煤矿副矿长民主生活会自我剖析材料

煤矿副矿长民主生活会自我剖析材料（精选11篇）

煤矿副矿长民主生活会自我剖析材料 第1篇

民 主 生 活 会

自 我 剖 析

XXX

2013年11月14日

民主生活会自我剖析

我是XXX，XX矿XXX，主要分管XX工作。根据集团公司关于开好2013年度副处级以上党员领导干部民主生活会的通知，我认真进行了学习，并积极投入到活动当中来，通过学习、查摆、对照，特别是联系自己在思想和工作实际，认认真真“照镜子”，老老实实“正衣冠”，重点查找了自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，主要有以下几个方面。

一、个人遵守党的政治纪律情况

经过自我检视，发现我在不断学习和理解党的方针政策的基础上，在政治原则、整理立场、政治观点上始终能同党中央保持高度一致，能够较好地执行党的路线，方针、政策，自觉执行民主集中制和维护领导班子团结，自己在思想上没有违反党的政治纪律，没有发表过与党员干部身份不相符合的言论，再行为上也没有做过违反党的政治纪律的事情。不足之处是，感觉自己在工作中对党的方针政策宣传、贯彻落实力度不够的问题，今后一定要在这上面多下功夫。

二、贯彻中央八项规定精神、省委省政府20条意见和集团党委进一步改进工作作风的有关规定的基本情况。

中央八项规定精神、省委省政府20条意见和集团党委进一步改进工作作风 的有关规定出台以后，我积极响应集团公司和矿党委号召，在深入学习领会的基础上，在工作中认真贯彻落实。主要体现精简会议、工作作风和深入基层三个方面。战线内部会议的召开，有效减少了召开的次数和缩短了召开的时间，大会小开，长会短开，提高工作效率。切实改进工作作风，不铺张浪费，不摆放花草，不安排宴请、不公车私用。深入基层，多到施工现场了解真实情况，与职工交流谈心，了解和解决职工的困难和矛盾，不走过场，不搞形式主义。

三、个人“四风”方面存在的突出问题

经过对文件精神的学习，我在思想认识上有了进一步提高，充分认识到“四风”的危害性。经过认真细致剖析，我个人“四风”方面存在的问题主要在形式主义方面，有时候工作忙起来，存在有些安排的具体工作，有安排布置，无跟踪检查落实的情况。

四、产生问题的原因分析

政治理论学习不够主动，不够深入，政治理论修养有待进一步提高。没有把政治理论学习放在一个重要的位置，在学习上有一定的片面性，理解不够深刻。学习自觉性不高，客观上强调工作忙，压力大和事务比较多，缺乏持之以恒自觉学习的精神。

五、今后的努力方向和改进提高

（一）、努力方向

进一步加强理论学习，提高觉悟，增强学习的积极性和主动性。无论工作又多忙多累，我都要切实地把理论学习作为自己工作的一部分。在基本理论的掌握、理解和运用上，做到深入而不肤浅，系统而不零碎，联系实际而不空谈。

进一步改进工作作风，要深入实际，联系干部职工，倾听基层一线职工心声，想职工之所想，急职工之所急，忙职工之所需，切实解决职工的突出困难和矛盾。工作上，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作成效。

（二）、整改措施：

1、主动遵守中心组学习规章制度，积极参加理论学习，提高思想觉悟。

2、扑下身子，深入基层一线，脚踏实地搞生产。

以上是我个人的剖析对照材料，今后我将在矿党政领导和小组成员的帮助下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，为我矿发展多做贡献。

XXX

2013年11月13日

煤矿副矿长民主生活会自我剖析材料 第2篇

王久升

根据市局的统一部署，我们结合***的工作实际，为开好200*领导班子民主生活会，切实提高生活会质量，作了精心准备，采取了一系列积极有效的措施。作为**局主持工作的副局长，在精心组织安排的同时，和局领导班子其他成员一起，认真学习有关文件精神，提高思想认识，深刻反思自查。在学习提高的基础上，全面查找剖析自身工作中存在的问题和不足，现将剖析情况总结如下：

一、存在的主要问题

1、政治理论、业务学习不够刻苦认真，尤其是缺乏深入系统的学习和全面把握，满足于一般意义上的了解，陷入了过多忙于处理日常业务的圈子，忽略了自身政治理论和业务知识的学习和提高，对理论指导实践、指导工作的意义认识不高，处理问题和工作有时凭经验，缺乏理论上的深钻细研。

2、忽略了队伍整体素质的提高，工作中过多的强调组织收入，完成任务，对提高干部职工整体素质抓的不够严，客观上存在“一手软、一手硬”的现象，使个别同志放松了对世界观的改造，不能严格要求自己。

3、进一步坚持和完善民主集中制。虽然民主集中制在我局贯彻执行的比较好，但是还存在一些需要完善的地方，如民主生活会开的不够多，班子成员之间坐在一起沟通、谈心、交换衣襟的时间有些少等。

4、督促检查落实不到位。由于工作任务重，工作头绪多，加之自身水平问题，对工作布置多、安排多。对于一些制度和工作的落实情况，监督检查尚不够到位。对于一些短期的和临时性工作，有时只作口头部署，具体落实情况没有过问。

5、组织收入力度有待进一步加强。由于今年来我市地方经济发展缓慢，缺少大型的支柱产业，现有企业的经济效益不高，加上一些企业的纳税意识不强，****的难度也较大，需要进一步加大**力度。

6、工作中创新意识不强，有时只满足于埋头干工作，缺乏长远的工作计划，缺乏革新意识，在一定程度上影响了工作效率和工作任务。

7、工作中有时急于求成，有急躁情绪。工作方法简单，总想把工作做好，对一些客观原因和客观因素考虑的不全面，不充分，在处理工作中批评多、表扬少，有时处理问题态度不委婉，方法欠妥当，在一定程度上挫伤了同志们的工作积极性。

8、缺少耐心细致的思想工作，对同志们的工作、生活关心爱护不够，没有能经常和同志们谈心和交流，尚不能及时掌握同志们的思想动态和对工作的一些看法，致使有些问题不能及时发现和解决。

9、服务意识需要进一步提高。一是组织收入的同时，没有进一步提高全心全意为人民服务的意识，没有能够设身处地的为纳税人着想，依法治税的同时，服务质量需进一步提高。二是个别同志工作方法上简单、粗暴，遇到

问题不能冷静处理，工作上不够细致、耐心，对待纳税人不够礼貌、和气。

10、文明办税贯彻执行的不够好。一是“文明办税八公开”宣传、落实的不够到位，个别地方存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。

二、整改的具体措施

1、加强学习，努力提高政治理论水平和业务素质，多组织和参加政治、业务学习，提高用理论指导实践的水平。

2、严格管理，加强队伍建设，提高队伍素质，己不正不能正人，注意发挥模范带头作用，以自己的实际行动去影响和带动下属，激励广大干部职工爱岗敬业，乐于奉献的工作热情。充分调动每一位同志的积极性、主动性和创造性，培养一支高素质的地税队伍。

3、痛下决心，严加管理，狠抓各项制度的贯彻落实，采取一级抓一级，层层抓落实，责任到人，落实情况层层上报，同时成立督查组，监督检查各项工作的落实情况，做到件件有落实，事事有回音。

