公司十周年活动方案

公司十周年活动方案（精选9篇）

公司十周年活动方案 第1篇

一，策划意义：

海峰有幸参与和见证了御足堂的创建，发展，壮大的历程，今日再次受御足堂企业的邀请参与御足堂十周年庆典策划，海峰为此倍感欣慰与骄傲。

对御足堂而言，十年意味着品牌价值！

御足堂的成长不仅仅是带来自己的收获与成功，而更重要的是它的创新，科学，管理，健康幸福福祉等社会意义上，给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。

一流的企业做标准。

在健康产业的新领域方面，御足堂给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。

御足堂的行业地位不可撼动；

御足堂的翘首地位不可企及；

御足堂的十年的历史

是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物；

是千千万万体验过御足堂，热爱御足堂的消费者健康快乐的十年；

十年的积累是一份巨大的宝藏；

转眼居然十年，居然才十年，我相信更精彩的十年又要开始了——御足堂十周年庆典是更辉煌的历程碑，是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。

重视御足堂十周年庆典的意义非同小可！

它应该是一场回顾同舟共济，风雨十年的盛会；

它应该是一场感恩党和政府，感恩社会，感恩消费者，感恩同仁，感恩员工，感恩朋友的盛会；（不忘邀请以上人员）

它应该是一场欢歌笑语，肆意开怀，尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会；

它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景，心态归零，风雨相伴，同舟共济快马加鞭未下鞍，励精图治，再创更大辉煌的誓师大会。

二，主题定位

（1）御足堂十周年庆典

注解：主题鲜明突出，内容涵盖大，简明扼要，一目了然。但无创新，落于平庸。

（2）新十年，再创更大辉煌！——御足堂十周年庆典

注解：庆典的真正目的是什么？

我在开场白的最尾提到那些。

古代著名篇章《曹刿论战》讲到：“一鼓作气，再而衰，三而竭”。士可鼓不可泄，御足堂十年的宝贵精神财富就是坚持不解，锐意进取，持续创新。

庆典的目的不尽尽是乐一场，吃一顿。而是借此机会向世人展示御足堂新十年的愿景，新十年更大的决心。只有这样，才能集聚人气，集聚支持你企业的眼光，才能积聚更大的动力让企业处于一种亢奋状态，一种杀红了眼的，永不满足的气场，才能使企业立于不败之地。

中国的华为，联想的企业经营思想是值得借鉴的。

“满招损，谦受益”是放之四海为皆准的真理。看到这样的主题，鲜明，目的性强，诱惑力强，鼓动性强，不落俗套。应邀参加盛会的所有人才有好奇心，信心，进取心

——这样花力气，花功夫，花钱搞御足堂十周年策划的目的就达到了。

三，策划内容

因为是御足堂十周年庆典，一般规律都是五年一小庆，十年一大庆。

十周年决定着规模要大，定调要高。要在：

大感官 大感动 大感召 基调上演绎

（1）强烈的大感官——视觉冲击。

中心演出主会场前策划一定要有大感光视觉冲击效果

a）会场玄关式展板——高5米x宽3米来宾留言板（如下）（大感召）

设置展板的意义：强烈的视觉冲击；现场气氛的烘托；与会者的互动参与；与会者赞美文化的创意发挥。

“风雨十年 共进辉煌”的理念意义：三十多家品牌都能认可的合作理念/劳资双方都认可的理念/企业与消费者都认可的理念/社会与企业都认可的理念/昨天与今天都能传承的理念。

b）庆典会场大门前长廊式展板——高2米x宽1..5米全国连锁御足堂图文祝贺宣传板（大感召）

注：三块图板，其一为店；其二为员工祝贺状；其三为店的文案。

意义：

分布在全国30多家御足堂的企业的规模效应集约起来，以形造势，在庆典会场的中心大门外形成夹道欢迎状，既宣传了企业的实力与品牌影响力，又增强了现场的视觉冲击力，给与会的领导与客户，朋友，员工等以自豪感，自信心及动力。

会议结束后展板还可以放置广州各个御足堂的走道进行宣传，以影响消费者的美誉度，忠诚度的提升。

与电视专题片《御足堂在中国》的庆典会上播放相呼应的电影胶片图板效果

（单板的效果）

c）御足堂小龙卡通形象（两个）

高2米，宽1.5米。龙爪抓着“御足堂10年”的金字招牌

放置在会场中心的大门口两厢

意义：视觉冲击；活化现场；强化企业形象；传承龙的强大健康理念文化及朕的享受的服务理念

（2）庆典会场内视觉，听觉的冲击！

a）主席台背板的设计：标志 主题词 标准色

b）30分钟介绍御足堂企业的专题片（会前放映）：（大感官，大感动，大感召）

《御足堂在中国》

《我们的御足堂》

《爱心大使 健康先锋》

注：——由全国各地御足堂的所在地的电视台拍摄半小时的专题片；

——当地城市风光，繁华5分钟；

——店门面，招牌等5分钟，包括临街的繁华及夜景；

——内部装修及设施5分钟；

——工作时状态5分钟；

——采访当地消费者用当地方言正面评价御足堂5分钟；（要有电视台话筒的标志，要原创地道方言随机同期录音；

——负责人感慨2分钟

——御足堂全体员工在较好的企业背景前合影（照片留着制作长廊宣传背板）及齐声高呼口号（3分钟）：

例如：长沙御足堂祝贺御足堂集团成立十周年！

新十年，再创更大辉煌！

欢迎大家到长沙御足堂来做客！

龙的文化，健康的事业！

耶！

——全部制成kmudai于XX年年12月31日之前邮寄到广州统一汇集整理剪辑配音制作。

——配文字稿600字

——整个拍摄最好有灯光配合。

——当地要自己留好一份影带作资料。

——广州方面负责爱心捐献最贫困地区的本企业员工的现场拍摄工作。

——整部专题片初剪一小时，精剪30分钟。

——请高手或本企业撰写解说词，请专业配音人员配音（建议请电台的人员费用要低一些）

意义：全新的视觉，听觉效果；

全新的庆典策划；

集聚全国的御足堂品牌资源形成力量；

良好的会议效果；

打破时间空间的界限，一览御足堂的风采；

利用电视特点永远记录，保存，传播。

c）会场主席台两侧对联

十年风雨含辛茹苦滴滴汗水写春秋

三军旌动继往开来磊磊基石辉日月

d）与会者人手一个“御足堂十年小龙人卡通”

