大专护理实习自我鉴定

2024-07-24

大专护理实习自我鉴定(精选7篇)

大专护理实习自我鉴定 第1篇

护理学是一门科学性、艺术性和实践性很强的应用学科,大专的护理实习生们的实习自我鉴定该怎么写呢。下面是小编为大家整理的大专护理实习生自我鉴定,欢迎欣赏。

大专护理实习生自我鉴定篇一

在这一年见习的时间里,我从理论到实践,围绕着这个转变,我始终保持良好的心态,渐渐的成长。

在这段时间里,不管是思想上、学习上还是工作上都在实践中得到了锻炼和提高,取得了长足的发展和巨大的收获。有具备良好的业务素质,才可以很好的胜任本职工作。作为一名____工作上的新兵,面对各种不同特点的____,我在局领导的正确领导、科室领导的悉心指导及同事们的帮助下,刻苦钻研、认真学习,虚心向老同志请教,较好的完成了各项工作任务。____年__月底至__月底,学习了对____的管理及领取分发,在同志们的帮助下,做到了保管妥善,账目明确,分发清楚,没有出现损坏及丢失现象。在年度文书立卷归档期间,学了档案归档整理的原则和方法,学会了对文件的归档整理及保存,按时按量的完成了交给自己的任务,并与今年上半年在同志们的帮助下基本完成了交给自己的文档立卷工作。

得到办公室主任的精心栽培,了解了机关工作的内容、性质及要求,初步接触了一些机关公文方面的知识,我顺利地完成了从一名大学毕业生到机关工作人员的角色转变。____年__月份,参与了整理三楼长期档案库房及档案转架的工作。协助本科室完成接收档案进库工作,对编错号的档案进行了重新编号,对文件目录错误的档案重新整理抄录并装订,还对接收进馆的档案建立了台帐。参与了现行文件阅览室的建设,完成了将现行文件目录录入微机,为广大群众提供了快速便捷的服务,协同科长研究并完成了民国档案著录工作。

掌握二个标准。所谓“和谐”是指协调、友爱、融洽、无矛盾冲突、无相互抵触之意。“和谐机关”的基本内涵是:人与人之间和睦相处、部门与部门之间相互配合、人与单位之间相互依存、单位与外部环境融洽联通,整个机关形成一个团结协作、气顺人和、运转有序、公平公正的良好氛围。以人为本,构建一种和谐的、融洽的、健康向上的人际关系是构建和谐机关的一个很重要的内容。这是评价一个机关是否和谐的首要标准。良好的工作秩序和优美舒适的环境是衡量机关和谐的另一个重要标准。从软件方面来说,“和谐”实质上意味着一种秩序。构建和谐机关,就要遵循机关运行规则,维护机关应有的秩序。维护秩序靠的是健全的规章制度和科学有效的机制来调节。

我做到坚持学习,树立正确人生观,我知道一个优秀的机关员不是天生具备的,而是在不断地学习、不断地实践的过程中,通过不断地总结和提高自己的思想境界,才形成的。在这一过程中,认真、系统地学习,特别是学习政治理论起着极其重要的作用。只有通过努力学习文化,学习科学技术,才能具备建设社会主义的业务能力;只有通过学习政治理论,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,具备卓越的领导能力,防腐拒变的能力。做好创建和谐型机关要与创建学习型、创新型、效率型、节约型、服务型机关活动相结合。学习是创建和谐型机关的基础,创新是创建和谐型机关内涵的延伸,效率是创建和谐型机关的主要目的,节约和服务是创建和谐型机关的内在要求。

通过踏踏实实的做事,认真深刻的总结和思考,我始终保持积极向上的工作态度,勤于思考,求是拓新。我的工作规划更加清晰,对自己今后的发展充满自信,在见习期获得的点点滴滴,这些经验对我来说是弥足珍贵的。

大专护理实习生自我鉴定篇二

本人在内科实习8周期间,能严格遵守医院的各项规章制度,尊敬师长,严格要求自己,不迟到,不早退,不无故旷工及擅自离开工作岗位。

临床实习是对理论学习阶段的巩固与加强,也是就业前的最佳训练,我倍偿珍惜在内科实习的每一天。我在带教老师的指导下,学习认真,能独立完成内科各种病例、文书的书写,基本掌握了胸、腹腔穿剌、骨髓穿剌、腰椎穿剌,学会输氧、吸痰、洗胃、人工呼吸及胸外心脏按摩等技术操作,掌握了支气管哮喘、消化性溃疡、急慢性肾功能衰竭、脑血管意外、冠心病、上消化道大出血、大咯血、急性药物中毒等常见病、多发病的诊断、鉴别诊断及治疗原则,能够熟练掌握内科常用药物的药名、作用、剂量、用法、适应症、禁忌症、副作用及中毒的急救。能够正确判断辅助检查的结果。

在内科临床实习过程中,我不断总结学习方法和临床经验,熟练的掌握了临床常用诊疗技能,技术水平有了进一步提高。为今后的工作打下坚实的基础。达到了临床实习的目的和要求。

大专护理实习生自我鉴定篇三

在内科这两个多月中,在带教老师的悉心与耐心带教下,我学到了许多在课堂上不曾懂得的东西。在实习的日子中,我了解到收治病人的一般过程:如测量生命体征;询问病人病史、过敏史等,认真写好护理记录,同时观察病人的病容,配合老师的指导,了解抗生素对各种消化系统的基本应用。

在实习过程中,本人严格遵守医院及各科室的规章制度,认真履行护士职责,严格要求自己,尊敬师长,团结同学,踏实工作,全心全意为患者着想。同时坐到了理解家属,正确处理好护患关系,能做好解释与安慰工作,多说“对不起”,是家属也理解护士的工作,减少不必要的误会或过激行为的发生。

心内科以高血压病、心律失常、冠心病及心力衰竭多见,在老师的带教下,我基本掌握了一些常见病的护理及基本操;微笑迎接新病人并做好入院评估;严密监测生命体征并规范记录;正确采集血、尿标本;积极配合医生治疗;严格执行三查七对;认真执行静脉输液……在工作的同时我也不断的认真学习和总结经验,能勤于、善于观察患者病情,从而及时地掌握病情变化,作出准确判断入党申请书范文。这段日子,虽然时间不长,但是我接触到了很多以前不了解的专科知识和技能,重新拾起了很多操作技术,例如无菌原则,氧气的应用,以及抢救车的五定等。

