节能减排个人事迹（精选8篇）
节能减排个人事迹 第1篇
师德优秀教师事迹材料
张贵华同志1963年8月出生，1984年3月参加教育工作，从教以来，热爱中国共产党，拥护党的基本路线，全面贯彻党的教育方针，忠诚党的教育事业，自觉运用辩证唯物主义世界观和方法论认识自己的劳动特点和价值，认真学习法律法规，从不参与赌博活动，不体罚学生，廉洁从教，做到了为人师表，特别是以下方面为全体教师做出了表率。
1、爱岗敬业
张xx同志忠于职守，尽职尽责工作，时刻不忘自己的责任，他无愧于事业，无愧于学生，常用职业良心来鞭策自己。2001年，张xx同志不幸生病住院，病情十分危急，从保靖县人民医院转入州人民医院，医生给他下了病危通知书，同事们和他学生看望他，他非常感动，躺在病床上对同事们说：感谢大家来探望，感谢领导的关心，同时也感谢政府的资助。我人虽然暂时离开了讲台，可我的心却时时牵挂自己学生的学习及生活，想到自己工作。未等病愈，就出了院，又投入到教育教学中。多年来，他一直带病坚持工作，发病期间常拄着拐杖给学生上课，他这种敬业精神，让学生、家长感动地流泪。2008年3月8日晚，张xx老师家不慎失火，大火吞没了房屋，家具、衣物毁之于炬，损失极为惨重，全家人悲痛欲绝，该同志安顿好家里后，马上又进入自己的教学工作，2009年6月其爱人生病住院，生命垂危，张xx从学校赶到医院，看到妻子打着点滴，喘着粗气，医生正全力抢救，他心里对妻子有一种愧疚感，但想到即将小学毕业的学生，他安排好了妻子后第二天就回到学校继续上课。2010年小学毕业会考，他所教的向一帆同学数学得到满分，升入县民中。一份耕耘，一份收获，该同志在教育教学工作中，多年来做出了可喜成绩，多次受到了县、学区的表彰。
2、关心爱护学生
教师关心，爱护学生是高度政治责任感和爱岗敬业的表现，是一种博大而深厚的爱，张xx同志把学生看成是自己的孩子，给他们传授知识，教育他们做人的道理。他班上的彭星同学从小同爷爷生活，父母在广东打工时，父亲犯了错事住进了监狱，彭星认为是母亲把父亲送进监狱的，几年来，在心灵上对母亲痛恨到了极点，今年的一天，彭星的母亲听说自己的孩子生病，特地从广东赶回彭星所在学校来看望彭星，而彭星看见母亲心中十分愤怒，拿起三尺长的木棒猛击母亲，母亲遭到自己的孩子毒打，悲痛欲绝，便找到了张xx老师，张xx老师叫彭星到办公室，对彭星耐心做工作，教育他怎样尊敬老人，怎样做人，消除了对母亲的厌恨，母子间的感情加深了。一天中午下大雨，教学楼前的走廊趟满了水，罗玉霜同学赤脚赶水，不小心踩在地上的破璃碎片上，顿时血从脚上冒出，张xx老师知道情况后冒着大雨背起罗玉霜同学，跑步把罗玉霜送到医院，并给罗玉霜付上所需的医药费，鲜血染红了张xx老师的衣裳&&张xx老师关心爱护学生的事迹传遍了校园，大家都认为张xx老师是一个优秀的模范教师。
张xx同志，自觉遵守《中小学教师职业道德规范》，思想品质高尚，真像蜡烛一样，照高了别人，燃烧了自己，为教育事业奉献了一切。
节能减排个人事迹 第2篇
系统优化强素质
2007年12月23日10时53分，随着一声巨响，大庆油田龙凤热电厂6座冷却水塔顷刻间坍塌。40多年来为大庆油田做出巨大贡献的6台小火电机组，将被两台30万千瓦的大机组取代。
这次爆破被众多媒体称为“##石油第一爆”，该工程能实现年节约标煤量6.54万吨，减少二氧化硫排放量约2700吨。
近年来，##石油加快转变油气开发生产方式，加快淘汰落后炼化生产能力。各所属企业尤其是一些“博物馆型老厂”，克服设备老化、工艺陈旧等节能减排不利因素，通过系统优化推动节能减排工作整体上水平。
“‘十五’以来，大庆油田投入60多亿元，对集输流程、输变电网、污水处理工艺等进行更新改造，短期看是增加了企业负担，长期看却为企业可持续发展奠定了基础。”大庆油田有限责任公司总经理、大庆石油管理局局长王玉普介绍，通过对油藏工程、采油工程、地面工程和生产管理四大部门的系统优化，大庆油田的系统负荷率提高12%，机采率提升了2.5%。
据悉，2007年集团公司已完成了对主要耗能用水设备、清洁工艺和节能环保技术的调查评估工作;重点安排空气回收、机采系统节电、能量及水系统优化等节能项目共计112项，投资18.8亿元，预计可新增节能能力90万吨标煤以上。另外，##石油去年共有195套装置、采油厂完成了清洁生产审核，实施清洁生产方案2780个，年COD削减量2660吨、二氧化硫削减量3990吨。
科技创新夯基石
在##石油系统，生产过程也是能耗和排放的过程，扩大产能与节能减排这对矛盾如何统一，是个难题。
“科技创新是推进节能减排工作的必由之路。”大庆油田有限责任公司副总经理、大庆石油管理局副局长齐振林说，“十五”以来，油田共开展重点攻关35项，现场试验12项，突破了一系列节能减排的瓶颈问题。其中，仅“低温集油技术”一项就实现年节电1.66亿度、节气1.49亿立方米，减少二氧化碳排放29.3万吨。
为促进新技术向规模生产力转化，大庆油田在全油田选取14个区块作为节能减排示范区，为其它区块提供先导性经验。大庆人还将“细分油层注采”、“原油低温集输”等20余项节能技术打入国内外石油市场，外部市场销售收入从2000年的4600万元攀升到2006年的7.45亿元，节能技术在油田中发挥了重要作用。
节能减排个人事迹 第3篇
2010-2011年度煤炭工业节能减排先进企业 (单位) 名单
神华神东煤炭集团有限责任公司
神华神东大柳塔煤矿
神华神东石圪台煤矿
神华神东补连塔煤矿
神华宁夏煤业集团有限责任公司
神华宁夏煤业集团羊场湾煤矿
神华准格尔能源有限责任公司
神华乌海能源有限责任公司
神华新疆能源有限责任公司
中煤平朔煤业有限责任公司
开滦 (集团) 有限责任公司
唐山开滦热电有限责任公司
唐山中润煤化工有限公司
冀中能源股份有限公司
冀中能源股份有限公司东庞矿
