2024年度先进个人工作事迹报告

2024年度先进个人工作事迹报告（精选18篇）

2024年度先进个人工作事迹报告 第1篇

2010年度个人先进事迹报告

又是一年悄然而逝，转眼间我已经在国际部任职N年了。回顾在国际部工作的这些日子，我从一名外汇业务的门外汉，逐渐成长为一名较为合格的外汇会计柜柜长，这其中离不开支行领导和同事们的帮助，同时也是我自身不断努力、积极进取的成果。

2010年是一个丰收年，经过全行上下的共同努力，我国际业务部和各营销团队积极把握经济恢复增长的有利时机，开拓创新、锐意进取，一方面使我行国际业务工作得到了快速发展，主要指标如存款、中间业务收入、国际结算、资金交易、贸易融资等都超额完成；另一方面，我部门的部门建设工作也取得长足进步。作为一名外汇会计工作者，我秉持“道虽通不行不至，事虽小不为不成”的理念，用计算机键盘剥落万颗星辰，用鼠标绘出漫天霞光，虽然没有赫赫显目的业绩和惊天动地的事业，但尽心尽力，忠于职守，用平平淡淡的生活，简单有序的工作勾画出生活的轨迹，收获着丰收的喜悦。鉴于此，支行授予我“2010年度先进个人”的荣誉，这不仅是对我既往工作的认可和褒奖，更是对我未来工作的期许和鞭策。现就将本人在过去一年来的进步和不足做一简单汇报。

一、恪尽职守，浇灌业务丰硕果

俗话说的好：“态度决定一切，细节决定成败，素质决定能力。”作为一名外汇会计主管，我的日常工作主要包含：

一、每日工作。营业前：班前检查。营业中：账务核对、凭证整理、业务授权审核、实时监督、外汇汇出业务、重空管理、对公账户管理、可疑交易监控、工作交接管理、柜员权限及岗位管理、稽核及预警事项反馈、查库工作、日终前的准备、营业终了：柜员流水清单核对、尾箱管理、其它重要物品管理、账务核对、日终检查。

二、每周工作：查库业务、组织本机构柜员自查、业务学习。

三、每旬工作：自查工作。

四、每月工作：自查工作、内部账户管理、印鉴卡管理、协助和配合网点负责人检查现金柜员尾箱，每月不少于两次、对账工作、长期不动户管理工作、营销管理。

五、每季工作：业务检查、暂挂款项清理、自查工作、对账工作。

六、每半年工作：进行一次自查，并向支行主管部门、分行营管部上报自查报告。

七、年终工作：年终账务处理、年终结转、档案管理、组织年终决算。

八、长假工作：重空管理、人员管理、查库业务。

九、其他工作：岗位管理、问题整改、重空及印章管理、轮岗工作、业务辅导、重大事项管理、完成上级下达的其他工作任务。

虽然这些工作很平凡，很琐碎，但我爱岗、敬业，但我相信能认认真真地做好每一件事情，服务好每一位客户，那就是不平凡。我始终以“道虽通不行不至，事虽小不为不成”为人生信条，从每一件小事做起，从点点滴滴做起，在平凡的岗位上忠实践行“三个代表”重要思想，工作上，严格要求自己，努力把自己造就成为一名新时期“自尊、自信、自立、自强”的新型工行女员工。用自己的辛勤和智慧为自己赢得了荣誉，受到行领导和同事们的一致好评。

二、勤于学习，提升自身素质

近年来，新的工作环境和全新的业务，使我深刻地认识到，没有过硬的业务技能，就干不好本职工作。只有树立“工作学习化和学习

工作化”的终身学习理念，努力加强自身学习，炼就过硬的本领，提高自身素质，掌握熟练的业务技能，才能在工作中得心应手，为客户提供高效率、高质量的服务。

担任外汇会计柜柜长以来，我一方面加强对政治理论的学习，不断提高政治觉悟，端正工作态度，提高积极主动性；另一方面，我以严谨、细致、负责的工作态度，虚心向比自己业务能力强的同事学习请教，凭着扎实的银行业务功底和对银行业务较全面的了解，及时准确地处理各种类型的业务难题。充分利用业余时间学习领会国家外汇管理政策、现代商业银行管理知识和银行各项规章制度，全面提升了自身的素质，努力使自己成为一名业务骨干。

三、热情服务，真诚赢得信赖

随着我行改革的深入和规范化服务的实施，我们不仅需要具备全面的业务素质，更需要能给客户提供优质的、个性化的、情感化的高层次的服务，同时还需具备敏锐的嗅觉以便及时捕捉来自各方面的信息。对银行工作来讲，客户就是上帝，服务就是生命。在日常业务中，耐心服务是基础，贴心服务是前提。

我始终坚持“想客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧”的服务理念，努力为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务。在为客户服务的过程中，尽量做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体，给客户留下了良好的印象，也赢得了客户的信任。我认为，员工们必须创造出自己的服务特色，打响自己的品牌，树立自己的形象，才能为我行赢得更多的客户。与客户打交道，靠的是诚意，讲的是信

用。客户的口碑尤为重要，自己说十句不如人家说一句。将心比心，换位思考是优质服务的法宝。虽然有时候我们会受到顾客的埋怨和不解，但我喜欢看到客户希冀而来、满意而去的表情；喜欢看到客户在她们的建议下得到意外收获时的惊喜；满足于由于坚持原则而使银行和客户的利益得到保障后的成就感。以真诚服务换取客户真情,使我的工作变得生动而多彩!

虽然在过去的一年学习工作中我取得了一定的成绩和进步，但我也发现了自身的不足和缺点。我将继续努力，踏着时代的节拍，按领导的指示，和国际部同事们团结协作，真正用心做好工作。

有付出才有回报，有工作才有快乐。我用炽热的情怀，满腔的挚爱，在工作中得到了一次又一次锻炼，不断实现着自我的人生价值。在荣誉面前，

2024年度先进个人工作事迹报告 第2篇

尊敬的各位领导、同事们、大家好！

我是庆华公司行政办公室的齐同现，能够被选为本的先进个人并能上台发表，我感到十分荣幸，并想借此机会，向在工作中给予我指导和支持的领导和同事们致以最衷心的感谢。

作为先进工作者，既感到幸运又感到压力。幸运的是我进公司的时间不长，工作表现也比较平常，但仍然得到了大家的认同和支持。而感到压力的是因为今天的成绩将是我明天的起点，我只有努力做的更好，才能不断提升自我，才能创造更好的成绩。

我是2011年2月份进入庆华公司的。在这一年的工作中，我的体会是：

一：尽职尽责是做好工作的基础

我刚到公司工作，在维修岗位，那时候公司正处于一天一个样，一个月大变样的建设当中，我的职责监督施工单位的工程质量，为了对设备从了解到熟悉，并能及时发现施工质量问题，经常钻入空冷却塔、干吸塔和环槽内看施工情况，在此期间发现空冷却塔砌筑时，未将泥抹满进行砌筑，以迅速报告上级有关领导，将施工队进行停工及返工处理，在工作中发现废水车间循环槽砌筑耐酸砖时，同样未将泥抹满进行砌筑，以报告上级领导，将施工队人员赶出了施工现场。之后每天做的更多的是，找一根像头发丝粗细差不多的铁丝，去验证施工队砌筑的耐酸砖情况。正是这种严肃认真尽职尽责的工作态度，确保了工程质量，减少了工程隐患。

二。、甘于奉献是做好工作的保障

在我负责厂区内的给排水施工期间，到今天为止，全厂给排水弱电井共建181座，为整个厂区生活用水，排水，生产用水，消防用水，以及通信提供了有力保障。这里面包含着我的心血和希望，我为，能在公司建设中做出点贡献而自豪。不知道有多少天是早来的晚走的，那时候，虽然上下班有点，但是施工队可是天亮开工天黑收工，所以尽量和他们同步，这也是监工的一个重要因素。记得从下边工程部到施工现场曾经最多的一天步行往返28次，因为只有这样才能看到施工质量和真实过程，回填了多少厚度的砂子？沟底的垫层是多少？在这过程中我学到了很多，积累了经验，提升了能力，增长了学识。