总之我觉得在这段实习的日子里,我学到了很多,虽然我还只是学生,也许我的能力有限,但是我用我的努力充实我的知识与技能,希望能用我的微笑送走病人健康的离去,渴望在学习中成。这只是实习之初,是一个挑战,也是一种机遇。我一定要把学到的知识应用到下一实习科室,并牢记老师的教诲,不断地学习进步。同时,我要感谢本科室的患者,他们很配合的让我做治疗,俗话说,病人就是老师。希望下一站,一切顺利。

大专护理实习自我鉴定 第2篇

从学校到社会环境的转变,身边接触的人也完全变了,老师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我开始的时候有些彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。可是在与同事的相处中,这种感觉就渐渐消失了,我也很快地融入到了集体中,与人的关系越来越融洽,通过这次的实习我学会了如何与人相处,我相信这对我以后的工作会有很大的帮助的。

我在书本上学过专业知识,似乎已经很好地掌握了,但从未付诸实践过,在实习的过程中,才会体会到自己还有许多的不足,知识与实际的结合做得不好,有许多的地方不懂,这是只要前辈不忙,我就会去向他们请教,他们也总是会耐心的解答,这让我获益匪浅,实习这几个月时间,虽然只是做些力所能及的工作,但我却会认真地完成,并得到领导和前辈的肯定,为公司贡献一点自己力量。

通过这次实习,我学会了许多书本上没有的东西,懂得怎样与人相处,并使我得到了锻炼,拓宽了视野,增长了业务知识,而更多的是在工作中积累各方面的经验,为将来自己要走的路做准备。

大专护理实习自我鉴定 第3篇

1 临床护理带教中存在的问题

1.1 带教模式滞后

目前, 常规的带教方法是以带教老师为主, 老师负责讲授、示范操作, 实习护生只需要在旁边听、看和模仿, 这种模式把重点放在教上, 往往忽视了实习护生观察、分析、应变和沟通的能力以及现场解决实际问题能力等的培养。目前我校附属医院临床带教多采用一对一或一对多的带教模式, 作为求知主体的实习护生在整个实习过程中常常处于被动的地位, 因此不难想象实习效果的优劣, 更谈不上对于高素质复合型护理人才的培养。

1.2 护生对临床实习准备不足

临床实习大多安排在基础理论知识课程结束之后, 大多数护生离开校园后对实习医院的环境和情况不够了解, 加之多为独生子女, 适应能力和人际交往沟通能力不强, 往往造成护生在实习初期, 不能及时进行转换和定位, 无法在相对较短的时间内有效的进入实习角色。护生在思想意识上对护理实习甚至护理事业缺乏足够的理性认识, 对护理工作缺乏足够的热情和责任心, 自我管理、自我教育和自我约束的能力较差, 再加上社会上的一些不良医德医风等负面现象的影响, 造成他们在工作中缺乏主动性, 甚至出现消极情绪。现阶段各医院需要的是综合型的护理人才, 与护理本科生竞争不占优势, 就业压力较大, 我校很多护生在临床实习开始时就已经忙着找工作, 有些护生不满足于自己的专科学历, 还面临着升本的学业压力, 因此根本无法全身心投入到临床实习中。部分护生基础理论知识不够扎实, 对实际操作一知半解, 学思维模式甚至还停留在理论知识的被动学习模式中, 临床实习时手忙脚乱, 经常跟不上实习的进度。

1.3 带教老师意识和能力欠缺

由于我校附属医院部分临床带教老师还要同时承担护理常规工作和学校理论教学任务, 工作任务繁重, 时间精力有限, 缺乏主动与学生的沟通意识, 忽略了以学生为主体的中心地位。部分老师长期奋战在临床一线, 理论知识欠缺, 讲课经验不足, 授课方式单一, 疏于理论与实践的结合, 不能充分按照教学目标授课, 使学生对学习内容和目的不甚明确, 从而达不到护生临床实习的目的, 且往往由于各种原因忽视了学生动手能力的培养[2]。

1.4 管理体制不健全

学校对护生在实习期间的管理不到位, 院校之间缺乏有效的和必要的交流, 对学生实习动态掌握不及时和不全面;缺乏对带教老师的考核制度和评价体系, 不能充分调动带教老师的积极性, 从而影响实习效果[3,4]。

2 临床护理带教中问题的应对措施

2.1 健全管理体制

学校护理系应当与医院护理部门加强沟通联系, 以便及时掌握实习中发生的各种问题, 强化管理思想, 积极与医院护理部门共同抓好护生实习计划的落实, 不断对问题进行总结。同时, 建立带教老师的评价体系, 制定全面的评价标准, 并对按照标准考核优秀的带教老师给予相应的精神和物质激励。从而不断改进带教工作, 提高带教效果和质量

2.2 提高带教老师的素质和业务能力

严格选拔带教老师, 医院应当建立带教老师的选拔制度, 选拔具有职业道德良好、临床经验丰富和责任心强的护理人员进行临床带教[4]。带教老师要积极与学校沟通, 合理制订出符合实习大纲要求和专业特点的实习计划, 在实践中不断明确带教任务, 并相互之间互相交流带教经验, 加强护理理论知识的学习, 从而不断提高带教能力。同时加强自身个人素质培养, 不断提高责任心和自身道德品质, 对护生起到表率和模范作用。

2.3 加强护生自身素质教育

在护生进入医院实习前, 学校应当安排专人专门对学生进行实习动员, 强化职业道德教育, 正确引导学生, 使其充分认识到实习的重要性, 明确实习目的, 端正实习态度。在实习过程中, 护生要和带教老师和患者积极沟通, 通过自身努力, 尽快完成角色转换和定位, 护生应当充分理论联系实际, 注重专业知识积累, 积极了解护理最新动态, 不断扩展专业思路, 提高理论与实际水平, 及时对工作进行总结和思考, 为今后走上工作岗位增加知识储备[5]。

2.4 调整带教模式

除采用一带一和一带多等带教方法, 医院还可安排诸如讨论会、护理心得交流会、科室轮转总结会等学习交流形式也可借鉴国外的WORLD带教模式等[6], 通过这些多样的带教模式方法最大限度的提高护生的综合能力。

3 结语

培养综合素质高的护理人才是学校护理专业的目标, 应紧紧围绕这个目标, 不断加强理论和临床实践教学, 建设一支高水平的临床护理带教队伍, 逐步完善临床教学计划, 明确临床教学目标, 规范临床教学的组织管理工作, 不断总结经验, 努力在实践中探索新的带教方法和手段, 为新时期的国家建设输送更多的高素质复合型护理人才。

摘要:面对高等护理教育的飞速发展, 分析当前学校附属医院临床护理教育中存在的若干问题, 结合学校实际情况和特点, 提出相应的应对措施。不断提高临床实习教学质量, 全面提高护理大专生的综合素质, 以满足社会和时代对护理人才的需求。

关键词:护理,临床实习,带教

参考文献

[1]欧贤燕, 李静音.对信息化系统在临床护理带教中应用的思考[J].卫生职业教育, 2011, 29 (22) :83-84.