4、树立创新意识和革新精神，大胆改革，积极创新，努力提高工作效率，开创稽查工作新局面。

5、克服急躁情绪。正视工作中遇到的困难和问题，充分发挥班子成员的作用，充分调动全体干部职工的积极性、主动性和创造性，增强队伍的凝聚力和战斗力，共同做好**工作。

6、改进工作方法，加强自身修养，用自己的人格力量去影响他人，虚心向他人学习，不断改进工作方法，转变工作作风，注意改进自己的态度，提高服务意识和公仆意识。

7、注意关心和爱护下属，抽出时间常和同志们谈谈心，交流思想，了解他们的思想动态,找出工作和生活中存在的困难，帮助解决，把单位建成一个团结向上、充满活力的大家庭。

领导干部民主生活会自我剖析材料

按照上级党委和处党委的要求，今天我们召开党委民主生活会，积极开展批评与自我批评，总结经验，找出差距，进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力，更好地指导自己的工作。下面，我首先把一年来自己的思想、工作情况作一汇报。欢迎各位给予批评指正。

一、加强理论学习，提高自身思想素质。

在学习和工作中，我能够认真贯彻执行党的基本纲领、基本路线、基本方针、基本经

验，认真学习邓小平理论、江泽民同志“三个代表”的重要思想，“十六大”精神，能够按照上级党委、处党委的重要决议、决定指导工作和实践，在大事大非问题上，能够头脑清醒，立场坚定，旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致。注重加强理论学习，全面提高思想政治素质。要做一个合格的领导干部，把工作做好，就必须注重学习，尤其是面对知识经济的时代，学习显得更为重要和紧迫。因此，无论工作多忙多累，我都

比较注重学习，做到自加压力，认真学习，勤于思考。不论是党委中心组学习，还是上级的培训，我都积极参加，严肃认真。同时我还根据工作需要和自己实际，坚持学习相关理论知识，不断丰富自己的知识，开拓自己的视野，提高自身的领导素质和水平。特别是对十六届四中全会的有关文件，我都认真进行了研读，并结合我处的发展和自己的思想工作实际进行了深入的思考，不断加强对全会精神的领会。能在党委中心组和其他一些学习交流会上谈自己的心得和学习体会。学习不仅增强了理论素质和领导能力，也提高了自己的思想水平和党性修养。特别是善于把实践上升为理论，又要理论联系实际，指导具体工作。

二、工作扎实，尽心尽责

有较强的工作事业心和责任感，工作上敢想敢干，有一定的开拓精神，面对广大干部群众的期盼，面对上级组织的信任，面对发展的机遇和挑战，我和大家一样总想在有限的任期内能实实在在多干些工作，多做些事情，图的就是要对得起共产党员这个称号，对得住自己的职责和党性，对得起全处的职工群众。能够坚持原则，敢于开展批评与自我批评，有话讲在当面，不隐瞒自己的观点，不搞小动作。坚持民主集中制，遇事能与处长和班子其他成员交换意见，沟通思想。尤其是在重大问题上，注意发扬民主，广泛听取意见，集中大家的智慧，注意维护班子的团结和党委的威信。能坚持经常下基层调研，倾听群众的呼声，每当群众来信来访，我都认真接待，或做好释疑工作或责成有关方面认真解决。

三、认真落实党风廉政责任制。

我能严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》以及中纪委对领导干部提出的进一步规范领导干部廉洁从政的“四大纪律八项要求”的规定。凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求别人不做的，自己绝对不做。堂堂正正做人，清清白白为官，真正做到自重、自省、自警、自励，始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，能严格要求自己的亲属及身边工作人员，使他们也能够严格执行各项规定，认真落实党内监督“五项制度”，努力做到勤政廉政。坚持按照“三个代表”重要思想和“两个务必”的要求，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，时刻用共产党员的高标准严格要求自己，约束自己，练好自身内功，增强拒腐防变的自觉性。

四、几点体会

一是要坚持发展这个硬道理。坚持把发展作为兴处富民的第一要务，说一千道一万，归根结蒂要发展，不讲发展，没有发展，困难就克服不了，矛盾就解决不了，我们当干部的也就失去了基本的职责，一切也就谈不上。一定要抓住发展不放松，始终把发展作为考虑一切问题的根本出发点和落脚点。

二是既要立足实际，又要勇于创新。干工作偏离实际不行，离开实际的话往往是瞎说，干往往是蛮干，是不会有好结果的。同时又要敢于创新，敢想敢干，坐等不行，守摊更不行，越是困难、越是条件差，越是要有一股子闯劲。创新是一个民族进步的灵魂，是一个单位发展进步的动力，也是一个班子真正能干点事情的基本要求。面对创新的时代，没有一点闯劲，没有一点创新，是很难干成一点事情的。

三是要团结一心，想事情、干事情、干好事情。团结出战斗力，战斗力靠团结。一个单位要发展首先要上下团结一心，干群共谋事业。对一个班子来讲，主要领导要全身心谋发展、干事业，班子其他成员也要尽心尽力谋发展，干事业，大家都要同心协力谋正事、求发展，不能三心二意，当裁判员、评论家。各级干部要一心一意求发展，快发展，广大职工群众也要一门心思求发展，快发展。只有上下一心，众人一力，才可能使我们的各项事业健康发展。

五、存在不足

一年时间虽工作上取得了一些成绩，但反省自己的思想和工作，还有很多不足。一是理论学习还不能持之以恒，运用理论分析解决实际问题的能力和水平还有待于进一步提高。今后要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法，在理论深度上下工夫。

二是深入基层调研不够。对我一些状况还不能做到了如指掌。决策分析还欠缺第一手资料，和同志们的思想交流做得不够。今后我要进一步牢固树立党的群众观点，多深入基层，多搞调查研究，多倾听群众意见，及时掌握干部的思想动态和普遍要求。

三是领导水平和对外协调能力还需在今后工作中，进一步加强。要通过学习，不断提高领导水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏锐性和政治鉴别力，要善于透过现象看本质，站在全局的高度，从整体利益看待问题，解决问题。

煤矿副矿长民主生活会自我剖析材料 第3篇

一、政治理论修养方面存在的问题政治觉悟高，党性原则强是对每一位共产党员的起码要求，自己作为一名有着30多年党龄的共产党员，时时处处注重培养提高政治敏锐性与洞察力，但以“三个代表”更高要求来衡量，以新形势与新任务来比照，自身在许多方面仍存在不容忽视的差距。

（一）理论学习钻研不够。自己虽然对学习比较重视，抓的也比较紧，但由于日常事务繁忙，学习时间难以保证，一些报纸、杂志和文件等停留在看标题，读题目上，没有去深入钻研，对涉及到自己分管工作的，还能看一看，有时忙起来，也只能看看题目。对一些知识的掌握仅仅停留在记忆中，而没有去很好地斟酌酝酿；同时自己对一些互联网等新知识虽有所接触，但知之甚少，不能很快适应信息时代与知识经济快速发展的要求。

