第一篇：基层党组织建设年简报
基层组织建设年简报
金川区桂林路街道宝星里社区基层组织建设年活动
信 息
第16期
金川区桂林路街道宝星里社区 2012年6月28日
深入开展基层组织建设年活动，为居民办实事
----宝星里社区接管钢管厂家属院物业
近日，宝星里社区接管了辖区内钢管厂家属院物业，真正为居民办了一件实事。
我辖区钢管厂家属院物业一直由钢管厂自行管理，自钢管厂倒闭后，便疏于对家属院的物业管理。因为长期没有规范的物业管理，导致小区环境脏乱差、治安隐患颇多，加之物业配套设施不完善，小区的树木和草坪长期得不到浇灌，面临干枯死亡，这些问题一直困扰着小区的居民。
长期居住在钢管厂家属院的卢先生反映，—部分居民公共卫生意识比较淡薄，将生活垃圾到处乱倒，加之垃圾清运、处理不够及时，院内到处可见垃圾，特别是旱厕旁垃圾堆积如山，每到夏天，蝇虫乱飞，异味扑鼻，严重影响了居民的生活质量。居民王女士反映，由于未建立完善的安全防范体系，外来人员随意进出院内，常发生电动车、摩托车失窃事件，治安形势十分严峻。
虽然居民多次向有关方面反映情况，但一直没有得到妥善解决。无奈之下，钢管厂家属院居民自发组成了一个业主委员会，决定由业主委员会与社区协商，由社区接管家属院物业。经过协商，社区领导同意接管家属院物业，并决定对家属院环境卫生进行彻底整治。在社区领导的带领下，社区工作人员立刻开展了整治工作，发动钢管厂家属院居民和环境保护志愿者清理了楼前楼后的死角垃圾和小房顶的杂物，刷洗了楼内楼外的“牛皮癣”广告，拆除了乱搭乱建物，清运垃圾、杂物共30多车。社区领导还积极协调绿化局，浇灌了院内的树木和草坪。经过整治后，家属院的面貌焕然一新。此次物业接管整治，为居民营造了一个舒适、整洁的生活环境，受到了居民的一致好评。
报：区委组织部
共印3份
第二篇：基层组织建设年活动简报
洋川小学党支部基层党组织建设年活动
简
报
(第1期)
中共洋川小学党支部
组织建设年活动领导小组办公室 2008年4月21日编
中共洋川小学党支部党的基层组织建设年活动
早准备 早安排
2008年4月17日，教育总支召开县直中小学党支部书记会议，就基层党组织建设年活动工作进行安排部署。
根据教育总支党的基层党组织建设年活动工作安排部署，为扎实开展好我校党的基层组织建设工作年活动，有力推进我校党的基层组织建设活动工作取得成效，党支部于4月21上午召开了支委会议，认真学习了绥教党组通[2008]12号、13号和绥直发[2008]03号文件，成立了洋川小学党支部党的基层组织建设年活动领导小组，通过了党支部书记文书贵同志起草的《洋川小学党支部党的基层组织建设年活动方案》。党支部书记文
书贵同志作了党的基层组织建设年活动动员讲话，他说：我们支部是县委组织部安排的党支部示范点创建单位，大家已经并将继续 做好党支部工作而努力，我们这次按照上级组织安排开展党的基层组织建设年活动，不是工作的重复，更不是有增加支部的工作负担，应该说这次活动为我们进一步做好党支部示范点的创建工作丰富了内容，提供了帮助，因此，我们更应该抓住这次机会把支部的各项工作做得更好。
会议决定下午召开党的基层组织建设年活动动员大会。 下一步，将按照上级组织统一安排，结合支部活动方案，按步骤地落实党的基层组织建年活动各项工作任务，努力使我校党的基层组织建设年活动开好头、起好步。
洋川小学党支部基层党组织建设年活动
简
报
(第2期)
中共洋川小学党支部
组织建设年活动领导小组办公室 2008年5月15日编
中共洋川小学党支部党的基层组织建设年活动
一方有难、八方支援
5月12日汶川地震发生后，我校有强烈震感，在校党支部的领导下，全体师生立即投入了抗震减灾保稳定工作。
当得知北川等重灾区的情况后，全校师生充分发扬一方有难、八方支援的团结互助精神，自发行动，踊跃捐款，截止15日，学校及全校师生员工共捐款28218.80元，其中，刘德芳老师捐500元。党员同志交特殊党费2150.00元。
这次捐赠活动充分体现了全体师生在党支部领导的带领下，心系灾
