平襄镇徐川中学)

摘要：美术教育受功利思潮的影响, 学生的发展不够全面。因此, 需要在美术教学中培养学生良好的审美情趣、高尚的情操和艺术素养, 使学生成长为优秀的美术人才。

构建和谐人际关系，建设优秀班级 第9篇

关键词 构建 和谐人际关系 建设 优秀班级

中图分类号：G635.5 文献标识码：A 文章编号：1002-7661（2015）21-0033-02

人际关系以人的情感和心理的沟通为基础。一个班集体，把几十个互不熟识、性格各异的学生个体组合成一个有机整体，且要产生巨大的合力，不是一件轻而易举的事。由于各种原因，集体成员在学习、生活和活动中难免会产生各种磨擦、矛盾或冲突，人际关系难免会出现种种不协调、不和谐的现象。班集体建设的一项重要内容，就是班主任能及时发现和研究集体成员之间，包括个人与集体之间、个人与制度之间、自我与本我之间、“干群”之间、师生之间等思想上的矛盾、认识上的分歧、心理上的隔阂，尽快地加以修正和调整，力求求同存异，弄清分歧和隔阂所在，最终形成一种相互理解、相互信任、相互尊重、相互关心的和谐的人际关系，创造良好的班级氛围。

一、培养学生的集体主义意识和集体荣誉感，和谐个人与集体关系

和谐的人际关系和良好的班级氛围，是一个优秀班集体的标志，对学习与生活其间的集体成员具有特殊的激励和陶冶作用。集体主义精神以其强大的凝聚力，把个体的思想、情感和目标聚合为集体共同的思想、情感和目标，从而强有力地支撑起一个“心往一处想，劲往一处使”的和谐、良性发展的班集体。

集体主义精神需要培养，培养学生的集体意识和集体荣誉感。要让每一个学生都懂得“大河有水小河满，大河无水小河干”，懂得个人与集体的关系，正确认识自己在集体中的位置和作用，认清自己对集体的责任和义务，从而自觉地关心集体、爱护集体，并把自己的言行与集体荣誉联系起来，把自己融合于集体之中，最终把集体目标内化为个体奋斗目标。

集体主义思想教育需要灌输，但不能仅仅靠灌输和说教。一个班集体组合之后，最迫切需要的就是有计划、有目的地组织内容丰富、形式多样的集体活动，并赋予积极的意义和高尚的情趣，营造融洽和谐的集体气氛，从而催化学生集体主义精神的形成和发展，提高其自我教育的自觉性、积极性和主动性。并在活动中，注重启发和调动全体学生的主体意识和参与意识，重视每个学生自我价值的体现，让他们做集体的主人，变被动接受为积极主动适应，并能实现自我教育。

二、需要班级制度作为保障，和谐个人与制度关系

“没有规矩不成方圆”，一个优秀的集体，必须有一定的行为准则与判断标准，这就是集体规范。在班级管理中，一方面要引导学生学习和遵守中小学生守则和行为规范、遵守校规校纪，同时还要以此为依据，根据班级实际情况，在全体成员的参与下，制订切实可行的具体规定，如班级公约、一日常规、课堂常规、学习纪律、卫生公约等，以引导和规范集体成员的日常道德和学习、生活习惯。

落實纪律和规章制度的目的，是为了维护集体利益，为每个成员的发展创设良好的班级环境。培养良好的行为习惯是一个长期而艰巨的过程，急于求成往往会事与愿违。现实工作中，有的教师、班主任动辄惩罚、以罚代教，其结果往往偏离教育教学的初衷。实践证明，不失时机地对学生提出科学、合理的行为要求，并通过正确的教育引导、训练和巧妙运用，使其形成规范的心理机制，就能够逐步将管理目标转化为集体的价值观和集体的行为习惯，进而形成训练有素的班风。制度保障公平，公平又能和谐人际关系，最大限度调动个体成员的积极主动性。那种动辄处罚、以罚代教的管理必然得不偿失。

