终优秀管理者获奖感言

终优秀管理者获奖感言（精选16篇）

终优秀管理者获奖感言 第1篇

我是流水9组的xx，很荣幸获得这次优秀员工奖。我十分感动。

这是公司领导和同事对我的肯定和信任，也和上级的悉心指导和孜孜不倦的教诲密不可分。承蒙领导的栽培和厚爱，能够给予我这份荣耀。其实我并没有为公司做出更多的贡献，也没有取得其他值得宣扬的可人业绩。我只是做好属于自己岗位职责内的工作，尽自己最大的努力完成每一次的任务。并在工作中总结经验，时时刻刻都在学习，从经验中吸取教训，向他人学习，积累自己不了解而必须了解的知识。今后，更要要求自己做得更好。

再次感谢领导的包容和肯定，我将为xx的明天一如既往地努力工作。

终优秀管理者获奖感言 第2篇

首先我要感谢21组的同事对我的包容、支持和信任，如果没有他们的支持和信任，我想自己也不会再次被选为优秀员工，再次站在这里。

我们的组长、组检还有我们的车间主任一直以来对我们都很关心，对我们的工作也都很理解。所以我才能一直坚持在这个厂做了这么久。进厂后自听到有这么个奖，我一直都很期望自己也能获得这份荣誉。像我这样出来打工的，以前一直觉得就是个苦力，感谢公司能给我们这个平台，能让我们认识到自己并不是那么没用，还能发挥点作用。

终优秀管理者获奖感言 第3篇

王志毅(温州大学)

拙文能得到专家的认可与厚爱,非常荣幸。首先感谢戏剧之家杂志社,感谢各位评审专家。

中国传统戏曲音乐是我长期以来的研究方向,近年来主要致力于永嘉昆剧的研究。《永嘉昆剧的声腔与伴奏特色》是浙江省哲学社会科学规划课题“永嘉昆剧曲牌源流考与乐式研究”的一部分,也是多年田野工作积累的成果之一。自2010年起,我开始关注和调查永嘉昆剧;2012年主持并完成了温州哲学社会科学课题“永嘉昆剧的调查与研究”,并撰写论文《曲牌 [ 东欧令 ] 辨析》(刊载于《中国音乐学》2015年第1期);2014年指导课题组成员立项的温州哲学社会科学课题“永嘉昆剧曲牌整理与声律研究”等,皆为此方面的成果。

此间,得到了永嘉昆剧团作曲林天文先生和笛师黄光利先生的大力支持和帮助,在此表示深深的感谢。本人才疏学浅,能对永嘉昆剧有所了解和进行研究,主要得益于地缘优势。现在之温州,古称“永嘉郡”。永嘉昆剧是浙南地区四大剧种之一,是“草昆”的主要代表,虽然在“咬字行腔”等方面具有独到之风格,然而其与“南戏”之渊源关系还有待梳理,永嘉昆剧之曲牌源流也有待于进一步考证,这将是课题“永嘉昆剧曲牌源流考与乐式研究”的下一步研究任务,我将继续努力。

再次感谢各位评审专家对此成果的亲睐!

二等奖:《商业化推动下的戏剧实验》

李婕颖(广东培正学院)

能够获得二等奖的殊荣,本人深感荣幸、喜悦。首先,真诚感谢湖北省文学艺术界联合会、湖北省戏剧家协会以及戏剧之家杂志社对本人文章的肯定。

广州作为中国改革开放的前沿,毗邻港澳,因而为现代戏剧的发展带来了不一样的色彩。通过研究,本人发现广州的小剧场在国内较早从观演方式上进行革新,从而打破了“第四堵墙”。因此,在形式上它是先锋的,互动性也逐渐成为广州小剧场观演模式的实验方向。从这个角度分析,它是现代戏剧的进一步发展。但是,商业性却始终成为广州小剧场发展的主导力量。以白领爱情为题材成为广州小剧场剧目的主流,虽然它们更多在沿袭互动式的观演模式,然而其他的戏剧元素并不具备小剧场的“先锋性”。因此,广州小剧场,从形式的层面,它是实验的;从剧本的角度考察,它却不是实验的。导致这一背离的原因是商业化的运作。通过文本分析以及与戏剧人的访谈,可以发现,广州一些本土的民间剧团始终着力于实验戏剧的探索,这种探索不仅表现在形式上,更表现在剧本题材上。然而,由于商业化的主导,这些民间戏剧团体长期处于发展边缘。这也是本人撰写这篇论文的初衷,希望更多的学者和业界专家、戏剧爱好者关注广州小剧场戏剧的戏剧实验以及民间戏剧团体的生存状况,并为“如何平衡票房和戏剧实验”出谋划策。

感谢《戏剧之家》提供一个如此宝贵的戏剧交流平台。感谢陈彦辉、陈咏芹两位老师对本人文章的修改建议,感谢南方戏影会负责人杨先生的帮助。最后,感恩此刻身处北京的你。

二等奖:《浅谈二度创作中的记忆伦理》

王博宁(云南艺术学院)

本人的论文《浅谈二度创作中的记忆伦理》非常荣幸能被《戏剧之家》杂志选中,并获得了2015年06(上)全国优秀学术论文评比活动的二等奖,还意外得到了300元奖金的鼓励!在此要特别感谢《戏剧之家》杂志给我的这份奖励与殊荣!极大地激励了我搞科研、写论文的积极性及创作欲望,以后定将继续积极写作、积极投稿,争取出更好的作品!谢谢!

