学校办公室安全责任状（精选6篇）
学校办公室安全责任状 第1篇
办公室安全管理责任状
为加强我校行政、教师办公室的安全工作，进一步完善我校安全工作的管理责任制，经研究决定，在各办公室推行以负责人为主、全员参与的安全工作目标管理责任制，并签定责任书如下：
1、加强安全防范知识的学习，掌握有关安全防范措施，切实提高安全防范
工作的责任感。
2、各办公室每月进行一次安全工作的自我检查，防火、防盗为检查重点。
3、各办公室内，严禁使用大功率电热用电器，不私拉电线，不开无人灯、无人空调，不违章用电，妥善保管消防器材。
4、教师办公室不得存放贵重物品和钱物过夜。各办公室最后一位老师离开
时，应检查门（防盗门等）、窗、电（电灯、空调、电脑等）的关闭情况，确保安全，杜绝各类安全事故的发生。
5、学校将对各办公室定期进行检查或抽查，对查出的隐患要及时整改，整
改率为100%。
6、因违反规定而发生事故的，将追究相关责任。
7、责任时间：2011年元月1日起至2011年12月31日止。
上述各项目标的完成情况，由学校安全保卫工作领导小组进行考核。
分管领导签字：责任人签字：
曙光小学2012、12、18
学校办公室安全责任状 第2篇
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司2011安全生产目标的内容，现与 公司办公室 签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、建立岗位责任制，明确职责，提高工作效率。
2、实施安全标准化，提高公司安全管理水平。
3、无火灾、无爆炸、无死亡、无重大责任事故。
4、负责公司办公室的安全管理工作，确保安全设施完好率100%。
5、协助安全科搞好对员工安全培训和新员工入矿安全教育工作，做好员工的调动登记和安全再教育的管理工作。
6、按时做好各项社会保险交纳工作，确保交纳率100%。
7、做好公司作息时间表，安排节假日放假期间公司领导值班时间表。
8、做好工伤事故的调查、申报和处理工作。
9、完成领导交办的临时性安全方面的工作。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全管理负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及各管理部门的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定协助安全科对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产各项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处
罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。
3、发生安全责任事故除按照考核规定处罚外，同时按公司相关安全规定进行处理。
4、发生事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的，除按照考核规定处罚外，同时按公司相关安全规定进行处理。
5、公司、管理部门组织安全检查中每发现一起违章现象，除按照考核规定处罚外，同时按公司相关安全规定进行处理。
8、安全管理目全部达标，按公司奖惩规定进行奖励。
四、本责任状一式二份。
五、本责任状自签字之日起执行，至2011年12月31日止。
总经理（签字）： 办公室主任（签字）：
学校办公室安全责任状 第3篇
一、提高思想认识, 强化安全意识
1. 营造浓厚的安全教育氛围。
要充分利用各种宣传媒体, 开辟安全宣传阵地, 及时充实、更新安全宣传内容, 确保安全宣传不低于学校整个宣传内容的30%;校园内外、楼内门厅、走廊显要位置及重点防范部位, 都要张挂安全标语、挂图、知识牌、提示语及警示标志等, 时时处处提醒师生注意安全, 提高全校师生的安全意识。
2. 加强对学生的法制教育和心理健康教育。
积极聘请公安、消防、交警等部门专业人员对学生进行遵纪守法、治安防范、防火、防交通事故、禁黄赌毒、拒绝邪教等方面的安全知识和法制讲座, 全面提高学生遵纪守法、安全防范意识和自救自护的能力。心理咨询室负责人要加强对学生进行心理健康教育工作, 帮助学生克服心理障碍及时化解心理压力, 提高抗挫折能力, 避免发生自伤、他伤等意外事故, 确保青少年身心健康地成长。对已知的有特异体质、特定疾病或者异常心理状况的学生, 给予关注和照顾;把学生中的矛盾纠纷消灭在苗头状态、化解在萌芽阶段, 坚决防止矛盾激化、事态扩大。
3. 强化对教职工的安全培训。
加强公共安全教育的安排和管理, 切实做到安全教育有教材、有课时、有教师、有教案、有检查、有评比, 通过课堂教学增强学生的安全意识和防范能力。还要结合学生实际, 创新教育形式和方法, 通过印发学生安全须知、主题班会、板报专栏、手抄报、校园网, 通过开学后、放假前、安全教育日、安全生产月、防灾减灾日、消防宣传月、交通安全日等多种形式和途径, 积极开展丰富多彩的安全主题教育活动, 增强学生预见安全风险及防范事故发生的能力, 形成学校各处室、年级组、职能管理室齐抓共管的安全教育格局。
二、强化队伍建设, 完善管理网络
1. 加强专职保安配备。
学校要积极争取上级部门的支持, 按照有关规定配备专职保安, 保安人员要按照《保安服务管理条例》规定, 经岗前培训着正装上岗值班。要建立健全保安人员管理制度和门房管理办法, 采取各种形式, 加强对学校专职保安进行业务知识和管理技能培训, 着力提高超前研判、积极防范、科学管理和事故处置的能力。
2. 优化安全管理队伍。
健全和完善安全管理网络, 形成纵向到底、横向到边、条块结合、全面覆盖的安全管理监督体系。调整充实学校安全工作领导小组, 加强安全工作的组织领导, 把安全管理队伍延伸到学生, 把安全管理网络覆盖到团组织、学生会、班委会等各级学生组织中, 每个班至少设1名学生安全委员, 确保校园的安全。要主动联系当地公安机关每月至少到校开展工作一次、检查治安, 建立有效的联防联控、警校联动运行机制。
3. 配足配齐各种安保设备设施。
