社区工作队伍建设

2022-07-30

第一篇:社区工作队伍建设

创新社区工作思路 加快社区建设步伐

努力构建一流和谐宜居社区

中共太原市杏花岭区委书记 魏民

同志们:

这次会议是经区委研究决定召开的一次重要会议,会议的主要任务是,回顾总结我区去年社区建设工作情况,按照中央和省市的有关要求,对今后一个时期全区社区建设工作进行安排部署。刚才,梁勇同志对去年社区建设情况进行了总结,对今年社区工作进行了安排,二爱同志又宣读了《关于开展“创建一流和谐宜居社区”工作的实施方案》。可以说,今年社区建设工作已全面展开。大家知道,去年通过全区上下的共同努力,“双十工程”的重点项目——10个精品社区顺利建成,相关经验多次见诸报端,参观学习的外地市单位趋之若鹜;同时,社区党支部和第四届社区居委会换届工作在全市率先圆满完成,我区还获得“全国学习型城区示范单位”称号,这些成绩的取得离不开全区广大干部职工的辛勤工作,离不开相关部门、街乡的密切配合,相信这些成绩一定会成为我们今后工作的动力,一定会增强我们做好社区建设工作的决心和力量。尤其值得一提的是,市民政局对我区的社区建设工作特别支持和重视,今天,任局长亲临会议,给我们作了一个很好的讲话,

1 为我们开好这次会议和做好今后的社区建设工作提供了有力指导和帮助。下面,我讲三个问题。

一、正视成绩,认识不足,社区建设工作依然任重道远 近年来,区委、区政府高度重视社区建设工作,切实把它作为保障和改善民生、促进经济社会稳步发展的重要工作来抓,各部门、各街乡采取积极有力的推进措施,使社区建设取得了当前的成效。

——社区基础设施建设的档次明显提高。去年是杏花岭区历年社区投入最大、取得成效最明显的一年。全区共为精品社区建设投入资金近1000万元,为社区及社区干部增加办公经费和生活补贴投入资金380万元,这在我区社区建设历史上也是空前的。经过一年的建设,目前,全区已经建成的精品社区中五龙湾社区的面积达1800平方米以上,这在过去是不敢想像的,300平方米以上的社区达到了 个,社区的办公条件得到大辐度改善,全部的社区都配备了电话、微机等现代化办公设备。基础设施的改善,为全面推进社区建设、创建中部一流乃至全国一流的和谐宜居社区创造了良好条件。

——社区队伍建设得到加强。区委一贯重视社区干部的选拔任用。在去年结束的社区党支部、第四届社区居委会换届选举过程中,采取组织推荐和公开向社会招聘的方式,将一大批年富力强的在职干部以及大中专毕业生、下岗职工等选聘到社区党支部和社区居委会班子中。新选出的社区党支部、居委会

2 两委班子成员的平均年龄由选举前的44.5岁降低到42.3岁。文化程度大专以上的300 名,占社区干部总数的62%,其中本科学历55名,占12 %,比上届提高了5%,硕士研究生3名。106个社区中,105个社区实现了书记、主任“一肩挑”,两委班子成员中有139人交叉任职,交叉任职比例45.7%,比上届提高了2.4%,一批德才兼备,群众公认,年轻有为的优秀人才被选进了社区“两委”班子,班子结构更趋合理,年龄结构和文化程度得到了明显改善,整体素质有了明显提高。其中杨家峪街道率先成功尝试海选社区居委会成员,推行大学生村官竞选社区干部 ;职工新街街道率先选拔了硕士研究生担任社区干部,均走在了全区、全市的前列。

