工作总结是当代年轻人的重要成长方式。根据自身的工作情况，编写详细的工作总结报告，可使我们在不断的反思、吸取教训、目标优化的过程中，对自身进行科学合理的评价，改进自身的工作不足之处，从而得出有利于自己成长的宝贵经验。以下是小编收集整理的《巡察组个人工作总结》，仅供参考，希望能够帮助到大家。
第一篇：巡察组个人工作总结
巡察组巡察工作总结
X年X月X日至X月X日，我们第一巡察组在巡察办的领导下，认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以党章党规党纪为尺子，突出政治巡察，坚持问题导向，紧盯党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力“三大问题”，紧扣“六项纪律”，发现并推动解决党组织和党员干部中存在的突出问题，圆满地完成了对10个党组织的巡察工作。
一、高度重视巡察。
牢固树立高度的政治自觉。我们一行五人以高度的政治责任感，不但自身切实提高对巡察工作的思想认识，而且一到各单位就大力营造当地党委重视巡察、相关部门支持巡察、被巡察单位配合巡察的良好氛围，做到守土知责、守土尽责。牢固树立高度的政治责任。我们一行五人以踏石留印、抓铁有痕的劲头，本着对上级党委负责、对被巡查单位发展负责、对自己负责的态度，切实把巡察工作作为对基层党组织的一次“政治检验”，作为查找问题的一次“专家会诊”，做好对被巡察单位的问题反映客观、真实、公正，确保巡察工作质量高。牢固树立高度的政治担当。我们一行五人把政治纪律和政治规矩挺在前面，强化使命意识，坚决贯彻党风廉政建设和从严治党要求，对照落实党风廉政建设的主体责任和监督责任，本着一切从工作出发、一切为了工作落实为目的，找准存在的“三大问题”。
二、“三会”宣传巡察。
开好沟通见面会。X党委高度重视巡察工作，沟通见面会参会人员为X领导班子及其成员，会议由X党委书记主持。组长、副组长与X党委主要负责人沟通，交换共同做好巡察工作的实施意见。在这次会议上讲清楚，巡察三年来贯彻执行党章党规党纪的情况，X党委是责任主体，要高度重视X党委巡察工作。X党委、纪委、组织科分别递交专题巡察书面汇报材料。开好巡察动员会。巡察动员会参加人员为X单位领导、机关相关科室负责人，X单位中学、医院领导班子成员、党员干部、职工代表，会议由X单位党委书记主持。组长在这次会议上讲清楚，巡察重点任务、总体安排和要求，X单位党委书记安排部署并做表态发言，为支持巡察提供有力保障。开好专题汇报会。专题汇报会参加人员为该单位中学、医院单位领导班子成员、全体党员干部、职工，会议由被巡察党组织书记主持，并进行巡察工作问卷调查和领导班子民主测评。组长在这次会议上讲清楚，巡察方式、方法和巡察纪律，要求被巡察党组织提高政治站位，全力配合巡察组工作，为找出问题促整改、整改问题促发展打下基础。
三、扎实开展巡察
(一)抓好三个环节
1.立足政治巡察深入谈话。
坚持政治巡察，紧抓党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力“三大问题”不放，以“谈话”为载体，聚焦巡察重点任务、主要内容，仔细分析被巡察单位的人员构成，做到领导班子成员、全体党员、中层骨干、少数民族、老中青代表“五必谈”。职工人数在30人以下的单位做到职工谈话全覆盖，超过30人以上的单位做到70%以上的职工谈话。我们分两组进行谈话，递上一杯茶水，就坐一声“请”，促进了与谈话对象之间的平等交流。巡察谈话中宣讲新党章、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，巡察谈话中发现党建工作的共性问题和薄弱环节，巡察谈话中消除职工顾虑，使其愿意倾诉或反映涉及个人利益的职称评定、工资晋级等方面的问题，巡察谈话中我们与谈话对象之间相互尊重、开诚布公，适时变化谈话策略，效果事半功倍。
2.坚持问题导向查阅资料。
查看被巡察单位三年来的工作台账和相关会议记录，抓住细节，从细微处发现问题。在先期谈话的基础上，根据掌握的问题开展印证查阅，做到发现问题即查即告知。对发现不清楚的问题再进行约谈。对巡察发现的问题以事实为依据，做到不偏不倚，不遮不掩，如实反映。
3.注重实事求是撰写报告。
我们由两位组员同写，副组长修改把关，组长审核通过，再行反馈。巡察反馈的问题绝不仅仅是巡察组五个人的意见，代表的是上级党委的意见和要求，体现上级党委的权威，根据被巡察单位存在的问题，透过现象看本质，客观公正、实事求是地指出“三大问题”，让被巡察单位全面接受、立行立改、全面整改，把对巡察反馈意见的整改作为单位内部一次正风肃纪、克服积弊、推动工作的难得机遇，作为对领导班子特别是党支部书记的一次考验和检验。
(二)把握三点要求
1.合理分工。
根据组员的专业知识、工作经历和个人特长，将5名成员的工作合理分工。我们五人工作认真负责，分工明确，团结协作，相互配合，真正做到用其所长，避其所短，强弱互补，发挥个体优势，提升了团队整体合力，保证了巡察工作有序开展。
2.方式灵活。
一是宣传“广”。从开始到巡察结束，我们五人周末不休息，一个单位接着一个单位干，通过召开沟通见面会、巡察动员会、专题汇报会和列席被巡察单位职工会等相关会议共计25次，被巡察单位和电视台公开巡察公告，提高了党员干部、职工群众的知晓率。开设了举报电话、电子邮箱，悬挂了举报箱，方便了干部群众参与巡察。二是重点“查”。通过查阅被巡察单位文件资料、档案、会议记录、财务账目等，着力发现被巡察党组织在党建、党风廉政建设、“三重一大”事项、民主管理、干部任免、绩效考核、资金管理等方面存在的问题。三是干群“评”。通过问卷调查、民主测评的方式，倾听群众心声、掌握真实问题。巡察期间共开展问卷调查433人次、民主测评433人次、个别谈话473人次，接到来信1件，副组长亲自去教育主管部门了解此问题。巡察工作的震慑、遏制作用得到初步显现。
3.餐工结合。
在巡察期间，我们五人同桌就餐，汇报工作进展，相互交流个人心得，探讨需要解决的问题，商讨巡察进度，总结分享取得的经验，提高了巡察工作效率。
(三)突出三个注重
1.注重多种形式线索发现问题。
巡察前通过查阅X单位纪委、组织科的工作汇报，找出需要检查的重点人、重点事或重点问题。巡察过程中通过民主测评、问卷调查、走访、谈话等，筛选发现重点人、重点事或重点问题，对需要重点核查的人和事，再约谈知情人核实人与事的关联性，核实问题性质、轻重和责任。
2.注重从党政主要领导执行政治纪律和政治规矩中发现问题。
重点巡察领导班子及成员特别是党组织“一把手”在落实党风廉政建设“两个责任”、全面从严治党和“一岗双责”等方面的情况。通过党支部书记在专题汇报会上的汇报，发现领导班子整体和班子成员个人存在的多方面问题，通过与领导班子成员、中层干部、职工进行谈话，全方位归纳被巡察单位和领导干部存在的突出问题。
3.注重从财务账目审查中发现问题。
通过审查被巡察单位财务账目，查阅会议记录、档案、文件资料等，可以发现被巡察单位在党建经费使用、资金管理及使用、发放津补贴、会计制度执行等方面存在的问题。总体来看，我们第一巡察组树立巡察“一盘棋”的思想，统一整合巡察力量，实现巡察效果明显，使全面从严治党的要求在基层得到充分体现，让职工群众切实感受到巡察带来的新变化。
第二篇：县委巡察组对村巡察工作汇报例文
为全面落实从严治党要求，强化管党治党政治主体责任，加强党内监督，县委巡察组高度重视对村巡察工作，始终坚持“未雨绸缪、提前介入、预防为主、事前防范、露头就打、从严整治”的原则，切实统一思想，周密部署，狠抓落实。
一、抓好“四个重点”做好“巡前准备”。