（二）学习理论不系统，对新生事物理解不准确。随着我国改革开放步伐的加快，市场经济体制的逐步完善，许多新情况、新问题层出不穷，对有些新生事物也产生过疑惑。比如实施县域突破，实现跨越式发展，符不符合经济发展规律，会不会是急功近利？这些问题虽然也听过专家讲课，但认识得不是很深刻全面。另外，随着改革不断向纵深发展，也随之触及到一些实质性的问题，有时会认为改革会不会带来负面效应。特别是在企业改革问题上，企业拍卖、出售给个人，会不会造成国有资产流失；企业破产，一些职工下岗待业，会不会影响社会稳定。对这些问题，没有从理性角度去思考，也反映出对改革重要性和必要性认识不清，表现在实际行动中就是工作不够大胆，改革成效不明显。

二、在民主集中制方面存在的问题民主集中制是党的根本组织制度和政治制度，在思想上，我能够对执行这一制度的重要性有一定的认识，但在实际执行中不够自觉和主动。㈠开展批评多，自我批评少。批评与自我批评是我党加强团结教育有力的思想武器。在自己的思想里，把这一思想武器加在别人身上，对自己的要求不够严。相反，在民主生活会上，讲团结的多，讲批评的少；讲自己的多，讲别人的少，主要是怕影响同志间的感情。㈡强调集中多，发扬民主少。不能很好地摆正自己的位置，充分发扬民主作风，广泛听取各方面的意见和建议，工作带有一定的主观性。在部署工作时，有些时候过重强调自己提出的意见和建议的重要性，在研究工作时，有些时侯过多地由自己发表意见，没有给其他同志发表意见的机会，没有认真听取其他人的意见，没能够从中汲取好的经验和作法。这样做，不仅影响了一些同志的感情，也影响了决策的民主化。如果能够充分发扬民主、广泛听取意见，形成集体的共识，那么开展工作的难度就会大幅度降低。㈢履行职责差，参与决策少。按工作分工，我对自己所分管的工作能够认真研究，努力抓好，但却没有充分发挥好协助市长抓好全局工作的职能。具体表现是，一方面，满足于干好份内的工作，对全局工作研究的少，没有真正对全市重大问题的决策表明自己的观点，没有真正为市长当好参谋助手；另一方面，存在有所顾虑的思想，有时对其他领导工作过问多了，就会想是不是手伸的太长，其他分管领导会不会有想法，所以有时想参与其他工作，想提出一些意见和建议,但因有顾虑，这些想法也就打消了。这种思想和顾虑，都是没有把事业放在首位的表现，也没有真正做到尽自己能力干好工作。

三、在工作作风和精神状态方面存在的问题在日常的工作学习当中，我始终努力保持良好的工作作风和精神状态，但由于世界观改造不彻底，在实际工作中仍存在一些问题。㈠工作作风不实，深入调查研究的不够。由于自己分管工作不同，除全市统一安排下乡调研外，自己很少主动抽出时间下乡去调查研究，对基层干部职工和广大群众急需解决的困难与问题未能及时了解。同时对自己分管的工业经济工作，本应多深入基层，开展调查研究，但往往在工作中由于具体事务太多，这在一定程度上不能真正掌握基层的实际情况，对一些问题了解的不深，影响到决策的科学性。平时开展一些调查，由于研究的不够，没有很好地从调查研究中归纳出有借鉴价值的经验，指导实际工作，在调研中往往是听取干部意见多，直接到基层群众听取意见少，听取主管部门意见多，听取相关部门和方方面面意见少，由此导致认识上的片面性。尤其是，在当前经济面临一定困难，这时候下到企业，企业大部分提出资金紧张等问题，这些问题又不是容易解决的，解决不了企业还不满意。由于存在这种思想，在下企业调研时就愿意到形势好的企业，而不愿意到困难企业。深刻反思这些问题，是自己工作作风不实的表现，务必在今后的工作中加以改进提高。㈡工作劲头不足，缺乏克难制胜的精神。在工作遇到困难时，容易产生畏难情绪，缺乏想办法去解决的劲头，因此在工作上按部就班的多，创造性地开展工作少，所分管的工作未能达到理想的成效。如企业改革问题，没有及时抓住机遇，步伐略显滞后。㈢工作方法不当，存在急于求成的倾向。由于自已主观上想干好工作，有时看到工作进展较慢，便产生急躁情绪，表现在工作上存在一定程度的急于求成。因为有急躁情绪，在工作中有时不注意讲究方式方法，批评同志有时过激、过急，使有些同志难以接受，不仅影响了同志间的感情，挫伤了一些同志的积极性，而且也不利于工作的开展。因为有急躁情绪，就容易脱离实际地部署安排工作，不顾客观条件盲目加压，不管基层能不能承受，不管完成任务的过程，只强调完成任务的结果和成果，往往会带来一些形式主义，有些基层单位为应付工作，也会做一些表面文章，工作抓的不实。存在这些问题，主要还是自己的思想工作方法过于简单，思想工作作风不够扎实的反映。

煤矿副矿长民主生活会自我剖析材料 第4篇

x xxxx 市支行党委委员、副行长

xxxx

根据支行党委 2020 党员领导干部民主生活会方案的具体安排，我紧紧围绕主题，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著、学原文、悟原理，进步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识理解，进一步坚定了政治立场、锤炼了党性修养。会前紧扣主题，通过学习、谈心谈话、广泛征求意见，认真检视了自身问题。现将有关情况报告如下：

（一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增 强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等方面。

一是理论学习流于形式，不够深入，不能有效理论联系实际指导工作。在日常工作中能够按照支行党委理论中心组学习计划和要求学习习近平新时代中国特色社会主义思想，但学习有的时候只注重形式不注重结果，读原著、学原文但是悟原理思考不足，在参加党委理论中心组学习有的时候是听的多说的少。满足于现有的知识结构、理论水平和自身能力，满足于过得去、差不多，放松了对学习的要求，致使面对新形势、新变化的经营环境，不能用新思想理论指导工作开展。

二是理想信念不够坚定。理想信念方面能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但有时候也存在理想信念不足，面对经济低迷的客观经济环

境，对 xxxx 支行未来发展担忧，感到迷茫，不能始终保持高昂的工作热情和饱满的精神风貌。

（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织政治功能，抓实基层支部建设，团结带领全行干部员工不折不扣地贯彻落实党中央决策部署等方面。

对基层党组织生活重要性认识不足，参加基层党组织生活不够认真，发现问题督促不到位。在基层党组织日常工作中不能积极主动参加所在支部活动，个别人员认为党内组织生活耽误时间、影响工作、难见成绩，存在敷衍塞责，应付了事的情况，导致有时组织生活流于形式，效果不明显。作为支行党委成员对基层组织生活没有做到有效监督，重视程度不够，对基层党组织建设标准化相关要求落实不到位，一定程度上影响基层党组织政治功能的充分发挥。

（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好金融服务脱贫攻坚等工作。

一是担当负责精神不够强。抓工作的劲头有时松懈，没有把精益求精的工作习惯坚持下来，贯穿到每项工作中。比如，今年普惠金融、支持企业复工复产等重点工作，主动谋划思考得不够，对相关部门、网点的督促不足，入户调查与企业对接没有更加扎实。

二是着力破解突出矛盾和问题有待提升。存在因循守旧，按部就班思想，主动创新、破解难题能力有待提升。在确立对公业务、国际业务发展思路，制定政策和措施时，更多地着眼于落实上级任务、完成目标、推进当前工作，对事关 xxxx 支行长远发展的根本性问题缺乏长期性研究思考。对于业务转型发展中出现的热点难点问题和潜在性问题，及时关注、提前预判、谋划做的不够。

