食药监培训心得体会

食药监培训心得体会（精选11篇）

食药监培训心得体会 第1篇

参加学习培训的体会

为了贯彻和实践科学的监管理念，进一步加强县局局长的能力建设，按照《国家食品药品监督管理局2011年培训计划》的要求，国家食品药品监督管理局于2011年6月27日至7月26日在北京国家食品药品监督管理局培训中心举办了第十期全国县食品药品监督管理局局长培训示范班。承蒙省局领导的关心和厚爱,我有幸参加了本期全国县食品药品监督管理局局长培训示范班,现将本人培训的情况及学习体会汇报如下:

（一）国家局领导高度重视本期培训工作

国家食品药品监督管理局对基层局长的培训工作高度重视。一是委托国家局培训中心全面负责培训班的工作，协调处理班级的各项事务，确保培训工作的有序进行；二是国家局投入100多万元资金，解决了培训师资、学员的学习资料、食宿等问题；三是国家局邵明立局长亲自看望学员，惠鲁生副局长及各司司长、处长亲自为学员授课，增强了学员安心学习的自觉性；四是为拓展了学员的知识面，培训班聘请了中纪委、中共中央党校、中国药科大、中国农业大学、北京行政学院、中央音乐学院、上海明德学习型组织研究所等专家教授为学员讲课。五是本次培训班学员食、宿、课堂培训都在装修改造一新的国家食品药品监督管理局培训中心，使我们感到就象在自己家里一样温馨、舒适、亲切。

（二）参加培训的重要性和必要性

这次培训为每位学员提供了一个学习的机会、交流的平台、成长的阶梯、进步的基石。县局局长工作能力的高低对食品药品监管理工作起着至关重要的作用。食品药品监督管理干部队伍，是一支年轻的队伍，只有不断提高各级食品药品监督管理干部的综合素养和能力，才能确保食品药品监督管理工作的健康发展。

一是通过培训，有利于基层局长开阔视野，增加知识，拓展知识面，有利于县级局长组织、协调、指挥能力的有效提高，有利于县级局长综合素质、政策法规水平和履职能力的提高。如“拓展训练”、“领导语言艺术”、“公务员心理调适”、“创建学习型组织”等都是我在平时学习和工作中急需把握的问题。

二是国家局举办的县级局长培训班为全国的基层局长构建了一个互通友情、交流信息的平台，有利于促进各省区之间食品药品监管水平的共同提高。学员们来自五湖四海，在此之前绝大部分互不相识，正是培训班的拓展训练、参观考察和座谈交流等项活动的开展，为大家提供了互相学习和增进了解的机会，在学员之间架起了工作与友谊的桥梁，为今后加强工作联系和交流奠定了基础。大家一致认为，尽管基层监管工作还有许多问题和困难，但有决心、有信心、迎难而上，通过自身的努力，开拓创新，不断改善监管工作的环境，不断提高依法行政水平，切实保证辖区广大人民群众的饮食用药安全。

三是通过认真学习认清了形势，进一步增强了保障人民群众饮食用药安全的使命感和责任感。二是通过学习，既看到了成绩，又查找了差距，统一了思想，明确了任务，进一步增强了做好工作的信心。

四是通过学习，沟通了情况，交流了经验，开阔了视野，启发了思路，起到了相互学习、相互促进和共同提高的效果。学习培训期间还参观了燕京啤酒集团、北京现代汽车制造公司和北京药品监督管理局平谷分局，同时到了中国医药报社座谈，参加中国医药报社组织的考察活动，这些考察活动，极大地丰富了学员们的培训生活，营造了和谐舒心的氛围，增进了学员们的交流和友情。

五是惠副局长的重要讲话内涵深刻、寓意深远，我认为有六个方面需要认真学习和领会：第一是惠副局长的讲话对我们全系统昂扬了士气，激发了斗志，全系统必须以饱满的热情投入到食品药品监管工作中去，要励精图治，决不能灰心丧气，更不能萎靡不振；第二是使我们进一步认清了形势，要抢抓机遇，乘势而上，求真务实、积极谋划，决不能错失良机，更不能无动于衷、无所作为；第三是要求我们全系统进一步振作精神，积极主动做好监管工作；第四是要锐意进取，全系统要认真落实科学监管、创新监管，决不能徘徊观望裹足不前，更不能倒退落后；第五是提醒我们要增强责任意识，要恪尽职守、尽职尽责、尽心尽力，决不能有丝毫懈怠，更不能玩忽职守、失职渎职；第六是提醒我们全系统特别是领导干部要廉洁从政、依法行政，全系统必须进一步增强抵御腐蚀、抵抗诱惑的能力，决不能淡薄廉洁自律意识，更不能腐化堕落。

三、参加学习培训的收获

（一）此次培训，在国家食品药品监督管理局严密有序的组织下，取得了圆满的成功。此次培训课程安排紧凑、时间分配合理、培训内容丰富、培训方式独特，给人以耳目一新的感觉，让我们每位学员深刻的感受到SFDA培训中心的认真、细心、周到。在这30天的时间里，我们来自28个省的100名学员，相互关心、相互学习、相互帮助，大家增进了了解，建立了深厚的友谊。

（二）通过培训，使我深刻认识到学习培训的重要性。通过学习党的路线方针政策，学习食品药品监管相关法律法规和业务知识，用科学理论武装了头脑，营造了全员学习、全程学习、团体学习、终身学习的良好氛围。时代在进步，社会在发展，科技进步日新月异，知识更新日益加快，学习如逆水行舟不进则退。我们要学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，用发展的马列主义来武装头脑，指导工作。同时还要学习本职工作所必备的知识，学习现代经济、科技、法律法规等方面的知识。我们要理论联系实际、学以致用。要结合自身的思想实际和工作实际，树立正确的世界观、人生观、价值观。要学会理论指导实践，提高分析问题、解决问题的能力。我们还要向实践学习、向群众学习、向他人学习。同时，我们还可以通过报纸、杂志、网络等方式进行学习，不断地增长知识，扩大视野。

（三）开拓进取 扎实工作

树立和贯彻科学的监管理念，推进依法行政，提高监管能力和水平，从解决监管中的薄弱环节和事关人民群众切身利益的热点、难点及突出问题出发，实现“一个目标”，即坚持以人为本，保障全县食品药品安全，促进食品和医药经济健康快速发展；确保“二个工程”即大力实施食品、药品放心工程；加强“三个重点”即加强队伍建设，提高队伍素质、加大药品市场整治力度、全面履行食品综合监督，组织协调，参与重大事故处理的职责；注重“四个结合”，即学习与工作实践相结合，日常监督与专项检查相结合，教育与处罚相结合，内部执法与外部联动相结合；实现“五个突破”即在监督机制，监督水平、促进发展，队伍建设，行业形象上有新突破。

（四）创设和谐人际关系 形成融洽团队氛围

在北京小汤山疗养院拓展训练活动中，培养了我们团队合作的积极性，强烈感受到团队合作的重要性。我认为机关工作要想步入新台阶，取得新进展、新突破，不仅需要拥有一个坚强有力、团结共进的领导班子，还需要打造一支求真务实、勤劳苦干的工作团队。一个人的力量是有限的，但集体的力量是无限的，集体的智慧是无穷的。作为集体中的一员，只有先从我做起，乐与他人相处，不计较个人得失，吃苦在前、享乐在后，不争名夺利，要学习他人长处，宽容他人短处，多交流，主动化解工作中的矛盾、隔阂等。我相信我们每一个人只要本着全心全意为人民服务这一宗旨，做到严以律己、宽以待人，定会得到大家的认可，必定会形成一个良好的人际关系群。切不可拉帮结派搞小团体。只有同事之间的关系融洽了，友谊加深了，在基础上才能形成一个团结的、充满活力的、有战斗力的集体。