——社区服务功能日益拓展。目前,通过精品社区建设和5S管理方式的推行,广大社区根据居民人口构成和居民需求的不同,创新思想,完善功能,健全档案资料,制作制度版面,拓展服务项目,创新服务内容,创立了“一居一特色”、“一居一品牌”,并依托文明市民学校、社区教育学院等载体,结合全区“访贫问寒送温暖,排查矛盾大接访”活动,积极开展了面向老年人、残疾人、贫困群体、优抚对象等方面的社会救助和福利服务,面向全体社区居民的便民利民服务,面向下岗失业人员的安置就业服务;特别是去年广大社区干部通过人人参与城乡清洁工程百日整治大行动,有效改善了社区居民的生活环境和生活习惯,有条件的社区还开展了虚拟养老的试点,受到

3 居民群众的欢迎。

——社区示范作用与“对标”意识不断提升。去年,全区紧紧围绕“社区硬件建设年”这一主题,按照“逐年高标准建设一批全国一充精品社区的工作思路,从本地实际出发,建成了10个精品社区,为今年即将开建的20个标准化示范社区确立了标准,树立了榜样,这30个社区今后就是其它社区的标杆,只有充分发挥这种典型示范作用,牢固树立“对标”意识, 才可能完成“十二五”期末社区全部达到一流和谐宜居社区的任务,实现再造一个杏花岭的目标。

全区社区建设工作水平的提升,有力地推动了各项工作的深入开展。特别是去年东山生态建设等“双十”工程取得的突出成绩,都凝结着社区工作者的辛勤劳动,都体现了社区建设的重要成果。在此,我代表区委、区政府,向为全区经济社会发展做出贡献的所有社区工作者表示衷心的感谢和诚挚的问候!

虽然我区的社区建设总体上了一个较大台阶,但仍然存在一些亟待解决的问题。比如,部分社区基础设施还很薄弱,108个社区中,还有 个社区办公面积不足100平方米, 个社区存在没有固定办公场所的问题,需进一步配套加强;区委的意图在社区这一层面还未得到全面、不折不扣地落实;社区工作人员队伍管理、社区工作质量也有待进一步提升;社区服务还不够完善,居民人人参与社区建设的浓厚氛围还没有真正形成

4 等等。这些都与群众对社区工作不断增长的需求极不适应,全市社区建设工作任务仍然十分繁重。

二、审清形势,高度重视,社区建设的意义深刻而重大 社区作为基层群众自治组织,是人们社会生活的共同体。对国家来讲,社区是政权的基础;对党和政府来讲,社区是联系群众的纽带和桥梁;对人民群众来讲,社区是相互交流的平台;对社会来讲,社区是构建和谐、维护稳定的根基。如今,社区建设的如何,已经成为城市发展水平的一个重要标志。一个好的社区,就是该地区的一张靓丽名片,一个品牌。加强社区建设,意义十分重大。

第一,建设好社区,是贯彻省、市、区委会议精神的必然要求。省委袁纯清书记在“7.29”讲话中,提出“以转型发展为主线,以赶超发展为战略,以跨越发展为目标”,并指出“推动转型跨越发展的力量在基层”,因此,要高度重视基层社区这一层面的工作。市委九届七次全会又提出“把太原建成一流的省会城市,努力成为具有国际影响力的区域性现代化大都市”的宏伟目标,区委三届五次全会提出“做强五大产业,做靓五大片区,做实五大民生工程,加快构建绿色和谐宜居新城区,在建设一流省会城市和具有国际影响力的区域性现代化大都市格局中再造一个新杏花岭,争当全市转型跨越发展的排头兵”的目标,实现以上这些目标,关键在于基层如何落实,因此,只有把社区建设好,才可通过这一阵地,发动最广大的干

