北沟中学干部思想作风整顿活动第一、二阶段小结(精选12篇)
北沟中学干部思想作风整顿活动第一、二阶段小结 第1篇
北沟中学干部职工思想作风整顿活动
第一、二阶段工作小结
根据县教育局指示精神,我校干部职工思想作风整顿活动于8月18日启动,8月18日至8月21日为安排部署阶段,8月22日至9月10日为组织学习阶段,现就这两个阶段的工作情况做以下总结。
一、充分认识本次活动的重大意义
当前全县教育系统上下正在开展思想作风整顿活动,从思想上行动上要统一县局的要求上来,而我校开展的这次作风整顿活动,就是上级的指示精神与我校实际相结合的重要活动,这次活动具有极强的针对性和实效性。
在我们的教职工队伍中,确实存在纪律松弛,作风拖拉、领导乏力、政令不畅、大局意识不强、政治热情不高、法制意识淡漠,存在着“慢”“混”“散”“满”“浮”“懒”“庸”“怨”“差”“乱”等问题。因此,开展这次活动意义重大,真抓实学很有必要。
学校教职工应有的政治素养、党的知识、法律知识不足,自我修养不够、组织意识、素质意识不强,社会责任感不强是目前我校教师队伍中存在的突出问题。政治方向迷失,需要我们教师真正的认识自己,坚持不断的学习,深刻反思、对号入座、查找不足。学校教职工的职业责任感不足。我们是教育工作者,我们的社会责任重大。学校要以人为本全面贯彻党的教育方针、要依法治校依法治教,全心全意为学生服务,全面提高教学质量。在这些方面家长要满意、社会要满意,为此学校教职工的学习意识、服务意识、职业责任感必须加强。
基于以上认识,我校对本次活动开展非常重视,对第一、二阶段工作做了认真计划和落实。
二、组织动员、提高认识
1.召开动员会。为认真扎实地搞好这次整顿活动,学校领导高度重视,8月21日晚召开了做份整顿动员大会,动员会上,姚校长作了动员讲话,杨校长宣读了《北沟中学干部职工思想作风整顿活动实施方案》。
姚校长将上级文件和田局长的讲话精神做了具体传达,而且结合当前形势,对日常工作中存在的问题进行了个体分析,讲清了意义,指出了本次活动的起因、过程和要达到的效果,以及对今后学校工作的重要性,全体教职工形成了共识,决心一定按上级指示精神,真抓实干,抓出成效。
2.建全组织、制定计划。学校成立了以校长为组长,副校长为副组长的校作风整顿活动领导小组,将六个学习专题,按时间分解到人,每个专题都有专人带领学习,学校统一配发了笔记本,学习资料人手1份,便于集中学习和自学。3.严密实施,学习到位。一是采取多种学习形式集中学习和个人自学相结合,学习相关文件与开展学习讨论相结合,学习理论和开展实际工作相结合,为了搞好干部职工思想作风整活动,学习阶段学校作风整顿领导小组召开专门会议3次,组织全体教职工集中学习讨论11次。二是学习内容完备,传达上级有关会议精神,学习县委王书记《在全县教育系统领导干部大会上的讲话》、田局长《在全县教育系统干部职工思想作风整顿活动动员会议上的讲话》、田局长《在全县教育工作推进会上的讲话》;学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等相关法律法规;学习《灵台县中小学教职工管理办法》和《北沟中学教职工管理办法》。三是学习要求具体,每次学习由学校主要领导亲自主持,每次讨论由主要领导做中心发言;集体学习时不是特殊情况不准请假,特殊情况请假者事后必须补课学习。
4.学习中针对自己工作实际谈体会找不足。在学习过程中全体教职工对照十个方面的突出问题找自己在宗旨意识、组织意识和组织纪律方面的不足,谈自己的体会,找自己在在人生观、价值观是否偏离了教师的方向,谈应该如何修正,如何做到遵章守纪、品德高尚、知法守法,做受人尊重的教师,做社会的楷模。
学习过程中,我校领导做到了带头学习,带头进行剖析,带头整改、提高,做好各项工作为下一步开展自查自纠,征求意见奠定了基础。在学习阶段学校共组织集中学习11次,组织理论测试一次,职工撰写学习笔记近两万字。通过学习讨论,学校全体干部深刻领会了干部职工思想作风整顿活动的重要意义,进一步明确了干部职工作风整顿建设,是全面落实科学发展观、构建社会主义和谐校园、提高党的执政能力、保持和发展党的先进性、办人民满意教育的必然要求,进一步增强了职工的学习意识、大局意识、民主意识、自律意识、服务意识,切实提升了教职工的素质和形象。
三、扎实工作,落实到位
学校班子成员根据“勤政、开拓、为民、清廉”的总体要求,要用心想教育事,用心谋教育事,用心干教育事,注重完善机制,强化责任,求真务实抓落实,开拓创新抓发展。
一是在第二十七个教师节来临之际,学校领导走访学校离休职工,给退休教职工们送去了学校诚挚的关怀和节日的慰问。向老职工们介绍了学校一年来在教育教学和校园建设方面所取得的成绩,感谢老职工们曾经为学校做出的贡献,希望老同志们能够一如既往地关心、支持和理解学校工作,为学校的发展继续出谋划策;同时还了解了他们的身体、生活状况,广泛听取了老同志们对学校工作的意见、建议以及他们在思想上、生活上所遇到的各种困难,并对老同志们提出的问题一一作了解答,进一步从思想上、生活上关心照顾退休教职工,充分体现了学校对广大老干部的尊老、爱老之情。二是在开学第三周隆重召开上学期教育教学工作总结表彰大会。一是表彰奖励上学期我校教育教学工作中涌现出来先进集体和优秀个人,树立一批作风优良、业绩显著的优秀教师和学习认真,成绩突出的优秀学生,通过典型带动,示范引领,在全校师生大力营造崇尚崇尚先进、学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围。二是准确、客观的总结上学期工作,全面、系统的安排本学期的教育教学工作。这是全校师生每学期的盛会,是一学期教育教学工作成果的展示会,也是教育教学工作的经验交流会,更是促进新学期教育教学工作取得更大进步的鼓动会。
三是启动 “备、说、讲、评课”活动。每学期我们都开展以教研组为单位教学评赛活动,为教师搭建平台,进行教学切磋。本期的教学评赛活动已于第二周正式启动。
四是工作作风开始转变。学校在开学前两天就召开各类会议,安排筹划开学工作,开学报名期间,学校领导都亲临第一线,关心学生报名注册,积极主动帮助贫困学生入学;开学后“两基”迎国检工作时间紧、任务重,多次利用周末加班加点,但各处室、各位职工都能严格履行各自职责,毫无怨言,积极准备迎接上级关于这项工作的督促检查。本期开学工作启动快、步入正轨快。一天时间就完成了报到注册、发放课本、清除校园卫生,第二天就正式开课,一周内完成各类计划的制定与审阅,第二周各类教学活动就正式启动。五是根据边学边改原则,学校加大了对教师队伍的管理,除常规外还对教职工实行早点名午签到制度。