（五）提升了能力，增强了信心

要通过培训学习不断加强和改进基层监管工作，我们要结合食品药品监管工作实践，认真贯彻落实党的十六届六中全会精神；必须坚持把保障公众饮食用药安全作为监管工作的出发点和落脚点；必须切实解决好为谁监管，怎么监管的问题；必须切实履行食品药品监管职能，全面加强监管。要切实加强基层班子建设和队伍建设。按照政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调的要求，把基层班子建设成为坚强的领导集体。要切实加强基层执法能力建设，全面推进依法行政。从“立党为公、执政为民”的高度，真正把依法行政作为监管工作的基本准则，做到合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信、权责统一。要注意提高依法行政的观念，形成尊重法律、崇尚法律、遵守法律的氛围。要加强制度建设，建立健全执法监督机制。要切实加强基层党风廉政建设和政风建设。要不断加强党风廉政建设和反腐倡廉工作；要加强对关键岗位和环节权力运行的制约和监督，建立健全反腐倡廉工作的长效机制，切实从源头上防治腐败；要努力建设责任政府，全面履行政府职能，推行政务公开，方便群众办事和监督，进一步提高行政效能，转变工作作风，增强政府执行力和公信力，切实把人民群众的利益实现好、维护好、发展好。

（六）开拓进取 扎实工作

我们要在国家食品药品监督管理局和当地党委、政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六届六中全会、中纪委七次全会、国务院五次廉政会议，认真落实国务院常务会议和温家宝总理、吴仪副总理的重要指示精神，以科学发展观为统领，以确保人民群众饮食用药安全为中心任务，树立和实践科学监管理念，创新监管方法，扎实开展食品、药品专项整治活动，不断净化和规范食品、药品市场秩序，巩固和发展农村药品“两网”建设成果,构建上下联动、齐抓共管的食品药品监管工作格局。我们要强化党风廉政建设、机关作风建设、干部队伍建设、和谐药监建设，不断提升驾驭环境能力、科学监管能力、行政执法能力、协调决策能力、团结干事能力、务实创新能力六种能力，认真履行好食品、药品、医疗器械、保健品、化妆品监管五项职能，最终实现保障公众饮食、用药安全，促进经济社会协调发展的目标。

1.充分利用开展“哲学学习年”和“作风建设年”活动，加强机关作风建设，树立机关良好形象。

2.加强机关党建和党风廉政建设工作，加快“彝州先锋走廊”和廉政文化建设，充分发挥党员在食品药品监管工作中的核心和先锋模范作用，为加强食品药品监管工作提供坚强的政治保障和组织保障。

3.继续加强各种理论和业务知识的学习，积极开展典型案件分析讨论活动，提高用理论指导实践，应对复杂局面和解决实际问题的能力，提高对重大案例和典型案件的综合分析、判断、处理能力。

4.加强对城乡药品、医疗器械流通市场的监督和检查，大力整顿和规范药品市场秩序，继续巩固和发展农村药品“两网”建设成果，深入开展药品医疗器械不良反应监测工作，加快信用体系建设，进一步规范经营使用药品行为。5.积极组织开展食品药品安全专项检查工作和宣传咨询活动，保障群众的饮食用药安全。6.加强与相关部门之间的沟通协调，为促进食品药品监管工作营造良好的氛围。

7.以信用体系建设为契机，规范食品药品经营行为，营造诚信经营、守法经营的良好环境。

我们要为党和人民的事业兢兢业业、任劳任怨、埋头苦干，认真践行为人民服务的宗旨，反对形式主义、官僚作风、执法不公、吃拿卡要等不良现象。我们要认真履行自身的工作职责，勤奋工作，严格按照法律程序办事，努力提高办事效率，真正做到“严格执法、热情服务、廉洁勤政、务实高效”，切实提高自身打击假劣药械的能力，确保广大人民群众饮食用药安全。

总之，这次培训是我人生征途中的一个充电器、一个加油站、一盏航标灯。我将以此次培训为契机，加强学习、提高素养、与时俱进、开拓创新，使自身工作再上一个新台阶，不辜负领导对我的关怀和帮助。

食药监培训心得体会 第2篇

编者按：8月17日，市食品药品监管局党委班子利用周末时间召开教育实践活动学习会，集中学习市委领导最近发表的一系列讲话精神和时光辉副市长上门指导工作时提出的要求，结合工作实际，交流学习体会，研究整改措施。下文为局党委书记、局长阎祖强同志的发言内容。

自党的群众路线教育实践活动开展以来，在市委督导组的指导下，在市教卫工作党委的直接领导下，市食药监局党委通过一系列的学习讨论和不断地听取群众意见，提高思想认识，认真查摆“四风”方面存在的问题。特别是市委督导组缪国琴组长提出的“能否在查摆问题、即知即改上，采用通过案例分析、案例讨论来建章立制，从而形成长效监管机制”建议，为我们深入开展教育实践活动，既扎实做好规定动作、又形成富有特色的自选动作，指明了方向。

8月7日我局教育实践活动动员大会以来，我们梳理了群众意见，10天内总结了5个案例，并在全系统进行了广泛深入的讨论。具体是：7月22号解放日报刊登的有关南京路餐饮脸谱公示问题；美优企业个别药品生产改变工艺又伪造工艺的查处问题；老百姓反映突出的无证无照餐饮问题；豆芽生产经营监管问题；服务于上海自由贸易区发展，服务于外高桥进口药品企业，积极推进服务平台和监管平台建设问题。通过对上述案例的再分析、再讨论，以及结合学习市委主要领导和市委领导在解放日报上刊登的学习体会，努力把自己摆进去，使自己的认识又有了新提高。

一、践行群众路线的根本是把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为我们监管工作的出发点和落脚点

回顾我们党90多年的实践历程证明，不管是作为建国前的革命党，还是作为建国后的执政党，不团结群众、依靠群众，实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，就不能推翻旧政权、取得革命的成功，就不能取得改革开放、科学发展的辉煌成就。解放战争时期，我们党密切联系群众、依靠群众，制定了一系列符合群众利益的政策，赢得了民心，在后勤保障、兵员补充等方面得到了群众的大力支持，推翻了国民党的反动统治，在某种意义上讲，是群众用小轮车把我们推进了城。去年我到井冈山中央党校学习，实地了解到“秋收起义”、五次“反围剿”等取得胜利，也都是依靠群众。建国后特别是改革开放以来，我党作为执政党，牢牢把握“发展为了谁、依靠谁”的根本性问题，全力推进中国特色社会主义建设，用30多年的时间取得了人类发展史上罕见的辉煌成就，成为世界第二大经济体。这是我党依靠群众的智慧和创造力，“摸着石头过河”，脚踏实地走出来的一条康庄大道。

群众路线是我们党始终坚持的根本路线。历代领导人都对坚持群众路线，做过精辟论述。比如，毛泽东同志多次要求全党要全心全意地为人民服务，一切从人民利益出发。邓小平同志指出，“党的领导好坏，关键在于能否依靠群众”，“脱离了群众，任何英雄也办不成事情”。江泽民同志要求，“想群众之所想，急群众之所急，做群众之所需，诚心诚意为广大群众谋利益”。胡锦涛同志强调，“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”。习近平同志指出，“我们的党来自于人民，根植于人民，人民的拥护和支持是党执政最牢固的基础”。

