拳铺镇干部作风建设工作总结

拳铺镇干部作风建设工作总结（精选9篇）

拳铺镇干部作风建设工作总结 第1篇

拳铺镇干部作风建设工作总结

为深入贯彻落实梁山县深化干部作风建设大会会议精神，我镇把作风建设作为推进各项工作的重要基础，以打造“效能拳铺”为新标杆，以“效能建设年”活动为载体，以构建长效机制为主线，以推动工作落实和提高工作效率为目标，按照“抓班子、带队伍、严纪律、强作风”的要求，进一步转变干部作风，逐步形成行为规范、运转高效、清政廉洁、执行有力的管理体制和运行机制，为推动全镇经济社会科学发展跨越发展提供强力保障。在作风建设活动中，我们主要做了以下几个方面的工作：

一、加强组织领导，落实工作责任

镇党委、政府坚持把开展机关作风建设活动作为加强全镇干部作风建设的重大举措和促进经济社会发展的重要抓手，切实加强组织领导，进一步落实工作责任。成立了以党委书记任组长，政府镇长任副组长，人大、纪委、组织、宣传等部门负责同志为成员的机关作风建设活动领导小组，领导小组办公室设在镇党建办，具体负责对整个活动的组织、指导、协调和监督检查。各行政村、镇直各部门也都成立组织机构，在全镇形成了一级抓一级，层层抓落实，上下联动，齐抓共管的良好工作局面。

二、强化宣传发动，营造活动氛围

镇党委、政府组织召开了全镇深化干部作风建设大会，对此项活动进行了统一安排和部署。通过粉刷标语、印发材料、办公开栏等多种形式，大力宣传上级领导讲话精神。在全镇机关干部中评选勤奋学习、刻苦钻研、兢兢业业、扎实工作的二十名同志作为“十佳机关工作者”和“十佳包村干部”，通过开展学习先 1

进典型活动，提高了广大镇村干部的思想认识。集中开展了为期一个月的机关干部作风整顿，举办了四期专项知识培训班，聘请县委党校讲师给广大镇村干部集中授课。各行政村、各部门结合深化干部作风建设活动，根据各自实际，确定了比学赶超的标准，学习借鉴先进地区、先进单位服务发展大局、提高机关效能的经验做法，在全镇营造了浓厚的活动氛围。

三、深入查摆问题，集中整治整改

深入开展“六查六看抓整改”活动，一查工作态度，看是否存在态度“冷、横、硬、推”的问题；二查执行效力，看是否存在“政策棚架”和有令不行、有禁不止的问题；三查履职尽责，看是否存在不作为、乱作为、不尽职和失职的问题；四查执法行为，看是否存在执法不严、执法不廉、办事不公的问题；五查日常管理，看是否存在无章可循、有章不循、运转低效的问题；六查廉洁自律，看是否存在“吃、拿、卡、要、报”和为政不廉的问题。各部门对查摆出的问题积极主动地整改。从整改情况来看，各部门都敢于面对问题，积极地想办法、添措施，切实地解决存在的问题。

四、狠抓工作落实，强化督察督办

严格执行马上就办、首问负责、限时办结等制度，严肃会风会纪、工作纪律及考勤纪律，严格落实岗位负责制。全镇成立了三个机关效能建设督查考核领导小组，由镇主要领导带领，对各项工作开展情况进行不定期督导检查，发现工作应开展未开展、应落实未落实以及落实不及时、不到位的，对有关责任人给予批评教育、组织诫勉谈话、党政纪处分等处罚，并将检查结果作为

干部提拔重用、评先树优的重要依据。对“三重工作”及各项重点工程实行领导干部包保责任制，由副科级领导干部带头，确保各项工作按时顺利完成。

通过开展干部作风建设活动，使我们深刻认识到在解放思想、转变作风、优化环境等方面存在的问题和不足。在下步工作中，我们将研究制定切实可行的整改措施，深入剖析“病灶”，认真自查自纠，巩固活动成果，以开拓创新的精神、求真务实的态度和扎实有效的举措，努力推进全镇各项事业跨越发展。

拳铺镇干部作风建设工作总结 第2篇

接县委组织部学习沈浩同志先进事迹通知后，拳铺镇党委、政府高度重视，积极组织全镇党员干部开展学习沈浩精神系列活动，主要领导并带头参与了这项学习活动。

2月25日上午，镇党委组织全镇机关党员干部学习沈浩同志先进事迹，让大家了解到沈浩生前是做什么的，他又是如何做的，他所做的成绩又是什么？镇党委向全镇党员发出了“向沈浩同志学习，以新时期楷模为榜样 扎根基层 心系百姓 无私奉献”的号召，同时要求镇远教站及时安排和组织农村党员干部群众通过远教平台集中收看和学习沈浩同志先进事迹，让全镇广大党员干部群众都投身到宣传和学习沈浩同志先进事迹活动中来。重点学习他扎根基层、一往无前的信念；学习他勤奋敬业、无私奉献的境界；学习他心系群众、为民造福的情怀；学习他为党和人民的事业奉献一生的精神。

一、学习他扎根基层、一往无前的信念

2004年2月，沈浩作为优秀年轻党员干部被选派至小岗村担任党支部书记，一干就是六年。这六年，是小岗村发展最快的六年，是小岗人民受益最大的六年，也是小岗村树立新形象的六年。这六年，沈浩扑下身子，把自己完全融入群众之中，吃、住在农村，工作在一线，为小岗村的发展可谓是呕心沥血、殚精竭虑。这六年，他返回省城合肥的家总计不超过100天。

他用扎根农村、心系农民的实践，诠释了共产党执政爱民、全心全意为人民服务的宗旨。

二、学习他勤奋敬业、无私奉献的境界

沈浩同志在小岗村的六个年头，没有节假日，没有星期天，时时处处为村里谋规划，办实事。直到临终前还在为村里先后处理三起土地流转事务，接待了三批前来洽谈投资的客商，工作日程表一直延续到生命的最后一刻。他一心扑在工作上，既不能在年迈的老母身边尽孝，也难以为心爱的妻子助力分忧，更无暇顾及年幼女儿的学习生活。他这种舍小家，顾大家，竭诚为民服务的精神永远鼓舞着我们。

三、学习他心系群众、为民造福的情怀

“有困难，找沈浩！”这句话已成为小岗人的口头禅。是他，把自己的被子换到了特困村民的床上；是他，把友谊大道两旁绿化带花草换成了低矮的，保障了学生的安全通行；是他，怀着对老人的无限关怀，从合肥为乡邻老人带来了拐杖；是他，在小岗村办工业、兴商贸、科学种田；是他，以市场经济的头脑发展种植、养殖和高效农业。六年来，沈浩为带领着小岗迈过“一夜越过温饱线，20年没跨过富裕”的坎做了太多的事，农家乐生态游促进小岗村振兴发展，“大包干”纪念馆每年接待各地游客万余人次等种种成果历历可见。2006年，小岗村跻身2005“全国十大名村”。2007年初，小岗村被授予安徽省乡村旅游示范点称号。

听完沈浩同志先进事迹报告后，大家一致认为学习沈浩同志，要学习他扎根基层、爱岗敬业的精神；要学习他任劳任怨、无私奉献的优秀品质；要学习他求真务实、心系百姓的工作作风。

拳铺镇干部作风建设工作总结 第3篇

2 西樵镇镇区建筑风貌

3 西樵镇夜景

西樵镇位于广东佛山西南部, 珠江三角洲腹地的南海区西南部, 辖区总面积176.63平方公里。2013年完成地区生产总值178亿元, 固定资产投资78.06亿元, 工商税收19.39亿元。作为产业强镇, 西樵镇已形成纺织、文化旅游、陶瓷建筑、五金电器、印刷包装、商贸服务、酒店餐饮等多元化发展的产业体系。作为全国第一批试点示范绿色低碳重点小城镇之一, 西樵镇一直致力于改善生态环境, 提高人居环境质量, 先后获得“全国文明镇”、“广东省生态示范镇”、“广东省环境优美镇”、“广东省历史文化名镇”、“全国社会 (休闲) 示范镇”、“广东省循环经济工业园”以及国家重点风景名胜区、国家5A级旅游区、国家森林公园、国家地质公园等称号。

4西樵山

5 远眺西樵镇

6 听音湖片区规划图

1 总体规划与绿色低碳实施方案简介

西樵镇镇域总体规划于2009 年进行修编, 主要根据《佛山市城市发展概念规划》、《佛山市域城镇体系规划》和《佛山市城市总体规划 (2005—2020) 》及《南海区西樵—丹灶—九江发展规划》的内容进行调整。根据西樵镇现状空间与产业分布特点, 考虑突出竞争优势选择原则及产业发展趋势, 将西樵镇的产业与发展空间划分为三大区, 分别是商贸服务区、生态休闲旅游区和特色产业区。发展方向可以概括为:“向东加强 (佛山) 中组团联系, 向北发展商贸服务, 向南发展生态休闲旅游, 向西发展特色产业”。

现状西樵镇的镇村体系格局为中心城区 (官山) —城区 (民乐、太平、大同、西岸) —村 (村委会级) 三级。通过近几年的发展, 官山中心城区无论在常住人口数量、经济规模还是对周边的辐射能力上都具有明显优势, 太平城区因纺织产业基地区的存在尚具有一定发展潜力, 为加强城镇建设的可行性, 集中精力搞好西樵商圈建设, 同时为加强土地资源的合理利用, 避免无序扩张, 规划在充分尊重现状发展的基础上, 将西樵镇域村镇体系结构规划为四级:镇 (城) 区—副镇级中心村—一般中心村—基层村。

西樵镇被确定为全国第一批试点示范绿色低碳重点小城镇后, 针对财建 (2011) 867号文关于加快编制工作方案的要求, 先后编制完成了《西樵镇建筑节能及发展绿色建筑专项实施方案》、《西樵镇推广应用可再生能源和新能源专项实施方案》、《西樵镇环境污染防治专项实施方案》、《西樵镇城镇污水管网建设专项实施方案》、《西樵镇商贸流通服务业发展实施方案》五大专项实施方案以及《西樵镇绿色低碳重点小城镇总体实施方案》、《西樵镇落实第一批绿色低碳重点小城镇试点示范工作实施方案》。