三等奖:《两个敏感孤独的人一段欲语还休的情》

蒋茜(广州大学)

我和《戏剧之家》有着不解的缘分。

两年前,我还是一位刚入学的、懵懂而不知学术研究为何物的研一新生。因着朦胧的爱好,跌跌撞撞闯入戏剧与影视之门。因着王凤霞教授的引领,经过一个学期的学习,我写出了第一篇课程论文。王凤霞教授诲人不倦,虽身兼多职工作繁忙,却从不回绝学生的要求。王老师让我感受到了身为一个文化人的骄傲,以及作为学术研究者对于理论钻研的孜孜不倦。在王老师的提点与感染下,我对文章进行了反复提炼与修改。

同时,经王老师的介绍,《戏剧之家》杂志也向我伸出了希望之手,让我意识到,在这纷繁五彩的物质世界,原来仍然有着这样一群人:他们坚守着内心独有的伊甸园,几十年如一日耕耘灵魂花园,凡事皆悉力以赴,全情为热爱的艺术事业献出一片赤诚之心。

如今,两年已倏然消逝,《戏剧之家》杂志依然以广博的胸怀,接纳了我的不足与青涩,贵社的斧正为拙作进行了进一步的打磨与抛光。贵社为我开了一扇窗,让我重新定义自己、接纳自己。未来的路,我拥有了更多的勇气奋力前行。

原本读书写字,对于求学者是非常自然的事。如今,杂志社不仅为我提供了一个宝贵的平台,让我的文字与世界见面,更绽开笑颜给予我额外的殊荣。感谢杂志社所有的前辈与杂志中同存的精彩文章,还有引领我进门、在学习和生活上给予宝贵意见的王凤霞教授,是你们让我往更好的方向前行,成为跟你们一样的人。

终优秀管理者获奖感言 第4篇

（2016年安徽省黄山市高一“八校联考”试题）（60分）

美国第88届奥斯卡颁奖典礼落下帷幕，1997年凭借《泰坦尼克号》蜚声全球的莱昂纳多·迪卡普里奥，在追求奥斯卡的道路上陪跑了22年，终于拿到了他向往已久的小金人。他在获奖感言中如此说道：

“……我们不要把地球给予我们的一切都看做天经地义，就如我不会把今晚的荣誉看做理所当然。”

请根据获奖感言，结合生活阅历，围绕某一个观点或是一个角度，写一篇文章。题目自拟，文体自选，不得抄袭或套作，正确使用标点符号。

【构思导引】

分析材料进行立意时，必须关注所给的背景材料，再具体结合莱昂纳多的感言。莱昂纳多在电影界的名声，已经被人们熟知很多年，当遗憾的是一直没有获得奥斯卡最佳男演员奖的“小金人”，在陪跑22年之后，终于众望所归，实现梦想。他的获奖感言，当是在演艺道路上披荆斩棘，终于梦想成真的肺腑之言。

在审题立意时，首先要关注背景材料中的言及成功来之不易，可以从“坚持不懈”“敢于追梦”“奋斗的人生”等角度去思考。

在分析感言时，句中的关键词是“不要”“天经地义”“理所当然”，很是明确的告知，做任何事别人不会因你的付出而給予重视，对你必须要仰视，而自己有幸获奖，也不能骄傲狂妄，理当懂得低调做人。为此，从前一小句可想到“付出与给予”“人生没有天经地义”“付出，不一定有收获”；从第二句，则是考虑“淡看荣誉”“生活没有理所当然”“正视自己”等角度。

综合整个的材料，“我们”的一切都是地球给予的，“我们”是不是该懂得回报，去关注去反哺？从而可提出“关注环境”“懂得回报”。还可从或奥斯卡奖这个“荣誉”出发，面对荣耀时，从获奖演员角度考虑“高调与低调”“懂得淡定”。

在构思时，选定深刻、新颖的角度，在阐述论证上，做到叙议结合，相信能够引起读者的注意，激发阅读作文的心境，也就获得了他人的青睐。

优秀管理获奖感言 第5篇

对于做得好的人我就要就行表扬，受表扬的人也一定有话想说。下面是小编带来的是优秀管理获奖感言，希望对您有帮助。

优秀管理获奖感言1 尊敬的各位来宾，领导，同事们：

大家好!

很高兴能够拿到优秀管理者这一奖项，也很荣幸能够在今天这样的场合代表获奖者发表感言。

这是我进入公司参加的第一个新年会，第一年，我坐在台下曾和同事戏言说什么时候我也可以站在台上呢。

第二年，我站在了台上，不过是作为礼仪小姐为获奖者引路的。当然也很高兴能分享到获奖者的快乐!今年，终于真正的站在了台上，所以得到这个奖项对我来说不仅是一份沉甸甸的荣誉，更是代表了公司对我，以及我所在的团队在过去一年里工作成果的认可。

首先，我想道一声感谢，感谢公司为我提供这样充分展示自我能力的平台!让我从青涩的大学毕业生成长为一名基层管理者，在不断挖掘潜能中体现自身的价值。也要感谢在工作中给予我无比信任和支持的所有领导!感谢一年里和我同舟共济，荣辱与共的工作伙伴!还要感谢我们的客户******对我们工作的支持，鼓励和鞭策!压力和困难磨练的是坚强的意志，集体的温暖和融洽成就的是完美的信念，我想说，******这个舞台让我执着!

今天，回顾过去的一年，感受颇深，过去的XX年是非常特殊的一年，XX年末，全球性金融危机悄然而至，那时也正是我们的作业团队刚刚起步的时候，从业务规则到系统维护，一切都是从零开始，看得到的和看不到困难接踵而至，然而在困难面前，我们并没有后退半步，整个部门，从领导到员工，甚至到客户，大家都积极乐观的面对着，凭借

客户亲临现场指导的优势，通过频繁的电话以及邮件的沟通，团队人员的调整，不断的尝试，摸索，不断的更新，改善，在所有人的共同努力下，现在我们的作业系统已经趋于稳定完善，整个项目组的业务能力和作业质量得到飞跃性的提高，团队人数也由最初的四人发展到现在的12人。

XX年，金融危机压抑了我们一年，让我们如履薄冰，但也为我们提供了养精蓄锐的机会，所以我认为XX年我们过的很充实，XX年，我们将蓄势待发，相信在集团的领导下我们一定可以做的更好，更完美!

最后，请允许我送上一份祝福，祝福我们的集团，我们的公司基业长青，蒸蒸日上，祝福全体员工工作顺利，身体健康，谢谢!

