爆破工区2015年节能工作小结（精选3篇）
爆破工区2015年节能工作小结 第1篇
爆破工区2015年生产节能工作小结
根据铜行[2015]39号文《铜坑矿关于下达2015年节能目标的通知》，按照文件中2015年节能目标分解依据与原则，在2015年期间，爆破工区严格按照文件相关要求，紧紧围绕2015年矿部节能目标，坚持节能降耗管理工作与生产工作密切配合，不择不扣的按照该节能目标要求执行，做好节能宣传工作，提高职工节能意识，在2015年度在油耗、电耗等节能工作方面，工区节能为34吨标煤。现将爆破工区2015年节能工作小结如下：
一、广泛宣传教育，切实提高节能意识
今年以来，为提高工区节能减排意识，工区在6月13~19日开展了一次以“节能低碳减排从我做起”为主题的宣传周活动，通过宣传栏、黑板报、标语等方式，积极宣传节能减排对改善环境的重要意义，进一步提高工区职工节约能源、保护环境的意识。通过重点宣传节能法律法规，提高日常生活的节能技巧，进一步提高工区职工的节能参与意识，真正做到依法节能、全民行动，形成了“人人节约、事事节约、处处节约”的良好氛围。
二、加强组织领导，建立完善协调机制
为切实加强节能减排工作的管理和指导，我工区根据上级指示精神，及时成立了由工区区长周祥云同志任组长，韦志雄、陈远才、兰绍敢等同志任副组长，各个班组长为成员的爆破工区节能工作领导小组，具体负责爆破工区节能工作的组织、协调和督办等工作。各成员明确到岗位，到专人，细化方案，强化措施，狠抓落实，确保圆满完成节能降耗的各项目标任务。
三、完善制度体系，精心建立节能工作机制
进一步完善《爆破工区内部管理制度》，对接打电话、车辆派用、生活用水、用电及办公用品等管理都进行了明确要求，有效控制了各种资源能源的浪费；制定了《爆破工区生产检查用车管理规定》，建立健全车辆使用能源消耗统计、报告制度，从根本上推进工区节能工作的开展；狠抓监督检查，加强工区各个班组对节能指标的贯彻落实情况的监督检查，严厉查处各种违反节能行为。同时，充分发挥职工监督和小组监督的作用，鼓励先进，鞭策后进。
四、多措并举，狠抓落实，节能工作初显成效
经过全工区职工的共同努力，截止2015年底，我工区较好的完成年度节能工作目标，在整个节能工作中我们重点抓了四个方面：一是促进节约用电。坚决杜绝白昼灯、长明灯。加强用电设备管理，合理使用电暖气、电热水壶等产品，尽量减少待机消耗，长时间不用和下班后要及时关闭。二是加强节约用水。杜绝洗澡房长流水，加强用水开关的日常维护和管理，防止跑冒滴漏。工区内部绿地养护用水，根据季节和天气变化情况，科学、适时进行灌溉。三是做好办公用品节约。根据工作需要，严格控制办公设备的采购和文件印刷数量。打印机、复印机的墨粉用完后，尽量重新灌装，打印纸做到双面印制。四是做到车辆节能。严格执行矿部生产用车管理要求；建立车辆定点维修和定期保养制度，落实生产用车辆节能措施。
爆破工区
2016年元月28日
爆破工区2015年节能工作小结 第2篇
今年以来，在区委、区政府的正确领导下，在区公共机构节能工作领导小组的指导下，我局认真贯彻落实《中华人民共和国节约能源法》和国务院《公共机构节能条例》，通过对节能工作的加强领导，建章立制，广泛宣传，创新方法，确保公共机构节能在全区教育系统扎实开展。
一、宣传教育，提高节能意识
我局积极开展节约能源资源和环境保护的宣传工作，通过宣传栏、黑板报、标语、传单进行节能宣传，使全区广大教职工和干部群众进一步统一思想，提高认识，增加做好节能工作的紧迫感、责任感和使命感，通过宣传是大家都认识到加强节能工作是深入贯彻落实科学发展观、实现可持续发展的必然选择，是建设可持继发展经济的重要途径。通过重点宣传节能法律法规，提高日常生活的节能技巧，进一步提高教职工和干部群众节能参与意识，从而增强大家的节能意识和参与意识，真正做到依法节能、全民行动，形成了“人人节约、事事节约、处处节约”的良好氛围。
二、组织领导，建立协调机制
节能工作是一项重要工作任务和一项复杂的系统工程，必须加强领导，完善体制机制，我局成立了由局长刘平同志任组长，分管副局长周烈家同志任副组长，各相关单位负责人为成员的“江