三、需要尊重和发展每一个人的个性，和谐共性与个性关系

弘扬集体主义精神并不等于不要个性。教条的把学生管理成一个千人一面、缺乏个人兴趣、爱好和特长的班集体，这样的班级必然缺乏生气与活力。一个集体里的成员若都是缺乏主见、缺少个性的人，那么现代人所需要的独立思考能力、自主创新意识、开拓进取精神和民主平等意识等等都将失去存在的基础。从这个意义上说，班集体建设的工作重心在于为每个成员的兴趣、爱好、特长的形成和发展开辟广阔的天地，让每个人都能够充分显示其天赋、才能与个性。

一个优秀的班集体，在组织活动时，善于依靠全体成员的共同支持和参与，在分配任务时，又能充分考虑每个成员的兴趣、爱好和特长，给性格各异的成员提供较多的选择和实现自我价值的机会。要通过丰富多彩的集体活动和和谐的人际交往，引导集体成员自觉克服消极的个性行为，形成积极的个性品质，使各自的心理需求和创造欲望得到满足，充分发挥和发展各自的智力和能力优势。这样一来，不仅可以培养和发展集体主义精神，而且可以尊重个性差异，促进每个人的个性都得到发展。

总之，一个优秀的班集体需要构建的是平等、友爱、团结、互助、共同进步的和谐的人际关系，其最基本的准则是尊重人、关心人、爱护人。为此，教学生学会关心，让他们心中有他人、有集体。可以说，培养学生的爱心、热心、善心、责任心，乃是班集体建设中的迫切任务之一。实践表明，在一个以关心他人、关心集体、与人为善的集体里，大家自尊、自信、自律、互助、共进；人人感到温暖，互相促进，个个增添智慧，增强自信，人的内在积极性可以得到最大限度的调动，创造性可以得到最充分的发挥，潜能可以得到深入挖掘。这样，既可促进成员个体身心的健康发展、健全人格的形成和学习效率的提高，又可增强班集体的内在活力，建设优秀的班集体。

如何建设和谐社区（精选） 第10篇

我和在座的每一位书记一样，都有一个美好的愿望，就是通过努力，让社区居民生活得更幸福，精神生活更丰富，邻里之间更融洽。今天，我要向大家谈谈我和我的团队如何通过服务居民实现自己的梦想--建设和谐社区。

一、服务居民需要一支好队伍

我常用“锻造”一词来形容队伍的建设。“锻造”需要高温，需要压力和鼓励。

1.观念更新是“锻造”的先导

社区在实践中体会到：要想社区管理精细化，首先要靠思想观念的创新。多年来，中铁一局社区以提高人的素质和社区文明程度为目的，以社区成员终身学习为重点，确定了“学习伴随人的一生”的终身学习观念，营造了“人人学习，时时学习，处处学习”的良好氛围。社区全员人人都有学习笔记本，截至2012年12月31日，社区干部15人，写出读书笔记、心得体会491篇，35万8千余字。支部会定期检查大家的笔记，并且把学习中突出的特点，及时总结。大家的学和用发生渐变，由必然走向自由。现在，大家都能感受到：已知的半径越长，未知的圆周就越大。我们就是从书中走出来，去挖掘自己独特的思维，开辟别人未知的领域。

2.“压力”是“锻造”的条件

压力“锻造”出的团队一定能打硬仗。社区工作都有约束性的精细化的制度，这些制度要求全员服务精细化。比如接待居民“四个一”（一声招呼、一个微笑、一杯水、一生道别）、廉政服务“五不准”（不准利用工作之便利，向居民暗示索要财物、不准以已好恶，对居民有亲有疏、不准卡、挪、占用政府发给居民的钱物、不准以任何借口铺张浪费、工作制度化，不准有随意性）、工作目标“五个让”（让陌生的人熟悉、让疏远的人亲近、让劳累的人轻松、让有困难的热得到关爱、让有奉献的人得到尊重）、关爱居民“四必访”等工作法。这些制度的建立就像无形的压力，它“规矩”着大家工作的一言一行。像廉政服务“五不准”张贴在封闭的公示栏里第二年头了。“五不准”对于社区工作者来说已经不再是威慑，它是大家的努力方向，更是居民的“舒心丸”。（任庆选的反映）在这些制度下，大家竞相努力服务居民，呈现出相互帮助、你追我赶的大好局面。在年底评选“四星”工作中，就充分展现出“压力”下群星闪烁的美景。这次我们把评选的打分权交给了被服务对象--居民代表，社区工作的好坏受众对象说了算，居民群众评委用严格的评比条件对社区全员一一对照评选。我深深体会到“压力”让人有敬畏之心，“压力”让人快速成长，“压力”让大家有担当。正是有了压力，在历时11个月的社区“值班主任”工作中，实现了大家“人人心里想工作，人人肩上有担子”的初衷，各自都有了不小的收获。（精选大家的总结）