优秀管理获奖感言2 尊敬的各位领导、各位同事大家好！

今天，我能够做为一名优秀管理者在这里发言，感到万分荣幸，心怀感动与自豪。在此感谢公司领导对我的帮助和信任，感谢飞沃各部门对我工作的支持和理解，感谢我们工程技术中心这个强大的团队。

在这里我谈一下我自身的感受和我们工程技术中心XX年的规划。

感受：

工业、中国制造2025，当国家的领导人提出这个发展战略，我们飞沃的领导人睿智的决议要把我们飞沃 打造成湖南首家智能制造公司，自主研发工业机器人无人制造系统。

6月份我进入飞沃时，对于飞沃的“智能制造”，我还是没有清晰思路的，好在有张总/刘总两位领导的决策导向，替我们排除困难，给我们提供一切便利条件，使得我们在短短的两个月内 就完成了2套卧式钻削柔性制造系统 并交付生产。在接下来一个月内我们又完成了数控钻削柔性制造系统，以及正在推行的数控1+6系统+机器人视觉系统。半年的时间，我们按照张总的自主研发、飞速推进理念，一步步迈向工业，离飞沃的智能制造目标越来越近。

回首研发之路困难重重，自主研发的核心技术是不易被模仿与超越的，但试行之初我们都是在摸索，会有一些我们无法预估的问题，要不断的创新，不断的改进。在此我要感谢采购部的同事，对我们工程技术中心物料采购的全力配合。感谢生产部的同事，认真钻研机器人自动化生产过程中的问题，协助我们不断的优化程序达到最佳效果。感谢的话不多说，我谈一下我们工程技术中心XX年的规划。

规划：

规划是张总拟定的，我们将全力以赴，按张总的计划执行。

1、工序自动化，目前我们已经实施卧钻自动化、数控自动化。

2、AGV小车+机器人视觉，目前我们数控1+6已经推行机器人视觉，AGV小车方案已初步确立。

3、在线自动测量。

4、RFID。

5、MES执行系统，目前我们局域网的搭建，数据库的安装与调试，系统用户管理的开发，都已初步完成。

6、专利/成果。

年度优秀管理者获奖感言 第6篇

尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家下午好!

再没过几天就是我们中国人的春节了，在这里我先给大家拜个早年，祝大家马年吉祥!在新的一年里工作上一马当先、事业上马到成功、天天都有龙马精神，最重要是大家都马上有钱!!

我是 ，承蒙大家厚爱，我能够拿到优秀管理者这个奖项，也很荣幸能够在今天这样的场合代表获奖者发言，

年是我加入 的第一年，但是参加 年度表彰大会却是第二次了，因为上一次是在春节后举行，那时我已经到 报到了，

记得当时我坐在台下，虽然大部分人还不认识，却怀着无比激动的心情和大家一起分享着每位获奖者的感动与喜乐!

今天，我站在了这里，这个奖项对我来说不仅是一份沉甸甸的.荣誉，更是代表了公司对我以及我所在的团队在过去一年里工作的认可。

首先，我想道一声感谢，感谢公司为我们这些新 人提供了一个能充分展示才能的舞台!让我们在工作中能充分发挥主观能动性、不断挖掘自己的潜能、在工作中体现自己的价值!谢谢 !

同时，要感谢在工作中给予我无比信任和支持的领导，没有你们的信任和支持，没有你们的悉心教导和循循善诱，我也不会取得现在的成绩。谢谢各位领导!

当然，我也感谢那些与我同舟共济、荣誉与共的工作伙伴们。正因为有了你们，才让我在前进的路上不觉得孤单，过去的一年我们一起并肩作战、攻难克艰，解决一个又一个的困难与挑战!谢谢我亲爱的小伙伴们!

企业优秀管理者获奖感言 第7篇

非常高兴能获得公司的“优秀管理者奖”，在年夜饭上的那些老话就不再重说一遍，但这个奖项给予我很大的鼓励。

在众业达整整5年，在这5年里，有快乐，有痛苦，有兴奋，有压抑，有无法表达的感受。但最欣慰的是自己能伴随着众业达一起成长。我来到众业达，开始我只是一个技术支持人员，然后我是一个产品推广专员，后来我能做方案推广，带小团队了，再后来我走上了管理。在公司提供的台平上，我一步一个脚印，踏实地走了过来。我曾经说过一句话，我希望每年都不一样，虽然这听起来像一句废话。但在我觉得自己走得太慢，对这个行业的东西学得太慢;在做技术支持的时候，参与的项目太少;在做市场推广的时候，摸着石头过河;在我走上管理之后，发现自己不是科班出身的，需要恶补管理知识的期间，众业达确实是一年一个样，到今年业绩达到了38亿。

我最后想说的是：对于每个获得优秀管理者的人来说，这是一种荣耀。而这种荣耀会驱使我更坚守这种信托的责任，在这个岗位上认真负责。

终优秀管理者获奖感言 第8篇

赵威(杭州师范大学)

首先,非常感谢贵杂志社和诸位评审委员对鄙人学术的肯定,拙作喜获《戏剧之家》“华师科技园杯”论文评比二等奖,感谢之意、自豪之感由心而生。

贵杂志社创刊历史悠久,多年秉承“以戏为主,综艺兼及,以人为本,雅俗共赏”的办刊理念。刊物集理论性、学术性、指导性于一体,融知识性、趣味性、观赏性于一炉,这恰好与鄙人所在的弘一大师·丰子恺研究中心有些许相似之处。简而言之,弘一大师强调“士先器识而后文艺”的人格修养和艺术素养,丰子恺先生所倡的“艺术以心灵为主,技术为次”深切地与贵刊的办刊理念相契合。

贵刊为了提升刊物的学术质量、推动文艺理论研究、 促进文艺事业发展,以“华师科技园杯”为推动器,着实为一种利学术、惠学者之创举。相信贵杂志社在不久的将来一定会愈渐壮大,将更好的学术理念以最佳的形式传播给学者,让更多的人能够通过贵刊“将世界文艺尽收眼底”。

三等奖:《两巨头联姻之〈超能陆战队〉》

任嘉霖(重庆大学美视电影学院)

我本人是学电影专业的,写论文、查资料的情况很多, 所以说对文学刊物的发刊质量和知名度还是有一定的了解的。在以往的阅读经验中,《戏剧之家》文章的总体质量称得上上乘,有很大的研读和参考性。相信经常投稿、 看论文的人们应该都不会陌生。

真正和《戏剧之家》接触是在今年的8月份,主编罗思远是一位很有耐心、对工作很负责任的人。从投稿到审稿我没有等待很长时间,可见杂志社的工作效率。 稿件被选中刊登,大概是每一个用心写字的人最欢喜的事情,如同亲手浇灌的花朵盛开,其喜悦与成就感不言而喻。没料到,我与《戏剧之家》的缘分未断,就在我收到样刊的第二天,收到了罗思远主编的通知,我获得了论文评选的三等奖,甚喜。

书写文字的过程是一个私密而忙碌的过程,为的就是有一天文字被公之于众,不为名利,只为抒发。很感恩《戏剧之家》给了我这样一个平台,很感谢罗主编时时地跟我沟通。大到杂志编辑、小到邮寄样刊,罗主编都热情地与我沟通,真正让人感到《戏剧之家》不仅是一个有人文的地方更是一个有人情的地方。

很感谢戏剧之家杂志社给予我认可与帮助。再次感谢罗主编,虽然未曾谋面,但依旧祝一切安好,事业顺利!

