在人生的旅途中，我们总是在不断的征程之中，一项工作的结束意味着新的工作的开始，而只有好的计划才能让我们在新的工作中找准方向，那么什么才算一份好的计划呢？以下是小编精心整理的《卫生院帮扶工作计划》的文章，希望能够很好的帮助到大家，谢谢大家对小编的支持和鼓励。
第一篇：卫生院帮扶工作计划
***院长帮扶****卫生院工作总结
按照《全市卫生、药监系统“帮扶农村卫生先锋行动”实施方案》的要求，3月27日、5月27日、9月17日、11月20日，***医院院长***带领副院长***和院长助理***组成的调研组多次深入***卫生院，通过与********中心卫生院院长***、***和副院长****等班子成员深入细致的沟通和交流，****院长和调研组同志认真研究了***中心卫生院的实际情况，以及当前面临的问题和困难，并在多个方面提出了帮扶建议，部分已经取得了实效，现将2011年的工作情况进行总结如下;
一、 积极深入调查
通过四次深入的走访调查，主要了解了医院的基本运行状况，可以看到****中心卫生院正处在蓬勃发展的阶段，医院的各项事业也逐步迈向正轨，随着医院的不断壮大，一些制度的建设跟不上工作的需求，从而出现了许多亟待解决的问题，这些问题制约着医院的顺利发展，主要包括：医院的科学管理、卫生技术人员的结构与数量、医疗技术水平、新技术新项目的开展、医疗设备和医院未来的发展规划等方面。此次活动要针对这些存在的问题开展帮扶运动，帮助该院进一步提升各项能力，继续为当地群众提供优质的医疗卫生服务。
二、认真分析存在的问题
近几年在*院长及班组成员的带领下卫生院的发展建设基本达到国家建设标准，极大地改善了当地人民群众的医疗卫生服务条件，医疗技术服务水平也得到了很大的提高，在治疗基础疾病的基础上，对一些常见病和多发疾病的治疗也有很高的治愈率，但由于国家基本药
物政策的出台，规定了乡一级卫生院药品限定为300余种，有些疾病治疗的药品不在规定药品的范围内，从而限定了对一些疾病的治疗，使的一些患者由于没有相关的治疗药品，只能转诊到上级医院进一步治疗;其次乡镇卫生院的医务人员缺乏对传染病知识的了解和认识，缺乏针对突发传染病疫情的科学合理的防治办法;人员编制配备不足，卫生技术人才较为缺乏，人才结构不合理，主要表现为缺少大专以上层次的卫生技术人员。部分设备需要升级等问题。
三、提出帮扶方案
(一)按照医药卫生体制改革的要求，进一步帮助理顺乡镇卫生管理体制，完善农村医疗卫生机构运行机制。统一规划、合理布局，进一步优化农村医疗卫生资源配置。
(二)推进医疗卫生服务体系建设，充分发挥乡镇医疗卫生“三网四化”的整体功能。不断提高医疗技术水平和服务水平，提高医疗卫生技术人员素质，与其建立技术协作单位，定期组织传染病专家到卫生院免费为医务人员进行培训、技术指导，免费为患者进行义诊、会诊等活动，为帮扶单位转诊来的患者提供绿色通道。免费为乡村卫生技术人员提供来我院进修和学习的机会，使广大农民不只能看上病而且还要看好病，为患者提供高质量的医疗服务。
(三)加强乡镇卫生人员培养，提高乡镇卫生人员服务能力。加大对卫生院在岗卫生人员全员培训;帮助推进学历教育，充分利用现有农村卫生人才资源，大力加强在岗人员临床进修及在职培训，重点业务骨干到上级医疗单位有针对性的进行实用技术培训，培养一些长
久型、实用型的卫生专业技术人员。同时利用我院的专科优势，加强对乡镇医务人员进行传染病防治知识的培训和宣传。
(四)进一步完善突发事件的应急体系的建设，提高乡镇卫生院应对突发事件的应急能力，帮助建立和完善突发事件应急预案的制定与修改，定期到帮扶单位帮助组织开展突发传染病疫情的应急演练及培训，以及传染病疫情的消毒隔离、医疗救治等知识的培训，在面对传染病疫情时，使得乡镇医务人员能够从容应对。
四、取得的成效
在****医院***院长的亲自指导下，针对我院的各项工作提出了很多可行性建议，部分建议已经采纳，并运用到了实际的工作当中去，主要体现在卫生管理体制的改进方面，通过采取多种简化方案，大大提高了工作效率，使原有的资源得到了充分的运用，完善了我院卫生管理体制及运行机制，优化了医疗卫生资源配置，加强各部门之间的紧密衔接程度，防范各类医疗责任事故的发生。发挥管理体系服务潜能，取得了吏大的成效。针对该院传染病防治方面的薄弱点，通过对其进行培训，使该院卫生技术人员对传染病的相关知识有了进一步的了认识，使该院卫生人员处理突发传染病的应急能力有了显著的提升。在我院的帮助下培养出了一批应急救治的人才队伍，为今后的应急工作打下了良好的基础，最大程度地保护群众的生命安全。