意义：——演出过程中与会者挥舞增加会场气氛

——强化品牌传播效果

——作为纪念品让与会者收藏

（卡通上标注：御足堂10周年庆典 1997——XX年）

（3）庆典的篇章结构

整个庆典剧情编排的有气势，须遵从“虎头，猪肚，豹尾”的结构。

文始如“虎头”——开场有气势如虎虎有生气

第一场：御足堂走进新时代

广州军乐队演奏

1）奏国歌（全体起立）

2）选曲《我们走在大路上》等多个曲目

意义：气势磅礴的大感官音乐为开场前奏，极大地调动与会者情绪。

文中如“猪肚”——内容如猪肚的分量，丰富多彩。

第二场：御足堂开辟新项目

1）现场御足堂第三代产品与中国旅游十大品牌南湖国际旅游签约全国区域合作项目仪式；

2）现场御足堂与印尼雅加达御足堂签约开发新项目仪式。

意义：

——确立御足堂的行业创新与市场的领导地位；

——与御足堂十年庆典主题的“新十年，再创更大辉煌！”呼应；

——鼓舞士气，描绘愿景。让领导与同仁大感召到庆典的新亮点；

道具：香槟酒摆出金字塔/签约代表共倒美酒/礼花纷飞/喜庆乐曲。

第三场：御足堂董事长致辞

1）回首路程

2）多方感恩

3）展望未来

第四场：诗朗诵

《风雨十年》

——作者：海峰（见附页）

第五场：大舞蹈

1)欢快

2)热烈

3)喜庆

4)最后由杂技演员参与变出一付横副：热烈庆祝御足堂成立十周年

第六场：爱心捐赠活动

1）主持人热情洋溢地介绍御足堂历年来的爱心活动；

2）转接电视投影画面（实地拍摄捐助）

3）现场爱心捐助活动

4）董事长宣布将今天御足堂的营业额捐助给儿童福利基经办

第七场：大小品

1）正面导向

2）气氛热烈

3）滑稽诙谐

意义：从刚刚大大感动的第四场大感动的气氛低沉中跳跃出来。牢牢把握住庆典喜庆的主流方向。

第八场：大合唱

1）由专家创编

2）方队越大越好

3）歌词/海峰

谱曲/abc

（一）用我们的爱

为你祝福

用我们的手

为你带来幸福

回顾十年

风雨路途

我们

不惧千辛万苦

喜悦

在我们脸上浮出

满足

是你们从御足堂

走出的轻盈脚步

（二）用我们的爱

为你祝福

用我们的手

为你带来幸福

新的十年

天天进步

我们

不会左盼右顾

辉煌

在我们不远之处

信心

是你们对御足堂

永远的关心与帮助

意义：

反复的吟唱，反复的旋律，领导走上舞台，台上台下欢聚一堂，鲜花摇曳，小龙人的牌形成群龙的海洋，御足堂以昂扬的精神面貌开始在新的十年，创造更大的辉煌！

《风雨十年》——诗朗诵

作者：海峰

御足堂

十年，3650天．走过87600小时，淌过5256000秒，十年风雨含辛茹苦滴滴汗水写春秋

三军旌动继往开来磊磊基石辉日月

对御足堂而言，十年意味着品牌价值！

御足堂的成长不仅仅是带来自己的收获与成功，而更重要的是它的创新，科学，管理，健康幸福福祉等社会意义上，给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。

一流的企业做文化，做标准。

在健康产业的新领域方面，御足堂给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。

御足堂的行业地位不可撼动；

御足堂的翘首地位不可企及；

御足堂的十年的历史

是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物；

是千千万万体验过御足堂，热爱御足堂的消费者健康快乐的十年；

十年的积累是一份巨大的宝藏；

转眼居然十年，居然才十年。

我相信更精彩的十年又要开始了——御足堂十周年庆典是更辉煌的历程碑，是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。

重视御足堂十周年庆典的意义非同小可！

它应该是一场回顾同舟共济，风雨十年的盛会；

它应该是一场感恩党和政府，感恩社会，感恩消费者，感恩同仁，感恩员工，感恩朋友的盛会；

它应该是一场欢歌笑语，肆意开怀，尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会；

它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景，心态归零，风雨相伴，同舟共济快马加鞭未下鞍，励精图治，再创更大辉煌的誓师大会。