一是人才准备。从巡察人才库中挑选适合从事村级巡察工作的干部，如具有基层工作经验或从事工作与农村基层工作相关的干部，在分小组、定任务时有侧重地发挥各人的专业特长、专项特点，充分把人才配置变成人才优势。二是巡情准备。认真做好巡察进驻前的情况摸底、资料搜集等工作。如从近年纪检监察、信访等部门转来的材料中掌握基本情况，对照历史问题分析研判，从中梳理问题线索。三是思想准备。组织巡察干部重点学习领会xxx关于全面从严治党的系列重要讲话精神，以及上级关于村级巡察工作的重要指示精神，邀请纪检条线人员作经验介绍，做好“路径分析”和“方向指引”，为开展巡察工作打牢思想根基。做好“宣传发动”。及时召开全镇村级党组织巡察动员大会，参加人员既有巡察组全体成员，还有镇领导班子成员、村(居)书记、“两委”干部、党员代表、村民代表、村务监督委员会成员代表等。由于与会人员范围广，会议内容简洁明了，达到明确责任、传导压力的效果。同时，积极采取公告、宣传栏、电视广播和网络平台等方式提高巡察工作的宣传力度。据统计，第三巡察组在巡察前，共在农村基层人流密集处张贴巡察公告7x多份，在村广播站循环播放巡察公告，将巡察对象、时限、目的、内容、举报方式等在全镇进行公告，持续宣传报道，提高群众知晓率，为村级巡察营造声势大、覆盖广、宣传实的浓厚氛围，切实提升巡察工作影响力。做好“分类施策”。巡察期间，根据农村基层实际综合分析研判，对被巡察镇所属的各个村(居)按问题较多、问题一般、问题较少进行分类，实现精准覆盖。
一是突出重点。根据前期纪检监察、组织、审计等部门提供和掌握的情况进行梳理，把软弱涣散、问题较多、群众反映强烈、党员人数较多的村级党组织作为重点巡察对象，制定问题清单，在组务会上专题研究。 二是把握大局。以精准发现问题为导向，先从整体上查找分析问题，再进行重点分析、精准推进，统筹部署巡察力量。三是不留死角。不断调整视角、较准目标，对尚未完全暴露的问题，保持警戒性和敏感性。对已发现的问题，必定穷追猛打，决不放过，并通过举一反三、触类旁通，尽可能扩展线索排查面。做好“归纳分析”。村级巡察关键要找出制约当地发展的“顽疾”。经过这轮巡察，巡察组发现村级党组织在发挥领导作用、政治建设、组织建设、党风廉政建设等方面的任务依然艰巨;基层绿色生态亟待修复修补;村级经济发展和基层治理矛盾深度交织交集等。对各种类型的问题，巡察组注重梳理分类、分析研判，形成巡察报告;对不属于巡察对象、巡察范围的事项，及时转给镇相关部门处置。对可以“立行立改”的问题，如镇街环境“脏乱差”等情况，直接督促有关村党组织落实整改。
二、注重“五个方面”
在对XX所属村巡察期间，巡察组坚持问题导向，着力在发现问题上下功夫，共查阅资料xxx多份，走访村(居)xx多次，开展个别谈话xxx多人次，受理来信、来访、来电x6x多件。巡察组结合实际，不断探索，在发现问题上突出“五个方面”，大力提升巡察实效。
一是着力在基层党建方面发现问题，注重一个“访”字。“访谈是最接近群众的巡察方法。”通过访谈、约访、走访等方式，可了解发现党组织建设软弱涣散、干部存在歪风邪气、材料造假、发展党员不规范、宣传学习搞应付、“三会一课”流于形式等问题。做到走访入户、接访入心、查访入册，重点倾听老党员、群众的声音，注重查访扶贫户、困难户，适当回访老上访、老信访户。
二是着力在落实上级决策部署方面发现问题，突出一个“查”字。对扫黑除恶专项斗争、精准扶贫、专项治理等重点任务开展检查，通过检查“三会一课”、核查“三资”台账、会计凭证、惠农资金、勘查工程项目等方式，了解基层党组织是否认真贯彻落实上级决策部署，是否存在形式主义、官僚主义，打折扣、搞变通，不严不实不到位等问题，并形成情况报告。
三是着力在村集体“三资”管理上发现问题，强化一个“核”字。农村集体“三资”管理是腐败问题的频发领域，是村级巡察的重中之重，巡察组通过核账、核项目、核会计票据等资料来发现问题。重点检查资金使用是否合规、收益管理是否规范、账务公开是否到位、资产账实是否相符，是否存在擅自决策、私设账户、违规开支、规避监督的问题，是否把好收支票据关、账户设置关、事务程序关、资产处置关。
四是着力在贯彻落实党的富民惠农政策上发现问题，紧盯一个“审”字。对村集体或村干部有没有截留、套取、私分，有没有侵吞挪用惠农扶助资金、扶贫领域专项资金、其他专项经费等，要通过审项目、审账目发现问题，做到阅宗查账和现场校对、实地审核结合起来，边查边审。五是着力在信访举报、投诉反映上发现问题，讲求一个“证”字。针对村级巡察过程中收到的各种各样、各类问题的投诉反映，既不“听风就是雨”，也不轻易放过蛛丝马迹，做到认真对待、细致求证。求证不只进行材料查证，还要做到深入群众、深入现场，认真走访、仔细研判，多方面查核、多角度考证，始终保持巡察的政治定力和政治责任感。
三、处理好“五个关系”
开展好村级党组织巡察工作，要理清工作思路，正确处理好各种关系，才能进一步提高巡察质量和效率。正确处理依托镇党委和联系群众的关系。巡察组进驻后，积极争取镇党委的支持，请镇党委书记对各村党组织情况、对镇全面从严治党情况等作介绍，使巡察组开展村级党组织巡察做到心中有数。在镇党委的支持配合下，巡察组做好调阅资料、现场查访等工作，并在每个村设一名联络员，为进村入户提供便利。除了依托镇党委，巡察组还要密切联系群众，经常深入村民家中、走到田头地边，与党员群众面对面交流走访。正确处理分工和合作的关系。巡察期间，巡察组注重分工与合作相结合，分成若干个工作小组，每个组员身兼数职，有负责谈话的、有接访走访的、有查阅查核的，充分调动巡察干部的积极性和能动性，使分工合作成为常态。同时，还加强组织领导，通过组务会议来统筹协调工作，做到有汇报、有讨论、有交流、有探讨，民主集中，确保巡察工作稳中求进。正确处理好谈话与查核的关系。谈话是巡察的重要手段之一，通过谈话了解情况、引证情况，从中排查问题线索。查核也是一个非常重要的做法，是对某人、某事的直接查验。巡察组注重联系农村基层实际，应将谈话放在查阅资料、筛选焦点、找出“线头”之后，形成谈话提纲，有针对性地组织谈话，做到集中谈、重点谈。正确处理约谈与接访的关系。在进行约谈时，巡察组事先做好准备，做到“心中有数”，谈话时突出主动性，重视谈话对象“不经意间”的表现反应。在进行接访时，要侧重现场氛围，关注“话尾重音”“言外之意”，着力从蛛丝马迹中发现问题。正确处理历史遗留问题与新反映、新发现问题的关系。历史遗留问题，大多数是老信访、老上访积累的问题，这些问题多年积聚，而且集中在某个人、某个事和单位。巡察组注重从分析旧问题中找寻解决新问题的方法途径，做到新旧问题一起抓、一起解决，形成长效机制。如在对XX镇巡察期间收到的xxx件信访中大多是重复访，主要涉及拆迁安置、土地确权、路桥维修、危房改造、环境整治等方面问题，实质性化解率不高。巡察组通过现场走访、查验查核，把群众的反映列入巡察重点，在巡察反馈中严肃指出村党委及其负责人工作不到位，督促其进行严肃整改，收到了巡察实效。
四、存在问题
一是群众存在顾虑导致巡察组难以摸到真情、实情。在巡察中，不同程度存在着一些群众对巡察组不想讲、不愿讲的现象。
二是巡察组成员业务水平、能力尚不能适应巡察工作的高标准、严要求，抽调的专业人员变动大、时间短，不利于巡察工作的更好开展。
三是巡察方式方法的思考创新不足，在对巡察对象的发放问卷测评时，多半存在”一勾到底”的现象，测评结果失真，有参考性的问题不多。巡察时间紧任务重，一些细节性问题容易被忽视，很难发现实质性的问题。
五、意见和建议
一是强化责任追究。对巡察干部严格实行责任倒查和责任追究制，推荐单位、部门主要领导对县委负责，巡察干部对所推荐单位、部门主要领导负责。巡察干部在工作中不履职、不担当被问责，既要追究当事人的责任，又要追究当事人所单位、部门主要领导的责任。
二是强化考核考评。在开展巡察工作中，注重强化巡察干部的责任担当意识教育，打消工作顾虑，并对巡察干部的履职情况进行严格的考核，并将考核结果作为干部选拔任用的重要依据。
三是深化党性教育。通过加大培训力度，提高党员干部党性意识，促使所有党员干部。从思想深处真正认识到巡察的重要性，督促好领导干部认真履行“一岗双责”，发挥好监督作用和带头示范作用，积极向巡察组反映实际问题。
四是加强队伍建设。根据巡察干部的考核结果，把讲政治、作风正、有担当、工作实的干部纳入巡察干部人才库，并采取以老带新工作机制优势，丰富巡察人才储备。加强对巡察组成员的培训，强化巡察干部的纪律意识，提高发现问题的能力。
第三篇：乡镇党委在市委巡察组巡察时的工作汇报
巡察组各位领导：
按照市委巡察组工作要求，现将我镇党委近三年来的工作汇报如下：
一、***镇基本情况