我们食药监部门作为最重要的民生部门之一，必须经常思考“发展为了谁、依靠谁”的问题。特别是在当前各方面条件都有改善，人民群众要从吃饱向吃好、吃安全转变的过程中，我们确实应该静下心来，认真思考如何解决群众最关心、最迫切、最直接的利益问题。只有多听群众意见，我们才能保持头脑的清醒，只有把人民群众的利益放在我们心中最高位置，才不会忘记发展必须依靠人民、发展的成果要惠及全体人民。开展好群众路线教育实践活动，最根本就是把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，作为我们食品安全监管工作的出发点和落脚点。

二、践行群众路线的重点是解决老百姓的感受与我们的判断有差异问题

本次教育实践活动中，怎么提高认识、查找问题？关键就是要解决群众对食品安全感受与我们的判断有差异问题。通过改革开放30多年来的发展，我国经济社会发展取得了很大成就，但食品工业的发展和整个经济社会的发展还不相适应，与发达国家的差距还没有缩小，整个食品产业结构偏于低端，规模以上企业也就占20%，食品产业基础不牢固问题非常严峻。基础不牢固问题终归要反映到食品安全问题上来。这些突出问题如果我们不加以解决，老百姓就不会满意，对我们监管部门的公信力评价就会差，群众感受与我们判断有差异问题就不可能得到解决。

食药监总局规范保健品命名 第3篇

记者近日从国家食药监总局获悉, 为保护公众健康, 食药监总局近日发布《关于进一步规范保健食品命名有关事项的公告》 (以下简称《公告》) 。《公告》明确不再批准以含有表述产品功能相关文字命名的保健食品。

《公告》要求保健食品命名不得含有产品功能相关的文字, 不再批准以含有表述产品功能相关文字命名的保健食品;对于已注册的名称中含有表述产品功能相关文字的保健品, 在今年12月31日前按照有关规定申请变更保健品名称。

《公告》规定, 从2016年5月1日起, 不得生产名称中含有表述功能相关文字的保健食品, 而此前已经生产的产品允许销售至保质期结束。

广东建设“智慧食药监” 第4篇

餐馆厨房到底卫不卫生？购买的乳粉合不合格？在药店买到假药该如何投诉？食品药品监管搭上互联网快车，能否对公众所关心的“食品药品安全”筑好有效“防火墙”？

近日，《小康》记者从广东省食品药品监督管理局（以下简称广东食药监局）获悉，广东正大力推进食品药品监管信息化建设，以“智慧食药监”为核心，“互联网+食品药品管理”为路径，全省统一的食品药品监督管理平台建设取得阶段性成效。

打破“信息孤岛”

变“要数据”到“用数据”

广东省是食品药品生产消费大省，食品医药企业数量位居全国首位，全省有获得食品生产许可证企业11577家，全省食品医药产业从业人员达1200万，超过全省常驻人口的1/10，食品从业人员超过800万，对应的全省监管人员则只有11.3万，典型的“三多一少”（即监管企业多、产业产值多、从业人员多、监管资源相对少）。

“信息化建设上，全省各地曾纷纷建立一些系统，但是各地、各部门、各业务系统中食品药品信息系统之间的‘信息烟囱’与‘信息孤岛’现象相当严重。”广东省食药监局科技与标准处处长孙炳刚对《小康》记者表示。

为打破信息孤岛现象，让系统互联数据互通，提高效率、提升效能，广东食药监局在2015年4月发布了《广东省食品药品监管信息化发展规划（2015-2017）》，计划通过3年时间，打造“智慧食药监”，利用大数据、云计算等手段提高食品药品监管信息化水平。

“智慧食药监”建设有效实现巨大转变，使监管部门“建系统要数据”转为“用系统用数据”。孙炳刚谈到：“建系统就需要用数据，数据也要用到系统中，才能开展日常监管、稽查执法、检验检测等工作，这样改变了大家对数据的认识，且会有力保证数据的真实性、完整性。”

“通过‘智慧食药监’，我们要实现食品药品监管能力创新性飞跃，全面形成食品药品安全社会共治局面，全面落实食品药品企业主体责任，探索出‘互联网+食品药品监管’ 深度融合的新路子。”孙炳刚说。

执法神器“移动终端”

源于监管、创新监管

采访现场，孙炳刚向《小康》记者展示广东食品药品监督管理云平台。“这个平台正在不断优化，通过云平台，全省各地一线工作人员当天现场人数，出勤率，企业分布、监管网格、企业检查覆盖率、问题产品预警都能精准呈现，监管动态一目了然。”

一线工作人员之所以能在监督执法现场收集数据并实时反馈数据给系统，因为云平台连接有执法“神器”——移动终端。

广东省食药监局科技与标准处科长谢振国拿出一个“移动终端”向《小康》记者介绍。“他们拿着这个移动终端，相当于随身携带着一个数据库、一大包执法文书、一个图书馆，可以现场获取企业许可、经营、审评等信息，还有系统化的食品药品标准、法规随时查询调用，配合监管人员随身携带的便捷式打印机，现场移动抽样打印检查表单、执法文书、监督抽样单，这些信息同时第一反馈到系统中，有效地提高了监管人员监管能力，极大地方便监管工作。”

“我们建设信息化非常强调实效，本着信息化要源于监管、创新监管、用于监管、取得实效的原则，统筹推进。智慧食药监应用于监管、公众、企业，实现三位一体的综合应用，要实用而不是空架子。”孙炳刚说。

“广东‘智慧食药监’在全国走在前列。广东和江苏，属于珠三角和长三角沿海发达地区。这些地方包括其他发达地区对‘智慧食药监’的需求更迫切，居民的需求、产业的需求也更迫切。”广东食药监局信息化专家委员会主任委员袁峰接受《小康》记者采访表示。

电子追溯系统

“点监管”到“链监管”

2015年6月23日，国家食品药品监管总局发布当年第二阶段婴幼儿配方乳粉专项监督抽检结果，通报3家企业7批次婴幼儿配方羊奶粉不合格。广东省食药监局第一时间利用广东省婴幼儿配方乳粉电子追溯系统的追溯功能，快速、精准地锁定了在广东省内销售的不合格产品流通信息。

根据追溯系统排查，国家食品药品监管总局公布的7批次不合格产品中有5个批次在广东省有销售。广东各地监管部门根据追溯信息，精准出击，迅速处理、督促商家下架召回，将不合格产品的危害控制到最低程度。

“以前出现问题搞人海战术，需要几个月去排查，现在短短几个小时就能很快锁定不合格产品，快速精准排查，提高监管效率。”孙炳刚介绍说，追溯系统真正实现从生产到流通、销售的全环节追溯，监管部门的监管模式也从“点监管”转为了“链监管”。

据了解，广东省婴幼儿配方乳粉电子追溯系统是全国首个婴幼儿配方乳粉覆盖生产、流通、销售的全环节追溯应用，公众通过扫描婴幼儿配方乳粉的条形码、追溯码，可以清楚了解原料来源、批发、零售等环节的信息，以及产品自检报告、监督抽检结果。

接下来，广东食药监局还要进一步建设食品药品安全电子追溯体系，今年拟将食用油等重点监管品种纳入可追溯体系，升级和完善药品电子监管系统和加快推广应用，实现各环节全过程可追溯。

“食品溯源是信息化技术典型例子，farm-to-table（从农场到餐桌），必须要有信息化技术作支撑。食品药品溯源不仅仅是一个省的事情，涉及多个省。信息化技术把空间距离缩短，向更高的技术发展。”袁峰分析。据了解广东将与江苏、广西、山西等地合作探索食品跨省区追溯机制，发挥追溯系统更大功用。