3.“严”是“锻造”的火候

队伍的成长离不开我们的严格要求。“严”就好像是锻造时的适当加水，使铁更加坚硬。我坚信，一个团队必须有铁的纪律，否则一事无成。在社区，我喜欢复杂问题简单化处理，处理问题于无形之中。要做到“严”就要做到“打铁还需自身硬”。你首先做到：对自己，有功不表功。对大家，有错不记错。努力这样做了，才能服人。有的同行就曾对我说：“老大姐，你行，能拉下脸来管”，这位好朋友的话也许褒也许贬，也许亦褒亦贬。但是，我一直乐此不疲地在“严”上下功夫，只要“严”而有“格”，大家就会欣然接受。比如说，新年伊始，我都会早早地来到社区，等候大家的到来。这种“等候”相当了得，有时会超过15分钟个别人还没来，这时候，我就不再等了。之后，我会找到当事人，告诉他迟到了。再比如，只要工作需要加班，我就不会离开。虽然我只能发挥“指点”的作用，但可以让工作的人内心轻松，疲劳也会减半。在社区的建设中，形成了不成文的规定：有困难的地方党员上！

还有一件事我始终在问自己；做的适度吗？我们冬天是用蜂窝煤取暖的。一次，101办公室的人到103办公室引火，当时103办公室的一位同志说：你不要在这引。由于她内心没有别的想法，话说得也“干脆”，让引火者感到了不快。我得知了这一情况就从二楼办公室来到了一楼，经了解知道了102、104办公室的炉子也都是刚引着，只有103办公室的煤着得还好。我当即就找到当事人询问了事情的原委，她表现得相当“仗义”，说不让引火的话是她说的，跟吴茜、梁丽静没有关系。我耐心的跟她讲：当你感到寒冷需要温暖时遭到了拒绝，岂不是更“冷”了吗？另外两个人也有错，因为她俩是共产党员，错在没有阻止你，错在没有代你化解这种“冷漠”--把燃好的蜂窝煤送过去。当天下午，这个“孩子”（她很年轻）就找到我说：我错了，我的本意真的没那么自私，只是心里想：等着旺了再给她引进去。这就足够了，知耻而后勇。我很欣慰，但是我告诉她：以后再遇到这种事，就把心里想的那句让人温暖的话先说，这样在寒冷的冬天大家都温暖了，包括每个人的心。答案是肯定的，遇到问题不回避，问题才会越来越少。现在这个年轻人非常棒，不仅注意关心他人，在当“值班主任”时，很有大局意识。对入党积极分子就是要这样要求。

4.“爱”是锻造的利器

也许这种说法大家感觉我有点逆向思维。之所以这样说，是因为“爱”能打动人，更能激励人。

我给自己的定位非常明确--打基础，利长远。一个充满了爱的集体，也一定会充满了激情。

我的用人之道是用其所长，容其所短。“人尽其才，各显其能”，把“人"的潜能发挥到极致，就会形成一个特别能打硬仗的队伍。在社区工作目标“五个让”制度，同样适用社区每个人，即“让有奉献的人得到尊重”。比如社区的副主任魏本清、吴茜，现在他们对自己担任的工作充满了自信。有一次企业主管领导李雪江参加社区艺术节，看到魏主任主持节目风格独特游刃有余，很感慨地对我说：“吴老师，你真是个伯乐，我们在机关只能听在电话的另一头到她的声音，没想到在你这里挖掘出她这样大的潜力，达到极致啊。”