***镇位于***西部，黑吉两省交界，距城**公里，全镇幅员171平方公里，有耕地**万亩，总人口**万，其中劳动人口**万。**河流经我镇西南部**个行政村**个自然屯，流域长度**华里;友谊支渠东分干渠流经我镇北部**个行政村**个自然屯，水利自然条件优越，
***镇有行政编制**名，实有**人，设党政人大班子成员**名，现有**人，现空缺纪检书记、组织委员、武装部长、副镇长、人大副主席各1人。下设农业、农经、畜牧、文化、社会保障、计生**个事业站办中心，事业编制**名，实际在编**人，不在编**人。财政所、司法所上挂至区财政局、区司法局管理。
***镇下辖**个行政村**个自然屯，设党支部**个，党员655人，村两委干部及村务监督人员**人。**个村级党组织中优秀**个，良好10个，较差1个。
二、工作开展情况
三年来镇党委牢固树立党建主责主业意识，坚持将党建工作和农村各项工作紧密结合，抓班子带队伍、强基层打基础，充分发挥党的领导核心作用。
一是旗帜鲜明讲政治。一直以来，镇党委始终坚决维护总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。班子成员以上率下，引导全体党员干部牢固树立“四个意识”，始终忠诚于党，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点，确保坚持正确的政治方向。各支部将尊崇党章，践行“四个意识”形成制度，变为行动坚持下去，营造风清气正的良好政治生态。确保中央和省市区的决策布署在我镇有效落实。落靠党建责任，强化统筹兼顾。坚持统筹摆布，将全镇的基层党建工作与精准扶贫、秸秆禁烧、河长制、农业结构调整、信访维稳等重点工作统一起来，做到深度融合、有机融合。通过建强组织、健全机制、强化硬件，着力夯实基层基础，切实发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。
二是注重用先进理论武装全体党员。始终用好学习这个法宝，在“两学一做”和“两学一做”常态化、强化压力传导，完善主体责任落实体系
镇党委牢固树立“抓从严治党是履职，不抓是失职，抓不好是渎职”的理念，将全面从严治党主体责任牢牢抓在了手上、放在了心上。始终坚持把落实“3783”党风廉政主体责任体系作为深入推进党风廉政建设和反腐败工作的重要举措，不断细化党风廉政建设工作任务。年初，在县委工作会议之后，镇党委对全镇党风廉政建设目标管理责任书进行了细化分解，根据《
XXX落实党风廉政建设主体责任实施细则》，与镇领导班子成员、22个行政村、会川社区、镇属及驻镇各单位签订了党风廉政建设和反腐败工作目标管理责任书。结合全面落实省委“3783”党风廉政主体责任体系和“866”衡量检验标尺以及“两查两保”专项行动的开展，就镇村两级干部中存在的苗头性、倾向性问题进行了深入分析，先后召开党委会议4次专题研究干部纪律作风情况，党委书记、镇长开展集中约谈8次400多人次。积极组织开展了由村党支部书记、镇属及驻镇各单位负责人参加的“三述”(述职、述廉、述作风)活动，进一步传导责任压力，全面推动了“两个责任”向纵深、向基层延伸，不断完善了主体责任落实体系。成立了由镇党委书记任组长的落实全面从严治党督查组，对各村落实全面从严治党、履行“一岗双责”情况进行监督检查，召开专题汇报及座谈会7场次，随机走访群众176户，与236名党员代表、贫困户代表、低保户代表进行了个别谈话、广泛征求了群众意见，针对存在的问题列出了整改措施，并全部进行了整改。认真贯彻落实领导干部任前廉政承诺制度、领导干部婚丧嫁娶事宜备案制度、村社干部任前廉政谈话制度;严格遵照执行“副职分管、正职监管、集体领导、民主决策”机制、“三重一大”事项民主决策制度、一把手“三不直接”分管、末位表态制度等党内监督制约制度，营造了积极向上、风清气正的发展环境。始终以“
866”为衡量检验标尺，分级建立了台账，确保措施到位，责任到人，任务落实。全年共召开党委会议专题研究党风廉政建设工作8次，部署推动了党风廉政建设、“两查两保”、安全生产、换届纪律、农村三资清理等方面的工作，并开展督查34次;党建联系领导开展责任书落实情况监督检查18人次36场次;坚持做到了每季度听取镇纪委工作汇报，专题研究和协调解决工作中存在的问题和困难;充分利用党委中心组及周一例会组织传达学习上级关于加强党风廉政建设和反腐败工作精神25场次，对重要工作做到了亲自部署、重大问题做到了亲自过问、重点环节做到了亲自协调、重要案件做到了亲自督办。坚持问题导向，切实履行各自职责范围和分管领域内的党风廉政建设主体责任，要求全镇副科级以上领导干部认真履行好分管领域和所包村党风廉政建设“一岗双责”职责，全力抓好各分管领域的纪律约束和责任主体细化任务分工，制定工作措施，全年共开展分管领域内集中约谈26场次110人次，开展专题调研16场次。
二、强化监督检查，深化干部纪律作风建设
镇党委始终严守纪律和规矩第一要求，注重抓早抓小、抓长抓常，把贯彻中央八项规定精神及省市县相关精神，作为改四风、转作风，严明党的政治纪律和政治规矩，全力推动全镇各级党员干部纪律作风建设的有效抓手，前移关口，紧盯关键时间、关键环节、关键领域、关键岗位，准确把握运用监督执纪“四种形态”，强化监督检查，紧紧围绕贯彻执行中央八项规定精神和省市县委、县纪委出台的各项规定，对现行纪律作风建设方面的规章制度进行了全面梳理，完善了已有制度、制定了新的制度、废止了不适用制度，认真抓了建章立制工作，定下“真规矩”，划出“硬杠杠”，不断巩固和深化落实了八项规定成果。针对一些党员干部不作为、慢作为、乱作为等群众反映强烈的突出问题开展了专项整治，坚决不打折扣、不搞变通，彻底进行了整改，使作风建设长效化机制落到实处，从源头上有效遏制了“四风”问题反弹回潮，坚决维护了制度的严肃性和权威性，实现了作风建设的制度化、常态化。镇纪委紧紧围绕主责主业
,不断加强对贯彻落实中央八项规定精神及省市县委和镇党委各项规定情况的监督检查力度,着力加强对《XXX领导班子成员改进工作作风密切联系群众八项规定》、《XXX公车管理制度》、《XXX公务接待制度》、《XXX干部职工管理制度》、《XXX财务管理办法》等制度的监督检查，定期公开公示农村低保、五保、危旧房等惠农政策落实情况，主动接受群众和社会监督。同时，全力落实公务用车管理制度，公务用车由党政办统一登记派车，节假日封存;本着勤俭节约、简单大方的原则，来人接待全部在镇机关大灶接待，规定了就餐的标准和陪同人员，明确了副镇长分管财务工作，大灶支出提交领导班子会议讨论决定。建立了科级领导干部向党委书记请假，一般干部向镇长请假，镇纪委存查的制度，安装了指纹签到仪，每周进行通报。今年来，对
15名违反机关管理制度的干部进行了问责处理，通过严肃问责处理，镇村干部作风得到了明显好转，工作效能明显提升。镇党委始终以敢于负责、敢于问责的态度，把纪律挺在了前面，把干部纪律作风建设常抓长抓。先后组织镇纪委等相关部门开展监督检查2轮次，派出
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个督查组对35个镇属单位进行了监督检查，发现各类问题7个，对督查中发现的个别问题责令限期整改，目前已整改5项，正在整改2项。建立了镇党委(扩大)会议专题研究安排党风廉政建设工作制度、班子成员及其他科级干部周汇报、周督查工作制度。围绕落实科级领导干部分管领域党风廉政建设“一岗双责”，督促17名科级领导干部和112名村干部签订了《廉政承诺书》，细化了“科级领导干部分管领域个人岗位权力清单”和“分管领域自我监督检查及问题整改清单”，使党风廉政建设与中心工作做到了同部署、同落实、同检查，通过层层责任分解传导压力，确保把全面从严治党的责任落到实处。今年4月份，根据县委统一安排部署,开展了扶贫领域内的“两查两保”专项行动,专题召开党委会议进行了安排部署，成立领导小组，明确了责任、细化了任务，针对查出的4个方面8个问题责令各村限期整改，不断加大对发生在群众身边的“四风”和腐败问题的问责查处力度，切实维护了群众合法利益。
三、强化执纪问责，持续加大纪律审查力度