回顾历史

十年前的前奏

许多人都不会忘记

中国当年发生了什么大事

香港回归

党的十五大召开

北戴河吹响了住宅建设经济增长的号角

当然大音希声的足健康事业开始酝酿

中国的南海在澎湃着几位热血青年

中国的羊城在沸腾着几位有志青年

皓月苍松的白云山灵动着他们的激情创想

蜿蜒向海的珠江是孕育着他们的霸业龙飞的母亲河

石破天惊

横空出世

卓尔不群

——广州御足堂

中国浴足行业第一家导入品牌战略的企业诞生

中国浴足行业第一家导入产品战略的企业诞生

中国浴足行业第一家导入企业文化的企业诞生

中国浴足行业第一家导入企业管理的企业诞生

龙的文化，朕的享受

会当临绝顶，一览众山小

御足堂，中国叫得响的品牌。

a）说到不如做到，要做就要做得最好，从一开始：

御足堂人的每一双手都集中了中国浴足最好的手势——

御足堂精湛的技术取得了世界反射学组织，中国国家卫生部属下机构中国足部反射区健康法研究会团体会员单位资格；

b）御足堂的每一间客房都集成了中国浴足最好的服务——

御足堂经典的中国传统文化氛围的装修风格和设施成为一道亮丽的不断复制地风景线；

c）御足堂的每一间品牌店都集结了中国浴足最好的人才——

御足堂人才黄埔军校为自身的发展和中国足健康事业源源不断地输送了千计以上的健康传播精英；

a）御足堂的每一年企业文化建设上都集资了钱财，代表中国浴足行业奉献企业最好的爱心——

闻讯四川平昌驷马镇有许多孩子由于贫困不能读书，御足堂千里迢迢雪中送碳地送去五万现金；

非典袭来，国家有难！御足堂全体员工又慷慨解囊捐献近4万元；

为了让智障的孩子的健康能得到更好的条件医治，御足堂马上送去9290元的爱心；

异国的海啸灾难也没让御足堂人平静，事发第一时间就向广州红十字会转达他们的爱心8740元；

御足堂党支部知道广州建设街社区的特困学生有了经济上的困难，钟书记给学生家长挑灯送去了1200元；

在十周年的庆典之际：

御足堂又宣布将今天所有营业收入全部捐献给慈善事业。

爱心，事业心像御足堂的两翼

承载着企业一路飞扬：

1998年3月，第一家“御足堂”在广州裕华酒店开业；

1999年12月3日御足堂美与健第二家开张；

XX年6月18日御足堂华粤店开业；

同年10月，御足堂长城店开业；

XX年4月15日广东天足堂健康设备有限公司开业；

同年5月16日，御足堂番禺店开业；

9月28日御足堂山东店开业；

12月10日，御足堂花都店开业；

XX年7月29日，御足堂江门店开业；

同年11月29日，御足堂常熟店开业；

XX年2月28日，御足堂温州店开业；

同年5月10日御足堂浙江天台店开业；

7月18日御足堂嘉兴店开业；

8月1日御足堂恩平店开业；

8月28日山东御足堂蓬莱店开业；

8月31日御足堂台州店开业；

9月17日御足堂苏州店开业；

10月9日御足堂张家港店开业；

11月14日福建石狮店开业；

12月12日御足堂乘州店开业；

XX年2月16日御足堂嘉汇店开业；

6月11日御足堂山东康逸店开业；

6月12日御足堂浙江玉环店开业；

XX年1月3日御足堂花都仙踪林店开业；

1月15日御足堂御足园长沙店开业；

5月18日御足堂常熟养生馆开业；6月14日广东恩平天池御足堂开业；

7月9日温州鹿城区御足堂开业；

8月9日长沙御足堂第二家店开业；

10月8日湖南岳阳御足堂店开业；

XX年年1月8日太原迎泽御足堂开业。

御客为皇，尊仁义礼智信，诚到財源自然滚滚来；

足沐有道，藏金木水土火，术高病痛当会渐渐去。

堂堂正正

御足堂加盟店的增长

表明了御足堂品牌的彰显力；

证明了御足堂技术的影响力；

说明了御足堂管理的复制力；

启明了御足堂文化的生命力；

据资料统计：

世界500强企业平均寿命为45岁，可我国民营企业的平均寿命只有2.9岁，美国兰德公司对1000家破产企业进行研究，发现850家企业的破产是因为决策失误。

他们不能正视自己的方向和实力

盲目跟风

结果在不同的发展阶段都销声匿迹。

御足堂十年

十年御足堂

是什么底蕴让御足堂

风风雨雨十年愈战愈强？

一流的企业做文化，做标准；

二流的企业做品牌

三流的企业做产品

四流的企业做价格

御足堂从一开始就将文化，标准作为企业的最高原则坚持不懈地履行。

朕的享受是行业最高的礼遇

健康是人生的第一需求

将自己的追求目标设置在第一流就是企业的文化，就是企业的标准，有华人的地方就要有御足堂！

御足堂龙的文化

就是紧紧地抓住中国博大精深的中医健康文化；

御足堂龙的文化

就是进取，搏击，腾飞的文化；

十年前从“休闲娱乐型沐足”

到后来“足疗保健型沐足”

再到后来的“养生保健型”

御足堂进取，创新从未间断。

一鼓作气，纵深推进。

XX年御足堂荣获广东工商局主办，《广东工商报》颁发的“诚信守法企业”荣誉称号；

XX年“御足堂”商标被评为广州市著名商标；

XX年御足堂被广州市评为“消费者满意商店”；

XX年御足堂在同行业最早通过iso9001：XX质量管理认证体系；同年又率先成功开发运用crm 客户服务平台。

再接再励，水平营销。

XX 年9月御足堂六家店先后开设了“养生文化馆；

XX年11月御足堂与广州敬修堂药业强强联盟共同开发生产万花活络保健产品，创新开创了沐足行业和中国老字号制药企业合作的先河；

XX年伊始御足堂又与著名连锁品牌邓老凉茶携手隆重推出健康系列产品；

XX年御足堂与法国保健健合作推出手部经络护理，将古老东方的物理保健文化与现代的西方化学护肤理念成功融会，再一次奠定御足堂企业持续企业文化，标准的先进性地位；

XX年御足堂旗下的御元堂闪亮登场，隆重推出脊柱康复中心。细分市场地全面完成，完善了从足部，手部，到脊部各个区位科学健康的系统程序；

XX年10月19日，中国足部反射区健康研究会全国代表会上，御足堂技术中心钟仲义荣获“中华反射学专家”的称号，有钟仲义，徐健平，夏艳芬，蔡兰兰，陈海清合著的《足反射疗法结合经络刮痧防治颈椎病临床探讨》论文被评为优秀研究成果三等奖；