5 部群众投入到工作中来。同时,这些目标的最终目的都是要加快发展经济,提高人民群众的生活质量和水平。而经济建设遇到的旧城改造、社会保障等问题,需要社区配合做工作;城市管理遇到的流动人口管理、社会治安、环境卫生等问题,需要社区配合来解决;提高居民生活水平遇到的公益性服务、困难群众生活照料以及离退休人员的社会化管理与服务,需要社区来保障。只有社区建设好,才能营造更加安定有序的社区环境,树立文明祥和的社区形象,营造良好的投资环境。具体到我区,就是要紧紧围绕全省转型跨越发展的目标和全市建设 “一流新兴产业基地”、“一流自主创新基地”、“一流现代宜居城市”的要求,在提升群众幸福指数上“对标”,大力加强精品社区建设,全面开展一流和谐宜居社区创建工作。

第二,建设好社区,是解决民生难题、造福百姓的具体体现。社区是人民群众生产生活的根据地,是提供服务的平台,是反映社情民意的集聚地,区委、政府关于改善民生的各项工作,都要最终体现在社区、落实在社区、反映在社区,社区建设成果关系到群众幸福指数的提高。我们必须根据群众对社区建设的特殊要求,有针对性地做好社区建设工作,不断满足群众多方面、多层次的需求,解决群众生活中遇到的实际问题,把党和政府的温暖送到广大居民群众中。只有这样,改善民生才能落在实处,我们的工作才能顺民心、适民意,才能赢得广大群众的信任、拥护和支持。去年,我区依靠社区开展了“访

6 贫问寒送温暖、排查矛盾大接访”活动,共帮助社区困难家庭解决实际问题698件,救助社区困难群众2万余人,这些都充分反映了社区在解决群众生产生活问题等方面的重要作用。

第三,建设好社区,是实施“城乡清洁工程”,完成好环境综合整治任务,改善城市面貌的基础性工作。目前,全市正在为迎接“中博会”的召开,紧锣密鼓地开展“城乡清洁工程”环境卫生整治工作,这些为社区建设赋予新的内涵,对社区工作提出新的、更高的要求。而建设好社区正是涵盖了建设好社区环境的内容,如果社区环境卫生搞不好,完成全区环境综合整治任务,实现“城乡清洁工程”就成为一句空话;没有社区的环境优美,就没有全区的环境优美。因此,开展“城乡清洁工程”、改善城市面貌始终要以社区为基础。只有一个个社区变得优美整洁、井然有序,以治理“五乱”问题的重点的环境综合整治行动才能有坚强保障,才能为整个环境卫生整治行动打下坚实的基础。

第四,建设好社区,是减压维稳、构建和谐的根本保证。和谐社区是和谐社会的基础和保证,没有和谐社区就没有和谐社会。所有社会矛盾苗头都会在社区最先反映出来,从这个意义上说,社区是维护稳定的第一道防线。尤其是在当前社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化这样一个特殊的发展时期,社区已日益成为各种利益关系的交汇点、各种社会矛盾的集聚点、社会建设的着力点和党在基层执政的支

7 撑点,社区承担的社会管理任务更加繁重,维护社会稳定的功能更加突出,居民群众对社区居委会的服务需求更加迫切。我市正处于改革的扩大期、转型的关键期、发展的攻坚期,基层矛盾和问题比以往任何时候都多、都复杂,对社区建设的需求十分迫切。只有切实加快社区建设,充分发挥好社区的减压阀作用,将基本问题解决在基层,基本矛盾化解在基层,才能够有利于大局的和谐稳定,才能建设好和谐杏花岭、平安杏花岭。去年,我区广泛开展的“访贫问寒送温暖、排查矛盾大接访”活动中,全区副科以上单位深入到所有社区,开展排查化解矛盾活动,共化解信访积案55件,全区信访总量大幅下降,结束了多年来赴省越级访排名前十位的历史,这充分说明社区建设在维护社会和谐稳定中的重要意义。

不久前结束的区委三届五次全会已经通过了制定全区国民经济和社会发展“十二五”规划的建议。“十二五”是杏花岭区经济社会生态建设的全面发展期,是全区人民生活水平的全面提升期,社区建设与此相适应,也要在“十二五”期间有一个大的变化。所以,我们必须站在新的起点,用全局的眼光来谋划和推动社区建设的大跨越。

