2016年, 厂里组织了三次工艺质量技术培训。通过培训学习, 我提高了认识, 收获很多。作为一个烟草职工, 应当以创新发展的眼光看待整个行业的发展, 时刻把握消费者的消费诉求, 同时也要不断的充实和提高自己的能力, 实现自身的持续发展, 成为一个合格的烟草职工。
在任何一个产业, 企业要想获得新的增长机会, 绝对离不开创新、离不开差异化, 品类创新是国内企业采用的竞争方式。现代社会, 随着卷烟技术的不断进步和消费者品位的不断提高, 人们对卷烟吸食的轻松感、舒适感和满足感的要求越来越高, 这对卷烟产品提出新的更高要求, 为我们的工作提出了新的挑战。面对市场变化需要未雨绸缪, 面对市场搏击更需要高瞻远瞩。这就需要我们提升产品品质、突出产品风格、提升品牌价值、增进消费认知, 创新发展优质卷烟, 要继续深化卷烟减害降焦, 创新发展低焦卷烟, 促进低焦油、低有害成分释放量卷烟快速发展;继续深化品牌特色优势, 创新发展优质卷烟, 为消费者提供科技含量更高、“轻松感、舒适感、满足感”更好、“厚重感、时代感、鲜活感”更强的中式卷烟。
就卷烟行业而言, 从制丝工序直至卷包, 对在制品的水分和温度要求都很高, 而影响这两项指标的因素除加工工序的设备及工艺参数外, 还有一个重要的因素就是加工过程所处的环境。如制丝线的储丝工序就需将刚加工出的烟丝进行一段时间的储存, 而在这一段时间内, 要保证烟丝质量和为下道工序创造良好的加工条件, 就必须将烟丝储存环境的温度、湿度控制在一个适当的范围。又如在卷烟的卷接和包装工序, 卷接和包装设备对环境的要求也特别高, 卷烟所用的盘纸、水松纸, 乳胶等辅料在温湿度不适应时, 会产生脆化断裂或变形, 加之烟丝由制丝车间经风力输送系统输送到卷包车间, 在卷制过程中也需要继续保持烟丝的水分。再则, 从人机工程学原则出发, 为操作工人提供一个舒适有利的工作环境也是提高工作质量和产品质量的一个关键点。
烟叶和烟支的包装纸都是吸湿性很高的材料, 也就是说, 他们都很容易受到周围空气的湿度含量所影响。如果周围环境的湿度低, 材料中的水分就会被周围的空气吸走, 使得材料变得干燥并且性质也会发生变化。从而导致香烟皱缩、烟丝脱落、烟叶破碎、收缩, 卷烟生产时卷烟纸会出现卡纸现象, 延误生产。在雪茄和卷烟生产的每一个阶段都有特殊的湿度要求, 以便确保烟叶中所需含的足够的水分, 从而保证生效率和产品的质量。
在今后的工作中我要从以下几个方面更好的做好工作:
第一, 对“三纸”的技术要求有了更深入的了解。一直以来, 对卷烟“三纸”的原料使用等问题仅仅停留在一知半解的范畴, 只知道“三纸”的材料有着很深的学问, 通过这次系统的学习, 对卷烟纸、成形纸、接装纸的原料、种类以及等级有了进一步的了解。卷烟纸对烟气特征及感官质量的影响、滤嘴的功能以及目前的热点问题探讨等方面的内容。不同的原料、种类以及等级, 对卷制质量、烟气燃烧性和卷烟外观有着不同的影响。在“三纸”材料的使用上, 对材料的抗张能量吸收、伸长率、定量等指标都有着很严格, 甚至是苛刻的标准, 这也是保证卷烟质量的基础, 也是卷烟制造精益求精的一种最直接的体现。