[2]蔡菊敏, 徐永平.高等护理专业临床实习教学中存在的问题及思考[J].中国高等医学教育, 2006 (1) :14-15.

[3]韦瑞丽.护理本科生临床教学中存在问题及思考[J].护理实践与研究, 2008, 5 (9) :88-90.

[4]徐美玲.带教护理本科生临床实习中存在的问题及对策[J].全科护理, 2010, 8 (10) :2714-2715.

[5]缪金萍.整体护理模式下护生实习存在问题及对策[J].卫生职业教育, 2010, 28 (23) :86.

大专护理实习自我鉴定 第4篇

一研究方法

1被试

采用整群抽样的方法对贵州师范学院2010年级三年制实习生,2个不同专业(初等教育、数学)的390名大学生进行问卷调查。共发放390份问卷,收回有效问卷362份,有效率92.8﹪。其中男100人( 27.6%) ,女262人( 72.4%);汉族234人(64.6%),少数民族128人(35.4%);承担以语文为主的有202人(55.8%),以数学为主的有158人(43.6%),单纯担任其他学科2人(0.6%);大学期间恋爱的有164人(45.3%),没有恋爱有198人(54.7%);承担一、二年级课程有114人(31.7%),三、四年级有118人(32.8%),五、六年级有114人(31.7%),七年级有16人(4.5%)。

2研究工具

(1)一般自我效能感量表(GSES)

该量表由Schwarzer等编制,由王才康引入我国,中文版GSES的内部一致性信度系数为0.87,重测信度系数为0.83,折半信度系数为0.82。本次测量中内部一致性信度系数为0.78,GSES只有一个维度,共10个条目[4]。采用4级评分,由“完全不正确”到“完全正确”不同等级,得分越高表示自我效能感越高。

(2)自尊量表(SES)[5]

该量表由Rosenberg于1965年编制,后被引入我国,被广泛用于测量大学生的自尊,其重测信度系数为0.82。本次测验的内部一致性信度系数为0.76,量表由10个条目组成,采用4级评分,其中条目3、5、9、10为反向计分,分值越高表示自尊程度越高。

(3)总体幸福感量表(GWB)[5]

该量表是美国国立卫生统计中心开发,中文版由段建华修订,用于评价受试者对幸福的感受。量表在男性中应用的内部一致性信度系数为0.91,女性为0.95,共33个条目,其中条目1、3、6、7、9、11、13、15、1 6为反向计分,得分越高,幸福度越高。本次测验的内部一致性信度系数为0.75,前18项(满分120分)的男性平均得分为75分,女性为71分。

3施测程序与统计

由研究者本人按照统一的指导语进行团体测试,当场发放、回收问卷。应用SPSS17.0软件进行统计学分析。采用统计描述、t检验、Pearson相关分析和方差分析。

二结果与分析

1实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感性别差异

表1实习师范生自我效能感尧自尊与主观幸福感性别差异t检验分析

表1表明,实习师范生的自我效能感的性别差异显著,自尊与主观幸福感未出现显著差异。具体表现在:男生自我效能感显著高于女生。

2实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感民族差异

表2实习师范生自我效能感尧自尊与主观幸福感民族差异t检验分析

表2表明,实习师范生的自我效能感、自尊与主观幸福感汉族和少数民族均未出现显著差异。

3实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感学科差异

表3师范生自我效能感尧自尊与主观幸福感实习学科差异t检验分析

表3表明,实习师范生的自我效能感与自尊的实习学科差异显著,主观幸福感未出现显著差异。具体表现在:担任数学的实习生自我效能感均值显著高于担任语文的,担任语文的实习生自尊均值显著高于担任数学的。

4是否恋爱的实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感的比较

表4是否恋爱实习师范生自我效能感尧自尊与主观幸福感差异t检验分析项目

表4表明,恋爱和未恋爱的实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感的均值皆无显著差异。

5实习年级不同的师范生自我效能感、自尊与主观幸福感方差分析

表5师范生自我效能感尧自尊与主观幸福感实习年级LSD事后检验

表5表明,实习不同年级师范生的自尊均值差异显著,自我效能感与主观幸福感未出现显著差异。具体表现在:担任一、二年级比五、六年级的实习生自尊水平显著高。

6实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感相关分析endprint

表6实习师范生自我效能感尧自尊与主观幸福感相关分析

注:*表示p <0.05,**表示p <0.01,***表示p <0.001

表6显示:实习师范生的自我效能感、自尊与主观幸福感分别两两显著正相关,且自尊与主观幸福感相关最高。自我效能感、自尊与主观幸福感相关系数分别为0.442和0.475,且达到中等相关,单侧p值为0.01<0.05,说明两变量皆与主观幸福感有直线相关关系。

为了探讨自我效能感、自尊对实习生主观幸福感的影响,我们采用多元逐步回归分析法分析它们之间的关系。其回归分析结果见表7。二者可解释因变量总变异的31.9%。自我效能感、自尊对实习生主观幸福感呈正相关,其预测性分别是茁=0.334、茁=0.374;预测方程为:y=0.33x1+0.37x2。

表7自我效能感尧自尊对实习生主观幸福感的回归分析

三讨论

1实习师范生自我效能感性别差异

自我效能感是个体对自己是否有能力来完成某一行为的推测和判断[6]。在这里我们采用的是一般自我效能感,换言之,个体应付各种不同环境的挑战或面对新事物时的一种总体性的自信心。实习师范生的一般自我效能感在性别上存在差异具有统计学意义,且男生自我效能感显著高于女生。这与有关的研究[1,7,10]结果相一致。这是因为性别角色社会化文化教育所致,家庭和学校从小就向男生灌输“你必须要勇敢、自立,是今后家庭和社会的支柱”思想,这样就强化了其自信心。而女孩则很少接受这样的教育,而是文静、顺从为主。故在实习阶段,男生表现出比女生有更大的自信和能力,能更出色完成实习工作。因为它的应用范围很广泛,迁移性很强,有研究表明:具有低的教师效能的教师,教学革新意愿消极,人际紧张度高,不喜欢教师职业。同时,低教师效能会影响到教学态度、教学策略、教学方法等,自然会影响学生的学习,制约学生获得学业成就[1]。因此我们必须加强女师范生的自我效能感的教育。