三、顾全大局是做好工作的动力

办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，是公司内外工作沟通协调处理的综合部门，附加生活区，办公区的水电暖管理及维护，这就决定了办公室工作的繁重与复杂。在这近一年的时间里，遇到各类活动和参观，我都能够积极主动配合做好后勤保障工作，与同事们心往一处想，劲往一处使，不计较干多干少，只希望把领导交办的事情办妥、办好。同时还肩负着食堂的水电暖和后厨的一些设备维修，揉面机，和面机，的维修，蒸饭车的配件更换，电饼铛，豆浆机，保温设备的电源接线，等。宿舍楼内的给排水设施的维修和楼道内卫生间内照明灯的维修。

还要兼顾着生产区的相关给排水工作，机井的抽水情况，储水池的注水情况，化验室的取暖情况和上网问题，锅炉房的供暖设备运行情况。我的想法就是公司的事情抢着干，顾全大局就是我工作的动力。

俗话说“在岗一分钟，实干六十秒”这是我，或者说也是我们广大庆华员工一直努力的方向，在岗位上，只有实干工作，才能不断提升自我，才能日日有收获，天天有进步。

而今，我每天问自己“你能做什么，你每天为公司做了什么”同时我的思想对公司的发展理念已经深深的认同，这样的认同是我对庆华产生了忠诚度与归属感。

如今，我觉得把庆华称作是我们的“家”更合适，一个由全体领导、职工组成的大家庭。作为大家庭的一员应该充分发挥成员的作用，用心呵护这个家庭。工作中大家要严格按照公司的各项规章制度来约束自己，一心一意为庆华谋发展，生活中大家应亲如兄弟姐妹互相帮助，让每个人都感受到亲人般的温暖，家的温馨。

加入庆华公司并且能和大家一起工作很荣幸，相信在以后和大家一起的日子，自己的各方面都会得到提高，最终成为一名真正具有庆华精神的员工。我愿和大家一同扎根庆华，为我们共同的家奉献上自己最大的力量，愿我们大家共同携手，为庆华未来的腾飞撑起一片蓝天，我相信，在公司高层领导的正确领导和全体员工的共同努力下，庆华一定会取得更好的成绩。

在新的2012年里，我和办公室的同事们将一如既往，尽职尽责尽心的努力工作，用心做好在职的每一天。

2024年度先进个人工作事迹报告 第3篇

各省、自治区、直辖市散装水泥办公室及有关统计单位:

散装水泥行业统计是纳入国家统计局行业统计制度的组成部分, 是各级政府部门了解和指导散装水泥发展工作的基本依据, 也是实施散装水泥行政及行业管理的重要基础性工作。

承担全国散装水泥行业统计工作的各级散装水泥办公室及统计人员, 认真履行统计工作职能, 务实敬业, 克难奋进, 勤勉奉献, 涌观出一批工作成绩突出的先进单位和先进个人, 他们是推动散装水泥行业统计工作科学发展的楷模。为了表彰先进, 激励广大散装水泥行业统计单位和统计人员在工作中创造新业绩, 共同促进散装水泥统计工作质量的提高, 根据中国散协《关于评选2009-2010年度全国散装水泥统计工作先进单位和先进个人的通知》 (中散协[2011]11号) 的要求, 依照《全国散装水泥统计工作先进单位和先进个人评比办法》, 经对各地散装水泥办公室报送的评定材料进行综合评定, 特授予河北省散装水泥办公空等145个单位为“2009-2010年度全国散装水泥行业统计工作先进单位”;授予耿国良等352人为“2009-2010年度全国散装水泥行业统计工作先进个人”。

希望受到表彰的单位和个人珍惜荣誉, 谦虚谨慎, 再接再厉, 发挥表率作用, 工作再创佳绩。希望各级散装水泥办公室及统计人员, 以先进为榜样, 以表彰为动力, 把学先进、赶先进的具体行动落实到做好散装水泥行业统计工作上来, 努力把散装水泥行业统计工作提高到新水平。

附件:⒈2009-2010年度全国散水泥行业统计工作先进单位名单

⒉2009-2010年度全国散装水泥行业统计工作先进个人名单

二O一一年八月二十三日

附件1:

2009-2010年度全国散装水泥行业统计工作先进单位名单

排名不分先后 (145个)

附件2:

2009-2010年度全国散装水泥行业统计工作先进个人名单

2024年度先进个人工作事迹报告 第4篇

中国南方电网有限责任公司

中国煤炭地质总局

中国兵器装备集团公司

中国铁路工程总公司

中国石油天然气集团公司

中国冶金科工集团有限公司

鞍钢集团公司

中国移动通信集团公司

中国兵器工业集团公司

中国节能环保集团公司

中国南车集团公司

中国通用技术（集团）控股有限责任公司

武汉钢铁（集团）公司

中国核工业集团公司

天津市国资委

中煤平朔集团有限公司

中国南方电网广东电网公司

重慶机电控股（集团）公司

中国南方电网云南电网公司

中国兵器装备集团长安汽车股份有限公司

中国兵器工业集团内蒙古第一机械集团有限公司

中国中铁五局（集团）有限公司

中国兵器工业集团内蒙古北方重工业集团有限公司

中石油大庆石油管理局

中冶科工中国十九冶集团有限公司

中国中铁八局一公司

中国远洋中远船务工程集团有限公司

中国一汽解放无锡柴油机厂

南桐矿业有限责任公司

中国南方电网广西电网公司

中国中铁五局六公司

中国兵器装备集团重庆大江工业有限责任公司

中国兵器装备集团重庆建设摩托车股份有限公司

鞍钢集团攀枝花钢铁（集团）公司

优秀个人：（80人）

丁利生 马修洁 马智宏 孔迎春 孔 政 文 苹 毛小民 王 丹 王文有 王权汉

王 琳 王亮云 王晓彦 邓 鑫 卢 滢 甘虹剑 乔 芳 刘小强 刘向锋 刘 炀

刘建军 刘保安 刘翥骞 华月强 华承涛 江爱群 纪伟威 齐艳民 余长火 季 明

宋均华 张斌华 张 森 张青虎 张嘉国 李永杰 李建军 李 林 李春光 李洪福

杨文涛 杨树斌 杨 晖 肖明泽 邵艳娟 邹乐文 陆劲松 陆鹏飞 陈 冬 陈敬宁

陈 蓓 周小霞 庞顺泉 欧阳敬芝 苗 蔚 范和平 柳 旭 胡庆华 贺开伟 赵幼华

赵 伟 赵 军 钟 声 钟 玲 凌 钰 徐文红 徐向东 徐海燕 高立胜 曹钢材

黄 源 曾令康 谢玉先 谢永彬 谢维贵 鲁宝安 解明学 赖晓敏 谭亚夫 戴品华

单位个人工作先进事迹报告 第5篇

人的成功是一种自我价值的实现，这是个艰辛的过程，是一个人通过勤奋的工作，干出一番让人认可的成绩，并获得大家尊重的过程。两位老师几十年如一日，吃了常人吃不了的苦，受了常人受不了的委屈，做了别人不愿做的事，也享受到了常人享受不到的成功。

其实我们都知道选择了教师就是选择了辛苦和奉献。放眼我们身边哪位班主任不是早出晚归舍小家顾学校?哪位当了妈妈的女教师不曾撇下自己哭闹的孩子来上班?日复一日地备课、上课、批改作业、和学生谈心，年复一年地重复这些小事或多或少会消磨了我们工作的激情和创造力。这时，如果让消极的抱怨情绪占了上风，就会感到泄气、郁闷、不平，干活的劲头就会更小。一周至少五天工作，每天至少八小时的工作时间内你感觉不到幸福，那生活的幸福不就大打折扣了吗? 但当我们减少抱怨、不找借口时，心情就会平静下来。进而养成更加健康、积极的心态，感觉工作是理所当然要做好的，如果再能对自己要求严格一点，效率自然还会更高一点。

还记得孙三丁老师《石头论》里的话：高考结束前不准探望孙三丁!看恢复情况若能早归队孙三丁将马不停蹄!在他的世界里，这一段话便是他对工作态度最好的诠释。他永葆本色、矢志不渝的坚定信念深深震撼了我。他坚持以德立身、以公处事，不图名、不求利、不谋私，真正做到守得住清贫，耐得住寂寞。即使在物质条件贫乏的前提下，他依然热心为他人服务，为学生成长尽力，为帮助同事牺牲自己的高级职称指标，并主动帮助大家在教科研中共同成长，这正是他严于律己、无私奉献的真实写照。