《方案》分析了西樵镇建设绿色低碳重点小城镇的基础条件, 在此基础上提出西樵镇建设绿色低碳重点小城镇的发展重点, 包括社会经济发展、规划建设管理、建设用地集约性及改善基础设施、提升公共服务水平及城镇文化特色、历史文化遗产保护等方面;并提出西樵镇建设绿色低碳重点小城镇实施项目及计划安排。

2 开展人居环境建设与村庄整治工作, 打造绿色宜居城镇

2.1 人居环境建设

2.1.1 文化旅游引领经济发展

旅游业一直是西樵镇经济社会发展的重要组成部分。2012年, 西樵接待游客245万人次, 实现旅游收入4.6亿元。进入“后节能减排”时代, 产业发展的后劲, 不再单纯以土地、劳动力等传统的要素投入来支撑, 而是围绕文化、金融、科技、人才等新元素去获取。西樵镇产业结构调整和转型升级逐步走出了一条新路子, 即借助“文化突围”, 引领产业向“智造”升级。目前, 西樵镇正围绕建设“文翰樵山”岭南文化高地的目标, 实施“文化引领”战略, 以文化旅游为主导产业, 全面探索和推进文化与产业、城市、环境、民生融合的科学发展之路, 振兴岭南名山, 建设岭南名镇。

2.1.2加大西樵山风景名胜区资源保护力度

西樵镇投入了大量的人力、物力、财力, 对西樵山环境进行整治, 从2009年至2012年期间, 共投入资金约4720万元, 主要用于景区内道路绿化、配套设施智能化建设、森林景观改造等。通过制定实施《西樵山风景名胜区总体规划 (2012—2025) 》、《广东省西樵山地质遗迹保护项目设计书》、《加强西樵山风景名胜区管理的有关规定》等内容对西樵山进行地质遗址保护。同时, 为使西樵山的建设可持续发展, 西樵镇通过采取严格按照规划开发, 依法建设景区项目;严格控制村宅建设, 做好居民社会调控工作;加强景区监控管理和市场监管的三大举措对西樵山进行监督管理。

2.1.3 大力推进城区节能建筑和绿色建筑应用工作

根据《佛山市建筑节能管理办法》的相关精神, 西樵镇已推进落实城区建设项目实施节能建筑和绿色建筑应用, 近年新建建筑大力推广节能和绿色建筑技术。现阶段, 政府投资项目达到绿色建筑标准, 民用建筑全部要求达到节能建筑标准 (私人住宅、农村宅基地除外) 。

2.1.4 生态创建打造宜居环境

西樵镇创建广东省宜居城镇今年已通过佛山市验收;山根、显岗、崇南、新河4村居已达到省级创宜标准;岭西、儒溪、朝山、樵华、樵园、樵泰、东碧、西樵8个村居已达到市级创宜标准。其中儒溪、岭西、朝均已通过佛山市验收。

7 西岸酒店鸟瞰效果图

8西樵山国艺影视城油麻地街景

9 西岸旅游产业园规划总平面图

2.1.5 全面提升改造绿化和绿道网建设

2012年, 重点对樵金路、樵华路、朝柏路、致兴路的绿化进行提升改造。其中樵金路、樵华路、朝柏路已完成改造, 改造面积约36657m2, 投入资金约460万元;另外, 重点推进官山城区段城市绿道及平沙岛环湖堤岸、西樵山天湖公园社区绿道的建设工作, 截至目前, 所有绿道网建设工作已顺利完成。

2.1.6 完善配套, 关注民生

道路建设方面, 樵高公路、龙高公路、樵丹公路、樵金公路、西二环、广明高速等主干公路贯通全境。公共交通方面, 开通镇巴线路16条, 投入车辆154台, 实现村村通公交。治安监管方面, 全镇共装有视频监控点2610个, 全面增强社会防控网络体系。

西樵镇社会各项服务更加完善。2012年全年举行各项活动220多场次, 惠及群众达25万, 送影下乡180场。全镇共有体育场地417个, 举办体育竞赛约86次, 参加南海区级以上各项比赛共获奖牌115枚。建成安全小区166个。

2.2 环境整治

2.2.1 落实节能减排工作, 大力推进“三统一”循环经济

为贯彻执行上级节能减排治污工作要求, 截止到目前为止, 全镇已关停了25家建陶企业、14家印染企业, 淘汰落后产能类企业22家。通过对重点企业的生产设备、污染治理设施的环保进行技术改造, 落实了二氧化硫、粉尘等污染物的削减, 为区域发展腾出更多的环境容量进行了整治提升工作。

从2005年开始, 纺织基地把发展循环经济作为基地建设的重要内容, 确定了统一供热、统一供水、统一污水处理 (治污) 的“三统一”的发展基地循环经济的规划。园区采用创新环保监督机制, 建立村级环保监督员制度。镇财政出资聘请45名村级环保监督员, 加强环保部门与环保监督员的联动, 及时发现并制止企业偷排、直排苗头, 减少环境污染的发生。公开环保投诉专线, 二十四小时专人接听, 环保部门实行二十四小时值班制, 最大限度地遏制了企业在休息时间和节假日时间进行偷排直排的行为。对现有的污染企业加大监督检查力度, 实行企业第一次发现偷排直排行为的, 责令停产整顿, 第二次发现的停产关闭。

2.2.2 锅炉整治取得显著效果

2012年, 全镇纳入南海区整治的200台锅炉全部按期完成整治。其中, 纳入淘汰类锅炉85台、纳入整治提升类锅炉13台、纳入停用类锅炉102台。通过锅炉的整治, 进一步削减了大气污染物的排放量, 提高了全镇大气质量。

2.2.3 铺设蒸汽管网提高资源利用率

实行集中供热, 提高资源利用率, 是西樵镇减少锅炉大气污染物排放, 提高空气质量水平的重要举措。西樵镇在纺织产业基地和海舟建设两大集中供热区域。当蒸汽管网建设完成后, 热网区域的企业必须主动接入热网使用集中供热, 并淘汰所有在用锅炉。

2.2.4 重点开展生活污水处理厂及配套管网建设

目前, 西樵镇在建生活污水处理系统三个, 详细情况如下。

汇之源污水处理系统:该系统日处理量能力5万吨, 目前日处理量为4.5万吨, 于2004年开始建设, 现管网总长为42公里, 总服务面积约35平方公里。

樵泰污水处理系统:该系统污水日处理能力为2万吨, 目前日处理量为1.6万吨, 于2007年开始建设, 现管网总长为94公里, 服务面积约85平方公里。

西岸污水处理系统:该污水处理厂2012年开始建设, 目前已竣工, 正在调试。

2.2.5开展推进村 (居) 生活垃圾处理工作

西樵镇目前每月垃圾产生量约为9000吨, 其中27个村 (居) 委会 (不包含5个城市社区) 每月垃圾产生量约为6600吨, 约占全镇垃圾产生量的73%。为进一步开展生活垃圾处理工作, 计划在全镇建设村级收集站51间, 农村以吊斗式为主, 城区、住宅小区以地埋式为主。到目前为止, 已有15间村级收集站建设并投入使用, 在建的有2间, 已选址筹建3间, 其余将于2014年底全面建成投入使用。

3 绿色低碳重点小城镇建设实施情况

3.1 制定符合本镇建设实际的工作方案

为加强西樵镇建设工作, 西樵镇于2012年6月20日制定了《关于印发西樵镇绿色低碳重点小城镇试点示范建设工作方案的通知》 (樵府办〔2012〕49号) , 成立了西樵镇绿色低碳重点小城镇试点示范工作领导小组。领导小组下设办公室, 办公室设在国土城建和水务局, 同时根据《绿色低碳重点小城镇建设评价指标 (试行) 》的内容, 设立了七个工作组, 明确各工作组的职责与工作任务。为保障绿色低碳工作的顺利开展, 分别提出了两点保障措施: (1) 建立专项资金制度, 明确各项目的投资规模和方式, 并对项目财务管理进行分级分类; (2) 成立推进绿色低碳重点小城镇工作的组织机构, 建立定期督办制度。

3.2 结合城市升级发展, 携手共建“至善西樵”

2012~2014年度, 为西樵镇城市升级三年行动计划工作年, 根据樵府〔2012〕32号《关于印发西樵镇城市升级三年行动计划配套文件的通知》, 将试点示范绿色低碳重点小城镇工作列入城市升级三年行动计划的工作日程, 并向镇政府申请绿色低碳重点小城镇试点示范专项资金。城市升级项目方面, 全镇共有34个重点项目, 其中11个属佛山市统筹、南海区负责、西樵镇参与的重点项目, 23个属镇级重点项目。为统筹开展相关工作, 成立了西樵镇城市升级三年行动计划领导小组, 办公室设于国土城建和水务局 (规划) 。为使工作高效, 西樵镇监查考核组完善了工作机制, 制定了工作计划和考核标准, 以及宣传工作方案。

4 存在问题

4.1 土地指标问题

受区位和交通的制约, 且位于广佛都市圈的“城郊”, 加上周边地区的强势竞争, 旅游业整体形势不容乐观。因此, 单凭西樵山旅游尚不足以承担地区产业发展的增长引擎。实体经济依然是西樵镇发展的主要动力, 发展实体经济, 离不开土地的支撑。因此, 需要上级政府加大对西樵镇土地利用扶持力度, 以提升西樵镇实体经济, 进而带动旅游业的发展, 树立岭南特色旅游文化高地。

4.2 资金问题

2009拳铺镇工作总结 第4篇

拳铺镇是济宁市新型乡镇建设试点乡镇之一，由原拳铺镇、徐集镇和梁山工业园组建而成，实行“镇区合一”运作机制，全镇辖124个行政村、10.8万人、145平方公里。今年以来，在县委、县政府的坚强领导下，我们按照全市新型乡镇建设试点工作要求，坚持工业化、产业化、城镇化同步推进，大力实施“工业立镇、产业兴镇”发展战略，突出抓好民营经济、招商引资、重点项目建设和镇村建设，全镇经济社会实现持续快速展。1至10月份，全镇完成地区生产总值17.6亿元，税收总额达8373万元，地方财政收入完成3775万元。