完善视频监控系统, 及时更新视频监控设备。完善以110指挥服务中心为枢纽, 集人防、物防、技防于一体的统一指挥、信息畅通、反应快速、责任明确、处置有效、覆盖学校及周边的全方位覆盖、全天候控制、全方位服务的新时期校园安全防控体系。要完善视频监控系统, 做到全时段监控、全方位覆盖, 不留任何死角和盲点, 切实提高学校安全管理工作的科学化、现代化水平。
三、强化制度建设, 提升管理水平
1. 完善各项安全管理制度。
建立健全一套完整、严密的安全工作规章制度, 明确责任范围, 做到有法可依、有章可循, 落实校园安全管理工作责任追究机制, 真正做到有奖有罚、赏罚分明, 真正使责任落到实处。首先, 针对可能对校园安全存在潜在威胁的确定和不确定的隐患, 设计出相应的危机预警预案和危机应急处置预案, 做到有备无患。其次, 建立矛盾调解、处置体系, 从源头上预防矛盾的发生。一旦发生安全危机事件, 就立即启动应急救援和处置预案, 不同职能管理部门之间协同运作, 优化整合资源, 发挥整体功效, 及时控制事态发展。同时, 还要立即向110、119、120等相关部门报告, 形成多层次、全方位、立体化的整体联动防范格局。
2. 强化信息报告制度。
学校值周、值班人员要坚守工作岗位, 不准擅自离岗, 并认真做好值周值班记录。学校发生灾害、安全事故及关系到社会稳定、学生身心健康发展的重大事件尤其是发生人员伤亡事故和群体性事件后, 学校要在及时组织抢救和做好化解工作的同时, 第一时间向上级报告, 不得迟报、漏报、瞒报、不报。在校园安全危机后应进行信息反馈工作, 消除可能导致学校、家长或社会出现不稳定的紧张、失衡的状态, 确保事件得以根本解决。
3. 强化风险救济制度。
学生平安保险工作是学校安全工作的重要内容, 是安全保障体系重要组成部分, 学校要切实做好各班学生平安保险的投保、续保、理赔等工作, 充分认识学生保险在普及安全知识、转移事故风险、缓解事故矛盾、经济救济补偿、维护社会稳定等方面的重要作用。坚持在学生及家长完全自愿的基础上提倡投保, 充分发挥保险“晴雨表”的作用, 及时调整工作重心, 提高安全工作效能。
4. 明确责任分工, 抓好责任落实制度。
全体教职员工都要严格落实学校安全工作的主体责任。坚持“一岗双责”和“人人有责”原则, 学校校长对学校安全工作负总责, 是学校安全工作的第一责任人, 要亲自抓;分管学校安全工作的领导对学校安全工作负综合监管领导责任, 要靠上抓;其他分管领导对各自分管的范围内的学校安全工作负直接领导责任, 要直接抓;其他处室、年级组、职能室、个人对业务范围内的安全工作负直接管理责任, 将学校安全责任细化、分解, 落实到每个教职工、每个岗位、每项工作、每个环节当中, 层层签订安全管理目标责任书, 具体责任落实到人, 真正做到学校安全人人有责、事事有责、时时有责、处处有责, 做到学校安全全方位管理, 全时段监控, 时空上无缝隙管理。
四、强化重点管理, 抓牢关键环节
1. 校园食品安全。
建立健全以校长为第一责任人的学校食堂食品安全责任制;建立健全食品安全管理制度, 明确每个岗位每个环节从业人员的责任;督促从业人员进行健康检查, 无健康合格证明一律不准上岗;加强从业人员食品安全知识和技能培训。加强食堂设施设备的定期检查、维修维护, 确保正常运行, 畅通社会投诉渠道, 形成学生、家长及社会各界关心与支持学校食堂食品安全的良好氛围。
2. 交通安全。
要采取多种形式, 密切联系家长, 共同开展学生乘车安全教育。教育学生不乘坐农用车、三轮车、报废车、超员超速车等违法违规运行车辆;教育学生要严格遵守有关规定, 不具备骑车、开车资格的学生不得骑车、开车。学校要积极主动地协调配合交警、交通部门做好接送学生车辆整治工作, 坚决禁止不合格车辆接送学生。要与所有接送学生车辆建立明细台账签订责任书, 确保学生乘车安全。
3. 消防安全。
要制定学校消防安全管理规章制度, 落实消防安全管理工作计划和措施。加大经费投入力度, 配足配齐、及时维修、更新消防设施和器材, 保障学校消防安全符合规定。要明确学校消防安全管理主管人员, 建立教职工义务消防队, 并进行消防知识和灭火技能培训, 提高扑救初起火灾的能力。严格落实消防安全责任制, 明确各级消防安全责任和责任人, 签订责任书, 防止发生伤害事故。
4. 楼道疏散。
教学楼责任区领导要从学生实际出发, 安排学生在出操、集会等活动中, 适当错开时间, 分年级、分班级逐次下楼, 并安排教职工在楼梯间及学生集中活动场所负责维护秩序, 管理学生。定期检查楼道、楼梯的各项设施和照明设备, 及时清理楼道、楼梯间堆积物, 确保通畅。配足配齐消防及应急照明设施, 定期进行检查, 并在显要位置规范张贴张挂安全警示语和设置指示、警示标志;告诫学生上下楼梯相互礼让, 靠右行走, 遵守秩序, 注意安全, 严防校园拥挤踩踏事故发生。
5. 宿舍管理。
宿舍管理员要加强学生宿舍用火、用电管理, 严禁学生在宿舍内违章点蜡烛等使用明火的行为, 严禁违章接拉电线, 严禁使用大功率电器。宿舍内不准私接电线及使用电器、蜡烛等明火, 不准带入、存放易燃易爆、有毒有害、管制刀具等危险物品。学生宿舍一律不得留宿他人, 尤其对女生宿舍要严格管理。学生宿舍必须由专人负责, 设值班室, 24小时有人值班, 值班人员要严格执行出入登记制度。严格落实学生就寝点名查铺制度、住宿学生请假登记、夜间值周教师及门房人员治安巡查等制度。
6. 大型活动安全。
学校组织的大型集体活动, 必须报上级部门审批, 审批报告要附安全管理措施、应急方案和责任人, 要提前排查不安定因素, 提出预防措施, 进行安全教育。对残疾、体弱学生, 学校应予以关照。要根据女生生理特点, 在体力活动、室外活动时, 视具体情况予以关照。不得组织学生参加商业庆典、演出等活动, 严禁组织学生参加抢险活动。
学校安全工作涉及千家万户, 需要各职能部门相互协作, 齐抓共管。通过校园安全防控体系的构建, 不仅可以树立牢固的校园安全防线, 维护校园良好秩序, 而且可以强化师生的安全意识, 巩固师生思想稳定, 在全校形成“人人关心校园安全”的浓郁氛围。
参考文献
[1]蒋乃平.中职生安全教育知识读本[M].高等教育出版社, 2014年9月.
[2]张利静.生命不保, 谈何教育———浅谈中小学安全教育工作.青年文学家, 2010, (14) .
[3]王定华.切实做好学校安全管理和安全教育工作.基础教育参考, 2009, (7) .