张海山教师立足岗位、脚踏实地、勤勉敬业，教学上敢于突破，善于创新;对学生的管理有耐心、有恒心、有爱心。他每日清晨赶往学校的身影，每个晚上坐在灯下批改作业的身影，都深深刻在我的心里。他用生命的热情点亮了孩子们对美好未来的憧憬，他的坚持让我看到了信仰的可贵和精神的强大。

生命的价值，在两位老师身上绽放出绚丽的光芒，不仅因为他们淡泊名利的崇高品质，勇挑重担、诲人不倦的优良作风，还因为他们的拼搏精神，情系学生、大爱无言的红烛人格。

心理健康工作先进个人事迹报告 第6篇

不知不觉进入大学快两年了，在大学感受了太多太多。大学不同于高中，在大一的时候大部分同学没把心思放在学习上，都踊跃报名参加各种社团学生会之类的。当然，我也不例外，大一参加竞选，成为了系学习部的一名干事，同时也是一名寝室长。大学的生活比起高中复杂多了，虽说课程作业没有高中繁多，但是大学里面要忙的事情很多，烦心的事很多，比如说要搞好人际关系，与别人友好相处。当遇到一些无法解决的事情的时候，总会有逃避的想法，但是经过两年的锻炼自己变得更加坚强了。而且我们院系的心理健康各方面的工作做得相当到位。

自从担任寝室长以来，我们寝室成员关系相当融洽，我们寝室每天在一起都是笑呵呵的，大家有什么心事都愿意说出来，让大家一起分担，不管是好事还是坏事，我们都一起积极面对。身为寝室长，我主动积极配合系心健部的工作，及时向他们汇报寝室成员情况，认真完成心健部交下来的任务。课余时间，我会经常和同学聊天，了解寝室各个成员的心理状况，每月上报寝室成员的情况。自己同时也丰富心理方面的知识，更好的为同学们服务，不断提高自己的能力。如果在平时的工作中碰到不能解决的问题，除了请专业老师，还会在网上寻求帮助，集结网明的力量，来找到解决的办法。对于那些心理上有障碍的同学，我们有责任也有义务帮助那些处在低谷状态的同学，帮助他们走出低谷，冲破心理上的的种种障碍，重新认识自我，接纳自我，勇敢的面对现实，使同学们在自助的基础上学会互助。同学之间就应该互帮互助，互相关心，互相合作。

我们班上大一的时候也举办了许多有关心理健康方面的活动，这对于促进班级和谐相处很有作用。将近两年的心理的工作，几多欢笑，几多辛酸，几多惆怅，但无论如何，我始终以细致认真的态度和巨大的责任感去行使我的职责，做好我的本分工作。在这个过程中，我成长了许多，收获了许多，锻炼了意志，提高了人际交往能力。我相信经过不断地努力我们一定让每位同学快乐健康的生活，享受大学生活的乐趣，构建和谐校园。

理学系12物本班唐茹

2024年度先进个人工作事迹报告 第7篇

脱贫攻坚工作先进个人事迹材料 3 篇一腔热血倾注扶贫“一直以来，我都把扶贫当作一项事业，而不是任务。扶贫是我的责任。”说这句话的人，是**区枣林乡扶贫工作专职人员**。作为一名扶贫工作者，从**年建档立卡工作开始，他就担负起全乡建档立卡精准扶贫工作。

? 枣林乡地处**区西山地区，下辖 22 个行政村，76 个自然村，总户数 4720户。建档立卡工作中，根据精准扶贫要求，该乡共识别出 18 个贫困村 4 个插花贫困村，贫困户 1350 户 3036 人，贫困发生率为%。山一家，水一家，扶贫要去每一家……作为一名乡镇扶贫工作者，不像第一书记那样直接面对贫困户，但是乡镇工作 9 年，**更了解农村、更了解贫困户。他自始至终一直在扶贫工作上，对扶贫政策的理解和执行更加熟练和精准。

争当脱贫攻坚的“排头兵” ? 自**年扶贫工作开展以来，**一心做好本职工作，废寝忘食、夜以继日扑在工作上。于枣林乡贫困人口多，这一重要的工作不仅工作量大、繁琐，而且要求严格。但是**在扶贫工作人手不足的时期，依然能独立圆满的完成任务。“有时候去得太远了，傍晚只能到村里借宿，住在农户家或者空置的宿舍里，晚上经常停电，黑黢黢的，当时觉得有些害怕，但是现在回忆起来也没什么 ? 了。”**笑着说。于表现突出，XX 年 3 月，**区政府授予**“扶贫工作先进个人”。

? 在具体工作中，**悉心指导第一书记，乡村两级干部开展工作，学以致用，积极争当基层一线脱贫攻坚工作的排头兵，努力做到了精准扶贫精准脱贫工作“两个百分之百”。

扶贫统计做到精准化、具象化 ? 在建档立卡和大数据信息采集录入工作中，为了让识别结果和信息更加准确，**通过认真研究操作数据采集系统来查找工作中有可能出现的问题，通过“一天两会、一培训一指导”高强度集中指导和一对一辅导相结合，全乡在建档立卡扶贫开发信息录入工作中始终走在全区前列，高质量率先完成扶贫开发信息系统工作，使全乡信息平台建设精准指数达到 90%以上，致贫原因、帮扶措施和脱贫指标实现紧密衔接。

?**年冬，建档立卡“回头看”工作开展以后，全乡都在忙于贫困户精准识别，**开启了“白加黑”“五加二”的工作模式，指导扶贫三支力量进行精准识别及资料完善。但是天有不测风云，他的爷爷凌晨过世，只能随家人一同回家安排后事。心系扶贫大计的他有着小家为大家的牺牲精神，仅仅一个上午，中午就又赶回枣林乡投身到忙碌的工作当中。

多年坚守人生最美的风景 ? 自开展扶贫工作以来，**常常废寝忘食、夜以继日扑在工作上，朋友说他疯、嫌他傻，正是他的“傻”和“疯”换来了扶贫工作的高效率和高质量，更换来了贫困户对他的高度认可。

? 贫困户的识别、录入以及脱贫退出等工作虽然繁重，但只是规划统计科工作的一部分。**对自己在规划统计科的忙碌工作评价为“甘之如饴”，他说：“在一次又一次的精准识别工作中，我们看到在政策的帮助下，我乡的贫困人口在不断减少，虽然工作越来越辛苦，但心里很欣慰。” ? 不积跬步，无以至千里。**相信，只有脚踏实地去做好脱贫攻坚的每一件事，为贫困乡村和贫困户做好自己应做的工作，才是对自己多年乡镇扶贫工作坚守的最好诠释，才是自己人生旅途中最美的风景。

? 一盘三峡农妇制作的鸡块儿，成为“中国最佳名小吃”；一盒鬼城的麻辣鸡块儿，入选山城十大非购不可礼品；一枚林下的绿壳鸡蛋，在网络上悄然走红；一手精制鸡块儿的秘技，成为**非物质文化遗产；一只渝东的农家土鸡，变成群众脱贫的商机、百姓致富的金鸡…… ? 这些都源自**市**麻辣兄弟食品有限公司董事长、**祥瑞土鸡股份合作社理事长**——情暖脱贫路、爱暖众乡亲。

精准服务暖百姓 ? 披荆斩棘谋出路。作为渝东农家之女的**，最懂农业的脆弱、农民的辛酸。针对广大农村青壮年外出的实况，她和丈夫商量，利用打工积攒的第一桶金，依靠自学的养殖技术，组织农民养殖土鸡。那些时日，她不分白天黑夜、顶着酷暑低温、带队翻山越岭，在沟壑纵横的土地上找寻创业基地。最终，她把公司发展原材料基地选城郊种有万亩桉树的虎威镇，流转 250 亩土地，建起全县首个规范化的土鸡孵化养殖示范园，年可提供优质鸡苗 20 万只，解决了农户优质鸡苗无保障的难题，大大降低了养殖疫病风险；帮助农户建立养殖基地 6 个，每年定向回收鸡蛋 1000 吨左右。