一、创新工作体制，新型乡镇运作机制逐步完善

按照“一套班子，两个牌子”的要求，新型拳铺镇设梁山工业园党工委、管委会和镇党委、政府等机构，党政领导干部实行交叉任职。全镇总体工作部署实行党委负责制，各办公室实行块状管理，农村事务实行管区运作体制。同时，按照“双向选择”的原则，对各管区、办公室人员进行优化组合，有效地增强了机关干部的积极性和主动性。建立了行政服务中心，由相关职能部门集中办公，推行“一站式”服务。成立了梁山县东岳小额贷款公司和梁山县中小企业发展促进会等投融资公司，先后融资6300余万元，用于民营经济发展和基础设施建设。今年3月份，拳铺镇电子政务系统成功运行，全面推行无纸化办公，进一步提高了机关效能。

二、加大招商力度，招商引资实现新突破

工作中，我们紧紧抓住国家拉动内需政策，进一步创新招商方式，完善优惠政策，围绕专用汽车、物流商贸、纺织服装等主导产业持续开展招商引资活动，积极引进科技含量高、附加值高的项目，不断提升产业档次和水平，金宇车轮、龙飞彩印、联通汽贸、粮食物流、环球专汽、北方奔驰等一大批项目相继落户我镇。1至10月份，全镇实施招商引资项目58个，计划总投资21.78亿元，其中利用外资18.7亿元，实际到位外资9.2 亿元，特别是在第五届车博会期间，全镇共签订5个合同项目，计划总投资5.1亿元。

三、优化产业结构，全力打造“中国专用汽车第一镇” 面对金融危机对专用车产业的冲击，我们积极调整优化产品结构，依托科研机构研发新产品，提升专用车科技含量，逐步向特种车辆转型，从而提高了企业经济效益。1至10月份，全镇共生产、销售各类挂车（专用车）3.8万辆，特种车占总量的38%。同时，充分发挥中集东岳、通亚汽车的引领作用，进一步完善产业链条，努力打造集整车、配件、研发、检测、汽贸、物流、二手车交易于一体的专用汽车“百亿产业”。进一步规范了二手车交易市场，梁山华通二手车交易市场的运营，为我镇经济发展和财政增收增添了新亮点。特别是第五届中国（梁山）专用汽车博览会的召开，为全国专用汽车及配件企业交流、合作、发展提供了优越平台，有力地推动了专用汽车产业的迅速发展和壮大。目前，全镇专用汽车制造及配件企业达到138家，纳入国家发改委汽车产品公告目录管理的企业

达到13家，形成年产8万辆专用车和400万套配件的生产能力，已成为全国规模最大、密集度最高的专用汽车生产基地。

四、强化督导检查，重点项目建设取得新进展

在项目建设中，我们按照“建设大项目、培植大产业、促进大发展”的工作思路，大力实施 “重点项目带动”战略，全镇重点项目建设取得新进展。继续实行领导干部包保重点项目责任制，对全镇重点项目进行全程跟踪包保，保证了重点项目的顺利实施。1至10月份，全镇实施项目 58 个，其中纳入市重点调度项目3个、扩大内需涉及项目6个、县级领导包保项目7个。其中，总投资1.5亿元的金宇车轮项目已完成围墙、大门及部分地面硬化，钢架结构车间、办公楼、职工宿舍楼和餐厅楼正在建设中。投资1.56亿元的粮食物流项目计划建设1.5亿斤粮食储备库及物流货运仓，现已完成项目土地清障、库区场地平整，正架设电力线路。由通亚汽车和临沂汽车工业贸易公司共同投资3亿元的 联通汽贸项目各种手续已办理完毕，正进行清障等准备工作。总投资1.1亿元的华天彩色印务项目已完成投资9000万元，购买装修了2000平方米的办公用房和10000平方米的生产车间，收购金都花园小区作为职工公寓楼，购臵了国内一流的八色轮转机、晒版机、烤板机、封面印刷机、全自动胶订联线等设备。目前，该项目正在试生产。投资5000万元的骏达汽贸、投资3100万元的赛福特工贸二期工程、投资3800万元的晨润达工贸和投资3000万元的华岳汽贸已竣工投产。

五、综合整治上档次，城镇基础设施建设扎实推进

我们坚持工业化、城镇化“双轮驱动”，积极加大工业园和城镇基础设施建设力度，高起点规划建设解放路、兴园路等主要道路，高标准配套拳堂路、东风路北段等后续工程，高要求开展梁济公路、济菏高速出口和城乡环境综合整治，切实提高工业园区和城镇承载力。工作中，我们成立了梁济公路环境整治、济菏高速公路出口综合整治和梁山工业园基础设施建设等3个工程建设指挥部，进一步明确了各自的任务目标和完成时限。各指挥部严格按照工程标准和要求，集中人力、物力，靠上做工作，扎实推进重点项目建设。目前，全镇已完成基础设施投资3600余万元，总长度为4.2公里的解放路和兴园路正在铺设混凝土路面，预计11月底完工；总长度达27余公里的方信路、信韩路及李阁、堂子、孔楼等7条道路已竣工；梁济公路和济菏高速出口综合整治已完成绿化3.2万平方米、新建下水道5600米、调运土方3万方、拆除房屋50间、院墙340米；高标准规划了7处新型农村社区，其中信楼、徐集社区服务中心和拳铺社区基本完工，蔡林社区服务中心正在建设中，方庙社区服务中心已完成规划设计。

六、强化服务惠民生，全力推动各项社会事业协调发展 我们坚持“保增长、保民生、保稳定、促发展”的原则，积极筹集资金，全面加强农村文化、教育、卫生等公共服务工程投入，切实解决群众关注的民生民计问题。建立农村剩余劳动力转移就业培训中心和人力资源市场，免费对农村进行培

训，针对企业出台鼓励用本地工人的特殊优惠政策，加大对剩余劳动力转移力度，使3000余人实现了进厂务工，增加了群众收入；投资700余万元对2处中学和6处小学进行改造，目前，徐集一中学生宿舍楼和餐厅已投入使用，拳铺中学学生宿舍楼主体工程和拳铺中心小学教学楼主体工程正在建设中；按照省级规范化敬老院标准，投资280万元对徐集敬老院所有房屋进行整修，新建了卫生室、健身娱乐室、洗浴室，安装了取暖设施。目前，正在对申请入住老人进行审核。

七、存在问题及下步打算

虽然我镇的各项重点工作取得了很大的进展，但是面对国际金融危机、土地政策趋紧、企业融资困难等现实情况，在工作中也存在着一些问题和不足。主要表现在：一是因国际金融危机对实体经济，特别是对专用汽车产业的强烈冲击，致使全镇经济增长速度放缓，税收增长困难；二是因土地征用困难，致使签约项目不能及时开工建设；三是由于企业融资困难，致使部分项目建设进展缓慢，个别企业资金链出现问题；四是因工业园区和城镇基础设施建设需投入大量资金，但由于镇财力不足，致使资金缺口较大，影响了重点工程的进度等等。

在下步工作中，我们将针对以上问题，积极协调上级有关部门，开展银企合作，争取资金扶持和用地指标，缓解项目建设资金困难，切实加强对“三重工作”的领导和协调，推动重点工作顺利开展。同时，进一步加大招商引资力度，积极引进高大外项目，优化专用汽车产业链条，培育“百亿产业”；进

一步加快金宇车轮、联通汽贸、粮食物流、环球专汽等重点项目的建设进度；进一步推动梁山工业园道路建设、新型农村社区建设、梁济公路和济菏高速公路出口综合整治等重点工程建设步伐；扎实做好敬老院、学校建设等民心工程，全面完成各项工作任务。

2010年是我们拳铺镇全面实施新型乡镇总体规划的第二年，也是我们厚积薄发、全力全速，实现科学发展跨越发展的关键一年。我们将根据新型乡镇建设试点工作要求，按照“全县领先，全市率先、全省争先”的发展思路和争创“中国专用汽车第一镇”、国家级重点镇的发展目标，全面实施《拳铺镇新型乡镇总体规划（2008-2020）》，大力度抓好民营经济、招商引资、城镇建设、新农村建设和平安建设，进一步开拓创新，锐意进取，脚踏实地，全力全速，推动全镇经济社会发展现上新水平，为全县科学发展跨越发展做出新的更大的贡献。

中共拳铺镇委员会

拳铺镇人民政府

拳铺镇减轻农民负担工作自查报告 第5篇

自查报告

（2007年7月）

拳铺镇共有52个行政村，4.8万人，5.2万亩耕地，接到上级要求对减轻农民负担情况进行自查的通知后，我镇迅速行动，对今年我镇农民负担情况进行调查摸底，对各涉农单位的涉农收费情况进行检查。结果发现，我镇各单位坚决执行了中央、省委、市委、县委对减轻农民负担的一系列规定，该减的减，该免的免，该补的补，把上级政策不折不扣地落到了实处，涉农价格收费公示制、责任追究制等得到了贯彻。现将我镇自查情况汇报如下：

一、坚持一把手负责制，认真落实各项任务目标多年来镇党委政府把减轻农民负担作为实践“三个代表”的最根本目标，党政一把手亲自抓，并要求各部门在安排农村工作时，一定要把减负工作列为首位。镇党委政府成立了减负工作领导小组，并制订了农村财务工作制度和村级事务“一事一议”制度，将减负工作规范化。实行一把手负责制，并列入了重要工作议事日程，每年都要召开3--4次专门会议，专题研究减负工作，并于各村签订了目标责任书，每年于年终年末组织有关人员对每个村的减负工作进行专项检查和审计，并把检查结果作为村级考核的主要内容，纳入千分制考核之中，1

并实行“一票否决”制度，凡有加重农民负担的村，取消其一切评先树优的资格。

二、切实执行中央、省委一号文件精神，把免税、直补等工作落到实处

为做好今年粮食直补工作，我镇成立了以镇长为组长的粮食直补领导小组，组织人员对各村农户数、农民数、土地面积、种粮面积等进行核对，并进行张榜公布，接受群众监督，确保公正、公平地发放粮补和农资补贴，全镇小麦4.9万亩，发放补贴资金219万元。同时，积极争取资金对购买大型农业机械的农户进行补贴。小麦良种补贴1.5万亩，占小麦播种总面积的30%，补贴金额15万元，涉及全镇52个行政村。