“智慧食药监”是大趋势

近年来，全国多个地区也都在大力推进“智慧食药监”的建设。国务院办公厅5月11日印发了《2016年食品安全重点工作安排》，该工作安排堪比食品安全领域的“1号文件”，也特别提到食品安全监管信息化建设。

“信息化是经济发展到一定阶段产生的需求，经济基础足够支撑也需要支撑信息化，智慧食药监是大的趋势，也需要更高端的信息化。”袁峰表示。

广东省食品科学技术学会常务理事唐书泽认为，我国目前在食品药品监管上仍存在问题：“一是没有建立完整的企业档案，家底不清，有注册在案的不对公众开放，很难由公众监督。二是政府部门每年监测到的食品安全数据不公开不透明，使问题企业或农牧场持续出问题。”

发达国家这方面信息化建设如何呢？唐书泽谈到：发达国家利用信息化监管食品安全的成功经验主要是帮助政府企业建电子档案，以便摸清家底。所有农牧场和食品生产厂无论规模大小都需注册登记，公众可以随时查询监督。没有注册登记的不允许从业。二是企业开业和准入标准必须严格，不能对周围环境和人群甚至对未来造成危害。

编辑/韩静

食药监通告 第5篇

按照《自治区药品计划抽验实施方案》要求，自治区食品药品监督管理局在全区范围内组织对生产、流通和使用环节的药品进行了监督抽验和专项抽验。截止目前，已完成全年药品抽验任务3147批次，其中合格药品2716批次，合格率为86.3%;不合格药品431批次，不合格率为13.7%。

在不合格药品中，本次公布不合格药品130批次，占不合格药品的30.2%。其中生产环节检出不合格药品18批次，占不合格总药品4%，占比13.8% ;流通环节检出不合格药品37批次，占不合格总药品8.6%，占比28.5%;使用环节检出不合格药品75批次，占不合格总药品17.4%，占比57.7%。

抽检结果显示，在药品品种中，医疗机构制剂不合格率较低，为11个批次，占不合格总药品2.6%，占比8.5%;中药饮片不合格率较高，不合格119批次，占不合格总药品27.6%，占比91.5%;基本药物、化学药等其他品种药品目前抽检合格率为100%。

对不合格药品生产企业及经营、使用单位,有关盟市食品药品监督管理部门已经依法进行了查处，对问题药品及时采取了控制措施。检验不合格产品涉及的企业和单位要认真分析原因，及时整改到位。今后，各级食品药品监管部门要持续深入开展中药材及中药饮片市场的专项整治工作，监督药品生产经营企业和医疗单位严格执行药品质量管理制度，规范购进渠道，严把验收审核关，切实保障公民用药安全。

特此通告。

附件：抽验不符合标准规定的药品名单

内蒙古自治区食品药品监督管理局

湘食药监培函 第6篇

关于举办全省药品广告与监测培训班的通知

各市州食品药品监督管理局:

根据省局2011年系统内培训计划安排，拟定于9月22日至9月23日举办全省药品广告与监测培训班。现将有关事项通知如下：

一、培训时间

9月22日下午报到，9月23日全天培训。

二、培训地点

新天宾馆（长沙市远大路11号，火车站附近）。

三、参训人员

全省各市（州）局分管副局长；市（州）、县（区）局药品广告监管人员一名。

四、培训内容

1、药品、医疗器械、保健食品广告审查要求和法律法规；

2、2010年药品、医疗器械、保健食品广告和互联网信息监管分析；

3、大力开展广告专项整治，提高广告监管执法效能；

4、2011年药品、医疗器械、保健食品广告监管情况通报。

五、注意事项

1、请各市州局通知辖区内相关人员参加培训。

2、参训人员由省局统一安排食宿（司机不安排食宿），往返交通费用单位自理。

3、请参训人员自带洗漱用品。

联系人：市 场 处李长林***

培训中心曾莉***

新天宾馆总机： 0731—82299661转4131

附件：全省药品广告与监测培训班名单回执

个人工作小结(食药监)3 第7篇

业务股

在局领导的正确领导下，一年来，我的工作上有收获，思想上有一定的提高，人格修养上得到进一步完善。现将一年来的工作小结如下。

一、政治可靠，不断增强大局意识

认真学习党的十八大和一中全会精神，积极撰写学习心得和笔记，不断完善党性修养。坚持党的基本路线、方针、政策，做到始终与中央保持高度一致，坚定不移地贯彻执行县委县政府和县局的决策部署。政治立场坚定，在大是大非面前保持清醒的头脑。大局意识、集体观念进一步加强，紧紧围绕振兴发展大局，创造性地开展餐饮监管工作。

二、好学善思，逐步提高业务能力

不管是工作中，还是八小时外，坚持学习，勤于思考，不断提高公文写作能力。认真学习《食品安全法》、《餐饮服务食品安全监督管理办法》、《餐饮服务许可管理办法》和《餐饮服务许可审查规范》等相关法律法规，并将所学知识用于指导工作实践，不断提高对食品药品监督和行政执法业务水平。

三、努力工作，规范市场经营行为

2014年是我局正式接管餐饮行业的第一年，机遇和挑战并存，机遇是从中央到地方都高度重视食品安全，各级政府高位推动，挑

战是监管难度很大，然而在我局领导的正确指导下，通过多措并举，总结经验，不断提高监管深度和广度，有效地开展了餐饮服务食品安全监管工作，进一步规范了餐饮服务企业的经营行为。

（一）分组分片实行网格化监管。在总结经验的基础上，我们进一步健全了“纵横交错、全面覆盖、分级管理、层级负责、网格到底、责任到人”的食品安全监管网络。横向将县城餐饮服务食品安全监管任务划分为10个网格区域，纵向将全局监管网格分为三级，形成横向到边、纵向到底、上下贯通、立体覆盖、责任到人的监管新格局。本人主要负责伯坚大道、解放路等2条街道的餐饮服务单位的监管，辖区内一共有餐饮单位35家，持证餐饮单位32家，持证率达 91.4%；2家为近日新开办，1家刚过有效期限。通过走访和服务，新办的两家餐饮企业也积极准备材料及时提交领证申请，过期的1家也将及时申领焕发许可证。经过网格化现场调研，发现辖区内的餐饮服务单位经营时间多数为11点-1点、17点-20点以及节假日，根据这一特征，我利用工作日的休息时间、周末、节假日等对辖区餐饮服务单位进行动态监管，创新了监管模式，取得了良好的成绩。

（二）把好餐饮服务许可准入关。依据《餐饮服务食品安全行政许可审批制度》，严格执行审批环节责任制度，在落实窗口首问负责制的同时，对新申请开办的餐饮服务场所，从“受理、核查、审批”三个环节入手，层层把关，对其布局流程是否合理、卫生设施 2