总之,我校在干部职工思想作风整活动安排部署阶段和组织学习阶段严格按县教育局的安排和布署进行工作,取得了阶段性成绩,达到了预期的效果,可以转入下一阶段工作。但也存在不足:由于时处开学期间,又加之“两基“迎国检期间,时间紧,任务重,工作头绪多,部分干部思想认识还不够深入,有的学习仅停留文字上,没有与具体工作结合起来。在下一阶段的工作中,我们将继续抓好学习,弥补不足,发扬优势,将干部职工思想作风整顿活动推向深入。
北沟中学 2011年9月11日
北沟中学干部思想作风整顿活动第一、二阶段小结 第2篇
报
第 7期
灵台县北沟中学干部职工思想
作风整顿活动领导小组办公室 2011年10月25日
北沟中学征求意见建议梳理汇总
根据干部职工思想作风整顿活动实施方案要求,我校在第三阶段通过自己找、别人提、领导点、班子议、社会评等方式深入查找教职工思想作风和学校管理方面的突出问题,共计843条,其中来自于职工、学生、家长关于学校管理的共有722条,经归纳梳理共有24条。
1、职工反映“课堂教学改革缺乏制度支持、步子小、范围窄、氛围不浓”。
2、职工反映“学生的日常教育合力不足,德育教育没有系统科学的制度”。
3、职工反映“改善教师的办公条件”。
4、职工反映“考核制度欠科学合理,不能充分调动职工积极性”。
5、职工反映“对问题学生制定相应的制度措施并定期回查”。
6、职工反映“在一些人和事管理不到位,存在厚此薄彼的现象”。
7、学生反映“体育器材少,操场体育设施少,图书室开放时间短”。
8.学生提出学校水房开水位达标,食堂不为学生供餐。
9、学生反映“一些学生乱串班,行为不规范,个别学生欺侮小同学”。
10、学生反映“住家学生放学后仍有个别人滞留校园玩耍”。
11、学生反映“早操期间校警、值星老师要巡查自行车场。
12、学生反映“更换维修微机室电脑”。
13、学生反映“宿舍房顶漏水” 14.学生要求“补全教室宿舍玻璃”。
15.学生反映“值周老师、护校员检查不到位”。16.学生反映“文明监督岗要份早餐、中午履行职责”。
17、学生家长反映的“初二③班捣乱学生太多,导致带课老师对该班头痛、失望”。
18、学生家长反映的“学校对学生考试少,家长对孩子知识掌握情况知道的少”。
19、学生家长反映的“希望老师用普通话教学”。20、家长要求“校警要负责学生自行车安全,防止自行车被放气”。
21、家长反映“学生在校时间短”。
22、家长要求“破损的玻璃要及时补全”。
23、家长反映“学生早晨到校太早”。
干部作风纪律整顿第一阶段小结 第3篇
XX纪律作风整顿领导小组办公室:
在XX委的统一安排部署下,XX年XX月XX日我局召开了干部纪律整顿动员大会,会上,根据XXXX委关于印发《XXX开展以“纠风正纪纯洁队伍”为主题的干部纪律作风集中整顿月活动实施方案》(XX通[XXX]XX号)的通知精神,结合科室实际,认真学习了《XXXXXXX印发纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知》(XX通[XXX]X号)文件精神,进一步明确了此次活动的指导思想、基本原则、整顿重点、方法步骤、组织领导、工作要求;通过学习,对活动的重要意义有了更新的认识,使科室在原有基础上有了进一步的理解,拓宽了思路,开阔了视野,增强了搞好工作的信心。现结合XXX干部纪律整顿活动第一阶段开展情况小结如下:
此次干部纪律整顿活动第一阶段是学习动员阶段(XXX年XX月XX日至XX月XX日),科室认真按照《XXXXX印发纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知》(XXX通[XXX]X号)文件精神的安排,集中对《胡锦涛总书记在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话》、XX委《关于进一步加强干部作风建设的决定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《XXX干部作风守则》等精神进行了认真学习,科室组织对《公务员法》进行了集中学习,对《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》等文件精神
进行了自学,并按照XXX干部纪律整顿活动方案的要求,撰写了心得体会和读书笔记,利用今年“八一”建军节开展了“话军营、促整顿、见实效”的心得体会交流活动,通过学习,使科室职工进一步提高了对开展纪律作风整顿活动的重要性和必要性的认识,大大促进了职工爱岗敬业意识。实干,是共产党人的作风;认真,是共产党人的品格。我们要继续坚持“干”字当头、“实”字为先,以实干求实绩,以实干求实效。
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二OXX年X月XXX日
干部作风纪律整顿第二阶段小结
XX纪律作风整顿领导小组办公室:
在XX委的统一安排部署下,20XX年XX月XX日XX召开了干部纪律整顿第二阶段转段动员大会,会议由XX纪律作风整顿领导小组办公室XXX局长主持,会上,根据《XXXXXX印发纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知》(XXX通[20XX]X号)的安排,进一步强调了此次活动的指导思想、基本原则、整顿重点、方法步骤、组织领导、工作要求;由XXXX局长对第一
阶段的工作进行了总结,对第二阶段的工作进行安排部署,总结了第一阶段取得的成绩(即:突出思想发动、加强组织领导;创新学习方式、加强作风整顿;认识不断提高,作风不断转变等)以及存在的问题和安排部署了第二阶段的工作(即:1、明确工作任务,抓住工作环节,广泛征求意见,开好民主生活会,认真查找问题[方式、方法:自查、领导点、同事提等];2、深挖问题根源,着重从人生观、价值观等方面查找;3、撰写个人剖析材料,制定整改措施等),李勇局长在会上强调:继续加强学习,科学合理解决好工学矛盾,认真做好每个阶段的工作,思想上进一步高度重视,迅速落实,找准结合点,最终取得实效,同时指出了存在的问题:学习不够,认识不足,流于形式,质量不高等,最后组织职工学习了秦光荣树立高原情怀,提倡大山精神的讲话的学习。
其二、根据干部纪律整顿活动第二阶段的工作、时间、进度安排,在我局集中整顿征求意见的基础上,科室于X月XX日进行了交心谈心活动,于X月XX日完成了分管领导对我科室及人员的交心谈心活动,并于于X月XX日完成了分管领导召开的分管科室及人员参加的民主生活会,于X月XX日撰写了个人剖析材料及科室总结。
通过学习,对活动的重要意义有了更进一步的认识,使科室在原有基础上有了更进一步的理解,拓宽了思路,开阔了视野,增强了搞好工作的信心。
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二OXX年X月XXX日
干部作风纪律整顿第三阶段小结
XXX纪律作风整顿领导小组办公室:
在市委的统一安排部署下,20XX年X月XX日XX召开了干部纪律整顿第三阶段转段动员大会,会议由XX纪律作风整顿领导小组办公室XXX主持,会上,根据《XXXX印发纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知》(XXX通[20XX]X号)的安排,总结了第二阶段所取得的成绩(1、组织有力,领导重视;
2、广泛动员,开章纳谏;
3、认真查找,边查边改),指出了存在的问题,同时通报了督查组对我局检查情况(按时限、按进度要求抓好落实,查缺补漏等),安排部署了第三阶段的工作。
做好纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿工作,就要坚决贯彻求真务实的要求,大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则,贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。
纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动,要时刻把党和人民的利益放在首位,自觉地以党纪政纪约束自己,用群众的满意程度鞭策自己,模范地遵守廉洁自律的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩
然正气,以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨,我们每一名职工要切实转变作风,从自己的工作性质、业务特点出发,以实际行动,支持并积极投身到这项活动中,认真学习党的路线、方针和政策,学习专业知识,服从领导安排,遵纪守法,爱岗敬业,履行职责,树立正确的世界观、人生观、价值观,不断提高自身政治素质和业务素质,一个人的能力有大小、职位有高低,但只要安下心来做事、实打实地做人,也能把工作做好,得到群众的赞誉。
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二OXX年XX月XXX日
干部作风纪律整顿综合总结
XX纪律作风整顿领导小组办公室:
在XX委的统一安排部署下,20XX年X月XX日我局召开了干部纪律整顿动员大会,会议由XX纪律作风整顿领导小组办公室XXX局长主持,会上,根据XXX关于印发《XXX开展以“纠风
正纪纯洁队伍”为主题的干部纪律作风集中整顿月活动实施方案》(XXX通[20XX]XX号)的通知精神,结合科室实际,认真学习了《XXXX印发纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动实施方案的通知》(XXX通[20XX]X号)文件精神,重点围绕“作风漂浮不落实,自由散漫不守纪,不讲原则乱传谣,不负责任乱告状,贪图享乐不节俭,公车私用不自律”六股不良风气进行学习、整顿、提高,进一步明确了此次活动的指导思想、基本原则、整顿重点、方法步骤、组织领导、工作要求;通过学习,对活动的重要意义有了更新的认识,使科室在原有基础上有了进一步的理解,拓宽了思路,开阔了视野,增强了搞好工作的信心。
科室职工认真按照此次干部纪律作风整顿活动的要求,撰写了读书笔记和心得体会,并结合干部纪律作风整顿每个阶段的进度和本岗位的工作实际,积极开展交心谈心和批评与自我批评等民主生活会活动,采取自己查、领导点、同事提等方法,深挖思想根源,认真查找自身存在的问题,制定了整改措施,撰写了剖析材料,此次活动的开展不仅纯洁了广大干部职工的作风纪律,现在再也看不见迟到、早退,不务正业等不良现象,而且进一步激发了大家干好工作的积极性,效果非常明,达到预期的目的。
总之,纠风正纪纯洁队伍干部纪律作风集中整顿活动,要时刻
把党和人民的利益放在首位,自觉地以党纪政纪约束自己,用群众的满意程度鞭策自己,模范地遵守廉洁自律的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨,每一名职工要切实转变作风,从自己的工作性质、业务特点出发,以实际行动,支持并积极投身到这项活动中,认真学习党的路线、方针和政策,学习专业知识,服从领导安排,遵纪守法,爱岗敬业,履行职责,树立正确的世界观、人生观、价值观,说老实话、办老实事、做实在人,在大事上一定要讲原则,小事上讲风格,时时刻刻谨小慎微,清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人,常被泼点冷水,常听点逆耳之言,可以使头脑保持清醒,就是要做到“常在河边走,就是不湿鞋”,不断提高自身政治素质和业务素质,提高为人民服务的本领。
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北沟中学干部思想作风整顿活动第一、二阶段小结 第4篇
市区供电局
干部作风集中整顿建设活动查找问题阶段小结公司作风整顿办公室:深入开展自查自纠,制定整改方案是取得干部作风集中整顿建设活动成效的关键。在查找问题阶段,我局以开展好大讨论活动和班子专题民主生活会为主要内容,通过大张旗鼓的讨论,实事求是的开展批评与自我批评。认识了自身存在的问题,明确了努力的方向,制定了切实可行的整改方案,扎实有效的工作,有力的促进了干部作风转变。现将有关情况总结如下:
一、开通交流渠道,搭建沟通平台。4月初,我局在办公楼五楼设置了意见征求箱;在局域网上公布干部作风集中整顿建设活动第一责任人的电话,电子邮箱;4月中旬,先后召开了党内外职工座谈会,青工代表座谈会,退休职工季度例会。通过这些方式,在全局员工中广泛征求对领导班子及成员在作风建设方面的意见和建议,为开好专题民主生活会奠定了基础。
二、组织开展“切实转变作风,促进和谐发展”大讨论活动。
1、认真制定大讨论活动计划。组织班子成员并结合局实际情况扩大到科班站长学习了大讨论活动有关要求,进一步明确了活动的目的和意义。按照活动要求确定了时间、讨论主题、讨论形式,并在规定时间内向公司作风办上报了活动计划。
2、高度重视,搞好调研工作,形成讨论提纲。局领导班子结合单位在实际工作中存在的执行力偏弱和当前构建和谐社会、和谐企业的形势,确定了此次大讨论活动的两个主题:一是“转变作风、强化执行力、建功十一五”;二是“关爱员工,共创和谐”。班子成员就两个主题开展了深入的调研和分析,了解情况,找准问题,思考措施,归纳整理,分别形成了发言提纲。使讨论活动言之有据,针对性强,切实能起到了效果。
3、认真组织,深入开展讨论和交流。在4月9日开展的大讨论活动中,局党政领导带头发言,畅谈搞好干部作风建设对企业工作的积极作用,梳理和总结了作风建设中存在的问题和值得继续应用的经验,探讨作风建设的新思路,新办法等。局四科一室负责人积极参与了讨论,针对转变作风、强化执行力等提出了措施13条,提出关爱员工、共创和谐的建议和办法6条。
三、认真做好专题民主生活会前准备工作。