公司十周年活动方案 第2篇

十周年庆典活动方案

活动目的：

我司十周年庆典活动，主要针对重庆公司以及分公司的内部员工。此次庆典是以增进员工之间的感情，加强企业凝聚力与感召力为目的。

各部门的积极配合，更加能够增进同事之间的协作力。达到良好的企业文化建设需要。

活动时间与地点：

2011年3月12日下午18：00 — 22：00

重庆市沙坪坝区欣阳广场龙特利金鳞大酒店，3楼大厅。

参与单位：

重庆xx总公司、重庆xx贵州分公司、重庆xx甘肃分公司

活动具体细则：

一、活动时间具体安排：

工作人员入场时间：16：00（主要负责布置场地以及各项设施的调整）

与会人员入场时间：17：30（签到以及寻找位置等）

晚餐开餐时间：18：00

庆典开幕时间：19：30

二、活动时间细则：

1、17：30，与会人员相继入场，签到后寻找位置各自安置；

2、18：00，正式开餐，餐会时间为90分钟；

3、19：00，各节目人员需要准备的应该开始相应的准备工作；

4、19：30，晚会正式开始，由主持人宣布开场以后进入节目的正式流程（参照节目安排表）；

5、节目进行的过程不限制人员走动以及进餐；

三、人员安排：

由行政人力资源部和拓展部共同作为这次活动的后勤部门，主要负责现场的设施设备调整、主

持、接待等任务：

1、由xx、xx，负责本次主持；

2、行政派人负责音箱控制；

3、拓展部派人负责接待以及签到；

4、xx负责现场照相；

5、行政派人处理现场突发事件；

6、庆典结束后由行政和酒店结算；

7、由行政负责抽奖项目的物品制作；

8、由拓展部负责游戏环节，并派发抽奖和游戏的奖励；

四、奖金设置：

1、本次设有一等奖一个800元，二等奖二个500元，三等奖三个300元，纪念奖十一个100元；

2、现场由各位老总在表格上评分，工作人员现场统计分数，节目表演完以后马上选出各个奖项的得奖部门，派发奖金。

五、节目安排表：

六、抽奖及游戏说明：

1、准备好抽奖号码，每个员工入场时有两张相同号码的纸条，一张放进奖箱，一张随身携带；

到游戏环节由总经理亲自上台摇号开奖，分为三个奖项，一等奖一名300元，二等奖二名200元，三等奖三名100元。

2、折纸游戏：

二人一组，分四组。准备四张大纸，每组的人都站上去。然后准备一个盒子里面放好若干纸

公司十周年活动方案 第3篇

金钱与诚信之间

生意人以赚钱为目的天经地义, 但赚钱与诚信并不矛盾, 赚钱要讲究方式方法, 其中最聪明的方法就是用诚信赚钱。嘉吉的诚信包括两部分, 一方面产品质量过硬, 对消费者负责;另一方面是诚信的经营关系, 与经销商之间保持共赢, 最大限度的让利社会。“创造有价值利润, 分享社会和员工”是嘉吉公司永远遵循的经营理念。年会中, 嘉吉公司组织上千名经销商参观工厂的10万吨生产线以及化肥成品, 让经销商亲眼目睹嘉吉化肥的生产流程, 经销商心里有底这化肥才能卖得放心。

庞大而稳固的销售网

为了提升经销商销售积极性, 嘉吉公司今年制定特殊的奖励制度——“订货送汽车”, 看见20多台卡车、轿车排成排, 这销售信心怎能不膨胀?十年间, 嘉吉公司的业务已经遍及东北四省, 经销商网络拓展至上千名。今年的年会上, 一位来自抚顺清原的经销商说:“我跟随嘉吉公司已经有四五年的时间了, 嘉吉公司的化肥质量保证, 老百姓认可, 我的销售量也就逐年上升, 盈利也逐年增加, 跟着嘉吉干、跟着张总干, 我心里有底, 这次来, 一方面看一看公司的兄弟姐妹, 另外还有一个主要的目的是预定明年的货源, 希望有一天我能成为公司股东之一。”

精诚合作让嘉吉起步腾飞

为了为农户和经销商做好综合服务, 在公司成立十年年会上, 嘉吉公司特别设置了市场分析、专家讲座和技术分享等活动, 让经销商深入了解化肥市场以及先进的化肥生产技术, 同时分别与中国科学院沈阳应用生态所、中农控股集团、沈阳金腾科技有限公司等多家单位签订战略合作协议。技术、市场、信息等多方位战略伙伴的加入, 让嘉吉的十年年会收获满满。如果说过去的十年, 嘉吉从绿皮车时代过渡到动车时代, 那么从现在起, 嘉吉已经驶入高速行进的高铁、飞机时期。

未来十年, 嘉吉要让种地成为简单快乐的生活

关于嘉吉未来的发展规划, 总经理张广祥介绍:“过去的辉煌不代表将来的强大, 未来十年, 嘉吉公司将着力打造品牌和形象, 提升综合服务水平, 回报社会。我将利用未来十年的时间, 在现在10万吨生产线的基础上建设30个以上的生产工厂, 让1000个经销商成为股东, 为100个农场主服务, 化金钱为幸福, 不但要生产合格产品, 更要生产优质产品, 为中国乃至世界农业发展做贡献, 让种地成为简单快乐的生活。”

公司简介

辽宁嘉吉农业生产资料有限公司成立于2004年9月, 注册资金1018万元, 公司总部坐落于沈阳市于洪区洪湖街16号, 是国内最专业的化肥供应服务商之一。

公司主要从事化肥的生产销售、仓储物流、进出口贸易、新型肥料及施肥技术的研究与推广。公司具有良好的仓储优势和物流配送能力, 在兴城、沈阳、长春、哈尔滨设有生产、物流基地, 拥有年生产、配送30万吨化肥的供应能力。

公司具有丰富的农资营销经验和市场开拓能力, 充分了解现代农业发展的趋势和当代农民的生产需求, 并在产品推广和技术方面与中国植物营养与肥料研究中心、东北农大、辽宁土肥等建立了广泛联系与合作。公司注重科研开发, 拥有缓控释肥、有机无机复混肥、中微量元素螯合肥的专利生产技术。

公司坚持以质量求生存, 以信誉求发展, 秉承团结、创新、主动、高效、敬业、忠诚的企业精神, 愿与合作伙伴共同发展、共创辉煌。

公司使命 帮助农民致富、帮助农业发展, 为实现全人类的和平发展而奋斗

公司目标 创中国肥料名牌做世界肥料专家

经营理念 创造有价值利润分享社会和员工

企业文化 以一流的待遇吸引人才

以一流的产品回报社会

公司十周年活动方案 第4篇

首届中国阳光私募基金峰会成功举办

6月21日，证券之星主办的“首届中国阳光私募基金峰会”在沪召开。与会嘉宾共同探讨中国私募基金发展前景以及下半年的投资机会，并对年度杰出私募基金管理人、管理机构进行颁奖。证券之星总经理洪榕表示，2008年既然称为阳光私募元年，说明这个行业的发展才刚起步，前景无可限量。

光大银行打造差异化电子银行

6月24日，光大银行在京举办“创·易·生活一一光大电子银行品牌战略发布会”。光大电子银行正式对外发布差异化的品牌定位一一以易用性作为“E路阳光”电子银行的品牌定位。中国金融认证中心、艾瑞国际咨询集团等权威第三方机构也出席了发布会。

股市民问高手大赛拉开帷幕

“交通银行杯”第三届中国股市民间高手大赛正式拉开帷幕。国信证券表示，胜出者可能成为中国首位“海选”投资经理，并有机会被选派至美国华尔街深造，掌控国信证券大规模投资资金。

期货交易实盘大赛启动

6月19日，和讯网及冠通期货联合举办的“冠通杯期货交易实盘大赛”发布会在京召开。大赛于7月8日至10月31日展开，是面向全国期货投资者之间的交易实战，选手可免费享有2至3次期货交易评估系统体验。另，除可参加赛前特训外，选手还有机会赢得最高10万元的奖金。

亲子定投论坛召开

6月13日下午，上投摩根基金公司在京举行“六一亲子论坛”系列活动。上投摩根总经理王鸿嫔女士亲临现场，为来宾讲解家庭理财的技巧。北京棋院院长谢军女士也与来宾共同分享了子女教育心得。

《大众生活报》与恒安标准人寿“携手渡危机”