2实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感民族差异

三年制实习师范生的一般自我效能感在民族上不存在差异具有统计学意义,这与白鲁根[8]等人的研究结果不同。贵州虽然是一个多民族集中的地区,但它以苗族、侗族和布依族为主,并且它们不像宁夏回族有自己的独特信仰,也和汉族大学生一样价值观呈现多元化趋势,相对不确定的因素多一些,进而情绪相对不稳定所致。实习师范生的自尊与主观幸福感在民族上不存在差异具有统计学意义,这说明实习师范生自尊和主观幸福感受民族因素的影响不大。

3实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感学科差异

为什么担任数学的实习生自我效能感显著高于担任语文的,数学实习生可能认为数学更具有挑战性和成就感,更能发挥自己的聪明才智。并且数学成绩往往比语文成绩提升的快,这是由学科性质决定的,但他们却往往归因于自己的教学能力,这样必然促进了自我效能感的提高。不过,这与朱妙仙[9]等人研究的小学青年教师自我效能感在学科性质上无显著差异相悖,这可能和研究对象不同有关。

自尊即自我价值感,是个体赞赏、重视、喜欢自己的程度,以及对自己的价值、长处、重要性在情感上的总评价[10]。研究结果显示:担任语文的实习生自尊显著高于担任数学的。一般来讲,语文是语言学科,它不仅具有工具性,还具有综合性和鉴赏性。相对而言,它的传授技能比数学要求更高,这样在实习过程中,语文实习生更加认可和接纳自己,从而也进一步增强了自尊心。一个具有高自尊的教师,他往往更愿意在教学上付出更多的努力,积极改革教学方法,注意运用灵活多样的教学策略;同时,他往往表现出积极的教学态度和积极的情感,表现出热爱教育教学工作、对学生宽容、接纳学生、公平处事、民主、很少批评学生和很强的管理能力的一面。

4是否恋爱实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感的比较

研究显示,恋爱和未恋爱的实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感不存在统计学意义的差异。Dierner对主观幸福感的定义:“主观幸福感是个体依据自定的标准对其生活质量的总体的评价[11]。”这说明,是否恋爱与实习生幸福程度无关,他们可能更关注的是目前的就业,因为近几年大专生就业形势更加严峻。这与刘维维的研究处于恋爱期实习护生的幸福感水平低于非恋爱期实习护生的幸福感水平不符合。可能和设置的题目不同有关,笔者着眼点是否在大学期间谈过恋爱,而前者是实习时你是否还在恋爱。故得出的结论也大相径庭。

5实习年级不同师范生自我效能感、自尊与主观幸福感方差分析

表5表明:担任一、二年级比五、六年级的实习生自尊水平显著高。这应该是五、六年级属于小学高级阶段,知识系统相对比较复杂,备课所占时间较长,不免加班加点,每天上课较多,还常带有一些如英语、体育等科目,除此,还要开会、听课及带班主任等事务,对一个实习生的确是一个挑战;更为关键的是六年级面临毕业,这无形中给实习生很大的升学压力,再加之在这么短时间内尽快得到他们的认可,这些对一个实习生确实压力不小,甚至可能带来种种困惑。而一、二年级上述问题就没那么集中,实习生心理往往比较轻松。所以,压力过大可能会导致人的自尊感下降。

6实习师范生自我效能感、自尊与主观幸福感相关分析

通过对于实习大学生一般自我效能感、自尊与主观幸福感的相关关系研究发现,一般自我效能感和自尊之间存在着显著的正相关,实习师范生的自我效能感、自尊与主观幸福感分别两两显著正相关。这与以往的研究[1,2]是吻合的。通过回归分析,自我效能感与自尊对主观幸福感存在一定的预测力,其中,自尊对幸福感的预测力更强(0.37﹥0.33)。这与刘维维[3]的自我效能感对幸福感的预测力更大有出入,有待于进一步研究论证。回归方程可解析为:其一,实习师范生的自我效能感越高,个体的主观幸福感就越强。即个体对自己能力愈自信,就会增强其满意度和快乐感。其二,提高个体自尊感其幸福感也会相应的得到提高。因为一个高自尊的个体,他往往对自己持肯定的态度,心态积极乐观,采用积极的应对方式,能较好地应对各类问题,就会体验更加强烈的幸福感。endprint

四建议

引导学生进行客观全面地自我评价。每个人既有优点,也有不足。只有认识到自己的长处和潜力,才能接纳自我,进而悦纳自我。这样自我效能感和自尊感自然才会提高。

及时鼓励和反馈,增强其成功体验。实习生在实习过程中,指导教师应善于发现其闪光点,及时鼓励和表扬,对于不足之处,应及时反馈并耐心给予指导和帮助。

加强岗前培训,切实提高自身的教学能力。充分有效利用微格教学;指导教师应增强其针对性,针对存在的具体问题,提出可行的应对措施;多加训练等。同时,降低自己的期望值或者符合实际的目标。

建立良好的人际关系,得到家人支持。只有同学之间相互帮助,通力合作,取长补短,才能共同进步和发展。同时,实习生应谦虚谨慎,敢于向老教师请教。尤其值得一提的是,实习生应加强锻炼,注重劳逸结合。拥有健康的身心,工作才会得心应手。

增强实习生对职业的荣誉感和自豪感。众所周知,教书育人是一个无尚光荣的职业,关系到千家万户,关系到孩子的幸福和未来,关系到民族和国家的振兴与前途,我们必须教育其树立责任意识,使其拥有一种荣誉感和自豪感。同时,大专师范生往往是针对农村小学教育培养的专业人才,必须帮助其树立不怕吃苦、敢于奉献的精神。

参考文献

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[2]谭雪晴,贾莹莹.高师贫困生自尊、自我效能感与主观幸福感关系的研究[J].神经疾病与精神卫生,2008,8(2):106-108.

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[10]尼春萍,刘喜文,化前珍.不同层次护理学生自尊水平及其影响因素分析[J].解放军护理杂志,2007,24(3):16-17.