勤帮技术对思路。从此过后，主动要求与**合作的农户越来越多。作为全国科普惠农兴村带头人，眼见群众没有技术却又急于养殖的现

状，她邀请农户到自己创办的林下养殖基地参观，接着就在自办的基地学校参加技术培训，累计举办 20 余期惠及**多人次；平时，邀请西南大学等有关专家教授、组织县内畜牧干部、公司技术骨干，深入农家院落一对一培训、手把手指导、面对面交流，同时还为群众提供防疫药物和养殖技术资料，价值超过 10 万余元；开发了麻辣鸡、绿色生态土鸡蛋、卤鸡蛋等新产品，扩大利润空间，使土鸡成为**农民脱贫致富的主导产业、放心项目。

保障收益暖人家 ? 承诺回购畅销路。当公司步入正轨后，为了带动更多农户参与养鸡，**常常深入农家夜谈算帐。为了减轻养殖户的投资成本和市场担忧，她采取先供苗有效益再付款的方式来激发农户养殖热 ? 情，并与养殖农户签定收购合同，按不低于保护价全额回收土鸡和绿壳鸡蛋，让农户少了后顾之忧，全县 15 个乡镇 3000 多家农户签订了养殖协议。**年因为禽流感影响，土鸡价格一度跌到 7 元/斤，她仍然按照元/斤的承诺保护价回购，虽然牺牲了部分企业利益，但赢得了群众称赞，成为大家心目中有社会责任，有担当的企业家。

? 链接利益留后路。为让更多农户能从养鸡产业中获得更多收益，**通过优先聘用贫困户到自已的企业务工、流转农户土地入股、出租群众闲置农房、集中为缺乏劳动力和技术的贫困户进行托养、品牌包装销售和土鸡深加工等，让农户享受到“入企务工有薪酬、自愿入股有分红、企业增值有分成、闲置资产有收益、产业风险有保障”等五重红利。她牵头成立的祥瑞土鸡合作股份合作社，惠及5000 多农户；建成了 2 万只的贫困户绿壳蛋鸡托养中心，真正使贫困户从产业中得到持续增收。仅绿壳蛋鸡，在**虎威镇贫困户覆盖率达到 100%，户均养殖规模从 30 只至 300 只不等，陈万喜、陈光斌等贫困户通过养殖绿壳蛋鸡年收入超 2 万元，其余贫困户户均增收 3000 元以上。

回馈社会暖民心 ? 扶贫济困宽心路。**从小就在贫寒的农家长大，对辛劳的农民包含深情。自从养鸡产业步入良性发展后，作为中共党员、县人大代表，她充分彰显了武陵山区妹子的仁爱之心，主动为兴义镇贫困大学生陈玲梅爱心募捐万元，每年也资助其它贫困生数 ? ?

2024年度先进个人工作事迹报告 第8篇

近日, 江苏通管局在南京召开2012年度全省互联网管理工作先进表彰总结会, 表彰2012年互联网管理工作中认真负责、表现突出、成效显著的先进集体、先进个人。

2012年, 面对日益严峻的网络信息安全形势, 全省通信行业贯彻落实互联网管理工作的各项要求, 认真开展网站备案信息准确率提升、打击网上有害信息专项行动等工作, 互联网信息安全工作取得明显成效。江苏省公用信息有限公司等10个单位荣获先进集体称号, 李俊等20位同志被评为先进个人。

2024年度先进个人工作事迹报告 第9篇

2.中国兵器装备集团公司

3.中国铁路工程总公司

4.中国南方电网有限责任公司

5.中国移动通信集团公司

6.中国冶金科工集团有限公司

7.中国核工业集团公司

8.中国航空工业集团公司

9.鞍钢集团公司

10.中国航天科技集团公司

11.中国中煤能源集团公司

12.中国远洋运输（集团）总公司

13.中国华能集团公司

14.东风汽车公司

15.武汉钢铁（集团）公司

16.安徽省國资委

17.广西壮族自治区国资委

18.天津市国资委

19.内蒙古自治区国资委

20.长安汽车股份有限公司

21.中铁九局集团公司

22.中国兵器内蒙古北方重工集团公司

23.中国兵器内蒙古第一机械集团公司

24.重庆南桐矿业有限责任公司

25.广东电网公司

26.中国十九冶集团有限公司

27.成都陵川特种工业有限责任公司

28.中国兵器晋西集团公司

29.大庆油田有限责任公司党委

30.四川华庆机械有限责任公司

31.中铁隧道集团二处有限公司

32.中铁电气化局集团公司

33.中铁八局一公司

34.中铁五局第六工程有限责任公司

35.重庆建设摩托车股份有限公司

36.一汽解放汽车有限公司无锡柴油机厂

37.重庆大江工业有限责任公司

优秀个人（57名）

（以姓氏笔画为序）

丁利生马永华马修洁仇万平孔政尹坤毛小民王平王猛王琳王宏伟王志红王志坚王晓彦王海林王理珩邓科卢滢华月强吕翠薇邵艳娟邬缨齐冬平宋全业张森张爱华张蜀渝张德英张嘉国李鸿李和平李春光李洪福杨晖杨文珍杨文涛肖强陈冬陈敬宁邹彧周红丹欧阳敬之郑中普金多胡永勤胡庆华钟铃郭清华黎远宏盖立学程少人谢世康谢维贵赖晓敏谭亚夫薛所文戴品华

年度个人先进事迹 第10篇

为积极响应公司关于“致远杯”劳动竞赛的文件精神，实现“十一〃五”达到“亿元级卓越绩效企业”的战略目标，本人在公司领导及同事们的支持与帮助下，坚持以“诚信、科学、公正、守法”为服务宗旨，强化主动服务于业主的思想意识，爱岗敬业，尽心尽职，圆满的完成各项监理工作任务，并得到了业主和承包商的认可与好评。

2012年在忙碌中已渐行渐远，本年度我主要负责XX项目部的各项管理工作，努力维护好原有监理业务的同时，尽可能的拓展新业务。期间，公司成功获得XX电信管线工程监理业务，同时将原XX电信土建工程合作监理转变为我方独立监理。在监理工作中，我加强对施工单位的检查指导，坚持质量第一，预防为主，始终围绕“三控三管一协调”的方针，做好工程项目管理的事前控制。一方面，为了全面提升工程质量，我努力收集各项施工工序规范照片，要求施工单位将照片制作成KT板在施工驻点上墙学习，在质量控制方面做出了不错的成绩。另一方面，在工作中和工作之余，我经常与团队成员就具体问题进行沟通交流，及时了解员工近期的思想动态和背景状况，比如员工对现任工作的满意度、工作任务分配是否合理、职业提升需求等，这些信息帮助我在制定员工管理工作计划的时候更趋于人性化与合理化，从而使其能更好的投入到工作中，大大提高了监理团

队的工作效率。在项目部团队共同的努力下，今年XX项目部监理项目数大幅增加，XX区域监理费同去年相比基本持平，XX区域监理费同比去年增加29.88%。

昨日的艰辛造就了今日的辉煌，昨日的磨练凝聚成今日的坚强。在新的一年里将有更多的机会和挑战，作为项目团队的管理者，我将以身作则、率先垂范，始终保持饱满的精神状态和昂扬的工作热情来迎接新的挑战。最后，感谢公司提供给我发展的平台，感谢领导与同事给予我信任与帮助，我将在自己的岗位上一如既往的努力工作，为公司的发展壮大尽自己的一份微薄力量。

XX分公司

XX

电厂年度先进个人事迹材料 第11篇

一、发挥党员先进性，展现党员先锋模范作用

工作中，他处处发挥党员的先锋模范作用，以高度的责任感、使命感和工作热情，把大量复杂的工作标准化、规范化、制度化。因为踏实、肯干、好学、拼搏，他已从工作之初的一名见习检修工，成长为热控专业的技术能手，再到负责部门的安全管理和培训管理工作，个人的政治素养、安全意识和技能水平不断提高，得到领导和同事的一致赞许。在“两学一做”活动中，立足本职岗位工作，从部门的安全基础管理、工作票管理、外包队伍管理、员工培训管理等方面查找工作中的不足和薄弱点，创新工作方式和方法，使部门的整体安全管理水平和员工培训工作迈上一个新的台阶。