现在，团队的每一个成员爱护集体荣誉像爱护自己的眼睛一样。今年二月份，社区一位老者找到李书记，反映他来社区104室办事，坐在北边的人骂他。以我对大家的了解，绝不会有这种事情，因为那天大家分组带领志愿者帮助病残居民家打扫房间。为了慎重起见，我还是找到了“当事人”。该同志说她确实没在办公室，当时她所在的小组在双目失明的居民蒲锡禄家里帮助打扫卫生。令我没想到的是，104室的三名社区干部走访了这位老人。他们首先是因为老人到社区办事不开心表示道歉，问候了老人。继而又让老人辨认一下是不是他们惹老人生气了，老人直摇头，连连说：“不是不是，你们是好孩子”。回到社区，他们来到了我的办公室兴奋地说：“不是咱社区的事”！我说：“你们怎么想着去看这位老人呢”？她们说“我们要维护我们的集体荣誉”！

我常常对社区的同仁讲：我最大的优点是能及时发现大家身上的优点，我最大的幸福就是看到大家的成长。用我同仁的话讲，“2012年是收获的一年，我们收获了居民的支持和信任，收获了工作中的成长与快乐，还有许多人收获了政治上的成长。”我一直以来把海尔执行长官张瑞敏的一句经典的话铭记在心：“部下的素质低，不是你的责任；但不能提高部下的素质，是你的责任”。因此我努力当好全体成员成长的促进者。六年来，社区成员先后有六人加入了党组织，社区人人都是本职工作的好手。

社区加班已经不再是个例，只要社区加班太晚，大家回家后，我都会给每个人发一个短信，得知都平安到家了，我就会踏实了。现在，有的人也习惯一到家就给我报平安。

作为管理者，我们要做的首先是放大下属的长处。当你首先发现并用好大家的长处，就会最大限度地调动人的积极性，强化他的信心，并激发他从成功走向更大的成功，人才也会越来越多。

我努力为大家营造充满激情的干工作的环境，每个人可以心无旁骛地展示自己。我们的团队充满了奉献、友爱、温暖、快乐、互助，有的是相互羡慕，你追我赶。这就是我的团队！

二、服务居民就要营造温暖和谐的“家”

梦想从来都不是空想，梦想从来都离不开现实的深厚基础。社区就是个大家庭，我们做的都是“小事情”，我们服务居民理念是：居民利益无小事，一枝一叶总关情。我们视居民为亲人，家需要温暖，需要平安，需要快乐，这是我们工作努力的方向。

1、温暖的家

中铁一局社区在社会管理实践中创造了“四必访”工作法，即元旦、春节对七十岁以上的老人、残疾人必访；居民家中发生重大事情必访；居民大病住院必访；九十岁以上老人生日前后必访。自2011年元月起，我们将这项工作精细化，党员带领入党积极分子认领岗位，对百名老人展开温馨电话问候，近一年半的时间，电话问候780余人次，走访360余人次，大家写出民情日记 243 篇。十年来，社区全体工作者与社区志愿者经常走家串户，先后走访慰问了居民4754人次。

元旦、春节对70岁以上老人、鳏寡孤独、残疾人必访。元旦春节前夕，社区带领楼组长、老志愿者走家串户，并送上写有社区电话和祝福的年画。这四年，我们把社区的电话号码写在了慰问年画的右下角，让年纪大的居民白天家中无人遇到急事时就给社区打电话，居民说：“社区的电话就是我们的“110”（李传珠、杨玉润）

家里发生重大事情必访。社区居民赵景梅原本身体健康，突然患上运动神经元病，这种病生病概率为十万分之一。为给她看病，家里支出近二十余万元，她丈夫对她悉心照料。仅一年多，病重发展得非常严重。当她说不出话吞咽不了食物时，就变得悲观、痛苦。她给邻居写下了自己的愿望--想吃饺子。志愿者从患者丈夫那里知道了情况，原来她丈夫在照顾妻子一年多的时间里，学会了好多家务活，唯有不会包饺子。得知这一情况后，社区马上安排相关人员去买材料，到她家给她包饺子。看到她泪流满面的样子，大家心里都很酸楚。那天，赵景梅吃了十九个饺子，用了一小时四十分钟。后来，我们常去看望她，给她以生活的希望，她总会用笨拙的笔表达自己的心声：“我感谢社区的同志看望我，谢谢你们！”为了帮助她寻找良医，我们一个在西安电视台做健康节目的制片的朋友给她拍了专题片--《近在咫尺，遥似天涯》。直到为她人生最后一程送行完，才停止了对她的关注、关心。她的亲人说：“你们的社区不仅是健康人的家园，还是患重病人的温馨家园”。