冀中能源股份有限公司邢台矿
冀中能源股份有限公司章村矿
冀中能源股份有限公司邢东矿
冀中能源峰峰集团有限公司
冀中能源峰峰集团有限公司梧桐庄矿
冀中能源峰峰集团有限公司九龙矿
冀中能源峰峰集团有限公司电业分公司
河北峰煤焦化有限公司
冀中能源邯郸矿业集团有限公司
冀中能源邯郸矿业集团有限公司云驾岭煤矿
山西焦煤集团有限责任公司
山西焦煤汾西矿业 (集团) 有限责任公司
山西焦煤汾西新阳煤业有限责任公司
山西焦煤华晋焦煤有限责任公司
山西焦煤霍州煤电集团有限责任公司
山西焦煤霍州煤电集团有限责任公司李雅庄煤矿
大同煤矿集团有限责任公司
同煤国电同忻煤矿有限公司
大同煤矿集团有限责任公司煤峪口矿
山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司
山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司余吾煤业
山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司漳村煤矿
山西潞安矿业 (集团) 有限责任公司常村煤矿
华能伊敏煤电有限责任公司露天矿
沈阳煤业 (集团) 有限责任公司
沈阳煤业 (集团) 有限责任公司红阳三矿
珲春矿业 (集团) 有限责任公司
辽源矿业 (集团) 有限责任公司
通化矿业 (集团) 有限责任公司
黑龙江龙煤矿业集团股份有限公司双鸭山分公司科技研究开发中心
徐州矿务集团有限公司
徐州华美坑口环保热电有限公司
淮北矿业 (集团) 有限责任公司
淮北矿业股份有限公司涡北煤矿
淮南矿业 (集团) 有限责任公司
兖矿集团有限公司
兖州煤业股份有限公司东滩煤矿
兖州煤业股份有限公司济宁三号煤矿
兖州煤业股份有限公司南屯煤矿
兖州煤业股份有限公司北宿煤矿
新汶矿业集团有限责任公司
新汶矿业集团有限责任公司协庄煤矿
新汶矿业集团有限责任公司翟镇煤矿
新汶矿业集团有限责任公司孙村煤矿
龙口矿业集团有限公司
肥城白庄煤矿有限公司
肥城曹庄煤矿有限公司
临沂矿业集团有限责任公司
枣庄矿业 (集团) 有限责任公司
枣庄矿业 (集团) 有限责任公司高庄煤矿
山东东华水泥有限公司
永城煤电控股集团有限公司
焦作煤业集团赵固 (新乡) 能源有限责任公司
中国平煤神马能源化工集团有限责任公司
河南神火煤电股份有限公司泉店煤矿
郑州煤电股份有限公司告成煤矿
河南省新郑煤电有限责任公司
河南煤炭工业 (集团) 有限责任公司卢沟煤矿
窑街煤电集团有限公司
华亭煤业股份有限公司山寨煤矿
华亭煤业股份有限公司陈家沟煤矿
黄陵矿业集团有限责任公司
陕西陕煤铜川矿业有限公司
陕西陕煤澄合矿业有限公司
陕西中能煤田有限公司
四川芙蓉集团实业有限责任公司
贵州盘江精煤股份有限公司
六枝工矿 (集团) 有限责任公司化处煤炭分公司
2010-2011年度煤炭工业节能减排先进个人名单
杨俊哲 神华神东煤炭集团有限公司副总经理
李光斌 神华神东煤炭集团有限公司环保管理处副总工程师
郭长久 神华宁夏煤业集团有限公司科技发展部处长
郝丹岩 神华宁夏煤业集团有限公司科技发展部高级工程师
杨加义 神华宁夏煤业集团有限公司煤炭化学工业分公司甲醇厂厂长
霍 文 神华准格尔能源有限公司生产技术部副经理
徐永峰 神华乌海能源有限责任公司副总经理
任治中 神华乌海能源有限责任公司副总经理
杨 忠 神华乌海能源有限责任公司西来峰煤化工分公司高级工程师
刘存英 乌海市天信精洗煤有限公司 副总经理
谷士娟 神华新疆能源有限责任公司环保办公室主任
辛耀旭 中煤能源集团有限公司科技发展部 副总经理
胡维淳 中国煤炭综合利用集团公司 副总经理
魏茂坤 上海大屯能源股份有限公司科技环保部高级工程师
张文学 开滦 (集团) 有限责任公司董事长、党委书记
冬伯文 开滦 (集团) 有限责任公司副总经理
刘瑞芹 开滦 (集团) 有限责任公司节能环保处主任
刘向昕 开滦 (集团) 有限责任公司副总工程师
董义安 开滦 (集团) 有限责任公司东欢坨矿业分公司经营副经理
房承宣 开滦能源化工股份有限公司副总经理
王永瑞 开滦 (集团) 有限公司煤业分公司副总经理
韩景龙 开滦 (集团) 蔚州矿业有限公司经营副经理
周一枝 冀中能源股份有限公司节能环保部部长
胡计平 冀中能源股份有限公司显德汪矿矿长
时玉良 冀中能源股份有限公司水泥厂高级工程师
陈 宇 冀中能源峰峰集团有限公司副总经理
刘文昌 冀中能源峰峰集团节能环保部高级工程师
何俊萍 冀中能源峰峰集团节能环保部助理工程师
田金栋 冀中能源峰峰集团有限公司九龙矿矿长
高 辉 河北峰煤焦化有限公司总经理
刘希军 冀中能源邯郸矿业集团有限公司副总经理
葛习强 冀中能源邯郸矿业集团非煤产业部副部长
盛团秀 山西潞安矿业 (集团) 公司节能办公室处长
吴有增 山西潞安集团余吾煤业有限责任公司 总经理
韩玉明 山西潞安矿业 (集团) 公司漳村煤矿矿长
贾双春 潞安 (矿业) 集团公司王庄煤矿矿长
金智新 山西焦煤集团有限责任公司总经理
任丕清 山西焦煤集团公司副总工程师、环保部部长
李贵生 山西焦煤汾西矿业 (集团) 公司董事长
赵继瑞 山西焦煤汾西矿业 (集团) 公司环保处副处长
郝志军 山西焦煤汾西新阳煤业有限公司矿长
刘建高 山西焦煤华晋焦煤有限公司董事长、党委书记
李慎举 山西焦煤霍州煤电集团有限公司总工程师
荀崇明 山西焦煤霍州煤电集团有限公司环保处处长
陈红芳 山西焦煤霍州煤电集团有限公司机电部副部长
张有喜 大同煤矿集团有限公司董事长、党委书记
于 斌 大同煤矿集团有限公司总工程师
刘文轩 大同煤矿集团有限责任公司环境保护处处长
宋成顺 华能伊敏煤电有限责任公司露天矿总工程师
张军峰 青海西海煤电有限责任公司总工程师
尹璟友 沈阳煤业 (集团) 有限责任公司总经理