华商传媒集团之《大众生活报》与恒安标准人寿在天津联合推出“携手渡危机”的主题活动，邀请专家、企业代表与应届大学生共同探讨危机中的生存法则。

首次活动以“你为什么找不到工作?”为主题，于5月23日在天津大学举行。恒安标准人寿还为大学生提供了众多实习机会，以及直接面试名企的机会。

活动在6月20日推出理财师择业讲座，邀请注册理财规划师进行主题演讲；在7月举行中小企业融资困局的讲座。

金盛保险天津分公司开业

金盛保险天津分公司于6月22日隆重开业。金盛保险北方区副总经理何荣典介绍说：“此次，金盛保险将差异化的市场策略——‘四大支柱’带到天津，以满足市民的子女教育、退休规划、健康保障、财富管理四大人生最重要的财富需求。”

法兴银行在京增设零售网点

6月8日，法国兴业银行在京的第二家零售网点于北京远洋光华中心开业。北京光华支行的开业，距离去年11月法兴银行在京开设的第一家零售网点仅仅半年多的时间。期间，法兴银行还陆续在广州、上海开设了在当地的首家零售网点。

“公司快乐竞争力高峰论坛”举办

公司十周年庆典方案 第5篇

(一)时间：**年3月―**年5月

(二)主题：庆祝表彰

(三)目的：

通过评选表彰活动，评选出十年来为公司发展做出突出贡献的先进个人和先进集体，并进行表彰，激励员工为公司多做贡献。通过庆典大会热烈庆祝智翔公司成立十周年，将庆典活动推向最后的高潮。

(四)活动内容

1、制作十周年纪念品

制作一套十周年纪念品，在庆典大会上赠送给来宾。

1)十周年手提袋;

2)十周年礼品;

3)其他

2、举行十周年十佳评选表彰

1)十佳人物评选表彰

2)十佳团队评选表彰

3)十佳工程项目评选表彰

4)……

3、庆典大会

时间：**年5月11日

地点：重庆国际会展中心宴会厅(或一家五星级酒店)

目的：

通过庆典大会将智翔十周年庆典活动推向最后的高潮，邀请政府领导、业界知名人士、客户、为企业发展作出突出贡献的退休职工、员工代表、新闻媒体参加。以恢宏的气势展现智翔十年发展的丰功伟绩，以及对未来发展的十足信心!

活动亮点：

1)入场式：“铺就辉煌之路”历史画卷：

在进入会场的道路上，铺陈巨富历史画卷，寓意智翔铺道。以图片的形式展示智翔十年所取得的成就，表示智翔十年所走过的道路。参会人员踏在上面，表示每个人在智翔十年的.发展历程上都留下了自己的脚印。最后将历史画卷在公司荣誉室永久保存。

2)签名墙：

在进入会场前设置“签名墙”，放置签字笔，参会人员在签名墙上签上自己的名字，表示每个人在智翔十年的发展史上都留下了精彩的一笔。最后将签名墙在公司荣誉室永久保存。

3)“全家福”形象墙：

在会场外设置“全家福”喷绘形象墙，将在公司工作过的每个员工的照片，以不同的大小，不规则的排布方式印在“全家福”喷绘形象墙上，表明公司没有忘记他们，感谢他们为公司十年发展所做的贡献，增强员工的荣誉感和自豪感。同时让每一个员工在墙上去寻找自己，增添乐趣和欢乐气氛。最后将全家福在公司荣誉室永久保存。

4)“历史瞬间”短片：

制作一支3-5分钟的短片，在开会前播放，将与会者带回智翔十年来的一个个精彩的瞬间。

5)“智翔远翔”手模：

制作“智翔远翔”手模磨具一个，邀请公司历任党委书记、总经理、功勋人物等十人，在手模上按下自己的手印，见证智翔十年辉煌，同时每两人的手模组成一个“翅膀”的形状，寓意智翔公司象雄鹰展翅，远翔万里!

B、社会公益活动

(一)时间：**年3月12日

(二)活动主题：“十年树木，百年树人” ―智翔春季植树活动

(三)活动目的意义：

通过义务植树活动，不仅对员工具有纪念意义，而且体现智翔公司的社会社会责任感。提升智翔公司的社会形象。

(四)活动内容：

公司十周年庆典活动完整策划方案 第6篇

庆典策划方案

项目

一、活动要素

二、活动主题思路

三、活动目的四、活动方案内容

1、方案构思

2、物料设计清单及要求

3、会场布置

4、庆典活动流程

5、活动费用预算

6、嘉宾邀请

7、活动参与人员

五、活动组织人员分工表

2012-6-16

一、活动要素

活动主题：回首成长10年路，未来相谐共发展

——郑州捷成工程机械有限公司十周年庆 活动时间：2012-7-10 活动地点：逸泉国际酒店

【庆典主题：回首成长10年路，未来相谐共发展】解析：

“回首成长10年路”——公司成立于2002年，到2012年，刚好10年。在过去的10年当中，我们走到一起，艰苦创业，取得了可惜的成绩。

“未来相谐共发展”——我们要创建百年捷成，我们所从事的行业虽然会有很多的挫折，但是前途是光明的。无论是面对成功还是挫败，我们都保持价值观与行动的一致，共同承担与收获成长过程中的责任与喜悦。

庆典标志——阿拉伯数字“10”的变异，变异成“心”型，以突现“十年，我们一路同行”的意义；文字部分是庆典主题，庆典范围及年份。

二、主题思路

依据答谢员工，激励士气，继续创造优秀业绩的思想，庆典活动将围绕以下思路进行：

1、通过节目的评选和征集，鼓励员工积极参与，为十周年庆活动制造氛围。

2、会场通过一系列回顾展示，加深企业文化的凝练，加深对公司的认识。

3、以十周年庆为活动的聚会机会，通过捷成发展历程展示，体现公司发展实

力和未来趋势，明确公司的经营思路，明确行业的发展方向，排除员工心中的阴霾，激励士气，让员工对公司发展更有信心。

4、通过对先进集体和先进个人的表彰，激励先进员工，同时为广大员工树立

榜样，形成争先的工作氛围。

5、借助活动感谢员工，感谢大家的付出。

三、活动目的1、通过本次活动中捷成公司及行业发展历程展示，让员工共同见证捷成公司的实力和对未来发展充满信心。

2、通过活动激励士气，再创佳绩，展现公司团队拼博氛围。

四、方案内容

1、方案构思

（1）宣传造势：以《捷成路》杂志和网站媒体为主，公司及各办事处门头悬挂条幅“捷成公司10周年庆典，红色七月，买挖机送保险”活动，辅助宣传，将门头转化成宣传阵地，再配合媒体宣传造势；（2）自行排练节目，员工参与，增加团队凝聚力。

