常河小学标准化验收汇报材料(精选7篇)
常河小学标准化验收汇报材料 第1篇
通渭县常河小学
常河小学标准化验收汇报材料
尊敬的各位领导:
您们好!“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。”在深入贯彻学习全国教育工作会议精神和教育规划纲要,实现教育现代化的伟大进程中,我校迎来了甘肃省小学标准化评估验收,我们认真贯彻落实,组织实施,现就各项任务完成情况向各位领导汇报如下:
一、学校概况
常河镇中心小学坐落于全国书画艺术之乡的通渭县西南部,创建于1937年,是一所全日制六年制镇中心小学,学校所辖常河、胜义两个行政村,后因过人口流动,整合优质教育资源,将通渭县常家河镇南山小学和通渭县常家河镇南河川小学合并到一起,现辐射4个行政村,通渭县常家河小学占地面积12789平方米,生均32.6平方米,建筑面积3992平方米,生均10.1平方米。现有固定资产430余万元。有教学楼、综合楼、办公楼、学生食堂、厕所各一栋。常河小学校园整洁美观,松柏翠绿,文化氛围浓厚,现设有12个教学班,学生392人,其中女174人,近年来适龄儿童入学率、毕业率、普及率达100%。我校在编教师30人,其中女职工14人,师生比1:13,本科学历26人,大专学历3人,教师学历合格率达100%,小学高级教师25人,占83.3%,小学一级教师5人,占16.7%,有共产党员12人。
二、对照标准,评估自我
我校自成立以来,校园独立成院,近年来在意、县委县政府、教育主管单位的大力支持与协调下,经过学校多方努力,学校周边环境安全、卫生,无人为的危险设施,公路两旁设有交通安全标志。学校现有12个教学班,三至六年级每班班额人数达到35人以下,由于近年来办学条件的改善和办学质量的逐步提升,一二年级学生有所增加,但都控制在45人以下,无住校生。学校设置了音乐室、多媒体教室、图书室、仪器室、电子音像室、广播室、心理辅导室、综合档案室、少先队室、校医室等。学校教师办公室、会议室宽敞明亮,布局科学合理,学校建有雨天冲刷旱厕一栋,基本按卫生标准设计,运动场地生均16平方米,生均绿化面积0.5平方米。学校设置篮球场2个,配备国家规定二类教学仪器一套,体育器材一套,农远教学设备一套,有学生计算机室一间,学生学习用电脑40台。学校现有图书14600多册,生均37.2册。学校校长经多次提高培训,符合国家配备规定的条件;我校能按有编标准配备教师,新补充教师都是专科以上学历,配有兼职心理健康辅导员一名。
我校能全面贯彻党的教育方针,坚持以科学发展统领学校工作全局,以现代化办学为理念,实行民主管理,坚持以人为本,推动素质教育的全面落实,促进学生的全面发展。
学校实行校长负责制,班子分工明确。学校党支部能积极发挥民主作用,成立了教代会、少先队组织,能充分发挥民主管理和少先队先锋模范作用。学校下设教导处、总务处,职责放大上墙,都能出色完成本职任务。
我校健全行政会议制度和校长办公制度,对学校的重大事项能做到研究及时,工作迅速。还制定了教职工代表大会制度,充分发挥民主管理。领导班子制定了任期目标,修订和完善了学校的章程,学校建立了校务公开制度,对学校的开支,收费标准和文件,教师评优晋级指标、师生出勤情况、卫生评比结果、教职工计划生育情况等按照程序及相关的规定进行公示。
实行岗位责任制。各组、各班都建立了岗位责任制和岗位责任追究制,各室都有明确的分工和责任人。学校制定了人事管理制度和教师聘任制度,建立了业务考核制度,完善了教职工绩效工资的激励制度。
我校根据《2015——2020中长期教育发展规划纲要》并结合通渭县师德师风建设的要求及中小学教师职业道德规范,认真组织全体教职工参加政治学习,鼓励并支持教师参加继续教育和外出培训交流。能积极参加学校安排的各项教育教学活动。按义务教育经费保障机制的要求,成立了学校经费理财小组,明确后勤,出纳,会计职责,建立健全了财务管理制度,大大提高了学校的办学效益。
我校制定了学校校舍安全隐患排查制度,对各室管理,如仪器、图书、问题器材、生活卫生设施、安全设施都制定了管理制度,对仪器、图书、文体器材的使用、借阅、报损都作了相关的规定,对危化实验药品施行双人双责管理。
安全工作是我校的第一要务,我们成立了安全工作领导小组,制定了安全工作制度,突发事件应急制度,应急预案,安全工作责任追究制度,学生安全事故应急处理程序,校长安全工作负责制,层层签订了安全工作责任书,真正做到了校长安全工作直接抓、亲自抓。
学校校长组织专门人员定期队校内及校外周边环境进行排查,制定了制度,建立了排查台帐,并进行了有效的整改和排除,在组织学生参加各项活动时,我们首先从安全出发,对活动的设计过程进行细致研究,并明确安全责任人,出台相关的防范措施。
安全教育、健康教育时我校必须上好的重要课程,在教育教学的同时,更注重学生自救自护能力的培养,并进行了自然灾害来临时如何自救自护、如何疏散的演练。节假日,我校进行排班护校,建立了节假日值班护校日志。学校制定了科学规范的作息制度,打印了作息时间表,保证了学生每天在校时间不超过6小时,活动锻炼时间不少于1小时,睡眠不低于10小时,切实减轻了学生的课业负担。
每学年开学前我校认真组织教师下队,对学区内适龄儿童逐人摸底,学期初,给适龄儿童家庭发放“新生入学通知书”,确保了本学区内适龄儿童就近、免试、按时入学。无重点班和非重点班现象。
根据全国中小学学籍管理的要求,我校首先制定了学籍管理制度,对学籍管理,我们做到纸质和电子同步,成立了学籍管理的组织,配备电教员为学籍管理的兼职管理员,成立了学生转、修、复学制度;学生流失报告制度和动员流失学生复学制度,违纪学生批评教育制度等,无开除学生现象。
德育工作时学校教学工作的首位,我们成立了德育工作领导小组,制定了德育工作制度,德育工作奖励表彰及惩罚办法,德育工作考核评比制度,德育工作检查制度和xx小学德育工作网络图。
我校在教学楼前空地显著位置设立了不锈钢的国旗旗杆,并按国旗法的规定制定了国旗的升降旗制度,除雨雪天和放假外,我们每逢周一上午到校和重大节日都按制度升国旗,并安排有国旗下演讲,对学生进行多方位教育。利用德育教育课和德育活动阵地,设计了爱国主义、德育教育的系列活动,如为四川汶川地震受灾群众捐款,加强了民族教育,在实践活动中加强热爱劳动,艰苦奋斗,珍惜劳动成果教育。对学生进行养成教育,制定了xx小学养成教育的办法,成立了相关的组织。培养了学生良好的学习习惯和生活习惯。我校配有一名兼职心理辅导老师,对学生言行和心理障碍能进行及时辅导。
我校开设的有安全教育课程,依照《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》等相关法律法规进行法制教育。每学期召开一次法制宣传报告会,法制副校长进行法制讲座。
我校的教育教学始终时面向全体学生的,关注每位学生成长,关注个性差异,因材施教,因势利导,促进学生全面发展。我校现在在“留守儿童之家”上狠下苦功,建立留守儿童跟踪教育制度,设有留守儿童之家一间,兼职留守儿童之家家长一名,每学期有留守儿童摸底花名册,并随时进行动态管理,并建立有台账,学校为他们创设了良好的环境,组织开展一些有教育意义的活动,使留守儿童在校快乐学习,健康成长。增强了他们自信、自强、自尊、自爱的信念。我校的家长学校已开办多年,建立了组织健全的制度,工作运转正常,收集的建议和意见在学校的管理中起着积极地的作用。
