有无体罚和变相体罚学生的自查报告

2024-07-02

有无体罚和变相体罚学生的自查报告(精选4篇)

有无体罚和变相体罚学生的自查报告 第1篇

学校教师有无体罚和变相体罚学生的

自 查 报 告

师德是人民教师依法施教的职业道德和行为准则,加强师德修养,树立教师的良好形象,对于搞好教书育人是非常重要的。师德修养主要应该包括:依法施教,为人师表,严于律己,爱岗敬业,以人为本,乐于奉献,关爱学生,严谨治学。著名的教育家陶行知先生说过:“学高为师,德高为范。”作为一名光荣的人民教师,不仅要具有广博的知识,更要有高尚的良好的师德。孔子说:“其身正,不令而行。其身不正,虽令不从。”正人首先正己,以身立教,为人师表。这是师德最基本的要求。教师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师一言一行,一举一动,将会给学生带来一生的影响,因此,教师一定要时时处处为学生做出榜样,凡是教师要求学生要做到的,自己首先做到;凡是要求学生不能做的,自己坚决不做。严于律已,以身作则,才能让学生心服囗服,把你当成良师益友。

遵纪守法,积极认真学习贯彻执行党的各项方针政策,热爱党、热爱社会主义祖国、热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,不断提高教师的思想觉悟,道德水平。教师不但要用自己的学识教人,更要注意用自己的高尚的人格育人。教师要自敬自重,提高自身的职业道德素养。

爱岗敬业,以人为本,乐于奉献,关爱学生,严谨治学。一个人无论从事什么工作,首先必须热爱自己本职工作,需要专心至力教书育人工作。勤勤恳恳,对学生高度负责。做一个真正无于人类灵魂的工程师。关爱学生,需要以人为本,关心爱护和严格要求学生,使他们各方面得到健康发展。古人说:严是爱,松是害。教师对学生的爱体现在了解,关心,理解,信任每一个学生,体现在严格要求,耐心教导,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生,树立学生学习的自信心,注重培养他们的学习兴趣。培养学生健康的人格加强政治学习,学习党的教育方针《义务教育法》、《中华人们共和国教师法》、《教师资格条例》等法律法规文件,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。不断提高政治素养。

在教书育人方面,需要因材施教,同时要不断加强学习,与时俱进,学习先进的教学理念和方法,更新教育观念,掌握先进的教学技术和手段。

总之,我校全体教师从思想上严格要求自己,在行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想,在教育教学工作,从未出现体罚和变相体罚学生的现象。在工作中,刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。用一片赤诚之心培育人,高尚的人格魅力影响人,崇高的师德塑造人。只有不断提高教师自身的道德素养,才能培养出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素质人才。

2010年7月10日

学校教师无体罚 和变相体罚学生

自 查 报 告

有无体罚和变相体罚学生的自查报告 第2篇

我校根据教育局的安排部署,对2018年春季开学以来教师体罚与变相体罚学生现象进行了认真的自查,现将这次自查结果报告如下:

一、自查情况

通过调查学生和抽查课堂,发现我校老师没有有以下体罚、变相体罚学生现象的发生:

1、罚抄:作业没写完或没写的学生罚抄课文、生字词和作业。

2、罚做值日或罚其打扫卫生。

3、让其站在教室后或前面而不及时处理。

4、大声呵斥、语言侮辱学生。

二、自纠具体措施

1、统一思想,提高认识。

首先,召开全体教师会进行表态。在会上,大家纷纷发表意见,及时反思了在日常教学中,自己有没有体罚、变相体罚学生的现象;并且要自觉监督本校教职员工,坚决杜绝体罚学生现象发生。

2、认真学法、依法执教

教师体罚学生,不仅有悖职业道德,违背教育规律,而且是违法侵权行为。我校组织全校教职工学习了《义务教育法》、《未成年人保护法》、《南阳市中小学教师十禁止》等法律法规。明确了体罚学和变相体罚生要承担相关责任。

3、加强对教师的教育和管理,杜绝体罚学生现象的发生。学校切实加强教师队伍管理,严厉处理各种违规行为。完善制度,加强管理,严肃奖惩,把职业道德建设做为教师培训和考评的重点内容之一,把教师职业道德表现同绩效工资、职务晋升、职称评聘、等紧密挂钩,实行“一票否决制”,对违反教师职业道德、体罚和变相体罚学生及从事有偿家教活动的行为,一经发现,或举报经查实,将根据情节和后果轻重以及造成的影响对当事人做出严肃处理,并追究相关领导的责任。

4、加强监督。学校成立了以校长为组长,副校长为副组长的教师行为监督小组,下设办公室,办公室设在教导处,李耀光担任办公室主任。同时接受家长和学生的监督,每学期末开展家长评校、学生评教活动。

有无体罚和变相体罚学生的自查报告 第3篇

为认真贯彻落实《区教育局关于进一步加强师德建设严禁体罚学生的通知》文件精神,我校领导高度重视,专门进行了研究,进行了师德教育大讨论和体罚学生现象自查自纠,提出了加强师德建设的具体措施,坚决杜绝体罚和变相体罚学生等行为的发生。

一、自查自纠情况

通过调查学生和抽查课堂,均未发现我校教师有体罚和变相体罚学生的现象。

二、具体措施

1.统一思想,提高认识。

首先,校长组织了中层以上班子开会进行表态。在会上,班子成员纷纷发表意见,大家反思了在日常教学中的工作,有没有体罚学生的行为;并且自觉监督本校教职员工,坚决杜绝体罚学生行为。