于 利 沈阳煤业 (集团) 有限责任公司节能环保部部长
袁玉清 吉林省煤业集团有限公司董事长
闫书来 黑龙江龙煤矿业集团股份有限公司双鸭山分公司科技研究开发中心处长
许祥左 徐州矿务集团有限公司环境保护处 处长
钟文强 徐州华美坑口环保热电有限公司总经理
刘继平 淮北矿业 (集团) 有限责任公司副总工程师
张淮建 淮北矿业集团公司技术中心节能科科长
李位民 兖矿集团有限公司总经理
石学让 兖矿集团有限公司副总经理
田丰泽 兖州煤业股份有限公司副总经理
冯 腾 兖矿集团有限公司环保节能部部长
孟祥军 兖州煤业股份有限公司东滩煤矿矿长
张 文 新汶矿业集团有限公司总经理、党委副书记
潘 哲 新汶矿业集团有限公司节能环境保护处副处长
刘 君 新汶矿业集团有限公司协庄煤矿副总工程师
苑菊英 新汶矿业集团有限公司翟镇煤矿环保工程部副主任
臧云廷 新汶矿业集团有限公司孙村煤矿总经济师
唐 军 新汶矿业集团有限责任公司华丰煤矿 矿长
曲修术 肥矿白庄煤矿有限公司矿长
李明君 肥城曹庄煤矿有限公司矿长
贾明兰 临沂矿业集团有限公司节能环保办公室副处长
王明南 枣庄矿业 (集团) 有限责任公司总经理
王均才 枣庄矿业 (集团) 有限责任公司高庄煤矿矿长
王 勇 山东东华水泥有限公司总经理
白景双 永城煤电控股集团有限公司高级工程师
韩 涛 焦作煤业 (集团) 有限公司非煤产业处经济师
孙成群 鹤壁煤业 (集团) 有限公司机电管理部副部长
张志杰 中国平煤神马能源化工集团有限责任公司环保节能部部长
冯祥森 平顶山天安煤业股份有限公司十矿副矿长
冯英博 河南神火兴隆矿业有限责任公司矿长
郭金陵 郑州煤电股份有限公司超化煤矿高级工程师
王永亮 郑州煤电股份有限公司超化煤矿副矿长
陈重仪 窑街煤电集团有限公司机电动力部部长
谢俊文 华亭煤业集团有限责任公司总经理
王晓明 华亭煤业集团有限责任公司副总经理
王 蓬 陕西彬长矿业集团有限公司总经理、党委副书记
王小娟 陕西陕煤澄合矿业有限公司行政事务处高级工程师
任晓东 陕西陕北矿业韩家湾煤炭有限公司高级工程师
魏德荣 四川广旺能源发展 (集团) 有限责任公司规划发展部部长
邬宗文 四川省威达煤业有限责任公司高级工程师
任舟国 贵州盘江精煤股份有限公司环境保护部高级工程师
“十二五”节能减排重在结构节能 第4篇
“十一五”的前车之鉴，就是要避免前松后紧。
指标分解“跳起来够得着”
指标分解是节能减排第一道不得不做的题，也是一道比较难做的题。“十一五”初期，中央分配指标时，各地都没有经验，有些地区的指标报得很高，但到了“十二五”，这种情形不再出现，大家都会压低。哪怕只有一个百分点，地方政府和中央也会讨价还价。
中央综合考虑各地的经济发展水平、产业结构、节能潜力、环境容量及国家产业布局等因素，目前，节能指标已经分解完毕，分为10%、15%、16%、17%、18%五档。各地的指标大小与经济发展水平成正比，一定是“跳起来够得着”。东部地区经济发展水平高，能耗降低也大。中西部地区降幅则相对较低。如上海要下降18％；北京要下降17％；而海南、西藏、青海、新疆则是最低一档，仅下降10％。
结构调整要发挥更大的作用
2011年中央经济工作会议再次强调了结构调整，而节能减排是结构调整的重要抓手。据我们到各地调研可以发现，节能减排工作的推动成效与当地领导的认识程度直接正相关。如果一个地区领导高度重视，在当地进行经济活动、产业布局时，优先考虑，那么该地的节能减排工作就做得好，否则，进展就比较缓慢。节能减排绝不是单靠能源管理部门就能完成的事，需要全社会的参与。
与“十一五”相比，“十二五”最大的不同，是要突出结构节能。节能有三方面：管理节能、结构节能和技术节能。“十一五”期间，技术节能效果显著。通过技术进步、效率提高来节能。譬如，同样发一度电，过去需要350克标煤，现在只需要333克标煤。这样，1度电就少用了17克标煤。
到了“十二五”，依然要三方并举，但结构节能要发挥更大的作用。首先，“三产”要调结构。调高第三产业，例如“七大国家战略性新兴产业”，比例要提高。因为这些产业是高科技、高附加值，产品价值高，但能源、资源消耗低。
在同一个产业内，也需要调整结构。比如在农村地区，从单一的粮食加工业到精细粮食产品深加工产业，实现产业结构的升级。内部结构调整是实现节能减排目标的重要途径之一。
在同一个企业内，产品结构也需要调整。比如传统钢铁制造业，中国钢铁产量已经高居世界第一了，但为什么还要进口钢材？因为有些高端钢产品，我们自己无法生产，只有进口。如果钢铁企业通过技术攻关生产出替代进口的钢材产品，就可以增加附加值，降低单位增加值的能耗和污染物排放强度。
节能从“千家”到“万家”
“十一五”期间，提出了“千家企业节能行动”（下称“行动”），针对的是高耗能行业中的高耗能企业，如钢铁、有色、煤炭、电力、石油石化、化工、建材、纺织、造纸等9个重点耗能行业规模以上的独立核算企业。2004年企业综合能源消费量达到18万吨标准煤以上，共1008家。
这一行动成效显著，提前超额完成。2008年提前完成原定节省目标1亿吨标煤，2010年节省了1.5亿吨标煤。
“十二五”期间，国家发改委、工信部、财政部等12个部门联合印发了《万家企业节能低碳行动实施方案》（下称“方案”）。方案与行动的最大区别就在于对象扩大了，不仅是工业企业，而是把用能大户也拉了进来（为年综合能源消费量1万吨标煤以上的企业，和有关部门指定的年综合能源消费量5000吨标煤以上的企业）。方案的提出，推动了“万家企业”的能源利用效率大幅提高，主要产品（工作量）单位能耗达到国内同行业先进水平，部分企业达到国际先进水平。
欧债危机、美国债务危机使得2012年国际经济形势很不确定，中国的产品出口将受到直接影响。但换一个角度来看，这恰恰给我们提供了结构调整、发展节能减排的良好机遇。