镇党委始终坚持党要管党、从严治党要求，严肃查办党员干部违纪违规案件，形成了强大震慑。结合“两学一做”学习教育，加大了对贯彻执行《党章》、党的各项纪律及规章制度的监督检查力度，坚决查纠违规行为及“四风”问题，点名道姓通报曝光典型问题3起。严格执行上级纪委制定出台的信访线索评估办法、案件检查工作意见、案件审理工作办法、案件监督管理工作办法、交互检查和协作办案工作办法等各项制度，严格执行“两为主”、“一案双查”和“一案三报告”等相关要求，不断健全纪律审查机制，保证了案件查办工作的严肃、高效、规范。今年，我们重点对各村在土地征收流转，“三资”管理，精准扶贫政策落实、惠农补贴、扶贫救济、低保医保、危房改造资金管理使用等方面的问题进行了重点核查，发现问题及时即时整改，公开公示，取得了良好的社会效果。建立健全了纪检监察信访工作机制，规范了信访举报工作程序，全年按职责范围、程序受理信访举报案件2起，对受理的信访举报案件逐件建立了台账，按照拟立案类、初步核实类、谈话函询类、暂存类、了结类“五类”处置法进行了处置。今年初，镇纪委对精准扶贫工作落实不力的8名村干部进行了立案调查，给予了纪律处分;结合基层党建七项重点工作任务落实，对全镇党代表、人大代表、党员违纪违法行为进行了排摸，根据县委组织部的相关安排，对历年来未处理的
6名违纪违法党员给予了纪律处分。
四、强化宣传教育，筑牢拒腐防变思想防线
结合“两学一做”学习教育，全力组织开展了党的政治纪律和政治规矩教育及反腐倡廉宣传教育，坚持把党员干部的教育、监督和管理作为党要管党、从严治党的重要举措，不断加强党员干部教育管理，进一步引导党员干部牢固树立自律意识和廉洁意识，推动了反腐倡廉警示教育工作经常化、制度化，切实筑牢拒腐防变思想道德防线。认真贯彻落实《渭源县加强反腐倡廉教育工作实施意见》，明确了全镇反腐倡廉教育工作的主要内容和工作要求，为全面推进反腐倡廉宣传教育工作提供了制度遵循。注重党员干部的党风廉政警示教育,积极转变作风，切实做到为民办实事、办好事，并于今年3月21日邀请县纪委、县检察院相关负责人给镇属单位负责人、各村(社区)负责人、镇机关全体职工280多人做了警示教育辅导报告。以“两学一做”学习教育为契机，积极组织党员干部深入学习贯彻党的十八届六中全会精神，学习领会总书记系列重要讲话精神，认真学习《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《纪律处分条例》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等党内法规和国家法律法规。特别是把学习贯彻落实党的十八届六中全会精神作为当前的重要政治任务来抓，认真制定学习计划，认真组织班子成员和各级党员干部群众开展学习，撰写学习心得体会。为了使十八届六中全会精神贯彻落实到基层，镇党委成立了两个宣讲组结合村两委换届选举在各村(社区)开展了巡回宣讲
23场次640多人次，全镇副科级领导干部在所包的村讲党课宣传十八届六中全会精神36场次2800多人次。积极开展廉政文化活动，进一步加强了广大党员干部的廉政思想意识，及时在镇村干部职工会上通报省、市、县内发生的腐败案件、违纪案件，让全镇干部职工对照检查自己、对照警醒自己，时刻保持清醒头脑，党委书记带头讲廉政党课3场次，并于11月24日在镇村社干部会上做了关于十八届六中全会精神的辅导报告。各包村领导到村、分管领导到各自联系点讲廉政党课3次。并利用“会川政务”官方微信平台，发布廉政文化、社会公德、职业道德、家庭美德、法制法规等信息120多条(次)。结合镇村两级换届工作，镇党委先后召开4次专题会议研究部署换届风气监督工作，组织党员干部12场次400多人次观看了《镜鉴》、《警钟长鸣》、《忠诚与背叛》、《永远在路上》等反腐倡廉警示教育片，做到教育在先、警示在先、预防在先，着力营造风清气正的换届环境;积极开展“以案说法”专题讲座16场次2600多人次，上报相关信息简报28篇。通过不同层面、不同形式的学习，明确了镇党委在抓党风廉政建设上承担主体责任，镇纪委承担监督责任。明确了在落实党委主体责任上，镇党委书记和各村党支部书记第一责任人的责任，做到了党委不松手、书记不甩手、班子成员不松手、纪委不放手，真正把两个责任放在心上、担在肩上、抓在手上。
五、强化履职保障，不断提高纪委履职能力
镇党委把支持和保障镇纪委履职作为落实主体责任的一项重要工作来抓，定期听取纪委工作汇报，及时研究解决困难。继续巩固深化“三转”成果，全力支持镇纪委聚焦主责主业，为镇纪委配备办公室3间，落实了纪委办公经费，配备了2名办事公道正派的干部担任纪检专干，提高了保障力度，强化了监督力量。镇纪委严格落实上级纪委要求，先后3次对参与的议事协调机构进行了全面调整，退出了职责范围外的驻村包村等与纪检监察无关的工作，聚焦了主责主业，全力种好“责任田”。认真贯彻落实《XXX纪委工作目标管理办法》，将全镇纪检监察工作职责层层分解、细化、夯实，实行量化考核，有效解决了镇纪委“三转”后落实党风廉政建设监督责任中的困难和问题。按照“忠诚、干净、担当”的要求，镇纪委认真贯彻落实省市县纪委有关规定，把“六个表率、六个带头、八个不准”的要求贯穿于纪检监察各项工作之中，不断强化对纪检干部的监督管理，坚决防止了“灯下黑”的现象。认真落实《XXX检监察干部行为规范》等制度规定，进一步加强对镇纪检监察干部的教育管理，健全和完善了各项监督执纪工作程序，严格执行重大事项报告和回避、保密制度。要求镇纪委书记通过参加党委会议参与研究重大决策事项，强化了对“三重一大”等权利运行的监督制约力度。
六、强化任务分解，狠抓各项重点工作落实
镇党委通过落实全面从严治党主体责任，紧扣全镇重点工作开展，进一步推动了各项工作的落实。紧紧围绕基层党建七项重点工作任务落实，今年投入资金300多万元新建村级组织活动场所6处;全力以赴推进项目建设和招商引资工作，今年来共实施项目14项，争取到位资金3923.28万元。紧盯“两不愁、三保障、两高于、一接近”脱贫目标，把精准扶贫作为“两学一做”的实践阵地，不断增强脱贫攻坚的责任担当和过硬本领，坚持“两手抓、两促进”。今年经过县级、市级验收，共脱贫退出683户2864人，目前，已完成全市第三方评估验收工作;基础设施建设有序推进，镇区主街道改造和绿化已全面完成;清收精准扶贫专项贷款77户;完成685户农村危房改造主体建设;发放精准扶贫专项贷款2268户11340万元。坚持在群众的怨言中找不足，在群众的呼声中抓整改，扎实开展镇区环境整治，改善了镇容镇貌，有效整治了“脏乱差”现象，解决了民生难题，形成了集建设、运营、管理、维护“四位一体”的城镇建设工作长效机制，城镇建设和城镇管理工作进一步加强，镇区环境秩序面貌有了明显改观。建立完善了联系服务群众长效机制，抽调精干力量，组建了驻村工作组，不断强化镇村干部驻村办公和在职党员到社区报到开展志愿服务等系列措施，提升服务群众的能力和水平。先后召开座谈会
21场次，开展为民服务、民事代办360多件，组织政策法规宣讲12场次，化解矛盾纠纷72起，建立民情台账170份;组织82名在职党员到社区报到开展志愿服务，认领服务项目105个，参与社区活动164人次，使党员干部在服务群众中拉近关系，在拉近关系中改进作风，在改进作风中锤炼本领。
下一步，我们将按照市委巡查组的要求认真整改存在的问题，进一步强化措施，严格落实主体责任，抓好全镇各项工作。
第四篇：第一巡察组巡察党组工作动员会议主持词
同志们：
根据xx巡察工作领导小组的安排，从今天起，xx委第一巡察组将进驻xx开展巡察工作，充分体现了xx对xx工作的高度重视，体现了对xx领导班子和干部队伍的关心爱护，必将对xx党组进一步强化党的领导、加强党的建设、落实全面从严治党主体责任起到重要的推动和促进作用。
首先，我介绍一下参加此次巡察动员会议的领导：xx委巡察办主任xx同志;
xx第一巡察组组长、xx主任科员xx同志;
xx委第一巡察组副组长xx同志;
xx委第一巡察组成员xx同志;
xx委第一巡察组成员xxx同志。让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示欢迎!