大专实习自我鉴定 第5篇

一年的实习过程,我不只为公司创造了效益,同时也提高了自己,特别是想我这样刚离开学校的实践能力差,更需要通过多做事情来积累经验。而实习工作并不象正式员工那样有明确的工作范围,如果工作态度不够主动就可能没有事情做,所以平时我主动争取多做事,这样多积累多提高。

在工作中我能够完成布置的工作,在没有工作任务时能主动要求布置工作,做到主动学习,在工作中,我不允许自己丝毫的马虎,严谨认真我时刻牢记。

一、努力学习,不断提升理论素养。

在信息时代,学习是不断地汲取新信息,获得事业进步的动力。我主动响应单位号召,结合工作实际,不断学习理论、技能知识和社会知识,用先进的理论武装头脑,用精良的业务知识提升能力,以广博的社会知识拓展视野。

二、提高工作主动性和主动性。

实习期很快过去了,是开端也是结束。展现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土,在今后的工作和生活中,我将继续学习,深入实践,不断提升自我,努力创造业绩,继续为社会创造更多的价值。感谢单位领导和部门领导以及师傅们对我的支持和帮助。

三、努力实践,进行角色转化。

“理论是灰色的,生活之树常青”,只有将理论付诸于实践才能实现理论自身的价值。也只有将理论付诸于实践才能使理论得以检验。同样,一个人的价值也是通过实践活动来实现的,也只有通过实践才能锻炼人的品质,展现人的意志。

实习使我学习的理论知识能够和动手能力很好的结合融化,是我大学历程非常宝贵的经验,我会好好总结,帮助我更好的完成学业,为走出社会做更好的基础。

大专实习自我鉴定二

我毕业于河南省xx幼师学校,临近毕业时我在本市的一所私立幼儿园进行了一个月的实习工作,虽然时间很短,但却收获甚多,以下是我的幼师毕业生实习自我鉴定:

在这一个月里,我学习到许多在学校学不到的东西。也感悟到了许多,从老师们身上,我看到了园丁们散发出的耀眼光芒,给了我在实习生活带来了许多启发性思维。在校期间总会认为当一名幼儿老师肯定很好玩,很轻松,但在这里我改变了这个想法,每上完一节课我都有最大的感触:想当好一名幼儿老师实在不易!

刚开始听带课老师跟孩子们上课,认真学习她上课的方法和怎样管好教室纪律。即使那样,我还是遇到了许多师范学校里没学过、事先也没有料到过的难题。毕竟试教的时候和正式去教室上课的时候的心态是很不一样的。同时也佩服老师对付这些孩子们的方法。用小组比赛来管他们的纪律,一来可以培养他们的团队精神。二来还为教室带来一些活力。使教室上不那么死板。听了几节之后我就开始试着讲课,一开始孩子们会乱成一团,不听你讲课,我用了老师的那些方法,可是发现后来慢慢的,他们开始接受你还有喜欢你,这是实习期最有高兴的事。也使越来越喜欢幼师这个职业。

我们除了教室教学之外还有教室领导工作。也组织了一次主题班会活动。幼儿园艺术节,我帮着班里的小朋友们安排节目,帮两个班安排画版。使我在实习期忙碌但很充实。同时也明白做好老师除了要有丰富的专业知识之外,还要其他课外知识,这样才能让你的学生在和你打成一片之外还能尊敬你。这样忙碌的实习生活我进行了一个月,而这个月的每一天我都做好了幼儿园实习工作总结。

实习期已过,我将一个月的实习工作做了简单的实习自我鉴定,实习中给了我最大的经验,也是最宝贵的。我将朝着“把班带得更好”的方向努力,并相信自己一定可以做到。

大专实习自我鉴定三

一晃眼间,从长城实习了4个月我已经从一名懵懂的大专生,变成一个将要走上社会的热血青年,在长城公司实习这4个月以来我一直一严谨的态度,积极的热情投身于学习和实习中,不但有失败的辛酸,也有成功的泪水,然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到,成为一名德智体全面发展的优秀大专生的重要性。

其次,我要对我的实习做以下鉴定:

1、工作态度积极

在工作中能够完成布置的工作,在没有工作任务时能主动要求布置工作,做到主动学习,我努力克服惰性,没工作时作到自主学习。

2、基本礼仪

步入社会就需要了解基本礼仪,而这往往是原来作为学生不大重视的,无论是着装还是待人接物,都应该合乎礼仪,才不会影响工作的正常进行。所以平时我多学习,注意其他人的做法或向专家请教。

3、工作时追求完美

在实习工作中,我不允许自己有丝毫的马虎,严谨认真是我时刻牢记的。

4、积极参与公司活动

虽然我只是品检科的实习生,但品检科对待我并不见外,无论是各种待遇,还是集体活动,我和员工享受一样的待遇。活动中我能为品检科进我的一份力量。

实习对人是一种综合素质与能力的考验,更是对我的人生态度的衡量。我更是深深地体会到了怎样做人、怎样与人交往的重要性和必要性。人是一切社会关系的总和,我们不可能独立存在,我们人与人之间是相互联系的。一段充实的体验,改变了我很多的想法的同时,也端正了我的态度。

实习工作中,我更加的认识到自己的缺点与不足之处,在以后的工作中我会更加不断努力地学习,以不断提高自身的业务能力!

大专实习自我鉴定四

经过了两年的大专学习生活,我们开始了实习生活。每天按规定的时间上下班,工作期间认真准时地完成自己的工作任务,不能草率敷衍了事。凡事得谨慎小心,否则随时可能因为一个小小的错误给公司带来不必要的麻烦,造成严重的后果。

从学校到社会环境的转变,身边接触的人也完全变了,老师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,我开始的时候有些彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。可是在与同事的相处中,这种感觉就渐渐消失了,我也很快地融入到了集体中,与人的关系越来越融洽,通过这次的实习我学会了如何与人相处,我相信这对我以后的工作会有很大的帮助的。

我在书本上学过专业知识,似乎已经很好地掌握了,但从未付诸实践过,在实习的过程当中,才会体会到自己还有许多的不足,知识与实际的结合做得不好,有许多的地方不懂,这是只要前辈不忙,我就会去向他们请教,他们也总是会耐心的解答,这让我获益匪浅,实习这几个月时间,虽然只是做些力所能及的工作,但我却会认真地完成,并得到领导和前辈的肯定,为公司贡献一点自己力量。