（3）向正式员工发放纪念品，突出活动的意义。向全体员工发放《不抱怨的世界》一书，体现捷成人善于学习，积极向上的奋斗精神。

（4）捷成感恩：优秀员工表彰，幸运员工领取纪念品。优秀员工发现，老员工发言，体现员工对公司的感激之情。

2、物料设计清单及要求

整编梳理公司信息，设计所需图片和相关文字材料，对接设计公司进行设计审稿。具体设计项目和相关要求如下：

4、会场布置

（1）酒店门口：拱门一个，气柱两个，接待台

（2）酒店主背景喷绘、后背景喷绘，主会场易拉宝6个。（3）外请灯光一套。

（4）投影机两部（酒店准备）

（4）签到处设置在会议室入口，一楼电梯旁边。① 签到处礼品物料齐备，含手表、书、《捷成路》

② 签到台，购买专用签到册、油性笔，活动结束后存档保留。③ 两名礼仪定点服务、接待、指引参会人员，礼仪身穿旗袍、淡妆。（8）会场内布置：

a.主背景：“纯净、大气”，公司VI标准应用“回首成长十年路，未来相谐共发展——郑州捷成公司十周年庆典”

b.舞台、灯光、音响

c.会场内装饰：易拉宝，造价低廉，利于后期继续使用。

5、庆典活动流程（另附）

6、活动费用预算（另附）

7、嘉宾邀请（由公司领导签请柬，员工派送）

嘉宾邀请，主要邀请为企业做过贡献的过去离职的员工。

8、活动参与人员（具体分工表格另附）（1）活动组织策划人员（2）布场工程人员(外聘)（3）专业主持人（外聘）（4）礼仪小姐从公司员工中挑选（5）工作人员（6）到场嘉宾

（7）公司全体员工，特殊情况需留岗人员除外。

五、十周年庆活动组织人员分工明细表

郑州捷成工程机械有限公司

公司十周年庆典策划方案 第7篇

XX年，何艺初以独立策划设计师身份对南宁华侨投资区成立10周年暨武鸣华侨农场建场40周年大型文体、活动庆典和招商活动进行总体策划设计。

应 用：对企业通过大型文体活动提升企业形象，加强企业凝聚力有参考作用。

内 容：

XX年，正值中国积极加入世界贸易组织在即，广西纳入国家西部大开发进入实施阶段，形势极为喜人。加上近年来中国经济日益强大，吸引越来越多发达国家及世界华人的关注。广西处在东南亚优越的地理位置，投资环境得天独厚，已成为省外乃至海外青睐的投资热点。广西区党委、区人民政府组织召开了实施西部大开发战略工作会议，进一步明确了广西经济结构，调整了招商引资相关优惠政策，为广西进入新禧千年经济快速增长创造了必要的条件。经历了半辈人努力开创的南宁华侨投资开发区的事业，迎来了它的十周年庆典暨武鸣华侨农场建场四十周年。“龙腾盛世”人类迎来了新禧千年，中国即将加入“wto” 世贸组织，恰逢广西纳入西部大开发省份。在这吉事连连的年份举行“双庆”活动，意义深远。为此策划好一台庆典活动是非常必要和非常及时的。那么，如何策划好此次“双庆”活动，借庆典活动的机遇，展现投资区几十年风雨历

程和沧桑巨变的感人事实，与各级来宾、海内外商客、朋友同谋侨区腾飞良策？

龙年给“双庆”活动提供了一个展现“自我”的平台空间，以此契机

转化为商机。本人在此次策划案中，通过以下四个方面进行操作：一是完善“ci”管理系统，加强内外合作；二是调整园林景观亮化布局，营造特色氛围；三是 以“侨”为主题，突显人文特征；四是广告宣传造势，扩大招商引资。

XX年4月至10月，本人受南宁华侨投资区管理委员会的委托，以独立策划设计师的身份对此次庆典活动进行全程策划。本人通过对南宁华侨投资区的深入背景调查后，策划思路如下：一是完善“ci”管理系统，加强内外合作。为了使投资区形象与“双庆”各类活动设计项目有机联系，我先行着手整合设计“vi”视觉识别系统手册，增强过往人群对投资区总体印象，便于加强内外互动。二是调整园林景观亮化布局，营造特色氛围。创造协调的侨城空间与人文意识，建立现代、开放的投资区形象；三是 以“侨”为主题，突显人文特征。以“侨”字作庆典主题，以“侨城之春”为创意理念，突出华侨投资区特殊的地缘优势以及人文特征；四是广告宣传造势，扩大招商引资。通过“双庆”活动特有的宣传活动形式，吸引爱国华侨、侨属、侨眷的投资热情，从根本上做好招商引资、可持续发展的文章。案 例：

前言

南宁华侨投资区是新中国成立后较早安置华侨的省份区域之一，先后安置来自印尼、越南等9个国家1.2万归国华侨，辖区面积179平方公里，为全国第二大华侨农场。1990年12月20日，经自治区人民政府批准，正式成立了南宁华侨投资区，它的成立，标志着武鸣华侨

农场在面向世界、面向二十一世纪和面向现代化进程中又迈开了新的一步。投资区成立以来，充分发挥“侨”的资源优势，利用政府优惠政策，改善投资环境、积极开发内引外联，兴办“三资”企业，形成一个以外向型为先导，农工商综合经营，全面发展的新格局。投资区的发展引起港、澳、台同胞、海外侨胞以及国内外商界的关注，成为国内外投资开发的新热点地，先后有29家工业企业、19家三资企业、20家联营、民营企业落户投资区。通过对投资区的背景了解，我将“双庆”的风格定位为“俭朴、高雅、热烈、实效”。

一、“双庆”活动宗旨：

通过“双庆”活动，全方位调动全场干部职工爱国、爱区，激发他们艰苦奋斗的创业热情，尤其通过“双庆”活动特有的广告宣传活动形式，吸引爱国华侨、侨属、侨眷的投资热情，从根本上做好招商引资、可持续发展的文章。