是否齐备、餐饮安全各项制度是否落实等进行实地监督检查，并对照餐饮服务许可现场核查标准认真进行指导规范。

（三）专项整治与日常监管相结合。将餐饮服务许可与日常监督有机结合，对全县取得餐饮服务许可证3个月以上的大中型餐饮单位、学校幼儿园食堂、事企业单位食堂等餐饮单位214家，实行了餐饮服务单位量化分级动态等级评定，有效促进餐饮单位诚信经营，规范了食品安全操作，提高了餐饮服务食品安全管理水平；开展学校及周边餐饮单位集中整治行动，重点排查整治大余中学等城区中小学幼儿园、新城中小学、池江中小学及学校周边200米内无证经营餐饮服务单位，督查学校幼儿园115家、学校周边餐饮服务单位29家，取缔餐饮单位1家，责令限期改正餐饮单位9家，落实学校园区食品安全第一责任人责任，督促餐饮服务经营者落实食品安全主体责任，促进学校及周边食品安全 ；以专项整治强化日常监管，严厉打击非法添加和滥用食品添加剂等违法违规行为，深入排查和整治食品添加剂使用管理中的“潜规则”问题，消除区域性、系统性食品安全风险，保障了我县餐饮服务食品安全。2012年圆满完成9次重大活动食品安全保障工作，参与了国家部委联合调研组赴大余调研、南京军区领导来余考察、省医学信息学术会、2012年普通高等学校招生考试等6次重大活动，均未发生食品安全事故，顺利完成重大活动食品安全保障工作。

（四）技术监督促进食品安全监管。充分发挥快速检测设备在日 3

常监管中的作用，使用快检设备对硼砂、亚硝酸、农药残留、过氧化值、酸价、餐具等项目进行现场快速检测，加强食品安全风险排查能力，提升餐饮服务食品安全迅速反应能力。此措的及时正确使用，有效地保障了南京军区领导来余考察、省医学信息学术会期间的餐饮服务食品安全。

（五）多种方式普及食品安全知识。我们通过短信平台、QQ平台、发放宣传资料、新闻媒体报道等多种方式，积极宣传食品安全知识，提升我局社会知晓度和影响力。认真总结工作，积极撰写相关信息，全年上报信息3篇，1篇被市局采纳。同时，多次联合教育部门组织开展学校、幼儿园食品安全知识培训，增强全民食品安全意识。通过我们的宣传教育工作，强化了餐饮服务单位负责人责任意识，提升了餐饮服务食品安全行业自律水平，促进了餐饮服务单位依法诚信经营，保障了广大民众的食品安全。

（六）认真做好迎接市局考评工作。认真开展2012重点工作考评自查工作，因白天餐饮服务日常监管工作任务重，我们只好利用晚上和周末的时间，加班加点，全力做好迎检工作。对照市局《2014县（市、区）局工作目标考评细则》，逐项进行归纳整理，将每项对应的材料梳理好，统一样式装订成册。在局领导正确领导和同事的共同努力下，我局各项工作得到了上级部门的肯定，荣获“2014食品药品安全监管综合目标管理先进单位”。

四、爱岗敬业，及时完成工作任务

在工作中做到，刻苦钻研、积极探索工作方法、积累经验，不断提高业务能力和水平。发扬奉献精神，坚守“踏踏实实做事、诚诚恳恳做人”的原则。尊重领导，团结同事，虚心向领导和同事学习。工作积极主动，对于领导安排的工作任务不推诿、不拖拉。勤勤恳恳，任劳任怨，时刻把工作放在第一位，五、不足之处及解决的办法

在取得一定成绩的同时，也存在不足之处，主要表现在： 一是思想较易安于现状，认为把份内的事做好，存在船到桥头自然直的想法。二是业务水平有待提高，目前的业务能力与监管要求仍有一定差距，并没有完全掌握并运用于实践。三是工作方法有待改进，存在埋头苦干、事倍功半。

针对以上问题，主要通过以下几个方面以提高自身能力： 一是加强政治理论学习，牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识，增强分析、解决实际问题的能力。二是加强业务学习，努力学习《食品安全法》等相关法律、法规，把所学的法律条款准确运用到实际监督检查中，坚持边学边做，不断巩固和丰富业务知识。二是改善工作方法，杜绝埋头苦干，学会灵活变通，养成勤思考、多请教、善总结的良好习惯。

食药监改革新方案 第8篇

标签：机构改革

因有关领导和关键部门的要求，食品药品机构改革的方案的建议又提了上来，再次磨研。

与前几次不同的是，这一次的磨研，没有了前几次好大喜功的魄力和天马行空的设想，没有了前几次从公众出发的理想化信念和缜密的逻辑思维，有的只是脚踏实地的谨小慎微，保机构、守底线、求存在。

不求有多少人员编制的划转，但求有划转；不求能设多少派出机构，但求能有派出机构；不求横纵到边底，但求县级是底线。

当春暖花开的时候，我们在想，秋天收获的时候会是怎样的果实累累；

食药监年度工作总结 第9篇

今年，在XX市委、市政府的正确领导下，我局紧紧围绕市委、市政府中心工作，牢牢把握科学监管和保障公众饮食用药安全主题，以市场秩序整治为重点，创新监管机制，加强干部队伍建设和加大监管力度，全面提升风险防控、依法行政、监管保障和服务发展能力，食品药品监管工作取得了新的成绩。现将工作总结如下：

一、20**年度工作回顾

(一)立足职能，全面加强机关自身建设

1.强化责任体系建设，健全廉政工作机制。一是制定《XX市食品药品监督管理局20**年党风廉政建设和反腐败工作要点》、《食品药品监督管理局岗位廉政风险点识别防控一览表》及《20**年党风廉政建设和反腐败工作任务分解表》并与各股室负责人签订了党风廉政建设责任书。二是认真贯彻落实党的“十八大”精神和中央“八项规定”，制定和完善了《XX市食品药监局厉行节约、严禁铺张浪费制度》、《贯彻落实〈中央、省委和市委改进工作作风、密切联系群众规定〉实施意见》、《机关节假日值班制度》、《考勤制度》、《XX市食品药监局整治庸懒散奢等不良风气工作方案》等，并加大制度落实督查力度，以作风的大转变促进各项工作的开展，使机关管理走上了规范化、程序化的轨道。三是认真开展“四风”整治纠风工作和“小金库”专项治理工作。对各项资金形成的资产是否全部列入单位财务符合规定的账目统一核算、是否违规发放津补贴等情况进行彻底清查，做到全面覆盖，不留死角，未发现“小金库”现象存在；公务用车问题专项治理工作。按规定张贴了公车标示和做好公务用车标示使用情况登记上报工作，认真执行公务用车审批制度，做到节假日除公务出车不准私自用公车，全部停在局车库内；严格执行上级规定要求，财务支出做到“有令则止”、“按章办事”，没有“人情消费”、“职务消费”和“车轮上的铺张”等问题。“三公”经费对比往年实现了下降，因公出国(境)费用为零，没有出现违规占用住房和办公用房等问题。

2．深入开展“面向基层、整顿作风、服务群众”活动和民主评议政风行风活动。一是通过开展以“转变作风、改进党风、推进政风、促进民风”为主线的灵活多样的学习讨论活动，进一步加强对干部的职业道德教育和食品药品监管法律法规业务知识学习，不断提高业务水平和工作能力。二是全体干部职工根据各自的职责，作出了“面向基层、整顿作风、服务群众”承诺，并撰写了活动学习心得体会，并张贴公示，接受社会和群众的监督。三是通过广泛听取意见，深入基层、召开座谈会、设立意见箱、发放征求意见表等形式，征求服务对象和社会各界对我局政风行风建设的意见和建议。并针对查摆出来的突出问题，采取有力措施，集中整改。我局班子建设和干部队伍工作作风、思想作风、生活作风、廉政建设等方面实现新的突破。四是举办以“诚信经营”为主题的食品、药品、保健食品和化妆品行业“道德讲堂”，通过身边人讲身边事，身边事教身边人的方式，呼吁全市食品、药品、保化品经营者进一步提高社会责任意识和思想道德修养，做到守法诚信经营，合力维护食品药品安全。五是强化办事效率，认真受理群众投诉举报。我局高度重视受理投诉举报、到目前为止，共落实各类投诉举报和工作交办14件，其中重点督办案件3件，上级交办案件3件，全部实行登记、核实、交办、反馈和存档工作程序，投诉受理办结率达到100%，群众满意率达到90%以上。不存在推诿扯皮、不主动、不及时、不认真受理群众诉求和解决损害群众利益等问题。