五、存在的问题
目前****市****卫生院仍然存在一些问题，主要体现在： 1. 少数卫生技术人员不能严格按照技术标准进行医疗活动; 2. 卫生技术人才较为缺乏，人才结构不合理;
3. 卫生应急需要加强应急演练; 4. 部分医疗设备需要更新;
在今后的帮扶工作中，要针对目前存在的主要问题，继续加强对卫生技术人员的培训与教育，进一步提高卫生人员的医疗服务能力;继续深入了解乡镇卫生院存在的困难，帮助解决工作中的实际问题。与当地政府部门沟通协调，加大智力支持，转方式、调结构，立足当地实际，进一步完善乡镇卫生院的各项工作职能。
********医院 2011年12月8日
第二篇：对口帮扶乡镇卫生院工作总结
对口帮扶工作总结
根据内蒙古自治区卫生厅《“万名医师支援农村卫生工程”实施方案》的精神，我院按照鄂伦旗卫生局的统一安排，积极开展医疗卫生行业对口帮扶工作。院领导高度重视，从医疗、医技科室选出多名业务水平高、思想作风好、管理能力强、身体健康的专业技术人员组成医疗工作组到乌鲁布铁乡卫生院和托河卫生院开展对口帮扶工作。乌鲁布铁乡镇和托河乡地理位置偏僻，交通不便，卫生院技术力量薄弱。帮扶工作组同志针对卫生院实际情况，从落实规章制度到医疗文书的书写以及无菌操作等方面进行了认真指导。具体做了以下工作：
1、 落实处方规范书写制度;
2、 建立健全门诊病历、住院病历、医嘱单、患者知情书、患
者委托书等医疗文书的规范书写;
3、 落实急诊室各项规章制度，备齐急救药品;
4、 协助医院备齐手术包内器械并指导医务人员规范无菌操作
制度;
5、 开展重点传染病相关知识培训;
6、 指导常见病、多发病的诊疗工作。
7、 全年共巡回医疗6次，派驻人员17人次
8、 帮扶乌鲁布铁卫生院“迈瑞kp-630全自动血球分析仪”一
台，价值8万余元。
通过这次帮扶工作，促进了两所卫生院卫生服务能力和水平的提高、激励了医务人员工作积极性、强化了医务人员医疗安全意识、方便患者就近得到较好的医疗服务。我院帮扶工作医疗组不负旗卫生
局、院领导的重托，圆满完成上半年帮扶任务。
鄂伦春旗人民医院
2012年10月11日
第三篇：尚河卫生院帮扶村卫生室工作计划
为确保人民群众的身体健康和生命安全，加强对村卫生室的管理，提高村卫生室医疗条件，使其在业务、管理、行政职能上得到进一步提高，向甲级村卫生室的标准靠拢，直接达到甲级村卫生室，现根据卫生院年初工作计划，结合我辖区实际制定本帮扶计划。
一、 组织措施
1、 成立帮扶工作领导小组。
2、 卫生院帮扶工作有一定比例的经费投入;帮扶工作
纳入卫生院的日常工作。
二、 实施办法
1、由帮扶小组对帮扶村卫生室进行帮扶管理，帮助村卫生室建立健全各项规章制度、管理措施、加强村卫生室的业务学习，免费为村卫生人员到镇卫生院进行各种业务和知识学习及进修。
2、由镇卫生院提供少量的物品及资金，作为甲级村卫生室的创建投入。
3、负责对卫生室业务人员的培训工作，每月一次，主要针对传染病、地方病、常见病、多发病防治。同时要将培训次数、内容和培训效果记入工作日志。
4、采取巡回医疗的方式，不定期对支援卫生室及卫生
人员进行业务培训。
5、帮助建立病历及各类医疗文书书写制度，门诊处方和住院病历合格率达到≥90%。
6、提高无菌合格率。
三、项目范围：辖区内全部卫生室。
1、从卫生院抽调卫生技术人员组成医疗队，每医疗队有3人组成，医疗队中至少有1名主治医师以上职称的技术人员，一名执业医师，一名妇幼医师。医疗队由张厚芳(主治医师)担任组长，全面协调医疗队在当地的工作、生活和管理。派出技术好、作风好、责任心强的医疗队员。
2、派出的医疗队抽调医疗队人员要本着临床与防保结合、职称结合、科室结合的原则，抽调有较强的业务技术和较高的政治素质人员，确保援助任务顺利完成。
3、医疗队人员在一年的支援期间内，人事关系、待遇不变。
4、医疗队员支援工作期间，每月生活补助1000元(含交通费)，饭费自理，工资由单位发放。
四、项目监督与评估
卫生院负责项目工作的监督管理和总结评估工作。项目结束后，卫生院要及时完成项目总结评估报告。
(一)监督指导
监督指导内容包括：项目计划进度完成情况;补助资金