三等奖:《从家书看郑板桥的为人处世之道》

蔺晚茹(中国传媒大学)

一次偶然的机会读了郑板桥家书,并被其深深地吸引。在家书中,除了表现出诗书画“三绝”以外,也体现了更加丰满生动的郑板桥。他是慈爱有道的父亲、独具特识的率真读书人、仁爱清廉的县令。他有着多重的身份,他的生活历经坎坷、变幻无常,但是其为人处世正直、善良、厚道,始终未变。

郑板桥的为人处世之道是中华民族优秀传统和道德观念传承熏染的结果。他思想中的“民吾同胞”“物我平等”“为人即是为己”反映的是兼济天下、关怀天下苍生的儒家思想,也是中国传统知识分子的主要标志之一,也是他的艺术精神的真实写照。

正是在郑板桥充满正能量的艺术精神的激励下,我写了《从家书看郑板桥的为人处世之道》这篇学术论文, 并投稿到《戏剧之家》杂志,没想到会获奖。真的很感谢湖北省文联、湖北省戏剧家协会,感谢戏剧之家杂志社, 给了我更大的信心和力量去继续研究郑板桥,让我更加坚定地在学术之路上走下去。

三等奖:《回溯中国动画学派辉煌增强国产动画原创力》

刘晓婷、石竹青(辽宁师范大学)

首先非常感谢戏剧之家杂志社给予我这份殊荣,感谢贵刊对于我所研究的中国动画原创力研究价值的认可, 这将激励我继续致力于中国动画产业的研究。

本文系辽宁省教育厅人文社科研究一般项目“‘口述历史’视域下的中国动画原创力研究”的阶段性成果。 回溯中国动画学派的辉煌历史,旨在为漫长且艰辛的增强动画原创力之路探求发展之策。面对“动画大国”而非“动画强国”的现状,国产动画亟需回归理性,反思传统题材的时代意义,赋予传统文化以新的语汇和价值观念;以“大动漫观、全产业链”的发展思路,建设可持续发展的动画品牌,采取联合制片的方式开拓国际市场,使其走向世界,复兴中国动画学派昔日辉煌。

本文的撰写非常感谢悉心指导我学术研究的恩师——石竹青教授,老师严谨求学的态度、踏实勤勉的治学之道以及高瞻远瞩的专业眼光,给予我新的思路和启发,不断激励我攀登知识的高峰。

获奖感言十大攻略 第9篇

1.啰哩巴嗦型

感谢××组委会、感谢××传媒、感谢喜爱支持我的各位;感谢制片人,投资了这么一部好片子;感谢导演,给我这样一个机会;感谢剧组的所有演员,是你们给我力量创造好这样一个角色;感谢幕后的每一个工作人员,摄像,没有你,就没有我的荧屏形象;我要感谢灯光、化妆、音响、道具、剪辑、剧务……门口看车的、早上开灯的,晚上锁门的。我要感谢我的老师,小学的、中学的、幼儿园的……我还要感谢我的父母,是你们生了我、养育了我;我还要感谢——啊,算了,要感谢的人太多太多,为了不耽误时间,我就不在这里一一说了。

点评:想的很、很、很周全,被念到的人很、很、很感动,但是——浪费时间,就等于浪费金钱、图财害命!喂——台下的群众都快睡着了!

2.全面概括型

感谢在我的一生中我遇到的每一个人。

点评:全面,不会有漏项,估计连卖菜的都算上了,但不分主次,等于没说。

3.内敛型

要感谢的人很多,我就不在这里说了,所有感谢都在心中……

点评:节约时间,不会遗漏谁,因为根本就没说谁,观众不知道要感谢谁,恐怕只有自己和对方心知肚明。

4.朴实型

我也不知道为什么大家会对我那么厚爱……这个奖项我拿了很开心。

点评:没有直接感谢任何人,却表示了对大家的感激和感恩之情,实在!

5.最节约型

手拿奖杯后,面对话筒:“谢谢。”然后一脸的惆怅,无语。

点评:酷就一个字!

6.幽默型

谢谢妈妈,也谢谢外祖母,生了我妈妈。

点评:没有诚意,耍宝才是目的!

7.现实型

感谢颁奖嘉宾,感谢在场的朋友。

点评:与其感谢一些场外人士,不如直接让眼前的人听了高兴。

8.忘乎所以型

拿到奖杯,高喊“我是世界之王!”(说完,台下一通瓶子乱扔,知道了什么叫众矢之的)

点评:谦虚有时还是必要的。

9.激动型

非常高兴得了这么重要的一个奖。

点评:奖杯太重了,后悔没找搬运工。

10.动作型

手举奖杯,面向观众,双膝下跪,喜极而泣。

点评:此时无声胜有声……不过,一个铜奖没这个必要吧,这不是给获金奖的出难题吗?

优秀管理干部代表获奖感言 第10篇

优秀管理干部代表获奖感言尊敬的各位领导、同事们：大家好！首先，感谢各位领导和各位员工对我的信任和支持。我深知公司有着一批非常优秀的、值得信赖的管理人员，他们对公司无比忠诚，恪尽职守，团结着一批敢打硬仗的员工队伍；他们为公司发展默默奉献，为安全生产、保质保量完成生产任务做出了巨大贡献。他们同样优秀，是我学习的榜样。今天，公司给我这个机会代表优秀管理干部发言。与其说是对我过去工作的肯定，不如说是对我的一种激励和鞭策。成绩的取得离不开公司的正确领导和各位同事的通力合作，在过去的一年中，我们全体干部员工齐心协力，不畏艰苦，在生产和质量管理上均取得了一定成绩，然而我们深知今天所获的荣誉，更多的是属于我们背后一直辛勤付出的广大员工，成绩只能代表过去，新的挑战正等着我们。作为一名管理干部，我们不仅是实践者，还是领导者，是整个公司承上启下的重要纽带，“没有不好的员工，只有无能的领导”，我们干任何事要身先士卒，以身作则，为员工树立榜样；在工作中我们不仅要有过硬的专业技能，更要有高尚的道德素养和永无止境的学习心态。这就要求我们要有强烈的责任感和使命感，始终不忘我们承担的责任和使命，处处率先垂范，发扬艰苦创业、吃苦耐劳的奉献精神。

终优秀管理者获奖感言 第11篇

2021公司年会优秀管理获奖感言1

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好!