居民大病住院必访。老人刘彩贤十分不幸，丈夫患癌症去世不久，她也患上癌症，由于长时间化疗，已经食不甘味了。我们经常向她家的邻居了解她的情况。她邻居说：保姆是农村人，做饭不行，她想吃点可口的饭菜。社区马上安排老年餐桌工作人员做了鲜美可口的馄饨，冒雨送到了323医院。当时她正在做透析。护士长听说我们是社区的人来看望病人非常感动，说：今天为你们开绿灯，你们这个社区想得真周到。我们后来再一次给她送饺子时，已经认不出她本人的样子了。我们给她喂饺子时，她激动地说：“我想吃啥你们就送啥，社区就是我的家！”该居民生前曾经对社区提出一个请求：帮助她要回投资墓地的钱。为了她能养好病，社区的同志一口答应下来。她去世近五个月后，我们经过多方联系、催促，要回了一万三千元的投资，当告诉她儿子带上证件取钱时，他对此事还毫不知情。（董淑珍、马丕勤）

90岁以上老人生日前后必访。中铁一局社区共有90岁以上老人22名，其中一名99岁。每当这些老人生日临近时，社区都会提前组织人员看望并送上祝福，百岁老人韩世兴去年过生日，面对社区突然而至送去的蛋糕、鲜花、饺子非常高兴。

这些举措，使社区第一时间掌握民情，第一时间回应民意。正是用心服务，我们赢得了居民的支持，你把群众放在心上，居民也一定把我们放在心上！

正是通过走访，我们了解到部分自理能力差、做饭难的老人的需求，开办了“老年餐桌”。2009年8月3日正式剪彩开办，目前，在社区“老年餐桌”长期用餐的老人达20余人，除了自己来就餐的老人外，还有六、七个行动不便的老人就餐，为此，社区特别推出了“送餐到家”的服务，由社区的工作人员送到老人家中，一直坚持至今，送餐达到3767人次。（上海团来社区交流，对此表示：不可思议）我们为居民送餐到家，像刘金成、郭锡祥、申世英都表示：餐桌小，作用大，为老人解决了大问题。我们的工作人员不仅帮助放好餐具，还主动了解老人对菜品的意见和需求，再反馈给“老年餐桌”，以便及时做出调整，满足老人的不同需求。社区力争把“老年餐桌”打造成老年人自家的厨房。王绍群老人在就餐时，情不自禁地说：还是共产党好。社区“敬老、爱老”只为老人能过上有尊严的晚年。实事证明：对居民用情深，为居民办事一定真；工作中有了亮点，就一定能克服难点。中铁一局社区2009年2010年分别被评为“西安市敬老模范社区”“老年宜居社区”。

六年来，向企业推荐困难离退休职工和遗属二百五十八人次，补助金十二万四千八百元，逐户送到每一位老人的手中。

我们用“四必访”温暖人心。彰显出社区活力。居民群众对这项工作的评价是：五十年代党关心老百姓的好作风好传统回来了。

居民有尊严地享受社区的服务，使社区这个大家庭更加温暖。细致入微的服务是精细化管理的起始点，我们在实践中就是这样要求和实践的。去年在办理七十岁以上高龄补贴时，有的人就找我请缨，主动要求承担这项工作，这个人就是预备党员曹继军。她的理由是，一是她对居民熟悉，二是家离社区近，紧急情况下随叫随到。作为一名预备党员，争抢“分外”的工作。这种态度，既是一种情怀，又是一种精神--奉献。在不影响本职工作的前提下，她把这项工作做得非常漂亮。事先找人帮助印了足够的表格，接到上级通知，工作即刻铺开，办理了四百余人，没出现一宗失误。许多老人一见到我就说：你要表扬曹继军，我们行动不便她就主动到家里办理。其中最典型的就是白志奇老人的办证经历，他和老伴几天后就要出去旅游，并且买好了机票，我们得知了这一情况之后，曹继军肯定的给以答复--尽快给你办理，保证不耽误你的出行。第二天，她骑上自行车早早赶到街办，办理了身份证认证后，电话通知老人家取身份证。白志清老人握着我的手说：你们真是党的好干部。我们的预备党员用自己的精细化的服务为党增光添彩。