参加今天动员会的有：xx领导班子成员，全体干部职工。
今天的会议共有五项议程：一是请xx第一巡察组组长xx同志讲话;
二是请xx委巡察办主任xx同志讲话;
三是xx代表xx党组作巡察表态发言;
四是由xx作xx党组工作情况汇报;
五是进行民主测评和问卷调查;
六是会议小结。
下面，会议依次进行，首先，请xx委第一巡察组组长xx同志讲话，大家欢迎。
会议进行第二项议程：请xx委巡察办主任xx同志讲话，大家欢迎。
同志们，刚才，xx委巡察组xx组长深刻阐述了开展巡察工作的重要意义，详细介绍了巡察工作的内容、方式及相关情况，并提出了明确要求;
xx委巡察办主任xx同志作了讲话，请大家深刻领会，抓好贯彻落实。
会议进行第三项议程：由xx代表xx党组作巡察表态发言。
会议进行第四项议程：由xx作xx党组工作情况汇报。
会议进行第五项议程：进行民主测评和问卷调查。请工作人员发放民主测评表和问卷调查表。
(发放完毕后)大家收到测评表后，请大家本着对组织、对干部、对自己负责的态度，客观公正、实事求是地进行填写，同时，认真检查表格内容，避免出现漏项。最迟不得超过xx月xx日上交。(同志们，今天动员会的所有议程已全部进行完毕。下面，我就如何配合xx委巡察组开展好巡察工作提三点意见：
一是要高度重视，切实提高认识。巡察工作是落实中央巡察工作方针、实现巡察监督全覆盖的必然要求，是加强对基层党组织和党员干部监督、推动全面从严治党向基层延伸的重大举措。是对xx党组把工作的一次全面体检，也是对xx党组工作的关心，更是对xx领导班子和干部队伍的爱护，有助于我们深入推进党风廉政建设，进一步加强和改进各项工作。全体干部职工要从讲大局、讲政治的高度来看待，摆正思想，高度重视此次巡察工作，坚决把思想和行动统一到xx委决策部署和巡察工作要求上来，把接受巡察作为向xx决策部署看齐的过程，作为接受组织考验、加强党性锻炼、自我完善和自我提高的一次重要机会。
二是要全力配合，做好服务保障。党组领导班子和全体干部职工要本着对党负责、对事业负责、对自己负责的态度，积极配合，主动而为，主动服务，特别是巡察联络领导小组人员，为巡察组开展工作创造良好的环境和条件，要以巡察组工作为重、为先，全力支持配合巡察工作。各股室负责人及工作人员都要细心、耐心、认真地做好配合工作，做到汇报工作“实”，不回避、不夸大、不隐瞒;
巡察组安排的工作要“快”，及时回应、及时处理、及时报告;
要严格遵守巡察组要求的各项工作纪律，坚决服从巡察工作安排，确保巡察工作顺利开展。
三是要正视问题，认真落实整改。我们要以这次巡察为契机，找出在工作中存在的短板，通过巡察和自纠，认真查摆问题，找出自身存在的不足，要敢于正视问题，直面不足，并认真分析问题存在的原因。对巡察组指出的问题，要虚心接受，做到立行立改，从严从实整改;
对巡察反馈意见，要认真研究，制定整改方案，建立整改清单，明确任务分工，把责任分到股室、落实到人，确保问题一个一个得到落实，一个一个得到整改。
会议到此结束，散会。
第五篇：巡察组组长在巡察工作动员会上的讲话1
在作风巡查查工作动员大会上的讲话同志志们：作风巡查是改善地区发发展软环境的有力武器。市委委、市政府对此十分重视，徐徐书记在年初召开的全市作风风巡查工作会议上明确指出，，要高举作风巡查这把“尖兵兵利剑”，进一步扩大巡查范范围。今天，市第三农村基层层作风巡查组第二次来到我们们XX进行动员部署，这是对对我们做好今年作风巡查工作作的极大鞭策和鼓励。在此，，我建议大家用掌声，对市巡巡查组一行的到来，表示热烈烈的欢迎和衷心的感谢!刚才才，钱部长已经宣读了巡查组组人员名单。韩组长结合今年年巡查工作的新要求，发表了了重要讲话。韩组长的讲话具具有很强的思想性、指导性和和可操作性，大家一定要认真真领会精神，全力抓好贯彻落落实。总的来看，去年我区的的农村基层作风巡查工作富有有成效。各巡查组坚持问题导导向，深入基层一线，倾听民民声民意，集中化解了一批突突出信访矛盾、督办了一批民民生发展问题、完善了一批基基层工作机制、查处了一批基基层腐败干部，得到了上级的的肯定和群众的拥护。这些成成绩的取得，得益于市委和市市纪委的坚强有力领导;得益益于韩组长亲临XX、加强指指导;得益于市、区两级巡查查组辛勤劳动、无私无畏、忠忠诚履职，做了大量的工作;;特别令人感动的是一些退二二线的老领导、老同志，经验验丰富、干劲十足，甚至带病病坚持工作。在这里，我代表表区委，向市、区两级巡查组组全体同志表示衷心的感谢!!下面，我就贯彻落实市委、、市政府的部署要求和刚才韩韩组长的重要讲话精神，进一一步抓好我区作风巡查工作，，再讲四点意见：第一，要认认真查找去年作风巡查的工作作短板作风巡查作为一项创新新性工作，还有许多短板，值值得我们深入查找和反思，并并采取有力措施加以改正。主主要表现在三个方面：一是镇镇街的主体责任还没有充分发发挥。从去年的巡查情况来看看，各巡查组下去后收到了大大量的信访件，不同程度地出出现了”干部作风要查、经济济问题要审、历史情况要追、、重大项目要摸、匿名诬告要要止”这样总包总揽的情况。。而镇街党委政府大部分还是是停留在让纪委配合叫人的层层面，袖手旁观的多，直接过过问的少。因此，区委今年决决定，各镇街除了配合市、区区巡查组做好有关工作以外，，在镇街层面还要再组织一次次作风自查，自行把剩下的村村巡查一遍，帮助巡查组查找找作风问题，减轻工作压力。。二是治标和治本还没有很好好结合。总体来看，去年的巡巡查工作还是以化解信访问题题、整治面上问题为主，对于于制度的执行力和执行情况没没有进行很好地督促和评价，，一些带有根本性的问题，在在巡查过后仍然存在。所以，，今年各巡查组下去之后，要要认真思考治标之后治本的问问题，要督促各镇街、部门出出台和完善一批管理制度，着着重巡查区委、区政府决策部部署的落实情况。三是对巡查查结果的运用还不够有力。巡巡查工作的生命力在于巡查结结果的充分运用。去年，有个个别镇街对巡查发现的问题不不够重视，仅仅一份书面整改改报告一交了事，对游离于镇镇街和部门管理监督之外的村村干部违纪违规违法问题，没没有进行有效的约束和及时的的惩治。今年，各巡查组要加加快补齐这一短板，切实强化化巡查之后的“回头看”工作作。第二，要准确把握今年作作风巡查的新要求今年，我区区农村基层作风巡查工作力度度不减、节奏不变、尺度不松松，非但如此，范围要进一步步扩大、运行要进一步完善、、要求要进一步提升。区委决决定，要把作风巡查从农村基基层扩大到区属部门、镇街和和基层站所。各镇街、部门一一定要深刻领会区委的决策精精神，切实把思想和行动统一一到区委的部署上来。一要用用推动中心工作的自觉，充分分用好作风巡查这把“尖兵利利剑”。开展作风巡查，要以以解决问题为中心，以推动中中心工作为目的。要通过开展展作风巡查，大力整治和查纠纠干部队伍中存在的不良风气气，严厉查处违纪违法的人和和事，凝聚干部干事创业的正正气，为中心工作的落实清除除“路障”，实现巡查工作和和中心工作“两不误、两促进进、两提高”。