夏区教育局公共机构节能工作领导小组”，领导小组下设办公室，办公地点设在局办公室，具体负责全镇公共节能工作的组织、协调和督办等工作。各成员明确到专人，组建专班，细化方案，强化措施，狠抓落实，确保圆满完成节能降耗的各项目标任务。与此同明我们还成立了38年二级单位公共机构节能领导小组。
三、完善制度，建立工作机制
同时建立健全各项能源资源消耗统计、报告、考核、公示制度，促进各单位耗能设备管理规范化、科学化，从根本上推进各单位节能工作的开展。狠抓监督检查。局节能工作领导小组，加强各单位对《条例》贯彻落实情况的监督检查，严厉查处各种违反《条例》行为。加大对违规行为的处罚力度，对有关责任人和公共机构负责人依法进行责任追究。同时，要充分发挥广大干部职工监督和新闻媒体舆论监督的作用，鼓励先进，鞭策后进。
四、多措并举，狠抓落实到位
对重点领域、重点部位重点监控，严格管理。根据《条例》要求，结合教育实际，要重点抓好五个方面：一是促进节约用电。合理设置空调温度，无人时不开空调，开空调时不开门窗。在局机关的空调上贴上标示牌：夏季不得低于26度，冬季不得高于20度。坚决杜绝白昼灯、长明灯，我们在开关处也贴上了节能标示牌。加强用电设备管理，尽量减少待机消耗，长时间不用和下班后要及时关闭。二是加强节约用水。大力推广使用节水设备，加强用水设备日常维护和管理，防止跑冒滴漏。今年我们在区一初
中、区一中、区实验小学进行了节水装置的更换，单位内部绿地养护用水，根据季节和天气变化情况，科学、适时进行灌溉。三是做好办公用品节约。根据工作需要，严格控制办公设备的采购和文件印刷数量。打印机、复印机的墨粉用完后，尽量重新灌装，再次使用。四是做到车辆节能。严格执行公务车辆配置标准，压缩配置规模。建立车辆定点维修和定期保养制度，落实公务车辆节能措施。五是推动建筑节能。严格按照建筑节能标准设计，加强对公共机构工程项目的规划、设计、竣工验收和运行管理等全过程的节能监督管理。
江夏区教育局公共机构节能领导小组
爆破工区2015年节能工作小结 第3篇
东丽区工业经委主任孙茂长对全区2014年节能工作进行了总结:2014年是完成“十二五”节能目标关键年, 节能目标的完成仍面临巨大压力。全区各有关方面密切配合, 真抓实干, 圆满完成年度目标任务。2014年前三季度, 全区单位GDP能耗同比下降6.64%, 比2013年的5.3%降幅有所加大。2014年, 东丽区在节能工作中重点做了以下几个方面的工作:
落实节能工作措施, 调控新增用能, 从源头上杜绝不合理用能。强化对固定资产投资项目的节能评估和审查。2014年, 共审批新建项目236项, 总能耗28897.21吨标煤/年。通过节能评估和审查, 对项目的能源使用进行严格控制和优化改进, 减少能源消耗6238.41吨标煤。
积极优化用能, 实现能源使用高效配置。在确保合理用能的前提下, 积极开展区域内工业锅炉的改燃或并网工作。对全区31家企业47台锅炉建立了台账, 实施动态管理。2014年完成金桥焊材集团等5台工业锅炉的煤改燃工作, 共消减燃煤11721吨。
落实节能激励政策, 推进节能改造项目。鼓励企业以合同能源管理的形式, 加快企业节能技术改造和节能技术应用的步伐。凡在区范围内实施合同能源管理节能改造, 节能服务公司在享受国家、天津市政策的基础上, 东丽区对实施节能改造的用能单位进行奖励, 按年节能量计算, 奖励标准为360元/吨标煤。
加强对重大节能项目跟踪管理, 确保项目建成达产并发挥节能效益。严格按照项目申报程序, 及时向市有关部门推荐节能项目, 争取上级政策、资金的支持。近几年, 全区有82个节能项目争取到市、区节能奖励资金1531万元, 形成了年5万吨的节能能力。
开展节能宣传培训。以“美丽天津·一号工程”为主题, 组织开展了节能有奖征文活动, 与区文明办、团委共同发起了“践行节能低碳建设美丽家园”的节能倡议活动。狠抓节能培训, 组织企业清洁生产内审员、能源管理师、公共机构软件操作系统等市各级培训活动。