儒家思想现代企业管理论文提纲

2022-10-01

论文题目:儒家思想对现代企业伦理建设的影响探究 ——以阿里巴巴和方太集团为例

摘要:当今社会处于转型和变革时期,竞争与机遇并存。近年来,我国的市场经济发展飞快,但相应的企业伦理问题也越来越多,部分企业为了获取更多的利益,在企业的经营中出现欺诈、贿赂、破坏自然环境等违背企业伦理的行为。儒家伦理思想作为中国传统文化对于企业的伦理建设起到一定的影响作用。基于此,本文选取宣称受到儒家思想影响的互联网行业巨头阿里巴巴集团和传统制造业巨头方太集团作为研究对象,研究现代企业受到儒家文化影响的程度方面及儒家思想在现代企业中的运用现状,并结合相关案例进一步分析产生这些现象的原因。从企业宣传和案例的结合以及实践验证中,得出结论,针对此结论进一步分析原因并且提出相关建议。具体来说分为五个章节。第一章为论文的引言部分,侧重于论文的选题背景和研究意义,以及国内外研究现状和文章总体研究思路。第二章首先总结概括了在文章中需要用到的儒家思想核心观点:“仁”、“义”、“礼”、“智”、“信”、“中庸”的基本内涵。其次通过总结具有代表性的近代儒商的核心精神特质从而进一步分析近代儒商的家国情怀的基本内涵、实现路径和现代价值。通过将儒家思想核心精神与现代西方企业伦理精神做对比分析,突出儒家思想与现代西方企业伦理的结合、互通与特殊之处。接下来从企业内部:企业家、员工、合作者,和企业外部:顾客、竞争者、社会、自然环境两个维度探讨儒家思想对现代企业伦理建设所涉及的影响方面,分析一个既遵守企业规范又具备道德规范的儒家企业应是怎样的表现。第三章对阿里巴巴和方太集团进行案例结合,对其儒家思想在企业宣传中的运用及产生的影响进行分析。从相关事件入手,提出问题,将儒家核心思想作为原则对阿里巴巴和方太集团的企业行为进行分析,然后通过对阿里巴巴员工进行访谈、对方太进行合作者、员工、顾客这三个利益相关者的访谈和实际的接触后提出企业在运用儒家思想时的问题,带着疑惑点再从其他角度,例如企业背景、企业家背景等方面进行综合分析。最后通过对相关事件的伦理分析来看儒家思想对该企业的正负面事件是否有影响,这种影响是直接的还是间接的。第四章结合第三章案例提出儒家思想在现代企业伦理建设应用中的问题、原因及建议。在企业的运用过程中往往会因为运用不当、缺失诚信、竞争者胡乱作为、儒家思想自身的局限性等原因导致企业在运用儒家思想进行伦理建设时出现系列问题。所以,企业伦理建设需要提高企业家自身的专业素质与道德修养、从人本原则出发,注重人道主义情怀在企业伦理建设中的重要作用;提升企业内部全体人员的道德和专业修养;从辩证角度看待儒家思想,立足实践、结合国情及企业自身定位和特质,求真务实,将儒家优秀思想运用到企业伦理建设中,并且将儒家思想进行现代化价值转化以应对当今时代的挑战。第五章对文章进行总结和思考。从企业的决策角度来说,需要决策者树立“正人正己”理念,努力提升自身的道德和专业素养,也要正确看待儒家思想在企业伦理建设中的作用;其次,企业需要有效地利用社会中的人力资源,在企业伦理建设中突出人的重要作用从而使企业的产品和服务发挥最大效用;另外,企业可以协调企业的价值体系与企业管理工作的目标,建立专门的机构或者部门进行儒家思想运用的研究,并做好培训,制造合理的氛围,与员工进行沟通,从而使企业价值观进行落实。最后,企业应明确自身目的和使命,企业的存在不仅仅是为了利润最大化,也要考虑社会目的,促进企业长久发展,为社会提供工作机会及就业市场,积极承担社会责任。

关键词:阿里巴巴;方太;儒家思想;企业伦理

学科专业:伦理学

摘要

abstract

第一章 引言

第一节 选题背景

第二节 研究意义

第三节 研究现状

一、国外儒家思想在企业中的运用研究现状

二、国内儒家思想与企业伦理研究现状

第四节 研究思路与方法

一、研究思路

二、研究方法

第二章 儒家思想与现代企业伦理建设

第一节 儒家思想核心精神分析

一、“仁”“义”“礼”“智”“信”与“中庸”

二、近代儒商的家国情怀

三、儒家思想核心精神与现代西方企业伦理精神

第二节 儒家思想对现代企业伦理建设的影响

一、对企业内部的影响

二、对企业外部的影响

第三章 儒家思想对现代企业伦理建设的影响案例分析

第一节 儒家思想对阿里巴巴企业伦理建设的影响分析

一、儒家核心精神视域下阿里巴巴企业伦理建设的主要内容

二、利益相关者评价

三、负面事件伦理分析

第二节 儒家思想对方太企业伦理建设的影响分析

一、儒家核心精神视域下方太企业伦理建设的主要内容

二、利益相关者评价

三、负面事件伦理分析

第四章 儒家思想在现代企业伦理建设应用中的问题与建议

第一节 儒家思想在现代企业伦理建设应用中的问题分析

一、运用不当,缺乏灵活运用能力

二、目光短浅,以追求利益为主要目标

三、缺失诚信,重形式、轻落实

四、企业竞争者的胡乱作为

五、儒家思想自身的局限性

第二节 儒家思想在现代企业伦理建设应用的建议

一、企业家提高自身专业素质与道德修养

二、建立企业伦理规范

三、将儒家思想进行现代性价值转化

第五章 总结与反思

参考文献

致谢

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