通过这次实习,我学会了许多书本上没有的东西,懂得怎样与人相处,并使我得到了锻炼,拓宽了视野,增长了业务知识,而更多的是在工作中积累各方面的经验,为将来自己要走的路做准备。

大专实习自我鉴定五

对实习生而言,实习可以使每一个学生有更多的机会尝试不同的工作,扮演不同的社会角色,逐步完成职业化角色的转化,发现自己真实的潜力和兴趣,以奠定良好的事业基础,也为自我成长丰富了阅历,促进整个社会人才资源的优化配置。

对我而言是一件幸事,通过实习工作了解到工作的实际需要,使得学习的目的性更明确,得到的效果也相应的更好。

我要对自己在实习期间做以下鉴定:

1、自主学习

只要我想学习,学习的机会还是很多的,老员工们从不吝惜自己的经验来指导我工作,让我少走弯路;集团公司、公司内部有各种各样的培训来提高自己,我所要作的只是甄别哪些是我需要了解的,哪些是我感兴趣的。

2、为人处事

作为学生面对的无非是同学、老师、家长,而工作后就要面对更为复杂的关系。无论是和领导、同事还是客户接触,我都要做到妥善处理,多沟通,并要设身处地从对方角度换位思考,而不是只是考虑自己的事。

3、团队精神

工作往往不是一个人的事情,是一个团队在完成一个项目,在工作的过程中如何去保持和团队中,其他同事的交流和沟通也是相当重要的。

在职的一个多月里,我深感自己的不足,我会在以后的工作学习中更加努力,取长补短,需心求教。相信自己会在以后的工作中更加得心应手,表现更加出色!不管是在什么地方任职,都会努力!原创,发展的源动力。

大专实习自我鉴定六

春去秋来,光阴流逝,岁月如梭,转眼间,我从刚踏入校门对大学懵懵懂懂的无知小孩,到现在已经是在社会上工作三个月的学长了,让我对时间重新有了敬畏之心,以下我会从这几个方面对我这三个月参加xx有限公司来进行自我鉴定:

一、在思想、信息方面

作为21世纪的新青年,下班期间我一直有着闲暇时间观看新闻的习惯,这样不但能保持我能持续吸取党的精神和保持能和党持续走在一条道路上,并且能够对外界的信息保持一定的敏感度,能随时对于机遇做出反应。

二、在学习方面

学习是一辈子的事情,不要以为离开就要学校就不要学习了,离开学校就更要加倍的努力的学习,因为刚毕业我们的眼界思想和格局都比较狭隘的,而快速打开这种局面的办法,就是通过阅读的方式,通过读书,通过书面描绘的人物场景、背景故事来感同身受获取别人的经验,只要在别人的故事中汲取到一点点经验,就会受益匪浅,毕竟这是别人几年、十几年甚至是一辈子的经历感悟,所融合在一起的书籍,多读书总会没错。

三、在工作方面

刚开始工作的时候,笨手笨脚的,有许多事情都会做错,也有许多人会指出你的错误并对你进行教导,我们不要不服,这其实是一个好事,为什么?因为第一,更好的发现工作中的错误,就能够更早的解决问题,这样就能更好的减免损失对自己对公司都好,第二呢,公司能够及时的指导出新员工的错误行为,说明这个公司对于新员工的培养是比较重视的,假如把一个“小白”新员工丢进职场中自身自灭,这不但是员工的不负责任,更是对于公司自身的不负责任,这种公司就要慎重考虑了!

四、学生与职员的身份的转换

刚来公司的时候,我都是有一点小小的自负,我不认为我比你们老员工差,其实不然,在工作方面我们还是有些许多事情比不上老员工,许多事情都要向老员工进行请教,我更多应该怀着“空杯”心态的对待工作;其次工作是一个要对结果负责的,在学校我们可能不需要对我们的一些平常测试成绩负责,然而在工作的时候我需要对我们做的任何一个决定负责,需要高度的责任心来完成工作。

大专实习自我鉴定 第6篇

大专实习自我鉴定篇一

一晃眼间,我已经从一名懵懂的大专生,走上社会,实习生活以来我一直一严谨的态度,积极的热情投身于学习和工作中,不但有失败的辛酸,也有成功的泪水,然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到,成为一名德智体全面发展的优秀大专生的重要性。

其次,我要对我的实习做以下鉴定:

1、工作态度积极

在工作中能够完成布置的工作,在没有工作任务时能主动要求布置工作,做到主动学习,我努力克服惰性,没工作时作到自主学习。

2、基本礼仪

步入社会就需要了解基本礼仪,而这往往是原来作为学生不大重视的,无论是着装还是待人接物,都应该合乎礼仪,才不会影响工作的正常进行。所以平时我多学习,注意其他人的做法或向专家请教。

3、工作时追求完美

在工作中,我不允许自己有丝毫的马虎,严谨认真是我时刻牢记的。

4、积极参与公司活动

虽然我只是公司的实习生,但公司对待我并不见外,无论是各种待遇,还是集体活动,我和员工享受一样的待遇。活动中我能为公司尽我的一份力量。

实习对人是一种综合素质与能力的考验,更是对我的人生态度的衡量。我更是深深地体会到了怎样做人、怎样与人交往的重要性和必要性。人是一切社会关系的总和,我们不可能独立存在,我们人与人之间是相互联系的。一段充实的体验,改变了我很多的想法的同时,也端正了我的态度。

实习工作中,我更加的认识到自己的缺点与不足之处,在以后的工作中我会更加不断努力地学习,以不断提高自身的业务能力。

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其次,我要对我的实习做以下鉴定:

1、工作态度积极

在工作中能够完成布置的工作,在没有工作任务时能主动要求布置工作,做到主动学习,我努力克服惰性,没工作时作到自主学习。

2、基本礼仪

步入社会就需要了解基本礼仪,而这往往是原来作为学生不大重视的,无论是着装还是待人接物,都应该合乎礼仪,才不会影响工作的正常进行。所以平时我多学习,注意其他人的做法或向专家请教。

3、工作时追求完美

在工作中,我不允许自己有丝毫的马虎,严谨认真是我时刻牢记的。

4、积极参与公司活动

虽然我只是公司的实习生,但公司对待我并不见外,无论是各种待遇,还是集体活动,我和员工享受一样的待遇。活动中我能为公司尽我的一份力量。

实习对人是一种综合素质与能力的考验,更是对我的人生态度的衡量。我更是深深地体会到了怎样做人、怎样与人交往的重要性和必要性。人是一切社会关系的总和,我们不可能独立存在,我们人与人之间是相互联系的。一段充实的体验,改变了我很多的想法的同时,也端正了我的态度。