教学管理方面,我们按照国家的课时计划,开全课程,开足课时,使用经教育主管部门审定的教材。我校的体育工作时按照国家颁布的体育相关法规执行的,利用课间操组织大课间和课外活动等,确保学生每天锻炼一小时的体育活动时间,每学期组织举办各类运动比赛不少于3次。
美育工作方面,我校有专职的音乐、美术教师。学期初,我们按照国家课程计划标准,不少安排一节音乐、美术课。每逢重大节日,我们举办文艺演出,出板报,出专栏,大大提高了学生自我审判的情趣。
校园文化建设是我校常抓不懈的工作,注重文化熏陶,环境育人,校园布局美观大方,具有一定的科学性,从而建成松柏常青,书香四溢的校园环境。
班主任是班级管理的第一人,能主动协助班级各学科教学,组织好班级活动。根据学生综合评价制度,能准确对学生德、智、体进行评价,对学生的学习、活动等在校行为情况能及时与家长联系,班主任在必要时上门进行家访,认真填写好家访记录,确保了学校、社会、家庭的有机联系,达到了齐抓共管的效果。我校注重班主任驾驭班级管理的能力。每学期末,我校依据镇中心校班主任工作考核细则,逐人量化打分,对不称职的予以更换,对管理方法得当、班级工作出色
我校成立了语、数、外、综合四个教研组,制定了切实可行的教研制度和听课制度,对如何上好课,评好课进行了深入的研究,规定了每学期听课节数,听后分组面对面点评,要求教师之间评课开诚布公,实事求是,坚决杜绝好人主义泛滥,谈后打分评价,学期结束统计记入个人考核,并要求课后人人有所提升,大大提高了我校校本教研的实效性。
在努力拓展教研形式的多样化方面,充分利用网络资源广开教研活动门路,对有效研修、校际交流、课件制作等方面进行明确规定,为教育现代化夯定了坚实的基础。
常河小学多年来,坚持“学生全面发展,教师充分发展,学校整体发展”的办学思路,从“完善制度抓管理,强化教改求质量”,注重培训抓队伍,近几年创建特色校园,主要抓好“四园建设”,并努力打造“高效课堂”,把学生培养成“懂礼仪、善书画、健体魄”的特色人才。形成了“励志、和谐、博学、创新”的校风,“严谨、敬业、研讨、高效”的教风,“勤奋、争优、守纪、活泼”的班风。
三、存在问题
1、学校硬件设施有待进一步改善,期待政府进一步加大投入。
2、骨干教师的队伍需要发展。目前我校教师跻身“市、县级教坛新星”无一人,今后要帮助青年教师积极创造条件,搭建平台,树立超越自我的信心。
常河小学标准化验收汇报材料 第2篇
尊敬的各位领导:
您们好!“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。”在深入贯彻学习全国教育工作会议精神和教育规划纲要,实现教育现代化的伟大进程中,我校迎来了颍上县小学标准化评估验收,我们认真贯彻落实,组织实施,现就各项任务完成情况向各位领导汇报如下:
一、学校概况
我们xx镇xx小学地处102省道沿线,位于合阜高速公路颍上段出口处,在省级工业园区之内,拥有着较好的区域优势,是xx镇中心校的最大一所农村小学。学校始建于1998年4月,同年12月3日由原徐家湾、胜利两所小学合并而成,是省“义务教育工程”项目。学校覆盖胜利、徐家湾、龙王庙三个自然村,总人口为5268人,学校占地面积为7300平方米,建筑面积1751平方米,绿化面积为2125、5平方米。现有专任教师17名,其中中专学历3人,大专学历10人,本科学历4人,女教师11人。学校共开设7个教学班,本期在校生327人,其中女生146人。
二、对照标准,评估自我 我校自成立以来,校园独立成院,总占地面积为7300平方米,生均占地面积约为22.32平方米。校园布局科学,规划设计合理,拥有建制17个教学标准班的教学大楼,大楼安全、适用、外形美观。学校周边环境安全、卫生,无人为的危险设施,公路两旁设有交通安全标志。学校现有七个教学班,班额人数基本达到46人,生均建筑面积为5.35平方米,无住校生。学校设置了音乐室、多媒体教室、图书室、仪器室、电子音像室、广播室、心理辅导室、综合档案室、少先队室、校医室等。学校行政办公厅、教师办公室、会议室宽敞明亮,布局科学合理,学校建有水冲式厕所,无明粪,基本按卫生标准设计,运动场地生均7.44平方米,生均绿化面积6.50平方米,被阜阳市评为“市级绿色学校”。学校设置篮球场一个,配备二类教学仪器一套,体育器材一套,农远教学设备一套,有教学的独立平台共教师备课的计算机。学校共藏书4624册。我校室县图书馆定点供书单位,配有一个阅览室,生均图书14册。学校校长经多次提高培训,符合国家配备规定的条件;我校能按有编标准配备教师,新补充教师都是专科以上学历,配有兼职心理健康辅导员一名。
我校能全面贯彻党的教育方针,坚持以科学发展统领学校工作全局,以现代化办学为理念,实行民主管理,坚持以人为本,推动素质教育的全面落实,促进学生的全面发展。
学校实行校长负责制,班子分工明确。学校党支部能积极发挥民主作用,成立了工会、少先队组织,能充分发挥民主管理和少先队先锋模范作用。学校下设教导处、总务处,职责放大上墙,都能出色完成本职任务。
我校健全行政会议制度和校长办公制度,对学校的重大事项能做到研究及时,工作迅速。还制定了教职工代表大会制度,充分发挥民主管理。领导班子制定了任期目标,修订和完善了学校的章程,学校建立了校务公开制度,对学校的开支,收费标准和文件,教师评优晋级指标、师生出勤情况、卫生评比结果、教职工计划生育情况等按照程序及相关的规定进行公示。
实行岗位责任制。各组、各班都建立了岗位责任制和岗位责任追究制,各室都有明确的分工和责任人。学校制定了人事管理制度和教师聘任制度,建立了业务考核制度,完善了教职工绩效工资的激励制度。
我校根据《全国教育工作会议精神和教育规划纲要》并结合阜阳市师德师风建设的要求及中小学教师职业道德规范,认真组织全体教职工参加政治学习,鼓励并支持教师参加继续教育和外出培训交流。能积极参加学校安排的各项教育教学活动。按义务教育经费保障机制的要求,成立了学校经费理财小组,建立健全了财务管理制度,大大提高了学校的办学效益。
我校制定了学校校舍安全隐患排查制度,对各室管理,如仪器、图书、问题器材、生活卫生设施、安全设施都制定了管理制度,队仪器、图书、文体器材的使用、借阅、报损都作了相关的规定。
安全工作是我校的第一要务,我们成立了安全工作领导小组,制定了安全工作制度,突发事件应急制度,应急预案,安全工作责任追究制度,学生安全事故应急处理程序,校长安全工作负责制,层层签订了安全工作责任书,真正做到了校长安全工作直接抓、亲自抓。
学校校长组织专门人员定期队校内及校外周边环境进行排查,制定了制度,建立了排查台帐,并进行了有效的整改和排除,在组织学生参加各项活动时,我们首先从安全出发,对活动的设计过程进行细致研究,并明确安全责任人,出台相关的防范措施。
安全教育、健康教育时我校必须上好的重要课程,在教育教学的同时,更注重学生自救自护能力的培养,并进行了自然灾害来临时如何自救自护、如何疏散的演练。节假日,我校进行排班护校,建立了节假日值班护校日志。学校制定了科学规范的作息制度,打印了作息时间表,保证了学生每天在校时间不超过6小时,活动锻炼时间不少于1小时,睡眠不低于10小时,切实减轻了学生的课业负担。