2.学习法律法规,依法执教。

教师体罚学生,不仅有悖职业道德,违背教育规律,而且是违法侵权行为。我校组织全校教职工学习了《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等法律法规规。明确了体罚学和变相体罚生要承担相关责任:(1)行政法律责任,实施体罚者应受到行政处分或行政处罚;(2)民事法律责任,实施体罚者所在单位承担民事赔偿责任,实施体罚者不直接承担民事责任,但有被追偿的义务;(3)刑事法律责任,实施体罚情节严重者应受到刑罚处罚。

3.加强教育和管理,杜绝体罚学生现象的发生。学校切实加强教师队伍管理,严厉处理各种违规行为。完善制度,加强管理,严肃奖惩,把职业道德建设做为教师培训和考评的重点内容之一,把教师职业道德表现同教育教学奖惩、职务晋升、职称评聘、竞争上岗等紧密挂钩,实行“一票否决制”,对违反教师职业道德、体罚和变相体罚学生及从事有偿家教活动的行为,一经发现,或举报经查实,将根据情节和后果轻重以及造成的影响对当事人做出严肃处理,并追究相关领导的责任。对经常违规的教师,重点教育,必要时依法予以辞退。对于严重体罚学生、摧残学生身心健康的,要依法提交司法机关给予追究法律责任。

4.建章立制。

学校根据《教育法》、《义务教育法》、《教师法》和《未成年人保护法》、《中小学违反师德行为处理意见》等法律法规和相关规章制度,结合本校实际,建立和完善体罚或变相体罚学生处理制度,重新修订了《大嘴小学师德师风考核办法》、《大嘴小学体罚和变相体罚学生处理办法》,用制度约束学校和每一位教职员工。

5.加强监督。

学校成立了以校长为组长,副校长为副组长的教师行为监督小组,下设办公室,办公室设在教导处,宗飞同志担任办公室主任。同时接受家长和学生的监督,每学期末开展家长评校、学生评教活动。

有无体罚和变相体罚学生的自查报告 第4篇

体罚和变相体罚学生的自查自纠报告

前段时间,我校张秀玲体罚学生一事,在社会造成了不良影响,直接影响了学校的声誉。针对这件事情,我校领导高度重视,专门进行了研究,进行了师德教育大讨论和体罚学生现象自查自纠,提出了加强师德建设的具体措施,坚决杜绝体罚和变相体罚学生等行为的发生。

一、自查自纠情况

通过调查学生和抽查课堂,发现我校老师有以下体罚学生现象的发生:

1、罚抄:罚抄课文和作业。

2、罚做值日或罚其打扫卫生并连续几天。

3、逐出教室而不及时处理。

4、语言训斥、侮辱学生。

5、罚站。

二、具体措施

1、统一思想,提高认识。

首先,校长组织了中层以上班子开会进行表态。在会上,班子成员纷纷发表意见,大家反思了在日常教学中的工作,有没有体罚学生的行为;并且自觉监督本校教职员工,坚决杜绝体罚学生行为。

2、学校法律法规,依法执教。

教师体罚学生,不仅有悖职业道德,违背教育规律,而且是违法侵权行为。我校组织全校教职工学习了《义务教育法》、《义务教育 法实施细则》、《未成年人保护法》、(中小学违反师德行为处理意见》等法律法规规。明确了体罚学和变相体罚生要承担相关责任:(1)行政法律责任,实施体罚者应受到行政处分或行政处罚;(2)民事法律责任,实施体罚者所在单位承担民事赔偿责任,实施体罚者不直接承担民事责任,但有被追偿的义务;(3)刑事法律责任,实施体罚情节严重者应受到刑罚处罚。

2、加强教育和管理,杜绝体罚学生现象的发生。

学校切实加强教师队伍管理,严厉处理各种违规行为。完善制度,加强管理,严肃奖惩,把职业道德建设做为教师培训和考评的重点内容之一,把教师职业道德表现同教育教学奖惩、职务晋升、职称评聘、竞争上岗等紧密挂钩,实行“一票否决制”,对违反教师职业道德、体罚和变相体罚学生及从事有偿家教活动的行为,一经发现,或举报经查实,将根据情节和后果轻重以及造成的影响对当事人做出严肃处理,并追究相关领导的责任。对经常违规的教师,重点教育,必要时依法予以辞退。对于严重体罚学生、摧残学生身心健康的,要依法提交司法机关给予追究法律责任。

3、建章立制。

学校根据《教育法》、《义务教育法》、《教师法》和《未成年人保护法》、《中小学违反师德行为处理意见》等法律法规和相关规章制度,结合本校实际,建立和完善体罚或变相体罚学生处理制度,重新修订了《双语小学绩效工资考核办法》、《双语小学体罚和变相体罚学生处理办法》,用制度约束学校和每一位教职员工。

4、加强监督。

学校成立了以校长为组长,党支部书记、副校长为副组长的教师行为监督小组,下设办公室,办公室设在教导处,杨明耀担任办公室主任。同时接受家长和学生的监督,每学期末开展家长评校、学生评教活动。

总之,体罚与变相体罚,不仅给学生造成身体的伤害,还使他们稚嫩的心灵受到伤害,成为他们人生中永远的噩梦。而杜绝此类行为的发生,其责任不仅在于教育者,教育管理者,更在于教育各项制度的改革,素质教育全面推进中是否解决好培养什么人,怎样培养人的问题。这是社会的发展对我们提出的挑战,今后我校将进一步加强学校内部管理,使全校教职工依法从教,树立双语新形象。

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