责任分层落实 保证学校安全 第4篇
一、着力构建安全工作承包总体框架，从宏观上保证学校安全
（一）成立安全工作领导小组
校长担任组长，对上级总体承包学校的安全工作。分管安全工作的副校长，担任常务副组长，牵头负责安全工作，协助校长制定学校各项安全管理制度、计划、措施；负责安排学校安全宣传、教育、培训工作；负责指导、监督、检查各安全管理责任点（区域）各责任人的日常工作；负责学校日常安全工作记录、信息汇总、报告；负责学校安全创建工作。其他副校长担任副组长，根据学校党政分工情况，分管相应职责范围内的安全工作。
（二）实行“三条线”安全管理制度，构建立体化的安全管理网络，确保安全工作万无一失
1. 学校日常安全工作由值周组长承包负责，值周组长是值周期间安全工作的第一责任人。值周组长要全天在校，全面督查、全面负责，发现安全隐患立即通知有关部门整改，突发事件立即牵头处理，确保在值周期间不出现任何安全问题。
2. 学校常规安全工作由职能部门具体负责，各职能部门主任为本部门安全工作的第一责任人。例如：行政值班归口校务办公室，那么这一块安全工作就由校务办主任具体负责；保安、宿舍、常规值班、学生平时管理归口德育处，那么这几块安全工作就由德育处主任具体负责；微机室、语音室、多媒体室的管理归口继续教育处，那么这几块安全工作就由继教处主任具体负责；实习实训室、上课期间的管理归口教务处，那么这几块安全工作就由教务处主任具体负责；学生短期培训、工学交替、顶岗实习、劳务输出归口就业办公室，那么这几块安全工作就由就业办主任具体负责；学校基建、维修、商店、食堂等管理归口后勤处，那么这几项安全工作就由后勤处主任具体负责……各位主任要严抓安全管理，确保本部门不出安全问题。
3. 年级安全工作由年级部主任具体负责。我校是一个综合性学校，类别多，生数多。单单中职部学生就有3000多人，而中职部学生因为年级小，管理起来难度最大。为了能做到靠前管理，分解管理难度，我校设立了年级部，年级部主任承包负责本年级的各项工作。年级部主任是本年级安全工作的第一责任人，要对本年级的安全工作全面负责，确保本年级不出安全问题。
二、实行安全责任层层承包，确保人人关心安全，时时注意安全，处处做到安全
（一）为了全面落实安全责任，我校对安全工作实行层层承包制开学初，先由校长跟各职能部门主任签订安全工作责任状，然后各位主任跟本部门相关人员签订责任状。确保人人都成为安全管理员，人人都有安全管理责任。
（二）德育处牵头负责学生管理，德育处的安全责任比其它部门更重大，因而德育处的安全承包措施要做得更实在
1. 德育处主任将本部门安全工作承包给几位副主任。一位副主任专门承包保安人员的管理，要求建立严格的管理制度，包括进出人员证件查验制度、外来人员入校登记制度、会客制度、车辆准入放行制度、物品出入查验制度、值班巡逻制度，确保校园不出现安全问题。一位副主任专门承包学生宿舍的管理，要求严把宿舍进出关，加强值班巡逻，加强用电管理，注意防火防盗，确保学生在宿舍内不出现安全问题。一位副主任专门承包学生上下楼梯的安全管理，确保上下楼梯要缓上缓下，靠右慢行，坚决杜绝出现拥堵踩踏事件。一位副主任专门承包学生的考勤管理，确保对学生出勤情况了如指掌；如果发现学生迟到、旷课现象，一定要查明原因，杜绝学生无故外出等现象发生。
2. 德育处将特殊时间段值班工作承包到人。学校发生安全事故一般在特殊时间段，因为特殊时间段往往是管理的空档。我们将易发生安全问题的几个时间段，承包给责任心特别强的德育处领导和班主任负责。具体做法是：
（1）早上“督”——由一名德育处主任负责，带领各班主任进行督查，承包负责早上5：50至6：50期间的安全工作；
（2）中午管、下午看（“看住”的“看”）、晚上检——由一名德育处主任负责，带领五位班主任对校园进行检查，对学生进行看管，承包负责三个时间段（中午12：00至下午2：00、下午第三节课下课至晚自习预备铃响、晚自习后至22：30）的安全工作；
（3）夜里巡——每晚由一名德育处主任牵头，带领一位班主任和四名宿舍管理员，夜住学生宿舍，对宿舍进行巡查，承包负责22：30至次日早5：50期间的宿舍安全工作。
3. 德育处将重点区域的安全工作承包给有关责任人。例如门口的管理承包给保安，宿舍的管理承包给宿舍科科长，微机室等地方的看管承包给一名责任心特别强的职工（要求夜里住在微机室，不睡觉，经常巡查），食堂的看管承包给膳食科长。这样，就能保证学校重要区域的安全工作，不出现重大财产的被盗或其它安全事情的发生。
学校办公室安全责任状 第5篇
标责任状
（2014年度）
为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产管理基本方针和“全员参与、齐抓共管”的知道思想，层层落实安全生产责任制，严格执行国家、行业及集团有关安全生产发面的法律、法规、标准、制度，按照“谁主管，谁负责”的原则和集团三级管理体系的要求，现向通河奥德燃气有限公司综合办公室下达2014年度安全生产管理指标及要求。
第一条 安全管理控制指标
1、无特、重大责任性事故发生，其他安全事故发生频次比上年下降50%；
2、因安全事故造成的实际损失（除索赔外，由财务列支的金额）比上年下降80%；
3、按照集团《安全生产事故管理制度》之要求，按时处理发生的安全生产事故，事故处理率达到95%；
4、事故上报率100%，无“虚报、瞒报、迟报”等现象；
5、燃气管线遭第三方破坏事故百公里管线不大于1起。
第二条 安全管理要求
1、经常对职员进行法制教育，增强职员的法制意识。
2、制订各种具体的安全防范规定，加强日常管理，不给犯罪分子以可乘之机。
3、在公司易发生盗窃案件的部位，装置监控器、防盗报警器等安全防范设备。
4、积极配合综合办做好职员的思想品德考察工作，以保证职员队伍的纯洁。如发现有不适合的人员，应按有关规定进行调换或辞退。
5、值班人员要加强日常巡查工作，如发现可疑的人和事要及时报告。
6、人员来访须进行登记，先电话通知被访部门或个人，并由被访部门或个人引领来访人员入内。无明确被访对象的来访人员，原则上不予接待，特殊情况下，须报请综合办同意。未经许可，不得允许外来人员进入工作区域。
7、员工携带大件物品进入或离开公司．进行登记，注明携带人姓名、物品名称、进出时间、事由并由经办人签字，必要时须出具部门负责人签字的放行条。
8、公司员工坚持佩戴工作卡上班的制度。
9、公司及个人财物不能随便乱放，重要文件及贵重物品必须锁好，车辆停放时应采取必要的防盗措施。
10、最后一人离开办公房间时须关门上锁并关闭各种电源，各办公房间一律不许自配钥匙，如因工作需要配置钥匙者须经综合办同意，由行政人员统一配置并进行领用登记，个人之间不得私自转交，离职时须交回钥匙。
11、值班人员下班时须与值宿人员进行交接，并做好交接记录，失职人员除须赔偿所造成的损失外，公司将视情节轻重予以处罚。
12、值班人员须对办公区域进行例行检查，及时关闭公司各办公室等场所的灯光及其它设备的电源。关门上锁前须再次巡视办公区域，检查各部门安全防范情况，发现有违反本制度规定者须及时消除安全隐患并予以记录追究。
13、一旦发生安全事故，当事人须保持冷静、及时采取相应措施进行处理，以防损失扩大，并第一时间内上报。综合办负责人及公司经理有责任进行调查、如确属重大安全事故，需速报公安机关备案侦破。确保落实本部门内的安全防范措施。
14、综合办须提前做好节假日期间值班人员及值班工作安排。切断除交换机、传真机、报警系统以外的所有电源。值班人员须定时检查门窗是否锁好，封门条是否按要求粘贴好。