每学年开学前我校认真组织教师下队,对学区内适龄儿童逐人摸底,学期初,给适龄儿童家庭发放“新生入学通知书”,确保了本学区内适龄儿童就近、免试、按时入学。无重点班和非重点班现象。
根据上级的要求,我校首先制定了学籍管理制度,对学籍管理,我们做到纸质和电子同步,成立了学籍管理的组织,配备电教员为学籍管理的兼职管理员,成立了学生转、修、复学制度;学生流失报告制度和动员流失学生复学制度,违纪学生批评教育制度等,无开除学生现象。
德育工作时学校教学工作的首位,我们成立了德育工作领导小组,制定了德育工作制度,德育工作奖励表彰及惩罚办法,德育工作考核评比制度,德育工作检查制度和xx小学德育工作网络图。
我校在教学楼前空地显著位置设立了不锈钢的国旗旗杆,并按国旗法的规定制定了国旗的升降旗制度,除雨雪天和放假外,我们每逢周一上午到校和重大节日都按制度升降国旗,并安排有国旗下讲话。利用德育教育课和德育活动阵地,设计了爱国主义、德育教育的系列活动,如为四川汶川地震受灾群众捐款,加强了民族教育,在实践活动中加强热爱劳动,艰苦奋斗,珍惜劳动成果教育。对学生进行养成教育,制定了xx小学养成教育的办法,成立了相关的组织。培养了学生良好的学习习惯和生活习惯。我校配有一名兼职心理辅导老师,对学生言行和心理障碍能进行及时辅导。
我校开设的有法制课程,依照《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》等相关法律法规进行法制教育。每学期召开一次法制宣传报告会,二OO八年十二月,被阜阳市教育局评为依法治校“示范学校”。
我校的教育教学始终时面向全体学生的,关注每位学生成长,关注个性差异,因材施教,因势利导,促进学生全面发展。我校现在在“留守儿童之家”上狠下苦功,把进城农民工子女的教育工作摆到议事日程上来,为他们创设了良好的环境,组织开展一些有教育意义的活动,使留守儿童在校快乐学习,健康成长。增强了他们自信、自强、自尊、自爱的信念。我校的家长学校已开办多年,建立了组织健全的制度,工作运转正常,收集的建议和意见在学校的管理中起着积极地的作用。
教学管理方面,我们按照国家的课时计划,开全课程,开足课时,使用经教育主管部门审定的教材。我校的体育工作时按照国家颁布的体育相关法规执行的,利用课间操、眼保健操,组织大课间和课外活动等,确保学生每天锻炼一小时的体育活动时间,每年春秋季,我们抓住天气晴好的时机,组织举办运动会。
美育工作方面,我校有专职的音乐、美术教师。学期初,我们按照国家课程计划标准,不少安排一节音乐、美术课。每逢重大节日,我们举办文艺演出,出板报,出专栏,大大提高了学生自我审判的情趣。
校园文化建设是我校常抓不懈的工作,注重文化熏陶,环境育人,校园布局美观大方,具有一定的科学性,从而建成三区(教学区、绿化区、活动区)分明的校园环境。
社会实践活动方面,在学校少先大队的领导下,组织少先队员参加“趋鹰行动”,法制宣传志愿者行动,到敬老院种花,帮助孤寡老人打扫卫生,到烈士墓前鲜花等社会实践活动。
班主任是班级管理的第一人,能主动协助班级各学科教学,组织好班级活动。根据学生综合评价制度,能准确对学生德、智、体进行评价,对学生的学习、活动等在校行为情况能及时与家长联系,班主任在必要时上门进行家访,认真填写好家访记录,确保了学校、社会、家庭的有机联系,达到了齐抓共管的效果。我校注重班主任驾驭班级管理的能力。每学期末,我校依据镇中心校班主任工作考核细则,逐人量化打分,对不称职的予以更换,对管理方法得当、班级工作出色的班主任,在绩效工资的班主任津贴中给予倾斜或奖励。
我校成立了语、数、外、常四个教研组,制定了切实可行的教研制度和听课制度,对如何上好课,评好课进行了深入的研究,规定了每学期听课节数,听后分组座谈,谈后打分评价等方式,大大提高了我校校本教研的实效性。
在努力拓展教研形式的多样化方面,我校与三校(xx、xx、xxx)联合成立了学区中心教研组,充分利用农远工程设备,网上资源广开教研活动门路,对有效研修、校际交流、课件制作等方面进行明确规定,为教育现代化夯定了坚实的基础。
三、存在问题
1、学校硬件设施有待进一步改善,期待政府进一步加大投入。
2、骨干教师的队伍需要发展。目前我校教师跻身“市、县级教坛新星”无一人,今后要帮助青年教师积极创造条件,搭建平台,树立超越自我的信心。
此致
常河小学标准化验收汇报材料 第3篇
与会教师和教研员们首先对这次论坛的主办、承办、协办的相关单位均表达了诚恳的谢意!大家一致认为:本次论坛让参与者有机会聆听教育部、学会领导以及专家的指示和观点;有机会了解、学习北京市、东城区各学校开展中小学体育教师基本技能展示和体育课程改革的优秀经验;有机会和来自全国各省市的专家、教师交流。分论坛紧紧围绕体育教学质量标准进行了广泛而深入的讨论, 大家发言积极, 观点碰撞激烈, 学术气氛浓厚。相信通过这次会议的学习交流, 必将对体育教学质量标准的深入研究起到积极推动作用, 也将对参与的教师今后的成长提供极大的帮助。同时也形成了以下共识:
共识一:体育教学质量标准的研究制定是深化体育课程改革的关键
本次体育课程改革以来, 教学内容的不确定性、可选择性既是亮点之一又是最大的问题之一, 表现为一线教师选择教学内容比较随意, 有的甚至很混乱, 因此给体育教学评价带来了很多问题, 使得体育教学质量标准也就随之比较混乱、不统一了。研究制定体育教学质量标准的目的是为评“教”和评“学”服务的, 通过评“教”和评“学”最终是为引导教师改进教学和激发学生学习积极性。教师教学的不断改进才能为深化体育课程改革奠定坚实基础。
共识二:体育教学质量标准研究制定的依据必须科学和规范
体育与健康课程标准和体育教材是具有约束力的规范文本, 是体育教师教学的最基本要求, 是评价体育教师教学是否达到目标的依据, 也是评价学生学习达成度的依据。因此, 体育与健康课程标准和经国家审定通过的体育教材是研究制定体育教学质量标准的科学依据。
共识三:体育教学质量标准研究制定应该具有不同层面不同要求
国家课程是实行三级管理制度, 体育教学质量标准也应该与之相适应, 在三级管理层面上根据实际实施不同的标准。在国家层面, 体育教学质量标准制定时不能定在项目上, 应该围绕掌握运动基本能力要求设计标准;省、市地方层面, 需要做好将国家标准“落地”工作, 圈定相应的、细化的教学内容, 使得标准更具有操作性;学校层面, 需要进一步细化, 做到更具体, 标准应该指向运动项目的某个技术动作。
共识四:体育教学质量标准研究制定必须明确几个前提条件
首先是硬件设施上, 由于我国地域辽阔, 经济发展不平衡, 加上管理者教育观念的差异, 使得学校在体育教学场地设施建设上存在很大差异;其次是体育教师队伍现状, 自高校扩招和课程设置改变以来, 进入中小学的体育教师在体育运动专项水平和体育教学基本技能上普遍偏弱;再次是学生运动观念上, 我们的学生参加运动、锻炼的自觉性是不高的, 加上学校给予学生锻炼的时间又不足, 从而约束了学生对运动的兴趣。因此, 只有充分认清这些前提条件, 针对以上三个问题, 在研究制定体育教学质量标准时较好地把握这些前提条件, 才能通过体育教学质量标准的实施, 逐步引导各地改善场地设施, 促进教师专业水平提高, 改变学生观念, 激发学生的体育学习兴趣。
值得思考和深入研究的问题
1.加快研究出能为一线教师教学提供直接帮助的行为标准