二、“双庆”活动创意原则：

1、以“侨”字作庆典主题，以“侨城之春”为创意理念，突出华侨投资区特殊的地缘优势及人文特征。

2、本着节俭、隆重、务实的原则，创造条件策划组织好各项活动。

3、以“双庆”为主题，发动全场干部、职工、归侨积极参与，真正体现“双庆”广泛群众性这一特定时效，形成全场上下关心“双庆”，投入“双庆”，促进经济的复苏。

4、通过“双庆”促进“双文明”建设，使“侨城”在“双庆”前后环境设施有一个大的改观，创造协调的侨城空间与人文意识，建立现

代、开放的投资区形象。

进行合理、简洁的空间组织，使侨城在民族传统与现代都市风格的结合中个性更加鲜明。

5、以“优化组合，构建特色”为切入点，创造一个舒适、美丽的投资区环境满足与会来宾和不同文化段层人们的心理需求。

三、整体方案构思：

1、以华侨投资区区域属性为要素，本方案重点设置了“开放中的侨城”为策划方向，强化“侨城”固有的特色文化内涵，提升全区干部、职工精神向上，共同参与。

2、以“双庆”促发展，针对现有环境空间零乱，配套设施落后，视觉识别系统导向模糊的现状，加强空间秩序的整合，完美软件的管理系统，确定空间区域形象及管理机关的管理应用功能。

公司十周年活动方案 第8篇

八方来客, 齐聚一堂

上海原市委常委、市委秘书长、第十届上海市政协常务副主席宋仪侨, 河北省政府顾问、河北省政府原副省长郭世昌, 中国勘察设计协会理事长王素卿出席庆典并致辞。此外, 上海市党政机关、建设主管机关、团市委、青企协、上海市勘察设计行业协会、建筑学会、闵行区工商联的有关领导, 浚源公司的客户代表, 国内部分医院院长代表、全国各地的设计院院长代表, 长江、复旦EMBA的同学代表等各界朋友也来到现场, 与浚源公司的全体员工欢聚一堂, 共贺庆典。

因势而立, 快速发展

上海浚源建筑设计有限公司在我国设计行业深化改革、鼓励民营设计企业繁荣发展的政策背景下应运而生, 在中国经济高速发展、城市化进程加快的黄金十年中因势而立。十年间, 浚源共完成大小设计作品近千项, 业绩遍布全国多数地区, 形成了项目类型多样化、服务范围多元化、设计特色专业化的大格局。浚源坚持研究和探索专业化道路, 在培育企业医疗建筑特色专业方向迈出了实质性步伐。

十年来, 企业规模伴随业务扩张稳步提高, 现已在全国各地设有多个分支机构, 拥有一大批高级专家、工程师以及外籍设计师, 形成了专业配套完备、超过300人的设计人才队伍, 具备了较强技术实力和市场竞争力。

固本浚源, 稳扎稳打

经过十年发展积淀, 浚源逐步确立和形成了特有的企业文化, 那就是“志存高远, 固本浚源, 尊信重义, 与时偕行”;树立了“创作设计精品, 回报社会”的企业价值观;以“把浚源建设成为受尊敬的优秀设计企业”为发展目标;着力塑造“优质高效, 求实创新, 热情诚恳, 尊信重义”的企业形象;倡导“愉快工作, 秩序井然, 昂扬向上, 团结共进”的企业氛围。所有这些构成了企业文化体系的基本内涵, 培育了企业核心竞争力。浚源企业文化是企业发展的牢固基石, 成为推动企业长远发展的强大动力。

公司十周年活动方案 第9篇

今年是她加入保险业的第十三个年头，共计服务客户500余人次。她2000年十月入司，首月转正；2002年~20013年，任业务主任、销售经理、兼职讲师，期间多次获百强理财顾问；2002年~2013年，获张家界、海南、厦门、北京、云南游；2010-2011年，二次入围荆楚英雄会，获分公司十佳展业明星、青山营销服务部个人保费冠军；2012年入围分公司五星级明星会员、总公司二星级星光会员；2013年获分公司钻石级明星会员、总公司三星级星光会员，获湖北分公司十五周年功勋员工奖并入围分公司“司庆盛典”。

行销感悟：真诚对待身边的每一位朋友。

武胜 张利平

十年来她坚持以“专业至上、信守承诺”，“买保险买全险买对保险”的理念服务客户，赢得许多客户的信任和尊重。连续八年她都入围了总公司最高荣誉世纪圣典、连续四年被授予湖北省优秀保险代理人称号，并在湖北日报、武汉晨报上荣誉刊登。此外，她还是楚天圣典会长；二开率在湖北分公司排名第一。截止2013年11月，个人业务突破标保100万，再次荣获寿险理赔零投诉美誉！

行销感悟：专业至上，信守承诺，客户利益，永远第一。

武胜 杨雄英

她坚持泰康人寿“从摇蓝到天堂”的经营理念来服务客户，至今已成为1000多个客户的保险理财专家。她始终认为保险是一种大爱的表现，当每个家庭面临万劫不复的灾难时，保险能解决财务危机，让这个家庭获重获人生的快乐。

行销感悟：我相信在未来的日子里，保险会成为每个家庭的必须品，我会把这种大爱传递给千家万户。

武胜 王全胜

1998年入司至今，15年悄然过去，十五年保险生涯的苦与乐成为他人生中宝贵的财富和难忘的回忆。从业以来，他获得公司荣誉奖励无数。人寿保险的意义是工作的最大动力，在公司十五周年庆之际，他借此感谢近千名客户支持与信任，感谢公司给予舞台与培养，他会努力做得更好！

行销感悟：坚持做一件事就是成功！坚守就是对客户的信任与责任！

汉南 廖美玲

2000年7月她毕业于武汉理工大学国际贸易与金融专业，在2010年1月加盟泰康人寿保险股份有限公司湖北分公司，时间虽然不长，但是她敢想肯干的态度让她在新人中脱颖而出。2010年服务部新人王、区域营销十杰、分公司最佳新人；2011年服务部营销冠军、区域营销冠军、武汉本部楚天圣典、分公司荆楚英雄、总公司泰康杯、湖北省保险业金牌代理人、钻石级明星会员，三星级泰康之星，分公司优秀兼职讲师；国际注册财务顾问师协会（ＩＡＲＦＣ）会员(RFC)。

人生格言：真诚做人，认真做事！

中南 祝浩

2002年加盟泰康，当月转正，3个月晋升业务主任，次年晋升高级业务经理。2002年至今每年荣获“精英代理人”称号；多次入围公司各项旅游奖励；2012年、2013年入围泰康最高荣誉“世纪圣典”；2012年入围MDRT圆桌会议。

座右铭：真诚待人，诚信做事，兢兢业业地服务好每一位客户。

武胜 张彦芳

坚持泰康人寿“从摇蓝到天堂”的经营理念，致力于服务高端客户，为60多位企业家提供家庭理财规划，合计标准保费1500余万。服务对象从中小企业主到上市企业董事长不等，在企业家内形成较好的服务口碑。于此同时，她还带领40多人的团队，让更多人能老有所养、病有所医。