（四）学习贯彻党的十九届五中全会精神，对照党中央和 提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 5 2035 年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项等方面情况。

在工作中我能够紧跟支行党委和市分行行党委部署统筹全局，科学制定计划，狠抓落实，但也存在一些问题: 一是有些业务开展局限于按经验、按习惯工作，虽然作了安排部署，也按照要求一步步向前推进，但面对现实困难没有拿出较好的解决办法，主观努力不足。例如：支行在推进小微企业、三农等业务上，走访营销还不够深入，对客户还存在“挑拣”的心态； 二是调查研究不够深入。如何在支持 xxxxxx片区发展同时，拓展我行业务方面，调查研究还不够深入，没能拿出更好的办法，精准措施还不够多。不能有效将支持地方经济发展与支行业务经营发展充分结合，提升支行市场竞争能力。

（五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《落实全面从严治党主体责任规定》以及《落实全面从严治党主体责任清单》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义官僚主义等方面情况。

在落实全面从严治党主体责任上还存在懈怠思想问题。日常主要精力用于抓业务经营，抓党建工作主要是按照支行党委及上级行党委要求，按部就班来做，方式、手段落后，缺乏创新性。对分管条线、包点网点党风廉政建设主体责任

落实上存在督促不到位，压力传导还不够，对日常工作中廉洁方面的监督管理不够严格。对普通党员干部日常监督比较少，缺乏行之有效的具体措施。主管的部门、网点负责人“一岗双责”意识落实还存在差距。

二、产生问题的主要原因

一是政治理论学习不够深入。理论上的成熟是党员和领导干部政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定，才能真正做到把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。没有把理论学习放在重要位置，缺乏系统性、经常性的深入学习，从而导致缺乏对理论的系统研究和深刻理解。不能充分运用习近平新时代中国特色社会主义思想观点分析问题，欠缺用理论认识问题、解决问题的能力。

二是改造主观世界不够自觉。我们经常讲改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界，但实际上存在着重客观轻主观，以事务工作代替政治和党性锻炼，使党性修养减弱了，对自己要求放松了，导致工作上有时候不够深入，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性和创造性。指导工作主观意志成份多，缺少真正扎根网点、深入员工了解情况，服务基层网点缺乏真功夫。

三是求真务实作风践行不到位。由于对求真务实认识的偏差，导致对工作标准要求不高。在工作任务多，任务重时，在提高工作效率的同时忽视了对质量的要求，降低了工作标准。碍于各种情面对工作的督促检查落实有所松懈，导致工作部署的多检查落实的少，以致于有些工作流于形式。在吃透上级政策精神上不到位，不能很好地结合实际，有些生搬

硬套，缺乏变通，导致一些工作的成果没有达到上级行要求。

四是全面从严治党紧迫性认识不深刻。全面从严治党，党委担负主体责任，党委班子成员要履行“一岗双责”。但是在工作中，我对抓党建存在一定畏难情绪，认为党建工作不好抓，也没有找到有效抓手，导致在落实主体责任上履职尽责的决心和力度不够，只停留在完成上级行党委布置的任务上。在抓党风廉政建设上有麻痹思想，认为只要自己洁身自好就行了，对主管部门党员干部进行党性教育、廉洁教育自觉性主动性不强，没有做到持之以恒，也缺少督促检查。

三、今后努力方向和整改措施

((一))加强党性锻炼。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和的党的十九届五中全会精神，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，带头真学、真懂、真用，不断增强“四个自信”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，与上级行党委保持一致。加强自身理想信念教育，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，把控好信念这个“总开关”，补足精神之“钙”。主动接受党性党风党纪教育，树立正确的权力观、得失观。增强理论学习的针对性，力争在提升理论素养上下工夫、在扩大知识视野上求突破、在推动工作发展上见实效。

（二）严格落实 从严治党责任。带头严格落实所在基层党组织的“三会一课”和组织生活会制度、坚持谈心谈话制度、坚持对党员进行民主评议，让支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。认真履行党风廉政建设

责任，带头履行“一岗双责”，当好党风廉政建设的“明白人”“责任人”和“带头人”。

((三))强化责任担当 意识。无论是自身，还是对主管条线的管理都要拒绝“庸懒散浮拖”等现象，切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把求实效作为一切工作的目标，努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的工作作风。坚持注重实绩、提倡敢作敢为、锐意进取，最大限度调动员工的积极性、主动性、创造性。

煤矿副矿长民主生活会自我剖析材料 第5篇

x xxxx 市支行党委委员、纪委书记

xxxx

按照本次民主生活会安排，本人深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，结合谈话谈心和反馈的意见建议，重点对照五个方面进行对照检查和深刻剖析，认真开展批评与自我批评。现将查找出来的问题情况报告如下：

一、存在的问题和不足

（一）学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”等方面。

我能够以切实行动增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，通过不断加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的理论学习，在原有学习的基础上取得了新进步、达到了新高度。但还存在一些问题，一是学习的主动性需要加强。表现在自己主动自学的时候少，集体学习的时候多。自己只是按学习计划进行了集中学习，有时以工作忙为借口，放松了对自己的主动学习要求，没有主动进行政治理论学习，没能在更深层次、更广范围、更高高度理解习近平新时代中国特色社会主义思想。

二是学以致用不够。自己学习笔记抄的不少，但联系实际不够，理论与实际结合不紧密，工作中往往凭老经验，老办法，不能运用新的理论来指导实际工作。而且系统的理论学习还不够扎实，政策理解不深入，学习不透彻，常握不全面，研究不到位。

（二））

坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织政治功能，抓实基层支部建设，团结带领全行干部员工不折不扣地贯

彻落实党中央决策部署等方面。

一是对党支部建设重视程度不够。没能经常走进基层，走进分管党支部，没能深入了解分管党支部建设工作，对支部建设指导督促不够，对党员关心不够。对分管党支部的管理，有一定程度的弱化问题。

二是在贯彻落实党中央决策部署和上级行工作安排时，有时存在选择执行、递减执行问题。

（三）

履职尽责，担当作为，着力破 解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好金融服务脱贫攻坚等工作。

主要问题是：

一是担当意识不足。在实际工作中还存在不想担当的问题，做为专职的纪委书记，对于分管外的事情，管的少，不想管，存在逃避的想法。

二是主动意识不足。在面对各种风险挑战时，有时自身存在畏难情绪和等、靠心理，缺乏主动意识，对“六稳”工作、“六保”任务和金融服务脱贫攻坚工作学习不够，研究部署、贯彻落实不够，对相关工作的监督执行不到位。

（四）学习贯彻党的 十九届五中全会精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和 5 2035 年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项等方面情况。

主要问题是：

一是对党的十九届五中全会学习不够。自己对党的十九届五中全会精神学习不系统、不全面，对“十四五”规划和 2035 年远景目标理解不深刻。

二是理论联系实际不够。没将自己学到的党的十九届五中全会精神，和 xxxx 行经营发展实际深度融合，没能对照“十四五”规划和 2035 年远景目标向支行党委班子和班子成员提出自己好的意见建议，来推动 xxxx 行