教学某项运动技术或某个技术动作, 教师教的如何与学生学的如何, 采用什么样的学生行为来判断教学的效果, 这是一线教师最为迫切需要的。而当前实际教学中缺的就是这样的行为标准, 有待专家、教师一起共同努力加快研究步伐。
2.大力加强学力的研究
小学标准化学校验收汇报材料 第4篇
尊敬的各位领导:
欢迎来到xx小学指导标准化学校工作和其他工作,根据标准化学校验收标准要求,我校组织人员进行自评,现在我把学校的做法,向各位领导汇报如下:
学校概况
xx区xx小学,坐落在国家级文物保护单位观音山骨堆和省级文物保护单位xx塔脚下,是原亳州市最早实施课程改革的学校之一,是xx区首批“书法写字实验学校”。
学校占地面积为4921平方米,校舍建筑面积2953平米,其中教学用房2264平米,绿化面积200平米,现有23个教学班,在校学生1131人,学校编制55人,现有教职工43人,校长一名,副校长两名,教务主任、后勤主任各一名,副主任一名,报账员一名,少先队辅导员、工会主席一名。学校交通便利,历史文化悠久,教职工学历达标率为100%,全部达到大专以上文化。其中高级教师20人,市级骨干班主任2人。
在推进素质教育的过程中,xx小学实施“我的事,我来做”教育,在学生、教师、家长三个层面,从管理、教学、学校协同诸方面,培养学生的自信心、动手能力和进取精神,全面育人,建构具有自己个性特色的新型育人模式。
xx小学把家长与学校的教育互动,看作是现代教育的标志。在“我的事,我来做”教育中,通过多种渠道,帮助家长掌握科学的教子方法,开展亲子活动,请家长参与学校的教育教学管理;使家庭与学校形成合力,用积极的态度共同为孩子的独立发展创设支持环境。
xx小学本着“小学校,大管理;薄弱学校,重在管理”的工作思路,自强不息,追求卓越。今年的努力方向是“树立首位度意识,努力提高家长的满意度”。
二、对照标准,评估自我 目前,学校生均占地面积在城区也不算很小,校园布局基本科学,规划设计基本合理,能全面贯彻党的教育方针,坚持以科学发展统领学校工作全局,以现代化办学为理念,实行民主管理,坚持以人为本,推动素质教育的全面落实,促进学生的全面发展。
学校实行校长负责制,班子分工明确。学校成立了工会、少先队组织,能充分发挥民主管理和少先队先锋模范作用。学校下设教导处、总务处,职责放大上墙,都能出色完成本职任务。
我校健全校长办公会制度,对学校的重大事项能做到研究及时,工作迅速。还制定了教职工代表大会制度,充分发挥民主管理。领导班子制定了任期目标,学校建立了校务公开制度,民主理财小组对学校的开支,收费标准进行监督,重大事项开支学期开学就要先填报预算申请,再按照会计结算中心指定的招标商让理财小组成员和后勤人员一起去采购,后有理财小组成员签字接收,并按相关的程序公示。
实行岗位责任制。领导班子分包到各年级组,上课、值周、带班,包括节假日、重大活动都建立了岗位责任制和岗位责任追究制,各室都有明确的分工和责任人。学校制定了《教师绩效工资考核方案》,并按照考勤、作业教案检查、论文加分、特殊贡献、教研成果、质量检测、班主任等项目加分或减分,调动了教师的工作积极性。
安全教育无小事。为此我校制定了学校校舍安全隐患排查制度,对各室用电管理,安全设施都制定了相应的管理制度。成立了安全工作领导小组和安全工作承包网,放大张贴在醒目处,制定了安全工作制度,突发事件应急预案,安全工作责任追究制度,学生安全事故应急处理程序,校长安全工作负责制,校长和分管安全的副校长签,分管副校长和教师层层签订了安全工作责任书,真正做到了校长安全工作直接抓、亲自抓。
安全教育、健康教育是重要课程,在教育教学的同时,我们结合广播会、周一升旗、教师会议等形式,对学生进行自救自护能力的培养,保证了学生每天在校时间不超过6小时,活动锻炼时间不少于1小时,切实减轻了学生的课业负担。
每学年开学前对学区内适龄儿童逐人摸底,学期初,给适龄儿童家庭发放“新生入学通知书”,确保了本学区内适龄儿童就近、免试、按时入学。学校不存在重点班和非重点班现象。
根据上级的要求,我校首先制定了学籍管理制度,对学籍管理,我们做到纸质和电子同步,成立了学籍管理的组织,配备电教员为学籍管理的兼职管理员,成立了学生转、修、复学制度;学生流失报告制度和动员流失学生复学制度,违纪学生批评教育制度等,无开除学生现象。
德育工作是学校教学工作的首位,我们成立了德育工作领导小组,制定了德育工作制度,德育工作考核评比制度,德育工作检查制度。我们尤其注重小学生心理健康教育,申报的市级课题“小学生心理健康模式探讨”,在校长课题组长,8名教师参与,上学期开题研讨并取得初步成效。
德育教育。每逢周一上午到校和重大节日都按制度升降国旗,并安排有国旗下校长训话、教师经典诵读、学生表态发言、英语经典段落朗读等。利用德育教育课和德育活动阵地,设计了爱国主义、德育教育的系列活动,如为四川汶川地震受灾群众捐款,为州东小学胡奥博捐款活动、清明节到烈士陵园扫墓等。定期对学生进行养成教育,制定了《xx小学日常行为规范25条》。
我校开设的有法制课程,依照《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》等相关法律法规进行法制教育。每学期都召开一次法制宣传报告会。
我校的教育教学始终时面向全体学生的,关注每位学生成长,关注个性差异,因材施教,因势利导,促进学生全面发展。
教学管理方面,我们按照国家的课时计划,开全课程,开足课时,使用经教育主管部门审定的教材。我校的体育工作时按照国家颁布的体育相关法规执行的,利用课间操、眼保健操,组织大课间和课外活动等,确保学生每天锻炼一小时的体育活动时间,每年春秋季,我们抓住天气晴好的时机,组织举办运动会、拔河比赛、羽毛球比赛和教职工篮球邀请赛等。
校园文化建设是我校常抓不懈的工作,我们是xx区首批书法写字实验学校,为此我们注重文化文字对学生的熏陶,校园布局以书法作品和书法知识为主要内容,并按照古色古香的风格,与国家级文物相适应。
班主任是班级管理的第一人,能主动协助班级各学科教学,组织好班级活动。根据学生综合评价制度,能准确对学生德、智、体进行评价,对学生的学习、活动等在校行为情况能及时与家长联系,班主任在必要时上门进行家访,认真填写好家访记录,确保了学校、社会、家庭的有机联系,达到了齐抓共管的效果。我校注重班主任驾驭班级管理的能力。要求教师认真执行《班主任工作制度》。
我校成立了语、数、艺体三个教研组,制定了切实可行的集体备课制度和听课制度,对如何上好课,评好课进行了深入的研究,现在开展集体备课的学科、年级占80%以上。
三、存在问题
1、学校坐落在文物保护单位附近,学校的发展受到很大制约。加上学校用地一直是租居民的土地,硬件设施很不适应学校的发展,没有图书室、没有阅览室、没有仪器室和多媒体室,教师办公室都是多少人挤在一起,临时凑合。
2、骨干教师的队伍需要发展。目前我校教师跻身“市、县级教坛新星”仅一人,今后要帮助青年教师积极创造条件,搭建平台,树立超越自我的信心。
3、我校实际编制55人,现有教师数43人,有12名支教老师,是城市学校支教人数最多的学校之一。
4、缺少艺体组教师。音乐、美术、体育、电脑课无法正常开展。
四、学校远景规划
今后3----5年学校发展的思考与定位:
(一)发展特色学校,走书法、写字、体育强校之路。xx小学是xx区不多的十几所书法写字实验学校之一,抓好每个学生的硬笔写字和有爱好兴趣学生的毛笔书法是我们今后的做法,也是当代学生必须要补的一课。采取校内校外结合,老师带动、家长支持、学生行动。力争在学校范围内用文字、文化、书法装点校园,陶冶老师,影响提升学生的文化素养。我是一名体育、书法爱好者,在我的带动下,我校体育事业发展取得了可喜的成绩。五年来先后有5名学生小学毕业就被体育学校选拔,参加皮划艇、拳击、篮球等项目训练。职工篮球队活动开展热烈,去年和青云分校、幸福路小学举行了校际篮球邀请赛。增加了友谊,效果很好。新学期我们还将有一些常规的活动走出校园,全体教师都能从自己喜爱的、适合自己锻炼的体育项目中得到锻炼。现在实行了严格的义保经费管理办法,学校已经不能给老师们更多的福利和奖金。老师们在工作之余得到锻炼,使之健康,愉悦身心,这很重要。
抓课堂,兴教研,打造千人和谐校园
双庙小学标准化学校验收汇报材料 第5篇
尊敬的各位领导:
欢迎来到双庙小学指导标准化学校工作和其他工作,根据标准化学校验收标准要求,我校组织人员进行自评,现在我把学校的做法,向各位领导汇报如下:
学校概况
双庙小学占地面积为4921平方米,其中教学用房1264平米,绿化面积100平米,现有7个教学班,在校学生231人,学校编制14人,现有教职工1人,校长一名,教务主任一名,少先队辅导员、会计一名。学校历史文化悠久,教职工学历达标率为100%,全部达到大专以上文化。其中高级教师10人,市级骨干班主任2人。
在推进素质教育的过程中,双庙小学实施“我的事,我来做”教育,在学生、教师、家长三个层面,从管理、教学、学校协同诸方面,培养学生的自信心、动手能力和进取精神,全面育人,建构具有自己个性特色的新型育人模式。
双庙小学把家长与学校的教育互动,看作是现代教育的标志。在“我的事,我来做”教育中,通过多种渠道,帮助家长掌握科学的教子方法,开展亲子活动,请家长参与学校的教育教学管理;使家庭与学校形成合力,用积极的态度共同为孩子的独立发展创设支持环境。
双庙小学本着“小学校,大管理;薄弱学校,重在管理”的工作思路,自强不息,追求卓越。今年的努力方向是“树立首位度意识,努力提高家长的满意度”。
二、对照标准,评估自我目前,学校生均占地面积在城区也不算很小,校园布局基本科学,规划设计基本合理,能全面贯彻党的教育方针,坚持以科学发展统领学校工作全局,以现代化办学为理念,实行民主管理,坚持以人为本,推动素质教育的全面落实,促进学生的全面发展。
学校实行校长负责制,班子分工明确。学校成立了工会、少先队组织,能充分发挥民主管理和少先队先锋模范作用。学校下设教导处、总务处,职责放大上墙,都能出色完成本职任务。
我校健全校长办公会制度,对学校的重大事项能做到研究及时,工作迅速。还制定了教职工代表大会制度,充分发挥民主管理。领导班子制定了任期目标,学校建立了校务公开制度,民主理财小组对学校的开支,收费标准进行监督,重大事项开支学期开学就要先填报预算申请,再按照会计结算中心指定的招标商让理财小组成员和后勤人员一起去采购,后有理财小组成员签字接收,并按相关的程序公示。
实行岗位责任制。领导班子分包到各年级组,上课、值周、带班,包括节假日、重大活动都建立了岗位责任制和岗位责任追究制,各室都有明确的分工和责任人。学校制定了《教师绩效工资考核方案》,并按照考勤、作业教案检查、论文加分、特殊贡献、教研成果、质量检测、班主任等项目加分或减分,调动了教师的工作积极性。
安全教育无小事。为此我校制定了学校校舍安全隐患排查制度,对各室用电管理,安全设施都制定了相应的管理制度。成立了安全工作领导小组和安全工作承包网,放大张贴在醒目处,制定了安全工作
2制度,突发事件应急预案,安全工作责任追究制度,学生安全事故应急处理程序,校长安全工作负责制,校长和分管安全的副校长签,分管副校长和教师层层签订了安全工作责任书,真正做到了校长安全工作直接抓、亲自抓。
安全教育、健康教育是重要课程,在教育教学的同时,我们结合广播会、周一升旗、教师会议等形式,对学生进行自救自护能力的培养,保证了学生每天在校时间不超过6小时,活动锻炼时间不少于1小时,切实减轻了学生的课业负担。
每学年开学前对学区内适龄儿童逐人摸底,学期初,给适龄儿童家庭发放“新生入学通知书”,确保了本学区内适龄儿童就近、免试、按时入学。学校不存在重点班和非重点班现象。
根据上级的要求,我校首先制定了学籍管理制度,对学籍管理,我们做到纸质和电子同步,成立了学籍管理的组织,配备电教员为学籍管理的兼职管理员,成立了学生转、修、复学制度;学生流失报告制度和动员流失学生复学制度,违纪学生批评教育制度等,无开除学生现象。
德育工作是学校教学工作的首位,我们成立了德育工作领导小组,制定了德育工作制度,德育工作考核评比制度,德育工作检查制度。我们尤其注重小学生心理健康教育,申报的市级课题“小学生心理健康模式探讨”,在校长课题组长,8名教师参与,上学期开题研讨并取得初步成效。
德育教育。每逢周一上午到校和重大节日都按制度升降国旗,并安排有国旗下校长训话、教师经典诵读、学生表态发言、英语经典段落朗读等。利用德育教育课和德育活动阵地,设计了爱国主义、德育教育的系列活动,如为四川汶川地震受灾群众捐款,为州东小学胡奥博捐款活动、清明节到烈士陵园扫墓等。定期对学生进行养成教育。
我校开设的有法制课程,依照《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》等相关法律法规进行法制教育。每学期都召开一次法制宣传报告会。
我校的教育教学始终时面向全体学生的,关注每位学生成长,关注个性差异,因材施教,因势利导,促进学生全面发展。
教学管理方面,我们按照国家的课时计划,开全课程,开足课时,使用经教育主管部门审定的教材。我校的体育工作时按照国家颁布的体育相关法规执行的,利用课间操、眼保健操,组织大课间和课外活动等,确保学生每天锻炼一小时的体育活动时间,每年春秋季,我们抓住天气晴好的时机,组织举办运动会、拔河比赛、羽毛球比赛和教职工篮球邀请赛等。
校园文化建设是我校常抓不懈的工作,为此我们注重文化文字对学生的熏陶,校园布局以书法作品和书法知识为主要内容,并按照古色古香的风格,与国家级文物相适应。
班主任是班级管理的第一人,能主动协助班级各学科教学,组织好班级活动。根据学生综合评价制度,能准确对学生德、智、体进行评价,对学生的学习、活动等在校行为情况能及时与家长联系,班
4主任在必要时上门进行家访,认真填写好家访记录,确保了学校、社会、家庭的有机联系,达到了齐抓共管的效果。我校注重班主任驾驭班级管理的能力。要求教师认真执行《班主任工作制度》。
我校成立了语、数、艺体三个教研组,制定了切实可行的集体备课制度和听课制度,对如何上好课,评好课进行了深入的研究,现在开展集体备课的学科、年级占80%以上。
三、存在问题
1、骨干教师的队伍需要发展。目前我校教师跻身“市、县级教坛新星”仅一人,今后要帮助青年教师积极创造条件,搭建平台,树立超越自我的信心。
2、我校实际编制12人,现有教师数4人,有4名特岗老师。
3、缺少艺体组教师。音乐、美术、体育、电脑课无法正常开展。
四、学校远景规划
今后3----5年学校发展的思考与定位:
(一)发展特色学校,走书法、写字、体育强校之路。xx小学是xx区不多的十几所书法写字实验学校之一,抓好每个学生的硬笔写字和有爱好兴趣学生的毛笔书法是我们今后的做法,也是当代学生必须要补的一课。采取校内校外结合,老师带动、家长支持、学生行动。力争在学校范围内用文字、文化、书法装点校园,陶冶老师,影响提升学生的文化素养。我是一名体育、书法爱好者,在我的带动下,我校体育事业发展取得了可喜的成绩。五年来先后有5名学生小学毕业就被体育学校选拔,参加皮划艇、拳击、篮球等项目训练。职工篮
5球队活动开展热烈,去年和青云分校、幸福路小学举行了校际篮球邀请赛。增加了友谊,效果很好。新学期我们还将有一些常规的活动走出校园,全体教师都能从自己喜爱的、适合自己锻炼的体育项目中得到锻炼。现在实行了严格的义保经费管理办法,学校已经不能给老师们更多的福利和奖金。老师们在工作之余得到锻炼,使之健康,愉悦身心,这很重要。
抓课堂,兴教研,打造千人和谐校园
定西小学标准化验收汇报材料 3 第6篇
评估验收汇报材料
尊敬的各位领导:
大家好!欢迎您们到转渠口镇定西小学视察指导工作。
定西小学位于敦煌市最北端,距市区25公里,创办于1992年,历经20载。是敦煌唯一的一所移民农村完全小学。我校占地面积12000平方米,建筑面积为1227平方米。学校有6个教学班,学生144人,专任教师8人,保安1人;幼儿园分为大中小3个班,共有幼儿73人,幼儿园教师3人。学校始终坚持以教科研为先导,促进教育教学质量的提高,近年来,学校在上级党政和教育行政部门的支持和指导下,积极致力于标准化学校建设,着力提高学校整体办学实力和水平,促进了各项工作全面和谐发展。下面,就我校推进标准化学校建设工作汇报如下:
一、办学条件全面改善
近年来,学校积极争取上级领导部门的关心和支持,多方筹措资金用于校园基础设施建设,进一步改善了办学条件,为师生成长提供了良好的环境。突出表现在:
1、营造以书香为特色的校园文化。
我校布局合理,各种辅助用房齐全;绿化面积480平方米,生均绿化面积3.4平方米,树木搭配种植合理,实现了春有花、夏有荫,校园绿树成荫、整洁美观,为学生的学习创造了良好的环境。在多年的发展中,我校形成了健康文明,积极向上的校风、教风、学风。学校校牌规范,旗台庄严,室内有能陶冶学生思想情操的名言警句。教室有能展现学生才华的学习园地和能激发学生竞争意识的评比台。少先大队、德育工作年初有计划,年末有总结,并能经常性的开展工作。学校每学期定期举办各类有利于学生健康成长的文化活动,每年举办一次校园文化艺术节活动,学生都能全员参与,激发了学生的学习兴趣。在整治学校周边环境方面与派出所紧密联系,加大整治力度,取得良好的效果。校园周边没有游戏机室、歌舞厅、台球室、网吧等经营性场所,学校周边环境有利于学生的身心健康。教学区的环境优美、噪声符合有关规定。校门前道路有明显交通标志,师生安全有保障;多年来,我们十分重视家长学校的工作,一直把它视作沟通家庭和学校的桥梁。在全体家长委会成员和教师的共同努力下,我校家长学校的工作开展得有声有色。一次次家校互动活动的开展,不仅沟通了学校与家庭的关系,统一了教育方法,拉近了彼此间心灵的距离,而且利于学生全面素质的培养、完美人格的塑造,更重要的是教会孩子怎样做人。
2、实验设施配套齐全。按照省颁课程标准,学校开足开齐课程,并配备相应学科实验设施设备。学校现有实验室1间,面积54平方米,配有6套实验课桌椅,可供各班级2-3人一组进行实验操作;配有烧杯、试管、酒精灯、显微镜、标本等实验教学仪器。实验室专人兼职,管理规范,各类器材分类造册,摆放整齐,使用记载完整。
3、信息技术环境优良。学校建成了微机室、并引入宽带网络和校园响铃系统。今年经各方领导关心支持又配备了班班通,实现了校内管理办公自动化。目前,我校配置了计算机23台,打印机1台,打印复印一体机1台,数码相机1台,音响设备2套。计算机机生比达7:1,计算机完好率达98%,基本满足教学使用。
4、图书阅览室建设。目前,我校图书室面积54平方米,藏各类书籍共2654册,生均18.02册,超过生均15册的要求。图书室现有教师兼职管理员1人,学生协助管理员2人。图书室公示开发时间及借阅时间,室内制度齐全,布置合理。
5、功能教室基本配齐。根据教育教学的实际需要,学校相应建立了功能教室。目前有音美术室(音乐器材:现有数码钢琴4架,电子琴3架、手风琴1架;美术器材:石膏体、调色盘、颜料、画笔、泥塑工具、雕刻工具等)、体育器材室(提供的器材可以开展篮球、羽毛球、乒乓球、体操、田径等项目的体育活动)、少队室等,各教室制度完善,使用管理规范,使用率高,完好率良好,能满足学校教育教学需要。
6、卫生保健室专人兼职负责。学校有卫生保健室1间,并配备常用基本医疗箱。卫生室由田晓琴老师具体管理,成员由村卫生所医生1名和各班级卫生委员组成。卫生室具体负责校园卫生督促检查、学生健康教育、日常突发病情处理等事务。
二、队伍建设卓有成效
我校实行校长负责制,管理机构设置合理。成员团结协作、奋发向上、具有凝聚力和战斗力,有较高的政治、业务素质和管理能力,有多年的教学经验和扎实的教学研究能力。
我校现有专任教师8人,从学历结构看,本科学历7人,大专学历1人。学历达标率100%。从教师的专业技术结构看,小学高级教师3人,小学一级教师2人,未定职称3人。教师全部参加继续教育培训,教师普通话合格率100%。敦煌市骨干教师1名,学科带头人1名。全校教师数量按编制配齐,学历达标,结构合理,岗位明确,教师业务素质好,学历层次高,是学校发展的坚实力量。
在学校管理上,我校一直秉承民主科学的管理理念。重视听取各方面意见,尊重教师,发挥教代会在学校民主管理中的作用。坚持校务公开,强化民主监督。学校每年开展形式多样,富有实效的师德教育主题活动。教师积极参加政治业务学习,以法执教,为人师表。学校支持、鼓励教师参加继续教育、业务培训和对外交流,我校罗天祥校长是学科带头人,年富力强、业务过硬,有较强的理论基础和实践经验,通过开展示范课、专题讲座、课下交流等活动,引领全校教师走进新课改,实施新课改,为我校持续有效地开展多种形式的校本研究奠定了基础。通过参加各种培训,教师开阔了眼界,转变了观念。上学期举办讲课、说课、评课18次。通过学习、交流、培训,大家受益匪浅,为走进新课程,落实新课标,奠定了扎实的理论基础和实践基础。
三、学校管理规范有序
1、依法治校民主管理。一是健全民主管理制度。学校先后制定了《教学常规管理制度》《定西小学教师工作考核细则》《校园安全管理制度》等制度,形成了以制度约人,以制度管人的局面。二是严格落实校务公开。学校规范了校务公开的内容、程序、办法,实施了“四公开、三共商、二电话、一监督”的“四三二一”工程。“四公开”即:学校发展规划、收支情况、招生情况、校务研究和奖惩公开;“三共商”即:办好家长学校、搞好家校联系、做好“家长开放日”;“二电话”即:教导处的公开电话:***,和校长室的举报电话:***;“一监督”即:接受广大师生和家长的监督。三是规范教育收费行为。严格执行省、市关于教育收费和治理教育乱收费的有关规定,执行教育收费扎口管理制度,实施阳光收费工程,将收费的项目、依据、标准以及举报电话向社会公开,主动接受社会的监督。四是规范招生工作。根据上级文件精神,凡是年满6周岁的学龄儿童全部招生。多年来,社会口碑良好,无不良反映。