15、按时交接班，接班人员应提前10分钟到达岗位，如接班人员有特殊情况未到达前，当班人员不准离开岗位。
16、接班人员要详细了解上一班的执班情况和当班应注意的事项。
17、交班人员应将当班时发现的情况、发生的问题、处理情况及注意事项向接班人员交代清楚。
18、当班人员发现的情况要及时处理，不能移交给下一班的事情要继续在岗处理完毕，接班人应协助完成。
19、接班人员应注意检查岗位范围内的物品、设施和器械装备等，发现异常情况应立即处理。
第三条 本“责任状”未尽事宜按照集团及区域下发的相关制度执行。
第四条 本“责任状”由通河奥德燃气有限公司经理负责解释。第五条 本“责任状”有效期为2014年1月1日至2014年12月31日
第六条 本“责任状”一式两份，公司经理和部门负责人各持一份。
公司经理（签字）：
部门负责人（签字）：
办公室安全责任书 第6篇
办公室安全责任书1
为加强总承包部安全生产的管理，防止和减少各种事故的发生，保障施工生产人员在劳动生产过程中的安全，建立良好的施工生产环境和安全工作条件，预防伤亡、职业病、职业中毒事故的发生，保持和提高劳动者持久的劳动能力，促进各项生产工作安全正常开展，特签订20xx安全责任书。
一、总包部安全目标
1、不发生重大及以上安全责任事故或其他性质严重、社会影响较大的安全事故，不发生事故瞒报、谎报、拖延不报行为；
2、不发生重大及以上的分包商生产性责任事故、负主责的重大及以上交通事故、负管理责任的重大及以上建设项目地质灾害；
3、不发生因工程勘测设计原因造成的较大及以上安全生产事故；
4、不发生电力生产、运营期间生产性死亡责任事故，不发生一般及以上电力安全事故；
5、不发生直接经济损失200万元以上的设备事故、直接经济损失50万元以上的火灾事故；
6、员工（包括分包商员工）岗前安全培训、操作技能培训率100%；
7、在规定时间内安全生产隐患整改（控制）率100%；
8、危险性较大分部、分项工程专项安全技术措施编制、审批、交底率100%。
二、部门安全管理职责
1、负责总承包部的公务车辆交通安全管理；
2、负责本部生活办公区域消防、用电安全及治安管理；
3、负责员工食堂卫生及饮用水安全管理；
4、负责员工食堂炊事人员健康体检；
5、协助组织安全学习、安全宣传及安全生产会议；
6、负责安全生产管理信息系统的建设、运维和技术保障工作；
7、负责文明施工策划及实施。
三、考核、奖罚
以部门履责为基础，按照总承包部《安全生产考核管理制度》进行考核、评定，经安委会研究对部门及责任人进行奖罚。
四、附则
1、责任书一式两份，双方各执一份。
2、此责任书由总承包部安全环保部负责解释。
总承包部：
部门：
年 月 日
办公室安全责任书2
为贯彻国家安全生产法律、法规和政策，落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，按照“谁主管、谁负责”的原则，不断强化“没有不可预防的事故”的安全理念，促进安全生产保障能力持续增强，提高项目部总体安全生产水平，确保项目部全年施工安全生产，特制定《20xx办公室安全目标责任书》。
一、安全生产目标
负责管理后勤部门安全管理，负责办公区用电用火安全，防止各类电气及火灾事故发生；负责项目部设备设施安全，加强内部管理，提高办公室人员安全防范的责任意识。负责工具车辆的安全管理，全年不发生交通责任事故，全年交通无人员伤亡事故。
二、安全生产工作要求
1、教育本部门职员提高安全生产责任意识。
2、学习熟悉安全技术规范，遵守国家法令，执行上级部门关于环境卫生、节能降耗等方面的有关规定。
3、采购办公用品应保证产品质量，决不能以疵充好和伪劣产品采购入库。
4、严格监督伙房管理人员采购的食品，应保证新鲜，不允许购买腐败、变质食品，谨防病从口入，卖饭时不能用手拿食物，炊事员着装要整齐，干净，应保证就餐者的身心健康。保证炊事员持健康证上岗。
5、保证食堂内、外和餐厅的环境卫生，每天定期清扫，使员工有一个好的就餐环境。
6、生、熟案板要分开，饭菜要多样化，价格要合理，做到让大多数员工满意。
7，定期疏通排水沟，保证排水沟畅通无阻，使各种废水顺利排放。
8、洗手间要保持清洁，便池要每天定期清洗，化粪池要定期清理。
9、营区院内每天要注意清扫，保持干净、整洁，院内花草、树木要经常浇水。
10、严格执行职业安全健康环境管理体系程序文件，各种内业资料整理规范，归档管理。
11、及时为农民工办理工伤保险，使全员参加工伤保险，做到不漏报。
12、减尘降噪，废弃物达标排放，保护生态环境。
三、责任形式
1、部门负责人和项目经理签订本责任书
2、部门负责人向项目部缴纳安全抵押金
四、考核办法
按照局和项目部安全生产管理目标和管理制度进行考核。
五、奖惩办法
1、参照《工程局安全责任考核奖励制度》有关规定进行奖罚。
2、对所缴纳安全生产风险抵押金按比例进行奖罚。奖励主体为部门第一责任人。
3、当年不发生本部门范围内的重大安全责任事故，以部门日常安全隐患整改情况及安全控制情况，作为本部门评先的综合依据，被评为安全先进部门的，项目部通报表彰，并进行奖励。
4、凡当年发生本部门范围内的安全责任事故，依据项目部安全主管部门的处理意见对部门负责人实施处理，取消评选资格，记入目标考核。
5、凡当年发生本部门范围内的安全责任事故，部门负责人及部门职员的年终奖金将受到一定程度的影响。
6、在半年之内不发生本部门范围内的安全责任事故，部门负责人将受到适当的奖励。
六、本责任书从20xx年1月1日起至20xx年12月31日止，期限一年
项目经理：部门负责人：
20xx年XX月XX日20xx年XX月XX日
办公室安全责任书3
为了明确办公室员工在消防、安全方面的责任和义务，确保酒店正常经营，部门应严格按照酒店安全管理规定和规章制度，按照“谁主管、谁负责”的原则，特制定本责任书。
1.加强部门员工自身安全教育。
2.负责制订酒店消防、安全培训计划，制订酒店消防、安全管理制度，并负责各项制度的指导、监督和落实，对酒店公共安全负责。
3.坚守岗位，不私自离岗、串岗，时常巡视，检查责任区域，及时发现不安全隐患。
4.消防室工作人员应每天检查酒店消防设备正常运转情况。发现设施、设备异常应及时报告部门负责人。
5.酒店夜间巡逻保安若不能按规定对酒店仔细彻底巡查，不按规定巡查而发生盗窃、火灾等事故，巡逻保安负主要责任。
6.酒店发生盗情或火情，保安接警后应及时赶到现场，根据情况做出相应处理。
7.负责监督厨房食品卫生安全制度，杜绝腐烂变质物品进入厨房，保证酒店客人及员工的饮食健康。
8.负责员工生活区内的消防、安全管理，完善各项安全制度，杜绝一切事故的发生。
9.部门负责人在工作中应严格要求本部门员工，若因督导不严，管理不到位，发生有关责任及消防安全事故，部门负责人为第一责任人。除按酒店有关制度进行处理外，触犯法律的由司法部门依法追究责任。
10.本责任书有效期从20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止。
11.本责任书壹式贰份，双方各持壹份，同具法律效力。如有变动及时更改。
酒店法人签字:(或盖章)
部门负责人签字:
办公室安全责任书4
为实现公司安全生产目标，确保公司职工在生产经营中的人身安全和设备安全，进一步提高全公司安全生产管理水平，创建良好安全生产工作环境，现签订安全生产目标责任书如下：
安全管理：
落实公司安全生产方针和安全生产目标。落实公司“以人为本，安全第一”的方针。确保安全标准化方针、目标实现。督促、检查部门安全作业标准化的有效实施，对部门安全生产控制效果进行评价，并及时采取预防控制措施；避免发生安全事故发生，实现部门安全生产。