3.强化政府信息公开，坚持做到依法行政。一是积极推行“阳光政务”。在局网站上设立了政府信息公开平台，及时公布行政许可的种类、依据、条件、流程和工作时限等，并邀请“阳光使者”参与对我局事务的管理，接收社会各界的监督。二是分别邀请了市法院和市检察院的同志给我局全体干部职工进行预防职务犯罪教育讲座和行政执法专题讲座，切实推进我局廉政文化建设和文明执法建设。三是坚持依法办案。按照公开、公正、合理、透明的原则进一步规范自由裁量权，不断完善了有关行政执法的相关制度，做到执法工作的程序公式化，人员管理制度化，努力强化行政执法工作效能。没有出现执法人员“吃、拿、卡、要”的现象和执法人员违法违纪的情况及行政复议或行政诉讼案件。

（二）积极履职，开展食品药品安全监管工作。

1．食品药品安全责任全面落实。在市委市政府的高度重视下，全市18个镇（街道）成立了食品药品安全监督管理站，镇设有监管员，村（居）委会有信息员，初步构建了市、镇、村三级监管网络，形成以市食品药品监督管理队伍为主，乡镇监管员、卫生院药品协管员、村级信息员为辅的食品药品安全监管责任网。为加强全市食品药品安全监督管理建设，我局在给各食品药品安全监管站配发了数码相机、档案柜等办公设施设备的基础上，再次对全市镇(街道)食品药品安全监管站电脑设备发放电脑18套，进一步提升了食品药品监管站工作能力。2．加大培训力度，全面提高食品药品从业人员综合业务水平和诚信经营水平。一是举办食品安全初级管理员培训班2期、初级药学技术人员继续教育培训班和gsp质量管理员继续教育2期，共计353人参加了培训。二是积极开展〈食品安全法〉宣传周系列宣传活动。在XX市新城王锦辉中学举办食品安全知识专题讲座，为该校200多名师生现场讲授〈食品安全法〉相关主要内容和如何预防食物中毒的知识。三是要求各大型餐饮服务单位和药品经营企业制作宣传横幅、标语或利用led等，在显眼位置宣传〈食品安全法〉和食品药品安全知识。共制作宣传横幅标语21条，led显示屏宣传标语6个，宣传栏3个。3．加强药品供应网和药品监督网“两网”建设，切实加强药品电子监管。农村药品市场“两网”建设专项资金的竞争性评审连续两年获得一等奖。截止目前，全市药品经营企业129家和23家镇级以上医疗机构100%申办了药品电子监管，全市208个行政村，288家村卫生站已有223个村级卫生站申请办理了药品电子监管，占村级卫生站的77.73%。4．积极推进餐饮单位“阳光厨房”工程。通过推进餐饮食品信息化监管平台建设，将餐饮服务单位、学校、幼儿园及大型企业集体食堂等单位逐步纳入电子信息化管理，建设具有对食品原料追溯的电子监管平台，使监管人员通过视频监管和食材追溯及完善电子台账等工作，提高监管效能。目前已有6家餐饮服务单位完成电子远程监管平台建设。今年我市顺利通过了创建省级餐饮服务食品安全示XX县考评。5．大力推进餐饮服务单位信用量化分级管理。严格按照《广东省餐饮服务食品安全量化分级管理规定》要求，对全市取得有效《餐饮服务许可》的518户餐饮单位推行信用量化分级（餐饮信用等级评价与量化分级相结合）评定。并根据评定的信用量化等级在餐饮单位门口醒目位置悬挂餐饮服务食品安全公示栏进行公示，接受社会监督。到目前为止，评为a级11户，b级279户，c级228户，量化分级管理实施达到95%以上。创建餐饮服务示范单位16户（其中省级1户，市级5户，县级10户）。

6．结合药品“两打两建”工作，大力推行“文明诚信示范药店”活动。我局联合文明办组织开展了“文明诚信示范药店”授牌仪式，共有5家单位获得“文明诚信示范药店”荣誉称号。进一步强化全市药品零售企业文明诚信经营理念，提升企业经营管理和药学服务水平。

食药监个人工作总结 第10篇

在上半年，食药监所积极响应上级号召，积极参加各项培训，提高工作、能力提升思想素质;并认真高效完成上级安排的各项任务,如：企业年报工作、废品收购站清理工作、校园周边食品安全专项检查工作、扫黑除恶工作、高考保驾护航工作、禁止燃烧冥纸冥币工作。还做好了新入公务员、雇员的业务培训、妥善处理群众投诉、完成所内的办理营业执照和许可证工作。

几项重点工作如下：

(一)督促完成企业年报工作：食药监所于三月份开始给辖区内的企业拨打电话，告知年报的截止时间、年报网址以及年报的重要性，并在辖区内发放企业年报宣传单，对于年龄大的不会用电脑的经营者，所里的内勤也帮助其完成年报工作。截止到6月初，食药监所已经拨打了五轮督促年报电话，保证每一户可以接电话的企业都完成年报。对于电话打不通的企业，食药监所外勤到各企业的户籍登记地址进行现场督促，并了解企业的在业情况等。经过食药监所得工作大庆进乡的年报率率先达到了目标率。

(二)废品收购站清理工作：积极落实查处无照废品收购站的清理工作，与区城管局联合组成清理队，并将体现清理前状况，现场执法人员执法情况，清理后状况的照片及时反馈给领导。期限内未清理的废品收购站为保证清理效果，还进行了清理后的多次抽查。截止到现在食药监所辖区内废品收购站经营者有一部分转业，剩余都已经关门，真正将废品收购站的清理工作落实到实处。

(三)校园周边食品安全专项检查工作:俗话说:国以民为本,民以食为天。食品安全关系到每一个人的身体健康和生命安全,更关系到一个国家的稳定和发展。食品安全检查工作一直是我局工作重点，校园周边的检查更是重中之重。检查重点是校园周边食品经营单位是否存在无证经营、经营者健康证持有情况、销售“三无”食品、过期食品等违法违规行为。对于无证无照的的餐馆责令其限期补办营业执照和卫生许可证;环境卫生不达标的餐馆责令限期整改，整改检查后继续营业。食安面前，重拳出击、处处是“严”，让经营者都知晓违法的严重后果，从思想的根源保证食品安全。

二、工作中存在的问题

食药监所是大庆、进乡两个所，辖区范围很大，但是所内人手严重不足。当工作很多的时候，就像企业年报和清理废品收购站同时进行，外勤不仅要进行废品站清理工作，还要去许可证的现场核查、以及日常辖区内的监督检查。内勤要上报日常报表、拨打企业年报电话、完成执照许可的日常办理。所内人员都分身乏术，降低了办事效率，群众也会产生不满情绪，严重降低了群众满意度。

三、下半年工作打算

20下半年的工作我们要保持上半年的工作热情，认真高效的完成领导安排的任务，对于餐饮行业我们要进行最严格的监管，食品安全一直在路上。

食药监个人述职报告 第11篇

勤政方面

一、深入开展学习实践科学发展观活动，务求明显成效

深入开展学习实践科学发展观活动，是用科学发展观武装干部思想的重大举措，是推动食品药品监管事业科学发展的现实需要，是引导党员干部转变作风的重要途径。作为一名党员，认真完成了学习调研、分析检查、整改落实阶段的各项规定任务，进一步增强了学习实践科学发展观的责任感、使命感，提高了运用科学理论分析和解决实际问题的能力;作为局学习实践活动责任人，围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体目标，高度重视，精心组织，通过学习实践活动，党员干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性有了新的提高，解决了一批食品药品监管工作的实际问题，建立完善了制度机制，整个学习实践活动开展有特色、有深度、有创新、有实效。