三、解决好困难群众的救助问题

解决好困难群众的救助问题是建设和谐社会的重要内容。我镇进一步完善帮扶工作责任制，经过摸底排查，我镇共有五保户405户，严格按省定标准执行，做到应保尽保。政府资助重病户5户，资助资金4500元，贫困户36户，共落实帮扶资金5万元，为他们提供致富信息42条，慰问贫困农户30户，办理农村特困户社会救助93户，救助资金2.3万元。使群众切实感受到党和政府的温暖。我镇利用原方庙乡政府大院改建了一个敬老院，极大改善了五保老人的生活条件。另外，我镇坚决执行订阅报刊费用限额制等上级减轻农民负担的政策，清理不合理收费项目，彻底杜绝乱收费、乱摊派、乱集资、乱罚款等现象。严格实施村财镇管，镇财政所

负责各村财务审计，发现问题及时解决，凡不合理开支一律不与入帐，由支出人自己负担，确保了村级财务支出的合理性。

四、建立健全监督检查机制

拳铺镇干部作风建设工作总结 第6篇

拳铺镇下辖124个行政村，人口11万人，面积145平方公里，有基层党支部170个，党员3707名。

今年以来，在县委的正确领导和县委组织部的具体指导下，我镇始终坚持以党的十七大和十七届四中、五中全会精神为指导，以科学发展观统领全局，紧紧围绕“党要管党，从严治党”的方针和“创新思路抓党建，抓好党建促发展”的思路，圆满完成了村“两委”换届，扎实开展了创先争优、庆祝建党90周年活动，创新开展了“村企联建”等各项党建工作，全面夯实了党在农村的执政基础，有力地推动了全镇经济社会持续快速发展。

一、围绕工作重心，认真做好基层党建日常性工作

（一）加强对党建工作的组织领导。根据人事变动，及时调整了以党委书记任组长，分管副书记和组织委员任副组长，经贸、管区等部门负责人任成员的党建工作领导小组。充实了组织科、秘书科和干部人事科3个科室人员力量，进一步明确了各自职责任务，在全镇形成了党委书记亲自抓、分管负责人靠上抓、专职人员具体抓、相关部门密切协作的党建工作新格局。定期召开党委会和党建工作领导小组成员会议，专题研究党建工作，分析工作形势，解决存在问题，推动党建工作扎实开展。

（二）圆满完成村“两委”换届任务。我镇将村“两委”换届选举工作列入镇党委、政府重要议事议程，周密部署、提前准备，严格程序，圆满地完成了换届选举工作任务。正式换届前，在深入调查摸底的基础上，换届选举工作领导小组召开各村情况专题汇报会，集中研究换届选举中可能遇到的问题，并制定解决 矛盾的预案。针对第九届村级换届选举的新情况、新要求，邀请县民政局领导对换届知识进行培训，提高了换届选举骨干人员的业务能力。换届选举每个环节开始之前，换届领导小组都及时召开会议，对下步工作中可能遇到的问题，拿出具体指导意见，使每一阶段的工作都有章可循，镇村“两委”换届选举办公室出台各阶段注意事项4期。在正式换届选举阶段，始终严格标准程序，切实提高选举质量，确保了选举结果公开、公平、公正、透明。选举结束后，扎实做好换届后续工作，不断完善村级制度，建立健全村民代表、村务公开监督小组、村民理财小组等下属组织，做好新任村干部培训工作，使各项工作迅速步入正轨。

（三）深入推进创先争优活动。我镇把2011年作为创先争优活动开展承上启下的关键一年，紧紧围绕“为科学发展做表率，为跨越发展作贡献”的目标，在各基层党支部和全镇党员中，深入开展了创先争优活动。

在机关党支部中争创“服务先锋”，充分发挥三个机关效能督导组作用，对机关工作纪律、出勤情况、会风会纪、工作落实情况及工作日中午禁酒情况进行定期不定期督查督查，机关干部工作积极性、为民服务水平和为民服务意识不断增强，上半年效能督查组共下发督查简报13期。在农村党支部中展争创“带富先锋”，这次村“两委”换届把“发展能力强”作为选拔新任村干部的标准依据，通过换届，一批带领群众致富的能手被选入到村干部队伍中来。褚庄村党员村干部张秀红，成立了沃园菌业合作社，带动褚庄及周边琉璃井、万花张等村群众大力发展食用菌产业，使食用菌种植户人均年收入增收1000多元。在学校党支部中争创“科教先锋”，今年以来，拳铺镇教办着眼推进教育改革、搞好教书育人、加强教师队伍建设，在全镇中小学教师队伍中相继开展了师德演讲比赛、优质课观摩研讨会等系列活动，一些优秀教师在活动中脱颖而出，成为全镇教师的典范。在民营企业党支部中争创“兴业先锋”，一些企业党员立足自身岗位，从生产线技术改造、管理水平提高等方面入手，积极为企业献计献策，努力提高企业经济效益，充分发挥了党员的先锋模范作用。中集东岳党支部举行了焊工技能大赛，提高了工人焊接技术水平，企业产品质量得到了切实保证。

特别是农村六大工程开展以来，全镇各级党组织和党员迅速行动，创先争优，积极参与到农民增收致富、农村水利设施建设、农村环境综合整治和生态建设，新型农村社区建设和危房改造、农村基础设施提升、农村精神文明创建六大工程中来，全镇新农村建设取得了良好效果。

（四）扎实开展“双诺双评”活动。全县创先争优“双诺双评”动员会召开以后，县委书记陈国华，县政协主席马传申、副县长田福岭相继到我镇点评创先争优活动，镇机关领导干部也分别到各基层党支部对创先争优活动进行点评。另外，我镇积极组织开展公开承诺活动。召开了机关党员领导干部公开承诺大会，镇主要领导上台进行公开承诺，全镇所有党组织和党员结合工作实际进行了公开承诺。镇党委建立了党组织和党员公开承诺项目管理台账，对各党支部和党员的承诺事项都排出时间表，切实做到承诺一件、登记一件，兑现一件、销号一件，确保了各项承诺及时落实到位。今年，全镇共召开公开承诺大会170次，发放党组织承诺书340份，党员承诺书3707份，承诺事项4200余项。

（五）认真落实党员提案制度和基层党员干部创新能力工程。在全镇基层党组织和党员中推行党员提案制度，印发了基层党员提案表，并下发至各基层党支部。广大党员踊跃参与，“每年为全镇60岁以上群众进行免费体检”经镇党委研究同意并付诸实施，从7月15日以后，我镇将按照党员的提案要求，利用两个月的时间对全镇60岁以上群众免费进行体检。

我镇非常重视村干部素质能力的提高，利用远程教育、请专家讲课、以会代训等形式分批次对村“两委”干部、农村实用人才、农业龙头企业负责人、民营企业主等进行农业技术知识、经济知识、专用车知识等方面的技能培训，今年来，共举办各类培训班15期，培训6000余人次，极大地提高他们的整体素质，增强致富带富本领。大力实施“项目支书”培训计划，东马、后杨楼等先进村已经制定了相应的培训需求计划。

（六）严格按程序推荐入党积极分子。我镇按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的发展党员十六字方针，坚持实行“两推一公示”，注重发展年纪轻、学历高、从事一线生产的群众中发展入党积极分子。今年以来，全镇共培养入党积极分子 名。

（七）严格党费收缴管理和使用。我镇把党费收缴作为各党支部考核的一项重要指标，明确专人负责，认真抓好落实。积极动员广大党员自觉缴纳党费，确保党费及时足额上交。同时，全镇各项党费收据全部按照有关规定进行管理，做到手续完备、结算及时。截至目前，我镇已上缴党费15000元。

二、创新活动载体，扎实开展庆祝建党90周年系列活动

（一）积极落实“党内激励关怀帮扶机制”。在制定《关于建立困难党员帮扶基金制度的实施意见》的基础上，今年又制定 了《拳铺镇困难党员帮扶基金捐赠实施方案》，建立了贫困党员、贫困大学生帮扶长效机制。7月7日，我镇举行了金秋助学暨困难党员帮扶基金捐赠仪式，机关干部、广大群众、企业老板、企业工人纷纷慷慨解囊，筹集资金15.68万元，截至目前，我镇困难党员帮扶基金专用账户累积资金22.37万元，八月份将举行困难党员帮扶基金发放仪式。6月8日至6月18日，镇党委联合拳铺卫生院党支部、徐集卫生院党支部利用12天的时间，对全镇1300多名60岁以上老党员进行免费健康体检。“七一”前夕，镇党委对建国前老党员、贫困党员、离休老干部进行走访慰问，为他们带去了慰问品，与他们谈心交流，了解他们的生活情况，倾听他们的想法和需求，帮助他们解决生活中的实际困难，将党和政府的关怀送到他们身边。

（二）开展唱红歌活动。6月11日，我镇在梁山县庆祝建党90周年“红歌大家唱” 团体合唱歌咏比赛中积极参与，精心准备，取得了三等奖的好名次。6月21日，为激发全镇人民建设和谐美好拳铺的昂扬斗志，我镇自行举办了庆祝建党90周年“红歌大家唱”歌咏比赛，县政协马传申主席应邀参加，比赛决出团体一等奖、二等奖各1名，三等奖2名，优秀组织奖2名，个人一等奖1名，二等奖3名，三等奖5名。

（三）开展“七一”表彰活动。6月29日，在全镇庆祝中国共产党成立90周年表彰大会上，镇党委对全镇21个优秀基层党组织，41名优秀共产党员，9名优秀党支部书记，19名企业优秀人才以及十佳机关工作者、十佳包村干部进行了隆重表彰。会上，镇纪委书记王其峰同志带领与会的镇机关党员干部，镇直部门、民营企业、各行政村党支部书记重温入党誓词，使大家重新经受 一次党的洗礼，增强了亲民、爱民、为民的意识。