三、加强领导,改善服务,全力创建一流和谐宜居社区 国家和省、市对社区建设工作高度重视。最近中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强和改进城市社区居民委员会建设工作的意见》,省、市对社区建设工作也提出了许多

8 具体要求。今后一个时期,我们要按照中央和省、市的有关要求,结合我区实际,遵循以人为本、服务居民的根本宗旨,以精品社区建设为依托,以服务居民为核心,以居民自治为方向,以维护稳定为基础,以强化基层组织建设为保证,以“逐年高标准建设一批全国一流精品社区,五年后全部达到一流和谐宜居社区”为目标,使社区在服务中心工作、落实党和政府的要求、适应人民群众的需要上发挥更大的作用。重点要做好以下几项工作:

第一,强化社区基础设施建设。根据省市要求,结合我区实际,在去年建成10个精品社区的基础上,今年再建20个,以后逐年增加,五年内我区社区办公和服务设施用房面积全部达到一流和谐宜居社区的标准,即全部达到300平方米以上。一流和谐宜居社区的标准,会上已经下发,请在座的同志们认真阅读,全面了解把握吃透。要按照这一标准,全力以赴推进社区基础设施建设,为老百姓办好事,为驻地居民服好务。特别是今年开工的20个精品社区建设项目要借鉴已建成10个社区的经验教训,科学规划、设计、建设好社区用房,总的要求是简捷、大方、实用,并按照社会化、市场化思维方式,运作筹措资金、组织建设。同时,要将国办27号文件精神落实到位,除了推进社区服务用房、办公室设施、信息化装备以及室内活动场所、室外休闲活动场地等配套服务设施提档升级之外,还要在办公经费、教育培训、社区工作者生活补贴、购买

9 服务等方面不断增加投入。要积极对上争取政策和资金,解决社区日常开支和运行费用。要发动、号召各部门、企业对社区工作给予支持,民政、教育、文化、体育等部门要积极为社区向上级争取资金,方便社区群众开展困难救助、教育、健身、文艺等方面的活动,以适应群众不断旺盛的文体需求。

第二,完善社区服务功能。要依托社区服务中心和服务站,不断拓展、丰富、提升社区服务领域、内容和水平。要注重突出特色,不断创新服务方式,着力打造各类特色型社区和精品社区。五年内每个社区都要形成自己的有特色的居民活动品牌,逐步形成“一居一特色、一居一品牌”的一流和谐宜居社区新模式。比如,针对老龄化,要加强老年人看护、开展“居家养老”、进行心理辅导、创办老年大学等,兼顾身心教育,使他们不要仅仅局限于玩扑克、打麻将,要逐渐引导其养成健康向上的生活娱乐方式,这方面民政、老龄、社区等都要发挥作用。要充分调动本社区骨干人员发挥能人作用,争做带头人,形成各具特色的社区活动,使社区居民文化生活丰富多彩。要将退养教师、医生、退休干部、老警察等人力资源引入社区,充分发挥他们的经验、技术等方面能量,做好教育、保健、调节等综合服务工作,为推进社区建设做贡献、散发余热。同时,我们要在做好基本和规定动作的基础上,不断突出特色,使社区建设百花齐放、百花争艳。

第三,强化人才队伍建设。不断优化社区人才队伍结构,

10 培养一支有文化、素质高、善于做群众工作和社会工作的社区人才队伍。要面向社会公开选聘优秀专业人才,鼓励、引导精通业务的年轻干部和大中专毕业生到社区就业。要组织开展业务培训,动员社区人员参加社会工作者职业资格考试,全面提高其管理社会事务、协调社区关系、开展群众工作、处理矛盾纠纷的本领和专业化、职业化服务水平,为社区规范化建设、标准化管理提供人力保障。实行社区工作准入制度,切实减轻社区和居委会的工作负担。要更多地关心社区工作者的工作和生活,尽可能地为社区干部开展工作创造条件。五年内每个社区都要配备与政府网络系统联通的电脑,让社区群众学会上网,让群众在社区能够从网络上及时了解区委、区政府的声音,通过网络反映问题、提出建议。