一是带头学习，深入调查研究。带领班子成员，带头宣讲、带头学习、带头调研、带头整改。多次深入基层、深入企业、深入服务对象，调查研究食品药品监管重点难点问题，撰写了质量较高的调研报告;二是强化宣传，扩大活动声势。通过开好动员会和转段会、开展大讨论活动、制作学习实践活动展板、邀请专家专题辅导、开辟网上学习实践活动专栏、组织网上调查等形式，进一步统一思想、鼓舞人心、凝聚力量;三是广开言路，多方征求意见。分别召开了市局机关干部职工、县区局、市药检所和服务相对人等三个征求意见会，发放征求意见函、设立征求意见箱，共征得原始意见180多条，最终归纳形成四个方面19条意见和建议，为开好专题民主生活会和撰写分析检查报告打下了良好基础;四是创新载体，推动活动深入。制定了组织一次献爱心活动，开展一次企业帮扶等“17个一”活动方案。帮助华阳制药攻克技术难关，帮助x杰盛手套公司获得省医疗器械生产企业诚信单位称号;五是纠建并举，加强作风效能建设。坚持把加强作风效能建设贯穿于学习实践活动始终，加强学习，提高认识，制订制度，开展监察。进一步提高了服务质量和服务水平，促进了办事效率和工作质量的提高;六是认真整改，注重实践成效。研究确定了22个需要重点解决的问题，逐一制订整改措施，明确责任领导、职能部门和完成时限，确保整改如期完成。

二、明确全年目标任务，狠抓工作落实

一年来，在市委市政府的正确领导下，团结全系统干部职工，戮力同心，扎实工作，有序推进食品安全综合监管，巩固提高药品监管工作成果，全市未发生有影响的食品药品安全事故，食品药品产业保持了较好的发展势头，食品药品安全形势始终处于健康、平稳、向上状态。

1、理清思路，科学厘定全年工作目标。2019年是建国x周年，是完成“十x五”工作规划的关键之年，也是食品药品监管体制面临调整的特殊之年，当此形势，理清工作思路，科学制定年度目标任务，对做好全年工作显得尤为重要。

根据省局和市委、市政府关于年度食品药品安全监管工作的总体要求和部署，经认真调研、精心思考和吸纳集体智慧，提出了顺应食品监督任务要求，强化药械监管掌控能力，激发全员素质整体提升，巩固党风廉政建设成果，力争在监管工作上取得更好成绩，在队伍建设上树立更好形象，在开拓创新上探索更好举措，努力为全市人民群众饮食用药安全提供更加有力的保障的总体工作思路，明确了2009年全系统六大工作目标：履行食品安全监管职能、加大药械稽查执法力度、加强药械安全日常监管、打牢监管工作科技支撑、强化药监队伍素质建设、服务地方经济发展大局。围绕思路和目标，突出市政府为民办实事项目和招商引资等中心工作，动员全体干部职工践行科学监管，勇于开拓创新，加强自身建设。

2、完善机制，强力推动各项工作高效运行。今年，市局新出台“领导班子专题听取报告制度”、效能监察评议制度等4项工作制度，形成了以目标考核和重点工作为引领，以月度例会、专题报告会为控制，以重点事项督查、效能监察和执法监察为推动的工作推进机制，促进了机关办事效率和工作质量的进一步提高。

一是完善目标管理机制。在广泛征求意见的基础上，围绕全年中心工作和重点任务，修订完善了全年工作目标考核细则，进一步推动了目标考核的导向性、适应性、科学性、权威性、激励性、可行性的“六性合一”;二是突出工作落实机制。通过定期召开月度行政工作例会、季度工作汇报会、半年、年度总结会，开展月点评、季通报、年考核，形成了以月保季、以季保年的工作推进机制，促进了各项工作任务的有效落实;三是强化效能监察机制。通过召开领导班子听取专题报告会、开展效能监察评议、执法监察评议和专项检查等，听取专题工作完成情况汇报，研究解决制约食品药品监管的一些长期性、普遍性、深层次问题，及时发现和纠正工作中存在的偏差与失误，进一步提高了工作效率和工作质量。四是坚持民主决策机制。严格执行党组议事规则，注重发挥集体智慧和力量，工作中充分听取意见建议，重要决定和工作安排，做到早沟通、多协商、广进言， 坚持民主决策，坚持末位表态，光明磊落、真诚待人，不搞一言堂，反对独断专行。要求自己做到问题想在前面，工作做到前面，压力担在前面，努力发挥示范带头作用。

3、狠抓落实，全面完成年度目标任务。在全系统干部职工的共同努力下，我市连续三年被授予全省食品安全综合评价先进城市称号，所辖县区全面通过省级药品“两网”示x县区验收，沭阳、宿豫、泗阳被命名为省级食品安全示x县，全市食品药品监管工作取得了可喜的成绩。

一是食品安全综合监管成效明显。继x县顺利通过第二批省级食品安全示x县验收后，泗洪、宿城被省食安委确定为第三批省级食品安全示x县区创建单位，分别创建了一批食品安全示范乡镇和示范点;牵头组织全市食品安全整顿工作，开展了打击违法添加非食用物质和食品添加剂、餐饮业、农产品等全市统一的整治行动，共查处案件412起，涉案金额近200万元;继续采取滚动排查、分级挂牌、限期整改方式，排查整改各类食品安全隐患，全市共排查出食品安全隐患388个，已整改到位383个;在6月1日《食品安全法》正式实施后，全系统准确把握职能定位，稳妥衔接餐饮消费环节监管工作，保证了食品安全工作的持续稳定。

二是药械安全掌控能力不断提高。加强对中药注射剂、三类医疗器械等高风险产品以及药械生产领域的隐患排查和专项检查，从源头上保证药械安全有效;加强药品风险监控，在全市开通药品不良反应在线呈报系统，今年以来共上报药品不良反应病例1945例，其中新的、严重的位居全省第一，为早发现、早处置、早消除药品安全隐患奠定基础;严格药品市场准入，全市共查处不符合gsp要求的经营企业10家，收缴、撤销药品经营许可证17个;强化广告监测，添置了全天候、全频道媒体广告监察设备，移交工商部门查处药械违法广告96条，对24家发布虚假广告的涉药单位实施了限期整改;在全市先后开展了人血白蛋白、防控甲流药械等8次专项整治行动，共计检查涉药单位4206家，立案240件，其中5起涉药案件移交公安机关查处。

三是政府为民办实事项目如期落实。通过分解细化责任，制定创建标准，跟踪督查督办等手段，与相关部门密切配合，协调各县区全力开展“百家餐饮安全示范店”和“药品远程监控系统”建设工作。目前已会同卫生部门对各县区的122家餐饮示范单位创建情况进行了初评，近期将组织复查验收工作。分区域、分阶段推进药品远程监控系统建设，截止11月底，已有868家药品经营企业安装电子监控系统，上传动态数据200多万条，初步实现网上监管目标，推动药品市场监管逐步走上信息化、规范化轨道。