二、夯实安全基础管理，提升外包队伍管理水平

作为部门的安全员，在安全管理工作中始终坚持目标导向和问题导向相统一，狠抓安全责任制落实，规范外包单位管理，加强作业过程管控，着力增强各级人员的红线意识、责任意识和忧患意识。组织部门员工认真贯彻落实集团公司、陕西公司及我厂第一次安委会及安全生产工作会议精神，确保责任层层分解和压力层层传导，强化外包队伍管理，加强作业过程管控，着力工作票管理和检查，夯实班组基础管理，提高执行力度，消除安全生产短板，提高部门的.安全生产管理水平。

在外包队伍的管理上，对于常驻外包队伍，严格落实厂部度外包队伍安全管理会议精神，夯实外包队伍安全基础管理，完善设备管理台账，以“应知应会”作为安全教育的基础，以“站队交底”作为过程管控的基石，以“旁站监护”作为安全管理的手段，使外包队伍管理趋于规范化、精细化、标准化，有效降低现场作业风险。对于临时外包队伍，在机组计划性检修中，强化现场外包人员的反违章检查，重点对高空作业、动火作业、起吊作业、有限空间作业及交叉作业开展安全专项检查，第一时间全部门通报，并落实相应责任，做到一人出问题，全体受教育，确保安全警钟长鸣。20的两次机组计划性检修中，正是由于对作业现场尤其是外包队伍的安全风险把控到位，未出现人员及设备事故，外包队伍管理得到加强和提升。

三、丰富员工培训模式，打造部门梯队建设

年，在部门的培训工作中，引导员工牢固树立“培训不到位是重大安全隐患”的忧患意识，扎扎实实开展常规培训，开动脑筋打造特色培训，强力推进新进学员基础培训，加强部门间的协作培训，加大请进来和走出去培训。

新员工培训有声有色。高标准完成2016年新学员轮训任务，通过短期轮训，新学员对专业基础知识有了较好掌握，对现场设备有了感性认知，对安全理念进一步增强。举行新员工师徒合同签订仪式。通过现场签订师徒合同这一形式，强化师徒概念，增强师徒意识，明晰师傅责任和徒弟义务。开展新员工钳工培训和秦岭#7机组检修现场跟班培训，到陕检公司铜川项目部跟班组实操培训，着力夯实新员工的基础培训。加强新员工培训效果的定期检查和摸底，激发学习的主动性。

加大跨部门和请进来、走出去培训。发挥运行人员对系统流程的掌握优势，多次邀请运行主值以上人员为新进员工有重点的讲解系统图。从检修人员岗位实际需求出发，聘请外部专业技术人员对我厂开展检修工艺基础知识、水泵检修等专题培训，丰富检修人员的专业知识，有效提高人员的检修技能和工艺水平。

开展常驻外包人员技能测评。2016年，组织陕检公司项目部班长及以下人员共计192人开展安全及技能测评考试，通过考试，促进外包队伍尤其是常驻维保人员加强自主培训学习，提高安全技能和专业技能，保证我厂设备维护水平得到改善提升。

四、主动开展团青工作，增强部门的凝聚力和向心力

教师年度先进个人事迹材料 第12篇

我叫unjs，20XX年---20XX年担任八年级(5)、(6)、(7)、(8)的物理教育教学工作，在教学中我做到了几下几点：

一、勤奋工作，甘于奉献，

在工作中，我关爱学生，和学生在一起，亲如手足，我全身心地投入到了教育教学工作中，将自己的德、识、才、学毫无保留地传授给学生。我深切地感到，有一分耕耘，就会在一分收获。

有人说，教师是清澈的小溪，滋润嫩嫩的幼苗吐出一片绿意;是晶亮的明灯，引导学生在知识的征途上学步;我是一颗铺路的石子，甘愿默默的为学生铺筑起飞的跑道。为了我的学生，我宁愿奉献，为我的学生付出一切。

二、热爱学生，真情奉献。

在工作中，我已倾注了很多心血，虽取得了一定的成绩，但在工作中也遇到过挫折。面对挫折，我认真地反复地思考：自己觉得作为一个人民教师不能单凭不怕苦，不怕累，任劳任怨的精神，而作为新时期的老师更应具备有高尚的师德，完美的人格，良好的形象，这样，才能胜任教师工作。只有用爱去呵护学生，才能唤起他对学习生活的热爱，对学习有足够的信心和勇气，

在工作中，我开展了“一帮一”活动，一学期下来，效果还不错。

无论在课堂上还是在课外，我都喜欢与学生进行平等地交流，完全没有高高在上的架势。我对班中的每位学生如自己的孩子一般，我有一份小小的记录，包括学生的.家庭情况、性格、爱好等。在班级中，我还充分发挥优秀学生的榜样作用，同时对学困生进行耐心地辅导，尽量不使一个学生掉队。为了更好搞好教学工作，我还经常给学生家长打电话，把学生在校的情况及时反馈给家长，又把家长合理的建议运用于教学上。

三、刻苦钻研，甘于奉献。

在工作中，我认真钻研教材和新课程标准，结合当前学生的实际情况，向45分钟要质量，使学生在课堂上学懂、学会，为了上好每一节课，每次都从中找出自己的不足，这样，不断地来充实，完善自己的教学水平。在教学工作上的认真及对学生的关心赢得了家长们的一致好评。