改革发展。

（五）落实全面从严治党责任，贯彻 执行《落实全面从严治党主体责任规定》以及《落实全面从严治党主体责任清单》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义官僚主义等方面情况。

做为支行纪委书记，我始终保持为民务实清廉的政治本色，警钟长鸣，知敬畏、存戒惧、守底线，公私分明，“亲”“清”分开，明白做人、干净做事，公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权。始终保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，同时严格要求自己的家庭成员，但在工作和生活中还存在需要改进的地方。

一是工作作风不够扎实，有时存在重传达部署，轻落实检查的问题，上级行和支行的部署安排，停留在会议和文件层面，监督不够，贯彻落实不到位。

二是在自身廉洁自律要求上还有待加强。个人在与朋友礼尚往来的交往中，在一些私人吃请方面也注意不够，有些场合明知不应该参加，有时还碍于情面参加，这是律己不严的表现。

三是自己的节约意识不够，没有站在更高高度去理解资源浪费、粮食浪费的重大危害，抓浪费的力度仍需进一步加强。四 是执行各项纪律还不够严格，有时对干部监督教育存在失之于宽、失之于软的问题。

二、自我剖析，产生问题的根源主要有以下几个方面：

一是 理论学习放松。自己只把学习当成一项任务，没有真正当成一种习惯。主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足，自认为做为一名 xx 行的老员工，自己的工作经验足够丰富，忽视了对政治理论知识学习，忽略了通过政治理论学习来提高自身政治

理论素养的重要作用。

二是党性修养放松。我认真反思自身工作这么多年来做人、做事的行为准则，虽然自己能够保持清廉的从政操守，在大是大非面前能够坚定立场，在各式各样的诱惑下能够经受得住考验，但随着时间的推移，习惯以工作代替党性锻炼，实际上自己的党性还远远未达标，对自身党性修养有所放松。

三是理想信念 弱化。随着工作性质和岗位的变化，大多时间呆在办公室，与员工直接触的机会少，与员工的距离逐渐拉大。对自身世界观、人生观、价值观的认识和改造还不到位，对比党章规定和党员标准，自己还有差距。

三、整改措施

对于自己查摆的问题，我将认真对待，一项一项抓好整改落实，主要从以下几个方面进行整改。

（一）加强政治理论学习，提升政治理论素养。认真学习党章党规党纪，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十九届五中全会精神，树立终身学习的理念，把学习当成一种得自觉、一种境界、一种追求和一种习惯。养成科学的思维方式，提高战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维的能力，切实以近平习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作实践，引领发展。，（二）坚定立场信念，锤炼党性修养。

。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，保持政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，在大是大非面前，始终保持清醒的头脑，始终保持端正的态度，始终保持坚定的立场，切实做到为党分忧，为国尽力、为行尽责、为民奉献。

民主生活会自我剖析材料 第6篇

2011年度民主生活会个人剖析材料

党组书记XXX

根据省局（公司）党组关于以“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”为主题开好党员领导干部民主生活会的通知要求，通过个人自学和集中学习的方式，深入、系统地学习了党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，认真学习胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话、在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话及全会工作报告，学习了胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要指示，学习了党的群众工作的有关路线方针政策，学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规。此次民主生活会前，向干部群众通报了民主生活会主题和2010年度民主生活会整改措施落实情况，采取发放征求意见问卷、召开座谈会、设立意见箱、开通专线电话等形式广泛征求了干部群众意见。现围绕民主生活会的主题，联系思想和工作实际，根据学习心得和群众所提意见，自我剖析如下：

一、存在的主要问题

（一）理论学习有所忽视，创新性不够

通过查找和分析，自己感到理论学习有所忽视，把科学 1

理论转化为科学的思维方式和转化为对客观实际的正确把握不够，工作创新性不够。

（二）坚持科学发展观不够牢固

按着科学发展观的要求，把发展目标投向人的自由拓展和能力的发展，从以“物”为中心到以“人”为中心，体现“生存、自尊和自由”。自己感到在工作中应该把构筑“进取型烟草、服务型烟草、安全和谐型烟草、廉政型烟草”作为一切工作的出发点，充分体现“以人为本”的工作理念。自己总感到由于地方经济发展欠发达，经济总体水平较低，在发展上从以“物”为中心到以“人”为中心还需要很长的过程，进而在工作中科学发展观体现得不好，全面协调发展意念在工作中体现得不够。

（三）求真务实，联系群众不够深入

求真务实，联系群众，是辩证唯物主义和历史唯物主义以一贯之的科学精神，是我们党思想路线的核心内容，也是共产党人应具备的政治品格。但通过分析，感到在抓工作落实上不够，对于开拓性的开展工作方面考虑的不够，工作的前瞻性不强，缺少对新时期条件下对工作的思考；对工作的研究不够，工作质量有待提高；工作作风还不够深入，深入基层很少；与党员、干部、群众和其他同志的横向沟通和交流做得不够好。

（四）廉洁自律意识还需进一步增强

存在与己关系不大的想法，认为党中央对反腐败斗争抓的比较紧，不会出现问题，有时疏于管理。我自始自终认为，我还是能严格贯彻执行中央和省、市委关于廉洁自律的各项规定的，没有违反规定收送现金、有价证券和支付凭证问题。但作为单位主要负责人，仅仅自己做到廉洁自律是不够的，还要能让本单位全体干部员工都能严格要求自己，不出问题。要做到这点感觉很难，但做到这点，应是我作为单位主要负责人的责任。

二、存在问题的原因

以上在思想、作风、工作等方面存在的问题，分析造成的原因，尽管是多方面的，但说到底，还是在党性观念和党性修养上有差距。

（一）理论功底还不深厚，科学的世界观、人生观、价值观树得不够牢

世界观、人生观、价值观是解决人到底为什么活着和怎样活着的问题，决定一个人的人生追求和人生道路。通过开展“以人为本，执政为民”主题教育，我深深地感到，理论上的不足是产生党性问题的总根源。政治上的清醒和坚定源于理论上的成熟和坚定。没有系统的理论基础，党性修养的起点就不高，就不能很好地树立科学的世界观、人生观、价值观。自己通过各种途径的学习，虽然掌握了一些理论知识，但在把握科学发展观和保持共产党员先进性的系列文献的科学体系和精神实质上下的功夫还不够，达不到融会贯通，理论功底不足。在学风问题上，不注意联系实际，特别是不注意联系主观实际，由此产生了思想方法上的片面性、简单化。

（二）工作缺乏一种攻坚克难的钻劲，工作作风有待进一步改进

在工作中能够埋头苦干，勇于承担责任，但有时遇到较大困难或自身力量一时难以解决的困难时，有“我已尽了力”或拖一拖的想法，缺乏“抓到底”的精神。

（三）党性锻炼还不过硬，自觉改造主观世界的积极性不够高

党性问题是党员领导干部思想政治建设的核心问题，党性锻炼是一个党员保持先进性的根本保证。在新时期新形势下，自觉加强党性锻炼，主动改造主观世界，对于提高自身的党性修养和思想政治素质具有十分重要的意义。严格的党内政治生活是加强党性锻炼的有效组织机制。自己在党性方面存在的问题，一个主要原因是缺少严格的党内生活锻炼，缺乏批评和自我批评的勇气，没有经常清理自己的思想，反思自己的行为，没有自觉主动地征求群众的意见，接受群众的监督。