当我们的经济快车疾驰的时候，节能减排就像红绿灯和斑马线，对这辆车的运行进行约束，防止跑偏。“十二五”完成节能减排的指标应该没有太大问题。就像一场田径比赛，要跑五圈。头一圈跑得慢没有关系，只要认识到位，措施得力，后面赶上问题不大。（本刊记者胡雪琴采访整理）
记者观察：
2011年节能减排失利
《中国经济周刊》记者 胡雪琴
2011年7月，环境保护部派出24个核查组分赴30个省、自治区、直辖市（西藏除外）和新疆生产建设兵团，核算各地上半年污染减排情况。结果显示，三项指标[化学需氧量（COD）、SO2、氨氮]减排良好，但氮氧化物不降反升，增排了6.17%。
氮氧化物为什么会不降反升？从源头来说，燃煤电厂和机动车是两大主力。对燃煤电厂来说，需要通过脱硝减排，但脱硝装置的安装和运行，电厂积极性并不高。环境保护部副部长吴晓青日前表示，主管部门将出台相关政策，通过脱硝电价来予以推动。
机动车作为氮氧化物的排放大户，首次被纳入约束性指标管理范围。在全国各省（市）中，北京市表现最好，唯一实现了氮氧化物同比减排，经验就在于实行了机动车摇号限购。
杨宏伟告诉《中国经济周刊》：“大部分省份进展不错，但有些省份由于一些原因，实现年度目标面临一些压力。”国家发改委统计显示，今年前三季度，我国单位GDP能耗仅下降1.6%，距离全年要完成3.5%的任务差距较大。
在日前召开的全国发展和改革工作会议上，“节能减排形势非常严峻”。国家发改委因此初步提出了2012年的基本指标，“单位国内生产总值能耗下降3.5%以上，二氧化硫和化学需氧量排放量下降2%，氨氮排放量下降1.5%，氮氧化物排放量实现零增长。”
公司节能减排先进事迹 第5篇
党的“十七”大明确提出，要建设资源节约型、环境友好型社会，这一目标一提出，全国上下、各行各业积极行动，大家都在为节能减排做着积极的努力。公司董事长高度重视节能减排工作，明确提出要建设节约型企业。为了这一目标的实现，他们从建立各项规章制度入手，采取强有力的措施，积极围绕资源节约和环境保护展开工作，公司降低能源、资源消耗，降低成本，取得显著的经济效益和社会效益。在节能减排方面做了大量工作并取得了可喜的成绩。
一、建立强有力的节能减排领导协调机制
为加强对节能减排工作的组织领导，公司成立节能减排工作领导小组。领导小组办公室设在公司行政办公室，主要任务是，部署节能减排工作，协调解决工作中的重大问题。切实履行职责，密切协调配合各部门，加强对节能减排工作的指导协调和监督检查，重大情况及时向办事处报告。
二、加强学习，提高认识，增强全体员工做好节能减排工作的责任感和使命感。
节能减排工作要靠每个人养成节约环保的习惯。公司抓住一切机遇对全体员工进行节能减排意识的教育。公司利用机关政治学习的机会，专门搜集一些节能减排环保的小知识、好方法、小窍门等向大家进行讲解。还专门给每个司机印发了“汽车驾驶节油技术”。同时要求全体员工不仅在单位和家里要做到节能减排，而且在社会上也要以身作责，教育带动身边的人。通过多渠道的宣传，人人都养成了节约的好习惯。
三、强化责任，采取措施，提高节能减排工作的针对性和实效性。
公司的节能减排工作是一个系统工程，不仅要有全体员工的配合，还必须有合理的规划和得力的措施。公司从实际情况出发，制定切实可行的节能减排工作方案并且细化工作细节，从最基本的工作环 1 节抓起。
1、在办公用品的采购上，规定只有符合节能环保要求的产品才能列入采购的名单。从一个灯泡到一台空调、从一张复印纸到一台复印机，无不从节能环保的角度考虑。
2、在纸张的使用上，尽量使用专业速印纸和再生纸，并设立纸张回收箱，把可以再利用的纸张按大小不同分类放置，能用的一面朝同一方向，方便别人取用。对于单面使用过不涉密的废弃文件，要回收作为草稿纸使用。在发文、打印材料时，对文档的页边距、行间距、字符边距、字号大小都做出了明确规定，尽量采取双面打印的方式，在文稿定稿前尽量以电子文档的形式传阅修改，以此减少纸张的使用量。
3、在办公电脑、复印机、打印机的使用上，明确每台设备的责任人（使用人）。办公电脑要选择合适的配置，因为显示器越大，消耗的能源越多；少使用光驱，多使用硬盘；选择简单的屏幕保护程序；禁用闲置不用的接口和设备；电脑关机后拨插头；实行打印机共享，一个办公室共用一部打印机。
4、减少使用一次性用品。所有员工都使用自己的水杯，纸杯只给客人使用；多使用毛巾、抹布，少使用纸巾；尽量使用可更换笔芯的笔；减少使用含笨溶剂产品，如胶水等；坚持回收使用可重复使用的文件袋。
5、在节约用电方面，以使用节能型用电器材为主，并加强对用电器使用的管理。公司办公楼内走廊全部更换了声、光两控感应灯，比没更换前可节省电量50%；各办公室内也都更换了节能灯，可节能30%以上；各会议室由专人负责，在会议结束后，马上关闭所有灯光、空调、音响等设备；对空调的使用做出规定，根据房屋面积的要求，使用功率最小的空调，夏天空调温度不得低于26摄氏度，冬季不得高于18摄氏度。温度0度以上30度以下不使用空调。
6、在节约用水方面，为减少桶装水使用量，各办公室都配备了热水瓶，即省水又省电，减少浪费；在各办公室内设置洗手盆和毛巾，2 减少使用流动水和纸巾。
四、举行丰富多彩的节能减排活动
公司创建了以“节能减排，从我做起”为主题的活动，推广普及节能环保知识与技能、倡导节能环保文化。其中推广使用家庭节能小窍门、举行节能减排活动知识竞赛、开展“节能环保示范办公室”评选等一系列实践活动，将使节能减排理念更深入人心。公司利用闲暇时间，组织员工进行节能减排知识学习，向大家介绍了几种主要能源与生产的关系，重点传授了一些工作生活节能小窍门。如电脑、空调、复印机等家用电器在使用中如何操作能更省电，如何科学循环利用水资源等,这些方便、实用、节能的工作生活小窍门受到了广大员工的欢迎。
五、推广要求使用环保节能型车辆