1、认真做好意见或建议的征求和整理工作。通过对征集到的意见或建议的整理,归纳为6个方面:一是领导班子要以督促安全生产规章制度制度的落实为重点,继续加强安全生产基础管理,彻底扭转安全生产严峻形势。二是在树立全员“大服务、大营销”理念方面,领导班子还需要加强教育和引导,不断拓宽服务领域,创新服务方式,提高服务水平。三是在学习作风方面,班子成员合理利用业余时间学习新知识,新技术、先进管理理论不够,运用理论去指导实际工作不够深入。四是在对员工的思想教育方面,教育方式创新不够,办法不多。五是在领导班子思想建设、作风建设的长效机制建立健全方面还需要进一步加强与完善。六是部分班子成员与一线员工面对面交流沟通较少,缺乏更多有效的方式方法。
2、认真组织开展专题学习,4月16日局领导班子集中学习了公司党委下发的《基层各单位领导班子召开作风建设专题民主生活会的通知》掌握干部作风整顿建设活动的精神实质,为开好专题民主生活会打好思想基础。
3、领导班子成员之间就干部作风方面进行了谈心交心,交换意见,沟通思想,形成共识。达到了增进团结、改进作风、加强理解、促进工作目的、效果。
4、在学习、谈心、收集意见或建议的基础上,局领导班子成员分别就干部作风建设涉及的重点问题,逐一进行对照检查,深入分析,认真撰写个人剖析材料,党总支书记对领导班子成员的剖析材料进行了审核把关;
5、拟定了专题民主生活会的会议议程安排并下发各参会人员。
四、召开专题民主生活会。
1、4月20日,市区局召开干部作风整顿专题民主生活会。公司党委书记罗跃举同志、第一督导组组长甘露同志到会指导、帮助,局领导班子成员全部参加。纪律作风整顿活动第一阶段小结 第5篇
——动员学习、提高认识阶段
根据浚县教体局指示精神,我校于3月15日开始进行教师队伍纪律作风整顿活动,现就第一阶段,即动员学习、提高认识阶段的工作情况做以下总结。
一、充分认识本次活动的重大意义。
当前全县上下正在开展思想纪律作风整顿活动,从思想上行动上要统一到科学发展观的指导思想上来,而我校开展的这次纪律作风整顿活动,就是上级的指示精神与我校实际相结合的重要活动,这次活动具有极强的针对性和实效性。
在我们的教职工队伍中,确实存在纪律松弛,作风拖拉、领导乏力、政令不畅、大局意识不强、政治热情不高、法制意识淡漠等问题。因此,开展这次活动意义重大,真抓实学很有必要。
学校教职工应有的政治素养,党的知识、法律知识不足,自我修养不够、组织意识、素质意识不强,社会责任感不强是目前教师队伍中存在的问题。政治方向迷失,需要我们教师真正的认识自己,坚持不断的学习,深刻反思、对号入座、查找不足。
学校教职工的职业责任感不足。我们是教育工作者,我们肩上的担子,社会责任是相当繁重的。学校要以人为本全面贯彻党的教育方针、要依法治校依法治教,全心全意为学生服务,全面提高教学质量。在这些方面家长要满意、社会要满意,为此学校教职工的学习意识、服务意识、职业责任感必须加强。
基于以上认识,我校对本次活动开展非常重视,对第一阶段工作做了认真计划和落实。
二、组织动员、提高认识。
1、召开动员会:为认真扎实地搞好这次整顿活动,学校领导高度重视,在 3月15日我们立即召开了全体教职工动员大会,动员会上,张校长对活动安排做了部署并提出了几项具体要求:一是要加强组织领导,学校把这次思想纪律作风整顿活动纳入重要日程,并作为今年的一项重要工作抓实抓好。二是要加大宣传力度,及时总结每个阶段的活动情况和好的做好,并及时上报思想纪律作风整顿活动办公室。赵校长将上级文件全文和陈局长的讲话精神做了具体传达,而且结合当前形势,对日常工作中存在的问题进行了个体分析,讲清了意义,指出了本次活动的起因、过程和要达到的效果,以及对今后学校工作的重要性,全体教职工形成了共识,决心一定按上级指示精神,真抓实干,抓出成效。
2、建全组织、制定计划:学校成立了以校长为组长,副校长为副组长的活动小组,将六个专题,按时间分解到人,每个专题都有专人带领学习,学校统一配发了笔记本和稿纸,学习资料人手1份,便于集中学习和自学,每天检查学习笔记,2天检查一次心得体会。在学习过程中全体教师一起学习,一起讨论,就学习方法、体会交流学习的时效性,我们一起交流,对本次工作的开展起到了推动作用。
3、学习中针对自己工作实际谈体会找不足,在学习过程中全体教职工对照上级文件找自己在宗旨意识、组织意识和组织纪律方面的不足,谈自己的体会。结合上级有关文件,找出自己存在的差距,自己在人生观、价值观是否偏离了教师的方向,我们应该如何修正,学习了师德教育专题,认识到抓好师德作风建设,是我们办好学校的首要问题。要做到遵章守纪、品德高尚、知法守法,做受人尊重的教师,做社会的楷模。
学习过程中,我校领导做到了带头学习,带头进行剖析,带头整改、提高,做好各项工作为下一步,开展自查自纠,征求意见奠定了基础。
三、结合学习讨论情况撰写心得体会
全体教职工在第一阶段活动结束前都认真撰写了一篇心得体会文章,谈了对这次开展作风纪律整顿工作的必要性和重要性的认识,认真探讨了新时期师表形象和工作要求,深入剖析了自身思想作风和工作实际中存在的不足,为下一阶段工作的开展打下了良好的基础。
牛村中心小学思想纪律作风整顿办公室 2011年3月21日
思想纪律作风整顿活动第一阶段小结
——动员学习、提高认识阶段
牛村中心小学思想纪律作风整顿办公室
园林处作风整顿活动第二阶段小结 第6篇
园林处作风整顿活动第二阶段小结2007-12-07 17:27:37第1文秘网第1公文网园林处作风整顿活动第二阶段小结园林处作风整顿活动第二阶段小结(2)
近一段时间,在区建设局“整顿作风”活动领导小组的领导和我单位的精心组织下,我单位干部职工以饱满的热情和良好的精神状态,以求真务实的作风针对查找出来的突出问题,制定整改措施,坚持边整边改,边见成效,确保“整顿作风”活动取得了实效。现将第二阶段工作总结如下:
一、深入动员,周密部署
根据建设局“整顿作风”活动领导小组的统一部署,提出对存在的问题制定整改措施是“整顿作风”活动的关键;是实现“整顿作风”活动目标要求的重要
环节;是促进园林事业发展的现实需要。同时,号召全体干部职工要紧密联系实际,扎扎实实地做好各项工作,特别是要集中时间,集中精力,在突出问题上下功夫、见成效,使干部职工进一步明确本阶段的工作要求、步骤、做法和要达到的目的,在思想上为全体干部职工开展整改打下了良好的理论基础。
二、需要整改问题
按照活动要求,从思想作风、学风、工作作风等方面进行了查找,主要存在着以下几个问题。
1、“发展是第一要务”的思想树立的不牢固,在业务创新方面还不够大胆,与市场经济和园林绿化的改革、发展潮流的要求还存在一定的差距。
2、领导干部联系群众、深入群众开展工作还不够。领导干部主动找群众了解情况、征求工作意见和建议的情况不多,群众对单位工作了解不透彻,群众路线有待更好地贯彻执行。