第四,完善社区工作机制。各街乡要统筹抓好本辖区的社区建设管理工作。要按照自治功能完善、内部管理规范、服务流程合理、满足居民所需的要求,建立健全社区成员走访制度、居务公开制度、党建联席会议制度、议事协商制度、民主监督评议制度、“全天候”服务制度、社区工作考核评议制度等基本工作制度。同时,还要加强居(村)民小组、居(村)委会等社区自治组织的建设,深入开展以民主选举、民主决策、民主管理、民主监督为主要内容的社区民主自治实践活动,完善居民自我管理机制,促进社区工作的开展。

第五,进一步加强对社区工作的领导,形成齐抓共管的局

11 面。要切实把社区建设纳入政府履行社会管理和公共服务职能的重要内容,纳入经济社会发展规划,一并部署,一并落实。要明确各相关部门的职责,进一步健全和完善党委领导、政府负责、民政牵头、部门配合、社区主办、社会参与的社区建设管理体系,积极营造共驻共建的良好局面。各街乡要切实肩负起社区建设职责,提高社区各项工作管理和承办效率。

此外,要全面完成15个城中村改造中的“村改居”工作。引导此次“村改居”社区逐步实现农村向城市、村民向市民的转变。加强“村改居”工作指导。优化“村改居”社区班子素质结构。加强“村改居”社区干部培训,提高“村改居”社区干部做城市工作的能力。按城市社区管理体制运作,加强居务公开和民主管理工作,切实保障“村改居”居民对社区事务的知情权、选择权、管理权和监督权。

同志们,社区建设是一项长期而艰巨的任务,意义重大,使命光荣。我们要科学谋划、创新实践,为推进社区建设,实现全面创建一流和谐宜居社区的目标,争当全市转型跨越发展的排头兵而努力奋斗!

第二篇:2009年天王社区社区 平安建设工作总结

在今年创建平安社区活动中,紧紧围绕和谐社区的创建目标,扎扎实实工作,狠抓社会综合治理各项措施,维护社区稳定,全年来具体工作如下:

一、领导思想重视、制度机制健全。结合社区实际,认真制定创建计划,进一步统一思想,不断提高社区干部对此项工作重要意义的认识,成立社区依法治理领导小组,确立了主任亲自抓,专职干部具体抓,其他人员分头抓,居民代表配合抓,上下联动,齐抓共管的工作格局年。充分发挥党支部在社区的核心作用,建立健全党员教育制度、民主生活会制度,将党建工作与居民自治、社区管理相结合,发挥社区党员的先锋模范作用,为搞好社区治安和改善社区环境贡献力量;建立人民调解委员会,完善人民调解制度和矛盾纠纷定期排查调处制度。

二、加强治安管理,营造良好环境。社区工作人员对社区内的私房出租户及外来人员进行分类造册,每月对私房出租房户的外来人员定期走访一次,及时了解人员变动有关情况,并对掌握社区的安全动态管理指标,在重点区域进行重点防范,提高了治安力度,营造了一个良好的治安环境。

三、和谐社区环境,搞好民调工作,认真开展矛盾纠纷排查调处工作,预防纠纷矛盾激化,热情接待群众来信来访,经常开展法制教育,提高社区居民的法律意识,积极开展“法律进社区”、“无毒社区”和“民主法治社区“的创建活动。法律咨询服务,通过各项综治活动,有效地提高居民自我防范意识,为创平安社区奠定扎实基础,也维护了一方稳定。