控制目标：
1．经营活动中人身轻伤损失一个工作日的事故控制在1起、重伤事故频率为0、死亡事故为0；
2．控制未遂事故和异常事件发生；
3．消防工作达到区消防局标准，火灾事故为0；危险化学品泄漏事故为0；
4．因工作失误造成公司财产损失500元以上1000元以下的事故的不超过1起；
5．不发生道路交通机动车辆（包括公司内）重伤、死亡事故。
工作目标：
1．有效运行《安全标准化规范》各项要素；
2．制定完成安全目标工作措施与计划；
3．督促、检查本部门物品存储、运输过程管理，对归属本部门管理的设施使用与维护效果进行评价，并及时采取预防控制措施；避免经营安全事故发生，实现公司安全生产。
4．抓好本部门安全职责到位，并带动各级人员安全责任制的落实。按照有关规定进行严格考核，做到奖惩兑现。要定期向公司安全生产领导小组汇报部门安全责任制到位情况并接受监督检查；
5．加强对本部门员工的安全教育和法规教育及安全技术培训工作，坚持每周一次安全活动、积极参加公司组织的各项安全活动；
6．严格执行操作规程，避免意外事故发生；
7．加强对所属仓库的防火、防雷、防静电管理；
8．按规定要求上报事故或未遂事故；
9．严格执行有关安全生产法律法规和制度；在企业新建、改建、扩建和技术改造时，应认真执行安全生产三同时“制度和规定；
10．强化企业安全文化，不断提高服务安全生产的意识；
11．进一步完善反违章违纪机制，深化开展反违章违纪行为，对违章违纪者按有关规定进行处罚，并进行安全警戒教育或待岗；
12．切实抓好整改计划的落实，并把整改计划落实情况纳入奖惩考核中去；
13．对购入的材料、包装、设施、配件等质量必须符合国家标准要求，有特殊安全性能要求的应按规定要求采购，材料存储符合要求。
奖惩规定：
1．奖惩标准及具体实施办法按照公司《安全生产奖惩规定》执行。
2．安全生产奖励实行利益共享、风险共担分配模式，要根据每个人承担的责任确定其奖金分配数额，处罚也要根据责任和公司有关规定执行。
责任人：xxx
20xx年xx月xx日
办公室安全责任书5
1、协助学校党政领导专门处理各种事务性工作，负责学校办公室工作和办公室工作的安全。
2、根据上级部门的要求和学校工作部署，在办公室工作计划中制定相关的安全教育、安全管理计划，实行安全工作责任制和安全事故问责制。
3、根据学校工作部署，认真贯彻执行党的方针、政策，严守秘密，及时消除办公室工作的安全隐患。
4、开展文件的签收、处理、整理装订的安全管理、安全保护工作，禁止文件非行政程序上送下达。
5、开展办公室工作过程中的安全教育、安全管理和安全保护工作，制订安全预案，落实责任人，及时向相关教师、所管功能处室人员发出工作整改、隐患消除的指令，督办相关工作。将所管功能处室人员的日常工作安全质量评价列入部门考核系统。
6、严格按照校长关于做好文件起草的要求，开展文件起草安全管理工作，禁止文件内容外泄，杜绝文件起草工作责任事故的发生。
7、严格按照校长关于做好印章保管、证明出具、档案保存的工作要求，开展学校公章、证明出具的安全管理工作，杜绝公章加盖、证明出具、档案保存的责任事故发生。
8、开展本部门消防工作，做好本部门办公室及所管功能处室的硬件安全管理、安全保护，杜绝本部门办公室及所管功能处室门窗水电等硬件方面的责任事故。
9、建立健全各项安全管理制度、安全工作职责、安全操作规程。各类资料进入档案室，必须严格登记制度、借还制度，机密资料、人事档案严防丢失、严防泄密事件的发生。
10、要加强档案室防火、防盗、防潮、防光、防虫、防鼠、防尘的管理，以维护珍贵档案资料的安全。
11.对打印机要严格管理，加强安全意识，不得接受私人特别是非法宣传的打印件。严格登记打印签字手续。
12、配合学校有关部门开展学校应急工作。认真贯彻校长的安全工作指示，按时按量按质完成校长布置的其他安全工作任务。
13、建立部门安全工作档案，逐步完善安全工作台帐制度。 14、本责任书包括学校综治、平安校园创建管理目标。
15、本责任状一式参份，责任状签订双方各执壹份，学校存栏一份，有效期一年。
学校(盖章)：校长签字：
办公室主任签字：
年月日
办公室安全责任书6
建筑工程安全质量工作责任书
为加强我公司建筑工程施工现场安全、文明施工管理，认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，严格执行建设部建筑安全检查标准JGJ59—99和“建筑工地文明施工标准”等安全生产法规，确保施工安全及质量达到合同及有关规范要求，本公司特制订并与各项目负责人（承包人）签订该建筑工程安全质量工作责任书。
一、工程概况
（一）工程名称：
（二）工程地点：
（三）工程内容：
（四）开工时间：年月日；竣工时间：年月日。
（五）工程造价：
（六）建筑面积：
（七）项目负责人（承包人）：
二、项目负责人（承包人）职责
项目负责人（承包人）是受公司委托在工程项目上的代表人，是对工程项目施工过程全面负责的项目管理者，是施工项目安全质量管理的第一责任人；项目负责人（承包人）必须全面贯彻和执行各种安全劳保及有关质量的政策、法规、制度，落实各项安全防护措施和质量保障措施，并对施工过程及工程保修期内出现的安全、质量事故负直接的领导责任和管理责任，对由此引起的法律纠纷负无限连带责任。
（一）项目负责人（承包人）的质量管理职责：
1、确保组织机构健全，管理人员持证上岗，确保公司的质量体系标准能有效运行。
2、坚持按图纸施工，按要求用料，严格把好工程质量关，保证施工质量，争创样板工程
3、加强质量检查和动态控制，落实专人跟班管理，及时发现质量问题，及时上报解决处理。
4、科学安排工程进度计划，加强工效管理，不因追赶工期而降低施工质量。
5、积极配合公司及各主管部门的质量检查，落实质量保障措施。
（二）项目负责人（承包人）的安全管理职责：
1、负责项目安全管理小组的主持、召集工作。带领项目全体职工认真遵守施工安全管理规定，组织落实安全技术措施、防护措施及防火、防暴、防盗、防破坏等安全措施，做好季节性劳动保护及自然灾害的安全防范工作。
2、加强施工场地人员、车辆出入的安全管理。
3、科学合理安排现场施工作业，不违章指挥和盲目管理。
4、经常组织内部安全自查自检工作，及时消除事故隐患，坚决制止违章作业。坚持每天组织一次安全检查，每周进行一次安全工作小结，每月召开一次安全例会。
5、坚持对职工进行经常性的安全教育和宣传，切实提高施工现场人员的安全防护意识。
6、严禁酒后上岗及疲劳作业，禁止带有可能影响安全工作的情绪或有关疾病、禁忌症的人员进入施工场地。
7、严格执行各种项目的安全审批、验收制度和安全交底制度，建立健全原始记录及安全工作档案。
8、组织开展安全劳动竞赛和达标活动，创造良好安全作业氛围。
9、发生伤亡事故要组织抢救、立即上报及保护好现场，并协助有关部门进行事故调查，认真分析事故原因，总结经验教训，并制定和落实改进措施。
10、维护安全人员行使职责权利，大力支持安全人员工作。
三、工程质量的目标管理及奖罚：
1、工程质量合格率必须达到100%，并符合合同规定的质量验收要求。
2、工程竣工质量被评定为合格，经建设单位验收通过者，不予奖罚；若工程质量验收不合格的，则除按要求负责补救处理外，并承担合同约定的经济责任；公司将按工程造价0.5%给予罚款。
3、在质量大检查中给予通报批评者，给予伍万元的处罚。