自05年以来，我公司共计投入3600万元资金，更新客运车辆达113台，全部使用达到国家“欧三”排放标准的依维柯、少林、宇通、金龙、骏威等品牌的新型车辆。我公司积极响应国家推广的新型双燃料客车，为小型客车加装燃气装置20台，为出租车辆加装燃气装置106台，每年节油能耗同比降低37%。
节能减排先进单位事迹材料 第6篇
——会泽金玛特超市
党的“十七”大明确提出，要建设资源节约型、环境友好型社会，这一目标一提出，全国上下、各行各业积极行动，大家都在为完成十七大报告提出的工作目标而做着积极的努力。超市领导高度重视节能减排工作，为了这一目标的实现，从建立各项规章制度入手，采取强有力的措施，在节能减排方面做了大量工作并取得了可喜的成绩。
一、加强学习，提高认识，增强超市所有人员做好节能减排工作的责任感和使命感。
节能减排工作要靠每个人养成节约环保的习惯。超市领导抓住一切机遇对工作人员进行节能减排意识的教育，利用机关政治学习的机会，专门搜集一些节能减排环保的小知识、好方法、小窍门等向大家进行讲解。
二、强化责任，采取措施，提高节能减排工作的针对性和实效性。
单位的节能减排工作是一个系统工程，不仅要有全体工作人员的配合，还必须有合理的规划和得力的措施。本超市制定切实可行的节能减排工作方案并且细化工作细节，从最基本的工作环节抓起。
在办公用品的采购上，规定只有符合节能环保要求的产品才能列入采购的名单。从一个灯泡到一张复印纸，无不从节能环保的角度考虑。
在纸张的使用上，尽量使用专业速印纸和再生纸，并设立纸张回收箱，把可以再利用的纸张按大小不同分类放置，能用的一面朝同一方向，方便别人取用。
减少使用一次性用品。所有工作人员都使用自己的水杯，纸杯只给客人使用；多使用毛巾、抹布，少使用纸巾；尽量使用可更换笔芯的笔，不使用木杆铅笔；减少使用含笨溶剂产品，如胶水等；坚持回收使用可重复使用的文件袋。
在节约用电方面，以使用高效节能灯为主，并加强对用电器使用的管理。超市卖场、仓库、办公室共换上200余盏高效节能灯，高效节能灯已经占到超市电灯的百分之90，比没更换前可节省电量30%；
在一些常用物品的管理使用上，也都安排专人负责发放。如拖布、扫帚等保洁工具都由保洁人员自行安装修理。
金玛特超市在节能减排工作中做出了积极的努力，相信，只要大家能从一点一滴做起，人人参与节能减排，那么十七大提出的资源节约型、环境友好型的社会就一定能实现。
金玛特超市
社区领导节能减排先进事迹材料 第7篇
在社区倡导节能减排活动中，牢固树立科学发展观，在辖区内号召居民使用节水器具，使用节能电器，使用无磷洗衣粉，使用菜篮子、布袋子，拒绝过度包装，注意一水多用。主动积极带头杜绝使用一次性用品，自备购物袋，倡导居民做布袋子，上街买菜或逛超市。在节约电能方面她尽量少使用电器，随手关灯。日光灯具有发光效率高、耗电少的特点，所以她家用日光灯代替了白炽灯，在走廊和卫生间都是安装小功率的日光灯。看电视时，她把电视亮度和音量调在人体感觉最佳的状态，不让电视图象过亮，也不让音量过大，这样做就是为了减少耗电量。电视机关上后立即切断电源，插头从电源插座上拔下来。夏季天气不算十分炎热时，她用扇子或电风扇代替了空调。使用空调时，也不把温度调得太低，28℃左右就行了。
当她的三位子女都成家，搬离此处后，而她在生活上更加勤俭节约了。日常生活中，节约水资源，许多废水都被她循环使用，她动员小区里的每一户人家都积极参与。并告诫每一户家庭用完水后就把水龙头关紧，以免有水滴出。有一次，方大妈的女儿洗衣时用了很多的水，都放掉了，方大妈见了语重心长地对女儿说：“你们这些年轻人，就是没有节约观念，你用了那么多水，还不懂得再利用起来，每个人节约一滴水，世界上61亿人，就节约了61亿滴水。你想想，要是这样的话，那么世界上不就不会缺水了吗？”在她的教导下几个子女都能认识到节约的重要性，并且养成了良好的节约习惯。她自己洗完了脸，总会把水留下来，用来洗脚或者洗其他物品，而她准备了一个桶，用来装水，每次洗完脚，就把洗脚水倒进桶里，用来冲厕所用。淘米水她觉得是很好的去污剂，可以留下来洗碗筷。沾了油的锅和盘子要先用用过的餐巾纸擦干净，洗起来节约用水更方便，还能少用洗洁精，减少水污染。她自己的衣物都放在盆子里用无磷洗衣粉用手搓洗，这样既节约了水也减少了污染。在家里准备了不同的垃圾袋，分别收集废纸、塑料、包装盒等，进行垃圾分类和回收，尽量做到“变废为宝”。
大家都知道：水是生命之源，人离不开水，大地离不开水，人需要水，大地也需要水！而电给人类带来了光明，社会的发展需要电！把水电看成取之不尽、用之不竭的时代已经过去，把水电当成宝贵资源的时代已经到来。你想过没有水电的世界吗？那时人将会渴死，那时就是没有亮光的夜晚。
提倡节约不是一阵风，不是一个活动，而是一个持之以恒的过程，没有结束，只有永远。曾听到过这样一则公益广告：如果不珍惜水资源，世界上最后一滴水将是我们自己的眼泪。这句话绝不是危言耸听。但我们一定要重视生态平衡，爱护大自然，保护环境。希望良好的节约风尚从我们这一代人做起，为了子孙后代的美好家园，我们要从节约一度电、一元钱、一粒粮食开始，把我们的世界变成节约型世界，把我们的祖国变成节约型国家，让我们携手共创美好的明天！
节能减排个人事迹 第8篇
2007年太原市经济总量占到山西省的22%, 其中以冶金、能源、机械制造为主的工业经济, 占到太原市经济总量的43%;太原市能源消费占山西省的18%, 其中近85%的能源消耗集中于工业部门。
按照《十一五规划纲要》要求:到2010年, 太原市单位GDP综合能耗要在2005年的基础上下降30%, 高于全国20%的目标10个百分点, 也高于山西省25%的目标5个百分点;单位生产总值污染物排放总量降低57%以上, 大气中主要污染物日均值下降25%以上, 污染物排放总量下降35%以上, 基本满足环境容量要求。由于太原市产业结构偏重、燃料结构单一, 所以加强节能减排, 缓解资源环境压力, 是当前迫切需要解决的重大问题。