今天，我代表本年度的优秀管理发言，在这里，我十分感谢各位领导的栽培和厚爱，感谢各位同事对我工作的支持!

在一年的建筑工作中，我认真学习业务知识，不断的完善自我，无论在思想上还是业务素质上，都得到了相应的提高，“对工作认真负责、不怕脏、不怕累、更好的服务于业主”是我工作的职责。所以，我作为x公司的青年员工，更应该为实现公司的共同目标添砖加瓦。

回首瞻望，我们熟知的“铁人”王进喜，凭着“宁可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的顽强意志和冲天的干劲，获得了成功。大家都听说过奥斯特洛夫斯基的这句话吧，“人的生命只有一次，当我离开这个世界的时候，我不因虚度年华而懊悔，也不因碌碌无为而后悔”他们的青春之火熊熊燃烧，放射出了灿烂的光芒，同时也激励着我们奋勇前进。同样，公司给了我们每一个人展现自我的平台，我们不能把自己仅仅放在“小我”的狭隘圈子里，我们要以建设新型的、强大的建筑公司为己任。

虽然本年我们的工作得到了大家的认可，我荣幸地被评为本年度“优秀管理”的荣誉称号，面对荣誉我们不能沾沾自喜，固步自封。明年的目标等待着我们大家齐心协力的去完成，我们要凝心聚力，再接再厉，登高望远，再攀高峰，为公司的全面发展和攀升目标而奋斗!

最后，我祝愿在坐的各位工作顺利，身体健康，和家幸福!

谢谢大家!

2021公司年会优秀管理获奖感言2

尊敬的各位领导、各位来宾、亲爱的各位同事：

大家下午好!

今天，非常荣幸能站在这里，代表x年度部门发表感言，此时此刻心情真得很激动。

真得很高兴，幸运地获此殊荣，因为我知道公司团队中强大的部门还有好几个。

在这里衷心地感谢公司!

是公司给了我们广阔发展的舞台，我们可以自主发挥，不断前行;在这里，我们耕耘就有收获，付出就有回报，公司工作的两年时间里，我真真切切地感受到了公司的和谐、温馨、年轻和朝气，相信在座的每一位同事都深深与我有同感，由衷地为在公司工作、为自己是公司员工感到无比自豪和快乐!

其次，要衷心感谢各位领导和各位同事，工作期间你们给予了我们太多无私地关怀和帮助，在进步的时候给我们以鼓励，在困难的时候给我们以帮助，工作中对我们信任，生活中给我们关怀，正因为这些，才使得我们成长的路更加顺畅，取得的成绩更加优秀。衷心地谢谢大家!

回首x年，是公司发展值得纪念的一年，公司成立十周年、公司工会成立、广州分公司扩编、搬迁…，这一切无疑让我们所有员工看到了公司的大步发展和蓬勃生机。在这一年里，我们自己也是认认真真工作，踏踏实实奋斗，因为我们知道唯有努力工作，才是对公司和所有关心我们的大家的回报。

在继往开来的x年，虽然我们正面临巨大考验，但是我们相信在公司领导的正确引领下，在公司优秀团队的不懈努力下，公司必将取得新的成绩。我们信心十足，我们更要以百倍的热情和干劲投入工作，胜不骄败不馁、认认真真、勤勤恳恳、一步一个脚印、努力争取更大的成绩!

最后，值此新年到来之际，恭祝大家新春快乐、x年大吉大利!也衷心祝愿我们的公司发展蒸蒸日上!

谢谢大家!

2021公司年会优秀管理获奖感言3

尊敬的各位领导、各位同事：

大家上午好!

今天我很荣幸能获得x公司x年度优秀管理荣誉称号，我代表x年度全体优秀管理对各位领导、同事的认可表示忠心的感谢。

同时，感谢我们整个营销团队成员的配合，感谢何经理的关照，感谢x总的栽培。没有你们的帮助，我不可能站在这个领奖台上。

当然也要由衷地感谢x公司其他所有的同事朋友，感谢你们的辛勤与付出，正是由于你们共同的努力，才有了今天x外贸事业的节节高升。

过去x年中，我们大家在工作中并肩作战，取得了可喜可贺的成绩。这不但得益于公司各位同事的支持与默契合作，更得益于公司优良的团队氛围和集体上下一致，积极认真的工作态度。而正是由于有这么融洽与和谐的环境，让我能在工作中投入最高的热忱，从而实现自身更大的价值，所以这份沉甸甸的荣誉不光属于我个人，而是属于我们公司每一个成员的。

当选为优秀管理让我们觉得很自豪与光荣，它印证了我们工作的进步和成绩。同时它也是一种动力，促使我们更加勤奋与努力，去更好地完成每一件事情，为公司创造更大的效益。同时我们将戒骄戒躁，再接再厉，严格要求自己，发扬团队精神，与所有同事们一起努力，以取得更大的进步。希望来年有更多优秀管理在这里向大家分享自己成功的喜悦。

就让我们本着“求实，勤奋，认真”的工作态度，“改进，卓越，高效”的前进目标，紧紧围绕以王董为首的领导集体下，脚踏实地、齐心协力，为正东公司的繁荣与壮大贡献自己的微薄之力。

衷心地祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体安康、阖家欢乐、万事如意!谢谢!

2021公司年会优秀管理获奖感言4

尊敬的各位领导，亲爱的各位同事，你们好!

很高兴能够拿到部门这一奖项，真心的感谢大家!因为这个奖项对我来说不仅是一份沉甸甸的荣誉，更是代表了公司领导对我部门，以及我所在团队在过去一年里工作成果的认可。感谢各位同事一年来对我们工作的的无限支持和理解，谢谢!