3、单位有些规章制度执行不严,缺少建立以制度规范职工行为的长效管理机制。
4、“两手抓,两手强”意识还不够强,执行不够坚决。我们班子有时还存在重业务轻政治的现象,缺乏抓队伍的自觉性和主动性。
5、生活、工作和学习中,存在宗旨意识观念淡化,共产主义理想和建设中国特色社会主义信念的基础不牢固
6、部分党员安于现状,开拓精神不足,部分党员先锋模范作用发挥的不够充分。
三、整改措施
1、进一步加强干部职工队伍建设。(1)切实加强对机关工作人员的管理。把提高机关工作人员整体素质放在更加突出的位置,把内抓素质、外塑形象做为领导班子的中心工作来抓。(2)进一步明确各科室工作人员的职责、增强机关工作人员的责任感和使命感,使他们能够尽快适应新时期城市建设的工作,在确保日常工作顺利动作的同时,把日
常工作的各个环节分解到人头,促使工作人员增强紧迫感。(3)增强敬业、精业精神,提高工作效率。提高他们的政治思想水平,提高业务工作能力,树立正确的人生观、价值观;树立全心全意为人民服务的思想,平时要加强对干部职工思想教育工作,做到干一行、爱一行、钻一行。通过做好本职工作,刻苦钻研业务知识,拓宽知识面,增长才干,熟练掌握所从事工作的各个环节,以旺盛的精力和满腔热血投入城市建设工作,做好为基层服务,为群众服务,进一步树立全心全意为人民服务的思想,提高园林管理处在群众中的威信,密切党群干群关系,提高工作效率。(4)坚持干部职工外出请销假制度,工作人员因公事或因私事外出,必须按制度程序办理,同时进一步健全完善工作考勤、政治学习考勤制度,切实扭转干好干坏一个样、干多干少一个样的局面,形成乐于奉献、勇于奉献的正气。
2、加强学习,提高全体干部职工
整体素质和工作水平。(1)坚持和完善相关学习制度。认真抓好单位学习制度。抓好机关干部职工的政治理论学习,坚持每周五下午学习制度,持之以恒,常抓不懈,组织全体干部职工系统地学习和掌握马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平同志建设有中国特色社会主义理论,不断提高城市绿化工作者适应新形势、解决新问题的能力。(2)建立个人学习档案。对学习计划、资料、成绩、笔记、体会文章等个人学习资料,归入个人学习档案,作为年终干部考核依据之一。
3、大力提高园林队伍的服务意识和服务质量,树立“一切想着群众、一切方便群众、一切为了群众”的宗旨观念,保持良好的职业形象,进一步促进绿化管理水平。根据单位的职能职责范围,主要从以下六个方面入手提高服务质量:(1)认真履行法定职能,严格依法行政,秉公执法,坚决杜绝乱罚款、乱收费、乱摊派、“三乱”现象的发生。(2)
实行首问负责制,进一步规范行政行为,转变工作作风,坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象的发生,热情周到地接待单位和群众来访,恪守职业道德,决不推诿扯皮。(3)城市绿化养护管理做到公园、游园、绿地、花坛内无垃圾,全日保洁;对树木花草及时施肥、修剪、浇水,定期进行病虫害防治,确保生长旺盛。(4)严肃查处各种干扰、破坏园林绿化秩序的违纪违法行为。随时接受群众举报,并在20分钟内赶到现场处理。(5)公园、苗圃等窗口单位的工作人员要做到热情服务、诚实守信、文明用语,向社会提供优质的服务和优良的苗木,让群众和用户满意。
近一段时间,通过查找找问题,制定整改措施,我们初步取得了一些成效,但上级的要求还
北沟中学干部思想作风整顿活动第一、二阶段小结 第7篇
一、部署周密,动员深入
根据建设局“整顿作风”活动的统一部署,提出对存在的问题制定整改措施是“整顿作风”活动的关键;是实现“整顿作风”活动目标要求的重要环节;是促进园林事业发展的现实需要。同时,号召全体干部职工要紧密联系实际,扎扎实实地做好各项工作,特别是要集中时间,集中精力,在突出问题上下功夫、见成效,使干部职工进一步明确本阶段的工作要求、步骤、做法和要达到的目的,在思想上为全体干部职工开展整改打下了良好的理论基础。
二、需要整改问题
按照活动要求,从思想作风、学风、工作作风等方面进行了查找,主要存在着以下几个问题。
1、“发展是第一要务的思想树立的不牢固,在业务创新方面还不够大胆,与和园林绿化的改革、发展潮流的要求还存在一定的差距。
2、领导干部联系、深入群众开展工作还不够。领导干部主动找群众了解情况、征求工作意见和建议的情况不多,群众对单位工作了解不透彻,群众路线有待更好地贯彻执行。
3、单位有些规章制度执行不严,缺少建立以制度规范职工行为的长效管理机制。
4、“两手抓,两手强意识还不够强,执行不够坚决。我们班子有时还存在重业务轻政治的现象,缺乏抓队伍的自觉性和主动性。
5、生活、工作和学习中,存在宗旨意识观念淡化,共产主义理想和建设特色社会主义信念的基础不牢固
6、部分党员安于现状,开拓精神不足,部分党员先锋模范作用发挥的不够充分。
三、整改措施
1、进一步加强干部职工队伍建设。(1)切实加强对机关工作人员的管理。把提高机关工作人员整体素质放在更加突出的位置,把内抓素质、外塑形象做为领导班子的中心工作来抓。(2)进一步明确各科室工作人员的职责、增强机关工作人员的责任感和使命感,使他们能够尽快适应新时期城市建设的工作,在确保日常工作顺利动作的同时,把日常工作的各个环节分解到人头,促使工作人员增强紧迫感。(3)增强敬业、精业精神,提高工作效率。提高他们的政治思想水平,提高业务工作能力,树立正确的人生观、价值观;树立全心全意为人民服务的思想,平时要加强对干部职工思想工作,做到干一行、爱一行、钻一行。通过做好本职工作,刻苦钻研业务知识,拓宽知识面,增长才干,熟练掌握所从事工作的各个环节,以旺盛的精力和满腔热血投入城市建设工作,做好为基层服务,为群众服务,进一步树立全心全意为人民服务的思想,提高园林管理处在群众中的威信,密切党群干群关系,提高工作效率。(4)坚持干部职工外出请销假制度,工作人员因公事或因私事外出,必须按制度程序办理,同时进一步健全完善工作考勤、政治学习考勤制度,切实扭转干好干坏一个样、干多干少一个样的局面,形成乐于奉献、勇于奉献的正气。
2、加强学习,提高全体干部职工整体素质和工作水平。(1)坚持和完善相关学习制度。认真抓好单位学习制度。抓好机关干部职工的政治理论学习,坚持每周五下午学习制度,持之以恒,常抓不懈,组织全体干部职工系统地学习和掌握马列主义、毛泽东思想,特别是邓小平同志建设有中国特色社会主义理论,不断谢愀娼崾?->提高城市绿化工作者适应新形势、解决新问题的能力。(2)建立个人学习档案。对学习计划、资料、成绩、笔记、体会文章等个人学习资料,归入个人学习档案,作为年终干部考核依据之一。
北沟中学干部思想作风整顿活动第一、二阶段小结 第8篇
资阳公司市区供电局