三、改进措施

针对自身存在的问题，联系产生这些问题的原因，自己

要按照把理论学习的成果转化为工作思路和决策，提高自己的依法行政、科学管理和规范经营的能力，提高为人民服务的能力。

（一）要在解决实际问题上下功夫

坚持以人为本、执政为民，始终牢记我们党全心全意为人民服务的宗旨。要做到发展为了人民，发展依靠人民。这是我们做好一切工作的根本出发点和落脚点。群众利益无小事，检验党员干部是否真心实意的为人民谋利益，是否密切联系群众，不是看口头上怎么说，而是要看是否真正把群众利益放在心上，是否能够密切联系群众，是否在工作中依靠群众，办事情的出发点是不是为了群众，落脚点是否真正有利于群众。从我们烟草系统来讲，对内群众是广大职工，对外群众是广大消费者。要注重人民群众长远利益、根本利益的前提下，从人民群众最关心最直接最现实的利益问题入手，着力解决好群众的实际利益、具体利益。只有在不断解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题的过程中，“以人为本、执政为民”的理念才能真正找到支点，落到实处，赢得民心。

（二）务必做到求真务实

一是要从实际出发，实事求是，不要虚假的繁荣，不

要虚假的政绩，一切以群众满意不满意、群众赞成不赞成作为衡量政绩的标准，要多干群众急需的事，多干群众受益的事，多干打基础的事，多干长远起作用的事。要防止和纠正不切实际、急功近利、侵害群众利益的行为；二是应尊重客观规律，量力而行；三是要“全面、深入、求实”的调查研究，通过调查研究培养、形成和提升求真务实的能力；四要建立和健全各项制度，从机制上保证广大党员干部做到求真务实，第一是坚持学习制度，不断提高运用马克思主义立场、观点和方法来认识规律、把握规律、指导工作的能力。第二是坚持调查研究制度，不断提高根据实际情况分析问题、解决问题的能力。第三是坚持联系群众的制度，不断提高做好新形势下群众工作的能力。第四是坚持民主集中制的各项制度，不断提高全党和各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力。第五是坚持民主决策制度，不断提高决策的科学性和可行性。第六是坚持公开办事制度，不断提高为人民服务的水平和质量。

（三）改进作风，树立勤政廉政形象

一是提高办事效率。对能够马上办理的事情，要立刻

按照规定的程序办理；对于一时不能办理的事情，及时向群众和干部职工解释清楚，并拟定计划尽快办理。二是转变工作方法。大力发扬迎难而上、勇于开拓、积极进取的精神，发扬艰苦创业的精神，勇当“栽树人”，踏实工作，任劳任怨。三是做到主动接受监督与监督好管理对象。严格贯彻落实党风廉政建设责任制，主动接受干部职工的监督，坚持廉

洁奉公，严于律己，多讲奉献，少求回报，做到自重、自省、自警、自励，正正派派做人，认认真真做事，清清白白为官。同时，进一步加强惩防体系建设，营造一个廉洁自律的良好氛围，树立加强监督就是爱护的理念，切实承担起主要负责人的责任。

四、努力方向

民主生活会自我剖析材料 第7篇

----老城镇中心校

本人根据镇党委、教育党总支工作部署，积极参加党的群众路线教育实践活动。通过前阶段的学习讨论，使我清醒地明白了各项纪律规定，增强了遵纪守法的自觉性，筑牢了思想道德防线。对照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，我既看到了自己的长处、优点和工作中的成绩，也找到了自己的弱点、缺点和不足，同时，也查找到了问题产生的原因，现自我剖析如下：

一、存在的问题及表现

1、理论素养有待提高，学用结合有时脱钩。

自己喜欢看书上网，但偏重了解趣味性、知识性，对党的教育法律、法规、方针政策接近很少。自己的知识面窄，理论水平素质低，离副校长及高级教师的履职要求有一定差距。思想理论素质是干部素质的灵魂，没有科学理论的正确指导，就没有思想认识的飞跃，更没有工作上的大突破。学校人事与安全工作任务，必须要在理论学用结合的基础上，才能圆满并出色地完成。

2、思想观念安于现状，工作方法因循守旧。

从参加工作到如今，领导岗位时间长、经验比较丰富，因此思想上安于现状，工作只求过得去，对自己份内工作的新变化和新特点思考少、实践少。工作方法因循守旧，为领导、为教师、为学生服务工作有欠缺。

3、要求不严，分管工作不尽人意。

长期处在一个位置上，自认为工作比上不足，比下有余。领导对工作给予认可时，就沾沾自喜、洋洋得意，对存在的不足，视而不见，对分管工作要求不高。如：学校安全门卫工作，人员到位，但不能严守岗位，没有严格按制度办事，对学校声誉或多或少有影响。作为分管负责人，负有不可推卸的责任。

4、执行力差，事业责任心不强。

身为学校副校长，受领导的安排，对内、对外的人事与安全需要综合协调，存在标准低、效率不高的问题。对有些事务性工作漠不关心，服务教职工观念淡薄；有时办事不耐心，对不紧要的工作慢慢吞吞，拖拖拉拉；由于个性急躁，对个别岗位工作要求不严，听之任之等。

二、存在问题的主要原因

上述问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间里，自已结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根源与危害。从主观上查找原因，概括起来有以下三个方面：

1、政治学习不够，理论功底浅薄。近二年来，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”缺乏系统的自学，尤其是对总书记讲话精神没有深刻领会，联系实际不够，没有让理论发挥应有的工作指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握当今形势。

2、工作固步自封，缺乏开拓精神。作劲头乏力，对自己分管的工作只求符合领导意图就行，没有争创一流的斗志。按部就班、墨守陈规，缺乏开拓进取、务实创新的精神，为此工作成绩不够显著。

3、业务水平有限，工作方法简单。在业务上存有依赖性，没有深刻意识到业务水平的高低，对工作效率和质量起着决定性的作用。分管工作与教学工作业务水平要提高，必需要制定一整套学习业务知识的计划，并深入钻研、领悟并联系实际才行。在日常工作中，只安于表层思维，处理事情方法比较简单，工作作风不够扎实，对问题没作深入的分析，以致工作缺少前进的动力。

三、努力方向及措施

1、加强学习，提高政治素质。

加强理论学习，不断提高政治觉悟。认真实践”三个代表“重要思想，努力落实习总书记讲话精神，积极贯彻解放思想、实事求是这一精髓，真正做到大胆开拓，真抓实干。在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，坚定自身的政治立场、政治方向。在实践中自我完善、自我提高，规范自己的言行，树立正确的世界观、人生观、价值观。在今后的工作中，自觉遵循校规校级的要求，促进分管工作与教学工作有新的起色。

2、立足本质，改进工作方法。

有效转变陈旧观念，打破条条框框的束缚，全力拓展工作思路。放开手脚，积极探索，努力实践，克服求稳的思想。立足自身岗位职责，胸怀大局，改进工作方法，注重理论联系实际，把好事办好、把