公司是个大家庭。在这里百花齐放、百家争鸣。我是20x年x月来到公司的，五年多的时间，在x这个大家庭里工作、学习。从最初开发部的一名普通员工，到今天公司的一名基层管理者;从最初的一名愣头青，到今天可以独档一面的我;从最初的单身贵族，到今天已为人父的我，尽管有付出，但我的收获更多，提升更大。我的每一步前进，都饱含了上级领导的提携、同事们的帮助。

有人问我，你为何如此幸运，在x收获了这么多?我想了很多，却没有贸然地答复。我也不知道原因，我只知道，每个人不论在哪里，干什么，只有在一个稳定的平台上，兢兢业业的工作，持之以恒，并怀着一颗感恩的心，那么一个人离成功也就不远了。

走下台去，一切将从头开始，20x年，我将更加努力工作，按照公司的要求，带领我的团队，不辜负领导对我的信任，同事对我的支持。同时真心地期望与在座的各位一道在x公司一起成长、一起发展，一起走向更大的成功。

20x年，祝我们x公司基业长青，蒸蒸日上，财源广进，x年大吉!

谢谢大家!

2021公司年会优秀管理获奖感言5

尊敬的领导，亲爱的各位同事：

大家下午好：

首先，非常高兴能获得先进销售员和金牌销售奖的光荣称号。此时此刻，作为先进销售员和金牌销售奖获得者代表发言也让我备感荣幸。回想这一年，我们都有太多太多的感慨。在这我要感谢大家：

首先，我代表所有员工感谢公司领导以及工会的关心，在并不乐观的经济形势下，是领导的正确决择，公司才能有声有色，并且还组织了足球，篮球，羽毛球等丰富多彩的业余活动，这些都温暖和鼓舞着我们。

其次，我要代表我们部门的兄弟姐妹感谢我们经理的谆谆教诲和培养，经理，谢谢你!谢谢你信心百倍地带领我们一路向前。

最后，我还要真心感谢公司的每一位同事，感谢你们对我工作的支持和帮助，感谢我们大家一起营造了一个如此温暖和开心的工作氛围。

总而言之我想说，没有你们，就没有所有先进员工今天的殊荣。

站在台上领奖的我们是优秀的，但有更多更刻苦更勤奋的无名英雄们坐在台下，他们也同样是好样的。作为x年的先进销售员和金牌销售奖获得者在体会这份荣誉的喜悦时，我们更应戒骄戒躁，努力拼搏，做为销售员，更要有“逢山开路，遇水架桥”的精神向前冲，在牛年到来之际，让我们一起努力做来年的先进。同时，我也相信，新的一年我们公司一定会发展的更好、更强大!

优秀管理奖获奖感言发言稿 第12篇

大家好!

今天，我能够做为一名优秀管理者在这里发言，感到万分荣幸，心怀感动与自豪。在此感谢公司领导对我的帮助和信任，感谢飞沃各部门对我工作的支持和理解，感谢我们工程技术中心这个强大的团队。

在这里我谈一下我自身的感受和我们工程技术中心20**年的规划。

规划是张总拟定的，我们将全力以赴，按张总的计划执行。

1、工序自动化，目前我们已经实施卧钻自动化、数控自动化。

2、AGV小车+机器人视觉，目前我们数控1+6已经推行机器人视觉，AGV小车方案已初步确立。

3、在线自动测量。

4、RFID。

5、MES执行系统，目前我们局域网的搭建，数据库的安装与调试，系统用户管理的开发，都已初步完成。

6、专利/成果。

终优秀管理者获奖感言 第13篇

赵学斌 (乐山师范学院)

拙作《天边之外, 归途迢迢——尤金·奥尼尔戏剧中的大海象征内涵新探》荣获贵刊“华师科技园杯”2015年11 (下) 优秀学术论文一等奖, 深感荣幸。在此首先对各位评审专家表示诚挚的感谢, 对戏剧之家杂志社能够如此弘扬学术、鼓励科研致以崇高的敬意。

戏如人生, 世界是一座舞台。戏剧的本质特征是对人生的模仿, 这是人们对戏剧艺术的一般性的认识。美国杰出的戏剧家尤金·奥尼尔的戏剧同样是这样, 其作品不仅仅反映那个时代的特点, 同时还具有鲜明的个人经验的特色。这个特色之一就是作品题材中大海或海岛等艺术形象的反复出现。大海是他的人生际遇的表征, 戏剧是奥尼尔个人心灵的自传。在《进入黑夜的漫长旅程》等作品中, 大海既象征着他精神梦幻的家园, 又矛盾性地表现了生命体验的困境。从大量的文本阅读出发, 得出这一结论应该是立得住脚的。但本文的缺点是, 因为篇幅的限制, 没有对造成这一现象的原因进行深入的探讨。

吾生有涯, 而知也无涯。希望贵刊的学术之花开得愈来愈灿烂。在各位评审专家的热切鼓励下, 笔者当见贤思齐, 以勤补拙, 在戏剧研究之路上更加努力前行。

二等奖:《国产军事题材电视剧创作的尚存问题及应对之策》

翁良平 (江西广播电视台)

李志敏 (江西省社科联)

我经历了《戏剧之家》的若干个时代, 真正是贵刊的老读者、老作者。从十多年前在武汉大学上本科时的初见, 继而在贵刊上发表了《论好莱坞电影对古希腊悲剧艺术的传承》, 到之后至复旦读研, 在贵刊上又发表了《山黛远月波长》, 再到工作七八年后的今天, 我再次发文于贵刊, 并意外收获了贵刊给予的优秀论文奖项。很荣幸, 很感慨!我见证了《戏剧之家》的成长, 《戏剧之家》也见证了我的成长。感谢贵刊一路相伴, 学戏剧影视专业的我并没有中断戏剧人生, 《戏剧之家》真正是一个家, 我的专业之家!