区同胞，希望尽自己最大努力帮助灾区同胞抗震救灾，重建家园的崇高思想情怀。
洋川小学党支部基层党组织建设年活动
简
报
(第3 期)
中共洋川小学党支部
组织建设年活动领导小组办公室 2008年6月26日编
中共洋川小学党支部党的基层组织建设年活动
深入剖析、查找不足
6月26日下午党支部在多功能教室组织召开了全体党员大会，会上徐云书同志组织学习了绥教党组通[2008]13号文件中关于调查研究查找问题阶段的内容，党支部书记文书贵同志作了关于党的基层组织建设年活动调查研究查找问题的动员讲话。
全体党员同志根据绥教党组通[2008]13号文件和文书贵同志
的讲话精神，结合自身工作实际深入剖析，查找自己的不足。同志们一致表示对查找出来不足及时整改，以便在今后的工作更好地充分发挥党员的先锋模范带头作用。
主要存在的不足：
1、学习党的理论知识不够。
2、与时具进不够，缺乏入党之初的工作热情和积极性。
3、对自己要求不高，工作上努力追求最好不够。
洋川小学党支部基层党组织建设年活动
简
报
(第4 期)
中共洋川小学党支部
组织建设年活动领导小组办公室 2008年6月30日编
中共洋川小学党支部党的基层组织建设年活动 开展民主测评 促进支部工作再上新台阶
6月27日下午，洋川小学党支部召开了党的基层组织建设年活动满意和党员在教育教学工作示范作用民主评议测评会,党支部书记文书贵代表学校党支部在会上作党的基层组织建设年活动满意和党员在教育教
学工作示范作用民主评议测评动员讲话,并在会上分发党的基层组织建设年活动满意和党员在教育教学工作示范作用测评表。与会党员、群众、学生家长(共20人)认真负责地对洋川小学党支部党的基层组织建设年活动满意和党员在教育教学工作示范作用进行了民主评议测评。通过统计，党的基层组织建设年活动：领导班子建设方面满意率100%，党员队伍建设方面满意率100%，推动中心工作方面满意率100%，服务群众方面满意率95%，党务公开方面满意率100%，帮扶困难群众方面满意率95%;党员在教育教学工作的示范作用满意率98%。
简
报
(第5期)
中共洋川小学党支部
组织建设年活动领导小组办公室 2008年9月30日编
中共洋川党支部小学以“四强四重四突破”为抓手
扎实推进党的基层组织建设年活动
建设年活动中，我校以“四强四重四突破”为抓手扎实推进党的基层组织建设年活动向纵深发展。
一是强班子重合力，在推进党内基层民主建设、领导科学发展的能力上有新突破。围绕创建“想干事、能干事、干成事”领导班子，重点抓好校党支部和行政集体议事规则制度，切实加强民主管理、推行民主决策和落实民主监督，健全用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制，在校党支部和行政中心形成统
一、步调一致、力量集中、干劲十足的工作合力。
二是强队伍重素质，在提高党员教师综合能力、服务科学发展的水平上有新突破。围绕增强发展意识、提高教学本领、抓好作风转变、发挥示范作用方面，重点抓好各教研组教师培训和工作绩效管理制度，提高党员综合素质，形成教育教学工作的合力。
三是强载体重创新，在激发支部党建工作活力、拓宽科学发展的途径上有新突破。坚持“抓典型带一般，抓示范带全盘”的原则，着力加强对党员教师的培养。在实际工作中，发挥党员教师的带头作用，形成全体教师“比学习、比正气、比政治、比服务、比奉献”良好氛围，力争把党员培养成优秀教师，把学科带头人培养成党员。在建立考核机制、抓好教师的岗位培训等方面下功夫，进一步丰富活动的形式和内涵，把支部班子建设成班子最强、管理最好、发展最快、环境最美的学校示范典型。
四是强机制重保障，在构建支部党建工作格局、推动科学发展的力度上有新突破。按照“夯实基础推整体进，强化机制构建和谐”的要求，认真落实党支部书记党建工作责任述职制度，形成基本条件具备、基础设施完善、基层组织有力和党建责任制度化的工作格局。
第三篇：基层组织建设简报
天桥乡综合办 2012年5月9日
天桥五措施整改后进支部