特别要将作风风巡查融入XX城市转型、经经济转型、社会转型中，结合合城中村改造、道路交通建设设、“三改一拆”“五水共治治”、招商引资和温(瓯)商商回归、重点工程建设、征地地拆迁“清零”等中心工作，，发挥党内监督的服务保障作作用，督促干部正确履职、依依规办事，着力解决项目落地地难、工作推进难等突出问题题，促进中心工作提速提质开开展。二要用强化责任担当的的自觉，从严开展区属部门作作风巡查。各巡查组要明确，，对区属部门的作风巡查是政政治巡查，不是业务巡查。巡巡查组的任务，不是查部门的的具体业务工作，而是查业务务背后反映出来的党组织和党党员领导干部存在的作风问题题。要重点查部门是否严明党党的纪律特别是政治纪律，是是否坚决贯彻落实区委的决策策部署，确保政令畅通。要着着力查纠党员干部不担责、不不作为、慢作为、乱作为等问问题，真正使当前群众和企业业反映强烈的机关作风问题得得到解决，从根本上改善我区区发展软环境。三要用加强基基层党组织建设的自觉，从严严开展农村基层作风巡查。各各巡查组要明确，对农村基层层的作风巡查是民意巡查。要要把农村基层作风巡查与村级级组织换届工作紧密结合起来来，重点巡查问题多、民愤大大、党群干群关系紧张、村两两委严重不团结的村，及早解解决影响正常换届的问题，确确保今年换届工作顺利进行。。要着眼于巩固党的执政基础础，深入开展作风巡查，从组组织上强化基层领导，从力量量上加大基层反腐力度，为夯夯实基层执政根基奠定更加扎扎实的基础。四要用落实基层层党委“两个责任”的自觉，，从严开展镇街作风巡查。各各巡查组要明确，对镇街的作作风巡查是责任巡查。要通过过作风巡查，使各地领导干部部深刻认识责任，真正把“一一岗双责”扛起来。要通过这这次巡查工作发出一个明确信信号，基层党委不落实“两个个责任”特别是主体责任的，，不仅要追究当事人责任，还还要问责两个责任不到位的党党委和纪检组织。各镇(街道道)党(工)委主要领导要明明白，当领导干部，最关键是是要带好队伍，对他们负责，，才是真正对事业负责。人带带好了，不怕工作干不好。第第三，巡查组要着力发现和解解决一批突出问题巡查组肩负负着党委、政府的权威和信任任，其战斗力和工作水准直接接决定着巡查工作的质量。巡巡查中一定要加强自身建设，，无私无畏，敢于深挖，着力力发现和解决一批突出问题。。一要做足功课，做到知己知知彼。巡查不同于普通的日常常检查，是有针对性、系统化化的深入检查，要细致、深入入地检查被巡查单位可能存在在的各方面问题。巡查前必须须做足功课，全面掌握情况。。要熟练掌握巡查工作的内容容和程序，熟悉信访接访及处处置的流程，全面掌握被巡查查单位的情况。对被巡查单位位及下属单位的主要职责、财财务管理、建设工程、重大审审批事项等情况要基本有数，，对于信访投诉的突出问题要要心中有底，真正做到知己知知彼、百战不殆。二要善于深深挖，全面剖析研判。巡查不不能满足于发现具体问题，不不能“隔靴搔痒”，对于发现现的有深挖价值的问题线索，，要有刨根问底的干劲和敏感感性，坚决一查到底，做到不不搞清问题不收兵、不拿出结结论不罢休。要透过现象看本本质，深入分析产生问题的原原因，特别是制度方面的原因因。要通过分析原因来明确干干部的责任，将责任明确到点点、到人，该是哪个环节哪个个人的责任就是谁的责任，为为最后的问责或组织处理提供供初始依据。三要无私无畏，，从严查处典型。坚持“巡””与“查”并重，对发现的问问题涉及到干部责任的，不论论是一般干部还是领导干部，，都要敢于问责。对巡查组提提交的问题，相关部门要严格格按照规定办理。涉嫌违纪违违法的问题和线索，要移交纪纪检监察机关或公安、检察机机关调查处理。特别是对于已已经严重违纪违法的，相关职职能部门要果断出手，该初查查要初查，该立案要立案，该该问责要问责，该通报曝光要要通报曝光，形成强有力的威威慑。四要紧盯整改，树立巡巡查权威。干部作风问题能否否得到有效解决，是评判巡查查是否有效最主要的标准。巡巡查工作一定要紧盯问题整改改，毫不掩饰地指出问题、毫毫不含糊地明确责任，像巡视视反馈意见整改一样，“见人人、见事、见意见、见制度、、见结果”，做到责任不清楚楚不放过、整改不到位不放过过。特别要督促被巡查单位在在制度上查漏补缺，确保巡查查效果得到长效发挥。第四，，各单位要积极配合支持巡查查工作顺利开展今年巡查工作作任务比较重，从前期准备到到进点巡查，再到反馈意见，，时间非常紧。全区各单位务务必要主动配合，全力支持市市、区两级巡查组顺利开展各各项工作。区委作风巡查领导导小组各成员单位要密切协作作，充分发挥部门资源优势，，大力协助市、区两级巡查组组解决巡查中遇到的困难和问问题。区纪委、组织部、审计计局、信访局、检察院等有关关部门要最大限度地向巡查组组提供重要问题线索，使巡查查工作更加有的放矢，提高效效率。区纪委各纪检室要加强强同各巡查组的挂钩联系，强强化业务指导，及时介入问题题线索调查。各职能部门要坚坚持有案必查、执纪必严，对对于巡查组移交的问题，要及及时进行调查核实。各被巡查查单位要按照区委作风巡查的的要求，主动与巡查组加强工工作联系，在巡查组进驻之前前做好自查自纠工作，要切实实解决自身存在的“外面可以以办、XX办不了”“外面办办得快、XX办得慢”的问题题。各巡查组和被巡查单位要要善于总结经验，及时向区委委巡查办提供高质量的动态信信息。宣传部门要充分利用各各类新闻媒体和宣传阵地，加加大对巡查工作的宣传报道力力度，促进社会各界更加了解解和支持巡查工作，营造良好好的社会环境和舆论氛围。同同志们，作风巡查是我区全面面从严治党的重要举措，是当当前作风建设的头等大事。我我们一定要以高度负责的政治治觉悟、求真务实的工作作风风、勇于实践的创新精神，动动真碰硬，善作善成，用作风风巡查的新成效，为XX打造造迈入全面小康社会标杆城区区提供坚强有力的保障。
巡察组组长在巡察工作动员会上的讲话2
同志们：
根据市委和市委巡察工作领导小组统一安排，从20XX年4月19日至20XX年6月9日，市委第四巡察组将对XX市XX单位党组开展巡察。下面，围绕做好这次巡察工作，我讲三点意见。
一、提高认识，树立做好工作的坚定信心
市县党委巡察制度建立以来，巡察工作紧跟中央和省委巡视工作步伐，紧盯群众身边的不正之风和腐败问题，紧盯党的路线方针政策和中央省委重大决策部署贯彻落实、紧盯市县党委两个责任，积极探索实践政治巡察的方法路径，有效发挥了利剑作用。实践证明，巡察顺党心，合民意，得到中央的高度关注。去年，习近平总书记在听取中央巡视工作汇报时，先后两次指出:要探索市县巡察，完善巡视工作网络格局;要统筹推进市县巡察工作，构建巡视监督立体网络格局。党的十八届六中全会和十八届中央纪委六次、七次全会上，总书记再次对市县巡察工作提出明确要求。特别是十八届六中全会，把巡察工作写入党内监督条例，更是对巡察地位作用的充分肯定。十八届中央纪委六次、七次全会上，王岐山同志也对巡察工作作出重要指示。十届河南省委对巡视巡察工作尤为重视，省委书记谢伏瞻同志多次作出指示。市委书记吉炳伟同志在听取每轮巡察工作汇报时也都提出明确要求。中央和省委市委对深入推进巡视巡察工作的态度鲜明，决心坚定，要求具体。因此，我们要对建立巡察制度的科学性更加自信，对巡察监督的利剑作用更加自信，对巡察工作的持久生命力更加自信。每一名巡察干部都要自觉把思想和行动统一到中央和省委市委的决策部署上来，在市委的坚强领导下，不断提升巡察监督的震慑威力，坚决完成好市委安排部署的巡察工作任务。