干部作风集中整顿建设活动专题学习阶段工作小结公司作风整顿办公室:干部作风集中整顿建设活动开展以来,我局领导班子深刻认识到在建设“一强三优”现代公司、构建“和谐资电”的新形势下,加强干部作风建设的极端重要性和紧迫性。全局干部职工结合加强干部作风建设的任务、要求,紧紧抓住作风建设“切实转变作风,促进和谐发展”这一主题,在公司党委领导下、公司督导组的指导下切实开展了作风整顿建设活动第一段阶段工作,现将专题学习阶段的情况简要汇报如下:
一、以中心组学习为主要形式,兴学习之风。专题学习阶段,共组织中心组学习2次,集中学习4次,累计15学时,自学累计50学时以上,全面学习了中央、省市、国网及省公司、资阳公司关于干部作风整顿建设活动的有关文件和讲话精神,还增设了法制讲座。在学习中掌握作风建设要求,同时拓展学习范围,不断提高依法治企的能力。学习内容全面,学习笔记规范,心得体会文章正在撰写之中。
二、与“七项惠民行动”相结合,务发展之实。活动开展以来,局领导班子进一步增强扑下身子抓落实的意识,深入班组和施工现场,到农村、到企业,为用电客户服务。党政领导带头,班子成员全部参与,靠前指挥,及时解决工作中的问题。狠抓电费收费网点建设,优化服务体系,方便客户交费;组织和带领共产党员服务队和客户中心工作人员,积极开展电力宣传,便民服务和帮贫助困活动,共开展用电咨询、投诉举报、服务宣传等现场服务活动2次,走访大中客户10余家,慰问困难群众6户。领导带头以务实的作风,有力促进各项工作任务的完成;
三、广泛征求意见或建议,开门搞整改。为开好干部作风建设专题民主生活会,局领导班子及成员提前计划、超前安排,就学风、思想作风、工作作风、领导作风和生活作风等五个方面开展了多渠道、大范围的征求意见活动。一是在职工代表大会、党员大会上,向职工代表和党员发出“领导干部作风整顿建设征求意见表”67份;先后向30余家大客户发出“资阳供电局领导班子作风建设征求意见表”和函件,恳请客户有针对性地就供电服务、行业作风等工作中存在的问题提出建议或意见,据统计,党内外和大客户意见征求综合评价为“好”的占90以上,班子成员个人评价为“一般”或“差”的最高仅占3。所有征求到的意见和测评结果均在全局范围内公示,表明班子广泛接受监督,力求整改提高的决心。
四、虚心接受督导,及时反馈工作状态。公司干部作风整顿建设活动督导组对我局作风整顿工作进行了检查和指导。我局向督导组汇报了干部作风整顿建设活动专题学习阶段开展的工作情况,下一阶段的主要工作等。特别是班子成员在作风整顿中坚持“四个结合”、“六个带头”取得的效果向督导组进行了详细的汇报。班子成员还就作风整顿中,将在班子建设、安全生产、优质服务、构建和谐企业等工作中采取的举措向督导组进行了汇报。
五、组织工作有序,计划周密详实,活动稳步推进。活动开展之初,局领导班子高度重视此次专题活动,制定了详细的活动计划,明确责任,合理安排,既作到中心工作照常开展,又兼顾学习和整改效果,正确处理工学矛盾,延伸先进性教育的良好风气和有益经验,做到了规定动作不走样,自选动作有新意,切实把作风整顿建设活动抓好、抓出效果。另外,专题学习阶段共编写上报“活动简报”5期,较为全面真实地反映了作风整顿建设活动的开展情况和效果。
目前,专题学习阶段目标任务已基本完成,局作风整顿建设领导小组请示公司干部作风集中整顿建设活动领导小组转入下一阶段工作。市区供电局党总支部二〇〇七年三月三十日北沟中学干部思想作风整顿活动第一、二阶段小结 第9篇
工 作 总 结
按照县干部作风整顿办公室部署和县教育局具体要求,3月上旬以来,远竹中学深入开展了干部作风整顿活动,严格按照要求做完了规定动作并有创新地完成了第一、二阶段的任务,已取得初步成效,通过一个多月“加强干部管理,严肃工作纪律,转变工作作风,提高工作效率,提高教学质量”为目标的作风整顿建设活动,达到了教育干部和教师转变作风、增进服务意识、推动工作的目的。现将一、二阶段工作开展情况总结如下:
一、主要做法
远竹中学校委会、党总支对此次干部作风整顿活动本着“标准要高,要求要严,方法要活,工作要实”的原则,坚持“作风整顿与日常管理相结合、作风整顿与教育教学两促进”的工作思路,在工作任务重、人员紧的情况下,抽调精干力量,迅速成立了以校长为组长,副校级领导为副组长的作风整顿活动领导小组,并下设办公室处理日常事务。明确了分工、落实了责任。及时研究制定了《远竹中学干部作风整顿活动实施方案》,同时出台了《远竹中学解放思想大讨论活动实施方案》《远竹中学加强和改进师德建设实施办法》,对干部作风整顿建设活动作出了具体的安排。各部门按照学校部署,结合实际,制定了整顿方案,落实了专人负责,主动展开工作,迅速进入状态,认真落实好各阶段目标任务,已取得初步成效。
(一)在学习讨论阶段,紧密联系干部、教职工的思想、工作实际,深入发动,认真抓好学习讨论,打牢作风整顿建设思想和理论基础。
1、抓好思想发动。3月7日,远竹中学召开了干部作风整顿建设动员大会,全体教职工参加会议。会上,校长李冰作了动员报告,指出了学校目前在思想、作风、纪律方面存在的亟待解决的突出问题,明确了干部作风整顿建设活动的目的和意义。要求全体教职工特别是领导干部大力倡导和培养胡锦涛总书记提出“八个方面”的良好风气,抓住作风整顿契机,统一思想认识,调整工作状态,保持严谨作风的根本要求,紧紧围绕“抢抓机遇,内涵发展,优化机制,提高质量”的思路。扎实开展干部作风整顿活动,切实转变教职工思想作风、学习作风、工作作风、生活作风。各处室分别召开会议,做好思想再动员工作。通过深入的思想发动,切实把全体干部的思想认识和行动统一到县委、县教育局的部署和要求上来。
2、抓好学习讨论。一是学校整顿小组结合工作实际,制定了学习讨论的内容,保证了10天的集中学习讨论时间。二是创新学习形式,每次集中学习,都由分管领导组织集中学习、集中讨论,巩固学习成果。三是注重学习效果,学校整顿小组要求认真做好学习笔记,并进行了一次详细检查,每人上交了一篇学习心得体会,在学习内容方面,重点传达学习了县委干部作风整顿活动有关文件,中央六中全会《关于加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《教育法》、《教师法》、《远竹中学管理制度汇编》等有关文件。认真开展了学习讨论。通过采取集中学习与分散自学相结合、专题辅导与督促推动相结合、组织学习与开展讨论相结合等方式,全校干部职工妥善处理好工作和学习矛盾,认真做好学习笔记、撰写剖析材料、开展交心谈心活动,边学边改,为查摆问题、整改提高打下了基础。
(二)在查找问题阶段,围绕“找准抓住突出问题”,多渠道征求意见,深入查找问题,着力解决突出问题。
1、周密安排,开门纳谏。为把各部门和个人的问题找准找实,一是校整顿小组面向全体教师发放了意见征求表,归纳整理出各类意见建议35条。二是及时将我校干部作风整顿建设活动有关文件公布供大家学习。三是在书记办公室门前公示了县上有关部门和学校的监督电话,设置了意见箱,自觉接受上级部门和社会各界的监督。每位干部都撰写了自查自纠报告,在自查的基础上,领导与领导之间、领