一是坚持把思想理论建设放在党支部建设的首位，切实加强对马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，加强对党的路线、方针和政策的学习，使党员努力做到自觉用马克思主义的立场、观点、方法指导实践，进一步增强贯彻党的基本路线和各项方针政策的能力。
二是围绕增强执政意识、提高执政党能力，进一步拓宽学习内容，完善学习制度，创新学习方法，提高学习质量，不断增强学习的针对性、系统性和实效性，努力建设学习型党组织和学习型机关。
三是完善理论学习制度。做到学习内容、时间、人员的落实。每月集中学习不少于1天，并做好学习考勤和纪录，注重学习效果的提高。
四是组织党员积极参加县委中心组学习及县委举办形势报告会、理论讲座等，帮助党员了解国际国内形势，
- 12四是突出正面典型教育。采取多种形式，用牛玉儒、任长霞等先进模范人物的事迹鼓舞、教育机关党员，形成崇尚先进、学习先进的风气。并及时挖掘身边涌现的优秀党员、先进人物，用身边优秀党员的先进事迹，教育机关党员，使机关党员学有目标，赶有方向。
五是经常进行革命传统教育。通过适时组织党员到革命圣地参观、观看革命传统电教片、请英雄人物讲传统、请专家讲党课等形式，教育党员继承和发扬革命传统，振奋革命精神，永葆先进性。
第四篇：基层建设年简报第41期
2010-12-1
历下分局强基固本 创新发展 努力树立高效廉洁的执政新形象
“基层建设年”活动是全省工商系统应对新形势、新挑战着眼工商队伍长远建设的一项重大活动，两年来，我局认真贯彻省、市局活动开展的部署要求，以“三转一创一优化”为抓手，以抓规范、强基础为主线，以开展“宣传推广典型经验、创建规范化工商所、争当岗位标兵”三项活动、“工商文化建设、考核评价体系建设、监管手段现代化建设”三项建设和省局确定的10个方面的重点工作为重点，全面推进基层规范化建设与创新监管服务机制方式，与服务经济地方发展、提升监管服务效能贯通融合、互为促进，有效地推动了工商工作的开展，主要体现在以下六个方面的新成效上：
一是高点定位、争优创新取得了新成效。坚持“以人为本，争优创新”的理念不动摇，引导干部职工牢固树立“有为才能有威、有威才能有位”的理念，抢抓“两费”停征和国际金融危机以及保全运带来的新机遇，凝心聚力、开拓进取，奋发作为，为促进地方经济发展，保持市场繁荣稳定做出了积极贡献，有力地提升了工商行政管理部门的社会形象
和地位。2009年的行风评议中，连续第三年列全区参评单位第一名。2009年蝉联 “省级文明单位”称号。 在保全运工作中，被市委、市政府和全运组委会表彰为突出贡献先进集体。分局被区委区政府评为建设繁荣和谐现代化新历下标兵单位，党委书记、局长
姜淼同志被表彰为先进个人。今年以来，我们再接再历，想政府所想，急群众所急，以“提升服务能力促进地方经济发展年”年主题活动为抓手，全力打造素质工商、服务工商、效能工商，为辖区经济社会又好又快发展做出了积极贡献。区委书记孟祥桓对分局工作作出专门批示。区长雷天太到分局视察并对分局工作给予了充分肯定。市委巡视组到巡视期间，对我们助推地方经济发展的经验做法给予了高度关注，并安排专人对我局服务地方经济发展的做法进行总结。这足以说明，我们工作已经得到了各级领导和社会各界的充分认可。
二是围绕大局，服务发展取得了新成效。面对金融危机带来的严峻挑战，先后围绕落实全市“四保”中心任务以及 “转方式、调结构、促增长、惠民生、保稳定”中心工作，加大政策扶持力度，开展了走访重点企业、走访中小企业、送政策上门的“两走一送”主题活动，积极打造银企联手平台，开展下岗再就业人员联户联保贷款和政府贴息小额担保贷款以及“联手助企促发展”融资活动，多方提供政策支持和信贷支持渠道。推进商标战略，建立商标培育库，强化定向帮扶。帮助25家企业参与争创省、市著名商标，支持20家企业新产品新注册商标。目前，分局商标培育库中共有“普利思”、“宝明斋”、“桑乐”、“浪潮”、 “翰林”、“瑞蚨祥”、“齐鲁金店”、“中创”等不同梯次的50余个商标，并将“桑乐” 、“山航”、“农村大众”等商标列入争创全国驰名商标议程。解放路工商所被国家工商总局评为商标战略先进单位。针对辖区拍卖企业多、监管任务重的现状，创建实施了四级监管机制，严厉打击违法违规拍卖行为，维护群众的合法权益，有效规范了拍卖市场秩序，今年在全省合同工作会议上进行了经验交流，并在国家局及市局进行刊登、转发。今年上半年，共为拍卖企业备案146次，备案金额达1.74亿元。积极打造“守合同重信用”企业新发展12家市级“守重企业”和4家省级“守重企业”。