实习工作中,我更加的认识到自己的缺点与不足之处,在以后的工作中我会更加不断努力地学习,以不断提高自身的业务能力。

大专实习自我鉴定篇二

对实习生而言,实习可以使每一个学生有更多的机会尝试不同的工作,扮演不同的社会角色,逐步完成职业化角色的转化,发现自己真实的潜力和兴趣,以奠定良好的事业基础,也为自我成长丰富了阅历,促进整个社会人才资源的优化配置。

对我而言是一件幸事,通过实习工作了解到工作的实际需要,使得学习的目的性更明确,得到的效果也相应的更好。

我要对自己在实习期间做以下鉴定:

1、自主学习

只要我想学习,学习的机会还是很多的,老员工们从不吝惜自己的经验来指导我工作,让我少走弯路;集团公司、公司内部有各种各样的培训来提高自己,我所要作的只是甄别哪些是我需要了解的,哪些是我感兴趣的。

2、为人处事

作为学生面对的无非是同学、老师、家长,而工作后就要面对更为复杂的关系。无论是和领导、同事还是客户接触,我都要做到妥善处理,多沟通,并要设身处地从对方角度换位思考,而不是只是考虑自己的事。

3、团队精神

工作往往不是一个人的事情,是一个团队在完成一个项目,在工作的过程中如何去保持和团队中,其他同事的交流和沟通也是相当重要的。

在职的一个多月里,我深感自己的不足,我会在以后的工作学习中更加努力,取长补短,需心求教。相信自己会在以后的工作中更加得心应手,表现更加出色!不管是在什么地方任职,都会努力!原创,发展的源动力。

大专实习自我鉴定篇三

我即将告别三年的大学生活,作为成人大学生,我毕业在即,对这段时光作个自我鉴定。

1.在思想上,我有良好的道德修养,通过系统全面的学习,我学会了用先进的理论武装自己的头脑,树立了正确的世界观、人生观和价值观。在日常生活中,我热爱祖国,遵纪守法,尊敬师长,团结同学;关注国家的时势要闻,积极向党组织靠拢,大一那年经过党校培训班的学习之后,我顺利通过了党校考核,获得了党校结业证书,对党有了更加清晰的认识。

2.在学习上,除了认真学好专业知识外,我利用课余时间学习一些网络和办公软件以及管理知识来充实自己,并且顺利拿到国家劳动部颁发的企业助理人力资源管理师证书。我认为学习是学生的职业,这份职业同样需要有智慧、毅力和恒心。在当今这个快速发展的信息时代,我们只有不断汲取新知识,才不会落伍。三年的大学学习虽然即将结束,但这并不意味着我学习的终止,在今后的工作中我将更加重视学习,将学到的理论知识与实际工作相结合,让理论更好地为我的实际工作服务。

3.在社会实践上,大学对于我们这群接受成人教育的大学生来说有着更深刻的含义,通过社会的实践和自我的发现,大学对于我们来说更多的是对知识的渴望与需求,所以在学习上我热爱自己的专业,学习认真刻苦,要求自己在专业知识和各项技能上全面发展,对学习一丝不苟,认真完成学校规定的学习任务且取得优良成绩。作为学生干部,我时刻严格要求自己,有强烈的集体荣誉感和工作责任心,对班委工作认真负责,关心同学,热爱集体。

大专幼师实习自我鉴定 第7篇

刚开始听带课老师跟孩子们上课,认真学习她上课的方式和怎样管好课堂纪律。即使那样,我还是遇到了许多师范学校里没学过、事先也没有料到过的难题。毕竟试教的时候和正式去教室上课的时候的心态是很不一样的。同时也佩服老师对付这些孩子们的方法。用小组比赛来管他们的纪律,一来可以培养他们的团队精神。二来还为课堂带来一些活力。使课堂上不那么死板。听了几节之后我就开始试着讲课,一开始孩子们会乱成一团,不听你讲课,我用了老师的那些方法,可是发现后来慢慢的,他们开始接受你还有喜欢你,这是实习期最有高兴的事。也使越来越喜欢幼师这个职业。

我们除了课堂教学之外还有班主任工作。也组织了一次主题班会活动。幼儿园艺术节,我帮着班里的小朋友们安排节目,帮两个班安排画版。使我在实习期忙碌但很充实。同时也明白做好老师除了要有丰富的专业知识之外,还要其他课外知识,这样才能让你的学生在和你打成一片之外还能尊敬你。这样忙碌的实习生活我进行了一个月,而这个月的每一天我都做好了幼儿园实习工作总结。

实习时间是短暂的,我的受益却是无穷的,在今后的日子里,我会继续努力,做一名合格的幼师。

大专幼师实习自我鉴定二

来附幼实习对我来说是一次非常有益的磨练和尝试。虽是短短一学期,但是这一段时间所带给我的,却能受益终身。这次实习中我懂得了教育的第一步就是爱,受到了榜样良好的启发,深刻地唤起了幼儿教师的理想,他们就像一面旗帜,指引着我在幼教的道路上一路光明。

实施幼儿教育要有爱心、有耐心。一学期的实习生活使我懂得:只要用心爱孩子,孩子也会一样爱你。身为幼儿教师,要弯下腰走进孩子、倾听孩子内心的声音。这些日子,和孩子们在一起的喜怒哀乐,就象一串串冰糖葫芦,紧紧的串在一起。这些美好的片段,带给我纯真的幸福感,更教会了我一个深刻的道理:爱孩子是好的教育的第一步。孩子好比一把把锁,老师就是开启那把锁的主人。每个孩子都有自己的内心世界,老师要真正走进孩子的世界,去发现他们,改变他们,教育他们。

从附幼的老师们身上,我看到了为人师表散发出的耀眼光芒,我也找到了许多幼儿教育工作的榜样。老师们用心的指导,给我带来了很多启发。从书写教案,备课到上课,我认真地准备每个环节。刚开始我只会死板地背教案,现在我能自信地、灵活地上好一节课,这中间我收获了相当宝贵的经验,离不开指导老师真诚的帮助。在指导老师的帮助下,我也学会了如何解决孩子间的交往问题,以引导者的角色引领孩子正确地与同伴相处。在这段时间里,我学到了许多幼儿园的实操经验,为我以后的工作打下了坚实的基础。