创建平安社区工作是一项长期有效的综合治理工程,还有很多工作需要我们去探索与创新,今后要不断提高社区综合治理的管理水平,切实做好工作,关爱弱势群体,切实做好低保户、优扶对象、困难户、残疾人、老年人的扶助慰问工作,帮教刑释人员,营造民居和谐,互帮互助、团结进步的氛围,把创建平安社区工作提高一个新的台阶。

天王社区 2009年12月

第三篇:创建省级和谐社区建设示范社区工作总结

******居委会

创建和谐社区是一项系统工作,我社区在创建和谐居委会的活动中,结合本小区实际情况,坚持以科学的发展观统领社区工作全局,紧密结合文明社区创建活动,以提高社区文明程度、居民素质和居民生活质量为目标,以服务社区、造福社区、凝聚社区居民为各项工作的出发点和落脚点,积极探索创新社区工作新机制,深化“和谐社区”创建活动,力争建设具有较强影响力的典型社区。具体实施创建工作分成以下几大方面:

一、党建有力,发挥党组织的核心作用

在和谐社区创建工作中,充分发挥党组织在建设和谐社区中的领导核心作用,成立了和谐社区建设领导小组,形成了党政“一把手”统抓,分管领导具体抓,各相关部门协同共管的工作机制。结合各自实际,制定了切实可行的创建活动方案,确定了创建工作总体目标、阶段性目标和具体工作任务。并将工作任务进行了层层分解,责任落实到人,做到有目标、有责任、有压力,一级抓一级,层层抓落实。一方面让党员在居民小组中亮出身份,时刻提醒自己是一名共产党员,起到发挥和引领作用;另一方面使社区群众看清楚身边党员的一言一行,加大了监督力度。我们以开展“党徽闪耀在社区”、“一个党员一面旗,党员奉献在社区”等活动,真正体现党员的先锋模范作

用,使老百姓得到实惠,让老百姓满意。社区党总支工作以党建带创建,创建促党建,继续深化党代会会议制度和共建活动的工作制度,“公推直选”选出了新一届的党总支委员,制定了三年党总支发展规划,为进一步抓好党员发展教育管理和监督评价工作奠定了基础,并结合社区在职党员联系制度,发挥党员个人特长,提高他们参与社区建设与管理的积极性。

二、居民自治,规范社区管理有序进行

和谐社区的创建活动使我们充分发挥居委会的自治作用,创建活动与为群众办实事、解决实际问题相结合,充分发挥居民自治作用,并不断完善和深化“三会”制度,加强对各专业委员会及社区志愿者队伍的培育、引导和支持。

广泛吸纳社会各界特别是下岗职工和失业人员积极参与社区服务,建立起一支由专职、兼职和志愿者组成的素质较高的社区服务队伍,实行专业工作者和社区志愿者队伍共同协作的活动方式,为社区居民提供更加优质、快捷和周到的服务。加强社区与单位之间互惠互利的双向服务发挥社区整体优势,资源共享,相得益彰,融合共通,将社区文化体育等设施全方位为居民开放。积极与共建单位开展新一轮的凝聚力工程活动,如帮困结对活动等。

三、强化服务,扎实推进社区和谐建设

日常工作中,一直注重强化我社区服务中心的服务功能,完善社区服务网络和社会保障体系建设,深入推进“和谐社区”建设。

1.建成社区“一站式服务大厅”,将“党员服务、劳动保障服

务、社会救济、最低生活保障、法律援助”等项目统一纳入一站式管理。

2.医疗卫生服务站成为社区医疗、预防、保健、康复的中心,每年都要花费数万元用于居民医药报销支出,有效地减轻居民负担。

3.成立慈善超市,并定期面向困难群众开放,自成立以来,共投资5万多元,赞助200多人次,切实解决了社区困难群众的基本生活问题。

4.对残弱人员从不歧视,从不遗忘,建立了残疾人康复站,对两间用房进行了装修,并购置了专用康复器材,为残疾人员锻炼身体、早日康复提供了锻炼和娱乐场所,现已定为崇川区残疾人康复的试点单位。