三是创新监管、规范执法取得了新成效。着眼大力推进行政执法规范化建设，坚持从基础抓起、从难点改起、从建立科学长效机制做起，积极推进监管机制方式创新。为更好地适应国家总局新三定方案、工商停收两费、食品安全职责加重后的职能转型工作，经分局党委充分酝酿讨论，去年5月份，决定将原先编制的10个工商所，重新调整设置为7个工商所，并实施轮岗交流、调整增补，较好地实现了人力资源与监管区域的最佳匹配，为下一步提高整体监管服务效能打下了坚实基础。为了进一步提高执法办案效能，有效维护市场秩序，按照省市局归口集中办案的要求，我局主动探索办案新思路，改革办案体制，于2007年率先成立了经验大队，进一步整合了执法力量，有效集中了办案资源，极大增强了办案力度，事实证明，这一机制的建立在对一些大、要案的查处和突发事件的及时有效应对上均发挥了重要作用。今年，我们在近两年来摸索的基础上，以执法队伍专业化为切入点，在经验大队下设立了三个专业中队，分别负责主办“两虚一逃”案件、商业贿赂案件、无照及商标侵权案件，专业办案水准明显提高，仅上半年就办理大要案102起，同期增长23%。同时，为形成办案合力，着眼一线工商所片区、企业情况熟悉、线索多的区域优势，分局制订出台了经检大队协助工商所查办大要案件制度，支持工商所提供线索，专业分队下所办案，不但扩大了办案数量，还进一步带动了所里办案水平的提升。
四是联动共商，开放合作取得了新成效。为形成工商工作与地方党政中心工作的良性对接，主动把工商自身发展融入地方经济发展大局。今年，为推进建设繁荣和谐现代化新历下建设再上新台阶，区里提出了区政府领导，工商、国税、地税、财政、办事处协同配合的“五位一体”综合治税管理机制，我局迅速以此以此作为提高服务发展能力的良机、深化与区直各部门协作的纽带、促进工商职能到位的平台，在全体干部职工中牢固树立“工商先行”理念，强化组织领导、加强人员配备，定期报送市场主体动态信息，加强与其他成员单位的高效沟通、协调。对有意落户历下的大型企业，提前介入提供咨询指导，主动协调省、市工商局，开辟登记服务绿色通道等各项措施，不折不扣的履行工商职责，及时规范企业经营行为，把工商在五位一体管理机制中铺路搭桥、穿针引线的作用发挥到了最大，为发展市场主体数量，扩大税源规模，减少税源流失，积蓄涵养可持续税源，做出了积极的贡献。今年以来，共开展了3次拉网式专项检查。经过实地排查，对67户符合跨区经营的异地纳税企业、外地企业驻济办事处下达了责令限期改正通知书，促其变更经营地点，现已变更营业执照和税务证的21户，其中包括注册资金1400万元的山东欧卡环保科技有限公司、注册资金120万美元的山东雅新房地产公司、注册资金500万元以上的酒缘堂有限公司、北京同仁堂(济南)药店有限公司等企业，目前，这些企业已落户历下。在今年区财政工作会议上，区委书记孟祥桓同志称赞工商部门工作思路清晰，体现了较高的思想境界和工作标准。
五是保障民生，维护稳定取得了新成效。围绕保障和改善民生、促进社会和谐，去年先后3次组织60余家企业参加济南民营企业人才招聘会，鼓励企业吸纳下岗失业人员，拓展市场就业增长点。为解决“创业难”题，个私协会联合历下区就业办，在辖区各街道办开展了“创业培训讲座进社区、高校”活动，为辖区有创业意向的社区群众、大学生讲解创业的优惠政策、工商登记流程，避免群众创业路上走弯路，多渠道缓解就业创业压力。创新消费维权模式，在实践中尝试从提高企业诚信意识、强化自律行为方面入手，首批在济南科技市场1000多家IT经营者中推行店长实名接待制，开辟了消费者维权新通道。