2、平安的家

中铁一局社区自2003年11月成立始，就给社区工作定位：努力把社区建成居民之家。社区的成长史，就是“和谐”构建史。多年来，我们用和谐温暖居民的心，用和谐稳定居民的心。社区有276人的红袖标义务巡逻员，他们为建设无邪教零发案社区做出了贡献。社区对劳教释放人员的关心和帮助工作也很有体会，让这些回归社会的人群有了开始新生活的信心，这既能给予他们鼓励，同时也是构建和谐社区的重要组成部分。我们做到不抛弃不放弃不嫌弃，从生活上进行帮助，从思想上进行帮教。社区居民李华鸣，1998年以来两次入狱，他由公安干警到罪犯，人生发生了巨大变化。1999年他的儿子出生，之后妻子离家出走杳无音信，他在狱里的这段时间里，是他的姐姐来照顾这个不是孤儿的“孤儿“，为了让这个孩子能健康地成长，我们积极与街道办事处联系，为孩子办理了低保。现在孩子已经十四岁了，各方面都很健康。

2004年10月底，由于认真接受改造，李华鸣提前八个月释放。回家后的第三天，社区党组织及时找他谈心，鼓励他一定要重建信心，尽快重新融入社会，给孩子一个温暖幸福的家。李华鸣患有严重的脑震荡后遗症，右眼失明，左眼视力只有0.1.释放后，他碰到的第一个难题就是户口回迁。社区主任得知后，马上赶到派出所，找到户籍科的工作人员恳切地说：“这位居民是名残疾人，他的问题需要我们一起想办法解决，争取让他永远告别监狱吧。”我们的工作态度令户籍警很受感动，并表示尽快解决他的户口问题。

为了发动社区居民一起帮助李华鸣，社区组织各楼长开会时说：“他撑起这个家确实不容易，我们在生活上能给予一点帮助就搭把手帮一下，不要讥讽说风凉话，要让他感到身边人对他的关心。这样才能让他更努力的生活下去”。他的邻居王秀珍经常把自家孙子的玩具送给他儿子，逢年过节还给他儿子送去200元钱，使他有了融入社会的温暖。（低保审查）

社区干部、片警经常到他家里看望，了解他的生活情况，看看有什么困难需要帮助。现在，有什么事都会找到社区，他已经把社区当成了自己的家。由于社区不断地努力，企业已经给他办了养老保险。为此，社区还给局社保部送去锦旗，表答了我们的谢意。

现在，社区实现了多年来无邪教、零发案目标。在加强对山川林业人员的稳控方面，社区通过真心服务，和群众建立起良好关系；通过真情温暖，使弱势群体在集体生活中找回自信、获得关爱；社区对山川林业人员稳控工作得到省委常委、前市委书记孙清云的肯定，并批示：“中铁一局社区的稳控做法很好，请在全市推广。”这是对社区两委会工作的充分肯定。

3.快乐的家

丰富多彩的文化活动是建设文明和谐社区的载体，是吸引社区建设主体---居民群众的有效途径，也是社区具有活力的重要标志。社区文化是社区的粘合剂，更是社区为居民深层次服务的体现。在实践中，我们用真情把居民群众紧紧地团结起来，用健康文化让居民群众快乐起来，用社会主义核心价值观把居民的思想统领起来。