行销感悟：诚信经营，让每个家庭拥有“爱家之约”。

黄陂 刘兰芳

2005年加盟泰康人寿湖北分公司（时称武汉分公司），从事寿险行业8年，现任泰康人寿湖北分公司武汉本部正式业代。8年来多次获得优秀员工奖。2008年荣获武汉本部优秀员工；2010年参加总公司人民大会堂举办十周年庆典；2012年荣获武汉本部优秀员工；2013年荣获郊县个人前十强；2013年荣获泰康十五周年功勋员工奖。

座右铭：相信、听话、照做，就能成功！

江北收展 刘乾

刘乾进入寿险行业半年时间，“服务促成新契约，用心经营老客户”一度成为他的口头禅，在3个月的事业低迷期中他迷茫过、困惑过、怀疑过，但是经历了挣扎还是坚持了下来。作为新人，在专职单中做出“幸福有约”不能说空前绝后，但是对于很多人绝对是一注强心剂！他还在学习，还在进步！相信他将会更专业、更优秀！

座右铭：服务促成新契约，用心经营老客户

江北收展 何松泉

2012年2月何松泉才入司，在不到两年的时间，他就用热情真诚的服务感染了每个客户。2012年获得本部“新人王”称号；2012年7月入围“泰康之星”参加第九届中国保险精英圆桌大会，同年还参加公司在武汉大学举办的《武大寻根，缔造辉煌》的高手培训，2013年在团队中率先销售20万养老社区大单，获得养老社区“销售先锋”奖，同时入围湖北分公司十五周年司庆盛典！

座佑铭：热情、真诚服务每一个客户，把客户当朋友当亲人！不断学习，勇攀寿险事业高峰！

江北收展 陈丹华

陈丹华2013年6月入司，当月转正，目前业绩22万，虽然从事保险行业时间不长，但是在经过6月份成为正式收展员，9月份晋升资深收展员后，10月份入围嵩山幸福天使、长江论坛，并且入围4季度明星会员。

格言：吃得苦中苦，方位人上人！

武胜 文桃梅

选择了保险，就是选择了未来的生活，在文桃梅保险生涯中的第2个10年里，她将一如既往地热爱保险工作，把它当作我的终身事业。

行销感悟：感谢泰康，感谢我身边的每一个朋友，我的每一步成长都离不开你们……

宝丰 张艳梅

张艳梅在2003年10月加盟泰康人寿，现任高级业务主管。十年来她曾多次入围荆楚英雄会、世纪盛典、百万圆桌会；以出色的业绩入围明星协会钻石会员、泰康十五周年庆功勋员工等！

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行销感悟：以“感恩泰康、感恩客户、感恩团队、感恩朋友”的理念，立志将最好的服务献给客户！

武胜 易阳

易阳毕业于武汉大学电力系统自动化专业，2003年11月从电力系统辞职加盟泰康人寿湖北分公司。目前是国家高级理财规划师、国家高级企业培训师、国家中级心理咨询师、国家中级寿险规划师、泰康人寿总公司优秀兼职讲师。曾接受《第一生活》专访、任《长江商报》特约理财顾问、“钱生钱”网站特约理财顾问、大楚网特约理财顾、长江经济广播电台特约嘉宾、全国理财师大赛华东地区第7名、连续三年获得世界华人寿险大会铜龙奖；目前在华中科技大学读经济学研究生。

行销感悟：希望以自己的知识无限地回馈所有的客户和朋友们，和大家一起携手到老！

宝丰 朱静

朱静，泰康十五年庆功勋员工。2004年11月份加盟泰康人寿保险公司，多次荣获公司件数王称号！从业九年来，始终秉承“一切以客户利益为中心” “不断完善客户服务”“不断提升专业能力”一个中心，二个基本点的理念，为客户提供专业、规范的寿险服务。

座右铭：珍惜依赖，不负重托，尽心尽力，尽责尽义。

青山 邓爱珍

邓爱珍2004年入司，是武汉本部储备经理班第一期学员。入行9年来，共计服务客户360人。2005年1月受聘为兼职讲师；2006年“金九银十”金牌销售精英奖；2005——2007年被评为优秀业务员，多次入围湖北分公司荆楚英雄会，董事长荣誉餐；2006年获服务品质国际认证证书。多次被评为百强理财顾问、五星级明星会员；2010年、2011年获服务部业务十佳；2013年业绩突出，入围湖北泰康十五年功勋员工。

行销感悟：天道酬勤，业道酬专，人道酬善！

中南 洪静

洪静1999年进入保险业，2004年加盟泰康，现任营业部经理。2004-2012年连续入围高峰会、湖北分公司钻石明星会员；获美国国际寿险协会颁发的国际品质认证IQA奖；2013年全省“绿通卡”销售竞赛中获“绿通王”称号；2013年3月通过CIAM（特许寿险营业部经理）资格认证；泰康人寿优秀兼职讲师，三星级兼讲。

行销感悟：以诚信为准绳，以客户为核心，以服务为桥梁，打造个人保险业信誉与品牌！

江北收展 李静

作为湖北分公司收展金牌精英寿险顾问，李静连续五年保持精英级明星会员称号，年年入围湖北荆楚英雄称号，从总公司泰康之星星光会至今保持总公司泰康之星会员，现4星级星光会会员，入围总公司世纪圣典最高荣誉且年年获得行业内多次旅游奖项。

行销感悟：我可以“等待”，但意外、疾病、波折、年老以及子女的成长，资金的配置都不能“等待”。让财富与健康因有我合理建议让您人生更加精彩！

中南

2002年马小燕加盟泰康人寿，现任高级业务主任，优秀兼职讲师，目前拥有一千多位客户，因诚信、专业、热情深受客户好评，并多次参加公司组织的各项旅游奖励。2009年荣获寿险理财明星称号、十佳业务明星，个人事迹刊登武汉晚报；2013年参加华人寿险大会。

座右铭：真诚待人、用心做事

中南

刘利1998年10月加盟泰康人寿湖北分公司，历任业务员、见习业务主任、业务主任 、高级业务主任、业务经理、业务总监，先后参加过在香港举行的第三届和在大连举行的第四届世界华人寿险大会，并入围历届的世纪圣典，获优秀个人和团队精英奖。现任寿险湖北分公司明星协会副会长，金牌明星会员。武汉大学商学院保险研究专业硕士，获保监会核发全国第一批保险经纪人资格证书。

座右铭：服务为本，诚信待人