实事办好。摆正自己的位置，找准自己的坐标，牢记自己的责任，干好自己的工作，创出崭新的业绩。

3、反骄防满，避免重蹈复辙。

民主生活会自我剖析材料 第8篇

伴随着三十八团学校的成立，在参加工作的第十一个年头，我将又一次调整我人生的航向，在这片既熟悉又陌生的土地上，我将书写人生新的乐章。

作为一名党员，作为一名新建单位的基层党员干部，我感受到自己所担负的责任，我也会尽自己最大的能力，和学校的领导、老师们一道，创建真正属于我们自己的、有特色的校园文化。

在2010年日历行将谢幕，新年的钟声即将敲响的前夜，回首走过的这一年，既有收获的喜悦，也有遇到困难时的苦恼。总结过去是为了展望未来。结合争先创优活动，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是方面存在的问题，并对此进行认真剖析，找准原因，明确今后的整改方向，以便更好地开展工作。

一、存在的主要问题：

1、思想意识

对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行，缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在表面，未看本质，对事物的理解不深刻、不全面。在平时的工作中，缺乏思想政治的学习，没有发挥理论的指导作用。

2、服务意识

我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度，尤其当手头工作稍多,稍忙时，存有“事不关己，高高挂起”的思想，以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化，没切实做到为群众所想，为群众所急。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务，拿出百分之百的热情对待每一个学生，每一位同事,做到树立党员一面旗的良好形象.3、专业知识

对待工作不够主动、积极，只满足于完成课堂教学，不能深入的钻研教材、教法，总以为凭借多年的教学经验可以应对课堂上发生的问题。缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。

4、工作作风

从教务工作来看，只是完成了给教师的分课任务，但是对教师课堂教学的监督检查力度不够，过多的关注了年轻教师的培养，缺少对老教师的管理。在教研工作中，缺少对教研组工作开展的指导，只是单纯的对教研组长教研计划制定的指导，未能深入到教研组活动中，参与教研组的集体备评课等活动。在具体工作的开展中缺乏创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻。

二、改进措施：

1、进一步加强政治思想观念，增强服务意识。

加强政治理论学习，用先进理念指导自己的工作实践；重要的实践在于认清职责，立足本职，老老实实、本本分分的为老师、为学生做实实在在的事情，真正把本职当作党赋予每个党员的任务和使命，按照党员的先进性来要求自己，用自己的一言一行、一举一动来践行党旗下的誓言。

2、加强自我改造，提高综合素质。

首先、要加强专业知识学习，及时掌握学科前沿信息，拓宽知识视野，丰富课堂教学，努力创设激情、愉悦的课堂氛围，结合学生年龄特点，为学生提供高效优质的教学服务。

其次、要严格执行学校课堂教学管理办法，规范老师的课堂教学行为，提高课堂教学效率，尽最大可能为学生、为家长交一封合格的答卷。

第三、结合三十八团学校中长期教师培训计划，制定切实有效的学校教研计划，依托学校教研考核办法，推行新的教学模式，加强对学生自主学习能力的培养，提高学生自我教育、自我管理的能力。

第四、积极配合校办、政教、财务等部门，在校党支部的领导下，积极有效的开展各项工作，为三十八团学校美丽的明天做出自己应有的贡献。

刘剑峰

民主生活会自我剖析材料 第9篇

根据管理处开展民主生活会的有关通知要求，本人对照民主生活会的主题，结合中纪委三次全会的重要讲话、落实科学发展观方面对自己的实际工作及思想动态进行了认真地分析检查，找出了自己在理想信念、党性观念、宗旨意识、思想作风、工作作风、廉洁自律、遵守纪律、履行职责等方面存在的问题，认真剖析思想根源，现将自我剖析材料从以下四个方面作出剖析和检讨：

1、理论学习不够，服务宗旨、服务意识不强

学习意识、学习态度、学习方法存在偏差。对学习的兴趣不浓，既有主动的学，也有被动的学；放松或松懈了经常性的学习。再者，实用观点较重，在学习上往往选择那些与本职工作和自己感兴趣的方面精心细读，而对纯政治类、党的基本知识和要求类的学习抓的少一些，主要表现在对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想理解不够，不全面、不系统，缺乏对其科学体系和精神实质的把握，有时只停留在学过、看过，学习不深不透，特别是在理解和实践上都有一定的差距。

做好本职工作，为群众办好事、办实事，正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说，这方面做的基本尚可，但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识，感到宗旨观是一个虚概念，是一个政治类的要求和理念，有时在行动上难以把握。因而，只要求自己埋头做好的自己的工作，而不太关注整体性的工作。

2、进取精神不强

满足于维持现状，缺乏钻研精神。对新形势下水利工作出现的新情况、新问题研究不够，使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求。

3、缺乏工作的主动性和创新精神

工作中，对自己该做的事情当做任务去完成，对与本职工作联系不是很紧的事情或问题关心、关注的不够多，在某些时候造成缺乏对工作的主动性，等到领导来安排或同事提醒。

创新是推动单位发展、社会进步的重要形式，尤其是十六届五中全会把“提高自主创新能力”作为“十一五”重大战略目标之一后，创新精神就与我们的工作密切相关。工作当中本人对防汛抗旱及处理日常事务等本职工作尽量去做好、做完美，但是缺乏对工作和与之相关事项的创新意识，仍然是按照老传统、老惯例办事，平时对于开拓性的开展工作方面考虑的较少，只是忙于日常工作，工作的前瞻性不强，缺少对新时期水利工作的思考；工作水平有待提高，处理复杂问题的能力不强；对工作的研究不够，工作质量有待提高；在工作繁多、工作量大的情况下，有时候缺乏统筹安排，顾此失彼。

4、缺乏与领导和同事的沟通和交流

在工作当中和领导交流的不多，提出自己意见或建议的少；和同事在解决工作中的问题交流的少，聊天的多；给与同事帮助的少，有时候对同事提出的帮助要求，不能持之以恒，可能和没有耐心有关；发现同事在生活和工作当中自己认为不好的习惯和做法，有时候没有

作出提醒，可能和碍于情面有关。

今后，本人要从理想信念、党性观念、宗旨意识、思想作风、工作作风、廉洁自律、遵守纪律、履行职责等方面不断的进行自我反省、勇于开展批评和自我批评、并且要及时改正缺点和不足，以中纪委三次全会精神中的“六个着力、六个切实”来作为工作的动力和目标，规范自己的一言一行，时时刻刻记住自己是一名党员，要起到模范带头作用。

邹兵

民主生活会自我剖析材料 第10篇

今天，我部召开全体党员民主生活会，感谢各位领导百忙之中来我部指导。下面我就个人在工作和生活中的问题进行剖析，明确今后的工作方向，希望同志们提出宝贵的批评意见。

一、存在的问题及具体表现和产生问题的原因分析

1、政治理论学习的自觉性不强，运用理论去指导实际工作不够。

具体表现为：一是自觉主动抽时间学习不够。除参加机关支部组织学习外，平时自己很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫，学习中认真联系自己的思想和工作实际写体会心得笔记不多。三是理论联系实际，运用理论去指导工作上有差距。对理论知识的理解与实际应用脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。四是由于政治理论学习不够，虽然也有坚定的信念和信心，但是只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起的具体行动意识。

分析原因：平时虽然也学习一些马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，自觉学习的主动性不够，认为政治理论学习是虚的东西，没有真正认识到政治理论学习是武装头脑，坚定信念，净化心灵，指挥行动的重要法宝。