导与干部之间、同事与同事之间,认真开展批评与自我批评,推动了全校干部作风整顿建设活动向纵深发展。
2、对照检查,深入剖析。一方面将收集的意见和建议原汁原味地反馈给各部门和个人,并认真对照问题深入思考,自我检查,每名干部职工都撰写了个人的剖析材料。另一方面,针对学校干部队伍中存在的个别干部“精神不振、状态不佳,工作措施不硬、落实不力,工作效率不高、质量不好,协调沟通不力、运转不畅”等四个方面突出问题,有针对性地提出了整改措施,为开好党总支民主生活会和整改提高做好了准备。
3、结合工作,边查边改。通过作风整顿活动的深入开展,有力推进了当前工作。学校实行了上下班签到制,杜绝了迟到早退现象,开会缺勤现象和上班时间玩游戏、赌博等不良现象。工会开展了师德建设论文评选;团委、初中德育处组织了学雷锋活动;德育、教务处安排了“扶困助学”结对活动;教研室进行了听课笔记检查;办公室发放回收了干部作风整顿情况回馈书,活动办整理并上报了群众意见,学校领导深入课堂听课,接待学生家长来访,班主任和科任教师深入贫困生、学困生家中走访、倾听家长的呼声和迫切要求解决的问题。
二、主要成效
(一)全校干部职工普遍受到一次深刻的思想教育。通过学习教育,全体教职工充分认识到了干部作风整顿活动的重要性和必要性。自觉对照学校工作要求、规定、纪律,真正把自己摆进去,从大处着眼,从小处着手,从细处抓起,从我做起,切实找准存在的问题,立行立改,为人师表,在思想上有明显提高,作风上有明显改进,工作上有明显进步,教育教学质量有明显提高。教职工的纪律意识、服务意识、实干意识、廉洁意识进一步增强,较好地解决了过去干部职工中存在的“慢、混、懒、散、差、乱”和学校“灯长明”“水长流”等浪费现象。
(二)找准了各部门、干部工作及作风方面存在的问题,明确了努力方向。通过意见征求、查摆问题、自查自纠、互相剖析、领导点评等方式,广泛调动全校干部职工参与的积极性,开门整风、广纳良言,找准抓住了工作及作风中存在的主要问题,针对存在的主要问题,在深入剖析的基础上,明确了今后工作的努力方向,提出具体的整改措施。
(三)建立长效机制。通过深入剖析存在的突出问题,有针对性地健全和完善《升旗会议、请假、财务管理制度》,进一步规范了干部职工的行为,着力解决了干部职工责任不到位、制度不落实的问题,不断地把加强作风建设中的好做法、好经验上升到制度层面,转化为经常之举,进一步完善了《远竹中学管理制度》。
三、存在的问题和解决措施
我校干部作风整顿建设工作虽然取得了一定成效,但还存在着查摆整改不平衡、宣传力度不够等问题。对照县委、县教育局的要求,还存在差距。一是作风整顿一、二阶段正值学校开学不久各项工作紧张进行期间,工作比较繁忙,活动开展情况参差不齐,个别干部撰写的《个人剖析材料》不够深刻。二是个别干部的思想认识不到位,还未完全进入工作状态,存在得过且过、盲目乐观思想。三是少数干部整顿提高的自身针对性不强,存在自高自大、走形式、摆花架子现象。针对上述种种问题,校委会、党总支要求各处室要夯实基础,突出重点,围绕“根本在解决问题推进工作”的目标,在干部作风整顿第三阶段彻底解决上述存在的问题。在今后工作中,立足教学改革,以服务学生为中心,进一步加强师德建设,加强干部职工经常性教育,将干部作风整顿建设纳入制度化管理,建成长效机制,力争将远竹中学创办成人民更加满意的学校。
北沟中学干部思想作风整顿活动第一、二阶段小结 第10篇
同志们:
我局领导干部作风整顿建设活动,从2月6日到28日,历时23天,按照既定的实施办法和安排意见保质保量地完成了思想发动、学习讨论阶段即第一阶段的工作任务。经市委巡视组同意,我局转入查找问题、深入剖析阶段即第二阶段。今天,我们召开第二阶段动员会。按照局党组
讨论的意见,我着重讲以下四个问题:
一、第一阶段的主要做法和收获
我局第一阶段工作在市委的领导和市委巡视组的具体指导下,在全体干部职工的积极参与、共同努力下,严格按照要求,统筹安排,周密部署,开局好,进展顺利,达到了预期目的。我们的主要做法和收获体现在以下几个方面:
㈠主要工作落实到位
1、加强领导,健全机构,落实措施。全市动员大会的第二天,局党组结合本局实际立即动员部署,并以“发〔2007〕22号”文件印发《关于开展领导干部作风整顿建设活动的实施意见》,提出了总体要求和遵循的原则、方法和步骤,并在组织领导方面加以具体强调。成立了以局党组书记、局长为组长的局机关作风整顿领导小组,下设办公室,负责准备相关学习资料,落实召集学习、收集情况、上报信息、学习考勤等措施,并保证材料及时收集。
2、科学安排时间,严格学习制度,提高学习质量。按市委统一部署,制定了《学习安排意见表》,对集中学习、科室学习、小组学习和职工自学时间,进行了科学安排。学习中做到人员、时间到位,保证学习质量。在学习安排细化的同时准备了具体的学习资料,既有《领导干部作风整顿建设活动读本》,又有中央、省、市委和政府重要文件和领导讲话材料,在开年上班的第一天我就以《改进和加强市某某部门作风建设》为题作了心得体会交流。学习形式多样,除了全体职工集中学习外,还有党小组、科室集中学习、职工自学等,并在某某局网页上及时反映活动开展情况,建立学习交流的平台。学习中结合一些社会问题和工作实际进行讨论,职工在学习中受到教育。每个职工认真做好机关作风整顿学习记录。为保证春节期间学习不停步,全局干部职工在春节期间均进行了自学,并按时按要求上交了心得体会。
3、采取多种形式,广泛征求意见。在第一阶段,采取召开座谈会、个别听取意见、设立意见箱和公开电话、发放征求意见表等形式,广泛发动干部群众帮助领导班子和领导干部查找突出问题,倾听干部群众对领导班子和领导干部的意见和建议。现已发出征求意见表31份,返回31份,梳理出意见和建议13条。
㈡全局一心成效显著
1、抓思想发动,干部职工的思想认识见成效。在对我局干部职工思想状况调查分析的基础上,局党组在动员会上耐心讲解了搞好此项活动的极端重要性,以及加强我局作风建设对促进某某事业的健康发展的重要意义。通过动员和反复学习,使全体干部职工静下心来,投入到这场活动中,把中央决定和市委的统一部署要求逐步变成自觉行动。
2、抓学习讨论,干部职工理论素养提高见成效。在近一个月学习中,全局干部职工深入学习《读本》,认真撰写读书笔记,约5万字。积极开展专题辅导和学习讨论活动,使全体党员接受一次内容丰富,全面系统政治理论学习。本阶段领导班子集中学习时间达到10天,其余干部职工实际学习时间大多超过8天。全局干部职工共撰写心得体会21篇,约7万字。
3、抓宣传报道,营造整风建设活动浓厚氛围见成效。局整风办狠抓材料、信息报送工作不放松,建立了信息简报报送制度,确定专人负责信息报送,明确了信息报送的内容和范围,增强信息简报的指导性和实效性,同时开辟多渠道进行信息报送,以扩大社会影响。现已出简报4期,信息12条,专题材料1份,无迟报漏报的现象。同时,在职工大会(含离退休同志)上及时传达作风整顿建设活动精神,让干部群众知道活动开展情况,实行开门搞整风,营造作风整顿建设活动的浓厚氛围。