到位及使用情况;帮扶医务人员业务开展情况;帮扶医务人员工作情况;项目指标完成情况;督导项目工作应做到有所侧重、重点突出，确保督导效果。每次督导完成后及时总结，并书面上报。
(二)职责分工
1、卫生院要承担项目实施的全面责任，落实项目组织领导机构，签订项目目标责任书，加强项目日常事务管理，确保受援卫生室和下派医疗队完成各项目标任务。
2、严格项目资金管理和使用，充分发挥项目资金使用效益。
3、建立严格的考勤制度，不定期深入受援卫生室对派出人员进行考勤。
4、接受各级项目监督指导和评估。
(三)考核验收
项目结束时，卫生院要对医疗队工作情况进行全面考核。同时，对每个医疗队员的工作情况进行考核，评出等次。医疗队工作评为三个等次：突出、合格、不合格;医疗队员工作评为四个等次：优秀、较好、好、不称职。个人考核结果计入本人档案，作为受聘、晋升的依据。
尚河卫生院卫生室帮扶工作领导小组
组长张厚芳
副组长
成员
赵大兵 赵宏 苗桂东 曾庆斌 张瑞芝 程向平 李炜 付朝明
第四篇：关于开展2012年度对口支援帮扶乡镇卫生院项目工作实施方案
关于开展2012年度对口
帮扶乡镇卫生院项目工作实施方案
为进一步推动、规范和落实我县县级医院对口支援乡镇卫生院工作，使各项帮扶工作落到实处并取得成效，根据上级文件精神，结合我院实际，制定本方案。
一、指导思想
深入推进医药卫生体制改革，进一步完善县级医院对口支援乡镇卫生院工作机制，充分发挥县级医院优质资源的辐射作用，通过医疗资源合理整合，不断提高乡镇卫生院的服务水平和技术水平，为人民群众提供方便、快捷、价廉、质优的医疗服务，促进城乡医疗卫生事业可持续发展。
二、工作目标
以提高对口帮扶乡镇卫生院的整体队伍素质和服务水平，逐步建立起对口支援乡镇卫生院的长效机制，使之形成一项制度坚持下去。
三、职责与任务
实行一把手负责制，指导和帮助卫生院制订发展规划及年度工作计划，完善各项管理制度，逐年计划培训卫技人员，指导医疗业务的拓展，并全面完成县卫生局下达的各项工作任务，解决一些实际困难和问题，确保援助的卫生院正常运行。
(一)技术支援。支援医院和受援卫生院要确定具体的技术协作项目，选派卫生专业技术人员和经验丰富的管理人员，到支援的乡镇卫生院开展技术指导。
(二)、指导和帮助卫生院开展并完成农村基本公共卫
生服务均等化项目和重大公共卫生服务项目任务。
(三)业务培训。要根据受援卫生院的实际需求和适宜技术推广情况，帮助受援卫生院选拔医务人员到本院接受培训，强化理论基础，掌握适宜技术，提高管理水平。
(四)实物资金捐赠。支援医院根据自身实际，支援期内以实物或经费支持的方式，帮助受援卫生院改善硬件设施、设备配置，以提高受援卫生院医疗服务条件和诊疗能力，方便当地群众看病就医。
(五)、加强农村健康教育宣传工作，发放资料，举办健康教育知识讲座和卫生咨询活动。
四、对口支援单位与责任人
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第五篇：惠民帮扶中心爱国卫生月活动工作总结
市惠民帮扶中心深入贯彻落实习近平总书记系列讲话精神，大力开展爱国卫生运动，为全面打赢新冠肺炎疫情阻击战奠定基础。现将工作开展情况总结如下：
一、强化宣传，开展主题宣传活动。市惠民中心通过悬挂宣传标语、开展爱卫知识竞答、发放宣传单等形式向群众宣传爱卫运动历史和意义，弘扬爱国卫生运动精神，提升爱国卫生参与度。
二、开展环境卫生整治。组织全体干部职工认真开展“卫生大扫除”活动。一部分干部职工到联系社区水东社区进行大扫除。主要和社区干部一起认真清洗街道路面，清扫卫生死角，清理牛皮癣;同时，向群众宣传卫生、防疫知识，做好重要区域的消毒工作。另一部分干部职工对办公室地面、天花板、墙角蜘蛛网、走廊等区域及残损标语进行清理。保证办公环境的卫生、干净、整洁。以实际行动倡导广大群众爱护环境卫生，为打赢疫情防控的人民战争、总体战争、阻击战营造良好社会环境。
三、开展病媒生物防治。联合市总工会一同开展病媒生物防治工作。动员干部职工自己动手清理死角、清除积水、减少并病媒生物滋生地。同时联系专业公司开展灭鼠、灭蚊、灭蟑、灭蝇活动。
四、倡导健康生活方式。积极宣传，倡导全体干部职工养成减盐、减油的好习惯，鼓励开展示范健康食堂和健康餐厅创建活动。开展职工工间操活动，提高干部职工活动意识，培养运动习惯，锻炼身体。