四是招商引资工作强力推进。今年成立了5个招商引资工作组，各明确一名联络员，每月听取一次专题汇报，研究安排招商引资工作;10多次到上海、x、苏南招商，接待来宿客商50余人次，跟踪洽谈项目5个。目前已进入帮办服务阶段的项目有：x客商投资1.5亿元的宿迁宏利商务中心，现已在市经济开发区征地67亩，缴纳土地款919万元;南通客商投资1亿元的x金迪化工有限公司已与湖滨新城签订了进区合同，正在落实项目用地;与经贸委联合招商项目金鹰亚麻纺织生产线，已开工建设。

三、突出全员责任意识，强化队伍建设

食品药品监管系统正处在体制改革、职能调整的特殊时期，针对全系统干部队伍可能出现的思想、工作上的波动，始终强调全员责任意识，努力保持思想不乱、工作不断，为顺利完成全年目标提供有力的思想和组织保证。

1、深化思想认识，保持清醒头脑。及时传达机构改革工作精神，认真组织干部职工学习各级领导讲话，把思想统一到国家的政策方针上，使大家充分认识到实施食品药品监管体制改革的重要性和必要性，坚定食品药品监管只会加强、不会削弱的工作信心，及时消除少部分人出现的情绪迷茫、管理松弛、工作放松迹象。

2、强调“四种意识”，激励工作意志。一是强调责任意识。反复强调食品药品监管职责、省局、市委市政府的工作布置，都是我们的责任。这些责任始终压我们肩上，而且随着体制调整、职能转变将更具体、更直接。体制调整不是弱化责任的理由，更不具备放松追究的可能。体制调整带给我们的是更大的责任、更高的要求、更严的追究，当我们淡忘或忽视责任的时候，责任就成为追究和处罚我们的依据。二是强调带头意识。要求市县领导班子成员和全系统各级领导干部充分发挥带头作用，在各方面身先士卒、率先垂范。强调领导最本质的要求是带头，最重要的手段是带头，最有效的体现是带头，没有示范带头作用，领导就不会有力、不会称职。三是强调风险意识。风险客观存在，作为食品药品监管工作者，身处其位无法回避，只能始终保持警醒、警觉，全力地寻找风险、化解风险、防范风险，才能使潜在的风险不变成现实的险情，才可能使险情处于可控状态。四是强调压力意识。工作就意味着压力，风险隐患是压力，目标任务是压力，领导同事的评价是压力，责任心、使命感还是压力。必须正视压力，变压力为动力，保持主动有为、奋发向上的精神状态，努力创造一流成绩。

3、坚持依法行政，规范监管行为。一是加强学习培训。坚持理论与实践相结合的原则，通过专家培训、理论研讨、技术比武、知识竞赛等多种形式，不断强化监管人员的实战能力。针对全系统工作人员缺少餐饮环节监管具体工作经验和相关知识的现实情况，积极组织干部职工开展《食品安全法》和相关法律法规自学和考试，同时邀请省、市有关专家，举办了3期培训班。二是开展执法监察。在全系统每年开展不少于两次的行政执法专项监督检查，对市局所有立案案件x县局重大疑难案件，不断强化审核把关，对存在问题的案件实行退查补证，无一例应诉案件，无一例复议被撤销案件，评为市级依法行政示范店。三是推进行政权力公开运行。对行政处罚、日常监管、行政强制等行政权力全面依法清理，将273项行政权力事项列入网上运行系统，提供在线咨询、在线办理、结果在线公示、投诉在线反馈等服务。四是大力开展文明创建。将文明行业创建工作与各项监管工作同部署、同落实、同检查、同考评，实现了创建工作有影响、有体系、有载体、有权威的“四有”工作目标，得到社会各界的广泛认可和一致好评。连续三次获“x省文明行业”称号，今年又被中央文明委表彰为“全国精神文明建设工作先进单位”。

四、加强党风廉政建设，树立良好形象

以教育为基础，以制度为保障，以监督为关键，以纠风为重点，以作风为突破，大力营造勤廉氛围，不断推进惩防体系建设。把反腐倡廉融入领导班子建设、食品药品监管业务、干部队伍建设等各项工作之中，塑造廉洁自律的监管队伍。被评为省市两级廉政文化示范点。

一是分解落实目标任务。将构建党风廉政建设工作体系纳入食品药品监管工作的总体规划，研究制定工作实施意见和班子成员党风廉政建设目标管理及责任范围，与各单位层层签订《党风廉政建设目标责任书》，为全年党风廉政建设工作的有效开展奠定基础;二是建立健全惩防体系。加强内控机制建设，编制权力运行流程图，优化和固化工作流程，做到工作有程序、程序有控制、控制有标准;完善效能监察制度，创新出台行政执法监督检查制度和行政效能监察评议制度，有效增强行政监察力度;三是开展纪检监察评议。制定了《宿迁食品药品监管局行政效能监察评议工作计划》，先后开展了工作作风和工作纪律、反应能力、行政审批、案件查处、经费使用、涉药亲友经营行为等多次专项纪检监察活动。对监察情况形成通报，严肃批评不当行为，收到了良好警示效果，促进了有关工作规范;四是强化廉政思想教育。采取理论学习、专题辅导、研讨交流等多种形式，创新教育载体，丰富教育内容，扩大党风廉政教育效果，不断提高干部队伍拒腐防变能力。充分调动全员参与廉政文化建设的积极性和创造性，切实增强廉政文化的吸引力、感染力和凝聚力。举办了全市系统第三期廉政作品展和优秀作品巡回展。建局以来，全系统无一例严重违纪违规现象发生，树立了清正廉洁的良好形象。五是深入开展“小金库”专项整治和厉行节约工作。制定了全系统工作实施方案，召开专题会议布置要求，深入开展治理工作。进一步修订完善了相关制度，规范管理，严控支出。较好地实现了厉行节约的规定要求，没有私设“小金库”现象。

回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但深感与领导和同志的要求、希望相比，还有较大距离。扪心自问，还有许多不尽如人意的缺陷，有许多标准不高的不足，有许多未臻完善的自责。一是深入调查研究不够，对一些工作有凭经验办事的现象，缺少针对新情况、新问题的深入调研和过细思考。二是面对体制调整、职能转变的诸多不确定因素，探索创新不够，开拓性不强。一些工作推进力度不够大，超前谋划不够细;对如何建立适应分级负责新体制的工作机制、工作举措缺少具体的思路和安排。三是对如何综合运用远程监控、不良反应在线上报、食品药品检验、投诉举报、分类监管等各种信息数据，形成预警机制、处置机制和工作平台，从而更好地提高监管的科学性、针对性，还缺少全盘的研究和设计。四是面对文明行业创建的新要求、新方法，还缺少针对性强、实效性大的手段和载体，一些工作还停留在原有的思路和举措上。在后面的工作中，我将针对存在的问题和不足，进一步深入反思，自加压力，用更加勤奋的工作，努力提高工作水平。

廉政方面

廉洁从政，严格自律，是党和人民的期望要求，是个人立身处地的根本所在，也是检验干部素质高低的试金石和分水岭。在平时的工作和生活中，能较为严的要求自己，用党的纪律和制度约束自己的行为，发挥表率带头作用。能经常告诉自己，面对形形式式的诱惑一定要保持清醒头脑，一定要站稳脚跟，做到在思想上拉起警戒线，行动上架起高压线，不给别人以可乘之机，不给自己留下后悔。食品药品监管部门权力相对集中，能慎重对待权力，规范行政行为，不以权谋私、假公济私。能认真履行党风廉政建设责任，坚持两手抓，履行一岗双责，对容易出现问题的工作或环节，做到早预见、早提醒、早防范，不断提高全体同志廉洁自律的自觉性和坚定性。