社会主义核心价值体系是“兴国之魂”，同样也是和谐社区建设之魂，我们组织了一系列的活动。2006年，社区居民在太乙路街办“八荣八耻”演讲比赛中获特别奖；2007年，社区通过居民推选，演讲的方式选出了九个感动社区的人物，两个感动社区的先进集体，；2008年，社区举办第一届友好邻里节，开展友好邻居评选活动，经各楼长、居民推荐，社区居委会评比，选出95户友好邻居；2009年社区组织了“和谐孝敬我先行”演讲，通过演讲评选出好父母、好婆媳、好夫妻、好儿女共计166人，其中社区居民马菊梅在当年被评为“西安市十佳好婆婆”；2010年社区举行了学习型家庭、学习型个人以及文明楼栋表彰会，共表彰学习型家庭14户，14户均为党员家庭，学习型个人71人，文明楼栋14栋，其中楼长为党员的为12栋，；个体经营户祝彦宁2012年8月22日被社区授予《向社会传递温暖的经营户》。社区的二号楼院内，有一个卖油茶的姑娘，八月十五日早上八点多，在她的摊位上眼看着一位老人头一歪斜缓缓地倒下了，周边的人急忙闪开，油茶姑娘听到响声，马上放下手中的活弯下腰，用胳膊垫在老人头下抱着老人，直到老人醒来。在这个故事中，不仅有“最美卖油茶姑娘”，还有咱居民黄文、孙彩霞。这两个居民碰到了这件事也很感动，为了不影响“油茶姑娘”的生意，她俩执意把王华老人送了回家。社区党员张爱萍多年来对待公婆像亲生父母一样关心照顾，2010年她荣获由全国老龄办、民政部、教育部、国家广电总局、共青团中央、全国妇联以及中国关工委联合颁发的全国孝亲敬老之星证书和奖牌。2012年，孙志强被评为陕西省孝亲敬老楷模。2011年社区举办了“永远把居民放在心中最高位置”的演讲，2012年社区积极参与“平安家庭”创建活动，中铁一局社区被西安市评为“平安家庭”创建示范社区，社区两户居民被评为西安市“平安家庭”创建示范户，张怡代表全市“平安家庭”创建示范户在表彰大会上发言，收获了阵阵掌声。截止到2012年，四千有各类先进人物547人，他们为社区聚集着正能量。

文化是国家的软实力，无疑也是社区的的软实力，文化活动能让社区居民快乐起来，更能凝聚人心。我们组建了多支活动队，如社区艺术团、社区合唱团、锣鼓队、秧歌队、太极拳剑队、木兰拳剑队、葫芦丝队、舞蹈队、羽毛球队、门球队等，以保证“每周一歌、每月有活动，每季度办一次有影响力的活动”。

10年来，社区组织和举办了多项文化体育活动，先后举办了八届艺术节，大型广场演出五十一场次，参与演职人员达近三千二百人，观众多达三万五千三百千余人次。举办越野赛五次，春季运动会四次。

每年腊月二十九社区组织志愿者为孤老病残家庭包饺子、送饺子，正月十五滚元宵。我们为68对老人举办了三届“金婚庆典”，离休老干部李树德由老伴推着轮椅，“走在”红地毯上，他激动地流下了热泪。这项活动给70岁以上的老人提供了快乐幸福的平台，也给了老人们一次温馨的回忆和交流的机会。整个场面和谐温暖，被多家媒体争相报道，我社区85岁的老人李春德向老伴深情又诙谐的一个敬礼，登上了西安市三家报纸的头版头条。连续四年，社区在元宵节给孤寡老人举办“团圆餐”，同吃饺子、元宵，着实温暖了老人的心。有位老干部说：“吃着饺子心里暖和了，虽然我们老了，手脚不灵活了，但是我们这些老家伙可以给你们加油，为你们呐喊！”刘义丰老人因有事没来，但他写了一首诗表达了自己的心意：月到十五分外明，祖国昌盛又繁荣。社区爱民民拥戴，携手奋进攀高峰。端午节为老年人包粽子、缝香包，并给孤寡老人、医院康复中心的老人送去，有的老人激动得流出了热泪。

去年，社区举办庆祝建党九十周年系列活动，我们请来离退休支部书记、辖区单位支部书记、党员代表共16人，社区支部向他们汇报了党建及社区工作，请他们检查了社区创先争优的工作资料，与会人员积极建言献策，支持社区党建工作。2011年建党九十周年活动中，社区九十名党员、群众同唱一首歌--“心中的赞歌”，这首长诗，是社区70岁的老党员王晋山在广州用三个月的时间六易其稿写成的。庆典活动组织的非常成功，在总结会上，老党员诙谐地说：“建党100周年我还要参加”！既表达了他对党的热爱，也表达了他的乐观主义精神。社区连续举办了三届“学习节”，社区居民71人被评为学习型的先进个人，社区成员也有多人被评为学习型的先进个人。这些活动，让社区居民享受了一次又一次别开生面的“精神大餐”，得到了真正的实惠----精神实惠。这些活动不仅凝聚了人心，也使广大居民的道德水准大大的提升。