2、文化建设精彩纷呈。一是以贯彻落实“从小事做起,把小事做好”的办学理念为重点,扎扎实实开展各种文化活动,培育学校精神脊梁。二是以“勤俭节约、热爱劳动,争做十星少年”活动为切入点,开展主题教育,使活动内容入眼、入脑、入心。三是充分发挥少先队科技活动室的作用,定期展示师生的书法、美术、绘画等主题作品,使师生踏入校门,就能感受到浓浓的校园文化气息。四是重新遴选、更换各墙上的名言警句、书法字画等,使之更符合学校实际、师生实际,使师生在潜移默化中,情感得到熏陶,心智得到启迪。五是开展班集体文化建设,利用好手抄报做好各种宣传。近年来,由于学校高度重视校园文化建设,积极开展形式多样、生动活泼的文化活动,营造了良好的育人环境,师生心境健康和谐。
3、德育教育扎实有效。一是开展养成教育。督促学生养成良好的行为习惯。还与学校日常工作、学科教学、生活实践、主题班队会、评优评先结合起来,促使师生由外在表现到内在精神气质的变化。二是开展自信教育。学校始终坚持“以质量求生存,以特色求发展”的办学思路,在努力抓好学生文化课教学的同时,联系我校实际,注重课外活动、第二课堂的延伸,为学生个性发展提供平台。
我们提前制定各种训练计划,积极参加学区春秋季的运动会,在上好体育课的基础上,选好苗子,强化训练,充分利用大课间的时间进行训练。通过训练培养了同学们吃苦耐劳、勇于拼搏、为学校争光的精神,增强了学生的团队意识。在缺乏训练器材的情况下,我们自己动手,周密规划,使得春秋季的运动会在严谨规范、和谐快乐,紧张忙碌中圆满结束。学生们的积极参与和优秀表现,老师的热情组织和真诚鼓励证明学区举办的“运动会”是成功的。在运动会上,学生的个性得以张扬,优势得以发挥,师生的感情得以拉近。应该说:运动会,是促进学生全面发展的又一个平台。
每年的六月一日,我校都认真谋划“六一”文艺汇演,制定汇演计划,各班主任积极配合。根据本班学生情况准备文艺节目2—3个,同学们充分利用课余时间寻找材料,自由组合,寻找合作伙伴,自编自演自己喜欢的小节目。6月1日那一天,我们隆重地组织汇演,还邀请了村委会以及学生家长来校观看,全体教师及学生家长共同给孩子们以节日的祝贺。在每年的“六一”舞台上,新队员入队、优秀少先队员、道德之星、各种活动获奖者都展示着各自的风采。小演员们积极性都很高,他们精益求精,个个节目都赢得了观众的阵阵掌声。文艺汇演,深受老师和广大学生家长的好评。在汇演中展现了同学们的表演才能,锻炼了同学们的组织能力和创造能力,丰富了同学们的课外生活。使他们更加爱这个学校,更加爱老师,更加爱学习。之后,学校为每个领奖者、小演员、主持人洗照片发放给他们,作为纪念。
我们还在每学期举办全校师生参与的书法、绘画、手抄报比赛。学生们的作品展览了满满10板,给学校又添了许多情趣。
由于在活动安排中做到了“四有”(有安排、有检查、有考核、有奖惩),活动开展中做到了“五定”(定教师、定目标、定计划、定时间、定场地),从而保证了活动的顺利开展,为学生单调枯燥的学习注入了无限活力,让有一技之长的学生有展示自我,认识自我,完善自我的时空,满足了孩子们的表现欲和成就感,促使学生更加重视课内的学习及能力的锻炼。
4、积极贯彻“每天锻炼一小时,幸福生活一辈子”的现代健康理念,以丰富多彩的大课间活动为重点,全面实施《国家学生体质健康标准》,大力开展阳光趣味体育活动。除了必要的两课两操外,在学生中开展了跳绳、垒球、篮球等趣味体育活动,每学年定期参加学区举办的体育运动会,学生们在积极参与的同时也锻炼了身体,这项活动受到了学生和家长的热烈欢迎,学生参与率达到了100%,取得了良好的效果。积极筹备体育测试工作,做好年终的体育成绩上报工作。
5、教学质量稳步提升。一是强化理论学习。利用半日教研时间,组织全体教师统一学习教育理论和法律法规;要求教师每学期上交不少于8000字的业务学习读书笔记。夯实了老师们的理论基础,为实施有效教学打下了坚实的基础。二是严格落实教学常规。对教师的备课、上课、作业批改和教学质量以及教育活动等方面提出了具体明确的要求,把全体教师的教学行为统一到规范的尺度之内。
近年来,在全体师生的共同努力下,学校教学质量稳步上升。
6、校园安全抓实抓细。一是强化责任意识。学校以创建平安校园为目标,实行安全责任包保,坚持与各任课教师、班主任、学生家长签订安全责任书,把安全工作落实到岗、到位、到人。多年来,学校无重大安全事故发生,全校师生都能严格遵守法律法规,无犯罪等不良记录,二是规范过程管理。充分发挥宣传栏、班队会等教育平台的作用,常态化开展法律法规学习,并着力加强安全检查、督促、评比。三是完善保障措施。完善、修改、制定了《定西小学安全管理领导小组》《定西小学地震应急预案》《定西小学突发情况预案》等,建构了完善纵深的安全防御体系;四是深化教育活动。组织收看安全专题教育片,开展防震紧急疏散演练和突发事件应急逃生演练。常开展安全教育工作,不仅提高了全体师生安全防范意识,也提高了安全防范技能。五是配齐安保人员及设施。学校有一位专职保安,并配置了警棍、绳索、手电等设备;
7、校产管理规范到位。一是健全校产管理制度。学校先后制定了《定西小学学校财产管理制度》等,从制度的层面规范校产管理。二是明确校产管理职责。学校采取校产分层管理的办法,由学校负总责,再层层落实到个人。如班级财产,学校要求班主任负责,并要求各班级设立一名财产管理员,具体负责班级财产的保管。三是做好校产核查登记。学校学期初都安排人员到各班级、办公室、各功能室清点核查校产,并做好登记工作,期末,则根据登记情况,清点验收,如若发现损坏或其它安全因素,及时处理,最后上报学区。
8、普及程度显著提高。学校高度重视保护未成年人受教育的权利和义务,做到没有因各种原因而失学和辍学的学生。认真落实本片区6周岁适龄儿童全部入学工作。6~11周岁残疾儿童入学率达100%以上,做到小学“四率”(入学率、巩固率、普及率、毕业率)保持100%。坚决杜绝适龄儿童的失学、辍学等情况的发生。
四、存在的问题及整改措施
通过自查自评,我校在办学条件,学校管理,教育教学等方面而言,最突出的问题有:
1、一些老教师介入新课程以后,面临新的教学观念、教材、教学策略等一系列的挑战。因此,我们要以引领老教师走进新课程为工作重点,打开思路,改变教师陈旧的教学观念和教学方法。让她们迅速走进新课改。
2、市级骨干教师队伍还须不断地壮大和发展。我们要加强骨干教师的培养力度,积极创造条件,搭建平台。今后,我们将加大对骨干教师的管理,充分发挥骨干教师的带动和辐射作用,让全体教师紧跟课改的新形势。
常河小学标准化验收汇报材料 第7篇
标准化建设是制度化的最高形式, 是一种非常有效的工作方法。通过对工程施工质量中间验收标准化和工程竣工验收标准化, 从过程控制和终端把关两方面进行工程项目质量控制, 以确保达到业主所要求的功能和使用价值, 实现建设投资的经济效益和社会效益。
1 工程质量验收统一标准及规范体系
建筑工程施工质量验收统一标准, 规范体系由《建筑工程施工质量验收统一标准》 (GB 50300—2001) 和各专业验收规范共同组成验收建筑工程施工质量时, 应依据《建筑工程施工质量验收统一标准》和专业验收规范所规定的程序、方法、内容和质量标准。
各专业验收规范的主要包括:
1) 《建筑地基工程施工质量验收规范》 (GB 50202—2002) ;
2) 《砌体工程施工质量验收规范》 (GB 50203—2002) ;
3) 《混凝土结构工程施工质量验收规范》 (GB 50204—2002) ;
4) 《钢结构工程施工质量验收规范》 (GB 50205—2001) ;