按照十一届市委第二轮巡察授权分工，我们市委第四巡察组负责对市卫生计生委党组开展巡察。希望被巡察单位党组要站在推进“四个全面”战略布局、推进全面从严治党、加强党风廉洁建设和反腐败斗争、加快推进“四个XX”建设的高度，统一思想，深化认识，自觉增强接受巡察监督的政治自觉、思想自觉和行动自觉，以高度的政治责任感做好各项工作，全力支持、配合、完成好这次巡察任务。
二、明确任务，依规依纪开展巡察监督
根据《中国共产党巡视工作条例》和河南省委《关于贯彻<中国共产党巡视工作条例>的实施办法(试行)》等有关文件精神，我重点向大家通报一下本次巡察的主要任务和程序方法。
在巡察任务方面，按照统一部署、同步展开，集中汇报、分头反馈，分头整改的要求，坚持巡视巡察工作方针，深化政治巡察定位，坚持党的领导，坚定政治方向，查找政治偏差。紧盯重点人、重点事、重点问题，突出“关键少数”，聚焦党的领导、党的建设、全面从严治党、党风廉洁建设和反腐败斗争，深入了解被巡察单位党组织和党员领导干部履行全面从严治党责任、执行党的纪律、落实中央八项规定精神、党风廉洁建设和反腐败工作以及选人用人情况，落实意识形态工作责任制情况。着力查找被巡察单位党组织党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力，党的观念淡漠、组织涣散、纪律松弛、管党治党“宽松软”等问题。着力发现利用决策权、行政审批权、执法权、人事权，搞权钱交易、以权谋私、利益输送等问题。
在巡察方法方面，主要采取召开会议、听取汇报、查阅资料、座谈了解、明察暗访、集中巡察、受理信访举报、通报反馈等方式进行。根据工作需要，列席被巡察单位民主生活会、党风廉政建设、作风建设等有关会议;调阅、复制有关文件、资料，召开不同层次的座谈会，个别谈话，了解掌握群众来信来访中反映的有关问题;采取明察暗访等形式对被巡察单位相关问题核实印证。
巡察期间，按照问题线索办理的有关规定，市委巡察组可以按照干部管理监督权限，经市委巡察工作领导小组批准和市委巡察办报备后，将有关党员干部涉嫌违纪违法的具体问题线索，分别移交纪委、组织部门或者政法机关处理;对巡察发现的省管干部涉嫌违纪问题线索，由市委巡察办在巡察结束后，汇总上报省委巡视办。对群众反映强烈、明显违反规定且能够及时解决的问题，向被巡察单位提出处理建议;对一时难以了解清楚的问题，由被巡察单位党委或当事人说明情况，存档备查。市委巡察组对反映领导班子及其成员的重要问题将进行深入了解，但不干预被巡察单位日常工作，不履行执纪审查职责。
巡察组组长在巡察工作动员会上的讲话3
同志们：
新春佳节刚过，上班伊始，XXX召开这次机关思想纪律作风整顿动员会议，足以反映XXX党委对机关思想作风建设的重视，也反映了机关建设的重要性。主要是根据XXX机关建设的实际，集中时间，集中精力，开展一次思想纪律作风整顿活动，切实解决机关内部在思想、纪律、作风等方面存在的突出问题，动员机关全体工作人员进一步解放思想，振奋精神，转变作风，提高效率，开拓进取，真抓实干，确保XXX各项任务目标顺利实现。这次会议既是机关思想纪律作风整顿动员会，也是春节过后的收心会，更是统一思想，狠抓落实，加快发展，奋力开创各项工作新局面的鼓劲会、加压会。希望通过开展这次思想纪律作风整顿活动，机关干部在思想上有明显提高，作风上有明显转变，纪律上有明显增强，努力推动街道经济社会又好又快发展。下面，我根据会议主题讲三个方面的问题。
一、统一思想，认清形势，充分认识加强机关作风建设的重要性
作风建设是机关建设的一个长期工作。"十一五"时期是街道经济社会发展的重要战略机遇期。如何抓住机遇，克服困难，乘势而上，实现经济社会又快又好地发展，是摆在大家面前的重要课题，也是历史赋予我们的神圣使命。如何把"十二五"规划的美好蓝图变成现实，关键就是要求我们广大机关干部要用良好的作风来狠抓各项工作的具体落实。今年是"十二五"规划的开局之年，也是高新区承上启下、乘势前进的关键一年，各项发展任务都非常重。特别是机关作风方面存在的问题还比较突出。机关作风是否良好，从大的方面讲是贯彻科学发展观的需要，从小的方面来说，直接关系到一个单位、一个干部的社会形象和人民群众的口碑，直接关系到今年各项任务目标的完成。整顿机关作风，不仅是提高执政能力的需要，更是实现XX经济社会持续发展的迫切需要。没有良好的机关作风，就没有持续的经济发展。对此我们一定要有足够的认识。
(一)加强机关作风建设，是实践科学发展观的本质要求
如何体现"立党为公、执政为民"这个本质要求，把群众利益真正实现科学发展观对机关作风建设提出的新要求。机关的工作作风，直接影响到街道党委、办事处各项决策的贯彻执行，也直接影响到人民群众根本利益的体现和维护，最终影响到科学发展观能不能得到贯彻和实践。因此，有必要开展一次机关作风整顿，使我们街道机关干部的精神状态、思想面貌和工作作风产生一个飞跃，使科学发展观真正贯彻到我们的各项工作中去。
(二)加强机关作风建设，是实现经济社会又好又快发展的迫切需要
近年来，XX各项经济社会事业较快发展，但是对比周边地区，在发展规模、发展速度上还存在差距。可以说纵向比我们在发展，但横向比我们与别人差距仍在拉大。差距拉大的原因还是我们思想上缺乏开拓进取，关键就在解放思想、与时俱进、上争外引上做得不够。而这种思想认识上的差距正是直接反映在我们的工作作风和工作效能上。因此，我们必须把作风建设摆上突出位置，通过作风建设帮助党政机关干部进一步端正思想，强化服务意识和竞争意识，以只争朝夕、时不我待的精神状态，以真抓实干的工作作风加快街道经济发展步伐。
(三)加强机关作风建设，是加强干部队伍自身建设的内在要求
机关是街道经济社会各项事业的中枢，党员干部的工作作风代表着整体的形象，加强机关作风建设意义重大。经过近年来的多次整顿，特别是通过去年开展的"思想作风建设年"活动，我们的干部队伍作风总体上有了明显好转，但是对照"三个代表"的要求，对照人民群众的希望，对照发展的目标，干部队伍无论是在责任意识、为民意识、还是在创新能力和工作能力上都还存在较大的差距。我们有的干部工作不用心、不细心，没有责任感，工作不落实。这些事，看起来是小事情，或者是见惯不惊的普遍现象，但是影响了我街道的发展环境，严重制约了各项社会事业的快速发展。因此，必须通过加强机关作风整顿提高我们干部队伍的整体素质，从而适应新形势新任务的要求。
二、突出重点，提高认识，深入查找机关作风建设中存在的问题