4、工程在施工过程中或保修期内出现质量事故，经核实属施工方责任的，该工程项目项目负责人（承包人）除必须承担一切经济、法律责任外，公司将根据实际影响情况，按工程造价0.5%～2.0%给予罚款。
四、安全工作的目标管理与奖罚：
1、安全管理机构、制度健全，施工现场各类安全警示标志设置合理、规范。
2、项目负责人（承包人）必须与班（组）签订建筑安全生产工作目标责任书，配备相应的安全监督管理人员和建立安全制度，建立健全安全生产教育培训制度，严格持证上岗。进场施工人员接受三级安全教育要达到100%，特种作业人员持证上岗者达100%。
3、机械设备损坏率控制在1%以内。
4、工程安全及文明施工达标合格以上，工程竣工评价合格以上。
5、年负伤率控制在30‰以内。
6、杜绝各类死亡事故、重伤事故、火灾事故发生。
7、如发生伤亡事故，一切经济费用和法律责任均由项目负责人（承包人）全部负责承担，除此以外公司将根据实际影响情况，按工程造价0。5%～2%给予处罚。
8、安全工作达不到本条款
1、2、3、4项标准者，给予罚款壹万元；因管理不善、指挥不当或安全防护措施不落实而发生工程安全事故者，该项目负责人（承包人）必须负直接领导责任及承担相应的经济损失或法律责任。
9、若发生重大伤亡、火灾等事故要及时报告并采取有力措施抢救。拖延或隐瞒不报者按有关法律法规处罚。
五、本责任书未尽事宜按《中华人民共和国建筑法》以及有关建筑工程安全、质量管理法规、条例执行。
六、本责任书与《工程承包合同》的内容一并使用，方能具有法律效力。
七、本责任书一式两份，双方各执一份，自签订之日起生效至工程竣工、质量安全合格并取得竣工备案登记证时止。
责任书发出人：项目项目负责人（承包人）签字：
发出单位（盖章）：身份证号码：
办公室安全责任书7
为深入贯彻“安全第一，预防为主”的方针，落实各级消防安全教育进学校文件精神，强化学校消防安全责任，提高消防安全意识，认真做好学校消防安全工作，避免安全事故发生，确保学校正常的教育教学秩序，特制定本责任书。
一、责任对象：各办公室负责人
二、主要责任：
(1)负责本教研组或办公室的消防安全管理。
(2)经常检查办公室内的供电线路、电器、照明灯具，发现安全隐患及时处理或报告。
(3)对办公室人员加强安全，尤其是消防安全教育，提高其消防意识和防火能力。
(4)不准将易燃易爆物带进各办公室。
(5)下班时关好热水器、电脑，关好灯具、门窗。
(6)冬天不得用取暖器和明火在室内取暖。
校长(签字)：
总务主任(签字)：
责任人：
办公室安全责任书8
为贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》及相关安全法律、法规，进一步完善安全生产管理规章制度，层层落实安全生产责任，切实抓好公司内部的各项安全管理工作，保障安全生产顺利进行，特签订本责任书。
一、办公室岗位职责：
1、建立岗位责任制，明确职责，提高工作效率。
2、负责公司办公楼的安全管理工作，确保安全设施完好率100%。
3、负责公司车辆安全管理工作，确保人身伤亡率为0。
4、负责协调公司安全部门对员工安全培训和新职工入厂安全教育工作。做好员工的调动登记和安全再教育的管理工作。
5、按时做好各项社会保险交纳工作，确保交纳率100%。
6、做好公司作息时间表，安排节假日放假期间公司领导值班时间表。
7、做好工伤事故的调查、申报和处理工作。
8、完成领导交办的临时性安全方面的工作。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本部门的安全管理负直接领导责任，必须自觉遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本部门全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位。
4、参加安全生产专题会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、按时参加公司安全综合检查，做到有检查、有整改，记录全。
6、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
7、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
8、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
9、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
10、严格执行公司安全生产各项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、本责任书一式二份。由公司安全生产委员会和责任人各执一份。
四、本责任书自签字之日起执行。
甲方（盖章）：乙方（责任人）：
法定代表人：乙方身份证号码：
年月日年月日
办公室安全责任书9
根据《安全生产法》、《消防法》、《道路交通安全法》、《烟草系统特大、重大安全事故行政责任追究的规定》等法律规章，为落实安全生产主体责任和监督管理责任，实行本岗位与安全管理“一岗双责”，切实将“谁主管、谁负责”、“谁在岗，谁有责”的安全管理原则落实到实处，杜绝重、特大事故，减少一般事故，确保××烟草分公司实现安全发展，签订本责任书。
一、考核控制指标
(一)消防安全：无火灾事故。
(二)生产安全：无生产死亡事故、重伤事故;无职工群体性中毒事故;无设备重大事故;无轻伤事故;固体废弃物(电子产品)处置符合要求。
(三)交通安全：无特大交通事故;无负次责(含次责)以上重大交通事故。
(四)治安安全：无重(特)大被盗案件;治安综合治理达标。
(五)特殊工种：持证上岗率达100%。
(六)安全教育：每月召开1次安全会议，每月召开1次驾驶员培训会议;按时参加消防演练;对新进员工进行岗前安全培训。
(七)安防建设：完成县局分公司安防设施建设招标相关工作。
(八)6S管理：所有工作现场符合6S管理要求。
二、办公室部门主要负责人安全工作职责
(一)认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和国家相关政策、法规、条例和行业有关制度、规定，确保部门员工远离黄、赌、毒。
(二)负责组织安排本局(分公司)办公楼的安全管理工作，定期开展安全监督检查，及时解决、上报发现的安全隐患。
(三)负责组织安排本局(分公司)办公楼特种设备的使用、维护，并确保特种作业人员持证上岗工作。
(四)组织制定食堂安全管理办法、并监督执行;
(五)负责本局(分公司)车辆和驾驶员管理，定期开展车辆检查和维护;制定车辆和驾驶管理办法，并组织实施;
(六)负责本局(分公司)印章和档案安全管理工作;
(七)组织开展本部门员工安全教育培训，每月组织一次驾驶员安全教育培训。
(八)逐级落实安全工作责任制，与部门员工签订《安全、环境目标责任书》，确保组织、制度、安全管理的落实。
(九)负责职业健康安全管理体系的持续改进和有效运行，年内接受1次体系管理评审。
(十)负责组织每月召开一次安全会议，每月亲自带队组织安全检查1次。
(十一)负责及时组织20xx年安全基础设施规划建设项目的招投标相关工作。
(十二)负责配置一名兼职安全管理员。
(十三)负责网络运行安全，负责检查网络与系统运行，并组织维护。
(十四)严格执行县局(分公司)要求，完成县局(分公司)和地方政府安全工作任务，确保安全考核控制目标实现。
三、评价考核