5.成立了居家养老服务、党员志愿者等多支志愿服务队伍,根据党员干部联系服务群众,发放便民服务手册和便民服务卡,让居民足不出户就能得到上门服务,满足衣食住行各方面的需求。

社区始终把为群众办实事解难题作为创建工作的切入点,认真解决群众普遍关注的热点难点问题,凝聚了人心,焕发了社区群众“住勇敢、爱勇敢、建勇敢、促和谐”的热情,从而推动了和谐社区的创建。

四、全员参与,丰富社区文体生活开展

加强社区文化教育设施建设,组织开展丰富多彩的文化艺术、全民健身、科普教育活动。

1.把和谐文化建设贯穿于和谐社区建设的始终,居委会设立定

点居民读报看书服务站,为居民送上一份精神食粮。定期在广场上播放露天电影,丰富了居民业余文化生活。社区成为传播先进文化、提升居民道德文化素养的阵地,不断丰富居民的精神文化生活。

2.组建广场健身操队、太极拳队、舞蹈队、门球队等群众文体团队,每天早晚社区办公楼前都有居民在强身健体,让广场文化成为社区一道靓丽的风景线。

3.建立鸽友协会、风筝俱乐部、盆景艺术沙龙等,使居民开阔眼界,陶冶情操,培养了居民怡情养性的乐趣。健身点、民羽羽毛球馆,乒乓球室、棋牌室功能完善,设施齐备,有专人负责,并定期对外开放,为居民提供了良好的活动空间。

4.举办长跑、跳绳等体育比赛,掀起全民健身热潮,激发广大群众职工参加群众性体育活动的积极性、主动性和创造性,充分展示社区职工队伍健康、文明、积极向上的精神面貌。

社区居民群众文体活动内容丰富、形式多样,吸引广大居民参与,充分发挥了广大居民群众在和谐社区创建中的主体作用,以和谐文化引领了和谐社区的创建,形成了和谐建设人人参与、文化成果人人共享的新局面。

五、督查指导,保证创建工作有序进行

对社区开展和谐创建工作给予了大力指导和帮助,投入了一定的精力、人力与财力,并坚持,不断跟踪问效,确保了活动扎实有效地开展。

1.加强对小区夜间巡逻队、综合综治协管员队伍的管理,确保

队伍有效地发挥作用,推进来沪人员的服务、管理、治安防范等工作。加强领导、落实责任,抓好重点人员的教育转化工作,及时消除各种社会不稳定因素。

2.加强社区普法、社区调解和法律咨询、援助活动等工作,积极开展“法律进社区活动”,通过法律专题讲座,以案说法等内容,分层次、有针对性地开展法制宣传活动。

3.充分发挥居民小组长、社区人民调委会的作用,做好人民调解工作,把重点放在排查调处多发性、易发性和容易激化的矛盾纠纷上,立足平常,重在防范,从苗头性抓起,于细微处抓起,把纠纷和矛盾消灭在萌芽状态。

以上是我们居委会在创建省级和谐社区建设示范社区所做的工作,虽然我们取得了一定的成绩但是还有很多有待改进的地方,我们会在下一年取长补短,更好的为居民服务,争取让居民得到最大的满意。

如今的勇敢,道路白色化,路旁绿色化,住宅楼房化,电视有线化,电话普及化,厕所水冲化,治安联防化,环卫专业化,教育现代化,医疗就近化,居务公开化,资料电算化,城乡一体化。一个家庭和睦、企业红火、居民安康的和谐社区正在形成。

明天的勇敢,将会以更加开放的胸襟,务实的作风,饱满的激情,高昂的斗志为实现“生活环境陶冶人,招商环境吸引人,发展环境催促人,文化环境教育人”的新型和谐社区而奋力拼搏。