2024年度先进个人工作事迹报告 第13篇

2010-2011年度煤炭工业节能减排先进企业 (单位) 名单

神华神东煤炭集团有限责任公司

神华神东大柳塔煤矿

神华神东石圪台煤矿

神华神东补连塔煤矿

神华宁夏煤业集团有限责任公司

神华宁夏煤业集团羊场湾煤矿

神华准格尔能源有限责任公司

神华乌海能源有限责任公司

神华新疆能源有限责任公司

中煤平朔煤业有限责任公司

开滦 (集团) 有限责任公司

唐山开滦热电有限责任公司

唐山中润煤化工有限公司

冀中能源股份有限公司

冀中能源股份有限公司东庞矿

冀中能源股份有限公司邢台矿

冀中能源股份有限公司章村矿

冀中能源股份有限公司邢东矿

冀中能源峰峰集团有限公司

冀中能源峰峰集团有限公司梧桐庄矿

冀中能源峰峰集团有限公司九龙矿

冀中能源峰峰集团有限公司电业分公司

河北峰煤焦化有限公司

冀中能源邯郸矿业集团有限公司

冀中能源邯郸矿业集团有限公司云驾岭煤矿

山西焦煤集团有限责任公司

山西焦煤汾西矿业 (集团) 有限责任公司

山西焦煤汾西新阳煤业有限责任公司

山西焦煤华晋焦煤有限责任公司

山西焦煤霍州煤电集团有限责任公司

山西焦煤霍州煤电集团有限责任公司李雅庄煤矿

大同煤矿集团有限责任公司

同煤国电同忻煤矿有限公司

大同煤矿集团有限责任公司煤峪口矿

山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司

山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司余吾煤业

山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司漳村煤矿

山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司常村煤矿

华能伊敏煤电有限责任公司露天矿

沈阳煤业 (集团) 有限责任公司

沈阳煤业 (集团) 有限责任公司红阳三矿

珲春矿业 (集团) 有限责任公司

辽源矿业 (集团) 有限责任公司

通化矿业 (集团) 有限责任公司

黑龙江龙煤矿业集团股份有限公司双鸭山分公司科技研究开发中心

徐州矿务集团有限公司

徐州华美坑口环保热电有限公司

淮北矿业 (集团) 有限责任公司

淮北矿业股份有限公司涡北煤矿

淮南矿业 (集团) 有限责任公司

兖矿集团有限公司

兖州煤业股份有限公司东滩煤矿

兖州煤业股份有限公司济宁三号煤矿

兖州煤业股份有限公司南屯煤矿

兖州煤业股份有限公司北宿煤矿

新汶矿业集团有限责任公司

新汶矿业集团有限责任公司协庄煤矿

新汶矿业集团有限责任公司翟镇煤矿

新汶矿业集团有限责任公司孙村煤矿

龙口矿业集团有限公司

肥城白庄煤矿有限公司

肥城曹庄煤矿有限公司

临沂矿业集团有限责任公司

枣庄矿业 (集团) 有限责任公司

枣庄矿业 (集团) 有限责任公司高庄煤矿

山东东华水泥有限公司

永城煤电控股集团有限公司

焦作煤业集团赵固 (新乡) 能源有限责任公司

中国平煤神马能源化工集团有限责任公司

河南神火煤电股份有限公司泉店煤矿

郑州煤电股份有限公司告成煤矿

河南省新郑煤电有限责任公司

河南煤炭工业 (集团) 有限责任公司卢沟煤矿

窑街煤电集团有限公司

华亭煤业股份有限公司山寨煤矿

华亭煤业股份有限公司陈家沟煤矿

黄陵矿业集团有限责任公司

陕西陕煤铜川矿业有限公司

陕西陕煤澄合矿业有限公司

陕西中能煤田有限公司

四川芙蓉集团实业有限责任公司

贵州盘江精煤股份有限公司

六枝工矿 (集团) 有限责任公司化处煤炭分公司

2010-2011年度煤炭工业节能减排先进个人名单

杨俊哲 神华神东煤炭集团有限公司副总经理

李光斌 神华神东煤炭集团有限公司环保管理处副总工程师

郭长久 神华宁夏煤业集团有限公司科技发展部处长

郝丹岩 神华宁夏煤业集团有限公司科技发展部高级工程师

杨加义 神华宁夏煤业集团有限公司煤炭化学工业分公司甲醇厂厂长

霍 文 神华准格尔能源有限公司生产技术部副经理

徐永峰 神华乌海能源有限责任公司副总经理

任治中 神华乌海能源有限责任公司副总经理

杨 忠 神华乌海能源有限责任公司西来峰煤化工分公司高级工程师

刘存英 乌海市天信精洗煤有限公司 副总经理

谷士娟 神华新疆能源有限责任公司环保办公室主任

辛耀旭 中煤能源集团有限公司科技发展部 副总经理

胡维淳 中国煤炭综合利用集团公司 副总经理

魏茂坤 上海大屯能源股份有限公司科技环保部高级工程师

张文学 开滦 (集团) 有限责任公司董事长、党委书记

冬伯文 开滦 (集团) 有限责任公司副总经理

刘瑞芹 开滦 (集团) 有限责任公司节能环保处主任

刘向昕 开滦 (集团) 有限责任公司副总工程师

董义安 开滦 (集团) 有限责任公司东欢坨矿业分公司经营副经理

房承宣 开滦能源化工股份有限公司副总经理

王永瑞 开滦 (集团) 有限公司煤业分公司副总经理

韩景龙 开滦 (集团) 蔚州矿业有限公司经营副经理

周一枝 冀中能源股份有限公司节能环保部部长

胡计平 冀中能源股份有限公司显德汪矿矿长

时玉良 冀中能源股份有限公司水泥厂高级工程师

陈 宇 冀中能源峰峰集团有限公司副总经理

刘文昌 冀中能源峰峰集团节能环保部高级工程师

何俊萍 冀中能源峰峰集团节能环保部助理工程师

田金栋 冀中能源峰峰集团有限公司九龙矿矿长

高 辉 河北峰煤焦化有限公司总经理

刘希军 冀中能源邯郸矿业集团有限公司副总经理

葛习强 冀中能源邯郸矿业集团非煤产业部副部长

盛团秀 山西潞安矿业 (集团) 公司节能办公室处长

吴有增 山西潞安集团余吾煤业有限责任公司 总经理

韩玉明 山西潞安矿业 (集团) 公司漳村煤矿矿长

贾双春 潞安 (矿业) 集团公司王庄煤矿矿长

金智新 山西焦煤集团有限责任公司总经理

任丕清 山西焦煤集团公司副总工程师、环保部部长

李贵生 山西焦煤汾西矿业 (集团) 公司董事长

赵继瑞 山西焦煤汾西矿业 (集团) 公司环保处副处长

郝志军 山西焦煤汾西新阳煤业有限公司矿长

刘建高 山西焦煤华晋焦煤有限公司董事长、党委书记

李慎举 山西焦煤霍州煤电集团有限公司总工程师

荀崇明 山西焦煤霍州煤电集团有限公司环保处处长

陈红芳 山西焦煤霍州煤电集团有限公司机电部副部长

张有喜 大同煤矿集团有限公司董事长、党委书记

于 斌 大同煤矿集团有限公司总工程师

刘文轩 大同煤矿集团有限责任公司环境保护处处长

宋成顺 华能伊敏煤电有限责任公司露天矿总工程师

张军峰 青海西海煤电有限责任公司总工程师

尹璟友 沈阳煤业 (集团) 有限责任公司总经理

于 利 沈阳煤业 (集团) 有限责任公司节能环保部部长

袁玉清 吉林省煤业集团有限公司董事长

闫书来 黑龙江龙煤矿业集团股份有限公司双鸭山分公司科技研究开发中心处长

许祥左 徐州矿务集团有限公司环境保护处 处长

钟文强 徐州华美坑口环保热电有限公司总经理

刘继平 淮北矿业 (集团) 有限责任公司副总工程师

张淮建 淮北矿业集团公司技术中心节能科科长

李位民 兖矿集团有限公司总经理

石学让 兖矿集团有限公司副总经理

田丰泽 兖州煤业股份有限公司副总经理

冯 腾 兖矿集团有限公司环保节能部部长

孟祥军 兖州煤业股份有限公司东滩煤矿矿长

张 文 新汶矿业集团有限公司总经理、党委副书记

潘 哲 新汶矿业集团有限公司节能环境保护处副处长

刘 君 新汶矿业集团有限公司协庄煤矿副总工程师

苑菊英 新汶矿业集团有限公司翟镇煤矿环保工程部副主任

臧云廷 新汶矿业集团有限公司孙村煤矿总经济师

唐 军 新汶矿业集团有限责任公司华丰煤矿 矿长

曲修术 肥矿白庄煤矿有限公司矿长

李明君 肥城曹庄煤矿有限公司矿长

贾明兰 临沂矿业集团有限公司节能环保办公室副处长

王明南 枣庄矿业 (集团) 有限责任公司总经理

王均才 枣庄矿业 (集团) 有限责任公司高庄煤矿矿长

王 勇 山东东华水泥有限公司总经理

白景双 永城煤电控股集团有限公司高级工程师

韩 涛 焦作煤业 (集团) 有限公司非煤产业处经济师

孙成群 鹤壁煤业 (集团) 有限公司机电管理部副部长

张志杰 中国平煤神马能源化工集团有限责任公司环保节能部部长

冯祥森 平顶山天安煤业股份有限公司十矿副矿长

冯英博 河南神火兴隆矿业有限责任公司矿长

郭金陵 郑州煤电股份有限公司超化煤矿高级工程师

王永亮 郑州煤电股份有限公司超化煤矿副矿长

陈重仪 窑街煤电集团有限公司机电动力部部长

谢俊文 华亭煤业集团有限责任公司总经理

王晓明 华亭煤业集团有限责任公司副总经理

王 蓬 陕西彬长矿业集团有限公司总经理、党委副书记

王小娟 陕西陕煤澄合矿业有限公司行政事务处高级工程师

任晓东 陕西陕北矿业韩家湾煤炭有限公司高级工程师

魏德荣 四川广旺能源发展 (集团) 有限责任公司规划发展部部长

邬宗文 四川省威达煤业有限责任公司高级工程师

任舟国 贵州盘江精煤股份有限公司环境保护部高级工程师

2024年度先进个人工作事迹报告 第14篇

国家开发投资公司

中国兵器工业集团公司

中国兵器装备集团公司

中国冶金科工集团有限公司

中国南方电网有限责任公司

中国移动通信集团公司

中国五矿集团公司

中国铁路工程总公司

鞍山钢铁集团公司

中国远洋运输(集团)总公司

武汉钢铁(集团)公司

中国航天科技集团公司

中国核工业集团公司

天津市国有资产监督管理委员会

青岛市国有资产监督管理委员会

上海电气资产管理有限公司

内蒙古北方重工业集团有限公司

内蒙古第一机械制造(集团)有限公司

中冶实久建设有限公司

长安汽车股份有限公司

大庆石油管理局

广东电网公司

晋西机器工业集团有限责任公司

成都陵川特种工业有限责任公司

红宇精密工业有限责任公司

重庆江通机械有限责任公司

重庆南桐矿业有限责任公司

中国中铁电气化局集团公司

重庆建设工业有限责任公司

中国中铁五局六公司

云南西仪工业股份有限公司

中国中铁八局一公司

优秀个人(58人)