“十一五”前两年, 在太原市经济累计增长29.8%的同时, 单位GDP能耗累计下降8.5%, 高于山西省11个市平均下降6.1%的水平;SO2排放量下降24.1%, COD排放量下降5.3%, 二级以上空气质量天数达到269天, 比2005年增加25天。进入2008年以来, 太原市节能减排的效果更加显著, 与2006年相比, 在太原市经济保持平稳增长的同时, 能源消耗总量将首次呈现出下降;市区大气中可吸入颗粒物减少25%, SO2浓度下降14%以上, NO2浓度下降20%, 太原市二级以上空气质量天数超过300天, 比2007年增加30天以上。太原市节能减排工作收到了显著成效。
1 绿色转型总揽全局创新节能减排观念
进入“十一五”以来, 太原市把“创新发展模式、推进绿色转型”作为市政府的重要执政理念, 以建设创新型城市为主战略, 围绕新型工业基地、特色文化名城和现代宜居城市建设, 走好“四条路子”, 抓好“四大攻坚”, 加快产业绿色转型, 着力推进节能减排和循环经济, 努力转变发展方式, 将节能减排工作提到了一个全新的高度。
绿色转型是从传统发展模式向科学发展模式转变, 是对太原市传统生产方式、消费方式、行为观念的根本性变革。其核心内容就是由人与自然相背离以及经济社会、生态环境相分割的发展形态, 向人与自然和谐共生以及经济、社会、生态协调发展形态的转变。其方向就是“走新型工业化道路, 促进产业结构优化升级, 使发展建立在提高质量效益、高效利用资源、减少环境污染的基础上, 使经济增长与结构、质量、效益相统一, 经济发展与人口、资源、环境、生态相协调, 走绿色文明发展之路。” (《关于太原市国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要的报告》) 。
把制订绿色标准体系作为实施绿色转型的重要手段。太原市委、市政府先后出台《关于加快经济结构绿色转型, 构筑省城绿色产业体系的意见》和《关于在经济社会各领域制定和实施绿色标准的意见》, 将依靠政策文件推动发展方式的转变上升到了全社会按照标准化自觉行动的层面。这是太原市提高行政效率和行政能力的一次质的飞跃。按照统一安排部署, 各有关部门积极行动, 经过一年的努力, 共起草涵盖社会各行业的绿色管理标准、绿色技术标准、绿色工作标准42个。所有这些绿色标准, 全部包涵有节能减排的具体内容和要求, 将太原市的节能减排工作纳入了标准化、系统化、全程控制化和社会管理化的轨道, 形成了以绿色转型统领节能减排、节能减排促进绿色转型的全新局面, 强化了节能减排的管理力度, 为太原市的节能减排工作奠定了坚实的基础, 有力地促进了太原市节能减排工作的进展步伐。
2 强化法规制度建设依法促进节能减排
把完善法制建设、强化制度管理, 作为有效解决企业“违法成本低、守法成本高”的问题和实现节能减排目标的重要手段。太原市十分注重发展循环经济和清洁生产, 1998年就制定了全国第一部清洁生产法规《太原市清洁生产条例》。之后, 在严格实施《太原市严格控制市区环境噪声污染通告》 《太原市污水排放申报登记及许可证制度实行办法》 《太原市环境污染防治设施管理实施细则》 《太原市排放大气污染物申报登记制度实施细则》 《太原市机动车排气污染监督管理实施细则》等法规的同时, 又陆续制订实施《太原市SO2排污交易管理办法》 《太原市燃煤污染防治规定》、《关于改变燃料结构控制大气污染的通告》 《太原市污染源在线监控装置管理办法》 《关于控制扬尘污染的通告》以及《太原市洁净型煤标准》等, 对推进太原市节约能源和控制排污总量起到了积极作用。
特别是进入“十一五”以来, 太原市以制定绿色标准体系为依托, 节能减排标本兼治, 双管齐下, 法制建设速度进一步加快。根据《中华人民共和国节约能源法》、国务院和省政府《关于加强节能工作的决定》, 制订发布了《关于加强节能工作的实施意见》;根据《中华人民共和国节约能源法》《中华人民共和国可再生能源法》《民用建筑节能条例》及《太原市民用建筑节能管理办法》, 制定发布了《太原市人民政府关于推进建筑中可再生能源应用的实施意见》;根据《中华人民共和国产品质量法》等法律法规和省政府有关文件要求, 结合《太原市质量工作“十一五”规划纲要》, 发布实施了《太原市质量立市实施方案》《太原市发展绿色经济环境保护暂行规定》和《太原市绿色建筑标准》。
此外, 《太原市推进绿色转型条例》《反浪费市长令》《关于进一步加强节能工作的实施方案》等42个绿色转型标准也将陆续发布实施。
3 强化执法管理力度落实节能减排责任
设立“绿色高压线”, 严格建设项目管理。把牢投资项目的节能减排“入口关”, 抬高建设项目准入门槛。对各类建设项目全面贯彻“环境优先”的方针, 严格执行“环评”“三同时”及环境容量总量控制制度, 切实执行“不符合产业政策的不批、选址不合理的不批、不符合环境承载能力的不批”的“三不批”和“区域限批”政策, 仅2006年和2007年, 就对203个不符合产业政策的项目以否决或要求另行选址。
对现有企业实施“有保、有限、有关”的“三有”政策。依法关停取缔土小污染企业和落后生产设施444个, 压减关闭煤矿矿井121座, 削减小机焦产能400×104 t;拆除燃煤锅炉793台, 太原市清洁和洁净燃料使用率达到94%以上;加强机动车尾气污染控制, 集中销毁超期服役、尾气超标排放的机动车1 135台;加大建筑工地扬尘和道路扬尘治理力度, 彻底清理了城乡结合部非法储煤场780个, 清理存煤810×104 t。