(一)县局(分公司)安委会在日常监督评价的基础上，年末按照《贵州省烟草商业安全工作管理评价办法》，对本责任书的执行情况进行一次全面评审考核并兑现奖励。
(二)设立安全专项奖金，把安全工作与部门安全工作挂钩，实行安全工作追究制度及重、特大责任事故(案件)一票否决制度。
(三)职业健康安全管理体系评审达标，并全面实现控制指标的部门为安全管理工作达标部门。
出现下列情况之一者，视为本部门安全管理工作不达标：未按行业要求实施和有效运行职业健康安全管理体系;未执行建设项目安全设施“三同时”要求;未及时组织20xx年安全基础设施规划建设项目的招投标相关工作;未实现考核控制指标的;发生事故隐瞒不报的。
四、奖惩
(一)奖励
1.经考核被评为县局(分公司)安全工作先进部门，发给部门奖牌，发给部门奖金20xx元。
2.经部门推荐，由安监部门审定。被评为县局安全生产先进个人的，颁发安全生产先进个人证书，发给奖金1000元。
3.经考核安全工作达标的部门：所有员工按岗位系数×1000元发给安全生产奖励。
4.凡部门安全工作达标后，对部门安全员另行再奖励(烟叶站1500元;卷烟营销、专卖办、物流1000元;机关800元)。
(二)处罚
1.经考核为安全工作不达标、不到位的部门，取消全员安全工作达标奖金，取消安全员奖励。
2.对发生重、特大安全责任事故(案件)的，实行安全工作一票否决制度。即否决第一责任人、责任人的绩效工资和绩效奖励，否决当年与次年单位评先资格，否决当年相关责任人个人评先及晋升资格，同时依照法规追究相应责任。按照“四不放过”原则，由县局(分公司)按照管理权限逐级处理相关责任人，并依照法规追究事故责任人的责任。
(三)其他
1.对于事故发生后，能及时抢救，减少损失，认识好，整改措施有力的，可以从轻处罚;
2.对于隐瞒不报或以大报小，以多报少和不按规定时限和程序上报的，从重处罚;
3.本责任人如有变动，由继任人履行其职责，责任书继续有效;
4.本责任书一式两份，县局(分公司)及责任部门各执一份;
5.本责任书从签订之日起生效至下一次安全责任书签订之日自然失效;
6.本责任书由县局(分公司)安全生产委员会办公室负责解释。
×××分公司 ×××分公司办公室
安全责任人： 安全责任人：
二○xx年 月 日
办公室安全责任书10
为加强学校安全工作要求，根据有关法律法规，按照“分级管理、分级负责、谁主管、谁负责”的管理体制，堵绝或减少危险事故的发生，特与办公室制订本目标责任书：
1.会同有关处室负责学校安全宣传工作；负责本部门安全工作；负责学校安全教育和演练活动的讲话、录像等资料收集整理工作；负责学校信息沟通、信息公开、新闻发布及媒体采访等事宜。
2.协助学校领导贯彻上级有关安全工作的指示，及时转发上级和有关部门的安全工作文件、资料。做好学校安全会议记录，对安全部门的有关材料，及时组织汇审、打印、下发。
3.负责对临时来校参观学习、办事人员的安全教育。
4.搞好所管辖单位的安全工作，制订和健全安全工作责任制和规章制度。
5.在安排、总结工作时，同时安排、总结安全工作。
6.建立健全本部门的安全职责、规章制度及各种安全管理制度和安全操作规程。
7.负责本部门的安全工作，组织安全检查、安全教育和隐患整改。
8.负责本部门所属电开水器、电气设备及其他设备的安全管理。
9.组织本部门事故调查、处理、统计上报工作。
10.完成安全领导小组安排的其它安全工作。
校长（签字）：
办公室主任（签字）：
五莲县实验学校
年月日
办公室安全责任书11
**公司办公室目标责任书 为了加速**公司的发展，全面开拓经营市场，认真执行职代会中提出的全员入市的号召精神，加强本部门的工作作风和工作管理，提高办公室工作人员的工作积极性，增强服务意识，特制定办公室二***年目标责任书如下：
一、人员定编 办公室定编6人。(其中管理人员3人，工人3人)
二、工作责任
㈠ 负责行政、党委的年报工作计划和工作总结的编写，文件的起草、编号、打印，上级有关文书的处理，及时做好上传下达并督促落实。
㈡ 负责行政、党委工作会议的会务工作和会议记录。
㈢ 负责**公司的档案管理和印鉴管理。 ㈣ 负责本单位的干部管理、职工教育、“五大员”培训、技术职称的申报工作。
㈤、做好内部单位的治安保卫、防火、防盗和武装民兵工作，配合领导和相关部门做好内部的稳定工作。
㈥ 做好女工工作和计划生育工作。
㈦ 负责办公用品的购置、发放，节约办公费用的开支，做好报刊信件的收发和车辆的管理工作。
㈧ 完成领导交办的临时性的工作。
三、目标责任
㈠ 全员入市，积极承揽施工任务，根据承揽任务的情况在年底考核考评中，将与30%的效益补发工资直接兑现，全年办公室承揽施工任务不低于300万元。
㈡ 加强职业道德建设，不断改进工作方法，提高工作效率，各项本职工作的完成情况、工作态度、工作业绩与本的70%效益工资直接挂勾。
以上目标管理自2***年1月1日起实施。
**公司办公室 二***年*月*日
办公室安全责任书12
为了加强中心学校的安全管理，保障财产安全，认真贯彻 “安全第一，预防为主”的方针,牢固树立 “隐患自查、风险自提、责任自负”的安全管理理念，杜绝各办公室安全责任事故的发生，特制定本责任书。
一、责任对象 ：中心学校各办公室工作人员。
二、管理工作目标：
贯彻国家有关安全的法律法规和方针政策，增强安全防范意识，及时排除安全隐患，防止事故发生，确保财产安全和文件资料的保密。
三、原则 ：
积极预防、依法管理，排除隐患、常抓不懈，责任到人、各负其责。
四、主要任务：
1、各办公室人员要牢固树立“安全第一”的思想观念，定期对办公室的门窗、电器、用电线路进行维护、检查，做到常抓不懈。
2、各办公室每天上下班，注意电源的开关，下班以后，检查电源开关是否关闭，门窗是否关好。
3、值日下班时，检查各办公室是否关好，铁门是否锁上。
4、各办公室人员负责自己所分管工作的资料、文件的保密，
5、健全安全工作管理机制，完善相关安全管理制度，建立“一日安全常规”及安全工作督查、考核。
6、认真学习、贯彻《消防法》，重视消防安全工作，做好好防火、防盗工作。积极配合消防部门定期对中心学校的消防工作进行排查。
7、严格安全事故上报制度，发生安全事故要立即按程序上报，并采取有效措施控制事态发展，查明事故的`原因，不得谎报、瞒报。所有办公人员必须保持24小开机，确保信息畅通。
五、管理责任
各办公室人员是本室安全的第一责任人，负责本办公室的安全防范工作，如因失误造成校产、文件资料或其他直接经济损失，由本室工作人员全全负责。
六、奖惩办法
学校对认真履行职责，在安全管理工作中做出显著成绩人员给予表彰奖励；对未认真履行职责，导致发生安全责任事故的，实行安全工作“一票否决”制度，并给予通报批评和相应的经济处罚；对因玩忽职守、失职、渎职而造成安全责任事故的严肃查处。
管理单位：责任单位：
负责人：责任人：
20xx年月日 20xx年月日
办公室安全责任书13
为了全面贯彻落实《中小学校岗位安全工作指南》等文件精神，进一步强化责任，全力做好我校的安全稳定工作，按照“一岗双责”的工作要求，特制订办公室主任安全工作责任书。
1.会同有关处室负责学校安全宣传工作。
2.负责本部门安全工作。
3.负责学校安全教育和演练活动的讲话、录像等资料收集整理工作。
4.负责全校信息沟通、信息公开、新闻发布及媒体采访等事宜。
5.完成领导小组交办的其它安全工作。
办公室主任要对自己负责的安全工作负责，切实将上述工作完成好，对因失职、渎职造成安全责任事故，按照有关规定追究其责任。
本责任书一式两份，办公室主任和学校各保存一份。自签字之日起生效。有效期自20xx年8月到20xx年7月。