丁利生

万新平

马修洁

毛小民

王琳

王志红

王其增

王理珩

卢 静

刘 军

刘 军

刘 跃

刘凡君

刘建军

刘德忠

华月强

吕翠薇

纪伟威

邢 波

齐冬平

何明新

吴华锋

张 森

张树良

张爱华

张德英

李 鸿

李和平

李春光

李新华

杨 红

杨 杰

杨文珍

杨文涛

沃仲声

陈冬

陈济安

陈敬宁

欧阳敬之

郑中普

洪文新

钟 声

钟 玲

徐向东

常 凯

常 源

盖立学

傅向陽

普燕霞

谢 平

谢玉先

谢维贵

解明学

赖晓敏

廖东红

谭亚夫

黎远宏

2024年度先进个人工作事迹报告 第15篇

紧张忙碌的2014年过去了，我作为一个中心销售部普通的销售员，在中心领导的带领和指导下，在同事们的关心和帮助下，时刻以严谨的标准要求自己，不断的努力，扎实的工作。

到中心销售部工作已经六年多了，作为中心的销售员，直接为客人服务，实际也相当于酒店的形象代言人，代表酒店去接待宾客。六年来，不断的学习，轻松地、愉快地扮演好这个我所热爱的角色，为客人提供发自内心的微笑服务，在确保不违背中心各项制度的同时，还要克服在接待团队时遇到的困难，尽善尽责的物超所值的高标准服务着每一位宾客，争取做到客人无投诉，能与酒店建立信任、持久的关系。在接待团队客人的同时还兼管着销售预订这一重要的岗位，每天预订的散客、团队多且房间类型多，但始终在预定中与订房客人保持友好的合作关系。不但详细说明平日与周末两种价格体系，还要确保酒店入住率，并协调应对各个团队上所预订房间的变化，计算出每天的空客房，第一时间通知到总服务台，争取让散客填补空缺，使中心收益最大化。通过网络营销,微信公众平台推广酒店,提高入住率,由于我比较擅长计算机方面的操作技巧，只要同事及其他部门的同事们有计算机方面的问题，我都会去帮助他们，希望他们能够更出色的完成工作。

2024年度先进个人工作事迹报告 第16篇

敬爱的团组织： 你好！

我是财政经济系金融082班的一名党员兼班级团支书，作为一名中共党员，我感到无比自豪并时刻不忘以一名中共党员的标准严格要求自己，在日常学习、生活、工作中处处起着模范带头作用；作为一名班级团支书，能在2011年度带领班上同学有序的开展班级各项活动，我深感欣慰，在同学们的积极配合下各项活动都取得了圆满的成功并多次获系组织部、实践部的好评。以下是我2011年度各方面的具体表现：

一、学习方面：热爱知识，勤奋学习，学习目的明确。学习成绩优良，大三一学年无补考科目，各科考试平均成绩在85分以上，有效地权衡了学习与工作之间的关系，成绩突飞猛进，2011年度综合测评专业排名第4，班级排名第2。获“院三等奖学金”，“院三好学生”，“2010-2011年度国家励志奖学金”等荣誉称号。考取了证券从业资格证书，证券一级证，会计从业资格证等资格证书。荣获财政经济系“第二届手工点钞技能大赛三等奖”。

二、思想方面：2010.11.20成为一名正式党员，时刻不忘以一名党员的要求严格要求自己，在日常学习、生活、工作中给同学们树立榜样。作为一名与时俱进的中共党员，关心国家动态实事，及时递交思想汇报。作为一名培养联系人，积极开展所带积极分子的谈话工作，引导他们深入学习有关党的相关知识并帮助其解决在学习、工作、生活中遇到的困难。

三、生活方面：生活朴素，勤俭节约，从不购买不必要的奢侈品。乐于助人，团结同学，关心集体，给同学们留下了深刻的好印象。经常做各种志愿者活动，力求服务他人，把雷锋精神贯穿到实际生活中。

四、工作方面：积极参加社会实践活动和文体活动，大三累计参加志愿者服务时数45小时；积极策划、组织班级志愿者服务活动和班级活动，连任2年班级团支书在工作上尽职尽责，表现突出，曾获过院“优秀团干”、系“十佳团支书”、系“三星级志愿者”的荣誉称号。在广西工学院第八届大学生文化艺术节活动期间带领班上同学积极响应院里、系里的号召，取得一定的绩效，增进了同学们的交流与沟通，增强了班级凝聚力。此外还积极协助学委做好班级学风建设，班级一学年下来无任何补考挂科现象，成绩总体水平明显上升，通过四六级考试前的动员大会加上同学们的不懈努力，四级通过率达80%以上，六级通过的也有10余人。其他技能证书的考取成功率也达50%以上。班级具体活动事项：

2011．1班上广西籍同学全部参与广西十万大学生寒假志愿者活动，积极投身于社会服务实践活动中，为家乡建设献力献策。

2011.3.12 策划并组织“三月雷锋伴我行，环保宣传进社区”之中山花园社区植树活动，美化了社区环境、宣传了环保知识。

2011.3.18 积极参加财政经济系宿舍文化创意设计大赛，成绩突出，获“一等奖”、“最佳文明奖”、最佳环保奖”、“最佳创意奖”四项荣誉称号。

2011.4.10 号召班上有书画特长的同学积极参加以“传颂红色经典〃书写中华美文”为主题的首届柳州市大中专职院校学生现场书画大赛。

2011.4.22 积极下发广西工学院第八届大学生文化艺术节的各项赛事信息并鼓励有特长的同学积极参赛，为系争光，为院效力，为更名大学而努力。

2011.5.20 班级近15位同学积极参加“红段子、红八桂”红色短信创作传递大赛和“广西青年精神”征集评选活动及“学党史、知党情、跟党走”庆祝建党90 周年知识竞赛，虽然未获奖项，但相信重在参与。

2011.7.1整理班级各团员、党员相关资料，及时补办缺漏的资料，整理出一套详细的统计表和信息联系表，确立班级团支部工作总计划及核心内容。

2011.9.3组织班委会议就本学期学生学费缓缴、学期综合评定、贫困生以及奖助学金的相关事宜进行讨论并制定方案，为我班本学期学生工作的开展提供有利保障。2011.9.29组织班级会议强调国庆放假的安全问题。

2011.11.20 组织班级临江山庄户外活动，活动集烧烤、麻将、球类、歌舞于一体，同学们玩得其乐融融。

2011.12.30认真填写团支部工作手册，完成2011年度团支部工作总结并制定2012年度的计划。

除策划、组织以上活动外，我还积极参加每次的团委例会并踊跃发言，与各团支书分享成功的经验，会后及时传达会议内容及会议精神，积极主动的为系实践部寻找新的服务基地，把创新融入到各项活动中，努力打造班级亮点，同时还特地鼓舞和指导09、10级的学妹、学弟们开展相关的团支部工作，力求一起携手共创财经团支部的美好明天。

以上是我在担任班级团支书期间各方面的表现，请组织审查。

此致 敬礼！

申请人：陈锡星

2024年度先进个人工作事迹报告 第17篇

王瑞军 承德黑山铁矿井采车间班长，1970年6月出生，2010年07月加入中国共产党，初中学历。

王瑞军同志自分到井采就每天奋战在井下生产第一线。寒来暑往，冬去春回，青春岁月换得两鬓白；他用实际行动诠释着铁矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。他凭着对矿山的无比热爱，以常人难以想象的决心和毅力，在采矿战线上一干就是22年。

干一行爱一行扎根矿山无怨无悔

现年45岁的王瑞军，是一名车间带班长，黑黑的脸膛映衬出他憨厚朴实的性格，满是老茧的双手诉说着他矿山的传奇。

从参加工作到现在成为带班长，他用吃苦耐劳、敬业奉献的精神默默地激励、鞭策着自己。在平常的工作中总是冲在最前头，脏活累活抢着干，从不计报酬，更没有一句怨言。日复一日，年复一年，不断提高自己的业务素质，为车间顺利完成生产任务，做出了不可磨灭的贡献。