作风是一个人世界观、人生观、价值观的外在反映，是其理想信念、政治品质、道德境界的具体体现。加强机关作风建设，提高机关服务水平，既是形势发展的迫切要求，又是我们搞好各项工作的基本保证。近年来，XXX对机关作风建设高度重视，并把这项工作作为关系全局的紧迫任务来抓，先后组织开展了"XXX在我心中"、"为党旗添光彩，为XXX做贡献"、"保持共产党员先进性"、"学党章、强素质、转作风、尽责任"思想作风建设年等内容丰富、触及灵魂、提高素质、争创一流的有意义的活动，使我们的机关作风逐步得到了转变，工作作风有了明显改善，机关作风建设取得了一定的成效，广大党员干部的精神面貌发生了可喜的变化，党员干部的整体素质有了较大提高。特别是去年组织开展的"思想作风建设年"活动，在3月份党员为群众做件实事和7月"爱民月"活动中，广大党员干部争先恐后为百姓办实事、好事120余件，同时所有机关人员都写出了思想感言，互相交流，效果非常显著。总的来看，各部门及广大党员干部的主流是好的，大多数部门能够立足自身职能，围绕加快XXX发展积极献计献策，搞好服务;大多数党员干部勤奋敬业，吃苦奉献，这正是XX发展的希望和力量所在。但是也存在一些不可忽视的问题。刚才，XXX同志在传达文件中指出的六个方面的问题，都是实实在在的。特别是机关作风反弹较快、难于持久的问题更是十分突出。在此我着重就四个意识方面存在的问题进行剖析。
一是服务意识不强的问题。表现为宗旨观念淡薄、服务意识弱化，少数干部在工作中缺乏服务意识，对待群众态度冷漠，对待工作又推又拖，要求办事请吃请喝，这是不容回避的一个问题。从小的方面说，缺乏服务意识、作风涣散是一个认识问题，说严重点，就是不符合一名机关干部的起码道德要求。
二是责任意识不强的问题。表现为作风不扎实，工作不务实，少数部门没有认真履行部门应该履行的职能，没有尽到部门应尽的责任。少部分机关干部心思不是用在工作上，而是都用在吃吃喝喝上，还有的人不求谋事，只求谋人，整天贪图享乐，工作效率不高，成绩不突出，没有工作责任心和责任感，对自己的本职工作不负责任，给整体工作带来了严重的影响。
三是创新意识不强的问题。表现为思想守旧、不思进取，在工作中，有些干部总是跳不出原来的框框，迈不开步子;上级布置什么，就照葫芦画瓢，做一点什么;碰到新情况、新问题，就抓耳挠腮，一筹莫展，找不到切入点。这些同志及他们所负责的工作，往往是停滞不前，打不开局面，更谈不上"创一流"了。我们讲争创一流业绩，就是要增强工作预见性、提高工作主动性、激发工作创造性，与时俱进，不断创新;就是要坚决克服那种因循守旧、平平淡淡、满足于一般化的思想和作风。还有就是少数同志工作按部就班，对上级安排的工作，以文件贯彻文件，以会议贯彻会议。只要完成中心工作就万事大吉，缺乏创新意识，不能找准载体，不能创新思路，工作看不到亮点。
四是纪律意识不强的问题。表现为诚信缺失、道德滑坡，少数同志工作不在状态，办事推诿、效率低下，主要表现在不认真遵守劳动纪律，经常迟到、早退，个别同志甚至认为提前个把小时下班属正常，下班早退已形成习惯;有的上班在电脑上打游戏、上看电影听音乐或聚在一起闲聊，甚至浏览一些不健康的站;有的擅自脱岗，上班后随便外出;有的甚至根本没有上班，不知去向。这些问题，绝非小事，"千里之堤，溃于蚁穴"，毛泽东同志说"加强纪律性，革命无不胜"，我们必须从整肃纪律着手，切实改进机关工作作风，使人人进入状态。
上述问题的存在，必须从思想上、内心里找原因，可以归纳为七个字：一是"混"。抱着"混日子"的想法，精神不振、浑浑噩噩、无所事事，没有一点干事创业的朝气和活力。二是"怕"。怕挑重担、怕干实事、怕负责任、怕担风险、怕得罪人，困难面前缩头缩脑，矛盾面前绕来绕去，是非面前装聋卖傻。三是"推"。凡事推诿扯皮，有利的事就争，没利的事就推，该干的事不干，该尽的责不尽，工作消极，办事拖拉。四是"守"。墨守成规，不思进取，当一天和尚撞一天钟，只求过得去，不求创一流。五是"怨"。怨天尤人、怪话连篇，占着位子不谋事，别人干事他眼红，对自己放任自流、为所欲为，对别人品头论足、吹毛求疵。六是"霸"。惟我独尊，主观臆断，不深入实际，不调查研究，不发扬民主，凡事自作主张，自以为是，霸气十足。七是"空"。急功近利，华而不实，搞形式主义，做表面文章。这次机关作风整顿，就是要从内心深处进行剖析，深挖思想根源，采取有效措施，切实把街道机关建设成为廉洁、高效、为民、务实的机关。
三、加强领导，精心组织，扎实有效地开展机关作风整顿活动
这次开展机关作风整顿要以"三个代表"重要思想为指导，以立党为公、执政为民为宗旨，以三型机关建设为遵循，以"提高工作效率和质量，改善服务态度，优化发展环境，严肃工作纪律，降低行政成本"为目标，增强大局意识、责任意识、宗旨意识、服务意识。对这次教育整顿活动，各部门都要作为一项政治任务，高度重视，密切配合，真正做到思想认识到位、领导精力到位、工作措施到位，确保取得实实在在的效果。
一要加强领导，明确责任。加强领导是做好各项工作的关键。各分管党政领导和各部门负责人要切实负起责任，对整顿活动亲自抓，一抓到底。哪个部门不认真，哪个部门敷衍塞责，哪个部门走过场，都要追究其责任。党员干部要以身作则，带头参加学习，带头开展批评与自我批评，带头剖析自己，带头抓好整改，带头做出表率。对工作不力走过场的，要责令改正;存在问题严重的，要重新进行整顿。
二要明确要求，有的放矢。这次整顿活动时间紧、任务重、要求高，要进一步明确整顿活动的具体要求，努力做到"四个必须"。一是必须坚持领导带头。坚持高标准、严要求，从思想和工作的实际出发查找问题、剖析原因，带头解决自身存在的实际问题。二是必须坚持开门教育。要通过召开座谈会等形式，畅通征集意见和了解民意的渠道。三是必须深入查摆问题。要本着"惩前毖后、治病救人"和"有则改之，无则加勉"的态度，充分利用批评与自我批评的武器，真正找准问题，把握症结。四是必须坚持不懈抓整改。要树立长期抓整改的思想，不能搞短期行为，更不能走过场，流于形式。
三要统筹兼顾，妥善安排。一年之计在于春。人勤春来早。当前工作千头万绪，任务艰巨而繁重。各部门和广大机关干部一定要善于统筹兼顾，妥善安排，处理好工学矛盾，做到时间抓紧，阶段扣紧，措施跟紧，增强工作的科学性和系统性，做到以学习促工作，出政绩，见实效，达到两不误、两促进。具体来说，一是与当前的山林防火、安全生产、社会稳定等各项工作结合起来，狠抓落实，切忌松懈麻痹，保护、实现好群众利益;二是与推动街道经济发展结合起来，把整改成果转化为实际行动，使之成为加快经济发展的强大动力;三是与创建"学习型、创新型、节约型"三型XX等活动结合起来，号召广大党员干部读好三种书，创新思维和工作方法、管理方法，节约能源、资源，并减少浪费;四是与目标管理结合起来，实行绩效考核、奖惩挂钩，推动全年目标任务的完成。
四要建章立制，巩固教育成果。这次教育整顿活动不能搞一阵风，必须脚踏实地，常抓不懈，要对照这次教育活动中发现的问题，健全完善各项规章制度，做到用机制推进工作，用制度管理工作，从根本上推动机关作风的转变。
同志们，只有作风正，才能工作硬。只有好的作风，才能干出好的业绩。加强机关作风建设，不仅是一项关系兴城街道建设与发展大局的重要任务，更是贯彻落实科学发展观和党的十七大精神的一项重要举措。希望广大机关干部要积极行动起来，倍加珍惜来之不易的大好局面、倍加珍惜团结、倍加珍惜岗位，按照街道党委、办事处的统一部署，高质量、高标准地开展好机关思想纪律作风整顿活动，以崭新的风貌、务实的作风、高昂的斗志，乘势而上，拼搏进取，确保完成全年各项任务目标，为推动XXX经济社会又好又快发展做出新的更大贡献。
谢谢大家!