在完善法规制度建设的同时, 分解目标, 落实任务, 强化各级政府、部门和企业的责任, 以保障各项法规制度的顺利实施和节能减排任务的完成。建立资源节约责任制, 实行环境污染末位淘汰制, 建立环境重大案件立案移送制。把资源节约责任纳入各项工作岗位职责, 纳入各部门日常管理和工作考核, 使其作为干部年度政绩考核的重要内容, 在评先评优和干部提拔任用中实行环保一票否决制。对那些置节能减排于不顾、能耗或污染不降反升的县 (市、区) 或企业, 坚决实施停贷、停运、停电治理, 严管“耗能高手”, 斩断“污染黑手”。
4 大力发展循环经济节能减排抓源治本
围绕新型工业基地建设, 制定并实施循环经济总体发展规划, 建设不锈钢生产、铝镁合金加工、新型装备制造业“三大基地”和区域性现代商务、物流、旅游、金融“四个中心”。积极促进高新区、经济区、民营区、不锈钢园区创建生态工业园区。大力推动清徐、古交创建循环经济示范县和娄烦山西省生态环境第一县的建设速度。
促进工业经济的绿色转型和可持续发展:编制清洁生产规划, 实施重点清洁生产项目12项, 燃煤电厂全部实现烟气脱硫, 对重点污染企业实施强制清洁生产审核;组织开展化工、冶金等传统产业的循环经济试点工作, 实施重点调产和技改项目450项, 建成投产192项;推广太钢、太化、煤气化、狮头水泥等循环经济和清洁生产试点经验, 重点开展冶金、煤炭、化工等传统产业试点, 扶持屯兰、马兰等煤矿瓦斯综合利用工程、太钢干熄焦工程、新型炉业煤矸石生产耐火材料和太钢粉煤灰蒸压砖等项目的实施。
以延伸产业链为方向, 构筑新的工业支柱, 加快传统产业的升级换代步伐:实施太钢150×104 t不锈钢冷轧工程、太重煤机成套设备等20个传统产业升级改造项目和双喜子午线轮胎一期等10个高新技术项目;突出抓好古交电厂二期、太重智能化起重机、新东方铝业二期、太锅循环流化床锅炉等一批改造项目, 使太原市传统产业进一步优化升级。
提升高新技术和新兴产业在太原市经济总量中的比重, 新兴产业规模化实现新突破, 重点发展南方重汽、双喜子午线轮胎二期、长城微光器材光纤系列产品等一批高新技术项目, 高新技术和新兴产业在太原市经济总量中的比重明显提高。
大力推广先进适用的节能新技术、新工艺、新设备和新材料, 狠抓重点行业和企业节能降耗。在年耗能5 000 t标准煤以上企业中开展“百家企业节能行动”, 列入国家千户节能企业的户企业完成节能审计和节能规划编制。对煤炭、电力、焦化、水泥、化工、电镀等行业25个企业实行强制性清洁生产审核, 鼓励和引导非强制性企业主动开展清洁生产审核;积极发展太阳能等替代能源, 加强建筑节能工作, 新建建筑严格实施节能50%的设计标准, 民用建筑实施供水“一户一表”和供热“分户控制、分户计量”;加强矿产资源综合开发利用、再生资源回收利用和生活垃圾资源化利用, 不断提高资源利用水平。
5 营造良好社会氛围树立典型示范引路
加强全民生态文明教育。充分发挥新闻媒体的舆论导向作用, 有效利用电视、广播、报纸、政府专网等新闻媒体加大绿色转型和节能减排的宣传力度。开展绿色文化进学校、进课堂、进社区、进基层活动, 倡导人与自然和谐相处、崇尚自然、保护环境的理念, 建设“绿色文化”, 普及生态科学知识和生态理念, 培育以人为本的绿色文明。以国家全面限塑为契机, 开展“创建绿色家园, 倡导绿色消费”系列活动, 组织绿色产品生产企业走进社区开展环保讲座, 编印《创建绿色家园》《绿色生存》等宣传手册, 做好绿色经济和绿色转型知识的普及。完善工作信息交流机制, 通过《绿办工作通讯》, 定期向社会公布绿色标准和绿色转型工作进展情况, 加强与公众的交流, 接受社会的监督。在太原市政府专网上开辟绿色转型专栏, 提供相关信息服务, 促进资源数字化、信息管理标准化、信息服务。
政府带头, 以身作则, 制定《太原市绿色机关标准》, 大力开展节约型机关和“绿色机关”创建工作, 引导全社会树立节能减排的绿色行为理念。市政府办公厅通过实施节能措施“58条”, 节能成效显著:2007年市政府机关大院耗水减少1.9%, 耗电减少9.7%, 单车耗油下降4.0%。在政府的示范推动下, 太原市积极响应, 2007年完成环保“十大绿色创建工程”, 建成10家环保模范企业、8个循环经济项目、7家环保煤焦发运站、10个生态文明村、30个文明环保工地、12条环保模范街道、10家绿色宾馆、10条绿色公交线、33.35 km2的“高污染燃料禁燃区”。经过严格检查和认真复核, 市委、市政府对2007年度涌现出的10个绿色十佳单位、7名绿色十佳年度人物、20个绿色十佳创建活动先进单位、11名绿色十佳创建活动先进个人进行了隆重表彰, 在太原市引起了极大的反响。
6 面临的难题和存在的主要问题
太原市在绿色转型和节能减排方面迈出了坚实的步伐, 节能减排工作形成了有章可循、整体推进、任务落实、全民行动的可喜局面, 作出了一定的成绩。但一些深层次的问题还没有得到彻底的解决, 需要花大力气才能彻底扭转能耗高、排污量大的现状。当前, 所面临的难题和存在的主要问题分述如下。
6.1 产业结构不尽合理结构节能有待提高
太原市的经济结构长期以来以重工业, 特别是高耗能高污染工业为主, 经济增长过分依赖工业的拉动, 高新技术产业和第三产业拉动太原市经济增长的局面还没有形成, 产业结构偏重的问题没有得到根本的扭转, 以能源、原材料为主的重型结构仍占优势。冶金、煤焦、机械、化工、电力、建材等主要传统行业占工业经济总量的74.7%, 新兴产业和高新技术产业规模小, 高新技术产业只占工业增加值的14.6%。从2007年太原市三次产业能耗水平看, 工业单位能耗为一产的2.24倍, 三产的3.94倍。三次产业结构得不到明显改善, 是制约太原市节能减排工作进展的主要瓶颈。
6.2 污染物总量基数较大减排难度不断增加