在党建和学习方面，他结合工作实际，协助支部书记开展党建工作，坚持党建与党风廉政建设和车间的发展同步推进、协调发展，认真开展创先争优活动，造就了一支政治坚定、作风优良、业务过硬的职工队伍；落实党风廉政建设责任制，不断深化车间党风廉政建设和反腐败工作，未发现违

法、违纪现象。

他总说，做一个新时带的矿工，不仅要能吃苦，而且还要有文化、有知识、懂技术、会管理。为此，他把学习技术作为大事，虚心向一切内行的人们学习，他积极参加矿上举办的安全活动和周末大讲堂的技术课程学习，业余时间经常挑灯夜读，他刻苦攻读了《非煤矿山概论》、《地质学》等书籍和非煤矿山安全质量标准化知识。

王瑞军同志在工作中胆大心细，在实践中积累了一套生产技术和管理经验，夺得了一次又一次高产成绩。为顺利、安全的将6KV电缆从580拉至各个变电硐室，协助动力工段完成电缆沟的打孔工程，工程总里程约2000米，耗时5天；组织职工积极实施水仓有664M迁至652M工程，且在3日内全部完工，使得井下生产正常进行；冬季提前组织职工着手开展了井下防寒保温工作，在652M、664M、640M、628M四个工作面共设置防寒帘22门，保证了井下冬期的正常生产；积极配合矿山设计院六大避险系统的选线工程，为日后能够加快投入运行、确保井下安全奠定了基础；在628M两个硐口加装了视频监控系统；在652M、664M、640M、628M四个水平规范了井下主巷的风水电三路管线的吊挂，协助车间领导圆满完成了2月6日的井下二级标准化验收工作。

作为一名带班长，工作比较辛苦，劳动强度大，所在的车间有四个工作面（652M、616M、640M、628M）战线长、路

程远，冬期温度低，滴水大，运输线长，生产条件差。面对困难，他从不退缩，总是迎难而上。在通过B0风井从628M往580M拽电缆时，明知道危险系数大，工程量大、时间任务紧的情况下，主动请缨去组织协调该工程，最终只用了一天时间就完成了。人们不得不服，竖起拇指说：“到底是党员，就是不一样。”

艰苦的条件，困难的环境，越能显示出共产党员的本色，显示出先进的风采，显示出工人阶级的博大胸怀。由于他的技术过硬、管理能力突出，自然拉他到小井做事的人也不少，面对各种诱惑，他选择拒绝。去年他一个亲戚开了一个小选场，专门登门邀他到选场做事，并许诺他目前双倍的工资，但凭着他那良好的职业道德和敬业精神，想到组织多年对他的培养教育和关心，想到自己那奋斗不息的理想和追求，想到那些与自己深厚感情的工友，他婉言谢绝了亲戚的好意，毅然回到自己的工作岗位，与同志们手把手，心连心地创下一个又一个高产记录。

工作22年月月出满勤，不仅从没病、事假，而且还有300多个周末在采区度过。家里的琐碎事妻子从不让他插手，兄弟建房屋从不让他分心，在“小家”和“大家”的天平架上，他默默地把砝码放在后一头。四月春忙时节，妻子打电话让他第二天请一天假忙农活，他当时答应了。可当听说溜井出矿遇到困难，班里人手又少，第二天他又主动请战，硬

是撂下家里的农活而不顾，又下到各个工作面去了，与爆破技术员协商，与铲运工交流，认真实施出矿方案，一天就完成了两天的工作量。硬是把亏欠的出矿任务给补回来了，这就是他的追求，但他追求的不只是小家庭，脑子里装的是大家、企业。

2024年度先进个人工作事迹报告 第18篇

郑州市计划生育协会

新密市计划生育协会

洛阳市计划生育协会

洛宁县计划生育协会

安阳市计划生育协会

林州市计划生育协会

鹤壁市计划生育协会

浚县计划生育协会

濮阳市计划生育协会

濮阳县计划生育协会

台前县计划生育协会

清丰县计划生育协会

新乡市计划生育协会

辉县市计划生育协会

延津县计划生育协会

封丘县计划生育协会

焦作市计划生育协会

沁阳市计划生育协会

修武县计划生育协会

许昌市计划生育协会

禹州市计划生育协会

长葛市计划生育协会

鄢陵县计划生育协会

襄城县计划生育协会

漯河市召陵区计划生育协会

临颍县计划生育协会

舞阳县计划生育协会

平顶山市计划生育协会

郏县计划生育协会

商丘市计划生育协会

睢县计划生育协会

虞城县计划生育协会

周口市计划生育协会

项城市计划生育协会

太康县计划生育协会

淮阳县计划生育协会

扶沟县计划生育协会

商水县计划生育协会

郸城县计划生育协会

驻马店市计划生育协会

确山县计划生育协会

泌阳县计划生育协会

遂平县计划生育协会

信阳市平桥区计划生育协会

南阳市计划生育协会

南阳市卧龙区计划生育协会

南阳市宛城区计划生育协会

镇平县计划生育协会

淅川县计划生育协会

唐河县计划生育协会

内乡县计划生育协会

中原油田计划生育协会

汝州市计划生育协会

永城市计划生育协会

邓州市计划生育协会

二、先进个人（73名）

杨占国郑州市计生协秘书长

赵黎郑州市金水区计生协秘书长

李志坚荥阳市计生协秘书长

吕彩现新密市计生协秘书长

陈卫星开封市计生协副会长

孟军阳开封市计生协秘书长

王远业洛阳市计生协秘书长

杨连生洛阳市洛龙区计生协秘书长

赵永文洛宁县计生协秘书长

马庆福安阳县计生协秘书长

张梅英林州市计生协副会长

马庆福安阳县计生协干部

董国良鹤壁市计生协副会长

文冰浚县计生协秘书长

刘香云濮阳市计生协副秘书长

赵雪改清丰县计生协秘书长

王晓青濮阳县计生协秘书长

李宗荣台前县计生协副会长

司学忠新乡市计生协秘书长

赵顺利辉县市计生协副会长

李爱军延津县计生协副会长

鹿红岩封丘县计生协干部

范建军焦作市计生协秘书长

刘怀梅沁阳市计生协副会长

金喜军修武县计生协副会长

李香清武陟县计生协副会长

王素敏许昌市计生协秘书长

马彩红禹州市计生协秘书长

邢俊玲鄢陵县计生协副会长

田国良襄城县计生协秘书长

闫建国长葛县计生协秘书长

杨记香漯河市计生协副会长

崔平漯河市计生协秘书长

史慧舞阳县计生协副会长

张志敏平顶山市计生协副会长

赵永伟平顶山市计生协秘书长

董胜利郏县计生协副会长

李建璋商丘市计生协会长

王岩商丘市计生协宣传科科长

付炳坤虞城县计生协副会长

马俊华商丘市梁园区计生协秘书长

李凯睢县计生协秘书长

麻文军周口市计生协副会长

张锦亮项城市计生协副会长

方玉明淮阳县计生协副会长

徐克军扶沟县计生协副会长

宗振海太康县计生协秘书长

李雪莲郸城县计生协秘书长

赵静商水县计生协干部

贾国刚驻马店市计生协秘书长

张志敏泌阳县计生协秘书长

孙伟遂平县计生协秘书长

张新印确山县计生协秘书长

王保华汝南县计生协副秘书长

包文森信阳市计生协会副会长

付善国信阳市平桥区计生协秘书长

张耀军南阳市计生协副会长

张秀丽南阳市卧龙区计生协秘书长

惠志亮南阳市宛城区计生协秘书长

张宏伟镇平县计生协副会长

柴红霞唐河县计生协秘书长

李振森淅川县计生协秘书长

郭鹏三门峡市计生协副秘书长

李建忠济源市计生协秘书长

陈德山河南油田计生协副会长

孙云利中原油田计生协秘书长

郭怀亮兰考县计生协副会长

朱改朝汝州市计生协副会长

何世霞滑 县计生协副会长

李卫红长垣县计生协秘书长

高强邓州市计生协秘书长

练雪霜永城市计生协秘书长