扎实推进12315行政执法体系建设，加大与市民热线、相关职能部门的外联力度，今年以来，受理消费者咨询服务1364人次，投诉举报980起，为消费者挽回经济损失30.6万元。严守牢食品安全关口，建立食品安全定期专项检查、依托12315全天候值班快速受理、应急分队应急处置、片管员日常巡查、食品安全监督员信息反馈、食品安全电子监控、工商所食品快速检测、《食品流通许可证》发放八项机制，构建起了全方位的食品安全监管网。截至目前，全区6个市场、4家超市、894家街道社区食杂店、762家业户均建立起了食品安全自律制度，有156家食品经营业户安装“食品安全电子监管系统”，大润发、地下银广等8家大型商场超市中安放“食品安全查询机”28台。
六是完善机制，规范管理取得了新成效。健全完善基层工作评价体系。近年来，区域经济监管服务责任制在我局得到深入推行，其到岗到人的任务划分、责任追究、目标考核使我们在规范内部管理、提高队伍素质方面尝到了甜头。但区域经济监管服务责任制的对象主要是基层工商所，为此，为了将全局人员纳入绩效考核范围，我局经过多次研究和修改完善，初步形成了绩效考核办法框架，下一步我们还将进一步借鉴和落实市局正在统一研究制定的有关岗位职责和绩效考核的文件，使我局绩效考核进一步制度化、规范化，力争做到方法科学、操作简便、实用性强，为推动本局工商管理工作的长远建设奠定良好基础。积极宣传典型经验，结合深入开展“执政为民，廉洁高效”集中教育活动，3月份在全局推广“王梅工作法”活动，把“用心用情、注重细节、换位思考、规范高效”的服务精髓，从登记注册向执法监管、消保维权、市场合同管理等专业口延伸，在全局上下营造出了比学习、比工作、比奉献、比效能的良好氛围，一线工作人员的大局意识、群众标准意识明显增强。年底分局将组织服务发展“标兵单位”和“十大执法标兵”、“十大服务标兵”评选活动，用典型示范带动进一步激发基层工作活力。加强工商文化建设。以开展年主题活动为契机，在全局倡导“高点定位、争创一流，抓石留痕、勇于担责，团结协作、创新超越”24字职业精神，通过树立具有自身特色的文化理念，进一步提升团队凝聚力;拓展丰富文化形式、载体，在机关和各工商所悬挂格言警句，张贴宣传画，编印《廉政文化手册》，着力增强工商文化的感染力;积极开展群众性文化活动，成立了业余文艺队、乒乓球队、羽毛球队等文体组织，活跃干部职工业余生活。开展“奉献在工商”演讲和征文、照片征集活动，努力营造出浓厚的文化氛围。领导带头，以身作则，在网上开设《局长信箱》，发布致广大干部职工的一封信，真心听取和解决群众关心的实事难事，换位思考，多为群众办好事做实事成为分局党委领导的自觉行动，进一步增强工商文化的吸引力。注重抓党风廉政。召开了新一届特邀监察员会议，为进一步加强外部监督，更好地改进工作作风创造了条件。坚持把深化惩防体系建设与从严治队相结合，把深化廉政风险点管理、落实首问负责制、工商所述职述廉、行风“示范窗口”争创、省级文明单位创建等统一纳入领导常问常议常督导、督察中队靠上抓检查的作风建设长效管理机制，为全局上下履职安全和尽职尽责提供了有力保障。
“基层建设年活动”2年来，我们基层基础和基层建设的各项工作取得了明显进步，但我们也清醒地看到与一些先进单位相比还存在一些问题和不足，主要表现在：一是活动的进展还不够平衡，有的工商所工作提升还不够明显，缺乏亮点;二是制度的执行力还够强。有些制度已经制定了，但落实的还不够到位。三是基层队伍的整体素质有待进一步提高。四是部分同志勇于担责，积极工作的主动意识还不够高。对此，我们将组织各单位对照这些问题，认真搞好自查，抓紧整改。
第五篇：基层党组织建设年-基层党组织建设年 关于扎实推进18年基层党组织建设的通知（精选）
基层党组织建设年-基层党组织建设年 关于扎实推进2018年基层党组织
建设的通知
中共岳阳市委组织部文件
中共岳阳市委组织部
关于扎实推进2016年基层党组织建设的
通 知
各县市区委组织部，岳阳经济技术开发区、城陵矶临港产业新区党群工作部，南湖风景区工委、屈原管理区党委组织部，市委各部委、市直各单位、中央省驻岳有关单位、各人民团体组织部门，市直机关工委组织部，市非公有制