幼儿的天性是好奇、好问的,但又由于他们自身的生活经验和知识经验的局限性,只有靠老师给予引导。要教出全面发展的幼儿,首先教师自身就应是个全面好学的人。在实习中我增长了见识,也深感自身的不足,今后我将拓宽自身的学习兴趣,善于求知,勤于思考,不断充实自己,提高自身的素养。

曾经的纯真也随着风雨的磨灭转变得成熟,也许这正是成长的代价。这一学期经历的每一天,都已在我心中留下了永久的印记,它们见证了我一个全新的成长。在幼教这块广阔的土地上我将以一个美好的起步,开始以一个主人翁的精神默默的耕耘,为幼儿教育事业贡献自己的光和热。

大专幼师实习自我鉴定三

时光荏苒,转眼间来幼儿园实习已经四个月了,四个月的实习生活除了工作经验和知识上的丰硕外,最大的收获莫过于“转变”二字。从校园思维模式到职场思维模式的转变,为今后尽快适应融入职场生涯奠定了基础。说到从校园模式到职场思维模式就不得不说角色定位。从进幼儿园开始,就要求自己以老师的标准要求自己,不能将学生行为带到工作环境中,但是在学习新的知识时要保持谦虚的态度。四个月的实习快要结束了,我的感受只能用八个字来概括“虽然辛苦,但很充实”刚开始的时候感觉时间好漫长,四个月呀,什么时候才能熬到头啊,可是,转眼间,最后一个月已经来到了。当这一天真来时,突然对实习产生了一种难以割舍的情感,幼儿园的实习让我在快乐中获取很多知识,学到了许多幼儿园的实际操作经验,这为我以后的工作打下了坚实的基础。成为我珍视的宝贵财富。

当我迈入幼儿园的大门时映入眼帘的是孩子们的小作品,吸引人眼球的装饰品以及幼儿一天的食谱,然后就是幼儿大型的游乐场地。看到眼前的一切,我感觉顿时回到了童年时光,进入了童话的王国,孩子们的世界。

走进教室,我看见满地是雪花片、玩具、积木和教具,就像当初,他们个个从不同家庭被送到这儿来的状况一样,他们又失序了。这几个月来,我辛苦地训练他们,从不要求他们要将课文读熟,我只要他们懂得礼貌,知道何时该说对不起、何时该说谢谢、何时要问好,从不要求他们唱歌要把调音唱准,我只要他们尽兴地唱歌,快乐地跳舞,从不曾在他们游戏欢笑的时候制止他们,我只要他们记得将玩具归位、只要他们别去剥夺同伴们的快乐。跟他们相处这些日子来,我总是用于其它老师的方式跟他们沟通,不必大声地管教他们,他们就比其他大哥哥大姐姐乖巧听话,不必打骂他们,只要抱着他们说说话,一次、两次他们就不再犯错。

一天有三之一的时间,他们都在我身边。每个孩子都一样,他们是我的,他们的父母把孩子交到我手上,这群平均不到三岁的孩子,此时应在父母身边,享受着呵护的,却因为父母的工作无暇照顾,所以把他们放到这里。某些孩子的父母说,孩子的成长就这么一次,很遗憾错过这么多,而我何起有幸,看到这么多孩子的成长,因为孩子爸妈的忙碌,所以还不到上小班的年龄,就得把孩子送到园所来,我无法一一喂他们吃饭,所以,他们必须自己学着自立自强,他们必须从闹脾气不吃饭、一直到学会自己拿汤匙吃饭,从总是吃了满地饭渣到能自己收拾桌边环境,我脑中收集了无数个他们成长的画面,而这些画面连他们的父母都没机会看见。我很珍惜这一切的,我给他们的是他们在任何地方都可以获得的,但他们给我的,却是特别的、很无价的。

每天下午三点多,我总是帮着吃完点心的他们,整理着服装仪容,梳理小女生们的头发,等着家长们来接他们回家。

实习对我们来说真的是一个很好的机会,不仅可以看清楚自己的能力,更可以找到和书本上完全不一样的知识面。古人常说:听不如看,看不如做。人可以发展到如此强大,当然不是由想象而来,没有一步步的做,又何来一步步的发展。在本次长达四个月的实习期间,我从各方面了解了自己将来的工作性质、义务与责任。

我通过听课初步了解教师们的教学方式,大致掌握年龄阶段学生的授课特点。教师们介绍说幼儿园重点培养学生健康、语言、社会、科学、艺术等五个领域,各个领域相互渗透,从不同角度促进幼儿情感、态度、能力、知识和技能等方面的发展。

其中我觉得较有特色较为精彩的是他们在上课前的八点到八点二十分的聊天时间,也就是培养语言方面。语言能力的发展是在运用过程中发展起来的,发展幼儿语言的关键是创设一个能使他们想说、感说、喜欢说并有机会说并能拿到积极应答的环境。教师与幼儿的个别交流,幼儿与幼儿之间的自由交流等对幼儿语言发展具有重要特殊意义。

这里,老师首先引出一个小朋友感兴趣的一个话题,然后由小朋友纷纷举手发言,围绕这个话题说说他们的看法。这个年龄阶段的孩子举手都极为踊跃,恨不得把手伸到半空好让老师知道他举手了。举手踊跃,上课气氛异常活跃,在大家都发表完自己的意见后,老师再向他们阐释她的看法,这样既及时纠正了有些小朋友的一些不太正确的观点,老师与学生之间的情感进行了很好的交流,语言能力也不知不觉中提高了不少,可谓一举多得。

以前我比较注重于对有关幼儿身心发展特点及国内外幼儿教育研究的理论学习,常常忽略了对幼儿生活常规的关注。这一次在幼儿园实习,第一次完整的观察了幼儿园一日的生活,发现其实训练幼儿的生活常规培养他们的行为习惯及自理能力也是一项重要的任务,一门值得重视的学问。X老师很会利用机会对幼儿进行随机教育,把有计划的教育和随机教育相结合。如,我们班有两位小朋友浪费洗手液,X老师就会跟小朋友说明我们幼儿园的洗手液是怎么来的,不能浪费,我们要争当勤俭节约的好孩子。这些日常突发事件都成为教师培养幼儿行为习惯的机会。

还有就是在组织幼儿活动时我看到了自己的不足,如对于幼儿的意外答案和突发行为和语言,不能迅速地灵活地应答和处理。说出了自己的不足,我也向老师请教过,得出结论是大部分都是因为我是新手老师造成的,慢慢的磨练会让我这些不足得到改进。

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