三等奖:《简析斯美塔那钢琴音乐创作的主要体裁》

陈波 (湖北第二师范学院)

非常感谢《戏剧之家》杂志创设了“华师科技园杯”优秀学术论文评选活动这一平台, 给我提供了学习与提升的机会。

我撰写的音乐类学术论文《简析斯美塔那钢琴音乐创作的主要体裁》在2015 年11 (下) 的论文评选活动中荣获了三等奖, 对我而言这是肯定, 更是鞭策。

斯美塔那是19 世纪捷克民族乐派的奠基人, 钢琴音乐创作是其最主要的创作领域之一, 但是目前对斯美塔那钢琴音乐的研究却比较匮乏。

本次我的获奖论文以斯美塔那钢琴音乐创作的主要体裁为研究重点, 主要运用音乐文献学、音乐文化学、民族音乐学、音乐史学等相关方法展开研究, 通过详细梳理并研究斯美塔那的钢琴文献得出相关研究结论:斯美塔那在钢琴创作体裁上涉及的范围非常宽泛, 且每一种体裁都有着充分的创作原由。通观斯美塔那创作的所有钢琴作品, 除了少数的几部大型钢琴作品外, 几乎都是钢琴小品形式, 而钢琴小品的创作又以舞曲, 尤其是捷克民族的代表性舞曲为主。据此, 我认为斯美塔那的钢琴音乐主要专注于创作自己民族的代表性舞曲体裁, 并一直丰富其表现手法和内容。

我希望《戏剧之家》能够把这次优秀学术论文评选活动作为一个开端, 经常举办这样的优秀学术论文评比活动, 给我们参与者学习与交流的机会, 更能推动我们不断提升自身的理论研究能力与水平!最后, 我衷心向《戏剧之家》杂志、以及为本次优秀学术论文评选付出了辛勤汗水的活动组织者、各位专家、学者和戏剧之家杂志社的各位审稿编辑表示感谢!

三等奖:《从〈山河故人〉看贾氏电影的探索与创新》

万静 (曲阜师范大学)

得知鄙人在贵刊发表的《从〈山河故人〉看贾氏电影的探索与创新》被贵刊专家组评选为2015 年11 (下) 优秀学术论文三等奖之时, 恰是冬日的午后。阳光透过窗户照在获奖证书上, 那光芒温暖且充满希望, 不禁觉得内心敞亮, 自己的辛苦没有白费, 书没有白读, 这更加坚定了我走学术之路的决心。

华夏幸福获奖感言 第14篇

2013年，华夏幸福业绩斐然，实现销售额374亿元，同比增长77%。在2013年中国房地产企业销售前50强中排名第17位。

这一年，华夏幸福取得很多成果：环北京区域外的沈阳和镇江首次贡献销售业绩，标志着公司产业新城异地复制初获成功；产业新城业务快速拓展，与嘉善、霸州、永清、香河等地签订合作开发协议；大项目招商再结硕果，与中国国际电视总公司、中国电力投资集团和河北省国防科技工业局建立战略合作关系；增强资金保障，与交行、国开行签订战略合作协议，获战略授信400亿元。

2013年在资本市场上，公司市值增速、市盈率和市净率在同规模上市房企中保持领先。2013年，华夏幸福是硕果累累的一年；对我个人来说，则是感悟最深的一年。

我认为一名合格的董秘需扮演好三种角色：规范运作的把关者、公司市值的管理者和公司发展的谋划者。

第一、规范运作的把关者。规范运作是董秘最基础的工作，也是其他工作的前提。它的内容繁杂，包含信息披露、三会运作、组织架构和内控制度的建立完善、重要股东与董事、监事、高管的持股管理等。作为董秘，一方面需勤修内功，熟悉各项法律法规和公司情况，从专业能力和职业素养两方面培养团队；另一方面要同监管机构加强沟通，多向证券交易所和证监局的专管员请教，深入解读法律法规和监管政策。

第二、公司市值的管理者。董秘的市值管理工作是要建立起一种长效机制，通过科学、合规的方法为股东持续创造价值，在股东、公司和其他的利益相关者之间维持一种平衡。这种长效机制的内涵丰富，对外可通过真实、准确、及时、高效的信息披露与市场建立互信，传播公司外在价值；对内则需提升公司业绩和盈利能力，创造公司内在价值。良好的市值管理将提高市场对公司的估值水平，降低资本成本，还能成为公司管理层获得市场信息和投资者建议的渠道。

第三、公司发展的谋划者。董秘的一项重要任务是为上市公司的重大决策提供咨询和建议。首先要从合法合规的角度去思考如何消除公司经营决策的风险；同时要注重利用自己与资本市场以及社会各界接触广泛的优势，为公司获取信息和资源，助力公司的发展。因此董秘必须不断地观察、学习和沟通。

十八届三中全会后，中国的资本市场迎来重大变革，相信随着改革的推进，以华夏幸福为代表的优质、诚信的上市公司将获得更广阔的发展空间。作为华夏幸福的董事会秘书，我对此充满期待并积极准备着。

物业管理优秀大厦的获奖感言 第15篇

大家好!

首先感谢公司为我们搭建这个平台，与各位领导、同事、朋友相聚在这里，围绕“接近年终，提前安排年底各项工作”这一主题进行交流。感谢公司综合部及工商局物业管理处对会场的精心布置。

今天，我站在这里，心情非常激动。萧山商会大厦能够获得“杭州市物业管理优秀大厦”的荣誉称号，首先要感谢杭州、萧山房管局、商会大厦业主委员会及广大业主的支持，其次要衷心的感谢公司领导及各位同仁的支持、帮助与肯定，再次要感谢商会大厦物业管理处的一线员工的辛勤工作。能拿这个奖项，我非常荣幸，这既是杭州专管部门、公司对我个人工作能力的肯定，也是对我做好今后工作的一种鼓励，这个荣誉不仅仅是我个人的，更是整个商会大厦管理处的。得此奖项不是我工作的终点，而是我进步的起点，这将是我今后工作的鞭策和动力，它将推动我更加努力地完成公司的各项工作，做好每一件事，虽然在工作中会遇到一些坑洼，但我会让自己保持着一颗平常的心去面对。以后，我将继续用心去工作，用真诚去打动业主，认真学习，总结经验，希望我的人生篇章里有中广物业深深地字迹。

各位领导、同事、朋友：促发展、谋合作，是整个中广人的共同愿望。为实现合作共赢，一方面认真完成公司总部以及大厦业主委员会交给我管理处的各项任务，另一方面，继续加强管理处自身的各项制度建设，提高服务质量，创建有信誉，有实力的物业管理处。我管理处2014工作计划及思路如下：