2、专业业务知识掌握得不深不全，业务能力有待进一步加强。

具体表现为：一是虽然有时候也学习点业务专业知识，但存在实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻。二是在民族宗教业务知识方面，对法律知识和各项条规知之不深。三是在工作中缺乏新思维，对发展中存在的问题认识不够准确，把握不住发展的必然规律。对工作中遇到的困难和矛盾，有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住问题的实质和根本。

分析原因：自己在钻研业务上有惰性，还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，创新意识，缺乏把钻研业务当作一种责任、一种境界的自觉行动。有一种满足于现有水平的思想，对民族宗教工作是一个专业性、政策性很强的工作，需要有较深的专业业务知识和丰富的相关知识等认识不足，重视不够。

3、敬业精神尚可，但工作主动性不足。

具体表现为：一是过去我在工作中的开拓创新的意识和专研好胜的精神，在现在的工作中少了一些，多了些因循守旧，按部就班，墨守成规的习性。二是对民族宗教工作只限于宣传、上传下达有关文件精神和听领导的安排，在具体工作中如何结合本单位实际进行开拓创新，搞出特色上，没有自己的工作创新思路。

分析原因：责任心、责任意识不够强。认为自己工作30多年了，有时产生松口气、想歇歇的念头，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

4、与同志之间的相互交流、沟通不够。

具体表现为：一是在工作上对各科室的协调不够。二是在生活小事上，处事不圆滑，使个别同志认为自己不好接触。

分析原因：遇事处理方法不多，平时了解关心同志不够，忽视了与同志之间的感情交流和思想沟通。

5、深入基层了解情况少，服务基层，指导帮助不够。具体表现为：一是在下到宗教堂点调研的时间不多。二是在日常工作中，对自己工作以外的事过问很少，关心少。三是与我市散居少数民族成员联系不多，关心不够，没有站

在稳定大局的角度去深入他们中间进行调查研究，了解他们的思想状况、生活状况，反映他们的要求。

分析原因：存在多一事不如少一事的思想，所以深入基层不多，导致在工作上为基层着想，关心基层不够。另一方面是自己忽视了群众的主体地位，忽视了维护群众的根本利益，同时也说明自己全心全意为人民服务的意识不强。

二、整改措施和今后努力的方向

在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照党章和“六个坚持”及党员先进性的具体要求来审视自己，规范自己，严格要求自己。

一是要树立刻苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判断是非的具体标准，就能在政治上、行动上同党中央保持高度一致。在今后的实际工作中，我将严格遵守党的各项纪律和国家的法律法规，切实地把理论学习作为自己的第一需要，并与实际紧密地结合起来，着眼于马克思主义的运用，着眼于对实际问题的理论思考，着眼于新的实践与发展，做到理论与实际、主观与客观的真正统一。

二是要坚持和发扬共产党人的政治本色与革命气节。坚持真理，反对封建迷信和反动谬论，坚持原则，勇于批评和自我批评，敢于同不良现象和行为作斗争，牢记“两个务必”，勤俭节约，艰苦奋斗，廉洁奉公，助人为乐，自觉抵制资产阶级极端的利已主义思想和腐朽的拜金主义思想的侵蚀，在大是大非问题上经得起考验。同时在日常的工作和生活中多与同志们交流，多沟通，多关心同志。善于和自己有不同意见，或者说是有误解的同志多谈心，多了解，多体谅。要严于律已，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心；宽以待人，达到增进友谊，促进工作的目的。

民主生活会自我剖析材料 第11篇

益民乡政府 安世东

各位领导：

我是从8月份到益民乡上来工作的，一转眼已经过去三个多月的时间了。在基层工作的这一段时间我收获很大，学习了很多以前没有接触到的新知识，积累了许多新经验，自己思想更加成熟，工作也逐渐步入了正轨，这些都得益于我们益民乡乡党委和政府的正确领导，得益于班子成员的密切配合和支持关心，在此向大家表示衷心地感谢！

下面我就谈谈近来的感受，再剖析一下自身的不足之处。

我认为，益民乡的党政领导班子是非常团结的，主要体现在领导团结干事，民主决策，让大家对前景充满信心。不论工作上还是在生活中，大家都能相互支持，互相关心。团结出战斗力，战斗力靠团结。对一个班子来讲，主要领导要全身心谋发展、干事业，班子其他成员也要尽心尽力谋发展，干事业，大家都要同心协力谋正事、求发展，不能三心二意，当裁判员、评论家。在这个强有力的班子里，工作起来得心应手，身心愉快。比如乡党委、政府正在努力推进的现代农业发展、绿色生态示范村建设等，都描绘了很好的蓝图，使大家对益民乡的发展充满了信心。

初来工作的时候，我感到一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信任，另一方面来自我自身经验的不足。但是，我还是充满信心,我想首先我要增强自身的责任意识。这是做好乡党委交给我的每一项任务。有压力才有动力，有紧张感才有紧迫感。所以我想我既然在这个位子上了，就必须对上级负责、对干部负责。近一段时间的工作证明，同志们对我的工作是十分支持的，尤其是几位班子成员的鼎立帮助更使我感到无比感激。

在工作中，我主要是努力做到“三讲”：讲党性,是遇事讲原则，大事多汇报，矛盾尽量不上交。讲服务，服务群众、服务企业、服务地方发展。讲作风, 干净干事，严谨办事，谨慎做人。要放下一切私心杂念，全心全意地投入工作中去，同时严格遵守财经纪律，争取圆满完成领导交办的工作。

下面我剖析一下自己存在的不足之处，请领导和同志们给予指正，以便我在今后的工作中加以改进。

问题一，工作经验少，缺少做群众工作的技巧和方法。有时候出现理论和实际脱节的现象。工作中有时遇到问题不知从何下手，导致工作的积极性和主动性较差。对于这一点，以后一方面要虚心向在座的各位请教学习，一方面要放开手脚去干工作，在实际工作中积累经验，不断提高自己。

问题二是学习不够深入。当前工作形势对我们乡镇干部的综合素质提出了很大挑战，学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是农村工作学习上都不够深入细致，特别是与其他班子成员在一起学习的时间少，而且学起来粗枝大叶，不做深究。平时，自己虽然也重视政治理论的学习，能够及时、认真的学习有关政策，但不够系统，缺乏全面的、系统的钻研精神。同时总结提炼少，内化于心少，仅仅满足于有关安排学习，在学用结合方面还存在较大的差距，没有对学过的东西进行认真反思，没有深刻钻研。在以后的工作，我还需认真加以克服和改进。

问题三是沟通和协调能力还需在今后工作中进一步加强。要通过学习，不断提高沟通协调水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏锐性和政治鉴别力，要善于透过现象看本质，站在全局的高度，从整体利益看待问题，解决问题。

问题四是深入基层调查研究不够。作为“挂帮包”活动下派的干部，我对口的点是回龙村，但是由于交通不便及日常工作较忙等原因，没能经

常深入调研，发现和解决群众存在的困难和问题。今后，一方面要加强和村支两委的沟通和联系，随时了解村里的情况，二要抓住党员群众大会这样群众集中的机会，深入了解群众的诉求。三是要自己不定期走村入户，创造和群众面对面交流的机会，发现群众生产生活中存在的问题，使检察院的帮扶措施和帮扶机制更有针对性，更能见成效，为百姓做些实实在在的事情。