经济组织党工委、市社会组织党工委办公室：
为认真贯彻中央全面从严治党的方针，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，扎实推进2016年基层党组织建设，现就有关重点工作通知如下。
一、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，深入开展“三严三实”专题教育。认真贯彻落实总书记关于做好教育实践活动整改后续工作的重要指示，抓好中央《关于深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果的指导意见》和省、市委有关精神的贯彻落实，建立健全整改台账，实行销号制度，群众认可一件、销号一件。紧紧扭住中央和省、市委部署的专项整治任务不放，把整治侵害群众利益和发生在群众身边的不正之风作为主攻方向，持续深入抓好专项整治。开展一次专项检查，对整改不力的及时追究责任。加强制度建设，建立长效机制。坚持领导带头，层层示范带动，层层传导
压力，确保各项承诺都能整改到位、见到实效。组织好县处级以上领导干部“三严三实”专题教育，重点解决自觉性不强的问题。召开一次专题民主生活会进行党性分析，集中开展一次党员领导干部讲党课活动，运用正反两方面典型加强教育，既发挥先进典型示范引领作用，又发挥反面典型警示震慑作用，确保专题教育取得实效。
二、以选优训强村党组织书记为重点，加强基层骨干队伍建设。采取引导党员群众推选、鼓励动员回村参选、重点培养择优选，县乡机关派任、优秀书记兼任、邻村干部跨任的“三选三任”办法，选拔符合“一好双强”、“三有三带”标准的优秀党员担任村党组织书记。精心组织全市社区党组织和居民委员会换届选举工作，选优配强社区“两委”班子。以村党组织书记为重点，分期分批对基层党组织书记开展集中轮训，注重抓好新任村党组织书记和合并村党组织书记专题培训班，选派部分优秀村党组织书
记赴发达地区考察学习，确保上半年完成村党组织书记轮训，年内对基层党组织书记普遍轮训一遍。强化大学生村官队伍日常管理和服务，确保待得住、干得好、流得动。加强基层党风廉政建设，突出抓好对村党员干部违法违纪行为的专项整治。
三、集中开展整顿软弱涣散基层党组织工作。对2016年整顿工作进行“回头看”，将整顿不到位的纳入今年整顿任务。按村党组织不低于10%、社区和其他领域基层党组织不低于5%的比例更新整顿对象，层层建立台账，强化工作措施，滚动推进升级。建立健全整顿工作考核评价体系和责任追究机制，对整顿工作不力的严肃追究有关责任人责任。
四、以基层组织建设为抓手扎实推进驻村帮扶工作。对2016年新识别的412个建档立卡重点贫困村，市县进行集中布点、连片帮扶，市级着重帮扶50个重点贫困村，县级要根据精准扶贫要求，
统筹安排帮扶力量，确保驻村帮扶工作队全覆盖。选优配强帮扶力量，注重选派政治素质好、工作能力强、热爱农村工作、有发展潜力和培养前途的优秀中青年干部驻村帮扶，工作队长担任驻点村党组织“第一书记”。驻村帮扶工作队的主要任务，就是帮助贫困村抓班子带队伍、强基础兴产业、解难题办实事、树新风促和谐，确保贫困村改变贫穷落后的面貌。将驻村帮扶工作列入绩效考核内容，作为培养干部的重要途径，对表现优秀、各方面成熟的驻村帮扶干部，单位有合适岗位时，要优先提拔使用;对消极应对、不负责任的单位和帮扶干部要通报批评，限期整改。全面落实发展村级集体经济的各项政策措施，不断壮大村级集体经济。
五、坚持以党建为引领推进基层治理创新。扎实推进基层治理法治化和民主协商，形成支部领导、民主协商、群众参与的良好局面。在农村全面推行“一核心三组织五基本”治理模式，简称
“135”模式，即以村党组织为核心，发挥村民委员会、村民议事会、村务监督委员会作用，落实岗位承诺制、村干部值班和周例会制、为民服务全程代理制、党员管理积分制、“四议两公开”制等五项制度。探索在乡镇建立农户基本情况电子档案，实行信息化管理服务。