第一、进一步创新工作机制，内强管理,“服务上层次;管理上台阶”。

2014年，我们将进一步创新工作机制和管理模式，进一步强化内部管理水平，继续巩固及完善现有各项规章制度。

第二、加强人力资源的培养与人才队伍梯队建设。

要加强培训和学习力度，以提高其业务素质和整体管理水平，通过培训挖掘内部潜能，发现、培训和储备技术人才。

第三、加强企业和社区文化建设，打造中广物业品牌。

我管理处在完成中心工作任务的基础上，重点放在企业文化和社区文化建设上，努力搞好大厦的社区活动，把深入拓展企业文化和社区文化的建设作为我管理处拓展服务深度与提高服务质量突破点，有计划、有组织与大厦业主、住户、社区开展一系列活动等，以便业主跟物业之间更好的沟通。

以上工作计划与思路，是我本人的一些拙见，也请在座的各位领导、同事、朋友提出宝贵意见，共同打造中广物业品牌。

优秀管理奖获奖感言发言稿 第16篇

在现在的社会生活中，很多地方都会使用到发言稿，发言稿是一种实用性比较强的文稿，是为演讲准备的书面材料。怎么写发言稿才能避免踩雷呢？下面是小编整理的优秀管理奖获奖感言发言稿，仅供参考，希望能够帮助到大家。

优秀管理奖获奖感言发言稿1

尊敬的各位来宾，领导，同事们：

大家晚上好！

很高兴能够拿到优秀管理者这一奖项，也很荣幸能够在今天这样的场合代表获奖者发表感言。

这是我进入公司参加的第三个新年会，第一年，我坐在台下曾和同事戏言说什么时候我也可以站在台上呢。第二年，我站在了台上，不过是作为礼仪小姐为获奖者引路的。当然也很高兴能分享到获奖者的快乐！今年，终于真正的站在了台上，所以得到这个奖项对我来说不仅是一份沉甸甸的荣誉，更是代表了公司对我，以及我所在的团队在过去一年里工作成果的认可。

首先，我想道一声感谢，感谢公司为我提供这样充分展示自我能力的平台！让我从青涩的大学毕业生成长为一名基层管理者，在不断挖掘潜能中体现自身的价值。也要感谢在工作中给予我无比信任和支持的所有领导！感谢一年里和我同舟共济，荣辱与共的工作伙伴！还要感谢我们的客户******对我们工作的支持，鼓励和鞭策！压力和困难磨练的是坚强的意志，集体的温暖和融洽成就的是完美的.信念，我想说，******这个舞台让我执着！

今天，站在这里，回顾过去的一年，感受颇深，过去的XX年是非常特殊的一年，XX年末，全球性金融危机悄然而至，那时也正是我们的作业团队刚刚起步的时候，从业务规则到系统维护，一切都是从零开始，看得到的和看不到困难接踵而至，然而在困难面前，我们并没有后退半步，整个部门，从领导到员工，甚至到客户，大家都积极乐观的面对着，凭借客户亲临现场指导的优势，通过频繁的电话以及邮件的沟通，团队人员的调整，不断的尝试，摸索，不断的更新，改善，在所有人的共同努力下，现在我们的作业系统已经趋于稳定完善，整个项目组的业务能力和作业质量得到飞跃性的提高，团队人数也由最初的四人发展到现在的12人。

XX年，金融危机压抑了我们一年，让我们如履薄冰，但也为我们提供了养精蓄锐的机会，所以我认为XX年我们过的很充实，XX年，我们将蓄势待发，相信在集团的领导下我们一定可以做的更好，更完美！

最后，请允许我送上一份祝福，祝福我们的集团，我们的公司基业长青，蒸蒸日上，祝福全体员工工作顺利，身体健康，谢谢！

优秀管理奖获奖感言发言稿2

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！

今天，我能够做为一名优秀管理者在这里发言，感到万分荣幸，心怀感动与自豪。在此感谢公司领导对我的帮助和信任，感谢飞沃各部门对我工作的支持和理解，感谢我们工程技术中心这个强大的团队。

在这里我谈一下我自身的感受和我们工程技术中心20**年的规划。

规划是张总拟定的，我们将全力以赴，按张总的计划执行。

1、工序自动化，目前我们已经实施卧钻自动化、数控自动化。

2、AGV小车+机器人视觉，目前我们数控1+6已经推行机器人视觉，AGV小车方案已初步确立。

3、在线自动测量。

4、RFID。

5、MES执行系统，目前我们局域网的搭建，数据库的安装与调试，系统用户管理的开发，都已初步完成。

6、专利/成果。

最后，请允许我再次送上我的祝福，祝福我们的飞沃基业长青、蒸蒸日上，祝福全体人员工作顺利、身体健康、万事如意、马到成功！谢谢大家！

优秀管理奖获奖感言发言稿3

尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：

你们好！

很高兴能够拿到优秀管理者这一奖项，真心的感谢大家！因为这个奖项对我来说不仅是一份沉甸甸的荣誉，更是代表了公司领导对我，以及我所在团队在过去一年里工作成果的认可。感谢各位同事一年来对我工作的的无限支持和理解，谢谢！

公司是个大家庭。在这里百花齐放、百家争鸣。我是20**年8月来到公司的，五年多的时间，在华莱士这个大家庭里工作、学习。从最初开发部的一名普通员工，到今天公司的一名基层管理者；从最初的一名愣头青，到今天可以独档一面的我；从最初的单身贵族，到今天已为人父的我，尽管有付出，但我的收获更多，提升更大。我的每一步前进，都饱含了上级领导的提携、同事们的帮助。

有人问我，你为何如此幸运，在华莱士收获了这么多？我想了很多，却没有贸然地答复。我也不知道原因，我只知道，每个人不论在哪里，干什么，只有在一个稳定的平台上，兢兢业业的工作，持之以恒，并怀着一颗感恩的心，那么一个人离成功也就不远了。

走下台去，一切将从头开始，20**年，我将更加努力工作，按照公司的要求，带领我的团队，不辜负领导对我的信任，同事对我的支持。同时真心地期望与在座的各位一道在襄阳松青投资管理公司一起成长、一起发展，一起走向更大的成功。

20**年，祝我们襄阳松青投资管理公司基业长青，蒸蒸日上，财源广进，羊年大吉！