4.廉政服务让“家”与居民更贴心

社区廉政建设的好与不好，就是要体现在为民服务的效果上，体现在是否把居民放在心中的最高位置上，体现在居民是否舒心上。社区制定的《廉政建设五不准》制度，既昭示了我们的决心，又拉近了与居民的距离。多年来，社区67人次婉言谢绝了居民对社区人员的“心意”。“新市民”岳霞因为社区给她开了生活困难的证明，执意送来水果牛奶等物品，社区人员送还给了当事人。这名农民工非常激动，从此，她就成了社区的志愿者，她只要有时间都会积极参与社区组织的活动。有的居民坚决不收送给社区的物品，社区就会把物品转送给困难的居民，这种情况就有20余宗。一次，申办低保的居民翟旭让其爱人找到社区主任家，带着水果等物品。等她讲述完自己的情况后，主任用委婉的、毋庸置疑的口气请她把带来的东西拿回去，让她把水果给她病重的丈夫吃。社区通知她低保批下来了，她非常感激，逢人就说：“社区是真心实意为咱居民办事呀”！社区居民一度认为：不给社区管低保的工作人员送礼，要想办低保难度很大。有人也确实给居住社区附近负责低保工作的人员家送礼，均被“请出”家门。鉴于这种情况，社区主任专门在楼组长会议上拜托大家帮助社区宣传：低保工作的原则是应保尽保，凡是送礼者，即便符合条件也不批。同时，专门安排居住地远离社区且原则性强的人员担任低保工作，从根本上解除了居民的疑虑，也表达了我们拒绝收礼的决心。数年来，社区低保审查无一人出现不符合条件的。我们替政府把好关，为群众送温暖。

好的政策要有真情服务居民的人来落实，居民一定会得到真正的实惠。

5.时尚的家

社区于2009年10月在网易网站上开通了博客，社区有什么大事小情，社区有什么好人好事，社区干部都会写稿发到博客上，而居民也经常在社区的博客上留言对社区工作提出意见和建议。社区博客虽然只是社区工作的一小部分，却成了社区工作的一个鲜活缩影，成为了社区与居民交流的最便捷的平台。截止2012年12月底，社区已有博文306篇，阅读量26584余人次。

目前，社区博客实现了工作上传信息图文同步更新，居民的意见、建议我们能够及时掌握。博客构架了社区和居民沟通的桥梁，提供了交流的平台，让更多的居民群众感受到了社区的温暖，更加了解社区工作。同时，给社区的年轻人提供了一展身手的平台。

实践让我们更加坚信，丰富多彩的文化生活，对培养社区居民的社区意识，增强社区凝聚力、提高居民文化素质有着重要的作用。文化建设让社区居民感到他们的精神生活幸福指数很高，人人都有归属感。中铁一局社区被评为西安市“十佳和谐社区”时，离休老干部国家一级作曲家李中汉主动创作出《和谐社区亚克西》；社区文化义工78岁老人王振华身患癌症17年，还主动为《义工之歌》谱曲；81岁书法爱好者陆学文为社区活动献墨宝；80岁摄影爱好者离休干部纪连达为社区文体活动摄影，老人家目前出了两本摄影专集；居民王晋山多次为社区创作诗歌。

近年来，社区先后被评为“全国妇联基层组织建设示范社区”、“陕西省妇联基层组织建设示范社区”、“西安市和谐社区”、“西安市敬老模范社区”、“老年宜居社区”、“平安社区”、“无邪教社区”、“西安市优秀基层党组织”“陕西省四星社区党组织”等荣誉称号。这些荣誉既是上级领导和组织对我们工作的肯定，也是对我们的激励。今后，我们会努力创新工作方法以精细的工作制度，为居民提供更加精细的服务，把社区建设得更美好……

建立和谐社区还需要我们做很多事情，还会有辛劳，也会有纠结，我们的梦在路上。但习主席告诉我们：我们可以共同享有人生出彩的机会，共同享有梦想成真的机会，让我们一起同做追梦人！让我们碑林每一个社区都成为西安市社区领域的“梦之队”！

中铁一局社区