（四）开展“机关干部进万户”活动。制定了《拳铺镇机关干部进万户实施方案》，从7月6日开始，全镇所有机关干部深入村队，深入农户，深入田间地头，深入了解群众的所思所想，了解群众的困难及对党委、政府的意见建议，为党委、政府的决策提供依据。

三、突出实践特色，不断激发基层党建工作新活力 结合我镇实际，我镇创新开展了一系列活动，使我镇基层党建工作充满生机与活力。

（一）挖掘不同党支部自身优势，组织开展“村企联建”活动。精心筛选了22个条件成熟的民营企业支部与22个村党支部结成帮扶对子，通过互帮互助，共创五好，构筑了“以企带村、以村促企、互惠双赢”的村企和谐发展新格局。活动开展以来，民营企业在修路、扶贫、帮困等方面为各联建村村投资600余万元，村党支部在企业用地、用工等方面向企业提供大力支持。

（二）发挥党员服务站职能作用，设立非公有制企业党建服务点。党员服务站自去年成立以来，围绕党员发展、党务政策咨询、组织关系转接、党员教育培训、困难党员帮扶等内容提供了“全方位、一站式”服务，受到了全镇党员群众的普遍赞誉。根据我镇民营企业多的实际情况，我镇在人才服务大厅设立了非公有制企业党建服务点，抽调一名组织干事专门从事民营企业党建工作，大大推动了全镇民营企业党建水平的提升。

（三）充分发挥大学生村官作用，建设社会主义新农村。积极引导8余名大学生村官发挥各自优势为老百姓办实事、解难题、促发展。吴楼村村官王冬冬，充分利用远程教育、农家书屋等资 源，今年暑假开设辅导班，对吴楼村中小学生免费辅导，受到了群众和中小学生的普遍好评。才东村村官薛刚吃住在村，两年来，与其他村干部一道完成了村中四条大街的整修，硬化路面8000余平方，疏通排水沟5000余米，安装了路灯50余盏，方便了群众的出行，解决了村内下雨排水不畅的问题，薛刚被评为2011梁山县十大青年先锋。东马村村官李前方积极融入农村，以改善民生为着力点，与村“两委”成员一道积极推进东马社区建设，筹措资金修建了社区综合服务楼、社区综合文化广场，拓宽了入村马路，修建了村内三纵三横道路，新建社区小学和幼儿园等，为东马社区的社会主义新农村建设做出了突出贡献。

（四）成立“三资”管理中心，加强村级民主管理。投资10万余元，抽调3名专职工作人员，在全县率先建设了“三资”管理中心，认真清查村集体所有的资金、资产、资源状况，促进了集体资金的规范管理、资产的保值增值和资源的合理利用。特别是在村“两委”换届前夕，利用一周时间集中对全镇各村的村级财务进行专项审计，及时向群众公布审计结果，消除了各村的矛盾隐患，推动了村“两委”换届的顺利进行。

另外，我镇还积极推行民主公开。年初，镇党委、政府在镇党务、政务公开栏对党政领导干部承诺事项、全镇2011年“三重工作”和“农村重点工程”进行了公开，接受群众监督。同时，还要求各村及时进行村务党务公开，并加强督导检查，推动了全镇的民主整治建设。

四、以党建工作为纽带，全力推动全镇经济快速发展 按照“抓党建促发展”的工作思路，坚持把实现富民强镇作为党建工作的出发点和落脚点，确保了全镇经济又好又快的发展。

（一）专用车产业层次不断提高。今年以来，特别是进入四月份以来，受油价上涨、物流业价格降低、国家贷款政策收紧等因素的影响，全镇专用车订单较往年大幅减少。在这种不利形势下，镇党委、政府带领全镇党员和广大群众，积极转方式、调结构，通过推动合资合作，完善产业链条，优化产品结构、推动科技创新，实施名牌战略等方式，积极推动全镇专用车产业转型升级，尽量减少不利因素对全镇专用车的影响。中集东岳收购万事达车辆制造有限公司，泰福机械制造有限公司与江铃集团合作生产车桥，中集东岳与河北省物流集团合作的钢材深加工等合资合作项目进展顺利，元田车业、金盛车桥二期等一批大钢圈、大车桥配件企业落户拳铺。今年1至6月份，全镇完成民营经济营业收入53亿元，税收总额达到1.03亿元、地方财政收入达到4200万元。

（二）重点工程建设扎实推进。今年，我镇确定了拳运路东段拓宽、果园路升级改造等13项重点工程，分别成立了工程指挥部，明确了各自的工作任务和完成时限。目前，果园路升级改造、济梁路升级改造、220国道的升级改造、东风路升级改造已全面完成；拳运路东段拓宽改造正在紧张施工中；农村电网及电气化改造材料已报至省里；李保营片区开发，拳西、拳北片区开发正在按计划顺利进行；4处垃圾转运站可行性研究报告、环评、立项、用地手续已办理完毕，徐集垃圾转运站已基本竣工。

（三）社会事业全面进步。我镇坚持“保民生、保稳定、促发展”的原则，积极把经济发展成果体现到改善民生民计上来。投资400万元的拳铺中学学生餐厅和碱柳小学建设接近尾声，投资800余万元的黄庄小学、潘庄小学、拳铺中心幼儿园、徐集中心幼儿 园开始施工。投资400余万元、涉及15个行政村、总长度26公里的“村村通”公路正在紧张施工。投资20余万元扩建了方庙敬老院餐厅，购臵了部分餐桌、餐椅，为每名院民配备了一个餐具厨；今年全镇上报安居工程36户，目前，已经完成18户；对全镇196名重点优抚对象进行了免费健康查体；纳入农村低保对象3115人，上半年发放低保金140.8万元。

虽然我们在党建工作中取得了一定的成绩，但与上级的要求还有一定的差距。下一步，我们将以创先争优活动为契机，进一步加强基层组织建设，努力建设一支素质过硬、作风扎实、纪律严明，无论经济社会形势如何变化，都始终能够带领拳铺经济社会健康快速发展的铁的党员干部队伍，为全镇经济社会科学发展跨越发展提供坚强的组织保障。

拳铺镇干部作风建设工作总结 第7篇

一、加强干部档案工作的数字化建设

在人类已经由工业社会步入信息社会的大背景下, 实现干部档案的数字化管理就显得尤为重要和迫切, 它已成为科学、规范管理干部档案的重要途径。所以, 我们要加强干部档案工作的数字化建设。一是要建成干部档案数据库, 便于动态管理。充分利用计算机具有的强大存储功能, 应用照相机、扫描仪等现代设备将干部档案材料输入计算机中, 使干部档案信息数据化。它不但克服了纸质档案易损毁的弊端, 还能在干部基本情况发生变化时随时输入最新信息, 保证时效性、真实性和准确性。二是要建成干部档案网络化管理系统, 便于资源共享。将各个保管干部档案部门的计算机通过互联网连接起来, 建立干部档案局域网, 实现干部档案的网络化管理, 确保干部信息互通有无、资源共享。三是要采用信息加密技术, 便于安全保密。运用密码管理和身份确认等一系列加密技术, 保证干部信息传输安全, 真正将数字化管理的优势充分发挥出来。

二、加强干部档案服务体制建设

干部档案工作的最终目的就是为干部工作服务, 为经济建设服务。所以, 急需建立一套完整的干部档案服务体制。一是建立健全干部档案管理和服务制度。为适应干部档案工作发展趋势, 有必要建立健全《干部档案查借阅制度》、《干部档案材料收集制度》、《干部档案电子文档管理制度》等一系列制度, 确保干部档案服务工作有章可循、有规可守、有据可查。二是建立干部档案工作领导小组。要建立单位主要负责人为领导的干部档案工作领导小组, 形成主要领导亲自决策、亲自参与的干部档案服务机制, 有效提高干部档案工作管理服务水平。三是善于创新。要建立干部工作业绩档案, 及时将干部的工作业绩和任务完成情况收入档案, 为凭实绩用干部提供必要的依据;要建立干部能力档案, 重点收集记载专业技术水平、参加继续教育情况、参加各种资格考试等能反映个人才能的资料。

三、加强干部队伍建设

拳铺镇干部作风建设工作总结 第8篇

一、今年以来全镇主要工作开展情况

（一）经济运行保持良好势头

今年1至4月份，全镇完成民营经济营业收入30.3亿元、固定资产投资8.45亿元，分别比去年同期增长15.6%和34.6%；税收总额达到6400万元、地方财政收入达到2870万元，分别比去年同期增长16.4%和16.2%。

（二）重点项目建设取得新进展

今年，我镇把华泰型钢、元田车业等20个项目纳入重点项目建设范围，在项目建设中，我镇大力实施“重点项目带动”战略，严格落实指挥部推进机制和领导干部包保责任制，截至目前，除部分项目因土地问题停工外，其他项目进展顺利。

1、总投资5亿元的华泰型钢项目一期工程正在建设，办公、宿舍楼已完成3层主体工程，生产设备已订购，车间正在立柱。

2、总投资3.3亿元的元田车业汽车配件制造项目项目环评、项目可行性分析报告、土地预审、选址意见书、规划许可证、项目验资已办理完毕，车库、职工宿舍楼、餐厅楼已完成规划，近4.5万平方米的厂房正在立柱。

3、投资2亿元的金盛车桥扩建项目25000平方米的生产车间建设已近尾声，3000平方米的职工宿舍楼已规划完成，大部分生产设备已订购，预计7月底8月初试运营。

4、总投资3亿元的太岳弹簧板簧生产项目选址意见书、规划许可证已办理完毕，环评前期工作已就绪，用地正在清理，综合楼正在做地基。

5、投资2.6亿元的亚彩电缆二期工程项目综合楼三层框架正在建设，阳解板车间正在立柱。

6、中集集团收购万事达项目万事达与中集东岳已在销售、生产、供应、技术、质检等方面统一安排调度，引进欧洲长车生产模式，采取欧洲先进技术、工艺、工装生产黑牌车项目已落实，集团科研人员与中集东岳科技人员成立了项目组，正在公关科研，万事达生产线正在改造。