第四篇:建设路社区工作亮点

建设路社区工作概况

建设路社区位于莎车县城西南部,与托木吾斯塘乡、古勒巴格乡接壤,辖区面积为2.04平方公里,有8个责任区,32个片区, 22个企事业单位,253个商业网点;社区总户数3201户9767人,其中汉族1548户4644人,少数民族1653户,5123人。城市户口2809户7687人,农村人口391户2080人,低保户589户1651人,下岗职工595人,零就业家庭447户。流动户839户2232人,常住户口2362户,7235人。重点监控户5户5人,上访户2户2人。社区有干部32人,其中:国家干部8人,聘用干部3人,责任区干事8名,公益性岗位13人。社区办公楼共五层,地下室是居民活动中心,一楼是办公服务大厅,二楼是卫生服务中心,三楼是社区应急中队,四楼是温馨托管中心、图书室、康复理疗室,五楼是多功能服务室,共计办公面积3200㎡。

社区开展工作亮点

近年来,建设路社区紧紧围绕构建和谐社区的总体目标,以加强社区维稳和服务能力建设为主线,深化落实“八个主题日”系列活动,着力于打造 “六型”社区建设,在做好日常性工作的基础上,主要开展的亮点工作如下:

1、开办了社区居民活动室,通过共驻共建活动开展,在帮扶单位的资助社区配备了音响、投影仪、电脑、无线发射器、点歌

1 机等基本设备;配备了近20万元的舞龙舞狮、歌舞演出的道具服装等。活动室全天候开放,每天晚上近200居民参加活动。

2、在各级党委、政府的大力支持下,2011年,共来累计投入60余万元,建立了应急中队,配备有应急处突器材、应急救援设备、维稳监控设备等物资。应急中队共应急队员52人,其中干部2人,民兵50人(全部为公益性岗位人员),分为5个班,严格实行军事化管理。中队主要承担应急处突、治安巡逻、抢险救灾、协助公安设卡堵截,以及作为莎车县处置突发事件的外围控制力量。目前应急中队装备精良,训练有素,保障有力,对敌人起到强大震慑力,切实维护了辖区的安全稳定。

3、为拓展社区服务功能,在四楼建立了儿童托管中心。社区提供场地(水电费用自理),支持下岗职工王凤萍自主创业开办了温馨托管中心,为双职工家庭、外出务工家庭留守儿童(主要是1-6年级学生、2岁以上学前儿童)提供全托、半托和临时托管等服务。托管中心目前有主管人员一名,老师三名,驾驶员一名;托管中心有专用厨房、餐厅、学习室、儿童休息室,室内配有空调。晚饭后由老师对托管的孩子进行辅导学习,目前有托管儿童21名。

三、社区建设所面临的困难

1、社区五楼多功能会议室,面积500平方米,有400把椅子,内无配套的桌子,需要配备100张培训桌子;需要修建一个主席台、主席台后面配置幕布、会标架等配套设施。

2、四楼图书室书籍原是居民自己捐赠,种类匮乏、书籍老旧。计划建立电子阅览室,需要配套电子阅览设施或购买各类(最新科普,职业技能类)书籍1万册。

3、居民活动室每晚有近200居民跳舞,灯光设备简陋,需要配齐相应灯光设备。

4、居民需要户外活动场所,如篮球场、排球场等;社区后面有卫生局空地一块,可以修建篮球场、排球场健身器材等健身设施,方便居民健身。

第五篇:**社区平安建设工作计划

为了加强社区治安防控体系建设,做好今年的创建安全文明社区工作,特定以下工作计划:

一、 社区党组织、社区委员会把创建平安建设工作列入重

要工程,建立健全各项组织。

二、 建立健全基层调解网络,及时调解矛盾。

三、 做好帮教工作,经常走访,了解情况,做好记录。

四、 利用板报、橱窗、科普画廊 阵地深入开展法制宣传。

五、 每逢节假日开展各样的文体活动。

**社区

年1月

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