学校校长(签名): 学校(公章)：
主任(签名): 20xx年8月29日
办公室安全责任书14
为了认真贯彻”安全第一、预防为主、综合治理”的方针，根据“管生产必须管安全”的原则，积极预防生产安全事故发生，保障职工生命安全与身心健康，创造和谐、安全、文明的施工环境，确保我部承担的工程任务优质、高效的顺利完成，特制定以下责任条款，共同遵守。
甲方:常溧高速公路CL-4标项目经理部
乙方:
一、责任目标
(一)安全管理目标: 全力遏制人身伤亡事故
科学防范重大机械事故
保障全体员工身心健康
实现最佳健康安全状态
(二)安全管理指标:
不发生事故瞒报、谎报、拖延不报行为;不发生较大及较大以上的安全责任事故或其他性质严重、社会影响较大的生产安全事故;员工岗前安全培训、操作技能培训100%;在规定的时间内安全生产隐患整改率100%。
(三)安全工作目标:省级示范工地”。总体目标分值内业(表1)为86-88分; 外业(表1)分值86-88;外业(表2)分值90-92左右;总体目标分值在86-88。
二、甲方责任
1、严格遵守国家有关安全生产的法律法规及公司各项安全生产管理制度。
2、按照“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“管生产必须管安全”的原则进行安全生产管理，做到生产与安全工作同时计划、布置、检查、总结和评比。
3、执行安全生产技术措施，加强安全生产防护用品、防护设施的投入和运用。
4、督促使用好劳动保护用品。
5、负责项目部所有职工(包括劳务员工)的安全教育培训工作和送培工作。
6、定期召开安全生产会议，搞好安全生产活动。
7、定期(每月不少于一次)组织安全检查，纠正违章作业，落实整改措施，消除事故隐患。
8、抓好施工现场安全文明建设，积极开展文明工地、安全达标的创建活动。
9、现场发生事故应立即上报并立即抢救伤员、保护现场，严格执行事故报告制度和处理办法。
10、组织安全生产责任制的考核工作。
三、乙方职责
1、在项目经理的领导下，负责项目部办公室领导工作，贯彻落实国家、交通部和上级安全工作有关规定，对办公室与安全生产、劳动保护有关的工作负责。
2、负责组织本标段安全生产法律法规、上级有关方针政策规定的宣传和安全生产工作情况的宣传报道工作，以及配合安全、质量部做好安全专项活动、安全生产知识宣传工作。
3、负责组织项目部安全生产工作会议会务工作。
4、参与项目部“平安示范工地”建设工作，负责组织创建工作的策划和实施。
5、负责项目部教育培训管理工作，组织做好汇总编制、上报下发教育培训计划，委外安全培训考核取证，以及培训相关记录与证书管理工作，会同安全科组织实施安全教育培训。督促现场单位做好教育培训、考核取证工作。
6、负责组织做好项目部办公区、生活区治安保卫、卫生防疫、用电消防安全和项目部车辆交通安全等工作，检查、督促现场单位做好办公区、生活区相关工作，发现问题及时妥善处理，防止相关事件、事故的发生。
7、参加项目部安全大检查、季节性专项安全检查，对检查发现的办公区、生活区安全问题，负责组织制订处理措施，并督促落实。
8、负责对外来临时学习、参观人员进行安全注意事项教育，并提供适当的安全防护用品。
9、参加项目部突发事件和事故现场应急救援，及时传达上级指令，组织提供通信设备、交通工具等应急救援设备器械。按有关规定，参与安全事故的调查分析处理工作。
四、考核与奖惩
根据项目部《安全生产目标考核奖惩制度》来进行考核。
五、责任书生效和期限规定
本责任书一式两份，项目部一份，总工一份。双方签字后生效。
甲方(签字): 乙方(签字):
常溧高速公路CL-4标项目经理部
办公室员工安全责任书2
为了进一步加强学校安全保卫工作，保障广大师生的生命安全及财产不受损害，维护学校良好的育人环境。根据上级教育行政主管部门安全会议的精神，结合学校实际，特与校办公室主任签订本责任书。
办公室主任责任:
1、办公室主任具体负责办公室安全工作方面的实施。
2、承办上级办公部门交办的事项，校长交办的事项;督促学校领导层的集体决策，各职能部门有关事项的落实情况。
3、处理办公室日常工作，管理教职工缺勤，做好学校工作“大事记”，做好学校信息报送。
4、为学校领导和教师的事务服务，督促有关人员及时上缴有时限的文件材料。
5、定期检查各教师办公室的安全情况，对不安全因素提出整改方案，并上报分管领导。
6、督促任课教师在教学中、渗透安全教育、法制教育等。
7、管理好学校印章，严格印章的使用程序和要求。
8、指导教师在履行职责过程中严格遵守工作要求、操作规程、职业道德或其他规定。
本责任书一式二份。办公室主任、学校校长各持一份。
思南县香坝民族小学(盖章)
学校法人代表签字:
年 月 日 办公室主任签字:年 月 日
办公室安全责任书15
为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，切实加强对学生安全工作的监督管理，杜绝学校重大安全责任事故的发生，维护正常的教学秩序，保障公共财产和师生人身安全，落实学校安全工作目标责任制，经研究，特制定本责任状。
一、安全目标和原则：
重大责任事故为零，实行安全事故一票否决制。初中各处室对学校的各区域和学生实行无缝隙值班管理，做到凡是有学生的地方就有人管理和负责。
二、安全教育和培训：
1、安全课：每班级每周至少开设一节安全课，设专任或兼职安全课教师，由政教处协同教务处制定每学期的安全课教学计划和目标，由教务处按常规对安全课教案进行检查。
2、班会：班主任在每周的班会上都要对学生进行安全教育，提出安全要求，并利用黑板报加强安全宣传和教育。班主任还要组织好本班的学生安全小组工作。
三、加强值班管理，责任落实到人：
1、门卫值班和管理：初中部和小学部的值班人员要在学生入校前到达门卫值班室，配合门卫做好学生出入校门管理，杜绝学生私自出入。
2、课前值班：各级部在上课前要有值班老师对学生进行安全管理。
3、课堂管理：常规课由任课教师对学生的安全负全部责任；实验课：实验老师要加强对学生的安全管理和教育，发生责任事故由任课教师负全部责任；体育课及其他活动课：由于器材或其他原因发生的责任事故由任课教师负全部责任。
4、课间责任：政教处要带领各级部对学生加强课间管理，特别是楼道等人员拥挤的地方要做到有人值班，责任到人。
5、餐厅和宿舍管理：学生吃饭和住宿期间都要有教师值班，杜绝发生学生打架或挤踏等责任事故；住宿期间如果发生学生私自外出等安全事件由值班教师负全部责任，带班领导负管理责任。
6、严格学生出入和接送管理：无班主任假条（注明时间、期限、学生姓名、班级、班主任签字）严禁学生外出和家长接送；杜绝最后一节课教师拖堂引起的任何安全责任事故。
7、学校全体大会期间，要求以年级为单位安排教师值班，如果学生发生打架斗殴等安全事件，值班教师须负完全责任。
四、各处室责任：
1、教务处：安全课教学安排和教案检查。
2、政教处：安全教育管理和教师值班分工管理和检查，负责凡涉及学生安全的一切管理责任，如交通、消防、刀具、打架斗殴、校外食品、溺水等个方面的安全管理和教育；负责对学生进行假前安全教育和家长签订安全公约；
3、总务处：负责校舍安全和维修，要对使用部门报修的器材和设施及时进行维修，如因客观原因不能修理的，要做好安全警示，并做好餐厅内部卫生管理工作。
4、办公室：做好门卫管理和学校办公室值班管理工作，并对校内车辆进行安全管理。
5、卫生室：做好学生健康档案，定期进行卫生和健康教育，做好传染病防治工作。
校长：xx（签字）
办公室主任：xx（签字）