7、泰福机械与江铃合作生产车桥项目江铃集团对泰福机械的尽职调查和资产评估已完成，资产评估结果出来后，双方将签订正式合作合同。设备采购招标工作正在进行。

8、投资2.1亿元的金宇车轮扩建项目计划新上一条钢圈生产线，并增加轮辐数控旋压机、1500吨落料机及轮辐滚剪机等生产设备。目前部分设备已到位，其它设备正在考察、订购。

9、总投资3.5亿元的水泊焊割新区项目征地工作正在进行。另外，粮食物流二期工程1-8号平房仓和办公楼主体工程已基本完工；专用车及配件质量检测项目已完成办公楼框架4层主体工程；华通二手车建设项目办公楼主体工程已完成；通亚重工泵车项目已完成项目环评、项目可行性分析报告、土地预审、选址意见书等各项工作。

（三）重点工程建设扎实推进

今年，我镇确定了拳运路东段拓宽、果园路升级改造等13 项重点工程，分别成立了工程指挥部，明确了各自的工作任务和完成时限。目前，果园路升级改造、济梁路升级改造、220国道的升级改造已全面完成；拳运路东段拓宽改造已基本完成清障任务，正在准备招投标；东风路升级改造管道埋设、绿化调土已完成，正在对绿化带进行整平；华信路的延伸清障已全部完成，正在办理环评、土地征用手续，准备5月上旬进行工程招投标；农村电网及电气化改造材料已报至省里；李保营片区开发征地已完成，拳西、拳北片区开发已制定建设方案，三个片区正在进行规划设计；污水处理厂正在办理环评等相关手续；垃圾转运站土地征地已完成，正在用地手续。

（四）农村环境综合整治取得明显成效

工作中，我镇成立了农村环境综合整治领导小组和专门的办公室，严格落实机关干部包村、村干部包段包保责任制，开展了农村环境综合整治突击周活动，并对各村主要街道墙壁进行了粉刷，对于吴楼、堂子、玉皇庙、后杨楼等省国道沿线村进行了重点整治。从3月份开始，组织各管区书记对全镇农村环境综合整治进行观摩，每月每个管区抽查两个村进行评比，对工作扎实、成效显著的管区、包村人员以及村干部通报表扬，对行动迟缓、工作措施不落实的进行调度。截至目前，我镇已投资500余万元，购置了垃圾运输车2辆，清扫车1辆，大型托运垃圾箱27个，果皮箱236个，建设垃圾池187个，同时，成立45人的专职环卫队伍，为全镇124个行政村配备了162名村级保洁员。在农村环境综合整治活动中，拳铺、徐集两个镇区共整顿店外经营40余处，乱堆乱放，乱倒垃圾56处，违规 广告牌96个，取缔非公路标志28块，拆除乱搭乱建临时棚厦360平方米，规范二手车市场、洗车点、维修部、废品收购站24处；各行政村动用铲车143台次，清扫街道110千米，清理街道两侧柴草、垃圾粪土、建筑材料9400余堆，倾力积存垃圾6136吨。4月14日，在市农村环境综合整治和生态建设工程推进组对汶上县、梁山县6个乡镇的农村环境综合整治工作进行了督导检查中，拳铺镇名列第一名。

（五）村“两委”换届工作接近尾声

全县村“两委”换届选举工作动员会召开以后，我镇按照上级党委、政府的统一部署，及早研究，周密部署，广泛宣传，精心组织，全镇村“两委”换届工作进展顺利。截至目前，124个行政村中，121个村顺利完成村委会换届；在村党支部换届中，拟将120个村党支部合并至112个，已完成换届78个。

二、全镇专用车产业发展情况

（一）基本情况

近年来，我镇坚持把“中国专用汽车第一镇”作为发展定位，紧紧围绕专用汽车产业，通过培育重点龙头企业，完善产业链条，调优产品结构，推动科技创新，大力专用汽车集群经济，逐步形成集整车、配件、研发、汽贸、物流、二手车交易为一体的产业集群。2010年，在国家扩大内需政策的有力带动下，交通运输业十分活跃，专用车市场需求旺盛，2010年全年，全镇挂车专用车产销量突破7万辆。今年1—4月份，由于油价的上涨和运费的降低，全镇普通运输类半挂车形势严峻，但随着专用车产品结构的优化，特种车份额逐步扩大，全镇专用车 产量达到2.4万辆。

（一）产业规模不断扩大。目前，全镇专用车生产企业达到138家，配件企业30余家，纳入国家发改委汽车产品公告目录管理企业15家，形成年产10万辆专用车和400万件（套）配件的生产能力，可生产半挂车、自卸车、厢式车、罐式车及特种车辆等10大系列200余个品种，可满足多种运输和作业的需要。从业人员达1.2万人。

（二）销售网络不断扩张。我镇专用汽车产品市场占用率占全县的80%以上，占全国半挂车市场的30%以上，目前已在全国30多个省市和地区建立了销售网络。中集东岳、通亚汽车等公司的产品不仅在国内享有较高声誉，还远销欧洲、东南亚、俄罗斯、蒙古等国家和地区。

（三）专用车产业链条不断完善。在拥有金盛车桥、大荣车桥、金宇车轮、太岳弹簧、泰福机械、庞大汽贸、东华汽贸、华通二手车、徐集爱客多等众多钢圈、车桥、板簧、悬架、汽贸、二手车、购物企业的基础上，今年又新上金宇车轮扩建、江铃泰福车桥、太岳弹簧扩建、金盛车桥扩建、元田汽车配件制造、经纬汽贸、华通二手车新区、华润星级酒店等专用车产业链条项目，这些项目建成以后，将基本解决我镇乃至全县专用车配套服务项目短板问题。

（四）专用车新优势逐步显现。主要体现在以下三个方面：一是业内龙头企业联高、联大、联强成效显著。在中集与东岳成功并购的基础上，杨嘉挂车与中航科工南京晨光集团、万事达专用车与中集集团、泰福机械与江铃集团、太岳弹簧与南昌 长力钢铁、通亚汽车与中国航空工业集团等合资合作项目均取得实质性进展。二是专用车纵向分工企业开始出现。今年引进的华泰型钢大型标准轧钢件生产项目顺应了专用汽车模块化、标准化生产新趋势，将会对全镇专用车产业乃至整个专用车行业的发展起到积极的推动作用。引进的专用车及配件质检中心项目将为专用车产品质量提供强力保障，不断提高专用车产业的经济效益和社会效益。三是企业品牌意识和科研实力不断增强。中集东岳、通亚汽车、水泊焊割等专用汽车龙头企业不断加大科技创新，加强产学研合作，强化新产品开发，实施名牌战略，产品结构不断优化，产品质量和知名度迅速提高。全镇专用汽车生产企业现有高级技术人才400余名，组建企业研发机构10余处，与全国25家大专院校、科研院所建立了长期的合作关系，形成了产学研相结合的高新技术产业开发格局。中集东岳、通亚汽车、杨嘉挂车等企业生产的10余种产品分别被评为“山东省著名商标”和“山东省名牌产品”。水泊焊割公司生产的焊割设备达到国内一流水平，产品供不应求，并且进入了国际市场，被评为国家级高新技术企业。

（二）存在的问题

我镇专用汽车产业发展中虽然取得了显著成绩，但也存在一此困难和问题。主要表现在：

1、产业总体水平不高。专用汽车企业投资分散，低水平重复建设现象突出，形成资源浪费和恶性竞争；大部分企业规模较小，抗风险能力较差；除中集东岳、通亚汽车外，龙头企业不大、不强，产品附加值较低，综合性价比差，没有形成自身 的特色和拳头产品。

2、产品结构不够合理。专用汽车企业科技创新能力和产品技术含量低，研发能力不强，产品雷同，著名品牌产品较少。

3、产业链条不够完善。与专用汽车生产相配套的配件、商贸企业及由此延伸的服务行业等还都不够完善，没有真正形成完整的产业链条。

4、企业管理水平不高。目前，大部分专用车企业管理水平和理念与现代企业管理理念相比还有很大差距，很多企业仍是家族式管理模式，缺乏专业的高级管理人才，管理水平较低，生产秩序不规范，应对市场经济变化的能力差。

（三）下步工作打算

站在新的起点上，我镇将逐步克服土地瓶颈制约、产品雷同、产业链条不完善、技术创新能力弱、企业管理水平低等不利因素，不断适应专用车轻量化、标准化新趋势，继续大踏步前行，全力打造“中国专用车第一镇”。

（一）大力实施“重点企业带动”战略。依托中集东岳、通亚、杨嘉等现有骨干企业，加大与国内外大企业、大集团合资合作力度，着力培植一批有实力的企业集团，强化规模效应，提高专用汽车企业管理水平和产业集群水平。

（二）延伸优化产业链条。围绕壮大专用汽车产业，重点抓好金盛车桥扩建、金宇车轮二期工程等配件项目建设进度，进一步完善产业链条，降低专用车生产成本，提高市场竞争力。规范引导二手车交易健康持续发展，扶持鼓励旧车拆解企业落地生根。大力发展物流、商贸、餐饮、住宿等服务业，提高第 三产业的发展层次，为专用车产业的发展提供强力服务支撑。

（三）加快企业科技创新步伐。坚持以科技为先导，引导企业转变发展方式，充分发挥中集东岳、水泊焊割等高新技术企业的龙头带动作用，不断加大科技投入，引进高层次人才，调整产品结构，实施名牌战略，推进专用汽车产业转型升级。

（四）加强政府公共服务体系建设。充分发挥专用汽车行业协会的规范服务作用，引导行业协会更加深入、积极地介入产业发展，理顺规范化竞争模式；在成立东岳小额贷款公司、盛源担保有限公司和梁山中小企业促进会的基础上，再引进几家小额贷款公司，除农行、信用社外，引入更多的商业银行在工业园设立办事处，更加快捷地为企业融资服务；充分发挥镇人才服务市场作用，有针对性地培养和引进专业技术人才，尤其是高层管理人员与专业技术工人，为企业发展提供充足的人才资源。