第二, 对卷烟“三纸”对烟气特征及感官质量的影响有了更直观的了解。在整个学习培训中, 卷烟的感官质量始终贯穿于整个课程。通过学习, 了解到“三纸”的透气度是决定卷烟内在质量的重要指标, 适当提高透气度可以改善卷烟的质量, 同时也是降低烟气中尼古丁和焦油含量的重要因素。“三纸”中的卷烟纸在燃烧过程中, 发生着复杂的化学反应, 形成了主流烟气和支流烟气, 所谓主流烟气就是指吸烟者吸入的烟气;而支流烟气就是两次抽吸之间所产生的烟气, 提高“三纸”的透气度, 对主流烟气的稀释有着重要作用, 更能够降低主流烟气中焦油含量, 通过学习了解到, 目前我国卷烟纸的透气度平均53CU, 主要分布在20-80CU区间内, 且大部分集中在40-70CU, 与国外卷烟纸透气度水平相当。在通风稀释打孔方面主要采用静电打孔和激光打孔两种打孔方式, 其中激光打孔的透气度域值较宽 (75cu—3000cu) , 孔型大小一致, 排布规则, 孔径较大, 打孔区比较明显;静电打孔的透气度域值较小 (80cu—600cu) , 孔型大小不一, 排布无规律, 孔径较小, 打孔区不明显, 两种打孔方式各有优势, 目前激光打孔占60%以上。
第三, 对滤嘴的功能有了更进一步的了解。通过学习, 了解到滤嘴有提升嗜好品价值, 满足口唇舒适度、对烟气气溶胶过滤、对有害物质选择性吸收、对烟气进行稀释调节、改善卷烟感官质量等重要作用, 而滤嘴棒的长度、压降、圆周、重量等, 是影响烟气过滤效率的主要因素。通过学习了解到, 目前多采用增加滤嘴长度、缩小滤嘴圆周、提高滤嘴压降、降低烟丝来提高过滤效果, 大多数采用常规滤嘴, 极少数卷烟采用二元复合滤嘴。
第四、树立一流的工作理念。无论做什么工作, 都要确立高标准、立足高起点、追求高目标。不能满足于工作干过了, 而要看是否有质量、有实效;不能满足于自己跟自己比进步了, 而要看与先进水平比还存在哪些差距;不能满足于任务完成了, 而要看是否有创新、有提高。要养成无论事大事小, 都要高起点谋划、高标准要求、高效率运转、高质量落实, 真正做到部署工作提出标准要求、督导工作依据标准推动、考核工作按照标准衡量, 以标准提质量、以标准求效率、以标准促落实, 努力将“标准要高”贯穿工作全过程。
第五、要具备一流的工作能力。加强学习, 提高自身综合素质。要深入学习实践科学发展观, 不断提高领导和组织科学发展的能力;认真学好法律和政策, 不断提高依法办事、严格规范的能力;勤于学习和运用现代企业管理知识, 不断提高经营管理的能力。强化实践, 坚持在实践中增长才干, 在实践中提高科学发展的能力。充满智慧, 就要坚持用科学知识武装头脑。要加强学习, 善于钻研, 勤于思考, 广泛吸收和借鉴各种先进的管理理念和发展经验, 解放思想, 博采众长, 学以致用, 切实增强工作的主动性、预见性和创造性。
第六、满腔热情, 提高服务质量。我们要努力做到爱岗敬业, 恪尽职守、尽职尽责, 满腔热情地投入工作不管在生活和工作中都要进行自我加压, 改变得过且过的观念, 要不断学习, 不断提高, 适应发展要求, 才能更好的生活和工作, 攀上更高的平台;态度决定一切。热情, 就是一种充分体现责任和追求的态度。热情, 能让我们把提升“三感”当作己任, 坚定执着地履行分内之职。使我们不断增强责任感, 全身心地投入工作, 创造性地发挥聪明才智。作为公司的职工, 我时刻牢记我的一言一行都代表着公司的形象。为此, 我要努力学习业务知识和质量管理知识, 熟悉国家、行业相关法律法规、技术标准, 积极创新, 提高效率, 向提升“三感”的共同目标奋力向前。
我们深知, 在烟草科技创新的道路上, 充满着崎岖, 挑战更加严峻, 任务更加艰巨, 责任意识会让我们懂得了奉献, 创新意识会让我们不断进步。