5) 《木结构工程施工质量验收规范》 (GB 50206—2002) ;
6) 《屋面工程质量验收规范》 (GB 50207—2002) ;
7) 《地下防水工程质量验收规范》 (GB 50208—2002) ;
8) 《建筑地面工程质量验收规范》 (GB 50209—20020) ;
9) 《建筑装饰工程质量验收规范》 (GB 50210—2002) ;
10) 《建筑给水排水及采暖工程质量验收规范》 (GB 50242—2002) ;
11) 《通风与空调工程施工质量验收规范》 (GB 50243—2002) ;
12) 《建筑电气工程施工质量验收规范》 (GB 50303—2002) ;
13) 《电梯工程施工质量验收规范》 (GB 50310—2002) ;
工程质量验收标准及规范的支持体系如下所示:
建筑工程施工质量验收统一标准及各专业工程施工质量验收标准:
施工工艺:1) 工法、工艺标准;2) 操作规范 (企业标准) ;3) 工作标准 (管理标准) 。
检测方法标准:1) 基本试验方法标准;2) 现场检测方法标准。
评优标准——建筑优良工程, 评优标准。
在建筑工程施工质量验收标准、规范体系编制中坚持“验评分离、强化验收、完善手段、过程控制”的指导思想[1]。
2 建设工程施工质量验收标准化要求
1) 应符合建筑工程施工质量验收统一标准和相关专业验收规范和规定;2) 应符合工程勘察、设计文件的要求;3) 参加工程施工质量的各方人员应具备规定的资格;4) 工程质量验收应在施工单位自行检查评定的基础上进行;5) 隐蔽工程在隐蔽前应由施工单位通知有关方进行验收, 并应形成验收文件;6) 涉及结构安全的试块、试件以及有关材料应按规定进行见证取样检测;7) 检验批的质量应按主控项目和一般项目的验收;8) 对涉及结构安全和使用功能的分部工程应进行抽样检验;9) 承担见证取样检测及有结构安全检测的原则应具有相应资质;10) 工程的现成质量应由验收人员通过现场检查, 并应共同确认[2]。
3 建设工程施工质量验收基本内容的标准化
1) 检验批: (1) 主控项目和一般项目的质量经批样检验合格; (2) 具有完整的施工操作依据, 质量检查记录。
2) 分项工程: (1) 分项工程所含的检验批, 均应符合合格质量规定; (2) 分项工程所含的质量验收记录应完整。
3) 分部 (子分部工程) : (1) 分部 (子分部) 工程所含的分项工程的质量均应验收合格; (2) 质量控制资料应完整; (3) 地基基础、立体结构和设备安装及分部工程有关安全性和功能安全性的检验资料应完整。 (4) 主要的功能项目的抽查结果应符合相关专业质量验收规范的规定。 (5) 观感质量验收应符合要求。
4) 单位 (子单位) 工程: (1) 单位 (子单位) 工程所含分部 (子分部) 工程应验收合格; (2) 质量控制资料应完整; (3) 单位 (子单位) 工程所含的分部工程有关安全和功能的检验资料应完整; (4) 主要功能项目的抽查结果应符合相关专业质量验收规范的规定; (5) 观感质量应符合要求。
建设工程施工质量验收应建立层级化的控制过程, 检验批→分项工程→分部工程→单位工程。按过程控制和终端把关总体战略分步实施, 有序进行。前一项目验收是后一项目的基础, 主体中间环节达不到合格标准, 意味着后一项目验收程序中断或终止, 其核心是过程控制[3]。
4 工程施工质量不符合要求时的标准化处理
1) 经返工重做或更换器具、设备检验批, 应重新进行验收。其中, 严重的缺陷应推倒重来;一般的缺陷通过返修或更换器具、设备予以解决, 应允许施工单位在采取相应的措施后重新验收。如能够符合相应的专业工程质量验收规范, 则应认为该检验批合格。2) 经有资质的检测单位鉴定达到设计要求的检验批, 应予以验收。3) 经有资质的检测单位鉴定达不到设计要求但经原设计单位核算认可, 能满足结构安全和使用功能的检验批, 可予以验收。4) 经返修或加固的分项、分部工程, 虽然改变外形尺寸, 但仍能满足安全使用要求, 可按技术处理方案和协商文件进行验收。5) 通过返修或加固仍不能满足安全使用要求的分部工程、单位 (子单位) 工程严禁验收。
5 建设工程施工质量验收的程序和组织的标准化
5.1 检验批及分项工程的验收程序与组织的标准化
1) 检验批验收:专业监理工程师+项目专业质检员验收。2) 分项工程验收:专业监理工程师+项目专业技术负责人验收。3) 所有检验批和分项工程均应由监理工程师或建设单位项目技术负责人组织验收。4) 验收前, 施工单位先填好“检验批和分项工程的验收记录” (有关监理记录和结论不填) , 并由项目专业质量检验员和项目专业技术负责人分别在检验批和分项工程质量检验记录中相关栏目中签字, 然后由监理工程师组织, 严格按规定程序进行验收。
5.2 分部工程的验收程序与组织标准化
1) 分部工程验收:总监理工程师 (建设单位项目负责人) +施工单位项目负责人+项目技术、质量负责人验收。2) 与地基基础、主体结构分部工程相关的勘察、设计单位工程项目负责人和施工单位技术、质量部门负责人也应参加相关分部工程验收。
5.3 单位 (子单位) 工程的验收程序与组织标准化
1) 总监理工程师应组织各专业监理工程师对竣工资料及各专业工程的质量情况进行全面检查, 对检查出的问题, 应督促施工单位及时整改。2) 经项目监理机构对竣工资料及实物全面检查、验收合格后, 由总监理工程师签署工程竣工报验单, 并向建设单位提出质量评估报告。
5.4 建设工程项目正式竣工验收标准化
1) 组织者:建设单位。
2) 参加者:施工 (含分包单位) 、设计、监理等单位。
3) 建设工程竣工验收条件标准化。
A、完成建设工程设计和合同约定的各项内容;
B、有完整的技术档案和施工管理资料;
C、有工程使用的主要建筑材料、建筑构配件和设备的进场试验报告;
D、有勘察、设计、施工、工程监理等单位分别签署的质量合格文件;
E、有施工单位签署的工程保修书。
4) 验收质量异议处理方式标准化。
参加验收各方对工程质量验收意见不一致时, 请当地建设行政主管部门或工程质量监督机构协调处理。
5.5 单位工程竣工验收备案与管理的标准化
单位工程质量验收合格后, 建设单位应在规定时间内将工程竣工验收报告和有关文件, 报建设行政管理部门备案。
1) 凡在中华人民共和国境内新建、扩建、改建各类房屋建筑工程和市政基础设施工程的竣工验收, 均应按有关规定进行备案。2) 国务院建设行政主管部门和有关专业部门负责全国工程竣工验收的监督管理工作, 县级以上地方人民政府建设行政主管部门负责本行政区域内工程的竣工验收备案管理工作。
6 结语
通过开展建设工程施工质量验收标准化活动, 获得最佳工程秩序, 对工程质量验收实际或潜在问题制订规则, 实现工程质量验收程序化、流程化、规范化。将标准化要求贯穿在施工质量验收各个环节, 建立科学系统的施工质量验收体系, 严把工程项目质量关。
参考文献
[1]孙波, 倪华勇, 于险峰.建筑施工与质量验收[M].哈尔滨:黑龙江科学技术出版社, 2003.
[2]施赛, 胡文发.工程质量管理教程[M].上海:同济大学出版社, 2010.
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