拳铺镇干部作风建设工作总结 第9篇

工 作 汇 报

中共拳铺镇委员会 拳铺镇人民政府

拳铺镇北依水泊梁山、南接日东高速、西临京九铁路、东靠京杭运河，是济宁市新型乡镇建设试点乡镇之一，由原拳铺镇、徐集镇和梁山金三角工业园组建而成，实行“镇园合一”管理体制。辖124个行政村，11万人口，面积145平方公里，是山东省百镇强村建设活动示范镇、省级文明镇、省级特色产业镇、省级绿化示范乡镇、省级反邪教示范乡镇，是知名的专用车生产基地、二手车交易中心，改革发展与维护稳定的任务十分艰巨繁重。今年以来，在县委、县政府的正确领导和大力支持下，我们时刻牢记“第一责任”，以建设“平安和谐拳铺”为目标，以“三项重点工作”为抓手，积极探索平安建设工作的新机制，全力构筑治安防范大格局，严厉打击各种违法犯罪活动，全镇社会治安秩序进一步好转，宜居创业环境进一步优化，“面”上形势稳定，“线”上秩序正常，“点”上治安安定，“边”上关系和谐，群众安全感、满意度进一步增强。全镇全年97%的村庄和企事业单位没有发生重大刑事案件，且达到平安建设标准。今年1-11月份，全镇完成地区生产总值27.42亿元、税收总额1.77亿元、地方财政收入6950万元，同比分别上升了 35.9%、65.24%和 55.57%。

一、强力整治，完善体系，全力构建稳定和谐的社会环境

（一）严厉打击严重暴力犯罪和多发性侵财犯罪。我们坚持“零容忍”理念，以打霸除恶和打击“两抢一盗”专项活

动为龙头，严厉打击霸恶犯罪、严重暴力犯罪、强买强卖、强装强卸、暴力阻扰企业施工、生产及“两抢一盗”等多发性侵财犯罪活动，在全镇形成“有刑事犯罪出没的地方，就有制服犯罪的力量存在”的工作格局。今年来共抓获各类违法犯罪嫌疑人101人，其中逮捕22人、劳动教养4人、行政拘留40人，追逃犯罪嫌疑人12人，为全镇经济发展创造了优越环境。

（二）加大社会治安排查整治力度。我们建立了社会治安问题排查整治制度，坚持定期对治安混乱村庄、部位、突出治安问题和可能危害重大活动的重点人员进行全面排查、登记造册、挂牌督办，对4名“法轮功”巩固人员以及重点上访人员等重点人群，严格落实了管控措施，并对21名社区矫正、49名安臵帮教人员及社会闲散人员和重点流动人员进行教育、管理和控制，使他们改邪归正、回归社会。全镇社区矫正对象无一脱管失控，刑释解教人员重新犯罪率远低于控制目标。多次对镇域内工厂、加油站和烟花爆竹门市等重点部位进行全面重复检查，找出隐患，限期整改，堵塞了一切安全漏洞。同时，对突出治安问题挂牌督办，整治有效率达到100%。

（三）大力整治校园及周边治安秩序。我们先后多次组织召开校园安保会议，下发了《关于加强中小学幼儿园安全保卫工作的意见》，镇政府出资为每个中学中心小学配备了2名专职保安、其他小学幼儿园配备1名专职保安。深入扎实地开展了“涉校矛盾大排查、涉校隐患大检查、不稳定分子大清查、校园安全大巡查和安防知识进校园”等五个专项活动。进一步加大了对校园周边网吧、游戏厅、歌舞厅、出租房屋等场所的 2

清理整治力度；加强了学校消防设施安全检查；加强了校车安全检查，大力整治学校周边道路交通秩序；加强了对中小学生和幼儿园儿童入学、放学等重点时段和路段的治安巡逻；认真落实“一校一警”制度，选派优秀民警担任学校法制辅导员或法制副校长。镇综治委抽调人员16名，组建4个督查指导组，深入校园安保一线，开展督导和指导工作。今年以来，我镇排查涉校矛盾 5起，发现安全隐患 8 处，关停不合格幼儿园10 处，取缔校园周边非法摊点 11 个，下达整改通知单 13 份，有效保障了校园安全稳定。

（四）推动实施“治安保险”工程。我们坚持按照上级《关于进一步加强“治安保险”工作的意见》，积极宣传发动，广泛动员群众积极参加“治安保险”。全镇共有1万余户群众参加了“治安保险”，入保率达到50%以上，为全镇综合治理工作打下了坚定的基础。

（五）全面做好“节会”安保工作。我们坚持从“假日安全，平安节会”的政治高度出度，牢固树立“稳定压倒一切”的大局意识，积极做好三级“两会”、国庆、世博会、水浒文化节、车博会等重大活动的安全保卫工作，确保了活动期间没有出现任何稳定隐患。

二、强化排查，认真调处，有效化解各类矛盾纠纷 我们把搞好矛盾纠纷排查调处、法制宣传作为做好综治暨平安建设工作的重要基础和保障，采取有效措施，建立矛盾排查调处网络，不断加大法制宣传力度，从而化解了矛盾，解决了问题，将不安全因素消除在萌芽状态。

（一）加大矛盾纠纷排查化解力度。一年来，我们认真做好矛盾纠纷的排调工作，坚持“调防结合，以防为主”的方针，立足于提前预防、严密排查、迅速调处、集中整治，认真解决群众反映的热点、难点问题。进一步完善了“一把手”信访工作层级负责工作制，明确“一把手”是信访工作的第一责任人。对于两次以上重访重诉、有历史遗留问题等疑难复杂信访案（事）件，确定由各单位 “一把手”亲自接访并包案处理，确保有效化解矛盾。开展了信访攻坚会战活动，对疑难信访事项进行“集中会诊”。选拔了一批法律水平高、业务知识精通、群众工作能力强的业务尖子担任解决疑难复杂信访案件骨干，认真剖析案件、查找问题症结、制定详实方案，有效化解一批历史遗留疑难信访问题。持续深入开展矛盾纠纷排查化解工作，从源头上压访降诉。通过开展“包管区、入村庄、进单位、到企业”为重点的矛盾纠纷排查化解工作，进一步完善了矛盾纠纷排查调处机制、预防和处理群体性事件机制、疏导化解机制和联席会议制度最大限度地把问题解决在基层、消灭在萌芽状态。今年以来，全镇没有一件因民间纠纷引发的群体性上访、群体性械斗或民转刑案件。

（二）深入开展综治及普法宣传教育。成立了法治创建工作领导小组，开展了声势浩大的法治创建宣传教育活动，提高了干部群众法治意识和依法办事能力；组织开展了社会治安综合治理宣传月活动。投资6万余元与县综治办联合建设了综治维稳画廊。作为“五五”普法收官之年，今年我们不断加大“五五”普法力度，以此来推动平安建设向深度和广度开展。4

我们坚持以司法和宣传部门为主体，联合教办、团委、妇联等部门，广泛开展 “12.4”法制宣传日、“法律六进”、“遵纪守法光荣村居单位评选”、“告别网吧”签名、“反邪教征文比赛”等活动。通过全民普法，进一步加强了群众的思想道德教育和法制教育，有效预防和减少了违法犯罪。活动期间，全镇共出动宣传车50余次，张贴宣传标语400余份，发放宣传单7000余份，参与活动人数70000余人。

（三）社会管理创新取得新进展。一是严格了重点人群 管理。利用人口普查有利时机，摸清了流动人口总量、成分和分布，实行了微机化管理；推行了“以房管人、以证管人、以业管人”新模式，落实“谁出租、谁负责，谁用工、谁负责”制度，形成了“多方负责、齐抓共管”新格局；二是积极开展二手车专项治理。对二手车交易中存在问题进行了规范和整治，积极与上级业务部门沟通协调，争得转入转出业务下放办理；以华通二手车交易市场为载体，建立了规范的二手车交易中心，公安、工商、国税、地税、保险等进驻市场，实行“一站式”审批，评估、检测、维修等纳入市场，提供“一条龙”服务，制作了大型宣传图版，公示了交易流程、服务指南和制度规定，推出了预约服务、限时服务、延时服务。缩短了二手车交易时间，节省了交易费用，还减少了各类矛盾纠纷。三是加强了对“两新”组织的监督管理。以党建为龙头，以“创先争优”为载体，加强了对“两新”组织及其成员的思想教育、作风养成和行为规范，把他们建设成适应市场经济、服务社会发展的新型组织。

三、增强责任，高度重视，建立健全综治维稳工作制度和运行机制

（一）完善领导责任制。结合本镇实际，我们进一步完善了领导责任制度、目标管理制度、表彰奖励制度、实绩档案管理制度，健全了重大决策、重要事项社会稳定风险评估制度和信访突出问题、群体性事件联席会议制度，建立起配套的处臵办法和应急预案；出台了《进一步加强社会治安综合治理、不断推进平安和谐拳铺建设的意见》，明确镇部门主要领导维护稳定“第一责任”，分管领导“直接责任”，班子成员“一岗双责、齐抓共管”责任。为进一步明确任务目标，强化工作措施，把综治工作纳入工作计划，摆上议事日程，镇党委、政府与各村、各部门及企业签订了综治暨平安建设责任书。召开了全镇平安建设总结表彰大会，对全镇30个平安建设先进单位和30名平安建设先进个人进行了隆重表彰。建立了领导干部综治工作实绩档案，实行了晋职、晋级和评先、受奖征求意见制度。

（二）健全检查督导考核制度。坚持每季度召开一次综治委全委会，通报情况、研究措施、解决问题；坚持每月召开一次部门联席会议，立项查究重大案件，研究落实查究措施；坚持成员单位述职、联系点制度，建立起重点工作成员单位包保制度；坚持治安形势分析和公众安全感调查制度，年内进行了两次治安形势分析和两次公众安全感调查，撰写了客观真实的报告，并上报县综治办，为领导决策提供服务；建立了重大信息零报告制度，对突发事件可能造成重大影响的紧急事件及 6

时上报县综治办。制定了《社会治安综合治理暨平安建设工作检查考核办法》，坚持半年和综合检查，排出名次、通报全镇，后三名纳入重点管理；同时，把社会治安综合治理暨平安建设工作纳入镇村干部千分制考核体系，与镇村干部的绩效工资挂钩，奖优罚劣；成立了综治工作督导组，定期不定期对各单位综治工作进行全面检查，并及时通报检查情况，实行党政领导班子成员夜间带班值班，并坚持每天晚上带领值班人员下村巡逻，检查结果作为综合考核的重要依据。