㈢经验和体会
1、党组超前意识强,局整风办发挥作用好。党组体现出超前意识和政治敏锐性,在中纪委第七次全体会召开后不久,就组织全局干部职工学习了胡锦涛总书记的重要讲话。局整风办在局党组的领导下,在巡视组指导下,体现出“全局启动,思想发动,工作主动”的良好局面。活动一开展,就广泛动员全局干部职工齐参与,利用各种会议进行思想发动,强化意识,一有新的要求,党组、局整风办马上开会研究、布置,行动迅速,落实到位。
北沟中学干部思想作风整顿活动第一、二阶段小结 第11篇
工 作 总 结
按照县委《关于在全县干部纪律作风集中整顿活动的安排意见》要求,XXXX(县委XX,XX,工商联)及时召开动员大会,及时成立了干部纪律作风整顿活动领导小组,由县政协副主席、县委XX部长xxx任组长,县委XX副部长、工商联党组书记xx、XX局长xxxx任副组长,xxx、xxx、xxxx、xxx为成员,全面负责纪律作风整顿工作,加强了组织领导,为开展此项活动提供了坚强的组织保证。并下设纪律作风整顿活动办公室,由XX副部长xxx担任办公室主任,由张xxx,xxx,xxx为成员,负责办公室日常工作,做好活动会议、学习安排、材料印发等各项工作。制定活动开展实施方案,有计划开展推进各项工作向前发展。
认真制定学习计划,确定学习篇目,落实了学习辅导的责任。XX纪律作风整顿办公室为每一位干部职工提供了县委规定的学习篇目、理论文章、领导讲话、会议精神和政策法规共计在此基础上又增加XX、宗教局、工商联的重要理论文章及业务知识等,共计26篇,并制定成书。
按照学习内容,记读书笔记,目前XX领导干部4人,一般干部3人,每人记录笔记达2.1万字以上,XX领导干部2人,一般干部5人,每人记录笔记达2.1万字以上,工商
联领导干部1人,一般干部1人记录笔记达2.1万字以上。
撰写写心得体会。通过开展纪律作风整顿活动,结合工作实际,XX、民宗局、工商联每人至少撰写心得体会文章3篇以上,并悬挂在学习园地当中。
设立举报信箱和举报电话,受理干部群众的举报反映,接受干部群众的监督。
征求各部门、有关乡镇、社会团体、宗教团体意见。截止14日下午,共征求县直部门意见条,有关乡镇意见条,社会团体意见条,宗教团体意见条。通过对意见的整理和归纳,对XX纪律作风整顿活动开展中的经验进行了总结,对不足做出了整改。
北沟中学干部思想作风整顿活动第一、二阶段小结 第12篇
局属各科、办室:
我局集中开展以“抓作风促发展”为主题的干部作风整顿建设活动以来,按照市委的统一部署,全局上下结合实际,扎实工作,学习讨论、查找问题阶段的干部作风整顿建设活动取得了初步成效。为进一步推动我局干部作风整顿建设活动深入开展,根据成都市作风整顿建设活
动领导小组办公室《关于认真学习贯彻省委书记杜青林同志在资阳等地调研时的重要讲话精神,深入开展领导干部作风整顿建设活动的通知》的精神、彭委办〔2007〕1号《中共**市委办公室关于开展以“抓作风促发展”为主题的干部作风整顿建设活动的实施意见》和彭干整办〔2007〕9号《关于干部作用整顿建设活动深化认识、集中整改阶段工作的安排意见》的要求,经局党组研究,制定我局第二阶段工作实施方案。请各科、办室及时组织学习,认真贯彻落实。
一、总体要求
紧紧围绕“坚持科学发展、构建和谐**”的主题,以规范化服务型机关和基层民主政治建设为保障,按照“为民、开拓、务实、清廉”的基本要求,认真开展以“用心想事、用心谋事、用心干事”为主题内容的“三用心”活动,紧紧围绕推进“四大战略”实施、稳定、信访、运输秩序整顿、安全生产、违章搭建整治、“双创”、反腐倡廉、社会治安、征地拆迁、矿业秩序整顿、十大惠民行动等十二个方面工作查找存在问题,开展大讨论,针对查找出的作风问题和工作问题,组织召开专题民主生活会,认真剖析检查,提出切实可行的整改目标和措施,落实整改责任,努力实现干部作风和工作作风的进一步好转,为坚持科学发展、构建和谐统计工作提供有利保障。
二、具体工作安排
按照省、市作风整顿建设的部署并结合我局实际,这次作风整顿建设活动的对象是:局级领导班子和领导干部,局级机关中层干部和一般干部职工,重点是中层以上干部。第二阶段是深化认识、集中整改阶段,时间是3月10日至4月9日。
主要任务:针对查找出来的主要问题,召开专题民主生活会,认真剖析检查,提出切实可行的整改目标和措施,落实整改责任,限期进行整改。
(一)深化学习,开展大讨论(3月10日-24日)
全局深入学习贯彻省委书记杜青林同志在资阳等地调研时的重要讲话,省委副书记、省纪委书记李崇禧同志在全省领导干部作风整顿建设活动领导小组第一次会议和各市(州)、省级部门作风整顿建设活动领导小组负责人会议上的讲话,省委常委、市委书记李春城同志在全市目标管理督查工作会议上的讲话精神和市委书记、市人大主任门生同志在成都市“以良好的作风推进坚持科学发展、构建和谐成都”大讨论上的发言。要求全局干部职工做好5篇学习笔记。在以下几个方面下功夫:继续在抓好社情民意上下功夫;在解决干部作风上存在的突出问题上下功夫;在建立健全长效机制上下功夫;在发挥局领导干部示范作用上下功夫,见成效。
按照省委和成都市的要求,开展“以良好作风推进坚持科学发展、构建和谐**”为主题的大讨论。围绕创新理念、开拓进取,在推进科学发展上有新突破;联系群众、关注民生,在促进社会和谐上有新作为;求真务实、真抓实干,在增强执行上有新提高;清正廉洁、艰苦奋斗,在廉洁从政自律上有新形象四个专题,参与**市的大讨论活动。同时针对我局实际,按照省和成都市关于大讨论的要求,重点围绕推进城乡统筹,“三个集中”和“四大战略”,围绕实施“十大惠民行动”,围绕规范化服务型政府建设、软环境建设和基层民主政治建设,围绕加强干部监督,推进廉洁自律,打造风清气正的廉政环境四个方面内容深入开展大讨论。
(二)召开专题民主生活会(3月24日-4月1日)
围绕查找的突出问题和征求的意见建议,认真开好以“抓作风促发展”为主题的民主生活会(3月31日),集中观看警示教育片(3月30日)。联系在落实“坚持科学发展、构建和谐**”和市委、市政府中心工作方面存在的不足,特别是联系作风建设、廉洁从政和影响统计局发展等方面存在的突出问题,逐一对照检查,进行深刻剖析。3月26日前每人写剖析材料交办公室.局领导与班子成员,班子成员之间,班子成员与科室同志,各科室内部和科室之间的同志认真开展谈心活动,开展批评与自我批评,明确整改的重点,提出整改措施,形成书面材料,于3月26日前交办公室。民主生活会情况要在一定范围内向党员干部群众通报。
(三)认真搞好整改(4月2日-4月9日)
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