按照环境容量测算的结果, 太原市区SO2环境容量为6×104 t, 粉尘环境容量为3.43×104 t。而2007年市区SO2的实际排放量为12.6×104 t, 是环境容量的1.73倍, 烟粉尘排放量为4.12×104 t, 是环境容量的1.2倍, 严重制约了市区环境质量的改善。在污染物排放量超过环境容量的同时, 随着环保工作的不断深入, 污染减排的难度越来越大。“十五”初期, 太原市每投入1×108元可消减SO2 1 600 t, COD 16 t。而2005年至2006年, 太原市每投入1×108元能消减SO2 1 000 t, 烟粉尘40 t, COD 4 t。“十一五”期间, 随着经济快速增长, 新增的污染物排放量持续增加, 减排任务非常艰巨。
6.3 基础设施建设仍显不足资源利用水平有待提高
a) 集中供热缺口大。太原市市区现有建筑面积约8 000×104 m2, 其中供热面积仅6 800×104 m2, 市区内以燃煤为主的分散采暖锅炉短期内还难以全部拆除。
b) 城市生活污水处理能力不足, 现有城市生活污水处理厂工艺不够完善。据2006年《太原市城市污水排放量调查报告》显示, 市区生活污水日均产生量约60×104 t, 现有6个污水处理厂的日处理能力不足40×104 t, 实际日处理量不足35×104 t。
c) 管网配套不完善, 经过处理后的中水没有全部回用, 降低了水资源的利用效率。
d) 建筑节能普及程度不高, 太原市节能建筑面积只占总建筑面积的20%, 提升空间很大。
7 节能减排的新举措
面对太原市节能减排工作中存在的这些深层次问题, 太原市将继续努力, 以科学发展观为指针, 以绿色转型为方向, 全方位推进节能减排工作, 建设节约型社会, 实现太原市的科学发展。
7.1 大力调整产业结构加速构建绿色经济体系
全面落实科学发展观和山西省委、省政府走出“四条路子”、实现“三个跨越”的重大决策, 围绕新型工业基地和特色文化名城的总体目标, 加速构建资源节约、环境友好型的绿色经济体系。发挥比较优势, 培育壮大工业支柱产业, 以大项目、产业链、产业群和产业基地为发展方向, 以循环经济为主要经矫技术模式, 整体优化产业结构和布局, 走新型工业化道路。大力发展第三产业, 优化三次产业结构, 围绕建成全国现代商贸物流中心城市、山西省旅游集散中心城市的目标, 大力发展现代商贸流通业、现代服务业和文化旅游业, 提高第三产业占国民经济的比重, 促进产业结构优化升级。使发展建立在提高质量效益、高效利用资源、减少环境污染的基础上, 实现经济增长与结构、质量、效益相统一, 经济发展与人口、资源、环境、生态相协调, 走绿色文明发展之路。
7.2 加快实施绿色标准化管理促进资源高效利用
加快制定实施环保和节能绿色标准体系, 完善和坚决实施“绿色高压线”, 强力推进经济结构优化升级, 不断提高能源利用效率。严格建设项目能耗审核制度, 严把土地、信贷两个闸门, 把能耗和环评作为项目审批、核准和开工建设的强制性门槛, 实行固定资产投资项目节能评估和审查制度, 制订并实行产品能耗限额, 建立公共建筑能耗指标, 扩大强制性能效标识实施范围。对达不到用能、环保标准和节能、环保设计规范要求的投资项目, 不得审批、核准。加快落后生产能力淘汰, 积极鼓励和支持企业技术改造, 提高资源利用和环保水平, 从根本上扭转“三高一低”的局面。
7.3 着力抓好重点工程整体带动节能减排工作
积极推进清洁生产, 大力发展循环经济。完成煤炭、电力、焦化等重污染行业25个企业的强制性清洁生产审核;推广太钢、煤气化、狮头水泥的循环经济试点经验, 抓好屯兰、马兰等煤矿瓦斯综合利用示范项目。严格污染物排放总量控制, 重点突破, 以点带面, 着力抓好城市集中供热、污水处理厂建设和改造以及太钢、一电、二电、煤气化等28项污染治理重点工程。继续推进高新区、经济区、民营区、不锈钢园区环境生态工业园区创建工作。大力调整燃料结构, 抓好集中供热、煤改气工程和清洁燃料的推广使用。加快农村生态家园和基础设施建设, 大力发展农村沼气。
7.4 加快环保科技创新强化节能减排技术支撑
积极开展节能减排科技研究, 组建一批国家、省、市重点实验室。针对煤炭、电力、焦化、化工、冶金、交通等重污染行业现状, 组织攻克建筑节能、废水综合利用、红外遥感检测及生物治污、新材料等节能减排关键和共性技术。开发和推广清洁燃料汽车和节能型农业机械, 优先发展节能型公共交通, 稳步推进车用天然气、煤层气等清洁能源的生产和使用。
7.5 建立完善体制机制加大节能减排监管力度
加大财政投入, 建立和完善政府引导、企业为主、社会参与的节能减排投入机制, 有效解决企业“违法成本低、守法成本高”的问题。健全矿产资源有偿使用制度, 建立生态环境补偿机制, 制定和完善鼓励节能减排的税收政策。加快落实限制高耗能高污染产品出口的各项政策。尽快出台天然气、水、电、热力等资源性产品价格改革方案, 提高高耗能、高污染行业和产品的资源、能源差别价格标准。加大节能减排执法力度, 继续实行“区域限批”, 对那些置节能减排于不顾、能耗或污染不降反升的县 (市、区) 或企业, 坚决实施停贷、停运、停电治理, 严管“耗能高手”, 斩断“污染黑手”。把环保工作任务完成情况列入领导干部的考核体系, 作为干部年度政绩考核的重要内容, 在评先评优和干部提拔任用中实行环保一票否决制, 并建立环境重大案件立案移送制度。
7.6 深入开展宣传教育营造节能减排良好氛围
环境保护是全社会的共同责任, 需要动员社会各方面力量积极参与。各级政府和有关单位要结合本地区、本单位情况, 充分利用报刊、广播、电视、网络等媒体, 大力宣传环境保护、节能减排的重要性, 宣传加大节能减排的法规政策和重大措施, 宣传节能减排先进典型, 曝光批评浪费资源、污染环境不良行为, 倡导有利于保护环境的生产、生活方式, 进一步增强全社会的能源忧患意识、节约意识和环境保护意识, 动员公众踊跃参与节能减排工作, 使减少污染物排放, 实现环境友好成为全社会的自觉行动。