（三）建立保障机制。按照上级的要求，结合我镇实际，出台了《关于加强政法综治工作的几点意见》，将综治活动经费列入镇财政预算，不断改善综治组织基础设施和装备水平，保证了工作的实际需要，为社会治安综合治理工作提供了强有力的资金保障。坚持对镇村综治干部进行了专业技术知识培训，邀请县综治办领导和专业人员授课，做到了人员、时间、内容“三落实”，有效地提高了综治干部的整体素质和服务水平。为进一步提高综治、平安建设工作效率，严格规范了综治暨平安建设工作办事程序，不断完善工作服务流程，得到了广大群众的一致认同。

四、强基固本，提升效能，着力强化基层综治组织建设

（一）着力强化镇村综治机构建设。我镇党政一班人在思想上高度重视，始终坚持把综治暨平安建设工作放在党委、政府压倒一切的位臵上，攥在手里，放在心上，列入镇党委、政府重要议事日程。按照文件精神，切实加强社会治安综治治理基层基础工作，着力强化了镇村“两级”综治机构建设，调整 7

充实了以党委书记任主任，分管副书记任副主任，组织、宣传、综治、公安、司法、信访、安监、综合执法、教育、民政、卫生等部门负责同志任成员的社会治安综合治理工作委员会，明确了一名副书记任综治办主任，配备了3名专职副主任和3名专职工作人员。实行了党政一把手抓稳定工作领导责任制，建立了党、政一把手包面，副书记、副镇长包片，机关干部包村，村“两委”干部包村民小组的“四级”稳定领导责任制。切实强化了企业单位和“两新”组织综治工作，所有村、单位和规模以上企业都配备了综治办主任和办公场所，建立了综治、调解、治保、普法、帮教、巡逻和信息员队伍，夯实了稳定的基础。

（二）着力强化综治维稳中心建设。深入开展社会治安综合治理“基层基础规范化建设年”活动，投资20余万元，建设了建筑面积300多平方米的综治维稳工作中心，更新配备了便民服务专用车及办公设施，配备了8名专职工作人员，实行综治办、维稳办、防邪办、信访办、司法所、安监站、新农合办等部门集中办公，内设接访受理区、联合工作区、矛盾纠纷联合调解区和档案资料室四个功能区室，搭起了为民、便民、亲民、安民的服务平台。在内部运行上，中心实行“四个一”的运作方式，即一个窗口服务群众，一个平台受理反馈，一个流程调解到底，一个机制监督落实。建立了矛盾纠纷联合调解、社会治安联合防控、突出问题联合治理、重点工作联勤联动、基层平安联合创建、流动人口联合管理服务的“六联机制”，畅通了矛盾纠纷处理渠道。成立了由党委书记任主任的综治维 8

稳工作中心，在各村、企业、部门设立综治维稳工作站，建立起网格化维稳信息搜集报送体系。综治维稳工作中心整合了各方资源，有效解决了镇、村综治维稳力量分散、合力不强、效率不高的问题，真正实现了资源整合与服务群众的有机统一。在全镇开展的推进综合治理，维护社会稳定，基层平安创建等方面发挥了重要作用，各类信访维稳问题得到了有效的解决。

（三）着力强化治安防控体系建设。我们以拳铺、徐集两个派出所为基础，组建了40余人的专职巡防队伍，配备了4辆巡逻车，购臵了专用办案器材，加强对全镇主要路段、重点部门、企业、村队等案件多发区域的巡逻防范，并参与处臵各类突发性事件。实行打更巡逻制度，党政领导班子成员坚持每天晚上带领值班人员下村巡逻，在各行政村，由村“两委”干部带头组织村民组建义务巡防队伍，轮流开展义务巡逻；在梁山工业园区，由民营企业与所在村“两委”联合成立专业巡防队，共同开展巡逻。目前，全镇124个行政村和160余个民营企业共组建专职、义务巡防队伍300余支，配备巡防人员4000余人，其中，方西、路楼、陆庄、秦店等16个村组建了专职打更巡逻队伍，三利公司、臻嘉食品、水泊焊割等企业与附近村组建了联合巡防队伍，坚持常年开展打更巡逻活动，有效地提高了群防群治能力。投资20余万元，完成了派出所场所改造和功能分区建设，安装了同步录音录像设备，配备了约束椅、调解桌。投资建立了电子监控室和监控平台，在主要交通路口、重点路段、集贸市场等治安复杂区域安装了视频监控设施，安装电子监控摄像头800余个。东马、秦店两个行政村自筹资金 9

在全村主要街道、重要路口和重点部位安装了电子监控，率先达到了治安科技防范示范村标准。采取“政府指导、企业管理、市场运作”模式，建设了覆盖辖区商业网点和企业的电子联网报警系统，大幅度提升了单元防控能力，预防和减少了案件的发生。全面推行“治安保险”、“治安承包”、“义务巡逻”等治安防范模式，有效地提高了人民群众的治安安全感和满意率。切实加强对公共复杂场所、重点人群和危险物品的管理，全镇交通、火灾等事故明显下降，刑事案件特别是8类主要刑事案件案发率大幅度下降。

（四）着力强化政法队伍建设。在全体政法干警中开展“公正廉洁执法，从自我做起”主题教育，通过深入系统的职业道德教育、作风纪律教育和廉洁执法教育，认真查摆执法过程中存在的突出问题，剖析问题根源，总结经验教训，引导广大政法干警不断强化廉洁自律意识。结合实际，开展各种形式的“岗位练兵”活动，不断提高一线政法干警把握运用法律政策能力、服务群众工作能力、信息化实战应用能力、突发事件处臵能力、舆论引导能力。大力推进“阳光执法”，除法律规定保密的情况外，执法依据、程序、流程、结果公之于众，自觉接受公众监督。大力推进“信息化”，建立执法信息网上录入、执法流程网上管理、执法活动网上监督、执法质量网上考核的执法办案新机制，实行全程录音录像，着力解决刑讯逼供、裁判不公等问题。认真落实从优待警政策，从政治上关心干警、精神上鼓励干警、工作上支持干警、生活上体恤干警，着力解除他们的后顾之忧。认真组织开展警企警民共建活动，强化了 10

对群众反映诉求、化解矛盾、安全生产和自我保护的教育指导。筹措资金、争取政策，狠抓了派出所升级改造和司法所规范化建设，加强了人员配备，强化物质装备，提升了基层维稳、处突和服务群众能力。

五、加强调研，锐意创新，始终保持综治暨平安建设的生机和活力

（一）创新形式，扎实开展基层平安建设活动。我们以“安全稳定型、环境优美型、文明学习型、友善和谐型”为主题，在全镇开展了“四型”平安创建活动。积极组织开展平安村居、平安单位、平安学校、平安市场、平安医院、平安家庭等各类基层平安创建活动，镇妇联以“妇女维权中心”为阵地，以“巾帼创业活动”为载体，组织开展了“争当好媳妇、好婆婆”活动，为创建“平安家庭”增添了新内容、新活力，团委针对大量未成年人、闲散青少年和务工青年流入现状，成立专门机构，明确专门人员，建立联席会议制度，大力实施预防青少年违法犯罪计划，通过开展“法律六进”活动、建设“青少年法律学校”，家庭、学校、社会“三位一体”的青少年法制教育网络基本形成，提高了青少年的自护能力。派出所、工商、文化、卫生、民政等部门协作配合，严厉打击拐卖妇女儿童、盗窃破坏“三电”设施、安装非法卫星接收设施和传销、涉黄、涉毒、走私、假发票等违法犯罪活动，取得了明显的工作成效。在全镇形成了“创建小平安、确保大平安、促进大发展”的工作格局。

（二）创新模式，不断深化平安和谐边界建设。我们主 11

动到相邻县、乡镇甚至村居走访，交流稳定信息、分析稳定形势，研究推进平安边界建设办法措施。建立起边界治安防范协作新机制，相邻各方建立起统一协调的巡逻指挥调度机制、协同作战警务协作机制和应急处臵联动机制，构建以派出所为主体的边界治安大巡逻新格局。建立起边界治安管理协作新机制，加强了对重点人员的教育管理，防止重新犯罪或被犯罪分子利用；加强了特殊场所管理，搞好阵地控制建设。建立起边界犯罪联合打击协作，对边界地区发生的恶性案件和重大犯罪，密切配合、协同作战，需要布控堵截的，及时查控，并给予大力支持。建立起边界信息交流协作新机制，建立起互通热线电话，加强了边界治安信息交流。今年，我镇边界地区跨区域流窜犯罪明显减少、涉边类矛盾矛盾大幅下降，没有发生因土地争议引发的群体性事件和集体上访。

（三）创新思路，切实加强综治维稳工作。今年以来，拳铺镇主动适应治安形势的新变化和维稳工作的需要，建设了新的综治维稳工作中心，强化了服务平台建设，整合了各方资源，实行部门集中办公。强化了服务机制建设，中心实行“四个一”的运作方式，达到“九个统一”，实现“六个联动”，畅通了矛盾纠纷处理渠道。强化了服务效能建设，综治维稳工作中心优化了各项工作制度和流程，着力提升各条块协同工作水平，实现了对全镇综治动态的统一监控、综治队伍的统一指挥和综治工作的统一部署，构筑起大联防、大调解、大维稳的新格局。今年以来，全镇共接访186人次，处理信访积案2起，调处各类矛盾纠纷106起，调解率和调解成功率分别为98.11%和 12

96.23%，真正做到了“小事不出村，大事不出镇”。我镇综治维稳工作中心建设的经验，被县综治办予以推广，得到了市县领导的肯定，任城、兖州、曲阜、泗水等兄弟县市区先后来我镇参观学习。

总之，2010，我镇的社会治安综合治理与平安建设工作取得了一定成效；但是，对照上级的要求和群众的期盼，还存在着一些差距和不足，下一步，我们将以这次检查考核为契机，进一步找准问题、理清思路，按照上级党委、政府的要求，进一步增强大局意识，加大工作力度，强化工作措施，以求真务实的态度，扎扎实实做好社会治安综合治理和平安建设工作，为全镇改革发展和人民群众安居乐业做出应有的贡献！